HERE I CREATE MY HISTORY.” We Present Testimonials of Those Who Are Building the Company’S Successful History

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HERE I CREATE MY HISTORY.” We Present Testimonials of Those Who Are Building the Company’S Successful History Here I create 2013 my history RT Y REPO IT L I B A N This is the eighth Sustainability stai Report published by AMAGGI as SU a form of communicating with its stakeholders and account for activities developed, goals, and future objectives. This publication follows the guidelines of the Global Reporting Initiative – GRI, an international organization that established the sustainability report standard most widely adopted by companies in different sectors worldwide. The theme of this report is “HERE I CREATE MY HISTORY.” We present testimonials of those who are building the company’s successful history. In order to value our most precious asset –people – AMAGGI invited its employees to tell stories of their personal and professional lives related to the company. In this print version, you will find 10 stories of people that are building the company’s future. These and other testimonials can be seen at http://www.AMAGGI.com.br/relatorio2013. Approximately 50 employees have participated in these stories, some of whom have been with SUstaiNABILITY REPORT 2013 the company for over 30 years, others less than 1, working in the fields, factories, warehouses, hydroelectric plants, and ports. They are the sto- ries of those who, together, are writing the future of AMAGGI. www.amaggi.com.br/relatorio2013 2013 Highlights Credits Governance and management Creation of the Department of Corporate Affairs to streamline operations across the sustainability, communications, procurement, internal controls, and engineer- ing areas. US$ 5 2.8 billion in million tons Creation of the Sustainability Department incorporates this topic into decision- revenue of grain making processes transported via In another year of record the Madeira River DEPARTMENT OF CORPORATE AFFAIRS MATERIALITY, GRI CONSULTING, PUBLISHING New People Committee strengthens the personnel development strategy production of grain in Brazil, 9 João Zamboni COORDINATION, AND DESIGN The Stakeholder Engagement Plan structures the relationship with strategic stake- million tons Report Sustentabilidade AMAGGI successfully carried holders of grain sold 2 GENERAL COORDINATION new SHEPs Juliana de Lavor Lopes TEAM: Luana Bessa (project management and relationship), Advances in the Aroeira Project, with the training of 203 leaders including direc- out its actions planned for tors, managers, and supervisors Diretoria de Sustentabilidade Michel Steinecke, Ana Fisch e Érica Liberato (GRI consulting), the four business areas with Gustavo Magaldi (editing), Adriana Camargo Pereira (copy), Excellence project promotes review of management, logistics, and procurement 100% EXECUTIVE COORDINATION Report Sustentabilidade (print design) and Paula Mosti (layout). engagement and synergy. processes acquisition Edson Cintra of DENOFA Corporate Communications REVISÃO Development of the strategic planning for the André and Lúcia Maggi Foundation Assertiva Produções Editoriais MATERIALITY AND GRI INDICATORS The only Brazilian company to participate in the development of the UN’s Sustain- able Agriculture Principles Cristiane Borges ENGLISH VERSION Social Responsibility Gotcha Idiomas! PUBLISHING COORDINATION PICTURES Franchesca Bogo Felipe Barros and the communication department archives Daniel Escobar Corporate Communications PRINTING AND FINISHING Business Social and Environmental Printing Company: Midiograf Investments in new offices, warehouses, farms, R$12.5 million in investments Print run: 250 copies Revenue of US$ 5 billion in Brazil and abroad. and factories in Brazil and abroad, as well as a and expenses in environmental new river corridor to channel production through 9 million tons of grain sold in Brazil and abroad protection FONT TYPE the Tapajós River and the entry into operation of Verdana, Matthew Carter para a Microsoft Corporation, 1996. 2.8 million tons of grain transported through the Madeira River corridor Investment of R$2.6 million in Sansation, Bernd Montag, 2009. two new small hydroelectric plants (SHEPs), led projects in communities, with the company to overcome the logistical prob- Acquisition of 100% interest in the Norwegian crusher DENOFA (a reference company direct and indirect benefits to lems faced by Brazil in 2013, yielding results in the processing of non-GMO soybeans in Europe) 162,300 people through the An- that exceed the goals planned for the period. dré and Lúcia Maggi Foundation Advances in the Tapajós–Amazonas export corridor and in the construction project for the Maranhão Bulk Grain Terminal (TEGRAM), which will start in 2014. 54 farmers certified according to the Round Table on Responsible Start of construction work at the Porto Velho (RO) Port Soy (RTRS) guidelines Beginning of operations of two new SHEPs: Ilha Comprida and Segredo, in the state More than 76,000 m3 of water of Mato Grosso saved with initiatives such as wa- See below: ter recycling or reuse Beginning of operations of the sales office in Switzerland - AMAGGI’s major highlights in 2013. 5,600 GJ of energy saved through Beginning of construction of four new warehouses in the state of Mato Grosso energy efficiency initiatives Purchase of a farm and leasing of another, both located in São Félix do Araguaia, in Mato Grosso FSC SUSTAINABILITY REPORT 2013 1 Summary 2 66 116 Foreword Management Vision of the Future and Results 4 70 118 Message from Economic About the Report the CEO and Financial Performance 122 6 74 Ibase Social Audit Profile Environmental Performance 124 42 88 GRI Table of Corporate Social Performance Contents Governance 98 Supply Chain 50 Management Dialogue and 106 Engagement Awards and Recognition 60 Scenario and Strategies 110 André and Lúcia Maggi Foundation 2 AMAGGI Foreword Comments and suggestions are always welcome and will be received through e-mail [email protected] and [email protected] G4-31 The website < www.amaggi.com.br/relatorio2013 > includes a survey with the entire content of the report. The results of this survey have been considered in the adoption of initiatives that aim for the continuous improvement of the publication. SUstaiNABILITY REPORT 2013 3 Dear Reader, The 2013 Sustainability Report presents AMAGGI’s economic, environmental, and social performance and describes the evolution of its business strategy, which generates and distributes value across the company’s relationship chain and con- tributes to sustainable development. In addition to the year’s results, the report provides an outlook for 2014 and for the coming fiscal years. With the theme “HERE I CREATE MY HISTORY,” the motto of the campaign devel- oped in 2013 by AMAGGI, this edition features the testimonials of those who are building the company’s successful history. Published annually, the report is prepared based on the guidelines of the Global Reporting Initiative (GRI), an international organization that established the sus- tainability report standard most widely adopted by companies in different sectors worldwide. As with its most recent edition, adherence to the principles of this methodology and accuracy of the information presented were submitted for as- surance by GRI. Based on G4, the version recently launched by GRI, the content of the report was developed based on discussions with the various stakeholders in our value chain, which resulted in the choice of nine material topics – considered a priority in sustainability-focused management – and in a structured engagement plan that identified AMAGGI’s main relationship stakeholders in 2013 (read more in Dialogue and Engagement). The indicators reported here are those that address essential issues for the stra- tegic stakeholders and for AMAGGI’s Senior Executives. The answers may be found in the GRI Table of Contents on page 124. In addition, they are identified in the texts in which they are found, preceded by “G4.” The report is a means of providing accountability and improving communication with the main stakeholders identified. The publication, in addition to the print and online versions in English and Portuguese, includes an abridged version with the main highlights of the year. Enjoy your reading! 4 AMAGGI Message from the CEO The year 2013 was filled We closed 2013 with revenue of US$5 billion in Brazil and abroad. We originated and with challenges and sold approximately 9 million tons of grain, achieved good results in the sales offices in Argentina and Europe, successfully started our operations in Switzerland, and are accomplishments for preparing our operation in Paraguay. We acquired 100% interest in DENOFA, a Nor- AMAGGI. We overcame the wegian crusher recognized as a reference in the processing of non-GMO soybeans throughout Europe, and we finished the construction of two SHEPs – small hydroelec- critical logistical problems tric power plants – in Mato Grosso. faced by Brazil, which had We adopted innovation 16 years ago with the Madeira corridor, our very own al- significant impacts on ternative route for the outflow of grain from a large production area – Parecis, in agribusiness. Thanks to Mato Grosso – as a solution that provided gains in the social, environmental, effi- integrated and synergic ciency, and cost areas. In 2012, the company planned a new waterway corridor, the Tapajós-Amazonas, and in 2013 we invested in assets to start operating through a planning, we managed joint venture in 2014. Also, in partnership with another company, we invested in the to exceed the expected Maranhão Bulk Grain Terminal (TEGRAM) with operations expected to start in 2014 for receiving grain from Maranhão,
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