Rapport D'activites 2017
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SIRETSIRET - 444SIRET - 959444 -902 959444 000 902 959 24 000 902 - ape24 000 - 9499Z ape24 - 9499Zape 9499Z VolumeVolume LXIIXVolume LXIIX (n° LXIIX 79) (n° - 79) Folio(n° - 79)Folio 111 - Folio 111 111 AssociationAssociationAssociation de droit de droit localde droit local local Graff'Graff' tonGraff' tonur tonur – V ur. V– .V. .V– été .V..V été.V. été - Quartier - Quartier - Quartier pérance pérance pérance 22020101717 7 RRARAPAPPPPOPORORTRT DT D' AD'AC'ACTCTIVTIVIITVITEITESES S MeMrecMrecerdcei rd3ei 0d3i 0m3 a0mi am2i 0a2i1 02810 81 8 ASSEMBLEEASSEMBLEEASSEMBLEE GENERALE GENERALE GENERALE ORDINAIRE ORDINAIRE ORDINAIRE ASSEMBLEE GENERALE ORDINAIRE Mercredi 30 mai 2018 RAPPORT D'ACTIVITES 2017 Graff' ton ur – V.V.V. été - Quartier pérance Association de droit local Volume LXIIX (n° 79) - Folio 111 SIRET - 444 959 902 000 24 - ape 9499Z SIRETSIRET - 444SIRET - 959444 -902 959444 000 902 959 24 000 902 - ape24 000 - 9499Z ape24 - 9499Zape 9499Z VolumeVolume LXIIXVolume LXIIX (n° LXIIX 79) (n° - 79) Folio(n° - 79)Folio 111 - Folio 111 111 AssociationAssociationAssociation de droit de droit localde droit local local Graff'Graff' tonGraff' tonmur tonur – V ur. V– .V. .V– été .V..V 2017été.V. été - Quartier - Quartier - Quartier Espérance pérance pérance 22020101717 7 RRARAPAPPPPOPORORTRT DT D' AD'AC'ACTCTIVTIVIITVITEITESES S MeMrecMrecerdcei rd3ei 0d3i 0m3 a0mi am2i 0a2i1 02810 81 8 ASSEMBLEEASSEMBLEEASSEMBLEE GENERALE GENERALE GENERALE ORDINAIRE ORDINAIRE ORDINAIRE SOMMAIRE Sommaire RAPPORT MORAL DE LA PRESIIDENTE LA VIE DE L’ASSOCIATION Obje tatutaire Les quipes Le onctionnement Nos éférences Le artenariat Les lieux d’intervention Le roje Social u ntre ocio lturel MISSIONS ET INTERVENTIONS 2017 - PERSPECTIVES 2018 Guichet Unique pour les travailleurs indépendants 15 Objectifs de l’accompagnement Le uichet unique hiffres Exemples d’activités proposées Le artenariat Promotion de la culture tsigane et Gens du Voyage 18 Nos essources ocumentaires La ormation l’information Participation iverses nifestations Le oru Départemental - Tsiganes, oms Gens u oyage : quel regard ? Accès à la santé 21 Objectifs Les ctions 017 Accès et maintien dans un habitat digne 24 Accompagnemen sur e uartier pérance lmar Les cro-projets a ndatio bbé ierre Les nterventions ns e adre Les projets d’habitat adapté sur e partement Le schéma départemental d’accueil des Gens du Voyage D’autres actions en 2017 Accès aux droits à Mulhouse 30 La omiciliation ostale L oint Relais af L’accueil libre en permanence Accompagnement des allocataires du rSa 32 Référent public à fort risque d’exclusion Sociale ur 6 CTS u département Méthodologie d’intervention Accompagnemen roposé Moyens mis en œuvre Actions en faveur des enfants et de leur famille 38 L’appui à la scolarité L outien arentalité Les ateliers de lutte contre l’illettrisme Les nimations e isirs Médiation et Accès aux droits à Colmar 47 Objectifs et bénéficiaires de l’action Actions éalisées Quelques chiffres et exemples d’interventions REVUE DE PRESSE 51 RAPPORT FINANCIER 61 Bilan ctif Bilan assif Compte e ésultat 1 SOMMAIRE Sommaire RAPPORT MORAL DE LA PRESIIDENTE LA VIE DE L’ASSOCIATION Obje tatutaire Les quipes Le onctionnement Nos éférences Le artenariat Les lieux d’intervention Le roje Social u ntre ocio lturel MISSIONS ET INTERVENTIONS 2017 - PERSPECTIVES 2018 Guichet Unique pour les travailleurs indépendants 15 Objectifs de l’accompagnement Le uichet unique hiffres Exemples d’activités proposées Le artenariat Promotion de la culture tsigane et Gens du Voyage 18 Nos essources ocumentaires La ormation l’information Participation iverses nifestations Le oru Départemental - Tsiganes, oms Gens u oyage : quel regard ? Accès à la santé 21 Objectifs Les ctions 017 Accès et maintien dans un habitat digne 24 Accompagnemen sur e uartier pérance lmar Les cro-projets a ndatio bbé ierre Les nterventions ns e adre Les projets d’habitat adapté sur e partement Le schéma départemental d’accueil des Gens du Voyage D’autres actions en 2017 Accès aux droits à Mulhouse 30 La omiciliation ostale L oint Relais af L’accueil libre en permanence Accompagnement des allocataires du rSa 32 Référent public à fort risque d’exclusion Sociale ur 6 CTS u département Méthodologie d’intervention Accompagnemen roposé Moyens mis en œuvre Actions en faveur des enfants et de leur famille 38 L’appui à la scolarité L outien arentalité Les ateliers de lutte contre l’illettrisme Les nimations e isirs Médiation et Accès aux droits à Colmar 47 Objectifs et bénéficiaires de l’action Actions éalisées Quelques chiffres et exemples d’interventions REVUE DE PRESSE 51 RAPPORT FINANCIER 61 Bilan ctif Bilan assif Compte e ésultat 1 RAORT ORAL Marie - Rei AUG, ésidente Tout d’abord un grand merci à vous tous qui êtes là aujourd’hui pour cette Assemblée Générale et qui soutenez nos actions. C’est l’occasion de remercier plus spécialement l’équipe professionnelle de l’association qui s’investit dans un travail parfois difficile mais qui est aussi un travail passionnant. ette équipe a évolué en 2017. e tiens à féliciter Véronique Noll et Emmanuelle Lach pour la réussite de leur diplôme d’assistante sociale en 2017. Elles vous présenteront comme l’ensemble de l’équipe leur champs d’action tout à l’heure. Véronique Noll a remplacé Marie-Christine Bruat qui nous a quitté pour des raisons de santé dans le travail avec les bénéficiaires du rSa Dans le cadre du entre Socio Culturel s’est mis en place et développé le poste de Référent Familles tenu successivement par laude acquemin et Ouafa hellous. ls ont donné corps à ce poste important qui coordonne et anime tout ce qui mobilise les familles. atima Zhar au poste de médiatrice sur olmar est un maillon important dans le lien avec les familles et les actions de l’association. Je n’oublie pas notre secrétaire Olivia alter qui vous accueille à ppona et de ce fait occupe un poste stratégique son emploi aidé a évolué vers un DI. ette équipe est renforcée par deux personnes en service civique tout au long de l’année et des stagiaires en formation. Je remercie Lisa Lucie et Marie stagiaires monitrice éducatrice et esf, ainsi que les personnes en service civique Ludivine, Linda et Morgane qui ont donné un coup de main non négligeable en animation et sur le point relais CAF. Deux agents d’entretien complètent l’équipe : à Colmar Estelle Graff et à Mulhouse Amelle, ainsi qu’un agent technique pour l’informatique, Khaled. Elisabeth lorentin que tout le monde connait et que je remercie tout particulirement coordonne et anime crée les conditions, monte les dossiers de financement qui permettent le travail de l’association. Les membres du Conseil d’Administration se retrouvent tous les mois et soutiennent à travers leurs décisions le travail de l’équipe et fixent les objectifs. Depuis mars 2017 pour faciliter le travail du A, nous faisons un mois sur deux une réunion de Bureau pour régler les questions plus administratives et permettre au de prendre plus de temps sur les questions d’animation de l’association. e remercie tous les membres pour leur implication et leur régularité ne mention spéciale pour notre secrétaire Christiane Daub non présente aujourd’hui parce qu’en voyage qui nous fait de précieux rapports et ean-Claude Moog qui s’est fortement impliqué dans le travail du trésorier. Si notre situation financière s’est nettement améliorée, il y a cependant des dossiers en difficulté notamment avec les changements concernant les emplois aidés, et la baisse des financements du onds Européens. Merci aussi à tous les autres bénévoles actifs dans les animations que ce soit dans le soutien scolaire ou les animations de quartier. Merci à nos financeurs pour leur soutien et la confiance qu’ils nous accordent : la CAF, le Conseil Départemental, les villes de Colmar, Mulhouse, Lutterbach et ingersheim Zillisheim et intzenheim pour la mise à disposition de locaux, l’ARS, la DDCSP, les onds Européens, ôle abitat Centre lsace Colmar En février 201 nous avons présenté notre projet social 201-2020 à la af. Nous avons repris les axes de travail du projet 201-2016 à savoir l’habitat, la santé la scolarisation et l’accès aux droits pour les consolider et les développer. Nous remercions Mr ausser, technicien de la Caf et ean-Luc ilgert de l’Union Départementale des entres Sociaux pour leurs conseils avisés et leur suivi. ls nous ont aussi aidés à réfléchir au développement de la participation des populations tsiganes dans le CS à travers leur statut de membre en tant que bénéficiaire ou membre actif. J’aimerais citer quelques faits marquants de cette année 2017 qui bien sûr seront complétés par le rapport d’activité. En août, dans le cadre d’un V.V.V. pour les adolescents du quartier de l’Espérance à Colmar l’équipe a mis sur pied une animation Graff’ ton mur » avec l’artiste Jean Linnhoff otre secrétaire décrit la réalisation comme suit : « une magnifique fresque pleine de lumire bleue et orange sur laquelle volent des oiseaux comme autant de symboles de liberté et de voyage rs beau. » ien sûr cela représente beaucoup de travail en amont et crée surtout une dynamique bienvenue dans ce quartier. 3 2 RAORT ORAL Marie - Rei AUG, ésidente Tout d’abord un grand merci à vous tous qui êtes là aujourd’hui pour cette Assemblée Générale et qui soutene nos actions. C’est l’occasion de remercier plus spécialement l’équipe professionnelle de l’association qui s’investit dans un travail parfois difficile mais qui est aussi un travail passionnant. ette équipe a évolué en 2017. e tiens à féliciter Véronique Noll et Emmanuelle Lach pour la réussite de leur diplôme d’assistante sociale en 2017. Elles vous présenteront comme l’ensemble de l’équipe leur champs d’action tout à l’heure.