DZIENNIK URZ ĘDOWY WOJEWÓDZTWA WARMI ŃSKO-MAZURSKIEGO

Olsztyn, dnia 9 maja 2007 r. Nr 64

TRE ŚĆ : Poz.:

UCHWAŁY RAD GMIN:

1019 - Nr 15/V/07 Rady Gminy w Braniewie z dnia 23 marca 2007 r. w sprawie ustalenia regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść stawek i szczegółowych warunków przyznawania nauczycielom dodatków: za wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnego, za warunki pracy oraz wysoko ści i warunki wypłacania innych składników wynagradzania wynikaj ącego ze stosunku pracy, szczegółowego sposobu obliczania wynagrodzenia za godziny dora źnych zast ępstw, a tak Ŝe wysoko ści nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego oraz zasad jego przyznawania i wypłacania...... 3252

1020 - Nr VI/45/07 Rady Gminy Szczytno z dnia 28 marca 2007 r. w sprawie uchwalenia regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść , szczegółowe zasady przyznawania i wypłacania dodatków oraz innych składników wynagrodzenia nauczycieli zatrudnionych w szkołach i przedszkolach prowadzonych przez Gmin ę Szczytno...... 3259

1021 - Nr VIII/45/07 Rady Miejskiej w W ęgorzewie z dnia 28 marca 2007 r. w sprawie zmiany uchwały Nr VII/50/03 z dnia 17 marca 2003 roku w sprawie uchwalenia Statutu Gminy W ęgorzewo...... 3263

1022 - Nr III/17/07 Rady Gminy Dubeninki z dnia 29 marca 2007 r. w sprawie regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść oraz szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dodatków za wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnych, za warunki pracy, za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw, przyznawania nagród dla nauczycieli oraz dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez Gmin ę Dubeninki...... 3264

1023 - Nr VII/29/07 Rady Gminy Lubomino z dnia 30 marca 2007 r. w sprawie ustalenia regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść oraz szczegółowe warunki przyznawania dodatków motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz sposób obliczania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw nauczycielom przedszkola i szkół prowadzonych przez Gmin ę Lubomino, obowi ązuj ącego od 1 stycznia 2007 r. do 31 grudnia 2007 r...... 3268

1024 - Nr IX/72/07 Rady Miasta Olsztyn z dnia 18 kwietnia 2007 r. w sprawie ustalenia górnych stawek opłat ponoszonych przez wła ścicieli nieruchomo ści za usługi w zakresie odbierania zgromadzonych na terenie nieruchomo ści odpadów komunalnych i nieczysto ści ciekłych...... 3271

POROZUMIENIA:

1025 - aneks Nr 2 z dnia 17 listopada 2006 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jedwabno w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3272

1026 - aneks Nr 3 z dnia 6 grudnia 2006 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Stare Jabłonki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3272

1027 - aneks Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Bartoszyce w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3273

Dziennik Urz ędowy - 3251 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz.

1028 - aneks Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jagiełek powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3273

1029 - aneks Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jedwabno w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3273

1030 - aneks Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nidzica w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3274

1031 - aneks Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Kudypy w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3274

1032 - aneks Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Mr ągowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3275

1033 - aneks Nr 8 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3275

1034 - aneks Nr 7 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodarką le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3276

1035 - aneks Nr 6 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztyn w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3276

1036 - aneks Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztynek w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3277

1037 - aneks Nr 4 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Stare Jabłonki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3277

1038 - aneks Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wichrowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3278

1039 - aneks Nr 11 z dnia 31 stycznia 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3278

1040 - aneks Nr 12 z dnia 1 lutego 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadleśniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3279

Dziennik Urz ędowy - 3252 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019

1041 - aneks Nr 13 z dnia 13 lutego 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3279

1042 - aneks Nr 9 z dnia 14 lutego 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3280

1043 - aneks Nr 7 z dnia 21 lutego 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztyn w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3280

1044 - aneks Nr 14 z dnia 12 marca 2007 r. do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji...... 3281

1019 UCHWAŁA Nr 15/V/07 Rady Gminy w Braniewie z dnia 23 marca 2007 r.

w sprawie ustalenia regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść stawek i szczegółowych warunków przyznawania nauczycielom dodatków: za wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnego, za warunki pracy oraz wysoko ści i warunki wypłacania innych składników wynagradzania wynikaj ącego ze stosunku pracy, szczegółowego sposobu obliczania wynagrodzenia za godziny dora źnych zast ępstw, a tak Ŝe wysoko ści nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego oraz zasad jego przyznawania i wypłacania.

Działaj ąc na podstawie art. 30 ust. 6 i ust. 6a i art. 54 dora źnych zast ępstw, a tak Ŝe wysoko ści nauczycielskiego ust. 3 i 7 oraz art. 91D pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia dodatku mieszkaniowego oraz szczegółowe zasady jego 1982 roku Karta Nauczyciela (Dz. U z 2006, Nr 97, przyznawania i wypłacania. poz. 674, Nr 170, poz. 1218, Nr 220, poz. 1600) art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorz ądzie § 2. Wykonanie uchwały powierza si ę Wójtowi Gminy gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591, z 2002 r. Braniewo. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 153, poz. 1271, Nr 214, poz. 1806 z 2003 r., Nr 80, § 3. Traci moc uchwała Nr 7/IV/06 Rady Gminy poz. 717, Nr 162, poz. 1568, Nr 116, poz. 1203 z 2005 r., Braniewo z dnia 10 lutego 2006 roku w sprawie ustalenia Nr 172, poz. 1441, z 2006 r., Nr 17, poz. 128, Nr 146, regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść oraz szczegółowe poz. 1055) oraz przepisów rozporz ądzenia Ministra warunki przyznawania nauczycielom dodatków: za Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnego, za warunki (Dz. U. Nr 22, poz. 18, z 2006 r. Nr 43, poz. 293) w pracy oraz wysoko ść i warunki wypłacania innych sprawie wysoko ści minimalnych stawek wynagradzania składników wynagradzania wynikaj ącego ze stosunku nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków pracy, szczegółowy sposób obliczania wynagrodzenia za do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za godziny dora źnych zast ępstw, a tak Ŝe wysoko ści prac ę w dniu wolnym od pracy. Rada gminy Braniewo nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego oraz uchwala, co nast ępuje: szczegółowe zasady jego przyznawania wypacania.

§ 1. Ustala si ę regulamin okre ślaj ący wysoko ść stawek § 4. Uchwała wchodzi w Ŝycie po upływie 14 dni od i szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dnia ogłoszenia w Dzienniku Urz ędowym Województwa dodatków: za wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnego, Warmi ńsko-Mazurskiego. za warunki pracy oraz wysoko ść i warunki wypłacania innych składników wynagradzania wynikaj ącego ze Przewodnicz ący Rady Gminy stosunku pracy, szczegółowy sposób obliczania Andrzej Gawron wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny

Dziennik Urz ędowy - 3253 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019

REGULAMIN

okre ślaj ący wysoko ść stawek i szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dodatków: za wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnego, za warunki pracy oraz wysoko ść i warunki wypłacania innych składników wynagrodzenia wynikaj ących ze stosunku pracy, szczegółowy sposób obliczania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw, a tak Ŝe wysoko ści nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego oraz szczegółowe zasady jego przyznawania i wypłacania w placówkach o światowych na terenie Gminy Braniewo.

ROZDZIAŁ I 11) tygodniowym obowi ązkowym wymiarze godzin - POSTANOWIENIA WST ĘPNE nale Ŝy rozumie ć przez to tygodniowy obowi ązkowy wymiar godzin, o którym mowa w § 1 pkt 1 § 1. 1. Niniejszy regulamin stosuje si ę do nauczycieli rozporz ądzenia, zatrudnionych w szkołach podstawowych, przedszkolach, 12) zakładowej organizacji zwi ązkowej - rozumie si ę przez to: gimnazjach prowadzonych przez Gmin ę Braniewo. 1) Zarz ąd Oddziału ZNP przy Gminie Braniewo na terenie Gminy Braniewo, 2. Regulamin okre śla dla nauczycieli poszczególnych 2) Niezale Ŝny Samorz ądny Zwi ązek Zawodowy stopni awansu zawodowego: „Solidarno ść ” Komisja Zakładowa Pracowników 1) wysoko ść stawek oraz szczegółowe warunki Oświaty i Wychowania w Braniewie. przyznawania dodatków a) za wysług ę lat, ROZDZIAŁ II b) motywacyjnego, DODATEK ZA WYSŁUG Ę LAT c) funkcyjnego, d) za warunki pracy, § 3. Nauczycielowi przysługuje dodatek za wysług ę lat 2) szczegółowy sposób obliczania wynagrodzenia za w wysoko ści i na zasadach okre ślonych w art. 33 ust. 1 godziny ponadwymiarowe oraz za godziny dora źnych ustawy Karty Nauczyciela, § 7 rozporz ądzenia i na zast ępstw, warunkach okre ślonych w § 4 Regulaminu. 3) wysoko ść i warunki wypłacania innych świadcze ń wynikaj ących ze stosunku pracy. § 4. Dodatek przysługuje:

3. Regulamin niniejszy okre śla tak Ŝe wysoko ść 1) pocz ąwszy od pierwszego dnia miesi ąca dodatku mieszkaniowego oraz szczegółowe zasady jego kalendarzowego nast ępuj ącego po miesi ącu, w którym przyznawania i wypłacania. nauczyciel nabył prawo dodatku lub wy Ŝszej stawki tego dodatku, je Ŝeli nabycie nast ąpiło w ci ągu § 2. Ilekro ć w dalszych przepisach bez bli Ŝszego miesi ąca, okre ślenia jest mowa o: 2) za dany miesi ąc, je Ŝeli nabycie prawa do dodatku lub wy Ŝszej stawki nast ąpiło od pierwszego dnia miesi ąca. 1) regulaminie - rozumie si ę przez to regulamin okre ślaj ący wysoko ść oraz szczególne warunki Dodatek przysługuje za okres urlopu dla poratowania przyznawania nauczycielom dodatków: za wysług ę lat, zdrowia oraz za dni, za które nauczyciel otrzymuje motywacyjnego, funkcyjnego, za warunki pracy, za wynagrodzenie, chyba Ŝe przepis szczególny stanowi niektóre inne składniki wynagrodzenia, zasady inaczej. Dodatek przysługuje równie Ŝ za dni nieobecno ści wynagradzania za godziny ponadwymiarowe oraz za w pracy z powodu niezdolno ści do pracy wskutek choroby godziny dora źnych zast ępstw, a tak Ŝe wysoko ść oraz bądź konieczno ści osobistego sprawowania opieki nad szczegółowe zasady przyznawania i wypłacania dzieckiem lub innym chorym członkiem rodziny, za które dodatku mieszkaniowego, nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie lub zasiłek z 2) Karcie Nauczyciela - rozumie si ę przez to ustaw ę z ubezpieczenia społecznego. dnia 26 stycznia 1982 roku - Krata Nauczyciela (Dz. U. Z 2006 r. Nr 97, poz. 674, Nr 170, poz. 1218, Nr 220, Potwierdzenie nabycia prawa do dodatku za wysług ę lat poz. 1600), oraz wysoko ści tego dodatku, okre śla: 3) Rozporz ądzenie - Ministra Edukacji Narodowej i 1) nauczycielowi - Dyrektor szkoły, Sportu z dnia 31 stycznia 2005 r. (Dz. U. Nr 22, 2) dyrektorowi - Wójt Gminy Braniewo. poz. 181, z 2006 r. Nr 43, poz. 293), 4) organie prowadz ącym szkoł ę, przedszkolu, placówce Dodatek wypłaca si ę z góry, w terminie wypłaty oświatowej - rozumie si ę przez to Gmin ę Braniewo, wynagrodzenia. 5) szkole - nale Ŝy rozumie ć przedszkole, szkoł ę, gimnazjum lub placówk ę, dla której organem ROZDZIAŁ III prowadz ącym jest Gmina Braniewo, DODATEK MOTYWACYJNY 6) dyrektorze lub wicedyrektorze - nale Ŝy rozumie ć dyrektora lub wicedyrektora jednostki organizacyjnej § 5. Nauczycielowi przysługuje dodatek motywacyjny samorz ądu terytorialnego, o której mowa w § 1 ust. 1 na warunkach, zasadach i wysoko ści okre ślonych w Regulaminu, § 6-10 Regulaminu. 7) nauczycielach bez bli Ŝszego okre ślenia- rozumie si ę przez to nauczycieli, o których mowa w § 1 ust. 1 § 6. 1. Warunkiem przyznania Nauczycielowi dodatku Regulaminu, motywacyjnego jest: 8) roku szkolnym - nale Ŝy rozumie ć okres pracy szkoły, placówki o światowej od 1 wrze śnia danego roku do 31 1) uzyskanie szczególnych osi ągni ęć dydaktycznych, sierpnia roku nast ępnego, wychowawczych i opieku ńczych a w szczególno ści: 9) klasie - nale Ŝy przez to rozumie ć tak Ŝe oddział lub a) osi ąganie w pracy dydaktyczno wychowawczej grup ę, pełnej realizacji programu nauczania oraz 10) uczniu- rozumie si ę przez to tak Ŝe wychowanka, wprowadzanie nowych tre ści, korelacji tre ści Dziennik Urz ędowy - 3254 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019

programowych z innymi przedmiotami, a tak Ŝe 1) tworzenie warunków do realizacji zada ń uzyskiwanie przez uczniów, z uwzgl ędnieniem ich dydaktycznych, wychowawczych i opieku ńczych mo Ŝliwo ści oraz warunków pracy nauczyciela, szkoły t tym: opracowywanie arkuszu organizacyjnego, dobrych osi ągni ęć dydaktyczno-wychowawczych wyposa Ŝenie w środki dydaktyczne, sprz ęt, potwierdzonych wynikami albo sukcesami w organizowanie działalno ści administracyjnej, konkursach przedmiotowych i artystycznych, gospodarczej, kancelarii szkolnej, zapewnienie i zawodach sportowych olimpiadach itp., czuwanie nad przestrzeganiem odpowiednich b) stosowanie ró Ŝnorodnych metod nauczania oraz warunków bhp i p.po Ŝ., porównywanie efektywno ści stosowanych metod, 2) opracowanie i realizacja planu finansowego szkoły, c) stosowanie nowych rozwi ąza ń metodycznych, w 3) dbało ść o mienie w tym: organizowanie przegl ądów zaj ęciach dydaktyczno-wychowawczych, technicznych, prace konserwacyjno-remontowe, d) prowadzenie lekcji otwartych w ramach prac czysto ść i estetyka szkoły, zespołu przedmiotowego lub własnej inicjatywy, 4) prowadzenie spraw osobowych w tym: zatrudnienie e) umiej ętne rozwi ązywanie problemów zgodnie z kwalifikacjami, prowadzenie akt osobowych wychowawczych uczniów we współpracy z ich pracowników, dysponowanie funduszem świadcze ń rodzicami, socjalnych, dyscyplina pracy, f) pełne rozpoznanie środowiska wychowawczego 5) sprawowanie nadzoru pedagogicznego w tym: uczniów , aktywne i efektywne działanie na rzecz realizacja programów nauczania, ocena pracy uczniów potrzebuj ących szczególnej opieki, nauczycieli, opieka nad nauczycielami g) prowadzenie działalno ści maj ących na celu rozpoczynaj ącymi prac ę w zawodzie, zach ęcanie do zapobieganie i zwalczanie przejawów patologii innowacji w zawodzie i eksperymentów, motywowanie społecznej; do doskonalenia zawodowego, realizacja zalece ń i wniosków organów nadzoru pedagogicznego, 2) jako ści świadczonej pracy, w tym zwi ązanej z 6) współdziałanie z organem prowadz ącym z zakresie powierzonym stanowiskiem kierowniczym realizacji zada ń edukacyjnych i wychowawczych oraz dodatkowym zadaniem lub zaj ęciem, a w realizacja zalece ń i wniosków organu prowadz ącego, szczególno ści: 7) kształtowanie atmosfery w pracy, w szkole słu Ŝą cej a) systematycznie i efektywne przygotowanie do realizacji statutowych zada ń przez podległych przydzielonych obowi ązków, pracowników, b) podnoszenie umiej ętno ści zawodowych - udział w 8) współpraca z organami szkoły i zwi ązkami doskonaleniu warsztatu pracy oraz ró Ŝnych zawodowymi, formach doskonalenia zawodowego, 9) pozostałe obowi ązki: c) prezentowanie swego dorobku pedagogicznego, a) przestrzeganie regulaminu pracy, d) opracowywanie publikacji naukowych zwi ązanych b) troska o stan bazy, estetyk ę, ład , porz ądek, z warsztatem pracy , c) samodzielno ść i inicjatywa w rozwi ązywaniu e) wzbogacanie własnego warsztatu pracy, problemów, f) dbało ści o mienie szkoły i poszerzenia bazy d) inspirowanie nauczycieli do podejmowania zada ń dydaktycznej, dodatkowych, konkursy, olimpiady, wycieczki, g) prawidłowe prowadzenie dokumentacji szkolnej i samodzielne wykonywanie pomocy dydaktycznych. pedagogicznej, h) rzetelne i terminowe wywi ązywanie si ę z polece ń § 8. 1. Na dodatki motywacyjne wydziela si ę w słu Ŝbowych, bud Ŝetach szkół środki finansowe stanowi ące od 2 do 5% i) przestrzeganie dyscypliny pracy; rocznych wydatków na wynagrodzenie nauczycieli.

3) posiadanie co najmniej dobrej oceny pracy lub 2. Dysponentami środków przeznaczonych na dodatki pozytywnej oceny dorobku zawodowego; motywacyjne s ą: a) Wójt Gminy Braniewo w stosunku do dyrektorów szkół, 4) zaanga Ŝowanie w realizacj ę czynno ści i zaj ęć , o b) Dyrektorzy szkół w stosunku do pozostałych których mowa w art. 42 ust. 2 pkt 2 i 3 Karty pracowników pedagogicznych. Nauczyciela, a w szczególno ści: a) udział w organizowaniu imprez szkolnych, 3. Dyrektorzy i nauczyciele mog ą w zale Ŝno ści od b) udział w komisjach przedmiotowych, olimpiadach, osi ągni ęć otrzyma ć Dodatek motywacyjny w wysoko ści zawodach sportowych i innych, nie przekraczaj ącej 50% swego wynagrodzenia c) opiekowanie si ę samorz ądem uczniowskim lub zasadniczego. Roczne wydatki przeznaczone na wypłatę innymi organizacjami uczniowskimi działaj ącymi na dodatków motywacyjnych dla nauczycieli w danej terenie szkoły, jednostce nie mog ą przekroczy ć środków przyznanych d) prowadzenie lekcji kole Ŝeńskich, przejawianie szkole w uchwale bud Ŝetowej. Dodatek motywacyjny innych form aktywno ści w ramach przyznaje si ę na czas okre ślony nie krótszy ni Ŝ 1 miesi ąc, wewn ątrzszkolnego doskonalenia zawodowego a nie dłu Ŝszy ni Ŝ rok. Dodatek motywacyjny nie nauczycieli, przysługuje w okresach, w których nie przysługuje e) aktywny udział w realizowaniu innych zada ń wynagrodzenie zasadnicze. statutowych szkoły; Zmniejszenie lub pozbawienie dodatku motywacyjnego mo Ŝe nast ąpi ć w nast ępuj ących przypadkach:* 5) Prawo do dodatku motywacyjnego nie przysługuje a) nauczyciel nie świadczy pracy dłu Ŝej ni Ŝ 30 dni nauczycielowi sta Ŝyście. roboczych z powodu przebywania na zwolnieniu lekarskim, urlopie zdrowotnym, bezpłatnym. § 7. Warunkiem przyznawania dodatku Macierzy ńskim lub wychowawczym który popełnia motywacyjnego dyrektorowi szkoły, poza wymienionymi w znacz ące zaniedbanie pracy, § 6 w ust. 3 jest spełnienie nast ępuj ących kryteriów: b) otrzymał negatywn ą ocen ę pracy.

Dziennik Urz ędowy - 3255 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019

Decyzj ę o przyznaniu lub odebraniu dodatku 3. Dodatek funkcyjny z tytułu pełnienia obowi ązków motywacyjnego podejmuje dyrektor szkoły, a w stosunku opiekuna sta Ŝu przysługuj ą na ka Ŝdą osob ę odbywaj ącą do dyrektorów Wójt Gminy Braniewo. sta Ŝ i powierzon ą danemu nauczycielowi. O przyznaniu lub odebraniu dodatku motywacyjnego nauczyciel informowany jest na pi śmie. 4. Dodatek funkcyjny za wychowawstwo klasy Wypłata dodatku nast ępuje od pierwszego dnia miesi ąca, przysługuje za ka Ŝda klas ę powierzon ą nauczycielowi a którym został on przyznany. niezale Ŝnie od wymiaru czasu pracy nauczyciela.

§ 9. Dodatek motywacyjny przyznaje: 5. Dodatek funkcyjny w stawce ustalonej dla dyrektora szkoły przysługuje nauczycielowi wicedyrektorowi szkoły), 1) Nauczycielowi dyrektor szkoły, któremu powierzono obowi ązki kierownicze w 2) Dyrektorowi Wójt Gminy Braniewo. zast ępstwie. Nauczycielom uzupełniaj ącym etat w innej szkole dodatek motywacyjny przyznaje dyrektor szkoły macierzystej w § 13. 1. Przy ustalaniu wysoko ści dodatku uzgodnieniu z dyrektorem szkoły, w której uzupełnia etat.* funkcyjnego, o którym mowa w § 11 ust. 1 uwzgl ędnia si ę Nauczycielom przeniesionym do pracy w innej szkole, wielko ść szkoły, liczb ę uczniów i oddziałów, liczb ę kadry zgodnie z art. 18 karty Nauczyciela Dodatek motywacyjny kierowniczej w szkole i zatrudnionych pracowników, ustala dyrektor szkoły, do której nauczyciel został zmianowo ść , zło Ŝono ść zada ń wynikaj ących z przeniesiony, po zasi ęgni ęciu opinii dyrektora szkoły zajmowanego stanowiska, wyniki w pracy szkoły oraz poprzedniej. warunki lokalowe, środowiskowe i społeczne, w jakich Decyzje o przyznaniu dodatku motywacyjnego szkoła funkcjonuje, a w szczególno ść : Nauczycielowi lub dyrektorowi szkoły przekazuje si ę w 1) wielko ści szkoły, a w tym: formie pisemnej. a) liczb ę uczniów, Dodatek motywacyjny wypłaca si ę z góry, w terminie b) liczb ę oddziałów, wypłaty wynagrodzenia. c) zatrudnienie, (ilo ść pracowników pedagogicznych i niepedagogicznych), ROZDZIAŁ IV d) ilo ść budynków i ich lokalizacja, DODATEK FUNKCYJNY 2) warunki organizacyjne i zło Ŝono ść zada ń wynikaj ących z funkcji kierowniczej, a w szczególno ści: § 10. 1. Nauczycielowi, któremu powierzono a) wyposa Ŝenie w pomoce dydaktyczne, stanowisko dyrektora lub wicedyrektora szkoła albo inne b) prowadzenie w szkole stołówki, stanowisko kierownicze przewidziane w statucie szkoły c) stan bazy dydaktycznej, przysługuje dodatek funkcyjny. d) liczb ę stanowisk kierowniczych, 3) wyniki pracy szkoły 2. Dodatek funkcyjny przysługuje równie Ŝ: 1) nauczycielowi, któremu powierzono wychowawstwo 2. Przy ustalaniu wysoko ści dodatku funkcyjnego dla klasy, dyrektorów zespołu szkół bierze si ę pod uwag ę liczb ę 2) nauczycielowi za sprawowanie funkcji, oddziałów. a) opiekuna sta Ŝu, b) doradcy metodycznego lub nauczyciela konsultanta. § 14. 1. Prawo do dodatku, o którym mowa w § 11 ust. 1 i 2 powstaje od pierwszego dnia miesi ąca § 11. 1. Nauczycielom, którym powierzono stanowiska nast ępuj ącego po miesi ącu, w którym nast ąpiło kierownicze w szkole potwierdzone w statucie szkoły powierzenie stanowiska kierowniczego, wychowawstwa przysługuje dodatek funkcyjny w wysoko ści co najmniej od klasy lub funkcji(opiekuna sta Ŝu lub doradcy 20% do 65% średniego wynagrodzenia nauczyciela metodycznego lub nauczyciela konsultanta), a je Ŝeli sta Ŝysty, o którym mowa w art. 30 ust. 3 ustawy Karty powierzenie to nast ąpiło pierwszego dnia miesi ąca - od Nauczyciela. tego dnia.

2. Wysoko ść dodatku funkcyjnego dla nauczycieli, o 2. Nauczycielowi, któremu powierzono stanowisko którym mowa w § 11 ust. 1 ustala si ę za: kierownicze w szkole na czas okre ślony, traci prawo do 1) wychowawstwo klasy - w wysoko ści co najmniej 2%, dodatku funkcyjnego z upływem tego kresu, a w razie 2) funkcj ę opiekuna sta Ŝu - w wysoko ści co najmniej 2%, wcze śniejszego odwołania z ko ńcem miesi ąca, w którym 3) funkcj ę doradcy metodycznego - w wysoko ści co nast ąpiło odwołanie, je Ŝeli odwołanie nast ąpiło najmniej 2%, pierwszego dnia miesi ąca – od tego miesi ąca. 4) funkcj ę nauczyciela konsultanta - w wysoko ści co najmniej 2%, 3. Dodatki funkcyjne, o których mowa w § 11 ust. 1 i 2, średniego wynagrodzenia nauczyciela sta Ŝysty, o którym nie przysługuj ą w okresie nieusprawiedliwionej mowa w art. 30 ust. 3 Karty Nauczyciela. nieobecno ści w pracy, w okresie urlopu dla poratowania zdrowia, w okresie, za który nie przysługuje § 12. 1. Nauczycielowi przysługuje tylko jeden dodatek wynagrodzenie zasadnicze oraz od pierwszego dnia funkcyjny, a razie zbiegu tytułów do dwóch lub wi ęcej miesi ąca nast ępuj ącego po miesi ącu, w którym nauczyciel dodatków funkcyjnych przysługuje dodatek wy Ŝszy, z zaprzestał pełnienia z innych powodów obowi ązków, do zastrze Ŝeniem ust. 2. których jest przypisany dodatek, a je Ŝeli zaprzestanie pełnienia obowiązku nast ąpiło pierwszego dnia miesi ąca – 2. W razie zbiegu tytułów do dwóch lub wi ęcej od tego miesi ąca. dodatków, o których mowa w § 11 ust. 2, nauczycielowi przysługuje dodatek funkcyjny z ka Ŝdego tytułu. § 15. 1. Dodatek funkcyjny, w formach o jakich mowa w § 11, przyznaje: 1) Nauczycielowi - dyrektor szkoły, 2) dyrektorowi szkoły - Wójt Gminy Braniewo. Dziennik Urz ędowy - 3256 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019

przysługuje wynagrodzenie liczone, jak za okres urlopu 2. Dodatek funkcyjny wypłaca si ę z góry, w terminie wypoczynkowego. wypłaty wynagrodzenia. 3. Nauczycielowi realizuj ącemu w tych warunkach ROZDZIAŁ V tylko cz ęść obowi ązuj ącego wymiaru godzin lub DODATEK ZA WARUNKI PRACY zatrudnionemu w niepełnym wymiarze zaj ęć , dodatek wypłaca si ę proporcjonalnie do liczby godzin § 16. Nauczycielom pracuj ącym w trudnych przepracowanych w trudnych warunkach. warunkach „lub szkodliwych”* dla zdrowia warunkach przysługuje z tego tytułu dodatek za warunki pracy na 4. Dodatki za warunki pracy wypłaca si ę miesi ęcznie z zasadach okre ślonych w art. 34. Karty Nauczyciela, § 8, dołu, w terminie wypłaty wynagrodzenia. § 9 rozporz ądzenia i na warunkach okre ślonych w § 17 Regulaminu. ROZDZIAŁ VI WYNAGRODZENIE ZA GODZINY PONADWYMIAROWE § 17. 1. Nauczycielom szkół, nie b ędących I GODZINY DORA ŹNYCH ZAST ĘPSTW specjalnymi, którzy prowadz ą zaj ęcia dydaktyczno- wychowawcze w klasach lub grupach, w której § 19. 1. Nauczycielowi realizuj ącemu tygodniowy przynajmniej jedno dziecko posiada orzeczenie do obowi ązkowy wymiar godzin zaj ęć dydaktycznych, kształcenia specjalnego, przysługuje dodatek w wysoko ści wychowawczych i opieku ńczych, o których mowa w art. 42 25% stawki godzinowej, obliczanej za godziny ust. 3 i ust. 6 Karty, na zasadach okre ślonych w art. 35 ponadwymiarowe, za ka Ŝdą faktycznie przepracowan ą Karty, przysługuje wynagrodzenie za godziny godzin ę. ponadwymiarowe.

2. Nauczycielom prowadz ącym indywidualne 2. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe nauczanie dziecka zakwalifikowanego do kształcenia wypłaca si ę według stawki osobistego zaszeregowania specjalnego przysługuje dodatek w wysoko ści 20% stawki nauczyciela, z uwzgl ędnieniem dodatki za warunki pracy. godzinowej, obliczanej jak za godziny ponadwymiarowe, za ka Ŝdą faktycznie przepracowan ą godzin ę w ramach 3. Wynagrodzenie za jedn ą godzin ę ponadwymiarow ą realizowanego programu nauczania indywidualnego, jeŜeli ustala si ę dziel ąc przyznan ą nauczycielowi stawk ę zaj ęcia prowadzone w ramach godzin wynagrodzenia zasadniczego(ł ącznie z dodatkiem za ponadwymiarowych, z zastrze Ŝeniem ust. 4. warunki pracy, je Ŝeli praca w tej godzinie została zrealizowana w warunkach uprawniaj ących do dodatku) 3. Dodatek, o którym mowa w ust. 2 przysługuje przez miesi ęczn ą liczb ę godzin tygodniowego równie Ŝ nauczycielom szkół prowadz ących indywidualnie obowi ązkowego wymiaru godzin, ustalonego dla rodzaju zaj ęcia z niepełnosprawnymi dzie ćmi i młodzie Ŝą , których zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych lub opieku ńczych rodzaj i stopie ń niepełnosprawno ści został okre ślony w § 2 realizowanych w ramach godzin ponadwymiarowych rozporz ądzenia Ministra Pracy i Polityko Społecznej z dnia nauczyciela. 1 lutego 2002 roku w sprawie kryteriów oceny niepełnosprawno ści u osób w wieku do 16 roku Ŝycia 4. Miesi ęczn ą liczb ę godzin obowi ązkowego lub (Dz. U. Nr 17, poz. 162), uzasadnia konieczno ść realizowanego wymiaru godzin nauczyciela, o którym sprawowania stałej opieki lub udzielania pomocy, oraz mowa w ust. 3 uzyskuje si ę mno Ŝą c odpowiedni wymiar prowadzonych z dzie ćmi i młodzie Ŝą powy Ŝej 16 roku godzin przez 4,16 z zaokr ągleniem do pełnych godzin w Ŝycia, u których wyst ąpiło naruszenie sprawno ści ten sposób, Ŝe czas zaj ęć do 0,5 godziny pomija si ę, a co organizmu z przyczyn, o których mowa w § 32 ust. 1, najmniej 0,5 godziny liczy si ę za pełn ą godzin ę. rozporz ądzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 15 lipca 2003 roku w sprawie orzekania o 5. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe niepełnosprawno ści i stopniu niepełnosprawno ści (Dz. U. przydzielone w palnie organizacyjnym nie przysługują za Nr 139, poz. 1328). dni, a których nauczyciel nie realizuje zaj ęć z powodu przerw przewidzianych przepisami o organizacji roku 4. Nauczycielom wykonuj ącym zaj ęcia, o których szkolnego, rozpoczynania lub ko ńczenia zaj ęć w środku mowa w ust. 2 i 3, których ł ączy tygodniowy wymiar tygodnia oraz za dni usprawiedliwionej nieobecno ści w godzin zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych i pracy z wyj ątkiem: opieku ńczych jest ni Ŝszy od wymiaru obowi ązkowego, za 1) opieki nad zdrowym dzieckiem, ka Ŝdą godzin ę pracy w tych warunkach przysługuje 2) urlopu okoliczno ściowego okre ślonego Kodeksem dodatek w wysoko ści 20% stawki godzinowej, obliczanej Pracy, za godziny ponadwymiarowe. 3) urlopu szkoleniowego udzielanego nauczycielom w celu kształcenia i doskonalenia, 5. W razie zbiegu tytułów do dodatku okre ślonego w 4) zwolnienia z pracy zawodowej na czas niezb ędny do ust. 3 i dodatku, o którym mowa w ust. 1 albo 2, wykonywania dora źnej czynno ści wynikaj ącej z jego nauczycielowi przysługuje prawo obu tych dodatków. zwi ązkowej funkcji.

§ 18. 1. Dodatek za warunki pracy, w formach o jakich 6. Godziny ponadwymiarowe przypadaj ące w Dniu mowa w § 17, przyznaje: Edukacji Narodowej oraz dniach, w których nauczyciel nie 1) Nauczycielowi - Dyrektor szkoły, mógł ich realizowa ć z przyczyn le Ŝą cych po stronie 2) Dyrektorowi szkoły - Wójt Gminy Braniewo. pracodawcy, a w szczególno ści w zwi ązku z: 1) zawieszeniem zaj ęć z powodu epidemii lub mrozów, 2. Dodatek za trudne warunki pracy przysługuje w 2) wyjazdem dzieci na wycieczki lub imprezy okresie faktycznego wykonania pracy, z któr ą dodatek jest 3) rekolekcjami, zwi ązany oraz w okresie nie wykonywania pracy, za który 4) udziałem nauczyciela w konferencji metodycznej, Dziennik Urz ędowy - 3257 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019

5) chorob ą dziecka ucznia indywidualnego, trwaj ącej nie godzin, wynagrodzenie przewidziane w ust. 1 pkt 1 dłu Ŝej ni Ŝ tydzie ń, traktuje si ę jako godziny faktycznie przysługuje wył ącznie w takim stosunku, w jakim odbyte. realizowany przez nich wymiar godzin z j ęzyka polskiego pozostaje do pełnego wymiaru godzin nauczyciela danej 7. Dla ustalenia wynagrodzenia za godziny szkoły.* ponadwymiarowe w tygodniach, w których przypadaj ą dni usprawiedliwionej nieobecno ści w pracy nauczyciela lub 4. Wynagrodzenie, o którym mowa w ust. 1 dni ustawowo wolne od pracy, oraz tygodniach, w których przysługuje nauczycielom, dyrektorom oraz innym zaj ęcia rozpoczynaj ą si ę lub ko ńcz ą w środku tygodnia za nauczycielom pełni ącym funkcje kierownicze, je Ŝeli podstaw ę ustalenia liczby godzin ponadwymiarowych czynno ści te przekraczaj ą obowi ązuj ący ich tygodniowy przyjmuje si ę obowi ązkowy tygodniowy wymiar zaj ęć wymiar godzin zaj ęć dydaktycznych, płatne jak za godziny okre ślony w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela, ponadwymiarowe.* pomniejszony o 1/5 tego wymiaru (lub 1/4 gdy na nauczyciela ustalono czterodniowy tydzie ń pracy), za 5. W razie podj ęcia lub zaprzestania wykonywania ka Ŝdy dzie ń usprawiedliwionej nieobecno ści w pracy, lub zaj ęć dodatkowych w ci ągu miesi ąca nauczyciel otrzymuje dzie ń ustawowo wolny od pracy. Liczba godzin wynagrodzenie proporcjonalne do przepracowanego ponadwymiarowych, za które przysługuje wynagrodzenie okresu. W takim przypadku wysoko ść wynagrodzenia w takim tygodniu, nie mo Ŝe by ć wi ększa ni Ŝ liczba godzin ustala si ę dziel ą stawk ę wynagrodzenia miesi ęcznego do przydzielonych w palnie organizacyjnym. przez 30 dni i mno Ŝą c liczb ę dni kalendarzowych przypadaj ących w okresie przepracowanym.* 8. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe w ramach zaj ęć pozalekcyjnych uj ęte w arkuszu 6. Wynagrodzenie za zaj ęcia dodatkowe, o którym organizacyjnym szkoły ustala si ę tak, jak za godziny mowa w ust. 1 pkt 2, przysługuje w pełnej wysoko ści w ponadwymiarowe. przypadku, gdy nauczyciel jest zatrudniony na stanowisku lub realizuje zaj ęcia, z którym zwi ązane jest § 20. Do wynagrodzenia za godziny dora źnych wynagrodzenie, w pełnym wymiarze zaj ęć . Nauczycielom zast ępstw stosuje si ę odpowiednio przepisy § 22 zatrudnionym w niepełnym wymiarze zaj ęć realizuj ącym ust. 2, 3, 4 Regulaminu. zaj ęcia, z którymi zwi ązane jest dodatkowe wynagrodzenie, w cz ęś ci obowi ązuj ącego wymiaru zaj ęć - § 21. 1. Stawk ę za jedn ą godzin ę ponadwymiarow ą wynagrodzenie przysługuje w wysoko ści proporcjonalnej. okre śla: Wynagrodzenie powy Ŝsze nie mo Ŝe przekroczy ć 100% 1) dla nauczyciela - dyrektor szkoły stawki okre ślonej w ust. 1 pkt 2, bez wzgl ędu na 2) dla dyrektora - Wójt realizowany przez nauczyciela wymiaru zaj ęć .*

2. Liczb ę godzin ponadwymiarowych i godzin 7. Nauczycielom, którzy w dniu wolnym od zaj ęć dora źnych zast ępstw, zrealizowanych w danym miesi ącu realizuj ą planowe i odpowiednio udokumentowane zaj ęcia przez poszczególnych nauczycieli, ustala dyrektor szkoły. dydaktyczno-wychowawcze i opieku ńcze, a nie otrzymuj ą za ten dzie ń innego dnia wolnego, przysługuje odr ębne 3. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i za wynagrodzenie za efektywnie przepracowane godziny godziny dora źnych zast ępstw wypłaca się miesi ęcznie z ponadwymiarowe, nie wi ęcej jednak ni Ŝ 6 godzin.* dołu. ROZDZIAŁ VII § 23. * 1. Wynagrodzenie, o którym mowa w § 24 INNE SKŁADNIKI WYNAGRODZENIA ust. 1, okre śla: 1) dla nauczyciela - dyrektor szkoły, § 22. * 1. Nauczycielom przysługuje wynagrodzenie 2) dla dyrektora – Wójt. dodatkowe za: 1) analiz ę i ocen ę prac z j ęzyka polskiego pocz ąwszy od 2. Wynagrodzenie, o którym mowa w ust. 1 wypłaca czwartej klasy szkoły podstawowej w wysoko ści: si ę miesi ęcznie z góry. Wynagrodzenie to wypłaca si ę za a) od 1,50% do 4% miesięcznie w szkołach okresy wykonywania zaj ęć oraz inne okresy, o ile wynika podstawowych, to z przepisów szczególnych. b) od 2% do 5% miesi ęcznie w gimnazjach średniego wynagrodzenia nauczyciela sta Ŝysty, o którym ROZDZIAŁ VIII mowa w art. 30 ust. 3 Karty Nauczyciela. ZASADY I TRYB PRZYZNAWANIA DODATKU 2) sprawowanie opieki nad dzie ćmi wyje ŜdŜaj ącymi do SOCJALNEGO innych miejscowo ści w ramach zielonych szkół - jak za 10 godzin ponadwymiarowych. § 24. 1. Nauczycielom zatrudnionym na terenie Gminy Braniewo przysługuje Dodatek wiejski w wysoko ści 10% 2. Wynagrodzenie przewidziane w ust. 1 pkt 1 wynagrodzenia zasadniczego. przysługuje nauczycielowi, je Ŝeli realizuje zaj ęcia w obowi ązkowym wymiarze. W razie realizowania tych zaj ęć 2. Dodatek wiejski przyznaje dyrektor szkoły, a dla w niepełnym wymiarze lub ponad obowi ązkowy wymiar w dyrektora Wójt Gminy Braniewo. ramach godzin ponad wymiarowych przydzielonych w planie organizacyjnym szkoły, wynagrodzenie przysługuje 3. Dodatek wypłaca si ę z góry. w stosunku proporcjonalnym do realizowanego przez nauczyciela wymiaru godzin j ęzyka polskiego. Do wymiaru ROZDZIAŁ IX godzin z j ęzyka polskiego wlicza si ę równie Ŝ godziny DODATEK MIESZKANIOWY zaj ęć fakultatywnych z tego przedmiotu.* § 25. 1. Nauczycielowi zatrudnionemu na terenie 3. Nauczycielom, którym powierzono stanowiska wiejskim, posiadaj ącemu kwalifikacje do zajmowania kierownicze oraz nauczycielom korzystaj ącym ze zni Ŝki stanowiska nauczyciela, zatrudnionemu w wymiarze nie Dziennik Urz ędowy - 3258 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1019 ni Ŝszym ni Ŝ połowa tygodniowego wymiaru godzin w 6) odbywania zasadniczej słu Ŝby wojskowej, szkole prowadzonej przez Gmin ę Braniewo przysługuje przeszkolenia wojskowego, okresowej słu Ŝby nauczycielski dodatek mieszkaniowy. wojskowej; w przypadku jednak, gdy z nauczycielem powołanym do słu Ŝby była zawarta umowa o prac ę na 2. Wysoko ść nauczycielskiego dodatku czas okre ślony, dodatek wypłaca si ę nie dłu Ŝej ni Ŝ do mieszkaniowego, w zale Ŝno ści od liczby osób w rodzinie ko ńca okresu, na który umowa ta była zawarta. uprawnionego nauczyciela wynosi miesi ęcznie: 1) dla 1 osoby - 6%, § 27. 1. Dodatek mieszkaniowy przyznaje si ę na 2) dla 2 osób - 8%, wniosek nauczyciela(dyrektora szkoły) lub na wspólny 3) dla 3 osób - 10%, wniosek nauczycieli b ędących współmał Ŝonkami, „z 4) dla 4 i wi ęcej osób -12%, uwzgl ędnieniem § 26 ust. 4.”* minimalnego wynagrodzenia za prac ę w/g Rozporz ądzenia Rady Ministrów. 2. Dodatek mieszkaniowy okre śla: 1) dla nauczyciela - dyrektor szkoły, 3. Do członków rodziny nauczyciela uprawnionego do 2) dla dyrektora szkoły - Wójt. dodatku zalicza si ę z nim zamieszkuj ących: 1) współmał Ŝonka, który nie posiada własnego źródła 3. Dodatek mieszkaniowy wypłacany jest z góry. utrzymania lub który jest nauczycielem, 2) rodziców nauczyciela pozostaj ących na wył ącznym ROZDZIAŁ X utrzymaniu nauczyciela, POSTANOWIENIA KO ŃCOWE 3) pozostaj ące na utrzymaniu nauczyciela lub nauczyciela i jego mał Ŝonka dzieci do uko ńczenia 18 § 28. 1. Okre śla si ę nast ępuj ące formy stwierdzenia roku Ŝycia lub do czasu uko ńczenia przez nie szkoły nabycia prawa, przyznania lub ustalenia nauczycielom ponadpodstawowej albo ponadgimnazjalnej, nie dłu Ŝej świadcze ń, o których mowa w § 1 ust. 1 pkt 1-3: jednak ni Ŝ do uko ńczenia 21 roku Ŝycia, 1) w dokumencie stwierdzaj ącym nawi ązanie stosunku 4) posiadaj ących na utrzymaniu nauczyciela lub pracy - je Ŝeli świadczenie przysługuje od dnia nauczyciela i jego mał Ŝonka niepracuj ące dzieci nawi ązania stosunku pracy, będący studentami, do czasu uko ńczenia studiów 2) odr ębnym dokumentem - je Ŝeli świadczenie wy Ŝszych, nie dłu Ŝej jednak ni Ŝ do uko ńczenia 26 roku przyznawane jest jednorazowo lub w trakcie trwania Ŝycia, stosunku pracy albo uległa zmianie jego wysoko ść , 5) dzieci niepełnosprawne nie posiadaj ące własnego 3) w dokumencie zmieniaj ącym wynagrodzenie źródła dochodu. zasadniczego ulega równie Ŝ zmianie wysoko ść świadczenia. 4. O zaistniałej zmianie liczby członków rodziny, o której mowa w ust. 3 nauczyciel otrzymuj ący dodatek 2. Formy stwierdzenia nabycia prawa, przyznania lub obowi ązany jest niezwłocznie powiadomi ć dyrektora ustalenia nauczycielom świadcze ń, o jakich mowa w szkoły, dyrektor szkoły - Wójta Gminy. ust. 1, mo Ŝna stosowa ć ł ącznie do kilku świadcze ń, w razie zbiegu terminów ich ustalania lub przyznawania albo 5. Nauczycielowi i jego współmał Ŝonkowi, b ędącego stwierdzenia nabycia prawa. tak Ŝe nauczycielem, stale z nim zamieszkuj ącemu, przysługuje tylko jeden dodatek mieszkaniowy w § 29. Nauczycielom zatrudnionym w niepełnym wysoko ści okre ślonej w ust. 2. Mał Ŝonkowie wspólnie wymiarze godzin zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych i okre ślaj ą pracodawc ę, który b ędzie im wypłacał ten opieku ńczych świadczenia, o których mowa w § 1 ust. 1, dodatek. przysługuj ą w wysoko ści proporcjonalnej do wymiaru zatrudnienia. 6. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysługuje nauczycielowi: § 30. 1. Środki finansowe przeznaczone na wypłat ę 1) niezale Ŝnie od tytułu prawnego do zajmowanego przez świadcze ń, o których mowa w § 1 ust. 1 stanowi ących niego lokalu mieszkalnego, składniki wynagrodzenia nauczycieli oraz środki na 2) od pierwszego dnia miesi ąca nast ępuj ącego po wypłat ę nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego miesi ącu, w którym nauczyciel zło Ŝył wniosek o jego naliczane s ą w planach finansowych poszczególnych przyznanie. szkół.

7. Nauczycielowi zatrudnionemu w kilku szkołach 2. Ł ączna wysoko ść wypłacanych świadcze ń, o przysługuje tylko jeden dodatek, wypłacany przez jego których mowa w § 1, nie mo Ŝe przekroczy ć kwoty pracodawc ę. przeznaczonej na te cele w planach finansowych bez ich zmiany. Organ prowadz ący szkoł ę mo Ŝe dokona ć § 26. 1. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy zwi ększenia środków na wypłat ę ww. świadczenia. przysługuje w okresie wykonywania pracy, a tak Ŝe w okresach: § 31. Regulamin wchodzi w Ŝycie w terminie i na 1) nie świadczenia pracy, za które przysługuje warunkach okre ślaj ących wej ście w Ŝycie uchwały. wynagrodzenie, 2) korzystania urlopu dla poratowania zdrowia, § 32. W sprawach nieuregulowanych w regulaminie 3) pozostawania w stanie nie czynnym, zastosowanie maj ą przepisy Karty Nauczyciela oraz 4) pobierania zasiłku z ubezpieczenia społecznego, Prawa Pracy. 5) korzystania z urlopu wychowawczego przewidzianego w odr ębnych przepisach,

* Wojewoda Warmi ńsko-Mazurski stwierdził niewa Ŝno ść - rozstrzygni ęcie nadzorcze NK.0911-163/07 z dnia 25 kwietnia 2007 r. Dziennik Urz ędowy - 3259 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1020

1020 UCHWAŁA Nr VI/45/07 Rady Gminy Szczytno z dnia 28 marca 2007 r.

w sprawie uchwalenia regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść , szczegółowe zasady przyznawania i wypłacania dodatków oraz innych składników wynagrodzenia nauczycieli zatrudnionych w szkołach i przedszkolach prowadzonych przez Gmin ę Szczytno.

Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia § 2. Traci moc uchwała Nr XL/246/05 Rady Gminy 8 marca 1990 r. o samorz ądzie gminnym (tekst jednolity: Szczytno z dnia 21 grudnia 2005 roku w sprawie ustalenia Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591, zmiany: Dz. U. z regulaminu wynagradzania nauczycieli zatrudnionych w 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, szkołach i przedszkolach prowadzonych przez Gmin ę Nr 153, poz. 1271 i Nr 214, poz. 1806; z 2003 r. Nr 80, Szczytno (Dz. Urz. Województwa Warmi ńsko- poz. 717 i Nr 162, poz. 1568; z 2004 r. Nr 102, poz. 1055 i Mazurskiego z 2006 r. Nr 17 poz. 454). Nr 116, poz. 1203; z 2005 r. Nr 172, poz. 1441 i Nr 175, poz. 1457; z 2006 r. Nr 17, poz. 128 i Nr 181, poz. 1337) § 3. Przepisy regulaminu maj ą zastosowanie do art. 30 ust. 6 i art. 54 ust. 7 ustawy z dnia 26 stycznia wynagrodze ń nale Ŝnych od dnia 1 stycznia 2007 roku. 1982 r. - Karta Nauczyciela (tekst jednolity: Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674; zmiany: Dz. U. z 2006 r. Nr 170, § 4. Wykonanie uchwały powierza si ę Wójtowi Gminy poz. 1218 i Nr 220, poz. 1600) Rada Gminy Szczytno Szczytno. uchwala, co nast ępuje: § 5. Uchwała wchodzi w Ŝycie po upływie 14 dni od § 1. Uchwala si ę regulamin okre ślaj ący wysoko ść , dnia ogłoszenia w Dzienniku Urz ędowym Województwa szczegółowe zasady przyznawania i wypłacania dodatków Warmi ńsko-Mazurskiego z moc ą obowi ązuj ącą od dnia oraz innych składników wygrodzenia nauczycieli, którego 1 stycznia 2007 r. tre ść stanowi zał ącznik Nr 1 do niniejszej uchwały. V-ce Przewodnicz ący Rady Gminy Szczytno Zbigniew Wo źniak

Zał ącznik Nr 1 do uchwały Nr VI/45/07 Rady Gminy Szczytno z dnia 28 marca 2007 r. REGULAMIN OKRE ŚLAJ ĄCY WYSOKO ŚĆ , SZCZEGÓŁOWE ZASADY PRZYZNAWANIA l WYPŁACANIA DODATKÓW l INNYCH SKŁADNIKÓW WYGRODZENIA NAUCZYCIELI

ROZDZIAŁ l złotych w ten sposób, Ŝe kwot ę do 0,49 złotych pomija POSTANOWIENIA OGÓLNE si ę, a kwot ę od 0,50 złotych zaokr ągla si ę do pełnego złotego; § 1. 1. Regulamin okre śla w szczególno ści: 2) dyrektorze - nale Ŝy przez to rozumie ć nauczyciela, któremu powierzono funkcj ę dyrektora w szkole, o 1) zasady, warunki i wysoko ść przyznawania dodatku której mowa w pkt 3; motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy; 3) szkole - nale Ŝy przez to rozumie ć przedszkole, szkoł ę 2) szczegółowe warunki przyznawania dodatku za podstawow ą, gimnazjum lub zespół placówek wysług ę lat; oświatowych dla który organem prowadz ącym jest 3) szczegółowe zasady obliczania i wypłacania Gmina Szczytno; wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny 4) zespole szkół - nale Ŝy przez to rozumie ć szkoł ę dora źnych zast ępstw; podstawow ą i gimnazjum; 4) wysoko ść i warunki wypłacania nagród ze specjalnego 5) Karcie Nauczyciela - nale Ŝy przez to rozumie ć ustaw ę funduszu nagród dla nauczycieli za ich osi ągni ęcia z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (tekst dydaktyczno-wychowawcze; jednolity: Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 z 5) wysoko ść i szczegółowe zasady przyznawania oraz pó źniejszymi zmianami); wypłacania nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego. 6) rozporz ądzeniu - nale Ŝy przez to rozumie ć rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z 2. Ilekro ć w regulaminie jest mowa bez bli Ŝszego dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysoko ści okre ślenia o: minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania 1) dodatku - nale Ŝy przez to rozumie ć kwot ę dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz przysługuj ącego dodatku zaokr ąglonego do pełnych Dziennik Urz ędowy - 3260 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1020

wynagrodzenia za prac ę w dniu wolnym od pracy § 7. 1. Ustala si ę tabel ę stawek dodatków funkcyjnych (Dz. U. Nr 22, poz. 181 z pó źniejszymi zmianami). dla nauczycieli, którzy pełni ą funkcj ę wychowawcy klasy lub opiekuna sta Ŝu. § 2. 1. Wynagrodzenie nauczycieli zatrudnionych w MIESI ĘCZNIE niepełnym wymiarze ustala si ę proporcjonalnie do LP. FUNKCJA W ZŁ wymiaru podstawowego zatrudnienia, o ile postanowienia Wychowawca grupy przedszkolnej lub oddziału 1) 45 innych przepisów nie stanowi ą inaczej. przedszkolnego utworzonego przy szkole podstawowej 2) Wychowawca klasy we wszystkich typach szkół 50 3) Opiekun sta Ŝu 30 2. W razie zast ępowania nieobecnych nauczycieli przez nauczycieli zatrudnionych w niepełnym wymiarze 2. Dodatek z tytułu sprawowania funkcji opiekuna sta Ŝu godzin - za faktycznie zrealizowane godziny zast ępstw przysługuje za ka Ŝdego nauczyciela obj ętego opiek ą. przysługuje wynagrodzenie według zasad ustalonych dla godzin ponadwymiarowych. 3. Wysoko ść dodatku, o którym mowa w ust. 1,

przyznaje dyrektor szkoły. 3. Wynagrodzenie zasadnicze i zmienne składniki wynagrodzenia w dla nauczycieli ustala dyrektor szkoły, a § 8. 1. Prawo do dodatku funkcyjnego ustala si ę od dla dyrektora organ prowadz ący. pierwszego dnia miesi ąca nast ępuj ącego po miesi ącu, w ROZDZIAŁ II którym nast ąpiło powierzenie funkcji, a je Ŝeli powierzenie DODATEK ZA WYSŁUG Ę LAT nast ąpiło pierwszego dnia miesi ąca - od tego dnia.

§ 3. 1. Nauczycielom przysługuje dodatek za wysług ę lat, 2. Nauczyciel, któremu powierzono funkcje okre ślone w wysoko ści okre ślonej w art. 33 ust. 1 Karty Nauczyciela. w § 6 ust. 1 na czas okre ślony, traci prawo do dodatku

funkcyjnego z upływem tego okresu, a w razie 2. Okresy zatrudnienia oraz inne okresy uprawniaj ące wcze śniejszego odwołania - z ko ńcem miesi ąca, w którym do dodatku okre śla § 7 rozporz ądzenia. nast ąpiło odwołanie, a je Ŝeli odwołanie nast ąpiło

pierwszego dnia miesi ąca - od tego dnia. § 4. 1. Dodatek za wysług ę lat przysługuje:

3. Dodatek funkcyjny wstrzymuje si ę w przypadku 1) pocz ąwszy od pierwszego dnia miesi ąca nieusprawiedliwionej nieobecno ści w pracy, w czasie nast ępuj ącego po miesi ącu, w którym nauczyciel nabył urlopu dla poratowania zdrowia oraz innego przypadku prawo do dodatku lub do wy Ŝszej stawki dodatku, usprawiedliwionej nieobecno ści w pracy dłu Ŝszej ni Ŝ 1 je Ŝeli nabycie prawa nast ąpiło w ci ągu miesi ąca; miesi ąc. 2) za dany miesi ąc, je Ŝeli nabycie prawa nast ąpiło od

pierwszego dnia miesi ąca. 4. Nauczycielowi któremu przekazano funkcj ę

kierownicz ą na czas nieobecno ści dyrektora szkoły, 2. Dodatek za wysług ę lat przysługuje nauczycielowi przysługuje dodatek funkcyjny w wysoko ści ustalonej dla przeniesionemu w stan nieczynny, za okres urlopu dla dyrektora, natomiast w przypadku wicedyrektora dodatek, poratowania zdrowia oraz za dni, za które otrzymuje który otrzymuje zostanie zwi ększony do wysoko ści wynagrodzenie, chyba Ŝe przepis stanowi inaczej. dodatku przysługuj ącego dyrektorowi. Dodatek ten przysługuje równie Ŝ za dni nieobecno ści w pracy z powodu niezdolno ści do pracy wskutek choroby 5. Przyznany dodatek funkcyjny ulega zmniejszeniu bądź konieczno ści osobistego sprawowania opieki nad proporcjonalnie do wygrodzenia zasadniczego w dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, za którego przypadku nieobecno ści w pracy z powodu zwolnienia nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie lub zasiłek z lekarskiego. ubezpieczenia społecznego.

6. Dodatek funkcyjny w stawce ustalonej dla dyrektora § 5. Dodatek za wysług ę lat wypłaca si ę z góry w szkoły przysługuje nauczycielowi, któremu powierzono terminach wypłat wynagrodzenia. obowi ązki kierownicze w zast ępstwie.

ROZDZIAŁ III § 9. Dodatki funkcyjne wypłaca si ę z góry w terminach DODATKI FUNKCYJNE wypłat wynagrodzenia.

§ 6. 1. Ustala si ę tabel ę stawek widełkowych dodatków ROZDZIAŁ IV funkcyjnych dla nauczycieli, którym powierzono DODATEK MOTYWACYJNY stanowisko kierownicze:

MIESI ĘCZNIE W § 10. 1. W ka Ŝdej szkole tworzy si ę fundusz LP. STANOWISKO ZŁ przeznaczony na dodatki motywacyjne dla nauczycieli w OD DO wysoko ści zgodnej z uchwał ą Rady Gminy Szczytno 1) Dyrektor przedszkola czynnego ponad 5 godz. 300 470 2) Dyrektor szkoły podstawowej do 7 oddziałów 330 550 Nr Ill/29/06 r. z dnia 20.12.2006 roku w sprawie 3) Dyrektor zespołu szkół od 8 do 1 5 oddziałów 400 600 uchwalenia bud Ŝetu Gminy Szczytno na 2007 rok. 4) Wicedyrektor zespołu szkół 280 420 2. Kwota odpisu na dodatek motywacyjny na jeden 2. Dodatek funkcyjny wicedyrektora szkoły nie mo Ŝe by ć etat nauczyciela stanowi 5% stawki wynagrodzenia wy Ŝszy ni Ŝ 70% dodatku funkcyjnego dyrektora szkoły. zasadniczego nauczyciela, z zastrze Ŝeniem pkt 3.

3. Wysoko ść dodatku funkcyjnego dla dyrektora szkoły 3. Kwota odpisu na dodatek motywacyjny dla ustala Wójt Gminy Szczytno, a dla wicedyrektora - dyrektora szkoły wynosi 35% wynagrodzenia dyrektor szkoły. zasadniczego dyrektora.

Dziennik Urz ędowy - 3261 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1020

§ 11. 1. Dodatek motywacyjny ma charakter uznaniowy i winien by ć zró Ŝnicowany w zale Ŝno ści od 2. Kwota przyznanego dodatku motywacyjnego nie spełniania kryteriów, o których mowa w § 6 mo Ŝe by ć wy Ŝsza ni Ŝ 35% wynagrodzenia zasadniczego rozporz ądzenia, a w szczególno ść uwzgl ędnia si ę: nauczyciela.

1) udokumentowane osi ągni ęcia edukacyjne uczniów; 3. Wysoko ść dodatku motywacyjnego oraz jego 2) osi ągni ęcia uczniów, potwierdzone w konkursach, przyznania, uwzgl ędniaj ąc poziom spełniania warunków, o turniejach i olimpiadach oraz w innych obszarach działa ń, których mowa w § 12, dla nauczyciela ustala dyrektor, a w zwi ązanych z realizowanym procesem dydaktycznym; stosunku do dyrektora - Wójt Gminy Szczytno. 3) skuteczne rozwi ązywanie problemów wychowawczych uczniów poprzez kształtowanie postaw 4. Przyznany dodatek motywacyjny ulega odpowiedzialno ści za własn ą edukacj ę, planowanie zmniejszeniu proporcjonalnie do wygrodzenia własnej przyszło ści, pracy nad sob ą oraz wła ściwych zasadniczego w przypadku nieobecno ści w pracy z postaw moralnych i społecznych; powodu zwolnienia lekarskiego. 4) skuteczne przeciwdziałanie agresji, patologiom i uzale Ŝnieniom; 5. Dodatek motywacyjny wypłaca si ę w okresach 5) aktywne i efektywne działania na rzecz uczniów miesi ęcznych z góry, w terminie wypłaty wynagrodzenia. potrzebuj ących opieki, z uwzgl ędnieniem ich potrzeb, w szczególno ści w stałej współpracy z rodzicami, ROZDZIAŁ V wła ściwymi instytucjami i osobami świadcz ącymi DODATEK ZA WARUNKI PRACY pomoc socjaln ą; 6) inicjowanie i organizowanie imprez i uroczystości § 13. 1. Wykaz trudnych i uci ąŜ liwych warunków pracy szkolnych; stanowi ących podstaw ę przyznania dodatku za warunki 7) udział w komisjach egzaminacyjnych, o których mowa pracy okre śla § 8 i § 9 rozporz ądzenia. w przepisach w sprawie warunków i sposobu oceniania, klasyfikowania i promowania uczniów i 2. Dodatek za warunki pracy przysługuje w okresie słuchaczy oraz przeprowadzania sprawdzianów i faktycznego wykonywania pracy, z któr ą dodatek jest egzaminów w szkołach publicznych; zwi ązany oraz w okresie niewykonywania pracy, za który 8) opieka na samorz ądem uczniowskim lub innymi przysługuje wynagrodzenie liczone jak za okres urlopu organizacjami uczniowskimi działaj ącymi w szkole; wypoczynkowego. 9) inicjowanie i prowadzenie dodatkowych zaj ęć pozalekcyjnych i pozaszkolnych; § 14. 1. Dodatek za trudne warunki pracy przysługuje 10) skuteczne kierowanie rozwojem ucznia szczególnie nauczycielowi za ka Ŝdą godzin ę przepracowan ą w tych uzdolnionego; warunkach w wysoko ści 15% stawki godzinowej 11) wspieranie rozwoju uczniów ze specjalnymi lub wynagrodzenia zasadniczego nauczyciela. specyficznymi potrzebami edukacyjnymi; 12) adaptacja i praktyczne stosowanie nowoczesnych 2. Dodatek, o którym mowa w ust. 1, przyznaje metod nauczania i wychowywania we współpracy z dyrektor szkoły. organem sprawuj ącym nadzór pedagogiczny oraz innymi instytucjami wspomagaj ącymi; § 15. Dodatek za warunki pracy wypłacany b ędzie z dołu. 13) realizacja zada ń i podejmowanie inicjatyw istotnie zwi ększaj ących udział i rol ę szkoły w środowisku ROZDZIAŁ VI lokalnym. WYNAGRODZENIE ZA GODZINY PONADWYMIAROWE l DORA ŹNYCH ZAST ĘPSTW 2. Przy ustalaniu wysoko ści dodatku motywacyjnego dla dyrektora, poza warunkami wymienionymi w ust. 1 i § 16. 1. Przez godzin ę ponadwymiarow ą rozumie si ę odnosz ącymi si ę równie Ŝ do stanowiska dyrektora przydzielon ą nauczycielowi godzin ę zaj ęć dydaktycznych, dodatek ró Ŝnicuje si ę w zale Ŝno ści od spełnienia ni Ŝej wychowawczych lub opieku ńczych powy Ŝej tygodniowego wymienionych kryteriów: obowi ązkowego wymiaru godzin zaj ęć .

1) skuteczne zarz ądzanie szkoł ą, zapewniaj ące ci ągły 2. Godziny ponadwymiarowe przydzielone rozwój i doskonalenie jako ści jej pracy; nauczycielowi musz ą by ć zatwierdzone w arkuszu 2) wła ściw ą współprac ę z organem prowadz ącym i organizacyjnym placówki o światowej przez Wójta Gminy. nadzoruj ącym szkoł ę; 3) współdziałanie z organami szkoły i zwi ązkami § 17. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i zawodowymi; dora źnych zast ępstw przysługuj ą wył ącznie za godziny 4) osi ągni ęcia szkoły w pracy dydaktyczno- świadczonej pracy potwierdzone w dokumentacji placówki wychowawczej i opieku ńczej; z zastrze Ŝeniem § 25 ust. 1. 5) przestrzeganie dyscypliny bud Ŝetowej; 6) zaanga Ŝowanie i uzyskiwane wyniki pracy; § 18. 1. Wynagrodzenie za jedn ą godzin ę 7) pozyskiwanie środków pozabud Ŝetowych; ponadwymiarow ą i godzin ę dora źnego zast ępstwa oblicza 8) promocja szkoły na zewn ątrz. si ę dziel ąc stawk ę wynagrodzenia zasadniczego (ł ącznie z dodatkami za trudne warunki pracy, je Ŝeli praca w 3. Przyznanie nauczycielowi dodatku motywacyjnego godzinach ponadwymiarowych odbywa si ę w takich uzale Ŝnione jest od przepracowania w szkole co najmniej warunkach) przez miesi ęczn ą liczb ę godzin 3 miesi ęcy. obowi ązkowego wymiaru zaj ęć ustalonego dla rodzaju zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych lub opieku ńczych § 12. 1. Dodatek motywacyjny przyznaje si ę kwotowo realizowanych w ramach godzin ponadwymiarowych lub na czas okre ślony, nie krótszy ni Ŝ 3 miesi ące i nie dłu Ŝszy dora źnych zast ępstw nauczyciela. ni Ŝ 6 miesi ęcy. Dziennik Urz ędowy - 3262 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1020

2. Miesi ęczn ą liczb ę godzin obowi ązkowego lub realizowanego wymiaru godzin nauczyciela, o której 3. Do osób, o których mowa w ust. 2, zalicza si ę mowa w ust. 1, uzyskuje si ę mno Ŝą c odpowiedni wymiar nauczyciela oraz wspólnie z nim zamieszkuj ących: godzin przez 4,16 z zaokr ągleniem do pełnych godzin w współmał Ŝonka oraz dzieci b ędące na utrzymaniu ten sposób, Ŝe czas zaj ęć do 0,5 godziny pomija si ę, a co nauczyciela do uko ńczenia 18 roku Ŝycia lub ucz ących si ę najmniej 0,5 godziny liczy si ę za pełn ą godzin ę. do czasu uko ńczenia przez nie szkoły ponadgimnazjalnej, nie dłu Ŝej jednak ni Ŝ do uko ńczenia 21 roku Ŝycia. § 19. 1. Godziny ponadwymiarowe przydzielone w arkuszu organizacyjnym, nie zrealizowane przez 4. Nauczycielowi i jego współmał Ŝonkowi, b ędącemu nauczyciela z przyczyn le Ŝą cych po stronie pracodawcy, tak Ŝe nauczycielem, stale z nim zamieszkuj ącemu, w szczególno ści zwi ązanych z zawieszeniem zaj ęć z przysługuje tylko jeden dodatek w wysoko ści okre ślonej w powodu epidemii, mrozów, rekolekcji, wycieczek - traktuje ust. 2. Mał Ŝonkowie wspólnie okre ślaj ą pracodawc ę, który si ę jak godziny faktycznie odbyte. będzie im wypłacał dodatek mieszkaniowy.

2. Dla ustalenia wynagrodzenia za godziny § 23. 1. Dodatek przyznaje si ę na wniosek nauczyciela ponadwymiarowe w tygodniach, w których przypadaj ą dni (dyrektora) lub na wspólny wniosek nauczycieli b ędących usprawiedliwionej nieobecno ści w pracy nauczyciela lub dni współmał Ŝonkami. ustawowo wolne od pracy oraz w tygodniach, w których zaj ęcia rozpoczynaj ą si ę lub ko ńcz ą w środku tygodnia - za 2. Dodatek przysługuje od pierwszego dnia miesi ąca podstaw ę ustalenia liczby godzin ponadwymiarowych nast ępuj ącego po miesi ącu, w którym zło Ŝono wniosek o przyjmuje si ę obowi ązkowy wymiar zaj ęć okre ślony w art. 42 jego przyznanie. ust. 3 Karty Nauczyciela, pomniejszony o 1/5 tego wymiaru (lub 1/4, gdy dla nauczyciela ustalono czterodniowy tydzie ń 3. Nauczycielowi dodatek przyznaje dyrektor placówki pracy) za ka Ŝdy dzie ń usprawiedliwionej nieobecno ści w oświatowej, a dyrektorowi - Wójt Gminy Szczytno. pracy, dzie ń ustawowo wolny od pracy lub dzie ń, w którym nie realizowano zajęć dydaktycznych, wychowawczych i 4. Dodatek mieszkaniowy wypłaca si ę w okresach opieku ńczych. Liczba godzin ponadwymiarowych, za które miesi ęcznych z góry, w terminie wypłaty wynagrodzenia. przysługuje wynagrodzenie w takim tygodniu, nie mo Ŝe by ć jednak Ŝe wi ększa ni Ŝ liczba godzin przydzielonych w arkuszu § 24. 1. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysługuje organizacyjnym. w okresie wykonywania pracy, a tak Ŝe w okresach:

§ 20. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i 1) nie świadczenia pracy, za które przysługuje godziny dora źnych zast ępstw wypłaca si ę z dołu. wynagrodzenie, 2) pobierania zasiłku społecznego, ROZDZIAŁ VII 3) korzystania z urlopu wychowawczego. NAGRODY ZE SPECJALNEGO FUNDUSZU NAGRÓD 2. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysługuje

§ 21. 1. Nagrody jubileuszowe dla dyrektora i innych nauczycielowi niezale Ŝnie od tytułu prawnego do zajmowanego przez niego lokalu mieszkalnego. nauczycieli planuje w rocznym planie finansowym dyrektor szkoły. ROZDZIAŁ IX

POSTANOWIENIA KO ŃCOWE 2. Środki na nagrody w ramach specjalnego funduszu nagród nauczycieli w wysoko ści 1% planowanych § 25. Nauczycielom zatrudnionym w niepełnym środków na wynagrodzenia osobowe nauczycieli planuje wymiarze godzin zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych i dyrektor w rocznym planie finansowym szkoły, z tym Ŝe: opieku ńczych przysługuje wynagrodzenie w wysoko ści

proporcjonalnej do wymiaru zatrudnienia. a) 80% środków funduszu pozostawia do swojej dyspozycji,

b) 20% środków funduszu przekazuje do dyspozycji § 26. Miejscem wypłaty wszystkich wynagrodze ń jest Wójta Gminy. kasa Urz ędu Gminy Szczytno przy ul. Henryka

Sienkiewicza 1 w Szczytnie. Wypłaty dokonuje si ę w formie 3. Tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli pieni ęŜ nej lub na wniosek nauczyciela na konto bankowe. ze specjalnego funduszu nagród, o którym mowa w ust. 2 zgodnie z art. 49 ust. 2 Karty Nauczyciela reguluje § 27. 1. Środki finansowe przeznaczone na odr ębna uchwała. wynagrodzenia naliczane s ą w planach finansowych ROZDZIAŁ VIII poszczególnych szkół. DODATEK MIESZKANIOWY 2. Ł ączna wysoko ść wypłacanych świadcze ń, nie § 22. 1. Nauczycielowi, o którym mowa w art. 54 ust. 3 mo Ŝe przekroczy ć kwoty przeznaczonej na te cele w Karty Nauczyciela przysługuje nauczycielski dodatek planach finansowych, o których mowa w ust. 1, bez ich mieszkaniowy, z zastrze Ŝeniem art. 91b ust. 1. zmiany. Organ prowadz ący szkoł ę i przedszkole mo Ŝe dokona ć zwi ększenia środków finansowych. 2. Wysoko ść nauczycielskiego dodatku mieszkaniowego ustala si ę w wysoko ści: § 28. Regulamin został uzgodniony z ZNP Zarz ądem Oddziału Powiatowego w Szczytnie i Mi ędzyzakładow ą 1) dla 1 osoby - 2% miesi ęcznej stawki średniego Komisj ą O światy NSZZ „Solidarno ść " w Szczytnie. wynagrodzenia sta Ŝysty, o którym mowa w art. 30 ust. 3 Karty Nauczyciela; § 29. Regulamin obowi ązuje od dnia 1 stycznia 2007 2) dla 2 osób - 4% wynagrodzenia sta Ŝysty; roku do dnia 31 grudnia 2007 roku. 3) dla 3 i wi ęcej osób - 6% wynagrodzenia sta Ŝysty.

Dziennik Urz ędowy - 3263 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1021

1021 UCHWAŁA Nr VIII/45/07 Rady Miejskiej w W ęgorzewie z dnia 28 marca 2007 r.

w sprawie zmiany uchwały Nr VII/50/03 z dnia 17 marca 2003 roku w sprawie uchwalenia Statutu Gminy Węgorzewo.

Na podstawie art. 3 ust. 1 art. 18 ust. 2 pkt 1 i art. 22 V. W § 38 skre śla si ę ust. 3. ust. 1 i 2 oraz art. 40 ust. 2 pkt 1 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorz ądzie gminnym (tekst jedn. Dz. U. z VI. W § 43 statutu wprowadza si ę nast ępuj ące zmiany: 2001 Nr 142, poz. 1591, Dz. U. z 2002 Nr 23, poz. 220, 1) ust. 3 uzyskuje brzmienie: Dz. U. z 2002 Nr 62, poz. 558, Dz. U. z 2002 Nr 113, „§ 43. 3. W przypadku uchwał stosuje si ę głosowanie poz. 984, Dz. U. z 2002 Nr 153, poz. 1271, Dz. U. z 2002 imienne. Dotyczy ono wszystkich spraw Nr 214, poz. 1806, Dz. U. z 2003 Nr 80, poz. 717, Dz. U. z merytorycznych, dla których nie zastrze Ŝono 2003 Nr 162, poz. 1568, Dz. U. z 2004 Nr 102, poz. 1055, głosowania tajnego”. Dz. U. z 2004 Nr 116, poz. 1203, Dz. U. z 2004 Nr 167, 2) skre śla się ust. 7 poz. 1759, Dz. U. z 2005 Nr 172, poz. 1441, Dz. U. z 2005 Nr 175, poz. 1457, Dz. U. z 2006 Nr 17, poz. 128) Rada VII. Ust ęp 2 w § 50 otrzymuje tre ść : Miejska w W ęgorzewie uchwala, co nast ępuje: „50. 2. Do protokołu doł ącza si ę: a) list ę obecno ści radnych, § 1. W statucie Gminy W ęgorzewo stanowi ącym b) list ę zaproszonych go ści, zał ącznik do uchwały Nr VII/50/03 z dnia 17 marca 2003 c) listy z wynikami głosowania jawnego imiennego, roku w sprawie uchwalenia Statutu Gminy W ęgorzewo d) protokoły głosowa ń tajnych, wprowadza si ę nast ępuj ące zmiany: e) zgłoszone na pi śmie wnioski nie wygłoszone przez radnych, l. § 14 statutu uzyskuje brzmienie: f) oświadczenia i inne dokumenty zło Ŝone na r ęce „§ 14. 1. Rada Miejska na wniosek zainteresowanych Przewodnicz ącego Rady. środowisk mo Ŝe wyrazi ć zgod ę na utworzenie Młodzie Ŝowej Rady Miejskiej maj ącej charakter VIII. W § 66 statutu wprowadza si ę nast ępuj ące zmiany konsultacyjny. ust. 3 uzyskuje brzmienie: 2. Rada Miejska, powołuj ąc Młodzie Ŝow ą Rad ę „§ 66. 3. Z posiedze ń Komisji sporz ądza si ę protokół, Miejsk ą, nadaje jej statut okre ślaj ący tryb wyboru jej który powinien zawiera ć: członków i zasady działania.” a) List ę obecno ści b) Porz ądek posiedzenia ll. § 22 ust. 3 statutu uzyskuje brzmienie: c) Opinie komisji „§ 22. 3. W razie nieobecno ści Przewodnicz ący mo Ŝe d) Wyniki głosowania wyznaczy ć Wiceprzewodnicz ącego do wykonywania e) Wnioski do przedstawienia Radzie i Burmistrzowi” swoich zada ń”. ust. 4 uzyskuje brzmienie lll. § 26 statutu otrzymuje tre ść : „§ 66. 4. Protokół z posiedzenie Komisji sporz ądza się „§ 26. Plan pracy przygotowuje Przewodnicz ący przy w terminie do 30 dni od posiedzenia Komisji. współudziale przewodnicz ących komisji stałych i Dotychczasowy ust. 4 staje si ę ust. 5 przedstawia go Radzie do ko ńca grudnia ka Ŝdego roku. Rada mo Ŝe w ci ągu roku dokona ć zmian w planie IX. § 73 ust. 1 otrzymuje brzmienie: rocznym”. „§ 73. 1. Komisja Rewizyjna rozpatruje i rozstrzyga sprawy na posiedzeniach zwykł ą wi ększo ści ą głosów IV. W § 36 wprowadza si ę nast ępuj ące zmiany: w obecno ści co najmniej połowy składu komisji”. 1) ust. 1 otrzymuje brzmienie: „1. Porz ądek obrad sesji powinien zawiera ć:” X. W § 77 ust. 4 uzyskuje brzmienie: 1) przyj ęcie protokołu z obrad poprzedniej sesji, „§ 77. 4. Przewodnicz ący Komisji Rewizyjnej składa 2) informacje o pracach komisji, pisemne sprawozdanie z kontroli dora źnej 3) informacj ę Przewodnicz ącego o działaniach niezwłocznie po jej zako ńczeniu. podejmowanych do obecnej sesji, 4) informacje o pracy Burmistrza w okresie XI. Zał ącznik Nr 3 do statutu otrzymuje tre ść : mi ędzysesyjnym, 5) interpelacje i zapytania radnych i „Zał ącznik Nr 3 przewodnicz ących jednostek pomocniczych, do Statutu Gminy W ęgorzewo 6) odpowiedzi na interpelacje zgłoszone na poprzednich sesjach, WYKAZ JEDNOSTEK ORGANIZACYJNYCH GMINY 7) wolne wnioski i informacje. I. Jednostki bud Ŝetowe 2) ust. 2 uzyskuje tre ść : „2. Burmistrz składa 1. Urz ąd Miejski w W ęgorzewie sprawozdanie z wykonania uchwał Rady nie rzadziej 2. Miejsko-Gminny O środek Pomocy Społecznej w W ęgorzewie ni Ŝ 1 raz na pół roku”. 3. Gimnazjum w W ęgorzewie 4. Szkoła Podstawowa Nr 1 w W ęgorzewie

Dziennik Urz ędowy - 3264 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1021 i 1022

5. Szkoła Podstawowa Nr 2 w W ęgorzewie Kal Kal Kalskie Nowiny 6. Szkoła Podstawowa w W ęgielsztynie Karłowo Karłowo, Rydzówka, 7. Szkoła Podstawowa w Perłach Klimki Klimki Ma ćki Ma ćki 8. Zespół Szkół w Radziejach Ogonki Ogonki, 9. Przedszkole Nr 1 w W ęgorzewie Parowa Parowa 10. Przedszkole Nr 2 w W ęgorzewie Perły Perły Pilwa Pilwa 11. Zespół Obsługi Ekonomiczno-Administracyjnej Szkół i Prynowo Przedszkoli w W ęgorzewie Radzieje, , Mały, Stawiska, Tarławki, Kietlice, Kamionek 12. O środek Sportu i Rekreacji w W ęgorzewie Wielki, Kamie ń gajówka, Łabapa, Pniewo, Jerzykowo Ró Ŝe Ró Ŝe II. Inne jednostki Rudziszki, Ł ęgwarowo, Zielony Ostrów, 1. W ęgorzewskie Centrum Kultury i Promocji w Pasternak, Węgorzewie Ruska Wie ś Ruska Wie ś Stawki Stawki, Przysta ń 2. Miejsko-Gminna Biblioteka Publiczna w Str ęgiel Str ęgiel, Węgorzewie” Stulichy Sztynort Sztynort Trygort XII. Zał ącznik Nr 4 do statutu uzyskuje brzmienie: Wesołowo Wesołowo, Biedaszki Węgielsztyn Węgielsztyn, Ró Ŝewiec Wilkowo Wilkowo „Zał ącznik Nr 4 Wysiecza do Statutu Gminy W ęgorzewo Osiedle Nr 1 Węgorzewo Osiedle Nr 2 Węgorzewo

PODZIAŁ § 2. Wykonanie uchwały powierza si ę Burmistrzowi Gminy W ęgorzewo na osiedla i sołectwa Węgorzewa.

Nazwa miejscowo ści wchodz ących w l.p. Nazwa sołectwa Uwagi skład sołectwa § 3. Uchwała wchodzi w Ŝycie po upływie 14 dni od Brzozowo Brzozowo chwili ogłoszenia w Dzienniku Urz ędowym Województwa Czerwony Dwór Czerwony Dwór Warmi ńsko-Mazurskiego. Dąbrówka Mała Dąbrówka Mała

Dłu Ŝec Dłu Ŝec Guja, Nowa Guja Przewodnicz ący Rady Jakunowo Tomasz Wierzchowski Janówko Janówko

1022 UCHWAŁA Nr III/17/07 Rady Gminy Dubeninki z dnia 29 marca 2007 r. w sprawie regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść oraz szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dodatków za wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnych, za warunki pracy, za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw, przyznawania nagród dla nauczycieli oraz dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach prowadzonych przez Gmin ę Dubeninki.

Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia REGULAMIN WYNAGRADZANIA NAUCZYCIELI W 8 marca 1990 roku o samorz ądzie gminnym (tekst PLACÓWKACH O ŚWIATOWYCH PROWADZONYCH jednolity Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591, zm. Dz. U. z PRZEZ GMIN Ę DUBENINKI 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 153, poz. 1271, Nr 214, poz. 1806, Dz. U. z 2003 r. Rozdział l Nr 80, poz. 717, Nr 162, poz. 1568, Dz. U. z 2004 r. Postanowienia ogólne Nr 102, poz. 1055, Nr 116, poz. 1203, Nr 167, poz. 1759, z 2005 r. Nr 172, poz. 1441, Nr 175, 1457, z 2006 r. Nr 17, § 1. Wprowadza si ę regulamin okre ślaj ący wysoko ść poz. 128) i art. 30 ust. 6, 6a i art. 54 ust. 3 i 7 ustawy z oraz szczegółowe warunki przyznawania nauczycielom dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (tekst jednolity nast ępuj ących dodatków płacowych: Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674) oraz przepisów rozporz ądzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z 1) za wysług ę lat, dnia 31 stycznia 2005 roku w sprawie wysoko ści 2) motywacyjnego, minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego 3) funkcyjnych, nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków 4) za warunki pracy, do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za 5) za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych prac ę w dniu wolnym od pracy (Dz. U. z 2005 r. Nr 22, zast ępstw, poz. 181) po uzgodnieniu ze zwi ązkami zawodowymi 6) przyznawania nagród, zrzeszaj ącymi nauczycieli uchwala si ę: 7) dodatku mieszkaniowego.

Dziennik Urz ędowy - 3265 - Województwa Warmińsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1022

Rozdział III Rozdział II Dodatek motywacyjny Dodatek za wysług ę lat § 3. 1. Fundusz na dodatki motywacyjne dla § 2. 1. Do okresów pracy uprawniaj ących do dodatku nauczycieli i dyrektorów stanowi kwot ę nie ni Ŝsz ą ni Ŝ za wysług ę lat wlicza si ę okresy poprzedniego 25.000,00 zł ustalan ą corocznie w bud Ŝecie gminy. zatrudnienia we wszystkich zakładach pracy, w których stosunek pracy został rozwi ązany lub wygasł, bez 2. Udział poszczególnych szkół w funduszu wzgl ędu na sposób ustania stosunku pracy (zako ńczone okre ślonym w ust. 1 oblicza si ę proporcjonalnie do ilo ści okresy zatrudnienia). etatów pedagogicznych okre ślonych w arkuszu organizacyjnym danej szkoły. 2. Nauczycielowi pozostaj ącemu jednocze śnie w wi ęcej ni Ŝ w jednym stosunku pracy okresy uprawniaj ące 3. Czasookres przyznawania dodatku motywacyjnego do dodatku za wysług ę lat ustala si ę odr ębnie dla ka Ŝdego nie mo Ŝe przekracza ć roku bud Ŝetowego. stosunku pracy. Do okresu zatrudnienia uprawniaj ącego do dodatku za wysług ę lat nie wlicza si ę okresu pracy w 4. Dodatek motywacyjny jest ruchom ą cz ęś ci ą innym zakładzie pracy, w którym pracownik jest lub był wynagrodzenia nauczycieli i przyznawany jest w ramach jednocze śnie zatrudniony. Do okresu dodatkowego funduszu okre ślonego w ust. 1 w zale Ŝno ści od zatrudnienia nie podlegaj ą zaliczeniu okresy osi ąganych wyników w pracy w wysoko ści od 5% do 30% podstawowego zatrudnienia. wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli.

3. Do okresów pracy wymaganych do nabycia prawa 5. Nauczycielowi dodatek motywacyjny przyznaje do dodatku za wysług ę lat zalicza si ę okresy pracy dyrektor, a dyrektorowi placówki o światowej prowadzonej wykonywanej w wymiarze nie ni Ŝszym ni Ŝ połowa przez Gmin ę Dubeninki dodatek motywacyjny przyznaje obowi ązuj ącego wymiaru zaj ęć (czasu pracy).* Wójt w ramach środków przyznanych uchwał ą bud Ŝetow ą.

4. Do okresów pracy uprawniaj ących do dodatku za 6. Nauczyciele oraz dyrektorzy szkół (placówek) wysług ę lat wlicza si ę tak Ŝe inne okresy, je Ŝeli z mocy otrzymuj ą dodatki motywacyjne za znacz ące efekty pracy odr ębnych przepisów podlegaj ą one wliczeniu do okresu w zakresie: pracy, od którego zale Ŝą uprawnienia pracownicze. 1) osi ągania przez szkoł ę bardzo dobrych wyników 5. Nauczycielom, mianowanemu lub dyplomowanemu, nauczania i wychowania oraz licznego udziału uczniów który przeszedł do pracy w „urz ędzie administracji w konkursach, olimpiadach i zawodach rz ądowej, Kuratorium O światy,”* Centralnej Komisji mi ędzyszkolnych, regionalnych, krajowych, Egzaminacyjnej, Okr ęgowej Komisji Egzaminacyjnej, „w 2) wzorowej organizacji pracy szkoły (placówki), specjalistycznej jednostce nadzoru oraz w organach 3) inicjowania ró Ŝnorodnych działa ń rady pedagogicznej, sprawuj ących nadzór nad zakładami poprawczymi, słu Ŝą cych podnoszeniu jako ści pracy jednostki, schroniskami dla nieletnich i o środkami diagnostyczno- 4) przestrzegania dyscypliny finansów publicznych, konsultacyjnymi”* na stanowisko wymagaj ące kwalifikacji 5) współpracy ze środowiskiem, pedagogicznych do okresów pracy uprawniaj ących do 6) przestrzegania prawa pracy w realizacji funkcji dodatku za wysług ę lat wlicza si ę okresy pracy zaliczone kierownika zakładu pracy, w tym współdziałanie z do dodatku za wysług ę lat w szkole, w której nauczyciel organami szkoły (placówki). otrzymał urlop bezpłatny na czas zajmowania tego stanowiska. 7. Dodatek motywacyjny wypłaca si ę z góry, w terminie wypłaty wynagrodzenia. 6. Dodatek za wysług ę lat przysługuje: Rozdział IV a) pocz ąwszy od pierwszego dnia miesi ąca Dodatek funkcyjny kalendarzowego nast ępuj ącego po miesi ącu, w którym nauczyciel nabył prawo do dodatku lub do wy Ŝszej § 4. 1. Nauczycielom, którym powierzono stanowisko stawki dodatku, je Ŝeli nabycie prawa nast ąpiło w ci ągu kierownicze przewidziane w statucie szkoły, przysługuje miesi ąca, dodatek funkcyjny w wysoko ści okre ślonej w ust. 9. b) za dany miesi ąc, je Ŝeli nabycie prawa do dodatku lub wy Ŝszej jego stawki nast ąpiło od pierwszego dnia 2. Wysoko ść dodatku funkcyjnego dla dyrektora ustala miesi ąca. Wójt Gminy Dubeninki w granicach stawek okre ślonych w tabeli, uwzgl ędniaj ąc m.in. wielko ść placówki, jej warunki 7. Dodatek za wysług ę lat przysługuje równie Ŝ za dni organizacyjne, zło Ŝono ść zada ń wynikaj ących z funkcji nieobecno ści w pracy z powodu niezdolno ści do pracy kierowniczej, liczb ę stanowisk kierowniczych w placówce, wskutek choroby b ądź konieczno ści osobistego wyniki pracy placówki. sprawowania opieki nad dzieckiem lub chorym członkiem rodziny, na które nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie lub 3. Wysoko ść dodatku funkcyjnego dla wicedyrektorów, zasiłek z ubezpieczenia społecznego. osób zajmuj ących inne stanowiska kierownicze oraz osób wymienionych w ust. 4 ustala dyrektor placówki w 8. Dodatek za wysług ę lat przysługuje nauczycielom w granicach okre ślonych w tabeli stawek.* pełnej wysoko ści tak Ŝe za okres urlopu dla poratowania zdrowia. 4. Dodatek funkcyjny przysługuje równie Ŝ nauczycielowi z tytułu wykonywania zada ń: 9. Dodatek za wysług ę lat wypłaca si ę z góry, w terminie wypłaty wynagrodzenia.

Dziennik Urz ędowy - 3266 - Województwa Warmińsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1022

a) opiekuna sta Ŝu w wysoko ści 70,00 zł miesi ęcznie za Rozdział VI ka Ŝdego nauczyciela odbywaj ącego sta Ŝ i Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i powierzonego opiece, godziny dora źnych zast ępstw b) wychowawcy klasy w wysoko ści 35,00 zł miesi ęcznie, c) wychowawcy oddziału przedszkolnego w wysoko ści § 6. 1. Wynagrodzenie za jedn ą godzin ę 43,00 zł miesi ęcznie. ponadwymiarow ą i za godzin ę dora źnych zast ępstw nauczyciela ustala si ę dziel ąc przyznan ą nauczycielowi 5. Prawo do dodatku funkcyjnego przysługuje w stawk ę wynagrodzenia zasadniczego (ł ącznie z dodatkiem okresie zajmowania odpowiednio stanowiska za warunki pracy, je Ŝeli praca w tej godzinie została kierowniczego lub wykonywania zada ń, za które zrealizowana w warunkach uprawniaj ących do dodatku) przysługuje dodatek. Je Ŝeli stanowisko kierownicze lub przez miesi ęczn ą liczb ę godzin tygodniowego funkcj ę powierzono nauczycielowi na okres nie obowi ązkowego wymiaru godzin, ustalonego dla rodzaju obejmuj ący pełnych miesi ęcy, dodatek funkcyjny wypłaca zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych lub opieku ńczych, si ę w wysoko ści proporcjonalnej do czasu pełnienia realizowanych w ramach godzin ponadwymiarowych. zwi ązanych z nimi obowi ązków. 2. Miesi ęczn ą liczb ę godzin obowi ązkowego lub 6. Dodatek funkcyjny zwi ązany z zajmowanym realizowanego wymiaru godzin nauczyciela, o której stanowiskiem przysługuje równie Ŝ osobie, której mowa w pkt. 1 uzyskuje si ę mno Ŝą c odpowiedni wymiar powierzono odpowiednie obowi ązki w zast ępstwie innej godzin przez 4,16 z zaokr ągleniem do pełnych godzin w osoby. ten sposób, Ŝe czas zaj ęć do 0,5 godziny pomija si ę, a co najmniej 0,5 godziny liczy si ę za pełn ą godzin ę. 7. Dodatek funkcyjny nie przysługuje w okresie nie usprawiedliwionej nieobecno ści w pracy, w okresie urlopu 3. Nauczycielowi, któremu przydzielono zaj ęcia dla poratowania zdrowia oraz w okresach, za które nie realizowane według ró Ŝnych tygodniowych wymiarów przysługuje wynagrodzenie zasadnicze. godzin zaj ęć nale Ŝy ka Ŝdą jego godzin ę przelicza ć proporcjonalnie do rodzaju prowadzonych zaj ęć i ich 8. Wynagrodzenie okre ślone w ust. 1 i ust. 4 wypłaca wymiaru godzin. si ę miesi ęcznie z góry. 4. Dla ustalenia wynagrodzenia za godziny 9. Tabela dodatków funkcyjnych ponadwymiarowe w tygodniach, w których przypadaj ą dni usprawiedliwionej nieobecno ści w pracy nauczyciela lub Miesi ęcznie w złotych Lp Stanowisko dni ustawowo i dodatkowo wolne od pracy za podstaw ę od do ustalenia liczby godzin ponadwymiarowych przyjmuje si ę Dyrektor szkoły podstawowej, gimnazjum, 1 200,00 500,00 do 8 oddziałów obowi ązkowy tygodniowy wymiar zaj ęć , pomniejszony o Dyrektor szkoły podstawowej, gimnazjum 1/5 tego wymiaru za ka Ŝdy dzie ń usprawiedliwionej 2 250,00 600,00 od 9 oddziałów nieobecno ści w pracy lub dzie ń ustawowo i dodatkowo wolny od pracy. Rozdział V Dodatek za warunki pracy 5. Liczba godzin ponadwymiarowych, za które przysługuje wynagrodzenie w takim tygodniu nie mo Ŝe § 5. 1. Nauczycielom przysługuj ą dodatki z tytułu pracy by ć wi ększa ni Ŝ liczba godzin przydzielonych w arkuszu w trudnych i uci ąŜ liwych dla zdrowia warunkach, organizacji. okre ślonych w przepisach § 6 i § 7 rozporz ądzenia w sprawie wysoko ści minimalnych stawek wynagrodzenia 6. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe zasadniczego nauczycieli, sposobu obliczania wysokości przydzielone w planie organizacyjnym nie przysługuje za stawki wynagrodzenia zasadniczego za jedn ą godzin ę dni, w których nauczyciel nie realizuje zaj ęć z powodu przeliczeniow ą, wykazu stanowisk oraz dodatkowych przerw przewidzianych przepisami o organizacji roku zada ń i zaj ęć uprawniaj ących do dodatku funkcyjnego, szkolnego, rozpoczynania lub ko ńczenia zaj ęć w środku ogólnych warunków przyznawania dodatku tygodnia oraz za dni usprawiedliwionej nieobecno ści w motywacyjnego, wykazu trudnych i uci ąŜ liwych warunków pracy. pracy stanowi ących podstaw ę przyznania dodatku za warunki pracy oraz szczególnych przypadków zaliczania 7. Za faktycznie przepracowane uznaje si ę tak Ŝe okresów zatrudnienia i innych okresów uprawniaj ących do godziny zaj ęć , których nauczyciel nie mógł zrealizowa ć ze dodatku za wysług ę lat a w szczególno ści: wzgl ędu na wykonywanie innych prac zleconych przez pracodawc ę. 1) dodatek za prowadzenie zaj ęć indywidualnego nauczania dziecka zakwalifikowanego do kształcenia 8. Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe i specjalnego w wysoko ści od 25% stawki godzinowej godziny dora źnych zast ępstw nalicza si ę miesi ęcznie i za ka Ŝdą godzin ę efektywnie przepracowan ą, wypłaca si ę z dołu. 2) za prowadzenie zaj ęć dydaktycznych w klasach łączonych w wysoko ści 20% stawki godzinowej Rozdział VII nauczyciela. Nagrody ze specjalnego funduszu nagród

2. Dodatek za warunki pracy przyznaje nauczycielowi - § 7. 1. Nauczyciele mog ą otrzymywa ć nagrody ze dyrektor placówki, a dyrektorowi - Wójt. specjalnego funduszu nagród dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach, dla których organem 3. Dodatek za warunki pracy wypłaca si ę z dołu. prowadz ącym jest Gmina Dubeninki.

2. Środki na nagrody w ramach specjalnego funduszu nagród dla nauczycieli w wysoko ści 1% planowanych Dziennik Urz ędowy - 3267 - Województwa Warmińsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1022

środków na wynagrodzenia osobowe nauczycieli planuje b) osi ąganie wybitnych wyników w dydaktyce i dyrektor placówki w rocznym planie finansowym, z czego: wychowaniu, c) stosowanie partnerskiego stylu zarz ądzania, 1) 80% kwoty pozostawia do swojej dyspozycji, wprowadzanie nowatorskich zmian 2) 20% kwoty przekazuje do dyspozycji Wójtowi Gminy organizacyjnych słu Ŝą cych społeczno ści szkoły, Dubeninki. d) troszczenie si ę o wzbogacanie bazy materialnej szkoły. 3. Nagrody ze specjalnego funduszu nagród maj ą charakter uznaniowy, nagrod ę mo Ŝe otrzyma ć nauczyciel Rozdział VIII po przepracowaniu w danej szkole co najmniej jednego Dodatek mieszkaniowy roku. § 8. 1. Nauczycielowi zatrudnionemu w wymiarze nie 4. Nagrody przyznawane s ą z okazji Dnia Edukacji ni Ŝszym ni Ŝ połowa tygodniowego obowi ązkowego Narodowej. W uzasadnionych przypadkach dyrektor, wymiaru godzin w szkole wiejskiej i posiadaj ącemu mo Ŝe przyzna ć nauczycielowi nagrod ę w innym czasie. kwalifikacje wymagane do zajmowanego stanowiska przysługuje nauczycielski dodatek mieszkaniowy. 5. Nagrody dyrektora przyznawane s ą nauczycielom za wybitne osi ągni ęcia dydaktyczne i wychowawcze, a w 2. Wysoko ść nauczycielskiego dodatku szczególno ści za: mieszkaniowego, w zale Ŝno ści od liczby osób w rodzinie uprawnionego nauczyciela, wynosi miesi ęcznie do: 1) przygotowanie uczniów i wychowanków do udziału w konkursach, olimpiadach, współzawodnictwie sportowym, 1) przy jednej osobie w rodzinie - 4%, 2) prac ę z uczniem niepełnosprawnym, słabym i trudnym, 2) przy dwóch osobach w rodzinie - 6%, 3) wdra Ŝanie innowacji pedagogicznych oraz programów 3) przy trzech osobach w rodzinie - 8%, autorskich, 4) przy czterech i wi ęcej osobach w rodzinie - 10%, 4) ró Ŝnorodno ść pracy opieku ńczo-wychowawczej, miesi ęcznej stawki minimalnego wynagrodzenia za pracę 5) wprowadzenie nowych ofert edukacyjnych, pracowników ustalonego przez Ministra Polityki 6) aktywny udział w akcjach promuj ących szkoł ę, Społecznej. 7) rozwój zawodowy nauczyciela i podnoszenie kwalifikacji, 8) inne wa Ŝne dla szkoły osi ągni ęcia. 3. Do członków rodziny, o której mowa w ust. 2, zalicza si ę nauczyciela oraz wspólnie z nim 6. Dyrektor przyznaje nagrody po zasi ęgni ęciu opinii zamieszkuj ących: współmał Ŝonka oraz dzieci w wieku rady pedagogicznej, zakładowej organizacji zwi ązkowej uprawniaj ącym do pobierania zasiłku rodzinnego i do której nauczyciel nale Ŝy. rodziców pozostaj ących na jego wył ącznym utrzymaniu.

7. Nagrody ze środków pozostaj ących w dyspozycji 4. Nauczycielowi i jego współmał Ŝonkowi, b ędącego dyrektora szkoły przyznaje i wypłaca dyrektor placówki na tak Ŝe nauczycielem, stale z nim zamieszkuj ącemu, podstawie opracowanych kryteriów. przysługuje tylko jeden dodatek mieszkaniowy, w wysoko ści okre ślonej w ust. 2. Mał Ŝonkowie wspólnie 8. Ustala si ę nast ępuj ące kryteria przyznawania okre ślaj ą pracodawc ę, który b ędzie im wypłacał ten nagród Wójta: dodatek.

1) dla nauczycieli: 5. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przyznaje si ę na wniosek nauczyciela, a w przypadku nauczycieli, o a) za wybitne osi ągni ęcia w dydaktyce i wychowaniu których mowa w ust. 4, na ich wspólny wniosek. (np. ilo ść laureatów olimpiad, konkursów, zawodów Nauczycielowi dodatek przyznaje dyrektor, a dyrektorowi - sportowych w ramach wojewódzkich igrzysk Wójt Gminy. sportowych), b) za prowadzenie nauczania z dzieckiem trudnym, 6. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysługuje słabym i niepełnosprawnym, nauczycielowi: c) za opracowanie i realizacj ę ciekawych programów nauczania i wychowania, w tym programów 1) niezale Ŝnie od tytułu prawnego do zajmowanego przez autorskich, niego lokalu mieszkalnego, d) za wprowadzanie twórczych i aktywizuj ących 2) od pierwszego dnia miesi ąca nast ępuj ącego po metod nauczania i oceniania, miesi ącu, w którym nauczyciel złoŜył wniosek o jego e) za wykonanie innych czynno ści, np. zaj ęć przyznanie. dodatkowych, przygotowania uroczystości, teatrzyków, opiek ę nad samorz ądem uczniowskim itp., 7. Nauczycielski dodatek mieszkaniowy przysługuje w f) za osi ąganie widocznych efektów w uspołecznianiu okresie wykonywania pracy, a tak Ŝe w okresach: i demokratyzacji Ŝycia w szkole, 1) nie świadczenia pracy, za które przysługuje g) za postaw ę i działanie kształtuj ące autorytet wynagrodzenie, nauczyciela. 2) pobierania zasiłku z ubezpieczenia społecznego, 2) dla dyrektora - spełnienie warunków jak dla 3) odbywania zasadniczej słu Ŝby wojskowej, nauczycieli, a ponadto: przeszkolenia wojskowego, okresowej słu Ŝby wojskowej; w przypadku jednak, gdy z nauczycielem a) osi ąganie bardzo dobrych wyników w zarz ądzaniu powołanym do słu Ŝby zawarta była umowa o prac ę na z uwzgl ędnieniem realizacji uchwał Rady Gminy czas okre ślony, dodatek wypłaca si ę nie dłu Ŝej ni Ŝ do Dubeninki, ko ńca okresu, na który umowa ta była zawarta, 4) korzystania z urlopu wychowawczego.

Dziennik Urz ędowy - 3268 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1022 i 1023

Rozdział IX wysług ę lat, motywacyjnego, funkcyjnych, za warunki Postanowienia ko ńcowe pracy, za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw, przyznawania nagród dla nauczycieli oraz § 9. W sprawach nieuregulowanych powy Ŝszym dodatku mieszkaniowego dla nauczycieli zatrudnionych w regulaminem stosuje si ę przepisy ustawy Karta szkołach prowadzonych przez Gmin ę Dubeninki. Nauczyciela z dnia 26 stycznia 1982 r. oraz rozporz ądzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 31 § 11. Wykonanie uchwały powierza si ę Wójtowi Gminy stycznia 2005 roku w sprawie wysoko ści minimalnych Dubeninki. stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do § 12. Uchwała wchodzi w Ŝycie po upływie 14 dni od wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za ogłoszenia w Dzienniku Urz ędowym Województwa prac ę w dniu wolnym od pracy. Warmi ńsko-Mazurskiego i obowi ązuje od 1 stycznia 2007 roku. § 10. Traci moc uchwała Nr XIX/131/05 Rady Gminy Dubeninki z dnia 22 grudnia 2005 roku w sprawie Przewodnicz ąca Rady Gminy regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść oraz szczegółowe Lidia Stabulewska warunki przyznawania nauczycielom dodatków za

* Wojewoda Warmi ńsko-Mazurski stwierdził niewa Ŝno ść - rozstrzygni ęcie nadzorcze NK.0911-171/07 z dnia 26 kwietnia 2007 r.

1023 UCHWAŁA Nr VII/29/07 Rady Gminy Lubomino z dnia 30 marca 2007 r.

w sprawie ustalenia regulaminu okre ślaj ącego wysoko ść oraz szczegółowe warunki przyznawania dodatków motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz sposób obliczania wynagrodzenia za godziny ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw nauczycielom przedszkola i szkół prowadzonych przez Gmin ę Lubomino, obowi ązuj ącego od 1 stycznia 2007 r. do 31 grudnia 2007 r.

Na podstawie art. 30 ust. 6 w zwi ązku z art. 91d pkt 1 wymiar godzin, okre ślonym art. 42 ust. 3 karty ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela nauczyciela lub ustalony na podstawie art. 42 ust. 4a (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, Nr 170, poz. 1218, albo ust. 7 karty nauczyciela. Nr 220, poz. 1600) Rada Gminy Lubomino uchwala, co 6) nauczycielu - nale Ŝy przez to rozumie ć równie Ŝ nast ępuje: pedagogów i innych pracowników pedagogicznych w szkołach, § 1. Ustala si ę regulamin okre ślaj ący wysoko ść oraz 7) rozporz ądzeniu - nale Ŝy przez to rozumie ć szczegółowe warunki przyznawania dodatków rozporz ądzenie ministra wła ściwego do spraw o światy motywacyjnego, funkcyjnego i za warunki pracy oraz i wychowania wydanego na podstawie art. 30 ust. 5 sposób obliczania wynagrodzenia za godziny art. 33 ust. 3 oraz art. 34 ust. 2 ustawy z dnia 26 ponadwymiarowe i godziny dora źnych zast ępstw stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. nauczycielom przedszkola i szkół prowadzonych przez Nr 97, poz. 674 z pó źn. zm.), Gmin ę Lubomino, obowi ązuj ący od dnia 1 stycznia 2007 r. 8) stawce wynagrodzenia zasadniczego - nale Ŝy przez to do dnia 31 grudnia 2007 r. rozumie ć wysoko ść wynagrodzenia zasadniczego ustalon ą w tabeli zaszeregowania oraz minimalnych § 2. Ilekro ć w dalszych przepisach jest mowa bez stawek wynagrodzenia zasadniczego, o której mowa w bli Ŝszego okre ślenia o: rozporz ądzeniu - odpowiednio do stopnia awansu 1) szkole - nale Ŝy przez to rozumie ć przedszkole, szkoł ę zawodowego i posiadanego przez nauczyciela lub zespół szkół, dla której organem prowadz ącym jest poziomu wykształcenia. Gmina Lubomino, 2) dyrektorze lub wicedyrektorze - nale Ŝy przez to Rozdział I rozumie ć dyrektora lub wicedyrektora jednostki, o Dodatek motywacyjny której mowa w pkt 1, 3) klasie - nale Ŝy przez to rozumie ć tak Ŝe oddział lub § 3. 1. Średnia wysoko ść dodatku motywacyjnego na grup ę, etat kalkulacyjny dla nauczycieli wynosi: 4) uczniu - nale Ŝy przez to rozumie ć tak Ŝe wychowanka, a) w szkołach podstawowych i przedszkolu - 25 zł 5) tygodniowym obowi ązkowym wymiarze godzin - miesi ęcznie, nale Ŝy przez to rozumie ć tygodniowy obowi ązkowy b) w gimnazjum - 50 zł miesi ęcznie.

Dziennik Urz ędowy - 3269 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1023

2. Wysoko ść dodatku motywacyjnego dyrektorów potrzeb, w szczególno ści w stałej współpracy z szkół nie wchodzi do naliczania średniej wysoko ści rodzicami i wła ściwymi instytucjami, dodatków motywacyjnych nauczycieli. d) stosowanie nowoczesnych metod wychowania we współpracy z instytucjami wspomagaj ącymi, § 4. 1. Dodatek motywacyjny nauczycielom przyznaje 3) zaanga Ŝowanie w prac ę na rzecz szkoły i dyrektor szkoły, a w stosunku do dyrektora - Wójt Gminy społeczno ści lokalnej, w tym: Lubomino. a) zaanga Ŝowanie w realizacj ę innych ni Ŝ wymienione w pkt 1-3 czynno ści i zaj ęć wynikaj ących z zada ń 2. Dodatek, o którym mowa w ust. 1 przyznawany jest statutowych szkoły, na okres nie krótszy ni Ŝ 2 miesi ące i nie dłu Ŝszy ni Ŝ rok b) inicjowanie i organizowanie imprez i uroczysto ści kalendarzowy. szkolnych oraz środowiskowych, c) opieka nad samorz ądem uczniowskim lub innymi § 5. 1. Stawk ę dodatku motywacyjnego nauczyciela, w organizacjami uczniowskimi działaj ącymi w szkole, tym równie Ŝ nauczyciela zwolnionego ze świadczenia d) udział w pracach komisji problemowych lub pracy na podstawie odr ębnych przepisów, ustala si ę w zespołach powołanych w szkole, stosunku procentowym od wynagrodzenia zasadniczego e) dbałość o stan techniczny powierzonego sprz ętu i nauczyciela. mienia, f) kreowanie dobrego wizerunku szkoły i dobrej 2. Nauczyciel sta Ŝysta i nauczyciel kontraktowy mo Ŝe atmosfery pracy. naby ć prawo do dodatku, o którym mowa w ust. 1, po przepracowaniu co najmniej 4 miesi ęcy w danej szkole. 3. Szczegółowe warunki, o których mowa w ust. 2, nie maj ą zastosowania do nauczycieli zwolnionych z 3. Z zastrze Ŝeniem § 6 ust. 3 i § 7 wysoko ść stawki, o obowi ązku świadczenia pracy. której mowa w ust. 1, nie mo Ŝe by ć wy Ŝsza ni Ŝ okre ślona w tabeli: § 7. Ustala si ę stawk ę dodatku motywacyjnego dyrektorom szkół w wysoko ści procentowej od Tabela dodatków motywacyjnych nauczycieli. wynagrodzenia zasadniczego, okre ślonej w tabeli: Wysoko ść stawki Lp. Stopie ń awansu zawodowego wynagr. zasad. Tabela dodatków motywacyjnych dyrektorów szkół i 1. Sta Ŝysta do 5% placówek. 2. Kontraktowy od 3 do 15% 3. Mianowany od 3 do 20% Stopie ń awansu Wysoko ść stawki wynagr. Lp. 4. dyplomowany od 3 do 25 % zawodowego zasad. 1. mianowany do 25% 4. W szczególnie uzasadnionych wypadkach, za 2. dyplomowany do 30% zgod ą Wójta Gminy, dyrektor szkoły mo Ŝe zwi ększy ć wysoko ść dodatku motywacyjnego do 60% § 8. Wójt Gminy przyznaje dodatek o którym mowa w wynagrodzenia zasadniczego. § 7 uwzgl ędniaj ąc przede wszystkim: 1) ocen ę pracy, § 6. 1. Dyrektor szkoły, ustalaj ąc wysoko ść dodatku 2) współprac ę z organem prowadz ącym, motywacyjnego, jest zobowi ązany do przestrzegania 3) osi ągni ęcia szkoły w pracy dydaktycznej, szczegółowych warunków przyznania dodatku 4) wspieranie nauczycieli w realizacji ich zada ń, okre ślonych w ust. 2, uwzgl ędniaj ąc specyfik ę szkoły samokształcenia i doskonalenia zawodowego, wynikaj ącą z jej wizji, programu i typu. 5) przestrzeganie prawa o światowego i dyscypliny bud Ŝetowej, 2. Do warunków, o których mowa w ust. 1, nale Ŝą : 6) osi ągni ęcia szkoły w pracy opieku ńczo- 1) osi ągnięcia dydaktyczne nauczyciela, w szczególno ści: wychowawczej, a) osi ągni ęcia uczniów potwierdzone w konkursach, 7) zaanga Ŝowanie w prac ę i wyniki pracy, olimpiadach oraz innych obszarach działa ń 8) współprac ę z organami szkoły i zwi ązkami zwi ązanych z realizowanym procesem zawodowymi, dydaktycznym, 9) merytoryczne i Ŝyczliwe załatwianie spraw osobowych b) udokumentowane osi ągni ęcia dydaktyczne pracowników, uczniów, 10) pozyskiwanie środków pozabud Ŝetowych, c) stosowanie nowoczesnych metod nauczania, 11) promocj ę szkoły, d) wprowadzanie innowacji pedagogicznych 12) prawidłowe i skuteczne dbanie o mienie, inwestycje, skutkuj ących efektami kształcenia, stan techniczny i remonty, e) inicjowanie i stałe prowadzenie nadobowi ązkowych 13) nadzór nad prawidłowym prowadzeniem dokumentacji zaj ęć pozalekcyjnych i pozaszkolnych, przez nauczycieli oraz prawidłow ą prac ą pracowników f) tworzenie i realizacja autorskich programów i niepedagogicznych, projektów. 14) poziom przestrzegania przepisów bhp i dbało ść o 2) osi ągni ęcia wychowawcze i opieku ńcze, a zwłaszcza: systematyczne badania okresowe pracowników, a) skuteczne rozwi ązywanie problemów 15) sprawowanie nadzoru pedagogicznego. wychowawczych uczniów, poprzez kształtowanie postaw odpowiedzialnych za własn ą edukacj ę oraz Rozdział II wła ściwych postaw moralnych i społecznych, Dodatek funkcyjny b) skuteczne przeciwdziałanie agresji, patologiom i uzale Ŝnieniom, § 9. 1. Nauczycielom, którym powierzono stanowisko c) aktywne i efektywne działania na rzecz uczniów dyrektora, wicedyrektora lub inne stanowisko kierownicze, potrzebuj ących opieki, z uwzgl ędnieniem ich przewidziane w statutach szkół, przysługuje dodatek funkcyjny. Dziennik Urz ędowy - 3270 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1023

2. Dodatek funkcyjny przysługuje równie Ŝ 2. Dodatek za wychowawstwo przyznaje dyrektor nauczycielom, którym powierzono funkcj ę wychowawcy, szkoły w ramach posiadanych środków, bior ąc pod uwag ę opiekuna sta Ŝu i doradcy metodycznego. przede wszystkim:

§ 10. Dodatek funkcyjny dyrektorom przyznaje Wójt 1) ilo ść uczniów w klasie, Gminy Lubomino, a innym nauczycielom zatrudnionym na 2) główne zadania wychowawcy: stanowiskach, na których przysługuje dodatek funkcyjny, a) wła ściw ą diagnoz ę sytuacji wychowawczych oraz dodatek ten przyznaje dyrektor szkoły. potrzeb uczniów, ich oczekiwa ń i zainteresowa ń, b) prowadzenie działa ń wspomagaj ących § 11. 1. Dodatek funkcyjny, o którym mowa w § 10, wszechstronny rozwój uczniów, przysługuje równie Ŝ nauczycielom, którym powierzono c) kształtowanie atmosfery dobrej pracy zespołu obowi ązki kierownicze w zast ępstwie. Z zastrze Ŝeniem (klasowego, grupowego), ust. 2 prawo do dodatku powstaje od pierwszego dnia d) czuwanie nad prawidłowym i bezpiecznym miesi ąca po upływie jednomiesi ęcznego okresu pełnienia funkcjonowaniem uczniów w społeczno ści szkolnej zast ępstwa i ga śnie z pierwszym dniem miesi ąca przez współdziałanie ze wszystkimi nauczycielami i nast ępuj ącego po zaprzestaniu pełnienia tych koordynowanie ich działa ń wychowawczych, obowi ązków. e) utrzymywanie ścisłej i efektywnej współpracy z rodzicami oraz wspieranie ich w procesie 2. Dodatek w stawce ustalonej dla dyrektora szkoły wychowawczym, przysługuje wicedyrektorowi szkoły od pierwszego dnia f) realizacj ę ście Ŝek edukacyjnych o charakterze miesi ąca kalendarzowego nast ępuj ącego po 3 miesi ącach dydaktyczno-wychowawczym, zast ępstwa. g) prowadzenie we współpracy z pedagogiem szkolnym, psychologiem pedagogizacji rodziców, § 12. Nauczycielowi pełni ącemu funkcj ę kierownicz ą h) realizacja programów edukacyjnych przysługuje tylko jeden dodatek, a w razie zbiegu tytułów zaproponowanych przez szkoł ę lub innych w miar ę do dwóch lub wi ęcej dodatków funkcyjnych przysługuje potrzeb środowiska klasowego, szkolnego, dodatek wy Ŝszy. i) znajomo ść i stosowanie w pracy wychowawczej nowoczesnych metod radzenia sobie z § 13. Dodatek funkcyjny dyrektora jest uzale Ŝniony od problemami, zło Ŝono ści zada ń szkoły i liczony jest w skali procentowej j) trafne i zgodne z programem wychowawczym zgodnie z tabel ą: szkoły planowanie tre ści spotka ń z wychowankami oraz dobór atrakcyjnych i efektywnych technik Lp. Zadania Wysoko ść w % stawki bazowej prowadzenia zaj ęć , ilo ść oddziałów 1% za ka Ŝdy oddział 1. ilo ść oddziałów ł ączonych 0,5% za ka Ŝdy oddział średnia liczba uczniów w oddziale 1% za ka Ŝdego ucznia powy Ŝej 3) sposób i jako ść prowadzonej dokumentacji. 2. średniej gminnej rodzaj szkoły: § 15. 1. Dodatek za sprawowanie funkcji opiekuna 1. przedszkole 2% sta Ŝu wynosi od 1% do 3% stawki bazowej okre ślonej w 3. 2. szkoła podstawowa 5% 3. gimnazjum 6% § 13 ust. 2. 4. zespół z (1., 2., 3.,) suma z (1., 2., 3.,) 4. ilo ść obiektów szkolnych 1% za ka Ŝdy obiekt 2. Dodatek, o którym mowa w ust. 1, przyznaje ilo ść nauczycieli zdobywaj ących 5. 1% za ka Ŝdy rozpocz ęty sta Ŝ dyrektor, bior ąc pod uwag ę wypełnianie zada ń opiekuna stopie ń awansu zawodowego inne zadania wynikaj ące z sta Ŝu, do których nale Ŝą : funkcjonowania placówki: 1) zapoznanie nauczyciela odbywaj ącego sta Ŝ z 6. 1. funkcjonowanie stołówki szkolnej 2% wymaganiami i procedur ą awansowania, 2. prowadzenie do Ŝywiania 1% 3. funkcjonowanie kotłowni 2% 2) wspieranie nauczyciela odbywaj ącego sta Ŝ w brak stanowiska z-cy dyrektora opracowaniu planu rozwoju zawodowego, 7. 5% szkoły 3) zapoznanie nauczyciela odbywaj ącego sta Ŝ z organizacj ą i funkcjonowaniem szkoły lub placówki w 2. Stawk ą bazow ą dodatku funkcyjnego, o którym zakresie umo Ŝliwiaj ącym wypełnianie planu rozwoju mowa w punkcie 1 jest minimalne wynagrodzenie zawodowego, zasadnicze nauczyciela dyplomowanego, w pierwszej 4) systematyczne obserwowanie zaj ęć prowadzonych kategorii zaszeregowania, okre ślone w rozporz ądzeniu. przez nauczyciela odbywaj ącego sta Ŝ i omawianie ich, a w przypadku nauczycieli zajmuj ących si ę pomoc ą 3. Wicedyrektorzy otrzymuj ą dodatek w wysoko ści od psychologiczno-pedagogiczn ą zbieranie informacji o 40% do 60% dodatku przysługuj ącego dyrektorowi. przebiegu i efektach zaj ęć , Dodatki te przyznaje dyrektor w ramach posiadanych 5) pomoc w uzupełnianiu wiedzy przedmiotowej i środków, bior ąc pod uwag ę zakres obowi ązków i zada ń metodycznej oraz omawianie z nauczycielem zwi ązanych ze stanowiskiem. odbywaj ącym sta Ŝ zaj ęć prowadzonych przez siebie i innych nauczycieli, § 14. 1. Dodatek za wychowawstwo przyznaje si ę w 6) opracowanie projektu oceny dorobku zawodowego wysoko ści: nauczyciela odbywaj ącego sta Ŝ. 1) od 2 zł do 3 zł za ucznia w oddziale w szkole, nie mniej ni Ŝ 30,00 zł, § 16. 1. Wysoko ść dodatku za sprawowanie funkcji 2) od 2 zł do 3 zł na wychowanka w oddziale w doradcy metodycznego wynosi od 20% do 30% stawki przedszkolu (w oddziale przedszkolnym w szkole), nie wynagrodzenia zasadniczego. mniej jednak ni Ŝ 35,00 zł. 2. Wysoko ść dodatku o którym mowa w ust. 1, zale Ŝy od: 1) liczby nauczycieli obj ętych wsparciem metodycznym, 2) terenu działania,

Dziennik Urz ędowy - 3271 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1023 i 1024

3) dodatkowych czynno ści wynikaj ących z pełnionej § 21. Z tytułu pracy w warunkach uci ąŜ liwych, o funkcji w zakresie: których mowa w § 7 rozporz ądzenia, przysługuje dodatek a) współpracy z Okr ęgow ą Komisj ą Egzaminacyjn ą, w wysoko ści ustalonej dla odpowiedniego rodzaju b) sporz ądzania diagnoz, analiz i raportów wykonywanej pracy za trudne warunki pracy, zwi ększony ewaluacyjnych, o 10% stawki wynagrodzenia zasadniczego. c) udziału w badaniach jako ści pracy szkół. Rozdział IV 3. Dodatek funkcyjny doradcy metodycznego ustala Wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe oraz za Dyrektor o środka doskonalenia nauczycieli w godziny dora źnych zast ępstw porozumieniu z Wójtem Gminy Lubomino. § 22. 1. Wynagrodzenie za jedn ą godzin ę Rozdział III ponadwymiarow ą ustala si ę, dziel ąc przyznan ą Dodatki za warunki pracy nauczycielowi stawk ę wynagrodzenia zasadniczego (ł ącznie z dodatkiem za warunki pracy, je śli godziny § 17. Procentow ą wysoko ść dodatku za prac ę w ponadwymiarowe odbywały si ę w takich warunkach) przez trudnych warunkach, liczon ą od wynagrodzenia miesi ęczn ą liczb ę godzin tygodniowego obowi ązkowego zasadniczego, okre śla tabela: wymiaru zaj ęć , ustalonego dla rodzaju zaj ęć dydaktycznych, wychowawczych lub opieku ńczych Wysoko ść dodatku Lp Rodzaj wykonywanej pracy realizowanych w ramach godzin ponadwymiarowych. (%) prowadzenie indywidualnego nauczania dziecka 1 10 zakwalifikowanego do kształcenia specjalnego 2. Miesi ęczn ą liczb ę godzin obowi ązkowego lub nauczanie w klasach ł ączonych w szkołach realizowanego wymiaru zaj ęć nauczyciela o której mowa podstawowych w ust. 1, uzyskuje si ę mno Ŝą c tygodniowy obowi ązkowy 2 a) w oddziale licz ącym co najmniej 18 uczniów 20 lub realizowany wymiar godzin przez 4,16 z b) w oddziale licz ącym od 12 do 17 uczniów 15 c) w oddziale licz ącym do 11 uczniów 10 zaokr ągleniem do pełnych godzin w ten sposób, Ŝe czas zaj ęć do 0,5 godzin pomija si ę, a co najmniej 0,5 godziny § 18. Dodatek za trudne warunki pracy przysługuje w liczy si ę za pełn ą godzin ę. okresie faktycznego wykonywania pracy, z któr ą dodatek jest zwi ązany, oraz w okresie niewykonywania pracy, za 3. Godziny ponadwymiarowe przydzielone który przysługuje wynagrodzenie liczone jak za okres nauczycielowi w arkuszu organizacyjnym szkoły i urlopu wypoczynkowego. przypadaj ące w okresie urlopu szkoleniowego, traktuje si ę jak godziny faktycznie przepracowane. § 19. 1. Dodatek za trudne warunki pracy wypłaca si ę w cało ści, je Ŝeli nauczyciel realizuje w takich warunkach 4. Przepis ust. 1 i 2 stosuje si ę odpowiednio do cały obowi ązuj ący go wymiar zaj ęć oraz w przypadku, gdy ustalenia wynagrodzenia za godziny dora źnych nauczyciel, któremu powierzono stanowisko kierownicze, zast ępstw. realizuje w tych warunkach obowi ązuj ący go wymiar Rozdział V zaj ęć . Przepisy ko ńcowe

2. Dodatek wypłaca si ę w odpowiedniej cz ęś ci, je Ŝeli § 23. Wykonanie uchwały powierza si ę Wójtowi Gminy nauczyciel realizuje w trudnych warunkach tylko cz ęść Lubomino. obowi ązuj ącego wymiaru lub je Ŝeli jest zatrudniony w niepełnym wymiarze zaj ęć . § 24. Uchwała wchodzi w Ŝycie po upływie 14 dni od daty ogłoszenia w Dzienniku Urz ędowym Województwa § 20. Dodatek za prowadzenie indywidualnego Warmi ńsko-Mazurskiego z moc ą obowi ązuj ącą od nauczania dziecka zakwalifikowanego do kształcenia 1 stycznia 2007 r. specjalnego wypłaca si ę za ka Ŝdą efektywnie przepracowan ą godzin ę zaj ęć oraz za okresy wymienione Przewodnicz ący Rady Gminy w § 18. Paweł Mi ąsko

1024 UCHWAŁA Nr IX/72/07 Rady Miasta Olsztyn z dnia 18 kwietnia 2007 r.

w sprawie ustalenia górnych stawek opłat ponoszonych przez wła ścicieli nieruchomo ści za usługi w zakresie odbierania zgromadzonych na terenie nieruchomo ści odpadów komunalnych i nieczysto ści ciekłych.

Na podstawie art. 18 ust. 2 pkt 15 ustawy z dnia 2004 r. Nr 102, poz. 1055; Nr 116, poz. 1203; Nr 167, 8 marca 1990 r. o samorz ądzie gminnym (j .t. Dz. U. z poz. 1759; Dz. U. z 2005 r. Nr 172, poz. 1441; Nr 175, 2001 r. Nr 142, poz. 1591, Dz. U. z 2002 r. Nr 23, poz. 1457;Dz.U. z 2006 r. Nr 17, poz. 128; Nr 181, poz. 220; Dz. U. z 2002 r. Nr 62, poz. 558; Nr 113, poz. 1337; Dz. U. z 2007 r. Nr 48, poz. 327) oraz art. 6 poz. 984; Nr 214, poz. 1806; Nr 153, poz. 1271, Dz. U. z ust. 2 ustawy z dnia 13 wrze śnia 1996 r. o utrzymaniu 2003 r. Nr 80, poz. 717; Nr 162, poz. 1568; Dz. U. z czysto ści i porz ądku w gminach (j.t Dz. U. z 2005 r.

Dziennik Urz ędowy - 3272 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1024, 1025 i 1026

Nr 236, poz. 2008; Dz. U. z 2006 r. Nr 144, poz. 1042) Rada Miasta Olsztyn uchwala, co nast ępuje: § 2. Ustala si ę górn ą stawk ę opłaty za opró Ŝnianie zbiorników bezodpływowych i transport nieczysto ści § 1. Ustala si ę górne stawki opłat ponoszone przez ciekłych z nieruchomo ści w granicach Gminy Olsztyn w wła ścicieli nieruchomo ści za odbiór odpadów wysoko ści 16,00 zł/m 3 brutto. komunalnych na terenie Gminy Olsztyn w wysoko ści: § 3. Stawki okre ślone w § 1 ust. 1, 2, 3 oraz w § 2 1. Za odbieranie odpadów komunalnych zbieranych w zawieraj ą podatek od towarów i usług według sposób nieselektywny 15 zł brutto od jednej osoby obowi ązuj ących przepisów. zamieszkuj ącej nieruchomo ść za miesi ąc.

2. Za odbieranie odpadów komunalnych zbieranych w § 4. Wykonanie uchwały powierza si ę Prezydentowi sposób selektywny 9,80 zł brutto od jednej osoby Miasta Olsztyn. zamieszkuj ącej nieruchomo ść za miesi ąc. § 5. Uchwała wchodzi w Ŝycie w terminie 14 dni od 3. Za odbieranie odpadów komunalnych od podmiotów daty ogłoszenia w Dzienniku Urz ędowym Województwa wymienionych w § 10 pkt 4 uchwały Nr LVIII/733/06 Rady Warmi ńsko-Mazurskiego. Miasta Olsztyn z dnia 29 marca 2006 r. przy zbieraniu w sposób selektywny 50 zł/m 3 brutto. Stawka zostaje Przewodnicz ący Rady podwy Ŝszona o 50%, je Ŝeli podmiot nie prowadzi Zbigniew D ąbkowski selektywnej zbiórki odpadów.

1025 ANEKS Nr 2 z dnia 17 listopada 2006 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jedwabno w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1, 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jedwabno otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Olsztynek - o powierzchni 0,10 ha, 2) na terenie gminy Purda - o powierzchni 32,58 ha, o ł ącznej powierzchni 32,68 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 grudnia 2006 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Marek Tr ędowski Adam Sierzputowski

1026 ANEKS Nr 3 z dnia 6 grudnia 2006 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starostą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Stare Jabłonki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1, 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Stare Jabłonki otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Gietrzwałd - o powierzchni 77,062 ha, 2) na terenie gminy Olsztynek - o powierzchni 2,21 ha, o ł ącznej powierzchni 79,272 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Nadle śnictwa Stare Jabłonki Starosta Wojciech Wieci ński Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3273 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1027, 1028 i 1029

1027 ANEKS Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Bartoszyce w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Bartoszyce otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Bogusław Drzazga Adam Sierzputowski

1028 ANEKS Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jagiełek powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jagiełek otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Bo Ŝena Przesław Adam Sierzputowski

1029 ANEKS Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jedwabno w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Jedwabno otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Marek Tr ędowski Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3274 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1030 i 1031

1030 ANEKS Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nidzica w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nidzica otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Andrzej Sobotko Adam Sierzputowski

1031 ANEKS Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Kudypy w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Kudypy otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Nadle śnictwa Kudypy Starosta Alfred Szlaski Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3275 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1032 i 1033

1032 ANEKS Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Mr ągowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Mr ągowo otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Nadle śnictwa Mr ągowo Starosta Jarosław Błyskun Adam Sierzputowski

1033 ANEKS Nr 8 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1 – 3 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Olsztynek - o powierzchni 69,44 ha, 2) na terenie gminy Purda - o powierzchni 209,59 ha, 3) na terenie gminy Stawiguda – 249,04 ha, o ł ącznej powierzchni 528,07 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 lutego 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Janusz Jeznach Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3276 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1034 i 1035

1034 ANEKS Nr 7 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Janusz Jeznach Adam Sierzputowski

1035 ANEKS Nr 6 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztyn w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztyn otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Stanisław Tarnowski Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3277 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1036 i 1037

1036 ANEKS Nr 2 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztynek w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztynek otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Kazimierz Baniak Adam Sierzputowski

1037 ANEKS Nr 4 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Stare Jabłonki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Stare Jabłonki otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Nadle śnictwa Stare Jabłonki Starosta Wojciech Wieci ński Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3278 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1038 i 1039

1038 ANEKS Nr 3 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wichrowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wichrowo otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Andrzej Reguła Adam Sierzputowski

1039 ANEKS Nr 11 z dnia 31 stycznia 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 5 ust. 2 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo otrzymuje brzmienie: „Stawka za nadzór 1 ha w 2007 r. okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 1, 2 i 3 wynosi 13,50 zł, a za nadzór okre ślony w § 2 ust. 1 pkt 4 wynosi 6,50 zł za ka Ŝdą decyzj ę”.

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 stycznia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Stanisław Przybylski Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3279 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1040 i 1041

1040 ANEKS Nr 12 z dnia 1 lutego 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1 - 8 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Barczewo - o powierzchni 420,17 ha, 2) na terenie gminy Biskupiec - o powierzchni 332,22 ha, 3) na terenie gminy Dobre Miasto - 2,38 ha, 4) na terenie gminy Dywity - o powierzchni 34,32 ha, 5) na terenie gminy Jeziorany - o powierzchni 156,07 ha, 6) na terenie gminy Kolno - o powierzchni 41,62 ha, 7) na terenie gminy Purda - o powierzchni 166,09 ha, 8) na terenie miasta Barczewa - o powierzchni 2,12 ha, o ł ącznej powierzchni 1 154,99 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 marca 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Stanisław Przybylski Adam Sierzputowski

1041 ANEKS Nr 13 z dnia 13 lutego 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olsztyńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1 - 8 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Barczewo - o powierzchni 420,17 ha, 2) na terenie gminy Biskupiec - o powierzchni 332,22 ha, 3) na terenie gminy Dobre Miasto - 2,38 ha, 4) na terenie gminy Dywity - o powierzchni 34,32 ha, 5) na terenie gminy Jeziorany - o powierzchni 165,07 ha, 6) na terenie gminy Kolno - o powierzchni 41,62 ha, 7) na terenie gminy Purda - o powierzchni 166,09 ha, 8) na terenie miasta Barczewa - o powierzchni 2,12 ha, o ł ącznej powierzchni 1 164,09 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 marca 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Stanisław Przybylski Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3280 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1042 i 1043

1042 ANEKS Nr 9 z dnia 14 lutego 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe Ramuki w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1 - 3 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Nowe ramuki otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Olsztynek - o powierzchni 69,44 ha, 2) na terenie gminy Purda - o powierzchni 209,59 ha, 3) na terenie gminy Stawiguda - 249,18 ha, o ł ącznej powierzchni 528,21 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 marca 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Janusz Jeznach Adam Sierzputowski

1043 ANEKS Nr 7 z dnia 21 lutego 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztyn w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1, 2, 3 i 4 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Olsztyn otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Barczewo - o powierzchni 200,46 ha, 2) na terenie gminy Dywity - o powierzchni 194,96 ha, 3) na terenie gminy Purda - 150,66 ha, 4) na terenie gminy Stawiguda - o powierzchni 10,14 ha, o ł ącznej powierzchni 556,22 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 marca 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Stanisław Tarnowski Adam Sierzputowski

Dziennik Urz ędowy - 3281 - Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego Nr 64 Poz. 1044

1044 ANEKS Nr 14 z dnia 12 marca 2007 r.

do Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo w sprawie powierzenia niektórych spraw z zakresu nadzoru nad gospodark ą le śną w lasach nie stanowi ących własno ści Skarbu Pa ństwa, w tym wydawania decyzji administracyjnych w pierwszej instancji.

§ 1. § 1 pkt 1 - 8 Porozumienia z dnia 3 stycznia 2005 r. zawartego pomi ędzy Starost ą Olszty ńskim a Nadle śniczym Nadle śnictwa Wipsowo otrzymuje brzmienie: „1) na terenie gminy Barczewo - o powierzchni 420,17 ha, 2) na terenie gminy Biskupiec - o powierzchni 332,22 ha, 3) na terenie gminy Dobre Miasto - 2,38 ha, 4) na terenie gminy Dywity - o powierzchni 34,32 ha, 5) na terenie gminy Jeziorany - o powierzchni 165,17 ha, 6) na terenie gminy Kolno - o powierzchni 47,00 ha, 7) na terenie gminy Purda - o powierzchni 166,09 ha, 8) na terenie miasta Barczewa - o powierzchni 2,12 ha, o ł ącznej powierzchni 1 169,47 ha."

§ 2. Aneks wchodzi w Ŝycie z dniem 1 kwietnia 2007 r.

§ 3. Aneks został zawarty w 4 jednobrzmi ących egzemplarzach, po 2 egz. dla ka Ŝdej ze stron.

§ 4. Aneks podlega ogłoszeniu w Dzienniku Urz ędowym Województwa Warmi ńsko-Mazurskiego.

Nadle śniczy Starosta Stanisław Przybylski Adam Sierzputowski

Wydawca : Wojewoda Warmi ńsko-Mazurski Redakcja : Warmi ńsko-Mazurski Urz ąd Wojewódzki w Olsztynie, Wydział Nadzoru i Kontroli Al. Marsz.J.Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn, pok. 130, tel. (89) 5232474

Skład komputerowy : Wojewódzki O środek Informatyki TBD w Olsztynie Al. Marsz.J.Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn, tel. (89) 5232334 e-mail: [email protected]

Druk i rozpowszechnianie : Zakład Obsługi Warmi ńsko-Mazurskiego Urz ędu Wojewódzkiego Al. Marsz.J.Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn, tel. (89) 5232498, 5232400

Rozpowszechnianie i prenumerata odbywa si ę: - na podstawie nadesłanego zamówienia w Zakładzie Obsługi Warmi ńsko-Mazurskiego Urz ędu Wojewódzkiego, Al. Marsz.J.Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn, tel. (89)5232498, 5232400 - w punkcie sprzeda Ŝy w Zakładzie Obsługi Warmi ńsko-Mazurskiego Urz ędu Wojewódzkiego, Al. Marsz. J. Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn, pok. 40, tel. (89)5232498 Egzemplarze archiwalne wraz ze skorowidzami wyło Ŝone s ą do powszechnego wgl ądu w: - Wydziale Nadzoru i Kontroli Warmi ńsko-Mazurskiego Urz ędu Wojewódzkiego w Olsztynie, Al. Marsz. J. Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn, pok. 148, tel. (89) 5232591

Tłoczono z polecenia Wojewody Warmi ńsko-Mazurskiego w Zakładzie Obsługi Warmi ńsko-Mazurskiego Urz ędu Wojewódzkiego w Olsztynie Al. Marsz.J.Piłsudskiego 7/9, 10-575 Olsztyn

ISSN 1508-4817 Cena brutto: 5,44 zł