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Leben, Wohnen Und Arbeiten Im Landkreis Miltenberg Heimat Ist Einfach

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Leben, Wohnen Und Arbeiten Im Landkreis Miltenberg Heimat Ist Einfach LEBEN, WOHNEN UND ARBEITEN IM LANDKREIS MILTENBERG Heimat ist einfach. Wenn die ganze Region von ihrer Sparkasse profitiert. Denn uns liegen unser Landkreis und seine Menschen am Herzen. Deshalb fördern wir Kultur, Sport und Soziales hier vor Ort und bieten in allen Fragen rund ums Geld faire und kompetente Lösungen. s-mil.de VORWORT Sehr geehrte Damen und Herren, malerisch im Dreiländereck von Hessen, Baden-Württemberg und Bayern gelegen, lässt es sich bei uns im Landkreis Miltenberg sehr gut leben. Doch worauf basiert dieses hohe Maß an Lebensqualität? Was macht unseren Landstrich so attraktiv und besonders? Darüber soll Ihnen die vorliegende Broschüre Aufschluss geben. Sie, liebe Leserinnen und Leser, lade ich ein, eine Entdeckungsreise zu machen, bei der Sie – unter anderem – Land und Leute näher kennenlernen, mehr über die Geschichte und Perspek tiven der Region erfahren, vielfältige Kultur und Natur erkunden, sich einen Überblick über den starken Wirtschaftsstandort verschaffen oder mehr über unsere Bildungsangebote herausfinden können. Gerade jungen Menschen und potenziellen Neubürger*innen wollen wir den Landkreis Miltenberg näherbringen und sie für diesen liebens- werten, ganz besonderen Fleck Unterfrankens begeistern. Gleichwohl bin ich überzeugt davon, dass auch diejenigen, die schon länger hier leben, eine informative Publikation in Händen halten, der sie Neues, Informa- tives und Überraschendes entnehmen können. Den Entlassschüler*innen unserer weiterführenden Schulen soll sie eine Erinnerung an ihre Heimat- und Jugendzeit sein – und ein Impuls für die berufliche und private Zukunftsgestaltung. Allen, die an Erstellung und Herausgabe dieser Veröffentlichung mitgewirkt haben, gilt mein Dank, insbesondere den inserie renden Unternehmen für die finanzielle Unterstützung. Ich wünsche Ihnen viel Freude beim Lesen! Ihr Jens Marco Scherf Landrat Miltenberg, im Sommer 2020 Eingangsbereich Landratsamt Miltenberg © Bernd Ullrich VORWORT 1 BeiBei uns uns läuftläuft nie nie Beidieselbedieselbe uns läuftLeier.Leier. nie dieselbe WIKAWIKA in in Kürze Kürze Leier.GegründetGegründet 1946 1946 WarumWarum WIKA? WIKA? > 10.000> 10.000 Mitarbeiter Mitarbeiter Ein hoher technologischer Anspruch für erstklassige Produkte, Vielseitigkeit durch 4343 Niederlassungen Niederlassungen Kunden aus den unterschiedlichsten Branchen und ein familiäres Miteinander – es gibt Vieles, was für WIKA als Arbeitgeber spricht. Bei uns gestalten Sie Projekte WIKA500500 in Vertriebsexperten VertriebsexpertenKürze von der Idee bis zum Endergebnis. Dabei erhalten Sie durch unsere internationale , die Zukunft vor Ort aber auch weltweit weltweitweltweit Ausrichtung außerdem die Möglichkeit die Zukunft vor Ort aber auch weltweit Gegründet 1946 mitzugestalten. 1 Mrd.1 Mrd. Euro Euro Umsatz Umsatz Warum WIKA? > 10.000 Mitarbeiter Qualitätsmanagement:Qualitätsmanagement: LebenLeben & &Arbeiten Arbeiten 43 Niederlassungen Arbeit – als ein Teil des Lebens. Daher ist es unser Anliegen, nicht nur dafür Sorge ISOISO 9001, 9001, ISO ISO 13485 13485 zu tragen, dass ihr Arbeitsumfeld optimal auf ihre Bedürfnisse ausgerichtet ist. 500 VertriebsexpertenUmweltmanagement:Umweltmanagement: Wir achten darauf, dass Sie sich in unserem Betriebsrestaurant gesund und ausgewogen ernähren können. Für den nötigen Ausgleich können Sie in unserem weltweitISOISO 14001 14001 Cardio-Raum, aber auch in unserem Kieser Trainingsstudio sorgen. Der firmen- 1 Mrd.Energiemanagement: Energiemanagement:Euro Umsatz eigene Staffelmarathon, welcher jährlich mehr als 1.000 Teilnehmer anlockt, dient dabei für viele Mitarbeiter als Motivation, mit Freude sportliche Aktivitäten Qualitätsmanagement:ISOISO 50001 50001 Leben & Arbeiten aufzunehmen. ISO 9001, ISO 13485 Umweltmanagement: FamilieFamilie & &Beruf Beruf Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist eines der zentralen Anliegen von WIKA ISO 14001 als Arbeitgeber. Mit intelligenten Beschäftigungsformen, Arbeits- und Gleitzeit- Energiemanagement: modellen passt die Arbeit immer zur jeweiligen Lebensphase. In der firmeneigenen ISO 50001 Kindertagesstätte WIKALINO werden die Kinder unserer Mitarbeitern von professionellen Erziehern betreut und entlasten somit Sie als Eltern. Ein weiterer Baustein zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist das WIKA Sommer-Camp, ein FamilieBetreuungsangebot & Beruf für Kinder im Alter von 3 bis 13 Jahren in den Sommerferien. WeiterbildungWeiterbildung Unsere Spitzenposition im Weltmarkt ist der Verdienst unserer Mitarbeiter. Die KindertagesstätteFörderungFörderung unser unserWIKALINO Mitarbeiter Mitarbeiter werden ist ist daher diedaher Kinder fest fest in inunsererunser unser Kultur MitarbeiternKultur verankert verankert von und und wir wir sehen sehen in der Weiterbildung unsere Zukunft. Themenspezifische Weiterbildungsmaß- UnsereUnsere Stellenangebote Stellenangebote findenfinden Sie Sieunter unter nahmen und individuelle Entwicklungspläne gewährleisten, dass das Know-How www.wika.de/karrierewww.wika.de/karriere unserer Mitarbeiter stets „State-of-the-art“ ist und sie optimal auf Fach- und Führungsaufgaben vorbereitet werden. Für WIKA als Familienunternehmen spielt Weiterbildungder eigene Führungsnachwuchs dabei eine zentrale Rolle. WIKAWIKA Alexander Alexander Wiegand Wiegand Unsere Stellenangebote SESE & finden&Co. Co. KG KGSie unter Alexander-Wiegand-StraßeAlexander-Wiegand-Straßewww.wika.de/karriere 30 30 6391163911 Klingenberg Klingenberg www.wika.dewww.wika.de WIKA Alexander Wiegand SE & Co. KG 2 Alexander-Wiegand-Straße 30 63911 Klingenberg www.wika.de INV HALTS ERZEICHNIS Vorwort 1 Inserentenverzeichnis | Impressum 5 Willkommen im Landkreis Miltenberg 9 Zahlen, Daten, Fakten 11 Leben im Landkreis Miltenberg 12 Bildungsregion 12 Schulbauprogramme 13 Der „Miltenbecher“ © Julis-Echter-Gymnasium Elsenfeld Kindertageseinrichtungen – Kleine Entdecker 14 Schulen – Von der Schultüte zum Abschlusszeugnis 15 Ausbildung & Weiterbildung 15 Hochschulen – Bachelor & Master 17 ZeWiS – die Forschungseinrichtung der TH Aschaffenburg 17 Groß werden & wachsen! 20 Alles für die Familie 23 Zwischen Urbanität & Landleben 25 Vielfältige Seniorenarbeit 29 ÖPNV – Umweltfeundliche Mobilität mit Bus & Bahn 33 Straßen – Gute Fahrt! 35 Schifffahrt 37 E-Mobilität 37 Radverkehrskonzept 38 © Thomas Minnich, Oliver Kaiser Gesundheit & Gesundheitsregion 43 Klima & Integriertes Energie- und Klimakonzept (IEKK) 47 Abfallwirtschaft 49 Der Zweckverband AMME 53 Der Zweckverband Main-Mud Miltenberg 55 Abwasserzweckverband Südspessart 56 Wege des Wassers & Wasserversorgung 57 Arbeiten im Landkreis Miltenberg 59 Struktur & Branchen Landkreis Miltenberg 59 FrankfurtRheinMain 61 Initiative Bayerischer Untermain (IBU) 63 IBU – Standortkampagne 65 © Tourismusverband Spessart-Mainland e. V., Holger Leue ZENTEC – Zentrum für Technologie, Existenzgründung und Cooperation GmbH 67 Unternehmer-Porträts: 69 Rose Simulation GmbH 69 ALCON-CIBA VISION GmbH 69 Naturerlebnis im Landkreis Miltenberg 88 Industrie Center Obernburg 70 Naturpark Spessart 88 WIKA Alexander Wiegand SE & Co. KG 71 Geo-Naturpark Bergstraße-Odenwald 89 Mainsite GmbH & Co. KG und ICO 71 Landschaftspflegeverband 91 Oswald Elektromotoren GmbH 73 Artenschutzprojekt – Entdecke dein Talent! 95 Brauhaus Faust KG 73 Weinbau – Edle Tropfen 97 JOSERA – ERBACHER the food family 75 Weingut Hench – Porträt 100 Metzgerei Schüßler 75 A ktive Bürgergesellschaft im Landkreis Miltenberg 101 Freizeit im Landkreis Miltenberg 77 Bürgerschaftliches Engagement 101 Freizeit 77 Bürgerpreis 101 Zu Gast im Landkreis 79 Ehrenamtskarte 101 Kultur im Landkreis Miltenberg 80 LAG Main4Eck 102 Sport – Aktiv und fit 82 Fair & regional 103 Mountainbiken im Landkreis Miltenberg 85 Geschichte 105 Wald erFahren 86 Sicherheit 108 ISNHALT VERZEICHNIS 3 Ganz klar sehen. Meine berufl iche Zukunft. Innerhalb des Alcon-Konzerns sind wir in Grosswallstadt einer der führenden Technologiestandorte. Wir produzieren mit innovativen High-Tech-Anlagen jährlich mehrere hundert Millionen Ein-Tages- Kontaktlinsen der DAILIES®-Familie sowie die farbigen Ein-Tages- Kontaktlinsen FreshLook® ONE-DAY. Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem dynamischen Weltunternehmen. Bei einem Arbeitgeber, der zu den besten in ganz Deutschland zählt. Neugierig, uns kennenzulernen? Wir suchen immer qualifi zierte Mitarbeitende. Nähere Infos fi nden Sie unter: www.de.alcon.com 19-07_Imagenanzeige_Landkreis_190x270_RZ.indd 1 12.07.19 14:24 4 InserentenverzeIchnIs Branche Seite Branche Seite Branche Seite Branche Seite Abwasserverband Fahrzeugteile Malerbetrieb Pressenbau · zweckverband AMMe Abwasser- · Magna Mirrors Gmbh & co. KG 60 · stefan eck Malerteam Gmbh 24 · Aulbach Automation Gmbh 58 verband Main Mömling elsava 52 Fenster Maschinenbau Sand- und Kieswerk Analytiklabor · Fensterwerk herrmann Gmbh 26 · erlenbacher schiffswerft Maschi- · Fritz Weber Gmbh & co. · Analytik service Obernburg Gmbh 18 Fitnesscenter nen- und stahlbau Gmbh 72 Miltenberger Industriewerk KG 18 Anlagenbau · revitana Frauen AKtIv studio 84 · FMB Maschinnebaugesellschaft Sanitätshaus · rOBA Piping Projects Gmbh 68 Galvanisierung mbh & co. KG 32 · mediteam Gmbh & co. KG 42 Antriebstechnik · reinmuth Galvanik Gmbh 64 · KUKA Industries Gmbh & co. KG 58 Schloss Löwenstein · JAKOB Antriebstechnik Gmbh 62 Gartengestaltung · s tF Innovative Produkte Gmbh 72 Fürst-zu-Löwenstein-stiftung 104 Bad / Heizung · WAIDeLIch-mechanik Gmbh 22 · Mainmetall Großhandelsgesell- · PLAntAgrün e.K. Katja Werner 74 Simulationslösung schaft m. b. h. 48 · Werner Gartengestaltung e.K. 74 Maßkonfektion rOse simulation Gmbh
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