Styret Gjorde En Ekstremt Dårlig Jobb
Total Page：16
File Type：pdf, Size：1020Kb
Lederfokus: Toppledergruppen – Mellomledere – Psykologiske tester, Team, Coaching, Karriere, Utvikling Individuell lederutvikling – Tele-coach Teamfokus: Unngå å bli en uforanderlig bedrift Myers-Briggs ienforanderlig verden! 16PF5 Kulturfokus: Sammenspleising og revitalisering. Bedriftskonferanse: Endring uten motstand! Hogan E-post: [email protected] – www.ostad.no – telefon 55 29 97 92 www.assessio.com, Tidligere testavdelingen i Norsk Psykologforening A-BLAD Ukens navn FREDAG 13. JUNI 2003 SALGSPERIODE: 13. - 20 JUNI NR. 22 — 16. ÅRGANG LØSSALG KR. 20 (Foto: Arash A. Nejad/Scanpix) EU-VIND: Polens ja til MARKEDSMAKT: Hva OMDØMME: Peggy EU ga også nytt liv i den er best – kortsiktig gevinst Brønn ved Handelshøyskolen norske EU-debatten, men og misfornøyde kunder eller BIs lanserer en ny og omfat- holder vinden seg fram til langsiktighet og et godt tende metode for å måle valget i 2005? omdømme? bedrifters omdømme. SIDE 14 SIDE 9 SIDE 10 Nils Johan Semb, landslagstrener i fotball: Med hodet Christian Paulsen var på på blokka (Foto: Bent Ove Aulid) toppen i Evercom. Etter SIDE 17 konkursen har han tenkt: Kaos godt for endring – Styret SIDE 31 – Styret Braathens-sjef i turbulens ggjordejorde enen SIDE 20-21 Hvem har mest stress? ekstremtekstremt SIDE 26 dårligdårlig jobbjobb (Foto: Anita Myklemyr) Livet etterpå LES SAKEN PÅ SIDE 24-25 Anne Simpson i Verdensbanken om corporate governance: Christian Paulsen surfet på it-bølgen og var god – Styret skal ikke bytte ut ledelsen når det er for 30-40 millioner kroner. Han satt selv i styret krise. Styret skal i stedet styrke ledelsens – Frivillighet for selskapet han ledet, og er i ettertid svært kapasitet. kritisk til hvordan styret håndterte problemene – Det er styrets jobb å stå last og brast med sin det beste som dukket opp. Paulsen mener blant annet: daglige leder – inntil de ikke vil ha ham mer. SIDE 27 Lederplass Ukeavisen er for ledere og ressurs- personer som er opptatte av verdi- skaping, samfunnsansvar og faglig utvikling. Vi har det viktigste som skjer innen ledelse, politikk, økonomi og næringsliv i fokus. Ukeavisen er fri og uavhengig og ikke et talerør for noen organisasjoner. Mistillit og BESØKSADRESSE: Kongens gate 22, Oslo UTGIVER: Næringslivets Forlag AS PRIS: 990 kr. pr. år (45 utg.) våpenbevis TRYKKERI: Orkla-Trykk OPPLAG: 13 000 www.ukeavisenledelse.no annheten er det første offer i en ble vist etterretningsbilder i FN. Uten- krig. På sett og vis aksepterer vi en riksminister Colin Powell viste i februar Sunntakstilstand fra kravet om kun å fram et lite glass for FNs sikkerhetsråd REDAKSJON: si det som er sant, når det står om liv og som angivelig skulle inneholde det Telefon: 22 31 02 10 død og landets vitale interesser er truet. farlige stoffet anthrax. USA snakket om Telefaks: 22 31 02 15 Desinformasjon et virkemiddel i kampen bevis, ikke indikasjoner. E-post: [email protected] mot fienden. I vårt mediesamfunn kan Tony Blair hengte seg på den ameri- det føre til at opinionen i perioder blir kanske «bevis-retorikken». Selv avslø- ABONNEMENT KL. 9-15: villedet. ringen av at en påstått etterretningsrap- Telefon: 23 33 91 80 I USA og Storbritannia stilles det nå port var avskrift fra en studentoppgave, Telefaks: 23 33 91 51 spørsmål ved om president Georg W. var ikke nok til at opinionen begynte å E-post: [email protected] Bush og statsminister Tony Blair har ført tro at de påståtte bevisene ikke var hold- opinionen bak lyset med sine påståtte bare. ANNONSE: Telefon: 22 31 02 10 bevis for at Irak hadde og var klar til å John Dean som var rådgiver for Telefaks: 22 31 02 15 bruke kjemiske og bakteriologiske Richard Nixon på 70-tallet, og den eneste E-post: [email protected] masseødeleggelsesvåpen. En gigantisk som la kortene på bordet i senatshøring- skandale kan være under oppseiling. ene om Watergateskandalen, mener POSTADRESSE: Tony Blair ligger tynt av fra før av. Det president Georg W. Bush kan komme til Postboks 1180 Sentrum skal ikke mye til før han mister tilliten å oppleve noe som får Watergateskandal- I USA og Storbritannia stilles det nå spørsmål ved 0107 Oslo også i sitt eget parti. en til å blekne. I USA er bakteriologiske masseødeleggelsesvåpen. Faktum er at en stor «En gigantisk skandale kan det stor toleranse for hva ANSVARLIG REDAKTØR/DAGLIG LEDER: flokk FN-inspektører en president kan foreta Så langt er det lite som tyder på at Magne Lerø 22 31 03 22 og amerikanske være under oppseiling. seg. Men store deler av Georg W. Bush og Tony Blair vil makte å [email protected] eksperter i månedsvis befolkningen kan ikke ri stormen av. Det mest sannsynlige er at REDAKSJONSSJEF: har lett etter Saddam Tony Blair ligger tynt av fra akseptere at en president de første syndebukkene snart blir utpekt. Ronny Ruud 22 31 02 20 [email protected] Husseins farlige før av.» lyver. Målet helliger ikke Systemet fungerer slik at man forsøker å våpen. At han har hatt alle midler, selv ikke i en beskytte presidenten og statsministeren DESK: Jørn Støylen 22 31 02 06, slike våpen, er det liten situasjon der befolk- lengst mulig. Enten er det politiske [email protected] tvil om. Han har til og med brukt dem. ningen godtar mye i kampen mot terro- ledere eller embetsmenn nede i systemet SEKRETÆR: Men USA og Storbritannia gikk til krig risme. som får skylden, eller man forsøker å Anne Lise Økland 22 31 02 10 fordi de mente at disse våpnene repre- Lederen for FNs våpeninspektører, legge ansvaret på etterretningstjenesten. [email protected] senterte en overhengende fare for den Hans Blix, har rettet en voldsom kritikk Tjenesten er vanligvis svært lojal overfor JOURNALISTER: Dag Håkon Hellevik 22 31 02 14 vestlige sivilisasjon. mot den amerikanske administrasjonen. den sittende politiske ledelse, men de lar [email protected] Verdensopinionen fikk vite at etterret- Han har tydeligvis null tillit til en del av seg ikke utpeke til syndebukker hvis de Anita Myklemyr 22 31 02 19 ningstjenesten nærmest hadde identifi- strategene bak den amerikanske uten- mener det ikke er grunnlag for det. [email protected] Espen Zachariassen 22 31 02 16 sert hvor disse våpnene befant seg. Det rikspolitikken. Britiske aviser skriver at etterretnings- [email protected] Einar Ravndal 22 31 02 21 [email protected] FASTE FRILANSERE: Bent Ove Aulid [email protected] Frode Haukenes [email protected] KONSULENT/REDAKSJONSSJEF WEB: Marianne Reinskou Granerud 22 31 02 17 Ukeavisen Ledelse [email protected] enne uken endrer vi navn fra Uke- bringer i første hoveddel i avisen. På og næringsliv. SALGSSJEF OPPLAG: Henrik Hammarstrøm 22 31 02 50 Davisen Ledelse og Næringsliv til bare sidene ØKONOMI OG SAMFUNN har vi Det er travle og samfunnsbevisste «Ukeavisen Ledelse». For to år siden var fokus på lederskap i politikk, større ledere vi henvender oss til. Hver dag ANNONSER: Hilde Leitring 22 31 02 12 vi «Næringslivets Ukeavis». Midt på 90- bedrifter og samfunnsinstitusjoner, kan du nå motta et nyhetsbrev fra oss [email protected] tallet het avisen «Apropos». Vi har ønsket verdiskaping, økonomi, samfunnsetikk med korte oppsummeringer av nyhets- Mona Solberg 22 31 02 13 [email protected] å ha med næringsliv i navnet for å og utviklingstrekk i tiden som ledere bør bildet på de områdene vi dekker. Du får tilkjennegi hvilken tradisjon vi står i. For være oppmerksomme på. også en oversikt over det viktigste som to år siden, da vi fusjonerte Næringsli- I seksjonene INNOVASJON OG skjer i løpet av uken i vår seksjon SISTE vets Ukeavisen med Avisen Ledelse, fikk NYSKAPING vil vi løfte fram innovatører, UKE. I avisen hver fredag utfordrer vi til PFU er et klageorgan vi nåværende navn. Tanken har hele gründere og bedrifter som viser vei mot refleksjon og gir kunnskap på områder oppnevnt av Norsk tiden vært å få et enklere og kortere framtiden. Her vil det stå mye å lese om som er aktuelle for ledere og ressursper- Presseforbund. Organet, navn etter at avisen hadde innarbeidet små og mellomstore bedrifter. soner som er opptatte av det ansvar de som har medlemmer fra presseorganisasonene seg i forhold til nye lesere. Noen kaller Skal vi lykkes med verdiskaping i har som ledere i forhold til eiere, ansatte og fra allmenheten, behandler klager mot pres- oss bare «Ukeavisen» og mener det er årene framover, må vi satse på FORSK- og det samfunn de er en del av. I løpet sen i presseetiske spørsmål (trykt presse, navn godt nok. Vi ønsker imidlertid å ha NING OG UTDANNING. På disse sidene vil av et år vil også abonnentene få tilgang radio, fjernsyn og nettpublikasjoner) ledelse med i det offisielle navnet fordi vi ha et våkent blikk for det som skjer på til alt som har stått å lese i avisen de Adresse: Rådhusgt. 17 Pb. 46 sentr. 0101 Oslo vi anlegger et ledelsesperspektiv på mest utdanningssiden, med hovedvekt på siste par årene i en søkbar database på Telefon: 22 40 50 40 Fax: 22 40 50 55 E-post: [email protected] mulig av det vi skriver om. utdanning som er mest relevant for nettet. ledere og arbeidsliv. Vi vil følge med på Vi skriver om ledelse fra et individu- den del av forskningen som retter seg ■ ■ Ukeavisen Ledelse forbeholder seg retten til å lagre og elt og et samfunnsmessig perspektiv. Vi inn mot de områder vi er opptatte av – AV MAGNE LERØ utgi alt innsendt og innkjøpt materiale i elektronisk form. er også i ferd med å spisse stoffet som vi lederskap, politikk, samfunnsutvikling redaktør/ adm. dir. UKEAVISEN LEDELSE – NR. 22 – FREDAG 13. JUNI 2003 333 Andres mening Innovasjon for velferd KRISTIAN HAMBRO, LEDER AV FORSKNINGSRÅDET TIL FORSKNING: Innovasjon for å få mest mulig ut av våre naturressur- ser er selvsagt fornuftig. Men det som virkelig monner er hvordan vi bruker hodene våre, ikke hvilke naturressur- ser vi rår over.