Lunes, 20 de mayo de 2019 N.º 0094
SE PUBLICA TODOS LOS DÍAS EXCEPTO SÁBADOS, DOMINGOS Y FESTIVOS
Oficinas: Ronda de San Francisco, 5 · Edif. Julián Murillo Tel: 927 625 792 [email protected] D.L.: CC. 1-1958
Las inserciones en el Boletín Oficial de la provincia de Cáceres estarán sujetas a lo establecido en el Reglamento de Gestión del Boletín Oficial de la provincia de Cáceres (B.O.P. nº 182 de 21 de septiembre de 2016). N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sumario
Sección I - Administración Local
Provincia
Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de Cáceres Cobranza de recibos con fecha límite 22.07.2019. BOP-2019-2100
Ayuntamientos
Ayuntamiento de Alcántara Convocatoria Plaza Subalterno. BOP-2019-2101
Ayuntamiento de Aldeacentenera Aprobación inicial de la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo. BOP-2019-2102 Aprobación definitiva Presupuesto General ejercicio 2019. BOP-2019-2103
Ayuntamiento de Aliseda Bases contratación temporal de tres plazas de Socorristas temporada baños 2019.. BOP-2019-2104 Pliego para concurso de explotacion del bar de la Piscina Municipal. BOP-2019-2105
Ayuntamiento de Barrado Aprobación definitiva Estatutos de la Agrupación para el sostenimiento del puesto de Secretaría e Intervención. BOP-2019-2106
Ayuntamiento de Cabrero Aprobación Definitiva Estatutos Agrupación de Secretarías. BOP-2019-2107
Ayuntamiento de Casar de Cáceres Listado definitivo de baremo de bolsa de trabajo Cuidador/as, Gerocultor/as y/o Auxiliares ayuda a domicilio. BOP-2019-2108
Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera Convocatoria para la contratación, con carácter laboral temporal, a personas en situación o riesgo de exclusión social, BOP-2019-2109 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019 paradas de larga duración, al amparo del Plan de Empleo Social.
Ayuntamiento de Malpartida de Cáceres Aprobación inicial del Presupuesto General para el ejercicio 2019. BOP-2019-2110
Ayuntamiento de Moraleja Reglamento de Segunda Actividad de la Policía Local. BOP-2019-2111
Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata Padrones y listas cobratorias de Escuela de Música Curso 2018/2019. BOP-2019-2112
Ayuntamiento de Plasencia Listado definitivo admitidos/as y excluidos/as un Técnico/a Gestión Contrataciones. BOP-2019-2113
Ayuntamiento de Romangordo Estudio de Detalle. BOP-2019-2114
Ayuntamiento de Serradilla Aprobación definitiva expediente de modificación de créditos 4/2019. BOP-2019-2115
Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa Cuenta General Ejercicio 2018. BOP-2019-2116
Ayuntamiento de Trujillo Exposición expediente modificación de crédito 1035/2019. BOP-2019-2117 Exposición expediente modificación de crédito 1039/2019. BOP-2019-2118 Exposición expediente modificación de crédito 1040/2019. BOP-2019-2119
Entidades Locales Menores
Ayuntamiento de Navatrasierra (E.L.M.) Expediente de modificación de créditos 01/2019. BOP-2019-2120
Mancomunidades
Mancomunidad de Aguas del Ayuela N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Cuenta General Ejercicio 2.018 BOP-2019-2121
Mancomunidad de Aguas de Madroñera y Otros Aprobación Inicial Presupuesto General 2019 BOP-2019-2122 Cuenta General Ejercicio 2018 BOP-2019-2123
Mancomunidad Integral de Municipios Valle del Alagón Aprobación inicial Expediente de Modificación de Créditos nº 3/2019. BOP-2019-2124 Aprobación inicial expediente modificación de créditos núm 4/2019, en la modalidad de crédito extraordinario. BOP-2019-2125
Sección III - Administración del Estado
Confederaciónes Hidrográficas
Confederación Hidrográfica del Tajo Extinción de aprovechamiento de aguas. BOP-2019-2126
Sección IV - Administración de Justicia
Juzgados de 1ª Instancia e Instrucción
Juzgado de 1ª Instancia e Instrucción Nº 1 de Cáceres Edicto BOP-2019-2127 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Provincia Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria de Cáceres
EDICTO. Cobranza de recibos con fecha límite 22.07.2019.
Se pone en conocimiento de los contribuyentes y público en general que los recibos correspondientes a los Municipios, Conceptos y Ejercicios que se especifican, están puestos al cobro hasta el día 22 de JULIO de 2019, en período voluntario.
Concepto: I.B.I. URBANA. Ejercicio: 2019. Municipio: Abadía, Abertura, Acebo, Acehuche, Aceituna, Ahigal, Alagón del Río, Albalá, Alcántara, Alcollarín, Alcuéscar, Aldeacentenera, Aldea del Cano, Aldea del Obispo, Aldeanueva de la Vera, Aldeanueva del Camino, Aldehuela del Jerte, Alía, Aliseda, Almaraz, Almoharín, Arroyo de la Luz, Arroyomolinos de la Vera, Arroyomolinos, Baños de Montemayor, Barrado, Belvis de Monroy, Benquerencia, Berrocalejo, Berzocana, Bohonal de Ibor, Botija, Brozas, Cabañas del Castillo, Cabezabellosa, Cabezuela del Valle, Cabrero, Cáceres, Cachorrilla, Cadalso, Calzadilla, Caminomorisco, Campillo de Deleitosa, Campo Lugar, Cañamero, Cañaveral, Carbajo, Carcaboso, Carrascalejo, Casar de Cáceres, Casar de Palomero, Casares de las Hurdes, Casas de don Antonio, Casas de don Gómez, Casas del Castañar, Casas del Monte, Casas de Millán, Casas de Miravete, Casatejada, Casillas de Coria, Castañar de Ibor, Ceclavín, Cedillo, Cerezo, Cilleros, Collado, Conquista de la Sierra, Coria, Cuacos de Yuste, La Cumbre, Deleitosa, Descargamaría, Eljas, Escurial, Fresnedoso de Ibor, Galisteo, Garciaz, La Garganta, Garganta la Olla, Gargantilla, Gargüera, Garrovillas, Garvín, Gata, El Gordo, La Granja, Guadalupe, Guijo de Coria, Guijo de Galisteo, Guijo de Granadilla, Guijo de Santa Bárbara, Herguijuela, Hernán-Pérez, Herrera de Alcántara, Herreruela, Hervás, Higuera, Hinojal, Holguera, Hoyos, Huelaga, Ibahernando, Jaraicejo, Jaraiz de la Vera, Jarandilla de la Vera, Jarilla, Jerte, Ladrillar, Logrosán, Losar de la Vera, Madrigal de la Vera, Madrigalejo, Madroñera, Majadas, Malpartida de Cáceres, Malpartida de Plasencia, Marchagaz, Mata de Alcántara, Membrio, Mesas de Ibor, Miajadas, Millanes, Mirabel, Mohedas de Granadilla, Monroy, Montánchez, Montehermoso, Moraleja, Morcillo, Navaconcejo, Navalmoral de la Mata, Navalvillar de Ibor, Navas del Madroño, Navezuelas, Nuñomoral, Oliva de Plasencia, Palomero, Pasarón de la Vera, Pedroso de Acím, Peraleda de la Mata, Peraleda de San Román, Perales del Puerto, Pescueza, La Pesga, Piedras Albas, Pinofranqueado, CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8547 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Piornal, Plasencia, Plasenzuela, Portaje, Portezuelo, Pozuelo de Zarzón, Pradochano, Pueblonuevo de Miramontes, Puerto de Santa Cruz, Rebollar, Riolobos, Robledillo de Gata, Robledillo de la Vera, Robledillo de Trujillo, Robledollano, Romangordo, Rosalejo, Ruanes, Salorino, Salvatierra de Santiago, San Gil, San Martín de Trevejo, Santa Ana, Santa Cruz de la Sierra, Santa Cruz de Paniagua, Santa Marta de Magasca, Santiago de Alcántara, Santiago del Campo, Santibáñez el Alto, Santibáñez el Bajo, Saucedilla, Segura de Toro, Serradilla, Serrejón, Sierra de Fuentes, Talaván, Talaveruela, Talayuela, Tejeda de Tiétar, Tiétar, Toril, Tornavacas, El Torno, Torrecilla de los Ángeles, Torrecillas de la Tiesa, Torre de don Miguel, Torre de Santa María, Torrejoncillo, Torrejón el Rubio, Torremenga, Torremocha, Torreorgaz, Torrequemada, Trujillo, Valdastillas, Valdecañas de Tajo, Valdefuentes, Valdehúncar, Valdelacasa de Tajo, Valdemorales, Valdeobispo, Valencia de Alcántara, Valverde de la Vera, Valverde del Fresno, Vegaviana, Viandar de la Vera, Villa del Campo, Villa del Rey, Villamesias, Villamiel, Villanueva de la Sierra, Villanueva de la Vera, Villar del Pedroso, Villar de Plasencia, Villasbuenas de Gata, Zarza de Granadilla, Zarza de Montánchez, Zarza la Mayor, Zorita.
Concepto: I.B.I. RÚSTICA. Ejercicio: 2019. Municipio: Abadía, Abertura, Acebo, Acehuche, Aceituna, Ahigal, Alagón del Río, Albalá, Alcántara, Alcollarín, Alcuéscar, Aldeacentenera, Aldea del Cano, Aldea del Obispo, Aldeanueva de la Vera, Aldeanueva del Camino, Aldehuela del Jerte, Alía, Aliseda, Almaraz, Almoharín, Arroyo de la Luz, Arroyomolinos de la Vera, Arroyomolinos, Baños de Montemayor, Barrado, Belvis de Monroy, Benquerencia, Berrocalejo, Berzocana, Bohonal de Ibor, Botija, Brozas, Cabañas del Castillo, Cabezabellosa, Cabezuela del Valle, Cabrero, Cáceres, Cachorrilla, Cadalso, Calzadilla, Caminomorisco, Campillo de Deleitosa, Campo Lugar, Cañamero, Cañaveral, Carbajo, Carcaboso, Carrascalejo, Casar de Cáceres, Casar de Palomero, Casares de las Hurdes, Casas de don Antonio, Casas de don Gómez, Casas del Castañar, Casas del Monte, Casas de Millán, Casas de Miravete, Casatejada, Casillas de Coria, Castañar de Ibor, Ceclavín, Cedillo, Cerezo, Cilleros, Collado, Conquista de la Sierra, Coria, Cuacos de Yuste, La Cumbre, Deleitosa, Descargamaría, Eljas, Escurial, Fresnedoso de Ibor, Galisteo, Garciaz, La Garganta, Garganta la Olla, Gargantilla, Gargüera, Garrovillas, Garvín, Gata, El Gordo, La Granja, Guadalupe, Guijo de Coria, Guijo de Galisteo, Guijo de Granadilla, Guijo de Santa Bárbara, Herguijuela, Hernán-Pérez, Herrera de Alcántara, Herreruela, Hervás, Higuera, Hinojal, Holguera, Hoyos, Huelaga, Ibahernando, Jaraicejo, Jaraiz de la Vera, Jarandilla de la Vera, Jarilla, Jerte, Ladrillar, Logrosán, Losar de la Vera, Madrigal de la Vera, Madrigalejo, Madroñera, Majadas, Malpartida de Cáceres, Malpartida de Plasencia, Marchagaz, Mata de Alcántara, Membrio, Mesas de Ibor, Miajadas, Millanes, Mirabel, Mohedas de Granadilla, Monroy, Montánchez, Montehermoso, Moraleja, Morcillo, Navaconcejo, CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8548 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Navalmoral de la Mata, Navalvillar de Ibor, Navas del Madroño, Navezuelas, Nuñomoral, Oliva de Plasencia, Palomero, Pasarón de la Vera, Pedroso de Acím, Peraleda de la Mata, Peraleda de San Román, Perales del Puerto, Pescueza, La Pesga, Piedras Albas, Pinofranqueado, Piornal, Plasencia, Plasenzuela, Portaje, Portezuelo, Pozuelo de Zarzón, Pradochano, Pueblonuevo de Miramontes, Puerto de Santa Cruz, Rebollar, Riolobos, Robledillo de Gata, Robledillo de la Vera, Robledillo de Trujillo, Robledollano, Romangordo, Rosalejo, Ruanes, Salorino, Salvatierra de Santiago, San Gil, San Martín de Trevejo, Santa Ana, Santa Cruz de la Sierra, Santa Cruz de Paniagua, Santa Marta de Magasca, Santiago de Alcántara, Santiago del Campo, Santibáñez el Alto, Santibáñez el Bajo, Saucedilla, Segura de Toro, Serradilla, Serrejón, Sierra de Fuentes, Talaván, Talaveruela, Talayuela, Tejeda de Tiétar, Tiétar, Toril, Tornavacas, El Torno, Torrecilla de los Ángeles, Torrecillas de la Tiesa, Torre de don Miguel, Torre de Santa María, Torrejoncillo, Torrejón el Rubio, Torremenga, Torremocha, Torreorgaz, Torrequemada, Trujillo, Valdastillas, Valdecañas de Tajo, Valdefuentes, Valdehúncar, Valdelacasa de Tajo, Valdemorales, Valdeobispo, Valencia de Alcántara, Valverde de la Vera, Valverde del Fresno, Vegaviana, Viandar de la Vera, Villa del Campo, Villa del Rey, Villamesias, Villamiel, Villanueva de la Sierra, Villanueva de la Vera, Villar del Pedroso, Villar de Plasencia, Villasbuenas de Gata, Zarza de Granadilla, Zarza de Montánchez, Zarza la Mayor, Zorita.
Concepto: I.B.I. DE CARACTERÍSTICAS ESPECIALES. Ejercicio: 2019. Municipio: Abertura, Acehuche, Aceituna, Ahigal, Alcántara, Alcuéscar, Aldeacentenera, Alía, Almaraz, Arroyo de la Luz, Arroyomolinos de la Vera, Baños de Montemayor, Belvis de Monroy, Berrocalejo, Bohonal de Ibor, Brozas, Cabañas del Castillo, Cabezabellosa, Cáceres, Cachorrilla, Calzadilla, Caminomorisco, Campo Lugar, Cañamero, Cañaveral, Carbajo, Carrascalejo, Casar de Cáceres, Casar de Palomero, Casares de las Hurdes, Casas del Castañar, Casas de Millán, Casas de Miravete, Casatejada, Casillas de Coria, Ceclavín, Cedillo, Coria, La Cumbre, Deleitosa, Galisteo, La Garganta, Garganta la Olla, Garrovillas de Alconetar, Gata, El Gordo, Guijo de Coria, Guijo de Galisteo, Guijo de Granadilla, Herrera de Alcántara, Hervás, Hinojal, Ibahernando, Jaraicejo, Jaraiz de la Vera, Logrosán, Losar de la Vera, Madrigal de la Vera, Madrigalejo, Madroñera, Majadas, Malpartida de Cáceres, Malpartida de Plasencia, Membrio, Mesas de Ibor, Mirabel, Mohedas de Granadilla, Monroy, Montehermoso, Moraleja, Navalmoral de la Mata, Navezuelas, Peraleda de la Mata, Peraleda de San Román, Pescueza, La Pesga, Portaje, Portezuelo, Riolobos, Robledillo de Trujillo, Robledollano, Romangordo, Rosalejo, Salorino, Santa Marta de Magasca, Santiago de Alcántara, Santiago del Campo, Santibáñez el Alto, Santibáñez el Bajo, Saucedilla, Serradilla, Serrejón, Talaván, Talaveruela, Talayuela, Tejeda de Tiétar, Toril, El Torno, Torrejón el Rubio, Torremocha, Torrequemada, Trujillo, Valdecañas de Tajo, Valdehúncar, Valdelacasa de Tajo, CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8549 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Valdeobispo, Valencia de Alcántara, Valverde de la Vera, Villamesias, Villanueva de la Vera, Villar del Pedroso, Villasbuenas de Gata, Zarza de Granadilla, Zarza de Montánchez, Zarza la Mayor.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Segundo Semestre de 2017. Municipio: ALAGÓN DEL RÍO.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO). Ejercicio: Enero de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: INGRESOS DE DERECHO PÚBLICO (DERECHO DE SUPERFICIE). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (MERCADO DE ABASTOS). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (O.V.P. CON QUIOSCOS). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: ARRENDAMIENTOS LOCALES (ARRENDAMIENTO DE LOCALES COMERCIALES). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: ARRENDAMIENTOS VIVIENDAS (ARRENDAMIENTOS URBANOS). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (OCUPACIÓN DE LOCALES DE DOMINIO PÚBLICO). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (PRESTACIÓN DE SERVICIO PROYECTO CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8550 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
ALDEALAB). Ejercicio: Marzo de 2019. Municipio: CÁCERES.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Tercer Trimestre de 2017. Municipio: CAMPILLO DE DELEITOSA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre de 2019. Municipio: FRESNEDOSO DE IBOR.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Segundo Semestre de 2018. Municipio: LA GRANJA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (BASURA). Ejercicio: Primer Semestre de 2019. Municipio: LA GRANJA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre de 2019. Municipio: JARAICEJO.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre de 2019. Municipio: JERTE.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (DEPURACIÓN DE AGUAS RESIDUALES). Ejercicio: Primer Semestre de 2019. Municipio: MADRIGAL DE LA VERA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, BASURA, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: 2018. Municipio: MESAS DE IBOR.
CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8551 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre 2019. Municipio: MILLANES DE LA MATA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre de 2019. Municipio: MOHEDAS DE GRANADILLA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO Y ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA). Ejercicio: Febrero de 2019. Municipio: MORALEJA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO Y TELEASISTENCIA). Ejercicio: Enero de 2019. Municipio: PLASENCIA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (SERVICIO DE GUARDERÍA). Ejercicio: Enero de 2019. Municipio: PLASENCIA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (CASETAS EN MERCADO DE ABASTOS). Ejercicio: Enero de 2019. Municipio: PLASENCIA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ESCUELA MUNICIPAL DE COCINA). Ejercicio: Enero de 2019. Municipio: PLASENCIA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (O.V.P. CON PUESTOS DE MERCADILLO). Ejercicio: Enero de 2019. Municipio: PLASENCIA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (NICHOS Y SEPULTURAS). Ejercicio: De 2019 a 2023 (Quinquenal). Municipio: PLASENCIA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (BASURA, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8552 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Ejercicio: Segundo Trimestre de 2016. Municipio: SANTA CRUZ DE LA SIERRA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, BASURA, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre de 2019. Municipio: SANTA MARTA DE MAGASCA.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Tercer Trimestre de 2017. Municipio: VALDECAÑAS DE TAJO.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (ALCANTARILLADO, BASURA, AGUA Y CANON C.A. DE EXTREMADURA). Ejercicio: Primer Trimestre de 2019. Municipio: VILLAR DEL PEDROSO.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (COUTA COMUNIDAD DE REGANTES). Ejercicio: 2019. Entidad: COMUNIDAD DE REGANTES ALARDOS.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (CUOTA ORDINARIA). Ejercicio: 2018. Entidad: COMUNIDAD DE REGANTES MARGEN DERECHA DEL JERTE.
Concepto: TASAS Y PRECIOS PÚBLICOS (CUOTA CONTADORES). Ejercicio: 2018. Entidad: COMUNIDAD DE REGANTES EL TORNO.
LUGAR DE INGRESO: Los contribuyentes podrán efectuar el pago de la deuda:
A) A través de cualquier ENTIDAD FINANCIERA COLABORADORA.
B) Mediante DOMICILIACIÓN BANCARIA. Si desea domiciliar el pago para periodos sucesivos, deberá solicitar los impresos correspondientes en cualquier Entidad Bancaria u oficinas del Organismo Autónomo de Recaudación y Gestión Tributaria.
RECARGO DE APREMIO: Se advierte que, transcurrido el plazo de ingreso en voluntaria, las deudas serán exigidas por el procedimiento de apremio y devengarán el recargo de apremio, intereses de demora y, en su caso, las costas que se produzcan, de acuerdo con lo dispuesto CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8553 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
en los artículos 28 y 161 y siguientes de la Ley 58/2003, de 17 de Diciembre, General Tributaria.
Cáceres, 15 de mayo de 2019 Ana M.ª Guerra Pedrazo GERENTE DEL ORGANISMO CVE: BOP-2019-2100 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8554 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Alcántara
ANUNCIO. Convocatoria Plaza Subalterno.
Por Resolución de 9 de mayo de 2019, el Alcalde de Alcántara, D. Luis Mario Muñoz Nieto, ha aprobado las bases reguladoras de las pruebas selectivas para la provisión de la siguiente plaza, vacante en la Plantilla Municipal, correspondiente a la Oferta Pública de Empleo del año 2019, aprobada por Resolución de 08-02-2019 y publicada en el Diario Oficial de Extremadura n.º 37 de fecha de 22 de febrero de 2019.
•Clasificación: Subalterno, Administración General
•Grupo: AP
•Nivel: 14
•Provisión: Oposición Libre
BASES DE CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN, MEDIANTE OPOSICION LIBRE, DE UNA PLAZA DE SUBALTERNO DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL, CON CARÁCTER DE FUNCIONARIO DE CARRERA DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ALCÁNTARA (CÁCERES)
Base 1. Normas generales.
1. Es objeto de las presentes bases y su consiguiente convocatoria la provisión en propiedad de una plaza de Conserje de Administración General (OEP 2015), encuadradas en la escala de Administración General, grupo AP, vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento de Alcántara y correspondiente a la oferta de empleo público de 2019, aprobada por Resolución de Alcaldía, de 8 de febrero de 2019, y publicada en el Diario Oficial de Extremadura número 37, de 27 de febrero de 2019.
Las tareas a realizar consistirán entre otras:
Realizar las labores de Conserjería propias del Servicio al que pertenece (apertura y cierre de instalaciones, apagado y encendido de luces, calefacción, sistema de alarma, custodia de llaves, atención a centralita, manejo fotocopiadoras, etc.) CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8555 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Cuestiones básicas de mantenimiento del centro: Electricidad (reposición de lámparas, cebadores, interruptores y enchufes); carpintería (reparación y reposición de manillas, cerrajas, persianas, colocación de pizarras, percheros, portarrollos, toalleros, cintas recogedoras de persianas, pequeñas reparaciones de armarios, etc.); fontanería (reposición de grifos y gomas de ajuste de cierre de los mismos, balancines y flotadores de las cisternas, sifones y calderines de agua etc.); jardinería (cuidado mínimo de zonas verdes, etc.). En el caso de que el Ordenanza no lo pueda solucionar por no tener medios o conocimientos suficientes, debe informar de ello a su inmediato superior para que éste articule la solución oportuna.
Vigilancia de interiores y exteriores, revisando las instalaciones y extintores.
Recogida de la correspondencia y su entrega, realización de recados y reparto de documentación dentro y fuera de las dependencias.
Atención a las personas que accedan a las instalaciones o dependencias municipales impidiendo que deambulen por las instalaciones del centro sin control previo o autorización.
Atención de la centralita de teléfonos pasando las llamadas, en su caso, o tomando notas para su posterior entrega a los interesados.
Realización de fotocopias o encargos similares demandados por los trabajadores autorizados de la dependencia donde presta su servicio o cualquier otro técnico. Limpieza inmediata, de cualquier espacio de la dependencia municipal en el que pudiera haberse originado suciedad por cualquier circunstancia (avería, heridas, malestar o enfermedad de cualquier persona, etc.).
Limpieza, traslado y colocación de objetos y mobiliario. Modificación de la distribución de objetos y mobiliario que se le encomiende o que sea necesario para actividades del centro: Charlas, reuniones, representaciones, etc.
No ausentarse de la zona administrativa y de conserjería sin avisar, sin causa justificada o sin que media una instrucción en otro sentido.
Vigilar el pago de las tasas correspondientes cuyo cobro se le encomiende.
Colaborar en el montaje de infraestructuras (montajes, desmontajes, movimiento de mobiliario y enseres, etc.) Control y vigilancia de las mismas.
Realizar aquellas funciones relacionadas con el desempeño del puesto que le sean encomendadas para contribuir al buen funcionamiento del Servicio al que pertenece y, en general, del Ayuntamiento.
CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8556 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Otros cometidos y funciones conforme a la cualificación y nivel del puesto de trabajo, que así se determinen.
1.2. El sistema de selección será mediante oposición libre, que constará de dos ejercicios de carácter eliminatorio y de realización obligatoria.
1.3. Normativa aplicable. A las presentes pruebas selectivas les será de aplicación, en lo que corresponda, el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público; la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local; Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril; Real Decreto 896/1991, de 7 de junio; decreto 201/1995, de 26 de diciembre; decreto 43/1996, de 26 de marzo; el Real Decreto 364/995, de 10 de marzo, y la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función Pública de Extremadura, y las bases de la presente convocatoria
Base 2. Requisitos de los opositores.
2.1. Para ser admitidos, los opositores deberán reunir los siguientes requisitos: a) Nacionalidad: Ser español o nacional de algún Estado miembro de la Unión Europea o nacional de algún Estado, al que en virtud de tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. También podrán participar el cónyuge de los españoles, de los nacionales de alguno de los demás Estados miembros de la Unión Europea, y de los nacionales de algún Estado al que en virtud de los tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, siempre que no estén separados de derecho, así como sus descendientes y los del cónyuge, menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas. b) Capacidad: Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. c) Edad: Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa, debiendo tenerse en cuenta la edad reglamentaria necesaria para el cumplimiento de los requisitos del apartado siguiente. d) Titulación: De conformidad con lo establecido en la Disposición Adicional sexta de Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público no se exige estar en posesión de ninguna de las titulaciones previstas en el sistema educativo. e) No padecer enfermedad, defecto físico o limitación psíquica que sea incompatible con el CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8557 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
desempeño de las funciones del cargo. f) Habilitación: No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el acceso al empleo público.
2.2. Los requisitos referenciados en esta base deberán poseerse el día en que finalice el plazo de presentación de instancias y mantenerse en el momento de la toma de posesión de la plaza objeto del proceso selectivo.
Base 3. Instancia, plazo y forma de presentación, derechos de examen.
3.1. La instancia, dirigida al Sr. Alcalde del Ayuntamiento de Alcántara solicitando tomar parte en el proceso selectivo, será la establecida en el anexo de estas bases.
3.2. Plazo de presentación. El plazo de presentación de instancias será de veinte días naturales, contados a partir del día siguiente al de la publicación de las presentes bases en el Boletín Oficial del Estado. Si el plazo expirase en día inhábil, se entenderá prorrogado hasta el primer día hábil siguiente.
3.3. Forma de presentación.
3.3.1 La presentación de instancias comportará la aceptación por el interesado de las bases de la convocatoria y que, por tanto, reúne todos y cada uno de los requisitos exigidos en las mismas, referidos siempre a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias.
En la instancia citada en la base 3.1 deberá cumplimentarse el medio preferente de notificación.
3.3.2 La solicitud para poder participar en el proceso selectivo podrá tramitarse:
Mediante la presentación de la instancia citada en la base 3.1, una vez cumplimentada, a través de:
-Registro General de la Corporación (plaza de España, núm. 1)
-En el registro electrónico de la Administración u Organismo al que se dirijan, así como en los CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8558 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
restantes registros electrónicos de cualquiera de los sujetos a los que se refiere el artículo 2.1.
- En las oficinas de Correos, en la forma que reglamentariamente se establezca.
- En las representaciones diplomáticas u oficinas consulares de España en el extranjero
- En las oficinas de asistencia en materia de registros.
3.3.3 Si reúne la condición de minusvalía deberá cumplimentar el apartado que al respecto señala la instancia de solicitud de participación de la presente convocatoria, y aportar dictamen técnico facultativo emitido por el órgano técnico de calificación del grado de minusvalía correspondiente en el que se acreditará de forma fehaciente las deficiencias permanentes que han dado origen al grado de minusvalía reconocido, todo ello al objeto de proceder a efectuar la adaptación de tiempo y medio necesarios en los términos señalados en la base 6.2. Dicho documento deberá presentarse:
Presencialmente, junto con la instancia de solicitud tramitada presencialmente según apartado
3.4. Derecho de examen.
3.4.1 Los derechos de examen serán de 9,00 € y se ingresarán en la c/c núm.0130-8853-37- 0106222048, de Caixa Geral, indicando "pruebas selectivas acceso a plaza de conserje por oposición libre”.
3.4.2 Forma de presentación. El resguardo acreditativo de haber satisfecho la citada tasa deberá presentarse junto con la instancia de solicitud y fotocopia del DNI.
En ningún caso la presentación y el abono de los derechos de examen dentro del plazo de presentación de instancias supondrá la sustitución del trámite de presentación en tiempo y forma de la instancia de solicitud en los términos señalados en las bases 3.2. y 3.3.
3.4.3 Están exentas del pago de las tasas de examen: a) Las personas con discapacidad igual o superior al 33 por 100. b) Las personas que figuren como demandantes de empleo durante el plazo, al menos, de un mes anterior a la fecha de convocatoria de pruebas selectivas de acceso a los Cuerpos y Escalas de funcionarios o a las categorías de personal laboral convocadas por la Administración pública estatal en las que soliciten su participación. Serán requisitos para el disfrute de la exención que, en el plazo de que se trate, no hubieren rechazado oferta de empleo adecuado ni se hubiesen negado a participar, salvo causa justificada, en acciones de CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8559 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
promoción, formación o reconversión profesionales y que, asimismo, carezcan de rentas superiores, en cómputo mensual, al salario mínimo interprofesional. c) Tendrá lugar una exención del 100% a los miembros de familias numerosas clasificadas en la categoría especial y una bonificación del 50% para los de categoría general.
En el caso de estar exento del pago de la tasa deberán presentar fotocopia compulsada del documento que lo acredite.
La certificación relativa a la condición de demandante de empleo, con los requisitos previstos en la ley, se solicitará en la correspondiente Oficina del Servicio Público de Empleo. En cuanto a la acreditación de las rentas se efectuará con una declaración jurada o promesa suscrita por el solicitante.
Las personas con discapacidad igual o superior al 33% deberán presentar copia de la Resolución que así lo acredite.
Base 4. Admisión y exclusión de aspirantes.
Terminado el plazo de presentación de instancias y documentos, la Presidencia dictará resolución declarando aprobada la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos. En dicha resolución, que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara, se indicará el lugar en que se encuentran expuestas al público las listas certificadas completas de aspirantes admitidos y excluidos.
Dentro de los diez días hábiles siguientes a dicha publicación se podrán efectuar reclamaciones contra la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, así como solicitar la subsanación de errores materiales. Las reclamaciones, en su caso, serán resueltas por la Presidencia de la Corporación, y el anuncio correspondiente a la lista definitiva se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara.
Los aspirantes que dentro del plazo señalado no subsanen la causa de exclusión o no aleguen la omisión justificando su derecho a ser incluidos en la relación de admitidos serán excluidos del proceso selectivo.
Base 5. Tribunal calificador.
El tribunal calificador, que será nombrado por decreto del Sr. Alcalde, juzgará los ejercicios del proceso selectivo, y su composición colegiada deberá ajustarse a los principios de CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8560 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
imparcialidad y profesionalidad de sus miembros.
La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo ostentarse esta en representación o por cuenta de nadie.
El tribunal calificador estará integrado por un presidente y tres vocales, siendo uno designado por el Servicio de Administración Local de la Junta de Extremadura y un Secretario.
El tribunal estará integrado, además, por los respectivos suplentes que, simultáneamente con los titulares, habrán de designarse, no pudiendo constituirse ni actuar sin la presencia de más de la mitad de sus miembros, titulares o suplentes, incluidos el presidente y el secretario o sus suplentes. Las decisiones se adoptarán por mayoría de votos presentes, resolviendo el voto de calidad del presidente los supuestos de empate.
Todos los miembros del tribunal calificador, titulares y suplentes, deberán poseer una titulación igual o superior a la requerida para la plaza objeto de la convocatoria, en la misma área de conocimientos específicos, y pertenecer al mismo grupo/nivel o grupo/nivel superior, de los previstos en los artículos 76 y 77 del Real Decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Los miembros suplentes nombrados para componer el tribunal calificador podrán actuar indistintamente en relación con el respectivo titular, excepto una vez iniciada una sesión, en la que no se podrá actuar simultáneamente.
En los supuestos de ausencia del presidente titular o suplente o del secretario titular o suplente, las funciones de ambos serán ejercidas por los vocales, siguiendo para ello el orden en que hayan sido designados en el decreto de nombramiento.
Los miembros del tribunal deberán abstenerse de intervenir, notificándolo al Sr. Alcalde del Ayuntamiento de Alcántara, cuando concurran en ellos circunstancias de las previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, o hubiesen realizado tareas de preparación de aspirantes a pruebas selectivas durante los cinco años inmediatamente anteriores a la publicación de esta convocatoria. Asimismo, los aspirantes podrán recusar a los miembros del tribunal cuando concurran dichas circunstancias, a tenor de lo establecido en el artículo 24 de la misma Ley.
El tribunal calificador resolverá todas las cuestiones derivadas de la aplicación de las bases de la convocatoria, quedando facultado para adoptar todas aquellas determinaciones que estime pertinentes para el correcto desarrollo de los ejercicios, tanto en lo que se refiere, si fuera necesario, a fijación de distintas sedes para su realización, como cualquier otra contingencia de CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8561 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
carácter organizativo que pudiera surgir en el desarrollo del proceso selectivo.
Cuando el número de aspirantes así lo aconseje, el tribunal podrá designar auxiliares colaboradores que bajo la dirección del secretario del tribunal en número suficiente permitan garantizar el correcto y normal desarrollo del proceso selectivo.
La composición del tribunal se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres y en el tablón de anuncios del Palacio Provincial, a efectos de posibles recusaciones, a tenor de lo establecido en el artículo 24 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Los miembros del órgano de selección percibirán las “asistencias” que regula el Real Decreto 462/2002, de 24 de mayo, sobre indemnizaciones por razón del servicio.
Los acuerdos del tribunal se harán públicos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara.
Base 6. Sistema de selección.
6.1. El procedimiento de selección será el de oposición y constará de dos ejercicios, de carácter eliminatorio y de realización obligatoria.
6.1.1 Primer ejercicio: Consistirá en la realización de un test de conocimientos referidos a la materia contenida en el anexo de la convocatoria, a través de un cuestionario que adoptará la forma de test con un máximo de cincuenta y cinco preguntas( cinco preguntas corresponderán al turno de reserva ;si se produce la anulación, se seguirá estrictamente el orden de las 5 preguntas de reserva.) y con cuatro respuestas alternativas, siendo solo una de ellas correcta, con penalización, aplicando la siguiente fórmula de corrección:
Las preguntas correctas se valorarán con 0,2 puntos
Las respuestas erróneas restarán 0,05 puntos
Las preguntas no contestadas no se tendrán en cuenta.
En este ejercicio se valorará la amplitud y profundidad de los conocimientos teóricos y adecuada capacidad de razonamiento del aspirante sobre las materias del temario.
La duración máxima del ejercicio será de sesenta minutos.
6.1.2. Segundo ejercicio: Consistirá en desarrollar de manera oral un tema extraídos al azar, de CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8562 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
entre los comprendidos en el anexo de la convocatoria,
Este ejercicio se realizará por los opositores en sesión pública ante el tribunal, quien valorará los conocimientos teóricos, la claridad y orden de ideas, la calidad de expresión oral, así como la forma de presentación y exposición de los temas expuestos.
La duración máxima del ejercicio será de quince minutos.
6.2. Se considerarán y, en su caso, se establecerán para las personas con minusvalías que así lo hayan requerido en su solicitud de participación las adaptaciones posibles de tiempo y medios para su realización, siempre que no quede desvirtuado el contenido de los ejercicios ni implique reducción ni menoscabo del nivel de suficiencia exigible.
El Ayuntamiento de Alcántara, a través del Servicio de Prevención de Riesgos Laborales y Salud, se pondrá en contacto con los opositores con minusvalía, siempre y cuando figuren los datos telefónicos y el domicilio en la solicitud, al objeto de recabar la información que estime pertinente sobre los extremos marcados en el apartado de la instancia, pudiendo, si lo estima necesario, solicitar la colaboración, y en su caso, informe de otros organismos.
A la vista de las solicitudes y de lo informado por el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales y Salud, el tribunal calificador otorgará las adaptaciones de tiempo y medio, siempre que la adaptación guarde relación directa con el ejercicio o prueba a realizar.
6.3. Excepcionalmente, además los opositores que no posean la nacionalidad española deberán realizar una prueba eliminatoria de conocimiento y comprensión del idioma español, que se calificará como apto o no apto.
Base 7. Desarrollo del proceso, calificación final, propuesta de nombramiento, presentación de documentos.
7.1. La fecha de realización del primer ejercicio de la oposición se hará pública en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres y tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara, y la fecha de los siguientes ejercicios, únicamente en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara.
El orden de actuación de los opositores admitidos se efectuará por orden alfabético de apellidos, que se iniciará por la letra Ñ, según la Resolución de 11 de abril de 2018 de la Secretaría de Estado de Administraciones Públicas, por la que se publica el resultado del sorteo a que se refiere el Reglamento General de Ingreso del Personal al Servicio de la Administración del Estado .Los opositores serán convocados para cada ejercicio en CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8563 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan, salvo en casos debidamente justificados y apreciados libremente por el tribunal.
En cualquier momento podrá requerir el tribunal a los opositores para que acrediten su personalidad. Asimismo, si durante el proceso de selección llegara a conocimiento del tribunal que alguno de los opositores no posee la totalidad de los requisitos exigidos por la presente convocatoria, previa audiencia del interesado, deberá proponer su exclusión al Sr. Alcalde del Ayuntamiento de Alcántara, indicando las inexactitudes o falsedades formuladas por el aspirante en la solicitud de admisión a la oposición.
Los anuncios relativos al desarrollo de los ejercicios se publicarán en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara.
7.2. Los ejercicios de la oposición se calificarán de 0 a 10 puntos, siendo eliminados los opositores que no obtengan la puntuación mínima de 5 puntos.
A la vista de las calificaciones obtenidas en cada uno de los ejercicios de la oposición, los aspirantes podrán solicitar la vista del ejercicio, revisión del mismo o petición de aclaraciones sobre las puntuaciones otorgadas. Dichas peticiones solo se admitirán en el plazo de tres días hábiles, a contar desde el día siguiente en el que se publiquen los resultados obtenidos en el tablón de anuncios del Ayuntamiento. El tribunal se constituirá al efecto, facilitando la información requerida que estime oportuna antes de la celebración del siguiente ejercicio.
La calificación final de la oposición para aquellos aspirantes que hayan superado los ejercicios de la oposición vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en cada ejercicio, lo que determinará el orden de puntuación definitivo.
En el supuesto de empate en la sumas de las calificaciones obtenidas por los aspirantes serán criterios para dirimir el mismo, y por este orden, la mayor calificación obtenida en el segundo ejercicio de la oposición; si esto no fuese suficiente, si aun así continua habiendo empate se resolverá por sorteo.
La calificación final de la oposición vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en cada ejercicio, lo que determinará el orden de puntuación definitivo.
7.3. Finalizada la oposición, el tribunal hará pública en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Alcántara, y donde pudiera estimar oportuno, la relación de aspirantes seleccionados, ordenados de mayor a menor calificación final, y propuesta de nombramiento a favor de los aspirantes que hayan obtenido la calificación más alta. Asimismo, el tribunal no podrá aprobar ni declarar que han superado las pruebas selectivas un número superior de aspirantes al de CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8564 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
plazas convocadas, quedando eliminados los restantes. Cualquier propuesta de aprobación que contravenga lo establecido será nula de pleno derecho.
La expresada relación y propuesta consiguiente de nombramiento se elevará a la Presidencia del Ayuntamiento de Alcántara, a los efectos oportunos.
7.4. La presentación de documentos deberá efectuarse en el plazo de veinte días naturales a contar del siguiente a aquel en que se haga pública la propuesta. Los aspirantes seleccionados deberán presentar en el Servicio de Personal los documentos acreditativos de los requisitos exigidos, que son los siguientes: a) DNI o pasaporte vigente, original o en fotocopia compulsada. b) Cumplimentación de declaración por el/la interesado/a de no hallarse incurso/a en causa de incompatibilidad, ni haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de ninguna Administración Pública, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial para el acceso al cuerpo o escala de funcionario. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos, el acceso al empleo público. c) Certificado acreditativo de no padecer enfermedad o defecto físico que imposibilite el normal ejercicio de la función a desempeñar, expedido por facultativo competente d) Si dentro del plazo expresado, y salvo causas de fuerza mayor, no presentara la documentación, o del examen de la misma se dedujera que carece de alguno de los requisitos exigidos en la base 2, o el resultado del reconocimiento médico fuera de “no apto”, no podrá ser nombrado para ocupar la plaza objeto de la convocatoria y quedarán anuladas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubiera incurrido por falsedad en la solicitud inicial.
Base 8. Nombramiento y toma de posesión.
Concluido el proceso selectivo, el Ser. Alcalde del Ayuntamiento de Alcántara, procederá al nombramiento a favor de los aspirantes propuestos, que deberán tomar posesión dentro del plazo de treinta días siguientes a la recepción de la notificación oficial del nombramiento. Si, sin causa justificada, no formalizaran el correspondiente contrato dentro de dicho plazo, se entenderá que renuncian a la plaza y al nombramiento efectuado.
CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8565 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Base 9. Lista de espera. Constitución. Funcionamiento.
9.1. Constitución.
Concluido el proceso selectivo y derivado del mismo, el tribunal calificador procederá a confeccionar una lista de espera para el nombramiento de interinos para plazas como la que es objeto la presente convocatoria, integrada por aquellos aspirantes que no han conseguido plaza convocada, pero han aprobado alguno de los ejercicios de la oposición. Los aspirantes que no deseen ser incluidos en la misma deberán comunicarlo por escrito al Ayuntamiento de Alcántara.
El llamamiento podrá efectuarse para cubrir la vacante que pudiera producirse y cuya cobertura interina se considerase necesaria, así como para la sustitución en casos de baja por enfermedad, disfrute de licencias o situaciones de dispensa de asistencia, con derecho a la reserva de la plaza, mientras persistan tales circunstancias, así como para cubrir las necesidades de personal que puntualmente puedan originarse en su categoría.
El orden de los aspirantes en la lista de espera se establecerá según el número de ejercicios superados, y entre aquellos opositores que hubieran superado igual número de ejercicios se tendrá en cuenta la puntuación global definitiva obtenida de la suma de los mismos ordenada de mayor a menor puntuación. En caso de empate en la puntuación obtenida por varios candidatos, será criterio para dirimir el desempate el establecido en la base 7.2.
La lista de espera será aprobada por decreto del Sr. Alcalde del Ayuntamiento de Alcántara y se publicará en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres.
Dicha lista de espera tendrá validez de cuatro años como máximo, sin perjuicio de que quede anulada por la publicación de nueva lista resultado de convocatoria de procedimiento selectivo que vendría a sustituir a aquella.
9.2. Funcionamiento.
A medida que se produzcan algunas de las situaciones indicadas en el párrafo segundo del apartado 9.1, se avisará a los aspirantes siguiendo rigurosamente el orden establecido en la lista y que se encuentren en ese momento con la situación de “pendiente de llamamiento” de acuerdo con el siguiente procedimiento: a) Se avisará telefónicamente al número indicado por el aspirante en su instancia de solicitud de participación en el proceso selectivo del que se genera la lista de espera o al número que, CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8566 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
posteriormente y mediante escrito registrado y dirigido al Servicio de Personal, haya aportado el interesado. b) De no lograrse comunicación telefónica con el aspirante o no se tuviera constancia de su número, se le notificará mediante e-mail al correo electrónico que conste en su instancia de solicitud. En este sentido, será responsabilidad del aspirante comunicar cualquier variación en su dirección de correo electrónico con relación a la indicada en la citada instancia.
En ambos casos, y salvo la excepcionalidad indicada a continuación, se dará un plazo de 24 horas para que el aspirante acepte o renuncie. Este plazo no será de aplicación cuando el nombramiento del funcionario interino se requiera de manera inmediata por necesidades del Servicio.
En el caso de que se no haya podido localizar al aspirante para presentarle la oferta, se procederá a llamar al siguiente aspirante de la lista, manteniéndose el aspirante no localizado en la lista de espera y en la misma posición que tenía adjudicada originariamente en situación de “pendiente de llamamiento”.
En el caso de que el aspirante rechace la oferta de trabajo, o bien la acepte pero no presenta la posterior formalización del nombramiento sin causa justificada y debidamente acreditada en el plazo máximo de cinco días hábiles mediante los documentos justificativos pertinentes, pasará al final de la lista. Igualmente se procederá con aquellos aspirantes que no respondan al teléfono o correo electrónico al llamamiento de tres ofertas consecutivas distintas, perdiendo el número de orden que tuviese en la lista de espera para el llamamiento de futuras ofertas que se produzcan, pasando a figurar al final de la lista.
En caso de que el propio aspirante integrado en la lista de espera solicite mediante escrito dirigido al Servicio de Personal ser “excluido provisionalmente”, o bien lo solicite tras llamada de oferta que se le realice para cubrir una necesidad, y en ambos casos alegue y justifique documentalmente la imposibilidad de incorporación efectiva por estar trabajando en otra Administración o empresa en el momento de ser llamado (justificado mediante toma de posesión, última nómina, contrato laboral…), o por padecer enfermedad que le incapacite temporalmente para el trabajo mientras dure la misma (justificado mediante justificante médico), continuará en la lista de espera en la misma posición que ocupaba inicialmente, pero en situación de “excluido provisionalmente”, si bien no pasará de nuevo a la situación de “pendiente de llamamiento” en la lista de espera y llamado para una nueva oferta hasta que el propio aspirante comunique, por escrito, al Departamento de Personal, que está disponible por haberse modificado la causa que alegó para no aceptar la oferta de trabajo.
CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8567 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
La documentación justificativa referenciada deberá remitirse a la dirección e- [email protected] en el plazo máximo de cinco días hábiles a contar desde el día siguiente a la comunicación mantenida telefónicamente. En caso de no remitirse la citada documentación justificativa en el plazo indicado, el aspirante pasará al final de la lista.
Durante el período que dure el nombramiento, el funcionario interino figurará en la lista de espera en situación de “nombrado/contratado”.
El aspirante que haya sido objeto de contratación, una vez finalizada la prestación será colocado de nuevo en la lista de espera en la misma posición que tenía adjudicada originariamente en la situación de “pendiente de llamamiento”.
El aspirante causará baja definitiva en la lista de espera figurando en la misma con la denominación “excluido definitivo” en el supuesto de renunciar expresamente a permanecer en la misma mediante escrito dirigido al Servicio de Personal.
Base 10. Normas finales.
Las presentes bases vinculan al Ayuntamiento de Alcántara, al tribunal y a quienes participen en la oposición, y tanto la presente convocatoria con sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de ella y de las actuaciones del tribunal podrán ser impugnadas por los interesados en los casos y formas que determina Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen del Sector Público; así como en su caso, en la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso- Administrativa.
En Alcántara a fecha de firma electrónica. El Alcalde, Luis Mario Muñoz Nieto.
ANEXO
Tema 1: La Constitución española de 1978. Principios generales. Derechos y Deberes fundamentales de los españoles.
Tema 2: Organización territorial del Estado. Los Estatutos de Autonomía: su significado.
Tema 3: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Términos y Plazos.
Tema 4: Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas: Eficacia de los Actos. Notificación.
CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8568 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Tema 5: Régimen local español. Principios constitucionales y regulación jurídica. Competencias municipales.
Tema 6: El municipio. El término municipal. La población. El empadronamiento. Otras entidades locales.
Tema 7: Ordenanzas y reglamentos de las entidades locales. Clases. Procedimiento, elaboración y aprobación. Bandos.
Tema 8: Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Convocatoria y orden del día. Actas y certificados de acuerdos.
Tema 9: Recursos de las Haciendas Locales. Ordenanzas fiscales
Tema 10: Historia de la Localidad de Alcántara. Callejero.
INSTANCIA PARA PARTICIPAR EN EL PROCESO SELECTIVO CONVOCADO PARA CUBRIR, MEDIANTE OPOSICIÓN LIBRE, UNA PLAZA DE SUBALTERNO DE LA ADMINISTRACIÓN GENERAL, DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ALCÁNTARA.
DATOS PERSONALES
Nombre y Apellidos: DNI/NIE:
Domicilio: Teléfono:
Localidad: Provincia:
1º.- Que desea tomar parte en la convocatoria de una plaza de Subalterno (Conserje), en propiedad, del Excmo. Ayuntamiento de Alcántara, por el procedimiento de oposición libre, publicada en el Boletín Oficial del Estado de fecha:
2º.- Que reúno, a la fecha de expiración del plazo de presentación de instancias, todas y cada una de las condiciones exigidas en la Base 3 de la convocatoria.
3º.- Que adjunto los siguientes documentos:
● Fotocopia compulsada del Documento Nacional de Identidad o documentación equivalente en su caso. ● Justificante de haber ingresado en la Caja Municipal los derechos de examen. CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8569 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
❍ Tengo reconocida una minusvalía igual o superior al 33% (se adjunta certificado acreditativo) ❍ Familia Numerosa. (se adjunta certificado acreditativo) ❍ Demandante de empleo. (se adjunta certificado acreditativo)
SOLICITA
Se tenga por presentada esta solicitud en tiempo y forma a los efectos de ser admitido/a para participar en el expresado proceso selectivo.
Alcántara, 14 de mayo de 2019 Luís Mario Muñoz Nieto ALCALDE CVE: BOP-2019-2101 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8570 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Aldeacentenera
ANUNCIO. Aprobación inicial de la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo.
Por acuerdo adoptado por el Pleno de la Corporación en sesión Extraordinaria celebrada el 8 de marzo de 2019, se aprobó inicialmente la modificación de la Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Aldeacentenera.
Conforme determina el artículo 126 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local; en concordancia con el artículo 169 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, se somete el expediente a información pública por el plazo de quince días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres, durante dicho plazo podrá ser examinado por cualquier interesado en las dependencias municipales y presentar las reclamaciones que se estimen pertinentes.
Se considerará definitivamente aprobada la modificación de la relación, si durante el citado plazo no se hubieren presentado reclamaciones.
Aldeacentenera, 14 de mayo de 2019 Sofía Gutiérrez Rodríguez ALCALDESA-PRESIDENTA CVE: BOP-2019-2102 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8571 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Aldeacentenera
ANUNCIO. Aprobación definitiva Presupuesto General ejercicio 2019.
De conformidad con los artículos 112,3 de la Ley 7/85, de 2 de Abril , Reguladora de las Bases de Régimen Local y 169, 3 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de Marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, y habida cuenta que la Corporación, en sesión extraordinaria celebrada el día ocho de marzo de dos mil diecinueve, adoptó acuerdo de aprobación inicial del Presupuesto General de esta Entidad del año 2019, que ha resultado definitivo al no haberse presentado reclamaciones durante el plazo de exposición pública, se hace público su contenido:
PRESUPUESTO GENERAL EJERCICIO 2019
ESTADO DE GASTOS
Importes en €
A) OPERACIONES NO FINANCIERAS 788.761,15
A.1. OPERACIONES CORRIENTES 638.057,22
CAPÍTULO 1: Gastos de Personal 165.147,22
CAPÍTULO 2: Gastos Corrientes en Bienes y 458.503,54 Servicios
CAPÍTULO 3: Gastos Financieros 605,46
CAPÍTULO 4: Transferencias Corrientes 13.301,00
CAPÍTULO 5: Fondo Contingencias y otros 500,00 imprevistos CVE: BOP-2019-2103 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8572 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
A.2. OPERACIONES DE CAPITAL 150.703,93
CAPÍTULO 6: Inversiones Reales 150.703,93
CAPÍTULO 7: Transferencias de Capital 0,00
B) OPERACIONES FINANCIERAS 35.157,00
CAPÍTULO 9: Pasivos Financieros 35.157,00
TOTAL: 823.918,15
ESTADO DE INGRESOS
Importes en €
A) OPERACIONES NO FINANCIERAS 823.918,15
A.1. OPERACIONES CORRIENTES 703.972,88
CAPÍTULO 1: Impuestos Directos 224.490,00
CAPÍTULO 2: Impuestos Indirectos 11.000,00
CAPÍTULO 3: Tasas, Precios Públicos y otros 157.400,60 Ingresos
CAPÍTULO 4: Transferencias Corrientes 266.072,28
CAPÍTULO 5: Ingresos Patrimoniales 45.010,00
A.2. OPERACIONES DE CAPITAL 119.945,27
CAPÍTULO 6: Enajenación de Inversiones 18.070,00 Reales
CAPÍTULO 7: Transferencias de Capital 101.875,27 CVE: BOP-2019-2103 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8573 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
B) OPERACIONES FINANCIERAS 0,00
CAPÍTULO 8: Activos Financieros 0,00
CAPÍTULO 9: Pasivos Financieros 0,00
TOTAL: 823.918,15
PLANTILLA Y RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE ESTA ENTIDAD PARA EL AÑO 2019.
FUNCIONARIOS DE CARRETA
GRUPO SUBGRUPO ESCALA SUBESCALA PLAZAS SITUACIÓN
A A.1 Con carácter estatal Secretaría 1 Vacante
C C.1 Administración General Administrativo 1 Vacante
C C.2 Administración General Aux. 1 Vacante Administrativo
PERSONAL LABORAL
A) PERSONAL LABORAL PLAZAS SITUACIÓN INDEFINIDO
Asistente Social Una Cubierta – Tiempo
Parcial
B) PERSONAL LABORAL PLAZAS SITUACIÓN
INDEFINIDO NO FIJO
Administrativo Una A extinguir CVE: BOP-2019-2103 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8574 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Aux. Administrativo Una A extinguir
C) PERSONAL LABORAL PLAZAS SITUACIÓN TEMPORAL
Personal Biblioteca Una Cubierta
Socorrista Dos Cubierta
Operarios Mantenimiento Vías Una Cubierta Públicas
Personal Usos Múltiples Una Cubierta
Contra la aprobación definitiva del Presupuesto y anexos podrá interponerse Recurso Contencioso Administrativo ante los Juzgados de Cáceres, todo ello conforme al artículo 171.1 del Real Decreto Legislativo 2/2004 de 5 de marzo por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales.
Aldeacentenera, 10 de mayo de 2019 Sofía Gutiérrez Rodríguez ALCALDESA-PRESIDENTA CVE: BOP-2019-2103 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8575 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Aliseda
EDICTO. Bases contratación temporal de tres plazas de Socorristas temporada baños 2019..
El Alcalde-Presidente del Ayuntamiento con fecha 14 de mayo de 2019 aprobó las bases para la provisión temporal de tres plazas de socorristas para la piscina municipal de Aliseda, temporada de baños 2019.
Las bases se encuentran expuestas en el tablón de anuncios del Ayuntamiento, pudiendo presentar la instancia correspondiente todos los interesados, teniendo de plazo hasta las 14 horas del día 5 de junio de 2019.
Será requisito inexcusable en el momento de presentación de instancias ser mayor de 18 años y disponer del titulo oficial de socorrista.
Aliseda, 15 de mayo de 2019 José Luis Sanguino ALCALDE-PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2104 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8576 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
ANEXO
D. mayor de edad, con
D.N.I. nº y con domicilio en C/ ,
Nº Teléfono .-
E X P O N E
Que enterado de la convocatoria de Concurso-Oposición publicada por el Ayuntamiento de ALISEDA, para la contratación de TRES SOCORRISTAS, a contratar en Régimen Laboral para la temporada de baños 2019 de la Piscina Municipal
D E C L A R O:
Que acepto las bases y que no padezco enfermedad ni minusvalía que impida el desarrollo de las tareas propias del puesto de trabajo, ni haber sido separado mediante expediente disciplinario del Servicio de las Administraciones Públicas, ni estar incurso en causa de incapacidad o incompatibilidad de las establecidas en la ley, así como reunir todos y cada uno de los requisitos establecidos en las bases de la convocatoria y a tal efecto,
S O L I C I T O
Ser admitido al Concurso-Oposición y a los efectos de alegar los méritos establecidos en las bases, acompaño la siguiente documentación:
- Fotocopia del Documento Nacional de Identidad. - Fotocopia del titulo de socorrista - Certificado médico de no padecer enfermedad o defecto físico ni enfermedad infecto-contagiosa
Aliseda, a de de 2019.-
EL SOLICITANTE
SR. ALCALDE-PRESIDENTE DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE ALISEDA.- CVE: BOP-2019-2104 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8577 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Aliseda
EDICTO. Pliego para concurso de explotacion del bar de la Piscina Municipal.
PLIEGO DE CLÁUSULAS ADMINISTRATIVAS PARTICULARES QUE REGIRÁN EL CONCURSO PARA LA EXPLOTACIÓN INDUSTRIAL DEL BAR DE LA PISCINA MUNICIPAL TEMPORADA 2019.-
PRIMERA.- El presente concurso tiene por objeto el arriendo del BAR DE LA PISCINA MUNICIPAL, propiedad del Ayuntamiento de Aliseda.
SEGUNDA.- La duración del contrato será el tiempo que permanezca abierta la piscina, es decir la temporada de baños 2019.
TERCERA.- Podrán concurrir al presente Concurso las personas naturales o jurídicas que se hallen en plena posesión de su capacidad jurídica y de obrar y no estén comprendidos en alguno de los casos de incompatibilidad o prohibición señalados en la normativa vigente. Así mismo no podrán concurrir aquellas personas que no estén dadas de alta en el Impuesto de Actividades Económicas o tengan deudas contraídas con el Ayuntamiento.
CUARTA.- El adjudicatario explotará el bar y las terrazas de la piscina municipal, debiendo mantener las instalaciones en perfectas condiciones higiénico-sanitarias.
QUINTA.- Los gastos de energía eléctrica correrán a cargo del adjudicatario y los de agua a cargo del Ayuntamiento.
SEXTA.- El adjudicatario deberá dar cumplimiento a la normativa sanitaria, haciéndose responsable de cualquier infracción acaecida en el desarrollo de su actividad,.
SÉPTIMA.- El horario del bar será el legalmente establecido para bares de tercera categoría
OCTAVA El tipo de licitación se fija en la cantidad de mil quinientos euros (1.500,00 euros) al alza.
CVE: BOP-2019-2105 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8578 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
NOVENA.- ADJUDICACIÓN. La mesa adjudicará la explotación del bar y las terrazas a la oferta económica más ventajosa.
DÉCIMA.- Mesa de contratación
La Mesa de contratación estará formada por
Presidente: José Luis Sanguino Fondón
Vocales: Amalia Muñoz Borreguero, Vicenta Avila Barriga, Pedro José Amado Guzmán, Alfonso del Olmo Martínez
Secretario: Eduardo Muñoz Moreno
UNDÉCIMA.- El arrendatario estará obligado al cumplimiento de cuantas obligaciones tributarias se deriven de la explotación del bar, siendo el único responsable de cualquier conducta antijurídica en éste sentido, quedando el Ayuntamiento exento de responsabilidad por este concepto.
DUODECIMA- Tanto el material como el utillaje para el funcionamiento del bar que se entregue al arrendatario, deberá ser entregado por el mismo a la finalización del contrato en las mismas condiciones en que se recibió, exceptuando el deterioro normal por el uso.
DECIMOTERCERA.- El plazo de presentación de proposiciones será hasta las 14 horas del día 5 de junio de 2019. Las mismas se presentarán en el Ayuntamiento durante las horas de oficina.
Las proposiciones se ajustarán al siguiente modelo:
MODELO DE PROPOSICIÓN
D/Dña...... , mayor de edad, vecino de...... con domicilio en la C/...... nº... , enterado del pliego de cláusulas administrativas particulares que regirá el concurso para la explotación industrial del bar de la Piscina Municipal, acepto íntegras las obligaciones que del mismo se derivan y deseando tomar parte en el mismo ofrezco la cantidad de ...... (cifra)...... €,...... (letra)...... euros
Así mismo DECLARO bajo mi responsabilidad, no hallarme incurso en ninguna de las causas de incompatibilidad ni prohibición para contratar que establece la vigente normativa y el presente pliego.
CVE: BOP-2019-2105 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8579 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
DECIMOCUARTA.- La apertura de plicas tendrá lugar el día hábil siguiente de finalizar el plazo de presentación de las mismas, a las 12 horas en el Salón de Sesiones del Ayuntamiento. En el supuesto de coincidir en sábado, la apertura tendrá lugar el primer lunes hábil siguiente.
DECIMOQUINTA.- Los precios de los artículos serán libremente fijados por el arrendatario.
DECIMOSEXTA.- El adjudicatario realizará los pagos de la adjudicación de la siguiente forma:
● Antes del día 1 de agosto de 2019 el primer 50% y antes del 20 de agosto de 2019 el 2º 50% En el supuesto de no hacer efectiva la cantidad se entenderá que desiste de la adjudicación procediéndose a dictar nueva resolución de adjudicación.
DECIMOSEPTIMA.- El Ayuntamiento se reserva el derecho de rescindir el contrato con el adjudicatario si observase en éste conducta indecorosa o inadecuada, o cualquier otra que atente contra cualquiera de las cláusulas de este Pliego de condiciones. En este supuesto el arrendatario no podrá exigir compensación alguna y por el contrario el Ayuntamiento podrá exigir resarcimiento por los daños y perjuicios sufridos, pudiendo retener a cuenta de éstos la fianza entregada por el adjudicatario.
DECIMOTAVA.- El adjudicatario contrae la obligación de renunciar a todo fuero o privilegio quedando sometido a los Tribunales competentes.
DECIMONOVENTA.- En lo no previsto en este Pliego de condiciones se regulará por la normativa local y estatal vigente.
Aliseda, 15 de mayo de 2019 Jose Luis Sanguino Fondón ALCALDE-PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2105 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8580 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Barrado
EDICTO. Aprobación definitiva Estatutos de la Agrupación para el sostenimiento del puesto de Secretaría e Intervención.
Aprobados definitivamente los Estatutos de la Agrupación para el Sostenimiento en Común de un Único Puesto de Secretaría e Intervención en los Ayuntamientos de Barrado y Cabrero, Cáceres, en cumplimiento de lo previsto en el art. 70.2 de la Ley 7/1975, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, mediante el presente Edicto se procede a la inserción íntegra de los mismos, significando que, contra su aprobación definitiva, los interesados podrán interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Extremadura, con Sede en Cáceres, en el plazo de dos meses a contar desde su publicación.
ESTATUTOS QUE HAN DE REGIR LA AGRUPACIÓN MUNICIPAL INTEGRADA POR LOS AYUNTAMIENTOS DE BARRADO Y DE CABRERO PARA EL SOSTENIMIENTO EN COMÚN DEL PUESTO DE SECRETARIA-INTERVENCIÓN CLASE TERCERA.
Artículo 1. Disposiciones Generales y Entidades que integran la Agrupación.
1. En virtud del Decreto 53/2010, de 5 de marzo, por el que se regula el procedimiento para la constitución, modificación y disolución de Agrupaciones de Entidades Locales para sostenimiento en común de puestos de Secretaría e Intervención, los municipios de Barrado y Cabrero se constituyen en Agrupación para el sostenimiento en común del puesto de Secretaría-Intervención-Tesorería, Clase Tercera, perteneciente a la subescala de Secretaría-Intervención. La citada Agrupación se regirá por el presente Estatuto y por las disposiciones legales que regulen la materia. 2. La Agrupación carecerá de personalidad jurídica distinta de las Entidades que la forman.
Artículo 2. Fines y puesto de trabajo que se agrupa.
1. La Agrupación tiene como único objeto disponer de un funcionario de Administración Local con Habilitación de Carácter Nacional para el servicio de los Ayuntamientos que la componen, CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8581 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
y el mismo tendrá los derechos y obligaciones generales que la legislación vigente establece, más los especiales que se consignan en el presente Estatuto.
2. Se designará para el desempeño del puesto objeto de la Agrupación al funcionario que tenga destino definitivo en el puesto reservado de uno de los municipios de dicha Agrupación. Si en el momento de la aprobación del expediente de Agrupación estuviesen cubiertos con carácter definitivo dos o más puestos reservados en las Entidades agrupadas, la provisión del puesto o puestos resultantes se efectuará de acuerdo con los principios de mérito y capacidad. El funcionario que, como consecuencia de lo previsto en el párrafo anterior, cesare en su puesto de trabajo, continuará percibiendo, en tanto se le atribuye otro puesto y durante un plazo máximo de tres meses, las retribuciones básicas y complementarias correspondientes al suprimido.
Artículo 3. Sede de la Agrupación.
La capitalidad de la agrupación se fija en el municipio de Barrado (Cáceres), en cuya Casa Consistorial tendrá su domicilio legal la Junta Administrativa de la Agrupación,
No obstante lo anterior, las sesiones de la Junta Administrativa, una vez constituida, tendrán lugar en el Ayuntamiento de Barrado los años de cifra impar, y en el de Cabrero, los años de cifra par.
Artículo 4. Órganos de gestión, competencias y normas de funcionamiento.
1. El órgano representativo de la Agrupación será la Junta Administrativa, órgano colegiado de gobierno y administración con representación de las Entidades agrupadas, que se regirá por los presentes Estatutos y estará integrada por tres representantes de cada Entidad agrupada, sus miembros serán nombrados por los Plenos de las respectivas Entidades Agrupadas.
2. El Presidente de la Junta Administrativa será elegido por los representantes de los Ayuntamientos en la Junta Administrativa, conforme a lo previsto en el art. 6.2 del Decreto 53/2010, de 5 de marzo.
3. Como Secretario de la Junta Administrativa actuará el de la Agrupación.
4. Serán competencias de la Junta Administrativa:
- El conocimiento y resolución de cuantos asuntos puedan presentarse en el funcionamiento de la Agrupación, así como los que se le atribuyan por disposiciones legales.
CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8582 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
- Conocer y coordinar las licencias y permisos del puesto de Secretaría Intervención y sus sustituciones.
5. En relación al régimen de sesiones y acuerdos de la Junta de la Agrupación, será el señalado legalmente para las Corporaciones Locales, sin perjuicio de las acomodaciones correspondientes y de las que la propia Junta acuerde.
6. La Junta se reunirá, al menos y con carácter ordinario, una vez al año, pudiendo celebrar cuantas sesiones extraordinarias sean necesarias para resolver los asuntos de interés de la misma, a instancia del Presidente o de tres miembros de la Junta Administrativa.
Artículo 5. Forma de designación de los representantes de las Entidades Locales en la Junta Administrativa.
El Presidente será elegido en la sesión constitutiva de la Junta Administrativa.
1. Los representantes de cada uno de los municipios agrupados se elegirán por cada una de las Corporaciones. Los representantes se elegirán con ocasión de la constitución de los correspondientes Ayuntamientos y su sustitución se producirá en virtud de la constitución del Ayuntamiento o por decisión de los plenos respectivos. En ambos supuestos, mediante escrito de la Alcaldía se dará a conocer al Presidente de la Agrupación la identidad de los representantes de cada municipio.
2. El número de representantes de cada municipio, se establece en:
- Ayuntamiento de Barrado, 3 representantes.
- Ayuntamiento de Cabrero, 3 representantes.
Artículo 6. Distribución de las retribuciones y cotizaciones sociales del puesto de trabajo agrupado.
1. Las retribuciones que correspondan al puesto de Secretaría Intervención según las disposiciones legales vigentes, las cotizaciones a la Seguridad Social y los demás derivados del funcionamiento de la Agrupación se distribuirán entre los municipios agrupados, de conformidad con la distribución del horario del funcionario, de la forma siguiente:
- Ayuntamiento de Barrado, 50%
CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8583 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
- Ayuntamiento de Cabrero, 50%
2. Cada Ayuntamiento consignará en su respectivo Presupuesto la parte de la carga que le corresponda, que se pagará directamente por el mismo.
Artículo 7: Retribuciones.
1. Las retribuciones básicas del puesto de Secretaría Intervención serán las establecidas por la legislación vigente, Ley de Presupuestos Generales del Estado para los funcionarios del grupo A1/A2.
2. El complemento específico será el que la Junta Administrativa de la Agrupación determine para cada municipio, debiendo incluirse en el mismo el complemento por agrupación establecido en el artículo 8.1 del Real Decreto 861/1986, correspondiente a un 15% de la cuantía del complemento de destino asignado al puesto, por cada uno de los ayuntamientos agrupados.
3. Cualquiera de las Entidades que integran la Agrupación podrá, separadamente, previo cumplimiento de los requisitos legales, conceder en su grado máximo las gratificaciones o retribuciones complementarias autorizadas o aquellas que en lo sucesivo puedan establecerse en sustitución de las vigentes.
Artículo 8. Régimen de asistencia.
1. El Secretario-Interventor realizará la jornada de trabajo que señalen las disposiciones vigentes en vigor, distribuyéndose entre las Entidades Locales agrupadas de la forma siguiente:
- Ayuntamiento de Barrado, lunes, miércoles y 50% de la jornada del viernes.
- Ayuntamiento de Cabrero, martes, jueves y 50% de la jornada del viernes.
Se exceptúa de este régimen aquellos casos de suma urgencia, a juicio del Secretario- Interventor, que exija la presencia de este funcionario en cualquiera de los municipios agrupados, (conmutándose el día dentro de esa semana o en la siguiente).
2. No habrá preferencia alguna en el desempeño de las funciones correspondientes a cada uno de los Ayuntamientos, sino que la que demande la mayor urgencia y necesidad de los asuntos o cualquier otra circunstancia apreciada por el funcionario en cuestión.
CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8584 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Artículo 9: Asistencia a sesiones.
El Secretario-Interventor tendrá la obligación de asistir a las sesiones de los órganos colegiados de los Ayuntamientos debiendo ponerse éstos de acuerdo para no coincidir el mismo día, salvo casos excepcionales en que deban celebrarse sesiones extraordinarias, para lo cual compatibilizarán las horas.
Artículo 10. Plazo de Vigencia, Causas de Supresión y Modificación de la Agrupación.
1. La Agrupación se constituye por plazo indefinido y tendrá efectos jurídicos desde el día siguiente al de la publicación en el Diario Oficial de Extremadura de la resolución de constitución de la Agrupación por la Secretaría General de Política Territorial y Administración Local. 2. La disolución o modificación de la Agrupación constituida para el sostenimiento de personal en común podrá incoarse a instancia de las Entidades Locales interesadas, mediante Acuerdo adoptado por mayoría absoluta del número legal de miembros de la Corporación, de conformidad con el artículo 47.2.g) de la Ley de Bases de Régimen Local.
Asimismo la modificación o disolución de la Agrupación podrá ser acordada de oficio por la Junta de Extremadura, tal y como establece el artículo 17.2 del Decreto 53/2010, de 5 de marzo.
En el Acuerdo de disolución se hará constar la propuesta de calificación o, en su caso, exención del puesto resultante tras la disolución. En dicho Acuerdo se deberá fijar también a cuál de las Entidades Locales queda adscrito el funcionario con habilitación de carácter nacional que está desempeñando el puesto en la Agrupación. En cualquier caso debe quedar garantizada la prestación de las funciones públicas necesarias.
3. En el supuesto de que el acuerdo plenario aprobando la disolución no se adopte por todas las Entidades integrantes de la Agrupación, la Entidad que inste la disolución dará traslado del Acuerdo a las Entidades restantes para que en el plazo de un mes y mediante acuerdo plenario presenten cuantas alegaciones estimen oportunas.
4. La Agrupación se suprimirá por las siguientes causas: por la posibilidad de prestar correctamente las funciones públicas necesarias de forma aislada por aumento de los recursos; las funciones administrativas; las funciones técnicas; aumento de la población; de la actividad administrativa; mayores exigencias del servicio que reclaman la presencia permanente del Secretario, del personal administrativo, técnico, etc, en el Ayuntamiento. CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8585 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
5. La Agrupación se modificará por las siguientes causas: por la desagrupación de un municipio cuando aquélla esté constituida por tres Municipios, por la agregación de un municipio o entidad supramunicipal, o cuando se desagrupara un municipio de la entidad supramunicipal y la Agrupación Secretarial estuviera formada por municipio y entidad supramunicipal.
Artículo 11. Procedimiento de Modificación de los Estatutos.
La modificación de estos Estatutos requerirá los mismos trámites exigidos legalmente para su constitución y aprobación.
El procedimiento para la modificación de los Estatutos de la Agrupación, cuando no suponga alteración del número de miembros de la misma, se regirá por lo dispuesto en los propios Estatutos, debiendo observarse, en todo caso, los siguientes requisitos:
1. La iniciativa podrá ser adoptada a propuesta de la Junta Administrativa de la Agrupación, así como de cualquier Entidad Local agrupada, dando traslado de la misma a las restantes entidades locales que forman la Agrupación. 2. Será preciso el acuerdo favorable adoptado por la mayoría absoluta del número legal de miembros de cada una de las Entidades Locales agrupadas, tramitándose de conformidad con lo dispuesto en el artículo 10 del Decreto 53/2010, de 5 de marzo. 3. Comunicación al Registro de Agrupaciones de la Dirección General de Administración Local de la Junta de Extremadura del acto de modificación de los Estatutos de la Agrupación.
Disposición Final Única
La Agrupación se regirá por las normas contenidas en los Estatutos, y en lo no previsto, por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de a Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, por el artículo 3 y Disposición Adicional Segunda del Real Decreto 1732/1994, de 29 de julio, sobre provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, por el Decreto 53/2010, de 5 de marzo, por el que se regula el procedimiento para la constitución, modificación y disolución de agrupaciones de entidades locales para sostenimiento en común le puestos de Secretaría e Intervención; y las disposiciones que en lo sucesivo se dicten en esta materia y hasta tanto esta Agrupación no se disuelva legalmente.
Barrado, 14 de mayo de 2019 CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8586 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Jaime Díaz Breña ALCALDE CVE: BOP-2019-2106 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8587 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Cabrero
EDICTO. Aprobación Definitiva Estatutos Agrupación de Secretarías.
Aprobados definitivamente los Estatutos de la Agrupación para el Sostenimiento en Común de un Único Puesto de Secretaría e Intervención en los Ayuntamientos de Barrado y Cabrero, Cáceres, en cumplimiento de lo previsto en el art. 70.2 de la Ley 7/1975, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, mediante el presente Edicto se procede a la inserción íntegra de los mismos, significando que, contra su aprobación definitiva, los interesados podrán interponer recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Extremadura, con Sede en Cáceres, en el plazo de dos meses a contar desde su publicación.
ESTATUTOS QUE HAN DE REGIR LA AGRUPACIÓN MUNICIPAL INTEGRADA POR LOS AYUNTAMIENTOS DE BARRADO Y DE CABRERO PARA EL SOSTENIMIENTO EN COMÚN DEL PUESTO DE SECRETARIA-INTERVENCIÓN CLASE TERCERA.
Artículo 1. Disposiciones Generales y Entidades que integran la Agrupación.
1. En virtud del Decreto 53/2010, de 5 de marzo, por el que se regula el procedimiento para la constitución, modificación y disolución de Agrupaciones de Entidades Locales para sostenimiento en común de puestos de Secretaría e Intervención, los municipios de Barrado y Cabrero se constituyen en Agrupación para el sostenimiento en común del puesto de Secretaría-Intervención-Tesorería, Clase Tercera, perteneciente a la subescala de Secretaría- Intervención. La citada Agrupación se regirá por el presente Estatuto y por las disposiciones legales que regulen la materia.
2. La Agrupación carecerá de personalidad jurídica distinta de las Entidades que la forman.
Artículo 2. Fines y puesto de trabajo que se agrupa.
1. La Agrupación tiene como único objeto disponer de un funcionario de Administración Local con Habilitación de Carácter Nacional para el servicio de los Ayuntamientos que la componen, y el mismo tendrá los derechos y obligaciones generales que la legislación vigente establece, más los especiales que se consignan en el presente Estatuto. CVE: BOP-2019-2107 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8588 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
2. Se designará para el desempeño del puesto objeto de la Agrupación al funcionario que tenga destino definitivo en el puesto reservado de uno de los municipios de dicha Agrupación. Si en el momento de la aprobación del expediente de Agrupación estuviesen cubiertos con carácter definitivo dos o más puestos reservados en las Entidades agrupadas, la provisión del puesto o puestos resultantes se efectuará de acuerdo con los principios de mérito y capacidad. El funcionario que, como consecuencia de lo previsto en el párrafo anterior, cesare en su puesto de trabajo, continuará percibiendo, en tanto se le atribuye otro puesto y durante un plazo máximo de tres meses, las retribuciones básicas y complementarias correspondientes al suprimido.
Artículo 3. Sede de la Agrupación.
La capitalidad de la agrupación se fija en el municipio de Barrado (Cáceres), en cuya Casa Consistorial tendrá su domicilio legal la Junta Administrativa de la Agrupación,
No obstante lo anterior, las sesiones de la Junta Administrativa, una vez constituida, tendrán lugar en el Ayuntamiento de Barrado los años de cifra impar, y en el de Cabrero, los años de cifra par.
Artículo 4. Órganos de gestión, competencias y normas de funcionamiento.
1. El órgano representativo de la Agrupación será la Junta Administrativa, órgano colegiado de gobierno y administración con representación de las Entidades agrupadas, que se regirá por los presentes Estatutos y estará integrada por tres representantes de cada Entidad agrupada, sus miembros serán nombrados por los Plenos de las respectivas Entidades Agrupadas.
2. El Presidente de la Junta Administrativa será elegido por los representantes de los Ayuntamientos en la Junta Administrativa, conforme a lo previsto en el art. 6.2 del Decreto 53/2010, de 5 de marzo
3. Como Secretario de la Junta Administrativa actuará el de la Agrupación.
4. Serán competencias de la Junta Administrativa:
- El conocimiento y resolución de cuantos asuntos puedan presentarse en el funcionamiento de la Agrupación, así como los que se le atribuyan por disposiciones legales.
- Conocer y coordinar las licencias y permisos del puesto de Secretaría Intervención y sus sustituciones.
5. En relación al régimen de sesiones y acuerdos de la Junta de la Agrupación, será el CVE: BOP-2019-2107 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8589 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
señalado legalmente para las Corporaciones Locales, sin perjuicio de las acomodaciones correspondientes y de las que la propia Junta acuerde.
6. La Junta se reunirá, al menos y con carácter ordinario, una vez al año, pudiendo celebrar cuantas sesiones extraordinarias sean necesarias para resolver los asuntos de interés de la misma, a instancia del Presidente o de tres miembros de la Junta Administrativa.
Artículo 5. Forma de designación de los representantes de las Entidades Locales en la Junta Administrativa.
El Presidente será elegido en la sesión constitutiva de la Junta Administrativa.
1. Los representantes de cada uno de los municipios agrupados se elegirán por cada una de las Corporaciones. Los representantes se elegirán con ocasión de la constitución de los correspondientes Ayuntamientos y su sustitución se producirá en virtud de la constitución del Ayuntamiento o por decisión de los plenos respectivos. En ambos supuestos, mediante escrito de la Alcaldía se dará a conocer al Presidente de la Agrupación la identidad de los representantes de cada municipio.
2. El número de representantes de cada municipio, se establece en:
- Ayuntamiento de Barrado, 3 representantes.
- Ayuntamiento de Cabrero, 3 representantes.
Artículo 6. Distribución de las retribuciones y cotizaciones sociales del puesto de trabajo agrupado.
1. Las retribuciones que correspondan al puesto de Secretaría Intervención según las disposiciones legales vigentes, las cotizaciones a la Seguridad Social y los demás derivados del funcionamiento de la Agrupación se distribuirán entre los municipios agrupados, de conformidad con la distribución del horario del funcionario, de la forma siguiente:
- Ayuntamiento de Barrado, 50%
- Ayuntamiento de Cabrero, 50%
2.Cada Ayuntamiento consignará en su respectivo Presupuesto la parte de la carga que le corresponda, que se pagará directamente por el mismo.
Artículo 7: Retribuciones.
CVE: BOP-2019-2107 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8590 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
1. Las retribuciones básicas del puesto de Secretaría Intervención serán las establecidas por la legislación vigente, Ley de Presupuestos Generales del Estado para los funcionarios del grupo A1/A2.
2. El complemento específico será el que la Junta Administrativa de la Agrupación determine para cada municipio, debiendo incluirse en el mismo el complemento por agrupación establecido en el artículo 8.1 del Real Decreto 861/1986, correspondiente a un 15% de la cuantía del complemento de destino asignado al puesto, por cada uno de los ayuntamientos agrupados.
3. Cualquiera de las Entidades que integran la Agrupación podrá, separadamente, previo cumplimiento de los requisitos legales, conceder en su grado máximo las gratificaciones o retribuciones complementarias autorizadas o aquellas que en lo sucesivo puedan establecerse en sustitución de las vigentes.
Artículo 8. Régimen de asistencia.
1. El Secretario-Interventor realizará la jornada de trabajo que señalen las disposiciones vigentes en vigor, distribuyéndose entre las Entidades Locales agrupadas de la forma siguiente:
- Ayuntamiento de Barrado, lunes, miércoles y 50% de la jornada del viernes.
- Ayuntamiento de Cabrero, martes, jueves y 50% de la jornada del viernes.
Se exceptúa de este régimen aquellos casos de suma urgencia, a juicio del Secretario- Interventor, que exija la presencia de este funcionario en cualquiera de los municipios agrupados, (conmutándose el día dentro de esa semana o en la siguiente).
2. No habrá preferencia alguna en el desempeño de las funciones correspondientes a cada uno de los Ayuntamientos, sino que la que demande la mayor urgencia y necesidad de los asuntos o cualquier otra circunstancia apreciada por el funcionario en cuestión.
Artículo 9: Asistencia a sesiones.
El Secretario-Interventor tendrá la obligación de asistir a las sesiones de los órganos colegiados de los Ayuntamientos debiendo ponerse éstos de acuerdo para no coincidir el mismo día, salvo casos excepcionales en que deban celebrarse sesiones extraordinarias, para lo cual compatibilizarán las horas.
Artículo 10. Plazo de Vigencia, Causas de Supresión y Modificación de la Agrupación. CVE: BOP-2019-2107 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8591 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
1. La Agrupación se constituye por plazo indefinido y tendrá efectos jurídicos desde el día siguiente al de la publicación en el Diario Oficial de Extremadura de la resolución de constitución de la Agrupación por la Secretaría General de Política Territorial y Administración Local.
2. La disolución o modificación de la Agrupación constituida para el sostenimiento de personal en común podrá incoarse a instancia de las Entidades Locales interesadas, mediante Acuerdo adoptado por mayoría absoluta del número legal de miembros de la Corporación, de conformidad con el artículo 47.2.g) de la Ley de Bases de Régimen Local.
Asimismo la modificación o disolución de la Agrupación podrá ser acordada de oficio por la Junta de Extremadura, tal y como establece el artículo 17.2 del Decreto 53/2010, de 5 de marzo.
En el Acuerdo de disolución se hará constar la propuesta de calificación o, en su caso, exención del puesto resultante tras la disolución. En dicho Acuerdo se deberá fijar también a cuál de las Entidades Locales queda adscrito el funcionario con habilitación de carácter nacional que está desempeñando el puesto en la Agrupación. En cualquier caso debe quedar garantizada la prestación de las funciones públicas necesarias.
3. En el supuesto de que el acuerdo plenario aprobando la disolución no se adopte por todas las Entidades integrantes de la Agrupación, la Entidad que inste la disolución dará traslado del Acuerdo a las Entidades restantes para que en el plazo de un mes y mediante acuerdo plenario presenten cuantas alegaciones estimen oportunas.
4. La Agrupación se suprimirá por las siguientes causas: por la posibilidad de prestar correctamente las funciones públicas necesarias de forma aislada por aumento de los recursos; las funciones administrativas; las funciones técnicas; aumento de la población; de la actividad administrativa; mayores exigencias del servicio que reclaman la presencia permanente del Secretario, del personal administrativo, técnico, etc, en el Ayuntamiento.
5. La Agrupación se modificará por las siguientes causas: por la desagrupación de un municipio cuando aquélla esté constituida por tres Municipios, por la agregación de un municipio o entidad supramunicipal, o cuando se desagrupara un municipio de la entidad supramunicipal y la Agrupación Secretarial estuviera formada por municipio y entidad supramunicipal.
Artículo 11. Procedimiento de Modificación de los Estatutos.
La modificación de estos Estatutos requerirá los mismos trámites exigidos legalmente para su CVE: BOP-2019-2107 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8592 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
constitución y aprobación.
El procedimiento para la modificación de los Estatutos de la Agrupación, cuando no suponga alteración del número de miembros de la misma, se regirá por lo dispuesto en los propios Estatutos, debiendo observarse, en todo caso, los siguientes requisitos:
1. La iniciativa podrá ser adoptada a propuesta de la Junta Administrativa de la Agrupación, así como de cualquier Entidad Local agrupada, dando traslado de la misma a las restantes entidades locales que forman la Agrupación.
2. Será preciso el acuerdo favorable adoptado por la mayoría absoluta del número legal de miembros de cada una de las Entidades Locales agrupadas, tramitándose de conformidad con lo dispuesto en el artículo 10 del Decreto 53/2010, de 5 de marzo.
3. Comunicación al Registro de Agrupaciones de la Dirección General de Administración Local de la Junta de Extremadura del acto de modificación de los Estatutos de la Agrupación.
Disposición Final Única
La Agrupación se regirá por las normas contenidas en los Estatutos, y en lo no previsto, por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de a Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, por el artículo 3 y Disposición Adicional Segunda del Real Decreto 1732/1994, de 29 de julio, sobre provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, por el Decreto 53/2010, de 5 de marzo, por el que se regula el procedimiento para la constitución, modificación y disolución de agrupaciones de entidades locales para sostenimiento en común le puestos de Secretaría e Intervención; y las disposiciones que en lo sucesivo se dicten en esta materia y hasta tanto esta Agrupación no se disuelva legalmente.
Cabrero, 15 de mayo de 2019 María Fe Plata Herrero ALCALDESA-PRESIDENTA CVE: BOP-2019-2107 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8593 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Casar de Cáceres
ANUNCIO. Listado definitivo de baremo de bolsa de trabajo Cuidador/as, Gerocultor/as y/o Auxiliares ayuda a domicilio.
DATOS PERSONALES PERSONAS ADMITIDAS Y/O PUNTUACIÓN EXCLUIDAS POR CENTROS DE BAREMO TRABAJO
Nª EXPEDIENTE NOMBRE Y CENTRO DIA SAD Y PISOS APELLIDOS TUTELADOS
1 MARÍA DEL EXCLUIDA ADMITIDA 4,50 PRADO CENTRO DIA BORRELLA CERRO
3 LAURA VIVAS ADMITIDA ADMITIDA 2,95 PEGUERO
5 MILAGROS EXCLUIDA ADMITIDA 3,10 MENDO CENTRO DIA ROMERO
6 MARIA SOLEDAD ADMITIDA ADMITIDA 4,95 VIVAS DIAZ
7 TRINIDAD EXCLUIDA ADMITIDA 5,32 SEVILLANO CENTRO DIA CERVIGÓN
8 JESSICA ADMITIDA ADMITIDA 4,15 GUIJARRO ALVAREZ CVE: BOP-2019-2108 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8594 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
13 MARÍA CRISTINA EXCLUIDA ADMITIDA 3,48 DURÁN DURÁN CENTRO DIA
15 SARA DURÁN ADMITIDA ADMITIDA 2,90 GONZÁLEZ
17 MARÍA SOLEDAD ADMITIDA ADMITIDA 5,00 MÚÑOZ PACHECO
19 MARÍA SANDRA ADMITIDA ADMITIDA 5,60 RONCO GUILLEN
20 LAURA MACÍAS ADMITIDA ADMITIDA 6,27 CABALLERO
25 EVA ANTONIA ADMITIDA ADMITIDA 5,52 GUIJO SANABRIA
28 MARÍA JOSEFA EXCLUIDA ADMITIDA 3,50 REY BORRELLA CENTRO DIA
29 INÉS MARÍA EXCLUIDA ADMITIDA 5,04 CORDOBÉS CENTRO DIA GALÁN
30 MARÍA DEL EXCLUIDA ADMITIDA 3,80 PILAR CENTRO DIA BORRELLA PULIDO
33 MARÍA EXCLUIDA ADMITIDA 2,25 MAGDALENA CENTRO DIA MUÑOZ SANGUINO
37 FELISA EXCLUIDA ADMITIDA 2,20 CVE: BOP-2019-2108 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8595 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
BARBANCHO CENTRO DIA BAZO
38 MARÍA EVA EXCLUIDA ADMITIDA 3,35 INFANTE CENTRO DIA CEBRIÁN
39 MARÍA CARMEN ADMITIDA ADMITIDA 3,75 DOMÍNGUEZ MURIEL
40 SARA MENDO EXCLUIDA ADMITIDA 1,55 SANTIAGO CENTRO DIA
41 ÁNGELA BELLO ADMITIDA ADMITIDA 4,95 SANGUINO
47 INÉS MÚÑOZ ADMITIDA ADMITIDA 3,76 BORRELLA
49 MARÍA GEMA EXCLUIDA ADMITIDA 6,65 IZQUIERDO CENTRO DIA BARRANTES
50 PRADO EXCLUIDA ADMITIDA 3,65 BARRANTES CENTRO DIA CERRO
51 ANGÉLICA ADMITIDA ADMITIDA 3,40 CORTÉS LUCAS
55 MELISA EXCLUIDA ADMITIDA 2,90 ARÉVALO CENTRO DIA FRANCISCO
56 ISABEL PASÁN EXCLUIDA ADMITIDA 4,20 MARÍN CENTRO DIA CVE: BOP-2019-2108 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8596 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
57 LUCÍA ADMITIDA ADMITIDA 4,05 GONZÁLEZ PICAZO
60 MARÍA EXCLUIDA ADMITIDA 5,10 INMACULADA CENTRO DIA DÍAZ ROCHA
62 RAQUEL LEAL ADMITIDA ADMITIDA 4,40 OLLERO
63 EVA VACA EXCLUIDA ADMITIDA 3,70 BARRANTES CENTRO DIA
66 GEMA SONIA EXCLUIDA ADMITIDA 2,35 CORTÉS CENTRO DIA BERMEJO
Una vez atendidas las reclamaciones presentadas y expirado el plazo de las mismas, se eleva a definitivo el listado provisional en el Boletín Oficial de la Provincia.
Casar de Cáceres, 16 de mayo de 2019 Rafael Pacheco Rubio ALCALDE PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2108 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8597 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera
ANUNCIO. Convocatoria para la contratación, con carácter laboral temporal, a personas en situación o riesgo de exclusión social, paradas de larga duración, al amparo del Plan de Empleo Social.
El Concejal delegado del área de Régimen Interior y Personal del Excmo. Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera (Cáceres), mediante Resolución de 14 de mayo de 2019, aprobó las bases reguladoras de la convocatoria para la contratación, con carácter laboral temporal, a personas en situación o riesgo de exclusión social, paradas de larga duración, que no sean beneficiarias de prestaciones por desempleo, al amparo de lo dispuesto en el Decreto 131/2017, de 1 de agosto, por el que se regula el Plan de Empleo Social en la Comunidad Autónoma de Extremadura y la Resolución de 25 de septiembre de 2018 por la que se concede subvención al Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera para la contratación de personal con cargo al Plan de Empleo Social.
Dichas bases de convocatoria se pueden consultar en el tablón de anuncios y en la sede electrónica del Excmo. Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera.
El plazo de presentación de instancias será de 10 días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del actual anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia.
Lo que se expone para su público conocimiento.
Jaraiz de la Vera, 14 de mayo de 2019 Pedro Laso Nuñez CONCEJAL DELEGADO DE PERSONAL CVE: BOP-2019-2109 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8598 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Malpartida de Cáceres
ANUNCIO. Aprobación inicial del Presupuesto General para el ejercicio 2019.
De conformidad con lo dispuesto por los artículos 112 de la Ley 7/85 de 2 de abril y 169.1 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, se encuentra expuesto al público por plazo de quince días hábiles a partir del siguiente a la fecha de inserción de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, el presupuesto municipal para el ejercicio de 2019, aprobado inicialmente por el Pleno del Ayuntamiento en sesión ordinaria celebrada el día 10 de mayo de 2019. En este plazo, los interesados podrán examinarlo y presentar las reclamaciones ante el Pleno.
Malpartida de Cáceres, 13 de mayo de 2019 Alfredo Aguilera Alcántara ALCALDE PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2110 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8599 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Moraleja
EDICTO. Reglamento de Segunda Actividad de la Policía Local.
El Alcalde del Ayuntamiento de Moraleja, dando cumplimiento al acuerdo adoptado por el Ilmo. Ayuntamiento-Pleno, el día 1 de marzo de 2019, no habiéndose presentado alegaciones y de conformidad con el artículo 17.3 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo,
HACE SABER: Que ha quedado aprobado definitivamente el Reglamento de Segunda Actividad de la Policía Local de Moraleja, con la siguiente redacción:
REGLAMENTO DE SEGUNDA ACTIVIDAD DEL CUERPO DE LA POLICÍA LOCAL DE MORALEJA
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
Las funciones eminentemente operativas y, en ocasiones, arriesgadas y penosas que desempeñan los funcionarios de la Policía Local, justifican la regulación de una segunda actividad, atendiendo a que las aptitudes psicofísicas requeridas se van perdiendo con la edad o por otras circunstancias. La segunda actividad es una figura que viene a paliar esa pérdida de aptitudes psicofísicas y que se impone por la propia dinámica de la realidad, de la situación legal de otros cuerpos y fuerzas de seguridad policiales, a nivel de la Administración Nacional, Autonómica o Local, e incluso, del derecho comparado en materia policial a nivel de la Unión Europea.
El art. 52 de la Ley Orgánica 2/1986, de 13 de marzo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, define los Cuerpos de Policía Local, y establece, en cuanto a su régimen estatutario que se regirán por las disposiciones comunes recogidas en los principios generales de los capítulos 2.º y 3.º del título I, y por la sección 4.ª del capítulo 4.ª del título II, por las disposiciones dictadas, al respecto por las CC.AA. y demás normas dictadas por los correspondientes ayuntamientos.
En desarrollo de esta previsión, la Ley 7/2017, de Coordinación de Policías Locales de Extremadura, regula en el Capítulo III del Título IV, la segunda actividad de la Policía Local, en los artículos 37 y siguientes. En base al principio de autonomía local, y dentro del marco legal CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8600 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
descrito.
Artículo 1.- Objeto, naturaleza y ámbito de aplicación.
El objeto del presente Reglamento es regular la situación administrativa especial de segunda actividad, del personal funcionario del Cuerpo de Policía Local del Ayuntamiento de Moraleja.
La segunda actividad es una modalidad especial de la situación administrativa de servicio activo del personal funcionario de las Policías Locales de Extremadura, que tiene por objeto fundamental garantizar una adecuada aptitud psicofísica del funcionario en la prestación activa y eficaz de los servicios que tiene encomendados.
Se permanecerá en esta situación de segunda actividad hasta el pase a la jubilación u otra situación definitiva, salvo que el pase a la situación de segunda actividad se produzca como consecuencia de embarazo, lactancia o la pérdida de aptitudes psicofísicas, siempre que estas causas que lo motivaron hayan cesado.
En la situación de segunda actividad se ostentará la categoría que se poseía en el momento de producirse el pase a dicha situación.
Con el fin de que se puedan desarrollar, de la forma más eficaz posible, las funciones inherentes al nuevo puesto de trabajo derivado del pase a situación de segunda actividad, y así facilitar la integración del funcionario, el Ayuntamiento propiciará las acciones formativas que se consideren necesarias a tal efecto, en las que el personal funcionario afectado deberá participar.
En situaciones excepcionales en que se requiera mantener o restablecer la seguridad ciudadana o el orden público, o por causa de catástrofes, la alcaldía podrá requerir a los funcionarios en situación administrativa especial de segunda actividad cuya situación psicofísica lo permita, para que temporalmente, mientras dure la situación excepcional, desempeñen funciones policiales propias de su condición y situación personal.
La segunda actividad de los funcionarios pertenecientes a la Policía Local del Ayuntamiento de Moraleja se llevará a cabo en los términos y condiciones previstos en la Ley 7/2017, de 1 de Agosto, de Coordinación de Policías Locales de Extremadura y lo acordado en el presente Reglamento, así como en cualquier otra legislación aplicable.
Artículo 2.- Motivos.
Las causas por las que se podrá pasar a la situación de segunda actividad serán las siguientes:
CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8601 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
a) Por petición propia.
b) Por insuficiencia de las aptitudes psicofísicas para el desempeño de la función policial en situación de servicio activo operativo.
c) Por estado de gestación y/o lactancia materna.
Artículo 3.- Pase a segunda actividad por petición propia.
1. Pasarán a la situación especial de segunda actividad los Policías Locales de Extremadura que, por petición propia, hubieran solicitado ingresar en dicha situación al cumplir los 60 años de edad o los 55 años de edad llevando 25 años en situación de servicio activo como funcionario de Policía Local.
2. De no mediar solicitud del funcionario interesado dentro de los seis meses inmediatamente anteriores al cumplimiento de los requisitos de edad y de tiempo de prestación de servicios, se entenderá la aceptación de dicho funcionario a continuar en situación de servicio activo operativo.
3. Las prórrogas de permanecer en servicio activo operativo a las que hace mención el apartado 2 del presente artículo serán anuales, por lo que podrá solicitar el pase a la segunda actividad en los seis meses inmediatamente anteriores al cumplimiento del año prorrogado.
Artículo 4.- Pase a segunda actividad por insuficiencia de las aptitudes psicofísicas.
1. Pasarán a la situación especial de segunda actividad los funcionarios que presenten una insuficiencia de las aptitudes psicofísicas para el desempeño de los cometidos atribuidos a la Policía Local en situación de servicio activo operativo, manifestada por una disminución apreciable de las mismas evaluada por un tribunal médico, previa instrucción del oportuno procedimiento, de oficio o a solicitud del interesado, y siempre que la intensidad de la referida insuficiencia no sea causa de jubilación por incapacidad permanente absoluta de acuerdo con la legislación básica sobre función pública, ni causa de incapacidad temporal.
2. A este efecto se habrá de constituir un tribunal facultativo con tres médicos especialistas: uno designado por el ayuntamiento, otro por la persona interesada y el tercero por la Junta de Extremadura a través de la Consejería competente en materia de salud. Este tribunal deberá emitir un dictamen vinculante donde se pronuncie sobre la conveniencia o no del pase del funcionario afectado a la situación de segunda actividad, con indicación de los motivos de salud que lo hacen aconsejable y los posibles plazos de revisión.
CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8602 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
3. El reingreso al servicio activo operativo se podrá acordar de oficio o a solicitud del funcionario interesado, siempre que hayan desaparecido las causas de salud que motivaron el pase a segunda actividad, previo dictamen de tribunal médico en los términos del apartado anterior.
Artículo 5.- Por estado de gestación y/o lactancia materna.
1. Las funcionarias del Cuerpo de Policía Local de Moraleja durante el embarazo o durante el periodo legal de lactancia, desarrollarán su actividad prestando servicios o funciones no operativas acordes a su situación y equiparables a la situación de segunda actividad.
Dichos servicios se prestarán preferentemente dentro del propio Cuerpo de Policía Local, o en su caso, en otros puestos de trabajo, del mismo grupo de clasificación funcionarial, dentro del Ayuntamiento.
2. Finalizado, en su caso, el periodo de lactancia, la funcionaria se reincorporará al puesto y destino que tuviere asignado.
Artículo 6.- Retribuciones en la situación de segunda actividad.
1. El personal funcionario de las Policías Locales de Extremadura en la situación de segunda actividad percibirá la totalidad de las retribuciones que viniera devengando antes de su declaración de segunda actividad, siempre y cuando ocupen destino.
2. Cualquier variación de las retribuciones indicadas asignadas al personal en situación de servicio activo operativo originará en las correspondientes al personal en situación de segunda actividad de la misma antigüedad y categoría las variaciones pertinentes para que en todo momento representen las cuantías señaladas en los apartados anteriores.
3. El personal funcionario de las Policías Locales de Extremadura que haya pasado a la situación de segunda actividad a causa de una enfermedad o accidente profesional producidos en acto de servicio o como consecuencia del mismo, percibirá en su totalidad las retribuciones que viniera devengando antes de su declaración de segunda actividad.
4. El personal funcionario de las Policías Locales de Extremadura que, en situación de segunda actividad, realice funciones policiales por razones excepcionales de seguridad ciudadana u orden público, o por causa de catástrofes, conforme a lo previsto en el artículo 38.7 de la Ley 7/2017, de 1 de Agosto, de Coordinación de Policías Locales de Extremadura, percibirá, por día de servicio prestado, en lugar de las retribuciones propias de su situación, una trigésima parte de las retribuciones mensuales correspondientes al puesto de trabajo efectivamente CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8603 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
desempeñado si esta fuera mayor que las retribuciones propias de su situación.
Artículo 7.- Resolución, plazos y efectos.
La competencia para resolver el pase a la segunda actividad corresponderá al Alcalde- Presidente del Ilmo. Ayuntamiento de Moraleja, previo expediente instruido al efecto, iniciado de oficio o a instancia del interesado.
El plazo para resolver, salvo para el supuesto establecido en el artículo 5 del presente Reglamento, será de tres meses, contados desde la presentación de la correspondiente solicitud por el interesado, junto con la documentación complementaria, o desde el inicio del expediente cuando sea de oficio.
La falta de resolución expresa en dicho plazo tendrá efectos estimatorios, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 43 y 44 de la Ley 30/1992 de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común.
Artículo 8.- Destinos de segunda actividad.
1. La segunda actividad se desarrollará en el Cuerpo de Policía Local, atendiendo a los puestos señalados en el artículo 15, de acuerdo con su categoría. En todo caso, estos destinos se corresponderán con la categoría profesional y el nivel administrativo que tenga el funcionario policial en el momento de su pase a la segunda actividad, debiendo ser de similares características al que ocupaba con carácter definitivo. A estos efectos se entenderán como puestos de similares características los que guarden semejanza en su forma de provisión y retribuciones respecto del que se venía desempeñando con carácter definitivo.
2. El funcionario policial en el momento del pase a segunda actividad, podrá voluntariamente acordar con el Alcalde-Presidente, un destino diferente a los establecidos en el Cuerpo de Policía Local de Moraleja.
Artículo 9.- Segunda actividad sin destino.
1.- Se establece una situación de segunda actividad sin destino, para aquellos casos en que, cumpliéndose los requisitos exigidos por el presente reglamento para el pase a segunda actividad con destino, ello no pudiera llevarse a efecto por falta de puestos adecuados a su categoría dentro del Cuerpo de la Policía Local de Moraleja o por falta de acuerdo entre el solicitante y el Ilmo. Ayuntamiento.
2.- En esta situación el funcionario podrá permanecer hasta su jubilación, hasta que se CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8604 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
produzca un puesto adecuado en segunda actividad con destino o hasta que alcance un acuerdo con el Ilmo. Ayuntamiento.
3.- En estos casos, el funcionario entregará sus distintivos profesionales y su arma reglamentaria.
Artículo 10.- Retribuciones segunda actividad sin destino.
1.-Cuando se produzca una situación de segunda actividad sin destino, y esta sea causada o motivada porque el Ilmo. Ayuntamiento no pueda ofrecer un puesto acorde a lo establecido en el presente Reglamento, el funcionario percibirá la totalidad de las retribuciones que viniera devengando hasta el pase a la citada situación.
2.- Cualquier variación en las retribuciones asignadas al personal policial en activo originará en las correspondientes al personal en situación de segunda actividad sin destino de la misma antigüedad y categoría las variaciones pertinentes para que en todo momento representen las cuantías señalas en el apartado anterior.
Artículo 11.- Formas y sistemas de provisión.
1.- Los puestos de segunda actividad se asignarán por riguroso orden de edad, y en caso de igualdad por antigüedad.
2.- Cuando existan puestos vacantes de segunda actividad, los interesados que los soliciten podrán ocuparlos directamente.
3.- En caso de existir dos o más funcionarios en situación de segunda actividad, rotarán los puestos a ocupar, siempre y cuando estos puestos se desarrollen en diferentes turnos, mañana o tarde, salvo acuerdo por escrito entre los interesados.
Artículo 12.- Participación sindical.
Las secciones sindicales con participación en el Ayuntamiento de Moraleja, serán informadas y tendrán participación, con voz pero sin voto, en todos los procesos y solicitudes de pase a la situación de segunda actividad. En todo lo relativo a la fijación, desarrollo, modificación, incrementos o disminución de puestos, será necesaria la previa negociación con dichas secciones sindicales, de conformidad con lo previsto en el Estatuto Básico del Empleado Público aprobado por Ley 7/2007, de 12 de abril, Ley 9/1987, de 12 de junio y normas de desarrollo, así como por lo dispuesto en el acuerdo marco.
Artículo 13.- Puestos y funciones de segunda actividad. CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8605 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Los puestos que podrán desempeñar los miembros de la Policía Local de Moraleja en segunda actividad serán los siguientes:
Puesto en Área Administrativa de Carácter Policial, turno de mañana de lunes a viernes, cuyas funciones serán las siguientes:
Tramitación de licencias, permisos y autorizaciones administrativas. Tramitación de expedientes sancionadores. Tramitación de denuncias de tráfico. Comunicación con juzgados, gestión, traslado y notificación de las citaciones judiciales a los funcionarios policiales. Secretaría de Jefatura. Elaboración de informes al ciudadano. Control y visionado de las imágenes del Centro de Videovigilancia.
Puesto en Área de Atención Primaria al Ciudadano en Dependencias Policiales, turno de mañana de lunes a viernes, cuyas funciones serán las siguientes:
Atención al público y control de acceso a Jefatura. Primera atención al ciudadano en Dependencias Policiales. Organización del Equipo Móvil de Renovación del DNI. Objetos Perdidos. Registro de Animales de Compañía. Registro de Escopeteros de San Blas. Registro de Peñas y locales de Peñas de San Buenaventura.
Puesto en Área de Atención Primaria al Ciudadano en Dependencias Policiales, turno de tarde de lunes a viernes, cuyas funciones serán las siguientes:
Atención al público y control de acceso a Jefatura. Primera atención al ciudadano en Dependencias Policiales. Control de mantenimiento y limpieza de vehículos policiales Objetos Perdidos. Registro de Animales de Compañía. Registro de Escopeteros de San Blas. Registro de Peñas y locales de Peñas de San Buenaventura. Control y visionado de las imágenes del Centro de Videovigilancia.
Disposición final.
CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8606 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Una vez aprobado definitivamente, el presente acuerdo será publicado íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres y en el Diario Oficial de Extremadura, entrando en vigor el día hábil siguiente a la última de estas publicaciones.
Lo que se pone en conocimiento público, de conformidad con lo dispuesto en los artículos 49 de la Ley 7/85, de 2 de abril, Reguladora de las Bases del Régimen Local, 56 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local y 196.2 del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, aprobado por Real Decreto 2568/1986, de 28 de noviembre, con el fin de que los interesados puedan interponer, en su caso, recurso contencioso administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a la inserción del presente.
Moraleja, 9 de mayo de 2019 Julia Lajas Obregón SECRETARIA GENERAL CVE: BOP-2019-2111 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8607 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata
ANUNCIO. Padrones y listas cobratorias de Escuela de Música Curso 2018/2019.
Aprobado por el Concejal Delegado de Hacienda en virtud de delegación de la Alcaldía- Presidencia de fecha trece de junio de dos mil once, el padrón y lista cobratoria del Precio Publico Escuela de Música – Curso 2018/2019, referidos todos ellos al ejercicio de 2019, a efectos tanto de su notificación colectiva, en los términos que se deducen del artículo 102.3 de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria, como de la sumisión de los mismos a trámite de información pública, por medio del presente anuncio, se exponen al público en la Intervención Municipal y tablón municipal de edictos, por el plazo de quince días hábiles, a fin de que quienes se estimen interesados puedan formular cuantas observaciones, alegaciones o reclamaciones, por convenientes, tengan.
Contra el acto de aprobación del citado padrón y las liquidaciones contenidas en el mismo podrá interponerse recurso previo de reposición ante el Concejal Delegado de Hacienda en el plazo de un mes a contar a partir de la fecha de publicación del Edicto en el Boletín Oficial de la Provincia, de acuerdo con cuanto establece el artículo 14 del texto refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo.
El plazo para hacer efectivas las cuotas individuales, en período voluntario, será de dos meses contados a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia.
Los contribuyentes podrán efectuar los ingresos en los siguientes lugares:
- En las Entidad Colaboradora designadas a tal efecto (Banco BBVA y Banco Santander).
- Mediante domiciliación bancaria, para lo cual se les facilitara a los contribuyentes, que así lo deseen, los impresos necesarios en las propias Entidades Bancarias ó en la Oficina de la Tesorería Municipal.
Los contribuyentes que hayan recibido el aviso de pago podrán pagarlo presentando el mismo en las entidades colaboradoras para la gestión recaudatoria del artículo 9 del Reglamento CVE: BOP-2019-2112 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8608 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
General de Recaudación.
Los contribuyentes que no hayan recibido el aviso de pago podrán recoger el mismo en la dependencia de Tesorería del Ayuntamiento de Navalmoral de la Mata.
Transcurrido el plazo de ingreso voluntario sin que se haya satisfecho la deuda se iniciará el período ejecutivo, de acuerdo con el tenor de los artículos 26, 28 y 161 de la Ley 58/2003, de 17 de diciembre, General Tributaria, lo que determinará la exigencia de los intereses de demora, así como los recargos que correspondan y, en su caso, de las costas del procedimiento de apremio.
Navalmoral de la Mata, 17 de mayo de 2019 Alaín Rodríguez Quirós CONCEJAL DELEGADO DE HACIENDA CVE: BOP-2019-2112 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8609 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Plasencia
ANUNCIO. Listado definitivo admitidos/as y excluidos/as un Técnico/a Gestión Contrataciones.
De conformidad con lo dispuesto en el apartado 4 punto 2 de las Bases para cubrir como funcionario interino, mediante el sistema de concurso-oposición libre, un puesto de TÉCNICO/A EN GESTIÓN DE CONTRATACIONES (A2), publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres nº 43 de 4 de marzo de 2019,
Transcurrido el plazo para subsanar defectos y formular reclamaciones a la lista provisional de admitidos y excluidos, según Decreto de la Alcaldía 714/2019 de fecha 1 de abril de 2019, publicado en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento y en la web https://sede.plasencia.es el 1 de abril de 2019.
Y en virtud de las atribuciones que me confiere el artículo 21.1-g) de la Ley 7/1.985 de 2 de abril, Reguladora de Bases de Régimen Local, y el artículo 41.14,c) del R.D. 2568/1986 de 28 de noviembre por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales.
HE RESUELTO
PRIMERO.- Estimar las reclamaciones formuladas por:
● D. Enrique Castro Rodríguez con D.N.I. núm. ****6980P
SEGUNDO.- Aprobar la lista definitiva de admitidos y excluidos:
LISTA DEFINITIVA DE ADMITIDOS
APELLIDOS Y NOMBRE D.N.I.
ALBALAT PÉREZ, RAÚL *****7017F CVE: BOP-2019-2113 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8610 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
ALCÓN SÁNCHEZ, RAQUEL *****9206Q
ALONSO CARPINTERO, VANESA *****4561V
CABRERA MATEOS, ALICIA *****2945Y
CAMISÓN BARRERA, ROCÍO *****3329G
CANO SIMÓN, DAVID *****9661R
CASTRO RODRÍGUEZ, ENRIQUE *****6980P
DELGADO GARROTE, Mª ISABEL *****9693J
DOMÍNGUEZ MUÑOZ, JUAN MANUEL *****6313Z
DUQUE BLANCO, Mª DEL PUERTO *****4499R
FERNANDEZ LUCAS, JORGE *****4469F
FERRO SOLÉ, AMANDA *****9839G
HERALTA CASTRILLO, MERCEDES *****2747D
HIDALGO MATEOS, Mª JESÚS *****1861J
LUCIO CARRASCO, Mª DOLORES *****4997R
LUQUE CASTILLA, Mª CARMEN *****1473W
MELO LOZANO, CARLOS *****1914M
MENDEZ LORIDO, Mª MERCEDES *****3989L
MOGENA PANIAGUA, LEONOR *****3974Q
MORENO GONZÁLEZ, RAÚL *****8410X
MORENO SEVILLANO, JOSE Mª *****4910Z CVE: BOP-2019-2113 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8611 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
MORGADO BARROSO, MERCEDES *****6584X
MUNICIO MERINO, ROSARIO *****2486A
MUÑOZ ALONSO, SANDRA *****7459N
MUÑOZ MARIÑO, Mª GLORIA *****8665E
PEÑA GASPAR, JOSÉ ANTONIO *****1670G
PORRAS CANELO, SHEILA *****5165H
RINCÓN ROMERO, ASCENSIÓN Mª *****0892K
RODRÍGUEZ ROMERO, FÉLIX *****6631X
RUIZ FELIX, OSCAR *****8086K
SÁNCHEZ COBOS, VANESSA *****8676S
SÁNCHEZ HERNÁNDEZ, RAMÓN *****6405M
SANCHEZ RIVERA, YOLANDA *****2128E
SORIANO DEL BARRIO, SUSANA *****8772S
TOVAR TOVAR, Mª DEL CARMEN *****6195N
LISTA DEFINITIVA DE EXCLUÍDOS
APELLIDOS Y NOMBRE D.N.I. MOTIVO EXCLUSION
GONZÁLEZ MARTÍNEZ, Mª CARMEN *****3403C PRESENTA SOLICITUD FUERA DE PLAZO CVE: BOP-2019-2113 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8612 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
TERCERO.- Designar el Tribunal Calificador que quedará formado por los siguientes miembros:
Presidente:
Titular: D. Vicente Lomo Del Olmo
Suplente: D. Antonio Jesús Santibáñez Fernández
Vocales:
Empleados Públicos de la Corporación:
Titular: Jaime Díez Robla
Suplente: José Luis Martín Martín
Titular: Dª. Cristina Galapero Moreno
Suplente: D. Ángel Luís Domínguez Canelo
Titular: D. Juan Francisco Iniesta Ojea
Suplente: D. Juan Carlos Castro Hernández
Empleado Público de la Junta de Extremadura:
Titular: Dª. Laura de Felipe Esteban
Suplente: D. Manuel García Monge
Secretaria:
Titular: Dª Mª Elisa Gutiérrez Delgado
Suplente: Dª Mª Luisa Gutiérrez Delgado.
CUARTO.- Convocar al Tribunal Calificador y a los candidatos definitivamente admitidos, a la celebración del primer ejercicio de la fase oposición. La prueba será el día 29 de mayo de 2019, a las 10.00 horas en la UNED sita en Plaza de Santa Ana s/n de Plasencia.
CVE: BOP-2019-2113 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8613 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
De conformidad a lo previsto en la base 6ª de la convocatoria, los aspirantes serán convocados en llamamiento único y deberán ir provistos del documento nacional de identidad. La no presentación de un aspirante a cualquiera de los ejercicios obligatorios en el momento de ser llamado, determinará automáticamente el decaimiento de su derecho a participar en el mismo ejercicio y en los sucesivos, quedando excluido, en consecuencia, del procedimiento selectivo
QUINTO.- Ordenar su publicación en el Tablón de Anuncios del Excmo. Ayuntamiento y en la página Web https://sede.plasencia.es (acceder por oferta de empleo público).
Contra la presente Resolución, que es definitiva en la vía administrativa, podrá interponer Recurso potestativo de reposición, ante el mismo órgano que dictó el acto en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la recepción de la presente notificación, conforme a lo dispuesto en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, o bien interponer directamente recurso Contencioso-Administrativo contra la misma en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente al de la recepción de la presente notificación, ante el Juzgado de lo Contencioso- Administrativo de la provincia de Cáceres.
Plasencia, 13 de mayo de 2019 Fernando Pizarro García ALCALDE CVE: BOP-2019-2113 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8614 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Romangordo
CORRECCIÓN DE ERRORES. Estudio de Detalle.
Advertido error en el Anuncio publicado en el Boletin Oficial de la Provincia nº 75, de 17 de Abril de 2019, por la presente se procede a su corrección y subsanación.
Así, donde dice:
“Contra el Acuerdo del Pleno, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el Pleno de este Ayuntamiento de Romangordo (Cáceres), de conformidad con los artículos 116 y 117 de Ley de Régimen Jurídico y Procedimiento Administrativo Común …”
Debe decir:
“Contra el Acuerdo del Pleno, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el Pleno de este Ayuntamiento de Romangordo (Cáceres), de conformidad con los artículos 123 y 124 de Ley 39/2015, de 1 de Octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas… “En ROMANGORDO (Cáceres), a 9 de Abril de 2019
Lo que se hace público para general conocimiento
Romangordo, 6 de mayo de 2019 María del Rosario Cordero Martín ALCALDESA CVE: BOP-2019-2114 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8615 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Serradilla
ANUNCIO. Aprobación definitiva expediente de modificación de créditos 4/2019.
En cumplimiento del artículo 169.1, por remisión del 177.2 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, al no haberse presentado alegaciones durante el plazo de exposición al público, queda automáticamente elevado a definitivo el Acuerdo plenario fecha 10 de abril de 2019, sobre suplemento de Crédito, financiado con cargo al Remanente de Tesoería, como sigue a continuación:
Suplementos en Aplicaciones de Gastos
Aplicación Presupuestaria Descripción Importe
231.609.00 Ampliación residencia pisos tutelados 26.043,21€
231.605.00 Equipamiento ampliación pisos tutelados 393,51€
TOTAL 26.436,72 €
2.º FINANCIACIÓN
Esta modificación se financia con cargo al remanente de Tesorería del ejercicio anterior, en los siguientes términos:
Suplementos en Conceptos de Ingresos
Aplicación Presupuestaria Descripción Importe
Remanente de tesorería para gastos generales 26.436,72 €
TOTAL 26.436,72 CVE: BOP-2019-2115 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8616 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Además, queda acreditado el cumplimiento de los requisitos que establece el artículo 37.2, apartados a) y b), del Capítulo I del Título VI de la Ley 39/1988, de 28 de diciembre, Reguladora de las Haciendas Locales, en materia de presupuestos, desarrollado por Real Decreto 500/1990, de 20 de abril, que son los siguientes:
a) El carácter específico y determinado del gasto a realizar y la imposibilidad de demorarlo a ejercicios posteriores.
b) La insuficiencia del saldo de crédito no comprometido en la partida correspondiente, que deberá verificarse en el nivel en que este establecida la vinculación jurídica.
Contra el presente Acuerdo, en virtud de lo dispuesto en el artículo 171 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, los interesados podrán interponer directamente recurso contencioso- administrativo en la forma y plazos establecidos en los artículos 25 a 42 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de dicha Jurisdicción.
Sin perjuicio de ello, a tenor de lo establecido en el artículo 113.3 de la Ley 7/1985, la interposición de dicho recurso no suspenderá por sí sola la efectividad del acto o Acuerdo impugnado.
Serradilla, 14 de mayo de 2019 Anna Serrano LLobet ALCALDESA CVE: BOP-2019-2115 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8617 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Torrecillas de la Tiesa
ANUNCIO. Cuenta General Ejercicio 2018.
Rendida la Cuenta General del ejercicio 2018 y una vez dictaminada por la Comisión Especial de Cuentas, se expone al público por el plazo de 15 días, durante los cuales y ocho más, los interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones, que consideren oportunas.
Todo ello de conformidad con el artículo 212.3 del R.D.-L 2/2004, por el que se aprueba el T.R. de la L.R.H.L.
Así mismo se expone al público expediente de bajas de obligaciones y derechos por rectificación de contraído.
Torrecillas de la Tiesa , 15 de mayo de 2019 Tomás Sánchez Campo ALCALDE-PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2116 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8618 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Trujillo
ANUNCIO. Exposición expediente modificación de crédito 1035/2019.
En cumplimiento de cuanto dispone la Legislación vigente, y una vez que ha sido debidamente aprobado por el Pleno de esta Corporación, se expone al público el expediente 1035/2019, de modificación de crédito, por un plazo de quince días, durante los cuales, los interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones que tengan por convenientes. A su vez, estará a disposición de los interesados en el departamento de Intervención.
Trujillo, 14 de mayo de 2019 Alberto Casero Ávila ALCALDE CVE: BOP-2019-2117 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8619 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Trujillo
ANUNCIO. Exposición expediente modificación de crédito 1039/2019.
En cumplimiento de cuanto dispone la Legislación vigente, y una vez que ha sido debidamente aprobado por el Pleno de esta Corporación, se expone al público el expediente 1039/2019, de modificación de crédito, por un plazo de quince días, durante los cuales, los interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones que tengan por convenientes. A su vez, estará a disposición de los interesados en el departamento de Intervención.
Trujillo, 14 de mayo de 2019 Alberto Casero Ávila ALCALDE CVE: BOP-2019-2118 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8620 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Ayuntamientos Ayuntamiento de Trujillo
ANUNCIO. Exposición expediente modificación de crédito 1040/2019.
En cumplimiento de cuanto dispone la Legislación vigente, y una vez que ha sido debidamente aprobado por el Pleno de esta Corporación, se expone al público el expediente 1040/2019, de modificación de crédito, por un plazo de quince días, durante los cuales, los interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones que tengan por convenientes. A su vez, estará a disposición de los interesados en el departamento de Intervención.
Trujillo, 14 de mayo de 2019 Alberto Casero Ávila ALCALDE CVE: BOP-2019-2119 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8621 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Entidades Locales Menores Ayuntamiento de Navatrasierra (E.L.M.)
ANUNCIO. Expediente de modificación de créditos 01/2019.
En cumplimiento del artículo 169.1, por remisión del 177.2 del Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, al no haberse presentado alegaciones durante el plazo de exposición al público, queda automáticamente elevado a definitivo el acuerdo plenario de aprobación del expediente de modificación de créditos núm. 01/2019, del Presupuesto en vigor en la modalidad de crédito extraordinario financiado con cargo a nuevos ingresos y con cargo al remanente de tesorería del ejercicio anterior (2018), que se hace público por Partidas, de acuerdo con el siguiente detalle:
A) HABILITACION O CONCESIÓN DE NUEVOS CREDITOS:
APLICACIÓN EXPLICACIÓN PRESUPUESTARIA CREDITO PRESUPUEST QUE SE ARIA NUEVA PRECISA PARTIDA
1532.619.00 REPARACIÓN EMPEDRADO Y REDES AVENIDA DE 50.982,21€ GUADALUPE, SUBVENCIÓN PLAN ACTIVA II 2019
1532.623.00 ADQUISICIÓN DUMPER SUBVENCIÓN DIPUTACIÓN 17.229,00€
326.226.06 ACTIVIDADES DE LA UNIVERSIDAD POPULAR 1.000,00€
334.226.09 ACTIVIDADES CULTURALES SUBVENCIÓN PLAN ACTIVA 4.500,00€ CULTURA DIPUTACIÓN 2019
341.226.09 ACTIVIDADES DEPORTIVAS SUBVENCIÓN PLAN ACTIVA 2.500,00€ CULTURA DIPUTACIÓN 2019
432.221.99 ADQUISICIÓN ELEMENTOS SEÑALIZACIÓN Y PTOMOCIÓN 6.250,00€ CVE: BOP-2019-2120 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8622 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
DEL CAMINO REAL DE GUADALUPE, SUBVENCIÓN DIPUTACIÓN GASTOS CORRIENTES TURISMO, ETC. 2019
920.625.00 ADQUISICIÓN ELEMENTOS SUBVENCIÓN EQUIPAMIENTO 5.000,00€ GENERAL DIPUTACIÓN PROVINCIAL
T O T A L...... 87.461,21€
Los anteriores gastos se financian, de conformidad con el artículo 177.4 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, así como con el artículo 36.1.b) del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril, con cargo a nuevos ingresos y con cargo al remanente líquido de Tesorería del ejercicio de 2018, en las aplicaciones que se detallan a continuación:
A) CON CARGO A NUEVOS INGRESOS:
CONCEPTO D E N O M I N A C I O N A B CONSIGNAC PRESUPUEST ION ARIO CONSIGNACI NUEVOS ÓN INICIAL INGRESO DEFINITIVA S A+B
761.00 SUBVENCIONES DE LA 12.469,93€ 79.249,96 91.719,89€ DIPUTACIÓN PROVINCIAL €
TOTALES 12.469,03€ 79.249,96 91.719,89€ €
B) CON CARGO AL REMANENTE LÍQUIDO DE TESORERÍA RESULTANTE DE LA LIQUIDACIÓN DE 2018:
CONCEPTO D E N O M I N A C I O N A B IMPORTE PRESUPUEST FINAL ARIO IMPORTE IMPORTE INICIAL UTILIZADO A+B CVE: BOP-2019-2120 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8623 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
870.00 REMANENTE LÍQUIDO DE 68.977,23€ 8.211,25€ 60.765,98€ TESORERÍA PARA GASTOS GENERALES DE LA LIQUIDACIÓN DE 2018
TOTALES 68.977,23€ 8.211,25€ 60.765,98€
RESUMEN DE RECURSOS DE POSIBLE UTILIZACIÓN:
Con cargo al remanente líquido de tesorería 2018…...... …. 8.211,25€
Con cargo a nuevos/mayores ingresos ………………...... …… 79.249,96€
Por transferencias de otras partidas ………………………...... ……. 0,00€
Por Operaciones de Crédito.………………………………….....…….. 0,00€
SUMAN……………………………………………………..…...... 87.461,21€
Navatrasierra (E.L.M.) , 15 de mayo de 2019 José Antonio Díaz Fernández ALCALDE PEDÁNEO CVE: BOP-2019-2120 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8624 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Mancomunidades Mancomunidad de Aguas del Ayuela
ANUNCIO. Cuenta General Ejercicio 2.018
En cumplimiento de cuanto dispone el artículo 212 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, y una vez que ha sido debidamente informada por la Comisión Especial de Cuentas de la Mancomunidad de Aguas del Ayuela, reunida el día 13 de mayo de 2.019, se expone al público la Cuenta General correspondiente al ejercicio 2.018, por un plazo de quince días, durante los cuales y ocho más quienes se estimen interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones que tengan por convenientes.
Alcuéscar, 14 de mayo de 2019 Juan Francisco Carrasco Belenes PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2121 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8625 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Mancomunidades Mancomunidad de Aguas de Madroñera y Otros
EDICTO. Aprobación Inicial Presupuesto General 2019
MANCOMUNIDAD DE AGUAS
Madroñera, Aldeacentenera, Torrecillas de la Tiesa y La Aldea del Obispo
EDICTO
Aprobado inicialmente el presupuesto general del ejercicio 2019 y plantilla de personal, en cumplimiento de lo establecido en el art. 169.1 del R. D.-L 2/2004, por el que se aprueba el T.R. de la L.R.H.L. se expone al público por plazo de quince días, durante los cuales los interesados podrán examinarlo y presentar reclamaciones ante La Comisión Intermunicipal de esta Mancomunidad, considerándose definitivamente aprobado si durante el citado plazo no se hubiesen presentado reclamaciones.
Torrecillas de la Tiesa, 13 de mayo de 2019 Tomás Sánchez Campo PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2122 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8626 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Mancomunidades Mancomunidad de Aguas de Madroñera y Otros
ANUNCIO. Cuenta General Ejercicio 2018
MANCOMUNIDAD DE AGUAS
Madroñera, Aldeacentenera, Torrecillas de la Tiesa y La Aldea del Obispo
ANUNCIO
Rendida la Cuenta General del ejercicio 2018 y una vez dictaminada por la Comisión Especial de Cuentas, se expone al público por el plazo de 15 días, durante los cuales y ocho más los interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones, que consideren oportunas.
Todo ello de conformidad con el art. 212.3 del R.D.-L 2/2004, por el que se aprueba el T.R. de la L.R.H.L.
Torrecilas de la Tiesa, 13 de mayo de 2019 Tomás Sánchez Campo PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2123 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8627 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Mancomunidades Mancomunidad Integral de Municipios Valle del Alagón
EDICTO. Aprobación inicial Expediente de Modificación de Créditos nº 3/2019.
Aprobado inicialmente el EXPEDIENTE DE MODIFICACIÓN DE CRÉDITOS Nº 3/2019, desde esta fecha queda expuesto al público en la Secretaría-Intervención de esta Mancomunidad, por plazo de quince días, al objeto de poder ser examinado por los interesados y plantear las reclamaciones que se estimen pertinentes en relación con el mismo.
Pozuelo de Zarzón, 16 de mayo de 2019 Francisco Javier Antón García PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2124 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8628 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección I - Administración Local Mancomunidades Mancomunidad Integral de Municipios Valle del Alagón
EDICTO. Aprobación inicial expediente modificación de créditos núm 4/2019, en la modalidad de crédito extraordinario.
El Pleno de la Asamblea de esta Mancomunidad, en sesión ordinaria celebrada el día 15 de mayo de 2019, acordó la aprobación inicial del expediente de modificación de créditos n.º 4/2019 del Presupuesto en vigor, en la modalidad de crédito extraordinario con cargo a la aplicación del superávit presupuestario, cuyo detalle es el siguiente:
Los importes aplicados a los diferentes destinos en base al Informe de Intervención son:
Financiar inversiones siempre que a lo largo de la vida útil de la inversión ésta sea financieramente sostenible, por la cantidad de 112.000,00€.
Las aplicaciones presupuestarias a las que se destinará el superávit presupuestario según lo establecido en el apartado anterior, será el siguiente:
Altas en Aplicaciones de Gastos
Aplicación presupuestaria Descripción Euros
161 633 00 Adquisición de maquinaria y utillaje 21.000,00€ servicio abastecimiento agua
161 634 00 Adquisición de un vehículo tipo pick-up 32.000,00€ servicio abastecimiento agua
1623 634 00 Adquisición de un vehículo tipo 27.000,00€ furgoneta servicio gestión aguas residuales
454 634 00 Adquisición de un vehículo tipo pick-up 32.000,00€ servicio parque de maquinaria- caminos CVE: BOP-2019-2125 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8629 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
publicos
TOTAL GASTOS 112.000,00€
En cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 169.1 por remisión del 177.2 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales aprobado por el Real Decreto 2/2004, de 5 de marzo, se somete el expediente a exposición pública por el plazo de quince días a contar desde el día siguiente de la inserción de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, para que los interesados puedan examinar el expediente y presentar las reclamaciones que estimen oportunas.
Durante dicho plazo podrá ser examinado por cualquier interesado en las dependencias mancomunales para que se formulen las alegaciones que se estimen pertinentes.
Si transcurrido dicho plazo no se hubiesen presentado alegaciones, se considerará aprobado definitivamente dicho Acuerdo.
Pozuelo de Zarzón, 16 de mayo de 2019 Francisco Javier Antón García PRESIDENTE CVE: BOP-2019-2125 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8630 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección III - Administración del Estado Confederaciónes Hidrográficas Confederación Hidrográfica del Tajo
ANUNCIO. Extinción de aprovechamiento de aguas.
Se hace público, de acuerdo con el artículo 163.3 del Reglamento del Dominio Público Hidráulico, aprobado por Real Decreto 849/1986 de 11 de Abril, que esta Confederación Hidrográfica del Tajo ha iniciado, de oficio, expediente de extinción de un aprovechamiento de aguas con las siguientes características:
TITULAR: COMUNIDAD DE REGANTES DE “URDIMALAS DEL TIÉTAR”
CAUCE: Río Tiétar
DESTINO DEL APROVECHAMIENTO: Riegos y abastecimiento para poblado de 40 personas
CAUDAL MÁXIMO CONCEDIDO (l/s): 230,27
VOLUMEN MÁXIMO ANUAL (m3): 2.156.345
SUPERFICIE REGABLE (ha): 263,6301
POTENCIA INSTALADA (Kw): 176,448 (divididos en dos motobombas de 88,224 Kw)
LUGAR, TÉRMINO MUNICIPAL Y Finca “Urdimalas del Tiétar”, Malpartida de PROVINCIA: Plasencia (Cáceres)
TITULO DEL DERECHO: Concesión otorgada por Orden Ministerial de 10 de marzo de 1956. Modificación de características por Orden Ministerial de 15 de febrero de 1969. Transferencia por resolución de la Confederación Hidrográfica del Tajo de 31 de diciembre de 1986. CVE: BOP-2019-2126 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8631 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Transferencia por resolución de la Confederación Hidrográfica del Tajo de 28 de enero de 1988. Rectificación de error material en la resolución de 28 de enero de 1988, por resolución de la Confederación Hidrográfica del Tajo de 28 de marzo de 2001. Transferencia por resolución de la Confederación Hidrográfica del Tajo de 10 de julio de 2002
CAUSA DE EXTINCION: El incumplimiento del plazo otorgado en el apartado B) de la resolución de este Organismo de fecha 22 de febrero de 2005, de revisión de características de la concesión; y, en consecuencia, por el incumplimiento de la condición 3ª de la resolución de transferencia de fecha 10 de julio de 2002
REFERENCIA DEL EXPEDIENTE: E-0061/2019
Lo que se comunica a los posibles titulares de derechos e intereses afectados, significándoles que en un plazo de veinte (20) días, contados a partir del siguiente al de la publicación de este Anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Cáceres, pueden comparecer por escrito tanto en las oficinas de este Organismo donde se halla el expediente, sitas en Madrid, Avenida de Portugal, n.º 81, Planta Baja, Despacho 026, con la referencia arriba indicada, previa cita en el teléfono 914539662 o en el Email: [email protected], como en el Ayuntamiento correspondiente, alegando cuantos extremos estimen pertinentes en defensa de sus legítimos derechos e intereses.
Madrid, 29 de abril de 2019 Belén Rodríguez Díaz JEFA DEL ÁREA DE RÉGIMEN DE USUARIOS CVE: BOP-2019-2126 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8632 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
Sección IV - Administración de Justicia Juzgados de 1ª Instancia e Instrucción Juzgado de 1ª Instancia e Instrucción Nº 1 de Cáceres
EDICTO. Edicto
E D I C T O
D. JUAN FERNANDO MONTERO MANCHADO, Letrado de la Administración de Justicia de JDO.1A.INST.E INSTRUCCION N.1 Y MERCANTIL de CACERES,
HAGO SABER:
Que en virtud de lo acordado en los autos de referencia, y de conformidad con lo dispuesto en los artículos 156.4 y 164 de la L.E.C. por el presente se EMPLAZA a FRUTAS ROYRA ESCURIAL S.A.:
Objeto del Emplazamiento: Comparecer en el procedimiento instado por el/la Procurador/a, Sr/a. JOSE ENRIQUE DE FRANCISCO SIMON, en nombre y representación de JUANA PALOMINO CORCHADO.
Órgano judicial ante el que debe comparecer: En la sede de este órgano judicial sito en AVD. HISPANIDAD S/N.
Plazo para comparecer: Dentro de los CINCO DIAS siguientes al de su emplazamiento.
PREVENCIONES LEGALES
Primera.- Debe comparecer representado por Procurador y asistido de Abogado (artículo 184.2 de la Ley Concursal -LC-).
Segunda.- Dentro de los CINCO DÍAS siguientes al emplazamiento puede formular oposición a la solicitud, proponiendo los medios de prueba de que intente valerse (artículo 15.1 de la LC).
Si no formula oposición en el plazo referido se dictará auto declarando el concurso de acreedores (artículo 18.1 de la LC).
Tercera.- Las actuaciones puede examinarlas en la secretaría de este órgano judicial (artículo CVE: BOP-2019-2127 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8633 N.º 0094
Lunes, 20 de mayo de 2019
15.1 de la LC).
Cuarta.- Debe comunicar a este órgano judicial cualquier cambio de domicilio que se produzca durante la sustanciación de este proceso (artículo 155.5 de la Ley de Enjuiciamiento Civil).
"Conforme la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos de Carácter Personal, los datos contenidos en esta comunicación y en la documentación adjunta son confidenciales, estando prohibida su transmisión o comunicación por cualquier medio o procedimiento y debiendo ser tratados exclusivamente para los fines propios de la Administración de Justicia".
Cáceres, 12 de marzo de 2019 Juan Fernando Montero Manchado LETRADO DE LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA CVE: BOP-2019-2127 Verificable en: http://bop.dip-caceres.es
Pág. 8634