Plan De Desarrollo Municipal 83
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El presente documento se elaboró en el período comprendido entre Junio a Noviembre de 2015, a solicitud de la Secretaria de Derechos Humanos, Justicia, Gobernación y Descentralización, Mancomunidad de Municipios Lencas de la Sierra de la Paz MAMLESIP, con el apoyo financiero de COSUDE y de la Municipalidad de Opatoro. El documento contiene el Plan de Desarrollo 2016 – 2021, que incluye los proyectos más relevantes que servirán de insumos para la ejecución de acciones en las comunidades del Municipio. Dunia Patricia Martínez Osorio Alcaldesa Municipal de Opatoro, La Paz, Honduras Facilitadores Técnicos Municipales proyecto FOCAL II Dilcia Carolina López Denis Geraldo Pineda Francis Nahun Rodríguez Apoyo Técnico MAMLESIP Adalberto Isaac Melgar Escobar Supervisión Técnica Proyecto FOCAL II Gustavo Adolfo Acosta Agradecimiento: El Equipo Técnico Constructor del Plan de Desarrollo Municipal (PDM) agradece el apoyo recibido de la Municipalidad de Opatoro, y principalmente a los líderes comunitarios quienes fueron los principales proveedores de insumos e ideas para alcanzar el objetivo final. Mancomunidad de Municipios Lencas de La Sierra de La Paz MAMLESIP Municipalidad de Opatoro, La Paz. Plan de Desarrollo Municipal Opatoro, La Paz. Técnicos Municipales proyecto FOCAL II Dilcia Carolina López Denis Geraldo Pineda Francis Nahun Rodríguez Técnico MAMLESIP Adalberto Isaac Melgar Escobar Supervisión Técnica Proyecto FOCAL II Gustavo Adolfo Acosta Levantado y preparado Con el apoyo técnico y financiero de la Agencia de cooperación Internacional del Japón JICA Apoyo financiero de la Cooperación Suiza COSUDE Opatoro, La Paz, Honduras, Centro América Mensaje de la Alcaldesa Municipal Estimadas/os: Me es grato saludar a todos los habitantes del municipio de Opatoro, agradecerles infinitamente por su ardua labor y confianza. Es el momento oportuno para continuar llevando desarrollo, ánimo y esperanza. Opatoro es un municipio con un enorme potencial para el desarrollo. Como alcaldesa del Municipio me he comprometido a accionar el desarrollo de una actitud positiva hacia los niños, jóvenes, y adultos generando y promoviendo la confianza de la sociedad y abriendo espacios de participación en las decisiones; en tal sentido apoyo la ejecución del Plan de Desarrollo Municipal, trazando la ruta hacia mejorar la condiciones de vida de los habitantes del municipio en coordinación con la mancomunidad, instituciones y organizaciones. Que dios nos bendiga a todos. Lic. Dunia Patricia Martínez Osorio. Alcaldesa Municipal Opatoro, La Paz Honduras, 2014 – 2018 Tabla de contenido Mensaje de la Alcaldesa Municipal .................................................................................... 3 Resumen Ejecutivo: ................................................................................................................ 6 Introducción: ........................................................................................................................... 8 I. Marco de referencia ........................................................................................................ 9 1.1 Antecedentes Histórico ................................................................................................. 9 1.2 Ubicación Geográfica de Opatoro ................................................................................... 10 1.3 Características Físicas .................................................................................................... 10 1.4 Justificación: ............................................................................................................... 12 1.5. Beneficiarios:......................................................................................................... 13 1.6 Metodología: ............................................................................................................... 13 1.7. Período:...................................................................................................................... 17 II Diagnóstico situacional del territorio ............................................................................. 18 2.1 Principales Indicadores: ............................................................................................. 18 2.2 Servicios Básicos e Infraestructura ............................................................................ 20 III. El plan estratégico de desarrollo territorial .................................................................. 25 3.1 Visión compartida ....................................................................................................... 25 3.2 Líneas estratégicas ..................................................................................................... 25 3.4 Objetivos de línea Estratégica .................................................................................... 25 3.5 Las ideas de proyectos estratégicos y su priorización. ............................................. 26 3.6 Planes Zonales Territoriales ....................................................................................... 28 Plan Zona Territorial Zona #1 ....................................................................................... 29 Plan Zonal Territorial Zona #2 ...................................................................................... 46 Plan Zonal Territorial Zona #3 ...................................................................................... 63 Plan Zonal Territorial Zona #4 ...................................................................................... 80 Plan de inversión Multisectorial Plurianual PIMP ............................................................. 92 Plan de Inversión Plurianual de Proyectos Sociales .................................................... 92 Plan de Inversión Plurianual de Proyectos de Infraestructura Social ........................ 103 Plan de Inversión Plurianual de Proyectos Productivos ............................................. 110 Plan de Inversión Plurianual de Proyectos Ambientales ............................................ 114 Plan de Inversión Anual 2016 ......................................................................................... 117 IV. Organización y gestión para la implantación del plan ................................................ 119 4.1 Organización Comunitaria: ...................................................................................... 119 4.2 Organización Municipal: ........................................................................................... 119 4.3 Gestión de recursos: ................................................................................................. 121 4.4 Plan de comunicación:.............................................................................................. 121 V. Costos y financiamiento: ............................................................................................ 122 VI Viabilidad del plan ......................................................................................................... 124 Social............................................................................................................................... 124 Técnico: ........................................................................................................................... 124 Seguimiento y evaluación: .............................................................................................. 124 Limitantes y riesgos: ....................................................................................................... 124 Anexos ................................................................................................................................ 126 Mapa ubicación área de influencia ................................................................................. 127 El Foda del Municipio de Opatoro .............................................................................. 128 Organigrama Municipal ................................................................................................... 130 Galería De Fotos ............................................................................................................. 131 Puntos de Acta. .............................................................................................................138 Resumen Ejecutivo: A principios del año 2012 La Mancomunidad de Municipios Lencas de La Sierra de La Paz, MAMLESIP, inicia la gestión para que los municipios socios se incluyeran en el proceso de planificación para el desarrollo local impulsado por la SEIP y JICA en Honduras a través del Proyecto de Fortalecimiento de Capacidades Locales, FOCAL II. Siendo la MAMLESIP la encargada de dirigir y supervisar el proceso en los municipios. El Municipio de Opatoro, La Paz, inicia el proceso de planificación municipal a partir del Levantamiento de Indicadores Socioeconómicos, tomando la municipalidad la decisión de dirigir y ejecutar todas las acciones que requiere la metodología de FOCAL II, realizando el proceso de forma participativa integrando las comunidades, organizaciones comunitarias, técnicos municipales, técnicos de Mancomunidad y Organizaciones de Cooperación presentes en el Municipio. Logrando de esta manera un nuevo modelo de planificación participativa encaminada hacia el desarrollo sostenible y mejoramiento de vida; con esfuerzo y seguimiento al conformar la planificación comunitaria al construir el Plan de Desarrollo Comunitario PDC, convirtiendo así