District Strategic Development Plan Brokopondo 2015 -‐ 2025

Total Page:16

File Type:pdf, Size:1020Kb

District Strategic Development Plan Brokopondo 2015 -‐ 2025 Decentralizaon and Local Government Strengthening Program (DLGP) Government of Suriname and the Inter-American Development Bank District Strategic Development Plan Brokopondo 2015 - 2025 ! Version 1.0 !1 Execuve Summary ______________________________________________ 5 Introduc+e _____________________________________________________ 6 Werkmethodiek 7 Voorspoed portfolio model 7 Voorspoed Netwerk Economie 8 Geïdentificeerde Algemene uitdagingen in Suriname 9 Resultaten 10 Kernopdracht 11 Baseline ______________________________________________________ 14 Historisch 15 Ressorten 15 Demografie 16 Populatie Ressorten Brokopondo 16 Ressort Kwakoegron 16 Ressort Marshallkreek 17 Ressort Brownsweg 18 Ressort Sarakreek 19 Ressort Centrum 20 Ressort Klaaskreek 21 Totale populatie 22 Economie 23 Hot issues Grondenrechten en Goudwinning 23 Grondenrechten Inheemse en Tribale volkeren van Suriname 25 Milieu 26 Toerisme 27 Ondernemerschap 28 Best Practices 29 The formulaon of vision and mission of the District of Brokopondo and related issues _________________________________________________________ 30 Definitie: Brokopondo duurzaam ontwikkelen 31 Resultaten hoorzittingen 2013 en workshops 2014 32 !2 Complexiteit 32 Vision 34 Discussie 35 Vision 35 Vision 2025 35 Mission 36 Doelstellingen 36 SWOT Brokopondo ______________________________________________ 37 Strengths 38 Opportunities 39 Threats & Weaknesses 40 Strategisch plan districtsniveau ____________________________________ 41 Kritische succes factoren 42 Van project matig naar programmatisch werken 42 Gefaseerde aanpak: integraal 42 Fase 1 Brokopondo Sustainable Development Team 43 Fase 2: Interne versterking 43 Fase 3: Strategisch planning: Plan-Do- Check-Act 43 Fase 4. Veiligheid, wetgeving en orde 44 Fase 5: Sustainable Economic Development 44 Interne oplossingen _____________________________________________ 45 Strategisch plan ________________________________________________ 46 Tijd en financiële constraints 48 Doelstellingen 49 Financiering ___________________________________________________ 53 Algemeen 53 Grotere programma’s en kleine projecten 53 Bijlagen _______________________________________________________ 55 !3 Local level: Projecten 56 I. dorpsniveau 56 II. Ressortniveau 57 III. Districtsniveau 61 Projecten voor het district en per ressort 63 Evalua+e workshops 71 Bevindingen Werksessie 3 71 Observaties 71 Bijlage resultaten workshop Vision 72 Goedkeuringsverklaring 75 !4 Executive Summary Project District Strategic Development Plan Brokopondo Opdrachtgever DLGP Doelstelling Het opstellen van een DSOP voor en door het district Brokopondo Periode van uitvoering 2013 - 2014 Responsible Ray Jong A Lock Ondersteunende consultants Carol Partoredjo, Vincent Kenswil Methodiek Get!T action based learning Concept Roy Silos Speciaal woord van dank aan Rildo Aseri !5 Introductie Decentralization and Local Government Strenghtening Program (DLGP) is het Decentralisatie programma van de Overheid met als sponsors het Ministerie van Regionale Ontwikkeling en de Inter-Amerikaanse Ontwikkelingsbank. In het kader van DLGP is een stappenplan opgesteld voor districten om te voldoen aan certificatie vereisten en zo zelfstandige uitvoering van projecten te mogen doen. fase 1: vestigen van capaciteit in de districten voor het zelfstandig beheren van de districtsinkomsten en –uitgaven. fase 2: certificering: het formuleren van een Vision en Mission en een daarbij behorend kapitaal-investerings programma (een CIP). Het doel van het Districts Strategisch Ontwikkelingsplan Plan (DSOP) is de strategische vormgeving van het district voor de komende 10 jaren: 2015-2025. Het Brokopondo DSOP is samengesteld door: het Districtsmanagement team districtsraad ressort raadsleden andere belangstellenden voor deze vormgeving van hun bestaan. Voor het garanderen van succes is een vereiste de projecten en programma’s binnen het Districts Plan en de Districtsbegrotingen uit te voeren. Dit document is 100% samengesteld uit de bevindingen van het Districtsmanagement team, de districtsraad, ressort raadsleden en andere lokale belangstellenden voor deze vormgeving van hun bestaan. Op 16 oktober 2014 is de finale presentaGe gehouden met de resultaten, waarbij het document is geadopteerd door de aanwezige DR leden en de Districts Commissaris. Ray Jong A Lock !6 Werkmethodiek Ten behoeve van het DLGP programma hebben 4 consultants proactief besloten samen te werken aan de DSOP’s van: PBO NO PBO ZW Brokopondo Sipaliwini Voorspoed portfolio model Met goedkeuring van de IDB en DLGP hebben de consultants gebruik gemaakt van het voorspoed portfolio model van Roy Silos: Fase 1 - 2015 Fase 2 - 2020 Fase 3 - 2025 ● Awareness ● Uitwerking ● Uitwerking ● Korte termijn middellang lang termijn projecten uit termijn projecten matrices projecten ● Uitvoering ● Uitvoering !7 Voorspoed Netwerk Economie De strategie tot succes is gebaseerd op de Voorspoed Netwerk Economie. Dit concept draait om veranderingen vanuit de supply- of demand chain gedreven aanpak. Lokale ervaringskennis en de verwaarloosde culturele drivers worden benut om dit concept voor Suriname te verduurzamen. In de Voorspoed Netwerk Economie wordt het Midden en Klein Ondernemerschap sterk ontwikkeld. Er is een sectorale aanpak. We creëren met ons allen een nieuwe flexibele creatieve netwerkeconomie. In dit concept zijn er 4 kwadranten te onderscheiden. 1. Dropouts 2. Grassroots 3. Overheid 4. Voorspoed (ideale situatie) Dit kwadrant is de motor van het concept. Kennis, Kapitaal en Kennissen worden met elkaar op duurzame manier gekoppeld. De overige 3 kwadranten worden ondersteund om zoveel als mogelijk in het eerste kwadrant te transformeren. De uitgangspunten van dit concept funderen op de 4 P’s te weten; People; kennis, vaardigheden, attitude Planet; grond, water, lucht Pleasure; vertrouwen, waardering, respect Profit; waarde gedreven optimalisering De Voorspoed Netwerk Economie wordt ontwikkeld langs 3 basis lijnen; ● Mentale en financiële versterking van de gemeenschap; belangrijke factor voor vooruitgang en duurzame stabiliteit ● Versterken en ontwikkelen van de private MKB; diversificatie van de economie ! Respect voor het milieu; groen denken en leven !8 Geïdentificeerde Algemene uitdagingen in Suriname In alle districten zijn algemene uitdagingen gedefinieerd in het voorspoed portfolio model ● Shared values definieren o multi ethnisch, veel verschillende values o verschillende belangen o jonge natie ● Post-koloniale samenleving o mentaal nog niet onafhankelijk o bewogen geschiedenis (slavernij, immigratie, etc) o vreemde eend in de bij, waarhoren wij bij? Caricom, ZuidAmerika? ● Investeren in Ondernemende burgers voor een Leefbare Omgeving, Innerjoy Pleasure en Waardegedreven geoptimaliseerde Winst ● Veranderen en verbeteren o altijd weerstand o jonge natie o globalisatie - we worden onderdeel van de wereld !9 Resultaten Het voorspoed model zal de volgende resultaten opleveren: ● Ondernemerschap o MKB, Corporate Glocal, Mini-nationals ● Human Power o Changemakers, 21th Century Leaders ● Ruimtelijke Ordening o Transparant, oprecht, betrouwbaar ● Human Power o Benutting van onze jonge natie ! Knowledge hubs ! Creative hubs o Benutting van de diaspora o Benutting van de immigranten ● Ondernemerschap o Cultuur erfgoed ! Centrale Markt ! Chinese Markt ! Historische binnenstad ! Toeleverings bedrijven ● voeding ● toerisme ● Overheid faciliteert ● Onderwijs innoveert ● Ondernemers produceren ● Ondernemerschap o MKB, Corporate Glocal, Mini-nationals ● Human Power o Changemakers, 21th Century Leaders ● Ruimtelijke Ordening o Transparent, oprecht, betrouwbaar !10 Kernopdracht De Kernopdracht aan het consultants team vanuit het projectbureau is om de 10 districten in Suriname gefaseerd: zelfstandig fiscaal, een eigen wettelijk kader institutioneel versterken begrotings- en financieel geven beheer kunnen voeren zodanig dat zij hun eigen op basis van een projecten en meerjaren met optimale particpatie districtplan, - begroting en ontwikkelingsprogramma’s van de burgers eigen districtsfonds zelf kunnen voorbereiden en uitvoeren !11 deelnemers Deelnemers Deelnemers vertrouwd laten stellen regels op vertrouw laten raken met voor veilige raken met elkaar consultants discussie Werkgroepen Plenaire voldoende tijd Werkgroepen presentatie geven voor mixen bevindingen discussie Besluitvorming Discussie plenair De consultants hebben werkgroepen zodanig gefaciliteerd dat de DR, RR leden en andere burgers opGmaal konden parGciperen en zij zich konden buigen over: Vision, Mission, SWOT en strategische prioriteiten. De Input en Validatie van het beleid vindt plaats op het niveau van DC, DR- en RR leden !12 De werkmethodiek heeY geresulteerd in 100% deelname. De eerst sGlle en zwijgende aanwezigen, begrepen binnen enkele minuten dat hun stem gewaardeerd werd en dat zij het voor het zeggen hadden. De consultants hebben zich duidelijk opgesteld als facilitator. Optimale participatie in Brokopondo is uitsluitend te bereiken wanneer respect voor het gezag, de cultuur en de individuen wordt meegenomen in de benadering. !13 Baseline ! " !14 Historisch Het district Brokopondo wordt begrensd in het noorden door het district Para en in het Oosten, Zuiden en Westen het district Sipaliwini. De hoofdplaats van het district is de gelijknamige plaats Brokopondo waar het kantoor van de Districtscommissaris is gevesGgd. Toen in 1985 de Brokopondo-overeenkomst werd gesloten tussen de Surinaamse Regering en de ALCOA voor de bouw van een stuwdam in de Surinamerivier voor opwekking van energie en de bouw van een
Recommended publications
  • Processenverbaal Verkiezing 2015
    AANBIEDING van het proces-verbaal van het Centraal Hoofdstembureau aan De Nationale Assemblee. Het Centraal Hoofdstembureau biedt aan De Nationale Assemblee aan het proces-verbaal van zijn werkzaamheden d.d. 15 juni 2015 als bedoeld in artikel 1 van de Kiesregeling. Het Centraal Hoofdstembureau, De heer Eugene G. Merkus MBA, Lid tevens Voorzitter Mevrouw mr. Maya Manohar, Lid tevens Plaatsvervangend voorzitter De leden: De heer Raymond J. Landburg Lid De heer mr. Delano P. A.Landvreugd MBA Lid De heer Dennis E. Menso Lcs. Lid De heer Luciano S. Mentowikromo Lid Mevrouw mr. Joan M. Nibte Lid De heer Robby E. K. Raghoe Lid Mevrouw mr. Anuska A. Ramdhani Lid Mevrouw drs. Elviera L. Sandie Lid De heer mr. Ricardo A. Vreden Lid De heer Ir. Steven W. Vrieze Lid DE NATIONALE ASSEMBLEE Ingek 16:54,A4(1.,t_ 20 iS Agenda no. 1 ) Verwezen - (' Naar MODEL XI-A PROCES-VERBAAL van de zitting van het Centraal Hoofdstembureau tot het vaststellen van de uitslag van de verkiezing van leden van De Nationale Assemblee in de kieslcringen I tot en met X. (Artikel 133 van de Kiesregeling) Het Centraal Hoofdstembureau heeft in het daartoe aangewezen lokaal zitting genomen op maandag 15 juni 2015 10.00 uur des voormiddags in Ballroom van de Kamer van Koophandel en Fabrieken aan de Prof. W. J. A. Kemkampweg no. 37, Paramaribo. Het is samengesteld uit: De heer Eugene G. Merkus MBA, Lid tevens Voorzitter Mevrouw mr. Maya Manohar, Lid tevens Plaatsvervangend voorzitter De leden: De heer Raymond J. Landburg Lid De heer mr. Delano P.
    [Show full text]
  • Surinaamsche Almanak Voor Het Jaar 1898
    Surinaamsche Almanak voor het Jaar 1898 bron Surinaamsche Almanak voor het Jaar 1898. Erve J. Morpurgo, Paramaribo 1897 Zie voor verantwoording: http://www.dbnl.org/tekst/_sur001189801_01/colofon.php © 2012 dbnl 5 L.S. Aangemoedigd door de voortdurende belangstelling, welke den Surinaamschen Almanak ten deel valt, wordt de elfde jaargang met vertrouwen in de welwillendheid van het publiek aanbevolen. Moge hij even als zijne voorgangers ook bijdragen om de belangstelling in en voor de kolonie op te wekken, en het doel, dat wij met de uitgifte beoogen, doen bereiken. Andermaal onzen dank aan allen, die ons bij de samenstelling behulpzaam zijn geweest. Erve J. Morpurgo. Paramaribo, October 1897. Surinaamsche Almanak voor het Jaar 1898 8 FRANÇOIS LE VAILLANT 1753-1824 Surinaamsche Almanak voor het Jaar 1898 9 François Le Vaillant in het jaar 1753 te Paramaribo in de kolonie Suriname geboren, is een dier Zonen van ons Land, die om zijne wetenschappelijke kennis en daardoor verkregene beroemdheid door het nageslacht met eere wordt genoemd. Met recht getuigt JULES VERNE in zijn ‘Histoire des grands voyages et des grands voyageurs’ van hem, dat hij reeds op jeugdigen leeftijd in de weelderige natuur van zijn geboorteland aanleiding heeft gevonden om met waren hartstocht de studie der natuurlijke historie, vooral die der insecten en der vogels, te beoefenen; ook voor het jachtvermaak had hij eene bijzondere liefde. Dewijl zijn vader een Franschman was, - de landaard zijner moeder is ons niet bekend, - wil Frankrijk waarschijnlijk daarom hem als een zijner Zonen zich toeeigenen, en Suriname het eigendomsrecht van dien beroemden man betwisten. In de hoofdstad der kolonie geboren, vertoefde hij er tot zijn 25e jaar, zich meestal in de bosschen ophoudende ter beoefening van de natuurlijke historie, en om er vogels te vangen en die op te zetten.
    [Show full text]
  • Structuur Analyse Districten 2009-2013
    STRUCTUUR ANALYSE DISTRICTEN 2009-2013 STICHTING PLANBUREAU SURINAME December 2014 Structuuranalyse Districten IV Ruimtelijke ontwikkeling van de districten INHOUDSOPGAVE Ten geleide ................................................................................................................ ii Colofon ..................................................................................................................... iii Afkortingen ............................................................................................................... iv I DEMOGRAFISCHE ANALYSE Demografische analyse ......................................................................................... D-1 II RUIMTELIJKE ONTWIKKELING VAN DE DISTRICTEN 1. Paramaribo .................................................................................................. S-1 2. Wanica ...................................................................................................... S-22 3. Nickerie ..................................................................................................... S-38 4. Coronie ...................................................................................................... S-60 5. Saramacca ................................................................................................ S-72 6. Commewijne .............................................................................................. S-90 7. Marowijne ................................................................................................ S-109
    [Show full text]
  • Is There Gold in All That Glitters? Indigenous Peoples and Mining in Suriname
    Is There Gold In All That Glitters? Indigenous Peoples and Mining in Suriname Prepared for a project funded by the Inter-American Development Bank’s Canadian Technical Assistance Program (CANTAP) funding By Bente Molenaar The North-South Institute November 1, 2007 The North-South Institute (NSI) is a charitable corporation established in 1976 to provide profession- al, policy-relevant research on relations between industrialized and developing countries. The results of this research are made available to policy-makers, interested groups, and the general public to help generate greater understanding and informed discussion of development questions. The Institute is independent and cooperates with a wide range of Canadian and international organizations working in related activities. The views expressed in this paper are those of the author and do not necessarily reflect views held by the Inter-American Development Bank or The North-South Institute. Omissions and mistakes are entirely the responsibility of the author. Corrections and comments can be sent to [email protected]. The draft of this report was completed November 1, 2007. Available at: www.nsi-ins.ca Layout and design: Marcelo Saavedra-Vargas ([email protected]) Photo Credit: Viviane Weitzner The North-South Institute Association of Indigenous L’Institut Nord-Sud Village Leaders in Suriname © The Inter-American Development Bank, 2008. IND I GENOUS PEO P LES AND MI N I NG I N SUR I NA M E Table of Contents Abbreviations and acronyms. ii Acknowledgements. .1 Executive summary. .2 Introduction . .3 1. Setting the scene: a brief overview of the actors, history, country information and politics.
    [Show full text]
  • THE DEMOGRAPHIC EVOLUTION of SURINAM 1920-1970 to Norine VERHANDELINGEN VAN HET KONINKLIJK INSTITUUT VOOR T AAL-, LAND- EN VOLKENKUNDE
    THE DEMOGRAPHIC EVOLUTION OF SURINAM 1920-1970 To Norine VERHANDELINGEN VAN HET KONINKLIJK INSTITUUT VOOR T AAL-, LAND- EN VOLKENKUNDE 65 THE DEMOGRAPHIC EVOLUTION OF SURINAM 1920 - 1970 A socio-demographic analysis H. E. LAMUR THE HAGUE - MAR TINUS NIJHOFF 1973 I.S.B.N. 90.247.1556.3 ACKNOWLEDGEMENTS I wish first and foremost to record my thanks to Professor W. Steigenga for his constant guidance and encouragement. I am also grateful to him for the freedom he allowed me, both as regards the framework of the investigation and the analysis of the data collected. His critical approach contributed in no small degree to the study being brought to a successful conclusion, and my only hope is that I have succeeded in making fuIl use of his commen tso I also wish to express my gratitude to Professor A. J. F. Köbben for his criticism and valuable suggestions. The data for the study were collected and partially processed by H. A. C. Boldewijn, W. J. Doest, D. P. Kaulesar Sukul, R. 1. Korsten, M. R. Kortram, A. R. Lamur and H. C. Limburg. Their enthusiasm, which never faltered even through the trying periods when the data were being gathered, afforded me great support. I owe them my warm est thanks. I am also grateful to Mr. J. Pinas for his assistance. For permis sion to collect the data for this study 1 wish to thank the District Commissioners, the Heads of the Offices for Population Administration and the Head of the Central Office for Population Administration. When subjecting some of the data to statistical analysis I enlisted the aid of Dr.
    [Show full text]
  • Wood Energy in Suriname
    WOOD ENERGY IN SURINAME “Contribution of Forest Sector to the Energy Supply” Foundation for Forest Management and Production Control Forestry Economic Services Drs. R. Matai S.R. Jagessar BSc. L. Egerton February 2015 Wood energy in Suriname PREFACE This survey research into wood energy was initiated by the Directorate of Forestry Economic Services of the Foundation for Forest Management and Production Control (SBB). We would like to express our gratitude to the following persons and institutions. The Director of The Amazone Conservation Team Suriname (ACT), Ms. M. Parahoe, for her assistance in the gathering of data in the villages of Sipaliwini, Tëpu and Apetina. Ms. M Playfair MSc, Head of the Forestry Department of the Center for Agricultural Research in Suriname (CELOS), for her critical comments. For the successful gathering of data, assistance was received from the colleagues of Forestry Economic Services, Mr. S.R. Jagessar and Mr. L. Egerton. Assistance with the gathering of data was also received from the staff members of SBB: Mr. C. Sabajo, Assistant Senior Manager Forest Management Mr. S. Jubithana, Assistant Senior Forest Guard Mr. B. Simson, Officer Forest Management Mr. G. Lie A Lien, Junior Officer Task Force Mr. D. Rambali, Junior Officer Task Force Mr. A. Manuka, Assistant Senior Forest Guard Mr. G. Finisie, Team Manager Forest Management Mr. D. James, Junior Officer Forest Management Mr. K. Lugard, Senior Forest Guard Mr. C. Kaarsbaan, Forest Guard Mr. A. Pramsoekh, Assistant Junior Officer Research and Development A special word of appreciation goes to the General Director of SBB, Mr. P. S. Jules, for giving us the opportunity to carry out this study and publish the results.
    [Show full text]
  • WWF Guianas Highlights 2008
    ® WWF Guianas Highlights 2008 WWF Guianas Sustainable Natural Resources Management Project 2007 - 2011 WWF Guianas Index Protected Areas Management 2 Gold Mining Pollution Abatement 4 Sustainable Forest Management 6 Freshwater Conservation and Management 8 Species Conservation and Management 11 Marine Turtle Conservation 13 Environmental Education and Communications 15 Index Website: www.wwfguianas.org WWF Guianas Foreword WWF Guianas Highlights 2008 WWF Guianas is pleased to share with you a glimpse of its project activities, accomplishments and events for nature conservation and sustainable development in 2008, through the “Highlights 2008”. By reading this document one will be able to gain information on the various activities and areas in which World WildLife Fund has pursued its conservation program in the Guianas. The Guianas is one of the few regions in the world where so much of nature is still in its pristine state and thus offers enormous opportunities for the promotion of sustainable development. The countries are endowed with small multicultural populations that exert little pressure on the region’s natural resources. However, major challenges do exist for the custodians of the region’s socio- cultural and natural patrimony. With the ever increasing international attention on “climate change” and its global effects, greater consideration is slowly being given to the fact that standing forests store significant quantities of carbon. The conservation of such forests is therefore imperative in the fight against global warming and climate change. It is in this context that we in the WWF family firmly support the initiatives of President Jagdeo of Guyana and top level government officials of Suriname in their efforts to get remuneration for their large areas of well managed tropical forests.
    [Show full text]
  • Participatory Mapping in Lands of Indigenous Peoples and Maroons in Suriname
    SUPPORT FOR THE SUSTAINABLE DEVELOPMENT OF THE INTERIOR -COLLECTIVE RIGHTS PARTICIPATORY MAPPING IN LANDS OF INDIGENOUS PEOPLES AND MAROONS IN SURINAME FINAL SUMMARY REPORT December 2010 THE AMAZON CONSERVATION TEAM Doekhieweg Oost 24, PARAMARIBO , SURINAME , PH: (597) 568606 FAX: (597) 6850169. EMAIL: [email protected] . WEB: WWW.ACT-SURINAME.ORG TABLE OF CONTENTS LIST OF ABBREVIATIONS………………………………………………………………………………………… 3 EXECUTIVE SUMMARY………………………………………………………………………………………….. 4 1. INTRODUCTION ……………………………………………………………………………………. 6 2. METHODOLOGY…………………………………………………………………………………… 9 3. COMMUNITY MAPPING PROCESS IN THE INTERIOR OF SURINAME.………………….. 14 3.1 THE INTERIOR AND ITS TRIBAL COMMUNITIES…………………………………………. 14 3.2 TRIBAL MAPPING PROCESSES…………………………………………………………….. 18 3.3 CHALLENGES IN THE COMMUNITY MAPPING PROCESS.…………………………….. 30 3.4 VERIFICATION OF FIELD DATA…………………………………………………………….. 32 3.5 GIS PROCESSING OF FIELD DATA INTO ONE MAP……………………………………… 33 REFERENCES…………….……………………………………………………………………………………… 35 ANNEX 1: ACT TRAINING MANUAL FOR GPS USE AND DATA TRANSFER….………….. 36 ANNEX 2: EXAMPLE OF COMMUNITY WORKSHOP RESULT…………………… …………. 37 ANNEX 3: ACT VERIFICATION MANUAL FOR COMMUNITY MAPPING………………….. 38 ANNEX 4: MAPPING EXPEDITIONS………………………………………………… …………. 39 ANNEX 5: VERIFICATION ROUNDS IN COMMUNITIES………………………………………. 40 ANNEX 6: COMMUNITY MAPPING PARTICIPANTS……………………………… …………. 41 ANNEX 7: TEAM OF CONSULTANTS…………………………………………………………… 47 ANNEX 8: TERMS OF REFERENCE FOR THE ASSIGNMENT…………………………………. 48 ANNEX 9: MEMORANDUM ACT‐GLIS………………………………………………………
    [Show full text]
  • Anton De Kom Universiteit, Paramaribo
    8 november 2018, IGSR-aula, (Staatsoliegebouw) Anton de Kom Universiteit, Paramaribo Verslag jubileumseminar PAS-Projekta-BFN “NGO’s in ontwikkeling: Veerkracht en groei” d.d. 8 november 2018, blz. 2 van 48 Inhoudsopgave Programma ........................................................................................................................................... 5 Introductie inleidingen, inleiders en panelleden ........................................................................ 7 Blok 1 ............................................................................................................................................. 7 Blok 2 ............................................................................................................................................. 8 Blok 3 ............................................................................................................................................. 9 Verslag ................................................................................................................................................ 11 Opening ....................................................................................................................................... 11 Blok 1 Pater Ahlbrinck Stichting (PAS) .................................................................................. 13 Van charitatief naar capaciteit: gemeenschapswerk in een veranderende wereld .... 13 Inleiding door mw. Christien Naarden, directeur PAS ...................................................
    [Show full text]
  • Begroting 2011 Ministerie Van Volksgezondheid
    1 No. 122 2011 STAATSBLAD van de REPUBLIEK SURINAME ______________________________________________________________ WET VAN 30 AUGUSTUS 2011 TOT VASTSTELLING VAN DE 14-DE AFDELING VAN DE BEGROTING VAN UITGAVEN EN ONTVANGSTEN VOOR HET DIENSTJAAR 2011 BETREFFENDE HET MINISTERIE VAN VOLKSGEZONDHEID. DE PRESIDENT VAN DE REPUBLIEK SURINAME, In overweging genomen hebbende, dat de Surinaamse begroting bij Wet dient te worden vastgesteld; heeft, de Staatsraad gehoord, na goedkeuring door de Nationale Assemblée, bekrachtigd de onderstaande Wet. Artikel 1 De 14-DE afdeling van de begroting van uitgaven en ontvangsten voor het dienstjaar 2011 betreffende het MINISTERIE VAN VOLKSGEZONDHEID wordt vastgelegd alsvolgt: TITEL I: Apparaatskosten Bedragen x SRD 1.000 Code Kostensoort Bedrag 10 Personeelskosten 19.992 20 Materiele kosten 8.910 40 Aanschaffingen 850 Totaal Apparaatkosten 29.752 2011 2 No. 122 TITEL II: Beleidsprogramma’s Bedragen x SRD1.000 Code Beleidsmaatregel Bedrag 108 Support for Implementaion of health Sector Reform (IDB) 883 109 Support for Implementaion of health Sector Reform (Ovh) 209 110 Verpleegkundige Subsidie aan de Stg. Centrale Opleiding en Beoefenaren van Aanverwante Beroepen 5.200 111 Subsidie aan de Stg. Medische Zending 20.000 112 Subsidie aan de Stg. Jeugtandverzorging 6.000 113 Lig-, verpleeg- en medische kosten chronische patiënten Psychiatrisch Centrum Suriname 10.000 114 Subsidie aan de Stg. Regionale Gezondheidsdienst 22.000 117 Afbouw regeling Medische uitzending lokale opbouw voorzieningen 4.500 118 Global fund
    [Show full text]
  • Download Scans
    y*\ **•* -•-- . = *".v . » .13S C*' # M M .<& *te- £*' -> k* J-a . -!•». "Sï *V^ " * "C *»** *"V JHL Koniaklijke Utrechtsch e Sigarenfabrie k H. G . & M. A . HAGEN , HOFLEVERANCIERS. UTRECH T Filiaal: PARAMARIBO , Heerenstraat hoe k Watermolensstraat . Het Sigarenmagazij n „HAGEN " verdien t bijzondere aanbevelin g door : Uitmuntende kwaliteiten , Uiterst lag e p r ij z e n, Speciale verpa"kkin g v/ d tropen . Keuze ui t mee r dan . 70 merken. Uitgebreide sorteering : SIGARETTEN, TABAK , PIJPE N ENZ . Steeds voorradi g een fraai e collecti e luxe - e n assortimen t kisten. De wijne n va n MaHLER— BESS E zijn volmaak t zuiver e n va n uitstekend e kwaliteit. Volgens hie r te r sted e gehoude n schei - kundig onderzoe k voldede n d e wijne n aa n alle eischen , di e aa n goeden e n onver - sneden wij n gestel d worden . Bijzonder aanbevolen : Montferrand, Domaln e d e vieu x Moulin, Graves Superieur, Sauternes , Petit Bourgogne, enz . Scherp concureerrend e prijzen , uitgebreid e keuze fijne wijne n voo r partijen, diners , enz . Italiaansche Vermouth, Malaga, Mousseerendc wijn , 'Champagne . G. VA N DE R SCHROEFF, Vertegenwoordiger v . Suriname. THT !^"2S^p 6W~Tfc***0* J. ]. DE MEZ A & ZONEN. Telegram Adres : MEZA. A . B . C . Cod e 5t h Editio i Makers o f al l kin d o f £E Fabrikanten van allé Tin an d soorten Blik - e n Galvanised iron Goods. Gegalvanis. Artikele n Galvanised iro n Gegalvaniseerde Gutters an d Pipe s Dakgoten e n Pijp e in differen t measures .
    [Show full text]
  • In and out of Suriname Caribbean Series
    In and Out of Suriname Caribbean Series Series Editors Rosemarijn Hoefte (Royal Netherlands Institute of Southeast Asian and Caribbean Studies) Gert Oostindie (Royal Netherlands Institute of Southeast Asian and Caribbean Studies) Editorial Board J. Michael Dash (New York University) Ada Ferrer (New York University) Richard Price (em. College of William & Mary) Kate Ramsey (University of Miami) VOLUME 34 The titles published in this series are listed at brill.com/cs In and Out of Suriname Language, Mobility and Identity Edited by Eithne B. Carlin, Isabelle Léglise, Bettina Migge, and Paul B. Tjon Sie Fat LEIDEN | BOSTON This is an open access title distributed under the terms of the Creative Commons Attribution-Noncommercial 3.0 Unported (CC-BY-NC 3.0) License, which permits any non-commercial use, distribution, and reproduction in any medium, provided the original author(s) and source are credited. The realization of this publication was made possible by the support of KITLV (Royal Netherlands Institute of Southeast Asian and Caribbean Studies). Cover illustration: On the road. Photo by Isabelle Léglise. This publication has been typeset in the multilingual “Brill” typeface. With over 5,100 characters covering Latin, IPA, Greek, and Cyrillic, this typeface is especially suitable for use in the humanities. For more information, please see www.brill.com/brill-typeface issn 0921-9781 isbn 978-90-04-28011-3 (hardback) isbn 978-90-04-28012-0 (e-book) Copyright 2015 by the Editors and Authors. This work is published by Koninklijke Brill NV. Koninklijke Brill NV incorporates the imprints Brill, Brill Nijhoff and Hotei Publishing. Koninklijke Brill NV reserves the right to protect the publication against unauthorized use and to authorize dissemination by means of offprints, legitimate photocopies, microform editions, reprints, translations, and secondary information sources, such as abstracting and indexing services including databases.
    [Show full text]