Dari Redaksi

Salam Redaksi, STAF REDAKSI Perubahan adalah satu- satunya bukti kehidupan. Perubahan seharusnya adalah hal yang biasa Pembina bagi manusia. Begitu Letjen TNI (Purn) Sonny Widjaja juga dengan perusahaan. Herman Hidayat, S.H Konsekuensinya, kalau tidak berubah akan tergilas Pemimpin Redaksi oleh perubahan itu alias Djoko Rachmadhy, S.E.,M.M. mati. Tak mau tergilas perubahan, PT ASABRI Wakil Pemimpin Redaksi (Persero) juga sudah Wiwiek Sundari, SH mulai berbenah menghadapi perubahan zaman. Mulai dari Misi dan Visi dan budaya perusahaan Staf Redaksi yang menjalar pada bidang pelayanan. Perubahan Venni Sulistiowati, S. Kom dibidang pelayanan diwujudkan dengan meningkatkan bagian pelayanan sebagai ujung tombak perusahaan. Sekretaris Peningkatan pelayanan terus dilakukan melalui IT Novian Pranastyanto, S. Kom maupun mendekatkan diri kepada peserta sehinga Fotografer mereka merasakan kenyamanan salah satu nya dengan Kristyanto Utomo melakukan Layanan Kunjungan Nasabah. Edisi ke-21 Andris Framono kali ini memuat informasi tentang profil peserta yang pensiun, kepedulian ASABRI melaui goes to Artistik & Desain Grafis campus, penghargaan-penghargaan yang telah diraih Dwi Ari Bowo, AMd.des sebagai wujud bahwa ASABRI selalu memberikan Ady Nugraha, S.Kom yang terbaik kepada pesertanya. Selain itu ASABRI melakukan terobosan-terobosan dengan mengikuti Staf Distribusi & Sirkulasi perubahan yang semakin disruptive. Dalam edisi kali Makhroji, S. Th.I ini juga memuat beberapa informasi menarik lainnya. Untuk kesekian kalinya, Redaksi Majalah ASABRI mengharapkan kritik dan saran para pembaca di pelosok negeri, hal ini untuk mewujudkan majalah Alamat Redaksi ini menjadi wadah silahturami yang Jl.Mayjen Sutoyo No.11 informatif dan komunikatif . Jakarta 13630 Selamat tahun baru 2018 Telp: 8094135,8094140 Ext : 104 Fax : 8012313 Email : [email protected] Pemimpin Redaksi

Djoko Rachmadhy, S.E.,M.M. BERITA UTAMA

PENSIUN PERTAMA 14 LETJEN TNI (PURN) Nugroho Widyotomo

44 BUMN hadir untuk Negri di Sorong Papua 46 Meningkatkan Pelayanan Publik melalui LAPOR!

4 IBD EXPO 2017 JURNAL ASABRI JANGAN RAGUKAN 6 ASABRI Goes to Campus KESETIAAN TNI 8 ASABRI Mobile Application 20 10 kebersamaan di SDN 178491 pintu pohan Sumut 35 ASABRI meraih 3 penghargaan pada Top Insurance 2017 36 ASABRI raih predikat Good Performance pada BUMN Performance Excellence Award 2017 37 ASABRI raih penghargaan pada anugerah BUMN Branding and Marketing Award 2017 38 Inovasi yang berbuah prestasi 39 ASABRI meraih peringkat 3 ajang ARA 2016. 40 ASABRI on ASEAN Marketing Summit 2017 41 Sosialisasi Penanganan Komunikasi Krisis di Lingkungan Kementrian BUMN 42 Insurance Day 2017 43 Ekspedisi Bhineka Tunggal Ika SOSIALISASI 11 Layanan Kunjungan Nasabah 12 Jaminan Risiko tugas bagi anggota Polri 16 Pensiun Pertama Letjen TNI (Purn) Hinsa Siburian 19 Sosialisasi ASABRI Online oleh Cabang Serang 24 ASABRI meneyerahkan SRKK kepada ahli waris anggota polda maluku utara 26 ASABRI Sosialisasi di Polres Tapin 27 Sosialisasi program ASABRI di Mapolres kolaka Sultra PENSiUN PERTAMA kepada 28 ASABRI Batam menyerahkan manfaat Jaminan Kematian (JKm) dan Jaminan MARSDA TNI (PURN) AGUS SUDARYA Kecelakaan Kerja (JKK) 18 29 Lebih dekat dengan Pensiunan 34 Tetap Mengutamakan Pelayanan PKBL

32 Donor Darah di ASABRI Banda Aceh 33 ASABRI menyerahkan bantuan Alat permainan 49 IRONCRAFT 50 Bale Badung 64 Aku akan berusaha mewujudkan mimpinya 30 Berbagi untuk generasi penerus SerbaSerbi 48 Sekretariat "Urat Nadi Perusahaan" 52 Membangun Kompetensi manajemen Risiko 54 Makna Kegagalan dan Kesalahan dalam Mencapai Kesuksesan dalam Hidup 56 Pentingnya Arsip Bagi Perusahaan 57 Keterangan tentang Qurban dan Andil ASABRI di dalamnya 60 Tanya Jawab 62 Berita Dalam Gambar TNI AD Juara Umum 22 AARM 12 Kali 2017 IBDDjoko dok.asabri EXPO

BD Expo merupakan pameran unggulan, kinerja dan program masyarakat diajak mengetahui produk-produk BUMN yang dari berbagai stakeholder program-program yang telah dilakukan pertama kali pada perekonomian Indonesia. dilakukan BUMN dalam kurun I tahun 2016 oleh Kementerian Pameran ini juga diikuti 100 waktu setahun ke belakang. Tidak BUMN yang diikuti oleh 115 BUMD serta Perusahaan Swasta hanya informasi perusahaan, dari 118 BUMN yang ada. Pada Nasional/International termasuk masyarakat juga bisa berinteraksi tahun 2017 kegiatan ini kembali mengikutsertakan UKM-UKM yang dengan inovasi-inovasi BUMN, di gelar,dan diikuti sebanyak menjadi mitra binaan BUMN. ujarnya. 95 Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang telah siap untuk Bertemakan “Sinergi Menuju Pada kesempatan ini ASABRI yang menampilkan inovasi-inovasi dan Indonesia Hebat” IBD Expo merupakan bagian dari BUMN berbagai perkembangan serta dibuka oleh Presiden RI Ir Joko juga turut serta dalam kegiatan pencapaian bisnis pada Indonesia Widodo dimana, rangkaian IBD Expo, momen yang baik ini Business and Development (IBD) kegiatannya meliputi pameran, dipergunakan untuk memberikan Expo 2017. konfrensi internasional, informasi-informasi seperti seminar, bursa kerja, dan produk layanan ASABRI, kinerja IBD Expo digelar sejak Rabu 23 kegiatan pendukung lainnya. dan pembangunan-pembangunan September dan baru saja ditutup Adapun makna tema kegiatan yang dilakukan di wilayah terluar pada hari Sabtu 26 September tahun ini adalah memadukan Indonesia atau perbatasan 2017, di Jakarta Convention segenap potensi yang ada untuk serta program bedah rumah Center (JCC) Senayan. Pameran mempercepat pencapaian veteran/ purnawiran kepada yang dirancang sebagai gerbang program pembangunan nasional peserta maupun masyarakat. informasi mengenai produk, di semua bidang. Ketua Pelaksana Dalam Booth pameran ini jasa, peluang bisnis, dan proyek- IBD Expo 2017 Hempi N. Prajudi, masyarakat maupun peserta proyek investasi dari berbagai di Kantor Kementerian BUMN, yang berkunjung dapat bertanya sektor di Indonesia, juga Jakarta, Rabu mengatakan tentang informasi-informasi merupakan panggung produk melalui ajang IBD Expo 2017, lain seputar ASABRI yang juga

4 edisi 21 dilengkapi permainan/games, Kepolisian Negara Republik EXPO tahun 2017. Diharapkan pijat gratis, tampilan produk Indonesia, bahkan banyak kedepan pada saat mendatang mitra binaan, foto booth untuk pengunjung yang menanyakan event-event yang baik seperti para pengunjung dan juga bagaimana caranya untuk bisa ini ASABRI senantiasa dapat dapat berfoto langsung bersama mendaftar sebagai peserta berpartisipasi terus, guna dapat pasukan Kostrad atau Brimob ASABRI. Setelah mendapatkan lebih eksis dalam memberikan dengan menggunakan kostum penjelasan barulah mereka pelayanan kepada pesertanya bersenjata lengkap dari masing- mengerti bahwa ASABRI adalah demi mewujudkan layanan yang masing kesatuan dan diberikan Asuransi Khusus bagi Prajurit prima sesuai dengan Visi dan Misi souvenir. TNI Anggota Polri beserta ASN ASABRI. Kemhan dan Polri, tetapi banyak Selama pelaksanaan pameran juga pengunjung yang bertanya booth atau stand ASABRI tidak mengapa ASABRI pernah sepi dari pengunjung, tidak membuka mereka sangat antusias dalam Asuransi yang dapat mencari informasi karena ASABRI dimanfaatkan merupakan salah satu BUMN yang oleh masyarakat unik, dimana perusahaan pelat umum. Pertanyaan merah ini mengemban amanah ini merupakan sebagai pengelola program suatu tantangan asuransi sosial bagi Prajurit untuk ASABRI ke TNI, Anggota Polri dan Pegawai depan. Pada Aparatur Sipil Negara yang terdiri penutupan pameran dari Pegawai Pemerintah dengan ASABRI terpilih dan Perjanjian Kerja (PPPK), Pegawai dinobatkan sebagai Negeri Sipil di lingkungan juara terfavorit Kementerian Pertahanan dan dalam ajang IBD

edisi 21 5 ASABRI GOES TO CAMPUS Bangkitkan Semangat Generasi Muda, Sinergi BUMN Hadir di Kampus UIN Syarif Hidayatullah Jakarta

Desy doc.asabri

*JAKARTA (28/10)*, Dalam rangka 1050 mahasiswa menjadi peserta terdiri dari para pengajar dan memperingati hari Sumpah BUMN Hadir di Kampus UIN Syarif mahasiswa. Kegiatan ini juga Pemuda, Kementerian BUMN Hidayatullah. melibatkan pakar dari perguruan menggelar kegiatan bertajuk tinggi yang bersangkutan dalam “BUMN Hadir di Kampus Tahun Gelaran yang bertemakan edukasi diskusi. 2017” serentak pada hari Sabtu, ini melibatkan 28 perguruan 28 Oktober 2017, bertepatan tinggi Indonesia yang tersebar di Dalam sambutannya, Rektor dengan hari Sumpah Pemuda. beberapa provinsi. BUMN Hadir Rektor UIN Syarif Hidayatullah Empat BUMN, yaitu Jasa Marga, di Kampus 2017 melibatkan Dede Rosyada, menyambut positif Bank Mandiri, Bhanda Ghara Menteri BUMN, Pejabat Eselon kegiatan BUMN Hadir di Kampus Reksa dan ASABRI bersinergi I Kementerian BUMN dan para dan berharap mahasiswa yang mengajar di Universitas Islam Direktur Utama BUMN yang hadir mendapat pengetahuan Negeri Syarif Hidayatullah (UIN diterjunkan ke kampus untuk kiprah BUMN bagi Negara. syarif Hidayatullah) Jakarta. berdiskusi dengan civitas akademika perguruan tinggi yang Direktur Utama Jasa Marga,

6 edisi 21 Desi Arryani dan Direktur akademika tentang kondisi Utama Bhanda Ghara Reksa, perekonomian nasional dan R.Ruli Adi berbagi materi peran strategis BUMN dalam terkait gambaran kondisi pembangunan ekonomi nasional, perekonomian nasional terkini, serta menjembatani sinergi BUMN program-program unggulan dengan perguruan tinggi yang termasuk program BUMN memiliki sumber daya manusia. Hadir untuk Negeri yang dapat meningkatkan kesejahteraan Antusiasme mahasiswa diskusi masyarakat, sinergi BUMN publik tampak dalam sesi dan perguruan tinggi untuk tanya jawab. Selain berbagi riset dan komersialisasi serta pengalaman, dalam kegiatan _employee link and match_, tersebut, sinergi BUMN juga dan materi lainnya yang dapat memberikan bantuan pendidikan menumbuhkan rasa nasionalisme berupa bantuan sarana dan bagi kaum muda. prasana pendidikan senilai tiga ratus juta rupiah untuk UIN Syarif Turut hadir dalam kegiatan Hidayatullah yang diserahkan ini adalah Asisten Deputi oleh Asisten Deputi Kementerian Kementerian BUMN Tanggung BUMN TJSL Indriani Widiastuti Jawab Sosial dan Lingkungan kepada Wakil Rektor 1 UIN Syarif (TJSL) Indriani Widiastuti, Hidayatullah Fadillah Suralaga. Direktur SDM dan Umum Jasa Marga Kushartanto Koeswiranto, Dengan diselenggarakannya Direktur SDM dan Umum Asabri civitas akademika ini, diharapkan Herman Hidayat dan Executive mampu mengubah bangsa Vice President Regional CEO III Indonesia menjadi bangsa yang Bank Mandiri Aquarius Rudianto. lebih baik, adil, makmur dan sejahtera. Tujuan diadakannya program BUMN Hadir di Kampus 2017 ini adalah untuk memberikan ASABRI GOES TO CAMPUS pemahaman kepada civitas

edisi 21 7 Oleh: Ady Foto : Dok. Humas, Freepik eluruh dunia saat akan berdampak buruk jika kita ini sedang bergerak memilih untuk tetap berdiam diri menuju perubahan, dan puas dengan apa yang kita perkembangan jaman miliki sekarang. dan teknologi seakan Stidak pernah berhenti walau Seiring perkembangan jaman, hanya sesaat, teknologi-teknologi dan memasuki era disrupsi mutakhir yang dahulu hanya yang sedang menjadi bahan khayalan dan impian belaka kini perbincangan, persaingan sudah berada di depan mata menjadi semakin ketat, beberapa kita. Perubahan tersebut begitu profesi pekerjaan sudah hilang, cepat hingga dampaknya kepada beberapa berkurang sangat kehidupan kita sangat hebat, drastis, dan sebagian harus dari tingkah laku, gaya hidup, mengikuti pola yang baru untuk serta pekerjaan. Kita tentu bisa bertahan. Pengajar/dosen saja harus bisa menyesuaikan kini tidak perlu lagi datang ke dengan keadaan ini, karena kelas untuk mengajar, kereta

8 edisi 21 kuda kini sudah diambang playstore, setelah aplikasi kepunahan, dan munculnya ASABRI sudah terpasang di NMMB aplikasi transportasi online telepon genggam anda, anda sempat mengancam beberapa bisa membuka aplikasi tersebut perusahaan transportasi, dan dihadapkan ke menu log in bukannya tidak mungkin ke yang meminta username dan depannya tukang bangunan, password. pramugari dan serta penyedia jasa lainnya akan hilang Aplikasi ini hanya bisa digunakan digantikan dengan teknologi oleh peserta Asabri saja robot yang kini sudah mulai karena untuk bisa log in harus Username dikembangkan. memasukan No.KTPA peserta di username dan tanggal lahir Password

Asabri tentunya tidak terkecuali peserta dengan format (dd/ LoginLogin sebagai instansi yang harus mm/yy) untuk password. Jika mengikuti perkembangan jaman sudah log in maka peserta bisa Hubungi Kami dan teknologi tersebut, karena menggunakan aplikasi tersebut jika Asabri tetap berada pada sesuai dengan kebutuhan. zona nyamannya, maka bukannya Aplikasi mobile ini bukan tidak mungkin di masa depan teknologi terakhir yang akan ASABRI akan tersingkir seperti dikembangkan, kedepannya beberapa perusahaan yang ASABRI akan terus melakukan pernah mengalaminya. inovasi dan terobosan yang lebih asabri.co.id tinggi lagi, untuk memudahkan Namun Asabri tentunya sudah dan kepuasan para pesertanya. memulai langkah-langkah perubahan, bukan hanya SDMnya Tampilan Menu Login ASABRI Mobile dan kebijakan-kebijakannya Aplikasi pada Android saja yang semakin ditingkatkan dan dilakukan pembaharuan, Teknologi ASABRI pun terus ditingkatkan. Demi kepuasan dan kemudahan peserta, layanan berbasis online, email, media NMMB NMMB sosial serta situs dan website ASABRI terus dikembangkan, dan kini ASABRI sudah mempunyai aplikasi mobile sendiri. Dengan fitur yang semakin memudahkan peserta untuk melihat data dan informasi seputar Asabri, berada dalam genggaman peserta dan mudah dibawa kemana-mana. Di aplikasi mobile Asabri, peserta dapat melihat alamat kantor cabang, informasi saldo, LoginLogin LoginLogin informasi produk Asabri, berita dan informasi seputar Asabri, daftar transaksi, dan lainnya.

Cara penggunaan aplikasi mobile ASABRI cukup mudah, yang dibutuhkan adalah sebuah handphone yang mempunyai Sistem Operasi android, di situ peserta tinggal mengunduh dan install aplikasi ASABRI di

Tampilan Menu ASABRI Mobile Aplikasi pada Android

edisi 21 9 KEBERSAMAAN DI SDN 178491 PINTU POHAN SUMUT Desy Dok.ASABRI

BUMN Mengajar adalah salah satu dan memotivasi para murid kegiatan dalam Rapat Koordinasi untuk menggapai cita-citanya (Rakor) CEO BUMN yang diadakan serta membagikan souvenir di Parapat, 20-21 Desember 2017. bagi para murid yang menjawab Dirut ASABRI Sonny Widjaja, turut pertanyaan. hadir dan mengikuti rangkaian kegiatan tersebut. Pada hari Kegiatan mengajar tersebut terakhir, dilakukan kegiatan ditutup dengan bersih-bersih BUMN Mengajar serta bersih- sekolah dan simbolisasi bersih sekolah sekitar Parapat. SD pengecatan tembok sekolah oleh Negeri 178491 Pintu Pohan adalah para Dirut termasuk Dirut ASABRI. sekolah yang menjadi tempat Adapun Dirut yang mengajar Dirut ASABRI mengajar. di sekolah tersebut adalah PT Pada kesempatan tersebut, Pelindo 1, PT Semen Indonesia, Dirut mengajar kelas 5, dengan PT Wijaya Karya, PT Iglas, PT jumlah murid pada kelas tersebut PANN. Gerakan BUMN Mengajar 20 murid. Antusias para murid merupakan bentuk sinergi BUMN terlihat saat Dirut ASABRI datang dan mendekatkan BUMN kepada dan menyapa para murid. masyarakat di lingkungan Parapat Dirutpun berbagi pengetahuan Sumatera Utara. mengenai BUMN, Nasionalisme

10 edisi 21 LAYANAN KUNJUNGAN NASABAH pranastyanto dok.asabri

Program Layanan Kunjungan Nasabah merupakan peserta punya istri atau istrinya meninggal, atau salah satu bentuk program kerja Perusahaan peserta sendiri sudah meninggal. Setelah itu akan Asuransi plat merah yang melayani TNI, Polri dan terbit Surat Peryataan Tanda Bukti Diri (SPTB) yang ASN Kemhan/Polri kepada pesertanya. Dari tahun menjadi acuan dalam memberikan hak-hak perserta. ke tahun data–data peserta perusahaan milik “Dengan pembaruan data yang dilakukan secara pemerintah ini mengalami perubahan-perubahan. berkala, pembayaran yang menjadi hak peserta Kondisi tersebut mengharuskan PT ASABRI (Persero) bisa diterima tepat waktu, tepat alamat, dan salah satu BUMN yang bergerak di bidang Asuransi tepat jumlah,” terang Djoko. LKN dilakukan setiap Sosial untuk terus berbenah dalam melakukan triwulan dengan melakukan kunjungan minimal 4 kebijakan strategisnya, khususnya dalam orang peserta. memberikan pelayanan prima kepada para peserta aktif, pensiunan. Kunjungan dilanjutkan kembali di kediaman Ni Nengah Murtiasih (80) di Jalan Dahlia, Denpasar, Rabu (25/10) Sekretaris Perusahaan ASABRI, Djoko yang merupakan istri dari Almarhum Wayan Surpha Rachmadhy S.E, M.M didampingi Kepala Cabang (80) pensiunan anggota Polri yang juga diberikan ASABRI Denpasar, Yudha Gelorawan S.H, melakukan bantuan sejumlah uang dan bingkisan oleh Asabri itu. Layanan Kunjungan Nasabah kepada peserta Asabri Dalam kunjungan ke rumah Nengah Murtiasih ini, di wilayah Bali. Kunjungan pertama mengunjungi Yudha menerangkan "kegiatan LKN ini menyasar kediaman Ni Ketut Nendri janda dari Wayan Gotra para pensiunan anggota TNI/Polri maupun PNS yang seorang pensiunan yang menjadi pesertanya. usianya di atas 75 tahun atau pensiunan janda di LKN dilakukan dalam rangka memberikan bawah 45 tahun," pensiun diatas 75 tahun kita pelayanan prima kepada seluruh peserta Asabri. kunjungi karena mereka telah sepuh dan mereka Kegiatan ini tidak hanya mempererat tali juga sudah kita anggap seperti orang tua sendiri, silaturahmi kepada peserta tetapi dapat secara sedangkan untuk janda dibawah 45 tahun kita langsung mengetahui keberadaan dan kondisi kunjungi apakah mereka saat itu telah menikah lagi peserta untuk pembaruan data, terkait alamat, atau berkeluarga karena apabila telah menikah status serta, untuk memperbarui data apakah anak maka hak pensiunnya diberhentikan. peserta sudah tidak berhak menerima tanggungan,

edisi 21 11 Jaminan Risiko Tugas bagi Anggota Polri Andris doc.asabri

Tanggal 9 November 2017, ASABRI diperlukan untuk mencapai Visi mendapatkan undangan dari dan Misi sebuah perusahaan/ Puslitbang Polri dalam rangka Organisasi. Kajian SDM Polri dan paparan yang dilaksanakan oleh peningkatan kesejahteraan dan Puslibang Polri tentang Hasil Kajian tugas sangat berat, apalagi saat ini Jaminan Risisko Tugas bagi Anggota dengan adanya kemajuan teknologi Polri. yang semakin meningkat dan mengandung potensi beban tugas Kegiatan ini dihadiri oleh berat yang juga meningkat. Aparat Adyatmika, SE Direktur Operasi dan Polisi adalah sebagai pelindung dan beserta tim ASABRI, perwakilan penegak hukum tentunya rentan dari setiap satker Polri dan dengan risiko tugas baik secara pengamat pengkaji dari Universitas langsung maupun tidak langsung Indonesia. berada ditengah masyarakat umum. Kondisi tersebut juga Paparan dibuka oleh Kapuslitbang berdampak terhadap mental Polri , Brigjen Pol Drs. S. Mama anggota Polri di lapangan karena Doa, yang menyampaikan tidak sedikit anggota Polri jadi bahwa suatu Organisasi apapun korban sia-sia. Undang-undang bentuk dan jenisnya yang sangat melindungi dengan peraturan UU diperlukan adalah aspek sumber No 2 Tahun 2002 tentang Polri. daya manusianya. SDM sangat

12 edisi 21 setiap satuan kita sesuaikan Risiko Pokok permasalahan yang dibahas Terakhir pembahasan adalah Prof tugasnya untuk keselamatan dalam kajian ini adalah Tugas Dr Payaman J. Simanjutak, Ahli kesehatan kerja untuk Risiko Anggota Polri, Manfaat ASABRI Peneliti Utama sehingga Anggota gugur dan tewas memang bisa untuk menjamin keselamatannya, Polri mendapat manfaat yang dikategorikan dengan Risiko tinggi pemberian Santunan, efektifitas secepatnya. serta solusi dan hambatannya. Bila disinkronkan dengan ASABRI, Materi tersebut perlu maka akan sangat cepat dalam didiskusikan agar hasilnya bisa waktu yang sangat padat bisa diimplementasikan terhadap tugas tercapai. Bagaimana memberikan anggota polri ke depan. kompensasi Risiko ini adalah

Dalam kesempatan ini Direktur Operasi juga banyak memaparkan program -program ASABRI secara lengkap dan jelas, dan hasilnya banyak dari Peserta diskusi menyadari bahwa Tugas ASABRI ternyata sudah tersalurkan dengan baik dan benar.

Hal ini disampaikan pula oleh Brigjen Drs Eki Eri K, bahwa secara keseluruhan proses dan tugas ASABRI sudah baik, ASABRI tidak perlu bersaing dengan Asuransi swasta lainnya karena program dan proses bisnis ASABRI berbeda dengan proses bisnis Asuransi lain.

edisi 21 13 PENSIUN PERTAMA LetJen TNI (Purn) Nugroho Widyotomo Wiwiek doc.asabri

14 edisi 21 Angkatan Darat (2013). Diakhir yang berlangsung tidak tugasnya menjelang pensiun TMT menyulitkan para peserta, Nopember 2017 posisi sebagai termasuk dalam proses pelayanan Sekjen Wantanas ternyata belum lebih di tingkatkan kembali. ada yang menggantikan. Sehingga Kendati demikian, fungsi IT ia masih menjalankan tugas yang ada di ASABRI diharapkan dan tanggung jawabnya sebagai dapat membantu para Prajurit SekjenWantanas. serta menjangkau yang tinggal

di pelosok daerah, setidaknya Dalam sesi pertemuan ini, mereka merasakan pelayanan Nugroho menyampaikan juga, tidak hanya yang berada di kesannya bahwa ASABRI bisa kota besar saja yang merasakan. mendapat kepercayaan dari Prajurit, Anggota Polri, ASN Disela pembicaraan, Nugroho dan Purnawirawan. Dibalik bercerita tentang pengalaman kepercayaan yang didapat, hidupnya. Di antaranya hobi ASABRI harus bisa memberi yang ternyata bertolak belakang manfaat lebih kepada para dari background pendidikannya prajurit yang telah bertugas yaitu, berkebun dan touring. sekian tahun lamanya, karena Menurutnya berkebun itu penuh menjadi seorang prajurit, serta ketenangan dimana kita dapat tugas dan tanggung jawabnya mengasah kreatifitas dengan sangatlah berat dan beresiko, merawat tanaman ciptaan-Nya Beliau ingin jangan sampai hal yang berada disekitar kita, yang tidak diinginkan dapat sedangkan touring penuh dengan merugikan prajurit. Dengan hal tantangan. Kedua hobi tersebut tersebut, Ia mengatakan gaji dan menjadi pengimbang dalam kesejahteraan Prajurit dan PNS kehidupan yang dijalaninya. berbeda dikarenakan risiko beban Diakhir masa pensiunnya pun Ia yang diemban jauh lebih berat. tidak ingin berkarir dalam politik, Dia ingin menikmati masa tuanya Disamping itu pula, Nugroho bersama keluarga tercinta. berharap agar proses pembayaran

Tim ASABRI merasa terhormat memberikan pembayaran Pensiun Pertama secara langsung kepada Nugroho Widyotomo, di Gedung Dewan Ketahanan Nasional (6/11/2017). Nugroho lahir di Banjarnegara, Jawa Tengah, beliau adalah seorang perwira tinggi TNI- AD lulusan Akademi Militer (1983). Saat ini ia menduduki jabatan sebagai Sekretaris Jenderal Dewan Ketahanan Nasional /Wantannas (2016) Kunjungan Tim ASABRI, Wiwiek Sundari, Kabid Kompro (Kanan) dan yang sebelumnya menjabat Rubiyanti, Kabid Yarpen (tengah) memyerahkan Pensiun Pertama sebagai Inspektur Jenderal TNI kepada Nugroho Widyotomo (kiri)

edisi 21 15 Pensiun Pertama LETJEN TNI (PURN) Hinsa Siburian Wiwiek doc.asabri

16 edisi 21 Direktur Operasi bersama Tim 102 Tahun 2015 diterbitkan dibutuhkan oleh Para Prajurit ASABRI memberikan Manfaat , ASABRI bisa memberikan TNI serta sangat membantu Santunan Asuransi dan PUM (Pinjaman Uang sekali ketika dapat menerima Pembayaran Pensiun Pertama Muka) kepada Prajurit dari pensiunan dengan tepat kepada Letjen TNI (Purn) Tantama, Bintara, Pamen waktu. Sebagai saran, Hinsa Siburian di kediaman dan Pati, yang jumlahnya diharapkan ASABRI dapat beliau Kelapa Dua Cimanggis, disesuaikan dengan pangkat melayani Peserta dengan Bogor (2/11/2017). dan Golongan. Bagi PNS dan baik dengan memperbarui para Peserta bisa mengambil prasarana yang disesuaikan Direktur Operasi rumah dimanapun berada dengan Teknologi Informasi menyampaikan salam disesuaikan dengan keinginan yang berkembang saat ini kepada beliau dari Dirut Pesertanya. demi kemajuan ASABRI ASABRI, Sonny Widjaja kedepan. demikian yang yang saat ini tidak bisa Kesan yang dialami terhadap disampaikan Hinsa Siburian. menyerahkan hak kepada keberadaan ASABRI sangatlah Hinsa langsung karena tugas yang tidak bisa ditinggalkan. Disaat penyerahan hak, ia bertanya apakah ASABRI bisa menyediakan perumahan untuk prajurit melalui pinjaman, karena pengalaman setelah menerima UWPT/ TWP dengan masa pengabdian kerja maksimal ternyata sangat kecil nilainya. Hal itu dijawab oleh Adiyatmika, Direktur Operasi, dimana saat ini sejak PP

edisi 21 17 Pensiun Pertama KEPADA MARSDA TNI (PURN) AGUS SUDARYA Wiwik Sundari doc.asabri

Pemberian Manfaat Santunan Kemajuan ASABRI sangat sangat dosen Universitas Pertahanan. Asuransi dan Pembayaran Pensiun baik, namun perlu diusahakan Berdagang dan berbisnis Pertama, kali ini diberikan dan ditingkatkan lagi, termasuk bukanlah keahliannya, namun kepada Marsda TNI (Purn) DR dalam bidang pelayanan mendidik anak bangsa menjadi Agus Sudarya, M.M., M.Sc kesehatan untuk para prajurit tugas selanjutnya. diserahkan langsung oleh Kancab seperti melayani General Check Utama jakarta dikediamannya Up yang dilakukan di Instansi Komp AU Halim Perdana Kusuma Angkatan Udara. (2/11/2017). Terakhir, saya ingin Kedatangan Tim ASABRI pun menyampaikan salam kepada disambut hangat oleh beliau. Dirut ASABRI yang dulu pernah Baginya ASABRI sangat penting, bertugas bersama di Mabes TNI. mulai dari ia masuk dengan Demikian yang disampaikan pangkat Letnan hingga akhir Bapak tiga anak ini, dimana tugasnya bisa tercover. Tidak ada putra-putri nya juga mengikuti Asuransi lain yang mempunyai jejak sang Ayah. program seperti ini. Harapannya jangan sampai program Lengkaplah pengabdian Agus kesejahteraan ini ditiadakan, Sudarya, diakhir masa tugasnya. tapi selalu ditingkatkan. pada usia 65 tahun, beliau masih mengajar sebagai

18 edisi 21 Sosialisasi ASABRI Online oleh Cabang Serang Mukti doc.asabri

Salah satu cara dalam menyampaikan atau menginformasikan kepada pesertanya yaitu Prajurit TNI dan Anggota Polri serta PNS Kemhan/ Polri adalah dengan mengadakan kegiatan sosialisasi tentang program atau produk ASABRI terkait dengan Peraturan Pemerintah No.102 tahun 2015.

Senin, 21 Agustus 2017, ASABRI Cabang Serang mengadakan sosialisasi tentang hak dan kewajiban terhadap peserta ASABRI dengan total peserta 213 orang termasuk ibu-ibu persit dari Yonif 320/ Badak Putih Dalam kesempatan tersebut Komandan Batalyon Infanteri 320/ Badak Putih Letkol Inf. Asyraf Azis, S. Sos., memberikan kata sambutan serta mengucapkan terimakasih atas acara sosialisasi yang telah diselenggarakan oleh ASABRI.

Pembahasan mengenai ASABRI dalam mengikuti perkembangan kemajuan teknologi informasi yaitu pengurusan ASABRI secara online sesuai dengan prinsip 5T (Tepat Waktu, Tepat Alamat, Tepat Orang, Tepat Jumlah dan Tertib Administrasi) menjadi topic utama kegiatan tersebut.

edisi 21 19 jangan ragukan kesetiaan tni JENDERAL TNI GATOT NURMANTYO Bondan dok.asabri

Telah 35 tahun beliau mengabdi di dunia militer, “Kalau perlu mereka membeli kalian. Tapi mereka akan berpamitan dari dunia militer sebelum pensiun tidak tahu kalau prajurit Kostrad bertugas dan pada Maret 2018, waktunya berkumpul bersama berjuang bukan karena uang, bukan karena materi, keluarga dan menikamati masa istirahatnya. tetapi karena keyakinan bahwa kau adalah patriot Sebelum melepas jabatan Panglima TNI, Jenderal bangsa yang rela berjuang berkorban nyawa hanya TNI Gatot Nurmantyo melakukan safari dengan untuk tetap tegaknya keutuhan NKRI,” katanya. mendatangi sejumlah satuan TNI dan bertemu Karena itu Gatot meminta prajurit Kostrad tidak langsung para prajuritnya. Kamis (7/12), Gatot ragu ‘mengawasi’ atasan dan harus berani bersikap mengunjungi dua pasukan elit Angkatan Darat yakni jika terjadi penyimpangan yang dilakukan pimpinan. Kostrad dan Kopassus. Prajurit baret hijau dan baret merah menyambut Gatot dengan yel yel yang “Siapapun yang memimpin kalian, amati dia. Kalau penuh semangat, Sang Jenderal merasa bangga dan sudah kelihatan akan menjual Kostrad, bersikaplah terhormat disambut oleh para prajuritnya. kalian. Tidak boleh TNI kemana-mana. TNI harus netral. Biarkan yang lainnya bisa dibeli, TNI tidak Di Markas Divisi 1 Infanteri Kostrad Cilodong, Depok, bisa dibeli,” tegasnya. Jenderal Gatot mengingatkan agar prajurit TNI harus tetap berdiri netral di tengah panasnya situasi Disampaikan juga hal serupa kepada prajurit politik tanah air. Tantangan terberat sebagai prajurit Kopassus saat mengunjungi Mako Kopassus di TNI bukanlah di medan peperangan. Namun ketika Cijantung, Jakarta Timur. Situasi kondisi ke depan menjaga netralitas di tengah situasi politik yang tidak mudah dihadapi. Indonesia akan memasuki memanas jelang pemilu dan menjaga kepercayaan tahun-tahun politik diwarnai pilkada serentak pada masyarakat. Di situlah tantangan terberat bagi 2018 dan pileg serta pilpres pada 2019. prajurit TNI.Gatot membakar semangat prajurit Kostrad agar tidak tergoda situasi politik. Sebab, “Perintah Presiden bahwa TNI-Polri politiknya banyak pihak yang berusaha mendekati prajurit adalah politik negara. Semua didedikasikan demi Kostrad yang disebutnya satuan terbesar dan keutuhan NKRI. Insan-insan yang patuh terhadap terkuat. Bahkan Gatot mengistilahkan, banyak yang hukum, mementingkan kepentingan rakyat di mencoba ‘membeli’ Kostrad. atas kepentingan apapun dan taat kepada atasan. Atasanmu Danjen Kopassus di sini, atasannya lagi

20 edisi 21 Kasad, atasannya lagi Panglima TNI dan atasnya Siaga 1 bagi Kopassus. Menurutnya rumor itu sengaja Presiden RI yang dipilih secara sah oleh konstitusi,” digulirkan sehingga TNI harus waspada karena TNI jelasnya. akan dibuat seperti tahun 1965, diadu-adu, atau hanya orang-orang yang menumbuhkan isu-isu, Disela sela acara, Gatot menyampaikan bahwa meragukan integritas TNI. dari pihak PT ASABRI (Persero) hendak memberikan apresiasi dalam bentuk tali asih yang diserahkan “Yakinlah bahwa TNI tidak pernah melakukan oleh Sonny Widjaja selaku Direktur Utama, kepada kegiatan-kegiatan amoral, TNI telah mengenal para prajurit TNI) yang berhasil dalam operasi yang sumpah prajurit, setia kepada Negara Kesatuan digelar Jumat (17/11/2017) di Desa Binti dan Desa Republik Indonesia, taat kepada atasan, jangan Kimbley, Tembagapura, Mimika, Papua. ragukan kesetiaan TNI, justru yang melakukan itu adalah orang-orang yang fobia terhadap TNI, Mantan Pangkostrad ini mengaku telah meminta tegasnya,” kepada awak media usai memberi bantuan kepada Polri untuk mengingatkan jika di pengarahan kepada prajurit Kopassus di Gedung tahun politik ada anggota TNI, apapun pangkatnya, Balai Komando. terindikasi berpihak. Karenanya dia meminta prajurit TNI tidak tersinggung jika nanti ditegur Gatot mengucapkan terima kasih dan bangga diberi polisi. “Jadi suatu saat kalau kalian ditegur oleh kesempatan sebagai Panglima yang memimpin polisi, jangan tersinggung. Itu permintaan saya semua satuan di TNI. Termasuk menjadi bagian kepada Kapolri. Mengapa demikian? Dua tonggak dari prajurit Kopassus. “Saya ingin sampaikan pada negara ini harus kuat. TNI Polri harus solid dan kesempatan ini. Saya bangga, saya hormat diberi kuat,” katanya. “Begitupun sebaliknya, kalau kalian kesempatan memimpin prajurit-prajurit hebat melihat ada polisi tidak netral hampiri dengan seperti kalian. Izinkan saya menyimpan semua sopan dan sampaikan. Saya diperintahkan Kapolri kebanggaan dan kenangan tak terlupakan bersama melalui Panglima TNI, Kapolri minta bantuan apabila kalian,” ucap Gatot. ada anggota Polri tidak netral tolong ingatkan. Tujuannya agar pesta demokrasi berjalan kondusif, Usai berpidato, Gatot pamit dengan seluruh tenang dan tidak ada riak,” tegasnya. prajurit dengan menyalami satu per satu. Tak lama berselang, Gatot dipanggul oleh prajurit Kopassus Panglima TNI Jenderal Gatot Nurmantyo juga hingga menuju kendaraan dinasnya. Saat itu haru menepis isu akan adanya Siaga 3 untuk Polri dan tampak pada wajah Sang Jenderal.***

edisi 21 21 TNI AD JuaraUmum Peringkat ketiga Filipina dengan 1 trofi, 3 emas, 8 perak dan AARM 12 Kali 7 perunggu. Posisi keempat Bondan tniad.mil.id, diduduki tuan rumah Singapura dengan perolehan dua emas, sembilan perak dan 13 perunggu.

edatangan tim TNI AD AARM tahun 2017 di Singapura ini Rekor tersebut dianggap sebagai yang berlaga pada The mempertandingkan lima materi buah kerja keras latihan selama Asean Armies Rifle Meet yaitu Senapan, Karaben, Pistol setahun. "Bisa dibilang latihannya K(AARM) di Base Ops putra dan putri serta Senapan full satu tahun dari akhir Januari Halim Perdana Kusuma, Jakarta, Otomatis (Machine Gun). hingga pelaksanaan di bulan Jumat (24/11/2017) disambut November," kata Komandan oleh Wadanjen Kopassus, Brigjen Dengan jumlah petembak 37 Kontingen AARM Indonesia, Mayor TNI Richard Tampubolon. Lomba orang dipimpin oleh Komandan Inf Nur Wahyudi, kepada media. Tembak AARM ke-27 tahun 2017 Kontingen Mayor Inf Nur Wahyudi Berbagai tahap mulai dari seleksi ini digelar di Singapura. Lomba terdiri dari Kopassus (23 orang), hingga pematangan latihan pun tembak antar Angkatan Darat Kostrad (enam orang), Kodam II/ harus dilalui para penembak. negara-negara ASEAN atau The Sriwijaya (dua orang), Kodam V/ Sehingga pada bulan Juli ASEAN Armies Rifle Meet (AARM) Brawijaya (dua orang), Kodam Vl/ terpilih 37 penembak inti untuk setiap tahun diselenggarakan Mulawarman (satu orang), Kodam bertanding di AARM 2017. secara bergantian. Rombongan XIV/Hasanudin (satu orang), tim tembak TNI AD tiba di Lanud Kodam XVI/Pattimura (satu Namun pencapai untuk menjadi Halim Perdanakusuma pukul orang) dan Pusdikku Kodiklat TNI juara umum ke 12 kalinya itu 16.00 WIB dengan menggunakan AD (satu orang). bukan tanpa halangan. Nur pesawat Hercules C-130 milik mengatakan para kontingen Angkatan Udara. Sepanjang penyelenggaraan Indonesia sempat mengalami AARM, kontingen TNI AD meraih kesulitan pada kategori Pistol Lomba ini diselenggarakan prestasi terbaiknya dengan Putra dan Putra. "Kesulitan yang sejak tahun 1991 hingga tahun memecahkan rekor baru ASEAN kami alami adalah perubahan 2017. Penyelenggaraan AARM pada perolehan 9 trofi dari 15 lapangan tembak teutama Pistol. ke 27 tahun 2017 di Singapura trofi dan memborong 31 medali Dimana selama kegiatan AARM ini berlangsung dari tanggal 14 emas dari 45 medali emas yang lapanga tembak yang digunakan November hingga 23 November diperebutkan, 10 medali perak outdoor sedangkan di Singapura 2017 diikuti oleh 10 negara dan 10 medali perunggu, yang ini Indoor. Saya rasa semua ASEAN yaitu Indonesia, Thailand, dikukuhkan sebagai Juara Umum. negara mengalami kesulitan. Filipina, Singapura, Malaysia, Disusul peringkat kedua Thailand Tapi berkat latihan kita yang Vietnam, Myanmar, Laos, Brunei dengan 3 trofi, tujuh emas, maksimal. Kita dapat 3 tropi dari dan Timor Leste. Pada lomba 12 perak dan enam perunggu. kategori Pistol," kata Nur.

22 edisi 21 Sembilan trofi yang dapat diraih besar di masa yang akan datang,” para kontingen yang telah dari materi senapan dua trofi, ujar Danjen Kopassus dalam mengharumkan nama baik bangsa Karaben dua trofi, Pistol Putra amanatnya. Indonesia dua trofi, Senapan Otomatis dua trofi (Champion Individual dan Nur berharap pada event-event "Kami harap tetap diperhatikan overall tim) dan pistol putri satu selanjutnya kontingen Indonesia dukungan-dukungan apa yang kita trofi (Champion Individual). Enam bisa terus berprestasi. Dia pun harapkan. Dan pimpinan komando peraih Champion Individual yaitu meminta kepada pimpinan atas lebih memperhatikan kita," Lettu Inf Safn’n Sihombing materi TNI lebih memperhatikan ujarnya.*** Pistol Putra (Kopassus), Praka Zulkarnaen Amirullah materi Karaben (Kodam ll/Sriwijaya), Wadanjen Kopassus Brigjen TNI Richard Tampubolon menyambut Sertu Woli Hamzan materi kedatangan tim TNI AD yang berlaga pada The Asean Armies Rifle Meet (AARM) di Base Ops Halim Perdana Kusuma dengan menggunakan pesawat Senapan (Kostrad), Sertu Carlelis Hercules C-130 milik Angkatan Udara. Jakarta, Jumat (24/11/2017). Manusama materi Pistol Putri (Kodam XVI/Pattimura), Serka Priyanta dan Sertu Hari Mulyono materi Senapan Otomatis/ Machine Gun (Kopassus).

Danjen Kopassus dalam amanat tertulisnya yang dibacakan oleh Wadanjen Kopassus Brigjen TNI Richard Tampubolon mengatakan, lomba ini merupakan momen yang sangat strategis untuk menunjukkan kredibilitas dan kapabilitas prajurit TNI AD di kancah internasional. Selain menjadi ajang interaksi antar sesama prajurit Angkatan Darat negara-negara ASEAN, lomba tembak ini juga untuk menunjukkan profesionalitas prajurit Indonesia di mata dunia.

Beliau juga berpesan “Dengan prestasi ini hendaknya tidak menjadikan diri kita lengah dan sombong, karena yang terpenting setelah ini adalah bagaimana mempertahankan prestasi itu dengan sebaik-baiknya di tahun mendatang. Tingkatkan terus kemampuan para petembak. Mempertahankan sebagai Adapun prestasi yang diukir oleh para petembak terbaik Kostrad adalah juara akan lebih sulit daripada (ki-ka) : memperolehnya. Bagi yang belum berprestasi maksimal 1. Serka Darnuji (paling kiri) dari Yonarmed 10 Kostrad (1 trofi tim, 3 emas tim pada saat ini, jangan patah dan 1 perunggu tim). 2. Kopda Agung dari Denma Divif 1 Kostrad.(1 trofi tim dan 4 emas tim). semangat, tingkatkan terus 3. Letda Inf Herlansyah dari Yonif Para Raider 328/Dirgahayu (1 trofi tim, 4 emas kemauan dalam berlatih. Berikan tim dan 1 perak tim). pengalaman kepada kader-kader 4. Sertu Wolly Hamsan dari Denma divif 1 Kostrad. (1 trofi perorangan, 1 emas atlet petembak lainnya untuk perorangan, 2 perunggu perorangan, 1 trofi tim, 5 emas tim dan 1 perunggu menyiapkan bibit-bibit atlet tim) 5. Pratu Ali dari Yonif Para Raider 330/ Tri Dharma. (1 trofi tim, 4 emas tim dan 1 terbaik lagi guna menyongsong perak tim) lomba pada event yang lebih 6. Praka Febri dari Yonif Para raider 502/Ujwala Yudha. (1 trofi tim, 5 emas tim dan 1 perunggu tim)

edisi 21 23 ASABRI MENYERAHKAN SRKK KEPADA AHLI WARIS ANGGOTA POLDA MALUKU UTARA

Hadi Alhadar doc.asabri

24 edisi 21 Seorang anggota Ditlantas beliau kepada ASABRI adalah diketahui bila Alm. Mempunyai Polda Maluku Utara telah tewas masih banyak anggota Polri yang anak masih bersekolah/kuliah dalam melaksanakan tugas belum paham tentang manfaat akan mendapatkan tambahan negara yang terjadi tepat ASABRI dan mengharapkan agar beasiswa dari ASABRI sebesar didepan Mapolda Maluku Utara meningkatkan sosialisasi program Rp 30.000.000,- Inilah bentuk pada 15 Juli 2016. Anggota ASABRI bukan hanya di tingkat dari kepedulian ASABRI terhadap yang tewas saat melaksanakan atas tetapi merambah hingga di peserta untuk melayani para tugas sebagai operator Operasi tingkat Polres. anggota Polri aktif, pensiun dan Kepolisian terpusat Ramadniya yang telah gugur/tewas di medan 2016, bermaksud keluar untuk Istri alm. Kariyadi anggota tugas. membeli perbekalan, saat hendak Polri yang tewas dengan ikhlas menyebrang jalan AKP Kariyadi menghadapi musibah dan Di akhir kunjungan, Tim ASABRI ditabrak oleh pengendara motor menyadari bahwa risiko tinggi berpesan kepada anggota Polda dan mengalami luka-luka, dalam yang dimiliki seorang anggota Maluku Utara agar jangan perjalanan menuju rumah sakit Polri. Ahli waris menerima sungkan untuk mengurus hak- yang bersangkutan meninggal SRKK tewas dari ASABRI sebesar haknya di ASABRI cabang terdekat dunia, berdasarkan Kep tewas Rp 275.000.000,- ditambah atau berkomunikasi via telepon. dari Kepala Kepolisian Negara Nilai Tunai Tabungan Asuransi Karena itu tugas kami yang selalu Republik Indonesia Nomor Rp. 42.717.900,- yang sesuai siap untuk melayani Prajurit TNI, Kep/623/VI/2017 Tanggal 19 dengan pangkat terakhir, perlu Anggota Polri, PNS Kemhan/Polri. Juni 2017. Mengetahui hal ini, tim ASABRI segera berkoordinasi dengan Mapolda Maluku Utara untuk menyerahkan SRKK yang menjadi hak bagi ahli waris korban dan diserahkan langsung oleh Irawan, S.E selaku Kepala Kantor Cabang Pembantu PT ASABRI (Persero) Ternate bertempat di Gedung Jananuraga lantai 1 Mapolda Maluku Utara. Dalam acara sosialisasi Badan Penyelenggara Jaminan Sosial (BPJS) Kesehatan dan Asuransi Sosial Angkatan Bersenjata Republik Indonesia (ASABRI) sejajaran Polda Maluku Utara pada tanggal 14 Agustus 2017.

Tim ASABRI diterima langsung oleh Brigjen Pol Drs. Achmat Juri, M.Hum selaku Kapolda Maluku Utara didampingi Ketua Bhayangkari Polda Maluku Utara serta Wakapolda Kombes Pol. Drs. Charles Bonardo Sadatua Nasution, M.Si. Mereka mengucapkan terima kasih kepada tim ASABRI dan tim Bank Tabungan Pensiunan Nasional (BTPN) yang turun langsung menyerahkan hak ahli waris. Semoga bentuk kerjasama ini bisa terus berlanjut agar para anggota dan para korban dapat merasakan keberadaan dan manfaat ASABRI. Pesan dari

edisi 21 25 ASABRI SOSIALISASI DI POLRES TAPIN SPS ( Kc.Banjarmasin) Dok.ASABRI

Kedudukan dan fungsi tugas program-programnya di polres yang diajukan, membuktikan ASABRI sebagai BUMN yang Tapin,untuk itu kewajiban keingintahuannya untuk banyak telah ditunjuk dalam Peraturan seluruh anggota memanfaatkan menyerap serta memahami Pemerintah nomor 102 tahun momentum ini dengan sebaik- hak-hak yang di dapat sebagai 2015, untuk menyelenggarakan baiknya, menyerap dan bertanya peserta Asabri. Jawaban lugas Asuransi Sosial bagi Prajurit langsung produk – produk Asabri dan mendasar dari Simon TNI, Anggota Polri dan ASN di secara utuh sehingga bermanfaat menambah suasana semakin lingkungan Kemhan dan Polri, bagi kita dan keluarga,”demikian menarik, apalagi di pengujung tentunya menjadikan Asabri sambutan Kompol Dedy mewakili acara Simon memberikan berkewajiban mensosialisasikan Kapolres Tapin. informasi kemudahan pengajuan Program manfaat asuransi klaim dan standart waktu tersebut kepada seluruh Dalam kegiatan sosialisasi ini penyelesaian klaim di Asabri pesertanya, baik bagi Peserta Kakancab Asabri Banjarmasin hanya dua jam selesai tanpa aktif maupun yang telah pensiun. menyampaikan materi sosialisasi ada pungutan biaya apapun, secara runtun diawali dengan semakin menambah peserta Bertempat di Polres Tapin kedudukan fungsi tugas Asabri, puas, mengapresiasi perubahan (16/11/2017), Asabri hadir Kewajiban dan hak peserta, Asabri yang telah bertransformasi mensosialisasikan program produk manfaat serta mekanisme menjadi lebih baik. manfaat PP 102 tahun 2015. Tim persyaratan produk-produk Asabri yang dipimpin langsung manfaat PP 102 Kakancab ASABRI Banjarmasin, tahun 2015, dan Simon P. Semedi disambut diakhiri dengan langsung oleh Wakapolres Kompol Tanya jawab Dedy D. Siregar,S.E,S.H,M.H. untuk peserta Dihadapan 125 Peserta sosialisasi sosialisasi. yang terdiri anggota Polri, ASN serta ibu-ibu Bhayangkari Seluruh Peserta di jajaran Polres Tapin, Dedy sangat antusias mengucapkan terima kasih kepada mengikuti Tim Asabri yang telah berkenan sosialisasi, hal mensosialisasikan Program baru ini terlihat PP 102 tahun 2015, baru pertama banyaknya ini Asabri hadir memaparkan pertanyaan

26 edisi 21 SOSIALISASI PROGRAM ASABRI DI MAPOLRES KOLAKA SULTRA. Sutomo doc.asabri

Dalam upaya mendekatkan Kolaka dan perwakilan PP Polri Polres Kolaka juga memiliki peserta dan memberikan yang ada di wilayah Kolaka. tempat hunian pribadi. pemahaman tentang manfaat Tabungan Hari Tua (THT), Seperti pada acara-acara Rasa antusias anggota Polres Jaminan Kecelakaan Kerja sosialisasi program ASABRI Kolaka dalam mengikuti sosialisasi (JKK), Jaminan Kematian (JKM) ditempat lain, Kakancab program ASABRI, membuat team dan Pensiun, pada hari Kamis ASABRI Kendari memaparkan dari Kancab ASABRI berkali-kali tepatnya tanggal 9 November secara rinci perihal program- mengucapkan banyak terima kasih 2017, Kancab PT ASABRI (Persero) program yang dilaksanakan kepada bapak Kapolres dan audien Kendari melaksanakan sosialisasi oleh ASABRI dan apa-apa yang yang memenuhi aula Polres Kolaka program ASABRI sesuai PP 102 menjadi hak serta kewajiban sehingga menambah semangat tahun 2015 yang mengangkut bagi peserta ASABRI, termasuk ASABRI Kendari dalam menanggapi hak dan kewajiban bagi peserta prosedur dalam pengajuan pertanyaan yang diajukan oleh ASABRI, tampak hadir dalam acara klaim oleh peserta kepada peserta. Sebagai kesatuan yang tersebut Kapolres Kolaka AKBP ASABRI. Dalam kesempatan itu baru pertama kali mendapatkan Didik Supranoto,S.I.K, sekaligus pula Kapolres Kolaka AKBP Didik sosialisasi langsung dari ASABRI , membuka acara sosialisasi Supranoto,S.I.K, menekankan agar ucapan terima kasihpun berbalas program ASABRI yang diikuti oleh dapat memanfaatkan program juga disampaikan oleh para lebih kurang 110 anggota Polres ASABRI yang bisa dirasakan pada peserta yang hadir. Dan sebagai Kolaka termasuk ibu-ibu pengurus masa aktif yaitu Pinjaman Uang acara penutup dilaksanakan foto Bhayangkari dilingkup Polres Muka (PUM) sehingga anggota bersama dan berjabatan tangan.

edisi 21 27 ASABRI BATAM MENYERAHKAN MANFAAT JAMINAN KEMATIAN ( JKm ) DAN JAMINAN KECELAKAAN KERJA ( JKK ) Gito doc.asabri

Pada hari selasa, 31 Oktober Riau (Kepri) Irjen. Pol. Sam dan dapat mengelola dana 2017, Kepala Cabang PT ASABRI Budigusdian beserta jajarannya peserta lebih baik lagi sehingga (Persero) Batam meyerahkan pada acara Rakernis SDM Polda manfatnya dapat dirasakan oleh manfaat Jaminan Kematian (JKm) Kepri tahun 2017. Penyerahan para pesertanya salah satunya kepada ahli waris AKBP John Fari manfaat JKK dan JKM ini seperti yang sama-sama kita Purba yang diterima langsung mendapatkan apresiasi dari ketahui saat ini. Kapolda juga oleh istri yang bersangkutan Kapolda dan pejabat utama Polda mengucapkan terimakasih Jeni Liyeni, dan penyerahan Kepri. Irjen Pol Sam Budigusdian kepada pimpinan Asabri Letjen JKm Briptu Asep Setiawan mengatakan ”Bahwa Asabri TNI (Purn) Sonny Widjaja dan anggota Brimob Polda Kepri telah berhasil meningkatkan jajarannya yang telah berhasil di wakili oleh Kasat Brimob kesejahteraan kepada meningkatkan kesejahteraan Polda Kepri. Manfaat Jaminan pesertanya”, dengan adanya kepada pesertanya. Kecelakaan Kerja (JKK) atas manfaat Jaminan Kecelakaan nama Aiptu Darmansyah anggota Kerja dan Jaminan Kematian yang Saran dari peserta rakernis Polres Lingga yang mengalami merupakan program terbaru dari adalah jaminan seperti ini kecelakaan saat melaksanakan Asabri dan manfaatnya sangat diharapkan tidak untuk peserta tugas sebagai Reserse Polres dirasakan oleh peserta. pada saat jam dinas saja, Lingga, diserahkan oleh Kepala Jaminan ini merupakan bentuk karena TNI/POLRI bekerja 24 Cabang ASABRI Batam kepada perhatian pemerintah melalui jam melindungi dan mengayomi korban dirawat selama 30 hari. Asabri sebagai pengelola program masyarakat sehingga jaminan apabila terjadi hal-hal yang tidak terhadap peserta juga diharapkan Penyerahan Jaminan Kematian diinginkan terhadap personil TNI/ 24 jam. (JKm) dan Jaminan Kecelakaan POLRI dan ASN Kemhan/Polri Kerja (JKK ) tersebut disaksikan didalam menjalankan tugasnya. oleh Kapolda Kepulauan Semoga Asabri semakin maju

28 edisi 21 LEBIH DEKAT DENGAN PENSIUNAN Mukti doc.asabri

Service Excellent bagi para pensiunan Kerja Sama (PKS) antara adalah hal yang menjadi yang menjadi komitmen Asabri dan mitra bayar. perhatian utama Asabri. dari Asabri. Selama Kesepakatan yang diambil Kebijakan yang disepakati ini ditemukan adanya adalah mitra bayar antara ASABRI dengan permasalahan mengenai melakukan pendataan Mitra Bayar adalah adanya rekening pasif yang kepada pensiunan yang alokasi kuota pensiunan tidak diambil atau tidak telah uzur atau sakit yang dapat dilayani oleh melakukan otentifikasi sehingga tidak bisa mitra bayar di setiap selama 6 bulan berturut- melakukan otentifikasi Kantor Cabang. turut dan Mitra Bayar setiap bulannya sehingga Jenis layanan yang tidak melakukan layanan Mitra Bayar harus perlu ditingkatkan oleh kunjungan nasabah melaksanakan layanan ASABRI adalah tentang terhadap pensiunan kunjungan nasabah. LKN (layanan kunjungan yang tidak melakukan Selain itu dana rekening nasabah) yang menjadi otentifikasi setiap pasif agar secepatnya kewajiban mitra mayar bulannya sebagaimana dikembalikan. dan otentifikasi berkala diatur dalam Perjanjian Asabri dan mitra bayar telah sepakat menjadikan pensiunan bukan menjadi nasabah yang dinomor dua’kan, akan tetapi tetap dilayani seperti nasabah lainnya yang ada di Mitra Bayar serta pensiunan diberikan kebebasan untuk pindah ke mitra bayar lainnya dengan syarat tidak disebabkan oleh pelanggaran kesepakatan antara pensiunan dengan mitra bayar maupun dengan Posindo.

Mukti, Kepala Kantor Cabang Serang memberikan Prioritas LKN usia manula kepada Suparno (78 tahun)

edisi 21 29 Direktur Investasi Keuangan ASABRI, Hari Setianto menyerahkan Bantuan Pembangunan Ruang kelas baru kepada Drs.Kustomo,MM Kepala Sekolah SMA 1 Purbalingga Secara Simbolis Berbagi untuk generasi penerus Pranastyanto doc.asabri

Orang bilang bangku SMA dan kita akan berbagi ilmu itu bentuk kontribusi nyata kepada merupakan tempat terindah kepada generasi selanjutnya dan masyarakat. Dimana alumni- dalam dunia pendidikan, dimana setidaknya untuk tempat sekolah alumni yang telah berhasil dapat kita banyak diperkenalkan yang dulu menjadi titik awal kita menjadi contoh dan panutan dengan hal-hal yang baru. Masa belajar tahu. kepada adik-adik kelasnya itu merupakan proses kita untuk serta membagikan ilmu dan beranjak menjadi remaja, Bermula dari suatu program kepintarannya karena ilmu bukan waktu menjalaninya mungkin Kementerian BUMN yang untuk disimpan sendiri. belum terpikirkan mau jadi apa mewajibkan untuk pejabat nantinya atau mau bagaimana Eselon 1 kembali ke sekolah Seperti Hari Setianto, Ak, MSoc. kedepannya. Pada saat itu asal mereka. Bukan untuk Sc, yang merupakan alumni tahun memang begitu menyenangkan menuntut ilmu kembali 1981 SMA Negeri 1 Purbalingga tetapi jangan lupa saat itu juga namun untuk berbagi banyak yang kini menjabat Direktur kita dituntut untuk menentukan hal seperti ilmu, kreatifitas, Investasi dan Keuangan ASABRI, pilihan mau jadi apa kita kedepan pengalaman, pandangan hidup pada waktu program direksi nanti. serta memberikan semangat dan mengajar ia ikut berperan serta motivasi adik-adik kelasnya yang dalam kelas inspirasi untuk Menuntut ilmu tidak kenal strata masih duduk di bangku SMU. memberikan motivasi kepada pendidikan mulai dari yang masih Kegiatan ini merupakan kegiatan adik-adik kelasnya. Bertepatan sekolah sampai pejabat sekalipun, yang sangat positif dan menjadi dengan hari Pahlawan 10

30 edisi 21 Peresmian Ruang kelas baru SMA 1 Purbalingga dari sini saya mendapat banyak bekal hingga saya menjadi seperti sekarang dan di sekolah ini yang telah ikut mewarnai kehidupan saya. Dengan bantuan dua ruang kelas yang bisa dipakai untuk kegiatan belajar mengajar, saya harapkan ruang kelas ini tidak hanya diartikan sebagai ruang belajar mengajar tetapi sebagai simbol dari sarana belajar, jangan takut gagal selama masih ada harapan dan mimpi maka disitulah perjuangan masih ada dan perjuangan berakhir apabila sudah tidak ada harapan. Hari ini juga launching SMA Adiwiyata dimana SMA N 1 Purbalingga terpilih Sebelum Sesudah mewakili daerahnya untuk lomba penghijauan satu tahun kedepan ini sejalan dengan Asabri yang memang prinsipnya 3 bottom line people, planet, profit.

Pembangunan dua ruang kelas baru itu terkait program Kemitraan dan Bina Lingkungan (PKBL) Asabri dan dengan adanya bantuan ini diharapkan siswa dapat lebih nyaman dan giat lagi untuk mengejar semua mimpi- mimpinya. Seusai menyerahkan dan meresmikan ruang kelas, Hari menanam pohon ketapang kencana di halaman sekolah, untuk mendukung SMAN 1 Purbalingga sebagai sekolah Adiwiyata dan wujud kepedulian ASABRI dalam penghijauan lingkungan.

Kegiatan juga diisi dengan pentas musik yang di dukung oleh Zigas Band dan Robi Rock yang mampu menghipnotis murid- murid dan audience yang hadir. Disela –sela acara Kepala SMAN Bantuan Pembangunan Ruang kelas baru SMA 1 Purbalingga 1 Purbalingga, Drs.Kustomo menambahkan, pihaknya merasa bangga punya alumni yang peduli dengan sekolahnya. Bantuan ini November 2017 putra kelahiran mendukung SMA N 1 Purbalingga merupakan bentuk peduli ASABRI Purbalingga ini kembali hadir sebagai sekolah Adiwiyata. terhadap pendidikan dan kedepan untuk menyerahkan dan diharapakan dapat menciptakan meresmikan dua ruang kelas baru, Hari sendiri berucap “Saya lulus penerus bangsa yang baik, amanah yang masing-masing berukuran 8 dari sekolah ini dan kini saatnya dan berkualitas. X 9 meter kepada Kepala SMAN 1 untuk saya peduli dengannya, Purbalingga, Drs.Kustomo, MM dan

edisi 21 31 Bisnis dan Budaya Perusahaan sampai dengan Tahun 2021.

Sementara ketua PMI Banda DONOR DARAH Aceh Qamaruzzaman Hagny mengucapkan Selamat hari ulang tahun ASABRI yang ke 46 Tahun di ASABRI Banda Aceh dan ucapan terima kasih kepada maman 082017 doc.asabri ASABRI yang telah memulai dan bekerja sama dalam kegiatan Berlokasi di Kantor Cabang PT bayar mengirimkan anggota donor darah untuk membantu ASABRI (Persero) Banda Aceh, dan karyawannya mendonorkan masyarakat membutuhkan. Jl. Cut Nyak Dien 27 Ajun Peukan darahnya dan terkumpul 46 Bada, Aceh Besar, Senin 31 Juli kantong darah persis dengan usia 2017 digelar kegiatan donor ASABRI yang ke 46 Tahun. darah. Kegiatan donor darah ini Di akhir penjelasan terlaksana berkat kerjasama Kakancab ASABRI Banda ASABRI Banda Aceh dengan Palang Aceh mengucapkan terima Merah Indonesia (PMI) Banda kasih kepada semua pihak Aceh. yang telah berpartisifasi dalam acara ini terutama Kepala Kantor Cabang ASABRI PMI Banda Aceh yang telah Banda Aceh Suharti, SE menurunkan teamnya menjelaskan kegiatan donor untuk kelancaran acara darah dalam rangka rangkaian kegiatan donor darah kegiatan HUT ASABRI yang jatuh serta mohon doa untuk pada tanggal 01 Agustus 2017, ASABRI agar senantiasa semoga dengan adanya kegiatan diberi kesuksesan donor darah bisa membantu untuk merealisasikan masyarakat yang membutuhkan Misi Perusahaan darah, karena setetes darah yang yaitu meningkatkan didonorkan bisa menyelamatkan Kesejahteraan Peserta jiwa seseorang, tidak terkecuali ASABRI Melalui darah yang terkumpul pada acara Pengembangan Sistem kali ini. Pelayanan Dan Nilai Manfaat Asuransi Secara Sungguh special acara donor Berkelanjutan serta visi darah kali ini, ASABRI bekerja Perusahaan yaitu Menjadi sama dengan instansi lain Asuransi Sosial Nasional terutama dari lingkungan TNI Yang Profesional dengan dan Kepolisian serta para mitra Melakukan Transformasi

32 edisi 21 ASABRI Menyerahkan Bantuan Alat Permainan

Maman doc.asabri

Angkatan Darat tapi anak didik yang sekolah bukan saja anak para anggota tetapi banyak dari anak-anak warga sekitar, sehingga keberadaan sekolah ini sangat bermanfaat untuk lingkungan sekitar juga, jumlah anak didik pada tahun ajaran 2017/2018 sebanyak 65 orang.

Kepala Cabang Lhokseumawe, maman Suhendar atas nama ASABRI menyerahkan secara simbolis bantuan alat-alat permainan kepada Sekolah TK Yayasan Kartika XIV-10 Yonif 113/ Jaya Sakti Bireun, semoga dapat bermanfaat dalam proses belajar mengajar dan menitipkan agar alat-alat ini di rawat dengan baik sehingga jangka waktu fungsinya bertahan lama, serta ASABRI Menyerahkan Bantuan Alat Permainan di TK dalam kesempatan yang baik ini pula dalam rangka Yayasan Kartika XIV-10 Bireun, Aceh. Raut bahagia HUT ASABRI ke 46 mohon doanya agar ASABRI tetap dan gembira terlihat dari wajah anak-anak yang jaya dan sukses serta terus dapat membantu sesama berada di Sekolah TK Yayasan Kartika XIV-10 Yonif melalui Program Bina lingkungan di masa-masa yang 113/Jaya Sakti Bireun Aceh. Kami dari tim ASABRI akan datang. KCP Lhokseumawe (8/8/2017) berkunjung dan melihat langsung kegiatan belajar mengajar di TK tersebut dalam rangka mewakili ASABRI untuk menyerahkan bantuan Program Bina Lingkungan berupa alat-alat pendukung permainan.

Lettu Inf. Dominggus Pardiara yang mewakili Komandan Yonif 113/Jaya Sakti sebagai Pembina Yayasan Kartika XIV-10 mengucapkan terima kasih kepada ASABRI atas bantuan yang diberikan semoga dapat membantu kelancaran proses belajar mengajar di Taman Kanak Kanak Yayasan Kartika XIV-10 Yonif 113/Jaya Sakti serta permohonan maaf dari Komandan karena tidak bisa menghadiri penyerahan bantuan ini.

Dalam kesempatan yang sama Ibu Juraidah, S.Pd. sebagai Kepala Sekolah Taman Kanak Kanak Yayasan Kartika XIV-10 mengucapkan terima kasih kepada ASABRI dan Danyonif sehingga terealisasi bantunan ini, karena alat-alat yang diberikan sangat dibutuhkan sekali. Ibu Juraidah, S.Pd. menjelaskan juga menjelaskan walaupun TK ini milik Yayasan

edisi 21 33 dilakukan secara intensif sampai korban benar–benar TETAP MENGUTAMAKAN dinyatakan sembuh. Melalui kesederhaan dan kebersamaan dalam perayaan hari jadinya diharapkan dalam usia ke 46 ini ASABRI dapat lebih baik lagi dalam melayani PELAYANAN pesertanya. DIRGAHAYU ASABRI ke 46. shawqi doc.asabri

Pelaksanaan kegiatan Kantor Cabang ASABRI Pekanbaru dalam rangka menyambut Hari Ulang Tahun ke 46 yang jatuh pada tanggal 1 Agustus 2017 diawali dengan rapat koordinasi bersama seluruh mitra bayar Bank dan Pos di Kota Pekanbaru. Kegiatan yang dilaksanakan pada tanggal 31 Juli 2017 ini merupakan suatu evaluasi kegiatan dalam meningkatkan pelayanan yang lebih baik kepada peserta ASABRI di wilayah Pekanbaru dengan seluruh mitra bayar Bank dan Posindo.

Pembahasan rapat koordinasi ini menyangkut permasalahan yang masih terjadi di wilayah kerja Pekanbaru yaitu masih sedikitnya mitra bayar memberikan dan mengingatkan para pensiunan untuk menyerahkan Surat Pernyataan Tanda Bukti Diri (SPTB) yang harus diserahkan pensiunan setiap Januari bagi yang mengambil gaji secara Tunai (Pos) dan setiap Januari dan Juli bagi yang mengambil gaji secara Giral (Bank), prosedur pertanggung jawaban pembayaran Asuransi dan Pensiun, serta tata cara proses pengajuan pindah kantor bayar. Melalui rapat koordinasi ini diharapkan agar kinerja dengan seluruh mitra bayar Bank dan Pos dalam melayani peserta pensiunan dapat dilaksanakan secara prima.

Hari ulang tahun ASABRI ke 46 pada tanggal 1 Agustus 2017 ini mengusung tema melalui “Transformasi Bisnis dan Budaya Perusahaan”, dalam hal ini perubahan-perubahan banyak dilakukan terutama untuk meningkatkan pelayanan. Kegiatan dalam memperingati HUT ke 46 dilakukan dengan sederhana bersama peserta dan perwakilan mitra bayar dengan pemotongan nasi tumpeng dan makan bersama.

Pada tanggal 2 Agustus 2017 kegiatan dilanjutkan dengan mengunjungi peserta ASABRI yang mengalami kecelakaan kerja saat sedang melaksanakan pekerjaan, atas nama Sertu Manahan Pasaribu anggota Skadron udara 12 Lanud Roesmin Nurjadin yang terkena ledakan bom latih asap jenis BL 25 di gudang amunisi. Kunjungan karyawan ASABRI Pekanbaru sekaligus menyerahkan Surat Jaminan Perawatan (SJP) kecelakaan kerja kepada pihak rumah sakit yang merawat korban ledakan bom tersebut, sehingga penanganan korban dapat

34 edisi 21 ASABRI meraih 3 penghargaan pada Top Insurance 2017 Desy Ananta S doc.asabri

Majalah BusinessNews Indonesia kembali industri keuangan dan infrastruktur di Indonesia memberikan penghargaan tertinggi kepada industri yang telah berhasil dalam meningkatkan kinerja dan jasa keuangan di Indonesia, untuk tahun 2017. daya saingnya, serta produk dan layanan yang paling Bekerjasama dengan ABRC (Asia Business Research banyak mendapatkan rekomendasi dari masyarakat Center), PPM Manajemen, IFLC (Investment & atau konsumen. Financial Learning Center)- SGL Management, Melani K. Harriman & Associate, dan Alvara Strategi Pada ajang bergengsi tersebut, ASABRI berhasil Indonesia, dan lain-lain. Penghargaan tersebut meraih 3 penghargaan sekaligus diantaranya adalah bertajuk : TOP Bank, Insurance, & Multifinance 2017 TOP Asuransi Sosial Mandatory 2017, TOP Asuransi yang diselenggarakan di Rafflesia Grand Ballroom – bidang Transformasi Manajemen , TOP CEO Insurance Balai Kartini Jakarta, 14 September 2017. 2017.

TOP Bank, TOP Insurance, dan TOP Multifinance adalah kegiatan pemberian penghargaan tertinggi di Indonesia yang diberikan setiap tahun kepada industri keuangan yang memiliki kinerja keuangan/ bisnis serta produk dan layanan terbaik, memiliki prospek bisnis yang baik , serta berkontribusi dalam pembangunan nasional. Kegiatan ini menjadi salah satu momentum penting dalam pembangunan perekonomian nasional, khususnya untuk memperkuat kinerja serta stabilitas sistem dan industri keuangan nasional, guna mendorong dan mempercepat pembangunan perekonomian nasional. Tujuan dari penyelenggaraan kegiatan ini ialah memberikan apresiasi dan penghargaan kepada

edisi 21 35 ASABRI raih predikat Good Performance pada BUMN Performance Excellence Award 2017 Venny S doc.asabri

Malcolm Baldrige bukan sesuatu yang asing bagi meningkat scorenya. Turut hadir dalam prosesi perusahaan-perusahaan yang selalu menginginkan Penganugerahan BPEA, Deputi Bidang Usaha peningkatan performa atau berpedoman Konstruksi dan Sarana dan Prasarana kinerja ekselen. Malcolm Baldrige “criteria Perhubungan Kementerian BUMN Ahmad for performance excellence” telah di Bambang dan Para Direksi Badan Usaha terapkan dan diimplementasikan oleh BUMN. Milik Negara (BUMN) di Kantor Pusat Penerapan KPKU menjadi salah satu startegi Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk, inisiatif Kementerian BUMN utamanya Lantai 25 (06/11). melalui perbaikan dan peningkatan kinerja secara kesisteman dan berkelanjutan Awarding ini bukan hanya mengejar menuju kinerja kelas dunia. score saja tetapi bagaimana kita Tahun 2017, untuk pertama kalinya acara bergerak bagaimana mengubah OFI BUMN Performance Excellence Award (BPEA) menjadi AFI. Kita harapkan OFI nya diselenggarakan oleh Forum Ekselen BUMN (FEB). dapat ditindak lanjuti menjadi Afi dan itu yang akan menjadikan Penghargaan ini sebagai ajang penghargaan kepada kita menjadi lebih bagus lagi, BUMN yang telah bekerja keras membangun daya ujar Faisal Yusra Ketua Panitia saing melalui integrasi berbagai sistem manajemen Penyelenggara Awarding. hingga mencapai kinerja ekselen tertentu. Manajemen masa lalu jika Berbeda dengan penghargaan lainnya, bertanya”berapa score nya” penghargaan ini berupa pemberian piagam tetapi manajemen masa kini atau pencapaian tingkat ekselensi BUMN masa depan mereka bertanya “ apa dengan mengacu pada KPKU. OFInya”. Perusahaan BUMN harus ASABRI meraih penghargaan melihat OFI yang akan dikembangkan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) menjadi action for improvement AFI “Performance Excellence Award dalam bentuk program-program. 2017”. ASABRI 2 kali meraih Lupakanlah score berbenahlah “Good Performance” dan terus sebagai BUMN yang dapat tumbuh berkembang.

36 edisi 21 ASABRI raih penghargaan pada BUMN Branding and Marketing AWARD 2017 Kris doc.asabri

BUMN Branding and Marketing Award 2017 di Grand pengalaman dan inspirasi antar BUMN dan anak Ballroom Hotel J Luwansa Jakarta (14/12/2017), perusahaan BUMN sekaligus menjadi aspirasi dan pada penghargaan tersebut ASABRI meraih Silver motivasi serta membangun sinergi BUMN yang lebih pada kategori Brand Identity. BUMN Track selaku baik. penyelenggara dengan di dukung Rumah Perubahan dan Arrbey Consulting mengusung tema “To Handle Dengan pencapaian yang diraih dalam ajang Disruption”. Anugerah BUMN Branding dan Marketing 2017 diharapkan ke depan ASABRI bisa menjadi BUMN Dalam ungkapannya, Prof. Rhenald Kasali selaku yang lebih agresif, kreatif dan inovatif khususnya Pendiri Rumah Perubahan sekaligus Ketua Dewan dalam menyiasati era disrupsi. Juri BUMN Branding dan Marketing Award 2017 mengatakan disruption bukan sekedar mengembangkan layanan berbasis aplikasi online tetapi sebuah paradigma baru bahwa mengembangkan perusahaan tak semata harus memperbesar kepemilikan tetapi lebih kepada memperbesar kemampuan berbagi. Tren disruption juga merubah perilaku perusahaan terhadap berbagai kegiatan ekonomi lain.

Selain memberikan apresiasi kepada BUMN dalam hal kinerja perusahaan, BUMN Branding dan Marketing Award 2017 juga bertujuan untuk mengukur daya saing para pelaku Branding dan Marketing BUMN untuk bertukar ide, pemikiran,

edisi 21 37 Inovasi Yang Berbuah Prestasi

Pranastyanto doc.asabri

Wilayah perbatasan merupakan serambi muka pensiunan TNI/Polri/ASN, termasuk pembangunan suatu bangsa, daerah tersebut merupakan wilayah jembatan gantung di Cimalaya. Selain bantuan yang strategis yang harus dijaga oleh seluruh elemen bersifat umum, Asabri juga membantu masyarakat bangsa. Sayangnya banyak yang melupakan melalui program kemitraan untuk meningkatkan kehidupan masyarakat di daerah perbatasan. Sarana usaha kecil. Hingga saat ini sekitar 1.300 mitra dan prasarana yang belum memadai membuat yang dibina Asabri. Kami juga membantu pensiunan kondisi kehidupan masyarakat perbatasan sangat selain veteran, termasuk anggota pensiunan dari memperihatinkan. Kondisi inilah yang membuat PT peserta Asabri dalam meningkatkan usaha mereka. Asabri (Persero) salah satu perusahaan BUMN yang Misalkan istri dari pensiunan atau veteran yang bergerak dalam melayani Asuransi bagi TNI dan punya warung, toko kecil, itu kami bantu juga. Polri serta ASN Kemhan/Polri fokus kepada wilayah Yang penting mereka punya kegiatan yang bisa kita perbatasan dalam membangun sarana dan prasarana kembangkan,” kata Herman. melalui Progam Bina Lingkungan. Inovasi PKBL dan CSR yang dilakukan Asabri Menurut Direktur SDM dan Umum PT Asabri (Persero) mendapat penghargaan dalam sebuah acara Herman Hidayat. “Perbatasan merupakan serambi “Inovasi Untuk Negeri” yang diselenggarakan oleh depan suatu negara, di mana keadaan suatu negara Koran Sindo yang digelar di Jakarta (29/8). Ada 26 tergambar dari kondisi perbatasan. Kesenjangan penghargaan diberikan kepada perusahaan dimana pembangunan berpotensi mengganggu kestabilan bias bersaing dan tumbuh dengan baik berkat ideologi politik, ekonomi, sosial, dan budaya, inovasinya. Asabri mendapat apresiasi inovasi serta pertahanan dan keamanan negara. Untuk kategori CSR karena inovasi yang dilakukan di itu, diperlukan kehadiran Negara atau pemerintah Tapal Batas. Penghargaan ini diterima langsung oleh di setiap wilayah NKRI seperti kehadiran Asabri di Herman Hidayat, Direktur SDM dan Umum Asabri . wilayah tapal batas,” ujarnya. Herman menjelaskan, kondisi wilayah perbatasan di Indonesia cukup memprihatinkan. Minimnya sarana dan prasarana, khususnya air bersih dan MCK menjadi salah satu alasan Asabri tergerak membangun daerah perbatasan. Kami melihat infrastruktur jalan dan infrastruktur MCK itu sangat memprihatinkan. Bahkan, di wilayah perkotaan Kalimantan Barat pun masih memakai air kotor. Oleh karena itu, ini sebagai bentuk kepedulian kami terhadap saudara saudara di perbatasan.

Di perbatasan Kalimantan Utara saat ini masih banyak desa yang sulit air seperti Seibuku, Seibatik, Seimanggaris dan lainnya. Asabri juga ingin mengajak sinergi kepada BUMN lain untuk peduli terhadap masyarakat di perbatasan. “Asabri juga ingin tumbuh bersama dengan masyarakat khususnya masyarakat yang memang sangat memerlukan”, ungkap Herman Hidayat. Ini sebagai komitmen bahwa BUMN Hadir Untuk Negeri. Selama ini bantuan untuk perbatasan sudah dijalankan diantaranya berupa pengadaan air bersih, pembangunan sarana dan prasarana sanitasi/ MCK, pembangunan rabat beton, bedah rumah veteran dan

38 edisi 21 ASABRI meraih peringkat 3 ajang ARA 2016. Jenar doc.asabri

Pensiun.

Dalam keikutsertaannya pada ajang ARA 2016 ini, untuk kategori BUMN Keuangan Non Listed, ASABRI berhasil meraih peringkat 3, kemudian Perum Jaminan Kredit Indonesia meraih peringkat 2 dan PT Asuransi Jasa Indonesia (Persero) meraih Peringkat 1.

Sejumlah perubahan dilakukan pada ARA 2016 yakni pada kriteria ARA dalam rangka menyelaraskan kriteria dengan beberapa peraturan OJK terkait Laporan Tahunan Emiten dan Perusahaan Publik, Situs Web, Sekretaris Perusahaan dan Penerapan Manajemen Risiko Dapen, ARA (Annual Report Award) jika dibandingkan dengan sedangkan proses penjurian ARA merupakan ajang prestasi pelaksanaan ARA 2015. Ada 11 2016 ini melalui 2 (dua) tahap tahunan terhadap penilaian (sebelas) kategori peserta dalam yaitu tahap penilaian secara kualitas informasi annual report pelaksanaan ARA 2016 yaitu kuantitatif dan tahap wawancara perusahaan. Annual report award BUMN Non Keuangan Non Listed, untuk mendapatkan high level bertujuan untuk mendorong BUMN Non Keuangan Listed, view dari pimpinan perusahaan penerapan prinsip-prinsip tata BUMN Keuangan Non Listed, mengenai praktik GCG yang kelola perusahaan yang baik BUMN Keuangan Listed, Private diterapkan oleh perusahaan (Good Corporate Governance) Non Keuangan Non Listed, Private serta mengkonfirmasikan hasil melalui penilaian terhadap laporan Non Keuangan Listed, Private penilaian kuantitatif atas isi tahunan perusahaan dan pemberian Keuangan Non Listed, Private laporan tahunan. rekomendasi perbaikan terhadap Keuangan Listed, BUMN Non seluruh peserta ARA. Kegiatan Listed, BUMD Listed dan Dana ARA 2016 diselenggarakan oleh 7 (tujuh) instansi yakni Otoritas Jasa Keuangan, Kementerian BUMN, Bank Indonesia, Dirjen Pajak Kementerian Keuangan, Bursa Efek Indonesia, Komite Nasional Kebijakan Governance serta Ikatan Akuntan Indonesia.

Selasa (19/9), Gedung Dhanapala Kemenkeu menjadi saksi pada malam penghargaan ARA yang ke-16 sejak kali pertama diselenggarakan pada tahun 2002. Sebanyak 314 peserta yang terdiri dari 301 perusahaan umum dan 13 dana pensiun. Peserta ARA 2016 mengalami peningkatan

edisi 21 39 ASABRI ON Asean Marketing Summit 2017 Desy Ananta S doc.asabri

MarkPlus Inc, berkolaborasi dengan Philip Kotler Global Marketing Mayora Indonesia, serta Philip Center for ASEAN Marketing menggelar the 3rd Jusario Vermonte Executive Director CSIS Indonesia. ASEAN Marketing Summit (AMS) 2017. Acara tersebut dengan peringatan ke-50 tahun ASEAN disertai AMS juga dimeriahkan dengan pemberian peringatan 20 tahun kerja sama ASEAN Plus Three penghargaan kepada berbagai perusahaan dari (APT) dengan Tiongkok, Jepang, dan Korea Selatan. Jepang, China dan Korea Selatan. Perusahaan- ASEAN Marketing Summit digelar sehari penuh perusahaan ini dinilai telah mampu secara pada 7 September 2017 di Raffles Hotel, Jakarta signifikan memajukan perekonomian dan turut dengan mengangkat tema "ASEAN & Indonesia: New mengembangkan sumber daya Indonesia. Opportunities from The East". Pada kesempatan ini, seluruh jajaran Direksi ASEAN Marketing Summit dihadiri oleh perwakilan ASABRI berkesempatan hadir didampingi Sekretaris dari negara-negara Asia Marketing Federation Perusahaan, Kepala Divisi Aktuaria dan Pemasaran, (AMF) yang saat ini beranggotakan 16 negara, Kepala Divisi Investasi, Kepala Divisi Pengembangan yakni Jepang, Tiongkok, Korea Selatan, Hong Kong, Usaha, serta Humas. Mongolia, Indonesia, Singapura, Malaysia, Thailand, Filipina, Bangladesh, Kamboja, Sri Lanka, Vietnam, Keikutsertaan ASABRI dalam acara tersebut menjadi dan Myanmar. bukti eksistensi ASABRI di dunia marketing dan juga meningkatkan pengetahuan dibidang marketing Sejumlah tokoh yang berkompeten dibidang untuk diaplikasikan pada unit kerja. marketing menjadi pembicara antara lain Ahmad Bambang Staf Khusus Bidang Marketing dan Branding Kementerian BUMN RI, Faizal Rochmad Djomaedi President Director Telin Indonesia, Ricky Afrianto

40 edisi 21 (Pejabat setingkat Eselon I Sosialisasi Penanganan Komunikasi Krisis yang membidangi komunikasi), dibantu Waka Tim (Pejabat di Lingkungan Kementerian BUMN setingkat Eselon III yang Bondan Dok.Kementrian BUMN menangani kehumasan), PIC Monitoring Berita & Publikasi (Pejabat setingkst Eselon IV/ staf yang menangani publikasi dan hubungan media massa), PIC Kesekretariatan (Pejabat setingkat Eselon IV/staf kehumasan/keprotokolan), PIC Kedeputian Teknis terkait (Pejabat setingkat Eselon II/ III pada unit kerja Kementerian BUMN yang terkait isu krisis), dan PIC Hubungan Antar Lembaga & Masyarakat (Pejabat setingkat eselon IV/staf di lingkungan kehumasan/keprotokolan).

Tahapan yang dilakukan dalam penanganan komunikasi krisis diawali membuat kajian oleh para Analis, setelah itu dibentuk Kabag Humas & Protokol Kementrian BUMN, Ferry Andrianto memberikan tim, dilanjutkan Indepth Review Sosialiasasi Komunikasi Krisis Kepada Seluruh Sekretaris Perusahaan & dengan melibatkan kedeputian Humas BUMN dan BUMN terkait, yang lantas menghasilkan kebijakan untuk segera melokalisasi agar dampak tidak meluas, hingga akhirnya melakukan evaluasi serta Saat ini Kementerian BUMN melanda institusi/perusahaan. rekomendasi. telah membangun Pedoman Ferry menyampaikan terdapat Sinergi Stakeholder Penanganan beberapa prinsip komunikasi Diharapakan dengsan Komunikasi Krisis (SK-16/ krisis yang harus diperhatikan, adanya sinergi di lingkungan MBU/S/10/2017), yang dapat antara lain : Proaktif, Responsif, Kementerian BUMN/Perusahaan membantu pimpinan dan seluruh Non Diskriminatif, Kepatutan, BUMN, menjadikan BUMN pegawai dalam rangka mencegah Kerahasiaan, Integritas, Relevan, lebih solid dalam menghadapi krisis, meminimalisir risiko, Dapat Diandalkan, Efisiensi dan tantangan kedepan yang lebih mengatasi krisis dan memulihkan Transparansi. Sedangkan faktor kompleks. Dengan demikian reputasi atas krisis yang terjadi yang dapat mempengaruhi bila Kementerian/Perusahaan di lingkungan Kementerian krisis itu sendiri adalah faktor BUMN terkena pemberitaan yang BUMN termasuk di dalamnya internal dan eksternal. Budaya berdampak negatif oleh media Perusahaan-perusahaan BUMN. organisasi, SDM dan kurangnya massa, dapat saling mendukung Pada pertemuan hari Kamis sarana prasarana, dsb tergolong dan bersatu padu dalam (28/12/2017) bersama para dalam faktor internal yang menyelesaikan masalah yang Corsec/Corcom BUMN di Hotel mempengaruhi. Untuk faktor melanda. Sehingga dapat lebih El Royale, Bandung, Jawa Barat. eksternal adalah pemberitaan optimal dalam upaya BUMN hadir Ferry Andrianto (Kabag Humas media massa yang bersifat untuk Negeri hingga mendorong dan Protokol Kementerian BUMN) negatif, peristiwa sosial, bencana kehidupan masyarakat yang lebih menjelaskan, bahwa komunikasi alam, dsb. baik.*** krisis adalah proses dialog Penanganan krisis dikelola oleh antara Kementerian BUMN/ tim yang bertanggung jawab Perusahaan BUMN dengan Publik secara langsung menangani dan dilakukan dengan tujuan kegiatan Komunikasi Krisis, menangani krisis yang sedang yang terdiri dari Ketua Tim

edisi 21 41 Insurance Day 2017 Oleh : Venny Sulistiowati Foto : Dok. ASABRI

ada tahun 2017 ini, Dewan puncak acara di Padang pada Asuransi Indonesia kembali tanggal 9-10 Desember 2017 PT ASABRI (Persero) ikut menyelenggarakan kegiatan sekaligus mengukuhkan Kota berpartisipasi kegiatan Insurance P tahunan “Insurance Day” Padang sebagai Kota Asuransi. Day 2017 di Padang sekaligus yang jatuh pada tanggal 18 Perayaan dirancang dengan sebagai ajang publikasi. Walaupun Oktober 2017. Untuk tema konsep inklusif, kreatif, sederhana cuaca saat itu diguyur hujan yang tahun ini adalah Indonesia berbasis pada budaya dan kearifan cukup deras, tetapi semua terlihat Berasuransi dengan mengangkat lokal dengan kegiatan antara lain, semangat untuk merayakannya. sub tema Cerdas, Sejahtera, festival asuransi, yang melibatkan Diharapkan dengan adanya Mandiri. Tema tersebut ingin beragam komunitas di Padang, kegiatan ini membuat masyarakat menggambarkan tujuan bersama mulai dari pekerja seni, UMKM, semakin cerdas dalam mengelola untuk meningkatkan pemahaman dan pelajar. Dengan menggandeng risiko keuangannya. Jika risiko asuransi, khususnya meningkatkan komunitas dan pemerintah daerah keuangan masyarakat dapat inklusi dan literasi keuangan setempat, diharapkan mampu terkelola dengan baik tentunya dalam mendorong ketersediaan mengajak ribuan asyarakat dari kehidupan masyarakat akan akses dan layanan keuangan berbagai lapisan untuk bersama- semakin sejahtera dan mandiri yang menyentuh seluruh lapisan sama merayakan Hari Asuransi. baik dari sisi finansial maupun masyarakat. Panitia yang Selain berpusat di Padang, tahun dari sisi penanganan risiko. Bravo terbentuk dan bekerja dibawah ini panitia Insurance Day akan perasuransian Indonesia*** arahan Dewan Asuransi Indonesia melakukan serang-kaian agenda di (DAI), serta dukungan penuh dari sembilan kota lain. Yakni Medan, Otoritas Jasa Keuangan (OJK) Yogyakarta, Balikpapan, Bandung, untuk melakukan serangkaian Surabaya, Banjarmasin, Manado, kegiatan di sepuluh kota dengan Pontianak, Makassar, dan Papua.

42 edisi 21 Wiwiek doc.pribadi Ekspedisi Bhinneka Tunggal Ika

Indonesia adalah Negeri dengan Negeri 68 Jakarta, ikut serta diatas puncak Cartensz Pyramid. sejuta kekayaan sumber daya untuk memeriahkan hari bahagia Kegiatan ini membawa suatu alam dan kebudayaan yang tersebut dengan mengeksplor pembelajaran yang positif bagi tak dapat diragukan lagi. kekayaan alam Indonesia melalui kita semua. Melalui kerjasama Indonesia salah satu destinasi pendakian. Kegiatan Pendakian dan kekompakan tim yang solid, yang patut untuk dijelajahi. ini di Sponsori oleh ASABRI, dan segala medan maupun rintangan Bila ingin menjelajahinya, di dukung Pegadaian serta Artha yang sulit dapat ditaklukan ini mungkin tak cukup waktu sehari, Graha Peduli yang terdiri atas tentunya dapat menjadi bekal seminggu, sebulan, bahkan pendaki Tunadaksa Sabar Gorky. bagi adik-adik pencinta alam setahun sekalipun. Namun, Pendakian itu dimulai pada dan bagi kita semua untuk terkadang keindahan tersebut tanggal 28 September s.d mewujudkan apa yang kita tidak diketahui oleh sejumlah 7Oktober 2017. Tim Elpala inginkan demi mencapai suatu masyarakatnya. Dalam hal (Enamlapan Pencinta Alam) dari tujuan yang mulia. Apabila kita ini, perlu aksi nyata dari para SMA Negeri 68 Jakarta dengan mau dan berusaha semua bisa generasi muda untuk cinta alam jumlah 4 orang didampingi oleh kita raih dengan jalan yang dalam mengeksplor kekayaan 32 Anggota Brigif 20/IJK Kodam baik. Bravo untuk tim Ekpedisi alam Indonesia tersebut. XVII/Cendrawasih dikomandani yang telah berhasil mencapai Dari sejumlah kekayaan alam oleh Kolonel Inf Frists WR puncak Gunung Cartenz Pyramid. yang ada, salah satu yang Pelamonia dan didampingi Kami Keluarga Besar ASABRI menarik perhatian adalah Gunung Danyonif 754/ENK Letkol Inf. mengucapkan terima kasih Cartensz Pyramid, gunung yang Johanis Parinussa. kepada Tim yang telah berhasil indah dan mempesona terletak di dan Dirgahayu TNI ke 72 Papua, dengan tinggi mencapai Peserta tersebut telah dibekali “Bersama Rakyat TNI Kuat”. 4.884 MDPL. Gunung Cartensz fisik yang kuat, ilmu pendakian, Pyramid merupakan salah satu dan perbekalan logistik yang gunung termahal di dunia. telah diperhitungkan secara matang sebelumnya. Ekspedisi Belum lama ini, TNI yang berlangsung selama sepuluh memperingati HUT ke 72, hari berhasil di taklukan. Cuaca tepatnya tanggal 5 Oktober panas, dingin, dan suhu yang 2017. Dalam rangkaian kegiatan tidak menentu telah dilalui. tersebut, para generasi dari SMA Spanduk ASABRI pun di kibarkan

edisi 21 43 BUMN HADIR UNTUK NEGERI

DI SORONG PAPUA Desy Ananta S doc.asabri

Upacara Kemerdekaan RI ke- Setyaprastawa. Juga hadir masing SMN yang terdiri dari 72 merupakan puncak acara sebagai tamu undangan yakni Sekolah Luar Biasa (SLB) dan kegiatan BUMN Hadir Untuk Direktur Komersial PT Semen Sekolah Menengah Umum Negeri yang dilaksanakan di Gresik, Mukhamad Saifudin. (SMU) Negeri tersebut akan Dermaga Pelabuhan Sorong, melakukan pertukaran budaya. Papua (17/8). Direktur Utama Rangkaian kegiatan BUMN SMN dari Sulsel akan belajar ASABRI Letjen (Purn) Sonny Hadir Untuk Negeri yang tentang budaya Papua Barat, Widjaja menghadiri upacara dimulai dari Siswa Mengenal lingkungan serta kehidupan tersebut, beserta dengan Nusantara sebanyak 21 orang masyarakat setempat. Begitu Direktur Utama Pelindo IV yang SMN dari Papua Barat yaitu juga sebaliknya, SMN dari Sorong bertindak sebagai Inspektur Sorong, Manokwari dan Fakfak akan mempelajari budaya, Upacara sekaligus tuan rumah berkunjung ke Makassar, lingkungan serta kehidupan penyelenggara, hadir pula Sulawesi Selatan, serta 20 masyarakat di Sulsel. Deputi Bidang Pertambangan, SMN dari Sulsel berkunjung ke Industri Strategis dan Media Sorong, Bedah Rumah Veteran Terkait dengan Bedah Rumah Kementerian BUMN, Fajar Harry , Jalan Sehat yang diikuti 1200 Veteran, dari total 20 unit Sampurno dan Sekretaris Deputi, peserta, dan puncaknya dalah rumah veteran di Sorong yang Endang Prihatiningsih, Direktur Upacara HUT Kemerdekaan RI akan dibedah, empat unit rumah Perencanaan dan Pengembangan ke-72.Untuk kegiatan Siswa sudah selesai, tinggal 16 unit Bisnis Perum Perhutani, Agus Mengenal Nusantara, masing- rumah lagi yang saat ini masih

44 edisi 21 dalam tahap survei.

Sementara kegiatan jalan sehat menyasar sekitar 1.200 peserta yang terdiri dari masyarakat umum dan keluarga BUMN.Puncak acara yaitu dilaksanakannya Upacara HUT RI ke-72, usai upacara tersebut, dilakukan penyerahan bantuan bedah rumah sebanyak 20 unit kepada para veteran. ASABRI beserta dengan Pelindo IV dan Perhutani merupakan BUMN yang bertugas sebagai pelaksana dalam rangkaian program BUMN Hadir Untuk Negeri di Sorong, Papua.

edisi 21 45 MENINGKATKAN PELAYANAN PUBLIK MELALUI Ady freepic.com

Sebagai perusahaan yang Asabri bukanlah hanya kepada enggan melaporkan berbagai bergerak di bidang jasa keuangan pelanggannya saja. Asabri pengaduan terhadap segala non bank dan pelayanan, adalah perusahaan BUMN, yang sesuatu permasalahan terkait Asabri dituntut untuk terus berarti kontribusi kepada publik infrastruktur, pelayanan, memberikan pelayanan yang atau masyarakat harus tetap dan sebagainya. Alasannya baik kepada pelanggannya, dilaksanakan, dan pelayanan bermacam-macam, ada karena dalam hal ini tidak lain dan publik merupakan salah satu mereka tidak tahu kemana tidak bukan adalah Peserta bentuk yang harus diwujudkan untuk melapor, takut tidak akan TNI, Polri, serta ASN Kemhan untuk perusahaan BUMN seperti ditanggapi, atau memakan waktu dan Polri. Pelayanan yang baik Asabri. yang lama untuk ditangani. tentu akan memberikan hasil yang memuaskan bagi para Pemasalahan yang ada sekarang Terkait dengan hal tersebut, pelanggan, dan itu membuat ini adalah berbagai pelayanan Kantor Staf Presiden (KSP), citra perusahaan semakin publik untuk masyarakat Kementerian Pendayagunaan berkembang, baik dimata terkadang masih memiliki Aparatur Negara dan Reformasi pelanggan maupun di mata kekurangan, bahkan gagal Birokrasi (Kemenpan RB), publik. Namun kewajiban berfungsi, dan masyarakat juga serta Ombudsman Republik

46 edisi 21 Indonesia telah menyediakan Penggunaan LAPOR! Untuk mempermudah tracking aplikasi dan situs Layanan Pengguna dapat langsung laporan, pengguna dapat Aspirasi dan Pengaduan Online mengakses layanan ini setelah langsung memasukkan ID yang Rakyat (LAPOR!), untuk aspirasi melakukan registrasi. Tersedia didapat setelah pelaporan. dan pengaduan masyarakat. pula opsi untuk langsung Selanjutnya, pihak atau instansi Pengaduan dan aspirasi yang mendaftar dengan akun Facebook terkait akan memberi jawaban dituliskan pada aplikasi dan situs atau Twitter. Selanjutnya, dari laporan yang diajukan. LAPOR! akan diteruskan kepada pengguna dapat langsung Presiden atau kementerian menuliskan laporan yang ingin Dari penelusuran yang dilakukan, maupun lembaga terkait, dalam disampaikan—baik melalui situs, baik melalui situs, aplikasi, hal ini ASABRI termasuk di aplikasi, akun Facebook atau maupun media sosial, kebanyakan dalamnya. Twitter, maupun mengirimkan laporan dari pengguna mendapat SMS ke nomor 1708. tindak lanjut dari instansi yang Pengaduan dan Aspirasi dari dituju. Hal ini dapat terlihat masyarakat ini penting bagi Kemudian, laporan akan dari respons yang diterima atas Asabri, karena pengaduan yang diverifikasi terlebih dahulu oleh alur laporan masyarakat setelah diterima bukan berarti untuk administrator LAPOR! untuk melakukan login, baik di situs menjatuhkan atau menjelekan kejelasan dan kelengkapan. maupun aplikasinya. Tampaknya citra Asabri, namun justru Selanjutnya laporan diteruskan kini pemerintah giat untuk sebaliknya, pengaduan dan ke instansi kementerian, langsung mendengar keinginan aspirasi dari masyarakat yang lembaga, atau dinas terkait masyarakat lewat teknologi yang tertuju kepada Asabri adalah paling lambat tiga hari kerja kian memudahkan. Selain LAPOR! masukan bagi Asabri untuk setelah pelaporan. menjadi lebih baik lagi.

edisi 21 47 Sekretariat “urat nadi”

Perusahaan. Bondan freepic.com

Namun itu semua tidak cukup erja tidak hanya sekedar dan PKBL yang bertugas dalam mengerjakan tugas tapi tanpa adanya rasa ikhlas, karena dengan bekerja ikhlas meningkatkan kemampuan juga habluminannaas. usaha kecil dan menengah agar K “Di kantor kita bertemu, akan mendatangkan energi positif sehingga pikiran dan mandiri, serta memberdayakan dengan kegiatan rutinitas kondisi sosial masyarakat dalam ini terjalin komunikasi dan tindakan kita menghasilkan sesuatu yang baik. Begitu mencapai kesejahteraan melalui silatulrahim yang membuat dukungan pinjaman dana serta kita lebih akrab.” Keakraban pula Keberadaan Sekretariat Perusahaan juga merupakan unit pembangunan sarana dan ini memang diperlukan untuk Prasarana. membangun suasana kerja yang pelayanan, sebagai salah satu jiwa organisasi, maka dalam nyaman. Bila terasa kenyamanan, Menjalankan tugas melayani maka kita akan menikmati proses melayani kita harus ikhlas. Bila diibaratkan tubuh manusia, sering kali dianggap sepele, bekerja. Kinerja pun akan jadi namun bila tidak dikerjakan lebih baik dan target tidak unit kerja lain adalah organ tubuh (jantung, ginjal, paru – dengan cerdas dan teliti, orang mustahil terpenuhi. Motivasi yang dilayani bukannya dapat dapat diawali dengan kiat sukses paru, dsb), maka Sekretariat Perusahaan dapat dianalogikan kemudahan malah kerepotan. bekerja yakni kerja keras, Terkadang membuat harus masuk kerja cerdas, kerja kualitas, layaknya “urat nadi”, karena ditempat itulah proses sirkulasi kerja hari Sabtu - Minggu. Kerja kerja tuntas dan kerja ikhlas. lembur atau overtime pun seakan “Bekerja itu harus diawali niat informasi dan data terdistribusi. Contohnya Bidang Sekretariat tak terelakkan. Mereka yang baik. Agar kita selalu termotivasi bertahan karena loyalitas dan untuk kuat, cerdas, bersyukur, Umum yang menjalankan urusan korespondensi, persuratan dinas ikhlas untuk memperhatikan sehat, sukses dan selamat.” kantor tercinta. Inilah Sekretariat Kerja keras menyiratkan usaha dan mengelola pendistribusian surat masuk keluar. Bidang Perusahaan PT ASABRI (Persero). yang pantang menyerah, kerja Bukan sekedar pelayan biasa, cerdas menunjukkan kinerja yang Komunikasi dan Protokol yang perannya luas, mulai dari ia memiliki peran strategis efektif dan efisien. Sementara dalam menciptakan arah kerja kualitas membuktikan mengakomodir kepentingan Pimpinan, kegiatan keprotokolan organisasi untuk melaju kencang, kinerja yang rapi dan kerja selain itu juga bekerja keras tuntas menunjukkan kemampuan hingga menjembatani komunikasi pihak internal maupun eksternal untuk membangun gambaran seseorang dalam manajemen positif perusahaan di mata waktu dan target pekerjaan. perusahaan, serta memonitor sirkulasi informasi. Bidang CSR masyarakat.***

48 edisi 21 ironcraft

Oleh: Andris Pramono Foto : Dok. Humas

emanfaatan besi tinggi, dengan mengolahnya produksi yang sering rusak. atau seng sebagai menjadi barang kerajinan yang Harapan saya dengan bantuan wadah sebenarnya bisa menembus pasar ekspor. tersebut akan mampu mendokrak bukan hal yang baru Jenis produk kerajinan yang kapasitas produksi dari yang P bagi masyarakat, hal diproduksinya adalah tempat sudah dihasilkan saat ini, ungkap itu sudah digunakan manusia lilin,mainan anak, hiasan Ngurah’’. sejak meninggalkan gaya hidup rumah dan juga alat-alat mebel berpindah-pindah dan menetap seperti kursi dan meja dari besi. Disisi lain Kepala Kantor disuatu daerah. Penggunaan Pemasaran produknya sudah Cabang Asabri Denpasar Yudha besi dan seng sebagai bahan mencakup pasaran ekspor dengan Gelorawan mengatakan, baku diawali dengan usaha tujuan India, Australia, Korea ’’Bantuan ini mampu mengangkat untuk memenuhi pesanan, hingga ke beberapa negara di perekonomian dan kesejahteraan kemudian berkembang dan Eropa. Dengan kondisi tersebut, pelaku usaha. Kami terus ditekuni sehingga menjadi maka hasil kerajinan besi dan mencari mitra binaan yang mata pencaharian tetap. seng merupakan salah satu prospektif. Tidak hanya diberi Pengembangan kerajinan produk unggulan. modal, mereka juga akan dilatih ini sebenarnya sangat agar menjadi pengusaha sukses memungkinkan mengingat Salah satu penghasil kerajinan dengan begitu hasil produksi ketersediaan sumber daya alam ironcraft di Bali adalah UD Adhi mereka juga bisa dipromosikan yang cukup memadai. Yasa Handicraft milik Ngurah secara luas," tutur Yudha Dalam upaya tersebut, maka Gita yang beralamat di daerah para pengrajin dituntut untuk Banjar Keraman, Abiansemal, Berdasarkan data sejak 2009 mampu menciptakan produk Badung. Usaha miliknya tersebut sampai dengan 2017 mitra binaan yang memadukan potensi alam mendapatkan bantuan pinjaman yang ditangani mencapai 168 dengan keterampilan yang lunak ASABRI sebesar 75 juta. unit dengan penyaluran pinjaman dimilikinya. Kreativitas, inovasi, “Saya berterima kasih sekali permodalan sebesar Rp 7,4 desain dan keahlian tangan para atas bantuan yang diberikan miliar. Bantuan untuk satu pelaku pengrajin menjadi penting, dari Asabri, rencananya dana usaha diberi batas waktu cicilan sehingga pada akhirnya besi dan tersebut akan saya gunakan selama tiga tahun dengan bunga seng bisa dibuat lebih berguna untuk menambah bahan baku sekitar 3% per tahun. dan memiliki nilai ekonomis dan membetulkan alat-alat

edisi 21 49 Bale Badung Pranastyanto doc.asabri

Mempunyai anak yang berbakti membimbingnya hingga banyak sahabatnya, Made membuka dan pintar merupakan dambaan waktu untuk bermain yang hilang ukiran bali untuk pembuatan bagi semua orang tua. Terkadang saat itu. Ukiran bali memang Sakenem, Sakekutas dan Bale kita tidak menyadari mengapa usaha turun temurun bagi Badung, modal awal usaha dahulu orang tua kita sangat keluarganya, semua anak laki-laki diperoleh melalui pinjaman disiplin dalam membimbing diajarkan untuk mengukir ukiran keluarga per orang 20 juta dan kita, sampai sering kali kita khas Bali. untuk modal awal bahan baku berpikiran orang tua kita galak diperoleh dari hutang dengan dan tidak sayang. Seperti yang Saat usia beranjak 20 tahun Made tempo 1 tahun per order dari dialami oleh I Made Suama sejak Suama baru terpikirkan betapa supliernya. duduk dibangku kelas 3 SD, ia sang Ayah sangat mencintainya, sudah dibimbing oleh ayahnya apa yang terjadi bila saat Usaha yang ditekuninya untuk mengukir kayu jati dengan itu ia tak belajar mengukir semakin berkembang dengan corak bali. Untuk anak seusianya sementara untuk mencari pesat, modalpun bertambah belum terpikirkan mengapa lapangan pekerjaan sangat sulit. banyak, kelima orang sahabat Ayahanda sangat serius dalam Memulai usaha bersama 5 orang ini kemudian berpisah untuk

50 edisi 21 dalam menghadapinya terutama Ia berkata “ Ida Sang Hyang Widhi dalam masalah permodalan awal Wasa sangat baik dalam memberi saat order diterima dan waktu jalan untuk orang-orang yang pengerjaan. Made berkata “ mau berusaha, dengan bantuan Untuk pembuatan Sakenem, modal kerja melalui Asabri saya Sakekutas dan Bale Badung tidak bisa membeli bahan baku yang hanya modal awal yang besar cukup banyak sehingga apabila saat penerimaan order, tetapi ada order yang butuh cepat memakan waktu yang tidak saya hanya tinggal merakitnya sebentar dalam pembuatannya, dan saya semakin siap untuk paling cepat antara 3 sd 4 menghadapi order-order yang Minggu. Apabila ingin dipercepat begitu ramai”, katanya. Sekarang lagi harus menaikkan cost ia pun bisa tersenyum semula operasional, sehingga saat ini 1 bulan ia hanya sanggup untuk banyak projek yang dengan membuat 1 Unit, sekarang ia terpaksa harus kami lepas keluar, bisa membuat sampai 2 Unit. kami harus menyimpan bahan Untuk pemasaran ia sudah sampai baku apabila ingin mengambil ke area Jawa dan Sumatra projek-projek yang ada sedangkan Asia ke Jepang. Harga sedangkan untuk penyimpanan pembuatan 1 unit Sakenem atau stock bahan baku itu berkisar 120 sd 150 jutaan, Sake membutuhkan modal yang tidak Kutas 170 sd 200 jutaan dan Bale sedikit” imbuhnya. Badung minimum 300 jutaan. Pada tahun 2016 ia memperoleh Harapan kedepan I Made Suama informasi mengenai Program semoga ASABRI dapat membantu Kemitraan saat ia sedang lebih banyak lagi usaha-usaha mengerjakan suatu projek di kecil seperti saya agar lebih dekat kantor Asabri. Ia pun tidak berkembang dan maju. menyia-nyiakan kesempatan yang baik ini, Made Suama langsung Melalui Program Kemitraannya mengajukan dan melengkapi ASABRI berkomitmen dalam persyaratan sampai akhirnya ia memajukan usaha-usaha mendapat bantuan pinjaman kecil dan menegah untuk bisa modal kerja dari Program berkembang menjadi pengusaha Kemitraan ASABRI. nasional.

membangun usaha masing- masing. Persahabatan masih tetap terjalin mereka saling mengisi untuk mengembangkan usahanya walaupun sudah menjalankan usahanya masing- masing. Pada tahun 2000 Made Suama sudah mampu membeli gudang seluas 4 are di dekat rumah produksinya wilayah Tabanan. Semula hanya mempekerjakan 4 orang saat ini sudah bisa mempekerjakan 10 orang dan beberapa karyawan lepas. Order terus menerus berdatangan hingga ia kewalahan

edisi 21 51 Membangun Kompetensi Manajemen Risiko

Budi.S www.freepik.com

Penerapan manajemen risiko di ASABRI masih terbilang baru, sejak dibentuknya Bidang Manajemen Risiko dibawah Divisi Kepatuhan, Hukum dan Manajemen Risiko dan berjalan efektif pada tahun 2013. Manajemen risiko pada saat ini sudah menjadi hal yang mutlak pada setiap industri, seiring terjadinya perubahan yang kian cepat dan kompleks. Untuk dapat menangani risiko yang dihadapi dengan baik, maka dibutuhkan tenaga kerja yang memiliki kualifikasi bidang manajemen risiko sesuai dengan kapasitas dan struktur organisasi Perusahaan.

Sebagaimana lazimnya di beberapa perusahaan, tenaga kerja untuk bidang manajemen risiko antara lain meliputi analis risiko, pengendali risiko, supervisor dan manajer risiko, hingga Chief Risk Officeryang diangkat dengan kewenangan untuk memimpin fungsi khusus dalam pelaksanaan manajemen risiko. Bahkan pengembangan manajemen risiko pun tidak jarang ditempuh perusahaan dengan melibatkan tenaga konsultan manajemen risiko dari luar.

Pendekatan Pertahanan Tiga Lapis (3 Lines Of Defense)

Pada dasarnya, penerapan RISK manajemen risiko di ASABRI adalah untuk meningkatkan OWNER nilai bagi perusahaan. Untuk yang terdiri dari para pemilik proses bisnis itu dalam pengembangan (business process owner)yang juga berperan manajemen risiko dilakukan sebagai pemilik risiko (risk owner) yang Terkait dengan menggunakan dengan proses bisnis yang menjadi tanggung jawab mereka pendekatan Pertahanan Tiga LINE OF Lapis (3 Lines Of Defense). DEFENSE terdiri dari para profesional manajemen risiko yang bernaung dibawah departemen atau unit manajemen risiko perusahaan LINE OF DEFENSE

merupakan pihak yang berperan sebagai oversight atau assurance di perusahaan yang terdiri dari audit internal/eksternal.

52 edisi 21 Pendekatan ini bersifat risiko terintegrasi, yaitu terintegrasi dan teknik audit yang terintegrasi dan melibatkan dasar manajemen, teknik diperlukan. Untuk itu mereka pembangunan tenaga kerja asesmen risiko dalam konteks dapat mengambil sertifikasi dari yang memiliki kualifikasi bidang maanjemen, dan implementasi berbagai institusi, antara lain QIA manajemen risiko di lingkungan manajemen. Untuk itu mereka (Qualified Internal Audit), CRMP, perusahaan.Sumber daya manusia dapat mengambil setifikasi dari ERMCP dan CRMA (Certified Risk yang berada di lini pertahanan berbagai institusi diantaranya Management Assurance) dalam pertama memerlukan sertifikasi CRMP (Certified Risk Management mendukung penguasaan konsep profisiensi dan kompetensi Professional) dan ERMCP dan keahlian manajemen risiko tentang dasar manajemen (Enterprise Risk Management terintegrasi. risiko dan pelaksanaan metode Certified Professional)untuk yang dikenal sebagai Risk and penguasaan tiga hal utama Sedangkan untuk Direksi, Dewan Control Self Assessment dengan yang merujuk atau berdasarkan Komisaris, Komite dan Kepala mengambil sertifikasi dari pada sistem manajemen risiko Divisi dapat mengambil beberapa berbagai institusi, sebagai contoh SNI ISO 31000, yaitu 1) dasar sertifikasi manajemen risiko dari sertifikasi CRMO (Certified Risk manajemen risiko terintegrasi, beberapa institusi, antara lain Management Officer) dan ERMAP 2) teknik asesmen risiko, 3) CRGP (Certified Risk Governance (Enterprise Risk Management implementasi manajemen risiko Professional) dan CERG (Certified Associate Professional). terintegrasi. Enterprise Risk Governance) dalam hal tata kelola manajemen Sumber daya manusia yang Untuk sumber daya manusia risiko terintegrasi. berada di lini pertahanan yang berada di lini pertahanan kedua memerlukan sertifikasi ketiga memerlukan sertifikasi Dengan profisiensi dan kompetensi tentang tiga hal kompetensi baik dalam kompetensi yang memadai mendasar mengenai manajemen penguasaan manajemen risiko dari tiga lini pengelola risiko, Perusahaan bisa berharap bahwa kekuatan dan kebersamaan tiga lini tersebut akan membangun keunggulan daya tahan perusahaan terhadap berbagai ketidakpastian dan risiko, baik yang bisa terjadi saat ini maupun di masa mendatang. Pertahanan tiga lapis sepenuhnya bukan menjadi jaminan bahwa Perusahaan tidak akan pernah menghadapi atau mengalami risiko. Namun, Perusahaan menjadi lebih siap dan tanggap dalam menghadapi ketidak pastian dan risiko yang menyertainya.

Peran penting membangun sumber daya manusia yang profesional di bidang manajemen risiko makin disadari dan mendapat perhatian dari manajemen ASABRI , hal ini ditunjukkan dengan terdapatnya beberapa karyawan ASABRI yang sudah memiliki sertifikasi CRMO, CRMP, ERMCP dan CERG dari berbagai institusi profesi manajemen risiko.

edisi 21 53 MAKNA KEGAGALAN & KESALAHAN DALAM MENCAPAI KESUKSESAN DALAM HIDUP Wiwin Wicaksono www.freeimages.com

Mungkin kita selalu di hinggapi Kalau kita tidak melakukan jangan hanya berpikir mengenai oleh perasaan takut dan apapun, kita tidak akan pernah nikmat dan pujian dalam keraguan dalam melakukan menghasilkan sesuatu hal apapun bekerja sebab bekerja untuk sesuatu hal yang kita inginkan. dalam hidup ini. Kecenderungan kebahagiaan. Kamu bisa Takut gagal dan takut membuat takut gagal ini menjadi menjadikan kesalahan begitu mendominasi penghambat terbesar menuju kata dalam hidup kita apakah teman- kesuksesan. Jangan takut gagal teman pernah merasakan hal karena itu hal yang sudah seperti itu? ataukah teman- biasa terjadi dalam teman belum bisa lepas dari hidup ini. Yang perasaan takut gagal dan takut harus salah? Saya berpendapat, ini adalah salah satu hal yang menghambat kita untuk

motivasi hidup ini sebagai landasanmu agar terus tetap semangat dan tulus dalam kamu bekerja. lakukan dalam “Sekali Anda menghadapi kegagalan yaitu ambil hikmah dari mengerjakan sesuatu, kegagalan tersebut sehingga jangan takut gagal dan suatu saat nanti kamu bisa tinggalkan itu. Orang- menghindari kegagalan berkembang itu terulang kembali. Saat orang bekerja dengan menjadi pribadi yang kamu gagal meraih sesuatu, ketulusan hati adalah besar, pribadi yang sukses bersyukurlah karena Tuhan Yang mereka yang paling dalam segala hal. Sadarilah, Maha Esa memberikan pelajaran bahagia” bahwa ketakutan-ketakutan bagaimana cara ikhlas dan tulus. itu hanyalah buah pemikiran Apapun pekerjaanmu, lakukanlah Misalnya saja, kita takut untuk yang sudah seharusnya kita dengan perasaan tulus karena diberikan posisi dan tanggung buang jauh-jauh. Seharusnya, itu akan membawamu dalam jawab baru yang lebih besar, kita justru harus lebih takut kebahagiaan. Lalu, pekerjaan takut gagal memulai usaha yang kalau tidak melakukan apapun. yang dilakukan dengan bahagia baru saja dirintis, takut membuat bukankah begitu? akan terasa mudah dilalui. Jadi, kesalahan dalam menyelesaikan

54 edisi 21 kesempurnaan, kamulah yang hal yang benar. Kegagalan bisa meraihnya. Semua itu dan kesalahan bukan momok tergantung pada tindakanmu. yang menakutkan, justru dari Tanpa tindakan, tak mungkin hal itulah kita hidup. Kita kesempurnaan bisa mengerti, memahami, mempelajari, dan bisa menjadikannya sebagai sebuah

diwujudkan dengan nyata.

pengalaman berharga, yang “Orang sukses akan membuat kita bisa semakin mengambil keuntungan ‘hidup’. dari kesalahan dan Mulai dari sekarang, lakukan saja apa yang harus anda lakukan. mencoba lagi dengan Tidak perlu takut gagal, apalagi cara berbeda”. takut membuat kesalahan. Pada dasarnya manusia itu memiliki Seperti waktu kita masih balita kecenderungan untuk terus belajar berjalan pertama-tama belajar dan beradaptasi. Belajar akan menemui kegagalan dan dan belajar terus dari kegagalan suatu permasalahan, atau kesalahan tetapi kita terus dan kesalahan tersebut sehingga takut menghadapi berbagai melakukannya sehingga akhirnya kita dapat memperbaiki persoalan hidup yang ‘katanya’ kita dapat berjalan dengan baik. kegagalan dan kesalahan justru akan membawa implikasi Sudah saatnya kita rubah sehingga dapat mencapai suatu kegagalan dan kesalahan yang pemikiran tersebut, keberhasilan dalam mengapai lebih kompleks lagi.Untuk Tidak perlu khawatir kalau kesempurnaan hidup. bisa mendapatkan hasil yang mengalami kegagalan. Karena maksimal dan sempurna, teruslah pada dasarnya, kegagalan itulah melakukan perubahan. Pada yang membawa kita dalam “Penyesalan terbesar dasarnya, kesempurnaan ialah proses menuju perbaikan dan bukan karena perubahan yang dilakukan secara kesempurnaan. Tidak perlu berulang-ulang. Jika kamu tidak khawatir kalau membuat kegagalan atau melakukan perubahan, kamu kesalahan. Karena dari kesalahan kesalahan namun bila tak akan pernah mencapai itulah kita belajar banyak hal dan kamu tidak pernah kesempurnaan. bisa membuat kita memahami melakukan apapun.” Jadi, ketika menginginkan arti kesalahan menuju sesuatu

edisi 21 55 untuk memperoleh dan menerima informasi baik dari dalam perusahaan (Intern) maupun dari luar PENTINGNYA ARSIP perusahaan (Ekstern) sehingga akan menghambat tahapan proses kegiatan suatu perusahaan selanjutnya. Akan tetapi pengelolaan arsip secara BAGI PERUSAHAAN baik seringkali diabaikan begitu saja dengan Hermawan www.freeimages.com berbagai alasan, seperti kurangnya tenaga arsiparis maupun terbatasnya saran dan prasarana yang selalu menjadi alasan buruknya pengelolaan arsip. Dalam perjalanan suatu perusahaan arsip pasti Seperti yang seorang pakar kearsipan katakan bahwa selalu dibutuhkan untuk menunjukan kinerja dunia tanpa arsip adalah dunia tanpa memori, tanpa perusahaan dan perjalanan perusahaan dari kepastian hukum, tanpa sejarah, tanpa kebudayaan mulai didirikanya perusahaan sampai perusahaan dan tanpa ilmu pengetahuan serta tanpa identitas tersebut melakukan kegiatannya. Akan tetapi kolektif. banyak perusahaan yang mengabaikan hal tersebut, tentunya ini akan menghambat kegiatan Mengingat pentingnya arsip, maka dari itulah suatu perusahaan di dalam melakukan tugas dan diperlukan adanya kesadaran dari masing-masing fungsinya. Apablia arsip suatu perusahaan itu hilang orang/perusahaan baik swasta maupun pemerintah dan tidak bisa di temukan maka terhambat juga untuk mengelola arsipnya dengan baik dan benar perusahaan dalam menjalankan kegiatannya. supaya di dalam menjalankan kegiatannya dapat Selama ini seringkali arsip yang dilihat hanya berjalan dengan lancar. seperti dokumen atau sehelai kertas yang tidak mempunyai arti dan makna yang sangat penting. Arsip hanya diartikan sebagai kertas atau dokumen masa lampau yang tidak ada kaitannya dengan masa sekarang. Padahal arsip merupakan suatu dokumen atau rekaman kegiatan perusahaan yang mempunyai nilai guna dan dapat digunakan kembali apabila sewaktu-waktu diperlukan oleh perusahaan. Arsip sangat membantu suatu perusahaan dalam mencapai tujuan dari perusahaan.

Arsip mempunyai peran penting dalam kelangsungan hidup perusahaan, manfaat arsip bagi perusahaan antara lain berisi informasi yang berguna dalam pengambilan keputusan dan juga dapat dijadikan sebagai alat bukti apabila terjadi masalah dan dapat juga dijadikan alat pertanggungjawaban perusahaan serta dapat menjadi alat transparansi birokrasi.

Dalam Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 43 Tahun 2009 Tentang Kearsipan disebutkan bahwa arsip adalah rekaman kegiatan atau peristiwa dalam berbagai bentuk dan media sesuai dengan perkembangan teknologi informasi dan komunikasi yang dibuat dan diterima oleh lembaga negara, pemerintah daerah, lembaga pendidikan, perusahaan, organisasi politik, organisasi kemasyarakatan, dan perseorangan dalam pelaksanaan kehidupan bermasyarakat, berbangsa dan bernegara. Seperti yang ada di dalam undang-undang tentang kearsipan mengingat pentingnya peran arsip bagi kegiatan suatu perusahaan maka setiap perusahaan wajib untuk mengolah arsip dengan baik dan benar, karena jika pengelolaan arsip kurang baik maka akan mengakibatkan perusahaan sulit

56 edisi 21 KETERANGAN TENTANG QURBAN DAN ANDIL ASABRI DIDALAMNYA Mahroji freepic.com

“Maka shalatlah untuk Rabbmu dan Berqurbanlah.” (QS. Al Kautsar: 2).

audaraku seiman ada dua diserahkan dan dipersembahkan terkandung ketundukan hati dan ibadah yang diperintahkan hanya untuk Allah SWT satu- perbuatan untuk Allah SWT, dan dalam ayat ke 2 ini, satunya. Asy-Syaikh Abdurrahman dalam ibadah Qurban merupakan S yaitu ibadah Shalat dan bin Nashir as-Sa’dy rahimahullah bentuk mendekatkan diri kepada Qurban. Maka shalatlah untuk berkata, “Disebutkan secara Allah SWT dengan sesuatu yang Rabb-mu satu-satunya, ikhlaskan khusus dua ibadah dalam ayat terbaik dari apa yang dimiliki niat, bersungguh-sungguhlah ini, dikarenakan keduanya (Shalat oleh seorang hamba berupa dalam melaksanakannya dan dan Qurban) merupakan ibadah hewan kurban. (Tafsir as-Sa’diy sembelihlah hewan kurbanmu, yang paling utama dan paling hal. 936). baik berupa onta, sapi ataupun mulia untuk mendekatkan diri kambing, semuanya harus kepada Allah SWT. Dalam shalat

edisi 21 57 Pengertian Udh-hiyah 671). Namun kegoncangan hadits Malik), Al Auza’i, Abu Hanifah, (Berqurban) di atas tidaklah menyebabkan Imam Ahmad dalam salah satu hilangnya keutamaan berqurban. pendapatnya, Laits bin Sa’ad Udh-hiyah adalah hewan ternak Banyak ulama menjelaskan serta sebagian ulama pengikut yang disembelih pada hari Iedul bahwa menyembelih hewan Imam Malik, Syaikhul Islam Adha dan hari Tasyriq dalam qurban pada hari idul Adlha Ibnu Taimiyah, dan Syaikh Ibnu rangka mendekatkan diri kepada lebih utama dari pada sedekah ‘Utsaimin rahimahumullah. Allah karena datangnya hari raya yang senilai atau harga hewan Syaikh Ibn Utsaimin mengatakan: tersebut (lihat Al Wajiz, 405 dan qurban atau bahkan sedekah “Pendapat yang menyatakan Shahih Fiqih Sunnah II/366) yang lebih banyak dari pada wajib itu tampak lebih kuat dari nilai hewan qurban. Karena pada pendapat yang menyatakan Keutamaan Qurban maksud terpenting dalam tidak wajib. Akan tetapi hal Menyembelih qurban termasuk berqurban adalah mendekatkan itu hanya diwajibkan bagi yang amal sholih yang paling utama. diri kepada Allah. Disamping mampu…” (lih. Syarhul Mumti’, ‘Aisyah radhiyallahu’anha itu, menyembelih qurban lebih III/408). menceritakan bahwa Nabi menampakkan syi’ar islam dan SAW bersabda, “Tidaklah anak lebih sesuai dengan sunnah. (lih. Diantara dalilnya adalah hadits Adam melakukan suatu amalan Shahih Fiqh Sunnah 2/379 & Abu Hurairah yang menyatakan pada hari Nahr (Iedul Adha) Syarhul Mumthi’ 7/521) bahwa Rasulullah SAW bersabda, yang lebih dicintai oleh Allah “Barangsiapa yang berkelapangan melebihi mengalirkan darah Hukum Qurban dalam (harta) namun tidak mau (qurban), maka hendaknya kalian berqurban maka jangan sekali- merasa senang karenanya.” Islam kali mendekati tempat shalat Dalam hal ini para ulama terbagi (HR. Tirmidzi, Ibnu Majah dan Al kami.” (HR. Ibnu Majah 3123, Al dalam dua pendapat: Hakim dengan sanad sahih, lihat Hakim 7672 dan dihasankan oleh Pertama, wajib bagi orang Taudhihul Ahkam, IV/450) Syaikh Al Albani) yang berkelapangan. Ulama Pendapat kedua menyatakan yang berpendapat demikian Hadits di atas didhaifkan oleh Sunnah Mu’akkadah Syaikh Al Albani (dhaif Ibn Majah, adalah Rabi’ah (guru Imam

58 edisi 21 Pusat PT ASABRI (Persero), dengan khotib/Imam : Ust. Ridwan Fauzi Setelah pelaksanaan sholat Ied Al- hamdulillah keluarga besar Karyawan- karyawati PT ASABRI (Persero) turut berpartisipasi serta berbagi dengan masyarakat dengan menyembelih 1 Ekor Sapi dan 2 Ekor Kambing Serta menyerahkan 3 Ekor Kambing hidup kepada ketua RT disekitar Gedung ASABRI Dalam rangka mewujudkan perintah (ditekankan). Dan ini adalah ulama memberikan jalan qurban seperti yang dijelaskan pendapat mayoritas ulama keluar dari perselisihan dengan diatas. Harapan Dirut PT yaitu Malik, Syafi’i, Ahmad, menasehatkan: “…selayaknya ASABRI (Persero) Sonny Widjaja Ibnu Hazm dan lain-lain. Ulama bagi mereka yang mampu, dalam sambutannya: “Semoga yang mengambil pendapat tidak meninggalkan berqurban. penyerahan hewan qurban dapat ini berdalil dengan riwayat Karena dengan berqurban akan bermanfaat bagi masyarakat dari Abu Mas’ud Al Anshari lebih menenangkan hati dan sekitar gedung Kantor Pusat PT radhiyallahu ‘anhu. Beliau melepaskan tanggungan, wallahu ASABRI (Persero) dan Semoga mengatakan, “Sesungguhnya aku a’lam.” (Tafsir Adwa’ul Bayan, pelaksanaan kegiatan ini menjadi sedang tidak akan berqurban. 1120) wujud syukur keluarga besar Padahal aku adalah orang yang Karyawan-karyawati PT ASABRI berkelapangan. Itu kulakukan Yakinlah…! bagi mereka yang (Persero) atas karunia yang telah karena aku khawatir kalau-kalau berqurban, Allah akan segera dianugrahkan Allah SWT kepada tetanggaku mengira qurban itu memberikan ganti biaya qurban kita.” adalah wajib bagiku.” (HR. Abdur yang dia keluarkan. Karena Razzaq dan Baihaqi dengan sanad setiap pagi Allah mengutus dua Dari 1 Ekor Sapi dan 2 Ekor shahih). malaikat, yang satu berdo’a: Kambing yang dilaksanakan “Yaa Allah, berikanlah ganti penyembelihannya oleh Panitia, Demikian pula dikatakan oleh Abu bagi orang yang berinfaq.” Dan sebanyak 280 kantong yang Sarihah, “Aku melihat Abu Bakar yang kedua berdo’a: “Yaa Allah, dihasilkan langsung dibagikan dan Umar sementara mereka berikanlah kehancuran bagi orang kepada Cleaning Service, berdua tidak berqurban.” (HR. yang menahan hartanya (pelit).” Security, dan Warga kurang Abdur Razzaaq dan Baihaqi, (HR. Al Bukhari 1374 & Muslim mampu dilokasi sekitar gedung sanadnya shahih) Ibnu Hazm 1010). Kantor Pusat PT ASABRI (Persero). berkata, “Tidak ada riwayat Asabri Bisa,, Bisa,, Bisa,,! sahih dari seorang sahabatpun ASABRI BERQURBAN yang menyatakan bahwa qurban Suasana penyerahan hewan itu wajib.” (lihat Shahih Fiqih qurban, pada tanggal 31 Agustus Sunnah, II/367-368, Taudhihul 2017 Ba’da Dzuhur, Tepat pada Ahkaam, IV/454) Hari Raya Idul Adha 1438 H. yang Dalil-dalil di atas merupakan jatuh pada tanggal 1 September dalil pokok yang digunakan 2017,Masjid ASABRI “Baitul masing-masing pendapat. Halim” Menggelar sholat iedul Jika dijabarkan semuanya Adha berjamaah bertempat menunjukkan masing-masing dihalaman depan gedung Kantor pendapat sama kuat. Sebagian

edisi 21 59 1. TANYA Selamat siang, Saya mau tanya, kakek saya pensiunan TNI, kakek saya bilang dia mau mencairkan uang pensiun nya sekaligus untuk usaha.apakah bisa ? Kalau tidak bisa apakah pensiunan TNI ada THT (Tabungan Hari Tua) JAWAB: yang bisa di cairkan atau program lain nya ? Selamat Siang, Untuk Mobile Aplication ASABRI Mohon pencerahan nya, terima kasih untuk username dan password nya anda bisa menginput : JAWAB: username : No. KTPA ybs. Selamat siang, Terima kasih telah menghubungi password : tgl lahir ybs. dengan format PT.ASABRI (Persero) (ddmmyy) Berdasarkan Peraturan PerundangUundangan Demikian kami sampaikan, terima kasih atas sampai dengan saat ini uang pensiun untuk perhatian anda pensiunan TNI/POLRI diberikan secara bulanan. Sesuai dengan PP 102 tahun 2015, bahwa 3. TANYA PT.ASABRI (Persero) mempunyai 4 program : Dengan Hormat, Saya Avita, menulis surat 1. THT (Tabungan Hari Tua) atas nama Ibu saya, Rasyidah Lubis, janda dari 2. JKK (Jaminan Kecelakaan Kerja) almarhum bapak Usfar (3242/P). Pada akhir 3. JKM (Jaminan Kematian) November lalu, ibu saya mengambil pensiun di 4. JP (Jaminan Pensiun) BRI, tetapi jumlahnya tidak bertambah, malah telah terjadi pengambilan kembali pensiun selama Bahwa apabila ybs telah menerima uang pensiun 6 bulan sebelumnya. Kami ingin menanyakan bulanan, kemungkinan besar (tanpa melihat mengapa demikian. Ibu saya sempat sakit dan data NRP ybs sebelumnya, dan kami tidak bisa berada di rumah saya kurang lebih 2 bulan, memastikan melalui sistem kami) ybs sudah namun pada pertengahan Oktober sudah kembali menerima THT (dalam bentuk Santunan Asabri) ke rumahnya kembali. Mohon penjelasan dari yang sudah ybs terima pada saat awal tmt pensiun. ASABRI. 2. TANYA JAWAB: Selamat siang, Mohon ijin informasinya, saya sudah Selamat pagi, saya Ny.Rasjidah Lubis No.pensiun : 200712002050 download aplikasi asabri di android,, untuk user Gaji pensiun bulanan kami salurkan ke BRI Unit name sama password nya cara memdapatkan Kalibata secara giral ke no rek ybs. Sampai dengan username sama password nya bagaimana? bulan desember 2017, gaji pensiunan ybs tidak ada Mohon informasinya, penyetopan dan masih kami salurkan ke rek ybs. Terima kasih sebelumnya Mengenai pertanyaan ibu, mengenai adanya uang pensiun yang ditarik selama 6x.Hal itu terjadi karena adalah kewajiban mitra bayar kami (PT POS & Bank yang sudah bermitra dengan Asabri termasuk BRI)

60 edisi 21 untuk memastikan keberadaan pensiunan tsb. Salah diperlukan? satu indikatornya adalah Terima kasih atas perhatian dan informasinya 1. Adanya penarikan / transaksi pada rekening ybs (sehingga terdata pada sistem BRI bahwa rekeningnya aktif) JAWAB: 2. Mendatangi BRI (cabang mana saja) dan melakukan Selamat pagi, Terima kasih telah menghubungi call otentifikasi setiap 2 bulan ke BRI menyebutkan center Asabri Mohon maaf atasa ketrlambatan kami bahwa ybs pensiunan Asabri dan menyebutkan menjawab email. no. pensiun. mengenai Otentifikasi di BRI, banyak petugas di cabang/cabang pembantu/unit Untuk pengajuan pembayaran uang pensiun melalui BRI yang tidak/kurang memahami otentifikasi rekening tersebut. sehingga pensiunan akhirnya karena Ybs dapat mengajukan berkas mutasi pembayaran tidak diarahkan oleh petugas BRI untuk melakukan melalui rekening ke Asabri. otentifikasi, gaji pensiunnya terbaca di sistem BRI persyaratannya: adalah rekening pasif. 1. Mengisi form SP3R 2. Membawa asli skep pensiun (untuk ditunjukkan Maka oleh Main Account BRI yaitu BRI KC Jakarta kepada petugas Asabri)+ fc skep pensiun Krekot dilakukan penarikan untuk selanjutnya 3. Fc buku rekening bank yang sudah bermitra disetorkan ke rek penyediaan pensiun Asabri. Asabri dengan Asabri (dapat dillihat di www.asabri.co.id) apabila mendapatkan uang penyetoran dari Mitra 4. Fc KTP pemohon bayar (BRI) akan melaporkan uang tersebut ke Kas Negara. Selanjutnya dapat mengajukan Ke Asabri terdekat sesuai domisili. demikian informasi yang dapat kami Disini setelah kami cek bahwa memang benar sudah sampaikan., Terima Kasih. ada uang yang masuk an Ny.Rasjidah Lubis Gaji pensiun bulan juni sd oktober @ Rp.1.636.200,- (5 bulan)Total sejumlah Rp.8.181.000,-

Untuk pengajuan uang kekurangan pensiun (UKP) ybs dapat mengajukan berkasnya ke divisi pelayanan lt 4 dengan lampiran sbb: 1. Surat permohonan di ttd oleh ybs (SPP) terlampir 2. Fc skep pensiun 3. Fc buku tabungan 4. Fc KTP pemohon Apabila anda mempunyai kritik dan saran ataupun pertanyaan mengenai permasalahan Santunan maupun Pensiun silakan kirimkan 4. Tanya ke redaksi kami : Dear Asabri,Mohon informasinya apakah Fax: 021-8012313 pensiunan Asabri bisa ditransfer ke nomer Email: [email protected] rekening ybs? Sehingga tidak perlu lagi datang - ke kantor pos, mengingat kondisi ybs sudah tidak setiap tulisan yang dikirim ke re daksi harus disertai identitas diri bisa berjalan. Jika bisa, persyaratan apa saja yang dan no telepon

edisi 21 61 Juli

Workshop Implementasi Knowledge Management, 04-06 Juli 2017

Gerak jalan dalam rangka HUT ke-46 PT ASABRI (Persero), 22 Juli 2017

Baksos Yayasan Pendidikan Al-Quran Peresmian MCK SMAN 2 Fathimiyah Bekasi, 20 Juli 2017 Cimalaka, 02 Agustus 2017 Agustus ASABRI raih Sindo Award kategori Inovasi CSR Program Tapal Batas, 29 Agustus 2017

Pemberian Beasiswa bagi anak karyawan berprestasi, 01 Agustus 2017 September

Sosialisasi Divisi Pelayanan tentang LKN kepada mitra bayar Asabri, Prof. Renald Kasali saat memberikan motifasi 04 Sept 2017 tentang ASABRI dan Transformasi Budaya, ASABRI meraih juara kategori Booth 28 Sept 2017 terfavorit diajang IBD Expo 2017, 20-23 Sept 2017

62 edisi 21 Personal Branding Jhon Robert Powers, 31 Oktober 2017 Penggantian dan perawatan Alat Oktober Bantu Dengar, 18 Oktober 2017

Fun bike, ASABRI dengan Mitra Bayar, 22 Oktober 2017 November

Gerak jalan Santai dalam rangka Puncak Perayaan HUT OJK, 26 Nov 2017

ASABRI raih predikat Good Performance pada Upacara Memperingati Hari BUMN Performance Excellence Award 2017, Pahlawan, 10 Nov 2017 06 November 2017 Desember

Press Converence Investasi Peringatan Maulid Nabi Muhammad S.A.W, Infrastruktur PT ASABRI (Persero) 11 Desember 2017 22 Desember 2017

Pemberian Tali Asih dari ASABRI kepada Prajurit pembebasan sandra KKB Papua, 07 Des 2017

edisi 21 63 Aku akan berusaha mewujudkan mimpinya Pranastyanto doc.asabri

kembar. Ia menuturkan “Satu tahun kebelakang ia hidup melalui gaji terusan alm suami tetapi pada Agustus 2017 kemarin gaji tersebut telah diputus sementara ia belum mempunyai penghasilan. Saat itu ia bingung ingin menyampaikan kepada putrinya bahwa dirinya sudah tidak mampu untuk membiayai pendidikannya, hati ini sangat terpukul dan sedih”, saat itu saya sudah pasrah dan berusaha untuk mencari pekerjaan juga berdoa. Ida Sang Hyang Widhi Wasa saat ini datang membantu saya melalui ASABRI.

Sebelumnya saya berfikir putri I Gede Sudayaman merupakan salah satu anggota saya akan berhenti sekolah, saat ini saya tidak dari Polda Bali, Ayah 5 orang anak ini merupakan bisa berkata apa-apa, saya bahagia putri saya polisi yang baik dan jujur. Dalam melaksanakan tidak jadi putus sekolah. Meita putri pertama saya pekerjaan ia tidak pernah mengenal lelah apalagi baru lulus SMU, Meitri masih duduk di bangku SMP, mengeluh, semua itu dilakukan demi Negara dan Anggriana masih duduk di bangku SD dan si kembar Keluarganya. Ia berharap suatu saat nanti putra dan baru berusia 4 tahun. Semoga kedepan anak-anak putrinya dapat menjadi orang yang berhasil dan dapat terus bersekolah dan saya dapat mewujudkan berguna bagi masyarakat. mimpinya dan pengurusan ASABRI saya ini tidak ada satu pun yang menghambat semua berjalan dengan Harapan tinggal harapan ia dipanggil menghadap lancar tanpa ada satu potongan apapun atau Gratis. sang kuasa pada Agustus 2016, Ni Kadek Sutiari (Istri Alm) bercerita sang suami merupakan kebanggaan Program Jaminan Kematian adalah perlindungan atas keluarga, ia sangat sabar,disiplin dan bertanggung risiko kematian bukan akibat kecelakaan kerja dan jawab sekali kepada keluarga, sampai di suatu bukan karena dinas khusus yang diberikan kepada pagi saat ia akan pergi bekerja tubuhnya merasa ahli waris dari peserta yang meninggal dunia biasa kedinginan, saya berfikir suami hanya masuk angin dalam status dinas aktif. Untuk Program JKM ahli biasa kemudian ia membuatkan bubur saat itu ia waris peserta akan menerima Santunan Kematian tidak ada firasat apaapun bahwa itu adalah hari Sekaligus, Uang Duka Wafat, Biaya Pemakaman terakhir ia melihat suami tercintanya, Bapak pergi dan Bantuan Beasiswa. Untuk program beasiswa saat aakan dibawa kerumah sakit ia terkena penyakit diberikan juga kepada peserta yang meninggal dalam jantung. dinas khusus dalam status gugur atau tewas. Saat itu ia merasa sangat terpukul dan rapuh ditinggal suami tercinta Kadek Sutiari bingung harus berbuat apa untuk membiayai dan menghidupi 5 orang anaknya., sedangkan ia hanya ibu rumah tangga biasa dan masih mempunyai sepasang balita

64 edisi 21