Toimintakertomus 2017 Sisällysluettelo

1. Puheenjohtajan katsaus 3 2. Toiminnan analyysi ja yhteenveto 4 3. Hallitus ja kehittämisryhmät 6 4. Lasten ja nuorten liikunta 8 5. Aikuis- ja harrasteliikunta 10 6. Seuratoiminta 14 7. Palvelutuotanto 19 9. Kuntayhteistyö 22 10. Viestintä 23 11. Henkilöstöhallinto 24 12. Talous 26

2 3 1. Puheenjohtajan katsaus

Liikunnan aluejärjestöjen Lisäksi on toteutettu kaksi vuotta kestävää Drop Out rooli vahvistui toimintavuo- -hanketta, jonka tarkoituksena on pohtia ja vähentää pu- den 2017 aikana. Olympia- dokkuutta seuratoiminnasta. komitean organisoitumisen HLU jatkoi Sporttikortti-kampanjan toteutusta. Se on kautta päästiin todelliseen todettu hyväksi tavaksi tutustuttaa lapset seuratoimintaan vuoropuheluun valtakunnal- ja erilaisiin urheilulajeihin. Kampanjassa on ollut mukana 100 lisen ja alueellisten tahojen urheiluseuraa ja sporttikortin sai 12 000 eka- ja tokaluok- välillä. Aloitettiin Olympia- kalaista, jolla he pääsivät ilmaiseksi kokeilemaan kolmea eri komitean ja liikunnan alue- urheilulajia. Tämä on urheiluseurojen merkittävä keino tulla järjestöjen välisen työnja- tutummaksi perheissä. on ja roolitusten selkeytys HLU on toteuttanut myös Pirkanmaan ja Hämeen yrittäjien - sopimuspohjalta kunkin kanssa lähinnä aikuisten liikunnan harrastamiseen liittyviä ydinosaamisen optimointi. kampanjoita. Sitä edesauttoivat onnistuneet valinnat Olympiakomitean Seurojen hyvinvointi on hyvin järjestettävän liikuntatoimin- johtoon. nan peruspilari. HLU on järjestänyt seuroille 16 eri koulutusta, Vuosi 2017 oli Hämeen Liikunta ja Urheilu (HLU) ry:n joihin on osallistunut 400 seuratoimijaa. Lisäksi on toteutettu 24 toimintavuosi. Se oli totuttuun tapaan monipuolinen ja seurakiertue Forssassa, Hämeenlinnassa, Mänttä-Vilppulassa vilkas. Valtakunnallisesti merkittävänä asiana oli liikunnan ja Tampereella. aluejärjestöjen yhdessä toteuttama ja HLU:n hallinnoima HLU on jatkanut Hämeen Sportti -lehden kustantamista. Liikkuva koulu -ohjelma. Tässä ohjelmassa on mukana 85 % On todettu, että näin digiaikanakin on tilaa painetulle leh- alueemme kouluista. delle. Lisäksi olemme uudistaneet sähköisen uutiskirjeemme Toimintavuoden aikana jatkui HLU:n strategian valmistelu, formaattia. Toimintavuoden aikana jäsenseuroille ja sidosryh- johon ovat osallistuneet niin luottamushenkilöt kuin hen- mille sekä kouluille ja varhaiskasvattajille lähetettiin 21 eri kilökuntakin. Strategia 2018–2022 hyväksyttäneen HLU:n uutiskirjettä. Niissä voidaan paneutua ajankohtaisiin asioihin. kevätkokouksessa toukokuussa 2018. HLU:n asiantuntemusta on käytetty hyödyksi mm. seura- Ennen vuoden 2017 kuntavaaleja toteutettiin HLU:n kun- tukiasioiden käsittelyssä ja KKI-tukien valmistelussa. Lisäksi tavaaliohjelma teemalla Elinvoimaa seuratoimintaan – yh- HLU:n toimintaan on kuulunut olosuhdetyö. teistyössä toimien. Lähivuodet näyttävät, miten poliitikot Hämeen Urheulugaala järjestettiin Hotelli Rosendahlissa ovat ottaneet omakseen liikunnan ja urheilun asiat kuntien upeissa puitteissa. Gaalassa oli loistava ohjelma, jonka ohessa heikohkossa taloudellisessa tilanteessa. ansioituneet saivat vastaanottaa huomionosoituksensa. Kiitos HLU:ssa toteutettiin hallinnon sisäinen uudistus. Entisten yhteistyökumppaneillemme onnistuneesta gaalasta! kolmen yksikön sijaan muodostettiin kaksi yksikköä, palve- Esimerkkilukuina mainittakoon, että toiminatavuoden 2017 luyksikkö ja kehittämisyksikkö. Muutos oli järkevää tehdä aikana alueellamme pelasi 28 liigajoukkuetta ja Suomen samalla, kun mietittiin HLU:n tulevien vuosien strategiaa. mestaruuden voittaneita urheilijoita oli noin 300. HLU tunnetaan monipuolisena liikunnan ja urheilun sekä HLU:n tärkeimpiä yhteistyökumppaneita ovat tietenkin niihin liittyvien oheispalvelujen kouluttajana. Koulutusten ja urheiluseurat. HLU on koettu tärkeäksi toimijaksi ja jä- niihin osallistuneiden määrät ovat pysyneet korkealla tasolla. senseurojen määrä on jatkuvasti lisääntynyt. Merkittäviä Toimintavuoden aikana järjestettiin 217 eri koulutustapah- yhteistyökumppaneita ovat olleet ja ovat jatkossakin kunnat, tumaa ja niissä oli osallistujia 4844. maakuntaliitot, AVIT, OKM, lajiliitot ja Olympiakomitea. Kii- Elämme hankkeiden yhteiskunnassa. HLU on ollut toteut- tokset kaikille tahoille hyvästä yhteistyöstä! tamassa kuuden liikunnan aluejärjestön kanssa yhteistyössä varhaiskasvatuksen hankketta - Liikkuva lapsi varhaiskasva- HLU on palveluja kehittämisjärjestö! Olemme palveluk- tuksessa. Siinä on mukana 23 alueemme kuntaa. sessanne! Seura- ja koulumaailmaan sijoittuva reilu peli kokonaisuus, Green Play, on EU-hanke, jossa painotetaan liikunnan kasva- Hannu Soro tuksellisia elementtejä, käytössä on lisäksi aplikaatiototeutus. puheenjohtaja Hankkeen nimissä on järjestetty 26 eri tilaisuutta, joihin on Hämeen Liikunta ja Urheilu ry osallistunut 400 henkeä.

2 3 2. Toiminnan analyysi ja yhteenveto

ja tavalla. Elinvoimaiset urheiluseurat ja toimivat kuntien liikuntapalvelut muodostavat toiminnan keskeiset kivijalat. Lisäksi perheiden osallisuus sekä vapaaehtoistoiminta ovat keskeiset toiminnan mahdollistajat. Kumppaneina meillä ovat seurojen, kaupunkien ja kuntien lisäksi mm maakuntaliitot, olympiakomitea, muut liikunta- ja kansalaisjärjestöt sekä valtion viranomaisista erityisesti opetus- ja kulttuuriministeriö (OKM) sekä aluehallintovirastot (AVIT). Vahvistimme osaltamme liikunnan asemaa yhteiskuntapolitiikassa. Liikuntakulttuurin haasteet vaativat toimia yhteiskuntapolitiikan eri alueille, pelkästään liikuntakulttuurin muutos ei riitä. Liikuntakulttuurin kokonaisuus sisältää ainakin kasvatus-, kilpailu- ja kansanterveystavoitteita sekä yhteisöllisyyden, kansainvälisyyden sekä yhdenvertaisuuden sisältöjä. Kunnallistekniset ratkaisut, kuten yhdyskuntara- kenne, kaavoitus, kevyen liikenteen olosuhteet sekä perin- teinen liikuntapaikkapolitiikka, ovat merkittävässä roolissa kehityksen edistäjinä. Hämeen Liikunta ja Urheilu ry on liikunnan palveluja kehittä- Uudistimme vuoden aikana sisäisen organisaatiomme. misyksikkö, joka toimii kahdessa eri maakunnassa (Pirkanmaa Käynnistimme vuoteen 2022 ulottuvan strategiatyön sekä ja Kanta-Häme). Meille on ominaista toimia yli kunta- ja laji- selvitimme uusia toimitiloja, toimitalomme tulevan purka- rajojen. Kehitämme, organisoimme ja toteutamme liikuntaa misen johdosta. ja urheilua palvelevia toimintakokonaisuuksia. Tavoitteemme Valtakunnallisesti osallistuimme moniin liikuntapolitiikan on: lisää liikettä ja parempia urheilutuloksia. sisältöjen ja rakenteiden kehittämisryhmiin. Vastasimme HLU on arvostettu, haluttu ja objektiivinen toimija ja hallituksen kärkihankkeisiin kuuluvan Liikkuva koulu -oh- yhteistyökumppani. Tärkeimmät kumppanimme ovat urhei- jelman alueellisen työn hallinnointitehtävistä koko maassa. luseurat ja kunnat. Perusarvomme ovat avoimuus, innovatii- Aloitimme sopimuspohjaisen yhteistyömallin rakentamisen visuus sekä luotettavuus. Ydintoimintojamme ovat liikunnan yhdessä Olympiakomitean ja liikunnan aluejärjestöjen kanssa. ja urheilun elinvoimaisuutta lisäävät tukija osaamispalvelut Yhteistyössä Tampereen Yliopiston Johtamiskorkeakoulun sekä vaikuttamistyö. kanssa toteutettiin valtakunnallinen Urheilujohtamisen se- Vuosi 2017 oli HLU:n 24. toimintavuosi. Jäsenmäärä on minaari osana Johtajuussymposiumia. kasvanut yhtäjaksoisesti vuodesta 1998 ollen nyt 266 jä- Maakunnallisesti osallistuimme alueellisen terveysliikun- sentä. HLU perheeseen kuuluu jäseninä 300 000 henkilöä. tasuunnitelman jalkauttamiseen, koordinoimme kuntien Toimintamme sisällöt ohjautuvat keskeisesti jäsentemme liikuntatoimien maakunnallista yhteistyöstä sekä jatkoimme paikallisista ja alueellisista tarpeista. Toimimme 33 kaupungin/ kansanedustajaverkoston toimintaa yhdessä Pirkanmaan kunnan alueella. Alueella asuu 675 000 ihmistä ja aktiivisesti liiton kanssa. Olimme mukana alueellisen liikuntaneuvoston toimivia seuroja on noin 600. työssä vaikuttamassa erityisesti alueen olosuhdeasioiden Haluamme, että hämäläinen liikuntakulttuuri on kokonai- kehittymiseen. Toimimme veturi alueemme varhaiskasvatus- suudessaan mallina muillekin. Ja yhä useampi valitsee liikun- sekä liikkuva koulu verkostoissa, joissa on toimijoita kaikista nallisesti aktiivisen elämäntavan – kullekin sopivalla tasolla alueen kunnista.

4 5 Kuntavaikuttamiseen laadimme oman kuntavaaliohjelman Jäsentemme taloushallintopalvelujen kysyntä kasvaa edel- ja toimimme kuntien liikuntaviranomaisten verkostove- leen. Vuosisopimuksien kokonaismäärä on 107 kpl (42 eri turina sekä edistimme onnistuneesti seuraparlamenttien organisaatiota), jossa volyymikasvua noin 20 %. Taloushal- toteutumista. lintoasiakkaidemme kokonaisbudjettien summa on lähes 15 Lasten ja nuorten liikunnan kehittämisessä keskeiset toi- milj. €. Huolehdimme 2 800 henkilön palkkojen/palkkioiden menpiteet kohdistuivat varhaiskasvatukseen ja kouluihin maksatuksen, seurannan ja verottajailmoitukset. toteuttamalla Ilo kasvaa liikkuen ja Liikkuva koulu -ohjelmia. Terveysliikunnan edistämiseksi toteutimme Matkalla hy- Koulutimme henkilökuntaa ja oppilaita, toteutimme men- vään kuntoon sekä Liikkujan apteekki -konsepteja. Edistim- torointia sekä tuotimme kehittämispaketteja ja työpajatoi- me Pirkanmaan terveysliikuntasuunnitelman jalkauttamista mintaa. Huolehdimme alueellisesta viestinnästä näidenkin yhdessä Pirkanmaan sairaanhoitopiirin, UKK-instituutin, kokonaisuuksien osalta. Hengitysliiton ja kuntien kanssa. Yhteistyömme kuntien Toteutimme yhdeksännen kerran Eka- ja tokaluokkalaisten kanssa laajeni näin myös liikuntatoimen ulkopuolelle kattaen Sporttikortti -kampanjan, joka tavoitti Pirkanmaalla, Hattulas- sote-yhteistyön sekä käytännön tasolla hyvinvointikoordi- sa ja Hämeenlinnassa 12 000 oppilasta, yli 85 % ikäluokasta. naattorien verkostotoiminnan. Olimme myös asiantuntija- Lapset saivat kokeilla eri lajeja maksutta kokeiluajankohtina. ryhmissä valmistelemassa alueellista hyvinvointikertomus- Kampanjan mahdollistivat alakoulut ja urheiluseurat (100 kpl). mallia, toimimme terveyden edistämisen työryhmässä sekä Lasten ja nuorten koulupäivän liikunnallistamiseen myön- KKI-johtoryhmässä. nettiin HLU:n alueella julkista kehittämistukea 26:lle hank- Pirkanmaan ja Hämeen yrittäjäjärjestöjen kanssa toteutet- keelle, yhteensä 877 500 €. tiin Tulosta kohti -tilaisuudet. Toteutimme kuntotapahtumia Järjestimme yhteensä 217 koulutustilaisuutta, joihin osallis- sekä kannustimme ihmisiä omatoimiseen liikkumiseen mm. tui 4 844 henkilöä. Käytössämme on 66 koulutussisältöä, jois- tapahtumien ja testaustoiminnan (puristusvoima ja InBody- ta suurimman osan olemme valmistaneet itse. Koulutusten kehonkoostumusmittaus) avulla. Osallistuimme edellisvuosi- osalta meillä on kiinteät kumppanuudet Olympiakomitean, en tapaan terveysliikunnan edistämishankkeiden valmisteluun Varalan Urheiluopiston, UKK-instituutin sekä aluehallinto- ja alueellemme myönnettiin 86 800,- KKI-tukea, mikä on18,6 virastojen kanssa. % koko maan tuesta. Olemme mukana useissa kehittämisohjelmissa. Kansainväli- Hämeen Urheilugaalassa muistettiin Respect-hengessä, nen Erasmus + Sport -ohjelman Green Play -hanke tuo mm. yhdessä kumppaneiden kanssa, 50 hämäläisen sportin puo- mobiiliablikaatiot liikunnan kasvatustyön tueksi. Hankkeessa lesta toimivaa henkilöä. Gaala kokosi yhteen kaikki alueel- on lisäksi toimijoita Espanjasta, Ranskasta, Portugalista sekä liset operatiiviset toimijat. Kunnon kuntalainen -konsepti Italiasta. Olemme osa EU:n tukemaa harrasteliikunnan ke- toteutettiin 9 kunnassa. hittämisprojektia sekä EU:n hankeosaamisen laajentamista HLU:ssa henkilöstöresurssia käytettiin 16,5 HTV. Hallitus- maassamme. työhön sekä työryhmiin osallistui 50 vapaaehtoistoimijaa. Seurapalvelujen kysyntä on edelleen suurta talous- ja Jatkoimme oppilaitosyhteistyötä tarjoamalla opiskelijoille hallinnollisten juridiikka- ja yhdistyslainsäädäntöpalvelujen harjoittelupaikkoja sekä mahdollisuuden suorittaa lopputyön. osalta. Seurafoorumit sekä jalkautuminen kentälle jatkui- vat. Seurakiertue sekä TJ-klubitoiminta onnistuivat hyvin. Hämäläisen sportin puolesta. Seuroille toteutetut räätälöidyt palvelukokonaisuudet, sinettiauditoinnit sekä kuntien seurapalvelujen edistäminen Ari Koskinen vahvistivat entisestään kuntien ja seurojen yhteistä tekemistä. aluejohtaja Osallistuimme valtion seuratuen valmistelutyöhön, tukea sai alueellamme 46 seuraa, yhteensä 413 000 euroa.

4 5 3. Hallitus

HLU ORGANISAATIO 2018

Vuosikokous Tapa toimia:

Hallitus (1+10) 1) verkostotyö 2) yhdessä ei yksin Kehittämisyksikkö - Palveluyksikkö

Osaaminen Vaikuttaminen Palvelut Tapahtumatoimisto Koulutus Selvitykset ja tilastot Talous- ja toimistopalvelut Selvitykset ja tilastot Seminaarit Olosuhdepolitiikka Hallinto- ja juridiset palvelut Olosuhdepolitiikka Kehittämishankkeet Maksu- ja taksapolitiikka Materiaalipalvelut Maksu- ja taksapolitiikka Avustus- ja harjoitusvuoropolitiikka Help desk -palvelut Avustus- ja harjoitusvuoropolitiikka Jäsenedut

Viestintä, markkinointi, hankkeet

Hallituksen keskeisiä päätöksiä vuonna 2016 • Strategiatyö 2022 HLU:n hallitus v. 2017 • Oma kunnallisvaaliohjelma • Toiminta- ja taloussuunnitelma 2,5 milj.€ puheenjohtaja • Valinnat: Vuoden Urheilija, Vuoden Nuori Urheilija, Vuo- Soro Hannu (6) den jäsenseura, Urheiluteko, Läpimurto ja Sisulimppu varapuheenjohtajat • Organisaatiouudistus Utriainen Päivi (5) • Hankkeet 5 kpl, sisällöt ja talous Viljanen Jussi (5) • Toimitila-asiat jäsenet HLU:n kevätkokous pidettiin 3.5. Hotelli Ilveksessä. Mukana Asell Marko (4) 21 jäsenjärjestöjen edustajaa. Syyskokous toteutettiin 30.11. Ikonen Aira (4) Tampereella Lapinniemessä, samassa yhteydessä alueen mi- Jolanki Pauliina (4) niseminaari (Urheilun Reilu Peli, SUEK pääsihteeri Harri Leppäniemi Pekka (4) Syväsalmi), osallistujia 85 (23 äänivaltaista). Mäkelä Timo (5) Pansio Kari (3) Rindell Pekka (5) Räikkönen Jari (6)

varajäsenet Crusell-Kauppinen Marja (6) Nikupeteri Jarmo (6)

6 7 4. Lasten ja nuorten liikunta

HLU:n tehtävä on toimia lasten ja nuorten liikunnan alueellisena kehittäjänä ja koordinaattorina. Tärkein tavoite on edistää lasten ja nuorten päivittäistä liikuntaa yhdessä alueellisten, paikallisten ja valtakunnallisten toimijoiden kanssa. Tärkeimmät yhteistyökumppanit ovat valtakunnallisesti opetus- ja kulttuuriministeriö (OKM), lajiliitot, Suomen Vammaisurheilu, Liikkuva koulu ja Ilo kasvaa liikkuen -ohjelmat, Liikunnan ja kansanterveyden edistämisen säätiö (Likes), Sydänliitto, Hengitysliitto, CP- liitto, Olympiakomitea ja Opetushallitus. Paikallisella tasolla yhteistyökumppaneita ovat aluehallintovirastot, lajiliittojen alueet, kunnat, Wau ry, Varalan urheiluopisto ja UKK-instituutti.

Toteutus Tavoitteet

• Edistää koulupäivän liikunnallistamista Liikkuva koulu Liikkuva koulu -ohjelman tavoitteiden mukaisesti. Mahdollistaa perus- Liikkuva koulu -ohjelma on yksi kouluikäisille tunti liikuntaa jokaisena koulupäivänä. hallituksen kärkihankkeista. Aiem- • Edistää Ilo kasvaa liikkuen -ohjelmaa kunnissa. Lapsi min Olympiakomitean hallinnoima saa varhaiskasvatuksessa hyvän perustan liikunnalliselle ja liikuntajärjestöjen toteuttama elämäntavalle. ohjelmatyö siirtyi HLU:n hallin- • Mahdollisimman moni lapsi ja nuori pääsee liikunnalli- noitavaksi. Ohjelmaa toteutetaan seen harrastuksen/toiminnan pariin. koko maassa ja sitä koordinoi päätoiminen työntekijä. Hank- • Lisätä opettajien, oppilaiden, varhaiskasvattajien ja keen budjetti on noin 500 000 €. Lähes 90 % kouluista on vanhempien tietoisuutta lasten liikunnasta ja sen mer- liikkuvia kouluja – fantastinen tulos. kityksestä. HLU on tunnettu ja luotettava asiantuntija HLU:n on koordinoinut alueellisesti Liikkuva koulu -kehit- lasten liikunnan saralla. tämistyötä auttamalla ja tukemalla muita toimijoita paikalli- • Monipuolinen ja avoin leiritoiminta tarjoaa mahdol- sessa Liikkuva koulu -kehittämistyössä. Kokonaisuus koostuu lisuuden lajikokeiluihin ja kannustaa liikunnalliseen aktiivisen koulupäivän ja liikunnallisen iltapäivän edistämisestä. elämäntapaan. Päämääränä on, että jokaiselle oppilaalle mahdollistuu tunti

HÄMEEN SPORTTI -LEIRILLÄ Yljärvellä pääsivät lapset jälleen kokeilemaan monia ihan uusia liikuntamuotoja.

6 7 fyysistä aktiivisuutta koulupäivän aikana. Yhteistyötä on tehty Alueellinen verkosto / kerhotoiminta mm. lajiliittojen hankkeiden kanssa. HLU toimi Liikkuva koulu Valtakunnallisesti alueellisten kerhotoiminnan kehittämisver- -koordinaattoriverkoston vetäjänä. Verkostoon kuuluu jäsen kostojen tavoitteena on aamu- ja iltapäivätoiminnan ja kerho- jokaisesta valtionavusta saaneesta kunnasta. Verkostotyötä toiminnan alueellisen verkostotyön ja laadun kehittäminen, on tehty vahvasti aluehallintovirastojen kanssa. seuranta sekä hyvien toimintamallien levittäminen. Lisäksi Tärkeimpinä toimintamuotoina olivat koulutus sekä kou- tavoitteena on järjestää koulutuksia paikallisten yhteistyöver- luja kuntakohtainen mentorointi, lisäksi HLU toimi kun- kostojen kanssa. Verkostot ovat Opetushallituksen asettamia. tien apuna Liikkuva koulu -valtionavustusten haun sisällön HLU:n alueella verkosto koostuu kuntien kerhotoiminnan suunnittelussa. ja ap/ip-toiminnan koordinaattoreista. HLU on toiminut HLU on tiedottanut kuntia Liikkuva koulu -valtionavus- siinä liikunnan asiantuntijana ja ollut vetovastuussa. Verkosto tuksen hausta. Yhteistyössä aluehallintovirastojen kanssa kokoontui vuoden aikana kolme kertaa. Lisäksi se järjesti järjestettiin infotilaisuudet Tampereella, Forssassa ja Hä- Innostusta ja osaamista työhön -koulutuspäivän, johon osal- meenlinnassa. listui 200 henkilöä. Liikkuva koulu -rahoitusta saaneet kunnat/tahot: Hämeen- kyrön kunta, Ikaalisten kaupunki, Kangasalan kunta, Kihniön Liikkuva lapsi varhaiskasvatuksessa kunta, Lempäälän kunta, Mänttä-Vilppulan kaupunki, Nokian – Ilo kasvaa liikkuen -kokonaisuus kaupunki, Parkanon kaupunki, Pirkkalan kunta, Pälkäneen Tavoitteet kunta, Sastamalan kaupunki, Suomen Adventti-kirkko, Kou- • Valtakunnallisen Ilo kasvaa liikkuen -ohjelmatyön pai- lutoimi (Tampere), Svenska samskolan i Tammerfors, Tam- kallinen edistäminen pereen kaupunki, Urjalan kunta, Vesilahden kunta, Virtain • Alueellisen ja paikallisen varhaiskasvatuksen verkosto- kaupunki, Ylöjärven kaupunki, Forssan kaupunki, Hattulan työn edistäminen ja kehittäminen kunta, Humppilan kunta, Hämeenlinnan kaupunki, Janakkalan • Varhaiskasvattajien toiminnallisuuden ja liikuntaosaa- kunta, Riihimäen kaupunki, Tammelan kunta ja Ypäjän kunta. misen vahvistaminen • Uusien tukityökalujen ja sisältöjen kehittäminen var- Harrastetoiminnan edistäminen kouluissa haiskasvattajien työn tueksi HLU on ollut aktiivisesti mukana edistämässä liikunnan harrastustoimintaa kouluissa. Liikkuva iltapäivä, harrastaminen HLU on mukana Lounais-Suomen Liikunnan ja Urheilun hal- osana koulupäivää -kehittämistyön päämääränä on, että linnoimassa Liikkuva lapsi varhaiskasvatuksessa -hankkeessa. lapset saavat mahdollisuuden liikunnalliseen iltapäivään ja Kolmivuotista hanketta rahoittaa opetus- ja kulttuuriminis- mahdollisimman moni lapsi innostuu liikunnasta / urheilusta. teriö. Rahoituksen myötä HLU palkkasi varhaiskasvatuksen Lasten Liike iltapäivien tavoitteena on tarjota mahdollisim- liikunnan asiantuntijan, joka kiersi syksyn aikana kaikki alueen man monelle lapselle mahdollisuus osallistua maksuttomaan kunnat ja kävi innostamassa varhaiskasvatusjohtoa lähtemään tai hyvin edulliseen liikunnalliseen kerho- tai harrastustoi- mukaan Ilo kasvaa liikkuen -ohjelmaan. HLU on vetovas- mintaan. HLU on ollut mukana Olympiakomitean hallinnoi- tuussa Pirkanmaalla toimivassa Pirkan loikka -verkostossa, massa kampanjassa ja pilotoinut harrastustoimintaa kolmessa johon kuuluu jäseniä kaikista Pirkanmaan kunnista. Verkosto kunnassa. Toiminnan toteuttajina ovat olleet Hämeenlinnan kokoontui vuoden aikana kolme kertaa. Steelers, Ilves salibandy ja Ylöjärven Ilves. Koulujen ja seurojen tapaamisia järjes- tettiin kevään aikana Tampereella, Fors- sassa, Ruovedellä ja Hämeenlinnassa.

8 9 Lasten ja nuorten leiritoiminta Tulokset Hämeen Sportti -liikuntaleiri toteutettiin kesäkuussa yhteis- työssä Ylöjärven kaupungin kanssa. Leirillä oli liikkumassa • Liikkuva koulu -ohjelmassa mukana Pirkanmaalla 83 % 100 lasta. kouluista ja Kanta-Hämeessä 88 % kouluista • Liikkuva koulu -ohjelman jalkauttamisessa onnistuttiin Sporttikortti -kampanja hyvin. Koulutusten määrät jatkoivat kasvuaan. Rekrytoi- Eka- ja tokaluokkalaisten Sporttikortti -kampanja toteutettiin tiin uusia osaavia kouluttajia ja mentoreita. 9. kerran Pirkanmaalla sekä Hämeenlinnassa ja Hattulassa. • Sporttikortti-kampanjaan osallistui ennätysmäärä lapsia, Mukana oli ennätykselliset 12 000 lasta ja 100 urheiluseuraa. yhteensä 12 000. Kampanjan tavoitteena oli aktivoida lapsia uusiin liikunnallisiin • Palkattiin varhaiskasvatuksen liikunnan asiantuntijan, harrastuksiin ja tuoda uusia harrastajia seurojen toimintaan. joka on tavoittanut vuoden aikana kaikki alueen kunnat Kampanjaan osallistuvien koulujen eka ja -tokaluokkalaiset saivat koulujen kautta omat Sporttikortit, joilla oli mahdollisuus tutustua maksutta kolmeen uuteen lajiin.

5. Aikuis- ja harrasteliikunta

Tavoitteet Toteutus

• Lisätä terveytensä kannalta riittävästi liikkuvien määrää HLU on aktiivisena toimijana mukana Pirkanmaan sairaan- ja vähentää kansalaisten välisiä terveyseroja sekä lisätä hoitopiirin vetämässä Alueellisen terveydenedistämisen liikunnan merkitystä hämäläisten elämässä ja arjessa työryhmässä, jossa on edustajia mm. Pirkanmaan kunnista, koko elinkaarella kansanterveysjärjestöistä ja Terveyden ja hyvinvoinnin lai- • Edistää omalta osaltaan Pirkanmaan terveysliikun- tokselta (THL). Työryhmä kokoontuu kuusi kerta. tasuunnitelman jalkauttamista. Tavoitteena on, että HLU on asiantuntijajäsenenä mukana valtakunnallisessa jokaisessa Pirkanmaan kunnassa on toimiva liikunta- VESOTE-hankkeessa (Vaikuttavaa elintapaohjausta sosiaali- ja neuvonta- ja palveluketju vuoden 2018 loppuun men- terveydenhuoltoon poikkihallinnollisesti) siltä osin, kuin sen nessä. Lisäksi tavoitteena on, että liikuntaneuvonta- ja koulutuksiin kuuluu liikuntapalvelujen tuottaminen. VESOTE- palveluketju toimii myös mahdollisimman monessa hanketta koordinoi UKK-instituutti. Kanta-Hämeen kunnassa Kunnossa kaiken ikää -ohjelma (KKI-ohjelma) myöntää • Edistää ja kehittää työyhteisöjen henkilöstöliikuntaa kahdesti vuodessa hanketukea paikallisille toimijoille vähän erilaisissa verkostoissa. Toukokuussa 2017 Matka Hy- liikkuvien ihmisten liikuttamiseen. HLU on antanut ohjausta vään Kuntoon -rekkakiertue pysähtyi Pirkanmaalla ja hanketukihakemusten laatimisessa. Tavoitteena on saada mah- Kanta-Hämeessä. dollisimman hyviä ja KKI-ohjelman tavoitteiden mukaisia ha- • Lisätä yhteistyötä HLU:n alueella toimivien yrittäjäjär- kemuksia ja rahoitettavia hankkeita HLU:n toiminta-alueelle. jestöjen kanssa tavoitteena liikkeen lisääminen työpai- HLU antoi lausunnot alueeltamme tulleista hakemuksista. koilla Keväällä 2017 HLU oli mukana KKI-ohjelman Matka Hy- • Toteuttaa KKI-ohjelman kanssa sovittuja toimenpiteitä vään Kuntoon -rekkakiertueen toteuttamisessa Kanta-Hä- ja säilyttää valtakunnallisesti 10 %:n osuus KKI-hank- meessä ja Pirkanmaalla. Helmikuussa toteutettiin Pirkanmaan keiden lukumäärästä Yrittäjien ja Hämeen Yrittäjien kanssa Tulosta kohti -tilaisuu- • Myötävaikuttaa Liikkujan Apteekkien määrän lisäänty- det ja toukokuun toisella viikolla toteutettiin varsinainen miseen MHK-rekkakiertue: maanantaina 8.5. rekka oli Forssassa, • Tarjota monipuolista koulutusta harrasteliikunnan tiistaina 9.5. Hämeenlinnassa ja 10.5.–12.5. rekka pysähtyi parissa toimiville niin urheiluseuroissa kuin muissakin Tampereella kolmessa eri paikassa. Viiden päivän aikana re- järjestöissä. kassa mitattiin yhteensä 1850 henkilöä Kehon kuntoindeksi -mittauskokonaisuudella.

8 9 Yhdessä KKI-ohjelman kanssa toteutettiin MATKALLA HYVÄÄN KUNTOON -REKKAKIERTUE. HLU:n toimialueella kiertue pysähtyi toukokuussa viidessä eri paikassa. Tässä pysähdyspaikkana on Tampereen Keskustori.

Hämeen Liikunta ja Urheilu on ollut aktiivisena kumppanina ja tunnustusmitalilla. mukana myös Gardner Denver Oy:n toteuttamassa KKI- Aikuis- ja työyhteisöliikunnan kehittämisessä HLU te- kehittämishankkeessa ja KKI-ohjelman toteuttamissa Kehon kee yhteistyötä KKI-ohjelman ja Olympiakomitean kanssa. Kuntoindeksi -mittaustapahtumissa, joita suunnattiin muun Vuonna 2017 HLU oli mukana Unelmat liikkeelle -toimin- muassa raskaiden ajoneuvojen kuljettajille ABC-asemilla ja nassa. HLU toteutti oman Unelmien liikuntapäivänsä 10.5. Suomen elintarviketyöläisten liiton jäsenille Ikaalisissa. MHK-rekkakiertueen yhteydessä Keskustorilla Tampereella HLU on mukana KKI-ohjelman Liikkujan Apteekki -kon- yhdessä Liikkuva Tampere -hankkeen kanssa. Aikuis- ja septissa. HLU on tarjonnut apteekkien henkilökunnalle terveysliikunnan osalta toimittiin pitkin vuotta aktiivisesti Liikunta osana arkea -terveysliikuntakoulutusta ja kahden myös eri kansanterveysjärjestöjen kanssa. apteekin kanssa järjestettiin terveysliikuntapäivä, johon sisäl- HLU:lla on omistuksessaan InBody 720 -kehonkoostumuk- tyi InBody-mittauksia, annettiin liikuntaneuvontaa ja jaettiin sen mittauslaite. Mittauslaitteella tehtiin InBody-mittauksia KKI-materiaaleja. yritysten työntekijöille, kuntien tapahtumissa ja yksityis- HLU:n kehittämää Kunnon Kuntalainen -palkitsemisjärjes- henkilöille. telmä toteutettiin edelleen yhteistyössä kuntien liikuntatoimien kanssa. Kunnon Kuntalaisen palkitsemisella halutaan Pirkan Kierros parantaa liikunnan edellytyksiä kunnissa ja lisätä kunto-, Vuonna 2017 HLU oli omalta osaltaan mukana järjestämässä harraste- ja terveysliikunnan arvostusta paikkakunnalla. Pirkan Kierroksen kuntoilutapahtumia. Pirkan Pyöräily juhli Kunnan Kuntalainen on henkilö tai yhteisö, joka omalla pyöreitä vuosia eli pyöräiltiin 40. Pirkan Pyöräily, maaliin esimerkillään edistää liikunnan harrastamista ja muita terveitä polki yhteensä 3 270 pyöräilijää. Osatapahtumilla eli Pirkan elintapoja. Kunnon Kuntalainen palkitaan HLU:n kunniakirjalla Hiihdolla, Pirkan Pyöräilyllä, Pirkan Soudulla ja Pirkan Hölkällä on kullakin erilliset järjestelytoimikunnat, jotka vastaavat tapahtumien suunnittelusta ja toteutuksesta. Pirkan Kierroksella on oma neuvottelukunta, jossa ovat Kunnon Kuntalaiset 2017 mukana osatapahtumien puheenjohtajat ja HLU:n hallituksen Arve Tarja Sastamala edustaja. Neuvottelukunnan tehtävänä on mm. päätukijoiden Asp Kare Loppi hankinta ja osatapahtumien yhteistoiminnan ylläpitäminen Koskinen Janette Tammela ja kehittäminen. Lemmetyinen Hannele Hattula Nisula Raimo Valkeakoski Pirkan kierros koostuu neljästä osatapahtumasta: Pirkan Salmela Tiina ja Jarkko Forssa Hiihto (90 km), Pirkan Pyöräily (217 tai 134 km), Pirkan Silvan Aimo ja Anneli Orivesi Soutu (35 km) ja Pirkan Hölkkä (33 km). Suoritettuaan Syrjä Reino Pälkäne kaikki neljä täysmittaista tapahtumaan saman vuoden aikana, Vainio Leena ja Toivo Jokioinen henkilö nimetään Pirkan Kiertäjäksi.

10 11 Tulokset Kuntotapahtumat • HLU:n toimialueen osuus tuettujen KKI-hankkeiden Omat tapahtumat kokonaismäärästä oli 18,6 % (v. 2016 15,5 %). Hanke- 40. Pirkan Pyöräily 11.6. Pirkan Yöpyöräily 16.6. tukea HLU:n toimialueelle myönnettiin 86 800 euroa Yht. 3 595/3 270 (v. 2016 63 100 euroa) • Liikkujan Apteekkeja HLU:n toimialueella on 19 (v. Yhteistyötapahtumat 2016: 18). 62. Pirkan Hiihto 1.3. • Liikunnan palveluketju toimii HLU:n toimialueella 15 Retki-Pirkka kunnassa Puoli-Pirkka Reppu-Pirkka 12.3. yht. 1004/299 • Kunnon Kuntalainen valittiin 9 kunnassa. 39. Pirkan Soutu 29.7. • Matka Hyvään Kuntoon -rekkakiertueella HLUn Retkisoutu 2.8. yht. 997/970 toimialueella mitattiin 8.5.–12.5.2017 yhteensä 1 750 48. Pirkan Hölkkä 1.10. ihmistä Kehon Kuntoindeksi -mittauksella Talkoohölkkä 8.10. yht. 1 4821/1294 Yht. 7018/5833 • InBody-kehonkoostumusmittauksia tehtiin yhteensä noin 800 henkilölle useissa eri tilaisuuksissa. Osassa Pirkan Kiertäjiä 286 mittauksista tehtiin koko Kehon Kuntoindeksi -mitta- uspaketti Testaustoiminta • Pirkan Kierroksen tapahtumien yhteinen maaliin saa- Testatut hlö:t n. 800 puneiden määrä oli 5 833 henkilöä. MHK-rekkakiertueella mitatut 1 750

6. Seuratoiminta

HLU:n tavoitteena on kasvattaa alueensa seurojen elinvoimaisuutta toiminnallisesti ja laadullisesti. Tavoitteen saavuttamiseksi HLU:n seurapalvelujen tehtävänä on vaikuttaa seurojen hallinnolliseen toimivuuteen ja suunnitelmallisen seuratyön kehittämiseen.

Tavoitteet Toteutus

• Seuraparlamenttien määrän ja laadun lisääminen HLU:n seurakehittäjä vaihtui kuluneen vuoden aikana. • Seurojen ja kuntien välisen yhteistyön lisääminen Seuratoimijoille järjestettiin seurahallinnon koulutuksia • TJ- ja PJ-klubien tunnettuuden lisääminen sekä toimin- sekä avoimina että tilauskoulutuksina, lisäksi seuroille tar- nan vakiinnuttaminen ja laajentaminen jottiin neuvonta-apua seuratoimijoiden tapaamisilla sekä • VOK-koulutusten määrän lisääminen puhelin- ja sähköpostineuvonnalla. Laatuauditoinnit olivat • Kuntien seuroille tilaamien koulutusten määrän kasvat- tehokas tapa kohdata seuroja ja kehittää niiden toimintaa. taminen Seuroihin oltiin myös suoraan yhteydessä koulutusmarkki- • Seurojen hallitusten jäsenten sekä muiden toimijoiden noinnin sekä kouluttajapyyntöjen kautta. osaamisen lisääminen Eniten seurakontakteja syntyi koulutuksissa ja laatuau- ditoinneissa. Seurojen yhteydenotoista suurin osa koski seuran hallintoa mm. yhdistyslakia, työnantajana toimimista sekä varainhankintaa.

10 11 Seurojen ja kuntien yhteistyö kijää, samalla tuotiin HLU:ta esille laajemminkin. Kiertueella Kuntien ja seurojen välistä yhteistyötä tehostettiin vies- kohdattiin yhteensä 58 osallistujaa. timällä ja osallistumalla seuraparlamenttitoimintaan sekä järjestämällä seurojen ja kuntien yhteisiä tapaamisia. Seura- TJ- ja PJ-klubit parlamentteja esiteltiin muun muassa kunnan viranhaltijoiden HLU järjesti seurojen toiminnanjohtajille klubin, jossa seu- koulutuksessa. Jatkossa on tarkoitus ohjata ja opastaa kuntia rojen työntekijät jakoivat arjen ongelmiaan ja kehittivät seuraparlamenttitoiminnassa sekä tehdä materiaaleja, jotka toimintaansa eri teemojen ympärillä. TJ-klubeja järjestettiin helpottavat parlamenttien perustamista ja toimimista. vuoden aikana kaikkiaan neljä kappaletta. Seurojen ja kuntien yhteisissä tapaamisissa oli parhaim- Palaute TJ-klubitoiminnasta oli erittäin positiivista. Klubiin millaan paikalla seuratoimijoiden lisäksi niin koulujen kuin kehittyi sellainen henki, että myös hyvin kipeitä asioita pys- kuntien liikuntatoimen henkilöitä. Nämä tapaamiset saivat tyttiin käsittelemään ja siten saamaan vertaistukea työhön. hyvän vastaanoton osallistujilta ja niille toivottiin myös jatkoa. PJ-klubien kohderyhmänä olivat pienempien seurojen HLU-kiertue järjestettiin kesäkuussa neljällä paikkakun- luottamushenkilöjohto. Klubi järjestettiin vuoden aikana nalla: Tampere (Varala), Hämeenlinna, Forssa sekä Mänttä- kerran. Klubilla keskusteltiin seurojen yleisistä aiheista. Vilppula. Kiertueella oli yleensä mukana kaksi HLU:n työnte-

HÄMEEN URHEILUGAALASSA juhlittiin ja palkittiin onnistujia ja pitkään urhelussa toimineita.

12 13 Tulokset

• Eniten jäsenseuroja tavoitetaan seurahallinnon kou- lutuksilla, joita oli vuoden aikana yhteensä 16 ja niissä 358 osallistujaa. • Vuonna 2017 HLU:n jäsenseurojen määrä kasvoi kah- deksalla (uusia jäseniä tuli 15 ja vanhoja erosi 7). • HLU:n alueen 33 kunnasta seuraparlamentti tai sitä vastaavaa toimintaa on 28 kunnassa. Vastaava toiminta Seuratuki tarkoittaa, että kunnassa on vähintään yksi tilaisuus HLU:n alueella sai opetus- ja kulttuuriministeriön (OKM) vuodessa, johon kunta kutsuu paikalliset seurat. HLU:n veikkausvoittovaroista rahoitettavaa seuratoiminnan kehit- tavoitteena on, että kaikissa kunnissa toimisi seurapar- tämistukea yhteensä 46 seuraa. Niistä 31 oli Pirkanmaalta lamentti tai vastaava. ja 15 Kanta-Hämeestä. Pirkanmaan seurat saivat tukea 299 • Kesällä järjestetyllä HLU-kiertueella oli neljä tilaisuutta, 500 € ja Kanta-Hämeen 113 500 €. Kaikkiaan seuratukea mukana oli sekä seurojen että kuntien edustajia. Kun- myönnettiin neljä miljoonaa euroa. Seuratuen tavoitteena on nan edustajia oli sekä sivistys- että liikunta- ja vapaa- mahdollistaa lapsille ja nuorille liikunnan harrastaminen ohja- aikatoimen puolelta. Tapahtumat keräsivät yhteensä 58 tussa seuratoiminnassa ja laskea harrastamisen kustannuksia. osallistujaa. Niiden aiheena oli seuratuki sekä Liikkuva HLU:n rooli seuratukiprosessissa oli viestiä tuesta sekä koulu. sparrata seuroja hakuvaiheessa. HLU koordinoi ns. yhteis- • Liikkuva koulu -ohjelman tapaamisissa on ollut mukana toiminta-alueen seuraryhmää, joka antoi opetus- ja kulttuu- yksittäisiä seurojen edustajia. riministeriölle lausunnon alueen hakemuksista. • Seuravetoisia Olympiakomitean rahoittamia Lasten Seurojen aktiivisuus KKI-hanketukien haussa pysyi hyvällä Liike-iltapäiväkerhoja perustettiin Ylöjärvelle, Hämeen- tasolla. KKI-hanketuella tuetaan toimintaa, joka kohdistuu linnaan ja Tampereelle yhteensä 12 kappaletta aikuisten terveyttä edistävän liikunnan järjestämiseen ja • HLU oli auditoimassa 5 sinettiseuraa, joista uusia kehittämiseen. sinettiseuroja oli 1. Vuoden lopussa HLU:n alueen sinettiseurojen määrä oli 89. Urheiluakatemia • HLU:n koulutuksiin osallistuneiden tai palveluja HLU toimi urheiluakatemian hallintoryhmässä. Aloitettiin yh- käyttäneiden palaute on pääasiassa erittäin positiivista. teinen suunnittelu työnjaosta ja markkinoinnista. Tavoitteena HLU-kiertueen palautteen perusteella jäsenet toivovat koulutusten synkronointi ja yhteinen markkinointiviestintä HLU:lta aktiivisempaa otetta jäsenien suuntaan. Eri- valituille kohderyhmille. tyisesti jalkautumista seurojen lähelle pidettiin hyvänä asiana. Koulutusten aiheita, sisältöjä sekä kouluttajia pi- Hämeen Urheilugaala dettiin myös onnistuneina. Koulutustoiveet ovat olleet HLU:n perinteisillä palkitsemisilla kiitettiin vuonna 2017 pääsääntöisesti sellaisia, joita HLU on jo tarjonnut. ansioituneita seuroja, seuratoimijoita ja urheilijoita. Vuoden • HLU:n seurakehittämisessä on ollut paljon hyvää. Eri- urheilija -palkinnolla palkittiin hiihtäjä Krista Pärmäkoski, tyisesti se on pystynyt vastaamaan seurojen kasvavaan Ikaalisten Urheilijoista, vuoden nuorena urheilijana Linkö- tarpeeseen saada neuvoja lakiasioissa. Koulutustoi- pings FC:tä edustava jalkapalloilija Emmaliina Tulkki, vuoden veisiin pystyttiin vastaamaan joustavasti ja asiantunte- jäsenseurana Salibandy Club Classic, vuoden läpimurrosta vasti. Nämä ovat asioita, joiden osaaminen tulee pitää Manse PP:n naisten superpesisjoukkue, Elämänurapalkinnolla jatkossakin hyvällä tasolla. Risto Lahti Akaasta, vuoden urheilutekona Vammalan Len- • Jatkossa tulee kiinnittää huomiota seurojen kohtaami- topallon selviytyminen Mestarien liigaan sekä hämäläisellä seen lähellään niitä sekä lisätä aktiivista yhteydenottoa Sisulimpulla Antti Hynynen Ilves, jalkapallo. seuroihin.

12 13 HLU:n jäsenjärjestöt v. 2017

Urheiluseurat (236 kpl) Ikaalisten Tarmo Nokian Urheilijat Ahveniston Ampumahiihtäjät Ikaalisten Urheilijat Nokian Voimisteluseura Aitolahden Riento Ilves Näsijärven Purjehdusseura A-Volley Ilves-Pallo Oriveden Ponnistus Basketball Club Nokia Jalkapalloseura Tampere United Oriveden Tuisku Black Eagle Taekwon-Do Kalevan Lentopallo Parkanon Kiekko Boxing Club Nokia Kalpaveljet Parolan Visa (liittynyt v. 2017) Chitalada Finland / Tampereen Kickboxing Kangasala SK Pelikassit (liittynyt v. 2017) Kangasalan Kisa Pirkanmaan Pyörätuolitanssijat Dream Team Cheerleaders Kangasalan Melojat Pirkkalan Hiihtäjät Ellivuori Ski Team Kangasalan Moottorikerho Pirkkalan Jalkapalloklubi Epilän Esa Kangasalan Naisvoimistelijat Pirkkalan Liikunta Eräjärven Urheilijat Kangasalan Urheilijat -68 Pirkkalan Pingviinit Fc Haka Juniorit Kansainvälinen Voimalajiliitto -World Heavy Pirkkalan Pirkat Fc Kangasala Events Association) Pirkka-Melojat Fc Loppi Kanta-Hämeen Ratsastajat (liittynyt v. 2017) Pohjois-Hämeen Ampujat Feeniks Basket (liittynyt v. 2017) Koijärven Kunto Pälkäneen Luja-Lukko Football Club Nokia Koovee Rantaperkiön Isku Forssan Jalkapalloklubi Kuhmalahden Kisa Rasti-Nokia (liittynyt v. 2017) Forssan Naisvoimistelijat Kunto-Pirkat Ratsastusseura Tavastia Forssan Salama Kuoreveden Kärki Riihimäen Judoseura (liittynyt v. 2017) Forssan Suupparit Kurun hti Riihimäen Kiista-Veikot Fortuna Kymppi -64 Riihimäen Tanssiklubi Fosu/Edustus Kyröskosken Ponsi Riihimäen Uimaseura Goodwill Riders Kyrös-Rasti Riihimäki Taekwondo Gummiwihta Lamminpään Korpi Ruoveden Kanoottipurjehtijat Haka Gym Lasten Liikunnan Tuki Ruoveden Naisvoimistelijat Harjulan Halla Lentopalloseura Kangasala LP Ruoveden Pirkat Hauhon Sisu Lempäälä Sport Ruoveden Srk Atleetit Hiisi-Golf Lempäälän Kisa S.C. Pingviinit Hockey Club Nokia Lempäälän Kisa 1955 Jääkiekko Sahalahden Kunto (liittynyt v. 2017) HPK Juniorijääkiekko Salibandy Club Classic Lempäälän Kisa Yleisurheilu Humppilan Yri Salibandy Club Urbans Lempäälän Pandat Hämeen Moottorikerho Shinrai Lempäälän Tennisseura Hämeen Naisvoimistelijat Sisu Hockey Hämeenlinna Lounais-Hämeen Rasti Hämeenkyrön Räpsä Srl /Hämeen Ratsastusjaosto Längelmäen Urheilijat Hämeenlinna Cheer Team (liittynyt v. 2017) Steelers Hämeenlinna Länsi-Vesilahden Urheilijat Hämeenlinnan Ampumaseura Sulkaset Mallasveden Melojat Hämeenlinnan Hiihtoseura Suomen Itsepuolustuksen Ja Turvallisuusbu- Hämeenlinnan Jalkapalloseura Manse PP don Keskus Hämeenlinnan Karateseura Mansen Molskis Suomen Tang Lang Kung Fu -Liitto Hämeenlinnan Suunnistajat Mansoniemen Meno Taekwon-Do Center Ylöjärvi Hämeenlinnan Taitoluistelijat Messukylän Toverit Takon Soutajat Hämeenlinnan Tarmo Nokian Judo Tamk Opiskelijakunta Hämeenlinnan Uimaseura Nokian Kristityt Palloilijat Tammelan Ryske Hämeenlinnan Voimisteluseura Nokian Palloseura Tammer-Futis Iittalan Pallo Nokian Pyry Tammer-Golf Ikaalisten Nouseva Voima Nokian Seudun Ampujat Tampere Roller Derby

14 Tampere Saints (liittynyt v. 2017) Tarpian Suunta Valtakunnalliset järjestöt (11 kpl) Tampereeen Gunners Tatu Tampere AKK-Motorsport Tampereen Aikidoseura Nozomi Tawast Cycling Club Hengitysliitto Heli Tampereen Erotuomarikerho Tawast Golf Suomen ammatillisen koulutuksen kulttuuri- Tampereen Hiihtoseura (liittynyt v. 2017) Team Tawast Volley ja urheiluliitto, SAKU ry (liittynyt v. 2017) Tampereen Icehearts Teekkareiden Urheilu- Ja Voimailukerho Suomen Ampumaurheiluliitto Tampereen Jousiampujat Teiskon Urheilijat Suomen ITF taekwon-do (liittynyt v. 2017) Tampereen Judo Toijalan Pallo-49 Suomen Lentopalloliitto Tampereen Ju-Jutsukoulu Toijalan Vauhti Suomen Pesäpalloliitto Tampereen Jumppatiimi Toijalan Voimistelu Ja Liikunta 200 Suomen Salibandyliitto Tampereen Jääkiekkotuomarit Tyrvännön Urheilijat Suomen Taitoluisteluliitto Tampereen Karateseura Seigokan Uimaseura Kangasalan Kuohu Suomen Tennisliitto Tampereen Keilailuliitto Uinti Tampere Suomen Voimisteluliitto Tampereen Kendoklubi Fudokamae Uplakers Ylöjärvi Tampereen Kisatoverit Urjalan Urheilijat Alueelliset järjestöt (9 kpl) Tampereen Koiraurheilijat Valkeakosken Agility Team Walat Hämeen Hiihto Tampereen Maratonklubi Valkeakosken Haka Hämeen Pesäpallo Tampereen Naisvoimistelijat Valkeakosken Koskenpojat Hämeen Seudun Yleisurheilu Tampereen NMKY:n Urheilijat Valkeakosken Retkeilijät Hämeen Suunnistus Tampereen Palloilijat Valkeakosken Uimaseura Suomen Jääkiekkoliitto / Hämeen alue Tampereen Pallo-Veikot Vanajaveden Vesikot Suomen Palloliiton Tampereen Piiri Tampereen Poliisi-Urheilijat Varala-Tiimi SVUL:n Hämeen Piiri Tampereen Pyrintö (liittynyt v. 2017) Vehmaisten Urheilijat TUL:n Hämeen Piiri Tampereen Pyörä-Pojat Vesihelmen Uimaseura TUL:n Tampereen Piiri Tampereen Ratsastusseura Vesilahden Seudun Ratsastajat Tampereen Salibandyerotuomarikerho Vesilahden Visa Muut yhteisöt (9 kpl) Tampereen Seudun Koirakerho Viialan Naisvoimistelijat Eerikkilän urheiluopisto Tampereen Seudun Näkövammaiset Viialan Pyry Hakametsä 3 Oy Tampereen Sisu Viialan Valtti Ilves Edustus Oy Tampereen Slalomseura Viialan Viri Ilves Jalkapallo Oy Tampereen Taekwon-Do Seura Vilppulan Veikot Ilves Jääkiekko Oy (liittynyt v. 2017) Tampereen Taivaltajat Vilppulan Tähti (liittynyt v. 2017) Pajulahden Liikuntakeskus Tampereen Talviuimarit Virtain Kiekko-Karhut Pirkkalan Jäähalli Oy Tampereen Tennisseura Virtain Syke Sentteri Tampere Oy Tampereen Työväen Naisvoimistelijat Virtain Urheilijat UKK -instituutti, Tampereen Urheilu- lääkäriasema Tampereen Urheilijat -38 Voimistelu- Ja Urheiluseura Tampereen Vihuri Varalan Urheiluopisto Tampereen Urheiluautoilijat Voimistelu- Ja Urheiluseura Kisa, Hml Tampereen Weikot Voimistelu- Ja Urheiluseura Pekolan Isku Tampereen Voimailijat Voimisteluseura Kyrön Kieppi Eronneet v. 2017: Tampereen Voimailuseura Västilän Voima Hämeen Laskuvarjourheilijat Tampereen Voimistelijat Ylöjärven Ilves Keilailukerho Tupla Tanssiseura Baunssi Ylöjärven Isku Sankaritehdas Tanssiseura Hurmio Ylöjärven Koirakerho SS-Riders -92 Tanssiseura Marimba Ylöjärven Pallo Tampere Thunder Tanssiseura Spiral Ylöjärven Ratsastajat Tohlopin Uimaseura Tanssiseura Swing Team Ylöjärven Shotokan Karateseura Suomen Jousiampujainliitto Tanssiurheiluseura Step Ylöjärven Urheilijat Tappara Ypäjän Yllätys

15 HANKKEET

Green Play -hanke Drop Out -hanke HLU on ollut kumppanina mukana kansainvälisessä Erasmus + Tutkimuksen mukaan (esim. Valtion liikuntaneuvoston julkaisu Sport rahoitetussa Green Play -hankkeessa. Hankkeen myötä 2010 3:3, Miksi murrosikäinen luopuu liikunnasta?) nuoret HLU tarjoaa alueensa urheiluseuroille ja kouluille uudenlai- liikkuvat hyvinvointinsa kannalta liian vähän ja suurin osa sen mahdollisuuden kehittää toimintaansa urheilun kasva- lopettaa urheiluseurassa liikkumisen jo ikävuosina 13-15. tuksellisesta näkökulmasta. Green Play -hankkeessa myös Lopettamisen syinä mm. ajanpuute, matkat suorituspaikoil- testataan teknologiaa (Green Play applikaatiot) motivoinnin le, seurojen kilpaorientoitunut toimintatapa, harrastuksen ja seurannan välineenä toiminnan laadun kehittämisessä. kustannukset sekä ohjaajien ja valmentajien toiminta. Hankkeen hallinnoijana toimii katalonialainen urheilujär- jestö Consell Esportiu del Baix Llobregat. Se tekee tiivistä Tavoitteet: yhteistyötä alueen koulutus-, kasvatus-, liikunta-, ja urheilutoimijoiden kanssa, näistä tärkeimpinä Katalonian maa- • Turvata nuorten liikunnallisen elämäntavan jatkuminen kuntahallinto ja Katalonian urheilun kattojärjestö. Muina koko nuoruusajan. Yhtenä keskeisenä toimenpiteenä Kumppaneina hankkeessa ovat mukana Sporting Lissabon on luoda yhdessä eri toimijoiden kanssa nuorille erilai- Portugalista, Lazio Basket Rooma Italiasta, IRS tutkimuslaitos sia mahdollisuuksia osallistua seuratoimintaan Italiasta sekä Sport and Citizenship Ranskasta. • Levittää tutkimustietoa Drop out -ilmiön keskeisistä tekijöistä Tavoitteet • Toteuttaa koulutuksia, seurakäyntejä sekä koulutuksia • Lisätä keskustelua urheilun kasvatuksellisista arvoista seuratoiminnan eri toimijoille ja eri toimijoiden kasvatusvastuusta • Luoda yhteistyössä urheiluseurojen ja muiden toimi- • Tarjota urheiluseuroille välineitä kehittää omaa toimin- joiden kanssa erilaisia toimintamalleja, joilla edistetään taansa kasvatuksen näkökulmasta nuorten harrastustoimintaa • Järjestää koulutustilaisuuksia ja työpajoja urheiluseu- • Kehittää yhteistyötä eri toimijoiden välillä roissa seurajohdolle, valmentajille, vanhemmille sekä Toteutus / Tulokset nuorille urheilijoille • Testata ja kehittää Green Play applikaatioita joukkue- • Toteutettu erilaisia koulutustilaisuuksia, seurakäyntejä ja yksilöurheilussa toiminnan laadun kehittämisen ja avoimia luentoja, joissa on jaettu tietoa Drop out- välineinä ilmiöön vaikuttavista tekijöistä • Kehittää urheilutoimijoiden kasvatusosaamista ja • Kehitetty ja pilotoitu Seuratoiminnan työpaja -toimin- -tietoutta tamallia, jossa on omat kokonaisuudet seuratoimijoille, • Oppia kansainvälistä hanketoimintaa ja luoda uusia valmentajille, vanhemmille ja urheilijoille kansainvälisiä verkostoja • Toteutettu yhteistyössä eri toimijoiden kanssa nuorten ohjaajakoulutus kokonaisuuksia Toteutus / Tulokset • Toteutettu Green Play info- ja koulutustilaisuuksia lajiliitoille, urheiluseuroille ja kouluille (20 tilaisuutta ja n. 250 osallistujaa) • Toteutettu Green Play -työpajoja urheiluseuroissa valmentajille, vanhemmille ja nuorille urheilijoille (6 tilaisuutta ja n. 150 osallistujaa) • Hankkeessa on kerätty kansainvälisesti hyviä käytän- töjä urheilun kasvatuksellisten arvojen ja reilun pelin periaatteiden toteuttamiseen urheilutoiminnassa ja -organisaatioissa • Kehitetty ja pilotoitu seuratoiminnan työpaja toiminta- mallia ja -koulutusaineistoa yhdessä Drop Out -hankkeen kanssa seuratoiminnan kehittämisen tueksi

16 17 Seuratoiminnan työpajat

Seuratoiminnan hankkeiden avulla on luotu seuratoiminnan työpajatoimintamalli. Työpajatoiminnalla pyritään saamaan osallistujat kehittämään, pohtimaan ja arvioimaan seuratoi- mintaa oman roolinsa kautta. Valmentajat, ohjaajat: Tavoite: työpajassa etsitään vastauksia mm. seuraaviin kysymyksiin: Minkälainen rooli valmentajalla on lasten/ nuorten kasvattamisessa? Mitä tarkoittaa yhteistyö vanhempien kanssa kasvatuksen näkökulmasta ur- heiluseuratoiminnassa? Valmentajat Vanhemmat: Tavoite: työpajassa etsitään vastauksia mm. seuraaviin kysymyksiin: Minkälainen rooli on vanhemmalla lasten/ Lapset ja nuorten urheilussa? Minkälaisissa asioissa vanhempi nuoret voi tukea lasta/nuorta urheilussa? Toimihenkilöt Lapset (7-11v.), nuoret (11-18v.): Tavoite: työpajassa etsitään vastauksia mm. seuraaviin kysymyksiin: Mitä urheilu antaa minulle? Mikä motivoi minua urheilemaan? Minkälainen on hyvä joukkueka- Vanhemmat veri? Minkälainen on hyvä joukkue/ryhmä? Urheiluseuran hallitus, jaostojohtokunta, joukkueenjohtajat ja muut toimihenkilöt: Tavoite: Seuratoiminnan työpajassa etsitään vastauksia mm. seuraaviin kysymyksiin: Minkälainen rooli urhei- luseuralla on lasten/nuorten kasvattamisessa? Mikä on meidän seuran tavoite?

HLU on mukana liikunnan kasvatuksellisia arvoja korostavassa Erasmus+ Sport rahoitetussa Green Play -hankkeessa. Kumppanit Espanjasta, Portu- galista, Italiasta ja Ranskasta olivat vieraanamme Tampereella kesällä 2017.

16 17 7. Palvelutuotanto

HLU tuottaa palvelukokonaisuuksia, joiden tavoitteena on vapauttaa jäsenjärjestöjen aika- ja talousresursseja itse urheilu- ja liikuntatoiminnan toteuttamiseen. Seurojen suunnitelmallinen kehittämistoiminta on työmme keskiössä.

Tavoitteet

• Tuottaa kysyntää vastaavia palvelukokonaisuuksia Toimistotekniset palvelut muodostuivat laji- ja assistent- • Vahvistaa jäsenpalveluja ja kasvattaa jäsenmäärää tipalveluista, postitus- ja monistuspalvelukokonaisuudesta • Tukee jäsenjärjestöjen toimintaa tietoisella alikatteisel- sekä muista monipuolisista toimistoteknisistä töistä. Palve- la hinnoittelulla resurssien mukaisesti lupiste tuotti materiaali- sekä tietohallintopalveluja jäsenille • Palvelupisteen sekä taloushallinto- ja toimistoteknisten yhä kasvavaan kysyntään. Palvelujen hinnat kattoivat >80 % palvelujen osalta elää ajassa syntyneistä kustannuksista. Välillinen tulonsiirto jäsenille oli • Keskittyä palveluissa pidempiaikaisiin runkosopimuk- merkittävää. siin, jotka mahdollistavat vahvemman palvelujen kehi- Talous- tai muuta palvelusopimuksia / työkokonaisuuksia tystyön ja luovat edellytykset taloudellisesti vakaalle oli 107 (asiakasyhteisöjä 42 kpl). Uusia palvelujen vuosiso- toiminnalle pimuksia solmittiin 17 kpl, kasvua n. 15 %. • Toiminnan perusarvoja ovat edullisuus, laatu ja luotet- Taloushallintaohjelmistoon otettiin käyttöön uusia osa- tavuus alueita, joilla kehitetään asiakkaiden palvelutarjontaa. Ta- • Laatukriteerit: Kerralla kunnolla ja Sen teemme, minkä loushallinto- ja hallintopalvelujen kysyntä kasvoi edelleen. lupaammE. Toistaiseksi on kyetty vastaamaan paikallisten ja maakunnal- listen toimijoiden kysyntään. Taloushallintopalvelujen tulot Toteutus kattavat 80 % menoista, joten välillinen tuki jäsenille on merkittävä (50 000,-) Toimisto palveli ma–pe klo 8.30–16.00. Help Desk palvelu Haluamme palvella erityisen hyvin omia jäsenjärjestöjämme. jatkui kolmen arkipäivän laatulupauksella. Jäsenistölle tuo- tetaan taloushallinto-, toimisto- ja lajipalveluja periaatteella: Tulokset me teemme hallinto- ja paperityöt, jotta jäsenemme voivat keskittyä liikunnan ja urheilun käytännön toteuttamiseen. • Jäsenmäärä kasvoi 266 jäseneen (258 vuonna 2016) Keskeisiä taloushallintopalveluja ovat kirjanpito-, laskutus- • Jäsenmäärä on kasvanut 2000-luvulla 111 %:a (126 ja reskontrapalvelut sekä palkkahallinto ja tilinpäätökset uutta jäsenjärjestöä) tasetietoineen. Korkea asiakastyytyväisyys kertoi palvelujen • Jäsenten palveluhinnoittelu max. 90 % OKA-hinnoista laadusta. • Palvelusopimusten määrä kasvoi 19,5 % • HLU pakettiauton käyttö lisääntyi n. 15 %

Palvelusopimusasiakkaat FC Kangasala ry Lamminpään Korpi ry Suomen ITF Taekwon-Do ry Hakametsä 3 Oy Leki tuki ry Suomen Jääkiekkoliitto, Hämeen alue Hiisi-Golf Leki jääkiekko ry Suomen Salibandyliitto ry Hämeen Pesäpallo ry Lempäälän Kisa ry Suomen Vammaisurheilu- ja liikunta VAU ry Hämeen Seudun Yleisurheilu ry Mansen Molskis ry Suomen Voimisteluliitto, Sisä-Suomi Hämeen Suunnistus ry MM-Paini 2017 /Tampere (Painiliitto) SVUL Hämeen piiri ry Ilves Edustus Oy Oriveden Ponnistus ry Tampereen Jousiampujat ry Ilves Fysio Oy Pirkan Kierros ry Tampereen Salibandyerotuomarikerho ry Ilves Jalkapallo Oy Pirkan Pyöräily ry Tampereen Slalomseura ry Ilves Jääkiekko Oy Pirkkalan Jäähalli Oy Tampereen Työväennaisvoimistelijat ry Ilves-Pallo ry Ruoveden Kanoottipurjehtijat ry Tanssiseura Swing Team ry Ilves ry S.C. Pingviinit Uplakers ry Kangasalan Kisa Sentteri Tampere Oy Vehmaisten Urheilijat ry Koovee ry SPL Tampereen piiri ry Ylöjärven Urheilijat ry

18 19 Tunnustukset HLU:n huomionosoitukset TTampereen Jääkiekkotuomarit 70v Ahola Anne-Maria, Kalevan Lentopallo 60v Kyroskosken Ponsi Tunnustuslevyke Pirkkalan Hiihtäjät 50v Osara Jukka, Kyroskosken Ponsi Tunnustuslevyke BC Nokia 20v Sarin Tuija, Kyroskosken Ponsi Tunnustuslevyke

HLU:n jäsenedut 2017

Monipuolinen palveluja tuotevalikoima on kerätty HLU:n toiminnan eri osa-alueilta hyödyntämään jäsenten toimintaa. Tutustukaa tarjontaan ja hyödyntäkää edut, jotka parhaiten tukevat toimintaanne!

Veloituksetta • ALUEENSA OSAAJA -etu, jäsenposti 2 x vuosi • HelpDesk-palvelu (3 vrk:n vastaustakuu) • Hämeen Sportti -lehden vuosikerta • Hämeen Sportti -lehteen 1x 4-värisivu seuran käyttöön (ei markkinointiin) • HLU:n Finx-maskotin käyttöoikeus tapahtumissa • HLU:n Peugeot tavara-auto käyttöön SM-tason kilpailupäivien ajaksi (vain polttoainekulut) • 3 x 3 m HLU -pop up teltan käyttöoikeus tapahtumissa • Seuran auditointityö (muille kuin jäsenille 175 €)

Alennuksella • Taloushallintopalvelut: kirjanpitotyöt ja tilinpäätökset, palkkahallinto sekä taloushallinnon konsultoin- ti mm. tilikartat • Toimistotekniset palvelut: esityslistat, pöytäkirjat, yhteenvedot ja arkistointityöt • Postitus- ja kopiointipalvelut • HLU talon saunatilat -50% yhteistyötilaisuuksissa • Painomateriaalien suunnittelu- ja taittopalvelu, painovalmiiksi saattaminen • Koulutukset jäsenhintaan (-10–50 %) • Seuran tulevaisuusilta -erikoistarjous • Hämeen Sportti -lehden vuosikerrat, yhteislaskulla viisi vuosikertaa -20% (kestotilaus) • Majoitukset HLU:n jäsenhintaan Sokos ja Radisson Blu -hotelleissa • ABC huoltamoilla ryhmäruokailu -10 %, väh. 10 hlöä

Muuta jäsenille • HLU:n omat kannustusjärjestelmät: ansiomerkkijärjestelmä, mitalit, ansiolevyke, muistolahjat • Peugeot Expert -tavara-auton vuokraus hintaan 50 eur/vrk + polttoainekulut tai 25 eur/vrk (ark. klo 8.30–16.00 välisenä aikana) + polttoaine • Videotykki 25 eur/vrk • Liikuntavälineistön vuokrausta/lainausta (mm. leiri- ja tapahtumakäyttöön) • Suurtapahtumatuki (sopimukset, palkitsemiset, näkyvyys jne) • Äänioikeus HLU:n vuosikokouksissa ja mahdollisuus osallistua kehitysryhmien työskentelyyn

Liittymisedut UUSILLE jäsenille (vuoden kuluessa liittymisestä) • 50 €:n koulutusseteli (huom! ei voi käyttää järjestyksenvalvojakoulutuksiin) • Seurakehittäjän tai koulutuspäällikön ilmainen seurakäynti

Jäsenmaksu 50 euroa / vuosi 18 19 Lisätietoja Hämeen Liikunta ja Urheilu, p. 0207 482 600, [email protected] tai www.hlu.fi/jasenyys 8. Koulutustoiminta

Kohderyhmien yhteiset tavoitteet lasten liikkumista koulupäivän aikana. Tämä näkyi edelleen isoina Välkkäri-välituntiohjaajakoulutuksen määrinä (31 kpl • Lisätä osallistujien osaamista ja innostusta liikuntaan, alakoulut, 12 kpl yläkoulut). toiminnallisuuteen ja hyvinvointiin liittyvissä asioissa ja Kouluympäristössä toimivia henkilöitä koulutettiin vuo- tätä kautta myös lisätä liikettä. den aikana runsaasti. Suosituimpia koulutuksia oli koko • Tarjota monipuolinen ja laaja koulutustarjonta huomi- työyhteisöille suunnattu Liikkuva koulu -työpaja (24 kpl) ja oiden alueen toimijoiden tarpeet ja toimintaympäris- Toiminnallinen oppiminen -koulutus (18 kpl). Liikkuva koulu tön muutokset -toiminnan laajeneminen näkyi selkeästi koulutustoiminnassa. • Tarjota laadukasta koulutusta eri toimijoille Vuoden aikana järjestettiin alueellinen Liikkuva Koulu • Syventää koulutusyhteistyötä eri tahojen kanssa -seminaari, johon osallistui yhteensä 164 henkilöä, sekä rehtoreille suunnattu Liikkuva Koulun johtaminen -semi- Toteutus naari, 17 henkilöä. Kerho-ohjaajien osaamisen lisäämistä toteutettiin mm. Pirkanmaan kerhoverkoston kanssa jatketulla hyvällä yhteis- Lapset ja nuoret työllä. Kerho-ohjaajien koulutuspäivään keväällä osallistui n. Alle kouluikäisten lasten parissa toimivia tahoja ja henkilöitä 200 henkilöä. tavoitettiin hyvin. Kuuden alueen yhteisen varhaiskasva- tushankkeen myötä varhaiskasvatukseen on tullut uusia Aikuiset koulutuksia. Koulutuksia järjestettiin pääsääntöisesti tilaus- Kunto- ja terveysliikunnan ohjaajakoulutuksia tarjottiin erit- koulutuksina, joitain myös avoimina koulutuksina (yht. 35 kpl). täin monipuolisesti. Toteutuneita avoimia koulutuksia olivat Suosituimpia koulutuksia olivat Toiminnallinen vanhempainilta Tervetuloa aikuisten liikuttajaksi, Ikäihmisten kuntosalioh- sekä uutena koulutuksena Iloa, leikkiä ja yhdessä tekemistä jaaminen ja 60 + teemalauantai, joka sisälsi liikkumiskyky- – varhaisvuosien fyysisen aktiivisuuden suosituksen käytän- testejä, tanssien tasapainoa ja kehonhallintaa. Kevään ja syksyn töön -koulutus. avoimista koulutukista peruttiin useita. Apteekeille suunnattu Välituntiliikunnan kehittäminen valtakunnallisesti osana Liikkujan apteekki -koulutus järjestettiin syksyllä. Liikkuva koulu -toimintaa nähdään tärkeänä välineenä lisätä Vuoden kuluessa toteutettiin kolme järjestyksenvalvojan kertauskurssia, mutta peruskurssi ei toteutunut.

Vuotuinen urheilujohtamisen seminaari, osana Tampereen yliopiston johtamiskorkeakoulun Johtajuussymposiumia, keräsi tälläkin kertaa salin täyteen urheiluihmisiä. Teema oli Liikunnan ja urheilun muutosjohtaminen.

20 21 Tulokset

• Koulutuksia toteutettiin yhteensä 217 ja niissä oli yh- teensä 4 844 osallistujaa. Koulutusten määrissä ei ollut suurta muutosta edelliseen vuoteen. Seuratoiminnan hankkeiden ansiosta seurapuolelle pystyttiin tarjoa- maan normaalia enemmän koulutuspalveluja. • Uusia koulutussisältöjä saatiin hienosti vuoden aikana tarjontaan ja tämä varmasti lisäsi mielenkiintoa tarjontaamme kohtaan. Ajantasainen tieto sekä sisällöt ovat merkittävässä roolissa koulutuksia tarjottaessa aikana, jossa koulutuksia tarjotaan satojen eri tahojen toimesta. Seuratoiminta • Kaikille kohderyhmille yhteinen positiivisen koulutus- Seuratoiminnan hallintokoulutuksia toteutettiin sekä avoi- palautteen tavoite toteutui pääsääntöisesti todella hy- mina koulutuksina (7 kpl) että tilauskoulutuksina (3 kpl). vin. HLU:n kouluttajien ammattitaitoa pidetään hyvänä. Koulutusten tunnetuksi tekemisestä vastasi etupäässä seura- • Avoimena toteutettujen seuran hallintokoulutusten kehittäjä omien kohtaamisten ja kontaktien kautta. Seuroille sekä valmentaja- ja ohjaajakoulutusten toteutumispro- viestittiin mahdollisuudesta tilata koulutusta omaan seuraan sentti oli melko hyvä (8 kpl toteutuneita koulutuksia / heidän tarpeidensa mukaan räätälöitynä. Kuntakohtaisten 2 kpl peruuntunutta). Sekä koulupuolen että varhais- seurakoulutusten järjestämisen mahdollisuuksista informoi- kasvatuksen koulutuksia järjestetään pääsääntöisesti tiin kuntatoimijoita HLU:n tilaisuuksissa sekä sähköpostitse. tilauskoulutuksina. Avoimessa koulutustarjonnassa olivat Seuran varainhan- • Koulutustarjonnasta viestittiin eri kohderyhmille kinta, Seurajohdon tehtävät, vastuut ja rooli, Vanhempi oman monipuolisesti mm. sähköpostitse, internetsivujen ja lapsen valmentajana joukkuelajeissa, Verkosta vauhtia seuran sosiaalisen median välityksellä. Seuroille postitettiin arkeen, Aikuisen rooli nuoren urheilijan tukena sekä Miten koulutuskalenteri osana seurakirjettä. Koulutukset hoitaa seuran taloushallintoa. Lisäksi vuoden aikana järjes- näkyivät myös säännöllisesti HLU:n lehdessä päivitetyn tettiin kaksi isojen seurojen ja yksi keskisuurten seurojen koulutuskalenterin muodossa. TJ-klubia Tampereella. Keväällä seuraseminaari järjestettiin yhteistyössä Tampereen Urheilun Edistämissäätiön kanssa. I-tason valmentaja- ja ohjaajakoulutuksia järjestettiin VOK Superviikonloppujen muodossa. Vuoden aikana kaikki kolme viikonloppua toteutuivat. Ainoastaan Superviikonloppu 3:n Aikuisten harrasteliikunnan ohjaajille suunnattu koulutus- Koulutusten yhteenveto v. 2017 päivä peruuntui. Lisäksi toteutettiin yhteistyössä Hämeen- Koulutuksen osa-alue lkm./osall. linnan karateseuran kanssa kolme yksittäistä koulutusosiota Pienten lasten liikuttajat 19 / 361 avoimina koulutuksina Hämeenlinnassa. Opettajat 56 / 1146 Drop out ja Green Play hankkeiden toimesta toteutettiin Kerho-ohjaajat 3 / 45 seuroille ja kouluille työpajoja motivaatiosta, nuoren urheilijan tukemisesta sekä reilun pelin arvoista (yht. 15 tilaisuutta Nuoret 43 / 854 ja n. 200 osallistujaa). Lasten ja nuorten valmentajat 17 / 278 HLU toteutti ohjaajille ja valmentajille lisäksi erilaisia tee- -hankekoulutukset ja -työpajat 15 / 385 makoulutuksia (mm. Terve Urheilija -koulutukset). Paikallinen Aikuisten ohjaajat- ja valmentajat 4 / 46 ja tiivis yhteistyö Varalan urheiluopiston ja UKK-instituutin Järjestyksenvalvojat 3 / 29 kanssa jatkui edelleen. Seuratoimijat 16 / 358 Kuntahallinto Kuntien viranhaltijat ja luottamushenkilöt 2 / 87 Vanhempainillat, liikuntatuokiot 24 / 855 Hallintokoulutuksia kuntien liikuntaviranhaltijoille toteutettiin kaksi (2). Toisen pääsisällöt olivat maakunta- ja sote- Yhteistyötapahtumat 8 / 350 uudistus ja niiden vaikutukset kuntien liikuntapalveluihin ja Kouluttajakoulutukset ja tapaamiset 3 / 22 toisen kuntien liikuntaa palvelevat sähköiset palvelut (seura- Sinettiaudioinnit 5 / 55 verkko ja rakentamisen sekä eri hankehakujen järjestelmät). Koulutukset toteutettiin yhdessä AVIEN kanssa. Yhteensä 218 / 4 871

20 21 HLU:n kouluttajat Anniina Laukkanen Juho Siirilä Liisa Taimen Susanna Kinnunen Elina Savilahti Jukka Heikkilä Miia Lindström Tapio Ala-Rautalahti Elisa Hakanen Juli Hovi Minna Kangas Teemu Heikkilä Esa Koivisto Kaisa Björn Minna Kankare Tiina Röning Esa Viinikka Kaisa Koski Minna Närhi Timo Korsumäki Eveliina Pesonen Kati Kopperoinen Nelli Helminen Tommi Malinen Hannamari Laitinen Katja Ahti Niina Liukkonen Toni Sallila Helena Salakka Katri Palmu Nina Tapala Tuomo Heikkilä Liisa Taimen Kirre Palmi Päivi Vilen Ville Mankki Heli Rekimies Kirsti Ristimäki Sampsa Kivistö Jani Järvelin Laura Härkönen Satu Pimiä

Koulutukset Lasten ohjaajien teemakoulutuset VOK1 Fyysinen harjoittelu Isojen seurojen TJ-klubi Taaperot temmeltää VOK1 Harjoittelun suunnittelu ja arviointi Esimiestyön haasteet Havainnoista liikkeeksi VOK1 Herkkyyskausien huomiointi Työturvallisuustarkastukset Iloa, leikkiä ja yhdessä tekemistä VOK1 Ihmisen elinjärjestelmät ja harjoittelu Innosta vähän liikkuva onnistumaan VOK 1Kannustava valmentaja ja ohjaaja Keskisuurten seurojen Tj-klubi VOK1 Liikunnanllinen ja urheilullinen elä- Liikuntaa pienissä tiloissa Aloitus ja työsuhdeasiat Pienten lasten pihaleikit mäntapa VOK1 Oppiminen ja opettaminen hajoitus- Seikkailuliikunta Järjestyksenvalvoja koulutukset tilanteessa Taaperot temmeltää kertauskurssi Toiminnallinen oppiminen varhaiskasvatuk- Psyykkinen valmennus sessa VOK1 Taitoharjoittelu VOK1 Tunne ja vuorovaikutustaidot Kouluttajakoulutukset (oto-kouluttajat) Nuorten koulutus Urheiluvammojen ensiapu ja urheiluteippaus Kerho-ohjaajakoulutus Välkkäri Aikuisten ohjaajat ja valmentajat Varhaisvuosien fyysisen aktiivisuuden suosi- Välkkäri yläkoulu tuksen käytäntöön Lisää liikettä koulupäivään Tervetuloa aikuisten liikuttajaksi Välkkäri toinen aste Ikäihmisten kuntosaliohjaaminen Liikujan apteekki Vanhempainillat, Finx-rastit Opettajien ja kerho-ohjaajien koulutus 60+ teemalauantai Liikunnallinen vanhempainilta alakoulu Vanhempainilta luento Liikkuva koulu -työpaja Seurakoulutukset FINX-rastit ap/ip Jonot matalaksi - Liikunnallinen vanhempainilta päiväkoti Jonot matalaksi - Motoriset perustaidot Urheiluseuran onnistunut yhteistyökumppa- 1-2lk nihankinta Tapahtumat ja tilaisuudet Jonot matalaksi - Motoriset perustaidot Seurajohdon vastuut, tehtävät ja rooli 3-4lk Seuraseminaari Liikkuva koulu kuntatapaaminen Jonot matalaksi - Pelit ja Leikit Seurojen veroilta Tulosta kohti- matka hyvään kuntoon Keho ja ääni työvälineenä HLU-kesäkiertue - seurat, kunnat, seuratuki Kerhokoordinaattoreiden verkosto Lasten liikunnan ohjaajakoulutus SCL:n aluevastaavien koulutus Pirkan Loikka verkosto Liikkujaksi - innosta vähän liikkuvat onnis- Vanhempi oman lapsen valmentaja joukkue- Liikkuva koulu kuntakoordinaattoreiden tumaan lajeissa verkosto Liikuntaa ja toiminnallisuutta pieniin tiloihin Urheilujohtamisen seminaari Toiminnallinen oppiminen Miten hoitaa seuran taloushallintoa Sinettiauditoinnit Toiminnallinen oppiminen työpaja OK aluekierros - laatuseura Tampere Saints Toiminnallinen oppiminen työpaja yläkoulu Verkosta vauhtia seuran arkeen Koijärven Kunto Toiminnallinen oppiminen VESO Urheiluseura lasten ja nuorten kasvattaja- Nokian Urheilusukeltajat Toiminnallinen oppiminen yläkoulu na – seuratoiminnan vetovoimaisuuden Nokia voimisteluseura (ryhmäauditointi) takaaminen myös tulevaisuudessa” Tampereen Taekwon-do Lasten ja nuorten valmentajat Ravintokoulutus Aikuisen rooli nuoren urheilijan tukena Drop out kuriin valmennustyössä Kuntakoulutus VOK1 Eettinen harjoittelu Liikunnan ajankohtaisseminaari

22 23 9. Edunvalvonta, vaikuttaminen ja sidosryhmäyhteistyö

Vahvistaa maakunnallisesti ja paikallisesti liikunnan ja urheilun asemaa erityisesti Pirkanmaalla ja Kanta-Hämeessä. Tuetaan paikallisen liikunnan elinvoimaisuuden kehittymistä. Edistetään osaltamme myös organisoimattoman liikunnan toteutumista.

Tavoitteet Toteutus

• Hämäläinen liikuntakulttuuri edelläkävijänä ja suun- Vaikuttamisen keskeiset kohteet olivat alueen kunnat ja nannäyttäjänä maakuntaliitot sekä aluehallintovirastot. Valtakunnallisesti • Vahvistaa liikunnan yhteiskunnallista asemaa ja arvos- vaikuttamista toteutettiin pääosin aluejärjestöjen yhteistyönä tusta tai yhdessä valtakunnallisten toimijoiden kanssa. Valtakun- • Kehittää sidosryhmäyhteistyötä ja hyödyntää parem- nallisen vaikuttamisen kanavista käytössä oli alueemme min verkostoja kansanedustajaverkosto. • Luoda yhdessä uutta sopimuspolitiikkaa ja käyttää sitä Liikunnan asemaa yhteiskuntapolitiikassa tulee vahvistaa aktiivisesti huomioiden ihmisen koko elinkaari ja eri liikunnan ja urheilu • Säilyttää kansalaistoiminnan veroetu ja talkootyön osa-alueet. Liikunta hyvinvointipolitiikan osana on yksi yhteis- uudet tukitoimet kunnallisen vaikuttamisen keskeisistä valinnoista. Seuratoi- • Olosuhteet kuntoon (uudisrakentaminen, korjaus minta, vapaaehtoistyö sekä laajasti terveyttä ja hyvinvointia ja ylläpito) ja käyttäjän edustajat mukaan liikunta- ja edistävän liikunnan linjaukset muodostavat vaikuttamistyö kaavasuunnitteluun perustan. Eri toimijoiden yhteistyöllä yhdyskuntarakenteen, • Vaikuttaa taksoihin ja maksuihin, esim. lasten ja nuor- kaavoituksen, kevyen liikenteen olosuhteiden ja liikuntapaik- ten veloituksettomat tai ainakin edulliset liikuntatilat kojen tulee kannustaa arkiliikuntaan. • Avustukset nousu-uralle ja kumppanuussopimukset HLU teki oman kuntavaaliohjelman, joka levitettiin kaikille käyttöön kuntavaaliehdokkaille Kanta-Hämeessä ja Pirkanmaalla. • Aluehallintoon uudet yhteistyökumppanit ja toiminta- Osallistuimme maakuntasuunnitelman tekemiseen, alu- tavat – HLU mukaan kehittämistyöhön eellisen liikuntaneuvoston työhön sekä kuntakohtaisten • Vahvistaa aluejärjestöjen keskinäistä yhteistoimintaver- liikuntapoliittisten ratkaisujen valmisteluun mm. olosuhde-, kostoa avustus- ja taksapolitiikan osalta.

22 23 Vietiin Pirkanmaan terveysliikuntasuunnitelmaa kentälle Uusia resursseja paikallistason onnistu- KKI-tuen ja omarahoituksen avulla yhdessä kuntien ja muiden miseksi –hanke (URPO-hanke) järjestöjen kanssa. HLU vastasi Liikkuva koulu -ohjelman tukija kehittämistyöstä, ja laajensi sitä pilottiluonteisesti Kaikkien Liikunnan aluejärjestöjen yhteinen URPO -hanke eli myös toiselle asteelle. Uusia resursseja paikallistason onnistumiseksi –hanke jatkoi Aloitettiin Pirkanmaan maakuntaliiton kanssa säännöllinen päivitetyllä sisällöllä vuonna 2017. Vuotta hallitsi kesäkuun yhteistyö alueellisesta yhteistoiminnasta ja edunvalvonnasta. loppuun asti Olympiakomitean Erasmus+Sport -rahoitteinen Kansanedustajayhteistyön malli uusittiin yhdessä maakun- projekti Sports Club for Health (SCforH), missä kehitettiin taliiton kanssa. kansainvälisesti seurojen harrasteliikuntatoimintaan uusia toi- Toimimme yhdessä kuntien liikuntaviranhaltijoiden kanssa mintamalleja. Erasmus+Sport -projektikoordinaattoripestin kuntayhteistyön lisäämiseksi niin kuntien kesken kuin kun- tekemisen ansiosta alueiden yhteinen työntekijä voi entistä nan ja seurojen välillä. Yhteinen huoli on olosuhdeasioiden paremmin auttaa Liikunnan aluejärjestöjä joko hakemaan itse edistäminen ja liikunnan tulevat resurssit. tai liittymään kumppaniksi isompaan projektikonsortioon. Osallistuimme itse sekä kannustimme käyttäjiä osallistu- Hanketekijäverkoston laajentamiseen liittyen alueet käyn- maan esim. kaavoitus- ja kehittämissuunnitelmien laadintaan nistivät yhdessä Olympiakomitean kanssa kaksivuotisen EU sekä vaikuttamaan aktiivisesti liikunnan ja urheilun olosuh- Sport 2020 -hankkeen OKM:n osarahoituksella. Siihen liittyen detyöhön. julkaistiin syksyllä 2017raportti kansallisten EU-rahoitusten Vaikutimme kunnallisten avustus- ja harjoitusvuoropoli- saamisesta liikunnan kehittämiseen vuosina 2014-2016. tiikan kehittymiseen, seura-avustusten säilymiseen kuntien Aluejärjestöjen aluejohtoryhmä ja alueiden yhteinen työn- budjeteissa sekä liikunnan maksu- ja taksapolitiikan koh- tekijä olivat aktiivisesti valmistelemassa yhdessä Olympia- tuullisuuteen, erityisesti urheiluseurojen maksujen osalta. komitean kanssa rakennettavaa Yhteisen tekemisen mallia Urheiluseura-avustusten muuttuminen ostopalvelusopi- (YTM). Kesän ja syksyn aikana järjestettiin useita yhteistyön mustoiminnaksi uhkaa urheiluseuratoimintaa ja väheksyy parantamiseen tähtäävään, YTM:ään liittyviä, tilaisuuksia. seurojen jäsenten (kuntalaisten) omaa tahtoa toiminnan Kaikilla alueilla oli vuonna 2017 majoitus- ja kokousyh- sisällöistä. Kehityssuunnan muuttaminen käynnistyi tuotta- teistyökumppanina S-Hotellit. Yhteistyösopimusta jatkettiin malla perustelumateriaalia. vuoden 2018 loppuun asti.

Tulokset

• Tavattiin kuntien liikuntajohtoa • Tuotettiin oma kuntavaaliohjelma • Liikunnan rahoitusresurssit kasvoivat • Liikunnan osuus kuntien strategioissa lisääntyi • Seuroilta perittävät maksut ja taksat ovat edelleen erikoishinnoiteltuja • Liikuntasisältöjä kuntien hyvinvointipalvelujen osaksi - hyvinvointikertomukset • Säännöllinen ja kiinteä yhteistoiminta maakuntaliiton kanssa • Kuntien yhteydenotot lisääntyivät • KKI-tuet 86.800 € • Seuratuet 413 000 € (46 seuraa) • Lasten ja nuorten kehittämistuki 877 500 eur (26 hanketta

24 25 10. Kuntayhteistyö

Suomalaisen liikuntakulttuurin kivijalat ovat kunnalliset liikuntapalvelut, olosuhteiden luojana ja toiminnan tukijana sekä paikalliset urheiluseurat toiminnan järjestäjinä. HLU edistää ja tukee työssään seurojen elinvoimaisuutta. Liikunta elää kuntatasolla. HLU vahvistaa avointa ja luottamuksellista vuoropuhelua toimijoiden kesken mahdollisimman monessa kunnassa. HLU on lajeista riippumaton ja ylikunnallinen toimija, joka luo ja testauttaa uusia innovatiivisia keinoja edistää eri kohderyhmien liikuntaa. Liikuntakulttuurin edistäminen vaatii ylikunnallisuuden lisäksi kunnan sisältä horisontaalista arjen toimintatapaa.

Tavoitteet

• Liikuntakulttuurin aseman vahvistaminen kunnissa laistoiminnan perustan. Seurojen toiminnalla ei enää nähdä • Kunnassa on liikuntakulttuurin kokonaisuudesta vas- olevan itseisarvoa eikä seurajäsenten tahtotilaa toiminnan taava lautakunta ja viranhaltija sisältötarpeiden määrittäjänä tunnusteta. Avustuspolitiikan • Kunta on urheiluseuran tärkein tukija toteuttaminen ja ostopalvelutoiminta pitää tulevaisuudessa • Kuntakohtainen tapa toteuttaa kunnan ja seurojen selkeästi erottaa toisistaan. välistä vuoropuhelua Liikunnasta vastaavat viranhaltijat ovat aidosti arjen kump- • Etsiä uusia tapoja lisätä seuratoiminnan ja kunnan paneitamme. Yhteisiä kehityspäiviä toteutettiin kaksi, joihin välistä yhteistyötä osallistui 80 kuntien liikuntatoimen johtavaa viranhaltijaa • Löytää kuntien hallinnosta ne henkilöt, jotka vastaavat Kuntayhteistyö on kiinteä osa arjen työtämme. Tavoitteet liikunnan kehittämisestä eri toimialoilla ovat yhteneväiset. • HLU, kunnat ja urheiluseurat tarjoavat hyvinvointipal- Unelmat liikkeelle sekä Matka hyvään kuntoon -sisällöt veluja koko ihmisen elinkaarelle avasivat uusia yhteistyömuotoja kuntiin. Perinteisen liikun- • Käyttäjien edustajat mukaan olosuhteiden rakentami- tatoimien yhteistyön lisäksi tehtiin uusia avauksia varhais- sen, taksoituksen ja koko kunnan liikuntasuunnitteluun kasvatuksen ja koulutoimen toimijoiden kanssa sekä lisättiin • Alhaiset taksat ja tukieuroilla toimintaa: euro liikuntaan sote-yhteistyötä. on sijoitus - ei kuluerä • Löytää uusia innovatiivisia yhteystyötapoja paikallista- Tulokset solle • Ylikunnallinen yhteistyö laajemmin käyttöön • Seura-avustusten taso nousi hieman • HLU on kunnan liikuntatoimen arvostettu, luotettava, • Liikunta sisältyy kunnan strategiaan 78 %:ssa alueem- objektiivinen ja keskeinen kumppani me kunnista • Erillinen liikuntasuunnitelma on olemassa > 50 %:ssa Toteutus kunnista • Erillinen liikuntapaikkasuunnitelma on 86 % kunnissa Vuoden aikana kohdattiin 80 % kuntien liikunnasta vastaavista • 80 %:ssa kunnista on seuraparlamentti tai vastaava viranhaltijoista. Keskeiset sisällöt olivat kuntien liikuntapal- • 56 % koulujen liikuntatiloista on seurojen nuoriso- velujen resurssit ja tulevaisuus, tuleva SOTE uudistus sekä käytössä ilmaisia tavat vastata liikuntapalvelujen kasvavaan kysyntään. Toisaalta • Asiantuntija-avunpyynnöt ja yhteistyöpyynnöt lisääntyi- voimakas liikunta-aktiivisuuden polarisaatio luo tarpeita lisätä vät merkittävästi vähän liikkuvien liikuntaa sekä etsiä siihen uusia keinoja. • Varhaiskasvatus, koulutoimi on tullut liikuntapalvelujen Urheiluseurojen avustuspolitiikan muuttuminen osto- ohella isoksi yhteistyötahoksi palveluluonteiseksi vaarantaa pahimmillaan koko kansa-

24 25 10. Viestintä

Tavoitteet sähköposti, sähköiset uutiskirjeet, sähköiset dokumentit, sosiaalisen median kanavat. • Tukea HLU:n strategisia valintoja ja tavoitteiden Verkkosivuja päivitettiin kevyesti, ne vaativat täydellisen toteutumista sekä tuoda monipuolisesti esille järjestön uudistuksen ja loppuvuodesta ryhdyttiin selvittämään erilai- palveluja. sia mahdollisuuksia. Sähköpostin määrää massaviestityksiin • Viestiä urheiluseuroille ja muille kohderyhmille ajan- pyrittiin välttämään, mm. siirtämällä asioita mahdollisuuksi- kohtaisista asioista, tapahtumista, kampanjoista sekä en mukaan uutiskirjeisiin. Kolmelle kohderyhmälle -seura/ erilaisista rahoitusmahdollisuuksista sekä tuodaan liikuntatoimi/kirjeen tilanneet/media, koulut, varaiskasva- esille liikunnan ja terveyden yhteiskunnallista merkitys- tus- lähetettiin säännöllisesti omat uutiskirjeensä. Alkuvuo- tä kaikissa ikäryhmissä. desta siirryttiin käyttämään Gredi oy:n tarjoamaa palvelua • Vahvistaa HLU:n tunnettuutta eri kohderyhmissä uutiskirjeiden toteutuksessa. Sosiaalisen median kanavista käytössä ovat Facebook, Instagram ja uutena blogger. Säh- Toteutus köisten palvelujen linkitys keskenään saisi edelleen tiivistyä. Uuden kanavan, blogin, hyödynnys oli erittäin vähäistä ja Viestinnällä kerrotaan kaikille sidosryhmille HLU:n palveluista epäsäännöllistä. ja toiminnasta sekä ajankohtaisista liikunnan asioista. Samoin Positiivista on, että toimialojen välinen epätasapaino vies- viestinnän avulla kannustetaan suomalaisia liikunnallisen tinnässä on kaventunut. elämäntavan pariin varhaisvuosista lähtien ja tuodaan esiin Toimialat viestivät myös suoraa omia kohderyhmiään. liikunnan ja terveyden yhteiskunnallista merkitystä. Toimiston sisäisessä viestinnässä tapoina olivat jokapäiväis- HLU:n viestintää toteutettiin sähköisesti ja printtinä, jossa ten käytäväkeskusteluiden lisäksi säännölliset toimistopala- painopiste oli selkeästi sähköisessä viestinnässä. Printistä verit ja tiimipalaverit. Toimiston uutena työkaluna käyttöön merkittävin ponnistus on Hämeen Sportti -lehti. Kirjeit- otetun Office 365:n mahdollisuudet ovat vasta avautumassa. se ei enää viestitty seuroja eikä kuntia. Lisäksi viestittiin HLU:n viestintä toteutti suurelta osin järjestön omia vies- henkilökohtaisissa kohtaamisissa ja toteutettiin moninaista tintämateriaaleja. Suuremmista tapahtumista ja tilaisuuksista näkyvyyttä erilaisissa paikoissa. viestittiin omilla tiedotteilla. Viestinnän sähköisinä kanavina toimivat mm. verkkosivut, Eka- ja tokaluokkalaisten Sporttikortti -kampanja toteutet-

HÄMEEN sportti Lehti liikunnan ja urheilun ystäville • 4/2017

Kuva Jouni Kallio

Aikuisen rooli nuoren urheilijan tukena: hyvät käytännöt valmentajuuteen ja vanhemmuuteen urheiluseurassa

Kohderyhmä: avoin koulutus kaikille aiheesta kiinnostuneille. Aika: keskiviikko 15.11.2017 klo 18–20.00 70% lapsista/nuorista jättää urheiluharrastuksen ennen teini-ikää. Miten pienennämme tätä lukua, mihin voim Paikka: me positiivisesti vaikuttaa vanhempina, valmentajina- Tampere, UKK -instituutti (auditorio), ja seuratoimijoina, jotta saamme enemmän liikunnan Kaupin Puistokatu 1 nautintoa lasten ja nuorten elämään? Maksuton koulutus Drop out kuriin- ja Tilaisuudessa keskustellaan drop outin syistä ja seura- Green play -hankkeisiin liittyen toimintaan ja urheiluun kiintymisen motivaattoreista Kouluttajat: ja hyvistä käytänteistä niin huippu-urheilun kuin har Urheilupsykologi Tiina Röning rastetoiminnankin näkökulmista. - Ilmoittautuminen: Urheilupsykologi Tiina Röning avaa asiaa nuoren itse- www.hlu.fi/ilmoittaudu tunnon tukemisen ja motivoinnin perspektiivistä. Lisätiedot: Miia Lindström, HLU p. 044 7748 825 [email protected]

www.hlu.fi

26 27 tiin entisien toimin Pirkanmaalla, Hämeenlinnassa ja Hattu- Tulokset lassa. Seurojen määrä oli varsin vakio, harrastusten määrässä oli hienoista nousua. Syksyllä käynnistettiin Sporttikalenterin • Viestintä toteutettiin valtaosin sähköisessä muodossa. uusimisesta toiseen järjestelmään Hämeen Sportti -lehti ilmestyi painettuna 4 kertaa, Hämeen Sportti -lehti julkaistiin neljä kertaa paperisena. yksi lehti yhteistyössä Tampereen kaupungin kanssa. Lehden ulkoasua uudistettiin. Se sisälsi monipuolisesti tietoa • Sähköinen uutiskirje lähetettiin vuoden kuluessa: seu- HLU:n toiminnasta sekä moninaisista liikunnan ja urheilun roille/kunnille/medialle 11 kertaa (1 500 vastaanotta- ajankohtaisia asioita. Lehti toteutettiin ja taitettiin omana jaa), kouluille 6 krt (600) ja varhaiskasvatukseen 4 krt työnä. Se postitettiin kaikille jäsenjärjestöille, lehden tilaajille (400). Seurojen uutiskirjeen avasi n. 37 %, koulujen 20 ja keskeisimmille sidosryhmille, lisäksi sitä jaettiin kaikissa % ja varhaiskasvatuksen 25 % HLU:n tilaisuuksissa ja kohtaamisissa. Lehti 1/2017 tehtiin • Toteutettiin lukuisa joukko erilaisia esitteitä, tekstejä yhteistyönä Tampereen kaupungin kanssa, jolloin samassa • Sporttikortti-kampanja toteutettiin entiseen tapaan ja lehdessä oli sekä HLU että kaupunki. omin voimin Pirkanmaalla, Hämeenlinnassa ja Hattu- HLU oli viestinnällisesti mukana vastakunnallisissa kam- lassa. panjoissa mm. Lumilyhty, Unelmat Liikkeelle. Liikkuva koulu • Käynnistettiin Sporttikalenterin uudistaminen. Alettiin -viestintäryhmä. selvittää verkkosivujen sekä ilmoittautumis- ja rekiste- Käynnistettiin selvitystyö rekisteri/ilmoittautumisjärjes- rijärjestelmien uusimista. telmän uusimiseen. • HLU:n tunnettuuden ja näkyvyyden kasvattaminen on aina ajankohtaista.

11. Henkilöstöhallinto

Tavoitteet Henkilöstö on organisaation keskeisin voimavara, jolle on luotu hyvät mahdollisuudet onnistua työssään. Kehittämiskes- • Toteuttaa vastuullista henkilöstöpolitiikkaa noudattaen kustelut toteutettiin koko henkilöstölle. Usealle opiskelijalle valtakunnallisia työehtosopimuksia sekä HLU:n omaa tarjottiin harjoittelupaikka. HLU:lla on yhteistyösopimukset työehtosopimusta siihen tehdyin poikkeuksin Tampereen ja Jyväskylän Yliopistojen kanssa, samoin useita • Huolehtia henkilökunnan työkyvystä ja hyvinvoinnista harjoittelijoita oli Varalan Urheiluopistolta ja ammattikor- järjestämällä hyvät työskentelyolosuhteet ja -välineet keakouluista. Osa harjoittelijoista veti henkilöstölle tauko- sekä toteuttamalla yhdessä sovittuja TYKY-valmiuksia liikuntaa harjoittelujakson aikana 2-3 krt/vko. ylläpitäviä ja kehittäviä tilaisuuksia Toimistokokoukset pidettiin pääsääntöisesti kerran kuussa. • Tukea henkilökunnan omaehtoista kouluttautumista ja Henkilöstön koulutukseen ja hyvinvointiin käytettiin n. 400 kehittymistä sekä tavoitella avoimuuteen ja luottamuk- €/työntekijä. seen perustuvaa työskentelyilmapiiriä. Jokaisella on HLU-talossa työskenteli kaikkiaan lähes 70 henkilöä. Hen- vastuu sovittujen pelisääntöjen noudattamisesta kilöstön koulutus- ja virkistyspäivät pidettiin Kajaanissa • Henkilökunta ja luottamushenkilöt tietävät omat ja 15.-17.8.2017. HLU:n toiminnan tavoitteet sekä toimivaltansa vallan ja vastuun rajat. Tulokset Toteutus • Kehityskeskustelut toteutettiin uusituin sisällöin • Henkilöstön sairastavuus < 5 pv / vuosi Henkilökuntaa oli 16,5 HTV. Vuonna 2017 HLU:n kautta • Laitekantaa uusittiin, otettiin käyttöön Office365 maksettiin lähes 2800 :lle palkansaajalle palkkaa tai palkkiota. • Henkilöstön pysyvyys huippuluokkaa Kaikilla työntekijöillä on kirjalliset työsopimukset. Koko • HLU kiinnostaa työpaikkana henkilökunnan eläkevakuutukset keskitettiin vakuutusyhtiö • Työtyytyväisyys kiitettävällä tasolla >90 % Varmaan.

26 27 HLU:n henkilökunta v. 2017

Ari Koskinen Kaisa Björn Tuija Hautio Merja Hyttinen Jani Järvelin Sampsa Kivistö aluejohtaja vs. koulutuspäällikkö taloussihteeri toimistovirkailija seurakehittäjä liikunnan kehittäjä (1.10.2017 alkaen) (31.3.2017 asti) (5.5.2017 sti) (13.10.2017 asti)

Sonja Päivi Lahti Hannamari Ulla Laitinen Tommi Lindroos Miia Lindström Kössi-Jormanainen kirjanpitäjä Laitinen lajisihteeri seurakehittäjä asiantuntija yhteyssihteeri aluekehittäjä (11.12.2017 alkaen) (18.9.2017 alkaen)

Tommi Malinen Minna Närhi Kirre Palmi Satu Rouhiainen Oksana Elina Savilahti seuratyöntekijä leiritoiminnan projektipäällikkö, toimistovirkailija Ruotsalainen varhaiskasvatuksen (1.6.-12.10.2017) osa-aluevastaava kehityspäällikkö (8.4.2017 lkaen) toimistotyöntekijä liikunnan asian- (1.5.-30.6.2017) (1.9.2017 alkaen) oppisopimuksella tuntija (20.3.2017 alkaen) (18.5.2017 alkaen)

Harjoittelijat:

Johanna Toivonen Anne Suvi Vuorela Mari Vuorinen Aapasuo Anni terveysliikunnana Vainio-Siukola koulutuspäällikkö taloussihteeri, harjoittelija/taloushallinto (18.9.–10.11.2017) kouluttaja palvelusihteeri (äitiyslomalla talouspäällikkö Kankare Minna (10.1.-31.12.2017) 14.10.2017 alkaen) (1.5.2017 alkaen) harjoittelija/lapset ja nuoret (18.4.–21.6.2017)

Pirkan Kierros: Linna Bettina harjoittelija/taloushallinto (28.2.2017 asti) Pesonen Eveliina harjoittelija/lapset ja nuoret (13.3.–5.5.2017) Rosenberg Heidi harjoittelija/taloushallinto (20.11.2017 alkaen) Suomalainen Tuuli Kaisa Vuorinen Outi Kartano Päivi Butcher harjoittelija/taloushallinto (1.2.–2.6.2017) tapahtumakoordi- toimistonhoitaja toimistovirkailija

naattori (työlomalla (8.2.-31.12.2017) (31.10.2017 asti) 31.10.2017 asti)

28 29 12. Talous

Tavoite loppusummasta on 17,5 % (23 %). Henkilöstökulujen osuus kaikista menoista on 51,1 % (63 %) eli olemme hyvin työ- • Talous mahdollistaa strategian mukaisen toiminnan. voimavaltainen toimija. Järjestön tehtävänä ei ole tuottaa taloudellista voittoa Uudistettu taloushallinto-ohjelmisto paransi merkittävästi vaan toteuttaa toiminta ja palvelut kustannustehok- palvelukykyämme ja siirryimme yhä enemmän sähköiseen kaasti. maksatukseen ja laskutukseen. • Vuoden aikana löydetään uusia taloutta helpottavia Yhteistyöyrityksiämme ovat Tampereen Puhelin, DNA, toimintamuotoja. S-Hotels, Restel Oy, IF-vakuutus, Danske Bank, Nordea, • Vastuullinen työnantaja huolehtii riittävästä omasta Veikkaus, Vakuutusyhtiö Varma, Tevella sekä ohjelmistotalo pääomasta, turvatakseen järjestön maksuvalmiuden. EmCe Oy • Oman pääoma tulee kattaa vähintään HLU:n 6 kk:n kiinteät menot. Tulokset • Taloustoimen tavoitteita ovat taloushallinnon ja kirjan- pidon nykyaikaistaminen, nopeuttaminen ja tehostami- Tulos Tavoitteet nen. Omavaraisuusaste 85,14 % (89,31 %) > 50 % Käyttökate 1,4 % (2,03 %) 5 % Toteutus Taloushallintopalvelujen kasvu 19,5 (14,5 %) % >10 % Vuoden kokonaisliikevaihto oli 2 212 155 €(1 601 600,-). Maksuvalmius 2,90 % (3,09 %) > 4 % Taloudellinen lopputulos oli 30 229,65 € (32 568,-). Tilinpäätös 30 229,65 € 0 € Julkisten perustoiminta-avustusten osuus talousarvion

28 29 Tuloslaskelma ja tase

HÄMEEN LIIKUNTA JA URHEILU RY TULOSLASKELMA 1.1. - 31.12.2017 1.1. - 31.12.2016 VARSINAINEN TOIMINTA TUOTOT Osanottomaksut 308 226,71 293 388,16 Lasten ja nuorten liikuntaohjelma 10 102,29 38 618,40 Materiaalituotot 77,00 1 841,00 Myyntituotot 3 076,80 1 080,00 Palvelusopimukset 166 580,07 141 224,48 Kopiotuotot 2 345,30 3 245,75 Lehtitilaukset 4 362,00 4 929,00 Erotuomaripalkkiot 644 338,66 552 914,68 Luottotappiot 0,00 -211,00 Muut vars. toiminnan tuotot 35 678,44 1 174 787,27 65 601,43 1 102 631,90

KULUT Henkilöstökulut Palkat 533 986,33 489 109,63 Saadut työllistämistuet -45 982,17 -15 834,00 Saadut kelakorvaukset 0,00 -11 109,56 Saadut vanhempainrahat -5 509,90 -892,08 Saadut koulutuskorvaukset -900,00 - Erotuomaripalkkiot 485 169,54 411 562,49 Palkkiot 27 209,23 24 732,08 Sosiaaliturvamaksu 5 534,25 10 891,25 Eläkekulut 102 977,95 94 321,25 Muut henkilösivukulut 12 430,35 -1 114 915,58 7 005,75 -1 009 786,81

Poistot Kalustosta 1 554,86 2 073,15 Ohjelmistosta 0,00 -1 554,86 0,00 -2 073,15 Muut kulut Vuokrat Tilavuokrat 5 841,94 4 342,47 Toimistovuokrat 33 287,78 33 365,71 Kone- ja laitevuokrat 6 078,88 6 406,26 Auton leasingvuokrat 6 696,00 7 382,15 Muut vuokrat 4 129,90 -56 034,50 2 180,32 -53 676,91

Ulkopuoliset palvelut Lehden painatuskulut 7 670,00 7 060,52 Lehden postituskulut 1 136,49 1 868,64 Lehden toimituskulut 248,00 2 232,00 Ostetut koulutuspalvelut 4 178,47 5 826,59 Muut ulkopuoliset palvelut 37 077,62 -50 310,58 49 439,31 -66 427,06

Matka- ja majoituskulut Toimintaan osallistuvat 75 880,51 37 164,68 Henkilöstö 24 534,05 14 212,14 Matkakorvaukset/erotuomarit 159 169,12 141 331,85 Osanottomaksukulut 2 656,00 -262 239,68 3 703,00 -196 411,67

Materiaalikulut Koulutusmateriaali 8 488,31 7 977,12 Tiedotusmateriaali 9 337,16 - Painatuskulut 11 229,57 10 480,46 Pr-tuotteet 9 060,27 14 784,40 Toimistotarvikkeet 6 806,26 8 966,74 Lehdet ja kirjat 2 136,15 1 646,20 Muut materiaalikulut 20 113,55 -67 171,27 8 805,93 -52 660,85

Urheilija- ja valmentajatuet Urheilijatuet 3 000,00 -3 000,00 2 500,00 -2 500,00

Muut toimintakulut Työterveyskulut 6 219,45 2 978,44 Lounassetelikulut 566,40 2 280,27

30 31 Muut henkilöstöetuudet 1 684,95 1 936,85 Kokous- ja neuvottelukulut 7 484,10 5 498,98 Luontoisedut -400,00 - Edustuskulut 183,10 225,93 Huomionosoitukset 9 174,87 3 563,06 Jäsenmaksut 971,00 1 354,00 Puhelinkulut 3 617,59 4 166,10 Postikulut 17 413,56 24 424,22 Postikuluista peritty korvaus -7 605,29 -12 505,57 Kopiokulut 3 257,29 1 742,00 Tietoliikenne, internet 5 164,76 4 654,12 Atk ohjelmistot, ylläpito, tuki 3 935,39 7 299,17 Ohjelmistokulut 30 853,43 22 690,43 Vakuutukset 4 534,12 4 223,83 Pienhankinnat 1 923,11 3 313,64 Muut toimistokulut 1 526,06 2 131,35 Pankkikulut 5 564,72 4 316,50 Senttipyöristys 0,00 0,00 Mainos- ja markkinointikulut 14 375,09 11 373,67 Hankekulut 348 442,81 - Muut kulut 76 245,58 -535 132,09 50 187,04 -145 854,03

TUOTTO-/KULUJÄÄMÄ -915 571,29 -426 758,58

VARAINHANKINTA TUOTOT Jäsenmaksutuotot 13 400,00 12 859,00 Tarvikevälitys -1 615,60 2 637,00 Mitalituotot 1 799,00 2 607,50 Sopimustuotot 13 750,00 15 250,00 Ilmoitus- ja mainostuotot 0,00 0,00 Muut varainhankintatuotot 0,00 27 333,40 65,00 33 418,50

KULUT Tarvikevälitysostot 248,00 2 241,84 Mitalikulut 5 997,80 3 931,99 Varaston lisäys 302,74 670,50 Muut varainhankintakulut 4 633,16 -11 181,70 3 316,65 -10 160,98

TUOTTO-/KULUJÄÄMÄ -899 419,59 -403 501,06

SIJOITUS JA RAHOITUSTOIMINTA TUOTOT Korkotuotot 5 700,92 10 982,12 Osinkotuotot 508,50 474,60 Kurssivoitot 16 374,27 3 096,20 Vuokratuotot 4 858,99 27 442,68 17 445,01 31 997,93

KULUT Korkokulut 60,75 837,90 Sijoituskulut 35,40 34,20 Yhtiövastikekulut 15 653,22 15 803,64 Muut sijoitus- ja rahoituskulut 0,00 -15 749,37 300,00 -16 975,74

TUOTTO-/KULUJÄÄMÄ -887 726,28 -388 478,87

YLEISAVUSTUKSET OPM:n toiminta-avustus 386 500,00 375 000,00 Erillisavustus 15 500,00 46 046,58 Muut julkisavustukset 515 955,93 917 955,93 0,00 421 046,58

TUOTTO-/KULUJÄÄMÄ 30 229,65 32 567,71

TILIKAUDEN YLIJÄÄMÄ 30 229,65 32 567,71

30 31 Hämeen Liikunta ja Urheilu ry

TASE 01.01.2017-31.12.2017 01.01.2016-31.12.2016

V A S T A A V A A PYSYVÄT VASTAAVAT Aineelliset hyödykkeet 4 664,59 6 219,45 Sijoitukset 554 565,19 598 215,42 PYSYVÄT VASTAAVAT YHTEENSÄ 559 229,78 604 434,87 VAIHTUVAT VASTAAVAT Vaihto-omaisuus 2 211,40 2 514,14 Lyhytaikaiset saamiset Myyntisaamiset 42 094,69 23 992,35 Muut saamiset 47 824,14 45 040,54 Lyhytaikaiset saamiset yhteensä 89 918,83 69 032,89 Rahat ja pankkisaamiset 335 072,81 230 601,02 VAIHTUVAT VASTAAVAT YHTEENSÄ 427 203,04 302 148,05 V A S T A A V A A Y H T E E N S Ä 986 432,82 906 582,92

V A S T A T T A V A A OMA PÄÄOMA

Arvonkorotusrahasto 2 036,95 2 036,95 Edellisten tilikausien voitto (tappio) 807 587,94 775 020,23 Tilikauden voitto (tappio) 30 229,65 32 567,71 OMA PÄÄOMA YHTEENSÄ 839 854,54 809 624,89 VIERAS PÄÄOMA Lyhytaikainen Saadut ennakot 0,00 0,00 Ostovelat 29 535,34 8 916,54 Muut velat 117 042,94 88 041,49 Lyhytaikaiset velat yhteensä 146 578,28 96 958,03 VIERAS PÄÄOMA YHTEENSÄ 146 578,28 96 958,03 V A S T A T T A V A A Y H T E E N S Ä 986 432,82 906 582,92

Hyväksytty Hämeen Liikunta ja Urheilu ry:n hallituksessa 25.4. 2017

32 33 32 33 34 35 34 35 – Alueensa osaaja –

Kuntokatu 17, 33520 TAMPERE p. 040 7108 455, [email protected] www.hlu.fi