Año XVI - N° 3466 BOLETÍN DEL INSTITUTO BUENOS AIRES, Miércoles 19 de Febrero de 2020

DISPOSICIONES Que a tal efecto, la Gerencia de Infraestructura Tecnológica ha elaborado el listado de bienes requeridos, sus especificaciones DI-2020-18-INSSJP-GAD#INSSJP técnicas, las pautas y normas generales, las cantidades Autoriza llamado LP. Cableado...... pág.1 necesarias para la contratación que se propicia y estableció el DI-2020-19-INSSJP-GAD#INSSJP costo estimado. Autoriza llamado LP. Mant. de instalaciones ...... pág.2 Que sobre la base de lo requerido, la Subgerencia Continuidad DI-2020-20-INSSJP-GAD#INSSJP de Servicios Esenciales procedió a la elaboración del Pliego de Declara fracasada. LP Nº 67/19...... pág.3 Bases y Condiciones Particulares y Especificaciones Técnicas DI-2020-21-INSSJP-GAD#INSSJP y Anexos que regirá el presente llamado y notificó a la Gerencia de Infraestructura Tecnológica a fin de que la misma ratifique Aprueba compra abierta. LP Nº 80/18...... pág.4 o rectifique sus cláusulas, habiendo ésta última ratificado las DI-2020-157-INSSJP-GRRHH#INSSJP mismas. Delega firma. SARH - GRRHH...... pág.5 Que de conformidad con lo dispuesto en los artículos 24º inciso c) apartado c.1) y 34º inciso a) del Régimen de Compras y RESOLUCIONES Contrataciones, aprobado por Resolución Nº 124/DE/18 y sus RESOL-2020-579-INSSJP-DE#INSSJP modificatorias, corresponde realizar un llamado a Licitación Designa y asigna funciones titular. CAP Cañuelas-UGL VII...pág.5 Privada con modalidad Etapa Única. Que asimismo, debe efectuarse la publicación en la página RESOL-2020-580-INSSJP-DE#INSSJP web del Instituto, con un mínimo de tres (3) días de antelación Designa y asigna funciones titular. AG. S.F.Solano...... pág.6 a la fecha fijada para la apertura, computados a partir del día RESOL-2020-582-INSSJP-DE#INSSJP siguiente a la última publicación, conforme a lo establecido Designa y asigna funciones titular. AG. Glew-UGL X...pág.8 por el artículo 45° del Régimen de Compras y Contrataciones RESOL-2020-583-INSSJP-DE#INSSJP aprobado por Resolución N° 124/DE/18 y sus modificatorias. Designa y asigna funciones titular. AG Avellaneda-UGL X.pág.9 Que, en forma simultánea con la publicidad, se deberá invitar a RESOL-2020-584-INSSJP-DE#INSSJP las empresas del rubro que se encuentren inscriptas en el Portal Designa y asigna funciones titular. AG. Wilde - UGL X...pág.10 de Prestadores y Proveedores de este Instituto, a presentar ofertas en la presente Licitación Privada, dejando constancia RESOL-2020-585-INSSJP-DE#INSSJP en las actuaciones. Designa y asigna funciones titular. AG. Lanus Centro.pág.12 Que la Subgerencia de Control Presupuestario y Control RESOL-2020-586-INSSJP-DE#INSSJP de Gestión, procedió a realizar la correspondiente reserva Designa y asigna funciones titular. AG. Valentín Alsina.. pág.13 presupuestaria de conformidad con la normativa vigente en la RESOL-2020-587-INSSJP-DE#INSSJP materia. Designa y asigna funciones titular. AG. Monte Chingolo.pág.14 Que la Gerencia de Infraestructura Tecnológica, la Subgerencia de Control Presupuestario y Control de Gestión y la Subgerencia RESOL-2020-592-INSSJP-DE#INSSJP Continuidad de Servicios Esenciales han tomado la debida Designa y asigna funciones titular. UGL VIII - San Martinpág.15. intervención en el marco de sus competencias. RESOL-2020-593-INSSJP-DE#INSSJP Que la Asesoría Legal de ésta Gerencia de Administración Designa y asigna funciones titular. AG. Malvinas Arg..pág.17 emitió el dictamen de acuerdo a sus funciones manifestando RESOL-2020-594-INSSJP-DE#INSSJP la inexistencia de objeciones legales para la suscripción del Designa y asigna funciones titular. AG. Ezeiza-UGL X .pág.18 presente acto dispositivo. RESOL-2020-596-INSSJP-DE#INSSJP Por ello, y en uso de las facultades conferidas por las Designa y asigna funciones titular. AG. Escobar. UGL XXXII.pág.19 Resoluciones N° 678/DE/17, Nº 124/DE/18 sus modificatorias y complementarias, RESOL-2018-879-INSSJP-DE#INSSJP y RESOL-2019-1991-INSSJP-DE#INSSJP, DI-2020-18-INSSJP-GAD#INSSJP EL GERENTE DE ADMINISTRACIÓN DEL INSTITUTO NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES BUENOS AIRES, 17 FEB. 2020 PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS VISTO el EX 2019-104092719-INSSJP-GIT#INSSJP, DISPONE: Resoluciones 678/DE/17, Nº 124/DE/18, sus modificatorias y ARTÍCULO 1º.- Autorízase a efectuar un llamado a Licitación complementarias, RESOL-2018-879-INSSJP-DE#INSSJP y, Privada para la adquisición de materiales (nuevos-sin uso) CONSIDERANDO: para cableado estructurado, encuadrada en los términos de los Que por el Expediente citado en el Visto tramita la adquisición artículos 24º inciso c) apartado c.1) y 34º inciso a) del Régimen de materiales (nuevos-sin uso) para cableado estructurado. de Compras y Contrataciones, aprobado por Resolución Nº 124/

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DE/18 y sus modificatorias. modificatorias, corresponde realizar un llamado a Licitación ARTÍCULO 2º.- Apruébase el Pliego de Bases y Condiciones Privada, bajo la modalidad Etapa Única. Particulares y Especificaciones Técnicas y Anexos que como Que la convocatoria a presentar ofertas debe efectuarse PLIEG-2020-10498792-INSSJP-GAD#INSSJP forma parte de mediante la publicación en la página web del Instituto, con un la presente. mínimo de tres (3) días de antelación a la fecha fijada para ARTÍCULO 3º.- Difúndase el presente llamado en la página la apertura, computados a partir del día siguiente a la última web del Instituto, con un mínimo de tres (3) días de antelación publicación, conforme a lo establecido por el artículo 45° del a la fecha fijada para la apertura, computados a partir del día Régimen de Compras y Contrataciones aprobado por Resolución siguiente a la última publicación, conforme a lo establecido por el N° 124/DE/18 y sus modificatorias. artículo 45° del Régimen de Compras y Contrataciones aprobado Que, en forma simultánea con la publicidad, se deberá invitar a por Resolución N° 124/DE/18 y su modificatoria. las empresas del rubro que se encuentren inscriptas en el Portal ARTÍCULO 4º.- Invítase, en forma simultánea con la publicidad, a de Prestadores y Proveedores de este Instituto, a presentar las empresas del rubro que se encuentren inscriptas en el Portal ofertas en la presente Licitación Privada, dejando constancia de Prestadores y Proveedores de este Instituto, a presentar en las actuaciones. ofertas en la presente Licitación Privada, dejando constancia Que la Subgerencia de Control Presupuestario y Control en las actuaciones. de Gestión, procedió a realizar la correspondiente reserva ARTÍCULO 5º.- Regístrese, comuníquese y publíquese en el presupuestaria de conformidad con la normativa vigente en la Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. materia. DI-2020-18-INSSJP-GAD#INSSJP Que la Subgerencia de Recursos Físicos, la Subgerencia de SANTIAGO AUGUSTO CORVALAN OLIVERA - Gerente - Control Presupuestario y Control de Gestión y la Subgerencia Gerencia de Administración Continuidad de Servicios Esenciales han tomado la debida intervención en el marco de sus competencias. DESCARGUE LA DISPOSICIÓN AQUÍ Que la Asesoría Legal de ésta Gerencia de Administración emitió el dictamen de acuerdo a sus funciones manifestando la inexistencia de objeciones legales para la suscripción del DI-2020-19-INSSJP-GAD#INSSJP presente acto dispositivo. Por ello, y en uso de las facultades conferidas por las BUENOS AIRES, 17 FEB. 2020 Resoluciones N° 678/DE/17, Nº 124/DE/18 sus modificatorias VISTO el Expediente Nº EX-2020-04495514-INSSJP- y complementarias, RESOL-2018-879-INSSJP-DE#INSSJP y GAD#INSSJP, Resoluciones N° 678/DE/17, Nº 124/DE/18 y RESOL-2019-1991-INSSJP-DE#INSSJP, sus modificatorias, RESOL-2018-879-INSSJP-DE#INSSJP y, EL GERENTE DE ADMINISTRACIÓN DEL INSTITUTO CONSIDERANDO: NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES Que por el Expediente citado en el Visto tramita la contratación PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS de un servicio de mantenimiento trimestral de las instalaciones DISPONE: fijas contra incendio de edificios de Nivel Central y Residencias ARTÍCULO 1º.- Autorízase a efectuar un llamado a Licitación Propias ubicados en el ámbito de la Ciudad Autónoma de Privada para la contratación de un servicio de mantenimiento Buenos Aires, por el periodo de seis (6) meses con opción a trimestral de las instalaciones fijas contra incendio de edificios renovación por hasta igual periodo ó hasta que se adjudique la de Nivel Central y Residencias Propias ubicados en el ámbito nueva licitación. de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, por el periodo de seis Que a tal efecto, la Subgerencia de Recursos Físicos, (6) meses con opción a renovación por hasta igual periodo ó ha establecido el listado de servicios requeridos, sus hasta que se adjudique la nueva licitación, encuadrada en los especificaciones técnicas, las pautas y normas generales, las términos de los artículos 24º inciso c) apartado c.1) y 34° inciso cantidades necesarias y el costo estimado para la contratación a) del Régimen de Compras y Contrataciones, aprobado por que se propicia. Resolución Nº 124/DE/18 y sus modificatorias. Que sobre la base de lo requerido, la Subgerencia Continuidad ARTÍCULO 2º.- Apruébase el Pliego de Bases y Condiciones de Servicios Esenciales procedió a la elaboración del Pliego de Particulares y Especificaciones Técnicas y Anexos que como Bases y Condiciones Particulares y Especificaciones Técnicas y PLIEG-2020-10490383-INSSJP-GAD#INSSJP forma parte de Anexos que regirá el presente llamado y notificó a la Subgerencia la presente. de Recursos Físicos a fin de que la misma ratifique o rectifique ARTÍCULO 3º.- Difúndase el presente llamado en la página sus cláusulas, habiendo ésta última ratificado las mismas. web del Instituto, con un mínimo de tres (3) días de antelación Que de conformidad con lo dispuesto en los artículos 24º inciso a la fecha fijada para la apertura, computados a partir del día c) apartado c.1) y 34° inciso a) del Régimen de Compras y siguiente a la última publicación, conforme a lo establecido Contrataciones, aprobado por Resolución Nº 124/DE/18 y sus por el artículo 45° del Régimen de Compras y Contrataciones

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aprobado por Resolución N° 124/DE/18 y sus modificatorias y cotización presentada por el oferente. complementarias. Que respecto a la oferta presentada por la firma GEDOX ARTÍCULO 4º.- Invítase, en forma simultánea con la publicidad, a S.A., la Gerencia Económico Financiera informa que resulta las empresas del rubro que se encuentren inscriptas en el Portal económicamente no razonable, por lo que corresponde de Prestadores y Proveedores de este Instituto, a presentar desestimarla por considerarse inconveniente a los intereses ofertas en la presente Licitación Privada, dejando constancia del Instituto. en las actuaciones. Que en virtud de ello, la Subgerencia Continuidad de Servicios ARTÍCULO 5º.- Regístrese, comuníquese y publíquese en el Esenciales notificó a la Gerencia de Efectores Sanitarios Propios Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. a fin de que la misma informe si persiste la necesidad, en cuyo DI-2020-19-INSSJP-GAD#INSSJP caso que se proceda a reevaluar los precios, actualizar el costo SANTIAGO AUGUSTO CORVALAN OLIVERA - Gerente - e iniciar un nuevo expediente. Gerencia de Administración Que en razón de lo indicado, la mencionada Gerencia informa mediante IF-2020-01381291-INSSJP-GESP#INSSJP DESCARGUE LA DISPOSICIÓN AQUÍ que la nueva contratación por el servicio que nos ocupa fue caratulada por sistema GDE bajo el Expediente Nº EX-2019-97052646-INSSJP- GESP#INSSJP. DI-2020-20-INSSJP-GAD#INSSJP Que en virtud de lo expuesto corresponde declarar fracasado el llamado a Licitación Privada Nº 067/19 por no haberse recibido BUENOS AIRES, 17 FEB. 2020 ofertas convenientes para la misma y autorizar el archivo del VISTO la Resolución Nº 124/DE/18 y sus modificatorias y expediente 0200-2018-0003609-7. complementarias, el Expediente Nº 0200-2018-0003609-7, y Que en consecuencia, la Subgerencia de Control Presupuestario CONSIDERANDO: y Control de Gestión procedió a dar de baja la solicitud de pedido Que por el Expediente citado en el Visto tramitó el alquiler de efectuada oportunamente. una columna laparoscópica con instalación, puesta en marcha y Que la Gerencia de Efectores Sanitarios Propios, la Subgerencia servicio de mantenimiento correctivo y preventivo para el Sector Continuidad de Servicios Esenciales y la Subgerencia de Control de Quirófano de la Unidad Asistencial Dr. César Milstein, por el Presupuestario y Control de Gestión han tomado la intervención término de doce (12) meses con opción a renovación por hasta de sus respectivas competencias. igual periodo. Que la Asesoría Legal de la Gerencia de Administración Que por Disposición Nº DI-2019-334-INSSJP-GAD#INSSJP, se emitió el dictamen de acuerdo a sus funciones manifestando declaró fracasada la Licitación Privada Nº 21/19 y se autorizó un la inexistencia de objeciones legales para la suscripción del nuevo llamado a Licitación Privada con el mencionado objeto, en presente acto dispositivo. los términos establecidos por el artículo 24° inciso c) apartado Por ello, y en uso de las facultades conferidas por las c.1. del Régimen de Compras y Contrataciones, aprobado por Resoluciones Nº 678/DE/17, Nº 124/DE/18 y sus Resolución Nº 124/DE/18 y sus modificatorias. modificatorias, RESOL- 2018-879-INSSJP-DE#INSSJP y Que el llamado fue registrado por la Subgerencia de Compras RESOL-2019-1991-INSSJP-DE#INSSJP, y Contrataciones como Licitación Privada Nº 067/19, fijándose EL GERENTE DE ADMINISTRACIÓN DEL INSTITUTO la presentación y apertura de ofertas para el día 16 de agosto NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES de 2019. PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS Que con arreglo a lo previsto en el artículo 45º de la Resolución DISPONE: Nº 124/DE/18 y sus modificatorias, la convocatoria a presentar ARTÍCULO 1º.- Apruébase el procedimiento realizado para la ofertas fue debidamente publicada en la página web del Instituto, Licitación Privada Nº 067/19, para el alquiler de una columna así como también fueron invitadas a participar las empresas laparoscópica con instalación, puesta en marcha y servicio del rubro. de mantenimiento correctivo y preventivo para el Sector de Que asimismo, la convocatoria a presentar ofertas fue Quirófano de la Unidad Asistencial Dr. César Milstein, por el debidamente publicada en el Boletín Oficial de la República término de doce (12) meses con opción a renovación por hasta Argentina (Tercera Sección) el día 30 de Julio de 2019. igual periodo. Que según surge del Acta de Apertura se presentó un (1) solo ARTÍCULO 2º.- Desestímase la oferta presentada por la firma oferente: GEDOX S.A. GEDOX S.A. en la Licitación Privada N° 067/19, por considerarse Que por su parte, la Unidad Evaluación de Ofertas de la inconveniente a los intereses del Instituto. Coordinación de la Gerencia de Administración entendió ARTÍCULO 3º.- Declárase fracasada la Licitación Privada Nº conveniente dar intervención al Departamento Estudios 067/19, por los motivos expuestos en los considerandos de la Económicos, dependiente de la Gerencia Económico Financiera, presente. a efectos de determinar la razonabilidad económica de la ARTÍCULO 4º.- Procédase al archivo del Expediente Nº

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0200-2018-0003609-7-8, por los motivos expuestos en los a lo requerido por el Instituto. considerandos de la presente. Que en virtud de lo expuesto corresponde aprobar, en ARTÍCULO 5º.- Regístrese, comuníquese y publíquese en el los alcances del Artículo 3° de la Resolución N° RESOL- Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. 2019-23-INSSJP-DE#INSSJP y el Anexo I punto 2.10 de la DI-2020-20-INSSJP-GAD#INSSJP Resolución N° RESOL-2019-179-INSSJP-DE#INSSJP, la SANTIAGO AUGUSTO CORVALAN OLIVERA - Gerente - ampliación por excepción de orden de compra abierta en un Gerencia de Administración 100% del contrato celebrado con la firma BRAIN MEDICAL de OSCAR ALEJANDRO REVELLO –Renglón N° 6-, por la provisión de insumos quirúrgicos de urología para atender la DI-2020-21-INSSJP-GAD#INSSJP demanda de los afiliados del Instituto en todo el país, por la suma total de HASTA PESOS TRES MILLONES DOSCIENTOS BUENOS AIRES, 17 FEB. 2020 VEINTITRES MIL DOSCIENTOS ($3.223.200,00), conforme lo VISTO las Resoluciones Nº 124/DE/18, sus modificatorias y detallado en el Anexo de la presente, y en un todo de acuerdo a complementarias, RESOL-2019-23-INSSJP-DE#INSSJP y las demás condiciones establecidas en el marco de la Licitación RESOL-2019-179-INSSJP-DE#INSSJP, y el Expediente Nº Pública Nº 80/18. 0200-2018-0019799-6, y Que la Subgerencia de Control Presupuestario y Control CONSIDERANDO: de Gestión procedió a verificar en el Sistema de Gestión Que por el Expediente citado en el Visto tramitó la provisión de Económico Financiero la disponibilidad de fondos, realizándose insumos quirúrgicos de urología para atender la demanda de en consecuencia la reserva presupuestaria N° 740027860 de los afiliados del Instituto en todo el país, por el término de doce conformidad con la normativa vigente en la materia. (12) meses con opción a renovación por hasta igual período. Que la Subgerencia de Compras y Contrataciones procedió a Que por Disposición Nº DI-2018-267-INSSJP-SE#INSSJP se emitir las correspondientes Comunicaciones de Disposición de autorizó el llamado a Licitación Pública con el mencionado Recursos, tanto a la Subdirección Ejecutiva como a la Dirección objeto, en los términos establecidos por los artículos 24º inciso Ejecutiva. a) apartado a.1), 30° inciso a) apartados 1, 2 y 3, 31°, 32° inciso Que se procedió a dar cumplimiento a lo establecido en el Anexo d) y 33° inciso b) del Régimen de Compras y Contrataciones, I punto 2.10.6 de la Resolución N° RESOL-2019-179-INSSJP- aprobado por Resolución Nº 124/DE/18 y sus modificatorias, DE#INSSJP, toda vez que la presente ampliación del contrato y asimismo se aprobó el Pliego de Bases y Condiciones no supera el 100% del monto de la Orden de Compra originaria. Particulares, Especificaciones Técnicas y sus Anexos para la Que la Asesoría Legal de la Gerencia de Administración ha contratación. tomado la debida intervención en el marco de su competencia. Que por Disposición Nº DI-2019-164-INSSJP-SE#INSSJP se Por ello, y en uso de las facultades conferidas por las adjudicó parcialmente la mencionada Licitación a las firmas Resoluciones Nº 678/DE/17, Nº RESOL-2019-23-INSSJP- PROMEDON S.A. –Renglones N° 1, 2, 3, 7, 8 y 9- BARRACA DE#INSSJP, Nº RESOL-2019-179-INSSJP-DE#INSSJP, y N° ACHER ARGENTINA S.R.L. – Renglón N° 5- y BRAIN MEDICAL RESOL-2019-1991-INSSJP-DE#INSSJP, de OSCAR ALEJANDRO REVELLO – Renglón N° 6-, por EL GERENTE DE ADMINISTRACIÓN DEL INSTITUTO un monto total de HASTA PESOS CUARENTA MILLONES NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES OCHOCIENTOS VEINTISEIS MIL SEISCIENTOS SESENTA PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS Y CINCO ($40.826.665,00) emitiéndose en consecuencia las DISPONE: Órdenes de Compra N° 4500288598/19, N° 4500288666/19 ARTÍCULO 1.- Apruébase en los alcances del Artículo 3° de y N° 4500288686/19 respectivamente, todas para el período la Resolución N° RESOL-2019-23-INSSJP-DE#INSSJP y el comprendido entre el 1° de Septiembre de 2019 y el 31 de Anexo I punto 2.10 de la Resolución N° RESOL-2019-179- Agosto de 2020. INSSJP-DE#INSSJP, la ampliación por excepción de orden Que considerando la importancia de la continuidad prestacional de compra abierta en un 100% del contrato celebrado con la de los insumos contratados y en virtud de encontrarse próximos firma BRAIN MEDICAL de OSCAR ALEJANDRO REVELLO a agotarse, la Gerencia de Prestaciones Médicas solicitó la –Renglón N° 6-, por la suma total de HASTA PESOS TRES ampliación por excepción de orden de compra abierta en un MILLONES DOSCIENTOS VEINTITRES MIL DOSCIENTOS 100% del contrato con la firma BRAIN MEDICAL de OSCAR ($3.223.200,00), conforme lo detallado en el Anexo de la ALEJANDRO REVELLO. presente, y en un todo de acuerdo a las demás condiciones Que en tal sentido la Subgerencia de Compras y Contrataciones establecidas en el marco de la Licitación Pública Nº 80/18. procedió a solicitar a la mencionada firma su consentimiento, a ARTÍCULO 2°.- Autorízase a la Subgerencia de Compras y fin de proceder a la ampliación de la contratación, en idénticas Contrataciones a emitir y suscribir la correspondiente Orden de condiciones a las pactadas oportunamente. Compra, facultándola a disponer su libramiento al solo efecto de Que en consecuencia la mencionada firma prestó su conformidad su inclusión en el Sistema de Gestión Económico Financiero,

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conforme lo dispuesto en el artículo 1° de la presente. móviles institucionales, licencias deportivas, licencias políticas ARTÍCULO 3°.- Regístrese, comuníquese a la firma BRAIN y asuetos administrativos, en la Dra. Marina Verónica Beatriz MEDICAL de OSCAR ALEJANDRO REVELL. Publíquese en VALDERRAMA (Legajo N° 66297 PROF TRA CH45SEM el Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. INI) titular de la Subgerencia de Administración de Recursos DI-2020-21-INSSJP-GAD#INSSJP Humanos. SANTIAGO AUGUSTO CORVALAN OLIVERA - Gerente - ARTÍCULO 2°.- Dejar constancia que la delegación de firma Gerencia de Administración aprobada mediante el artículo que antecede, no implica una transferencia de competencias, sino sólo una desconcentración DESCARGUE LA DISPOSICIÓN AQUÍ de la tarea material. ARTÍCULO 3°.- Regístrese, comuníquese, notifíquese y publíquese en el Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. DI-2020-157-INSSJP-GRRHH#INSSJP DI-2020-157-INSSJP-GRRHH#INSSJP ROBERTO JOSÉ GUARESTI - Gerente Gerencia de Recursos BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 Humanos VISTO la Resolución Nº 0678/DE/2017, modificada por su similar Nº 810/DE/18, y CONSIDERANDO: RESOL-2020-579-INSSJP-GRRHH#INSSJP Que por la Resolución N° 0678/DE/2017, se modificó la estructura organizativa del INSSJP, estableciéndose dentro del BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 ámbito de la Secretaría General de Administración, la Gerencia VISTO el Expediente N° EX-2020-10864996- -INSSJP- de Recursos Humanos, y entre sus áreas inferiores se instituyó GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y la Subgerencia de Administración de Recursos Humanos. CONSIDERANDO: Que conforme sus funciones, la Subgerencia de Administración Que el acto resolutivo citado en el Visto se dicta ante la necesidad de Recursos Humanos tiene a su cargo el entender en el de adecuar la estructura organizativa del Instituto, de manera desarrollo y funcionamiento de los sistemas y procedimientos tal de reordenar el flujo de responsabilidades y unidades que optimicen la administración de los recursos humanos. organizativas, con el propósito de atender de manera dinámica Que esta actividad conlleva un sin número de labores que y eficiente los objetivos del servicio y gestión que imponen las requieren de intervenciones específicas del área. normas que regulan su accionar. Que mediante la RESOL-2019-1988-INSSJP-DE#INSSJP se Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los asignó a quien suscribe, las funciones de titular de la Gerencia recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General de las acciones que le son propias, a efectos de brindar las Administración. prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la Que mediante Resolución Nº 0846/DE/2016, se designó población a quien debe prestar cobertura esta obra social. con funciones de titular de la Subgerencia de Administración Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, de Recursos Humanos, a la Dra. Marina Verónica Beatriz a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, VALDERRAMA (Legajo N° 66297 PROF TRA CH45SEM INI), con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales funciones en las que fuera ratificado conforme los términos de de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Local la Resolución N° 679/DE/17. VII – La Plata, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, Que en virtud del cúmulo de tareas y funciones que atañen a dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, del esta Gerencia de Recursos Humanos, resulta conveniente y señor Cristian Ricardo ARISTEGUI (CUIL N° 20-29391308-1). necesario, a efectos de agilizar la resolución de los trámites Que asimismo resulta necesario asignar, a partir de la inherentes a la precitada Subgerencia, delegar, a partir del fecha de notificación, las funciones de titular del Centro de dictado de la presente, la firma de las disposiciones relativas Atención Personalizada Cañuelas, Unidad de Gestión Local a traslados, conducción de móviles institucionales, licencias VII – La Plata, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, deportivas, licencias políticas y asuetos administrativos, en dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, al la titular de la Subgerencia de Administración de Recursos señor Cristian Ricardo ARISTEGUI (CUIL N° 20-29391308-1), Humanos. correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), Por ello, y en uso de las facultades conferidas por la artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, RESOL-2019-1988-INSSJP-DE#INSSJP, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, EL GERENTE DE RECURSOS HUMANOS artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso i), artículo 4 DISPONE de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro ARTÍCULO 1º.- Delegar, a partir de la fecha de la presente, la del Agrupamiento Técnico, según lo estipulado en el Artículo firma de las disposiciones relativas a traslados, conducción de 10, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga

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horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 General Técnico Operativa, al señor Cristian Ricardo ARISTEGUI y Resolución N° 1002/DE/07. (CUIL N° 20- 29391308-1), correspondiendo su inclusión en las Que, asimismo, corresponde dejar constancia que el alta laboral previsiones del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la del señor Cristian Ricardo ARISTEGUI (CUIL N° 20-29391308- Resolución 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la 1), procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio Resolución N° 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/ de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de DE/07 e inciso i), artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP- Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del DE#INSSJP, Tramo B dentro del Agrupamiento Técnico, según Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha lo estipulado en el Artículo 10, Anexo I de la Resolución N° de notificación, proceder a la presentación del título secundario 1375/DE/06, con una carga horaria de cuarenta (40) horas y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de semanales de labor, de acuerdo a las previsiones del artículo antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia de la 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del señor incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, Cristian Ricardo ARISTEGUI (CUIL N° 20-29391308-1), a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio Departamento Evaluación de la Gerencia de Recursos Humanos, de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas dependiente de la Secretaría General de Administración, como de Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores así también a la exhibición de la documental previsional emitida del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de por los organismos competentes, que permita acreditar que la fecha de notificación, proceder a la presentación del título alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa vigente, secundario y/o profesional de corresponder, certificado de cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio previsional. ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio Que, cabe destacar que, vencido el plazo establecido en de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando el párrafo que antecede, quedará sin efecto la designación sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico instrumentada por la presente. preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará Que por otra parte, la incorporación también quedará sujeta al por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de Presidencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General de la Nación, respecto del cumplimiento de presentación de la de Administración, como así también a la exhibición de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a documental previsional emitida por los organismos competentes, la Gerencia de Recursos Humanos. que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de Que, asimismo, se deja establecido que de no tener principio acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo acceder al beneficio previsional. de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. instrumentada por la presente. La presente designación se realiza para la cobertura de cargos ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos de Presidencia de la Nación, respecto del cumplimiento de 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04 y el artículo 1° del Decreto presentación de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, corresponderá a la Gerencia de Recursos Humanos. LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente RESUELVE sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, igual naturaleza que así lo disponga. en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios en Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. la Unidad de Gestión Local VII – La Plata, Gerencia Operativa RESOL-2020-579-INSSJP-DE#INSSJP y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva Técnico Operativa, al señor Cristian Ricardo ARISTEGUI (CUIL N° 20-29391308-1). ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, RESOL-2020-580-INSSJP-GRRHH#INSSJP las funciones de titular del Centro de Atención Personalizada Cañuelas, Unidad de Gestión Local VII – La Plata, Gerencia BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020

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VISTO el Expediente Nº EX-2020-10875370- -INSSJP- que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para CONSIDERANDO: acceder al beneficio previsional. Que el acto resolutivo citado en primer término en el Visto se La presente designación se realiza para la cobertura de cargos dicta ante la necesidad de adecuar la estructura organizativa del vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. Instituto, de manera tal de reordenar el flujo de responsabilidades Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos y unidades organizativas, con el propósito de atender de manera 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04, y el artículo 1° del Decreto dinámica y eficiente los objetivos del servicio y gestión que N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, imponen las normas que regulan su accionar. LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS las acciones que le son propias, a efectos de brindar las RESUELVE: prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, población a quien debe prestar cobertura esta obra social. en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta y Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios en la a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, Unidad de Gestión Local XXXVII - Quilmes, Gerencia Operativa con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Local Técnico Operativa, a la señora Silvia Daniela PARED (CUIL Nº XXXVII- Quilmes, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, 27-36149059-8). dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, de la ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, señora Silvia Daniela PARED (CUIL Nº 27-36149059-8). las funciones de Jefa de la Agencia San Francisco Solano, Que atento encontrarse vacante la titularidad de la Agencia Unidad de Gestión Local XXXVII -Quilmes, Gerencia Operativa San Francisco Solano de la Unidad de Gestión Local XXXVII y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General – Quilmes, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, Técnico Operativa, a la señora Silvia Daniela PARED (CUIL Nº dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, se 27-36149059-8) correspondiendo su inclusión en las previsiones estima procedente asignar a partir de la fecha de notificación, del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución las aludidas funciones, a la señora Silvia Daniela PARED 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° (CUIL Nº 27-36149059-8), correspondiendo su inclusión en 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), las previsiones del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de artículo 4 de la RESOL-2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo la Resolución 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la B dentro del Agrupamiento Administrativo, conforme lo estipulado Resolución N° 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/ en el artículo 9, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con DE/07 e inciso h), artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP- una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, DE#INSSJP, Tramo B dentro del Agrupamiento Administrativo, de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° conforme lo establecido en el artículo 9, Anexo I de la Resolución 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. N° 1375/DE/06, con una carga horaria de cuarenta (40) horas ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, de la semanales de labor, de acuerdo a las previsiones del artículo señora Silvia Daniela PARED (CUIL Nº 27-36149059-8), 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de Que, asimismo, se deja constancia que el alta laboral de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de la señora Silvia Daniela PARED (CUIL Nº 27-36149059-8), Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará de Administración, como así también a la exhibición de la por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia documental previsional emitida por los organismos competentes, de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de de Administración, como así también a la exhibición de la acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para documental previsional emitida por los organismos competentes, acceder al beneficio previsional.

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ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido h), artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación Tramo B dentro del Agrupamiento que corresponda, según lo instrumentada por la presente. estipulado en el Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. respecto del cumplimiento de presentación de la Declaración Que, asimismo, corresponde dejar constancia que el alta laboral Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la Gerencia del señor Roberto Oscar LUCIAW (CUIL N° 20-12000055-2), de Recursos Humanos. procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del Instituto, días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha de sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de notificación, proceder a la presentación del título secundario igual naturaleza que así lo disponga. y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia de la Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la RESOL-2020-580-INSSJP-DE#INSSJP incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del Departamento Evaluación de la Gerencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General de Administración, RESOL-2020-582-INSSJP-GRRHH#INSSJP como así también a la exhibición de la documental previsional emitida por los organismos competentes, que permita acreditar BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 que alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa VISTO el Expediente N° EX-2020-10864262- -INSSJP- vigente, cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y previsional. CONSIDERANDO: Que, cabe destacar que, vencido el plazo establecido en Que el acto resolutivo citado en el Visto se dicta ante la necesidad el párrafo que antecede, quedará sin efecto la designación de adecuar la estructura organizativa del Instituto, de manera instrumentada por la presente. tal de reordenar el flujo de responsabilidades y unidades Que por otra parte, la incorporación también quedará sujeta al organizativas, con el propósito de atender de manera dinámica informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de Presidencia y eficiente los objetivos del servicio y gestión que imponen las de la Nación, respecto del cumplimiento de presentación de la normas que regulan su accionar. Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los la Gerencia de Recursos Humanos. recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de Que, asimismo, se deja establecido que de no tener principio las acciones que le son propias, a efectos de brindar las de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará población a quien debe prestar cobertura esta obra social. automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, La presente designación se realiza para la cobertura de cargos con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales de vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Local X – Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04 y el artículo 1° del Decreto de la Secretaria General Técnico Operativa, del señor Roberto N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, Oscar LUCIAW (CUIL N° 20-12000055-2). LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO Que asimismo resulta necesario asignar, a partir de la fecha NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES de notificación, las funciones de titular de la Agencia Glew, PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa y RESUELVE Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, Técnico Operativa, al señor Roberto Oscar LUCIAW (CUIL N° en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta 20-12000055-2), correspondiendo su inclusión en las previsiones y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución en la Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso Técnico Operativa, al señor Roberto Oscar LUCIAW (CUIL N°

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20-12000055-2). RESOL-2020-583-INSSJP-GRRHH#INSSJP ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, las funciones de titular de la Agencia Glew, Unidad de Gestión BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 Local X – Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, VISTO el Expediente N° EX-2020-10863829- -INSSJP- dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, al GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y señor Roberto Oscar LUCIAW (CUIL N° 20-12000055-2), CONSIDERANDO: correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso Que el acto resolutivo citado en el Visto se dicta ante la necesidad g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/ de adecuar la estructura organizativa del Instituto, de manera DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° tal de reordenar el flujo de responsabilidades y unidades 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso organizativas, con el propósito de atender de manera dinámica h), artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, y eficiente los objetivos del servicio y gestión que imponen las Tramo B dentro del Agrupamiento que corresponda, según lo normas que regulan su accionar. estipulado en el Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución las acciones que le son propias, a efectos de brindar las N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del población a quien debe prestar cobertura esta obra social. señor Roberto Oscar LUCIAW (CUIL N° 20-12000055-2), Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales de de Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Local X – del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente la fecha de notificación, proceder a la presentación del título de la Secretaria General Técnico Operativa, del Doctor Oscar secundario y/o profesional de corresponder, certificado de Alberto FARIÑA (CUIL N° 23-07607814-9). ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio de Que asimismo resulta necesario asignar, a partir de la fecha de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando notificación, las funciones de titular de la Agencia Avellaneda, sujeta además la incorporación, al resultado del examen Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa y médico preocupacional, a la evaluación psicotécnica que Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General se realizará por intermedio del Departamento de Evaluación, Técnico Operativa, al Doctor Oscar Alberto FARIÑA (CUIL N° de la Gerencia de Recursos Humanos, dependiente de la 23-07607814-9), correspondiendo su inclusión en las previsiones Secretaría General de Administración, como así también del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución a la exhibición de la documental previsional emitida por 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° los organismos competentes, que permita acreditar que 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo vigente, cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio B dentro del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en previsional. el artículo 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, establecido en el artículo que antecede, quedará sin efecto la de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° designación instrumentada por la presente. 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará Que, asimismo, corresponde dejar constancia que el alta laboral sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente del Doctor Oscar Alberto FARIÑA (CUIL N° 23-07607814-9), de Presidencia de la Nación, respecto del cumplimiento de procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo presentación de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, corresponderá a la Gerencia de Recursos Humanos. Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del Instituto, ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha de el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) notificación, proceder a la presentación del título secundario días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia de la igual naturaleza que así lo disponga. Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del RESOL-2020-582-INSSJP-DE#INSSJP Departamento Evaluación de la Gerencia de Recursos Humanos, LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva dependiente de la Secretaría General de Administración, como

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así también a la exhibición de la documental previsional emitida deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha de por los organismos competentes, que permita acreditar que notificación, proceder a la presentación del título secundario alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa vigente, y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio previsional. antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia Que, cabe destacar que, vencido el plazo establecido en de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta el párrafo que antecede, quedará sin efecto la designación además la incorporación, al resultado del examen médico instrumentada por la presente. preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará Que por otra parte, la incorporación también quedará sujeta al por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de Presidencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General de la Nación, respecto del cumplimiento de presentación de la de Administración, como así también a la exhibición de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a documental previsional emitida por los organismos competentes, la Gerencia de Recursos Humanos. que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de Que, asimismo, se deja establecido que de no tener principio acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo acceder al beneficio previsional. de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. instrumentada por la presente. La presente designación se realiza para la cobertura de cargos ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos de Presidencia de la Nación, respecto del cumplimiento de 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04 y el artículo 1° del Decreto presentación de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, corresponderá a la Gerencia de Recursos Humanos. LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente RESUELVE sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, igual naturaleza que así lo disponga. en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. en la Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa RESOL-2020-583-INSSJP-DE#INSSJP y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva Técnico Operativa, al Doctor Oscar Alberto FARIÑA (CUIL N° 23-07607814-9). ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, RESOL-2020-584-INSSJP-GRRHH#INSSJP las funciones de titular de la Agencia Avellaneda, Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 UGL, dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, VISTO el Expediente N° EX-2020-10863424- -INSSJP- al Doctor Oscar Alberto FARIÑA (CUIL N° 23-07607814-9), GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), CONSIDERANDO: artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, Que el acto resolutivo citado en el Visto se dicta ante la necesidad modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, de adecuar la estructura organizativa del Instituto, de manera artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 tal de reordenar el flujo de responsabilidades y unidades de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro organizativas, con el propósito de atender de manera dinámica del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en el artículo y eficiente los objetivos del servicio y gestión que imponen las 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga normas que regulan su accionar. horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de y Resolución N° 1002/DE/07. las acciones que le son propias, a efectos de brindar las ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del Doctor prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la Oscar Alberto FARIÑA (CUIL N° 23-07607814-9), procederá población a quien debe prestar cobertura esta obra social. a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo cual, Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del Instituto, con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales

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de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos Local X – Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04 y el artículo 1° del Decreto dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, de la N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, Doctora Sabrina Beatriz CRISPIN (CUIL N° 27-26669702-9). LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO Que, encontrándose vacante la titularidad de la titularidad de la NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES Agencia Wilde, Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria RESUELVE General Técnico Operativa, resulta necesario asignar, a partir ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, de la fecha de notificación, las funciones de titular de la citada en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta unidad orgánica, a la Doctora Sabrina Beatriz CRISPIN (CUIL N° y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios 27-26669702-9), correspondiendo su inclusión en las previsiones en la Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° Técnico Operativa, a la Doctora Sabrina Beatriz CRISPIN (CUIL 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), N° 27-26669702-9). artículo 4 de la RESOL 2018- 1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, las B dentro del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en funciones de titular de la Agencia Wilde, Unidad de Gestión el artículo 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con Local X – Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, a la de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° Doctora Sabrina Beatriz CRISPIN (CUIL N° 27-26669702-9), 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), Que, asimismo, corresponde dejar constancia que el alta laboral artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, de la Doctora Sabrina Beatriz CRISPIN (CUIL N° 27-26669702- modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, 9), procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07, e inciso h, artículo 4 de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en el artículo Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga de notificación, proceder a la presentación del título secundario horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia de la y Resolución N° 1002/DE/07. Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, de la incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, Doctora Sabrina Beatriz CRISPIN (CUIL N° 27-26669702-9), a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio Departamento Evaluación de la Gerencia de Recursos Humanos, de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas dependiente de la Secretaría General de Administración, como de Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores así también a la exhibición de la documental previsional emitida del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de por los organismos competentes, que permita acreditar que la fecha de notificación, proceder a la presentación del título alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa vigente, secundario y/o profesional de corresponder, certificado de cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio previsional. ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio Que, cabe destacar que, vencido el plazo establecido en de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando el párrafo que antecede, quedará sin efecto la designación sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico instrumentada por la presente. preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará Que por otra parte, la incorporación también quedará sujeta al por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de Presidencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General de la Nación, respecto del cumplimiento de presentación de la de Administración, como así también a la exhibición de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a documental previsional emitida por los organismos competentes, la Gerencia de Recursos Humanos. que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de Que, asimismo, se deja establecido que de no tener principio acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo acceder al beneficio previsional. de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. instrumentada por la presente. La presente designación se realiza para la cobertura de cargos ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente

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de Presidencia de la Nación, respecto del cumplimiento de y Resolución N° 1002/DE/07. presentación de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión Que, asimismo, se deja constancia que el alta laboral del corresponderá a la Gerencia de Recursos Humanos. señor Leandro Carlos BRANDONI (CUIL N° 20-27152728-5), ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días igual naturaleza que así lo disponga. a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio RESOL-2020-584-INSSJP-DE#INSSJP de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia RESOL-2020-585-INSSJP-GRRHH#INSSJP de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General de Administración, como así también a la exhibición de la BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 documental previsional emitida por los organismos competentes, VISTO el Expediente Nº EX-2020-10866832- -INSSJP- que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para CONSIDERANDO: acceder al beneficio previsional. Que el acto resolutivo citado en primer término en el Visto se La presente designación se realiza para la cobertura de cargos dicta ante la necesidad de adecuar la estructura organizativa del vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. Instituto, de manera tal de reordenar el flujo de responsabilidades Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos y unidades organizativas, con el propósito de atender de manera 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04, y el artículo 1° del Decreto dinámica y eficiente los objetivos del servicio y gestión que N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, imponen las normas que regulan su accionar. LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS las acciones que le son propias, a efectos de brindar las RESUELVE: prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, población a quien debe prestar cobertura esta obra social. en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, en la Unidad de Gestión Local X -Lanús, Gerencia Operativa con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Técnico Operativa, al señor Leandro Carlos BRANDONI (CUIL Local X -Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, N° 20-27152728-5). dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, del ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, señor Leandro Carlos BRANDONI (CUIL N° 20-27152728-5). las funciones de Jefe de la Agencia Lanús Centro, Unidad de Que atento encontrarse vacante la titularidad de la Agencia Gestión Local X - Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de Lanús Centro de la Unidad de Gestión Local X -Lanús, Gerencia UGL, dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria al señor Leandro Carlos BRANDONI (CUIL N° 20-27152728-5) General Técnico Operativa, se estima procedente asignar a correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), partir de la fecha de notificación, las aludidas funciones, al artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, señor Leandro Carlos BRANDONI (CUIL N° 20-27152728-5), modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 de artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, la RESOL-2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro del modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, Agrupamiento Administrativo, según lo estipulado en el artículo artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 de 9, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro del horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo Agrupamiento Administrativo, según lo estipulado en el artículo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 9, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga y Resolución N° 1002/DE/07. horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 señor Leandro Carlos BRANDONI (CUIL N° 20-27152728-5),

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procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de población a quien debe prestar cobertura esta obra social. lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado Local X -Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, del de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando señor Pablo Norberto VACCARO (CUIL Nº 20-24155017-7). sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico Que atento encontrarse vacante la titularidad de la Agencia preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará Valentín Alsina de la Unidad de Gestión Local X - Lanús, por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General Secretaria General Técnico Operativa, se estima procedente de Administración, como así también a la exhibición de la asignar a partir de la fecha de notificación, las aludidas funciones, documental previsional emitida por los organismos competentes, al señor Pablo Norberto VACCARO (CUIL Nº 20-24155017-7), que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, acceder al beneficio previsional. modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 de en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro del instrumentada por la presente. Agrupamiento que corresponda, según Anexo I de la Resolución ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará N° 1375/DE/06, con una carga horaria de cuarenta (40) horas sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente semanales de labor, de acuerdo a las previsiones del artículo del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. respecto del cumplimiento de presentación de la Declaración Que, asimismo, se deja constancia que el alta laboral del Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la Gerencia señor Pablo Norberto VACCARO (CUIL Nº 20-24155017-7), de Recursos Humanos. procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación igual naturaleza que así lo disponga. del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando RESOL-2020-585-INSSJP-DE#INSSJP sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General RESOL-2020-586-INSSJP-GRRHH#INSSJP de Administración, como así también a la exhibición de la documental previsional emitida por los organismos competentes, BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de VISTO el Expediente Nº EX-2020-10872725- -INSSJP- acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y acceder al beneficio previsional. CONSIDERANDO: La presente designación se realiza para la cobertura de cargos Que el acto resolutivo citado en primer término en el Visto se vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. dicta ante la necesidad de adecuar la estructura organizativa del Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos Instituto, de manera tal de reordenar el flujo de responsabilidades 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04, y el artículo 1° del Decreto y unidades organizativas, con el propósito de atender de manera N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, dinámica y eficiente los objetivos del servicio y gestión que LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO imponen las normas que regulan su accionar. NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de RESUELVE: las acciones que le son propias, a efectos de brindar las ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta

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y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el en la Unidad de Gestión Local X -Lanús, Gerencia Operativa Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General RESOL-2020-586-INSSJP-DE#INSSJP Técnico Operativa, del señor Pablo Norberto VACCARO (CUIL LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva Nº 20-24155017-7). ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, las funciones de Jefe de la Agencia Valentín Alsina, Unidad de RESOL-2020-587-INSSJP-GRRHH#INSSJP Gestión Local X - Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 al señor Pablo Norberto VACCARO (CUIL Nº 20-24155017-7), VISTO el Expediente Nº EX-2020-10870235- -INSSJP- correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, CONSIDERANDO: modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, Que el acto resolutivo citado en primer término en el Visto se artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 dicta ante la necesidad de adecuar la estructura organizativa del de la RESOL-2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro Instituto, de manera tal de reordenar el flujo de responsabilidades del Agrupamiento que corresponda, según lo estipulado en el y unidades organizativas, con el propósito de atender de manera Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga horaria dinámica y eficiente los objetivos del servicio y gestión que de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo a las imponen las normas que regulan su accionar. previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los Resolución N° 1002/DE/07. recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del señor las acciones que le son propias, a efectos de brindar las Pablo Norberto VACCARO (CUIL Nº 20-24155017-7), procederá prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo cual, población a quien debe prestar cobertura esta obra social. conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, Título Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los Trabajadores a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales la fecha de notificación, proceder a la presentación del título de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión secundario y/o profesional de corresponder, certificado de Local X -Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, de la de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando señora Sofía GOMEZ PENSO (CUIL Nº 27-39429724-6). sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico Que atento encontrarse vacante la titularidad de la Agencia preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará Monte Chingolo de la Unidad de Gestión Local X - Lanús, por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General la Secretaria General Técnico Operativa, se estima procedente de Administración, como así también a la exhibición de la asignar a partir de la fecha de notificación, las aludidas funciones, documental previsional emitida por los organismos competentes, a la señora Sofía GOMEZ PENSO (CUIL Nº 27-39429724-6), que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, acceder al beneficio previsional. modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 de en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro del instrumentada por la presente. Agrupamiento que corresponda, según Anexo I de la Resolución ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará N° 1375/DE/06, con una carga horaria de cuarenta (40) horas sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente semanales de labor, de acuerdo a las previsiones del artículo del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. respecto del cumplimiento de presentación de la Declaración Que, asimismo, se deja constancia que el alta laboral de la Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la Gerencia señora Sofía GOMEZ PENSO (CUIL Nº 27-39429724-6), de Recursos Humanos. procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación igual naturaleza que así lo disponga. del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado

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de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará de Administración, como así también a la exhibición de la por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia documental previsional emitida por los organismos competentes, de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de de Administración, como así también a la exhibición de la acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para documental previsional emitida por los organismos competentes, acceder al beneficio previsional. que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación acceder al beneficio previsional. instrumentada por la presente. La presente designación se realiza para la cobertura de cargos ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04, y el artículo 1° del Decreto respecto del cumplimiento de presentación de la Declaración N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la Gerencia LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO de Recursos Humanos. NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) RESUELVE: días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta igual naturaleza que así lo disponga. y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el en la Unidad de Gestión Local X -Lanús, Gerencia Operativa Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General RESOL-2020-587-INSSJP-DE#INSSJP Técnico Operativa, a la señora Sofía GOMEZ PENSO (CUIL Nº LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva 27-39429724-6). ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, las funciones de Jefa de la Agencia Monte Chingolo, Unidad de RESOL-2020-592-INSSJP-GRRHH#INSSJP Gestión Local X - Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 a la señora Sofía GOMEZ PENSO (CUIL Nº 27-39429724-6) VISTO el Expediente N° EX-2020-11013907- -INSSJP- correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17 y, artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, CONSIDERANDO: modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, Que el acto resolutivo citado en el Visto se dicta ante la necesidad artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 de adecuar la estructura organizativa del Instituto, de manera de la RESOL-2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro tal de reordenar el flujo de responsabilidades y unidades del Agrupamiento que corresponda, según lo estipulado en organizativas, con el propósito de atender de manera dinámica el Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga y eficiente los objetivos del servicio y gestión que imponen las horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo normas que regulan su accionar. a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los y Resolución N° 1002/DE/07. recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, de la las acciones que le son propias, a efectos de brindar las señora Sofía GOMEZ PENSO (CUIL Nº 27-39429724-6), prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de población a quien debe prestar cobertura esta obra social. lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de las trabajadoras y los a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, Trabajadores del Instituto, deberá, dentrode los treinta (30) días con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales a partir de la fecha de notificación, proceder a la presentación de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Local del título secundario y/o profesional de corresponder, certificado VIII – San Martín, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, del de Justicia dela Nación, Registro de Reincidencias, quedando señor Lucas Matías BOYANOVSKY (CUIL N° 20-27310918-9). sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico Que, asimismo resulta necesario asignar, a partir de la fecha

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de notificación, al señor Lucas Matías BOYANOVSKY (CUIL ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, N° 20-27310918-9), las funciones de titular de la Dirección en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta y Ejecutiva Local de la Unidad de Gestión Local VIII – San Martín, cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios en la Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de Unidad de Gestión Local VIII – San Martín, Gerencia Operativa la Secretaria General Técnico Operativa, correspondiendo su y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General inclusión en las previsiones del inciso d), artículo 38, Capítulo I, Técnico Operativa, al señor Lucas Matías BOYANOVSKY (CUIL Título IV de la Resolución 1523/DE/05, modificado por el artículo N° 20-27310918-9). 12 de la Resolución N° 833/DE/13, Resolución N° 441/DE/17 ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, al y RESOL 2018-1037-INSSJPDE#INSSJP, Tramo A dentro del señor Lucas Matías BOYANOVSKY (CUIL N° 20-27310918- Agrupamiento Administrativo, según lo estipulado en el artículo 9, 9), las funciones de titular de la Dirección Ejecutiva Local Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga horaria de la Unidad de Gestión Local VIII – San Martín, Gerencia de cuarenta y cinco (45) horas semanales de labor, de acuerdo Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y General Técnico Operativa, correspondiendo su inclusión en Resolución N° 1002/DE/07. las previsiones del inciso d), artículo 38, Capítulo I, Título IV Que, asimismo, corresponde dejar constancia que el señor Lucas de la Resolución 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 Matías BOYANOVSKY (CUIL N° 20-27310918-9), conforme lo de la Resolución N° 833/DE/13, Resolución N° 441/DE/17 y estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, Título I, del Plan RESOL 2018-1037-INSSJPDE#INSSJP, Tramo A dentro del de Carrera de los Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de los Agrupamiento Administrativo, según lo estipulado en el artículo treinta (30) días a partir de la fecha de notificación, proceder a la 9, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga presentación del título secundario y/o profesional de corresponder, horaria de cuarenta y cinco (45) horas semanales de labor, certificado de ausencia de antecedentes penales emitido por el de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° Ministerio de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. quedando sujeta además la incorporación, al resultado del examen ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el señor Lucas Matías médico preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará BOYANOVSKY (CUIL N° 20-27310918-9), conforme lo por intermedio del Departamento Evaluación, Gerencia de Recursos estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, Título I, del Plan Humanos, dependiente de la Secretaría General de Administración, de Carrera de los Trabajadores del Instituto, deberá, dentro de como así también a la exhibición de la documental previsional los treinta (30) días a partir de la fecha de notificación, proceder emitida por los organismos competentes, que permita acreditar que a la presentación del título secundario y/o profesional de alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa vigente, corresponder, certificado de ausencia de antecedentes penales cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio previsional. emitido por el Ministerio de Justicia de la Nación, Registro de Que, cabe destacar que, la presente designación tendrá principio de Reincidencias, quedando sujeta además la incorporación, al ejecución una vez cumplimentados todos los requisitos establecidos resultado del examen médico preocupacional, a la evaluación ut supra, y conforme la fecha de alta laboral informada por el área psicotécnica que se realizará por intermedio del Departamento de prestación de servicios. de Evaluación, Gerencia de Recursos Humanos, dependiente Que por otra parte, la incorporación también quedará sujeta al de la Secretaría General de Administración, como así también informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de Presidencia a la exhibición de la documental previsional emitida por los de la Nación, respecto del cumplimiento de presentación de la organismos competentes, que permita acreditar que alcanzada Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa vigente, cumplirá Gerencia de Recursos Humanos. con los requisitos para acceder al beneficio previsional. Que, asimismo, se deja establecido que de no tener principio ARTÍCULO 4°.- Tener presente que la designación que se de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo propicia tendrá principio de ejecución una vez cumplimentados de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará todos los requisitos establecidos ut supra, y conforme la fecha automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de alta laboral informada por el área de prestación de servicios. de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará Que la presente designación se realiza para la cobertura de cargos sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. de Presidencia de la Nación, respecto del cumplimiento de Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos presentación de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04 y el artículo 1° del Decreto corresponderá a la Gerencia de Recursos Humanos. N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de RESUELVE igual naturaleza que así lo disponga.

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ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el la fecha de notificación, proceder a la presentación del título Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. secundario y/o profesional de corresponder, certificado de RESOL-2020-592-INSSJP-DE#INSSJP ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará RESOL-2020-593-INSSJP-GRRHH#INSSJP por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 de Administración, como así también a la exhibición de la VISTO el Expediente Nº EX-2020-10565377- -INSSJP- documental previsional emitida por los organismos competentes, GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de CONSIDERANDO: acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para Que el acto resolutivo citado en primer término en el Visto se acceder al beneficio previsional. dicta ante la necesidad de adecuar la estructura organizativa del La presente designación se realiza para la cobertura de cargos Instituto, de manera tal de reordenar el flujo de responsabilidades vacantes en las estructuras orgánico - funcionales vigentes. y unidades organizativas, con el propósito de atender de Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos manera dinámica y eficiente los objetivos del servicio y gestión 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04, y el artículo 1° del Decreto que imponen las normas que regulan su accionar. N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES las acciones que le son propias, a efectos de brindar las PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de RESUELVE: la población a quien debe prestar cobertura esta obra social. ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta y designación, a partir de la fecha de notificación, en el cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios en la Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta y Unidad de Gestión Local VIII –San Martín, Gerencia Operativa cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General en la Unidad de Gestión Local VIII – San Martín, Gerencia Técnico Operativa, al Mg. Gustavo Damián ABRAHAM (CUIL Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la N° 20-25594527-1). Secretaria General Técnico Operativa, al Mg. Gustavo Damián ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, ABRAHAM (CUIL N° 20- 25594527-1). las funciones de Titular de la Agencia Malvinas Argentinas, Que atento encontrarse vacante la titularidad de la Agencia Unidad de Gestión Local VIII–San Martín, Gerencia Operativa Malvinas Argentinas, de la Unidad de Gestión Local VIII– y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General San Martín, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, Técnico Operativa, al Mg. Gustavo Damián ABRAHAM (CUIL N° dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, se 20-25594527-1) correspondiendo su inclusión en las previsiones estima procedente asignar, a partir de la fecha de notificación, del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución las aludidas funciones, al Mg. Gustavo Damián ABRAHAM 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° (CUIL N° 20-25594527-1), correspondiendo su inclusión en las 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07, e inciso h), previsiones del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de artículo 4 de la RESOL-2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo la Resolución 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la B dentro del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en Resolución N° 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/ el artículo 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con DE/07, e inciso h), artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP- una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, DE#INSSJP, Tramo B dentro del Agrupamiento Profesional, de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° según lo estipulado en el artículo 11, Anexo I de la Resolución 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. N° 1375/DE/06, con una carga horaria de cuarenta (40) horas ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del semanales de labor, de acuerdo a las previsiones del artículo Mg. Gustavo Damián ABRAHAM (CUIL N° 20-25594527-1), 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio Que, asimismo, se deja constancia que el alta laboral del de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas Mg. Gustavo Damián ABRAHAM (CUIL N° 20-25594527-1), de Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de de lo cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas la fecha de notificación, proceder a la presentación del título de Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores secundario y/o profesional de corresponder, certificado de del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio

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de Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, del sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico Señor Mario Ernesto CALVELLA (CUIL 20-20864573-1) preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará Que atento encontrarse vacante la titularidad de la Agencia por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia Ezeiza de la Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria de Administración, como así también a la exhibición de la General Técnico Operativa, se estima procedente asignar documental previsional emitida por los organismos competentes, a partir de la fecha de notificación, las aludidas funciones, que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de al Señor Mario Ernesto CALVELLA (CUIL 20-20864573-1), acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso acceder al beneficio previsional. g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/ ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/ en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07, e inciso instrumentada por la presente. h), artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará Tramo B dentro del Agrupamiento que corresponda, según lo sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente estipulado en el Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, respecto del cumplimiento de presentación de la Declaración de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la Gerencia N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. de Recursos Humanos. Que, asimismo, se deja constancia que el alta laboral del Señor ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución Mario Ernesto CALVELLA (CUIL 20-20864573-1), procederá el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo cual, días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores y Trabajadoras igual naturaleza que así lo disponga. del Instituto, deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el la fecha de notificación, proceder a la presentación del título Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. secundario y/o profesional de corresponder, certificado de RESOL-2020-593-INSSJP-DE#INSSJP ausencia de antecedentes penales emitido por el Ministerio de LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva Justicia de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se RESOL-2020-594-INSSJP-GRRHH#INSSJP realizará por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia de Recursos Humanos, dependiente de la BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 Secretaría General de Administración, como así también VISTO el Expediente Nº EX -2020-10565262-INSSJP- a la exhibición de la documental previsional emitida por UGLVII#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y los organismos competentes, que permita acreditar que CONSIDERANDO: alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa Que el acto resolutivo citado en primer término en el vigente, cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio Visto se dicta ante la necesidad de adecuar la estructura previsional. organizativa del Instituto, de manera tal de reordenar el flujo de Que la presente designación se realiza para la cobertura de responsabilidades y unidades organizativas, con el propósito cargos vacantes en las estructuras orgánico - funcionales de atender de manera dinámica y eficiente los objetivos del vigentes. servicio y gestión que imponen las normas que regulan su Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos accionar. 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04, y el artículo 1° del Decreto Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO las acciones que le son propias, a efectos de brindar las NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS la población a quien debe prestar cobertura esta obra social. RESUELVE: Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión en la Unidad de Gestión Local X – Lanús, Gerencia Operativa Local X – Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General

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Técnico Operativa, del Señor Mario Ernesto CALVELLA (CUIL RESOL-2020-596-INSSJP-GRRHH#INSSJP 20-20864573-1) ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, BUENOS AIRES, 18 FEB. 2020 las funciones de Titular de la Ezeiza, de la Unidad de Gestión VISTO el Expediente N° EX-2020-11013155- -INSSJP- Local X – Lanús, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, GRRHH#INSSJP, la Resolución N° 678/DE/17, y dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, CONSIDERANDO: al Señor Mario Ernesto CALVELLA (CUIL 20-20864573-1), Que el acto resolutivo citado en el Visto se dicta ante la necesidad correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), de adecuar la estructura organizativa del Instituto, de manera artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, tal de reordenar el flujo de responsabilidades y unidades modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, organizativas, con el propósito de atender de manera dinámica artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07 e inciso h), artículo 4 y eficiente los objetivos del servicio y gestión que imponen las de la RESOL-2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro normas que regulan su accionar. del Agrupamiento que corresponda, según lo estipulado en el Que la misma hace necesario dotar a este Instituto de los Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga horaria recursos humanos idóneos para el normal cumplimiento de de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo a las las acciones que le son propias, a efectos de brindar las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y prestaciones médico – asistenciales acorde la demanda de la Resolución N° 1002/DE/07. población a quien debe prestar cobertura esta obra social. ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del Señor Que en ese sentido resulta apropiado proceder a la designación, Mario Ernesto CALVELLA, procederá a partir de la fecha de a partir de la fecha de notificación, en el Agrupamiento Ingreso, notificación, sin perjuicio de lo cual, conforme lo estipulado en el con un régimen laboral de treinta y cinco (35) horas semanales artículo 4, Políticas de Ingreso, Título I, del Plan de Carrera de de labor, para prestar servicios en la Unidad de Gestión Local los Trabajadores y Trabajadoras del Instituto, deberá, dentro de XXXII – Luján, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, los treinta (30) días a partir de la fecha de notificación, proceder dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, del a la presentación del título secundario y/o profesional de Doctor Nicolás Pablo GAYTAN (CUIL N° 20-37383792-0). corresponder, certificado de ausencia de antecedentes penales Que asimismo resulta necesario asignar, a partir de la fecha emitido por el Ministerio de Justicia de la Nación, Registro de de notificación, las funciones de titular de la Agencia Escobar, Reincidencias, quedando sujeta además la incorporación, al Unidad de Gestión Local XXXII – Luján, Gerencia Operativa y resultado del examen médico preocupacional, a la evaluación Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General psicotécnica que se realizará por intermedio del Departamento Técnico Operativa, al Doctor Nicolás Pablo GAYTAN (CUIL N° de Evaluación, de la Gerencia de Recursos Humanos, 20-37383792-0), correspondiendo su inclusión en las previsiones dependiente de la Secretaría General de Administración, como del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución así también a la exhibición de la documental previsional emitida 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° por los organismos competentes, que permita acreditar que 833/DE/13, artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07, e inciso h), alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa vigente, artículo 4 de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio previsional. B dentro del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido el Artículo 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, instrumentada por la presente. de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente Que, asimismo, corresponde dejar constancia que el alta laboral del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos de la Nación, del Doctor Nicolás Pablo GAYTAN (CUIL N° 20-37383792-0), respecto del cumplimiento de presentación de la Declaración procederá a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a la Gerencia cual, conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, de Recursos Humanos. Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del Instituto, ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo notificación, proceder a la presentación del título secundario de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia de la emisión de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta además la ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en incorporación, al resultado del examen médico preocupacional, el Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. a la evaluación psicotécnica que se realizará por intermedio del RESOL-2020-594-INSSJP-DE#INSSJP Departamento Evaluación de la Gerencia de Recursos Humanos, LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva dependiente de la Secretaría General de Administración,

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como así también a la exhibición de la documental previsional conforme lo estipulado en el artículo 4, Políticas de Ingreso, emitida por los organismos competentes, que permita acreditar Título I, del Plan de Carrera de los Trabajadores del Instituto, que alcanzada la edad jubilatoria, de acuerdo a la normativa deberá, dentro de los treinta (30) días a partir de la fecha de vigente, cumplirá con los requisitos para acceder al beneficio notificación, proceder a la presentación del título secundario previsional. y/o profesional de corresponder, certificado de ausencia de Que, cabe destacar que, vencido el plazo establecido en antecedentes penales emitido por el Ministerio de Justicia el párrafo que antecede, quedará sin efecto la designación de la Nación, Registro de Reincidencias, quedando sujeta instrumentada por la presente. además la incorporación, al resultado del examen médico Que por otra parte, la incorporación también quedará sujeta al preocupacional, a la evaluación psicotécnica que se realizará informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente de Presidencia por intermedio del Departamento de Evaluación, de la Gerencia de la Nación, respecto del cumplimiento de presentación de la de Recursos Humanos, dependiente de la Secretaría General Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión corresponderá a de Administración, como así también a la exhibición de la la Gerencia de Recursos Humanos. documental previsional emitida por los organismos competentes, Que, asimismo, se deja establecido que de no tener principio que permita acreditar que alcanzada la edad jubilatoria, de de ejecución el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo acuerdo a la normativa vigente, cumplirá con los requisitos para de sesenta (60) días, desde la fecha de la presente, quedará acceder al beneficio previsional. automáticamente sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión ARTÍCULO 4°.- Tener presente que vencido el plazo establecido de otro acto de igual naturaleza que así lo disponga. en el artículo que antecede, quedará sin efecto la designación Que la presente designación se realiza para la cobertura de instrumentada por la presente. cargos vacantes en las estructuras orgánico - funcionales ARTÍCULO 5°.- Asentar que la incorporación también quedará vigentes. sujeta al informe de la Oficina Anticorrupción, dependiente Por ello y en uso de las facultades conferidas por los artículos de Presidencia de la Nación, respecto del cumplimiento de 2° y 3° del Decreto PEN N° 002/04 y el artículo 1° del Decreto presentación de la Declaración Jurada Patrimonial, cuya gestión N° DECFO-2019-31-APN-SLYT, corresponderá a la Gerencia de Recursos Humanos. LA DIRECTORA EJECUTIVA DEL INSTITUTO ARTÍCULO 6°.- Establecer que de no tener principio de ejecución NACIONAL DE SERVICIOS SOCIALES el presente acto resolutivo, transcurrido el plazo de sesenta (60) PARA JUBILADOS Y PENSIONADOS días, desde la fecha de la presente, quedará automáticamente RESUELVE sin efecto, sin que resulte necesaria la emisión de otro acto de ARTÍCULO 1º.- Designar, a partir de la fecha de notificación, igual naturaleza que así lo disponga. en el Agrupamiento Ingreso, con un régimen laboral de treinta ARTÍCULO 7°.- Regístrese, comuníquese, y publíquese en el y cinco (35) horas semanales de labor, para prestar servicios en Boletín del Instituto. Cumplido, archívese. la Unidad de Gestión Local XXXII – Luján, Gerencia Operativa RESOL-2020-596-INSSJP-DE#INSSJP y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General LUANA VOLNOVICH - Directora Ejecutiva - Dirección Ejecutiva Técnico Operativa, al Doctor Nicolás Pablo GAYTAN (CUIL N° 20-37383792-0). ARTÍCULO 2°.- Asignar, a partir de la fecha de notificación, las funciones de titular de la Agencia Escobar, Unidad de Gestión Local XXXII – Luján, Gerencia Operativa y Coordinación de UGL, dependiente de la Secretaria General Técnico Operativa, al Doctor Nicolás Pablo GAYTAN (CUIL N° 20-37383792-0), correspondiendo su inclusión en las previsiones del inciso g), artículo 38, Capítulo I, Título IV de la Resolución 1523/DE/05, modificado por el artículo 12 de la Resolución N° 833/DE/13, Instituto Nacional de Servicios Sociales para Jubilados y Pensionados artículo 3 de la Resolución N° 659/DE/07, e inciso h), artículo 4 Lic. Luana VOLNOVICH - Directora Ejecutiva de la RESOL 2018-1038-INSSJP-DE#INSSJP, Tramo B dentro Lic. Jorge Martín RODRÍGUEZ ALBERTI -Subdirector Ejecutivo del Agrupamiento Profesional, según lo estipulado en el Artículo 11, Anexo I de la Resolución N° 1375/DE/06, con una carga horaria de cuarenta (40) horas semanales de labor, de acuerdo a las previsiones del artículo 4 de la Resolución N° 712/DE/06 y Resolución N° 1002/DE/07. Boletin del Instituto: Resoluciones N° 0439/DE/04, 0039/DE/16 y 0053/DE/18 Edición: División Gestión Electrónica de Normativa ARTÍCULO 3°.- Dejar constancia que el alta laboral, del Doctor Departamento Despacho. Unidad Secretaría Administrativa Nicolás Pablo GAYTAN (CUIL N° 20-37383792-0), procederá [email protected] / [email protected] a partir de la fecha de notificación, sin perjuicio de lo cual, [email protected]

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