Boletín Oficial De La Provincia De Cuenca Sumario Diputación Provincial De Cuenca

Edición digital Núm. 28 www.dipucuenca.es Viernes SE EDITA: Lunes, miércoles y viernes 8 / Marzo / 2019 (excepto festivos) Depósito Legal: CU-1-1958 Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca sumariO diPutaCión PrOvinCial de CuenCa

Secretaría General.— Extractos de acuerdos adoptados por el pleno del día 27 de febrero de 2019. Servicio de Cooperación y Contratación.— Aprobar la resolución provisional de la convocatoria de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva para la creación, dotación, mejora y modernización de espacios productivos o instalaciones de los municipios y/o entidades locales de ambito territorial al municipio (EATIM). administraCión del estadO

Confederación Hidrográfica del Tajo.— Solicitud de concesión de aguas subterráneas en Zarza de Tajo. Confederación Hidrográfica del Júcar.— Solicitud de concesión de autorización para siembra de cultivos herbáceos. Confederación Hidrográfica del Júcar.— Información pública de modificación de características de una concesión de aguas superficiales. Confederación Hidrográfica del Júcar.— Solicitud de concesión de aguas subterráneas en Villanueva de la Jara. administraCión de justiCia

Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha.— Nombramiento jueces de paz. administraCión lOCal

Ayuntamiento de Pozorrubio de Santiago.— Desafectación y permuta de terrenos de dominio público de inmuebles colindantes. Ayuntamiento de Casasimarro.— Exposición de la ordenanza fiscal reguladora de la tasa por expedición y tramitación de documentos de transmisión del impuesto sobre bienes inmuebles. Ayuntamiento de Campillo de Altobuey.— Aprobación del plan de despliegue de una red de comunicaciones electrónicas de fibra óptica. Ayuntamiento de Villar y Velasco.— Aprobación cambio de nombre de calle. Ayuntamiento de La Alberca de Záncara.— Exposición de la cuenta general del presupuesto 2018. Ayuntamiento de La Alberca de Záncara.— Adjudicación definitiva de parcelas del polígono industrial. Ayuntamiento de La Alberca de Záncara.—Modificación de la ordenanza municipal reguladora del impuesto sobre actividades económicas. Ayuntamiento de Fuentelespino de Haro.— Aprobación definitiva del presupuesto y plantilla 2019. Ayuntamiento de El Herrumblar.— Convocatoria y bases para la selección del/la docente de programa para la recualificación y el reciclaje profesional “El Herrumblar Recualifica”. Ayuntamiento de El Herrumblar.— Convocatoria y bases para la selección del director/a de programa para la recualificación y el reciclaje profesional “El Herrumblar Recualifica”. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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Ayuntamiento de El Herrumblar.— Convocatoria y bases para la selección de alumnos/as del Taller de Empleo “El Herrumblar Recualifica”. Ayuntamiento de Beteta.— Exposición proyecto técnico de la obra pavimentación en Beteta y el Tóbar. Ayuntamiento de Boniches.— Lista definitiva de admitidos y excluidos, tribunal y fecha de examen de una bolsa de auxiliar de ayuda a domicilio. Ayuntamiento de Motilla del Palancar.— Rectificación de error de la relación de puestos de trabajo.

OtrOs anunCiOs

Junta Central de Regantes de la Mancha Oriental.— Convocatoria asamblea general ordinaria. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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diPutaCión PrOvinCial de CuenCa

NúM. 517 seCretaría general

anuncio

EXTRACTO DE LOS ACUERDOS ADOPTADOS POR EL PLENO DE LA EXCMA. DIPUTACIÓN PROVINCIAL, EN SESIÓN CELEBRADA EL DÍA 27 DE FEBRERO DE 2019. De conformidad con lo establecido en la normativa vigente, se hace público que el Pleno de la Excma. Diputación Provin- cial de Cuenca celebró sesión el día 27 de febrero 2019 en la que se adoptaron los siguientes acuerdos: 1º.- Se aprobó el borrador del acta de la sesión ordinaria celebrada el 30-01-2019. 2º.- Se dio cuenta de las modificaciones llevadas a cabo por el Grupo Popular de sus miembros en diferentes comisiones informativas. 3º.- Se aprobó la solicitud del Ayuntamiento de Garaballa de cambio de la obra incluida en el Plan Provincial de Obras y Servicios 2018. 4º.- Se aprobó definitivamente del Plan Provincial de Obras y Servicios 2019. 5º.- Se aprobó la modificación de la RPT por la creación y supresión de un puesto de trabajo. 6º.- Se aprobó la modificación de la Plantilla por la creación y supresión de un puesto de trabajo. 7º.- Se aprobó la modificación del valor de las gratificaciones extraordinarias y horas extraordinarias, por servicios realizados fuera del horario laboral. 8º.- Se dio cuenta de Resoluciones de la Presidencia dictadas desde la última Sesión Plenaria Ordinaria. 9º.- Se rechazó la urgencia para tratar la moción del Grupo Socialista para que el Pleno de la Excelentísima Diputación Pro- vincial de Cuenca recupere la delegación hecha en la Junta de Gobierno sobre aprobación de reconocimientos extra- judiciales de créditos. 10º.- Se aprobó la moción del Grupo Socialista para la adopción de medidas de protección y fomento de la actividad cine- gética en las zonas rurales. 11º.- Se rechazó la urgencia de la moción del Grupo Socialista con motivo del día 8 de marzo, día internacional de las mujeres. 12º.- Se rechazó la urgencia de la moción del Grupo Izquierda Unida en apoyo a la huelga feminista. 13º.- Se rechazó la urgencia de la moción del Grupo Izquierda Unida sobre la eliminación del IRPH como práctica abusiva de las entidades bancarias. 14º.- Se aprobó la moción del Grupo Popular de la Diputación Provincial de Cuenca para instar al Gobierno de la Nación a reconocer el valor estratégico de la caza y a elaborar de manera urgente una estrategia nacional de gestión cine- gética. 15º.- Se incorpora en el acta del Pleno la declaración de la FEMP con motivo del día internacional de la eliminación de la violencia contra la mujer.

EL SECRETARIO GENERAL, D. Esteban Fernández Mateos. Vº Bº EL PRESIDENTE, D. Benjamín Prieto Valencia. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 530 serviCiO de COOPeraCión y COntrataCión

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Visto que por acuerdo Plenario de la Excma. Diputación Provincial de Cuenca 26 de septiembre de 2.018, publicada en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) número 113, de fecha 1 de octubre de 2018, se procedió a aprobar la convocatoria de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva para LA CREACIÓN, DOTACIÓN, MEJORA Y MODERNIZACIÓN DE ESPACIOS PRODUCTIVOS O INSTALACIONES DE LOS MUNICIPIOS Y/O DE LAS ENTIDADES LOCALES DE ÁMBITO TERRITORIAL INFERIOR AL MUNICIPIO (EATIM) DE LA PROVINCIA DE CUENCA QUE CONTRIBUYAN A MEJO- RAR LA ACTIVIDAD ECONÓMICA LOCAL Y COMARCAL EN CUALQUIER ÁMBITO: CULTURAL, SOCIAL, DEPORTIVO, SOCIOSANITARIO 2018 en los términos y condiciones determinados en dicha convocatoria. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes y de requerimiento de subsanación de errores o defectos y para la pre- sentación de la documentación preceptiva para la convocatoria de referencia, y evaluadas las solicitudes o peticiones efec- tuadas conforme a los criterios de valoración establecidos en la convocatoria y previa comprobación del cumplimiento del resto de los requisitos señalados en las normas de la convocatoria. Visto que el procedimiento de concesión de la subvención es el de concurrencia competitiva mediante la correspondiente convocatoria pública, que es el procedimiento ordinario para la concesión, de conformidad con los artículos 18 y 19 de la Ordenanza General Reguladora de la Concesión de Subvenciones por la Diputación Provincial de Cuenca, fijándose una propuesta de resolución provisional y definitiva en las que se concretará el resultado de la evaluación y una prelación de las solicitudes, debiendo contener la verificación del cumplimiento de las condiciones para adquirir la condición de beneficiario y la evaluación de las solicitudes o peticiones, efectuada conforme a los criterios de valoración establecidos en la convocatoria. Vista la norma 6.2 de la convocatoria que establece que efectuada la instrucción, la Comisión de Valoración, como órgano colegiado, tras el estudio de las solicitudes presentadas de acuerdo con los criterios de valoración fijados en la convocatoria, formulará al órgano concedente propuesta de resolución provisional en el que se concretará el resultado de la evalua- ción y una prelación de las solicitudes, debiendo contener la verificación del cumplimiento de las condiciones para adquirir la condición de beneficiario y la evaluación de las solicitudes o peticiones, efectuada conforme a los criterios de valoración establecidos en la convocatoria. Visto que la Comisión de Valoración, cuyos miembros fueron designados por Resolución de la Presidencia 2019/291, de 15 de febrero, ha realizado una propuesta de resolución provisional, dentro del crédito disponible, con la asignación de las cantidades correspondientes a cada solicitud en proporción directa a la puntuación obtenida a lo que solicita, a la intensidad de ayuda que les corresponde según el importe total considerado como subvencionable y a lo que prevén como gasto, así como una prelación de las solicitudes que podrán acceder a la condición de beneficiario siguiendo el orden de puntua- ción alcanzado sí quedara crédito disponible de producirse alguna renuncia o modificación en los proyectos inicialmente subvencionados. Visto que la propuesta de resolución provisional deberá estar motivada y será publicada en el BOP y en la página web de la Diputación, debiéndose conceder un plazo de 10 días hábiles para presentar alegaciones. Visto que la propuesta de resolución provisional no crea derecho alguno a favor del beneficiario propuesto frente a la Dipu- tación, mientras no se le haya notificado la resolución de concesión.

DISPONGO: PRIMERO: Aprobar la resolución con carácter provisional de la convocatoria de subvenciones en régimen de concurrencia competitiva para LA CREACIÓN, DOTACIÓN, MEJORA Y MODERNIZACIÓN DE ESPACIOS PRODUCTIVOS O INSTALACIONES DE LOS MUNICIPIOS Y/O DE LAS ENTIDADES LOCALES DE ÁMBITO TERRITORIAL INFERIOR AL MUNICIPIO (EATIM) DE LA PROVINCIA DE CUENCA QUE CONTRIBUYAN A MEJORAR LA ACTIVIDAD ECONÓMICA LOCAL Y COMARCAL EN CUALQUIER ÁMBITO: CULTURAL, SOCIAL, DEPORTIVO, SOCIOSANITARIO, anualidad 2018, por acuerdo Plenario de la Excma. Diputación Provincial de Cuenca 26 de septiembre de 2.018, concediendo a favor de los Ayuntamientos y/o Entidades Locales de Ámbito Territorial Inferior al Municipio beneficiarios de la provincia de Cuenca reflejados las subvenciones por la cuantía y para la realización de las actuaciones que seguidamente se detallan:

A) Tipología 7.12 y 8, Norma 1.2:

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N NOMMUNI DENOMINACION Importe Importe coste Importe PROPUESTA Puntuación presupuesto subvencionable solicitado PROVISIONAL evaluación valorado SUBVENCIÓN 1 MARIANA CONSTRUCCIÓN 181.782,48 181.782,48 25.000,00 25.000,00 94,31 CENTRO SOCIOCULTURAL 2 VILLAR DE RECINTO DE FERIAS 200.000,00 188.263,00 25.000,00 25.000,00 92,50 DOMINGO Y MUESTRAS GARCÍA 3 VILLAR DE LA CENTRO DE 104.000,00 104.000,00 23.133,52 23.133,52 83,55 ENCINA INTERPRETACIÓN Y ACOGIDA DE VISITANTES 4 VILLAS DE LA REFORMA DE 48.916,46 48.916,46 8.000,00 8.000,00 75.20 VENTOSA EDIFICIO POLIVALENTE PARA USOS CULTURALES

5 BUCIEGAS CONSTRUCCIÓN 184.868,39 168.062,18 23.478,29 23.478,29 70,35 EDIFICIO MUNICIPAL USOS MÚLTIPLES 6 CAÑAVERUELAS CONSULTORIO 130.912,49 130.912,49 25.000,00 25.000,00 63.91 MÉDICO Y SALA DE USOS MÚLTIPLES 7 BUENDÍA REHABILITACIÓN 24.000,00 24.000,00 14.400,00 14.400,00 42,55 CASA CONSISTORIAL

8 CARBONERAS DE REHABILITACIÓN 23.012,04 21.228,16 10.000,00 10.000,00 38,56 GUADAZAÓN EDIFICIO MUNICIPAL

9 LA FRONTERA REFORMA INTERIOR 58.080,00 39538,39 20.966,78 20.966.78 36,17 EDIFICIO AYUNTAMIENTO 10 FRESNEDA DE REPARACION 24.998,78 24.998,78 14.999,26 14.999,26 30,16 ALTAREJOS EDIFICIO AYUNTAMIENTO, INSTALACION CALEFACCION

11 PARRA DE LAS REFUERZO, 24.838,00 24.838,00 14.406,04 14.406,04 29,64 VEGAS. CONSOLIDACION Y MEJORA AYUNTAMIENTO

12 LA PESQUERA TECHADO DE 28.420,00 28.420,00 17.052,00 17.052,00 28,02 RECINTO PARA FERIAS COMERCIALES

13 YEMEDA MEJORA INMUEBLE 30.000,00 30.000,00 18.000,00 18.000,00 23,19 DESTINADO A DINAMIZACION ECONOMICA LOCAL

14 EL ACEBRÓN REHABILITACIÓN 16.065,00 16.065,00 9.639,00 9.639,00 21,71 ALA IZDA. EDIFICIO MUNICIPAL

TOTAL 249.074,89

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Evaluación conforme a los criterios de valoración establecidos en la norma séptima de la convocatoria:

Nº Municipio/EATIM Nombre completo actuación C. Val C. Val C. Val C. Val C. Val Puntuación 1. 2. 3. 4. 5. evaluación TOTAL 1 MARIANA CONSTRUCCIÓN CENTRO SOCIOCULTURAL 19,31 30 15 10 20 94,31 2 VILLAR DE RECINTO DE FERIAS Y DOMINGO MUESTRAS GARCÍA 20,00 30 15 7,5 20 92,50 3 VILLAR DE LA CENTRO DE INTERPRETACIÓN ENCINA Y ACOGIDA DE VISITANTES 11,05 30 15 7,5 20 83,55 4 VILLAS DE LA REFORMA DE EDIFICIO VENTOSA POLIVALENTE PARA USOS CULTURALES 5,20 30 15 5 20 75,20 5 BUCIEGAS CONSTRUCCIÓN EDIFICIO MUNICIPAL USOS MÚLTIPLES 17,85 30 15 7,5 0 70,35 6 CAÑAVERUELAS CONSULTORIO MÉDICO Y SALA DE USOS MÚLTIPLES 13,91 30 15 5 0 63,91 7 BUENDÍA REHABILITACIÓN CASA CONSISTORIAL 2,55 0 15 5 20 42,55 8 CARBONERAS REHABILITACIÓN EDIFICIO DE GUADAZAÓN MUNICIPAL 2,26 11,3 0 5 20 38,56 9 LA FRONTERA REFORMA INTERIOR EDIFICIO AYUNTAMIENTO 4,20 6,97 0 5 20 36,17 10 FRESNEDA DE REPARACION EDIFICIO ALTAREJOS AYUNTAMIENTO, INSTALACION CALEFACCION 2,66 0 0 7,5 20 30,16 11 PARRA DE LAS REFUERZO, CONSOLIDACION VEGAS. Y MEJORA AYUNTAMIENTO

2,64 2 0 5 20 29,64 12 LA PESQUERA TECHADO DE RECINTO PARA FERIAS COMERCIALES

3,02 0 0 5 20 28,02 13 YEMEDA MEJORA INMUEBLE DESTINADO A DINAMIZACION ECONOMICA LOCAL 3,19 0 15 5 0 23,19 14 EL ACEBRÓN REHABILITACIÓN ALA IZDA. EDIFICIO MUNICIPAL

1,71 0 15 5 0 21,71

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B) Resto de tipologías:

N NOMMUNI DENOMINACION Importe Importe coste Importe PROPUESTA Puntuación presupuesto subvencionable solicitado PROVISIONAL evaluación valorado SUBVENCIÓN 1 REHABILITACIÓN, REFORMA Y VILLALBA DE LA AMPLIACIÓN SIERRA EDIFICIO MUNICIPAL 615.692,77 615.692,77 75.000,00 75.000,00 94,99 2 INSTALACIÓN CHILLARÓN DE DEPORTIVA EN CUENCA ANTIGUO SILO 616.048,01 616.048,01 120.000,00 120.000,00 75,00 3 AMPLIACIÓN DEL VILLAMAYOR DE POLÍGONO SANTIAGO INDUSTRIAL 294.004,95 294.004,95 100.000,00 100.000,00 65,53 4 URBANIZACION POLIGONO NDUSTRIAL VILLANUEVA DE "MAJUELO DE CUBA" LA JARA FASE I 199.999,42 199.999,42 99.999,71 99.999,71 61,49 5 VIVERO DE EMPRESAS Y EL PEDERNOSO PARQUE FERIAL 228.464,91 228.464,91 120.000,00 120.000,00 59,90 6 VILLAVERDE Y VIVIENDA DE PASACONSOL MAYORES 330.000,00 330.000,00 120.000,00 120.000,00 56,85 7 CONSTRUCCIÓN NAVES ALMACÉN EN POLÍGONO CASASIMARRO INDUSTRIAL 224.405,53 224.405,53 120.000,00 120.000,00 56,32 8 ESPACIO COWORKING COLABORA GASCUEÑA GASCUEÑA 196.997,69 196.997,69 114.258,66 114.258,66 55,90 9 CONSTRUCCION ESPACIO DINAMIZACION ACTIVIDAD EMPRESARIAL LEDAÑA LOCAL Y COMARC 104.400,00 104.400,00 52.200,00 52.200,00 55,89 10 CREACIÓN DE SAN LORENZO DE ESPACIOS PARA LA PARRILLA RECINTO FERIAL 290.000,00 290.000,00 120.000,00 120.000,00 54,41 11 REHABILITACIÓN POZORRUBIO INTERIOR EDIFICIO 280.730,00 226.000,00 159.000,00 120.000,00 54,33 12 REHABILITACIÓN DE EDIFICIO A RECINTO LAS MESAS FERIAL 118.584,40 113.784,40 59.292,20 56.892,20 53,69 13 CENTRO DE NEGOCIOS RURAL Y RIBATAJADA COWORKING 205.617,72 205.617,72 120.000,00 120.000,00 53,32 14 CONSTRUCCIÓN POLÍGONO GRAJA DE INDUSTRIAL EL CAMPALBO CALARIZO II FASE 200.000,00 200.000,00 120.000,00 120.000,00 51,49 15 CENTRO DE EMPRENDIMIENTO Y SAN CLEMENTE FORMACION JUVENIL 146.515,58 146.515,58 86.515,58 86.515,58 50,71 16 CREACIÓN VIVERO CAÑAMARES DE EMPRESAS 101.703,75 101.703,75 58.988,17 58.988,17 50,30 17 ACCESO A LA CARRETERA N-420 CAÑETE POR MARGEN IZDA. 140.762,70 140.762,70 100.000,00 100.000,00 47,07 18 ADECUACIÓN EDIFICIO DESTINADO VILLAREJO RECINTO FERIAL Y PERISTEBAN MERCADILLO 49.652,05 49.652,05 29.791,23 29.791,23 44,11

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N NOMMUNI DENOMINACION Importe Importe coste Importe PROPUESTA Puntuación presupuesto subvencionable solicitado PROVISIONAL evaluación valorado SUBVENCIÓN 19 EJECUCION INFRAESTRUCTURAS ELECTRICAS SUMINISTRO HORCAJO DE POTENCIA POL. "EL SANTIAGO PINO" 215.135,82 215.135,82 118.324,70 118.324,70 41,98 20 INSTALACION VALDEMORO BASCULA SIERRA MUNICIPAL 22.511,58 21.093,53 10,500,00 10.500,00 40,90 21 CUBRICIÓN DEL FRONTÓN SALVACAÑETE MUNICIPAL 99.999,99 99.999,99 49.999,99 49.999,99 40,75 22 MODERNIZACION Y MEJORA DE MERCADO DE BELMONTE ABASTOS MUNICIPAL 212.922,76 212.922,76 120.000,00 87.529,76 40,55 TOTAL 2.000.000,00

Evaluación conforme a los criterios de valoración establecidos en la norma séptima de la convocatoria:

Nº Municipio/EATIM Nombre completo actuación C. Val C. Val C. Val C. Val C. Val Puntuación 1. 2. 3. 4. 5. evaluación TOTAL 1 REHABILITACIÓN, REFORMA VILLALBA DE LA Y AMPLIACIÓN EDIFICIO SIERRA MUNICIPAL 19,99 30 15 10 20 94,99 2 CHILLARÓN DE INSTALACIÓN DEPORTIVA EN CUENCA ANTIGUO SILO 20,00 30 15 10 0 75,00 3 VILLAMAYOR AMPLIACIÓN DEL POLÍGONO DE SANTIAGO INDUSTRIAL 9,54 25,99 0 10 20 65,53 4 URBANIZACION POLIGONO VILLANUEVA DE NDUSTRIAL "MAJUELO DE LA JARA CUBA" FASE I 6,49 10 15 10 20 61,49 5 VIVERO DE EMPRESAS Y EL PEDERNOSO PARQUE FERIAL 7,42 7,48 15 10 20 59,90 6 VILLAVERDE Y PASACONSOL VIVIENDA DE MAYORES 10,71 23,64 15 7,5 0 56,85 7 CONSTRUCCIÓN NAVES ALMACÉN EN POLÍGONO CASASIMARRO INDUSTRIAL 7,29 6,53 15 7,5 20 56,32 8 ESPACIO COWORKING GASCUEÑA COLABORA GASCUEÑA 6,40 2 15 12,5 20 55,90 9 CONSTRUCCION ESPACIO DINAMIZACION ACTIVIDAD EMPRESARIAL LOCAL Y LEDAÑA COMARC 3,39 10 15 7,5 20 55,89 10 SAN LORENZO CREACIÓN DE ESPACIOS DE LA PARRILLA PARA RECINTO FERIAL 9,41 0 15 10 20 54,41 11 REHABILITACIÓN INTERIOR POZORRUBIO EDIFICIO 7.33 7 15 5 20 54,33 12

REHABILITACIÓN DE EDIFICIO LAS MESAS A RECINTO FERIAL 3,69 10 15 5 20 53,69

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Nº Municipio/EATIM Nombre completo actuación C. Val C. Val C. Val C. Val C. Val Puntuación 1. 2. 3. 4. 5. evaluación TOTAL 13 CENTRO DE NEGOCIOS RIBATAJADA RURAL Y COWORKING 6,68 1,64 15 10 20 53,32 14 CONSTRUCCIÓN POLÍGONO GRAJA DE INDUSTRIAL EL CALARIZO II CAMPALBO FASE 6,49 0 15 10 20 51,49 15 CENTRO DE EMPRENDIMIENTO Y SAN CLEMENTE FORMACION JUVENIL 4,76 0,95 15 10 20 50,71 16 CREACIÓN VIVERO DE CAÑAMARES EMPRESAS 3,30 2 15 10 20 50,30 17 ACCESO A LA CARRETERA N- CAÑETE 420 POR MARGEN IZDA. 4,57 0 15 7,5 20 47,07 18 ADECUACIÓN EDIFICIO VILLAREJO DESTINADO RECINTO FERIAL PERISTEBAN Y MERCADILLO 1,61 0 15 7,5 20 44,11 19 EJECUCION INFRAESTRUCTURAS HORCAJO DE ELECTRICAS SUMINISTRO SANTIAGO POTENCIA POL. "EL PINO" 6,98 5 0 10 20 41,98 20 VALDEMORO INSTALACION BASCULA SIERRA MUNICIPAL 0,68 0,22 15 5 20 40,90 21 CUBRICIÓN DEL FRONTÓN SALVACAÑETE MUNICIPAL 3,25 10 0 7,5 20 40,75 22 MODERNIZACION Y MEJORA DE MERCADO DE ABASTOS BELMONTE MUNICIPAL 6,91 3,64 0 10 20 40,55

SEGUNDO.- Dado que el crédito consignado en la convocatoria de 2.000.000 de euros para todas las tipologías a excepción de las establecidas en los puntos 7.12 y 8 de la norma 1.2 de la Convocatoria no es suficiente para atender a todas las solicitudes que reúnen los requisitos establecidos, desestimar provisionalmente de forma expresa las restantes solicitudes que, cumpliendo con las condiciones administrativas y técnicas establecidas en las normas reguladoras para adquirir la condición de beneficiario, no han sido estimadas por rebasarse la cuantía máxima del crédito fijado para ésta línea en la convocatoria, y que se relacionan a continuación:

Nº Municipio/EATIM Nombre completo actuación Importe Puntuación presupuesto evaluación

HUERTA DEL 23 MARQUESADO ACONDICIONAMIENTO PARKING MUNICIPAL II FASE 65,000,00 39,61 MOTILLA DEL 24 PALANCAR CLIMATIZACION PABELLON MULTIUSOS 100.793,00 38,27

25 VILLALPARDO 1ª FASE CONSTRUCCION RESIDENCIA GERIATRICA 252.359,77 36,83

26 VÍLLORA ACONDICIONAMIENTO LOCAL PARA MULTIUSOS 210.000,00 36,82 ALBALADEJO DEL 27 CUENDE EDIFICIO MULTISERVICIOS 224.624,40 33,87 ADECUACION LOCAL 1 NAVE VIVERO EMPRESAS A SALON DE 28 PEDROÑERAS, LAS ACTOS 112.388,72 33,65

29 CUENCA RECINTO FERIAL 193.101,27 31,27 URBANIZACIÓN Y PARCELACIÓN ZONA INDUSTRIAL LAS PIÑAS 30 EL PROVENCIO FASE II 206.434,60 31,07

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Nº Municipio/EATIM Nombre completo actuación Importe Puntuación presupuesto evaluación

31 ALTAREJOS REFORMA EDIFICIO MUNICIPAL PARA VIVIENDA MAYORES 211.269,74 26,86 VILLALBA DEL REFORMA INMUEBLE MUNICIPAL PARA INSTALACIONES 32 REY DEPORTIVAS 36.875,37 28,70 VILLARES DEL 33 SAZ REHABILITACIÓN Y MEJORA EDIFICIO MUNICIPAL 48,113,34 21,56 TORRUBIA DEL MEJORA, ADAPTACION Y LEGALIZ. INSTALAC. CENTRO SOCIAL 34 CAMPO POLIVALENTE 33.942,56 21,10 PINEDA DE 35 CIGUELA REFORMA NAVE USOS MÚLTIPLES 17.000,00 20,55

36 HERRUMBLAR, EL CUBIERTA LIGERA Y REPARACION FACHADA CENTRO DE DIA 24.881,86 5,81

Evaluación conforme a los criterios de valoración establecidos en la norma séptima de la convocatoria:

Expte Municipio/EATIM Nombre completo actuación C. Val C. Val C. Val C. Val C. Val Puntuación 1. 2. 3. 4. 5. evaluación TOTAL

HUERTA DEL ACONDICIONAMIENTO 23 MARQUESADO PARKING MUNICIPAL II FASE 2,11 10 0 7,5 20 39,61

MOTILLA DEL CLIMATIZACION PABELLON 24 PALANCAR MULTIUSOS 3,27 5 0 10 20 38,27

1ª FASE CONSTRUCCION 25 VILLALPARDO RESIDENCIA GERIATRICA 7.33 7 15 7,5 0 36,83

ACONDICIONAMIENTO 26 VÍLLORA LOCAL PARA MULTIUSOS 6,82 10 15 5 0 36,82

ALBALADEJO DEL 27 CUENDE EDIFICIO MULTISERVICIOS 7,29 6,58 15 5 0 33,87 ADECUACION LOCAL 1 NAVE VIVERO EMPRESAS A 28 PEDROÑERAS, LAS SALON DE ACTOS 3,65 0 0 10 20 33,65

29 CUENCA RECINTO FERIAL 6,27 0 0 5 20 31,27 URBANIZACIÓN Y PARCELACIÓN ZONA INDUSTRIAL LAS PIÑAS FASE 30 EL PROVENCIO II 6,70 1,87 15 7,5 0 31,07 REFORMA EDIFICIO MUNICIPAL PARA VIVIENDA 31 ALTAREJOS MAYORES 6,86 0 15 5 0 26,86 REFORMA INMUEBLE MUNICIPAL PARA VILLALBA DEL INSTALACIONES 32 REY DEPORTIVAS 1,20 0 0 7,5 20 28,70

VILLARES DEL REHABILITACIÓN Y MEJORA 33 SAZ EDIFICIO MUNICIPAL 1,56 0 15 5 0 21,56 MEJORA, ADAPTACION Y LEGALIZ. INSTALAC. TORRUBIA DEL CENTRO SOCIAL 34 CAMPO POLIVALENTE 1,10 0 15 5 0 21,10

PINEDA DE REFORMA NAVE USOS 35 CIGUELA MÚLTIPLES 0,55 0 15 5 0 20,55

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Expte Municipio/EATIM Nombre completo actuación C. Val C. Val C. Val C. Val C. Val Puntuación 1. 2. 3. 4. 5. evaluación TOTAL

CUBIERTA LIGERA Y REPARACION FACHADA 36 HERRUMBLAR, EL CENTRO DE DIA 0,81 0 0 5 0 5,81

No obstante lo anterior, estas solicitudes podrán acceder a la condición de beneficiario, si quedara crédito disponible de producirse alguna renuncia o modificación en los proyectos inicialmente subvencionados, previa resolución del órgano concedente, sin necesidad de una nueva convocatoria, siguiendo el orden de puntuación alcanzado, a lo que solicita, a la intensidad de ayuda que les corresponde según el importe total considerado como subvencionable y a lo que prevén como gasto.

TERCERO.- Tener por desistido la petición de subvención presentada, archivándose sin más trámite, a los Ayuntamientos que se relacionan a continuación al no haber subsanado los defectos observados, conforme a lo previsto en el artículo 68 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y en la norma quinta, punto 4, de la convocatoria:

Nº Municipio Nombre actuación Motivo Requerimiento de subsanación notificado en fecha 9/1/2019 sin que se haya presentado subsanación.

1 BETETA REFORMA EDIFICIO MUNICIPAL Requerimiento de subsanación notificado en fecha 7/12/2018 sin que se haya presentado subsanación. EDAR ZONA RECREATIVA LA 2 UÑA CAÑAILLA Requerimiento de subsanación notificado en fecha 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación. CONSTRUCCIÓN EDIFICIO 3 FUENTES POLIVALENTE Requerimiento de subsanación notificado en fecha PROMOCION Y RECUPERACION 9/1/2019 sin que se haya presentado subsanación. TURISMO DEPORTIVO ARROYO 4 POYATOS DEHESA (CAÑON POYAT) Requerimiento de subsanación notificado en fecha 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación. ESPACIO EXPOSITIVO 5 LAS VALERAS MULTIFUNCIONAL Requerimiento de subsanación notificado en fecha 11/12/2018 sin que se haya presentado subsanación. ALBALATE DE LAS REHABILITACION SALON DE USOS 6 NOGUERAS MULTIPLES Requerimiento de subsanación notificado en fecha 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación. VIVERO DE EMPRESAS, NUEVAS 7 VILLAESCUSA DE HARO TECNOLOGIAS Y COWORKING Requerimiento de subsanación notificado en fecha AMPLIACION, ACONDIC. Y 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación. ACCESIBILIDAD VIVIENDA DE 8 SISANTE MAYORES Requerimiento de subsanación notificado en fecha 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación.

9 HUETE MEJORA POLIGONO INDUSTRIAL Requerimiento de subsanación notificado en fecha MEJORA, ADAPTACION Y 9/1/2019 sin que se haya presentado subsanación. ACONDICIONAMIENTO 10 MOTA DE ALTAREJOS AYUNTAMIENTO Requerimiento de subsanación notificado en fecha 9/1/2019 sin que se haya presentado subsanación. ADAPTACIÓN DE EDIFICIO A 11 TÉBAR CENTRO DE DÍA Requerimiento de subsanación notificado en fecha 9/1/2019 sin que se haya presentado subsanación. ADQUISICIÓN E INSTALACIÓN DE 12 PIQUERAS DEL CASTILLO BÁSCULA MUNICIPAL

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Nº Municipio Nombre actuación Motivo Requerimiento de subsanación notificado en fecha 9/1/2019 sin que se haya presentado subsanación. CONSTRUCCIÓN DE PABELLÓN 13 INIESTA FERIAL Requerimiento de subsanación notificado en fecha 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación ACONDICIONAMIENTO DE MOLINO 14 PICAZO, EL HARINERO Requerimiento de subsanación notificado en fecha 5/12/2018 sin que se haya presentado subsanación.

15 MONREAL DEL LLANO NAVE DE USO POLIVALENTE

CUARTO.- Visto lo dispuesto en la base 6.3.1 de la convocatoria y a tenor de lo señalado en el dispongo primero de la presente resolución,CUARTO se insta.- aVisto los Ayuntamientos lo dispuesto de en POZORRUBIO, la base 6.3.1 de LAS la MESASconvocatoria Y BELMONTE, y a tenor a lade reformulación lo señalado eno mejora el de ladispongo solicitud para primero ajustar de los la compromisos presente resolución, y condiciones se ainsta la subvención a los Ayuntamientos otorgable, en el de mismo POZORRUBIO, plazo de DIEZ (10) LAS DÍAS HÁBILESMESAS a contar Y BELMONTE, desde el día siguiente a la reformulación a la publicación o del mejora anuncio de en la el solicitud BOLETÍN para OFICIAL ajustar de lalos Provincia compromisos y en la página y web de la Diputación Provincial, dado que el importe de la subvención incluido en la propuesta de Resolución Provisional no coincidecondiciones al que afigura la subvención en la solicitud otorgable, presentada, en teniendo el mismo en cuentaplazo cuantode DIEZ sigue: (10) DÍAS HÁBILES a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOLETÍN OFICIAL de la Provincia y en la 4.1.-página POZORRUBIO: web de la De Diputación conformidad Provincial, con la Norma dado Novena que elde importe la Convocatoria, de la subvención la Comisión incluido de Valoración en la hapropuesta procedido a reducir, del coste subvencionable, el exceso que supone el importe de la subvención solicitado, toda vez que el límite máximo que dela Excma. Resolución Diputación Provisional puede otorgar no coincide en esta línea al que es de figura 120.000 en euros. la solicitud Se ha respetado presentada, la financiación teniendo municipal en cuenta declarada.cuanto sigue: 4.2.- LAS MESAS.4.1.- POZORRUBIO: La Comisión de Valoración De conformidad ha procedido con a la reducir, Norma del Novena coste subvencionable, de la Convocatoria, honorarios la Comisión de redacción que,de habiéndose Valoración incluido ha procedido como coste a reducir,subvencionable del coste en lasubvencionable, Memoria presentada, el exceso deben que ser excluidossupone el conforme importe a de las la Nor- massubvención de la Convocatoria. solicitado, toda vez que el límite máximo que la Excma. Diputación puede otorgar en esta 4.3.-línea BELMONTE. es de 120.000 La subvención euros. Seconcedida ha respetado es menor la financiaciónpor haberse agotado municipal el crédito declarada. disponible por ser el último de los proyectos subvencionables. Se reseña que4.2.- la propuestaLAS MESAS. de resolución La provisionalComisión no decrea Valoración derecho alguno ha a favorprocedido del beneficiario a reducir, propuesto del frentecoste a la Administraciónsubvencionable, mientras honorarios no se haya denotificado redacción la resolución que, habiéndose de concesión. incluido como coste subvencionable en la Memoria presentada, deben ser excluidos conforme a las Normas de la Convocatoria. Lo que se hace público para que los interesados puedan formular las alegaciones que contra la misma consideren oportunas, todo ello en el plazo de diez días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOLETÍN OFICIAL de 4.3.-la Provincia BELMONTE. y en la página La web subvención de la Diputación concedida Provincial, es publicaciónmenor por que haberse sustituye agotadoa la notificación el crédito surtiendo sus disponiblemismos efectos, por segúnser el loúltimo establecido de los en proyectos el artículo 45.1.b)subvencionables. de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Admi- nistrativo Común de las Administraciones Públicas.

Se reseña que la propuesta de resolución provisional no crea derecho alguno a favor del beneficiario propuesto frente a la Administración mientras no se haya notificado la resolución de concesión.

Lo que se hace público para que los interesados puedan formular las alegaciones que contra la misma consideren oportunas, todo ello en el plazo de diez días hábiles a contar desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el BOLETÍN OFICIAL de la Provincia y en la página web de la Diputación Provincial, publicación que sustituye a la notificación surtiendo sus mismos efectos, según lo establecido en el artículo 45.1.b) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

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administraCión del estadO

NúM. 301 COnfederaCión HidrOgráfiCa del tajO

anuncio DE inFoRMaciÓn PÚBLica

En esta Confederación Hidrográfica del Tajo ha sido solicitada la concesión de aguas que se describe a continuación: - Referencia expediente: C-0312/2018 - Solicitante: Ángel Abril Fuentes, DNI 0*8***02-Z - Tipo de solicitud: Concesión de Aguas - Descripción: Aprovechamiento de aguas subterráneas con destino a riego por goteo - Caudal de agua solicitado: 1,39 l/s - Volumen máximo anual: 5.724,6 m3 - Volumen máximo mensual: 1.820 m3 - Destino del aprovechamiento: Riego de apoyo por goteo en las parcelas 72 y 74 del polígono 6 - Ubicación de la toma: Coordenadas ETRS89 X: 488421; Y: 4426079 huso 30, parcela 74 del polígono 6 - Acuífero: Unidad Hidrogeológica 03.08 Ocaña - Término municipal donde se localiza la actuación: Zarza de Tajo (Cuenca) De conformidad con la normativa aplicable, se abre un plazo de UN (1) MES contados a partir del día siguiente a la publi- cación de este anuncio, para que quien lo desee pueda examinar el expediente de referencia en las dependencias de la Comisaría de Aguas de la Confederación Hidrográfica del Tajo situadas en Madrid, Avda. de Portugal nº 81, 1ª Planta. Durante este plazo, quien se considere afectado por esta petición podrá presentar sus reclamación mediante escrito razo- nado, que se hará efectiva por cualquiera de los medios habilitados según la Ley de Procedimiento Administrativo, y se diri- girá, indicando la referencia C-0312/2018, a: Confederación Hidrográfica del Tajo Comisaría de Aguas Área de Gestión del Dominio Público Hidráulico B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 497 COnfederaCión HidrOgráfiCa del jÚCar

noTa-anuncio

Se ha presentado ante esta Confederación Hidrográfica del Júcar, la solicitud de autorización de obras que se reseña en el presente anuncio. EXPEDIENTE: 2018AR0202 PETICIONARIO: Sociedad Civil El Romeral TIPO DE ACTUACIÓN: Siembra de 150 hectáreas de cultivos herbáceos TÉRMINO MUNICIPAL: Hontecillas (Cuenca) LUGAR: Zona de dominio público hidráulico CAUCE: Embalse de Alarcón De conformidad con lo dispuesto en el Texto Refundido de la Ley de Aguas (R.D.L. 1/2001, de 20 de julio) y el artículo 52 y siguientes del Reglamento del Dominio Público Hidráulico (R.D. 849/1986, de 11 de abril), se inicia el trámite de informa- ción pública, abriéndose para ello un plazo de TREINTA DÍAS a contar desde la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia. En el mismo plazo mencionado podrá examinarse la documentación aportada por la persona peticionaria, en esta Confe- deración Hidrográfica del Júcar (Oficina de Albacete, calle Dr. García Reyes nº 2 02002 Albacete), así como formular las reclamaciones que se estimen procedentes o presentar otras peticiones en competencia e incompatibles con la inicial. Los escritos podrán presentarse en el Registro de la Confederación Hidrográfica del Júcar, o por cualquier otro medio admitido por las disposiciones vigentes. Valencia, 1 de marzo de 2019 EL SECRETARIO GENERAL, Fdo.: Carlos Fernández Gonzalo. Firmado electrónicamente B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 486 COnfederaCión HidrOgráfiCa del jÚCar

anuncio

INFORMACIÓN PúBLICA DE MODIFICACIÓN DE CARACTERÍSTICAS DE UNA CONCESIÓN AGUAS SUPERFICIALES Se somete al trámite de Información Pública la siguiente solicitud de una Modificación de características de una concesión de un aprovechamiento de aguas superficiales formado por seis tomas, a derivar del cauce del río Arcos, en la partida de Orchova, en el término municipal de Santa Cruz de Moya (Cuenca) con destino a riego, presentada en esta Confederación Hidrográfica del Júcar: EXPEDIENTE: 2015RC0002 PETICIONARIO/S: CARLOS SANCHEZ HERNANDEZ (D.N.I 5265*****) TÉRMINO DONDE RADICAN LAS OBRAS: Santa Cruz de Moya (Cuenca) UNIDAD HIDROGEOLÓGICA: 8.15 - ALPUENTE MASA DE AGUA SUPERFICIAL: 15.07.01.01- Río Arcos DESTINO DEL AGUA: RIEGO SUPERFICIE (ha): 50,7 DE CEREAL NECESIDADES HÍDRICAS TOTALES: VOLUMEN MÁXIMO ANUAL (m3/año): 304200 m3/año CAUDAL MÁXIMO INSTANTÁNEO (l/s): 30,42 l/s (caudal máximo total entre todas las tomas) CARACTERÍSTICAS: N.º CAPTACION TERMINO PROV CAUCE POLIGONO PARCELA X (etrs89) Y (etrs89) 1 Santa Cruz de Moya Cuenca ARCOS, RBLA. DE 11 9003 653732 4424505 2 Santa Cruz de Moya Cuenca ARCOS, RBLA. DE 11 9002 655181 4425193 3 Santa Cruz de Moya Cuenca ARCOS, RBLA. DE 11 9001 655850 4425155 4 Santa Cruz de Moya Cuenca ARCOS, RBLA. DE 11 9001 657251 4425768 5 Santa Cruz de Moya Cuenca ARCOS, RBLA. DE 11 9001 657671 4425977 6 Santa Cruz de Moya Cuenca ARCOS, RBLA. DE 12 3 658256 4426335 De acuerdo con lo establecido en el Texto Refundido de la Ley de Aguas (R. D. Legislativo 1/2001) y en el Reglamento del Dominio Público Hidráulico (R.D. 849/1986), se inicia el trámite de información pública del proyecto presentado, por un plazo de UN MES a contar desde la publicación del presente anuncio. Durante dicho plazo se admitirán otras peticiones que tengan el mismo objeto que la que se anuncia o que sean incompatibles con ella. A las instancias se acompañarán los documentos técnicos preceptivos debidamente precintados, no admitiéndose otras peticiones en competencia transcurrido el plazo fijado. Los documentos podrán presentarse en el Registro de la Confederación Hidrográfica del Júcar (Avda. Blasco Ibá- ñez, nº 48 de Valencia), o por cualquier otro medio admitido por las disposiciones vigentes. Asimismo y de conformidad con lo establecido en el artículo 105 del citado Reglamento se denegará la tramitación posterior de toda petición presentada que suponga una utilización de caudal superior al doble de la que figura en la petición inicial, sin perjuicio de que el peticionario que pretenda solicitar un caudal superior al límite fijado, pueda acogerse a la tramitación indicada en el apartado 3 de dicho artículo. En el mismo plazo mencionado podrá examinarse el proyecto aportado por el peticionario en esta Confede- ración Hidrográfica, así como presentar las reclamaciones que se estimen procedentes en los Registros referidos en el apartado anterior. El Acto de Desprecintado de los documentos técnicos presentados, al que podrán asistir los interesados, se realizará a las 12 h. del séptimo día laborable, contado desde la terminación del plazo de un mes antes citado, levantándose al final del mismo el Acta correspondiente. Valencia, a 28 de febrero de 2019 EL SECRETARIO GENERAL Fdo: Carlos Fernández Gonzalo. (Firmado Electrónicamente) B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 296 COnfederaCión HidrOgráfiCa del jÚCar

noTa-anuncio

Se ha presentado ante esta Confederación Hidrográfica del Júcar, la solicitud de concesión de aguas subterráneas para usos de escasa importancia que se reseña en el presente anuncio. EXPEDIENTE: 2017CP0046 PETICIONARIO: D. Vicente López Navarro (****5179*). TÉRMINO MUNICIPAL: Villanueva de la Jara (Cuenca) MASA DE AGUA SUBTERRÁNEA: 080.129 – Mancha Oriental CLASE DE APROVECHAMIENTO: Subterráneo DESTINO DEL AGUA: Uso Agropecuario: Riego de 11,9 ha de leñosos NECESIDADES HÍDRICAS TOTALES: VOLUMEN MÁXIMO ANUAL: 14.900 m3/año CAUDAL MÁXIMO INSTANTÁNEO: 5 l/s CARACTERÍSTICAS: Aprovechamiento de aguas subterráneas, mediante 1 sondeo de 200 m de profundidad y 200 mm de diámetro. Su situación queda determinada por las coordenadas (U.T.M_ETRS89): X= 597.378, Y= 4.359.511, Cota = 715, paraje “El Pinico”, polígono 12, parcelas 176, término municipal de Villanueva de la Jara (Cuenca), de acuerdo con el proyecto correspondiente incorporado al expediente. Las instalaciones consisten en un grupo electrobomba sumergible de 15 kW de potencia. De conformidad con lo dispuesto en el Texto Refundido de la Ley de Aguas (R.D.L. 1/2001, de 20 de julio) y el artículo 122 y siguientes del Reglamento del Dominio Público Hidráulico (R.D. 849/1986, de 11 de abril), se inicia el trámite de informa- ción pública, abriéndose para ello un plazo de VEINTE DÍAS naturales a contar desde la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia. En el mismo plazo mencionado podrá examinarse el proyecto aportado por el peticionario en esta Confederación Hidrográ- fica, así como presentar las reclamaciones que se estimen procedentes en los Registros referidos en el apartado anterior, o en el de los Ayuntamientos en que radiquen las obras o se utilicen las aguas. Valencia, 8 de febrero de 2019 EL SECRETARIO GENERAL Fdo.: Carlos Fernández Gonzalo. (Firmado Electrónicamente) B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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administraCión de justiCia

NúM. 519 triBunal suPeriOr de justiCia de Castilla-la manCHa

EDicTo

DON VICENTE-M. ROUCO RODRÍGUEZ, PRESIDENTE DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE CASTILLA-LA MAN- CHA Por medio del presente edicto, HAGO SABER: Que en virtud de lo dispuesto en el art. 101.4 de la Ley Orgánica del Poder Judicial y en el art. 11 del Reglamento número 3/1995, de 7 junio (B.O.E. de 13- 7-95), la Sala de Gobierno de este Tribu- nal Superior de Justicia, ha adoptado el acuerdo de anunciar las vacantes para el municipio y cargos que a continuación se especifican, de la provincia de CUENCA. Las personas que estén interesadas en el nombramiento, podrán formular solicitudes directamente ante esta Sala de Gobierno, sita en el Palacio de Justicia, calle San Agustín, Nº 1, C.P. 02071 Albacete, antes de que transcurran VEINTE DIAS NATURALES siguientes, desde la fecha de la publicación del presente edicto en el Boletín Oficial de la Provincia, ale- gando los méritos que posean para desempeñar el cargo y acompañando los siguientes documentos: a) Fotocopia del D.N.I. b) Declaración responsable en la que se haga constar los siguientes extremos: - Que no ha sido condenado o procesado por delito doloso (o en su caso, que se ha obtenido la rehabilitación) - Que está en pleno ejercicio de sus derechos civiles - Que es español, mayor de edad, que no está impedido física o psíquicamente para ejercer la función judicial y que va a residir en la localidad, salvo autorización de la Sala de Gobierno del Tribunal Superior de Justicia de Castilla La Mancha - Que no está incurso en ninguna de las causas de incompatibilidad y prohibición prevista en los artículos 389 a 397 de la Ley Orgánica del Poder Judicial. VACANTES: JUEZ DE PAZ TITULAR DE LOS HINOJOSOS JUEZ DE PAZ SUSTITUTO DE LOS HINOJOSOS

Dado en Albacete, a 1 de marzo de 2019 EL PRESIDENTE Fdo.: Vicente-M. Rouco Rodríguez. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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administraCión lOCal

NúM. 506 ayuntamientO de POZOrruBiO de santiagO

anuncio

Expediente nº: 174/2018 y 16/2019 Información pública Procedimiento: Desafectación y Permuta de TERRENOS DE DOMINIO PUBLICO DE INMUEBLES COLINDANTES Por Acuerdo del Pleno Municipal de la Entidad Local de fecha 01/03/2019, se aprobó inicialmente el expediente de desafec- tación del siguiente bien inmueble: 146,70 m2 del total de la superficie de la parcela 41 del polígno 6 de rústica (fina registral 2536) conforme al plano incorporado al expediente por los servicios técnicos municipales, colindantes a la parcela 42 de titularidad privada. Habiéndose instruido por los servicios competentes de este Ayuntamiento, expediente de desafectación y permuta de dicha porción de dominio público, de conformidad con el artículo 8 del Reglamento de Bienes de las Entidades Locales aprobado por Real Decreto 1372/1986, de 13 de junio, se somete a información pública por el plazo de un mes a fin de que quienes pudieran tenerse por interesados en dicho expediente, puedan compadecer y formular cuantas alegaciones, sugerencias o reclamaciones tengan por conveniente. A su vez, estará a disposición de los interesados en la sede electrónica de este Ayuntamiento [dirección https://pozorrubiodesantiago.sedelectronica.es]. El presente anuncio servirá de notificación a los interesados, en caso de que no pueda efectuarse la notificación personal del otorgamiento del trámite de audiencia. DOCUMENTO FIRMADO ELECTRÓNICAMENTE B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 508 ayuntamientO de CasasimarrO

anuncio

Acuerdo del Pleno del Ayuntamiento de Casasimarro (Cuenca) por el que se aprueba provisionalmente la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por expedición y tramitación de documentos de transmisión del Impuesto sobre Bienes Inmuebles. El Pleno de este Ayuntamiento, en sesión extraordinaria celebrada el día 4 de marzo de 2019, acordó la aprobación provisional de la Ordenanza fiscal reguladora de la tasa por expedición y tramitación de documentos de transmisión del Impuesto sobre Bienes Inmuebles. Y en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 17.2 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por el Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, se somete el expediente a información pública por el plazo de treinta días a contar desde el día siguiente de la inserción de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, para que los interesados puedan examinar el expediente y presentar las reclamaciones que estimen oportunas. Durante dicho plazo podrá ser examinado por cualquier interesado en las dependencias municipales para que se formulen las alegaciones que se estimen pertinentes. Asimismo, estará a disposición de los interesados en la sede electrónica de este Ayuntamiento (http://casasimarro.sedelectronica.es/info.0) Si transcurrido dicho plazo no se hubiesen presentado reclamaciones, se considerará aprobado definitivamente dicho Acuerdo. EL ALCALDE.- Fdo. Juan Sahuquillo García. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 509 ayuntamientO de CamPillO de altOBuey

anuncio

Mediante Decreto 2019-0036, de fecha 1 de marzo de 2019 se aprobó definitivamente el Plan de Despliegue de una red de comunicaciones electrónicas (Fibra Óptica) en el municipio de Campillo de Altobuey. La Resolución de aprobación definitiva tiene el tenor literal siguiente: RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA Visto que, con fecha 3 de enero de 2019, fue presentado escrito por Estrella Benayas Gálvez, en representación de la operadora Telefónica de España, S.A.U, en el que se comunicaba la intención de comenzar el despliegue de una red de comunicaciones electrónicas (Fibra Óptica) en el municipio y presenta un Plan de Despliegue para su aprobación municipal. Visto que la Oficina Técnica de la mancomunidad de Servicios Manchuela Conquense informó sobre las condiciones téc- nicas del Plan de Despliegue. Visto que el Plan de Despliegue fue sometido a información pública durante el plazo de plazo de diez días mediante anuncio publicado en Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca nº 17 de 11 de febrero de 2019 Visto que, en el período de información pública, no se han presentado alegaciones. Examinada la documentación que la acompaña, visto el informe de Secretaría, y de conformidad con lo establecido en el artículo 21.1.s) de la Ley 7/1985, de 2 abril, reguladora de las Bases de Régimen Local, RESUELVO PRIMERO. Aprobar definitivamente el Plan de Despliegue de un red de comunicaciones electrónicas en el municipio de Cam- pillo de Altobuey presentado por Estrella Benayas Gálvez, en representación de la operadora Telefónica de España, S.A.U. La instalación de cada uno de los tramos de la red prevista en dicho Plan de despliegue que suponga la ocupación de terrenos de dominio público, requerirá la obtención previa de licencia municipal. El resto de instalaciones están sujetas al régi- men de declaración responsable. SEGUNDO. Publicar la presente Resolución en el Boletín Oficial de la Provincia, a efectos de su general conocimiento. TERCERO. Notificar la presente Resolución a los interesados, con indicación de los recursos pertinentes. Lo manda y firma el Alcalde, ante mí El Secretario, en Campillo de Altobuey». Contra la presente Resolución, que pone fin a la vía administrativa, puede interponer alternativamente recurso de reposi- ción potestativo ante El Alcalde - Presidente de este Ayuntamiento, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de la recepción de la presente notificación, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; o bien interponer directamente recurso contencioso-administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Cuenca, en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente al de la recepción de la presente notificación, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda interponer Vd. cualquier otro recurso que pudiera estimar más conveniente a su derecho. En Campillo de Altobuey, a 1 de marzo de 2019 El Alcalde Francisco López López B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 514 ayuntamientO de villar y velasCO

anuncio

"CAMBIO DE NOMBRE DE LA CALLE EGIDO a PASEO JESUS COBOLLO" El Pleno del Ayuntamiento en sesión extraordinaria celebrada el día cuatro de diciembre de dos mil dieciocho, adoptó el acuerdo del cambio de nombre de la CALLE EGIDO a PASEO JESUS COBOLLO en la localidad de villar del maestre (villar y velasco).” Villar y velasco, a 5 de marzo de 2019 El Alcalde Fdo. Santiago de la Cruz Aliaga B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 516 ayuntamientO de la alBerCa de ZánCara

anuncio

En cumplimiento de cuanto dispone el artículo 212 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de Marzo, y una vez que ha sido debidamente informada por la Comi- sión Especial de Cuentas, en fecha 01.03.2019, se expone al público la Cuenta General correspondiente al ejercicio 2018, por un plazo de quince días, durante los cuales y otros ocho más, quienes se estimen interesados podrán presentar reclamaciones, reparos u observaciones que tengan por conveniente. La Alberca de Záncara, 5 de Marzo de 2.019 EL ALCALDE PRESIDENTE Firma electrónica Fdo. Francisco Julián Quilez de la Fuente B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 518 ayuntamientO de la alBerCa de ZánCara

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ADJUDICACION DE DEFINTIVA PARCELAS POLIGONO INDUSTRIAL INTEGRANTE DEL PATRIMONIO PUBLICO DE SUELO DE ESTE AYUNTAMIENTO. Por acuerdo del Pleno de este Ayuntamiento en sesión de 01- Marzo de 2019, se aprobó la adjudicación provisional del contrato de enajenación de una parcela del polígono industrial, integrantes del patrimonio público de suelo de este Ayunta- miento, en expediente de enajenación mediante procedimiento abierto, oferta económicamente más ventajosa. -Fecha de Publicación anuncio de licitación: B.O.P. Núm. 137 de 28.11.2018. ADJUDICATARIO PARCELA P. LICITACION P. ADJUDICACION (SIN IVA) LUIS ENRIQUE ARCAS CAÑAVERAS C/E.TIERRA núm.15 21.600,00 € 21.600,00 € Se hace público a los efectos oportunos La Alberca de Záncara, a 5 de Marzo de 2.019 EL ALCALDE PRESIDENTE FDO. FRANCISCO JULIAN QUILEZ DE LA FUENTE Firma electrónica B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 522 ayuntamientO de la alBerCa de ZánCara

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El pleno del Ayuntamiento de La Alberca de Záncara, en sesión ordinaria celebrada el día 1 de Marzo de 2.019, acordó la modificación provisional de la Ordenanza Municipal reguladora del Impuesto de Impuesto Sobre Actividades Económicas En cumplimiento de los dispuesto en el artículo 17.2 del Real Decreto 2/2004 de 5 de Marzo, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley reguladora de las Haciendas Locales, se somete el expediente a información pública por el plazo de treinta días, a contar desde el siguiente a la inserción de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, para que pueda examinarse y se presenten las reclamaciones que estimen oportunas: Oficina de presentación: Registro General del Ayuntamiento. Órgano ante el que se reclama; Ayuntamiento Pleno. Si transcurrido dicho plazo no se hubiesen presentado alegaciones, se considerará aprobado definitivamente dicho acuerdo, al día siguiente de su publicación íntegra en el Boletín Oficial de la Provincia. La Alberca de Záncara a 6 de Marzo de 2.019 EL ALCALDE PRESIDENTE Firma electrónica Fdo. Francisco Julián Quilez de la Fuente B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 520 ayuntamientO de fuentelesPinO de HarO

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Aprobado definitivamente el Presupuesto General del Ayuntamiento para el 2019, y comprensivo aquel del Presupuesto Gene- ral de este Ayuntamiento, Bases de Ejecución, plantilla de Personal funcionario y laboral, de conformidad con el artículo 169 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de Haciendas Locales aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo y el artículo 20 del Real Decreto 500/1990, de 20 de abril, se publica el resumen del mismo por capítulos: ESTADO DE GASTOS CAPÍTULO DENOMINACIÓN CAPÍTULO PREVISIÓN 1 Gastos de personal 56.500 € 2 Gastos en bienes corrientes y servicios 78.550 € 4 Transferencias corrientes 9.600 € 6 Inversiones reales 286.400 € 9 Pasivos Financieros 3.700 € TOTAL GASTOS 434.750 € ESTADO DE INGRESOS CAPÍTULO DENOMINACIÓN CAPÍTULO PREVISIÓN 1 Impuestos Directos 59.100 € 3 Tasas y Otros Ingresos 49.700 € 4 Transferencias Corrientes 76.000 € 5 Ingresos Patrimoniales 41.200 € 7 Transferencias de Capital 186.000 € 8 Activos Financieros 22.750 € TOTAL INGRESOS 434.750 €

DENOMINACIÓN DE LA PLAZA Nº PLAZAS CLASE Secretaría-Intervención (Agrupado) 1 Funcionario Administrativo 1 Laboral fijo / T. completo Auxiliar Ayuda a Domicilio 4 Laboral Temp / T. Parcial

Dicha aprobación podrá ser impugnada ante la Jurisdicción Contencioso-Administrativa, con los requisitos, formalidades y causas señaladas en el artículo 170 y 171 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de Haciendas Locales, y en la forma y plazos que establecen las normas de dicha Jurisdicción. Fuentelespino de Haro, a 1 de marzo de 2019. El Alcalde, Fdo. Benjamín Prieto Valencia. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 511 ayuntamientO de el HerrumBlar

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CONVOCATORIA PÚBLICA Y BASES PARA LA SELECCIÓN DEL/LA DOCENTE DE PROGRAMA PARA LA RECUA- LIFICACION Y EL RECICLAJE PROFESIONAL “EL HERRUMBLAR RECUALIFICA” 1.-OBJETO. El objeto de la presente convocatoria es la contratación laboral temporal, mediante contrato por obra o servicio determinado, por 6 meses, por parte del Ayuntamiento de El Herrumblar, de 1 Docente para el Programa para la recualificación y el reciclaje profesional “El Herrumblar Recualifica”, que se desarrollará en el municipio de El Herrumblar, regulado por la Orden 163/2018, de 12 de noviembre de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de concesión de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y reciclaje profesional, y por la Resolución de 20/11/2018 de la Dirección General de Trabajo, Formación y Seguridad Laboral, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y el reciclaje profesional, para el ejercicio 2018. El artículo 48.5 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Público de Castilla-La Mancha dice: “En ausencia de bolsas de trabajo y hasta tanto se conformen las resultantes de la correspondiente oferta de empleo público, la selección del personal funcionario interino y del personal laboral temporal se realiza mediante convocatoria específica, a través del sistema de oposición, o de forma excepcional, cuando la naturaleza de los puestos así lo aconseje, de concurso. Los procesos selec- tivos para el nombramiento de personal funcionario interino y de personal laboral temporal deben procurar la máxima agi- lidad en su selección”. Se opta por el sistema de concurso por la naturaleza de los puestos a seleccionar. 2.- REQUISITOS. Para ser admitidos en el proceso de selección, los aspirantes deben reunir en la fecha de finalización del plazo para presentar solicitudes los siguientes requisitos: a) Tener nacionalidad Española, sin perjuicio de los dispuesto en el Art 39 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, el Empleo Público de Castilla la mancha. b) Para los ciudadanos extranjeros, acreditar documentalmente que tienen residencia legal en España(Art. 57.4 EBEP), y permiso de trabajo c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad máxima de jubilación. d) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas, así como no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de las correspondientes funciones. e) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de las Administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones públicas. f) Permiso de conducción B. Disponibilidad para viajar y conducir. g) Estar en posesión del Certificado de Docencia de la Formación profesional para el empleo, o equivalente, o experiencia laboral como docente en el ámbito de la unidad de competencia (construcción), de al menos 6 meses. h) Estar inscrito en el Registro de Formadores, en los módulos de EOCB0109. i) Cumplir con los requisitos establecidos para los formadores recogidos en el Real Decreto 644/2011 de 9 de mayo por el que se establecen cinco certificados de profesionalidad de la familia profesional de Edificación y obra civil que se incluyen en el repertorio nacional de Certificados de profesionalidad: - Estar en posesión del Certificado de Profesionalidad de nivel 2 o nivel 3 del área profesional de Albañilería y Acabados de la familia profesional de Edificación y obra civil. - Experiencia laboral como Oficial de 1ª de la construcción: De 1 año si se cuenta con acreditación profesional. De 3 años si no se cuenta con acreditación profesional. 3.- FUNCIONES DEL PUESTO DE TRABAJO Impartición de los contenidos teórico prácticos de los módulos formativos de la familia profesional de Edificación y Obra Civil. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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Certificado de profesionalidad nivel 1 de “Operaciones Auxiliares de revestimientos continuos en construcción”, contenidos en el RD 644/2011 de 9 de mayo, del ministerio de Trabajo e Inmigración por el que se establecen cinco certificados de profesionalidad de la familia profesional Edificación y Obra Civil que se incluyen en el Repertorio nacional de certificados de profesionalidad. 4.-SOLICITUDES. Las solicitudes para optar al puesto de trabajo se presentarán en el Registro General de Documentos del Ayuntamiento de El Herrumblar (Cuenca), o por los procedimientos establecidos en el Art. 16 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre del Proce- dimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El plazo de presentación será de 15 días naturales, a partir del siguiente de la publicación de las bases en el Boletín Oficial de la Provincia. La documentación necesaria para presentar será la siguiente: 1. Solicitud oficial (Anexo I) 2. Fotocopia del DNI, documentación similar de la UE o documentación acreditativa de ser extranjero residente. 3. Declaración responsable de no tener impedimento físico o psíquico para el desarrollo de las funciones (Anexo II). 4. Fotocopia de la Titulación exigida en la convocatoria. 5. Currículum Vitae. 6. Certificado de la vida laboral actualizada a fecha de la convocatoria. 7. Fotocopia de los documentos que acrediten los méritos que se aleguen para la fase de concurso, y que tengan relación con la plaza objeto de la convocatoria. 8. Autorización para consultar datos en poder de otras administraciones, organismos o entidades, con el fin de consultar la veracidad de la documentación aportada o que sea necesaria a la hora de baremar las solicitudes o efectuar la contrata- ción. (Anexo III). La experiencia se acreditará mediante fotocopias de contratos o certificados de empresa, o cualquier otro donde se des- criba tanto el periodo de trabajo como las funciones del puesto o desempeño profesional y vida laboral. En caso de ser seleccionado deberá presentarse la documentación original antes de la firma del contrato. La formación se acreditará mediante fotocopias de certificados de los cursos que se relacionen en el curriculum vitae, donde se acredite tanto el periodo de duración del curso, las horas realizadas, las materias impartidas y la entidad que impartió el curso. En caso de ser seleccionado deberá presentarse la documentación original antes de la firma del contrato. no se tendrán en cuenta los cursos que no acrediten el periodo del curso, las horas, las materias y la entidad que lo impar- tió, así como los que no estén relacionados directamente con el puesto de trabajo a desarrollar. 5.- CRITERIOS DE VALORACIÓN. Los criterios a valorar tendrán una puntuación máxima de 10 puntos y serán: 5.1 Méritos Generales: (máximo 9 puntos) - Por haber desempeñado puestos de trabajo de monitor/docente de programas de formación en alternancia, según lo establecido en el Real Decreto 282/1999, de 22 de febrero, por el que se establece el programa de talleres de empleo: 0,08 puntos por mes trabajado, hasta un máximo de 3 puntos. - Experiencia de trabajo, desempeñando funciones directamente relacionadas con la materia del taller de empleo: 0,08 puntos por mes completo trabajado despreciando las fracciones de mes o contratos inferiores al mismo, hasta un máximo de 4 puntos. - Cursos recibidos y/o impartidos, relacionados con el puesto de trabajo a desarrollar así como los de Seguridad e Higiene en el Trabajo, Prevención de Riesgos Laborales, Metodología Didáctica, Desarrollo Local y medidas de Fomento de Empleo, hasta un máximo de 2 puntos: Por cada curso de 25 a 49 horas: 0,10 puntos Por cada curso de 50 a 75 horas: 0,25 puntos Por cada curso de 76 a 99 horas: 0.40 puntos Por cada curso de duración igual o superior a 100 horas: 0.60 puntos B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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5.2. Estar en posesión del título de Ingeniero, Ingeniero Técnico, Arquitecto, Arquitecto técnico, o el título de grado correspondiente: 1 punto 6.- TRIBUNAL DE SELECCIÓN. El Tribunal de Selección estará formado por un mínimo de 5 miembros, titulares y suplentes, con la siguiente composición: un Presidente, un Secretario y tres vocales, y su composición se publicará con la lista definitiva de admitidos y excluidos al proceso selectivo. Todos ellos deberán ser personal funcionario de carrera o personal laboral fijo de cualquier Administración pública y con un nivel de titulación académica igual o superior al exigido para el ingreso. Su composición debe ajustarse a los principios de imparcialidad, especialización y profesionalidad de sus miembros, y se atenderá, asimismo, a la paridad entre mujer y hombre. No podrán formar parte de la misma el personal de elección o de designación política, el personal funcionario interino o laboral temporal, el personal eventual ni las personas que, en los cinco años anteriores a la publicación de la convocatoria correspondiente, hayan preparado a personas aspirantes para el acceso al cuerpo, escala, especialidad o categoría profesional objeto de la convocatoria. 7.-PROCESO DE SELECCIÓN. 7.1.- Listado de admitidos y excluidos. Se publicará en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento de El Herrumblar y en la sede electrónica del Ayuntamiento (elherrumblar.sedeelectronica.es), la relación provisional de admitidos y excluidos, concediendo un plazo de 7 días naturales para que se puedan efectuar reclamaciones. Con posterioridad, y una vez analizadas las posibles reclamaciones, se expondrá en los mismos medios citados anteriormente el listado definitivo de admitidos y excluidos, de acuerdo con lo establecido en la base 2. 7.2.- El proceso de selección, mediante concurso, consistirá en la baremación de los méritos generales. Se realizarán las reuniones precisas por parte de la Comisión de Selección para valorar los criterios establecidos en la base 4. La relación provisional de valoración será expuesta por la Comisión de Selección en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento de El Herrumblar y en la sede electrónica del Ayuntamiento (elherrumblar.sedeelectronica.es), concediendo un plazo de 5 días naturales para que se puedan efectuar reclamaciones. Una vez analizadas las reclamaciones a las valoraciones provisionales, se elaborará listado definitivo de valoración y se expondrá en los medios citados anteriormente. La Comisión de Selección propondrá al Ayuntamiento de El Herrumblar la contratación del aspirante con mayor puntua- ción. En caso de empate, desempatará la mayor edad. En caso de que no se pueda realizar la contratación, el Ayuntamiento de El Herrumblar efectuará las sustituciones necesarias siguiendo el orden de puntuación de la relación definitiva de valoración. Se establece una bolsa de trabajo para las posibles sustituciones, si existiera baja por parte de la persona contratada. En la bolsa se integrarán todos los demás aspirantes por orden de puntuación, teniendo efectividad hasta la terminación del proyecto. 8.- EXCLUSIÓN DE CANDIDATOS. Antes de realizarse las contrataciones los aspirantes propuestos o sus sustitutos deberán aportar originales o fotocopias compulsadas de la documentación citada en la base 3, cuyas fotocopias simples se hayan aportado para la valoración. Cual- quier alteración o no aportación de dicha documentación original o debidamente compulsada dará lugar a la exclusión de la contratación, sin perjuicio del inicio de las acciones administrativas o judiciales que procedan. 9.- RECURSOS. Contra este acto, que agota la vía administrativa, se puede interponer recurso potestativo de reposición, en el plazo de un mes, ante la Alcaldía, o recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, a contar ambos plazos desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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ANEXO I

SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN EN ELTALLER DE EMPLEO “EL HERRUMBLAR RECUALIFICA”, PARA EL PUESTO DE DOCENTE

1.-DATOS PERSONALES: APELLIDOS Y NOMBRE

DOMICILIO, C.P, MUNICIPIO

TELEFONO FIJO/MÓVIL CORREO ELECTRONICO

D.N.I. FECHA DE NACIMIENTO

2.- DATOS ACADEMICOS: Seña.ar la Titulación que posee:

3.- EXPERIENCIA LABORAL: Con acreditación:

Sin acreditación:

4.-DOCUMENTACIÓN QUE SE APORTA

Fotocopia D.N.I, documentación similar de la UE, o documentación acreditativa de ser extranjero residente.

Currículum vitae con copia de la documentación que se quiera valorar

Vida laboral actualizada a fecha presentación solicitud

Fotocopia titulación requerida

B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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Declaración responsable de no tener impedimento físico o psíquico para el desempeño del puesto (Anexo II)

Fotocopia de los méritos que aleguen en la fase de consurso

Autorización para consultar los datos en poder de otras administraciones, en caso de que sea necesario (Anexo III).

5.- AUTOBAREMACION DE LOS MERITOS (no vinculante para la comisión de selección):

Por haber desempeñado puestos de trabajo como monitor/docente en programas de formación en alternancia con el empleo

Por haber desempeñado puestos de trabajo directamente relacionados con la materia del taller de empleo

Por haber desempeñado funciones docentes en organismos públicos o entidades reconocidas oficialmente

Estar en posesión del título de Ingeniero, Ingeniero Técnico, Arquitecto, Arquitecto Técnico, o el título de grado correspondiente.

Formación complementaria

PUNTUACION TOTAL……………………………………….

En …………………………………., a ……………………. de ……… de 2019. El solicitante

Fdo: ______ALCALDE/SA- PRESIDENTE/A DEL AYUNTAMIENTO DE EL HERRUMBLAR B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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ANEXO II

DECLARACION RESPONSABLE

D/ª.______, con D.N.I./NIE______y domicilio en

______(C.P.)______de la localidad de______, provincia______, teléfono:______para el Taller de empleo “EL HERRUMBLAR RECUA-

LIFICA”,

DECLARA responsablemente, a efectos de su posible contratación:

Que no ha sido separado mediante expediente disciplinario de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órga- nos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, no hallarse en inhabilitación absoluta, ni hallarse en inhabilitación para el ejercicio de las funciones propias del cuerpo, escala o categoría objeto de la convocatoria mediante sentencia firme o por haber sido despedido disciplinariamente de conformidad con lo previsto en los arts. 137 y 138 de la Ley 4/29011 de 10 de marzo, de Empleo Público de Castilla La Mancha. En el caso de ser nacional de otro estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente, que impida en su Estado, en los términos del acceso al empleo público. Asímismo, declaro no estar incurso en causa de incompatibilidad de las establecidas en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre de incompatibilidad del personal al servicio de las Administraciones Públicas, y que cumple todos y cada uno de los requisitos exigidos en la presente convocatoria. Que poseo la capacidad funcional para el desempeño de las tareas y no padezco enfermedad o defecto físico o psíquico que impida el desempeño de las correspondientes funciones del puesto solicitado. Los datos obtenidos estarán sujetos a la normativa contemplada en la Ley orgánica 3/2018, de 05 de diciembre, de Protec- ción de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Todo ello relativo a la solicitud de participar en la selección del personal del Taller de Empleo “EL HERRUMBLAR RECUA- LIFICA”, del Excmo. Ayuntamiento de El Herrumblar (Cuenca).

En El Herrumblar, a ______, , de ______, de 2019.

Fdo.:______

SRA. ALCALDESA-PRESIDENTA DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE EL HERRUMBLAR (CUENCA) B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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ANEXO III.-

AUTORIZACION PARA OBTENER Y CONSULTAR DATOS NECESARIOS PARA LA BAREMACION DE LAS SOLICITUDES DE PARTICIPACION EN EL PROCESO DE SELECCIÓN EN CASO QUE FUERA NECESARIO

D/ª.______, con D.N.I./NIE______y domicilio en ______(C.P.)______de la localidad de______, provincia______, teléfono:______, para el Taller de empleo “EL HERRUMBLAR RECUA- LIFICA”,

AUTORIZA al Ayuntamiento de El Herrumblar (Cuenca) parta obtener datos en poder de otras Administraciones públicas con el fin de consultar la veracidad de la documentación aportada, o que sea necesaria en el momento de baremar las solicitudes presentadas, o efectuar la contratación.

Todo ello relativo a la solicitud de participación en la selección del personal del Taller de Empleo “EL HERRUMBLAR RECUA- LIFICA”, del Excmo. Ayuntamiento de El Herrumblar (Cuenca).

En El Herrumblar, a ______, de ______, de 2019.

Fdo.:______

SRA. ALCALDESA-PRESIDENTA DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE EL HERRUMBLAR (CUENCA) B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 512 ayuntamientO de el HerrumBlar

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CONVOCATORIA PÚBLICA Y BASES PARA LA SELECCIÓN DEL DIRECTOR/ORA DEL TALLER DE EMPLEO “EL HERRUM- BLAR RECUALIFICA” 1.-OBJETO. El objeto de la presente convocatoria es la contratación laboral temporal, mediante contrato por obra o servicio determinado, por 6 meses, por parte del Ayuntamiento de El Herrumblar, de un Técnico Administrativo para el Taller de Empleo “El Herrum- blar Recualifica” que se desarrollará en el municipio de El Herrumblar, regulada por la regulado por la Orden 163/2018, de 12 de noviembre de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de concesión de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y reciclaje profesional, y por la Reso- lución de 20/11/2018 de la Dirección General de Trabajo, Formación y Seguridad Laboral, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y el reciclaje profesional, para el ejercicio 2018. El artículo 48.5 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Público de Castilla-La Mancha dice: “En ausencia de bolsas de trabajo y hasta tanto se conformen las resultantes de la correspondiente oferta de empleo público, la selección del personal funcionario interino y del personal laboral temporal se realiza mediante convocatoria específica, a través del sistema de oposición, o de forma excepcional, cuando la naturaleza de los puestos así lo aconseje, de concurso. Los procesos selec- tivos para el nombramiento de personal funcionario interino y de personal laboral temporal deben procurar la máxima agi- lidad en su selección”. Se opta por el sistema de concurso por la naturaleza de los puestos a seleccionar. 2.- REQUISITOS. Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deben reunir en la fecha de finalización del plazo para presentar la solicitud los siguientes requisitos: a) Ser español o ciudadano de la Unión Europea o extranjero residente y con permiso de trabajo. b) No padecer enfermedad o defecto físico que impida el normal desarrollo de las funciones del puesto de trabajo. c) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. d) Permiso de conducción B. Disponibilidad para viajar y conducir. e) Estar en posesión de alguna de las siguientes titulaciones: * titulación de Formación Profesional de 2º Grado o Ciclo Formativo de Grado Superior en cualquiera de las modalidades de Gestión y Dirección de Empresas. * Licenciado o Graduado en EAD, Derecho, Económicas o Empresariales. 3.-SOLICITUDES. Las solicitudes para optar al puesto de trabajo se presentarán en el Registro General de Documentos del Ayuntamiento de El Herrumblar (Cuenca), o por los procedimientos establecidos en el Art. 16 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre del Proce- dimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El plazo de presentación será de 15 días naturales, a partir del siguiente de la publicación de las bases en el Boletín Oficial de la Provincia. La documentación necesaria para presentar será la siguiente: 1. Solicitud oficial (Anexo I) 2. Fotocopia del DNI, documentación similar de la UE o documentación acreditativa de ser extranjero residente. 3. Declaración responsable de no tener impedimento físico o psíquico para el desarrollo de las funciones (Anexo II). 4. Fotocopia de la Titulación exigida en la convocatoria. 5. Currículum Vitae. 6. Certificado de la vida laboral actualizada a fecha de la convocatoria. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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7. Fotocopia de los documentos que acrediten los méritos que se aleguen para la fase de concurso, y que tengan relación con la plaza objeto de la convocatoria. 8. Autorización para consultar datos en poder de otras administraciones, organismos o entidades, con el fin de consultar la veracidad de la documentación aportada o que sea necesaria a la hora de baremar las solicitudes o efectuar la contrata- ción. (Anexo III). La experiencia se acreditará mediante fotocopias de contratos o certificados de empresa, o cualquier otro donde se des- criba tanto el periodo de trabajo como las funciones del puesto o desempeño profesional y vida laboral. En caso de ser seleccionado deberá presentarse la documentación original antes de la firma del contrato. La formación se acreditará mediante fotocopias de certificados de los cursos que se relacionen en el curriculum vitae, donde se acredite tanto el periodo de duración del curso, las horas realizadas, las materias impartidas y la entidad que impartió el curso. En caso de ser seleccionado deberá presentarse la documentación original antes de la firma del contrato. no se tendrán en cuenta los cursos que no acrediten el periodo del curso, las horas, las materias y la entidad que lo impar- tió, así como los que no estén relacionados directamente con el puesto de trabajo a desarrollar. 4.- CRITERIOS DE VALORACIÓN. Los criterios a valorar tendrán una puntuación máxima de 10 puntos y serán: 4.1 Méritos Generales: (máximo 9 puntos) - Por haber desempeñado puestos de trabajo de director de Programas de formación en alternancia, según lo establecido en el Real Decreto 282/1999, de 22 de febrero, por el que se establece el programa de talleres de empleo: 0,08 puntos por mes trabajado, hasta un máximo de 3 puntos. - Experiencia de trabajo, desempeñando funciones como administración y gestión, recursos humanos, gestión de grupos de trabajo o labores similares en empresas privadas: 0,08 puntos por mes trabajado, hasta un máximo de 4 puntos. - Cursos recibidos y/o impartidos, relacionados con el puesto de trabajo a desarrollar así como los de Metodología Didác- tica, Seguridad e Higiene en el Trabajo, Prevención de Riesgos Laborales, Informática, Medio Ambiente, Desarrollo Local y medidas de Fomento de Empleo: 0,006 puntos por hora acreditada convenientemente en el certificado del curso, hasta un máximo de 2 puntos. 4.2. Estar en posesión del título de licenciado, grado o diplomado: 1 punto 5.- TRIBUNAL DE SELECCIÓN. El Tribunal de Selección estará formado por un mínimo de 5 miembros, titulares y suplentes, con la siguiente composición: un Presidente, un Secretario y tres vocales, y su composición se publicará con la lista definitiva de admitidos y excluidos al proceso selectivo. Todos ellos deberán ser personal funcionario de carrera o personal laboral fijo de cualquier Administración pública y con un nivel de titulación académica igual o superior al exigido para el ingreso. Su composición debe ajustarse a los principios de imparcialidad, especialización y profesionalidad de sus miembros, y se atenderá, asimismo, a la paridad entre mujer y hombre. No podrán formar parte de la misma el personal de elección o de designación política, el personal funcionario interino o laboral temporal, el personal eventual ni las personas que, en los cinco años anteriores a la publicación de la convocatoria correspondiente, hayan preparado a personas aspirantes para el acceso al cuerpo, escala, especialidad o categoría profesional objeto de la convocatoria. 6.-PROCESO DE SELECCIÓN. 6.1.- Listado de admitidos y excluidos. Se publicará en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento de El Herrumblar y en la Sede electrónica oficial (elherrumblar.sedeelectronica.es), la relación provisional de admitidos y excluidos, concediendo un plazo de 7 días naturales para que se puedan efectuar reclamaciones. Con posterioridad, y una vez analizadas las posibles reclamaciones, se expondrá en los mismos medios citados anteriormente el listado definitivo de admitidos y excluidos, de acuerdo con lo establecido en la base 2. 6.2.- El proceso de selección, mediante concurso, consistirá en la baremación de los méritos generales. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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Se realizarán las reuniones precisas por parte de la Comisión de Selección para valorar los criterios establecidos en la base 4. La relación provisional de valoración será expuesta por la Comisión de Selección en el Tablón de Edictos del Ayuntamiento de El Herrumblar y en la sede electrónica oficial (elherrumblar.sedeelectronica.es), concediendo un plazo de 5 días naturales para que se puedan efectuar reclamaciones. Una vez analizadas las reclamaciones a las valoraciones provisionales, se elaborará listado definitivo de valoración y se expondrá en los medios citados anteriormente. La Comisión de Selección propondrá al Ayuntamiento de El Herrumblar la contratación del aspirante con mayor puntua- ción. En caso de empate, desempatará la mayor edad. En caso de que no se pueda realizar la contratación, el Ayuntamiento de El Herrumblar efectuará las sustituciones necesarias siguiendo el orden de puntuación de la relación definitiva de valoración. Se establece una bolsa de trabajo para las posibles sustituciones, si existiera baja por parte de la persona contratada. En la bolsa se integrarán todos los demás aspirantes por orden de puntuación, teniendo efectividad hasta la terminación del proyecto. 7.- EXCLUSIÓN DE CANDIDATOS. Antes de realizarse las contrataciones los aspirantes propuestos o sus sustitutos deberán aportar originales o fotocopias compulsadas de la documentación citada en la base 3, cuyas fotocopias simples se hayan aportado para la valoración. Cual- quier alteración o no aportación de dicha documentación original o debidamente compulsada dará lugar a la exclusión de la contratación, sin perjuicio del inicio de las acciones administrativas o judiciales que procedan. 8.- RECURSOS. Contra este acto, que agota la vía administrativa, se puede interponer recurso potestativo de reposición, en el plazo de un mes, ante la Alcaldía, o recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, a contar ambos plazos desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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ANEXO I

SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN EN ELTALLER DE EMPLEO “EL HERRUMBLAR RECUALIFICA”, PARA EL PUESTO DE TECNICO 1.-DATOS PERSONALES: APELLIDOS Y NOMBRE

DOMICILIO, C.P, MUNICIPIO

TELEFONO FIJO/MÓVIL CORREO ELECTRONICO

D.N.I. FECHA DE NACIMIENTO

2.- DATOS ACADEMICOS: Señalar la Titulación que posee:

3.- EXPERIENCIA LABORAL:

4.-DOCUMENTACIÓN QUE SE APORTA

Fotocopia D.N.I, documentación similar de la UE, o documentación acreditativa de ser extranjero residente.

Currículum vitae con copia de la documentación que se quiera valorar

Vida laboral actualizada a fecha presentación solicitud

Fotocopia titulación requerida

Declaración responsable de no tener impedimento físico o psíquico para el desempeño del puesto (Anexo II)

B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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Fotocopia de los méritos que aleguen en la fase de concurso

Autorización para consultar los datos en poder de otras administraciones, en caso de que sea necesario (Anexo III).

5.- AUTOBAREMACION DE LOS MERITOS (no vinculante para la comisión de selección):

Por haber desempeñado puestos de trabajo como director/a en programas de formación en alternancia con el empleo

Por haber desempeñado puestos de trabajo directamente relacionados con la materia del taller de empleo

Por haber desempeñado funciones docentes en organismos públicos o entidades reconocidas oficialmente

Por haber desempeñado funciones administrativas en puestos de la administración

Formación complementaria

PUNTUACION TOTAL……………………………………….

En …………………………………., a ……………………. de ……… de 2019. El solicitante

Fdo: ______

ALCALDE/SA- PRESIDENTE/A DEL AYUNTAMIENTO DE EL HERRUMBLAR

B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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ANEXO II

DECLARACION RESPONSABLE

D/ª.______, con D.N.I./NIE______y domicilio en

______(C.P.)______de la localidad de______, provincia______, teléfono:______para el Taller de empleo “EL HERRUMBLAR RECUA-

LIFICA”,

DECLARA responsablemente, a efectos de su posible contratación:

En El Herrumblar, a ______, , de ______, de 2019.

Fdo.:______

SRA. ALCALDESA-PRESIDENTA DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE EL HERRUMBLAR (CUENCA) B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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ANEXO III AUTORIZACION PARA OBTENER Y CONSULTAR DATOS NECESARIOS PARA LA BAREMACION DE LAS SOLICITUDES DE PARTICIPACION EN EL PROCESO DE SELECCIÓN EN CASO QUE FUERA NECESARIO

D/ª.______, con D.N.I./NIE______y domicilio en ______(C.P.)______de la localidad de______, provincia______, teléfono:______, para el Taller de empleo “EL HERRUMBLAR RECUA- LIFICA”,

Todo ello relativo a la solicitud de participación en la selección del personal del Taller de Empleo “EL HERRUMBLAR RECUA- LIFICA”, del Excmao. Ayuntamiento de El Herrumblar (Cuenca).

En El Herrumblar, a ______, de ______, de 2019.

Fdo.:______

SRA. ALCALDESA-PRESIDENTA DEL EXCMO. AYUNTAMIENTO DE EL HERRUMBLAR (CUENCA). B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 513 ayuntamientO de el HerrumBlar

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CONVOCATORIA PÚBLICA Y BASES PARA LA SELECCIÓN DE ALUMNOS/AS DEL TALLER DE EMPLEO” ELHERRUM- BLAR RECUALIFICA”. 1.-OBJETO. El objeto de la presente convocatoria es la contratación laboral temporal, mediante contrato para la formación y el aprendi- zaje, para un período de 6 meses, por parte del Ayuntamiento de El Herrumblar de 8 ALUMNOS-TRABAJADORES para el Taller de Empleo “EL HERRUMBLAR RECUALIFICA”, que se desarrollará en el municipio de El Herrumblar, acción regulada por la Orden 163/2018, de 12 de noviembre de la Con- sejería de Economía, Empresas y Empleo, por la que se establecen las bases reguladoras de concesión de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y reciclaje profesional, y por la Resolución de 20/11/2018 de la Direc- ción General de Trabajo, Formación y Seguridad Laboral, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y el reciclaje profesional, para el ejercicio 2018. El artículo 48.5 de la Ley 4/2011, de 10 de marzo, del Empleo Público de Castilla-La Mancha dice: “En ausencia de bolsas de trabajo y hasta tanto se conformen las resultantes de la correspondiente oferta de empleo público, la selección del personal funcionario interino y del personal laboral temporal se realiza mediante convocatoria específica, a través del sistema de oposición, o de forma excepcional, cuando la naturaleza de los puestos así lo aconseje, de concurso. Los procesos selec- tivos para el nombramiento de personal funcionario interino y de personal laboral temporal deben procurar la máxima agi- lidad en su selección”. Se opta por el sistema de concurso por la naturaleza de los puestos a seleccionar. 2.- REQUISITOS. Para ser admitidos a la realización de las pruebas selectivas, los aspirantes deben reunir en la fecha de finalización del plazo para presentar la solicitud los siguientes requisitos: a) Tener nacionalidad española, sin perjuicio de lo dispuesto en el art. 39 de la ley 4/2011, de 10 de marzo, de Empleo Público en Castilla-La Mancha. b) Para los ciudadanos extranjeros, acreditar documentalmente que tienen residencia legal en España. (art. 57.4 del R.D.L 5/2015, de 30 de octubre por el que se aprueba el TREBEP) y permiso de trabajo. c) Estar en situación de desempleo e inscrito en las oficinas empleo de Castilla-La Mancha. (No caben mejoras de empleo). Las mujeres víctimas de violencia de género tendrán prioridad absoluta en la selección, quedando excluidas del requisito de inscripción en las oficinas de empleo en el momento de gestarse la oferta por la oficina de empleo, aunque sí deberán estar inscritas como desempleadas en el momento de la contratación. d) Tener 25 años o más y no exceder de la edad de jubilación forzosa en la fecha de incorporación al programa. e) No tener impedimento ni físico, ni psíquico, que impida, dificulte o disminuya el normal desempeño del trabajo encomen- dado. f) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración Pública, ni hallarse inhabilitado para empleo público. g) Carecer de titulación, competencia o cualificación profesional relacionada con el puesto de trabajo a desempeñar, igual o superior a la que se adquirirá en el desarrollo del programa. h) Declaración Responsable de conocimiento de la lengua castellana oral y escrita suficiente para el desempeño de la tota- lidad de sus funciones. i) La Consejería competente en materia de formación profesional para el empleo, se reserva la facultad de destinar hasta un 20% del total de las plazas de alumnos para aquellos candidatos y candidatas que procedan de procesos de orientación o cualificación profesional, pertenezcan a colectivos específicos o por cualquier otra circunstancia que justifique su incor- poración al programa. 3.-SOLICITUDES. Las solicitudes para optar a estos puestos se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de El Herrumblar, o por los procedimientos establecidos en el art. 16 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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El plazo para la presentación de las mismas será de 10 días naturales, a partir del siguiente de la publicación en el Boletín Oficial de la Provincia. La solicitud oficial, según anexo I, será acompañada de la siguiente documentación (fotocopias simples): - Fotocopia del D.N.I., documentación similar de la Unión Europea o documentación acreditativa de ser extranjero residente y con permiso de trabajo vigente. - Documento emitido por la Oficina de Empleo que acredite la situación de desempleo (tarjeta de demanda y certificado de períodos de inscripción) - Declaración responsable de no tener impedimento físico o psíquico para el desempeño de los puestos. - Documentación que acredite los méritos alegados, en concordancia con los apartados de valoración de la base 4 (Méri- tos Generales): a) Certificado del Servicio de Empleo Público Estatal de no percibir prestación, subsidio o renta de ningún tipo. b) Resolución de la Consejería de Sanidad y Asuntos Sociales u otro órgano competente acreditativo del grado de discapacidad. c) Libro de familia d) Acreditación oficial de víctima de terrorismo. e) La situación de violencia de género, a estos efectos, se acreditará, conforme se establece en el artículo 3.2 del R.D. 1917/2008 de 21 de noviembre (sentencia condenatoria o resolución judicial que hubiere acordado medidas cautelares para la protec- ción de la víctima u orden de protección acordada a favor de la víctima o, excepcionalmente, informe del Ministerio Fiscal que indique la existencia de indicios de que la demandante es víctima de violencia de género hasta tanto se dicte la orden de protección) f) Cualquier otra documentación relacionada con alguno de los méritos a baremar g) Declaración Responsable de conocimiento de la lengua castellana oral y escrita suficiente para el desempeño de la tota- lidad de sus funciones. 4.- CRITERIOS DE VALORACIÓN. la Disposición Quinta de la Resolución de 20/11/2018, de la Dirección General de Trabajo, Formación y Seguridad Laboral, por la que se aprueba la convocatoria de subvenciones para la realización de programas para la recualificación y el reciclaje profesional, para el ejercicio 2018, establece: “De conformidad con el artículo 22.2 de la Orden 163/2018, de 12 de noviembre de 2018, de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo, de entre los colectivos prioritarios para participar en los programas, la presente convocatoria se destina preferentemente a personas desempleadas mayores de 45 años, con responsabilidades familiares y procedentes del sector de la construcción y afines. Los criterios a valorar, a fecha de publicación de la convocatoria: a)Personas mayores de 45 años……… 2 puntos. b). Desempleados que en los 12 meses anteriores a la convocatoria hayan estado desempleados e inscritos como deman- dantes de empleo en un periodo de: a) - Hasta 90 días: 0,25 puntos. b) - De 91 a 180 días: 0,50 puntos. c) - De 181 a 365 días: 0,75 puntos. d) - Más de 365 días: 1 punto. e) Se acreditará mediante certificado de períodos de inscripción y Vida Laboral. Todo ello actualizado a fecha de convocatoria. c) Responsabilidades familiares: por cada hijo menor de 18 años, 0,25 puntos, hasta un máximo de 1 punto. Se acreditará mediante la presentación del Libro de Familia. d) proceder del sector de la construcción y afines….. 1 puntos. Se acreditará con vida laboral y certificado de empresas, o contrato de trabajo en donde se especifique es trabajo realizado. e) Tener la consideración oficial y documental de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que esta discapacidad no impida el desarrollo de las tareas a realizar…0,5 puntos. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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Se acreditará mediante certificado emitido por órgano competente que acredite el grado de discapacidad y su compatibili- dad con el desempeño de las tareas propias del Taller de Empleo. f) Mujer violencia de género, tendrá prioridad absoluta en la selección (acreditado con documento oficial RD 1917/2008, de 21 nov. y resolución judicial vigente), quedando excluidas del requisito de inscripción en la oficina de empleo en el momento de gestionarse la oferta, aunque sí deberán estar inscritas en el momento de la contratación. Se acreditará mediante sentencia condenatoria o resolución judicial que hubiere acordado medidas cautelares para la pro- tección de la víctima u orden de protección acordada a favor de la víctima o, excepcionalmente, informe del Ministerio Fis- cal que indique la existencia de indicios de que la demandante es víctima de violencia de género hasta tanto se dicte la orden de protección. g). Víctimas del terrorismo: 0,5 punto. h) Estar en situación de exclusión social. Se acreditará mediante informe de los Servicios Sociales correspondientes…. 0,5 punto. En caso de empate en la valoración de méritos, para su desempate se atenderá a los siguientes criterios por este orden: 1- Mayor antigüedad como demandante de empleo. 2- Mayor edad. 5.- TRIBUNAL DE SELECCIÓN. El Tribunal de Selección estará formado por un mínimo de 5 miembros, titulares y suplentes, con la siguiente composición: un Presidente, un Secretario y tres vocales, y su composición se publicará con la lista definitiva de admitidos y excluidos al proceso selectivo. Todos ellos deberán ser personal funcionario de carrera o personal laboral fijo de cualquier Administración pública y con un nivel de titulación académica igual o superior al exigido para el ingreso. Su composición debe ajustarse a los principios de imparcialidad, especialización y profesionalidad de sus miembros, y se atenderá, asimismo, a la paridad entre mujer y hombre. No podrán formar parte de la misma el personal de elección o de designación política, el personal funcionario interino o laboral temporal, el personal eventual ni las personas que, en los cinco años anteriores a la publicación de la convocatoria correspondiente, hayan preparado a personas aspirantes para el acceso al cuerpo, escala, especialidad o categoría profesional objeto de la convocatoria. 6.-PROCESO DE SELECCIÓN. 6.1 Se publicará en la dirección www.elherrumblar.sedeelectronica.es, Tablón de anuncios del Ayuntamiento de El Herrum- blar, la relación provisional de admitidos y excluidos, concediendo un plazo de 7 días naturales para que se puedan efectuar reclamaciones y subsanar deficiencias. Finalizado dicho período y resueltas, en su caso, las posibles reclamaciones, se expondrá en el Tablón de Anuncios del Ayun- tamiento de El Herrumblar el listado definitivo de admitidos y excluidos, de acuerdo con los requisitos exigidos en la Base 2, así como la composición de la Comisión de Selección. 6.2.- El proceso de selección, mediante concurso, consistirá en la comprobación y valoración de méritos de los aspirantes. Se realizarán las reuniones precisas por parte de la Comisión de Selección para valorar los criterios establecidos en la Base 4. La relación provisional de valoración será expuesta por la Comisión de Selección en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento de El Herrumblar, en la dirección www.elherrumblar.sedeelectronica.es, concediendo un plazo de 5 días naturales para que se puedan efectuar reclamaciones. En caso de no presentarse reclamaciones en tiempo y forma, la relación provisional se elevará a definitiva transcurrido el plazo de reclamación, publicándose por el mismo procedimiento que la relación provisional. En caso de presentarse reclamaciones, éstas serán resueltas por la Comisión de Selección que podrá estimarlas o deses- timarlas motivadamente elevando propuesta definitiva al órgano de contratación. La Comisión de selección propondrá al órgano municipal competente la contratación de los 8 aspirantes con mayor pun- tuación. En caso de que no se pueda realizar la contratación de los 8 candidatos/as propuestos/as, la realizará B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

Pág. 43 Viernes 8 de marzo de 2019 Núm. 28 los llamamientos y sustituciones necesarias siguiendo el orden de puntuación de la relación definitiva de valoración. Se establecerá una bolsa de trabajo para las posibles sustituciones, si existiera baja por parte de las personas contratadas. En la bolsa se integrarán todos los demás aspirantes por orden de puntuación total, teniendo efectividad hasta la termina- ción del proyecto. 7.- EXCLUSIÓN DE CANDIDATOS. Antes de realizarse las contrataciones los aspirantes propuestos o sus sustitutos deberán aportar originales o fotocopias compulsadas de la documentación citada en la base 3, cuyas fotocopias simples se hayan aportado para la valoración. Cual- quier alteración o no aportación de dicha documentación original o debidamente compulsada dará lugar a la exclusión de la contratación, sin perjuicio del inicio de las acciones administrativas o judiciales que procedan. 8.- CONOCIMIENTO DEL CASTELLANO. Si con carácter previo a la firma del contrato se apreciara que el nivel de conocimiento de la lengua castellana del candi- dato hablada o escrita es insuficiente para comunicarse y/o realizar las funciones propias para las que ha sido seleccionado, será excluido por ser un requisito en la base segunda. 9.- RECURSOS. Contra este acto, que agota la vía administrativa, se puede interponer recurso potestativo de reposición, en el plazo de un mes, ante la Alcaldía, de acuerdo con dispuesto en la los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, Procedi- miento Administrativo Común de las Administraciones Públicas , o recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses, a contar ambos plazos desde el día siguiente a la publicación de la presente convocatoria en el B.O.P. , de acuerdo con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. Si se optara por interponer Recurso potestativo de Reposición, no podrá interponerse Recurso Contencioso-Administrativo hasta que aquél sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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SOLICITUD DE INSCRIPCIÓN DEL ALUMNO

DENOMINACIÓN DE LA ACCIÓN DE FORMACIÓN + EMPLEO: TIPO: ET CO TE UPD TEP ME MI

1.- DATOS PERSONALES

APELLIDOS, NOMBRE : DOMICILIO: C/ ó PLZ. (Nº, PISO Y PUERTA):

1 LOCALIDAD PROVINCIA CODIGO POSTAL FECHA DE NACIMIENTO MINUSVALÍA RECONOCIDA (superior al 33%) SI NO

/ / 19

NACIONALIDAD: DNI: DIRECCION DE CORREO ELECTRÓNICO

INMIGRANTE SI NO SEXO M F TELÉFONO: MOVIL:

2.- SITUACIÓN LABORAL (Marque con una X y rellene los apartados de la situación en la que se encuentre, apdo. 2.1)

2.1.- TRABAJADOR DESEMPLEADO

¿PERCIBE PRESTACIÓN POR DESEMPLEO? ¿PERCIBE SUBSIDIO POR DESEMPLEO? ¿HA PERDIDO EL EMPLEO EN LOS ÚLTIMOS 12 MESES?

SI NO SI NO SI NO

OFICINA DE EMPLEO EN LA QUE ESTÁ INSCRITO: FECHA DE INSCRIPCIÓN: OTROS: DEMANDANTE DE PRIMER EMPLEO

/ / SI NO

3.- DATOS ACADÉMICOS

NIVEL ACADÉMICO:

SIN ESTUDIOS ESTUDIOS PRIMARIOS GRADUADO ESCOLAR E.S.O.

BUP/COU/BACHILLERATO FPI FPII/CICLO GRADO MEDIO CICLO GRADO SUPERIOR B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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DIPLOMATURA LICENCIATURA DOCTOR OTROS

SEÑALAR TITULACIÓN QUE POSEE:

4.- FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EL EMPLEO (CURSOS REALIZADOS ANTERIORMENTE RELACIONADOS CON LA ACCIÓN SOLICITADA)

DENOMINACIÓN DEL CURSO AÑO DURACIÓN CENTRO (MESES)

SEÑALAR SI ESTÁ SELECCIONADO EN OTRA ACCIÓN O CURSO SI NO INDICAR EN SU CASO LA DENOMINACIÓN DE LA ACCIÓN O CURSO:

5.- EXPERIENCIA PROFESIONAL (TRABAJOS REALIZADOS ANTERIORMENTE RELACIONADOS CON LA ACCIÓN)

PUESTO EMPRESA DURACIÓN (MESES)

6.- MOTIVOS POR LOS QUE SOLICITA LA ACCIÓN

INTERÉS NO PERDER PRESTACIONES MEJORAR LA CUALIFICACIÓN PARA ENCONTRAR TRABAJO

CAMBIO SECTOR ACTIVIDAD OTROS:

La persona abajo firmante, autoriza a la Consejería de Empleo y Economía a solicitar información sobre su vida laboral, en relación con su participación en acciones formativas de Formación Profesional para el Empleo subvencionadas por este Organismo. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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En , a de de 20

Firma de el/la solicitante

(Certifica que todos los datos consignados en esta solicitud son ciertos)

Fdo:

PARA CUMPLIMENTAR POR LA ENTIDAD DE FORMACIÓN/ ADMINISTRACIÓN

FOTOCOPIA D.N.I. FOTOCOPIA TARJETA DE DEMANDA TITULACIÓN EXIGIDA (Desempleados)

PARA CUMPLIMENTAR POR LA ADMINISTRACIÓN

i SELECCIONADO RESERVA NO SELECCIONADO CUOTA DEL 20%

Los datos de carácter personal que se faciliten mediante este formulario quedarán registrados en un fichero cuyo responsable es la Dirección General de Trabajo, Formación y Seguridad Laboral de la Consejería de Economía, Empresas y Empleo. Por ello pueden ejercitar los derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición ante dicho responsable, con dirección en la calle Irlanda, 14 de Toledo. Para cualquier cuestión relacionada con esta materia puede dirigirse a las oficinas de información, llamar al teléfono 012 o mediante la dirección de correo electrónico [email protected].

1 Se adjunta informe técnico correspondiente. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 523 ayuntamientO de Beteta

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El Pleno de la Corporación, en sesión Ordinaria celebrada el día 21 de diciembre de 2018, aprobó el proyecto técnico de la obra denominada "PAVIMENTACIÓN EN BETETA Y EL TOBAR”, del Plan Provincial de Cooperación a las Obras y Ser- vicios de Competencia Municipal para la anualidad 2019, redactado, por D. Alberto Herraiz Bermejo, Arquitecto Colegiado número 10.615 del COACM, con un presupuesto total de treinta y seis mil euros (36.000,00 €). Durante el plazo de diez días los interesados podrán examinar el proyecto y presentar las alegaciones que estimen oportunas. Beteta, 6 de marzo de 2019 — El Alcalde, D. Abel Cava Garay. B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 526 ayuntamientO de BOniCHes

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RESOLUCIÓN DE ALCALDÍA 4 de 4/03/2019 Don José Abril Palomares, Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Boniches (Cuenca), según las competencias atribuidas por los artículos 21.1.g) de la Ley Reguladora de Bases del Régimen Local, 7/85, de 2 de abril, Transcurrido el plazo de subsanación de solicitudes para la provisión de una Bolsa de Trabajo para selección de personal auxiliar del Servicio de Ayuda a Domicilio en el Municipio de Boniches RESUELVO: PRIMERO - APROBAR LA LISTA DEFINITIVA DE ADMITIDOS para la provisión de una Bolsa de Trabajo para selección de personal auxiliar del Servicio de Ayuda a Domicilio en el Municipio de Boniches, con el siguiente detalle: ADMITIDAS: APELLIDOS Y NOMBRE DNI - ALVIS CORTES, NOEMI …………………. 0****7**-K - PARRA MÁRQUEZ, MARIA PILAR ……… **1****3-X - MARTÍNEZ DÍAZ, LEONOR……………… ***78*4*-* - DAURA DOMINGO, SILVIA……………... 4***3**4-* - DE CASTRO GÓMEZ, YOLANDA……….. ***02***-W - MAÑAS FERRER, MARIA NIEVES …….. 5***0***-H - PORTILLA SORIANO, VICTORIA ………. 4****32*-* - ESCOBAR TRUJILLO, NOEMI……………. *4*8*0**-* NO ADMITIDAS: APELLIDOS Y NOMBRE DNI - MARTÍNEZ SOLER, JOSEFA ……………. 06*5005*-J Excluida la solicitud por extemporánea (solicitud presentada fuera de plazo) SEGUNDO – La fecha de celebración para la valoración del concurso de méritos tendrá lugar el día 25 de marzo de 2019, a las 10.00h, en las dependencias municipales del ayuntamiento de Boniches. El Tribunal calificador estará integrado por: Dª Mª Carmen Salvador Ibáñez, Dª Mª José Martínez López, D. Luis Mariano Moreno Rivilla, Dª. Carmen María Huesca Pérez y Dª. Cristina Saiz Murciano. Boniches (Cuenca), a 4 de marzo de 2019 EL ALCALDE, Ante mí, LA SECRETARIA, DOCUMENTO FIRMADO ELECTRÓNICAMENTE AL MARGEN B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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NúM. 529 ayuntamientO de mOtilla del PalanCar

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El Pleno del Ayuntamiento de Motilla del Palancar, en sesión Ordinaria celebrada el día 29 de noviembre de 2018, acordó la aprobación provisional de la rectificación de error material advertido en los sistemas de provisión de puestos de la R.P.T del Ayuntamiento del Palancar. El anuncio de la aprobación provisional del mencionado acuerdo se publicó en el Boletín Oficial de la Provincia de Cuenca nº 149 con fecha 26 de diciembre de 2018. Habiendo transcurrido el plazo de quince días hábiles a contar desde el día siguiente de la publicación del anuncio de apro- bación provisional sin que se hayan presentado alegaciones al respecto, en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 127 del Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el Texto Refundido de las disposiciones lega- les vigentes en materia de Régimen Local, se procede a la publicación del acuerdo definitivo en los siguientes términos: ACUERDO PRIMERO.- Aprobar inicialmente la rectificación de la Relación de Puestos de Trabajo de este Ayuntamiento, en relación a los sistemas de provisión de los siguientes puestos de trabajo, en los siguientes términos: En relación al personal funcionario: A. ADMINISTRATIVO/A. Sistema de provisión: Concurso. B. AUXILIAR-ADMINISTRATIVO/A. Sistema de provisión: Concurso. C. OFICIAL/A POLICIA LOCAL. Sistema de provisión: Concurso. D. POLICIA LOCAL. Sistema de provisión: Concurso y la Movilidad extracorporativa entre funcionarios de los Cuerpos de Policía Local de Castilla-La Mancha. E. FONTANERO/A. Sistema de provisión: Concurso. F. COORDINADOR/A DE SERVICIOS VARIOS. Sistema de provisión: Concurso. G. OFICIAL/A DE SERVICIOS VARIOS. Sistema de provisión: Concurso. H. OPERARIO/A DE SERVICIOS VARIOS. Sistema de provisión: Concurso. I. COORDINADOR/A DE SERVICIOS SOCIALES. Sistema de provisión: Concurso. En relación al personal laboral: • BIBLIOTECARIO/A. Sistema de provisión: Concurso. • OFICIAL/LA DE SERVICIOS VARIOS. Sistema de provisión: Concurso. • OPERARIO/A DE SERVICIOS VARIOS. Sistema de provisión: Concurso. • CONDUCTOR/A RECOGIDA RESIDUOS URBANOS. Sistema de provisión: Concurso. • JARDINERO/A. Sistema de provisión: concurso. • SUBALTERNO/A. Sistema de provisión: concurso. • LIMPIADORES/AS. Sistema de provisión: concurso. • COORDINADOR/A DEPORTIVO/A. Sistema de provisión: Concurso. • MONITOR/A DEPORTIVO/A. Sistema de provisión: concurso. • TÉCNICO/A DE MEDIO AMBIENTE. Sistema de provisión: concurso. • MONITOR/A CENTRO DE INTERNET. Sistema de provisión: concurso. • AGENTE DE DESARROLLO RURAL. Sistema de provisión: concurso. • CONSERJE COLEGIO PúBLICO. Sistema de provisión: concurso. • TRABAJADOR/A SOCIAL SERVICIOS SOCIALES. Sistema de provisión: concurso. • CONSERJE-LIMPIADOR/A POLIDEPORTIVO MUNICIPAL. Sistema de provisión: concurso. El Alcalde, Pedro Javier Tendero Martínez B Oletín O fiCial de la P rOvinCia de C uenCa

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OtrOs anunCiOs

NúM. 505 junta Central de regantes de la manCHa Oriental

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Convocatoria Asamblea General Ordinaria de la Junta Central de Regantes de la Mancha Oriental del 30 de marzo de 2019 Se convoca a Asamblea General Ordinaria de la Junta Central de Regantes de la Mancha Oriental (JCRMO) el día 30 de marzo de 2019, en el Salón de Actos de la Diputación de Albacete, sito en el Paseo de la Libertad, nº 5 de Albacete, a las 09:30 h. en primer llamamiento y 10:00h. en segundo. La sesión se celebrará según el siguiente Orden del día: 1. Comunicación de aprobación del acta de la Asamblea de 17/11/2018 por parte de los síndicos. 2. Exposición y aprobación, si procede, de los Informes Económico y de Auditoria 2018, Presupuesto para el ejercicio 2019 y establecimiento de cuotas. 3. Informe de gestión de la Junta de Gobierno del año 2018. 4. Ruegos y Preguntas. La documentación relativa a los puntos del Orden del día puede ser consultada y descargada en la página web de la JCRMO (https://www.jcrmo.org/asamblea/) y en la sede de la misma (Avda. de Gregorio Arcos nº 19 de Albacete). En Albacete, a 1 de marzo de 2019 Fdo. Herminio Molina Abellán Presidente de la JCRMO