SGBS Alumni-Jahrbuch Simone Zuberbühler • Kim-Eva Wempe • Samy Liechti • Dr
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St. Galler Business School 2017 2017 SGBS SGBS Alumni-Jahrbuch 2017 Alumni-Jahrbuch Dr. Christian Abegglen • Prof. Knut Bleicher • Jobst Siemer • Peter E. Zehnder • Ernst Wyrsch • Dr. Klaus Dohnanyi Prof. Dr. Hans A. Wüthrich • General Stephan Kretschmer Bettina Würth • Dr. Konrad Hummler • Prof. Dr. Dres. Manuel R. Theisen • Prof. Dr. Wunderer • Karl-Heinz Grosse Peclum • Prof. Dr. Wilfried Krüger • Otto Ineichen • Prof. Dr. Hans Jobst Pleitner • Dr. Eckart von Hirschhausen • Joachim Hunold • Ole N. Nielsen • Felix Richterich • Andreas Schell Peter Edelmann • Peter Zürn • Helmut Bührle • Prof. Dr. Manfred Spitzer • Prof. Dr. Mathias Binswanger Christo Quiske • Dr. Gunter Frank • Dr. Maximilian Herzog Prof. Dr. Hans Eberspächer • Sören M. Slowak Prof. Dr. Janus Teczke • Mark McGregor • Philipp Schwander • Dr. Robert Neumann • Dr. Hermann Jung Peter Rösler • Prof. Dr. Markus Schwaninger • Torsten Oltmanns • Heinrich Villiger • Prof. Dr. Theo Wehner Dr. Wolf Schumacher • Dr. Thilo Sarrazin • Wolfram Hatz jun. • Felix Ahlers • Dr. Christian Lawrence • Christian Sagehorn Arthur E. Darboven • Prof. Dr. Dietrich Dörner • Master Han Shan • Anja Förster • Dr. Konrad Hummler ST. GALLER Gastreferenten Managementkongresse SGBS Gastreferenten Managementkongresse BUSINESS BOOKS & TOOLS Lars Windhorst • Roger Köppel • Dr. Joerg Dederichs • Prof. Dr. Thomas Straubhaar • Tomas Prenosil Dr. Manfred Wittenstein • Prof. Dr. Franz-Rudolph Esch • Robert Heinzer • Hendrik Hartje • Dr. Stephan Feige ALUMNI-CLUB SERIES SGBS Alumni-Jahrbuch Simone Zuberbühler • Kim-Eva Wempe • Samy Liechti • Dr. Bernhard Kaumanns • Carolina Müller-Möhl Heiko Fischer • Dr. Andreas Kaufmann • Christian Malik • Markus Portner • Dr. Dirk Haft • Dr. Volkmar Weckesser Dr. Lea Sonderegger • Dr. Marc Holitscher ISBN 978-3-905379-49-5 € Schutzgebühr SFr. 15.–/ 12.– ST. GALLER BUSINESS BOOKS & TOOLS St. Galler Business School St. Galler Business School Master Diplome St. Gallen Master Diplome St. Gallen Rosenbergstrasse 36 Rosenbergstrasse 36 CH-9000 St. Gallen CH-9000 St. Gallen Telefon 0041 (0)71 225 40 80 Telefon 0041 (0)71 225 40 80 Fax 0041 (0)71 225 40 89 Fax 0041 (0)71 225 40 89 E-Mail [email protected] E-Mail [email protected] Internet www.sgbs.ch/diplome Internet www.sgbs.ch/diplome www.sgbs.ch/diplome www.sgbs.ch/diplome St. Galler Business School Alumni-Jahrbuch 2017 ST. GALLER BUSINESS BOOKS & TOOLS .GENERAL MANAGEMENT SERIES. Alumni-Jahrbuch 2017 Die Deutsche Bibliothek – CIP-Einheitsaufnahme Alumni-Jahrbuch 2017 Herausgegeben von Christian Abegglen Business Books & Tools St. Gallen; St. Gallen 2017 (Edition Alumni-Club Series) 978-3-905379-49-5 Alle Rechte vorbehalten © Verein Business Books & Tools St. Gallen, St. Galler Business School © SGBS Alumni-Club Das Werk einschliesslich aller seiner Teile ist urheberrechtlich geschützt. Jede Verwertung ausserhalb der engen Grenzen des Urheberrechtsgesetzes ist ohne Zustimmung des Verlags unzulässig und strafbar. Das gilt insbesondere für Ver- vielfältigungen, Übersetzungen, Mikroverfilmungen und die Einspeicherung und Verarbeitung in elektronischen Systemen. Kontaktadresse St. Galler Business Books & Tools http://www.sgbbt.ch E-Mail: [email protected] Kontaktadresse SGBS Alumni-Club http://www.sgbs.ch/alumni E-Mail: [email protected] Höchste inhaltliche und technische Qualität unserer Produkte ist unser Ziel. Bei der Produktion und Verbreitung unserer Werke wollen wir die Umwelt schonen. Dieses Buch ist deshalb auf säurefrei- em und chlorfrei gebleichtem Papier gedruckt. Die Einschweissfolie besteht aus Polyäthylen und da- mit aus organischen Grundstoffen, die weder bei der Herstellung noch bei Verbrennung Schadstof- fe freisetzen. Druck und Buchbinder: Rosch-Buch, D-Schesslitz Printed in Germany ISBN 978-3-905379-49-5 2 Alumni-Jahrbuch 2017 Editorial Die Digitalisierung der Wirtschaft und ihrer Ge- schäftsmodelle schreitet mit grossen Schritten vor- an. Zweifelsfrei steckt in der im Kern informations- technologisch getriebenen Entwicklung gerade für hochentwickelte Volkswirtschaften mit tendenziell wissensintensiver Wertschöpfung enormes Potenzi- al. Die Möglichkeiten der Vernetzung – mitunter in Echtzeit und bei Weitem nicht nur in der Fertigung – sowie die zunehmende Verschmelzung von rea- ler und virtueller Welt über cyber-physische Syste- me sorgen für völlig neue Individualisierungs- und Wertschöpfungspotenziale, insbesondere auf dem Gebiet der Spitzen- und Hochtechnologien. Überall – Christian Abegglen auf staatlicher, verbandspolitischer und betriebli- Dr.oec.HSG Präsident des cher Ebene – wird aktuell fleissig diskutiert (und Verwaltungsrates der durchaus auch daran gearbeitet!) über Fragen der St. Galler Business School Geschäftsmodellinnovation, der Fertigungstech- nologien und -prozesse, der rechtlich-institutionel- len Gegebenheiten, der Datensicherheit, der Aus- und Weiterbildung der Mitar- beiterInnen (Stichworte: «Internet of things», «Big Data», «neue Arbeitswelten», «Mensch-Maschine-Schnittstellen», «Digitalkompetenz») und so weiter. Insofern stand der 14. St. Galler Management-Kongress im Oktober 2016 unter dem Motto «Digitalisierung - Handlungsbedarf und Konsequenzen beste- hender Geschäftsmodelle » Hochkarätige PraktikerInnen aus einem hervorragenden Branchen-Mix wie Dr. Andreas Kaufmann, Dr. Lea Sonderegger, Dr. Marc Holitscher, Christian Malik, Michael Beckmann, Dr. Volkmar Weckesser, Markus Portner und Dr. Dirk Haft lieferten unter der Leitung von Herrn Dr. Christian Abegglen, Präsident des Ver- waltungsrates der SGBS, und der Moderation von Herrn Ernst Wyrsch, Dipl. Ho- telier SHV/VDH, SGBS-Dozent, dem Auditorium nicht nur wertvolle Einblicke in die sich wandelnden Herausforderungen, sondern – ganz im Sinne der The- matik- wurde all das auch in einen Video-Livestream transformiert – ein analo- ges und digitales Kontrastprogramm also. 3 Alumni-Jahrbuch 2017 Die BestPractice Beispiele zeigten, wie Marken ihre analogen Wurzeln mit di- gitalem Fortschritt verknüpfen können, warum Stores auch in der digitalen Zu- kunft unentbehrlich sein werden, wie man mit autonomen, vernetzten Denk- und Werkplätzen in die Zukunft weisende Gegenpole setzen und sich als Spezialist für ‚Digital Transformation‘ weiterentwickeln kann, warum es in manchen Un- ternehmen bei der digitalen Transformation klemmt, wie Big Data nicht mehr «vor der Tür steht», sondern in welchem Ausmass es seinen Fuss bereits in un- seren privaten Lebensraum gesetzt hat, wie die digitalisierte Produktionsstätte für elektromechanische Antriebssysteme aussehen kann und wie es bei all dem Change um die wichtigste Ressource der umsetzungsstarken Führungspersön- lichkeit steht, nämlich der Lebensqualität An dieser Stelle wird unser St.Galler kommender Kongress an- Business School knüpfen: Wir würden uns sehr freuen, Sie zum diesjährigen Management- und Alumni- kongress vom 22. – 23. Sep- 15.S t.Galle r tember 2017 in St. Gallen zum Management-Kongress Thema «Persönliche Arbeits- techniken in digitalen Zeiten: 22.-23. Septemb er 2017 Dos & Don‘ts» begrüssen zu St.Gallen dürfen! Denn wie Führungskräfte mit den digitalen Herausforderun- gen wie ständige Verfügbarkeit, Vermischung von Arbeits- und Berufsleben, Umgang mit glo- baler Verfügbarkeit von Infor- mationen etc. umgehen können und welche Chancen aus die- Peter Edelmann • Dr. Eckartsen von Veränderungen Hirschhausen • für die ein- Dr. Andreas Truck Prof. Knut Bleicher • Dr zelne Persönlichkeit entstehen «Persönliche Arbeitstechniken in Dr. Eckart von Hirschhausendas • Ole werden N. Nielsen • dieW spannenden, für digitalen Zeiten: Dos & Don‘ts» jede Führungskraft essentiellen Fragestellungen dieser mehr- 4. Management-Kongresswertstiftenden Veranstaltung mit vielfältigen Netzwerkmög- St. Galler Business School 29.–30. September 2006 www.sgbs.ch lichkeitenDavos sein. Nutzen Sie die- ses Angebot! 4 Alumni-Jahrbuch 2017 Die St. Galler Business School konnte durch die professionelle langjährige Befas- sung mit Führungsfragen den ganzheitlichen, dynamischen St. Galler Manage- mentansatz entwickeln und ist damit gerne ein zuverlässiger und kompetenter Partner, der Unternehmen und deren MitarbeiterInnen auf Ihrem Weg begleitet. Dabei reicht das Angebot unseres Hauses weit über Führungsfragen im engeren Sinne hinaus. Die auf dem «Konzept Integriertes Management» fussenden Se- minare, Diplom- und MBA-Studiengänge der St. Galler Business School decken die Herausforderungen moderner Führung in ihrer ganzen Breite ab und haben sich insbesondere durch ihre Umsetzungs- bzw. Praxisorientierung in besonde- rem Masse bewährt. Weitere Eindrücke zu Kongressen und Anlässen der St. Galler Business School finden Sie unter anderem auf unseren Onlinepräsenzen wie beispielsweise www. sgbs.ch, www.sgbs-alumni.ch, www.xing.com (Alumni-Gruppe),www.youtube. com (sgbs), www.slideshare.net (sgbs), www.twitter.com (diplome_sgbs, semi- nare_sgbs), www.facebook.com (St. Galler Business School). Wir hoffen, Ihnen mit dem vorliegenden Jahrbuch 2017 abermals eine interes- sante Lektüre zu bieten, die Horizonte öffnet und Sie einlädt, gerne Gast in un- serem Hause zu sein! Christian Abegglen Präsident des Verwaltungsrates Dr.oec.HSG 5 Alumni-Jahrbuch 2017 6 Alumni-Jahrbuch 2017 Inhalt 1. Die St. Galler Business School 9 – Die St. Galler Business School im Überblick 9 – Seminarübersicht 2017–2018 23 – MBA-, Master- und Diplomausbildungen 33 – Absolventen/Innen von Diplomstudiengängen 45 – Ein- und Ausblicke 49 ➢ Digitalisierung und Führung 4.0 51 ➢ Knut Bleicher – In Memoriam 69 – Diplomarbeiten, Interviews und Referenzen 93 – SGBS Inhouse-Seminare