KINNITATUD Vallavolikogu 15.12.2011 määrusega nr 14.

Koonga Vallavolikogu 15.01.2015 määrusega nr 3 pikendatud arenguka va kehtivusaega aastani 2016

KOONGA LASTEAED

NAKSITRALLID

ARENGUKAVA

2012-2014

SISUKORD

1. Sissejuhatus 2. Üldandmed 3. Ajalugu 4. Missioon 5. Visioon 6. Põhiväärtused 7. Hetkeseisu analüüs 8. Swot-analüüs 9. Lasteaia põhisuunad-ja valdkonnad 10.Tegevuskava 2012-2014 11.Arengukava uuendamise kord

1. SISSEJUHATUS

1.1. Koonga Lasteaed Naksitrallid arengukava on dokument, mis määrab ära lasteaia arenduse põhisuunad ja –valdkonnad, tegevuskava kolmeks aastaks ning arengukava uuendamise korra.

1.2. Lasteaia arengukava lähtub „Koolieelse lasteasutuse seadusest“, alushariduse raamõppekavast ja Koonga valla arengukavast.

1.3. Lasteaia arengukava peamiseks eesmärgiks on tagada õppe- ja kasvatustöö vastavus riikliku õppekava nõuetele, pedagoogilise personali areng ning lasteaia kujunemine võimalikult soodsaks õpi- ja arengukeskkonnaks.

2. ÜLDANDMED

2.1. Koonga Lasteaed Naksitrallid Aadress: Koonga küla Koonga sjsk 88401 Pärnumaa Telefon 44 62 508 e-mail [email protected]

2.2. Lasteaed on avatud 8.00-17.00. Lasteaias töötab kaks liitrühma.

2.3. Koolitusluba nr 234 on välja antud 28. märtsil 2005. aastal. Lasteaeda haldab Koonga Vallavalitsus.

2.4. Teeninduspiirkond on kehtestatud Koonga Vallavolikogu 23.08.2007.a määrusega nr 2. Piirkonda kuuluvad järgmised külad: Koonga, , Järve, , , Kõima, , Hõbeda, Tamme, Ura, , Pikavere, Salevere, Iska, , Võrungi, Õepa, , , Jänistvere, , , Võitra, Karuba, Tarva, , , , , , .

3. AJALUGU

Koonga lasteaed Naksitrallid avati 07. oktoobril 1990.a. äsjavalminud majas. Juhatajaks oli Malle Suur ja majandusjuhatajaks Ärme Ots. Maja ehitati 4- rühmalisena. Laste arv oli selles piirkonnas neil aastatel 70 – 80.

1. rühm oli sõimerühm; 2. rühm oli 3 – 4-aastaste rühm; 3. rühm oli 5- aastaste rühm ja 4. rühm 6-aastaste kooliklass, õpetajaks Evi Liiva. Viimased kuulusid ühtlasi ka Koonga Põhikooli koolilaste nimekirja ja samas olid ka lasteaia nimekirjas. Selles rühmas võimaldati soovijatel esimesel aastal ka lõunast magamist. Tööpäeva pikkus oli 7.30 kuni 18.00. Personali suurus oli 20 täiskohaga inimest.

Laste arv hakkas vähenema 1997. aastast ja sügisel mahutasime lapsed kahte liitrühma: 1. rühma 2 – 4-aastased lapsed, 2. rühma 5– st eluaastast kuni kooliminekuni. Töötajate arv koondus 10-le inimesele. Alates 1997.a. sügisest alustati lasteaia kütmist keldrikorrusele paigutatud katlamajast. Alles 2002.a. sügisest taastati boilerite baasil rühmade varustamine sooja veega.

Vabanenud rühmaruumi koliti 1998.aasta sügisest Koonga Raamatukogu. Raamatukogu sai avaramad ruumid ja elanike teenindamine paranes. 2003. a. algul avati raamatukogus ka avalik internetipunkt.

Kooliklass lahkus lasteaiamajast 2001. aasta kevadel Koonga Põhikooli ruumidesse .

Maja on juhtinud avamisest saadik kuni 2005.a sügiseni Malle Suur, selle ajaga on vahetunud ainult muusikaõpetaja, kokk ja üks lasteaiaõpetaja, teised töötajad on töötanud avamisest peale. 2005-2011aasta sügiseni oli lasteaia juhataja Ülle Andrea, asejuhataja kohuseid täitis 2005-2007 Tiina Assafrei. 2011 sügisest on juhatajaks Sirje Nõmm, vahetus muusikaõpetaja, lisandus üks rühmaõpetaja. Praegu töötab lasteaias osalise või täiskoormusega 8 inimest.

4. MISSIOON Eluks vajalike teadmiste ja oskuste omandamine läbi mängu ja koostöös vanematega arendava, ning turvalise lapsepõlve loomine.

5. VISIOON

Heade mälestuste- ja vajalike oskustega lasteaiast kooli. 6. PÕHIVÄÄRTUSED . Lapsest lähtumine - Lapse tervise, ohutuse, huvide ja vajaduste arvestamine tegevuste kavandamisel ja läbiviimisel. . Asjatundlikkus - väärtustame pidevat enesetäiendamist, jagame vastastikku ideid ja mõtteid, väärtustame kogemusi. . Koostöö – austame, toetame ja arvestame üksteist, jagame ja täidame rolle.

7. HETKESEISU ANALÜÜS

Pedagoogiline kaader: direktor ( 1 ametikoht), kolm lasteaiaõpetajat (2,7 ametikohta) ja muusikaõpetaja (0,4 ametikohta)

Pedagoogid hariduse järgi Pedagoogide arv Sh kõrgema Sh kesk-eri Sh kesk- kokku haridusega peda- eriharidu-sega googilise haridu- sega 5 1 3 1

Pedagoogide vanuseline koosseis: 20-29 a.-1 õpetaja 30-39 a.-1 õpetaja 40-49 a.-1 õpetaja 50-59 a.-1 õpetaja 60 ja vanemad- 1 õpetaja

Lisaks töötavad mõlemas liitrühmas õpetaja abid (2,0 ametikohta) ja lasteaial on oma kokk (1,0 ametikohta).

LAPSED: Lasteaed töötab kahe liitrühmana. Laste arv 2011/2012 õppeaastal seisuga 01. oktoober 2011 Tüdrukud Poisid Kokku 1. liitrühm 7 9 16 2. liitrühm 5 8 13 Lapsi kokku 12 17 29

PROGNOOS : Koonga valla Koonga lasteaia teeninduspiirkonna laste sündide arv aastate lõikes: 2008 2009 2010 2011 6 4 5 2

Kooliminevate laste arv aastate lõikes: 2012 2013 2014 9 4 6 Need arvud ei ole väga täpsed, kuna elanikkond on liikuv ja mõned lapsed, kes on küll Koonga valla laste nimekirjas, ei ela tegelikult Koonga valla piires.

Hoone ja õueala Koonga lasteaed Naksitrallid asub Pärnu maakonna ääremaal asuva valla Koonga külas. Läheduses asuvad suured paneelelamud, väikesed individuaalelamud, Koonga Põhikool, põllud ja Lubja tammik.

Lasteaed asub spetsiaalselt lastele ehitatud kahekorruselises majas. Igas rühmas on mängu- ja magamistuba, riietus- ja tualettruum. Rühmaruumid on võimalust piires sisustatud ning lastepäraselt kujundatud. Majas on saal, kus toimuvad liikumis-ja muusikalised tegevused ning peod. Mõlemal korrusel on ka heas korras personaliruumid. Lisaks on keldrikorrus olmeruumide ja katlamajaga. Maja on seest üldiselt heas korras, kuid vajaks soojustamist. Vahetada tuleks katus ja aknad, remontida küttesüsteem.

Lasteaia töötajatel ja lastel on kasutada kaks arvutit ja värviprinter. Ühel arvutil on internetiühendus.

Lasteaia territoorium on piisavalt suur. Avar aed on piiratud võrkaia ja hekkidega. Õuel asuvad atraktsioonid on värvitud lapsevanemate abiga, kuid neid ei ole piisavalt. Ka vajavad aiaväravad parandamist.

Lasteaiaga samas majas asub Koonga Raamatukogu ja Koonga Arstipunkt.

8. SWOT- ANALÜÜS Tugevused Nõrkused

1. Püsiv ja kogemustega 1. Eelarveliste vahendite nappus. pedagoogiline kaader. 2. Personali vähene julgus 2. Lastest hooliv personal. omavahel avameelselt 3. Turvaline ümbrus. probleeme tõstatada. 4. Rühmad ei ole laste arvu 3. Liialt vähe rahalisi vahendeid poolest suured. pedagoogilise ja abipersonali 5. Lasteaias töötab ühel koolitusteks. päeval logopeed. 4. Kesised õueatraktsioonid. 6. Kõigiks tegevusteks 5. Uuendamist vajav inventar. piisavalt ruumi. 6. Vähene motiveeritus otsida 7. Võimalus teha koostööd innovatiivseid lahendusi. kooliga. 8. Välja kujunenud traditsioonilised üritused. 9. Majas on raamatukogu ja perearst. 10. Hea koostöö lastevanematega, kellest osa kutsuvad ka lapsi külla (vaatama loomi jms.) . 11. Valla poolt võimaldatud tasuta toitlustamine. 12. Valla poolt korraldatud tasuta laste transport lasteaeda ja koju ning üritustele.

Võimalused Ohud 1. Projektidega rahaliste 1. Laste arvu vähenemine (oht vahendite taotlemine. muutuda üherühmaliseks). 2. Õuevahendite uuendamine. 2. Teiste elualade töötajate 3. Enesetäiendamine. parem tasustamine. 4. Sponsorite otsimine. 3. Vallavalitsus lõpetab 5. Lapsevanemate kaasabil lasteaialaste tasuta organiseeritud üritused toitlustamise. rühmades. 6. Luua huviringe potensiaalse juhendaja leidmisel.

9. LASTEAIA PÕHISUUNAD JA- VALDKONNAD

Lasteaia arenduse valdkonnad ja indikaatorid 9.1. Juhtimine ja töö personaliga.

Arengukava Aasta tegevuskava Sisehindamine Personali arendamine Tunnustamissüsteem Informatsiooni liikumine Dokumentatsioon

9.2.Õppe- ja kasvatustegevus Õppekava pidev arendamine ja uuendamine Õppe- ja kasvatustegevuse planeerimine Mängimine ja õppimine, ümbritseva keskkonna eeliste ärakasutamine Lapse erivajaduste väljaselgitamine ja toetamine Koolivalmidus

9.3.Majandustegevus Ruumid ja õueala Õpivõimaluste mitmekesistamine Turvalisus

9.4.Koostöö huvigruppidega Kodu Kool Kohalik omavalitsus Hoolekogu Valla perearst

10. TEGEVUSKAVA 2012-2014

Juhtimine ja personalitöö Jrk Prioriteetsed Tulemus Aeg Vastutaja nr tegevused 1. Arengukava täitmise Täiendatud arengukava, 2012 Juhataja analüüs ja tulemused tulemuslik planeerimine 2013 2. Aasta tegevuskava Tegevuskava ja analüüs 2012 Juhataja, koostamine 2013 pedagoo- 2014 gid 3. Personali koolitusvaja- Koolitatud personal 2012 Juhataja duste kavandamine 2013 2014 4. Personali Toimiv 2012 Juhataja tunnustamissüsteem tunnustamissüsteem 2013 2014 5. Info vahendamine Informatsiooni kätte- 2012 Juhataja kodulehe kaudu saadavus 2013 2014 6. Dokumentatsiooni Korrastatud 2012 Juhataja, vasta- dokumentatsioon 2013 pedagoo- vusse viimine uueneva 2014 gid seadusandlusega 7. Õpetajate Eneseanalüüsid 2012 Juhataja eneseanalüüsi- 2013 oskuse parendamine 2014 8. Võimaluste leidmine Täiendavad võimalused 2012 Juhataja eri- laste arendamiseks 2013 nevate projektide 2014 koos- tamiseks Õppe- ja kasvatustegevus Jrk Prioriteetsed Tulemus Aeg Vastutaja nr tegevused 1. Süsteemse Lapsed on omandanud pidev Kogu alushariduse eel- personal tagamine datavad tulemused 2. Õppekava arendustöö Seadusele vastav ja 2012 Juhataja, alus- 2013 pedagoo- haridust toetav 2014 gid dokument 3. Õpetamise tulemus- Laste arengu hindamis- pidev Pedagoo- likkuse jälgimine tabelid gid 4. Rühma tegevusplaani Tegevusplaan, mille 2012 Pedagoo- koostamine alusel 2013 gid toimub laste õpetamine 2014 ja arendamine 5. Tugisüsteemide Last toetavad 2012 Juhataja, arenda- tugisüsteemid 2013 pedagoo- mine- logopeed, psüh- 2014 gid, KOV holoog, vajadusel IÕK 6. Õuesõppe Õuesõppe planeerimine 2012 Pedagoo- laiendamine tegevusplaanis ja raken- 2013 gid damine 2014 7. Tervisekasvatuse inte- Terve laps 2012 Pedagoo- greeritud läbiviimine 2013 gid 2014 8. Laste profülaktilise lä- Teostatud 2012 Juhataja bivaatuse tagamine tervisekontroll 2013 üks 2014 kord aastas 9. Laste kehalise Mitmekesine võimalus 2012 Juhataja, aktiivsuse sportlikuks tegevuseks 2013 pedagoo- edendamine, 2014 gid vahendite täiendamine 10. Koolieelikute arengu Arenguvestlused, 2012 Juhataja, ja arengu- 2013 pedagoo- koolivalmiduse ana- mapp, arengukaardid, 2014 gid lüüsimine testid

Majandustegevus Jrk Prioriteetsed tegevused Tulemus Aeg Vastutaja nr 1. Õueala täiendamine Turvaline mänguväljak 2012 Juhataja uute 2013 mänguvahenditega 2014 (sh liumägi) 2. Õppevahendite kaas- Mitmekesised ja 2012 Juhataja, ajastamine kaasaeg- 2013 pedagoo- sed õpivõimalused 2014 gid 4. Katuse ja akende Remonditud lasteaia 2012 Juhataja väljavahetamine, hoone. 2013 seinte soojustamine ja 2014 küttesüsteemi remont 5. Piirdeaia väravate Turvalisuse tagamine 2012 Juhataja remont 6. Köögi remont Tervisekaitse nõuetele 2012 Juhataja vastav köögiblokk 2013 2014 Koostöö huvigruppidega Jrk Prioriteetsed Tulemus Aeg Vastutaja nr tegevused 1. Lastevanemate Lastevanemate 2012 Juhataja, koosole- teadlikku- 2013 Pedagoo- kud, koolitused se kasv laste 2014 gid kasvatami- sel ja õpetamisel 2. Koostöö jätkamine ja Kooliga koostöö 2012 Juhataja, arendamine Koonga laiene- 2013 Pedagoo- kooliga mine, tagasiside 2014 gid koolival- miduse osas, ühisüritused 3. Ühisüritused Laieneb koostöö 2012 Juhataja, vanematega koduga 2013 Pedagoo- ja nende kaasamine 2014 gid üri- tuste organiseerimisele 4. Koostöö hoolekoguga Hoolekogu kaasamine 2012 Juhataja Lasteaia arendamisse 2013 2014 5. Koostöö Lõpe rahva- Lapsed osalevad valla 2012 Juhataja, majaga Üritustel, saavad esine- 2013 Pedagoo- misvõimalusi 2014 gid 6. Koostöö Koonga Lastes tekib 2012 Pedagoo- raamatukoguga lugemishuvi 2013 gid 2014 7. Koostöö teiste Pedagoogide töökoge- 2012 Juhataja, lasteaedadega muste vahetamine, 2013 Pedagoo- laste 2014 gid silmaringi avardamine 8. Uute koostööpartnerite Avardub laste 2012 Juhataja, leidmine silmaring, 2013 Pedagoo- uute teadmiste 2014 gid omanda- mine 9. Arenguvestlused Ühiselt uute 2012 Pedagoo- vanematega eesmärkide 2013 gid seadmine lapse 2014 arenguks, vanema nõustamine 10. Huvigruppidega koos- Rahulolu-uuringud 2012 Juhataja, töö hindamine 2013 Pedagoo- 2014 gid 11. Koostöö kohaliku Hea ja tulemuslik 2012 Juhataja omavalitsusega koostöö 2013 2014 12. Koostöö arendamine Laste regulaarne 2012 Juhataja perearstiga tervisekontroll 2013 2014

11. ARENGUKAVA UUENDAMISE KORD 1. Lasteaia arengukava arutavad läbi ja kiidavad heaks Koonga Lasteaia Naksitrallid pedagoogiline nõukogu ja hoolekogu.

2. Lasteaia arengukava kinnitab Koonga Vallavolikogu.

3. Arengukava täitmist analüüsitakse ja arengukava täiendatakse igal aastal õppeaasta lõpul.

4. Arengukava muudatused valmistab ette ja esitab pedagoogilisele nõukogule juhataja vähemalt 1 nädal enne pedagoogilise nõukogu koosoleku toimumist ja hoolekogule vähemalt 1 nädal enne hoolekogu koosoleku toimumist.

5. Arengukava muudatused kinnitavad Koonga lasteaia pedagoogiline nõukogu ja hoolekogu.

6. Arengukava ülesannete ja eesmärkide täiendamiseks vaja minev informatsioon saadakse Koonga Vallavolikogu ja Koonga Vallavalitsuse õigusaktidest, riiklikest õigusaktidest ja nende muudatustest, sisehindamise tulemustest, eelarve täitmise analüüsist, Koonga lasteaia hoolekogu otsustest ja lapsevanemate ettepanekutest.

7. Arengukava kehtivuse lõppedes esitab juhataja uue arengukava pedagoogilisele nõukogule ja hoolekogule 2 kuud enne kehtivuse lõppemist ja Koonga Vallavolikogule 1 kuu enne kehtivuse lõppemist.