Kestävä Kehitys 2018 Kestävä Kehitys 2018 Sisällysluettelo 2 Sisällysluettelo
Total Page:16
File Type:pdf, Size:1020Kb
1 SINEBRYCHOFF KESTÄVÄ KEHITYS 2018 KESTÄVÄ KEHITYS 2018 SISÄLLYSLUETTELO 2 SISÄLLYSLUETTELO SISÄLTÖ SINEBRYCHOFFIN KESTÄVÄN PERUSTIETOJA SINEBRYCHOFFISTA KEHITYKSEN RAPORTOINTI Carlsbergin pääjohtajan katsaus ...................3 Sinebrychoff on raportoinut kestävän Sinebrychoffin toimitusjohtajan katsaus ....4 kehityksen työstään vuodesta 2009 Vastuullinen liiketoiminta kannattaa ............5 lähtien. Vuosien 2017 ja 2018 raportointi on noudattanut Carlsbergin kesäkuussa 2017 Yhdessä kohti NOLLAA ....................................6 lanseeratun kestävän kehityksen ohjelman Yhdessä kohti NOLLAA rakennetta. PÄÄMÄÄRÄT Vuoden 2018 raporttimme linkittää Sinebrychoffin Yhdessä kohti NOLLAA -työn PASSIONATE NOLLA Carlsberg-konsernin kansainvälisiin tavoitteisiin HIILIJALANJÄLKEÄ ..........................................8 PEOPLE ja kertoo keskeisimmistä toimenpiteistämme ja 70040,000+ tuloksistamme tavoitteiden saavuttamiseksi. TYÖNTEKIJÄÄ NOLLA VESIHUKKAA ....................................................15 Raportin alussa Carlsbergin pääjohtaja ja Sinebrychoffin toimitusjohtaja kuvaavat NOLLA vuoden keskeisiä saavutuksia kestävän VASTUUTONTA JUOMISTA ..........................19 kehityksen työssä. Toisessa osiossa kerromme Sinebrychoffin toimenpiteistä ja tuloksista ja NOLLA peilaamme niitä vuosien 2022 ja 2030 Yhdessä TYÖTAPATURMAA .........................................24 kohti NOLLAA -tavoitteisiin. 306118M HL MILJ.OF QUALIT LITRAAY BREW OLUITA,S SIIDEREITÄPRODUCED JAAT … VIRVOITUSJUOMIA (2018) Julkaisija Oy Sinebrychoff Ab Lisätietoja Marja-Liisa Weckström, [email protected] Puhelin (09) 294 991 sinebrychoff.fi @sinebrychoff1819 Sisältö Sinebrychoffin viestintä ja T-Media Relations Oy Graafinen suunnittelu Ilove Creative Oy 852,3 Kannen kuva: Akifoto ltd. LITRAASITES COV VETTÄERED / Purjehduskuva, s. 15: Esko Kilpi @Sinebrychoff Sinebrychoff TUOTETTUIN THIS REPOR JUOMALITRAT KESTÄVÄ KEHITYS 2018 LYHYESTI 3 EDISTYSTÄ KOHTI NOLLAA Yrityksillä on yhä merkittävämpi rooli kestävän kehityksen turvaamisessa. Siksi teemme Carlsbergilla suunnitelmallista työtä taloudellisen ja strategisen suorituskyvyn vahvistamiseksi ja kunnianhimoisten kestävän kehityksen tavoitteiden saavut- tamiseksi. Etenemme yhdessä määrätietoisesti kohti nollaa. Vuosi 2018 oli hyvä vuosi Carlsberg-konsernille. kolme kuolemaan johtanutta työtapaturmaa. Taloudellinen tulos oli vahva ja kestävän kehi- Surullisena tapahtumien johdosta osoitan vilpit- tyksen ohjelmamme edistyi. Uskonkin tekojem- tömän osanottoni uhrien omaisille. Nämä trage - me osoittavan, että elämme tarkoituksemme diat korostavat tarvetta luoda yrityskulttuuri, mukaisesti käymällä parempaan huomiseen. jossa tapaturmia ei tapahdu. Olemme sisällyttäneet Yhdessä kohti nollaa Kestävän kehityksen tiekarttamme vuoteen 2022 -ohjelman osaksi SAIL’22-konsernistrategiaa, on hyvin suunniteltu. Vuoden 2018 tuloksemme joka ohjaa päätöksentekoa ylhäältä alas ja osoittavat, että vaikka olemme kulkeneet eteen- toisinpäin. Olen tyytyväinen saavuttamistamme päin, meillä on vielä merkittäviä haasteita, jotta tuloksista ohjelman lanseerauksen jälkeen. voimme saavuttaa vuoden 2030 tavoitteet. Niiden ratkaiseminen vaatii vaikuttavaa inno- Olemme vähentäneet suhteellisia hiilidioksidi- vointia, kumppanuuksia ja varautumista nopei- päästöjämme 20 % ja veden käyttöämme 9 % siin käänteisiin muuttuvassa maailmassa. vuoteen 2015 eli lähtötasovuoteen verrattuna. Lähes sata prosenttia pakkauksistamme kantaa Kohdennamme työtämme entistä tarkemmin viestiä vastuullisesta juomisesta. Innovaatiot, vauhdittaaksemme matkaamme kohti nolla- kuten muovia vähentävä Snap Pack, viestivät päästöjä, kasvattaen sekä menestyvää että konkreettisesti suoraan kuluttajille kestävästä kestävää liiketoimintaa. kehityksestä samalla, kun tuotamme vähem- män muovijätettä ja hiilidioksidipäästöjä. Cees ’t Hart Pääjohtaja, Carlsberg Group Vaikka vuosi 2018 oli suurelta osin edistyksen vuosi, emme kaikilla painopistealueillamme edistyneet suunnitelmien mukaisesti. En ole lainkaan tyytyväinen työterveys- ja turvallisuus- tilastoihimme, sillä konsernissamme tapahtui KESTÄVÄ KEHITYS 2018 LYHYESTI 4 SINEBRYCHOFFIN TOIMITUSJOHTAJAN KATSAUS PAREMMAN HUOMISEN PUOLESTA JO 200 VUOTTA Suomalaisen sanonnan mukaan ”hiljaa hyvää tulee”. Monessa asiassa näin onkin viisasta edetä. Ilmastonmuutoksen kanssa meillä on kuitenkin kiire. 200-vuotias Sinebrychoff haluaa kestävän kehityksen työllään tehdä osansa elinkelpoisen maapallon turvaamiseksi myös tuleville sukupolville. Kestävän kehityksen ohjelma Yhdessä kohti Pakkausten osuus hiilijalanjäljestämme on olutveroa jo laskettaisiin. Se olisi kohtuullista nollaa on konkreettinen kirittäjä meille sine- merkittävä. Siksi pakkausten keventäminen ja viisasta ja ohjaisi kuluttajia kohti miedom- brychoffilaisille. Tavoitteemme tulla hiili- on ollut jo vuosia kehitystyön kohteena. pia kotimaisia alkoholijuomia. vapaaksi panimoksi vuoteen 2030 mennessä Tuloksiakin on tullut: esimerkiksi muovipullon on yllättävän lähellä. Tällä hetkellä hankimme kaulan lyhentäminen neljällä millimetrillä Teemme suunnitelmallisesti työtä sen eteen, lämpömme Keravan Energialta, joka käyttää vähensi viime vuonna muovin määrää että meillä olisi virvoitusjuomien ja vesien raaka-aineina muun muassa turvetta ja maa- 490 000 kilolla verrattuna vuoteen 2017. lisäksi tarjota kuluttajille hyvänmakuisia kaasua. Panimomme hiilivapaus voitaisiin alkoholittomia oluita. Viime vuonna markki- saavuttaa, jos turpeen ja maakaasun käytöstä Viime kesänä helle helli Suomea, mikä näkyi noimme näkyvästi KOFF Crispiä, jotta yhä luovuttaisiin. Toinen vaihtoehto on oma bio- alkoholittomien juomien normaalia kesää useampi kuluttaja löytäisi sen. 60 prosentin laitos, johon meillä on jo ympäristölupa. suurempana kysyntänä. Oluen kohdalla myynnin kasvu kertoo, että onnistuimme Ennen ratkaisevia isoja päätöksiä pyrimme laskeva kulutustrendi jatkui siitä huolimatta, tässä. Kuluvan vuoden maaliskuussa toimme kuitenkin jatkuvasti tehostamaan toimin- että vuoden alusta lähtien 5,5-prosenttista markki noille Karhu 0,0 % -oluen, ja toivomme taamme. Näin toimimalla onnistuimme viime olutta sai myös päivittäistavarakaupoista. myös sille menestystä oluen ystävien parissa. vuonna saavuttamaan energiatehokkuus - Terveysnäkökulmasta viime ja tämän vuoden sopimuksen mukaisen, vuodelle 2025 olutveronkorotukset vaikuttavatkin tarpeet- 200-vuotisjuhlavuottaan viettävä Sine- asetetun säästö tavoitteen etuajassa. tomilta. Toivon, että vuoden 2020 alusta brychoff on hyvässä vedossa. Menestyksen takana on hyvinvoiva ja intohimoisesti työ- hönsä asennoituva sinebrychoffilainen, jolle kestävä kehitys on sydämen asia. Kiitos kaikille sinebrychoffilaisille viime vuodesta ja onneksi olkoon meille kaikille! Anders Frydenlund Toimitusjohtaja, Sinebrychoff KESTÄVÄ KEHITYS 2018 TULOKSIA 5 SINEBRYCHOFFIN KESTÄVÄN KEHITYKSEN TULOKSIA Olemme Sinebrychoffilla tehneet töitä paremman tulevaisuuden ja kestävän kehityksen puolesta jo pitkään. Vuonna 2017 lanseeratun Carlsberg-konsernin kestävän kehityksen ohjelman myötä työ on tullut entistäkin systemaattisemmaksi. Olemme koonneet tälle sivulle muutamia keskeisiä tuloksia vuodelta 2018. DKK 43bn total tax contributions to local and 2018 FINANCIAL PERFORMANCE national governments in 2018. +4.8% 100bp Organic growth Organic growth Total volume GPaL margin 6.2bn Free cash flow NOLLA (DKK) 2,3 L/L TYÖTAPATURMAA 2018 TULOS poissaoloihin johtanutta tapaturmaa 2018, tavoit- 9 teena 4 vuonna 2019 +11.0% NOLLA Organic growth HIILIJALANJÄLKEÄ Operating profit NOLLA 18 % VASTUUTONTA säästö energiankulutuksessa JUOMISTA lähtötasoon (2015) verrattuna Kaikissa alkoholia sisältävissä tuotteis- NOLLA samme on kohtuullisesti.fi-merkintä VESIHUKKAA 8 % 100 % sekä Jos otat, et aja -ikoni säästö lähtötasovuoteen (2015) verrattuna KESTÄVÄ KEHITYS 2018 YHDESSÄ KOHTI NOLLAA 6 YHDESSÄ KOHTI NOLLAA Ilmastonmuutos, pula puhtaasta vedestä sekä ihmisten terveyttä uhkaavat riskit ovat globaaleja valtavan mittaluokan ongelmia. Carlsberg-konserni osallistuu NOLLA näiden ongelmien ratkaisemiseen VESIHUKKAA kestävän kehityksen ohjelmallaan Yhdessä kohti NOLLAA, joka pohjautuu konsernin visioon paremmasta huomisesta. NOLLA NOLLA HIILIJALANJÄLKEÄ VASTUUTONTA JUOMISTA Carlsbergin kestävän kehityksen painopisteet ovat: NOLLA hiilijalanjälkeä, NOLLA vesihuk- kaa, NOLLA vastuutonta juomista sekä NOLLA työtapaturmaa. Jokaisella painopisteellä on mitattavat tavoitteet vuosille 2022 ja 2030. Tämä raportti kertoo konsernissa ja Sinebry- choffilla vuoden 2018 aikana tehdystä työstä NOLLA näiden tavoitteiden saavuttamiseksi. TYÖTAPATURMAA TÄHTÄIMESSÄ UUSIUTUMISKYKYINEN LIIKETOIMINTA Joustavuus ja uusiutumiskyky perustuvat TARKOITUKSEMME siihen, että kestävä kehitys on integroitu osaksi Joillekin toiminnan tarkoituksen määrittely voi olla vaikeaa. Carlsberg-konsernin liiketoimintastrategiaa Meille tarkoituksemme on aina ollut kirkas. Tavoittelemme joka SAIL’22. Toiminta nojaa vahvaan tieteelliseen päivä parastamme. Panemme parempia oluita niihin hetkiin, pohjaan ja uraauurtaviin innovaatioihin, jotka joista ihmiset nauttivat yhdessä. Emme tyydy nopeisiin voit- ovat hyödyksi Carlsbergille, mutta myös laa- toihin silloin, kun voimme luoda paremman huomisen kaikille. jemmin yhteiskunnalle. Teemme tästä päivästä ja huomisesta paremman. KESTÄVÄ KEHITYS 2018 YHDESSÄ KOHTI NOLLAA 7 OLENNAISET KESTÄVÄN KEHITYKSEN TAVOITTEET OHJELMAN TOTEUTTAMINEN EDELLYTTÄÄ YHTEISTYÖTÄ Emme pääse tavoitteisiimme yksin. Tieteeseen perustuva kestävän kehityksen ohjelma laa- dittiin asiantuntijoiden tukemana, ja