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Broschüre Personaldienstleistungen Massarbeit.Pdf

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Broschüre Personaldienstleistungen Massarbeit.Pdf Information PERSONAL- DIENSTLEISTUNGEN FÜR UNTERNEHMEN WER? Gemeinsam für Beschäftigung WO? Der Arbeitsmarkt ist stetig in Bewe- WAS? WIE? gung: Die Corona-Pandemie hat viele WANN? Branchen in akute Not gebracht und zu Entlassungen geführt. In anderen Bereichen der Wirtschaft suchen Un- ternehmen gerade jetzt intensiv nach Fachkräften und Auszubildenden. Die kommunale Arbeitsvermittlung Maß- Arbeit des Landkreises Osnabrück bietet eine Vielzahl von Personaldienst- leistungen an, um mit Ihnen gemeinsam auf die aktuellen Bedarfe zu reagieren. Wir wollen Ihnen damit den Service bie- Suche nach Arbeitskräften 4 ten, den Sie in Ihrer aktuellen Situation Inhalt benötigen. Rund um die Ausbildung 6 In dieser Broschüre haben wir unsere Leistungen kurz und übersichtlich zusammengefasst: von der unbürokratischen Arbeits- und Ausbildungs- Einstellung von Langzeitarbeitslosen nach dem Teilhabechancengesetz 10 vermittlung über die gezielte Vorauswahl möglicher Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie deren Qualifizierung bis hin zur Beratung über Förder- Beschäftigung von Migrantinnen möglichkeiten. Sprechen Sie uns an – wir sind für Sie da! und Migranten 12 Weitere Zielgruppen 14 Fachkräftebüro 16 Siegfried Averhage Lars Hellmers Leiter des Geschäftsbereiches Vorstand MaßArbeit Wirtschaft & Arbeit Suche nach Arbeitskräften Thomas Heidker Nordkreis Samtgemeinde Artland, Samtgemeinde Bersenbrück Telefon 05439 6099-16 Mobil 0160 5546086 [email protected] Unser ArbeitgeberService Kostenlose, unbürokratische Arbeits- und Ausbildungsvermittlung Ein persönlicher Ansprechpartner Hildegard Hesselbarth Nordkreis Gezielte Vorauswahl der Bramsche, Wallenhorst, Bewerberinnen und Bewerber Samtgemeinde Fürstenau, Samtgemeinde Neuenkirchen Beratung über Förder- und Qualifizierungsmöglichkeiten Telefon 05461 8822-30 Mobil 0151 17493553 Gezielte Qualifizierung der [email protected] Bewerberinnen und Bewerber Enge Kooperation mit der Wirtschaftsförderung WIGOS des Landkreises Osnabrück Dirk Besselmann Funktionierendes Netzwerk mit der Ostkreis regionalen Wirtschaft Bad Essen, Belm, Bohmte, Ostercappeln Telefon 05473 9576-16 Mobil 0151 67486557 Ihre [email protected] Ansprechpersonen Werner Rolf Eugen Pinsker Südkreis Ostkreis Bad Iburg, Bad Laer, Bad Rothenfelde, Bissendorf, Melle Dissen a.T.W., Georgsmarienhütte, Telefon 05422 96257-11 Glandorf, Hagen a.T.W., Hasbergen, Mobil 0170 4596094 Hilter a.T.W. [email protected] Telefon 05401 4800-43 Mobil 0151 14783771 [email protected] 4 5 Rund um die Ausbildung Servicestelle Schule – Wirtschaft • Betreuung von Kooperationen zwischen Unternehmen und Schulen Ausbildungslotsen Nordkreis • Begleitung regionaler Netzwerke Schule – Wirtschaft Am Bahnhof 15 • Organisation von Ausbildungs- und Berufsorientierungsmessen • Unterstützung bei der Suche 49593 Bersenbrück nach Auszubildenden Telefon 05439 6099-18 • Beratung zur Azubiansprache • Unterstützung bei Problemen [email protected] • Praktikumsdatenbank www.servicestelle-schule-wirtschaft.de mit Azubis während der Ausbildung www.massarbeit.de • Zusammenarbeit zur Vermeidung von Ausbildungsabbrüchen Ihre Ansprechpersonen Ihre Ansprechperson Susanne Steininger Bereichsleitung Übergang Schule - Beruf Am Schölerberg 1 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-3715 [email protected] Katja Bielefeld Annika Schütte Telefon 0541 6929-660 Telefon 0541 6929-661 Mobil 0170 6343834 Mobil 0151 14783773 Süd- und Ostkreis [email protected] [email protected] Am Schölerberg 1 Ankum, Alfhausen, Badbergen, Bad Essen, Bad Iburg, Bad Laer, Bad Rothenfelde, 49082 Osnabrück Belm, Berge, Bersenbrück, Bippen, Dissen a.T.W., Georgsmarienhütte, Telefon 0541 501-3911 Bissendorf, Bohmte, Bramsche, Glandorf, Hagen a.T.W., Hasbergen, [email protected] Eggermühlen, Fürstenau, Gehrde, Hilter a.T.W. www.massarbeit.de Kettenkamp, Melle, Menslage, Merzen, Neuenkirchen, Nortrup, Ostercappeln, Quakenbrück, Rieste, Voltlage, Wallenhorst 6 7 Rund um die Ausbildung Außenstellen Bersenbrück der MaßArbeit Fürstenau Bramsche Kommunale Arbeitsvermittlung Ostercappeln Jugend • Ausbildungsvermittlung und Betreuung von Jugendlichen mit Osnabrück Vermittlungshemmnissen Ihre • Einstiegsqualifizierung: Kombi- Ansprechperson Georgsmarienhütte nation von Arbeiten und Lernen Melle im Unternehmen, bei der die Stephanie Waldkötter Jugendlichen erste Fähigkeiten Bereichsleitung Kommunale sammeln und die Betriebe die Arbeitsvermittlung Eignung des möglichen Azubis Am Schölerberg 1 Dissen a.T.W. testen können 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-3716 • Ausbildungsbegleitende Hilfen: [email protected] Förder- und Stützunterricht sowie Bersenbrück sozialpädagogische Begleitung Am Bahnhof 15 für Azubis während der Ausbil- 49593 Bersenbrück dung Telefon 05439 6099-0 • Ausbildungsprämie 49: Finanzi- Bramsche Fürstenau Melle elle Förderung von Ausbildungen Raananastraße 9 Am Pottebruch 21c Haferstraße 37 sowohl für Unternehmen als auch 49565 Bramsche 49584 Fürstenau 49324 Melle für Azubis in der Ausbildungsregi- Telefon 05461 8822-0 Telefon 05901 9581-0 Telefon 05422 96257-0 on Osnabrück Dissen a.T.W. Georgsmarienhütte Ostercappeln Am Krümpel 2 Heinrich-Stürmann-Weg 5 Windthorststraße 3 49201 Dissen a.T.W. 49124 Georgsmarienhütte 49179 Ostercappeln Telefon 05421 93127-0 Telefon 05401 4800-0 Telefon 05473 9576-0 8 9 Einstellung von Langzeitarbeitslosen nach dem Teilhabechancengesetz Notizen Ihre Ansprechperson Michael Kelka Bereichsleitung Kommunale Arbeitsvermittlung Am Schölerberg 1 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-3714 [email protected] • Lohnkostenzuschuss für bis zu • Lohnkostenzuschuss für bis zu 5 Jahre für die sozialversicherungs- 2 Jahre für die sozialversicherungs- pflichtige Einstellung von Bewerbe- pflichtige Einstellung von Bewerbe- rinnen und Bewerbern, die in den rinnen und Bewerbern, die mindes- vergangenen 7 Jahren mindestens tens seit 2 Jahren arbeitslos sind 6 Jahre Arbeitslosengeld (ALG) II bezogen haben und mindestens • Beschäftigungsbegleitendes 25 Jahre alt sind. Hat die/der Arbeits- Coaching lose ein minderjähriges Kind oder ist • Zuschüsse zu Weiterbildungen und schwerbehindert, reichen bereits Qualifizierungen 5 Jahre ALG-II-Bezug 10 11 Informationen Beschäftigung von erhalten Sie auch ! beim Arbeitgeber- Migrantinnen und Migranten Ihre Service auf Seite 4 Ansprechperson Migrationszentrum Landkreis Osnabrück Andrea Börgeling Am Schölerberg 1 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-40000 [email protected] David Kiwitz Telefon 0541 501-2162 [email protected] Agnieszka Hübers Telefon 0541 501-2362 [email protected] Stefanie Gelli ArbeitgeberService Telefon 0541 501-2161 • Bewerberorientierte Vermittlung • Organisation von zusätzlichen be- [email protected] von Praktikantinnen und gleitenden Deutschförderangeboten Praktikanten, Azubis und für Praktikantinnen und Praktikanten, Tatiana Lobach Mitarbeitenden und Beschäftigte Telefon 0541 501-2160 • Unterstützung von Unternehmen, die [email protected] selbst ein Sprachförderangebot für Migrationszentrum ihre Mitarbeitenden einrichten wollen Sabine Surmann Telefon 0541 501-2159 • Zielgerichtete Beratung und • Nachbetreuung von Beschäftigungs- [email protected] Vermittlung in den Bereichen verhältnissen bei Personen mit Deutschförderung, Weiterbildung Fluchterfahrung und Berufsanerkennung Judith Fülling Telefon 0541 501-2361 [email protected] 12 13 Gleichstellung Notizen Ihre Ansprechperson Beauftragte für Chancen- gleichheit am Arbeitsmarkt Elena Kovalchuk-Völler Bereichsleitung Kommunale Arbeitsvermittlung Am Schölerberg 1 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-3713 [email protected] Umsetzung des Gleich- • Familie.Leben.Job.: Eine Initiative zur Förderung der Beschäftigung stellungsprinzips im von Frauen SGB II: Frauenförderung, • Teilzeitausbildung Vereinbarung von Familie und Beruf, (Allein)Erziehung, Ausbildung in Teilzeit 14 15 Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen Notizen Ihre Ansprechperson Projekt ZAP Thomas Scheufens Koordinator für Rehabilitation und Inklusion Am Schölerberg 1 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-3723 [email protected] Zentrale Ansprechpartner*innen für Menschen mit gesundheit- lichen Einschränkungen (ZAP) • Individuelle Betreuung und Förderung von Menschen mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen und besonderem Unterstützungsbedarf sowie deren begleitete Eingliederung in Unternehmen 16 17 Notizen Fachkräftebüro Bindung von Studierenden an regionale Unternehmen • Kontaktvermittlung zwischen Studierenden und Betrieben, um die Abwanderung von Fachkräften zu verhindern Niedersächsische Fachkräfte- initiative – Regionales Fachkräftebündnis Nordwest • Handlungsfelder u.a.: Stärkung der dualen Ausbildung, Förderung der Familienfreundlichkeit, Gewinnung und Bindung von Fachkräften und Qualifizierung und Integration von Arbeits- suchenden Regionales Arbeitsmarktmonitoring Ihre • Regelmäßige branchenbezogene Befragung zum Fachkräftebedarf Ansprechperson als Steuerungsinstrument WIGOS Wirtschaftsförderungs- Fachkräfte-Akquise außerhalb gesellschaft Osnabrücker des Landkreises Osnabrück Land mbH Sandra Schürmann • Bedarfsermittlung mit der regionalen Wirtschaft Leitung Fachkräftebüro • Bundesweite Vermarktung des Landkreises Osnabrück als attraktiver Lebens- und Am Schölerberg 1 Arbeitsraum gegenüber Auszubildenden, Studierenden, Arbeits- und Fachkräften 49082 Osnabrück auf Jobmessen Telefon 0541 501-4721 • Rekrutierung aus dem Ausland gemeinsam mit Partnern [email protected] 18 19 MaßArbeit kAöR Am Schölerberg 1 49082 Osnabrück Telefon 0541 501-4714 [email protected] www.massarbeit.de Design: www.lichtweisz.de Design: www.lichtweisz.de.
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