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Communauté De Communes Pays De Salars

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Communauté de Communes Pays de Salars ELABORATION DU PLU Intercommunal Synthèse du diagnostic présentée aux élus le 21 juin 2019 Sommaire Partie 1 - Contexte démographique artie 2 - Diagnostic du cadre foncier et du parc de logements P Partie 3 - Diagnostic du cadre socio-économique Partie 4 - Equipements et services Partie 5 - Etat initial de l’environnement artie 6 - Diagnostic du paysage bâti Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 P Partie 7 - Bilan des documents d’urbanisme en vigueur Partie 8 - Suite de la procédure PLUi - CC Pays de Salars Ce diagnostic a été réalisé à partir : • D’une revue de la bibliographie et d’une analyse des diverses données à disposi- tion, • D’une analyse statistique, • De questionnaires transmis aux Communes et à la Communauté de Communes, à l’Office de Tourisme du Lévézou, • D’entretiens avec les élus du Territoire, et techniciens des Communautés de Communes, • De données transmises par le Parc Naturel Régional des Grands Causses et Aveyron Ingénierie (base de données utilisées pour l’élaboration du SCOT). Il permet de s’interroger sur les questionnements suivants, à réfléchir globalement Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 PLUi - CC Pays de Salars Comment appréhen- Comment anticiper les der la répartition de l’accueil sur conséquences de cette répar- Comment chacune des Communes, quels sont tition? améliorer le parc de les critères à utiliser ? logement existant et son influence sur l’attractivité du territoire ? Quel maillage territorial promouvoir Quelle concilia- en termes d’équipements tion entre la problématique et de services ? réseau, le besoin d’accueil de population/projets et la protec- tion de l’environnement ? Quelle va- Comment lorisation du tou- concrétiser la protec- risme? tion de l’activité agri- Comment in- cole? tégrer les risques dans les choix? Quels outils à favoriser pour Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 le dynamisme de l’emploi sur le Com- territoire? ment valoriser l’éco- nomie du territoire suivant Quel traitement les spécificités de la proximité de la répartition des avec Rodez ? équipements énergéti- ques ? PLUi - CC Pays de Salars artie 1 - Contexte démographique Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 P PLUi - CC Pays de Salars volution de la population E SAUF CONTRE INDICATION, LES DONNÉES PRÉSENTÉES SONT ISSUES DES RECENSEMENTS DE L’INSEE RÉPARTITION DE LA POPULATION SUR LA COMMUNAUTÉ DE COMMU- • 7 845 habitants en 01 et une estimation à 8 0 en 018 NES DU PAYS DE SALARS EN 2015 (Données DGFIP). • Période 198/01, caractérisée par une augmentation glo- bale (+ 1 7 habitants) de la population en plusieurs pha- ses : Diminution légère entre 198 et 197 (- habitants) ; Hausse constante à partir de 197 avec une accélération de la croissance entre 1999 et 010. Evolution de la population CC Pays de Salars (Données INSEE) 8000 7500 7000 6500 6000 5500 5000 1968 1975 1982 1990 1999 2010 2015 Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 CCLP : Lévézou : Diminution globale Légère diminution depuis 198 globale depuis 198 Estimation 018 : 8 mais est reparti à la habitants (DGFIP) hausse depuis 1999 PLUi - CC Pays de Salars volution de la population Evolution de la population par commune de 1968 à 2015 2500 2250 E 2000 1750 • Entre 198 et 010, forte attractivité des Commu- 1500 1250 nes d’Agen d’Aveyron, Flavin et Pont de Salars 1000 750 • Depuis 010, stabilisation (Flavin et Pont de Sa- 500 250 lars) voire diminution de l’attractivité (Agen d’Avey- 0 ron), et amélioration de l’attractivité sur les autres Communes. 1968 1975 1982 1990 1999 2010 2015 • Les Trois Communes les plus peuplées res- Tendance à la tent Flavin (9,% de la population), Pont de «dépolarisation» Salars (1,%) et Agen d’Aveyron (1,%) de la population • Légère diminution de population pour Agen d’Aveyron et Trémouilles entre 010 et 01 Répartition de la population de la CC Pays de Salars en 2018 (Données DGF) 525 1090 Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 518 129 Agen Aveyron Arques 789 624 Comps Flavin 306 Pont de Salars Prades Salmiech Trémouilles 1706 2358 Le Vibal PLUi - CC Pays de Salars 7 Evolution de la population • L’évolution positive de la population de la CC Pays de Salars s’explique par un taux migratoire positif depuis 197, compensant le solde naturel négatif entre 197 et 1999. • Le solde naturel, redevenu positif depuis 1999 reste relativement faible, et toujours inférieur au solde migra- toire. Evolution annuelle du solde naturel et du solde Taux de croissance annuel moyen : migratoire sur la Communauté de communes du • Selon les estimations DGFIP - Pays de Salars 2008 à 2018 : +1,06% 1,0 1,0 • Selon les données INSEE 2010 à 0,8 0,7 0,7 0,8 2015 : +0,6% 0,6 0,5 0,5 0,4 0,6 0,4 0,2 0,4 0,2 0,1 0,1 0,2 0,0 CCLP : -0,2 -0,1 -0,1 -0,1 0,0 Taux de croissance -0,2 -0,4 -0,2 annuel moyen : De 1968 De 1975 à De 1982 à De 1990 à De 1999 à De 2010 à Selon les estimations DGFIP à 1975 1982 1990 1999 2010 2015 Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 - 008 à 017 : -0,% Solde naturel annuel moyen Solde migratoire annuel moyen Selon les données INSEE Variation annuelle moyenne Lévézou : 010 à 01 : -0,% Selon les données Profils des nouveaux arrivants ou derniers installés sur le territoire (Don- INSEE 010 à 01 : nées : entretiens avec les élus) : +0,% d’habitant par an - Jeunes actifs du bassin ruthénois - Arrivées minoritaires de jeunes retraités en provenance du Sud de la France pour une installation définitive PLUi - CC Pays de Salars 8 ranches d’âge de la population CCLP: T Indice de vieillisse- INDICE DE VIEILLESSE (IV) COMMUNAL EN 2015 ment à 1,8 • Tranches d’âges des 45-59 ans et 30- 44 ans les plus importantes • Une population vieillissante. Constan- te augmentation des parts de plus de ans • L’indice de vieillissement des 0/ ans souligne également le caractère vieillis- sant de la population intercommunale : IV de 2015=91,4. Tendance qui s’accentue : IV 010 = 79,, mais qui reste moins marquée que sur le territoire départe- mental (17,7) Répartition et évolution de la population par catégorie d'âge et par sexe entre 2010 et 2015 75 ans et plus 504 474 333 378 60-75 ans 667 569 582 681 Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 45-59 ans 807 764 847 877 • Des situations disparates selon les Communes : les Communes de 30-44 ans 772 769 804 751 Salmiech et du Vibal affichent des indices de vieillesse supérieurs à 10 15-29 ans 444 472 524 509 alors que les Communes de Flavin et de Comps la Grand Ville sont à 0-14 ans 704 698 775 753 moins de 70. 1000 750 500 250 0 250 500 750 1000 Eléments d’explications de différenciation : Présence d’équipements d’accueil de per- Hommes en 2010 Femmes en 2010 Femmes en 2015 Hommes en 2015 sonnes âgées (foyer logement, équipements médicaux, etc), ou destiné à l’accueil de l’enfance et petite enfance ; Proximité des bassins d’emplois PLUi - CC Pays de Salars 9 es ménages • ménages en 01 sur le territoire L • Nombre moyen de personnes par ménages en 2010 2015 diminution constante depuis 198 mais restant Nombre de ménages 3060 3242 élevé. En 01 le nombre moyen est de , Ménages de 1 personnes 24.9 % 25.8 % (supérieur au Département : 2,18 - projection 2030 par Hommes seuls 10. % 1. % INSEE : 2,04). Femmes seules 1. % 1. % Autres ménages sans famille 3.1 % 2.9% • Constat de diminution globale sur le territoire, Ménages avec famille(s) dont la famille 72 % 71.2% principale est : sauf exception de Comps la Grand Ville (de ,8 Un couple sans enfant % .7 % en 1999 à ,7 en 01) Un couple avec enfant(s) . % . % Une famille monoparentale . % ,9 % • 18 ménages avec enfant représentant 8,% Source: Insee 2015, Recensement de la population des ménages TAILLE DES MÉNAGES PAR COMMUNE ET ÉVOLUTION ENTRE 1999 ET 2015 -> Enjeux importants concernant la diversifica- tion et l’adaptation du logement. Explications : Statistiques en accord avec la répartition de la population par tranche d’âge, pouvant s’expliquer par les équipements liés à la santé (attractivité personnes retrai- tés), liés à l’enfance (attractivité jeune ménage avec en- fant), proximité de l’emploi (attractivité jeune actif seul ou avec enfant) Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 CCLP : Nombre moyen de per- sonnes par ménage : , Lévézou : Nombre moyen de person- nes par ménage : , PLUi - CC Pays de Salars 10 Enjeux et questionnements Comment appréhender la répartition de l’accueil sur Comment anticiper les conséquences de cette ré- chaque Commune, quels sont les critères à utiliser : partition: • Conserver les rythmes d’accueil; • Valoriser un pôle selon les centralités d’équipement • Y a-t-il un besoin d’adapter les équipements en fonction • Cibler une répartition des publics en fonction des équipe- des choix d’accueil de populations? ments adaptés (ex. logements séniors, micro-crèche); • Les potentiels de logements sont-ils adaptés (pavillon • Cibler une répartition selon la présence d’emplois, la mo- familial, appartement pour un jeune actif seul, etc.) bilité vers les bassins d’emplois; • Cas du vieillissement : adaptation services et loge- • Intégrer les problématiques de desserte et réseaux; ments Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 Les éléments de réflexion seront prévus dans le document d’orientations et d’objectifs, et adaptés dans le Projet d’Aménagement et de Développement Durable du PLUi. PLUi - CC Pays de Salars 11 artie 2 - Diagnostic du cadre foncier Présentation du diagnostic - 21 juin 2019 Pet du parc de logements PLUi - CC Pays de Salars 1 arc de logements Evolution comparée du nombre de logement et de la population entre 1968 et 2015 sur la Communauté de communes du Pays de Salars 9000 P 7845 7611 8000 • 4 160 logements en 2015 6709 6885 7000 6278 6224 6495 6000 • Une croissance du nombre de logements amorcée depuis 5000 plusieurs années, soit une augmentation de 797 logements 4000 4160 3000 3912 sur la période 1999/01, dont en moyenne 49,6 nouveaux 3363 3007 2000 2623 2244 logements par an entre 2010 et 2015.
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  • Chris PRES PROD Minisite2020

    Chris PRES PROD Minisite2020

    Ces PRODUCTEU RS qui vous Régalent Spécial JUIN 2020 ...de PRODUITS LAITIERS LA FERME DU GAZENAS - 12450 Flavin Visite possible sur RDV. Elevage bovin lait ... de VIANDES & de COLIS 06 15 25 60 90 Vente de fromages Bleu des Causses/ vin/ LA FERME DU VIALARET 12290 Ségur confitures/ œufs/ légumes sur place ou à: Vente de produits paysans (volaille, brebis, [email protected] cochon gascon et chèvre) 05 65 70 70 82 BOUTET MATHILDE et LILIAN www.ferme-du-vialaret.com 12290 Prades-de-Salars Visite: nous consulter Tomme, pérail, yaourt du Lévézou à base lait de brebis 05 65 47 98 90 LES CONSERVES TRADITIONNELLES Vente à la ferme du lundi au vendredi matin, 12120 Arvieu sur les marchés de Salles-Curan en été ou sur Produits à base de canard gras 06 33 86 95 37 www.paniers.loco-motives.fr Visite de la ferme tous les jeudis de 10h à 13h en juillet et août (gratuit) LA FERME DE FARALS 12780 Vezins-de-Lévézou Sur les marchés du Lévézou Fromages fermiers de brebis, yaourts, colis de veau LA FERME DU LÉVÉZOU (viande Aubrac) 06 30 96 49 23 12780 Vezins de Lévézou "Au temps d'Antan" à Salles-Curan ou Produits à base de canard gras et de veau. sur commande à la ferme A emporter: Pique-nique avec les produits de la ferme + pain + chips. Prix en fonction du choix des produits. Sur réservation. Ouverture we de pentecôte. "BELE ET BIO" 12120 Arvieu Midi et soir jusqu'à 20h - Produits laitiers de brebis 06 75 74 99 94 ou sur www.lafermedulevezou.
  • Cheeses Part 2

    Cheeses Part 2

    Ref. Ares(2013)3642812 - 05/12/2013 VI/1551/95T Rev. 1 (PMON\EN\0054,wpd\l) Regulation (EEC) No 2081/92 APPLICATION FOR REGISTRATION: Art. 5 ( ) Art. 17 (X) PDO(X) PGI ( ) National application No 1. Responsible department in the Member State: I.N.D.O. - FOOD POLICY DIRECTORATE - FOOD SECRETARIAT OF THE MINISTRY OF AGRICULTURE, FISHERIES AND FOOD Address/ Dulcinea, 4, 28020 Madrid, Spain Tel. 347.19.67 Fax. 534.76.98 2. Applicant group: (a) Name: Consejo Regulador de la D.O. "IDIAZÁBAL" [Designation of Origin Regulating Body] (b) Address: Granja Modelo Arkaute - Apartado 46 - 01192 Arkaute (Álava), Spain (c) Composition: producer/processor ( X ) other ( ) 3. Name of product: "Queso Idiazábaľ [Idiazábal Cheese] 4. Type of product: (see list) Cheese - Class 1.3 5. Specification: (summary of Article 4) (a) Name: (see 3) "Idiazábal" Designation of Origin (b) Description: Full-fat, matured cheese, cured to half-cured; cylindrical with noticeably flat faces; hard rind and compact paste; weight 1-3 kg. (c) Geographical area: The production and processing areas consist of the Autonomous Community of the Basque Country and part of the Autonomous Community of Navarre. (d) Evidence: Milk with the characteristics described in Articles 5 and 6 from farms registered with the Regulating Body and situated in the production area; the raw material,processing and production are carried out in registered factories under Regulating Body control; the product goes on the market certified and guaranteed by the Regulating Body. (e) Method of production: Milk from "Lacha" and "Carranzana" ewes. Coagulation with rennet at a temperature of 28-32 °C; brine or dry salting; matured for at least 60 days.
  • Coordonnees Des Structures D'insertion Partenaires Du Conseil

    Coordonnees Des Structures D'insertion Partenaires Du Conseil

    COORDONNEES DES STRUCTURES D’INSERTION PARTENAIRES DU CONSEIL DEPARTEMENTAL Structure Type de structure Adresse N° de téléphone Tremplin pour l’Emploi Association Intermédiaire 4 rue la Mégisserie 12100 MILLAU 05 65 59 17 40 ADEL Association Intermédiaire 1 rue Henry Camviel 12340 BOZOULS 05 65 48 29 87 Chorus Association Intermédiaire 36 rue Cayrade 12 300 DECAZEVILLE 05 65 43 32 15 Inter Emploi Association Intermédiaire 12 rue Saint Jacques 12200 VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE 05 65 81 17 23 ASAC Association Intermédiaire 26 avenue du maréchal Joffre 12000 RODEZ 05 65 42 67 50 Progress Régie de Territoire Entreprise d’insertion 57 Bd Paul Ramadier 12000 RODEZ 09 66 93 08 43 EURL VIIF 12 Entreprise d’insertion Cour de la gare 12200 VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE 05 65 81 11 71 Rue G.Soulié ZI des Gravasses Recyclerie du Rouergue Chantier d’insertion 05 65 45 54 39 12200 VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE Association du Château de Montaigut Chantier d’insertion Gissac 12 360 GISSAC 05 65 99 81 50 Antenne Solidarité Ségala Lévezou Chantier d’insertion ZA de Plaisance 12120 CASSAGNES-BEGONHES 05 65 69 73 27 Passerelle Nord Aveyron Chantier d’insertion ZA La Bouysse 12 500 ESPALION 05 65 44 25 69 Le Jardin du Chayran Chantier d’insertion Le Chayran 12100 MILLAU 05 65 59 73 86 Progress Régie de Territoire Chantier d’insertion 57 Bd Paul Ramadier 12000 RODEZ 09 66 93 08 43 Trait d’Union Chantier d’insertion 3 bis rue du Théron 12600 MUR DE BARREZ 05 65 51 61 97 Marmotte pour l’insertion Chantier d’insertion 2 rue du cours 12130 ST GENIEZ D’OLT 05 65 70 30 27 Point
  • Plan De Prevention Des Risques D'inondation

    Plan De Prevention Des Risques D'inondation

    PREFET DE L'AVEYRON Direction Départementale PP PP RR II des Territoires Service Énergie, Risques, Bâtiment et Sécurité Unité PLAN DE PREVENTION Prévention des Risques DES RISQUES D'INONDATION CEOR GIFFOU 1 – NOTE DE PRESENTATION Prescrit par arrêté préfectoral du 28 mai 2015 Approuvé par arrêté préfectoral Décembre du DOSSIER D'APPROBATION 2015 PPRI du Céor-Giffou : rapport de présentation Mars 2015 - SOMMAIRE - I. PREAMBULE...................................................................................................................... 3 1.1. Cadre de l’étude............................................................................................... 3 1.2. Objet de l’étude ............................................................................................... 4 1.3. Déroulement de l’étude .................................................................................. 5 II. Démarche d’étude .............................................................................................................. 6 2.1. Diagnostic hydrogéomorphologique préalable ............................................... 6 2.2. Évaluation des critère d’aléas.......................................................................... 9 2.3. Évaluation des enjeux.................................................................................... 12 III. Présentation du secteur d’étude .................................................................................... 21 3.1. Présentation géographique du bassin-versant du Céor-Giffou....................
  • Dans La Foulée Des Scolaires 157 JANVIER 2011 N° JANVIER 2011 Point De Vue

    Dans La Foulée Des Scolaires 157 JANVIER 2011 N° JANVIER 2011 Point De Vue

    Dans la foulée des scolaires 157 JANVIER 2011 N° JANVIER 2011 Point de vue SOMMAIRE ACTUALITÉS 3 Couverture haut débit, une démarche aveyronnaise exemplaire AGIR POUR L’AVEYRON 4 Aider les Aveyronnais à vivre mieux 5 Un regard extérieur sur la démarche aveyronnaise 6 L’Aveyron revendique toute sa place dans le schéma régional 7 Métiers de services : être connus et reconnus 8 La solidarité en actions 9 Vimenet : un modèle de restauration du patrimoine Je vous souhaite une très bonne année, à la PARTENARIAT mesure de ce que chacune et chacun d’entre 10 Fleurissement : les lauréats récompensés vous en espérez après des mois encore difficiles, 11 Le grand jardin de Salmiech vécus dans une conjoncture morose qui a pu 12 Comedia dell’Oc, vingt ans de théâtre nous faire douter mais jamais renoncer. 13 Cross du Conseil général : le sourire dans la gadoue La santé, du travail pour ceux qui en MAGAZINE manquent, des projets personnels et 14 Parcours roman à Campagnac collectifs, le bonheur avec vos proches… 15 Christine Sahuet, présidente des artisans La hiérarchie de vos attentes vous appartient. 16 Valon, l’harmonie sauvage de la lauze et de l’iris En revanche, nous avons en commun 17 CANTONS un espace de vie sur lequel nous pouvons agir efficacement. 18 GROUPES POLITIQUES Dans un monde toujours en quête de 19 AGENDA paix, de liberté et de justice, c’est en Notre HISTOIRE Aveyron que débute notre chantier. 20 L’incendie du château de Privezac En vous présentant mes meilleurs vœux pour 2011, j’exprime l’envie de partager avec vous mon ambition pour notre département : en faire un lieu de solidarité avec les plus fragiles d’entre nous, de développement équilibré au service de l’intérêt général, de générosité, de tolérance, de respect des autres et des différences.