DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA

MEMORIA DE SECRETARÍA GENERAL 2015

MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

INTRODUCCIÓN

Esta memoria se redacta en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 149 del Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, aprobado por RD 2568/1986 de 28 de Noviembre.

En cuanto a su contenido material y alcance de los datos que se incluyen en la misma, corresponden a actividades realizadas por los Servicios de la Corporación Provincial, y han sido facilitados por los respectivos responsables de las correspondientes unidades administrativas.

Se han recogido los datos relativos a las características físicas de la provincia, así como los datos generales de población y territorio, entidades locales que la conforman, infraestructuras, etc…, contrastados y actualizados con el Instituto nacional de estadística.

Se hace constar la composición y número de los miembros que forman parte de los órganos unipersonales y colegiados de la Corporación, así como las circunscripciones electorales y representación política, y por último se relacionan los acuerdos adoptados por la Junta de Gobierno y el Pleno de la Corporación Provincial y resoluciones dictadas por la Presidencia, correspondiente todo al ejercicio de 2015.

Al final se recogen las memorias detalladas de todos los Servicios que describen de forma pormenorizada las actividades y desarrollo de las mismas en cada una de las unidades administrativas.

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PRIMERA PARTE

Elementos de la provincia de Segovia.

Territorio: datos generales.-

La provincia de Segovia es una provincia española situada en la Comunidad Autónoma de Castilla y León. Limita al norte con las provincias de Valladolid y Burgos, al este con Soria y Guadalajara, al sur con la Comunidad de Madrid, y al oeste con Ávila.

Superficie (Km2): 6.855,00

Coordenadas geográficas.-

Latitud Norte 41º 35´ 40” Montejo de la Vega de Serrezuela; 40º 39´ 20” El Espinar.

Longitud Este 0º 28´5” Grado del Pico.

Longitud Oeste 1º 1´15” Martín Muñoz de la Dehesa.

Altitud media: 964,52 m. La altitud varía desde los 750 metros hasta los 2.430 del Pico de Peñalara.

Paisaje.- La provincia de Segovia, de reducida extensión, presenta espacios diferenciados entre los que se encuentra el Sistema Central y su bosques asociados, el pie monte serrano con una topografía más suave, las campiñas y llanos cerealísticos castellanos, los espacios ocupados por los ríos que vierten al Duero, que en ocasiones labran importantes hoces o barrancos de singular belleza.

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Además, la escasa densidad de población determina la presencia de grandes espacios abiertos y núcleos de población de escasa demografía, superándose solamente en Segovia los 50.000 habitantes.

Orografía.- La principal línea montañosa de la provincia es, la Carpetobetónica, entre el Duero y el Tajo, y que separa las dos Castillas. Esta cordillera tiene numerosos puertos, siendo los principales los siguientes: de Cabras, Majalasierra, Palomas, la Quesera y de Riaza en la sierra de Ayllón; de Cardoso, Somosierra, la Aceveda y la Linera, en la sierra de Somosierra; de Navafría, Malagosto, Reventón, Navacerrada, Fuenfría y Guadarrama en la sierra de Guadarrama, y algunos otros pasos en la sierra de Malagón. Por los puertos de Somosierra y Guadarrama cruzan dos carreteras generales, la de Madrid a Francia por el primero, y la de Madrid a La Coruña, por el segundo. Por el de Navacerrada pasa la que se dirige desde Madrid, por San Ildefonso y Segovia, a León.

La cadena montañosa ha sido horadada por los túneles a través de los cuales discurre la autopista A-6 Villalba- Adanero y la A-1.

Las altitudes principales de dicha cadena montañosa son las siguientes: Pico de Peñalara, sobre San Ildefonso de 2.430 metros; Siete Picos en Guadarrama de 2.138; Peña de la Cebollera en la sierra de Ayllón de 2.129, y Lobo en la Sierra de Riaza de 2.262 metros.

En sentido paralelo a la anterior cadena, y a unos 25 kilómetros, cruza parte de la provincia, una leve cadena montañosa, formando una serranía de poca elevación. Su mayor altura es de unos 1.000 metros en la parte conocida como la Serrezuela.

Hidrografía.- Los ríos más importantes son cuatro: Eresma, Riaza, Duratón y cega. El Eresma, con sus afluentes, Clamores, Milagros, Moros, Voltoya, el Arroyo de la Tejadilla y el Ciguiñuela. El río Riaza que entre Maderuelo y Montejo salvaba un desnivel de 100 metros, donde forma una hoces declaradas Parque Natural de las hoces del río Riaza y que facilitó la construcción del pantano de Linares; además de en Linares, su caudal se encuentra embalsado aguas arriba cerca de Riofrío, y recibe las aguas del Ayllón y el Riaguas. El río Duratón, que es embalsado en Burgomillodo y en las Vencías, origina el Parque Natural de las Hoces del Río Duratón, y recibe las aguas del Serrano, Serrezuela, el Castilla y el Prádena. El Cega que recibe el arroyo de las Mulas, el Cerquilla y el río Pirón. Penetra también el Adaja, originario de Ávila, y que durante largo trecho sirve de separación a las dos provincias.

Junto a muchos ríos de la provincia aún es posible encontrar una vegetación de ribera característica dominada por chopos, sauces, fresnos y por matorrales espinosos como la zarzazmora o el rosal sivestre, lo que determina todo ello un mayor cromatismo, sobre todo en otoño, ante la gama de colores que ofrecen.

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Climatología.- Es una provincia de temperaturas extremadas, muy fría en invierno y bastante calurosa en verano. El clima es mediterráneo continentalizado, con inviernos prolongados, secos y fríos, y veranos calurosos pero cortos. El régimen de lluvias es bastante irregular, estimándose un promedio de las anuales alrededor de 500 mm.

Zonas o espacios naturales.- Dentro de la diversidad provincial destacan algunas zonas perfectamente definidas por su situación, clima, características del suelos y condiciones típicas de vida. Y son las siguientes: La Churrería; Zona Resinera; Zona Centro; La Pedriza; Zona de Pastos y Zona de la Sierra.

Patrimonio histórico y cultural.- La provincia de Segovia es variada y rica en elementos artísticos, paisajísticos y monumentales. Desde su capital, declarada patrimonio de la Humanidad, pasando por sus villas emblemáticas (Pedraza y Sepúlveda) y a través de las diferentes rutas artísticas y geográficas (del románico, de los castillos, de los Reales Sitios…) se contempla su espléndida calidad artística y monumental.

Red Viaria Provincial (Carreteras).- Sus comunicaciones con la capital de España son bastante buenas. Está conectada a través de una autopista de peaje y una línea mixta de cercanías-regional. Desde el 21 de diciembre de 2007, la línea del TAV (Tren de Alta Velocidad) une Madrid con Valladolid a través de Segovia. Las conexiones con el resto de lugares se realizan bien a través de carreteras nacionales o bien a través de carreteras autonómicas. En el año 2008, se puso en servicio una autovía autonómica que une Segovia con Valladolid, a través de Cuéllar.

La red viaria de la provincia de Segovia está formada por 2.399,53 kilómetros, el 1,45% de la red nacional y el 7,35% de la red regional. Desde el punto de vista de la titularidad, la red provincial actual se distribuye de la siguiente manera:

TITULARES KILÓMETROS % Administración Central 351,131 14,63 Comunidad Autónoma 819,054 34,13 Diputación Provincial 1.229,345 51,24 TOTAL 2.399,53 100,00

DISTRIBUCIÓN RED PROVINCIAL DE CARRETERAS SEGÚN TITULARIDAD

15% Admón. Central 51% Admón. Autonómica Diputación Provincial 34%

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La red estatal tiene una longitud de 351,131 kilómetros, 14,63% del total de la red, siendo sus ejes significativos los siguientes:

- Autopista AP-6 Madrid- Adanero.

AP-61 Segovia- San Rafael

- Autovías: A-1 Madrid-Irún.

A-6 Madrid-A Coruña.

- Red Convencional: N-110 Soria-Plasencia.

N-603 Segovia-San Rafael.

SG-20 Variante de Segovia

Debido a la situación geográfica de la provincia de Segovia, la Red Radial Estatal atraviesa tangencialmente la provincia y no cumple con la misión de vertebrar el territorio.

La red autonómica está constituida por 819,054 kilómetros, el 34,13% del total de la red provincial y se clasifica en dos niveles: básica (237,260 km), complementaria (532,357 km) y sin clasificar (49,437 Km). La red básica tiene por objetivo dar continuidad al tráfico de largo recorrido. Sus ejes más destacados son:

- A-601 Valladolid-Segovia.

- CL-601 Segovia-Puerto de Navacerrada.

- CL-605 Segovia-Arévalo.

- CL-603 Segovia-Cantalejo-Aranda de Duero

La red complementaria atiende a tráficos de corto y medio recorrido. Tiene una gran longitud y tráficos muy desiguales por lo que se subdivide en dos categorías:

- Red Complementaria Preferente: conectan las cabeceras comarcales y núcleos de población de más de 1.500 habitantes entre sí y con la red fundamental.

- Red Complementaria Local, formada por carreteras que sirven al tráfico de corto recorrido aunque con una función un poco más general que la puramente local de las redes provinciales de Diputaciones.

En esta red se encuentran entre otras:

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- SG-205 Cuéllar- Cerrezo de Abajo.

- SG-945 Ayllón- Aranda de Duero.

La red viaria de titularidad de la Diputación Provincial asciende tras la elaboración del último catálogo incluido en el Plan de Carreteras 2016-2018 y una vez actualizados los intercambios realizados con otras administraciones a 1.229,345 kilómetros, el 51,23% del total de la red viaria provincial y su función básica consiste en comunicar entre sí los núcleos de población más pequeños. La gran dispersión del hábitat provincial (más de 350 núcleos) motiva la necesidad de una extensa red, que proporcione una adecuada accesibilidad a las distintas zonas que integran la provincia.

De los 209 municipios de la provincia, en 123 el acceso es exclusivo de una carretera de la Diputación; en 38 municipios pertenece a la Diputación y a otras administraciones pues tienen más de un acceso, y en los 48 restantes la Diputación de Segovia no cuenta con carretera.

En cuanto a los núcleos de la provincia, en 223 el acceso es exclusivo de una carretera de la Diputación; en 48 municipios pertenece a la Diputación y a otras administraciones pues tienen más de un acceso, y en los 117 restantes la Diputación de Segovia no cuenta con carretera.

Al objeto de valorar la dotación total en carreteras que presenta nuestra provincia establecemos un indicador que determina el número de kilómetros de red viaria por cada 100 km2., y cuyo resultado es que nuestra provincia arroja un valor de 34,28 kms/100 km2., 34,16 en Castilla y León y 32,52 el conjunto nacional.

Durante los últimos 24 años se han conseguido mejoras sustanciales en el estado de la Red Provincial, tanto en sus características geométricas como de firme. En conjunto se encuentran ensanchados 758,545 kms con un carril para cada sentido de circulación. Los pavimentos de mezcla bituminosa han alcanzado los 986,17 kms, mientras que los riegos asfálticos han alcanzado los 243,175 kms.

Población.- Tiene una superficie de 6.855 km², siendo la provincia de menor extensión de Castilla y León. Según la estimación del INE, cuenta con 157.570 a 1 de enero de 2015, siendo la segunda provincia castellano leonesa en cuanto a menor población, y con una densidad de población muy baja de 22,76 hab/km². Las densidades más altas se corresponden con la comarca de Segovia con 39 hab/km², la zona noroeste se sitúa en torno a 22 hab/km²., sin embargo la zona nordeste mantiene una densidad entre 7 y 9 hab/km².

Entre los años 2.000 y 2.009, la provincia recuperó población, posiblemente debido al impulso económico que supone estar cerca de la Comunidad de Madrid, y en los años 2010 y 2011, se pasó a una fase de estancamiento a causa de la crisis económica, para bajar en

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los siguientes. Por cuarto año consecutivo, durante 2.015 la provincia ha perdido población, en un total de 1.737 habitantes.

El crecimiento sostenido de la población residente en la provincia de Segovia desde el año 2000 al 2008, está relacionado con el fuerte incremento de la inmigración, la cual representa en la actualidad más del 10 % de la población, destacando la comunidad búlgara,y le siguen la marroquí y la rumana. De un total de 157.570 habitantes, 17.976 corresponden a población extranjera ( 10.679 comunitarios, 297 del resto de Europa, 3.398 africanos, 1.076 procedentes de Centroamérica y Caribe, 2.015 sudamericanos y 300 asiáticos), lo que supone el 11,41 % sobre el total, habiéndose reducido la población extranjera durante el año 2014 en un total de 1.339 personas. Los polos de asentamiento de los emigrantes son la capital y su alfoz, la Tierra de Pinares, así como los municipios lindantes con la provincia de Madrid. A partir de 2009, la crisis económica ha provocado una reducción drástica de nuevos empadronados foráneos, y como consecuencia de ello al estancamiento poblacional, y en la actualidad una reducción de la población, causada principalmente con la marcha de emigrantes a sus países de origen.

Evolución demográfica de la Provincia de Segovia

Año 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015

Población 147.770 146.755 146.985 146.613 147.028 149.286 150.701 152.640 155.517 156.598 159.322 163.899 164.854 164.268 164.169 163.701 161.702 159.303 157.570

165000

160000

155000

150000

145000 poblacion

140000

135000 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014

Elaboración propia.

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Los principales núcleos de población de la provincia son: la capital provincial Segovia, Cuéllar, El Espinar, La Granja de San Ildefonso, Cantalejo, San Rafael, Nava de la Asunción, Carbonero el Mayor, Riaza, Coca, Villacastín, Ayllón, Cantimpalos y Navas de Oro. Más de la mitad de los municipios de la provincia tienen menos de 200 habitantes, en concreto, 68 municipios tienen menos de 100 habitantes, y solamente tres superan los 5.000 habitantes.

De acuerdo a los datos del INE, el alfoz de Segovia ha crecido en forma sostenida en las últimas dos décadas, aumentado su población más del 100%, entre los años 2000 y 2010 hasta alcanzar los 20.000 habitantes. La capital provincial creció solamente un 0,7% en dicho período. En contraste, los incrementos demográficos más marcados en el mismo período, se han producido en varios municipios del alfoz, destacando un primer cinturón distante hasta 10 Km con: Espirdo, La Lastrilla, San Cristóbal de Segovia, Palazuelos de Eresma, Trescasas y Torrecaballeros. Como caso especial, hay que citar el municipio de El Espinar, que por su condición de municipio segoviano más próximo y mejor comunicado con Madrid, está experimentando notables crecimientos demográficos que se vienen dando a partir del año 2.000, y que por la misma razón también se detectan en otros municipios del Suroeste provincial, como Ituero y Lama, Otero de Herreros, Navas de San Antonio, Zarzuela del Monte o Marugán.

Por otra parte, la provincia de Segovia ha sufrido una profunda transformación de su estructura demográfica, que ha dado lugar a un proceso de envejecido continúo, tanto por la disminución de la natalidad como por el progresivo aumento de la esperanza de vida a todas las edades y especialmente a las más avanzadas.

La población de la provincia es eminentemente rural, ya que en la capital residen solamente 52.728 habitantes, más del 50% de la población reside en municipios de menos de 5.000 habitantes (81.378 habitantes), y el resto en municipios de menos de 20.000 habitantes. Esta población provincial se caracteriza por lo siguiente:

- La aceleración de los cambios demográficos en el periodo 2000-2007.

- El envejecimiento progresivo de la población.

- La baja natalidad.

- El crecimiento vegetativo negativo en muchos municipios.

Ambos sexos Hombres Mujeres Total 157.570 79.355 78.215 Capital 52.278 25.004 27.724 . Menos de 101 hab. 3.923 2.174 1.749 De 101 a 1000 hab. 36.422 18.985 17.437

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. De 1.001 a 5.000 hab. 40.581 20.877 19.704 De 5.001 a 10.000 hab. 24.366 12.315 12.051

Fuente.- INE ( Elaboración propia)

180000

160000

140000

120000

100000 mujeres 80000 hombres

60000

40000

20000

0 Españoles Extranjeros

Elaboración propia.

Estos cambios demográficos van a tener una consecuencia directa, con ciertos signos económicos en la provincia como son: el cambio en el sistema agrario, la desindustrialización y la terciarización de las actividades. La provincia de Segovia, presenta una mayoría de municipios muy pequeños poblacionalmente, que en su mayoría se encuentran muy envejecidos y a la vez con un muy marcado carácter rural. Por otro lado, aparecen unos pocos municipios, cuyas poblaciones están en fase expansiva, que se localizan en el denominado “alfoz” de Segovia, y aunque por definición no entrarían en lo que entendemos en municipios urbanos de más de 10.000 habitantes, funcionalmente si hay que tratarlos como tales. Desarrollo económico.- La población segoviana, muy envejecida y masculinizada, además de presentar grandes desequilibrios entre sus doscientos nueve municipios, repercute en un gran desequilibrio geográfico del empleo. En algunos municipios, por línea general los más densamente poblados, se ha producido un proceso de concentración de la actividad económica, así como unos cambios rápidos en los usos del suelo, principalmente en torno a eje Madrid-Segovia-Valladolid. Este proceso de aglomeración de población y de actividad económica, contribuye al abandono del resto de la provincia.

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Dentro de los sectores económicos, el agropecuario ha incidido históricamente en la configuración y el mantenimiento del propio paisaje segoviano. En la actualidad, la agricultura no solamente produce bienes comerciales privados, sino que también genera bienes públicos en relación con la protección de ecosistemas valiosos. Aunque este sector sigue perdiendo importancia en la provincia, sigue siendo elevada en comparación con la media nacional. Las comarcas de Riaza y Cantalejo son las que mayor porcentaje dedican a este sector de la economía. El sector industrial presenta unas tasas de ocupación inferiores a las medias regionales y nacionales. El tejido industrial es pobre, predominando la pequeña y en menor medida, la mediana empresa; y se concentra principalmente en la capital de la provincia y en algunos términos municipales, entre los que destacan: Valverde de Majano, Cuéllar, El Espinar, San Ildefonso, Nava de la Asunción, Fuentepelayo y Carbonero el Mayor. El sector de la construcción se ha desarrolló con gran rapidez en algunos municipios de Segovia, en los años anteriores a la crisis, y este crecimiento se vio favorecido por los siguientes factores: la llegada del AVE, la burbuja inmobiliaria a nivel nacional, el encarecimiento de la vivienda en Madrid y en la capital de la provincia y la llegada de mano de obra extranjera. Este crecimiento urbano ha tenido beneficios económicos a corto plazo, pero no ha dado lugar al desarrollo real de los municipios donde se ha generado. El sector servicios es el más importante para la provincia, siendo la comarca de Segovia la que se encuentra más terciarizada, contribuyendo a ello la capital además de otros municipios importantes de la comarca como son el Espinar y San Ildefonso. Dentro de este sector, destaca principalmente el turismo ya que la provincia cuenta con importantes recursos culturales, fruto de su importante pasado histórico, con gran auge, en los últimos años, del turismo rural. A falta de un fuerte tejido industrial, en Segovia el turismo es el motor del crecimiento económico, y que el pasado año se volvió a revelar como fundamental para la buena marcha de la economía provincial, según el informe de España-Duero. En dicho estudio se evidencia, en cuanto a los indicadores de oferta, un descenso del número de establecimientos hosteleros en la provincia, con una caída del 4,2%, que contrasta con el incremento de un 2,5% en las plazas hoteleras y en el personal ocupado en estos establecimientos de un 8,5%. En otros sectores económicos provinciales, España-Duero pone de manifiesto un comportamiento "positivo aunque menos vigoroso" que en el conjunto de la región. Así, la matriculación de vehículos creció en 2015 en términos interanuales un 3,2% en turismos y casi un 10 por ciento en los vehículos de carga, frente al mayor avance observado en la región, que supera en 15 y 19 puntos porcentuales los datos de Segovia. En cuanto al mercado laboral, la entidad señala que los datos marcan un ligero deterioro debido al descenso del número de ocupados del 0,1 por ciento en los tres primeros trimestres del pasado año frente al crecimiento del 2,1% registrado en el mismo periodo en

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toda la comunidad. El sector servicios ha sido el que ha liderado la caída del empleo, donde se han contabilizado 1.500 ocupados menos en este periodo, mientras que en otros sectores se constata un repunte del empleo como en sectores como la agricultura (9,3%) y la industria (4,5%). No obstante, la cifra de parados ha disminuido entre julio y septiembre un 5,5% en términos interanuales, como consecuencia del descenso que se ha registrado en la población activa en este periodo (0,9%).

Entidades Locales de la Provincia.- La provincia de Segovia consta de 209 municipios y 17 entidades locales menores. En materia judicial, la provincia está dividida en cuatro partidos judiciales: el de Cuéllar, de Santa María la Real de Nieva, de Segovia y de Sepúlveda. Para la elección de los diputados que formarán parte del Pleno de la Diputación Provincial, a estos cuatro partidos judiciales, se añade el Partido Judicial de Riaza.

Segovia: Población por municipios y sexo.

Total Hombres Mujeres 2015 2015 2015 40 Segovia 157.570 79.355 78.215 40001 Abades 863 433 430 40002 Adrada de Pirón 41 19 22 40003 Adrados 155 83 72 40004 Aguilafuente 639 310 329 40005 Alconada de Maderuelo 37 23 14 40012 Aldea Real 332 177 155 40006 Aldealcorvo 20 13 7 40007 Aldealengua de Pedraza 83 51 32 40008 Aldealengua de Santa María 70 34 36 40009 Aldeanueva de la Serrezuela 55 38 17 40010 Aldeanueva del Codonal 134 73 61 40013 Aldeasoña 61 36 25 40014 Aldehorno 57 32 25 40015 Aldehuela del Codonal 34 18 16 40016 Aldeonte 59 27 32 40017 Anaya 123 60 63 40018 Añe 98 56 42 40019 Arahuetes 41 27 14 40020 Arcones 214 102 112 40021 Arevalillo de Cega 30 18 12 40022 Armuña 233 131 102 40024 Ayllón 1.268 656 612 40025 Barbolla 200 112 88 40026 Basardilla 137 63 74 40028 Bercial 115 59 56 40029 Bercimuel 32 16 16 40030 Bernardos 547 294 253

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Total Hombres Mujeres 2015 2015 2015 40031 Bernuy de Porreros 719 385 334 40032 Boceguillas 793 407 386 40033 Brieva 93 50 43 40034 Caballar 96 49 47 40035 Cabañas de Polendos 180 103 77 40036 Cabezuela 674 344 330 40037 Calabazas de Fuentidueña 39 22 17 40039 Campo de San Pedro 281 156 125 40040 Cantalejo 3.693 1.861 1.832 40041 Cantimpalos 1.346 703 643 40043 Carbonero el Mayor 2.540 1.303 1.237 40044 Carrascal del Río 150 82 68 40045 Casla 156 87 69 40046 Castillejo de Mesleón 143 85 58 40047 Castro de Fuentidueña 32 20 12 40048 Castrojimeno 38 19 19 40049 Castroserna de Abajo 74 39 35 40051 Castroserracín 64 34 30 40052 Cedillo de la Torre 111 56 55 40053 Cerezo de Abajo 148 78 70 40054 Cerezo de Arriba 145 80 65 40065 Chañe 887 423 464 40055 Cilleruelo de San Mamés 39 25 14 40056 Cobos de Fuentidueña 39 19 20 40057 Coca 1.896 952 944 40058 Codorniz 351 179 172 40059 Collado Hermoso 145 70 75 40060 Condado de Castilnovo 105 60 45 40061 Corral de Ayllón 85 50 35 40902 Cozuelos de Fuentidueña 134 75 59 40062 Cubillo 74 43 31 40063 Cuéllar 9.477 4.773 4.704 40905 Cuevas de Provanco 140 75 65 40068 Domingo García 28 17 11 40069 Donhierro 102 54 48 40070 Duruelo 181 108 73 40071 Encinas 50 27 23 40072 Encinillas 250 144 106 40073 Escalona del Prado 558 295 263 40074 Escarabajosa de Cabezas 327 176 151 40075 Escobar de Polendos 184 97 87 40076 Espinar, El 9.486 4.876 4.610 40077 Espirdo 1.107 597 510 40078 Fresneda de Cuéllar 178 101 77

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Total Hombres Mujeres 2015 2015 2015 40079 Fresno de Cantespino 277 149 128 40080 Fresno de la Fuente 94 50 44 40081 Frumales 127 65 62 40082 Fuente de Santa Cruz 128 67 61 40083 Fuente el Olmo de Fuentidueña 176 65 111 40084 Fuente el Olmo de Íscar 68 38 30 40086 Fuentepelayo 914 479 435 40087 Fuentepiñel 99 53 46 40088 Fuenterrebollo 369 193 176 40089 Fuentesaúco de Fuentidueña 249 134 115 40091 Fuentesoto 112 60 52 40092 Fuentidueña 144 83 61 40093 Gallegos 94 51 43 40094 Garcillán 453 237 216 40095 Gomezserracín 676 348 328 40097 Grajera 234 127 107 40099 Honrubia de la Cuesta 65 37 28 40100 Hontalbilla 316 167 149 40101 Hontanares de Eresma 1.301 685 616 40103 Huertos, Los 181 107 74 40104 Ituero y Lama 375 202 173 40105 Juarros de Riomoros 59 35 24 40106 Juarros de Voltoya 238 120 118 40107 Labajos 145 80 65 40108 Laguna de Contreras 124 69 55 40109 Languilla 85 45 40 40110 Lastras de Cuéllar 407 207 200 40111 Lastras del Pozo 79 38 41 40112 Lastrilla, La 3.669 1.874 1.795 40113 Losa, La 535 293 242 40115 Maderuelo 119 63 56 40903 Marazoleja 114 70 44 40118 Marazuela 54 32 22 40119 Martín Miguel 222 131 91 40120 Martín Muñoz de la Dehesa 222 119 103 40121 Martín Muñoz de las Posadas 337 179 158 40122 Marugán 624 333 291 40124 Mata de Cuéllar 280 144 136 40123 Matabuena 193 109 84 40125 Matilla, La 105 59 46 40126 Melque de Cercos 91 46 45 40127 Membibre de la Hoz 34 19 15 40128 Migueláñez 153 83 70 40129 Montejo de Arévalo 192 105 87

13 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Total Hombres Mujeres 2015 2015 2015 40130 Montejo de la Vega de la Serrezuela 150 88 62 40131 Monterrubio 62 34 28 40132 Moral de Hornuez 71 39 32 40134 Mozoncillo 932 499 433 40135 Muñopedro 332 172 160 40136 Muñoveros 159 78 81 40138 Nava de la Asunción 2.882 1.447 1.435 40139 Navafría 324 173 151 40140 Navalilla 123 64 59 40141 Navalmanzano 1.121 590 531 40142 Navares de Ayuso 54 26 28 40143 Navares de Enmedio 99 56 43 40144 Navares de las Cuevas 28 18 10 40145 Navas de Oro 1.387 715 672 40904 Navas de Riofrío 421 198 223 40146 Navas de San Antonio 390 200 190 40148 Nieva 300 157 143 40149 Olombrada 605 322 283 40150 Orejana 74 44 30 40151 Ortigosa de Pestaño 74 38 36 40901 Ortigosa del Monte 547 295 252 40152 Otero de Herreros 981 502 479 40154 Pajarejos 20 12 8 40155 Palazuelos de Eresma 4.986 2.581 2.405 40156 Pedraza 416 232 184 40157 Pelayos del Arroyo 57 34 23 40158 Perosillo 18 13 5 40159 Pinarejos 181 104 77 40160 Pinarnegrillo 112 62 50 40161 Pradales 47 26 21 40162 Prádena 545 291 254 40163 Puebla de Pedraza 59 34 25 40164 Rapariegos 208 110 98 40181 Real Sitio de San Ildefonso 5.403 2.666 2.737 40165 Rebollo 91 49 42 40166 Remondo 296 148 148 40168 Riaguas de San Bartolomé 38 22 16 40170 Riaza 2.290 1.244 1.046 40171 Ribota 43 35 8 40172 Riofrío de Riaza 53 34 19 40173 Roda de Eresma 197 107 90 40174 Sacramenia 429 224 205 40176 Samboal 484 261 223 40177 San Cristóbal de Cuéllar 159 86 73

14 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Total Hombres Mujeres 2015 2015 2015 40178 San Cristóbal de la Vega 117 58 59 40906 San Cristóbal de Segovia 2.964 1.501 1.463 40182 San Martín y Mudrián 258 129 129 40183 San Miguel de Bernuy 154 79 75 40184 San Pedro de Gaíllos 322 174 148 40179 Sanchonuño 949 459 490 40180 Sangarcía 336 184 152 40185 Santa María la Real de Nieva 1.045 554 491 40186 Santa Marta del Cerro 42 20 22 40188 Santiuste de Pedraza 111 67 44 40189 Santiuste de San Juan Bautista 599 327 272 40190 Santo Domingo de Pirón 62 38 24 40191 Santo Tomé del Puerto 293 164 129 40192 Sauquillo de Cabezas 186 101 85 40193 Sebúlcor 278 145 133 40194 Segovia 52.728 25.004 27.724 40195 Sepúlveda 1.168 609 559 40196 Sequera de Fresno 45 25 20 40198 Sotillo 26 15 11 40199 Sotosalbos 118 59 59 40200 Tabanera la Luenga 48 22 26 40201 Tolocirio 53 25 28 40206 Torre Val de San Pedro 196 100 96 40202 Torreadrada 72 32 40 40203 Torrecaballeros 1.288 642 646 40204 Torrecilla del Pinar 219 117 102 40205 Torreiglesias 328 170 158 40207 Trescasas 1.007 520 487 40208 Turégano 1.039 521 518 40210 Urueñas 104 62 42 40211 Valdeprados 80 46 34 40212 Valdevacas de Montejo 32 15 17 40213 Valdevacas y Guijar 107 53 54 40218 Valle de Tabladillo 102 59 43 40219 Vallelado 718 385 333 40220 Valleruela de Pedraza 73 37 36 40221 Valleruela de Sepúlveda 54 26 28 40214 Valseca 264 147 117 40215 Valtiendas 91 54 37 40216 Valverde del Majano 1.063 535 528 40222 Veganzones 264 146 118 40223 Vegas de Matute 285 166 119 40224 Ventosilla y Tejadilla 26 17 9 40225 Villacastín 1.521 787 734

15 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Total Hombres Mujeres 2015 2015 2015 40228 Villaverde de Íscar 623 331 292 40229 Villaverde de Montejo 40 22 18 40230 Villeguillo 117 71 46 40231 Yanguas de Eresma 137 68 69 40233 Zarzuela del Monte 548 280 268 40234 Zarzuela del Pinar 473 247 226 Fuente: Instituto Nacional de Estadística

Entidades Locales Menores.-

Las Entidades locales Menores existentes son las siguientes:

E.L.M. Municipio al que pertenece Arroyo de Cuéllar Cuéllar Campo de Cuéllar Cuéllar Chatún Cuéllar Lovingos Cuéllar Bernuy de Coca Santiuste de San Juan Bautista Carbonero de Ahusín Armuña Cobos de Segovia Sangarcía Jemenuño Santa María la Real de Nieva Paradinas Santa María la Real de Nieva Tabladillo Santa María la Real de Nieva Villoslada Santa María la Real de Nieva Losana de Pirón Torreiglesias Montuenga Codorniz Moraleja de Coca Nava de la Asunción Revenga Segovia Valdesimonte Cantalejo Vivar de Fuentidueña Laguna de Contreras

Mancomunidades de la Provincia.

Comunidad de Pinares de Migueláñez, Domingo García y Ortigosa de Pestaño Comunidad de Villa y Tierra de Fresno de Cantespino Comunidad de Villa y Tierra de Maderuelo Mancomunidad "Cega" Mancomunidad "Fuente del Mojón" Mancomunidad "Hontanares" Mancomunidad "La Atalaya" Mancomunidad "La Mujer Muerta" Mancomunidad "La Villa de Turégano"

16 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Mancomunidad "Nordeste" Mancomunidad "Nuestra Señora de Hornuez" Mancomunidad "Río Viejo" Mancomunidad “Tres Cruces” Mancomunidad de Municipios “Riberas del Voltoya”. Mancomunidad de Municipios “Salva Ríos” Mancomunidad de Municipios “Segovia centro” Mancomunidad de Municipios “Vega de Pinares” Mancomunidad de Municipios de La Pedriza Mancomunidad de Municipios de la Sierra

Comunidades de Villa y Tierra.-

Dentro de la provincia se encuentran varias villas alrededor de las cuales surgieron durante la Repoblación las Comunidades de Villa y Tierra, como instrumento político para llevar a efecto la recuperación, repoblación y colonización de las tierras del sur del Duero, si bien los territorios sobre los que tenían jurisdicción desbordaban los límites de la actual provincia. Ante la orden de 1837 que ordenaba su desaparición, la Comunidad de Villa y Tierra de Cuéllar reclamó judicialmente esta orden, consiguiendo exenciones como conservar su patrimonio común, y que continuasen administrándolo los representantes de cada sexmo, y la Comunidad de Ciudad y Tierra de Segovia también consiguió ciertas exenciones, siendo dentro de las comunidades dos excepciones muy notorias.

Es con la ley de 1907 cuando nacieron las actuales Comunidades de Villa y Tierra, y que son reconocidas en la propia legislación autonómica de Castilla y León como modalidad de asociacionismo municipal y con personalidad jurídica. Por ello, algunas comunidades de Villa y Tierra subsisten en la actualidad dentro de la legalidad como entidades asociativas de municipios.

En la provincia de Segovia existieron:

• Comunidad de Ciudad y Tierra de Segovia. • Comunidad de Villa y Tierra de Cuéllar, • Comunidad de Villa y Tierra de Ayllón. • Comunidad de Villa y Tierra de Coca. • Comunidad de Villa y Tierra de Fresno de Cantespino. • Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña • Comunidad de Villa y Tierra de Maderuelo. • Comunidad de Villa y Tierra de Montejo. • Comunidad de Villa y Tierra de Pedraza. • Comunidad de Villa y Tierra de Sepúlveda.

17 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Varias de estas comunidades de Villa y Tierra siguen vigentes en la actualidad como mancomunidades, tal como es el caso de la de Fresno de Cantespino y Maderuelo.

Inscritas en el Registro de Entidades Locales están las siguientes: - Comunidad de Ciudad y Tierra de Segovia. - Comunidad de Villa y Tierra de Cuéllar. - Comunidad de Villa y Tierra de Coca .- nº 0840006 de 12 de marzo de 2015 - Comunidad de Villa y Tierra de Sepúlveda - Comunidad del Ochavo de Prádena.

Además, consta que siguen funcionando sin que se haya localizado la inscripción en el Registro de Entidades Locales, la Comunidad de Villa y Tierra de Fuentidueña y Comunidad de Villa y Tierra de Pedraza.

Organismos Autónomos.-

Prodestur Segovia

Consorcios.-

Consorcio Provincial de Medio Ambiente. Consorcio Vía Verde del Valle del Eresma. Consorcio Museo Esteban Vicente. Sociedades.

Segovia 21, S.A. Aeronáutica del Guadarrama S.A. Palacio la Faisanera S.L.

18 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

SEGUNDA PARTE.-

I.- CORPORACIÓN PROVINCIAL

La Diputación Provincial de Segovia se encuentra inscrita en el Registro de Entidades Locales con el número 0240, y fecha de inscripción el 15 de Abril de 1.988.

Tras la celebración de las elecciones de 22 de Mayo de 2011, hasta la finalización del mandato la composición de la Corporación ha sido la siguiente:

A.- MIEMBROS QUE INTEGRAN LA CORPORACIÓN PROVINCIAL

Presidente.- D. Francisco Javier Vázquez Requero. Vicepresidente.- D. Miguel Angel de Vicente Martín. Pleno Corporativo/Representación política Partido Popular.- D. Francisco Javier Vázquez Requero D. Miguel Angel de Vicente Martín D. José Antonio Sanz Martín. D. José Luis Sanz Merino. D. Gerardo Rafael Casado Llorente. D. José Carlos Monsalve Rodríguez. D. Fernando Aceves González. D. Benjamín Cerezo Hernández. D. Santiago Miguel de la Cruz Jiménez. D. Dionisio García Esteban. D. Jesús García Pastor. D. Pablo Martín Martín. D. Oscar Benito Moral Sanz. D. Ricardo Pérez Arribas. D. Antonio Sanz García. Partido Socialista Obrero Español.- D. José Luis Aceves Galindo. D. Joaquín Quiñones Quintanilla. D. Jesús Bravo Solana. Dª. Yolanda Torrego Llorente. D. Samuel Alonso Llorente. D. Daniel Jesús López Torrego. Dª Mª Yolanda Benito Muñoz. D. Alberto Peñas del Barrio. D. Alberto Serna Barrero. Dª Mª del Mar Torres Sanz. Como consecuencia de las elecciones municipales de 24 de mayo de 2015, la sesión constitutiva de la nueva Corporación provincial tuvo lugar el día 24 de Junio de 2015,

19 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

desarrollándose dicha formalidad conforme a lo dispuesto en la legislación electoral y en el reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales. Atendiendo a la representación política por partidos judiciales, con el resultado electoral en esta provincia tras la celebración de las elecciones de 24 de Mayo de 2015, los Diputados electos fueron los siguientes: Partido Judicial de Cuellar.- D. Carlos Fraile de Benito (PSOE) D. Dionisio García Esteban (PP) D. Jesús García Pastor (PP) D. Antonio Sanz García (PP)

Partido Judicial de Riaza.- D. Rafael Fernández Martín (PP)

Partido Judicial de Santa María de Nieva.- D. José Antonio García Gil (PP) D. Jaime Pérez Esteban (PP) D. Jesús Manuel Yubero Fuentes (PSOE)

Partido Judicial de Segovia.- Dª. María del Socorro Cuesta Rodríguez (Ciudadanos) Dª. Sara Dueñas Herranz (PP) Dª Mª Gloria Hernando Luciáñez (PSOE) D. Borja Lavandera Alonso (PSOE) D. José Antonio Mateo Otero (PSOE) D. Oscar Benito Moral Sanz (PP) Dª Magdalena Rodríguez Gómez (PP) Dª Concepción Rubio Alonso (PSOE) D. Juan Ángel Ruiz Martínez (UPYD) D. José Luis Sanz Merino (PP) D. Alberto Serna Barrero (PSOE) Dª Yolanda Torrego Llorente (PSOE) D. José Luis Vázquez Fernández. (PSOE) D. Francisco Javier Vázquez Requero (PP) D. Miguel Ángel de Vicente Martín (PP)

Partido Judicial de Sepúlveda.- D. Basilio del Olmo Alonso (PP) D. Máximo San Macario de Diego (PSOE)

Por lo tanto, la Corporación Provincial, en sesión de 24 de Junio de 2015, quedó constituida por los siguientes miembros: Presidente: D. Francisco Javier Vázquez Requero. Diputados adscritos al Grupo Popular: Miguel - Ángel de Vicente Martín.- Vicepresidente 1º D. José Luis Sanz Merino.

20 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

D. Basilio del Olmo Alonso. D. Jaime Pérez Esteban. Dª Sara Dueñas Herranz. Dª Magdalena Rodríguez Gómez. D. Rafael Fernández Martín. D. Dionisio García Esteban. D. José Antonio García Gil. D. Jesús García Pastor. D. Oscar Benito Moral Sanz. D. Antonio Sanz García. Diputados adscritos al Grupo Socialista- PSOE: D. Jesús Manuel Yubero Fuentes. D. Alberto Serna Barrero. D. Máximo San Macario de Diego. D. Borja Lavandera Alonso. Dª María Gloria Hernando Luciañez. D. Carlos Fraile de Benito. D. José Antonio Mateo Otero. Dª Concepción Rubio Alonso.

Dª Yolanda Torrego Llorente.

D. José Luis Vázquez Fernández.

Diputada adscrita al Grupo Ciudadanos:

Dª. María del Socorro Cuesta Rodríguez.

Diputado adscrito al Grupo UPyD-Centrados en Segovia:

D. Juan Ángel Ruiz Martínez.

B.- JUNTA DE GOBIERNO PROVINCIAL

Por Decreto número 1849, de 26 de Junio de 2015, se designaron los siguientes miembros de la Junta de Gobierno de la Diputación:

D. Miguel Ángel de Vicente Martín. D. José Luis Sanz Merino. D. Basilio del Olmo Alonso.

21 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Dª. Sara Dueñas Herranz. D. Jaime Pérez Esteban. D. Oscar Moral Sanz D. Dionisio García Esteban D. Jesús García Pastor.

C.- DIPUTADOS DELEGADOS Mediante Decreto de la Presidencia n.º 1832, de fecha 25 de Junio de 2015, se efectuaron las siguientes delegaciones, a los miembros de la Corporación que se relacionan, y que comprenden la dirección interna y la gestión de los servicios correspondientes, sin incluir la facultad de resolver mediante actos administrativos que afecten a terceros.

.- Diputado delegado del Área de Asuntos Sociales y Deportes, D. Miguel Ángel de Vicente Martín. - Diputado delegado de Área de Administración y Personal: D. José Luis Sanz Merino. - Diputado delegado de Área de Acción Territorial, D. Basilio del Olmo Alonso. - Diputado delegado de Área de Cultura y Juventud.- Dª Sara Dueñas Herranz. - Diputado delegado de Servicio de Promoción Económica.- D. Jaime Pérez Esteban. .- Diputada delegada del Organismo Autónomo PRODESTUR SEGOVIA.- Dª Magdalena Rodriguez Gómez.

D.- COMISIONES INFORMATIVAS 1.- Hacienda y Especial de Cuentas.-

Hacienda, Intervención, Tesorería e Recaudación.

Presidente.- D. Oscar Moral Sanz (Grupo Popular)

Vocales:

En representación del Grupo Popular:

- D. José Luis Sanz Merino - D. Dionisio García Esteban - D. Jesús García Pastor - D. Rafael Fernández Martín - D. Antonio Sanz García - D. José Antonio García Gil En representación del Grupo Socialista-PSOE:

22 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

- D. Jesús Manuel Yubero Fuentes - D. Máximo San Macario de Diego - D. Alberto Serna Barrero - D. Carlos Fraile de Benito En representación del Grupo UPyD – Centrados en Segovia:

- D. Juan Ángel Ruiz Martínez En representación del Grupo Ciudadanos:

- Dª María del Socorro Cuesta Rodríguez

2.- Presidencia y Régimen Interior.- Personal, Organización, Régimen Interior, Patrimonio y Contratación; Imprenta y BOP, Informática y Nuevas tecnologías, Arquitectura y Urbanismo, Asesoramiento a Municipios.

Presidente.- D. Jesús García Pastor (Grupo Popular)

Vocales:

En representación del Grupo Popular:

- D. José Luis Sanz Merino - D. Antonio Sanz García - D. Oscar Moral Sanz - D. Dionisio García Esteban - D. Rafael Fernández Martín - D. José Antonio García Gil En representación del Grupo Socialista-PSOE:

- D. Jesús Manuel Yubero Fuentes - D. Carlos Fraile de Benito - D. Yolanda Torrego Llorente - D. José Antonio Mateo Otero En representación del Grupo UPyD – Centrados en Segovia:

- D. Juan Ángel Ruiz Martínez En representación del Grupo Ciudadanos:

- Dª María del Socorro Cuesta Rodríguez

23 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

3.- Asuntos Sociales y Deportes.-

Servicios Sociales básicos y específicos; Consumo; Mujer; Familia; Igualdad de oportunidades; Residencia Juvenil “Juan Pablo II”; Centro de Mayores “La Fuencisla”; Centro de Mayores “La Alameda”; Centro de Discapacitados “EL Sotillo”; Deporte escolar; escuelas deportivas; ocio y tiempo libre; deporte social; formación y campañas provinciales.

Presidente.- D. José Antonio García Gil (Grupo Popular)

Vocales:

En representación del Grupo Popular:

- D. José Luis Sanz Merino - D. Miguel Ángel de Vicente Martín - D. Antonio Sanz García - Dª Magdalena Rodríguez Gómez - D. Rafael Fernández Martín - D. Oscar Moral Sanz En representación del Grupo Socialista-PSOE:

- D. Jesús Manuel Yubero Fuentes - D. Borja Lavandera Alonso - D. José Antonio Mateo Otero - Dª Yolanda Torrego Llorente En representación del Grupo UPyD – Centrados en Segovia:

- D. Juan Ángel Ruiz Martínez En representación del Grupo Ciudadanos:

- Dª María del Socorro Cuesta Rodríguez

4.- Acción Territorial.

Obras, servicios e infraestructuras; Arquitectura y Urbanismo; Vías y Obras; Red viaria; Proyectos y obras; Parque de maquinaria, Planes Provinciales y Sectoriales; Extinción de incendios y protección civil; Planificación y estudios; encuesta de infraestructura y Asesoramiento a Municipios.

Presidente.- D. Rafael Fernández Martín (Grupo Popular)

24 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Vocales:

En representación del Grupo Popular:

- D. José Luis Sanz Merino - D. Basilio del Olmo Alonso - D. Antonio Sanz García - D. Oscar Moral Sanz - D. José Antonio García Gil - D. Jesús García Pastor En representación del Grupo Socialista-PSOE:

- D. Jesús Manuel Yubero Fuentes - D. José Luis Vázquez Fernández - Dª Mª Gloria Hernando Luciáñez - D. Máximo San Macario de Diego En representación del Grupo UPyD – Centrados en Segovia:

- D. Juan Ángel Ruiz Martínez En representación del Grupo Ciudadanos:

- Dª María del Socorro Cuesta Rodríguez

5.- Cultura y Juventud.- Cultura; Centro Coordinador de Bibliotecas; Bibliotecas y Museos; Teatro Juan Bravo; Publicaciones; Punto de Información Juvenil; Juventud e Instituto de la Cultura Tradicional Segoviana “Manuel González Herrero”.

Presidente.- D. Antonio Sanz García (Grupo Popular)

Vocales: En representación del Grupo Popular:

- D. José Luis Sanz Merino - Dª Sara Dueñas Herranz - D. Jesús García Pastor - D. José Antonio García Gil - Dª Magdalena Rodríguez Gómez - D. Dionisio García Esteban En representación del Grupo Socialista-PSOE:

- D. Jesús Manuel Yubero Fuentes - D. José Luis Vázquez Fernández

25 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

- D ª Concepción Rubio Alonso - D. Borja Lavandera Alonso En representación del Grupo UPyD – Centrados en Segovia:

- D. Juan Ángel Ruiz Martínez En representación del Grupo Ciudadanos:

- Dª María del Socorro Cuesta Rodríguez

6.- Promoción Económica.- Promoción Económica; Medio Ambiente; Desarrollo Rural; Ferias Agropecuarias; Alimentos de Segovia; Fomento; Plan Estratégico; y Programas Europeos

Presidente.- D. Dionisio García Esteban (Grupo Popular)

Vocales:

En representación del Grupo Popular:

- D. José Luis Sanz Merino - D. Jaime Pérez Esteban - Dª Magdalena Rodríguez Gómez - D. José Antonio García Gil - D. Antonio Sanz García - D. Rafael Fernández Martín En representación del Grupo Socialista-PSOE:

- D. Jesús Manuel Yubero Fuentes - D. Alberto Serna Barrero - Dª Concepción Rubio Alonso - Dª Mª Gloria Hernando Luciáñez En representación del Grupo UPyD – Centrados en Segovia:

- D. Juan Ángel Ruiz Martínez En representación del Grupo Ciudadanos:

- Dª María del Socorro Cuesta Rodríguez

E.- GRUPOS POLÍTICOS Y PORTAVOCES.- El Grupo Político denominado GRUPO POPULAR compuesto por sus trece diputados designó los siguientes:

26 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Portavoz.- D. José Luis Sanz Merino P. Suplente 1º (Viceportavoz 1º).- D. Oscar. B. Moral Sanz P. Suplente 2º (Viceportavoz 2º).- D. Jaime Pérez Esteban

El Grupo Político denominado GRUPO SOCIALISTA-PSOE, compuesto por sus diez diputados designó los siguientes: Portavoz.-. D. Jesús Manuel Yubero Fuentes P. Suplente 1º (Viceportavoz 1º).-. D. Alberto Serna Barrero P. Suplente 2º (Viceportavoz 2º).- D. Máximo San Macario de Diego P. Suplente 3º (Viceportavoz 3º).- D. Borja Lavandera Alonso Secretaría de Grupo.- Dª Mª Gloria Hernado Luciañez.

El Grupo Político denominado GRUPO CIUDADANOS, compuesto por un diputado: Portavoz.- Dª Mª del Socorro Cuesta Rodríguez.

El Grupo Político denominado GRUPO PROVINCIAL UPYD-CENTRADOS EN SEGOVIA, compuesto por un diputado: Portavoz.- D. Juan Angel Ruiz Martínez.

F.- ACTUACIÓN DE LOS DISTINTOS ÓRGANOS DE LA CORPORACIÓN.- 1.- Reuniones o sesiones de los órganos colegiados: a) Pleno: Sesiones ordinarias ...... 10 Sesiones extraordinarias y urgente...... 3 b) Junta de Gobierno...... 25 c) Comisiones Informativas: Hacienda y Especial de Cuentas...... … 12 Presidencia y Gobierno Interior……...... 12 Promoción Económica……………………………………………… 10 Asuntos Sociales y Deportes ...... … 11 Acción Territorial ...... …11 Cultura y juventud …………….…..… .. 11 Comisiones Conjuntas…………………………………………….. … 1 2. Acuerdos adoptados por el PLENO...... … 124 3. Resoluciones dictadas por la PRESIDENCIA...... 3.794 4. Control y fiscalización de la gestión de los órganos de gobierno:

27 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

- Proposiciones…………… ...... 4 - Mociones aprobadas...... ……………….…………. 14 - Declaración institucional………………………………………… . 5 - Ruegos y preguntas...... 105 - Preguntas escritas...... 10 - Preguntas orales………………………………………………..…. 95 5.- Junta de Portavoces………………………………………………….. 10

28 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

II.- PERSONAL

A.- PLANTILLA 2015

PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO

Nº DE DENOMINACIÓN Nº DE GRUPO ESCALA SUBESCALA CLASE DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN DE LA PLAZA PLAZAS CLASIFICACIÓN

HABILITACION SECRETARIO/A 1 SECRETARIA 1 A1 COMPLETA 100 NACIONAL GENERAL HABILITACION INTERVENCION- 2 INTERVENTOR/A 1 A1 COMPLETA 100 NACIONAL TESORERIA HABILITACION INTERVENCION- 3 TESORERO/A 1 A1 COMPLETA 100 NACIONAL TESORERIA

HABILITACION SECRETARIA- SECRETARIO/A 4 6 3 A1 - A2 COMPLETA 100 NACIONAL INTERVENCION INTERVENTOR/A

TÉCNICO/A DE ADMINISTRACION 7 10 TECNICA AG ADMINISTRACIÓN 4 A1 COMPLETA 100 GENERAL GENERAL ADMINISTRATIVO/A ADMINISTRACION DE 11 47 ADMINISTRATIVA 37 C1 COMPLETA 100 GENERAL ADMINISTRACIÓN GENERAL AUXILIAR DE ADMINISTRACION 48 82 AUXILIAR ADMINISTRACION 35 C2 COMPLETA 100 GENERAL GENERAL

ADMINISTRACION 83 SUBALTERNA ORDENANZA 1 E COMPLETA 100 GENERAL PORTERO/A ADMINISTRACION 84 SUBALTERNA RESIDENCIA DE 1 E COMPLETA 100 A extinguir GENERAL ANCIANOS ADMINISTRACION ORDENANZA- 85 93 SUBALTERNA 9 E COMPLETA 100 GENERAL CONSERJE

ADMINISTRACION TECNICOS ARQUITECTO/A 94 96 TÉCNICA 3 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES SUPERIOR

ADMINISTRACION TECNICOS INGENIERO/A DE 97 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES CAMINOS

ADMINISTRACION TECNICOS MÉDICO/A 98 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES GERIATRA ADMINISTRACION TECNICOS MÉDICO/A 99 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES AYUDANTE ADMINISTRACION TECNICOS 100 101 TÉCNICA MÉDICO/A 2 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES

ADMINISTRACION TECNICOS FARMACÉUTICO/A 102 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES HOSPITALARIO/A ADMINISTRACION TECNICOS 103 113 TÉCNICA PSICÓLOGO/A 11 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS JURÍDICO/A DE 114 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES SERVICIOS SOCIALES TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS ESPECIALISTA EN 115 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES ADMINISTRACIÓN LOCAL

29 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO

Nº DE DENOMINACIÓN Nº DE GRUPO ESCALA SUBESCALA CLASE DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN DE LA PLAZA PLAZAS CLASIFICACIÓN

TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS ESPECIALISTA EN 116 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES EDUCACIÓN DE MENORES

TÉCNICO/A DE ADMINISTRACION TECNICOS 117 TÉCNICA ACTIVIDADES 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES CULTURALES TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS 118 TÉCNICA JURÍDICO/A 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES TRIBUTARIO/A TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS ESPECIALISTA EN 119 TÉCNICA 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL SUPERIORES GESTIÓN DE PERSONAL INGENIERO/A ADMINISTRACION TECNICOS 120 121 TÉCNICA TÉCNICO/A DE 2 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS OBRAS PÚBLICAS INGENIERO/A ADMINISTRACION TECNICOS 122 TÉCNICA TÉCNICO/A 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS TOPÓGRAFO/A ADMINISTRACION TECNICOS ARQUITECTO/A 123 TÉCNICA 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS TÉCNICO/A INGENIERO/A ADMINISTRACION TECNICOS 124 125 TÉCNICA TÉCNICO/A 2 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS INDUSTRIAL ADMINISTRACION TECNICOS RECAUDADOR/A 126 TÉCNICA 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS DE TRIBUTOS ADMINISTRACION TECNICOS 127 157 TÉCNICA ENFERMERO/A 31 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS ADMINISTRACION TECNICOS 158 159 TÉCNICA FISIOTERAPEUTA 2 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS ADMINISTRACION TECNICOS 160 TÉCNICA FISIOTERAPEUTA 1 A2 PARCIAL 50 ESPECIAL MEDIOS

ADMINISTRACION TECNICOS TERAPEUTA 161 163 TÉCNICA 3 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS OCUPACIONAL TRABAJADOR/A ADMINISTRACION TECNICOS SOCIAL - 164 193 TÉCNICA 30 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS ASISTENTE SOCIAL ADMINISTRACION TECNICOS EDUCADOR/A 194 TÉCNICA 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS SOCIAL

ADMINISTRACION TECNICOS EDUCADOR/A DE 195 207 TÉCNICA 13 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS MENORES TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS 208 209 TÉCNICA MEDIO/A EN 2 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS INFORMÁTICA INGENIERO/A ADMINISTRACION TECNICOS 210 TÉCNICA TÉCNICO/A 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL MEDIOS AGRÍCOLA ADMINISTRACION TECNICOS PROGRAMADOR/A 211 212 TÉCNICA 2 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES DE INFORMÁTICA TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS 213 221 TÉCNICA AUXILIAR DE 9 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES INFORMÁTICA

30 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO

Nº DE DENOMINACIÓN Nº DE GRUPO ESCALA SUBESCALA CLASE DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN DE LA PLAZA PLAZAS CLASIFICACIÓN TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS AUXILIAR DE 222 TÉCNICA 1 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES GESTIÓN DE NÓMINAS ADMINISTRACION TECNICOS 223 226 TÉCNICA DELINEANTE 4 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES DELINEANTE - ADMINISTRACION TECNICOS TÉCNICO/A 227 TÉCNICA 1 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES AUXILIAR DE OBRAS EDUCADOR/A ADMINISTRACION TECNICOS 228 229 TÉCNICA DE DISMINUIDOS 2 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES PSÍQUICOS TÉCNICO/A ADMINISTRACION TECNICOS AUXILIAR DE 230 TÉCNICA 1 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL AUXILIARES LABORATORIO Y FARMACIA TÉCNICO/A DE ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 231 AYUDAS 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES EUROPEAS TÉCNICO/A ESPECIALISTA EN ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 232 GESTIÓN DE 1 A1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES SERVICIOS SOCIALES TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS MEDIO/A DE 233 239 7 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES ARCHIVO Y BIBLIOTECA TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS MEDIO/A DE 240 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES GESTIÓN DE PERSONAL TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS MEDIO/A GESTIÓN 241 248 8 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES ECONÓMICA Y TRIBUTARIA TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 249 MEDIO/A DE 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES CONSUMO TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 250 MEDIO/A DE 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES CULTURA TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS MEDIO/A DE 251 259 9 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES INCLUSIÓN SOCIAL ANIMADOR/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS COMUNITARIO/A - 260 268 9 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES TÉCNICO/A MEDIO/A TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 269 MEDIO/A DE 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES IGUALDAD TÉCNICO/A DEL ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS EPAP 270 273 4 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES (Dependencia y Discapacidad) AGENTE DE ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS EMPLEO Y 274 1 A2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES DESARROLLO LOCAL

31 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO

Nº DE DENOMINACIÓN Nº DE GRUPO ESCALA SUBESCALA CLASE DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN DE LA PLAZA PLAZAS CLASIFICACIÓN

SECRETARIO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 275 DE ORGANOS DE 1 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES GOBIERNO TÉCNICO/A AUX. ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS GESTIÓN 276 281 6 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES TRIBUTARIA Y RECAUDATORIA TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 282 283 AUXILIAR DE 2 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES RECAUDACIÓN TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS AUXILIAR DE 284 285 2 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES GESTIÓN TRIBUTARIA TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 286 287 AUXILIAR DE 2 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES GESTIÓN TÉCNICO/A ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 288 290 AUXILIAR DE 3 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES DEPORTES ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 291 294 CAPATAZ 4 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 295 298 GOBERNANTE/A 4 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES CAPATAZ ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS ADJUNTO - 299 304 6 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES VIGILANTE DE OBRAS ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS JEFE/A DE 305 307 3 C1 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES COCINA AUXILIAR DE PROGRAMAS DEPORTIVOS, ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 308 309 DE CONTRO DE 2 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES MATERIAL DEPORTIVO Y ARCHIVO

AUXILIAR DE ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS TRAMITACIÓN 310 311 2 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES PROCESAL Y ADMINISTRATIVA

REGENTE/A DEL ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 312 PALACIO 1 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES PROVINCIAL CAPATAZ ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS MONITOR/A DE 313 1 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES AGRICULTURA Y JARDINERÍA OFICIAL ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 314 ENCARGADO/A 1 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES DE SERVICIOS ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS AUXILIAR 315 318 4 C2 COMPLETA 100 A extinguir ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES PSIQUIÁTRICO/A AUXILIAR DE ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS 319 432 CENTROS 114 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES ASISTENCIALES

32 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO

Nº DE DENOMINACIÓN Nº DE GRUPO ESCALA SUBESCALA CLASE DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN DE LA PLAZA PLAZAS CLASIFICACIÓN

ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL OFICIAL DE 433 458 26 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS COCINA ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL CAJISTA DE 459 1 C2 COMPLETA 100 A extinguir ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS IMPRENTA ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL MECÁNICO/A DE 460 463 4 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS TALLER OFICIAL ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL ELECTRICISTA 464 465 2 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS Y DE MANTENIMIENTO ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL OFICIAL 466 502 37 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS CONDUCTOR/A OFICIAL ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL 503 505 CONDUCTOR/A 3 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS MAQUINISTA ADMINISTRACION SERVICIOS COMETIDOS OFICIAL DE 506 1 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES ESPECIALES OBRAS

OFICIAL DE ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL 507 MANTENIMIENTO 1 C2 COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS DE CENTROS

ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL OPERARIO/A DE 508 1 E COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS MANTENIMIENTO

ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL AYUDANTE DE 509 1 E COMPLETA 100 A extinguir ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS SASTRERÍA ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL 510 511 COSTURERO/A 2 E COMPLETA 100 A extinguir ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL PEÓN 512 518 7 E COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS CAMINERO/A ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL 519 534 OPERARIO/A 16 E COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS TELEFONISTA ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL 535 PALACIO 1 E COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS PROVINCIAL RECEPCIONISTA- ADMINISTRACION SERVICIOS PERSONAL 536 TELEFONISTA 1 E COMPLETA 100 ESPECIAL ESPECIALES DE OFICIOS CAMP SOTILLO

Nº TOTAL PLAZAS DE FUNCIONARIOS DE CARRERA 536

PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL FIJO

Nº DE DENOMINACIÓN DE LA Nº de CONVENIO LABORAL CATEGORÍA DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN PLAZA plazas APLICABLE Convenio colectivo 1 2 MONITOR/A OCUPACIONAL 2 OFICIAL COMPLETA 100 Diputación de Segovia Convenio colectivo 3 ENCARGADO/A DE OBRAS 1 ENCARGADO COMPLETA 100 Diputación de Segovia Convenio colectivo 4 7 OFICIAL DE ALBAÑILERÍA 4 OFICIAL COMPLETA 100 Diputación de Segovia

33 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL FIJO

Nº DE DENOMINACIÓN DE LA Nº de CONVENIO LABORAL CATEGORÍA DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ORDEN PLAZA plazas APLICABLE Convenio colectivo 8 11 PEÓN DE ALBAÑILERÍA 4 PEON COMPLETA 100 Diputación de Segovia Convenio colectivo 12 14 OFICIAL DE CARPINTERÍA 3 OFICIAL COMPLETA 100 Diputación de Segovia Convenio colectivo 15 OFICIAL FONTANERO/A 1 OFICIAL COMPLETA 100 A extinguir Diputación de Segovia OFICIAL FONTANERO/A- Convenio colectivo 16 17 2 OFICIAL COMPLETA 100 CALEFACTOR/A Diputación de Segovia Convenio colectivo 18 19 OFICIAL PINTOR 2 OFICIAL COMPLETA 100 Diputación de Segovia OFICIAL PRIMERA Convenio colectivo 20 21 2 OFICIAL COMPLETA 100 RECAUDACIÓN Diputación de Segovia OFICIAL SEGUNDA Convenio colectivo 22 28 7 OFICIAL COMPLETA 100 RECAUDACIÓN Diputación de Segovia ENCARGADO/A DE Convenio colectivo 29 1 ENCARGADO COMPLETA 100 BIBLIOBÚS Diputación de Segovia Convenio colectivo 30 OFICIAL DE PRODUCCIÓN 1 OFICIAL COMPLETA 100 Diputación de Segovia OFICIAL DE Convenio colectivo 31 35 5 OFICIAL COMPLETA 100 MANTENIMIENTO Diputación de Segovia OPERARIO/A Convenio colectivo 36 40 5 OPERARIO COMPLETA 100 ACOMODADOR/A Diputación de Segovia Convenio colectivo 41 TAQUILLERO/A 1 OFICIAL COMPLETA 100 Diputación de Segovia

Convenio colectivo 42 43 CONSERJE 2 SUBALTERNO COMPLETA 100 Diputación de Segovia OPERARIO/A DE Convenio colectivo 44 46 3 OPERARIO COMPLETA 100 MANTENIMIENTO Diputación de Segovia Convenio colectivo 47 83 PEÓN CAMINERO/A 37 PEON COMPLETA 100 Diputación de Segovia

Nº PLAZAS PERSONAL LABORAL FIJO 83

PLANTILLA DE PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

Nº ORDEN DENOMINACIÓN DE LA PLAZA Nº PLAZAS DEDICACIÓN % OBSERVACIONES COORDINADOR/A GENERAL DE GRUPO PLENA JORNADA 1 1 100 CORPORATIVO COMPLETA COORDINADOR/A GENERAL DE GRUPO 2 1 PARCIAL 80 CORPORATIVO COORDINADOR/A - ASESOR/A DEL PLENA JORNADA 3 1 100 GABINETE PRESIDENCIA COMPLETA

COORDINADOR/A - ASESOR/A DE NORMAL JORNADA 4 1 100 COMUNICACIÓN COMPLETA

DIRECTOR/A CENTRO SERVICIOS PLENA JORNADA 5 1 100 SOCIALES LA FUENCISLA COMPLETA

34 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

Nº ORDEN DENOMINACIÓN DE LA PLAZA Nº PLAZAS DEDICACIÓN % OBSERVACIONES ASESOR/A GESTOR/A ACTIVIDADES CULTURALES Y RELACIONES INSTITUCIONALES, Y COORDINADOR/A - PLENA JORNADA 6 1 100 ASESOR/A DEL INSTITUTO DE LA CULTURA COMPLETA TRADICIONAL SEGOVIANA MANUEL GONZÁLEZ HERRERO. ASESOR/A GESTOR/A DE PROYECTOS Y NORMAL JORNADA 7 1 100 PROGRAMAS COMPLETA NORMAL JORNADA 8 GESTOR/A DEL PLAN ESTRATÉGICO 1 100 COMPLETA NORMAL JORNADA 9 10 SECRETARÍA DE ORGANOS DE GOBIERNO 2 100 COMPLETA NORMAL JORNADA 11 12 SECRETARÍA DE GRUPOS CORPORATIVOS 2 100 COMPLETA

Nº TOTAL PLAZAS DE PERSONAL 12 EVENTUAL DE CONFIANZA

PLANTILLA DEL ORGANISMO AUTÓNOMO PARA LA PROMOCIÓN Y DESARROLLO ECONÓMICO Y TURÍSTICO DE LA PROVINCIA DE SEGOVIA.- PRODESTUR

PLANTILLA DE PERSONAL FUNCIONARIO GRUPO Y SUBGRUPO Nº DE ORDEN DENOMINACIÓN DE LA PLAZA Nº DE PLAZAS CLASIFICACIÓN

1 DIRECTOR/A 1 A1

Nº TOTAL PLAZAS 1

(*) (No obstante, la plaza de Director/a, podrá ser ocupada indistintamente por personal funcionario o laboral, de acuerdo con lo previsto en el artículo 12.1 de los Estatutos del Organismo Autónomo)

PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL

Nº DE NIVEL DE DENOMINACIÓN DE LA PLAZA Nº DE PLAZAS ORDEN TITULACIÓN Licenciado/a 1 INGENIERO/A AGRÓNOMO/A 1 Universitario/a Licenciado/a 2 VETERINARIO/A 1 Universitario/a Diplomado/a 3 TÉCNICO/A MEDIO/A DE GESTIÓN TURÍSTICA 1 Universitario/a Diplomado/a 4 TÉCNICO/A MEDIO/A DE ANÁLISIS QUÍMICOS 1 Universitario/a

35 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL

Nº DE NIVEL DE DENOMINACIÓN DE LA PLAZA Nº DE PLAZAS ORDEN TITULACIÓN TÉCNICO/A MEDIO DE GESTIÓN Diplomado/a 5 1 MEDIOAMBIENTAL Universitario/a Técnico Superior 6 7 ANALISTA DE LABORATORIO 2 FP2 Bachiller, Técnico o 8 10 ADMINISTRATIVO/A 3 equivalente. 11 AUXILIAR DE LABORATORIO 1 Técnico FP1 Graduado en ESO, AUXILIAR ADMINISTRATIVO Y DE INFORMACIÓN 12 1 Graduado Escolar o TURÍSTICA equivalente Graduado en ESO, 13 14 AUXILIAR DE INFORMACIÓN TURÍSTICA 2 Graduado Escolar o equivalente

Nº TOTAL DE PLAZAS 14

B.- RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO 2015

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE PRESIDENCIA.- SECRETARÍA GENERAL

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE LICENCIATURA HABILITACIÓN UNIVERSITARIA Concurso NACIONAL, DE LAS EXIGIDAS SECRETARIO/A de Méritos SUBESCALA EN LA 1 GENERAL 1 A1 30 S Plena Habilitación DE LEGISLACIÓN Nacional SECRETARÍA, VIGENTE PARA EL CATEGORÍA ACCESO A ESTA SUPERIOR SUBESCALA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL, JEFE/A DEL SUBESCALA LICENCIATURA SERVICIO DE SERVICIO DE TÉCNICA: O UNIVERSITARIA GOBIERNO, GOBIERNO, Concurso ESCALA DE FOMENTO, EN DERECHO, 2 FOMENTO, Específico ADMINISTRACI PATRIMONIO Y 1 A1 29 S Plena CIENCIAS ÓN ESPECIAL, ASUNTOS PATRIMONIO Y de Méritos ECONÓMICAS O SUBESCALA GENERALES ASUNTOS EMPRESARIALES GENERALES TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS SUPERIORES

36 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

JEFE/A DE LA UNIDAD. ADMINISTRATIVA SERVICIO DE DE GESTION ESCALA DE GOBIERNO, Concurso ADMINISTRACIÓN FOMENTO, PATRIMONIAL,.SE BACHILLER, 3 Específico GENERAL, PATRIMONIO Y GUROS, RIESGOS 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. de Méritos SUBESCALA ASUNTOS Y GENERALES ADMINISTRATIVA DESARROLLO.RU RAL, REGISTRO E INFORMACIÓN.

SERVICIO DE ESCALA DE GOBIERNO, Concurso ADMINISTRACI FOMENTO, BACHILLER, 4 ADMINISTRATIVO/A Ordinario ÓN GENERAL, PATRIMONIO Y 1 C1 18 N Normal TÉCNICO/A O EQ. ASUNTOS de Méritos SUBESCALA GENERALES ADMINISTRATIVA

SERVICIO DE ESCALA DE GOBIERNO, AUXILIAR Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN FOMENTO,

5 8 PATRIMONIO Y ADMINISTRATIVO/ 4 C2 16 N Normal Ordinario GENERAL, ESO, GRADUADO ASUNTOS A de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. GENERALES AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACI SERVICIO DE ÓN ESPECIAL. GOBIERNO, ENCARGADO DE Concurso SUBESCALA GRADUADO/A EN FOMENTO, REPROGRAFIA

9 PATRIMONIO Y E IMPRENTA REPROGRAFÍA E 1 C2 17 S Normal Específico SERVICIOS ESO, GRADUADO ASUNTOS IMPRENTA de Méritos ESPECIALES. ESCOLAR O EQ. GENERALES CLASE PERSONAL DE OFICIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA ENCARGADO/A SUBALTERNA SERVICIO DE SERVICIOS DEL , O ESCALA Requisito GOBIERNO, REGENCIA Y PALACIO DE CERTIFICADO DE FOMENTO, CONSERJERIA Libre específico: 10 PROVINCIAL Y ADMINISTRACIÓN ESTUDIOS PATRIMONIO Y PALACIO 1 C2-E 14 S Plena Permiso Designación ESPECIAL, PRIMARIOS ASUNTOS PROVINCIAL JEFE DEL Conducción B GENERALES PERSONAL SUBESCALA SUBALTERNO SERVICIOS ESPECIALES CLASE PERSONAL OFICIOS

SERVICIO DE ESCALA DE Requisito GOBIERNO, REGENCIA Y Concurso ADMINISTRACIÓN CERTIFICADO DE específico. FOMENTO, CONSERJERIA

11 16 PATRIMONIO Y PALACIO ORDENANZA 6 E 14 N Normal Ordinario GENERAL, ESTUDIOS Permiso de ASUNTOS PROVINCIAL de Méritos SUBESCALA PRIMARIOS Conducción GENERALES SUBALTERNA A2 y B.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE ESPECIAL. GOBIERNO, REGENCIA Y TELEFONISTA Concurso SUBESCALA CERTIFICADO DE FOMENTO, CONSERJERIA

17 PATRIMONIO Y PALACIO PALACIO 1 E 14 N Normal Ordinario SERVICIOS ESTUDIOS ASUNTOS PROVINCIAL PROVINCIAL de Méritos ESPECIALES. PRIMARIOS GENERALES CLASE PERSONAL DE OFICIOS

37 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

Requisito específico: Experiencia y ESCALA DE conocimientos ADMINISTRACIÓN en archivo, JEFE DE LA ESPECIAL, biblioteca y Concurso SECCION DE SECCIÓN DE SUBESCALA DIPLOMATURA publicaciones. 18 ARCHIVO Y Específico SERVICIOS UNIVERSITARIA O ARCHIVO Y 1 A2 26 S Plena BIBLIOTECA de Méritos ESPECIALES. EQ. Puesto BIBLIOTECA CLASE conjunto con COMETIDOS Área de ESPECIALES Cultura, Turismo y Relaciones Institucionales

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE PRESIDENCIA.- PERSONAL, CONTRATACIÓN, ABOGACÍA Y ÓRGANOS DE GOBIERNO

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA LICENCIATURA JEFE/A DEL SERVICIO DE TÉCNICA, O UNIVERSITARIA SERVICIO DE Concurso PERSONAL Y ESCALA DE EN DERECHO, 1 PERSONAL Y 1 A1 29 S Plena Específico REGIMEN ADMINISTRACIÓN CIENCIAS RÉGIMEN de Méritos INTERIOR ESPECIAL ECONÓMICAS O INTERIOR SUBESCALA EMPRESARIALES TÉCNICA CLASE TÉCNICOS SUPERIORES

Requisito específico: ESCALA DE Dos de las INGENIERÍA JEFE/A DE LA ADMÓN. Especialidades SERVICIO DE TÉCNICA, SECCIÓN Concurso ESPECIAL. de Prevención PERSONAL Y ARQUITECTURA 2 PREVENCIÓN DE 1 A2 26 S Plena Específico SUBESCALA de Riesgos REGIMEN TÉCNICA O RIESGOS de Méritos TÉCNICA. CLASE Laborales INTERIOR DIPLOMATURA LABORALES TÉCNICOS establecidas UNIVERSITARIA MEDIOS en la normativa vigente

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE GESTIÓN, O SERVICIO DE JEFE/A DE LA ESCALA DE Concurso DIPLOMATURA PERSONAL Y SECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN 3 1 A2 26 S Plena Específico UNIVERSITARIA REGIMEN GESTIÓN DE ESPECIAL de Méritos O EQ. INTERIOR PERSONAL SUBESCALA SERVICIOS ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

38 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE SERVICIO DE JEFE/A DE LA Concurso ADMINISTRACIÓN PERSONAL Y UNIDAD DE BACHILLER, 4 1 C1 20 S Normal Específico GENERAL, REGIMEN PERSONAL TÉCNICO/A O EQ. de Méritos SUBESCALA INTERIOR FUNCIONARIO ADMINISTRATIVA

ESCALA DE SERVICIO DE JEFE/A UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN PERSONAL Y ADMINISTRATIVA BACHILLER, 5 1 C1 20 S Normal Específico GENERAL: REGIMEN DE PERSONAL TÉCNICO/A O EQ. de Méritos SUBESCALA INTERIOR LABORAL ADMINISTRATIVA

ESCALA DE SERVICIO DE Concurso ADMINISTRACIÓN PERSONAL Y BACHILLER, 6 7 ADMINISTRATIVO/A 2 C1 18 N Normal Ordinario de GENERAL, REGIMEN TÉCNICO/A O EQ. Méritos SUBESCALA INTERIOR ADMINISTRATIVA

ESCALA DE SERVICIO DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN PERSONAL Y AUXILIAR 8 1 C2 16 N Normal Ordinario de GENERAL, ESO, GRADUADO REGIMEN ADMINISTRATIVO/A Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. INTERIOR AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA LICENCIATURA JEFE/A SERVICIO TÉCNICA, O UNIVERSITARIA SERVICIO DE Concurso DE ESCALA DE EN DERECHO, 9 CONTRATACION Y 1 A1 29 S Plena Específico CONTRATACION Y ADMINISTRACIÓN CIENCIAS EXPROPIACIONES de Méritos EXPROPIACIONES ESPECIAL, ECONÓMICAS O SUBESCALA EMPRESARIALES TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE SERVICIO DE Concurso ADMINISTRACIÓN JEFE/A UNIDAD DE BACHILLER, 10 CONTRATACION Y 1 C1 20 S Normal Específico GENERAL, CONTRATACIÓN TÉCNICO/A O EQ. EXPROPIACIONES de Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA ESCALA DE SERVICIO DE DE SUMINISTROS, Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, 11 CONTRATACION Y COMPRAS, 1 C1 20 S Normal Específico GENERAL, TÉCNICO/A O EQ. EXPROPIACIONES ADQUISICIONES Y de Méritos SUBESCALA GESTIÓN DE ADMINISTRATIVA EXPEDIENTES

JEFE/A UNIDAD ESCALA DE SERVICIO DE ADMINISTRATIVA Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, 12 CONTRATACION Y DE OBRAS Y 1 C1 20 S Normal Específico GENERAL, TÉCNICO/A O EQ. EXPROPIACIONES GESTIÓN de Méritos SUBESCALA EXPEDIENTES ADMINISTRATIVA

39 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE SERVICIO DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN AUXILIAR 13 CONTRATACION Y 1 C2 16 N Normal Ordinario de GENERAL, ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A EXPROPIACIONES Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA LETRADO/A - TÉCNICA, O Concurso LICENCIATURA SERVICIO DE JEFE/A DEL ESCALA DE 14 1 A1 29 S Plena Específico UNIVERSITARIA ABOGACIA SERVICIO DE ADMINISTRACIÓN de Méritos EN DERECHO ABOGACÍA ESPECIAL, SUBESCALA TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL. SUBESCALA DE SERVICIOS ADMINISTRATIVO/A ESPECIALES. Concurso SERVICIO DE DE TRAMITACIÓN CLASE BACHILLER, 15 1 C1 18 N Normal Ordinario de ABOGACIA PROCESAL Y COMETIDOS TÉCNICO/A O EQ. Méritos ADMVA ESPECIALES, O ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA ADMINISTRATIVA.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL. AUXILIAR DE Concurso SUBESCALA DE GRADUADO/A EN SERVICIO DE TRAMITACIÓN 16 17 2 C2 16 N Normal Ordinario de SERVICIOS ESO, GRADUADO ABOGACIA PROCESAL Y Méritos ESPECIALES. ESCOLAR O EQ. ADMINISTRATIVA CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL. JEFE/A UNIDAD Concurso SUBESCALA DE GABINETE DE LA SECRETARIA BACHILLER, 18 1 C1 22 S Plena Específico SERVICIOS PRESIDENCIA GABINETE TÉCNICO/A O EQ. de Méritos ESPECIALES. PRESIDENCIA CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL. Requisito SUBESCALA DE GRADUADO/A EN específico: GABINETE DE LA PARQUE CONDUCTOR DE Libre 19 1 C2 16 S Plena SERVICIOS ESO, GRADUADO Permiso de PRESIDENCIA MOVIL 1ª PRESIDENCIA Designación ESPECIALES. ESCOLAR O EQ. Conducción CLASE C+E PERSONAL DE OFICIOS

40 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL. Requisito CONDUCTOR DE SUBESCALA DE GRADUADO/A EN Específico: GABINETE DE LA PARQUE Libre 20 22 1ª ORGANOS DE 3 C2 16 S Plena SERVICIOS ESO, GRADUADO Permiso de PRESIDENCIA MOVIL Designación GOBIERNO ESPECIALES. ESCOLAR O EQ. Conducción CLASE C+E PERSONAL DE OFICIOS.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

ÁREA DE PRESIDENCIA.- ORGANOS DE GOBIERNO

NIVEL RÉGIMEN Nº DE PUESTO DE TRABAJO Nº TOTAL GRUPO TIPO DE FORMA DE ORGANIZACIÓN CD DEDICACIÓN ORDEN (Denominación) PUESTOS ASIM. PUESTO NOMBRAMIENTO ASIM. PUESTO

GABINETE DE COORDINADOR/A - 1 LA ASESOR/A GABINETE 1 A1 26 S Plena Libre Designación PRESIDENCIA PRESIDENCIA GABINETE DE COORDINADOR/A - 2 LA ASESOR/A DE 1 A2 26 S Normal Libre Designación PRESIDENCIA COMUNICACIÓN COORDINADOR/A GRUPOS 3 GENERAL DE GRUPO 1 A1 29 S Plena Libre Designación CORPORATIVOS CORPORATIVO

GRUPOS SECRETARÍA DE GRUPOS 4 1 C1 18 S Normal Libre Designación CORPORATIVOS CORPORATIVOS

COORDINADOR/A GRUPOS Normal, 80% 5 GENERAL DE GRUPO 1 A1 29 S Libre Designación CORPORATIVOS jornada CORPORATIVO

GRUPOS SECRETARÍA DE GRUPOS 6 1 C1 18 S Normal Libre Designación CORPORATIVOS CORPORATIVOS

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE PRESIDENCIA.- SERVICIO DE PROMOCIÓN ECONÓMICA

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisitos ESPECIAL, PROGRAMAS específicos: TÉCNICO/A DE Concurso SUBESCALA DE EUROPEOS - LICENCIATURA Permiso MEDIO AMBIENTE AYUDAS Ordinario de SERVICIOS 1 1 A1 24 N Normal UNIVERSITARIA Conducción B. - DESARROLLO ESPECIALES. EUROPEAS Méritos Conocimientos RURAL CLASE sobre idiomas. COMETIDOS ESPECIALES

41 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN PROGRAMAS Requisito INGENIERO/A Concurso ESPECIAL. INGENIERÍA EUROPEOS - específico. MEDIO AMBIENTE TÉCNICO/A Ordinario de SUBESCALA TÉCNICA 2 1 A2 22 N Normal Permiso de - DESARROLLO TÉCNICA. CLASE AGRÍCOLA AGRÍCOLA Méritos Conducción B RURAL DE TÉCNICOS MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, PROGRAMAS AGENTE DE Requisito Concurso SUBESCALA DE DIPLOMATURA EUROPEOS - EMPLEO Y específico: MEDIO AMBIENTE Ordinario de SERVICIOS UNIVERSITARIA O 3 1 A2 22 N Normal permiso de - DESARROLLO DESARROLLO ESPECIALES, EQ. Méritos conducción B. RURAL LOCAL CLASE COMETIDOS ESPECIALES

COORDINADOR/A DEPARTAMENTO DEPARTAMENTO ESCALA DE DIPLOMATURA Requisito DE TECNOLOGIAS DE TECNOLOGÍAS ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA EN específico: DE LA Libre ESPECIAL, INFORMÁTICA, O Conocimientos 4 DE LA INFORMACION Y 1 A2 26 S Plena Designación SUBESCALA INGENIERÍA en informática DE LA INFORMACIÓN Y TÉCNICA, CLASE TÉCNICA O EQ. EN y nuevas COMUNICACION DE LA TÉCNICOS MEDIOS INFORMÁTICA tecnologías. COMUNICACIÓN

ESCALA DE DIPLOMATURA Requisito DEPARTAMENTO ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA EN específico: DE TECNOLOGIAS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, DE LA INFORMÁTICA, O Conocimientos MEDIO/A DE Ordinario de SUBESCALA 5 INFORMACION Y 1 A2 24 N Normal INGENIERÍA en informática TÉCNICA, CLASE DE LA INFORMÁTICA Méritos TÉCNICA O EQ. EN y nuevas TÉCNICOS COMUNICACION INFORMÁTICA tecnologías. AUXILIARES

ESCALA DE Requisito DEPARTAMENTO ADMINISTRACIÓN específico: DE TECNOLOGIAS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL. DE LA BACHILLER, conocimientos AUXILIAR DE Ordinario de SUBESCALA 6 INFORMACION Y 1 C1 20 N Normal TÉCNICO/A O EQ. en informática TÉCNICA. CLASE DE LA INFORMÁTICA Méritos y nuevas TÉCNICOS COMUNICACION tecnologías AUXILIARES.

ESCALA DE Requisito ADMINISTRACIÓN Específico: JEFE/A DE LA Concurso ESPECIAL, SECCION DE BACHILLER, Conocimientos SECCIÓN DE Específico SUBESCALA 7 INFORMATICA 1 A2-C1 22 S Plena TÉCNICO/A O EQ. en informática TÉCNICA, CLASE INFORMÁTICA de Méritos y nuevas TÉCNICOS MEDIOS tecnologías O AUXILIARES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisito TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL. específico: SECCION DE SUBESCALA BACHILLER, conocimientos AUXILIAR DE Ordinario de 8 10 INFORMATICA 3 C1 20 N Normal TÉCNICA. CLASE TÉCNICO/A O EQ. en informática INFORMÁTICA Méritos TÉCNICOS y nuevas ,MEDIOS O tecnologías AUXILIARES.

42 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA Puesto de trabajo conjunto con DEPARTAMENTO el DE TECNOLOGIAS ESCALA DE Departamento DE LA Concurso ADMINISTRACIÓN de INFORMACION Y BACHILLER, 11 ADMINISTRATIVO/A Ordinario de GENERAL, Tecnologías DE LA 1 C1 18 N Normal TÉCNICO/A O EQ. COMUNICACIÓN Y Méritos SUBESCALA de la SECCIÓN DE ADMINISTRATIVA Información y INFORMÁTICA de la Comunicación y la Sección de Informática

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

ÁREA DE PRESIDENCIA.- SERVICIO DE PROMOCIÓN ECONÓMICA

RÉGIMEN Nº DE PUESTO DE TRABAJO Nº TOTAL GRUPO TIPO DE FORMA DE NIVEL CD ASIM. DEDICACIÓN ORGANIZACIÓN PUESTOS ASIM. PUESTO ORDEN (Denominación) PUESTO NOMBRAMIENTO ASESOR/A- PLAN GESTOR/A DE Libre 1 ESTRATÉGICO PROYECTOS Y 1 A1 24 S Normal designación PROGRAMAS GESTOR/A DEL PLAN Libre 2 PLAN ESTRATÉGICO 1 A1 24 S Normal designación ESTRATÉGICO

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE PRESIDENCIA.- INTERVENCIÓN

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA ESCALA DE LICENCIATURA HABILITACIÓN UNIVERSITARIA DE Concurso NACIONAL, LAS EXIGIDAS EN LA de Méritos SUBESCALA DE INTERVENTOR/A LEGISLACIÓN 1 1 A1 30 S Plena INTERVENCIÓN - Habilitación VIGENTE PARA EL TESORERÍA, Nacional ACCESO A ESTA CATEGORÍA SUBESCALA SUPERIOR

ESCALA DE Concurso AUXILIAR ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN 2 Ordinario GENERAL, ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Normal de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

LICENCIATURA UNIVERSITARIA EN DERECHO, O EN ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Y JEFE/A DEL Concurso ADMISTRACIÓN SERVICIO DE DIRECCIÓN DE SERVICIO DE Específico GENERAL, 3 CONTABILIDAD 1 A1 29 S Plena EMPRESAS, O EN SUBESCALA CONTABILIDAD de Méritos ECONOMÍA, O EN TÉCNICA CIENCIAS ACTUARIALES Y FINANCIERAS.

43 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA DE CONTROL Y ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE SEGUIMIENTO DE BACHILLER, 4 Específico GENERAL, CONTABILIDAD SUBVENCIONES 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. de Méritos SUBESCALA CORRIENTES DE ADMINISTRATIVA INGRESOS Y GASTOS

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE BACHILLER, ADMINISTRATIVO/A Ordinario GENERAL, 5 CONTABILIDAD 1 C1 18 N Normal TÉCNICO/A O EQ. de Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN SERVICIO DE AUXILIAR 6 7 Ordinario GENERAL, ESO, GRADUADO CONTABILIDAD ADMINISTRATIVO/A 2 C2 16 N Normal de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA JEFE/A UNIDAD DE Concurso ADMINISTRATIVA, O SERVICIO DE NÓMINAS Y ESCALA DE BACHILLER, 8 NÓMINAS Específico CONTABILIDAD GASTOS DE 1 C1 21 S Plena ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A O EQ. de Méritos PERSONAL ESPECIAL, SUBESCALA TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS AUXILIARES

JEFE/A UNIDAD DE GASTOS DE ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE PERSONAL BACHILLER, 9 NÓMINAS Específico GENERAL, CONTABILIDAD LABORAL Y 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. de Méritos SUBESCALA SEGUROS ADMINISTRATIVA SOCIALES

JEFE/A UNIDAD ESCALA DE ADMINISTRATIVA Concurso ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE BACHILLER, NÓMINAS DE GASTOS Específico GENERAL, 10 CONTABILIDAD 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. PERSONAL de Méritos SUBESCALA FUNCIONARIO ADMINISTRATIVA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL, SUBESCALA DE JEFE/A UNIDAD GESTIÓN, O ESCALA INVERSIONES Y Concurso DE SERVICIO DE DIPLOMATURA CAJA Específico ADMINISTRACIÓN 11 CONTABILIDAD 1 A2 23 S Normal UNIVERSITARIA O EQ. COOPERACIÓN de Méritos ESPECIAL, PROVINCIAL SUBESCALA SERVICIOS ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES. JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA ESCALA DE DE Concurso ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE BACHILLER, 12 TRANSFERENCIAS Específico GENERAL, CONTABILIDAD 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. CORRIENTES DE de Méritos SUBESCALA INGRESOS Y ADMINISTRATIVA GASTOS

44 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA JEFE/A DE LA UNIDAD ESCALA DE ADMINISTRATIVA Concurso ADMINISTRACIÓN SERVICIO DE BACHILLER, 13 DE INGRESOS Específico GENERAL, CONTABILIDAD 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. POR de Méritos SUBESCALA OPERACIONES ADMINISTRATIVA CORRIENTES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN SERVICIO DE AUXILIAR 14 Ordinario GENERAL, ESO, GRADUADO CONTABILIDAD ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Normal de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE PRESIDENCIA.- TESORERÍA Y SERVICIOS TRIBUTARIOS

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

LICENCIATURA ESCALA DE UNIVERSITARIA DE Concurso de HABILITACIÓN LAS EXIGIDAS EN méritos, NACIONAL, TESORERO/A LA LEGISLACIÓN 1 1 A1 30 S Plena SUBESCALA DE Habilitación VIGENTE PARA EL INTERVENCIÓN - ACCESO A ESTA Nacional TESORERÍA SUBESCALA

ESCALA DE

ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE

JEFE/A DE LA GESTIÓN, O ESCALA Concurso DE DIPLOMATURA UNIDAD DE 2 ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA O GESTIÓN DE 1 A2 23 S Normal Específico de ESPECIAL EQ. TESORERÍA Méritos SUBESCALA DE TESORERIA SERVICIOS ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE TÉCNICO/A GESTIÓN, O ESCALA MEDIO DE Concurso DE DIPLOMATURA 3 TESORERIA GESTIÓN 1 A2 22 N Normal Ordinario de ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA O ECONÓMICA Y Méritos ESPECIAL EQ. TRIBUTARIA SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN AUXILIAR 4 5 TESORERIA GENERAL, ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A 2 C2 16 N Normal Ordinario de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

45 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA LICENCIATURA JEFE/A TÉCNICA, O ESCALA UNIVERSITARIA EN DEPENDENCIA Concurso DE DEPENDENCIA A1- DE DERECHO, O EN 6 RECAUDACION RECAUDACION Y 1 26 S Plena Específico de ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACIÓN Y Y SERVICIOS A2 SERVICIOS Méritos ESPECIAL DIRECCIÓN DE TRIBUTARIOS TRIBUTARIOS SUBESCALA EMPRESAS, O EN TÉCNICA CLASE ECONOMÍA. TÉCNICOS SUPERIORES O MEDIOS

ESCALA DE DEPENDENCIA ADMINISTRACIÓN DE TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA 7 RECAUDACION JURÍDICO/A 1 A1 24 N Normal Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN Y SERVICIOS TRIBUTARIO/A Méritos TÉCNICA, CLASE DERECHO TRIBUTARIOS TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE GESTIÓN; O ESCALA DEPENDENCIA JEFE/A DE LA Concurso DE SECCIÓN DE DE DIPLOMATURA 8 RECAUDACION ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA O GESTIÓN 1 A2 26 S Plena Específico de Y SERVICIOS Méritos ESPECIAL, EQ. TRIBUTARIOS TRIBUTARIA SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE JEFE/A DE GESTIÓN, O ESCALA GESTIÓN DE LOS DE DEPENDENCIA ADMINISTRACIÓN PROCEDIMIENTOS Concurso DIPLOMATURA DE ESPECIAL RECAUDACION DE RESOLUCIÓN UNIVERSITARIA O 9 1 A2 26 S Normal Específico de SUBESCALA Y SERVICIOS DE RECURSOS EQ. TRIBUTARIOS Méritos TÉCNICA CLASE DE NATURALEZA TÉCNICOS MEDIOS, ADMINISTRATIVA O SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA TÉCNICO/A AUXILIAR Concurso ESPECIAL, DE SUBESCALA DE BACHILLER, 10 RECAUDACION GESTIÓN 1 C1 18 N Normal Ordinario de SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS TRIBUTARIA Y TRIBUTARIOS Méritos ESPECIALES, CLASE RECAUDATOTIRIA COMETIDOS ESPECIALES

46 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE GESTIÓN; O ESCALA DEPENDENCIA JEFE/A DE LA Concurso DE UNIDAD DE DE DIPLOMATURA 11 RECAUDACION ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA O INSPECCIÓN 1 A2 23 S Normal Específico de Y SERVICIOS Méritos ESPECIAL, EQ. TRIBUTARIOS TRIBUTARIA SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE GESTIÓN; O ESCALA DEPENDENCIA JEFE/A UNIDAD Concurso DE DE TRIBUTOS DE DE DIPLOMATURA 12 RECAUDACION ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA O RECAUDACIÓN 1 A2 26 S Normal Específico de Y SERVICIOS Méritos ESPECIAL, EQ. TRIBUTARIOS MUNICIPAL SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA DE GESTIÓN Y Concurso ESPECIAL. DE ZONA RECAUDACIÓN SUBESCALA DE BACHILLER, 13 RECAUDACION RECAUD. 1 C1 21 S Normal Específico de Y SERVICIOS SEGOVIA TRIBUTARIA DE SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. TRIBUTARIOS LA ZONA DE Méritos ESPECIALES. CLASE SEGOVIA COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA GESTIÓN Y Concurso ESPECIAL. DE ZONA RECAUDACIÓN SUBESCALA DE BACHILLER, 14 RECAUDACION RECAUD. 1 C1 21 S Normal Específico de Y SERVICIOS CUÉLLAR TRIBUTARIA DE SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. TRIBUTARIOS LA ZONA DE Méritos ESPECIALES. CLASE CUÉLLAR COMETIDOS ESPECIALES

ADJUNTO/A AL JEFE/A DE LA ESCALA DE DEPENDENCIA UNIDAD DE ADMINISTRACIÓN DE ZONA GESTIÓN Y Libre GENERAL, GRADUADO/A EN 15 RECAUDACION RECAUD. SUBESCALA ESO, GRADUADO RECAUDACIÓN 1 C2 18 S Normal Y SERVICIOS CUÉLLAR Designación AUXILIAR DE ESCOLAR O EQ. TRIBUTARIOS TRIBUTARIA DE ADMINISTRACIONES LA ZONA DE PÚBLICAS LOCALES CUÉLLAR

JEFE/A UNIDAD ESCALA DE ZONA ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA DE GESTIÓN Y RECAUD. ESPECIAL. DE RECAUDACIÓN Concurso SANTA SUBESCALA DE BACHILLER, RECAUDACION 16 MARÍA LA TRIBUTARIA DE 1 C1 21 S Normal Específico de Y SERVICIOS SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. REAL DE LA ZONA DE TRIBUTARIOS Méritos ESPECIALES. CLASE NIEVA SANTA MARÍA LA COMETIDOS REAL DE NIEVA ESPECIALES

47 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

JEFE/A UNIDAD ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA ZONA DE GESTIÓN Y RECAUDACIÓN Concurso ESPECIAL. DE RECAUD. SUBESCALA DE BACHILLER, RECAUDACION SEPÚLVE TRIBUTARIA DE 17 1 C1 21 S Normal Específico de SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS DA - LA ZONA DE TRIBUTARIOS RIAZA Méritos ESPECIALES. CLASE SEPÚLVEDA - COMETIDOS RIAZA ESPECIALES

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD ADMINISTRACIÓN ADMINISTRATIVA GENERAL, DE CONTROL Y SUBESCALA DEPENDENCIA SEGUIMEINTO ADMINISTRATIVA O Concurso ESCALA DE DE DE LOS BACHILLER, 18 RECAUDACION ADMINISTRACIÓN PROCESOS 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS Méritos ESPECIAL TRIBUTARIOS LIQUIDATORIOS SUBESCALA DE DEL IIMPUESTO SERVICIOS SOBRE BIENES ESPECIALES, CLASE INMUEBLES COMETIDOS ESPECIALES

JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA ESCALA DE DE CONTROL Y ADMINISTRACIÓN SEGUIMEINTO GENERAL, DE LOS SUBESCALA DEPENDENCIA PROCESOS ADMINISTRATIVA O Concurso ESCALA DE DE LIQUIDATORIOS BACHILLER, 19 RECAUDACION ADMINISTRACIÓN DEL IIMPUESTO 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS Méritos ESPECIAL TRIBUTARIOS SOBRE EL SUBESCALA DE INCREMENTO SERVICIOS DEL VALOR DE ESPECIALES, CLASE LOS TERRENOS COMETIDOS DE NATURALEZA ESPECIALES URBANA

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD ADMINISTRACIÓN ADMINISTRATIVA GENERAL, DE CONTROL Y SUBESCALA DEPENDENCIA SEGUIMEINTO ADMINISTRATIVA O Concurso ESCALA DE DE DE LOS BACHILLER, 20 RECAUDACION ADMINISTRACIÓN PROCESOS 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS Méritos ESPECIAL TRIBUTARIOS CONTABLES DEL SUBESCALA DE MÓDULO DE SERVICIOS RECURSOS DE ESPECIALES, CLASE OTROS ENTES COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA TÉCNICO/A AUXILIAR Concurso ESPECIAL, DE ZONA SUBESCALA DE BACHILLER, 21 22 RECAUDACION RECAUD. GESTIÓN 2 C1 18 N Normal Ordinario de SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS SEGOVIA TRIBUTARIA Y TRIBUTARIOS Méritos ESPECIALES, CLASE RECAUDATORIA COMETIDOS ESPECIALES

48 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DEPENDENCIA ZONA TÉCNICO/A AUXILIAR Concurso ESPECIAL, DE RECAUD. SUBESCALA DE BACHILLER, RECAUDACION SEPÚLVE GESTIÓN 23 1 C1 18 N Normal Ordinario de SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS DA - TRIBUTARIA Y TRIBUTARIOS RIAZA Méritos ESPECIALES, CLASE RECAUDATORIA COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE DIPLOMATURA DEPENDENCIA TÉCNICO/A Concurso ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA EN DE ESPECIAL, INFORMÁTICA, O RECAUDACION MEDIO/A DE 24 1 A2 24 N Normal Ordinario de SUBESCALA INGENIERÍA Y SERVICIOS INFORMÁTICA TRIBUTARIOS Méritos TÉCNICA, CLASE TÉCNICA O EQ. EN TÉCNICOS MEDIOS INFORMÁTICA

ESCALA DE DEPENDENCIA ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL. DE BACHILLER, 25 26 RECAUDACION AUXILIAR DE SUBESCALA 2 C1 20 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS INFORMÁTICA Méritos TÉCNICA. CLASE TRIBUTARIOS TÉCNICOS AUXILIARES. JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA DEPENDENCIA DE ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN DE CONTABILIDAD BACHILLER, 27 RECAUDACION GENERAL, DE INGRESOS Y 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. Y SERVICIOS Méritos SUBESCALA TRIBUTARIOS DATAS DE LOS ADMINISTRATIVA SERVICIOS TRIBUTARIOS

DEPENDENCIA ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN DE AUXILIAR RECAUDACION GENERAL, ESO, GRADUADO 28 31 ADMINISTRATIVO/A 4 C2 16 N Normal Ordinario de Y SERVICIOS Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. TRIBUTARIOS AUXILIAR

Requisito específico. ESCALA DE DEPENDENCIA Concurso Permiso de DE ADMINISTRACIÓN CERTIFICADO DE Conducción A2 y 32 RECAUDACION ORDENANZA GENERAL, ESTUDIOS 1 E 14 N Normal Ordinario de B. Puesto de Y SERVICIOS Méritos SUBESCALA PRIMARIOS TRIBUTARIOS SUBALTERNA trabajo conjunto con Palacio Provincial.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL LABORAL FIJO

ÁREA DE PRESIDENCIA.- TESORERÍA Y SERVICIOS TRIBUTARIOS

PUESTO DE RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO APLICABLE EXIGIDA

Permiso DEPENDENCIA Conducción B. DE ZONA OFICIAL 1ª Concurso Convenio colectivo BACHILLER, 1 2 RECAUDACION Y RECAUD. Ordinario de Diputación Provincial TÉCNICO/A O Conocimientos RECAUDACIÓN 2 C1 18 N Normal SERVICIOS SEGOVIA Méritos de Segovia EQ. informática nivel TRIBUTARIOS operador

49 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO APLICABLE EXIGIDA

Permiso DEPENDENCIA GRADUADO/A Conducción B. DE ZONA OFICIAL 2ª Concurso Convenio colectivo EN ESO, 3 5 RECAUDACION Y RECAUD. Ordinario de Diputación Provincial GRADUADO Conocimientos RECAUDACIÓN 3 C2 16 N Normal SERVICIOS SEGOVIA Méritos de Segovia ESCOLAR O informática nivel TRIBUTARIOS EQ. operador

Permiso DEPENDENCIA GRADUADO/A DE ZONA Concurso Convenio colectivo EN ESO, Conducción B. OFICINA EL OFICIAL 2ª 6 RECAUDACION Y RECAUD. Ordinario de Diputación Provincial GRADUADO Conocimientos ESPINAR RECAUDACIÓN 1 C2 16 N Normal SERVICIOS SEGOVIA Méritos de Segovia ESCOLAR O informática nivel TRIBUTARIOS EQ. operador

ZONZ Permiso DEPENDENCIA GRADUADO/A RECAUD. DE Concurso Convenio colectivo EN ESO, Conducción B. SANTA OFICIAL 2ª RECAUDACION Y 7 MARÍA LA 1 C2 16 N Normal Ordinario de Diputación Provincial GRADUADO Conocimientos SERVICIOS RECAUDACIÓN REAL DE Méritos de Segovia ESCOLAR O informática nivel TRIBUTARIOS NIEVA EQ. operador

Permiso DEPENDENCIA GRADUADO/A Conducción B. DE ZONA OFICIAL 2ª Concurso Convenio colectivo EN ESO, 8 RECAUDACION Y RECAUD. Ordinario de Diputación Provincial GRADUADO Conocimientos RECAUDACIÓN 1 C2 16 N Normal SERVICIOS CUÉLLAR Méritos de Segovia ESCOLAR O informática nivel TRIBUTARIOS EQ. operador

Permiso DEPENDENCIA SECCION GRADUADO/A TRIBUTOS DE DE Concurso Convenio colectivo EN ESO, Conducción B. ZONA OFICIAL 2ª RECAUDACION Y GESTION 9 SEPULVEDA - 1 C2 16 N Normal Ordinario de Diputación Provincial GRADUADO Conocimientos SERVICIOS TRIBUTA RECAUDACIÓN RIAZA Méritos de Segovia ESCOLAR O informática nivel TRIBUTARIOS RIA EQ. operador

Permiso DEPENDENCIA SECCION GRADUADO/A TRIBUTOS DE DE Concurso Convenio colectivo EN ESO, Conducción B. ZONA OFICIAL 2ª RECAUDACION Y GESTION 10 SEPULVEDA 1 C2 16 N Normal Ordinario de Diputación Provincial GRADUADO Conocimientos SERVICIOS TRIBUTA RECAUDACIÓN - RIAZA Méritos de Segovia ESCOLAR O informática nivel TRIBUTARIOS RIA EQ. operador

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES.- SERVICIO DE ACCIÓN SOCIAL

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN LICENCIATURA ESPECIAL, UNIVERSITARIA EN SUBESCALA SOCIOLOGÍA, TÉCNICA CLASE JEFE/A DEL Concurso ANTROPOLOGÍA, TÉCNICOS SERVICIO DE A1 CIENCIAS DE LA 1 1 29 S Plena Específico de SUPERIORES, O EDUCACIÓN, ACCIÓN SOCIAL Méritos SUBESCALA DE PEDAGOGÍA, SERVICIOS PSICOLOGÍA O ESPECIALES, CLASE PSICOPEDAGOGÍA COMETIDOS ESPECIALES

50 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE JEFE/A DE LA ADMINISTRACIÓN SECCIÓN DE Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA 2 PRESTACIONES 1 A1 26 S Plena Específico de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN SOCIALES Y Méritos TÉCNICA, CLASE PSICOLOGÍA DEPENDENCIA TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, DIPLOMATURA COORDINADOR/A Libre SUBESCALA 3 A1-A2 UNIVERSITARIA O DE CENTROS 1 26 S Plena TÉCNICA, CLASE Designación EQ. TÉCNICOS SUPERIORES O MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A Concurso Requisito JURÍDICO/A DE ESPECIAL, LICENCIATURA Específico: 4 A1 SUBESCALA UNIVERSITARIA EN SERVICIOS 1 24 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE DERECHO SOCIALES TÉCNICOS Conducción B. SUPERIORES

DIPLOMATURA ESCALA DE UNIVERSITARIA EN ADMINISTRACIÓN EDUCACIÓN JEFE/A ESPECIAL. Requisito Concurso SOCIAL, O TRES PROCESOS SUBESCALA Específico: 5 A2 PRIMEROS COMUNITARIOS E 1 24 S Normal Específico de SERVICIOS CURSOS Permiso de Méritos ESPECIALES, CLASE INCLUSIÓN SOCIAL COMPLETOS DE Conducción B COMETIDOS SOCIOLOGÍA O ESPECIALES. PEDAGOGÍA.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A UNIDAD DE ESPECIAL, Requisito Concurso DIPLOMATURA ASUNTOS SUBESCALA DE Específico: 6 A2 UNIVERSITARIA O SOCIALES Y 1 23 S Normal Específico de SERVICIOS EQ. Permiso CONSUMO Méritos ESPECIALES, CLASE Conducción B. COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALAS DE TÉCNICO/A DE GESTIÓN O CONSUMO - ADMINISTRATIVA, O ADJUNTO A LA ESCALA DE Requisito JEFATURA DE LA Libre ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Específico: 7 A2-C1 ESPECIAL, UNIVERSITARIA O UNIDAD DE 1 22 S Normal Designación SUBESCALA DE EQ. Permiso de ASUNTOS SERVICIOS Conducción B. SOCIALES Y ESPECIALES, CLASE CONSUMO COMETIDOS ESPECIALES DE LAS DISTINTAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS.

51 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL. Requisito TÉCNICO/A Concurso DIPLOMATURA SUBESCALA DE Específico: MEDIO/A DE A2 UNIVERSITARIA O 8 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS IGUALDAD EQ. Permiso de Méritos ESPECIALES. CLASE Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN EDUCACIÓN ESCALA DE SOCIAL, O TRES ADMINISTRACIÓN PRIMEROS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, CURSOS Requisito MEDIO/A EN SUBESCALA DE COMPLETOS DE Específico: 9 A2 INCLUSIÓN SOCIAL 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS SOCIOLOGÍA O Permiso de (T,I.S.) Méritos ESPECIALES, CLASE PEDAGOGÍA, U Conducción B. COMETIDOS OTRA TITULACIÓN ESPECIALES RELACIONADA QUE SE FIJE EN LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

Requisitos ESCALA DE Específicos: ADMINISTRACIÓN Permiso TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL. BACHILLER, conducción B. 10 AUXILIAR DE C1 SUBESCALA 1 20 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. Conocimientos en INFORMÁTICA Méritos TÉCNICA. CLASE TÉCNICOS programas AUXILIARES. informáticos de Servicios Sociales

JEFE/A UNIDAD ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN ADMINISTRATIVA BACHILLER, 11 A1 GENERAL, DE SERVICIOS 1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. Méritos SUBESCALA SOCIALES ADMINISTRATIVA ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, ADMINISTRATIVO/A C1 GENERAL, 12 1 18 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA ESCALA DE Concurso AUXILIAR ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN 13 17 C2 GENERAL, ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A 5 16 N Normal Ordinario de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisito Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA CEAAS DE PSICÓLOGO/A Específico: 18 19 A1 SUBESCALA UNIVERSITARIA EN CANTALEJO (CEAAS) 2 24 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE PSICOLOGÍA TÉCNICOS Conducción B. SUPERIORES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA DIPLOMATURA Requisito TÉCNICA CLASE CEAAS DE COORDINADOR/A Libre UNIVERSITARIA EN Específico: A2 TÉCNICOS MEDIOS, 20 CANTALEJO 1 23 S Normal TRABAJO SOCIAL DE CEAAS Designación O SUBESCALA DE Permiso de O EQ. SERVICIOS Conducción B. ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES

52 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN ESCALA DE PROFESOR EGB, ADMINISTRACIÓN MAGISTERIO, ESPECIAL, EDUCACIÓN SUBESCALA SOCIAL O Requisito Concurso TÉCNICA CLASE TRABAJO SOCIAL, CEAAS DE EDUCADOR/A DE Específico: 21 22 A2 TÉCNICOS MEDIOS, O TRES CANTALEJO FAMILIA 2 22 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos O SUBESCALA DE PRIMEROS SERVICIOS CURSOS Conducción B ESPECIALES CLASE COMPLETOS COMETIDOS LICENCIATURAS ESPECIALES PSICOLOGÍA, PEDAGOGÍA O PSICOPEDAGOGÍA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Requisito Concurso ESPECIAL, CEAAS DE TRABAJADOR/A UNIVERSITARIA EN Específico: 23 28 A2 SUBESCALA CANTALEJO SOCIAL (CEAAS) 6 22 N Normal Ordinario de TRABAJO SOCIAL TÉCNICA, Permiso de Méritos O EQ. CLASETÉCNICOS Conducción B MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A DEL ESPECIAL, Concurso DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE EPAP SUBESCALA DE 29 A2 UNIVERSITARIA O espcífico: Permiso CANTALEJO (DEPENDENCIA Y 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS EQ. DISCAPACIDAD) Méritos ESPECIALES, CLASE de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES.

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN EDUCACIÓN ESCALA DE SOCIAL, O TRES ADMINISTRACIÓN PRIMEROS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, CURSOS Requisito CEAAS DE MEDIO/A EN SUBESCALA DE COMPLETOS DE específico: 30 31 A2 CANTALEJO INCLUSIÓN SOCIAL 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS SOCIOLOGÍA O Permiso de (T,I.S.) Méritos ESPECIALES, CLASE PEDAGOGÍA, U Conducción B. COMETIDOS OTRA TITULACIÓN ESPECIALES RELACIONADA QUE SE FIJE EN LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A EN ESPECIAL, Requisito Concurso DIPLOMATURA CEAAS DE INTERVENCIÓN SUBESCALA DE específico: 32 33 A2 UNIVERSITARIA O CANTALEJO 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS COMUNITARIA EQ. Permiso de (T.I.C.) Méritos ESPECIALES, CLASE Conducción B. COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN CEAAS DE AUXILIAR 34 35 C2 GENERAL, ESO, GRADUADO CANTALEJO ADMINISTRATIVO/A 2 16 N Normal Ordinario de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisito Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA CEAAS DE PSICÓLOGO/A Específico: 36 37 A1 SUBESCALA UNIVERSITARIA EN CUELLAR (CEAAS) 2 24 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE PSICOLOGÍA TÉCNICOS Conducción B. SUPERIORES.

53 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA DIPLOMATURA Requisito TÉCNICA CLASE CEAAS DE COORDINADOR/A Libre UNIVERSITARIA EN Específico. A2 TÉCNICOS MEDIOS, 38 CUELLAR 1 23 S Normal TRABAJO SOCIAL DE CEAAS Designación O SUBESCALA DE Permiso O EQ. SERVICIOS Conducción B ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN ESCALA DE PROFESOR EGB, ADMINISTRACIÓN MAGISTERIO, ESPECIAL, EDUCACIÓN SUBESCALA SOCIAL O Requisito Concurso TÉCNICA CLASE TRABAJO SOCIAL, CEAAS DE EDUCADOR/A DE Específico: 39 40 A2 TÉCNICOS MEDIOS, O TRES CUELLAR FAMILIA 2 22 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos O SUBESCALA DE PRIMEROS SERVICIOS CURSOS Conducción B ESPECIALES CLASE COMPLETOS COMETIDOS LICENCIATURAS ESPECIALES PSICOLOGÍA, PEDAGOGÍA O PSICOPEDAGOGÍA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE TRABAJADOR/A ESPECIAL, UNIVERSITARIA EN Específico: 41 46 A2 CUELLAR SOCIAL (CEAAS) 6 22 N Normal Ordinario de SUBESCALA TRABAJO SOCIAL Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE DE O EQ. Conducción B. TÉCNICOS MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A DEL ESPECIAL, Concurso DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE EPAP SUBESCALA DE 47 A2 UNIVERSITARIA O espcífico: Permiso CUELLAR (DEPENDENCIA Y 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS EQ. DISCAPACIDAD) Méritos ESPECIALES, CLASE de Conducción B. COMETIDOS ESPECIALES.

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN EDUCACIÓN ESCALA DE SOCIAL, O TRES ADMINISTRACIÓN PRIMEROS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, CURSOS Requisito CEAAS DE MEDIO/A EN SUBESCALA DE COMPLETOS DE Específico: 48 49 A2 CUELLAR INCLUSIÓN SOCIAL 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS SOCIOLOGÍA O Permiso de (T,I.S.) Méritos ESPECIALES, CLASE PEDAGOGÍA, U Conducción B COMETIDOS OTRA TITULACIÓN ESPECIALES RELACIONADA QUE SE FIJE EN LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A EN ESPECIAL, Requisito Concurso DIPLOMATURA CEAAS DE INTERVENCIÓN SUBESCALA DE específico: 50 51 A2 UNIVERSITARIA O CUELLAR COMUNITARIA 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS EQ. Permiso de (T.I.C.) Méritos ESPECIALES, CLASE Conducción B. COMETIDOS ESPECIALES.

54 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN CEAAS DE AUXILIAR 52 53 C2 GENERAL, ESO, GRADUADO CUELLAR ADMINISTRATIVO/A 2 16 N Normal Ordinario de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisito Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA CEAAS DE SAN PSICÓLOGO/A Específico: 54 55 A1 SUBESCALA UNIVERSITARIA EN ILDEFONSO (CEAAS) 2 24 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE PSICOLOGÍA TÉCNICOS Conducción B. SUPERIORES. ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA DIPLOMATURA Requisito TÉCNICA CLASE CEAAS DE SAN COORDINADOR/A Libre UNIVERSITARIA EN Específico. 56 A2 TÉCNICOS MEDIOS, ILDEFONSO DE CEAAS 1 23 S Normal TRABAJO SOCIAL Designación O SUBESCALA DE Permiso O EQ. SERVICIOS Conducción B ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN ESCALA DE PROFESOR EGB, ADMINISTRACIÓN MAGISTERIO, ESPECIAL, EDUCACIÓN SUBESCALA SOCIAL O Requisito Concurso TÉCNICA CLASE TRABAJO SOCIAL, CEAAS DE SAN EDUCADOR/A DE Específico: 57 58 A2 TÉCNICOS MEDIOS, O TRES ILDEFONSO FAMILIA 2 22 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos O SUBESCALA DE PRIMEROS SERVICIOS CURSOS Conducción B. ESPECIALES CLASE COMPLETOS COMETIDOS LICENCIATURAS ESPECIALES PSICOLOGÍA, PEDAGOGÍA O PSICOPEDAGOGÍA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE SAN TRABAJADOR/A ESPECIAL, UNIVERSITARIA EN Específico: 59 65 A2 ILDEFONSO SOCIAL (CEAAS) 7 22 N Normal Ordinario de SUBESCALA TRABAJO SOCIAL Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE DE O EQ. Conducción B TÉCNICOS MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A DEL ESPECIAL, Concurso DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE SAN EPAP SUBESCALA DE A2 UNIVERSITARIA O 66 ILDEFONSO 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS espcífico: Permiso (DEPENDENCIA Y EQ. DISCAPACIDAD) Méritos ESPECIALES, CLASE de Conducción B. COMETIDOS ESPECIALES. DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN EDUCACIÓN ESCALA DE SOCIAL, O TRES ADMINISTRACIÓN PRIMEROS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, CURSOS Requisito CEAAS DE SAN MEDIO/A EN SUBESCALA DE COMPLETOS DE Específico: 67 68 A2 ILDEFONSO INCLUSIÓN SOCIAL 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS SOCIOLOGÍA O Permiso de (T,I.S.) Méritos ESPECIALES, CLASE PEDAGOGÍA, U Conducción B COMETIDOS OTRA TITULACIÓN ESPECIALES RELACIONADA QUE SE FIJE EN LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

55 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A EN ESPECIAL, Requisito Concurso DIPLOMATURA CEAAS DE SAN INTERVENCIÓN SUBESCALA DE específico: 69 70 A2 UNIVERSITARIA O ILDEFONSO COMUNITARIA 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS EQ. Permiso de (T.I.C.) Méritos ESPECIALES, CLASE Conducción B COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN CEAAS DE SAN AUXILIAR 71 72 C2 GENERAL, ESO, GRADUADO ILDEFONSO ADMINISTRATIVO/A 2 16 N Normal Ordinario de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisito Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA CEAAS DE PSICÓLOGO/A Específico: 73 74 A1 SUBESCALA UNIVERSITARIA EN PRADENA (CEAAS) 2 24 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE PSICOLOGÍA TÉCNICOS Conducción B. SUPERIORES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA DIPLOMATURA Requisito TÉCNICA CLASE CEAAS DE COORDINADOR/A Libre UNIVERSITARIA EN Específico. A2 TÉCNICOS MEDIOS, 75 PRADENA 1 23 S Normal TRABAJO SOCIAL DE CEAAS Designación O SUBESCALA DE Permiso O EQ. SERVICIOS Conducción B ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN ESCALA DE PROFESOR EGB, ADMINISTRACIÓN MAGISTERIO, ESPECIAL, EDUCACIÓN SUBESCALA SOCIAL O Requisito Concurso TÉCNICA CLASE TRABAJO SOCIAL, CEAAS DE EDUCADOR/A DE Específico: 76 77 A2 TÉCNICOS MEDIOS, O TRES PRADENA FAMILIA 2 22 N Normal Ordinario de Permiso de Méritos O SUBESCALA DE PRIMEROS SERVICIOS CURSOS Conducción B ESPECIALES CLASE COMPLETOS COMETIDOS LICENCIATURAS ESPECIALES PSICOLOGÍA, PEDAGOGÍA O PSICOPEDAGOGÍA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE TRABAJADOR/A ESPECIAL, UNIVERSITARIA EN Específico: 78 83 A2 PRADENA SOCIAL (CEAAS) 6 22 N Normal Ordinario de SUBESCALA TRABAJO SOCIAL Permiso de Méritos TÉCNICA, CLASE DE O EQ. Conducción B. TÉCNICOS MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A EN ESPECIAL, Requisito Concurso DIPLOMATURA CEAAS DE INTERVENCIÓN SUBESCALA DE específico: 84 A2 UNIVERSITARIA O PRADENA 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS COMUNITARIA EQ. Permiso de (T.I.C.) Méritos ESPECIALES, CLASE Conducción B. COMETIDOS ESPECIALES.

56 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A DEL ESPECIAL, Concurso DIPLOMATURA Requisito CEAAS DE EPAP SUBESCALA DE 85 A2 UNIVERSITARIA O espcífico: Permiso PRADENA 1 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS (DEPENDENCIA Y EQ. DISCAPACIDAD) Méritos ESPECIALES, CLASE de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES.

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN EDUCACIÓN ESCALA DE SOCIAL, O TRES ADMINISTRACIÓN PRIMEROS TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, CURSOS Requisito CEAAS DE MEDIO/A EN SUBESCALA DE COMPLETOS DE Específico: 86 87 A2 PRADENA INCLUSIÓN SOCIAL 2 22 N Normal Ordinario de SERVICIOS SOCIOLOGÍA O Permiso de (T,I.S.) Méritos ESPECIALES, CLASE PEDAGOGÍA, U Conducción B COMETIDOS OTRA TITULACIÓN ESPECIALES RELACIONADA QUE SE FIJE EN LAS BASES DE LA CONVOCATORIA.

DIPLOMATURA UNIVERSITARIA EN EDUCACIÓN SOCIAL, O ESCALA DE HABILITACIÓN ADMINISTRACIÓN Requisito Concurso PARA EL CEAAS DE EDUCADOR/A ESPECIAL, específico: 88 A2 EJERCICIO DE LA PRADENA 1 22 N Normal Ordinario de SUBESCALA SOCIAL - T.I.C. PROFESIÓN DE Permiso Méritos TÉCNICA, CLASE EDUCADOR/A Conducción B TÉCNICOS MEDIOS SOCIAL, DE ACUERDO CON LA NORMATIVA VIGENTE

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN CEAAS DE AUXILIAR 89 90 C2 GENERAL, ESO, GRADUADO PRADENA ADMINISTRATIVO/A 2 16 N Normal Ordinario de Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA TÉCNICA CLASE LICENCIATURA O TÉCNICOS UNIDAD DE Libre DIPLOMATURA INTERVENCION DIRECTOR/A - U.I.E. A1-A2 SUPERIORES O 91 1 24 S Normal UNIVERSITARIA O EDUCATIVA Designación MEDIOS, O EQUIVALENTE SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES

DIPLOMATURA ESCALA DE UNIVERSITARIA EN Concurso ADMINISTRACIÓN PROFESOR EGB, UNIDAD DE EDUCADOR DE ESPECIAL, MAGISTERIO O 92 95 INTERVENCION 4 A2 22 N Normal Ordinario de EDUCATIVA MENORES - U.I.E. SUBESCALA DIPLOMATURA Méritos TÉCNICA, CLASE UNIVERSITARIA EN TÉCNICOS MEDIOS EDUCACIÓN SOCIAL

57 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS ORDEN (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN UNIDAD DE JEFE/A UNIDAD DE Concurso ESPECIAL, GESTION Y GESTIÓN Y SUBESCALA DE BACHILLER, 96 C1 PROMOCION PROMOCIÓN 1 22 S Plena Específico de SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. DEPORTIVA DEPORTIVA Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN UNIDAD DE TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL, GESTION Y SUBESCALA DE BACHILLER, AUXILIAR DE C1 97 98 PROMOCION 2 20 N Normal Ordinario de SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. DEPORTIVA DEPORTES Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

AUXILIAR DE ESCALA DE PROGRAMAS ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, UNIDAD DE DEPORTIVOS, DE Concurso GRADUADO/A EN GESTION Y SUBESCALA DE 99 100 CONTROL DE C2 ESO, GRADUADO PROMOCION 2 16 N Normal Ordinario de SERVICIOS ESCOLAR O EQ. DEPORTIVA MATERIAL Méritos ESPECIALES, CLASE DEPORTIVO Y COMETIDOS ARCHIVO ESPECIALES

JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA DE CONTROL Y ESCALA DE UNIDAD DE Concurso ADMINISTRACIÓN GESTION Y SEGUIMIENTO DE BACHILLER, 101 C1 GENERAL, PROMOCION ACTIVIDADES Y 1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. DEPORTIVA Méritos SUBESCALA CONTROL DE ADMINISTRATIVA INGRESOS Y GASTOS

ESCALA DE UNIDAD DE Concurso ADMINISTRACIÓN GESTION Y BACHILLER, ADMINISTRATIVO/A C1 GENERAL, 102 PROMOCION 1 18 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. DEPORTIVA Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES - SECRETARÍA ÓRGANOS DE GOBIERNO.

PUESTO DE NIVEL RÉGIMEN Nº DE Nº TOTAL GRUPO TIPO DE FORMA DE ORGANIZACIÓN TRABAJO CD DEDICACIÓN ORDEN PUESTOS ASIM. PUESTO NOMBRAMIENTO (Denominación) ASIM. PUESTO

SECRETARÍA 1 DE ÓRGANOS 1 A2 23 S Normal Libre designación DE GOBIERNO

58 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES.- CENTRO DE SERVICIOS SOCIALES LA FUENCISLA

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA DIRECTOR/A (Reservado para su Libre LICENCIATURA 1 desempeño a 1 A1 29 S Plena designación UNIVERSITARIA personal eventual de confianza)

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE GESTIÓN, O ESCALA Libre DE DIPLOMATURA 2 ADMINISTRADOR/A 1 A2 26 S Plena ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA O Designación ESPECIAL EQ. SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

JEFE/A DE ESCALA DE SECCION DEL ADMINISTRACIÓN Requisito SERVICIO DE Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA específico: 3 FARMACIA 1 A1 26 S Plena Específico de SUBESCALA UNIVERSITARIA Especialidad en HOSPITALARIA DE Méritos TÉCNICA, CLASE EN FARMACIA Farmacia CENTROS TÉCNICOS Hospitalaria ASISTENCIALES SUPERIORES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A DE LA Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA Requisito 4 SECCIÓN 1 A1 26 S Plena Específico de SUBESCALA UNIVERSITARIA específico: Máster PSICOGERONTOLÓGICA Méritos TÉCNICA, CLASE EN PSICOLOGÍA en Gerontología TÉCNICOS SUPERIORES. ESCALA DE PSICÓLOGO/A DE ADMINISTRACIÓN Concurso CENTROS ESPECIAL, LICENCIATURA 5 Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA 1 A1 24 N Normal Méritos TÉCNICA, CLASE EN PSICOLOGÍA (A extinguir) TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE Requisito JEFE DE LA ADMINISTRACIÓN Concurso específico: SECCIÓN DE ESPECIAL, LICENCIATURA 6 Específico de SUBESCALA UNIVERSITARIA Especialidad en MEDICINA 1 A1 26 S Plena Méritos TÉCNICA, CLASE EN MEDICINA GERIÁTRICA Geriatría o TÉCNICOS equivalente SUPERIORES.

JEFE/A SECCIÓN ESCALA DE COORDINADOR/A ADMINISTRACIÓN Requisito DE LA UNIDAD Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA específico: 7 CONVIVENCIAL DE 1 A1 26 S Plena Específico de SUBESCALA UNIVERSITARIA Especialidad en PERSONAS CON Méritos TÉCNICA, CLASE EN MEDICINA psiquiatría o ENFERMEDAD TÉCNICOS equivalente MENTAL SUPERIORES

59 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso DIPLOMATURA ESPECIAL, 8 FISIOTERAPEUTA Ordinario de UNIVERSITARIA 1 A2 22 N Normal SUBESCALA EN FISIOTERAPIA Méritos TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE TRABAJADOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA ESPECIAL, UNIVERSITARIA SOCIAL DE Ordinario de 9 10 2 A2 22 N Normal SUBESCALA EN TRABAJO CENTROS Méritos TÉCNICA, CLASE SOCIAL O EQ. TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA TERAPEUTA ESPECIAL. UNIVERSITARIA 11 12 Ordinario de OCUPACIONAL 2 A2 22 N Normal SUBESCALA EN TERAPIA Méritos TÉCNICA, CLASE OCUPACIONAL TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA JEFE/A DE Libre ESPECIAL, UNIVERSITARIA 13 15 ENFERMERÍA 3 A2 24 S Normal Designación SUBESCALA EN ENFERMERIA TÉCNICA, CLASE O ATS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA ESPECIAL, UNIVERSITARIA ENFERMERO/A Ordinario de 16 30 15 A2 22 N Normal SUBESCALA EN ENFERMERIA Méritos TÉCNICA, CLASE O ATS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE TÉCNICO EN ADMINISTRACIÓN CUIDADOS AUXILIAR DE Concurso ESPECIAL, AUXILIARES DE ATENCIÓN A SUBESCALA ENFERMERIA, 31 89 Ordinario de PERSONAS 59 C2 16 N Normal SERVICIOS TÉCNICO DE Méritos DEPENDIENTES ESPECIALES, CLASE ATENCIÓN COMETIDOS SOCIOSANITARIA ESPECIALES. O EQUIVALENTE

ESCALA DE TÉCNICO/A ADMINISTRACIÓN Concurso AUXILIAR DE ESPECIAL, TÉCNICO EN 90 Ordinario de SUBESCALA LABORATORIO O FARMACIA Y 1 C1 18 N Normal Méritos TÉCNICA, CLASE EQUIVALENTE LABORATORIO TÉCNICOS AUXILIARES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, AUXILIAR DE Concurso GRADUADO/A EN SUBESCALA DE FARMACIA Y Ordinario de ESO, GRADUADO 91 92 2 C2 16 N Normal SERVICIOS ESCOLAR O EQ. LABORATORIO Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

60 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE JEFE/A DE UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, ADMINISTRATIVA Específico de GENERAL, 93 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. DE CENTROS Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, ADMINISTRATIVO/A Ordinario de GENERAL, 94 1 C1 18 N Normal TÉCNICO/A O EQ. Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

ESCALA DE Concurso AUXILIAR ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN 95 96 Ordinario de GENERAL, ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A 2 C2 16 N Normal Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A DE ESPECIAL, Libre SUBESCALA DE BACHILLER, 97 SERVICIOS 1 C1 21 S Plena Designación SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. AUXILIARES ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso GRADUADO/A EN Requisito CONDUCTOR/A DE SUBESCALA DE 98 Específico de ESO, GRADUADO específico: Permiso CENTROS 1 C2 16 S Normal SERVICIOS ESCOLAR O EQ. Méritos ESPECIALES, CLASE de Conducción D PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso GRADUADO/A EN ENCARGADO/A DE SUBESCALA DE 99 Ordinario de ESO, GRADUADO JARDINERÍA 1 C2 17 N Normal SERVICIOS ESCOLAR O EQ. Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso GRADUADO/A EN OFICIAL DE SUBESCALA DE 100 Ordinario de ESO, GRADUADO MANTENIMIENTO 1 C2 16 N Normal SERVICIOS ESCOLAR O EQ. Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, RECEPCIONISTA - Concurso CERTIFICADO DE SUBESCALA DE TELEFONISTA (a Ordinario de ESTUDIOS 101 1 E 14 N Normal SERVICIOS PRIMARIOS turnos) Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

61 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso CERTIFICADO DE RECEPCIONISTA - SUBESCALA DE 102 Ordinario de ESTUDIOS 1 C2 16 N Normal SERVICIOS TELEFONISTA PRIMARIOS Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA SUBALTERNA, O Requisito ORDENANZA - Concurso ESCALA DE CERTIFICADO DE Específico: 103 105 CONSERJE DE 3 E 14 N Normal Ordinario de ADMINISTRACIÓN ESTUDIOS CENTROS Méritos ESPECIAL PRIMARIOS Permiso de SUBESCALA DE Conducción B SERVICIOS ESPECIALES CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN CERTIFICADO DE JEFE/A DE Libre ESPECIAL, 106 ESTUDIOS 1 C2 18 S Normal SUBESCALA DE LAVANDERÍA Designación PRIMARIOS SERVICIOS ESPECIALES.

COSTURERO/A ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, (A extinguir y Concurso CERTIFICADO DE SUBESCALA DE transformar en puestos Ordinario de ESTUDIOS 107 108 2 E 14 N Normal SERVICIOS PRIMARIOS de Operario/a de Méritos ESPECIALES, CLASE Lavandería, Costura y PERSONAL DE Limpieza) OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN OPERARIO/A ESPECIAL, Concurso CERTIFICADO DE (LAVANDERÍA, SUBESCALA DE 109 118 Ordinario de ESTUDIOS COSTURA Y 10 E 14 N Normal SERVICIOS Méritos PRIMARIOS LIMPIEZA) ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, BACHILLER, JEFE/A DE COCINA Específico de 119 1 C1 20 S Normal SUBESCALA DE TÉCNICO/A O EQ. Méritos SERVICIOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso TÉCNICO/A EN ADJUNTO/A AL SUBESCALA DE 120 Específico de COCINA O JEFE/A DE COCINA 1 C2 16 S Normal SERVICIOS EQUIVALENTE Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

62 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso TÉCNICO/A EN OFICIAL DE SUBESCALA DE 121 130 Ordinario de COCINA O COCINA 10 C2 16 N Normal SERVICIOS EQUIVALENTE Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, SUBESCALA DE BACHILLER, GOBERNANTE/A Específico de 131 1 C1 20 S Normal SERVICIOS TÉCNICO/A O EQ. Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso GRADUADO/A EN SUBGOBERNANTE SUBESCALA DE Específico de ESO, GRADUADO 132 133 2 C2 18 S Normal SERVICIOS /A ESCOLAR O EQ. Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL LABORAL FIJO

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES.- CENTRO DE SERVICIOS SOCIALES LA FUENCISLA

PUESTO DE NIVEL RÉGIMEN CONVENIO Nº DE Nº TOTAL GRUPO TIPO DE FORMA TITULACIÓN REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO CD DEDICACIÓN LABORAL ORDEN PUESTOS ASIM. PUESTO PROVISIÓN ACADÉMICA EXIGIDA ESPECÍFICOS (Denominación) ASIM. PUESTO APLICABLE Convenio GRADUADO/A EN MONITOR/A Concurso Colectivo de la ESO, GRADUADO OCUPACIONAL ordinario de Diputación 1 1 C2 16 N Normal ESCOLAR O Provincial de (Horario especial) méritos EQUIVALENTE. Segovia

Convenio GRADUADO/A EN Concurso Colectivo de la MONITOR/A ESO, GRADUADO 2 ordinario de Diputación OCUPACIONAL 1 C2 16 N Normal ESCOLAR O Provincial de méritos EQUIVALENTE. Segovia

OFICIAL 1ª Convenio GRADUADO/A EN FONTANERÍA - Concurso Colectivo de la ESO, GRADUADO CALEFACCIÓN ordinario de Diputación 3 1 C2 16 N Normal ESCOLAR O Provincial de méritos EQUIVALENTE. (A extinguir) Segovia

Convenio ORDENANZA - Concurso Colectivo de la CERTIFICADO DE Permiso de 4 6 CONSERJE DE 3 E 14 N Normal ordinario de Diputación ESTUDIOS CENTROS méritos Provincial de PRIMARIOS Conducción B Segovia

63 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES.- CAMP EL SOTILLO

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, LICENCIATURA O Libre SUBESCALA DIPLOMATURA 1 DIRECTOR/A A1-A2 Plena 1 26 S Designación TÉCNICA, CLASE UNIVERSITARIA O TÉCNICOS EQUIVALENTE SUPERIORES O MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso Puesto conjunto con PSICÓLOGO/A ESPECIAL, LICENCIATURA Residencia de Mayores 2 SUBESCALA UNIVERSITARIA EN DE CENTROS 1 A1 24 N Normal Ordinario de la Alameda de Nava de Méritos TÉCNICA, CLASE PSICOLOGÍA TÉCNICOS la Asunción SUPERIORES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA 3 MÉDICO/A 1 A1 24 N Normal Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN Méritos TÉCNICA, CLASE MEDICINA TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A DE Libre ESPECIAL, DIPLOMATURA 4 1 A2 24 S Normal SUBESCALA UNIVERSITARIA EN ENFERMERÍA Designación TÉCNICA, CLASE ENFERMERIA O ATS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, DIPLOMATURA 5 9 ENFERMERO/A 5 A2 22 N Normal Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN Méritos TÉCNICA, CLASE ENFERMERIA O ATS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA TRABAJADOR/ Concurso ESPECIAL, Puesto conjunto con UNIVERSITARIA EN A SOCIAL DE SUBESCALA Residencia Juvenil Juan 10 1 A2 22 N Normal Ordinario de TRABAJO SOCIAL O TÉCNICA, CLASE CENTROS Méritos EQ. Pablo II TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Normal Concurso ESPECIAL, DIPLOMATURA 11 FISIOTERAPEUTA 1 A2 22 N 50% Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN jornada Méritos TÉCNICA, CLASE FISIOTERAPIA TÉCNICOS MEDIOS.

64 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA ESCALA DE TÉCNICO SUPERIOR ADMINISTRACIÓN EDUCADOR/A EN INTEGRACIÓN Concurso ESPECIAL, DE PERSONAS SOCIAL O EN SUBESCALA 12 13 2 C1 18 N Normal Ordinario de EDUCADOR DE CON TÉCNICA, CLASE Méritos DISMINUIDOS DISCAPACIDAD TÉCNICOS PSÍQUICOS O EQ. AUXILIARES. ESCALA DE TÉCNICO EN ADMINISTRACIÓN CUIDADOS ESPECIAL, AUXILIAR DE AUXILIARES DE Concurso SUBESCALA ATENCIÓN A ENFERMERIA, SERVICIOS 14 35 22 C2 16 N Normal Ordinario de TÉCNICO DE PERSONAS ESPECIALES, Méritos ATENCIÓN DEPENDIENTES CLASE SOCIOSANITARIA O COMETIDOS EQUIVALENTE ESPECIALES. ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA DE ADMINISTRAD GESTIÓN, O ESCALA DE Puesto conjunto con OR/A CAMP DIPLOMATURA ADMINISTRACION Libre ADMINISTRACIÓN Residencia de Mayores 36 Y SERVICIOS SOTILLO Y UNIVERSITARIA O 1 A2 26 S Plena ESPECIAL la Alameda de Nava de GENERALES RMA NAVA Designación EQ. SUBESCALA DE la Asunción ASUNCION SER VICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES

JEFE/A DE ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACION UNIDAD BACHILLER, 37 Y SERVICIOS GENERAL, ADMINISTRATIVA 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. GENERALES Méritos SUBESCALA DE CENTROS ADMINISTRATIVA

ESCALA DE ADMINISTRACION Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN AUXILIAR Y SERVICIOS GENERAL, ESO, GRADUADO 38 ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Normal Ordinario de GENERALES Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso SUBESCALA DE ADMINISTRACION BACHILLER, Y SERVICIOS GOBERNANTE/A SERVICIOS 39 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. GENERALES Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso SUBESCALA DE ADMINISTRACION JEFE/A DE BACHILLER, 40 Y SERVICIOS SERVICIOS COCINA 1 C1 20 S Normal Específico de TÉCNICO/A O EQ. GENERALES Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso ADMINISTRACION OFICIAL DE SUBESCALA DE TÉCNICO/A EN 41 45 Y SERVICIOS SERVICIOS COCINA O COCINA 5 C2 16 N Normal Ordinario de GENERALES Méritos ESPECIALES, EQUIVALENTE CLASE PERSONAL DE OFICIOS

65 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso SUBESCALA DE CERTIFICADO DE ADMINISTRACION RECEPCIONISTA Y SERVICIOS SERVICIOS ESTUDIOS 46 - TELEFONISTA 1 E 14 N Normal Ordinario de GENERALES Méritos ESPECIALES, PRIMARIOS CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, ADMINISTRACION OPERARIO/A Concurso SUBESCALA DE CERTIFICADO DE 47 48 Y SERVICIOS (LAVANDERÍA 2 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS ESTUDIOS GENERALES Y COSTURA) Méritos ESPECIALES, PRIMARIOS CLASE PERSONAL DE OFICIOS ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA SUBALTERNA, O ESCALA DE ORDENANZA - Concurso CERTIFICADO DE Requisito Específico: ADMINISTRACION ADMINISTRACIÓN 49 52 Y SERVICIOS CONSERJE DE ESTUDIOS Permiso de 4 E 14 N Normal Ordinario de ESPECIAL GENERALES PRIMARIOS CENTROS Méritos SUBESCALA DE Conducción B SERVICIOS ESPECIALES CLASE PERSONAL DE OFICIOS ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso SUBESCALA DE CERTIFICADO DE ADMINISTRACION OPERARIO/A 53 Y SERVICIOS SERVICIOS ESTUDIOS RECEPCIONISTA 1 E 14 N Normal Ordinario de GENERALES Méritos ESPECIALES, PRIMARIOS CLASE PERSONAL DE OFICIOS

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES.- RESIDENCIA DE MAYORES LA ALAMEDA DE NAVA DE LA ASUNCIÓN

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, LICENCIATURA O Libre SUBESCALA DIPLOMATURA 1 DIRECTOR/A 1 A1-A2 26 S Plena Designación TÉCNICA, CLASE UNIVERSITARIA O TÉCNICOS EQUIVALENTE SUIPERIORES O MEDIOS ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, LICENCIATURA 2 MÉDICO/A 1 A1 24 N Plena Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN Méritos TÉCNICA, CLASE MEDICINA TÉCNICOS SUPERIORES

66 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA TRABAJADOR/A Concurso ESPECIAL, UNIVERSITARIA EN SOCIAL DE Ordinario de SUBESCALA 3 1 A2 22 N Normal TRABAJO SOCIAL O TÉCNICA, CLASE CENTROS Méritos EQ. TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA ESPECIAL, UNIDAD DE JEFE/A DE Libre UNIVERSITARIA EN 4 SUBESCALA ENFERMERÍA ENFERMERÍA 1 A2 24 S Normal Designación ENFERMERIA O TÉCNICA, CLASE ATS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Concurso ESPECIAL, UNIDAD DE UNIVERSITARIA EN ENFERMERO/A Ordinario de SUBESCALA 5 9 ENFERMERÍA 5 A2 22 N Normal ENFERMERIA O TÉCNICA, CLASE Méritos ATS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, DIPLOMATURA UNIDAD DE

10 ENFERMERÍA FISIOTERAPEUTA 1 A2 22 N Normal Ordinario de SUBESCALA UNIVERSITARIA EN Méritos TÉCNICA, CLASE FISIOTERAPIA TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA Concurso ESPECIAL. UNIDAD DE TERAPEUTA UNIVERSITARIA EN 11 Ordinario de SUBESCALA ENFERMERÍA OCUPACIONAL 1 A2 22 N Normal TERAPIA TÉCNICA, CLASE Méritos OCUPACIONAL TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE TÉCNICO EN ADMINISTRACIÓN CUIDADOS ESPECIAL, AUXILIAR DE AUXILIARES DE Concurso SUBESCALA UNIDAD DE ATENCIÓN A ENFERMERIA, 12 33 Ordinario de SERVICIOS ENFERMERÍA PERSONAS 22 C2 16 N Normal TÉCNICO DE ESPECIALES, Méritos ATENCIÓN DEPENDIENTES CLASE SOCIOSANITARIA O COMETIDOS EQUIVALENTE ESPECIALES.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN ADMINISTRACION Y AUXILIAR 34 SERVICIOS Ordinario de GENERAL, ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Normal GENERALES Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso SUBESCALA DE ADMINISTRACION Y BACHILLER, SERVICIOS GOBERNANTE/A Específico de SERVICIOS 35 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. GENERALES Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

67 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso SUBESCALA DE ADMINISTRACION Y JEFE/A DE BACHILLER, 36 SERVICIOS Específico de SERVICIOS COCINA 1 C1 20 S Normal TÉCNICO/A O EQ. GENERALES Méritos ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso TÉCNICO/A EN ADMINISTRACION Y OFICIAL DE SUBESCALA DE 37 41 SERVICIOS Ordinario de COCINA O COCINA 5 C2 16 N Normal SERVICIOS GENERALES EQUIVALENTE Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN OPERARIO/A ESPECIAL, Concurso CERTIFICADO DE ADMINISTRACION Y (LAVANDERÍA, SUBESCALA DE 42 44 SERVICIOS Ordinario de ESTUDIOS COSTURA Y 3 E 14 N Normal SERVICIOS GENERALES Méritos PRIMARIOS LIMPIEZA) ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS ESCALA DE Concurso Requisito específico: ADMINISTRACION Y ENCARGADO/A ADMINISTRACIÓN CERTIFICADO DE 45 SERVICIOS Ordinario de GENERAL, ESTUDIOS Permiso de DE SERVICIOS 1 E 14 N Normal GENERALES Méritos SUBESCALA PRIMARIOS Conducción B SUBALTERNA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA SUBALTERNA, O ADMINISTRACION Y ORDENANZA - Concurso ESCALA DE CERTIFICADO DE Requisito Específico: 46 48 SERVICIOS CONSERJE DE 3 E 14 N Normal Ordinario de ADMINISTRACIÓN ESTUDIOS Permiso de GENERALES CENTROS Méritos ESPECIAL PRIMARIOS Conducción B. SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE PERSONAL DE OFICIOS

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ASUNTOS SOCIALES Y DEPORTES.- RESIDENCIA JUVENIL JUAN PABLO II

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, LICENCIATURA O Libre SUBESCALA DIPLOMATURA 1 DIRECTOR/A A1-A2 Plena 1 26 S Designación TÉCNICA, CLASE UNIVERSITARIA O TÉCNICOS EQUIVALENTE SUIPERIORES O MEDIOS

68 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

DIPLOMATURA ESCALA DE UNIVERSITARIA EN ADMINISTRACIÓN PROFESOR EGB, Concurso ESPECIAL, EDUCADOR/A DE MAGISTERIO O EQUIPO EDUCATIVO Normal Ordinario de SUBESCALA 2 8 7 A2 22 N DIPLOMATURA MENORES (RJ.P.II) TÉCNICA, CLASE Méritos UNIVERSITARIA EN DE TÉCNICOS EDUCACIÓN MEDIOS SOCIAL

ESCALA DE TÉCNICO EN ADMINISTRACIÓN CUIDADOS ESPECIAL, AUXILIAR DE AUXILIARES DE UNIDAD DE Concurso SUBESCALA ENFERMERIA Y ATENCIÓN A ENFERMERIA, Normal Ordinario de SERVICIOS 9 16 SERVICIOS 8 C2 16 N TÉCNICO DE PERSONAS ESPECIALES, ASISTENCIALES Méritos ATENCIÓN DEPENDIENTES CLASE SOCIOSANITARIA O COMETIDOS EQUIVALENTE ESPECIALES.

ESCALA DE JEFE/A DE UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACION Y BACHILLER, SERVICIOS ADMINISTRATIVA Normal Específico de GENERAL, 17 1 C1 20 S TÉCNICO/A O EQ. GENERALES DE CENTROS Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ENCARGADO/A ESPECIAL, Concurso ADMINISTRACION Y SERVICIOS SUBESCALA DE GRADUADO/A EN 18 SERVICIOS Plena Específico de SERVICIOS ESO, GRADUADO GENERALES Y 1 C2 18 S GENERALES Méritos ESPECIALES, ESCOLAR O EQ. EQUIPAMIENTO CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, Concurso TÉCNICO/A EN ADMINISTRACION Y SUBESCALA DE SERVICIOS OFICIAL DE COCINA Normal Ordinario de COCINA O 19 21 3 C2 16 N SERVICIOS GENERALES EQUIVALENTE Méritos ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN OPERARIO/A ESPECIAL, Concurso CERTIFICADO DE ADMINISTRACION Y (LAVANDERÍA, SUBESCALA DE 22 SERVICIOS Normal Ordinario de ESTUDIOS COSTURA Y 1 E 14 N SERVICIOS GENERALES Méritos PRIMARIOS LIMPIEZA) ESPECIALES, CLASE PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALA SUBALTERNA, O Requisito ORDENANZA - Concurso ADMINISTRACION Y ESCALA DE CERTIFICADO DE Específico: 23 SERVICIOS CONSERJE DE 1 E 14 N Normal Ordinario de ADMINISTRACIÓN ESTUDIOS GENERALES CENTROS Méritos ESPECIAL PRIMARIOS Permiso de SUBESCALA DE Conducción B SERVICIOS ESPECIALES CLASE PERSONAL DE OFICIOS

69 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ACCIÓN TERRITORIAL - SERVICIO DE OBRAS E INFRAESTRUCTURAS

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE JEFE/A DEL ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, INGENIERÍA SERVICIO DE Libre 1 Plena SUBESCALA SUPERIOR DE 1 A1 29 S Designación OBRAS E TÉCNICA, CLASE CAMINOS INFRAESTRUCTURAS TÉCNICOS SUPERIORES

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN INGENIERÍA DE DIRECCIÓN ESPECIAL, TÉCNICA EN 2 Normal Específico de Y CONTROL DE 1 A2 23 S SUBESCALA OBRAS OBRAS Méritos TÉCNICA, CLASE PÚBLICAS TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN INGENIERÍA DE ESPECIAL, Normal Específico de TÉCNICA EN 3 TOPOGRAFÍA Y 1 A2 23 S SUBESCALA TOPOGRAFÍA CARTOGRAFÍA Méritos TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS MEDIOS.

ESCALA DE JEFE/A UNIDAD ADMINISTRACIÓN EXPROPIACIO Concurso ESPECIAL, BACHILLER, SUBESCALA DE

4 NES Y 1 C1 20 S Normal Específico de SERVICIOS TÉCNICO/A O LICENCIAS DE Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. OBRA COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE GRADUADO/A Concurso ADMINISTRACIÓN EN ESO, AUXILIAR Normal Ordinario de GENERAL, GRADUADO 5 ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Méritos SUBESCALA ESCOLAR O AUXILIAR EQ.

ESCALA DE TÉCNICO DELINEANTE - ADMINISTRACIÓN Concurso SUPERIOR EN TÉCNICO/A ESPECIAL, Conocimientos en 6 Normal Ordinario de SUBESCALA DELINEACIÓN AUXILIAR DE 1 C1 20 N TÉCNICA, CLASE O topografía OBRAS Méritos TÉCNICOS EQUIVALENTE AUXILIARES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO Concurso ESPECIAL, SUPERIOR EN 7 DELINEANTE 1 C1 20 N Normal Ordinario de SUBESCALA DELINEACIÓN Méritos TÉCNICA, CLASE O TÉCNICOS EQUIVALENTE AUXILIARES

70 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN CAPATAZ Concurso ESPECIAL, BACHILLER, Requisito ADJUNTO - SUBESCALA DE Normal Ordinario de TÉCNICO/A O 8 10 VIGILANTE DE 3 C1 18 N SERVICIOS específico: Permiso EQ. OBRAS Méritos ESPECIALES, CLASE de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, BACHILLER, Requisito EQUIPO DE CAPATAZ DE SUBESCALA DE Normal Específico de TÉCNICO/A O 11 OBRAS EQUIPO 1 C1 20 S SERVICIOS específico: Permiso Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. de conducción B COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A Requisito Específico de ESPECIAL, EN ESO, EQUIPO DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso 12 15 Normal Méritos con GRADUADO OBRAS DE PRIMERA 4 C2 16 S SERVICIOS de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A DE PRIMERA Específico de ESPECIAL, EN ESO, Requsito EQUIPO DE SUBESCALA DE

16 20 OBRAS DE 5 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN PEÓN - Concurso ESPECIAL, CERTIFICADO EQUIPO DE SUBESCALA DE

21 24 OBRAS AUXILIAR DE 4 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS.

INGENIERÍA JEFE/A DE LA Concurso ESCALA DE SECCION DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICA EN 25 Plena Específico de CONSERVACION SECCIÓN DE 1 A2 26 S ESPECIAL, CLASE OBRAS CONSERVACIÓN Méritos TÉCNICOS MEDIOS PÚBLICAS

JEFE/A DE LA UNIDAD ADMINISTRATIVA ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, SECCION DE DE GENERAL, TÉCNICO/A O 26 CONSERVACION CONSERVACIÓ 1 C1 20 S Normal Específico de Méritos SUBESCALA EQ. N, PERSONAL Y ADMINISTRATIVA CONTROL DE GASTOS

ESCALA DE GRADUADO/A Concurso ADMINISTRACIÓN EN ESO, SECCION DE AUXILIAR Normal Ordinario de GENERAL, GRADUADO 27 CONSERVACION ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Méritos SUBESCALA ESCOLAR O AUXILIAR EQ.

71 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A ESPECIAL, PARQUE DE PARQUE Concurso SUBESCALA BACHILLER, SECCION DE MAQUINARIA Y TÉCNICA CLASE

28 CONSERVACION TALLER MAQUINARIA Y 1 C1 22 S Plena Específico de TÉCNICOS TÉCNICO/A O QUITAPESA- RES TALLER Méritos AUXILIARES, O EQ. QUITAPESARES SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES.

AYUNDANTE - ESCALA DE OPERARIO/A ADMINISTRACIÓN PARQUE DE DEL PARQUE Concurso ESPECIAL, CERTIFICADO Requisito SECCION DE MAQUINARIA Y SUBESCALA DE

29 CONSERVACION TALLER DE 1 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS específico: Permiso QUITAPESA- RES MAQUINARIA Y Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS de conducción B TALLER DE PERSONAL DE QUITAPESARES OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A PARQUE DE Concurso ESPECIAL, EN ESO, Requisito SECCION DE MAQUINARIA Y OFICIAL SUBESCALA DE 30 32 Normal Ordinario de GRADUADO específico: Permiso CONSERVACION TALLER MECÁNICO/A 3 C2 16 N SERVICIOS QUITAPESA- RES Méritos ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de Conducción B. PERSONAL DE EQ. OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A PARQUE DE Concurso ESPECIAL, EN ESO, Requisito SECCION DE MAQUINARIA Y SUBESCALA DE

33 CONSERVACION TALLER CONDUCTOR/A 1 C2 16 N Normal Ordinario de SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso QUITAPESA- RES Méritos ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de Conducción B. PERSONAL DE EQ. OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN PARQUE DE OPERARIO/A Concurso ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE MAQUINARIA Y SUBESCALA DE

34 CONSERVACION TALLER DE 1 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS QUITAPESA- RES MANTENIMIENTO Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN PARQUE DE Concurso ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE MAQUINARIA Y SUBESCALA DE

35 CONSERVACION TALLER PLANTISTA 1 C2-E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS QUITAPESA- RES Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS

72 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, BACHILLER, Requisito SECCION DE PARQUE DE CAPATAZ - SUBESCALA DE Normal Específico de TÉCNICO/A O 36 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 JEFE DE ZONA 1 C1 21 S SERVICIOS específico: Permiso Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, BACHILLER, Requisito SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE CAPATAZ DE SUBESCALA DE 37 Normal Específico de TÉCNICO/A O específico: Permiso CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 BACHEO EQUIPO 1 C1 20 S SERVICIOS Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A Requisito Específico de ESPECIAL, EN ESO, SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso 38 Normal Méritos con GRADUADO CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 BACHEO DE PRIMERA 1 C2 16 S SERVICIOS de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

Requisito ESCALA DE específico: Permiso Concurso ADMINISTRACIÓN de Conducción Específico de ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE PEÓN - SUBESCALA DE BValoración como 39 Normal Méritos con DE ESTUDIOS CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 BACHEO MAQUINISTA 1 E 14 S SERVICIOS mérito específico prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS específica PERSONAL DE preferente el OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN PEÓN - Concurso ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE SUBESCALA DE 40 43 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 BACHEO AUXILIAR DE 4 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A Requisito EQUIPO DE Específico de ESPECIAL, EN ESO, SECCION DE PARQUE DE SEÑALIZA- CION CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso 44 Normal Méritos con GRADUADO CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 Y PEQUEÑAS DE PRIMERA 1 C2 16 S SERVICIOS de Conducción OBRAS prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN EQUIPO DE GRADUADO/A ESPECIAL. SEÑALIZA- Concurso EN ESO, SECCION DE PARQUE DE OFICIAL DE SUBESCALA DE CION Y 45 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 1 C2 16 N Normal Ordinario de SERVICIOS GRADUADO PEQUEÑAS OBRAS Méritos ESPECIALES. CLASE ESCOLAR O OBRAS PERSONAL DE EQ. OFICIOS

73 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN EQUIPO DE ESPECIAL, SEÑALIZA- PEÓN - Concurso CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE CION Y 46 48 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 AUXILIAR DE 3 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS PEQUEÑAS CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS OBRAS PERSONAL DE OFICIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN EQUIPO DE ESPECIAL, SEÑALIZA- OPERARIO/A Concurso CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE CION Y 49 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE 1 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS PEQUEÑAS MANTENIMIENTO Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS OBRAS PERSONAL DE OFICIOS

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A Requisito Específico de ESPECIAL, EN ESO, SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso 50 51 Normal Méritos con GRADUADO CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 RIEGOS DE PRIMERA 2 C2 16 S SERVICIOS de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A DE PRIMERA Específico de ESPECIAL, EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE SUBESCALA DE 52 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 RIEGOS DE 1 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C. PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A ESPECIAL, Requisito EQUIPO DE Específico de EN ESO, SECCION DE PARQUE DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso REPARA- 53 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 1 C2 16 S Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO CIONES DE PRIMERA de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A ESPECIAL, EQUIPO DE DE PRIMERA Específico de EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE REPARA- 54 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE 1 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso CIONES MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C. PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, EQUIPO DE PEÓN - Concurso CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE REPARA- 55 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 AUXILIAR DE 1 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS CIONES CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS.

74 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Requisito EQUIPOS DE Concurso ESPECIAL, BACHILLER, SECCION DE PARQUE DE COOPER- CAPATAZ DE SUBESCALA DE Específico: 56 Normal Específico de TÉCNICO/A O CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 ACION A EQUIPO 1 C1 20 S SERVICIOS Permiso de MUNICI- PIOS Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. COMETIDOS Conducción B ESPECIALES

ESCALA DE EQUIPOS DE ADMINISTRACIÓN COOPER- CONDUCTOR/A Concurso GRADUADO/A ESPECIAL, ACION A DE PRIMERA Específico de EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE MUNICI- 57 58 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE 2 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso PIOS(Equipo MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C. nº 1 Arreglo de PESADA PERSONAL DE EQ. Caminos) específica OFICIOS.

ESCALA DE EQUIPOS DE ADMINISTRACIÓN COOPER- CONDUCTOR/A Concurso GRADUADO/A ESPECIAL, ACION A DE PRIMERA Específico de EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE MUNICI- PIOS 59 60 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE 2 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso (Equipo nº 2 MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C Arreglo de PESADA PERSONAL DE EQ. Caminos) específica OFICIOS.

ESCALA DE EQUIPOS DE ADMINISTRACIÓN COOPER- Concurso GRADUADO/A ESPECIAL, Requisito ACION A Específico de EN ESO, SECCION DE PARQUE DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso MUNICI- PIOS 61 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 1 C2 16 S Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO (Equipo DE PRIMERA de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O Bacheo a PERSONAL DE EQ. C+E. Municipios) específica OFICIOS.

Requisito ESCALA DE EQUIPOS DE específico: Permiso ADMINISTRACIÓN COOPER- Concurso ESPECIAL, de Conducción ACION A Específico de CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE PEÓN - SUBESCALA DE BValoración como MUNICI- 62 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 1 E 14 S Normal Méritos con SERVICIOS DE ESTUDIOS PIOS(Equipo MAQUINISTA mérito específico prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS Bacheo a PERSONAL DE preferente el Municipios) específica OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE EQUIPOS DE ADMINISTRACIÓN COOPER- ESPECIAL, ACION A PEÓN - Concurso CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE MUNICI- PIOS 63 66 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 AUXILIAR DE 4 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS (Equipo CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS Bacheo a PERSONAL DE Municipios) OFICIOS.

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A ESPECIAL, EQUIPO DE DE PRIMERA Específico de EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE SUBESCALA DE LIMPIEZA DE 67 68 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE 2 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso CUNETAS MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C. PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

75 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EQUIPO DE DE PRIMERA Específico de ESPECIAL, EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE DESBROCE SUBESCALA DE 69 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE DE 1 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso CUNETAS MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

Requisito ESCALA DE específico: Permiso Concurso ADMINISTRACIÓN de Conducción B EQUIPO DE Específico de ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE DESBROCE PEÓN - SUBESCALA DE 70 Normal Méritos con DE ESTUDIOS Valoración como CONSERVACION ZONA SEGOVIA 1 DE MAQUINISTA 1 E 14 S SERVICIOS CUNETAS prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS mérito específico específica PERSONAL DE preferente el OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, BACHILLER, Requisito SECCION DE PARQUE DE CAPATAZ - SUBESCALA DE 71 Normal Específico de TÉCNICO/A O específico: Permiso CONSERVACION ZONA SEGOVIA 2 JEFE DE ZONA 1 C1 21 S SERVICIOS Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A Requisito Específico de ESPECIAL, EN ESO, SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso 72 Normal Méritos con GRADUADO CONSERVACION ZONA SEGOVIA 2 BACHEO DE PRIMERA 1 C2 16 S SERVICIOS de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

Requisito ESCALA DE específico: Permiso Concurso ADMINISTRACIÓN de Conducción B Específico de ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE PEÓN - SUBESCALA DE Normal Méritos con DE ESTUDIOS 73 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 2 BACHEO MAQUINISTA 1 E 14 S SERVICIOS Valoración como prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS mérito específico específica PERSONAL DE preferente el OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN PEÓN - Concurso ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE EQUIPO DE SUBESCALA DE 74 78 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 2 BACHEO AUXILIAR DE 5 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS.

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EQUIPO DE DE PRIMERA Específico de ESPECIAL, EN ESO, Requsito SECCION DE PARQUE DE DESBROCE SUBESCALA DE 79 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 2 DE DE 1 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso CUNETAS MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

76 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

Requisito ESCALA DE específico: Permiso Concurso ADMINISTRACIÓN de Conducción B EQUIPO DE Específico de ESPECIAL, CERTIFICADO SECCION DE PARQUE DE DESBROCE PEÓN - SUBESCALA DE Normal Méritos con DE ESTUDIOS 80 CONSERVACION ZONA SEGOVIA 2 DE MAQUINISTA 1 E 14 S SERVICIOS Valoración como CUNETAS prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS mérito específico específica PERSONAL DE preferente el OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, PARQUE DE Concurso BACHILLER, Requisito SECCION DE CAPATAZ - SUBESCALA DE ZONA 81 CONSERVACION 1 C1 21 S Normal Específico de SERVICIOS TÉCNICO/A O específico: Permiso SEPULVEDA JEFE DE ZONA Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A ESPECIAL, Requsito PARQUE DE Específico de EN ESO, SECCION DE EQUIPO DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso ZONA 82 CONSERVACION BACHEO 1 C2 16 S Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO SEPULVEDA DE PRIMERA de conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

Requisito ESCALA DE específico: Permiso Concurso ADMINISTRACIÓN de Conducción B ESPECIAL, PARQUE DE Específico de CERTIFICADO SECCION DE EQUIPO DE PEÓN - SUBESCALA DE ZONA 83 CONSERVACION BACHEO 1 E 14 S Normal Méritos con SERVICIOS DE ESTUDIOS Valoración como SEPULVEDA MAQUINISTA prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS mérito específico específica PERSONAL DE preferente el OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, PARQUE DE PEÓN - Concurso CERTIFICADO SECCION DE EQUIPO DE SUBESCALA DE ZONA 84 88 CONSERVACION BACHEO AUXILIAR DE 5 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS SEPULVEDA CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS.

ESCALA DE CONDUCTOR/A Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A ESPECIAL, PARQUE DE EQUIPO DE DE PRIMERA Específico de EN ESO, Requsito SECCION DE SUBESCALA DE ZONA LIMPIEZA DE 89 90 CONSERVACION DE 2 C2 16 N Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO específico: Permiso SEPULVEDA CUNETAS MAQUINARIA prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O de conducción C. PESADA específica PERSONAL DE EQ. OFICIOS.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, PARQUE DE Concurso BACHILLER, Requisito SECCION DE CAPATAZ - SUBESCALA DE ZONA DE 91 CONSERVACION 1 C1 21 S Normal Específico de SERVICIOS TÉCNICO/A O específico: Permiso CUELLAR JEFE DE ZONA Méritos ESPECIALES, CLASE EQ. de Conducción B COMETIDOS ESPECIALES

77 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A ESPECIAL, Requisito PARQUE DE Específico de EN ESO, SECCION DE EQUIPO DE CONDUCTOR/A SUBESCALA DE específico: Permiso ZONA DE 92 CONSERVACION BACHEO 1 C2 16 S Normal Méritos con SERVICIOS GRADUADO CUELLAR DE PRIMERA de Conducción prueba ESPECIALES, CLASE ESCOLAR O específica PERSONAL DE EQ. C+E OFICIOS.

Requisito ESCALA DE específico: Permiso Concurso ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, de Conducción PARQUE DE Específico de CERTIFICADO SECCION DE EQUIPO DE PEÓN - SUBESCALA DE BValoración como ZONA DE 93 CONSERVACION BACHEO 1 E 14 S Normal Méritos con SERVICIOS DE ESTUDIOS CUELLAR MAQUINISTA mérito específico prueba ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS específica PERSONAL DE preferente el OFICIOS permiso de conducción C.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, PARQUE DE PEÓN - Concurso CERTIFICADO SECCION DE EQUIPO DE SUBESCALA DE ZONA DE 94 97 CONSERVACION BACHEO AUXILIAR DE 4 E 14 N Normal Ordinario de SERVICIOS DE ESTUDIOS CUELLAR CARRETERAS Méritos ESPECIALES, CLASE PRIMARIOS PERSONAL DE OFICIOS.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ACCIÓN TERRITORIAL - SERVICIO DE ARQUITECTURA Y URBANISMO

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A DEL ESPECIAL, SERVICIO DE Libre ARQUITECTURA 1 1 A1 29 S Plena SUBESCALA ARQUITECTURA Y Designación SUPERIOR URBANISMO TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS SUPERIORES

JEFE/A DE LA ESCALA DE UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN ADMINISTRATIVA BACHILLER, 2 GENERAL, DEL SERVICIO DE 1 C1 20 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. ARQUITECTURA Y de Méritos SUBESCALA URBANISMO ADMINISTRATIVA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, JEFE/A DE LA ARQUITECTURA 3 UNIDAD DE SUBESCALA 1 A2 23 S Normal Específico TÉCNICA OBRAS de Méritos TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS MEDIOS

78 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO NIVEL CD DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, TÉCNICO SUPERIOR 4 DELINEANTE 1 C1 20 N Normal Ordinario de SUBESCALA EN DELINEACIÓN O Méritos TÉCNICA, CLASE EQUIVALENTE TÉCNICOS AUXILIARES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN JEFE/A UNIDAD DE Concurso ESPECIAL, MANTENIMIENTO INGENIERÍA TÉCNICA SUBESCALA 5 DE 1 A2 23 S Normal Específico INDUSTRIAL INSTALACIONES de Méritos TÉCNICA, CLASE TÉCNICOS MEDIOS

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, OFICIAL 1ª Concurso SUBESCALA DE GRADUADO/A EN EQUIPO DE ELECTRICISTA Y 6 7 SERVICIOS ESO, GRADUADO ELECTRICIDAD DE 2 C2 16 N Normal Ordinario de MANTENIMIENTO Méritos ESPECIALES, ESCOLAR O EQ. CLASE PERSONAL DE OFICIOS.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL LABORAL FIJO

ÁREA DE ACCIÓN TERRITORIAL.- SERVICIO DE ARQUITECTURA Y URBANISMO.

PUESTO DE RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO APLICABLE EXIGIDA

Convenio GRADUADO/A Requisito Concurso colectivo ENCARGADO/A EN ESO, específico: Específico de Diputación 1 DE OBRAS 1 C1-C2 18 N Normal GRADUADO Permiso de Méritos Provincial de ESCOLAR O EQ. Conducción B Segovia

Convenio GRADUADO/A Requisito Concurso colectivo EQUIPO DE OFICIAL 1ª EN ESO, específico: Ordinario de Diputación 2 5 ALBAÑILERIA ALBAÑILERÍA 4 C2 16 N Normal GRADUADO Permiso de Méritos Provincial de ESCOLAR O EQ. Conducción B Segovia.

Convenio Concurso colectivo CERTIFICADO EQUIPO DE PEÓN DE Ordinario de 6 9 ALBAÑILERIA ALBAÑILERÍA 4 E 14 N Normal Diputación DE ESTUDIOS Méritos Provincial de PRIMARIOS Segovia.

Convenio GRADUADO/A Requisito Concurso colectivo TALLER DE OFICIAL 1ª DE EN ESO, específico: Ordinario de Diputación 10 12 CARPINTERIA CARPINTERÍA 3 C2 16 N Normal GRADUADO Permiso de Méritos Provincial de ESCOLAR O EQ. Conducción B Segovia.

79 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO APLICABLE EXIGIDA

Convenio GRADUADO/A Requisito Concurso colectivo EQUIPO DE OFICIAL 1ª EN ESO, específico: Ordinario de Diputación 13 FONTANERIA FONTANERÍA 1 C2 16 N Normal GRADUADO Permiso de Méritos Provincial de ESCOLAR O EQ. Conducción B Segovia.

Convenio GRADUADO/A Requisito OFICIAL 1ª Concurso colectivo EQUIPO DE EN ESO, específico: FONTANERÍA - Ordinario de Diputación 14 FONTANERIA 1 C2 16 N Normal GRADUADO Permiso de CALEFACCIÓN Méritos Provincial de ESCOLAR O EQ. Conducción B Segovia.

Convenio GRADUADO/A Requisito Concurso colectivo MANTENIMIENTO OFICIAL 1ª EN ESO, específico: Ordinario de Diputación 15 16 Y PINTURA PINTURA 2 C2 16 N Normal GRADUADO Permiso de Méritos Provincial de ESCOLAR O EQ. Conducción B Segovia.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

ÁREA DE ACCIÓN TERRITORIAL - SECRETARÍA ÓRGANOS DE GOBIERNO

NIVEL RÉGIMEN Nº DE PUESTO DE TRABAJO Nº TOTAL GRUPO TIPO DE FORMA DE CD DEDICACIÓN ORGANIZACIÓN PUESTOS ASIM. PUESTO ORDEN (Denominación) ASIM. PUESTO NOMBRAMIENTO

SECRETARÍA DE ÓRGANOS 1 1 A2 23 S Normal Libre designación DE GOBIERNO

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE ACCIÓN TERRITORIAL - ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS Y ESTUDIOS Y PLANIFICACIÓN.

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE HABILITACIÓN NACIONAL, O LICENCIATURA ESCALA DE UNIVERSITARIA EN ADMINISTRACIÓN DERECHO, GENERAL JEFE/A DEL ECONOMÍA, O SERVICIO DE SUBESCALA Experiencia en SERVICIO DE Libre ADMINISTRACIÓN Y ASESORAMIENTO A TÉCNICA, O ESCALA 1 1 A1 29 S Plena DIRECCIÓN DE Administración MUNICIPIOS ASESORAMIENTO A Designación DE EMPRESAS, O Local MUNICIPIOS ADMINISTRACIÓN INGENIERÍA O ESPECIAL ARQUITECTURA SUBESCALA SUPERIORES TÉCNICA CLASE TÉCNICO SUPERIORES.

80 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

JEFE/A UNIDAD ESCALA DE SERVICIO DE ADMINISTRATIVA Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, ASESORAMIENTO A GENERAL, 2 DEL SERVICIO DE 1 C1 20 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. MUNICIPIOS ASESORAMIENTO A de Méritos SUBESCALA MUNICIPIOS ADMINISTRATIVA.

LICENCIATURA O ESCALA DE DIPLOMATURA JEFE/A SECCIÓN FE HABILITACIÓN UNIVERSITARIA DE SERVICIO DE FE PÚBLICA Y Concurso PUBLICA Y NACIONAL, LAS EXIGIDAS EN LA 3 ASESORAMIENTO A ASISTENCIA A Habilitación ASISTENC. 1 A1-A2 26 S Plena SUBESCALA DE LEGISLACIÓN MUNICIPIOS MUNICIPIOS Nacional MUNICIPIOS 1 SECRETARÍA - VIGENTE PARA EL INTERVENCIÓN. ACCESO A ESTA SUBESCALA

LICENCIATURA O ESCALA DE DIPLOMATURA JEFE/A SECCIÓN FE HABILITACIÓN UNIVERSITARIA DE SERVICIO DE FE PÚBLICA Y Concurso PUBLICA Y NACIONAL, LAS EXIGIDAS EN LA ASESORAMIENTO A ASISTENCIA A Habilitación 4 ASISTENC. 1 A1-A2 26 S Plena SUBESCALA DE LEGISLACIÓN MUNICIPIOS MUNICIPIOS Nacional MUNICIPIOS 2 SECRETARÍA - VIGENTE PARA EL INTERVENCIÓN. ACCESO A ESTA SUBESCALA

LICENCIATURA O ESCALA DE DIPLOMATURA HABILITACIÓN UNIVERSITARIA DE SERVICIO DE FE PÚBLICA Y Concurso SECRETARIO/A - NACIONAL, LAS EXIGIDAS EN LA ASESORAMIENTO A ASISTENCIA A 5 1 A1-A2 26 S Plena Habilitación SUBESCALA DE LEGISLACIÓN MUNICIPIOS MUNICIPIOS INTERVENTOR/A Nacional SECRETARÍA - VIGENTE PARA EL INTERVENCIÓN ACCESO A ESTA SUBESCALA

ESCALA DE SERVICIO DE FE PÚBLICA Y Concurso ADMINISTRACIÓN BACHILLER, ASESORAMIENTO A ASISTENCIA A GENERAL, 6 ADMINISTRATIVO/A 1 C1 18 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. MUNICIPIOS MUNICIPIOS Méritos SUBESCALA ADMINISTRATIVA

ESCALA DE UNIDAD DE ADMINISTRACIÓN ASESORA- JEFE/A UNIDAD DE SERVICIO DE Concurso ESPECIAL, MIENTO ASESORAMIENTO BACHILLER, ASESORAMIENTO A SUBESCALA 7 INFORMA- 1 C1 21 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. MUNICIPIOS INFORMÁTICO A TÉCNICA, CLASE TICO A de Méritos MUNICIPIOS TÉCNICOS MUNICIPIOS AUXILIARES.

ESCALA DE UNIDAD DE ADMINISTRACIÓN ASESORA- SERVICIO DE TÉCNICO/A Concurso ESPECIAL. MIENTO BACHILLER, ASESORAMIENTO A SUBESCALA 8 9 INFORMA- AUXILIAR DE 2 C1 20 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. MUNICIPIOS TÉCNICA. CLASE TICO A INFORMÁTICA Méritos TÉCNICOS MUNICIPIOS AUXILIARES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN SECCIÓN JEFE/A SECCIÓN SERVICIO DE Concurso ESPECIAL, TÉCNICA DE TÉCNICA DE ARQUITECTURA ASESORAMIENTO A SUBESCALA 10 ASISTENCIA A 1 A1 26 S Plena Específico SUPERIOR MUNICIPIOS ASISTENCIA A TÉCNICA, CLASE MUNICIPIOS de Méritos MUNICIPIOS TÉCNICOS SUPERIORES

81 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN SECCIÓN SERVICIO DE Concurso ESPECIAL, TÉCNICA DE ARQUITECTO/A ARQUITECTURA ASESORAMIENTO A SUBESCALA 11 ASISTENCIA A 1 A1 24 N Normal Ordinario de SUPERIOR MUNICIPIOS SUPERIOR TÉCNICA, CLASE MUNICIPIOS Méritos TÉCNICOS SUPERIORES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN SECCION SERVICIO DE Concurso ESPECIAL, TÉCNICO SUPERIOR TECNICA DE ASESORAMIENTO A SUBESCALA EN DELINEACIÓN O 12 ASISTENCIA A DELINEANTE 1 C1 20 N Normal Ordinario de MUNICIPIOS TÉCNICA, CLASE EQUIVALENTE MUNICIPIOS Méritos TÉCNICOS AUXILIARES

ESCALA DE SECCION SERVICIO DE Concurso ADMINISTRACIÓN TECNICA DE BACHILLER, ASESORAMIENTO A GENERAL, 13 ASISTENCIA A ADMINISTRATIVO/A 1 C1 18 N Normal Ordinario de TÉCNICO/A O EQ. MUNICIPIOS SUBESCALA MUNICIPIOS Méritos ADMINISTRATIVA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL SUBESCALAS TÉCNICA O DE GESTIÓN, O ESCALA DE SECCION DE JEFE/A SECCIÓN DE ADMINISTRACIÓN DIPLOMATURA PLANIFICACION Y PLANIFICACIÓN Y Libre ESPECIAL UNIVERSITARIA O 14 COOPERACION 1 A1-A2 26 S Plena SUBESCALA OOPERACIÓN Designación EQ. ECONOMICA LOCAL ECONÓMICA LOCAL TÉCNICA CLASE TÉCNICOS SUPERIORES O SUBESCALA DE SERVICIOS ESPECIALES CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE SECCION DE Requisito JEFE/A UNIDAD DE Concurso ADMINISTRACIÓN PLANIFICACION Y BACHILLER, Específico: GENERAL, 15 COOPERACION GESTIÓN DE 1 C1 20 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. SUBESCALA Experiencia PC ECONOMICA LOCAL PLANES de Méritos ADMINISTRATIVA terminal

ESCALA DE SECCION DE JEFE/A UNIDAD Concurso ADMINISTRACIÓN PLANIFICACION Y ADMINISTRATIVA DE BACHILLER, GENERAL, 16 COOPERACION 1 C1 20 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. OBRAS DE INTERÉS SUBESCALA ECONOMICA LOCAL de Méritos PÚBLICO ADMINISTRATIVA

JEFE/A UNIDAD ADMINISTRATIVA ESCALA DE SECCION DE DE.SEGUIMIENTO Concurso ADMINISTRACIÓN PLANIFICACION Y BACHILLER, GENERAL, 17 COOPERACION DE LA CEL Y 1 C1 20 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. SUBESCALA ECONOMICA LOCAL CONVENIOS de Méritos SECTORIALES DE ADMINISTRATIVA OBRAS

82 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN SECCION DE Concurso ESPECIAL, PLANIFICACION Y JEFE/A UNIDAD DE BACHILLER, SUBESCALA 18 COOPERACION 1 C1 20 S Normal Específico TÉCNICO/A O EQ. BANCO DE DATOS TÉCNICA, CLASE ECONOMICA LOCAL de Méritos TÉCNICOS AUXILIARES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN SECCION DE Requisito Concurso ESPECIAL, TÉCNICO SUPERIOR PLANIFICACION Y Específico: SUBESCALA EN DELINEACIÓN O 19 COOPERACION DELINEANTE 1 C1 20 N Normal Ordinario de TÉCNICA, CLASE EQUIVALENTE Permiso de ECONOMICA LOCAL Méritos TÉCNICOS Conducción B AUXILIARES

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE CULTURA, TURISMO Y RELACIONES INSTITUCIONALES.- SERVICIO DE CULTURA

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

LICENCIATURA ESCALA DE UNIVERSITARIA EN JEFE/A DEL Concurso ADMINISTRACIÓN DERECHO, 1 SERVICIO DE 1 A1 29 S Plena Específico de GENERAL, CIENCIAS CULTURA Méritos SUBESCALA POLÍTICAS, TÉCNICA ECONÓMICAS O EMPRESARIA- LES

ESCALA DE Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN AUXILIAR Ordinario de 2 ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Normal GENERAL, ESO, GRADUADO Méritos SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR ESCALA DE LICENCIATURA ADMINISTRACIÓN UNIVERSITARIA EN SECCION DE JEFE/A SECCIÓN Concurso ESPECIAL. FILOSOFÍA Y CULTURA, CULTURA, Específico de 3 JUVENTUD Y JUVENTUD Y 1 A1 26 S Plena SUBESCALA LETRAS, Méritos BIBLIOTECAS BIBLIOTECAS TÉCNICA, CLASE GEOGRAFÍA E TÉCNICOS HISTORIA O SUPERIORES. BELLAS ARTES ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SECCION DE TÉCNICO/A Concurso SUBESCALA DIPLOMATURA CULTURA, MEDIO/A DE Ordinario de 4 JUVENTUD Y 1 A2 22 N Normal SERVICIOS UNIVERSITARIA O CULTURA Méritos BIBLIOTECAS ESPECIALES, EQ. CLASE COMETIDOS ESPECIALES. ESCALA DE SECCION DE AUXILIAR Concurso ADMINISTRACIÓN GRADUADO/A EN CULTURA, ADMINISTRATIVO/ Ordinario de 5 6 JUVENTUD Y 2 C2 16 N Normal GENERAL, ESO, GRADUADO A Méritos BIBLIOTECAS SUBESCALA ESCOLAR O EQ. AUXILIAR

83 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE DIPLOMATURA ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A UNIVERSITARIA EN PUNTO DE MEDIO DE ESPECIAL, SECCION DE FILOSOFÍA Y DOCUMENTA- ARCHIVO Y Concurso SUBESCALA CULTURA, LETRAS, 7 CION E BIBLIOTECA Ordinario de SERVICIOS JUVENTUD Y 1 A2 22 N Normal GEOGRAFÍA E INFORMACION Méritos ESPECIALES, BIBLIOTECAS HISTORIA O JUVENIL (Conjunto con Archivo CLASE y Biblioteca) BIBLIOTECO- COMETIDOS NOMÍA ESPECIALES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN TÉCNICO/A ESPECIAL, SECCION DE CENTRO MEDIO/A Concurso SUBESCALA DIPLOMATURA CULTURA, COORDINA- ARCHIVO Y Ordinario de 8 10 JUVENTUD Y DOR DE 3 A2 22 N Normal SERVICIOS UNIVERSITARIA O BIBLIOTECA Méritos BIBLIOTECAS BIBLIOTECAS ESPECIALES, EQ. (Bibliobús) CLASE COMETIDOS ESPECIALES.

ESCALA DE DIPLOMATURA ADMINISTRACION UNIVERSITARIA EN ESPECIAL. SECCION DE CENTRO TÉCNICO/A FILOSOFÍA Y Concurso SUBESCALA DE CULTURA, COORDINA- MEDIO DE LETRAS, 11 12 Ordinario de SERVICIOS JUVENTUD Y DOR DE ARCHIVO Y 2 A2 22 N Normal GEOGRAFÍA E Méritos ESPECIALES. BIBLIOTECAS BIBLIOTECAS BIBLIOTECA HISTORIA O CLASE BIBLIOTECO- COMETIDOS NOMÍA ESPECIALES.

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SECCION DE CENTRO TÉCNICO/A Concurso SUBESCALA DE CULTURA, COORDINA- BACHILLER, AUXILIAR DE Ordinario de 13 JUVENTUD Y DOR DE 1 C1 20 N Normal SERVICIOS BIBLIOTECAS Méritos TÉCNICO/A O EQ. BIBLIOTECAS BIBLIOTECAS ESPECIALES, CLASE COMETIDOS ESPECIALES

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN Concurso ESPECIAL, SECCION DE CENTRO Requisito específico de SUBESCALA DE GRADUADO/A EN CULTURA, COORDINA- CONDUCTOR/A 1ª específico: méritos con 14 16 JUVENTUD Y DOR DE BIBLIOBÚS 3 C2 16 S Normal SERVICIOS ESO, GRADUADO prueba Permiso de BIBLIOTECAS BIBLIOTECAS ESPECIALES, ESCOLAR O EQ. específica CLASE Conducción C+E PERSONAL DE OFICIOS.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL LABORAL FIJO

ÁREA DE CULTURA, TURISMO Y RELACIONES INSTITUCIONALES.- SERVICIO DE CULTURA

PUESTO DE NIVEL RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO CD DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) ASIM. PUESTO APLICABLE EXIGIDA

SECCIÓN DE CENTRO Concurso Convenio colectivo BACHILLER CULTURA, COORDINA- ENCARGADO/A Específico de Diputación Provincial TÉCNICO/A O 1 JUVENTUD Y DOR DE DE BIBLIOBÚS 1 C1 20 N Normal BIBLIOTECAS BIBLIOTECAS Méritos de Segovia EQUIVALENTE

84 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL EVENTUAL DE CONFIANZA

ÁREA DE CULTURA, TURISMO Y RELACIONES INSTITUCIONALES - SERVICIO DE CULTURA

RÉGIMEN Nº DE PUESTO DE TRABAJO Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD. TIPO DE FORMA DE DEDICACIÓN ORGANIZACIÓN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO ORDEN (Denominación) PUESTO NOMBRAMIENTO

ASESOR/A - GESTOR/A DE ACTIVIDADES CULTURALES Y RELACIONES INSTITUCIONALES Y 1 COORDINADOR/A - ASESOR/A DEL 1 A1 26 S Plena Libre designación INSTITUTO DE LA CULTURA TRADICIONAL SEGOVIANA "MANUEL GONZÁLEZ HERRERO".

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A FUNCIONARIOS

ÁREA DE CULTURA, TURISMO Y RELACIONES INSTITUCIONALES.- SERVICIO DE PROMOCIÓN DE INICIATIVAS, INNOVACIÓN MUNICIPAL Y TURISMO.

PUESTO DE RÉGIMEN TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA CUERPO O REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO GRUPO DEDICACIÓN ACADÉMICA ORDEN PUESTOS CD PUESTO PROVISIÓN ESCALA ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO EXIGIDA

ESCALA DE ADMINISTRACIÓN GENERAL, JEFE/A DEL LICENCIATURA SUBESCALA SERVICIO DE UNIVERSITARIA TÉCNICA, O PROMOCIÓN DE Concurso EN DERECHO, ESCALA DE INICIATIVAS, Específico de CIENCIAS 1 1 A1 29 S Plena ADMINISTRACIÓN Méritos POLÍTICAS, INNOVACIÓN ESPECIAL, ECONÓMICAS O MUNICIPAL Y SUBESCALA EMPRESARIALES. TURISMO TÉCNICA CLASE TÉCNICOS SUPERIORES

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO RESERVADOS A PERSONAL LABORAL FIJO

ÁREA DE CULTURA, TURISMO Y RELACIONES INSTITUCIONALES - TEATRO JUAN BRAVO.

PUESTO DE RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO APLICABLE EXIGIDA

Requisito COORDINADOR/A Libre Convenio colectivo GRADUADO/A EN específico: 1 DE PRODUCCIÓN Y C1-C2 Diputación Provincial ESO, GRADUADO 1 18 S Plena Designación SERVICIOS de Segovia. ESCOLAR O EQ. permiso de Conducción B.

85 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

PUESTO DE RÉGIMEN CONVENIO TITULACIÓN Nº DE Nº TOTAL GRUPO NIVEL CD TIPO DE FORMA REQUISITOS ORGANIZACIÓN TRABAJO DEDICACIÓN LABORAL ACADÉMICA ORDEN PUESTOS ASIM. ASIM. PUESTO PROVISIÓN ESPECÍFICOS (Denominación) PUESTO APLICABLE EXIGIDA

Concurso AUXILIAR Convenio colectivo GRADUADO/A EN 2 Ordinario de Diputación Provincial ESO, GRADUADO ADMINISTRATIVO/A 1 C2 16 N Normal Méritos de Segovia. ESCOLAR O EQ.

JEFE/A UNIDAD DE Concurso Convenio colectivo GRADUADO/A EN 3 MANTENIMIENTO 1 C2 17 S Normal Específico de Diputación Provincial ESO, GRADUADO TÉCNICO Méritos de Segovia. ESCOLAR O EQ.

Concurso OFICIAL DE Convenio colectivo GRADUADO/A EN 4 7 Ordinario de Diputación Provincial ESO, GRADUADO MANTENIMIENTO 4 C2 16 N Normal Méritos de Segovia. ESCOLAR O EQ.

Concurso Convenio colectivo GRADUADO/A EN 8 TAQUILLERO/A 1 C2 16 N Normal Ordinario de Diputación Provincial ESO, GRADUADO Méritos de Segovia. ESCOLAR O EQ.

Concurso ENCARGADO/A DE Convenio colectivo CERTIFICADO DE 9 Ordinario de Diputación Provincial ESTUDIOS SALA 1 E 14 N Normal Méritos de Segovia. PRIMARIOS

Concurso OPERARIO/A Convenio colectivo CERTIFICADO DE 10 12 Ordinario de Diputación Provincial ESTUDIOS ACOMODADOR/A 3 E 14 N Normal Méritos de Segovia. PRIMARIOS

Requisito ENCARGADO/A DE Concurso Convenio colectivo CERTIFICADO DE Específico: 13 CONSERJERÍA Y 1 E 14 N Normal Ordinario de Diputación Provincial ESTUDIOS PRODUCCIÓN Méritos de Segovia. PRIMARIOS permiso de conducción B.

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DEL ORGANISMO AUTÓNOMO PARA LA PROMOCIÓN Y DESARROLLO ECONÓMICO Y TURÍSTICO DE LA PROVINCIA DE SEGOVIA “PRODESTUR”

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE “PRODESTUR” RESERVADOS A PERSONAL FUNCIONARIO:

GRUPO Y RÉGIMEN Nº PUESTO DE TRABAJO. Nº TOTAL NIVEL TIPO DE FORMA DE SUB- DEDICACIÓN CUERPO O ESCALA ORD. (Denominación). PUESTOS C.D. PUESTO PROVISIÓN GRUPO DEL PUESTO

Escala de Administración General, Suescala Libre Técnica, o Escala de S Plena 1 DIRECTOR/A 1 A1 29 Designación Administración Especial, Subecala Técnica Clase Técnicos Superiores

(*) No obstante, el puesto de Director/a, podrá ser desempeñado indistintamente por personal funcionario o laboral, de acuerdo con lo previsto en el artículo 12.1 de los Estatutos del Organismo Autónomo.

86 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

RELACIÓN DE PUESTOS DE TRABAJO DE “PRODESTUR” RESERVADOS A PERSONAL LABORAL.

RÉGIMEN PUESTO DE TRABAJO. Nº TOTAL TIPO DE FORMA DE PROVISIÓN DEL DEDICACIÓN Nº ORD. PUESTO PUESTO (Denominación). PUESTOS DEL PUESTO

SECCIÓN

AGROPECUARIA INGENIERO/A Concurso Específico de 1 1 S Normal AGRÓNOMO/A Méritos Concurso ordinario de 2 VETERINARIO/A 1 N Normal méritos

TÉCNICO/A MEDIO/A DE Concurso ordinario de 3 1 N Normal ANÁLISIS QUÍMICOS méritos

TÉCNICO/A MEDIO/A DE Concurso ordinario de 4 GESTIÓN 1 N Normal méritos MEDIOAMBIENTAL

ANALISTA DE Concurso ordinario de 5-6 2 N Normal LABORATORIO méritos

Concurso ordinario de 7-8 ADMINISTRATIVO/A 2 N Normal méritos

AUXILIAR DE Concurso ordinario de 9 1 N Normal LABORATORIO méritos

SECCIÓN DE TURISMO

TÉCNICO/A MEDIO DE Concurso Específico de 10 1 S Normal GESTIÓN TURÍSTICA Méritos

Concurso Específico de 11 ADMINISTRADOR/A 1 S Normal Méritos AUXILIAR ADMINISTRATIVO/A Y DE Concurso ordinario de 12 1 N Normal INFORMACIÓN méritos TURÍSTICA

AUXILIAR DE Concurso ordinario de 13-14 INFORMACIÓN 2 N Normal méritos TURÍSTICA

87 MEMORIA SECRETARÍA GENERAL 2015

Segovia a 1 de Febrero de 2.016. LA SECRETARIA GENERAL

Lourdes Merino Ibañez

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MEMORIA DE SECRETARÍA GENERAL 2015

1.- La Secretaria General de esta Diputación Provincial, ejerce la función pública de Secretaría, que tiene el carácter de necesaria en toda Corporación Local, y es comprensiva de la Fe Pública y el Asesoramiento Legal preceptivo, de conformidad con lo establecido en el artículo 92 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases del Régimen Local y en lo dispuesto en los artículos 1 a 3 del Real Decreto 1174/1987 de 18 de septiembre, por el que se regula el Régimen Jurídico de los Funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter estatal.

La fe pública es la institución de Derecho público por la que se crea una presunción de certeza y autenticidad sobre los hechos y actos reflejados en documentos expedidos por personal al que la ley atribuye aquella facultad. El valor jurídico de certeza que implica la fe pública presupone la correspondencia de la realidad con lo reflejado en los documentos, pero al mismo tiempo impone esa correspondencia como certeza tutelada por el Derecho, de ahí que lo que se afirma con fe pública pueda ser tenido por cierto, siendo esta la base sobre la que se asienta la seguridad jurídica que la fe pública pretende garantizar. Entre las actuaciones realizadas están las siguientes: convocatorias y actas de las Sesiones de los 0rganos de Gobierno de la Diputación Provincial y certificaciones y notificaciones de todo tipo de resoluciones.

La función de asesoramiento legal preceptivo comprende, por un lado la emisión de informe en ciertos casos, y por otro el asesoramiento verbal tanto a los órganos colegiados en los que participe el Secretario, como al Presidente cuando éste lo requiera.

Además, realiza la función de Coordinación de los Servicios Administrativos y responsable último del Archivo y de los Registros Generales.

Durante el año 2015 se han llevado a cabo diversas actuaciones entre las cuales, merecen destacarse las siguientes:

PRIMERA.- Durante 2.015 se ha continuado la implantación de procedimientos electrónicos a través del gestor de expediente “Firmadoc”,con los siguientes procedimientos: autorización de cortes de carretera; autorización de pruebas deportivas, Autorización de cortes de carreteras, autorización de pruebas deportivas, devolución de fianzas y concesión de becas IE.. Por consiguiente, se encuentran implantados en la actualidad y funcionando con normalidad, los diecisiete procedimientos siguientes:

- Ingreso en residencia para personas mayores.

- Servicio de teleasistencia domiciliaria,.

- Ayuda a domicilio .

- Ayudas urgente necesidad.

- Autorizaciones de obras.

- Autorización de cortes de carretera.

- Autorización de pruebas deportivas;

- Expedientes de caja de Cooperación.

- Reclamación de responsabilidad patrimonial.

- Convocatoria de subvenciones para planes de obras urgentes

- Convocatoria de subvenciones para ciclo hidráulico.

- Contrato de suministro mediante procedimiento negociado sin publicidad.

- Contrato de obras mediante procedimiento negociado con publicidad.

- Devolución de fianzas.

- Convocatoria de subvenciones para asociaciones culturales y grupos teatrales radicadas en municipios de menos de 20.000 habitantes.

- Concesión de becas IE.

- Procedimiento de elaboración de Decretos.

SEGUNDA.- Durante el año 2014, en cumplimiento de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno, fue aprobado en esta Diputación un Plan de Transparencia y Buen Gobierno, así como el Protocolo de cumplimiento e implantación del citado plan. En el desarrollo del Portal se tomó como referencia la organización de la información e indicadores que, en su día, planteaba la organización Transparencia Internacional España, comenzando su implantación durante los meses de julio a septiembre de 2014.

No obstante, la evolución legislativa y las obligaciones de transparencia que deben cumplir las entidades locales, la propia experiencia desde la implantación, así como el hecho de que hayan aparecido nuevas entidades evaluadoras de la transparencia que llevan a cabo evaluaciones similares a la realizada por Transparencia Internacional, nos ha llevado a reconsiderar la organización de la información para todos los usuarios, eliminando la numeración utilizada en ejercicios anteriores e introduciendo un mayor número de indicadores. Por lo tanto, en 2015 se acordó aprobar la modificación del Protocolo de cumplimiento e implantación del Plan de Avances de Transparencia y Buen Gobierno de la Diputación de Segovia, que ha consistido en la introducción de un mayor número de indicadores de transparencia y el uso de una numeración interna propia de nuestra organización.

Realizada la evaluación en Diciembre de 2015 por parte de Transparencia Internacional, el resultado ha supuesto la consecución de un Séptimo Puesto dentro del ranking de Diputaciones de España, con una puntuación de 95,6 puntos, en una media general de 81,7 puntos, con las siguientes puntuaciones:.

PUNTUACIONES OBTENIDAS EN EL INDIP 2015 ÁREAS DE TRANSPARENCIA PUNTUACIÓN MEDIA (Entre 1 y 100) TRANSPARENCIA GLOBAL: 95,6 A) INFORMACIÓN SOBRE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL 100,0 B) RELACIONES CON LOS CIUDADANOS Y LA SOCIEDAD 100,0

C) TRANSPARENCIA ECONÓMICO-FINANCIERA 92,9 D) TRANSPARENCIA EN LAS CONTRATACIONES DE SERVICIOS 62,5 E) TRANSPARENCIA EN MATERIAS DE SERVICIOS Y APOYO A MUNICIPIOS 91,7 F) INDICADORES DE LA LEY DE TRANSPARENCIA 100,0

TERCERA.- Uno de los objetivos de la política de gobierno provincial es la optimización de recursos y reducción de costes, y en esta línea, aprovechando los servicios de la Administración Electrónica, para reducir progresivamente el uso de papel en la tramitación de expedientes, desde Secretaría se ha venido trabajando en la implementación de un nuevo sistema de convocatoria de sesiones y actas de órganos colegiados, en aras de conseguir los siguientes objetivos:

- Implantación de un circuito de gestión digital, con impacto en los miembros electos de la Diputación, que permita visualizar y comprobar los beneficios de la digitalización entre quienes lideran las políticas públicas. - Eliminar el uso del papel en las convocatorias de los órganos colegiados y organismos provinciales. - Obtener un conocimiento que después pueda ser generalizado a todos los órganos colegiados y de participación de la institución. El Pleno de la Corporación en sesión celebrada el 28 de Abril de 2015, adoptó el acuerdo de adopción de medidas en cuanto a la convocatoria para las sesiones de la Junta de Gobierno, Comisiones Informativas, Comisiones Especiales, Plenos y otros órganos colegiados de la Diputación Provincial y sus Organismos Autónomos, y las citaciones a sus miembros,, dación de cuenta de resoluciones dictadas por la Presidencia y gestión de actas;. Las citaciones se efectúan por correo electrónico, con solicitud de acuse de recibo, para lo cual los Diputados Provinciales comunicarán a la Secretaría General el correo electrónico donde se efectuará la notificación. Dicha comunicación supondrá el consentimiento y preferencia del uso de los medios electrónicos para practicar la comunicación citada. El Diputado remitirá un acuse de recibo de la correspondiente convocatoria. Para la dación de cuenta de las resoluciones adoptadas por la Presidencia se remite, junto con la convocatoria de la sesión, el archivo electrónico del resumen de

las resoluciones adoptadas en el mes anterior, y en el acta de la sesión se recogerá de forma resumida los números de resolución de inicio y final del resumen aludido.

CUARTA.- Por otra parte, el artículo 29 y siguientes de la Ley 11/2007, establece que el acta se puede plasmar en documento electrónico, pudiendo archivarse también en dicho formato, y el preámbulo de la Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de Transparencia, Acceso a la Información Pública y Buen Gobierno se establece que “La transparencia, el acceso a la información pública y las normas de buen gobierno deben ser los ejes fundamentales de toda acción política” y, a tal fin se ha implantado un sistema de gestión de actas de los plenos, denominado Solución de VideoActa, que permite la elaboración de las mismas rápidamente, combinando la grabación en video con el documento electrónico que contenga el acta de la sesión.

Y en consideración a que las mejoras tecnológicas permiten disponer de archivos de imagen y sonido completos de cada una de las sesiones que celebra el Pleno Provincial, y ello permite tener constancia de cuanto pueda acontecer sin hacer necesaria la transcripción en papel de los debates, que constan en las grabaciones de audio y video; se ha sustituido el documento de formato papel por la copia del video realizada, que además se encontrará disponible en la web. Esto permite la difusión de su contenido legalmente establecido junto con la grabación de la sesión en audio y video, de forma que recogen íntegramente las intervenciones de los Diputados durante las sesiones y se facilita el acceso a los ciudadanos. Esta asociación de acta y video queda autenticada por la firma digital de la persona titular de la Secretaría, a quien corresponderá su confección, custodia y archivo. El Pleno de la Corporación en sesión celebrada el 28 de Abril de 2015, adoptó el acuerdo de que las actas de las sesiones del Pleno consistirán en la asociación de un documento de texto y de un documento video-gráfico (audio-video). El documento de texto comprende la parte dispositiva y votación de los acuerdos adoptados en la sesión, y reúne los demás requisitos formales exigidos por la normativa vigente para las actas convencionales y remite para la reproducción de los debates al documento video-gráfico. Las intervenciones, opiniones y posiciones de los distintos grupos políticos y de los diputados se recogen íntegramente dentro de la grabación del acta que se contiene en un documento video-gráfico autenticado digitalmente mediante la

firma electrónica del Secretario Y Presidente. En caso de imposibilidad de grabación de video por causas técnicas debidamente acreditadas, se conservará la grabación en un documento de audio. Una vez aprobados por el Pleno los borradores del acta y de la grabación, serán firmados por el Secretario y por el Presidente y difundidos vía web. En el caso de la grabación, las firmas son en todo caso electrónicas. Se crea el Diario de Sesiones del Pleno, que estará constituido por el archivo de las grabaciones de las sesiones. Este diario tendrá carácter oficial, constituirá un documento complementario al libro de actas y estará formado por los documentos video-gráficos autenticados digitalmente, donde se reproducen las intervenciones y acuerdos adoptados en las sesiones del Pleno. Esta medida ha generado una mayor celeridad en la confección de actas y una mayor difusión de las mismas, cumpliendo los requisitos formales con que han de contar las actas.

Las actas de la Junta de Gobierno, de las Comisiones Informativas, del Pleno y de otros órganos colegiados de la Diputación Provincial y sus Organismos Autónomos, se remiten en ficheros en formato PDF, habiéndose suprimido las remisiones de documentos en papel.

QUINTA.- Esta Diputación se ha adherido a la aplicación ORVE (Oficina de Registro Virtual de Entidades) que ofrece el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, como mecanismo certificado de acceso al Registro Electrónico Común y que permite la interconexión de los registros de distintas Administraciones públicas posibilitando que las solicitudes, escritos, comunicaciones y documentación, etc. presentados en una Administración Pública se reciban de inmediato en el Registro de la Administración Pública destinataria.

La comunicación de la activación de la Diputación y usuarios el día 5 de mayo de 2015, y a partir de ese momento, se envían y reciben de las distintas administraciones públicas interconectadas los asientos y correspondiente documentación registral.

ESCRITOS REGISTRADOS EN OTRA ADMINISTRACIÓN Y ENVIADOS A DIPUTACIÓN:

El Registro de la Administración de procedencia digitaliza la documentación generando un documento que será una “copia electrónica auténtica”, teniendo este documento digitalizado la misma validez jurídica que el documento original en papel, y también pueden haberse presentado fotocopias o documentos compulsados por otro organismo, en cuyo caso el funcionario habrá reflejado “copia” (en este caso cada Departamento valorará si le sirve una copia o necesita el original); pudiendo en una solicitud existir tanto documentos originales como copias.

En estos momentos, la forma de proceder desde el Registro de Entrada es imprimir todos los documentos, registrar y asignar el número de entrada correspondiente de esta Diputación, pegando el sello tanto en la solicitud como en el justificante de presentación en el ORVE, por lo que los documentos que a simple vista parecen fotocopias, si figura “copia electrónica auténtica”, tienen validez de documentos originales, y a continuación son remitidos a cada Departamento.

Se pretende que en un futuro próximo toda esta documentación sea remitida a través de Firmadoc a los distintos departamentos.

ESCRITOS REGISTRADOS EN DIPUTACIÓN Y ENVIADOS A OTROS ORGANISMOS:

Desde el Registro de Salida se procede a enviar escritos y documentos a los Organismos que se hayan adherido al ORVE, en estos casos, desde cada Servicio se traen solo los originales, evitando la minuta, ya que una vez registrado, escaneado y enviado es devuelto al departamento correspondiente junto con el justificante de remisión en el ORVE.

En Segovia, actualmente hay 35 Ayuntamientos de la provincia y una Mancomunidad. Que se encuentran adheridos al ORVE

SEXTA.- Asimismo, el día 1 de junio de 2015 entraron en vigor las previsiones, contenidas en la Ley 15/2014, de 16 de septiembre, de racionalización del Sector Públicos y otras medidas de reforma administrativa, dentro de las cuales se encontraba la implantación del Tablón Edictal Único (TEU), a través del Boletín Oficial del Estado, y a tal fin, se procedió a dar de alta a diferentes usuarios para el

uso de la aplicación SITE (Sistema Integrado del Tablón Edictal) del Boletín Oficial del Estado.

SÉPTIMA.- El día 24 de Junio de 2015 se procedió a la constitución de la nueva Corporación Provincial, por lo que desde esta Secretaria se ha garantizado el cumplimiento de todos los requisitos legales necesarios para la constitución de la misma, así como la preparación y elaboración de toda la documentación requerida, entre otros, recepción de credenciales de los Diputados electos, declaraciones de intereses ( Posibles causas de incompatibilidad y bienes patrimoniales) de los Diputados cesantes y electos, fichas de Diputados, arqueo, comprobación de inventario, propuestas de acuerdos, de decretos, convocatorias, etc.

OCTAVA.- Dentro de la función de Fe Pública, la Secretaría General ha realizado las siguientes actuaciones:

3.794 Decretos dictados por la Presidencia de la Diputación.

13 Sesiones de Pleno: 10 con carácter ordinario y 3 de carácter extraordinario. Los acuerdos adoptados han sido 124 del siguiente contenido: 28 de Hacienda y Especial de Cuentas, 40 de Presidencia y Gobierno Interior, 2 de Cultura, Turismo y Relaciones Institucionales, 2 de Cultura y Juventud, 10 de Asuntos Sociales y Deportes, 16 de Acción Territorial, 2 de Promoción Económica, 1 de Presidencia, Se han aprobado 5 Declaraciones Institucionales, 1 Proposición de UPyD, 3 Proposiciones de C´s, 1 Moción del PP, 11 Mociones del PSOE y 2 Mociones de UPyD. Asimismo, se han rechazado 12 Mociones del PSOE, 2 de UPyD y 2 de C´s; y 1 Moción del PSOE quedó sobre la mesa, la cual, posteriormente, se retiró.

25 Sesiones de la Junta de Gobierno: Todas las sesiones han tenido carácter ordinario. Los acuerdos adoptados en dichas sesiones han sido 272.

10 Juntas de Portavoces.

1 Sesión conjunta de Comisiones Informativas.

Se han celebrado 67 Comisiones Informativas donde se han tratado 236 asuntos: 12 de Hacienda y Especial de Cuentas (asuntos tratados 34), 12 de Presidencia y Gobierno Interior (asuntos tratados 30), 6 de Cultura, Turismo y

Relaciones Institucionales (asuntos tratados 10), 5 de Cultura y Juventud (asuntos tratados 14), 11 de Asuntos Sociales y Deportes (asuntos tratados 32), 11 de Acción Territorial (asuntos tratados 78) y 10 de Promoción Económica (asuntos tratados 38). La Secretaría de dichas Comisiones está delegada en los Jefes de Servicio.

El número de Ruegos y Preguntas ha sido de 105 (10 escritas y 95 orales).

Se han efectuado las certificaciones y notificaciones de todo tipo de resoluciones que han sido dictadas por los órganos de gobierno, así como las que han sido requeridas por parte de particulares, entidades y otras Administraciones.

Se ha intervenido en la fe pública de la totalidad de los contratos de obras, servicios y suministros tramitados desde el Servicio de Contratación.

NOVENA:- En cuanto a la función de Asesoramiento Legal preceptivo, la Secretaría General, además de los informes conjuntos con Intervención de todos los expedientes de contratación que se realizan, ha emitido los siguientes Informes Jurídicos:

Fundamento Materia Fecha Jurídico

Informe sobre necesidad de adaptación de los 8 y 14-01-2015 puestos reservados a personal eventual

Sobre Reglamento regulador del régimen de 173. ROF 26-01-2015 acceso a centros residenciales

Sobre reglamento de organización, funcionamiento y régimen interno de los 173 ROF 26-01-2015 centros residenciales

Sobre reglamento regulador uso de 173 ROF 26-01-2015 despachos del Vivero

Sobre memoria de secretaría 173 ROF 16-02-2015

Sobre Oferta de Empleo Público 173 ROF 20-02-2015

Sobre modificación ordenanza Caja Credito 173 ROF 13-03-2015

Sobre acuerdo de convocatoria de sesiones y 173 ROF 26-03-2015 actas

Sobre declaraciones de bienes y actividades que deben efectuar los miembros de la 173 ROF 15-04-2015 Corporación

Sobre arrendamiento vehículo de CEAAS LCSP 21-04-2015

Sobre régimen retributivo y dedicaciones 173 ROF 27-05-2015 exclusivas de los cargos públicos

Modificación estatutos de Prodestur 173 ROF 13-07-2015

Sobre dotación de locales y medios a grupos 173 ROF 21-07-2015 políticos y personal eventual

Sobre recurso de reposición de UPyD 173 ROF 23-07-2015

Informe para Juzgado en procedimiento A petición de 30-07-2015 99/2015 Juzgado

Sobre asuntos de Segovia 21 S.A. 173 ROF 30-07-2015

Sobre moción de UPyD para personación en 173 ROF 23-09-2015 causas abiertas de Caja Segovia

Sobre deber de abstención 173 ROF 23-09-2015

A petición de Sobre asuntos de Segovia 21 S.A. 30-09-2015 Juzgado

Sobre suministro de vehículo turismo y TRLCSP 05-10-2015 enajenación de otros

 Nº de Registros Entrada 2015:…………… 23.819  Nº de Registros Salida 2015:……………... 10.589

Rectificación del Inventario.- Aprobada en la sesión plenaria de 21 de mayo de 2015 el referido a 31 de diciembre de 2014, con el siguiente resultado:

Nº DE VALORACIÓN EPÍGRAFES BIENES O (€) DERECHOS

1º.- INMUEBLES...... ……….……….……. 105 10.451.072,83

2º.- DERECHOS REALES...……….……………. 1 0,00

3º.- MUEBLES DE CARÁCTER HISTÓRICO-ARTÍSTICO...... ……………… 570 1.796.601,89

4º.- VALORES MOBILIARIOS...... ………….… 5 22.243.059,46

5º.- VEHÍCULOS...... ……….……….……. 131 724.912,16

7º.- MUEBLES NO COMPRENDIDOS EN LOS ANTERIORES ENUNCIADOS…... 7.492 1.184.026,93

8º.- BIENES Y DERECHOS REVERTIBLES….. 23 0,00

T O T A L E S..……….. 8.327 36.399.673,27

Segovia a 8 de Febrero de 2.016

LA SECRETARIA GENERAL

Fdo. Lourdes Merino Ibáñez

MEMORIA 2015 DE LA SECCIÓN DE ARCHIVO Y BIBLIOTECA

La memoria correspondiente al año 2015 de la Sección de Archivo y Biblioteca se divide en los siguientes apartados:

1. ARCHIVO  ENTRADA DE DOCUMENTOS DESDE EL ARCHIVO DE OFICINA  TRANSFERENCIAS AL ARCHIVO GENERAL  PRÉSTAMOS A OFICINAS  INFORMACIÓN A INVESTIGADORES Y PÚBLICO EN GENERAL  ARCHIVO FOTOGRÁFICO Y REPRODUCCIÓN DE DOCUMENTOS  DIGITALIZACIÓN DE ACTAS

2. BIBLIOTECA  INCREMENTO DE LA COLECCIÓN  CATALOGACIÓN E INFORMATIZACIÓN DE FONDOS  INCORPORACIÓN DE FONDOS AL SISTEMA DE CASTILLA Y LEÓN: RABEL  INFORMACIÓN BIBLIOGRÁFICA  INTERCAMBIOS  COLABORACIONES  RESTAURACIONES

3. PUBLICACIONES  COMISIÓN DE PUBLICACIONES  EDICIÓN DE OBRAS Y VENTA  PREPARACIÓN DE LOTES DE LIBROS

4. FERIA DEL LIBRO

5. PATRIMONIO HISTÓRICO ARTÍSTICO  EVALUACIÓN DE LA SITUACIÓN DEL PATRIMONIO ARTÍSTICO  IDENTIFICACIÓN, INVENTARIO E INFORMATIZACION DE OBRAS DE ARTE  CESIONES Y DEPÓSITOS  RESTAURACIONES

1 ARCHIVO

Constituye la actividad más importante y su desempeño requiere el cumplimiento de unas funciones básicas, determinadas por un objetivo fundamental que es recoger la producción documental de la institución y su tratamiento para su puesta en servicio, tanto a la propia institución como a los usuarios.

La ENTRADA DE DOCUMENTACIÓN desde los archivos de oficina al Archivo Central ha supuesto la recogida de 371 unidades de instalación, cuyos expedientes están siendo inventariados e informatizados, a fecha de la presente memoria, hasta la caja 12.005. De ellas, corresponden a las distintas oficinas:

• Abogacía, 59 • Asuntos Sociales, 36 • Personal, 75 • Planes Provinciales, 46 • Tesorería, 90 • Cultura, 27 • Patronato de turismo, 38

Las TRANFERENCIAS AL ARCHIVO GENERAL han supuesto el traslado a la finca de Quitapesares la cantidad de 408 unidades de instalación.

El PRÉSTAMO de documentos a los distintos servicios de la Corporación arroja un balance de 18 peticiones a lo largo de todo el año.

La INFORMACIÓN proporcionada a particulares asciende a 15 consultas, la cual se refiere a dos tipos de usuarios:

• Investigación histórica (14 consultas): las consultas realizadas son relativas al Instituto Mariano Quintanilla de Segovia, los cuarteles de la Guardia Civil en la provincia, las elecciones de 1936 en Segovia, etc. • Personas directamente interesadas en la información relacionada con los acogidos en los antiguos Establecimientos Provinciales de Beneficencia (1 consulta).

En cuanto al ARCHIVO FOTOGRÁFICO, se ha continuado con la labor de incorporación de fotografías en soporte digital. Asimismo, se guardan en dicho soporte todos aquellos documentos que han sido digitalizados a petición de investigadores y que fueron enviados mediante correo electrónico a los mismos. En este proceso se incluye también este año la digitalización de todo el fondo de diapositivas pertenecientes al patrimonio artístico de la corporación.

2 Mención aparte merecen los trabajos de DIGITALIZACIÓN DE LAS ACTAS DE LA CORPORACIÓN, que se distribuyen de la siguiente forma los 35 libros (23.394 p.):

• Actas del Consejo Provincial: 1854-1861 • Actas de la Comisión Provincial: 1871-1899 • Libro de registro de expósitos: 1828-1842

Asociada a la digitalización, la empresa ha instalado una aplicación File Maker Pro, donde, en el futuro, podrán indizarse página por página los distintos documentos incorporados, en este caso, los libros de actas.

ALTAS EN EL INVENTARIO GENERAL DE BIENES: dos discos duros externos con destino a las copias necesarias de la digitalización de las actas de la Diputación de Segovia.

BIBLIOTECA

El objetivo fundamental en esta área es conservar la colección bibliográfica de la institución, acrecentarla y difundirla, con el fin de ponerla a disposición de la misma y de cuantos usuarios necesiten su consulta.

La incorporación de nuevos fondos a la Biblioteca ha supuesto el INCREMENTO DE LA COLECCIÓN en 418 títulos, y la forma de hacerlo ha sido: o Por compra: se han adquirido en librerías segovianas o librería anticuaria un total de 116 monografías, cuya temática está relacionada directamente con Segovia y su provincia. Se han adquirido un total de 3 grabados.

o Por donaciones procedentes de otras instituciones. Además, hay que contar con numerosas donaciones de particulares.

o Por intercambio con otras instituciones.

o Recogida de todo tipo de impresos que se realizan en el servicio de reprografía de la corporación, así como cualquier otro realizado por las distintas áreas de la Diputación.

La CATALOGACIÓN de los fondos se ha centrado en las nuevas incorporaciones a la colección. El total de registros aumentados (MFN 13.388 a 13.754) ha supuesto la informatización de 366 ejemplares (monografías, carteles, folletos, grabados, materiales audiovisuales, etc.). Catalogación e informatización de los fondos bibliográficos llevada a cabo por Pilar Murias.

Con la INCORPORACIÓN AL SISTEMA DE BIBLIOTECAS DE CASTILLA Y LEÓN la incorporación al catálogo colectivo RABEL, ha permitido la catalogación cooperativa y la preservación y difusión del 3 patrimonio bibliográfico de la Biblioteca de la Diputación de Segovia. Se han incorporado al mismo 813 títulos, incorporación que ha llevado a cabo en un 75% la Técnico de Juventud asociada a esta sección en trabajos de apoyo, Pilar Murias.

El trabajo de INFORMACIÓN BIBLIOGRÁFICA se realiza fundamentalmente a través del correo electrónico y ha versado sobre temas diversos, así como sobre las publicaciones de la Diputación Provincial.

El INTERCAMBIO con otras instituciones se centra, sobre todo, en la publicación Estudios Segovianos. Durante 2015 se han realizado trabajos de COLABORACIÓN con el Instituto de la Cultura Tradicional Segoviana Manuel González Herrero:

• Jurado de la II Beca de Investigación. • Asesoramiento sobre los trabajos de catalogación del fondo antiguo de la biblioteca del Santuario del Henar, con motivo de la subvención concedida.

RESTAURACIONES: Con destino a la Exposición Santa Teresa en Segovia se ha efectuado el préstamo de dos obras pertenecientes al fondo de la biblioteca al Museo de Segovia, de las cuales, el ejemplar de Colmenares dedicado a la historia de Segovia, se ha procedido a su consolidación para evitar mayores deterioros.

PUBLICACIONES

El objetivo fundamental en esta área es el apoyo a la investigación con la edición de publicaciones bajo el sello de la institución provincial. Dos son las funciones principales realizadas en el área de publicaciones:

 Controlar las existencias del fondo de publicaciones ubicado en la finca de Quitapesares y en el Palacio Provincial.  Elaborar el catálogo de publicaciones y su revisión anual con el fin de darle publicidad en la web de la Diputación Provincial.

COMISIÓN DE PUBLICACIONES: se ha procedido a la reunión de la misma en dos ocasiones durante el año 2015. Sus acuerdos determinaron la adquisición o de las siguientes obras, que han sido depositadas en el almacén de publicaciones:

 50 ej. de VI Día Internacional de la Poesía en Segovia  250 ej. de Insignificantes, obra conmemorativa del XXV aniversario del Premio Gil de Biedma  600 ej. de Tierra de Cuéllar  100 ej. de Sierra de Ayllón  200 ej. de Inquietudes segovianas, de Jesús Fuentetaja

4 Relacionado con la EDICIÓN DE OBRAS por parte de esta Diputación Provincial, se han llevado a cabo las gestiones necesarias para la edición de las siguientes 3 publicaciones:

 700 ej. de Mecenazgo de la Compañía de Jesús en Segovia, de Cristina García Oviedo  700 ej. de La campiña segoviana en época romana, de Víctor M. Cabañero Martín  1000 ej. de Imago Urbis Romae. Ciudades romanas de Segovia, catálogo de la exposición del mismo nombre

En cuanto a la VENTA de publicaciones desde el Servicio de Cultura, durante el año 2015 se ha alcanzado el número de 503 ejemplares, siendo el libro más vendido el dedicado a la ciudad romana de Confloenta, con 181 ej.

FERIA DEL LIBRO

Como en años anteriores, la Diputación Provincial de Segovia ha participado, a petición de la Asociación de Libreros de Segovia, en la XL FERIA DEL LIBRO DE SEGOVIA, celebrada durante los días 3 al 12 de julio de 2015.

La venta de publicaciones ha sido superior en el presente año. La cantidad total que se ha recaudado en esta edición asciende a 2.857 euros, repartidos en una venta de 240 ejemplares.

Los libros más vendidos han sido los pertenecientes a la colección Pueblos de España (38 ej.) y los de la colección Segovia al paso (24 ej). En cuanto a monografías, el título más vendido ha sido El Palacio de San Martín de Segovia (25 ej.). También ha tenido cierta repercusión la venta del audiolibro Agapito Marazuela de verdad, editado por el Instituto de la Cultura Tradicional Segoviana Manuel González Herrero (24 ej.), así como el titulado Etnografía de la imagen en Segovia (10 ej.).

PATRIMONIO HISTÓRICO ARTÍSTICO

La EVALUACIÓN DE LA SITUACIÓN DEL PATRIMONIO ARTÍSTICO ha traído consigo la realización de distintos trabajos encaminados a la consecución del fin pretendido, es decir, la realización de un inventario completo de todas las obras pertenecientes a dicho patrimonio y su incorporación al Inventario de Bienes y Derechos de la Corporación. Se han dado de alta en el catálogo del patrimonio histórico 12 piezas, de las cuales: 2 por compra; 8 por donación; el resto por no haberse dado de alta con anterioridad o por no haber tenido conocimiento de ellas hasta la fecha de su inventariación.

La IDENTIFICACIÓN, INVENTARIO E INFORMATIZACION DE LAS OBRAS DE ARTE, se ha llevado a cabo en las etapas que se reflejan a continuación:

. Informatización del fondo del patrimonio artístico, que, a día de hoy supera las 875 piezas inventariadas. 5

. Elaboración del Inventario Artístico e informatización de las obras de nueva incorporación procedentes de exposiciones, y de otras muchas que fueron adquiridas por la Diputación en los últimos cuarenta años. . Dentro de estas labores incluimos la identificación del fondo de grabados ubicados en oficinas y centros (314 registros), puesto que el inventario e informatización de los mismos ya se había realizado en años anteriores.

Por lo que respecta al apartado de CESIONES Y DEPÓSITOS, se han hecho las gestiones y trámites necesarios, para llevar a cabo:

. Cesión de uso temporal al Museo de Segovia con destino a las exposiciones que a continuación se citarán, de las siguientes obras:

a) Cartas de Santa Teresa de Jesús, Madre y Fundadora de la reforma de la orden de Nuestra Señora del Carmen, de la primitiva observancia. Madrid: En la Imprenta del Mercurio, por Joseph de Orga, Impressor, 1752. Sign. m-65-66, R. 689.

b) Historia de la insigne ciudad de Segovia y conpendio de las historias de Castilla, por Diego de Colmenares. En Madrid: [por Diego Díez, 1640. Sign. i-33, R. 270

c) El acueducto y otras antigüedades de Segovia, de Andrés Gómez de Somorrostro. Madrid : Imprenta de D. Miguel de Burgos, 1820. Sign. A-32, R. 1852

d) El Arquitecto del Acueducto, de Emiliano Barral. 1923. Microgramito. Nº inv. 236

Las obras a) y b) han sido cedidas temporalmente para la exposición SANTA TERESA EN SEGOVIA, celebrada en el Museo de Segovia Las obras b), c) y d) lo han sido para la exposición coorganizada y cofinanciada por la Diputación de Segovia, titulada IMAGO URBIS ROMAE. Ciudades romanas en Segovia, que se mostrará en el Museo de Segovia a partir de febrero de 2016 hasta el mes de junio.

. Cesión de uso temporal a la Fundación Caja Segovia con destino a la exposición temporal titulada Ángel Cristóbal Higuera (1948-2014). Exposición-Homenaje la obra siguiente:

a) Árboles-Sucesión, del que es autor Ángel Cristóbal Higuera, fechado en 1987, políptico que representa las cuatro estaciones representadas en un árbol, de dimensiones 348 x 173 cm. Técnica mixta. Inventario general de bienes n. 50.

. Cesión de uso temporal al Vicerrector de Extensión Universitaria de la Universidad de Alcalá de Henares, José Raúl Fernández del Castillo, con destino a la exposición temporal titulada Artes de la Arquitectura en el patrimonio mueble de la Universidad de Alcalá, de la siguiente obra: 6

a) Homenaje a Andrés Laguna, obra de la que es autor Carlos Muñoz de Pablos, fechada en 1987, Vidriera emplomada con vidrios de color soplados y flotados, díptico de tres paneles cada cuerpo, y que representa un hombre desnudo, de dimensiones 331 x 190 cm. Inventario general de bienes n. 47 (PA-94).

. Cesión de uso temporal María Luisa Villanueva Cristóbal, con destino a la exposición temporal titulada Los talentos ocultos, que se celebró en el Centro Cultural Eduardo Úrculo, de Madrid, de la siguiente obra:

a) Transformación, obra de la que es autora María Luisa Villanueva, fechada en 2014, acrílico sobre tabla, y que representa la cabeza de un caballo, de dimensiones 120 x 90 cm. Inventario general de bienes pendiente de asignar (PA-438).

En lo referente a SOLICITUD DE CESIONES DE OBRAS, la exposición temporal de la Medalla de Oro al mérito de las Bellas Artes concedida por el Ministerio de Cultura en 9 de marzo de 1983 al maestro Agapito Marazuela. La exposición estuvo ubicada durante un mes en el zaguán del Palacio Provincial de la Diputación de Segovia y el préstamo fue llevado a cabo por el Museo de Segovia (Junta de Castilla y León).

RESTAURACIONES:

a) Cáliz de plata neogótico procedente del extinto convento de Santa Cruz la Real, con uso en la actualidad en el Centro de Atención de Minusválidos Psíquicos El Sotillo, número de inventario: PA-255; Inventario general de bienes de la Corporación: 106.

Segovia, 25 de enero de 2016 Susana Vilches Crespo Jefe de Sección de Archivo y Biblioteca

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INFORME DE ACTIVIDADES DESARROLLADAS POR EL SERVICIO DE PERSONAL Y RÉGIMEN INTERIOR DURANTE EL AÑO 2015, PARA SU INCLUSIÓN EN LA MEMORIA DE SECRETARÍA GENERAL, SOBRE LA GESTIÓN CORPORATIVA.

En contestación a su escrito interesando información acerca de la gestión realizada por este Servicio durante el año 2015, para su incorporación a la Memoria de Secretaría a que hace referencia el artículo 149 del Real Decreto 2568/1986 de 26 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, le informo que el resumen de las actividades realizadas por el Servicio de Personal y Régimen Interior durante el año 2015 es el siguiente:

1 Descripción Aprobación de la Plantilla de Personal Funcionario, laboral y eventual. Expedientes Se ha tramitado el expediente de la Plantilla de 2016, aprobada por el tramitados Pleno en sesión de 30 de diciembre de 2015.

Observaciones La Plantilla comprende la elaboración del borrador de los acuerdos y del texto de la misma, su remisión a la Junta de Personal y Comité de Empresa, posterior dictamen de la Comisión Informativa de Presidencia y Gobierno Interior, aprobación por el Pleno de la Corporación, publicación en el BOP de Segovia y remisión de copia al Ministerio de Hacienda Administraciones Públicas y Junta de Castilla y León.

En la Plantilla de 2016, al igual que sucedió en 2015, se incorpora la Plantilla del nuevo Organismo Autónomo para la Promoción y Desarrollo Económico y Turístico de Segovia PRODESTUR.

Con esta misma fecha, se remite copia de la Plantilla aprobada al BOP de Segovia para su publicación.

2 Descripción Aprobación de modificaciones puntuales a la Relación de Puestos de Trabajo de la Corporación. Expedientes Se han tramitado tres modificaciones puntuales a la Relación de Puestos tramitados de Trabajo:

1ª Modificación.- Aprobada por el Pleno de la Corporación en sesión de 1 de julio de 2015, en la que, con motivo de la constitución de la nueva Corporación Provincial surgida tras las elecciones municipales celebradas el día 24 de mayo de 2015, se amortizan los puestos de personal eventual de confianza del mandato anterior y se determina el número y características del personal eventual de confianza de esta Corporación correspondientes al nuevo mandato, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 104 de la Ley 7/1985 de Bases de Régimen Local, adaptándose los mismos a las prescripciones de la Ley 27/2013 de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local. Los 12 puestos integrantes de la 2

Relación de Puestos de personal eventual son 1 Coordinador/a de Gabinete, 1 Asesor/a de Comunicación, 1 Asesor/a de Plan Estratégico, 1 Asesor/a de Proyectos y Programas, 2 Secretarios/as de Órganos de Gobierno, 2 Administrativos/as de Órganos de Gobierno, 1 Coordinador/a General de Grupo Corporativo y 3 Administrativos/as de Grupos Corporativos. Dicha modificación fue publicada en el BOP de Segovia de 8 de julio de 2015.

2ª modificación.- Aprobada por acuerdo del Pleno de 30 de julio de 2015. Comprende modificaciones puntuales que afectan en su mayor parte al Área de Asuntos Sociales y Deportes, entre las que destaca la creación de los puestos de Jefe/a de Estudios, Calidad y Valoraciones Sociales y de Director/a de la Casa de Acogida destinada a dispensar atención especializada a mujeres víctimas violencia de género y en su caso a personas dependientes de ella. Esta modificación a la RPT ha sido publicada en el BOP de Segovia de 19 de agosto de 2015.

3ª modificación.- Aprobada por acuerdo del Pleno de 30 de diciembre de 2015. Comprende modificaciones puntuales que afectan a la Sección de Informática y Nuevas Tecnologías y Servicios Tributarios. Con esta fecha, se remite anuncio para su publicación BOP de Segovia. En este acuerdo, se ha incorporado, al igual que en 2015, la RPT del Organismo Autónomo PRODESTUR.

Observaciones Las modificaciones de la RPT, comprende la elaboración del borrador de los acuerdos y del texto de la misma, su remisión a la Junta de Personal y Comité de Empresa, posterior dictamen de la Comisión Informativa de Presidencia y Gobierno Interior, aprobación por el Pleno de la Corporación y publicación en el BOP de Segovia.

3 Descripción Aprobación régimen de retribuciones del personal y tabla retributiva.

Expedientes Por acuerdo del Pleno de la Corporación de 29 de octubre de 2015, se tramitados acordó aplicar al personal de la Corporación, los preceptos del Real Decreto – Ley 10/2015 de 11 de septiembre, reconociendo y abonando al personal de la Corporación de cantidades en concepto de recuperación de un segundo tramo de la parte proporcional de la paga extraordinaria suprimida del mes de diciembre de 2012, haciéndose efectivo su importe en el mes de noviembre de 2015, añadiéndose al primer tramo ya recuperado y abonado a finales de 2014.

Por otra parte, se ha tramitado la tabla de retribuciones de 2016 aprobada por el Pleno en sesión de 30 de diciembre de 2015.

En dicha tabla figura el incremento retributivo del 1% establecido en la Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2016. Se han incrementado 3

igualmente en un 1% las cuantías de las gratificaciones especiales por los distintos conceptos, aportaciones al Plan de Pensiones y Ayudas Sociales. Permanecen invariables las cuantías de las indemnizaciones por razón del Servicio.

Observaciones El expediente comprende la elaboración del borrador de los acuerdos y de la tabla, su remisión a la Junta de Personal y Comité de Empresa, posterior dictamen de la Comisión Informativa de Presidencia y Gobierno Interior, aprobación por el Pleno de la Corporación, y remisión a la Unidad de Nóminas y Gastos de Personal.

4 Descripción Convocatorias de pruebas de selección de personal.

Expedientes Se han tramitado los siguientes procesos selectivos: tramitados a) Convocatoria para confección de lista de reserva para desempeño temporal de servicios como Enfermero/a y Auxiliar de Atención a Personas Dependientes en los Centros Residenciales dependientes del Área de Asuntos Sociales y Deportes, efectuada al objeto de actualizar las bolsas de trabajo de estas categorías profesionales. Su tramitación se ha inició en 2014 con aprobación de las Bases por la Junta de Gobierno de 15 de diciembre de 2014. Posteriormente, ya dentro del corriente ejercicio de 2015, se han publicado las Bases en el BOP de Segovia de 5 de enero de 2015, habiéndose recibido un total de 643 instancias para la categoría de enfermero/a y 762 instancias para la categoría de auxiliares de atención a personas dependientes, habiéndose celebrado los procesos de selección y elaborado las correspondientes bolsas de trabajo a principios de 2015.

b) Convocatoria para contratación temporal en régimen laboral de tres técnicos/as auxiliares de promoción económica, para el Servicio de Promoción Económica, destinada a un Programa de Fomento del Empleo Local subvencionado por la Consejería de Presidencia de la Junta de Castilla y León. Las Bases fueron aprobadas por Decreto de la Presidencia de 25 de marzo de 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de 27 de marzo de 2015, habiéndose admitido a un total de 20 aspirantes. Las pruebas de selección se celebraron en abril de 2015, contratándose a los aspirantes seleccionados.

c) Convocatoria de confección de lista de reserva para desempeño temporal de servicios como Trabajador/a Social, Técnico/a de Inclusión Social y Educador/a de Familia, con destino al Área de Asuntos Sociales y Deportes, efectuada al objeto de actualizar las bolsas de trabajo de estas categorías profesionales. Las Bases fueron aprobadas por acuerdo de la Junta de Gobierno de 4

3 de agosto de 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de los días 10, 21 y 31 de agosto de 2015. Han sido admitidos un total de 55 aspirantes para la categoría de Técnico/a de Inclusión Social, 276 aspirantes para de Educador/a de Familia y 269 aspirantes para la de Trabajador Social, habiéndose celebrado el proceso de selección entre septiembre y diciembre de 2015, con elaboración de las respectivas bolsas de trabajo.

d) Convocatoria para contratación temporal en régimen laboral de un Encargado/a de Obras con destino al Servicio de Arquitectura y Urbanismo. Las Bases fueron aprobadas por acuerdo de la Junta de Gobierno de 20 de julio 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de 24 de julio de 2015. Han sido admitidos un total de 42 aspirantes. Las pruebas se han celebrado en octubre y noviembre de 2015, habiendo sido contratado el aspirante seleccionado.

e) Convocatoria para contratación temporal en régimen laboral de un Agente de Empleo y Desarrollo Local con destino al Servicio de Promoción Económica. Las Bases han sido aprobadas por la Junta de Gobierno en sesión de 10 de diciembre de 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de 14 de diciembre de 2015. Se han recibido un total de 25 instancias, encontrándose pendiente de aprobar la lista de admitidos y excluidos, composición de la Comisión de Selección y fecha de comienzo de las pruebas, la cual tendrá lugar previsiblemente a finales de enero o comienzos de febrero.

Observaciones Con carácter general, cada expediente de selección comprende la redacción del borrador de bases de convocatoria, remisión de copia al Servicio afectado y a la Junta de Personal y Comité de Empresa aprobación de las Bases por la Junta de Gobierno, publicación de las Bases en los Boletines oficiales correspondientes, lista de admitidos y excluidos, celebración de los ejercicios, nombramiento de los aspirantes y toma de posesión o formalización del contrato.

5 Descripción Convocatorias de procedimientos de provisión de puestos de trabajo mediante concurso o libre designación. Expedientes tramitados a) Concurso ordinario anual de méritos para provisión de varios puestos de trabajo adscritos a Secretaría General (un auxiliar administrativo) y Área de Asuntos Sociales Deportes (tres educadores/a de familia y un auxiliar de atención a personas dependientes). Convocatoria aprobada por la Junta de Gobierno en sesión de 6 de octubre de 2014. Las Bases fueron publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Segovia de 10 de octubre de 2014. Se ha reunido en diciembre de 2014 la Comisión de Valoración designada para los puestos del Área de Asuntos Sociales y Deportes, efectuándose el nombramiento de los 5

aspirantes y su toma de posesión a principios de 2015. Por otra parte, se reunió a principios de 2015 la Comisión de Valoración para el puesto de Auxiliar Administrativo de Secretaría General, procediéndose asimismo al nombramiento y toma de posesión. b) Provisión, mediante libre designación, de los puestos de trabajo de Jefatura de Enfermería de la Residencia Asistida y del Módulo de Rehabilitación, ambos en el Centro de Servicios Sociales la Fuencisla, dependiente del Área de Asuntos Sociales y Deportes. Las Bases fueron aprobadas por la Junta de Gobierno en sesión de 17 de noviembre de 2014 y publicadas en el BOP de Segovia de 21 de noviembre de 2014. Por Decreto de la Presidencia de 23 de enero de 2015 han sido nombrados los aspirantes correspondientes, habiendo tomado posesión de sus puestos en febrero de 2015. c) Provisión, mediante libre designación, de un puesto de Conductor de Primera de Órganos de Gobierno. Las Bases fueron aprobadas por la Junta de Gobierno en sesión de 19 de enero de 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de 23 de enero de 2015. Por Decreto de la Presidencia de 25 de febrero de 2015 fue nombrado el aspirante correspondiente, tomando posesión del puesto en marzo de 2015. d) Provisión, mediante libre designación, de los puestos de trabajo de Coordinador/ de los CEAAS de Cantalejo, Cuéllar y San Ildefonso. Las Bases fueron aprobadas por la Junta de Gobierno en sesión de 3 de agosto de 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de 10 de agosto de 2015. Por Decreto de la Presidencia de 1 de octubre de 2015 han sido nombradas las aspirantes correspondientes, habiendo tomado posesión de los respectivos puestos en noviembre de 2015. e) Concurso ordinario anual de méritos para provisión de varios puestos de trabajo adscritos al Área de Asuntos Sociales y Deportes. Las Bases han sido aprobadas por la Junta de Gobierno en sesión de 19 de octubre de 2015 y publicadas en el BOP de Segovia de 21 de octubre de 2015. Con fecha 18 de diciembre de 2015 se reunió la Comisión de Valoración, que ha formulado la correspondiente propuesta de nombramiento para ocupar los puestos (un Psicólogo de Centros, un Trabajador/a Social de Centros, un Trabajador/a Social de CEAAS, un Enfermero/a y dos Auxiliares de Atención a Personas Dependientes). Los aspirantes propuestos han sido nombrados por acuerdo de la Junta de Gobierno de 4 de enero de 2016 estando prevista la toma de posesión de los puestos para primeros de febrero de 2016. f) Por otra parte, cabe mencionar que en el BOE de 18 de noviembre de 2015, aparece publicada la Resolución de 27 de octubre de 2015 de la Dirección General de la Función Pública del Ministerio 6

de Hacienda y Administraciones Públicas, por la que se convoca concurso unitario para provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional, en el que figura incluido un puesto de Secretaría del SAT de la Diputación de Segovia, encontrándose pendiente de resolución el citado concurso por parte de la citada Dirección General.

Observaciones La tramitación de los expedientes de convocatorias para provisión de puestos de trabajo se efectúa de manera análoga a las convocatorias de selección de personal.

6 Descripción Nombramiento de personal funcionario interino

Expedientes Se han efectuado el nombramiento de 20 funcionarios interinos, tramitados agrupados en 9 decretos de nombramiento:

- 4 psicólogos/as y 4 trabajadores/as sociales – técnicos/as EPAP, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 5 trabajadores/as sociales de CEAS, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 1 trabajador/a social de CEAS, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 1 trabajador/a social de CEAS, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 1 técnico/a de inclusión social, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 1 trabajador/a social de CEAS, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 1 educador/a de familia, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Servicio de Acción Social).

- 1 terapeuta ocupacional, para el Área de Asuntos Sociales y Deportes (Centro de Servicios Sociales la Fuencisla).

- 1 auxiliar de tramitación procesal y administrativa, con destino al Servicio de Abogacía.

Observaciones Los nombramientos se efectúan por Decreto de la Presidencia, previa selección del listado de reserva correspondiente, debiendo posteriormente tomar posesión de sus cargos, debiendo causar en la Seguridad Social.

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7 Descripción Nombramiento de personal eventual de confianza.

Expedientes Con motivo de la constitución de la nueva Corporación Provincial surgida tramitados tras las elecciones municipales celebradas el día 24 de mayo de 2015, en la que se amortizaron los puestos de personal eventual de confianza del mandato anterior y se determinó el número y características del personal eventual de confianza de esta Corporación correspondientes al nuevo mandato, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 104 de la Ley 7/1985 de Bases de Régimen Local, según se hace referencia en el apartado correspondiente a la RPT, se cesaron los titulares de los puestos del mandato anterior, y se han nombrado los titulares para los 12 puestos integrantes de la Relación de Puestos de personal eventual en el presente mandato (1 Coordinador/a de Gabinete, 1 Asesor/a de Comunicación, 1 Asesor/a de Plan Estratégico, 1 Asesor/a de Proyectos y Programas, 2 Secretarios/as de Órganos de Gobierno, 2 Administrativos/as de Órganos de Gobierno, 1 Coordinador/a General de Grupo Corporativo y 3 Administrativos/as de Grupos Corporativos).

Observaciones Los nombramientos se han efectuado por Decreto de la Presidencia, y se han publicado en el BOP de Segovia, habiendo causado alta en la Seguridad Social el personal nombrado.

8 Descripción Jubilaciones de personal funcionario y laboral de la Corporación

Expedientes Se ha declarado la jubilación de 15 de empleados/as de la Corporación, 8 tramitados de ellos por cumplimiento de la edad ordinaria de jubilación, 5 por jubilación voluntaria anticipada, y 2 por I.P.

Observaciones La jubilación se declara mediante acuerdo de la Junta de Gobierno. Por otra parte desde el Servicio de Personal y Régimen Interior se presta ayuda y asesoramiento a los interesados para formalizar la solicitud de prestación a la Seguridad Social y para la tramitación, en su caso, de la prestación correspondiente del Plan de Pensiones de esta Diputación en los casos en que el jubilado tenga la condición de partícipe.

9 Descripción Contratos temporales de trabajo en régimen laboral.

Expedientes Se han celebrado unos 800 contratos temporales de trabajo en régimen tramitados laboral, la mayor parte de ellos por interinidad para sustituciones en Centros Asistenciales por vacaciones, IT, maternidad o reducción de jornada. También se han celebrado contratos eventuales y de obra o servicio determinado.

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Observaciones La celebración de los contratos comprende los siguientes trámites:

1.- Autorización del contrato por Decreto de la Presidencia, salvo contratos de interinidad para sustitución. 2.- Llamamiento del trabajador de los listados de reserva o bolsa de trabajo correspondientes. 3.- Alta en la Seguridad Social. 4.- Redacción del contrato.- Desde 2012 se vienen redactando los contratos a través del aplicativo informático de nóminas de GINPIX, quedando incorporados los datos de los trabajadores automáticamente en la base de datos. 5.- Firma del contrato por el Diputado delegado de Personal y el trabajador. 6.- Remisión de copia básica al Comité de Empresa. 7.- Comunicación del contrato al Servicio Público de Empleo, a través de la aplicación informática Contrat@. 7.- Elaboración y comunicación de carta de cese y finalización del contrato. 8.- Expedición de certificado de empresa para solicitud de prestaciones por desempleo a quienes lo soliciten.

10 Descripción Prórrogas de contratos temporales de trabajo en régimen laboral y anexos de modificación contractual Expedientes Se han tramitado unos 700 documentos de este tipo. tramitados Observaciones Los contratos eventuales de duración inferior a la máxima legalmente establecida son susceptibles de prórrogas hasta alcanzar dicho límite.

Por otra parte, la totalidad de los contratos son susceptibles de modificación contractual por modificación de jornada de trabajo, centro de trabajo, categoría profesional o cualquier otra cláusula contractual.

11 Descripción Tramitación de partes de alta, baja y variación en la Seguridad Social del personal de la Corporación Expedientes Durante 2015 se han tramitado unos 860 partes de alta, 848 partes de tramitados baja y 214 partes de variación, y por otra parte se han tramitado la prestación por maternidad de 11 empleadas y la prestación por paternidad de 2 empleados.

Observaciones La tramitación de los partes de alta, baja y variación, se efectúa a través de la aplicación informática de la Seguridad Social. Los partes de alta, que se tramitan con carácter previo a la fecha de comienzo de los servicios por el funcionario o trabajador correspondiente. 9

Los partes de baja, que se tramitan con ocasión del cese en la prestación de los servicios. Los partes de variación, que se tramitan con motivo de la modificación de condiciones administrativas o laborales que afecten a las retribuciones (cambios de categoría profesional, cambios de grupo de cotización, modificaciones de jornada de trabajo).

12 Descripción Expedición de certificados de servicios prestados y de superación de pruebas selectivas Expedientes En 2015 se han expedido aproximadamente 500 documentos de este tipo. tramitados Observaciones Se trata de certificados para reconocimiento de trienios o para baremos de méritos de procesos selectivos convocados por la Diputación o por otras Administraciones Públicas.

13 Descripción Solicitud y expedición de certificados de empresa

Expedientes En 2015 aproximadamente 700 documentos de este tipo. tramitados Observaciones Tienen como objeto acreditar el tiempo cotizado a efectos de solicitud de prestaciones de la Seguridad Social (desempleo, maternidad, etc.).

14 Descripción Expedientes de concesión de gratificaciones e indemnizaciones por razón del Servicio a personal de la Corporación. Expedientes Se han tramitado unos 130 expedientes de este tipo, con un promedio tramitados aproximado de 11 expedientes al mes.

Observaciones La tramitación comprende la propuesta de concesión firmada por el Jefe de Servicio y Diputado Delegado correspondiente, tramitación de la Resolución de concesión de la gratificación (Decreto de la Presidencia, salvo las horas extraordinarias y la productividad que se efectúa por acuerdo de la Junta de Gobierno.

Tipos de gratificaciones que se conceden.- horas extraordinarias, complemento de productividad, domingos y festivos de personal de Centros Asistenciales, dietas de alojamiento y manutención, desplazamiento, guardias del personal médico, plus de penosidad por riesgo en carreteras, gratificaciones por acompañamiento a residentes de centros en excursiones y desplazamientos, asistencias a miembros de tribunales calificadores de pruebas selectivas, y gratificaciones a profesores y coordinadores de cursos de formación del Plan de Formación de la Diputación.

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15 Descripción Elaboración, aprobación y control del Plan anual de vacaciones reglamentarias del personal funcionario y laboral fijo de la Corporación

Expedientes Se ha tramitado el Plan de Vacaciones Anuales Reglamentarias del año tramitados 2015 que incluye la totalidad de la plantilla de personal funcionario y laboral fijo integrada por unos 550 empleados.

Por otra parte, las tareas administrativas de control de comprobación y control administrativo del disfrute de las vacaciones, a abarca además al personal interino y contratado temporal, lo que supone un total de 750-850 empleados, cuyo número varía en función de la época del año, siendo el verano la época con mayor número de empleados con motivo de la contratación de personal para sustituciones en Centros Asistenciales.

Observaciones Comprende el envío de la instrucción de vacaciones a las distintas dependencias y servicios, la recepción de las propuestas de vacaciones de los servicios, comprobación de las mismas, requerimientos de subsanación si proceden, elaboración del Decreto de aprobación del Plan de Vacaciones, y gestión de las solicitudes de modificación de vacaciones.

16 Descripción Control de entrada y salida del personal de la Corporación. Portal del empleado de GINPIX. Portal del Empleado de SAVIA. Expedientes Se realiza el sistema de horario y control de presencia adquirido al efecto, tramitados a través de la aplicación informática Wcronos, habiéndose extendido su implantación a todos los centros de la Corporación, cuya plantilla media, incluido el personal funcionario de carrera, laboral fijo, eventual de confianza, funcionarios interinos, y personal laboral contratado temporal es de 750 empleados.

En 2012 se puso a disposición el portal inicialmente a los empleados del Palacio Provincial y dependencias conexas el portal del empleado público, en el cual pueden consultar su saldo horario. Durante 2013 se ampliaron las funcionalidades de dicho portal, pudiéndose consultar, además el saldo de vacaciones y días de libre disposición disfrutados y pendientes de disfrutar.

Durante 2014 se incorporaron al portal del empleado de Wcronos de la totalidad de las funcionalidades, posibilitando a través del mismo la tramitación y concesión de los distintos permisos y vacaciones al personal de la Corporación, suprimiendo las solicitudes en papel que se venían utilizando hasta estonces. Asimismo se habilitó un sistema de comunicación telemática de incidencias derivadas del portal para la posterior tramitación de las mismas por el Servicio de Personal (olvidos de fichaje, errores de marcaje, resolución de dudas e incidencias, etc.). 11

Asimismo en 2014 se puso a disposición de todos los empleados el módulo del Portal del Empleado del aplicativo informático de Nóminas y Gestión de Personal, SAVIA, que complementa la prestaciones del portal del empleado de WCRONOS, estando interconectados ambos portales, y que permite a los empleados la visualización de sus datos personales, comunicación a Nóminas de los cambios de domicilio y de cuenta corriente de ingreso de la nómina, visualizar el número de trienios, controlar las cuotas de amortización de anticipos de sueldo, consultar el tablón de anuncios del portal y obtener su recibo de nómina de cara a la futura supresión del mismo en papel.

A lo largo de 2015 se ha consolidado la implantación del portal entre los empleados de la Corporación. Con motivo de la entrada en vigor del Real Decreto – Ley 10/2015 de 11 de septiembre, y la aplicación del mismo al personal de la Corporación conforme al acuerdo del Pleno de la Corporación de 29 octubre, en lo referente a la recuperación del sexto día de libre disposición y de los días adicionales de libre disposición y vacaciones en función de la antigüedad, se han efectuado las pertinentes adaptaciones al Portal del Empleado, a fin de que los empleados puedan tramitar las solicitudes de concesión de los expresados días adicionales, tanto en 2015 como 2016.

Observaciones El actual sistema de control horario y el nuevo portal del empleado, tanto el módulo de WCRONOS, como el de SAVIA, supuso la admisión de nuevas tareas por parte del Servicio de Personal y Régimen Interior, (control del horario, elaboración de listados diarios de empleados, control y justificación diaria de incidencias, y asesoramiento y resolución de dudas y reclamaciones a los empleados).

17 Descripción Solicitud, concesión, justificación y control de permisos al personal de la Corporación (días de libre disposición, permisos por enfermedad o fallecimiento de familiar, maternidad, paternidad, etc.). Expedientes Se han tramitado los permisos y licencias de los empleados de la tramitados Corporación que las solicitan, la mayor parte de los cuales se refieren a días de asuntos propios.

Observaciones La tramitación comprende la recepción de la solicitud, comprobación de que el empleado reúne los requisitos exigidos para su disfrute, requerimientos de subsanación en su caso y registro y justificación del permiso en el sistema de control de presencia y horario a través de la aplicación informática Wcronos.

La mayor parte de los permisos se solicitan y conceden a través del Portal del Empleado, referenciado en el punto anterior.

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18 Descripción Tramitación y control de partes de alta, confirmación y baja por Incapacidad temporal derivada de enfermedad o accidente. Expedientes Durante 2015 se han tramitado alrededor de 200 partes, entre partes de tramitados baja, confirmación y alta por IT, derivada de enfermedad o accidente.

Debemos destacar la nueva regulación de los partes de baja, confirmación y alta y los nuevos modelos de partes, de acuerdo con lo establecido en la Orden ESS/1187/2015, de 15 de junio, por la que se desarrolla el Real Decreto 625/2014, de 18 de julio, por el que se regulan determinados aspectos de la gestión y control de los procesos por incapacidad temporal en los primeros trescientos sesenta y cinco días de su duración.

Observaciones Además de la tramitación administrativa del parte y su envío a la Unidad de Nóminas, partes se reflejan, a efectos de justificación de ausencia, en el sistema de control de presencia y horario a través de la aplicación informática Wcronos.

Por otra parte, debe efectuarse el control de las causas de la baja, a efectos de determinar si el empleado tiene derecho o no a la complementación de la prestación de incapacidad temporal, de acuerdo con la Legislación vigente.

19 Descripción Expedientes de concesión y prórroga de situaciones administrativas (Excedencias, Servicios Especiales) del personal de la Corporación, así como licencias de asuntos propios, maternidad y riesgo durante el embarazo y reducciones de jornada con deducción proporcional de retribuciones). Expedientes Se han tramitado unos 120 expedientes de este tipo, la mayor parte de los tramitados cuales, versan sobre reducciones de jornada por cuidado de hijo menor, dándose la circunstancia de que este tipo de reducciones suelen solicitarse por un periodo escaso, y posteriormente se van prorrogando por períodos mensuales, lo que dificulta su tramitación, sobre todo de cara a reflejar las correspondientes incidencias en Nóminas con la antelación suficiente.

Observaciones Su concesión se efectúa por Decreto de la Presidencia.

20 Descripción Expedientes de autorización de compatibilidad a personal de la Corporación para el ejercicio de una segunda actividad fuera del horario legal de trabajo. Expedientes Durante 2015 se han tramitado los expedientes de compatibilidad de dos tramitados funcionarios. Observaciones Su concesión es competencia del Pleno, previo dictamen de la Comisión Informativa de Presidencia y Gobierno Interior. 13

21 Descripción Expedientes sobre régimen disciplinario de personal

Expedientes No se ha tramitado ninguno durante 2015. tramitados Observaciones

22 Descripción Convocatoria y concesión de ayudas sociales por estudios y gastos médicos a personal de la Corporación Expedientes En 2015 se han concedido las ayudas de la convocatoria de 2014, y se ha tramitados procedido a la convocatoria y recepción de instancias de la convocatoria de 2015, que se resolverá en el presente año 2016.

Observaciones Se efectúa una convocatoria anual en el mes de octubre de cada año, en la participan alrededor de 600 empleados (funcionarios de carrera, laborales fijos, y personal funcionario y laboral interino con un nombramiento de un año o más sin solución de continuidad,) y que comprende los siguientes trámites:

a) Redacción y aprobación de las bases. b) Recepción de solicitudes. c) Comprobación de documentación y requerimientos de subsanación en su caso. d) Confección del borrador del listado de ayudas, con la aplicación informática confeccionada en el propio Servicio con Excel. e) Reunión de la Comisión que concede las ayudas. f) Resolución de reclamaciones.

23 Descripción Convocatoria de préstamos para adquisición o construcción de vivienda a personal funcionario y laboral fijo de la Corporación.

Expedientes Durante 2015 se ha efectuado una convocatoria para concesión de tramitados préstamos, sin interés, a personal funcionario y laboral fijo para la adquisición o construcción de vivienda adquirida durante 2014, que haya de constituir la residencia habitual del funcionario o trabajador.

Observaciones La Diputación viene efectuando esta convocatoria desde 1986, siendo la cuantía de los préstamos de 6010,12 euros a amortizar en 4 años.

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24 Descripción Plan Agrupado de Formación para el Empleo de personal de la Diputación de Segovia y de los Ayuntamientos de la Provincial.- Cursos descentralizados del INAP. Cursos de la Federación Regional de Municipios y Provincias de Castilla y León.

Expedientes La Diputación de Segovia, como en años anteriores, ha participado en la tramitados Convocatoria, aprobando un Plan de Formación Agrupado dirigido a empleados de los Ayuntamientos de la Provincia de Segovia y de la propia Diputación, gestionándose una base de datos de unos 1.500 empleados. El procedimiento abarca varias fases que comprende el envío de información a los empleados, la recepción de solicitudes por los alumnos, comprobación de las mismas, gestiones con otras Administraciones y Organismos para la búsqueda de aulas, celebración de los cursos, y expedición de los diplomas de asistencia, participando las centrales sindicales UGT, CCOO y CSI-F. en la elaboración y ejecución del referido Plan.

Observaciones En 2015 se han impartido las siguientes 12 acciones formativas dirigidas a varios colectivos de empleados:

1.- MANEJO DE MAQUINARIA PESADA: MOTONIVELADORA 2.- ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA MUNICIPAL (E-SEGOVIA PROVINCIA DIGITAL) 3.- EMOCIONARSE, VINCULARSE Y PROTEGERSE 4.- RÉGIMEN JURÍDICO DE LOS BIENES DE LAS ENTIDADES LOCALES 5.- PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL Y LA REFORMA DE LAS PENSIONES 6.- ÚLTIMAS REFORMAS EN LA GESTIÓN DE PERSONAL Y LA CONTRATACIÓN LABORAL 7.- INFORMÁTICA: BASE DE DATOS ACCESS NIVEL INTERMEDIO 8.- NOVEDADES EN LA GESTIÓN ECONÓMICO FINANCIERA DE LOS PEQUEÑOS MUNICIPIOS 9.- INSTRUMENTOS Y TÉCNICAS PARA LA PLANIFICACIÓN E INTERVENCIÓN SOCIAL 10.- INFORMÁTICA AVANZADA: COMUNICACIÓN Y REDES SOCIALES EN LA ADMINISTRACIÓN LOCAL 11.- INFORMÁTICA BÁSICA EN LA ADMINISTRACIÓN LOCAL. 12.- ACTUALIDAD LOCAL: LEY DE TRANSPARENCIA Y JURISPRUDENCIA MUNICIPAL

Dichos cursos han sido impartidos por personal interno de la propia Diputación y personal externo (profesionales y academias), todos ellos especialistas en las materias objeto de cada curso. Por otra parte, a cada central sindical participante le les ha adjudicado la organización e impartición de un curso.

A los asistentes que cumplen el mínimo de horas de asistencia se les expide un diploma acreditativo.

Asimismo, se ha entregado a los participantes de cada acción formativa un cuestionario de evaluación de cada curso, habiendo sido valorados dichos cursos de forma positiva por los alumnos.

Por otra parte esta Diputación participa en la gestión e impartición de los cursos presenciales celebrados en Segovia y cursos a distancia de la 15

Federación Regional de Municipios y Provincias de Castilla y León. En 2015, se ha impartido en Segovia en la modalidad presencial, el curso sobre NOVEDADES EN LA GESTIÓN DE PEQUEÑOS MUNICIPIOS DE CASTILLA Y LEÓN.

Asimismo, la Diputación ha participado en 2015 al igual que en años anteriores, el Programa de Cursos en colaboración del Instituto Nacional de Administración Pública, impartidos en régimen de ejecución descentralizada. Durante 2015, se celebró en la Diputación de Segovia el curso sobre PLANEAMIENTO URBANÍSTICO PARA PEQUEÑOS MUNICIPIOS DE CASTILLA Y LEÓN.

25 Descripción Prevención de riesgos laborales. Convocatoria reuniones Comité de Seguridad y Salud laboral. Expedientes En materia de prevención de riesgos laborales se han llevado a cabo las tramitados siguientes actuaciones:

- Celebración de reuniones del Comité de Seguridad y Salud en el trabajo, cuyas convocatorias y actas se redactan en este Servicio. - Coordinación de seguridad y salud de las obras realizadas por esta Corporación.

- Realización de visitas, por el Jefe de la Sección de Prevención de Riesgos Laborales a los Centros de Trabajo de la Corporación para verificar el cumplimiento de las normas sobre seguridad y salud laboral y el correcto estado de las instalaciones y maquinaria.

- Tramitación de los partes de accidentes de trabajo, a través de la aplicación informática Delta.

- Tramitación de las relaciones mensuales de accidentes de trabajo sin baja médica, a través de la mencionada aplicación.

Observaciones Asimismo se lleva a cabo la coordinación administrativa de la vigilancia de la salud del personal de la Corporación, a través de la Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales, que comprende el reconocimiento médico previo del personal de nuevo ingreso y reconocimientos médicos anuales.

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26 Descripción Reuniones de la Junta de Personal y Comité de Empresa.

Expedientes Los martes y jueves de cada mes, la Junta de Personal y el Comité de tramitados Empresa celebran sus reuniones ordinarias semanales. A una gran parte de dichas reuniones asiste el Diputado delegado de Servicio de Personal y el Jefe del Servicio de Personal y Régimen Interior, habiéndose celebrado a lo largo de 2015, alrededor de 20 reuniones.

Observaciones En estas reuniones se realizan labores de información, asesoramiento y mediación entre los asistentes.

27 Descripción Elaboración del Capítulo de Gastos de Personal de la Corporación para el Presupuesto de la Corporación.

Expedientes Durante 2015 se ha elaborado el Capítulo correspondiente al Presupuesto tramitados de 2016 que se aprobó por el Pleno en sesión de 30 de diciembre de 2015.

Observaciones En dicho documento se incorpora la previsión de consignaciones presupuestarias de gastos de personal para el Presupuesto de la Corporación, incluyendo los gastos de retribuciones del personal funcionario de carrera e interino, personal laboral fijo y contratado temporal y personal eventual de confianza, incorporación de nuevos trienios del personal, gratificaciones por horas, domingos y festivos, guardias y similares, previsiones de oferta de empleo y ayudas sociales, debiendo realizarse con carácter previo tareas de recopilación de información de los distintos Centros, Dependencias y Servicios, acerca de las previsiones de personal, así como el Anexo de Personal de la Corporación.

28 Descripción Calendario Laboral

Expedientes Se ha aprobado en 2015, el Calendario Laboral del personal de esta tramitados Corporación para 2016, el cual se ha comunicado a los responsables de los distintos Centros, Dependencias y Servicios de la Corporación, remitiéndose además copia del mismo por correo electrónico a los empleados que tienen cuenta de correo en esta Corporación.

Observaciones El Calendario se aprueba por Decreto de la Presidencia, previa consulta con los representantes legales del personal, y se basa en el Calendario de Fiestas Laborales publicado anualmente por la Comunidad Autónoma de Castilla y León. En el se reflejan las fiestas laborales del personal de la Corporación y las previsiones sobre días de libre disposición y horarios especiales de Navidad, Semana Santa y Ferias y Fiestas. 17

29 Descripción Tramitación de Decretos de la Presidencia en materia de personal.

Expedientes A partir de febrero de 2014, se implantó en el Servicio de Personal y tramitados Régimen Interior, al igual que en otros Servicios de la Corporación, un sistema de gestión de expedientes para la tramitación de los Decretos de la Presidencia, a través de la aplicación informativa de FIRMADOC.

En 2015 se ha seguido utilizando dicha aplicación informática, habiéndose tramitado por el Servicio de Personal y Régimen Interior, durante 2015, un total de 525 decretos.

Observaciones El sistema de gestión de expedientes FIRMADOC, ha permitido la tramitación telemática de los Decretos, con firma electrónica, y con envío de los traslados a través de correo electrónico, suprimiendo la tramitación de los Decretos en papel.

30 Descripción Asesoramiento a los Municipios de la Provincia de Segovia, en materias de personal. Expedientes El Servicio de Personal y Régimen Interior, en colaboración con el Servicio tramitados de Asesoramiento a Municipios de la Diputación, informa y asesora en materias de gestión de personal a los alcaldes, concejales, secretarios y demás personal de los Ayuntamientos de la Provincia de Segovia, en materias de gestión de personal, la mayor parte de las cuales versan sobre contratos de trabajo, selección de personal, nóminas y seguridad social.

El número de consultas atendidas durante 2015 ha sido de 160 aproximadamente, con un promedio de 3 consultas por semana.

Observaciones La mayor parte de las citadas consultas son efectuadas y resueltas por teléfono, y ocasionalmente por escrito mediante la emisión de informes o envío de documentación por escrito o por correo electrónico.

Segovia, 22 de enero de 2016. EL JEFE DEL SERVICIO DE PERSONAL Y RÉGIMEN INTERIOR,

Jorge Juan Martínez Acinas

SRA. SECRETARIA GENERAL DE LA CORPORACIÓN.

SERVICIO DE CONTRATACION Y EXPROPIACIONES

MEMORIA DE ACTUACIÓN

AÑO 2015

MEMORIA DE ACTUACIÓN. AÑO 2015

EXPEDIENTES DE OBRAS ...... 3 OBRAS ADJUDICADAS...... 3 OBRAS ADJUDICADAS POR CONTRATO MENOR ...... 7 LIQUIDACIONES DE OBRAS ...... 8

EXPEDIENTES DE SUMINISTROS ...... 12 SUMINISTROS ADJUDICADOS ...... 12 SUMINISTROS EN TRÁMITE DE ADJUDICACIÓN ...... 15 PRÓRROGAS DE SUMINISTROS TRAMITADAS ...... 15 SUMINISTROS ADJUDICADOS POR CONTRATO MENOR ... 16

EXPEDIENTES DE SERVICIOS ...... 18 SERVICIOS ADJUDICADOS ...... 18 PRÓRROGAS DE SERVICIOS TRAMITADAS ...... 22 SERVICIOS ADJUDICADOS POR CONTRATO MENOR ...... 25 MODIFICACIONES DE CONTRATOS DE SERVICIOS ...... 26

EXPEDIENTE DE SERVICIOS PUBLICOS ...... 27 SERVICIOS PUBLICOS ADJUDICADOS ...... 27 SERVICIOS EN TRÁMITE DE ADJUDICACIÓN ...... 27

EXPROPIACIONES ...... 28 REMISION DE CONTRATOS AL TRIBUNAL DE CUENTAS ...... 29

DATOS ESTADISTICOS ...... 29 DEVOLUCIONES DE FIANZA TRAMITADAS DURANTE EL AÑO 2015 ...... 30

NECESIDADES DE SERVICIO ...... 34

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EXPEDIENTES DE OBRAS

OBRAS ADJUDICADAS

Se han adjudicado, por procedimiento abierto, las siguientes obras:

REFUERZO DE FIRME DE LA CTRA. Nº 125 DE LA CL-603 A AGUILAFUENTE. TRAMO: CL-603 A ESCALONA DEL PRADO (KMS. 0,000 AL 4,200). Tipo de licitación: 339.000,00 euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 04/08/2015 Importe adjudicación: 271.301,70 euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: PADECASA OBRAS Y SERVICIOS, S.A.

El objeto de esta obra es mejorar el pavimento y dotarle de regularidad, mejorando su capacidad portante, y ofrecer al conductor una mejor comodidad y seguridad, en el tramo comprendido entre la carretera CL-603 y la entrada a la travesía de Escalona del Prado.

MEJORA DE FIRME DE LA CTRA. Nº 66 DE FUENTEMIZARRA A MONTEJO DE LA VEGA DE LA SERREZUELA. TRAMO: MORAL DE HORNUEZ A VALDEVACAS DE MONTEJO (KMS 5,500 AL 12,300). Tipo de licitación: 315.000,00 euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 03/07/2015 Importe adjudicación: 242.550,02 euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: ASFALTOS VICÁLVARO, S.L.

El objeto de estas obras es mejorar el pavimento y dotarle de regularidad, aumentando su capacidad portante, y ofrecer al conductor una mejor comodidad y seguridad, en el tramo comprendido entre Moral de Hornuez y Valdevacas de Montejo.

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Se han adjudicado, por procedimiento negociado sin publicidad, las siguientes obras realizadas en diversas carreteras de la Red Provincial:

MEJORA DE FIRME DE LA CTRA. Nº 12 DEL PUENTE DE ALLAS AL CRUCE DE LASTRAS DEL POZO. TRAMO: PUENTE DE ALLAS A LASTRAS DEL POZO (KMS. 0,000 AL 3,400).

Tipo de licitación: 232.000,00 euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 19/05/2015 Importe adjudicación: 177.317,60 euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: PADECASA OBRAS Y SERVICIOS, S.A.

El objeto de estas obras es mejorar el pavimento y dotarle de regularidad, mejorando su capacidad portante, y ofrecer al conductor una mejor comodidad y seguridad, en el tramo comprendido entre Puente de Allas y Lastras del Pozo.

REFUERZO DE FIRME DE LA CTRA. Nº 120 DE CARBONERO EL MAYOR A SANTA MARÍA LA REAL DE NIEVA. TRAMO: CRUCE DE MIGUEL IBÁÑEZ A SANTA MARÍA LA REAL DE NIEVA (KMS 15,100 AL 19,100).

Tipo de licitación: 241.000,00 euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 06/05/2015 Importe adjudicación: 198.415,29 euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: PADECASA OBRAS Y SERVICIOS, S.A. El objeto de estas obras es reforzar el pavimento y dotarle de regularidad, mejorando su capacidad portante, y ofrecer al conductor una mejor comodidad y seguridad, en el tramo comprendido entre el cruce de Miguel Ibáñez y la CL-605 en Santa María de Nieva.

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SEÑALIZACIÓN HORIZONTAL EN CARRETERAS PROVINCIALES, ANUALIDAD 2015. Tipo de licitación: 72.700,00 Euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 31/07/2015 Importe adjudicación: 49.661,37 Euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: TRES MESES. Adjudicatario: APINSE SEÑALIZACIÓN, S.L. El motivo de esta obra es mejorar la señalización de la red provincial de carreteras.

MEJORA DE RASANTE DE LA CTRA. Nº 110 DE LA CL-605 A LA A-601 POR VALSECA. TRAMO: CL-605 A HONTANARES DE ERESMA (KMS 2,150 AL 2,557). Tipo de licitación: 140.000,00 Euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 31/07/2015 Importe adjudicación: 113.375,79 Euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: UN MES. Adjudicatario: TECNOLOGIA DE FIRMES, S.A. Esta obra se ha llevado acabo porque persiste un problema que se daba tanto antes de su construcción como en la actualidad. En época de avenidas por lluvias o deshielo, el embalse del Pontón Alto en La Granja de San Ildefonso no regula la llegada del agua. Esta circunstancia unida a la falta de limpieza de vegetación del cauce del río Eresma y sobre todo la acumulación de sedimentos agua abajo del puente (donde la isla hace de dique de contención), provoca que el agua se desborde de su cauce inundando terreno aledaños a la carretera, y en ocasiones la calzada – total o parcialmente- en el acceso suroeste al puente, obligando a cortar el tráfico rodado.

REFUERZO DE FIRME DE LA CRTA. Nº 31 DE VALLELADO A COCA. TRAMO: CHAÑE A FRESNEDA DE CUÉLLAR (KMS, 7,400 AL 10,650) Tipo de licitación: 215.000,00 Euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 04/09/2015 Importe adjudicación: 165.540,00 Euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: CONSTRUCCIONES HERMANOS SASTRE, S.A.

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El objeto de estas obras es reforzar el pavimento y dotarle de regularidad, mejorando su capacidad portante, y ofrecer al conductor una mejor comodidad y seguridad, en el tramo comprendido entre la salida de Chañe (intersección con carretera autonómica SG-333 y el P.K. 10+650, incluida la travesía de Fresneda de Cuellar).

Asimismo, se ha realizado una obra ejecutada por Administración, con los medios técnicos y humanos necesarios para acometerla.

La obra es la siguiente: ADECUACIÓN DE ZONAS VERDES EN EL COMPLEJO 21 Aprobación del proyecto y autorización para su ejecución por Administración: Decreto de la Presidencia de fecha 30/07/2015 Presupuesto: 98.935,29 euros, IVA incluido. El objeto del proyecto es conseguir la finalización de las obras en las que el estado de los terrenos en los que de acuerdo al Plan Parcial van las zonas verdes no realizadas aún es el de un terreno sin terminar de urbanizar, con huellas evidentes de su falta de terminación y abandono.

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OBRAS ADJUDICADAS POR CONTRATO MENOR

Se han adjudicado las siguientes obras, por contrato menor, al ser su presupuesto inferior a 50.000,00 euros, IVA excluido, de conformidad con lo establecido en el art. 138 del Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público.

OBRAS DE SEÑALIZACIÓN HORIZONTAL EN CARRETERAS PROVINCIALES, ANUALIDAD 2015 -2ª FASE-. Tipo de licitación: 30.713,08 Euros, IVA incluido. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 05/10/2015 Importe adjudicación: 20.980,10 Euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: APINSE SEÑALIZACIÓN, S.L.

OBRAS DE BALIZAMIENTO EN LA RED DE CARRETERAS DE LA DIPUTACIÓN DE SEGOVIA, ANUALIDAD 2015. Tipo de licitación: 15.220,70 Euros. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 12/12/2015 Importe adjudicación: 14.763,40 Euros, IVA incluido. Plazo de ejecución: DOS MESES. Adjudicatario: HERBI-PLAST, S.L.

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LIQUIDACIONES DE OBRAS

Se ha tramitado la liquidación de las siguientes obras:

MEJORA DE FIRME DE LA CTRA. Nº 12 DEL PUENTE DE ALLAS AL CRUCE DE LASTRAS DEL POZO. TRAMO: PUENTE DE ALLAS A LASTRAS DEL POZO (KMS. 0,000 AL 3,480). Importe adjudicación de las obras: 177.317,60 Euros, IVA incluido. Aprobación de la liquidación: Decreto de la Presidencia de fecha 23/10/2015 Importe de la liquidación: 0,00 Euros.

En la liquidación de estas obras se aprecia que se han ejecutado, en algunos casos, mayor número de unidades de obra y, en otros, no se han ejecutado, siendo las variaciones más importante, la utilización de más toneladas de mezcla bituminosa en caliente tipo AC 16 surf 60/70 S-12, extendida y compactada; la utilización de menos m 3 de zahorra artificial compactada, en recrecido de paseos ejecutado con entendedora lateral y la ejecución de menos unidades del capítulo de señalización. Resultando un saldo final de las obras equilibrado con el presupuesto aprobado.

REFUERZO DE FIRME DE LA CTRA. Nº 120 DE CARBONERO EL MAYOR A SANTA MARÍA LA REAL DE NIEVA. TRAMO: CRUCE DE MIGUEL IBÁÑEZ A SANTA MARIA LA REAL DE NIEVA (KMS. 15,100 AL 19,100). Importe adjudicación de las obras: 198.415,29 Euros, IVA incluido. Aprobación de la liquidación: Decreto de la Presidencia de fecha 31/07/2015 Importe de la liquidación: 531,43 Euros.

En la liquidación de estas obras se aprecia que se han ejecutado, en algunos casos, mayor número de unidades de obra y, en otros, no se han ejecutado, siendo las variaciones más importantes, la utilización de más m 2 de fresado de aglomerado en saneo de deformaciones, bordes de travesía y juntas con retirada de materiales, debido a la necesidad de fresar toda la travesía de Santa María, debido a su mal estado y mantener el nivel respecto de los bordillos; la utilización de menos toneladas de mezcla bituminosa en caliente tipo AC16, debido a que,

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en algunas zonas, no ha sido necesario regularizarlas, al haber efectuado bacheos previos; y la utilización de más m 3 de zahorra artificial compactada en recrecido de paseos, debido a los derrames de zonas con mayor profundidad, lo que supone una liquidación favorable a la contrata de 531, 43 Euros líquidos, representando el exceso de la obra ejecutada un 0,267837% sobre el precio del contrato.

REFUERZO DE FIRME DE LA CTRA. Nº 125 DE LA CL-603 A AGUILAFUENTE, TRAMO: CL-603 A ESCALONA DEL PRADO (KMS. 0,000 AL 4,200) Importe adjudicación de las obras: 271.301,70 Euros, IVA incluido. Aprobación de la liquidación: Junta de Gobierno de fecha 09/11/2015 Importe de la liquidación: 1.469,04 Euros.

En la liquidación de estas obras se aprecia que se han ejecutado, en algunos casos, mayor número de unidades de obra y, en otros, no se han ejecutado, siendo las variaciones más importantes, la ejecución de más m 2 de fresado de aglomerado en saneo de deformaciones, ya que ha sido necesario reparar más zonas de las previstas, debido a su mal estado y la utilización de más m 3 de zahorra artificial compactada de recrecido de paseos ejecutado con entendedora lateral, dado que los arcenes estaban muy irregulares y estrechos, lo que supone una liquidación favorable a la contrata de 1.469,04 Euros líquidos, representando el exceso de la obra ejecutada un 0,541478% sobre el precio del contrato.

MEJORA DE FIRME DE LA CRTA. Nº 66 DE FUENTEMIZARRA A MONTEJO DE LA VEGA DE LA SERREZUELA. TRAMO: MORAL DE HORNUEZ A VALDEVACAS DE MONTEJO (KMS. 5,500 AL 12,300). Importe adjudicación de las obras: 242.550,02 Euros, IVA incluido. Aprobación de la liquidación: Junta de Gobierno de fecha 09/11/2015 Importe de la liquidación: 3.969,09 Euros.

En la liquidación de estas obras se aprecia que se han ejecutado, en algunos casos, mayor número de unidades de obra y, en otros, no se han ejecutado siendo las variaciones más importante, la utilización de más

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toneladas de mezcla bituminosa en caliente tipo AC 16 surf 60/70 S-12 extendida y compactada, debido a la regularización efectuada sobre algunos tramos que presentaban deformaciones; la utilización de más m 3 de zahorra artificial compactada en recrecido de paseos, debido a que los bordes se encontraban muy irregulares y se han producido más derrames en algunas zonas con mayor profundidad y la ejecución de más metros de premarcaje, debido a que ha sido necesario premarcar partes de eje, lo que supone una liquidación favorable a la contrata de 3.969,09 Euros líquidos, representando el exceso de la obra ejecutada un 1.636401% sobre el precio del contrato.

SEÑALIZACIÓN HORIZONTAL EN CARRETERAS PROVINCIALES, ANUALIDAD 2015. Importe adjudicación de las obras: 49.661,37 Euros, IVA incluido. Aprobación de la liquidación: Decreto de la Presidencia de fecha 11/12/2015 Importe de la liquidación: 0,00 Euros.

En la liquidación de estas obras se aprecia que se han ejecutado, en algunos casos, mayor número de unidades de obra y, en otros, no se han ejecutado, siendo las variaciones más importantes, la ejecución de más metros de premarcaje y la ejecución de menos metros de marca vial reflexiva acrílica blanca, continua o discontinua de 10 cms realmente pintada y la ejecución de menos metros de marca vial reflexiva blanca en cabreados y símbolos. Resultando un saldo final de las obras equilibrado con el presupuesto aprobado.

MEJORA DE RASANTE DE LA CTRA. Nº 110 DE LA CL-605 A LA A- 601, POR VALSECA. TRAMO: CL-605 A HONTANARES DE ERESMA (KMS. 2,150 AL 2,557). Importe adjudicación de las obras: 113.375,79 Euros, IVA incluido. Aprobación de la liquidación: Decreto de la Presidencia de fecha 10/11/2015 Importe de la liquidación: 3.892,26 Euros.

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En esta liquidación de obras se observa que las modificaciones corresponden a variaciones en el número de unidades realmente ejecutadas sobre las previstas en el proyecto, resultando una menor medición de la obra que, según el citado informe técnico, ha consistido principalmente en la ejecución de menos m 2 de escarificado de firme; la ejecución de menos m 3 de zahorra artificial compactada, por sustituirse puntualmente por mezcla bituminosa en caliente; la ejecución de menos metros de barrera de seguridad y la supresión de uno de los dos pasos de cuneta previstos, por no ser necesario, lo que valorado al precio del Proyecto, supone una liquidación favorable a la Administración por importe de 3.892,26 Euros.

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EXPEDIENTES DE SUMINISTROS

SUMINISTROS ADJUDICADOS

Arrendamiento de una furgoneta adaptada a minusválidos, destinada a la Residencia de Minusválidos Psíquicos “El Sotillo”, de la Diputación de Segovia. (Expte. 1699). Valor estimado : 52.920,00 € por los 4 años de duración del contrato, más una posible prórroga de 6 meses. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 23/01/2015. Importe de la adjudicación: 1.051,49 Euros/mes, IVA incluido. Empresa adjudicataria : AUTOS IGLESIAS, S.L., de Lugo. Firma de contrato : 5 de febrero de 2015.

Suministro de una cabina de datos que sirve de respaldo a la existente en el CPD del Palacio Provincial de la Diputación de Segovia (Expte. 1701). Valor estimado : 35.000,00 Euros, cantidad a la que hay que añadir la cuantía del mantenimiento que ofrezcan los licitadores. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 30/12/2014. Importe de la adjudicación del suministro: 42.348,79 €, IVA incluido. El precio del mantenimiento a partir de la finalización de los 3 años de garantía es de 3.430,35 Euros, IVA incluido. Empresa adjudicataria: ASAC COMUNICACIONES, S.L., de Llanera (Asturias). Firma de contrato: 14 de enero de 2015.

Arrendamiento de 22 vehículos destinados a distintos Servicios de la Diputación de Segovia, año 2015 (Expte. 1704). Valor estimado : 500.367,24 Euros, por los 4 años de duración del contrato, más una posible prórroga de 6 meses. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 07/04/2015 Importe de la adjudicación: Lote 1 : 300,01 €/mes IVA incluido. Lote 2 : 378,90 Euros/mes IVA incluido.

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Lote 3 : 524,90 Euros/mes IVA incluido. Empresa adjudicataria: Lote 1 y 3 : ARVAL SERVICE LEASE, S.A., de San Sebastián de los Reyes (Madrid). Lote 2 : AUTOPARK RENTING DE VEHÍCULOS, S.A., de Madrid. Firma de contrato: Lote 1 y 3 : 8 de mayo de 2015. Lote 2 : 7 de mayo de 2015.

Arrendamiento de una furgoneta de 9 plazas destinada al Servicio de Infraestructura y Obras de la Diputación de Segovia (Expte. 1705). Valor estimado : 48.600,00 Euros, por los 4 años de duración del contrato, más una posible prórroga de 6 meses. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 14/04/2015 Importe de la adjudicación: 747,78 €/mes IVA incluido. Empresa adjudicataria: ALVEMACO RENTACAR, S.L., de Pruvia-Llanera (Asturias). Contrato firmado: 29 de abril de 2015

Suministro de emulsiones asfálticas, para el Servicio de Infraestructura y Obras de la Diputación de Segovia, año 2015. Valor estimado : 185.000,00 Euros. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 22 de abril de 2015 Importe: Emulsión C65B3 (ECR-2): 282,00 €/Tn IVA excluido, más el 21% de IVA 59,22 €, Total 341,22 €/Tn, IVA incluido. Empresa adjudicataria: REPSOL LUBRICANTES Y ESPECIALIDADES, S.A., de Madrid. Contrato firmado: 30 de abril de 2015. Arrendamiento de un vehículo con destino a los Centros Agrupados de Acción Social (CEAS). (Expte. 1713). Valor estimado : 21.064,32 Euros, por los 4 años de duración del contrato, más una posible prórroga de 6 meses. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 18/06/2015 Importe de la adjudicación: 340,27 €/mes, IVA incluido. Empresa adjudicataria: ARVAL SERVICE LEASE, S.A., de San Sebastián de los Reyes (Madrid).

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Contrato firmado: 8 de julio de 2015.

Suministro de señales verticales para carreteras provinciales, anualidad 2015 (Expte. 1719). Valor estimado : 22.561,98 Euros. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 19 de agosto de 2015 Importe: 18.717,39 Euros, IVA incluido. Empresa adjudicataria: TECNIVIAL, S.A., de Guadalajara. Contrato firmado: 27 de agosto de 2015.

Suministro de una fotocopiadora digital para el Servicio de Reprografía e Imprenta y su mantenimiento (Expte. 1723). Valor estimado : 33.289,25 € de los que 15.289,25 €, corresponden a la máquina y 18.000,00 € al mantenimiento. Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 14/12/2015. Importe: Fotocopiadora : 11.737,99 €, IVA incluido. Mantenimiento : Copia en blanco y negro . 0.004719 €, IVA incluido. Empresa adjudicataria: CANON ESPAÑA, S.A., de Alcobendas (Madrid). Firma de contrato: 17 de diciembre de 2015.

Suministro de un vehículo turismo y la enajenación de otros dos propiedad de la Diputación Provincial de Segovia (Expte. 1727). Valor estimado : 24.793,39 Euros. Precio del contrato: 30.000,00 € IVA incluido. Pago en especie (vehículos usados) LANCIA THESIS 2.4 20 V: 400,00 € OPEL VECTRA 2.0 GT: 200,00 € Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 11 de diciembre de 2015 Importe: Vehiculo: 29.400,00 Euros, IVA incluido. A este precio se descontará: 400,00 €, por el LANCIA THESIS 2.4 20v Y 200,00 Euros, por el OPEL VECTRA 2.0 GT. Empresa adjudicataria: SEGOMOTOR, S.L., de Segovia. Contrato firmado: 17 de diciembre de 2015.

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SUMINISTROS EN TRÁMITE DE ADJUDICACIÓN

Arrendamiento de 8 vehículos destinados a distintos Servicios de la Diputación de Segovia. (Expte. 1727). Valor estimado: 195.470,82 €, importe total de los 4 años, más la posible prórroga de 6 meses. Duración del contrato: 48 meses, posible prórroga hasta un máximo de 6 meses. Expediente en tramitación.

PRÓRROGAS DE SUMINISTROS TRAMITADAS

Suministro de energía eléctrica en las instalaciones de alta y baja tensión de la Diputación de Segovia (Expte. 1641). Se ha tramitado la 2ª prórroga, aprobada por Junta de Gobierno de fecha 20 de abril de 2015, por el período del 16 de noviembre de 2015, al 15 de noviembre de 2016, a la empresa IBERDROLA GENERACIÓN, S.A.U.

Suministro de gasóleo para calefacción, con destino a distintos Centros de la Diputación de Segovia (Expte. 1660). Se ha tramitado la 1ª prórroga, aprobada por Junta de Gobierno de fecha 20 de abril de 2015, por el período del 27 de julio de 2015 al 26 de julio de 2016, a la empresa FELIX BUQUERÍN, S.L.

Suministro de diversos neumáticos para vehículos del Servicio de Infraestructura y Obras de la Diputación de Segovia (Expte. 1689). Se ha tramitado la 1ª prórroga, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 21 de abril de 2015, por el período del 28 de junio de 2015 al 27 de junio de 2016. a la empresa SERVICIO LA UNIÓN SEGOVIA, S.L.

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SUMINISTROS ADJUDICADOS POR CONTRATO MENOR

ADQUISICIÓN DE UNA GUILLOTINA CON DESTINO AL SERVICIO DE REPROGRAFIA E IMPRENTA. (Expte.1798). Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 14/01/2015 Importe adjudicación: 18.498,48 Euros IVA incluido. Empresa: M.A.G. HARTMAN, S.L.U.

ADQUISICIÓN DE UN RODILLO COMPACTADOR VIBRATORIO, PARA EL SERVICIO DE INFRAESTRUCTURA Y OBRAS. (Expte. 1802). Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 10/09/2015 Importe adjudicación: 21.700,00 Euros IVA incluido. Empresa: MAQUINAS, ALQUILERES Y REPUESTOS DE O.P., S.A., (MAROPSA).

ADJUDICACIÓN DEL SUMINISTRO DE SEÑALES VERTICALES PARA CARRETERAS PROVINCIALES, ANUALIDAD 2015 -2ª FASE-. (Expte. 1804). Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 29/10/2015 Importe de adjudicación: 9.920,43 Euros, IVA incluido. Empresa: DIEZ Y COMPAÑÍA, S.A.

ADJUDICACIÓN DEL EQUIPAMIENTO Y SOFTWARE PARA SOLUCIÓN DE VIDEO-ACTA, CON DESTINO A LA SECRETARIA GENERAL DE LA DIPUTACIÓN. (Expte. 1805). Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 20/11/2015 Importe de adjudicación: 19.716,96 Euros, IVA incluido. Empresa: AMBISER INNOVACIONES, S.L.

ADJUDICACIÓN DE LA ENAJENACIÓN DE VARIOS VEHÍCULOS EN DESHUSO PROPIEDAD DE LA DIPUTACIÓN DE SEGOVIA. (Expte. 1806). Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 21/12/2015 Importe de adjudicación: 4.137,00 Euros, IVA incluido. Empresa: SEGOHON CARD, S.L.

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ADQUISICIÓN DE UN REMOLQUE PARA TRASLADO DE COMPACTADORES DE EQUIPO DE BACHEO, CON DESTINO AL SERVICIO DE INFRAESTRUCTURA Y OBRAS DE LA DIPUTACIÓN DE SEGOVIA. (Expte. 1808). Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 22/12/2015 Importe de adjudicación: 11.600,21 Euros, IVA incluido. Empresa: DE PABLOS, S.A.

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EXPEDIENTES DE SERVICIOS

SERVICIOS ADJUDICADOS

Se han adjudicado los siguientes contratos de Servicios:

• Seguros privados de la Diputación de Segovia. Expte. 1700 Valor estimado del contrato: - Lote A: Seguros de flota de Vehículos: 90.000,00 Euros - Lote B: Seguro de accidentes: 16.000,00 Euros - Lote C: Seguro de Daños Materiales: 40.000,00 Euros - Lote D: Seguro de Responsabilidad Civil: 100.000,00 Euros - Lote E: Seguros de responsabilidad de autoridades y personal al servicio de la Diputación de Segovia: 20.000,00 Euros Adjudicación: 20 de febrero de 2015 Duración del contrato: DOS AÑOS. Empresas adjudicatarias: - “Seguros de Flota de vehículos”: BILBAO COMPAÑÍA ANONIMA DE SEGUROS Y REASEGUROS, S.A. - “Seguro de accidentes”: FIATC MUTUA DE SEGUROS - “Seguros de Daños Materiales”: FIATC MUTUA DE SEGUROS. - “Seguro de Responsabilidad Civil”: ZURICH INSURANCE PLC. - “Seguro de responsabilidad de autoridades y personal al servicio de la Diputación de Segovia”: MAPFRE SEGUROS DE EMPRESAS, COMPAÑÍA DE SEGUROS Y REASEGUROS, S.A. Importes de adjudicación: - “Seguros de Flota de vehículos”: 28.000,00 Euros - “Seguro de accidentes” : 4.635,90 Euros - “Seguros de Daños Materiales” : 13.034,12 Euros - “Seguro de Responsabilidad Civil”: 23.700,00 Euros - “Seguros de responsabilidad de autoridades y personal al servicio de la Diputación de Segovia”: 4.278,00 Euros

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Firma de los contratos: - “Seguros de Flota de vehículos” y “Seguro de Responsabilidad Civil” y “Seguros de responsabilidad de autoridades y personal al servicio de la Diputación de Segovia”: 23 de marzo de 2015 - “Seguro de accidentes” y “Seguros de Daños Materiales”: 25 de marzo de 2015 - “Seguro de responsabilidad civil de la Diputación de Segovia· 10 de abril de 2015

• Servicio de mantenimiento del programa de ordenador para la gestión del archivo de la Diputación de Segovia “ARINFO 2000V2”. Expte. 1703 Valor estimado del contrato: 5.600,00 Euros Duración del contrato: DOS AÑOS, pudiendo ser prorrogado por otros dos años Adjudicación: Por Decreto de la Presidencia de 3 de marzo de 2015 Empresa adjudicataria: LUIS DIONISIO LOPEZ RODRIGUEZ (ARBIS, SISTEMAS DE ARCHIVOS Y BIBLIOTECAS), de Logroño. Importe: 1.694,00 Euros/anuales, IVA incluido Firma del contrato: 23 de marzo de 2015

• Servicio de gestión de proyectos de promoción personal de la Diputación de Segovia. Expte. 1709 Valor estimado del contrato: 1.840.000,00 Euros Duración del contrato: DOS AÑOS, pudiendo ser prorrogado por otros dos años Adjudicación: Por Decreto de la Presidencia de 6 de mayo de 2015 Empresa adjudicataria: EULEN SERVICIOS SOCIOSANITARIOS, S.A., de Madrid Importe: 19,58 Euros/hora, IVA incluido Firma del contrato: 3 de septiembre de 2015

• Trabajos de recopilación de indicadores urbanos y la realización de herramientas para la consulta en internet, así como su mantenimiento para la puesta en marcha de un observatorio de

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datos económicos y sociales de la Provincia de Segovia. Expte. 1714 Valor estimado del contrato: 51.000,00 Euros Duración del contrato: Trabajos: un año, mantenimiento: 3 años. Adjudicación: Declarado desierto por Decreto de la Presidencia de fecha 17 de junio de 2015.

• Servicio de acceso a internet en el Palacio Provincial de la Diputación de Segovia”. Expte. 1715 Valor estimado del contrato: 60.000,00 Euros Duración del contrato: DOS AÑOS, pudiendo ser prorrogado por otros dos años Adjudicación: Por Decreto de la Presidencia de 17 de junio de 2015 Empresa adjudicataria: VODAFONE ONO, S.A.U., de Boecillo (Valladolid) Importe: 11.932,10 Euros/anuales, IVA incluido Firma del contrato: 7 de julio de 2015

• Servicios de educación propios del desarrollo del proyecto denominado Aulas para convivir cantando. Expte. 1718 Valor estimado del contrato: 129.000,00 Euros Duración del contrato: DOS AÑOS, pudiendo ser prorrogado por otro año Adjudicación: Por Decreto de la Presidencia de 9 de octubre de 2015 Empresa adjudicataria: JOSE RAMON BAYON MAGDALENO, de Cuéllar (Segovia) Importe: Variable: hace referencia a los Precio unitario Precio máximo trabajos numerados en la ofertado ofertado prescripción tercera y valorados en la séptima del pliego de prescripciones técnicas. Módulo aplicable al precio de los 41,65 23.365,65 trabajos 1 a 4 Trabajo señalado en el punto 5 2.797,35 2.797,35 Trabajo señalado en el punto 6 510,00 1.020,00 Trabajo señalado en el punto 7 102,00 3.672,00 Trabajo señalado en el punto 8 382,50 3.825,00 Trabajo señalado en el punto 9 935,00 1.870,00 TOTAL 36.550,00

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Firma del contrato: 19 de octubre de 2015

• Servicio de vigilancia y seguridad del Palacio Provincial, Palacio de las Monas y Centro Coordinador de Bibliotecas de la Diputación de Segovia. Expte. 1720 Valor estimado del contrato: 200.000,00 Euros Duración del contrato: DOS AÑOS, pudiendo ser prorrogado por otros dos años Adjudicación: Por Decreto de la Presidencia de 2 de octubre de 2015 Empresa adjudicataria: SECURITAS SEGURIDAD ESPAÑA, S.A, de Madrid Importe: 56.585,46 Euros/anuales, IVA incluido Firma del contrato: 14 de octubre de 2015

• Servicio de mantenimiento del programa de ordenador denominado SICALWIN. Expte. 1724 Valor estimado del contrato: 51.908,00 Euros Duración del contrato: UN AÑO, pudiendo ser prorrogado por otro año Adjudicación: Por Decreto de la Presidencia de 21 de octubre de 2015 Empresa adjudicataria: AYTOS SOLUCIONES INFORMATICAS, S.L.U, de Ecija (Sevilla) Importe: 31.404,34 Euros/anuales, IVA incluido Firma del contrato: 13 de noviembre de 2015

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PRÓRROGAS DE SERVICIOS TRAMITADAS

SERVICIO DE MANTENIMIENTO DEL PROGRAMA DE ORDENADOR PARA LA GESTION INFORMATICA DE MUNICIPIOS DENOMINADO “SIAL-WIN (Expte. 1528). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 4 de junio de 2015, por el período comprendido entre el 17 de junio de 2015 y el 16 de junio de 2016

SERVICIO DE LIMPIEZA EN LOS DISTINTOS CENTROS Y DEPENDENCIAS DE LA DIPUTACION DE SEGOVIA (Expte. 1642). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por acuerdo de la Junta de Gobierno de fecha 1 de junio de 2015, por el período comprendido entre el 1 de diciembre de 2015 y hasta el día 30 de noviembre de 2016, en las mismas condiciones en que fue suscrito con la citada empresa CLECE, S.A.

SERVICIO DE VIGILANCIA DE LA SALUD PARA EL PERSONAL DE LA EXCMA. DIPUTACION PROVINCIAL DE SEGOVIA (Expte. 1644). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por acuerdo de la Junta de Gobierno de fecha 20 de julio de 2015, por el período comprendido entre el 19 de noviembre de 2015 y hasta el día 18 de noviembre de 2016.

SERVICIO DE EDICION DEL PREMIO ANUAL DE POESIA “JAIME GIL DE BIEDMA Y DE SU ACCESIT”. (Expte. 1666). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 10 de marzo de 2015, por el periodo comprendido entre el 28 de junio de 2015 y hasta el día 27 de junio de 2016.

SERVICIO DE MAQUETACION, DISEÑO E IMPRESIÓN Y POSTERIOR ENTREGA DE LA REVISTA DEL TRABAJO JUAN BRAVO,

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DEPENDIENTE DE LA DIPUTACION PROVINCIAL DE SEGOVIA. (Expte. 1668). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por acuerdo de la Junta de Gobierno de fecha 3 de agosto de 2015, por el período comprendido entre el 4 de diciembre de 2015 y hasta el día 5 de diciembre de 2016.

PRESTACION DEL SERVICIO DE BAR-CAFETERIA DE VERANO EN EL CENTRO DE SERVICIOS SOCIALES “LA FUENCISLA”. (Expte. 1678). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 24 de julio de 2015, por el periodo comprendido entre el 1 de enero de 2016 y hasta el día 31 de diciembre de 2016.

SERVICIO DE MANTENIMIENTO PARA LA PREVENCION Y CONTROL DE LA LEGIONELOSIS DE LOS CENTROS DE LA DIPUTACION PROVINCIAL DE SEGOVIA. (Expte. 1679). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 28 de septiembre de 2015, por el periodo comprendido entre el 10 de enero de 2016 y hasta el día 9 de enero de 2017.

SERVICIO DE ALQUILER DE MAQUINARIA CON CONDUCTOR PARA CONSERVACION Y OBRAS DE CARRETERAS DEL SERVICIO DE INFRAESTRUCTURA Y OBRAS (AÑO 2014). (Expte. 1684). Se ha tramitado la prórroga, aprobada por acuerdo de la Junta de Gobierno de fecha 2 de febrero de 2015, por el período comprendido entre el 1 de junio de 2015 y hasta el día 31 de mayo de 2016.

SERVICIO DE IMPRESIÓN Y POSTERIOR ENTREGA DE CINCO LIBROS INCLUIDOS EN LA COLECCIÓN “UNA MIRADA AL AYER”, A PUBLICAR POR EL INSTITUTO DE LA CULTURA TRADICIONAL SEGOVIANA MANUAL GONZALEZ HERRERO DE LA DIPUTACION DE SEGOVIA. (Expte. 1691). 23

Se ha tramitado la prórroga en el plazo de ejecución, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 22 de enero de 2015, hasta el 30 de junio de 2015. SERVICIO DE RECOGIDA DE FOTOGRAFIAS Y SU POSTERIOR TRATAMIENTO, ASI COMO ORGANIZACIÓN DE UNA EXPOSICION CON UNA SELECCIÓN DE LAS MISMAS EN CINCO MUNICIPIOS DE LA PROVINCIA Y EN LA SEDE DE LA DIPUTACION, EN EL CONTEXTO DEL PROGRAMA “UNA MIRADA AL AYER”, QUE PROMUEVE EL INSTITUTO DE LA CULTURA TRADICIONAL SEGOVIANA MANUEL GONZALEZ HERRERO. Se ha tramitado la prórroga en el plazo de ejecución, aprobada por Decreto de la Presidencia de fecha 21 de enero de 2015, hasta el 30 de marzo de 2015.

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SERVICIOS ADJUDICADOS POR CONTRATO MENOR

• Espectáculo teatral que ha de constituir la campaña escolar de teatro 2015. Expte. 1799 Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 02/03/2015 Importe adjudicación: 17.980,00 euros

• Publicación del libro titulado “Esgrafiado”, a través del Instituto de la Cultura Tradicional Segoviana “Manuel González Herrero”. Expte. 1800 Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 06/07/2015 Importe adjudicación: 12.573,60 Euros, IVA incluido.

• Publicación de los libros titulados “Los danzantes de enagüillas en la provincia de Segovia” y “Las danzas de palos en la provincia de Segovia”, a través del Instituto de la Cultura Tradicional Segoviana “Manuel González Herrero”. Expte. 1801 Adjudicación: Decreto de la Presidencia de fecha 09/07/2015 Importe adjudicación: o Libro “Danzantes de Enaguillas”: 5.974,80 Euros, IVA incluido o Libro “Danzas de palos”: 9.282,00 Euros, IVA incluido

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MODIFICACIONES DE CONTRATOS DE SERVICIOS

• Prestación del servicio de limpieza en los distintos Centros y Dependencias de la Diputación de Segovia. Expte. 1.642 Mediante acuerdo de la Junta de Gobierno de 4 de mayo de 2015, se aprobó la modificación del contrato de limpieza, en el sentido de ampliar el citado contrato en la Residencia de Mayores “La Alameda”, en la nueva Unidad de Convivencia La ampliación supone un incremento sobre el precio adjudicado inicialmente de 4.515,14 Euros anuales, IVA incluido.

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EXPEDIENTE DE SERVICIOS PUBLICOS

SERVICIOS PUBLICOS ADJUDICADOS

Se ha adjudicado el siguiente contrato de Servicios Públicos:

• Gestión indirecta mediante concesión del Servicio Público Básico de Ayuda a Domicilio de la Provincia de Segovia. Expte. 1698 Valor estimado del contrato: 815.000 horas x 16,97 euros= 13.830.550,00 Euros Duración del contrato: UN AÑO, pudiendo ser prorrogado por otros tres años Adjudicación: Acuerdo del Pleno de la Corporación de 21 de mayo de 2015 Empresa adjudicataria: CLECE, S.A., de Madrid Importe: 16,00 Euros/hora, IVA incluido Firma del contrato: 28 de mayo de 2015

SERVICIOS EN TRÁMITE DE ADJUDICACIÓN

SERVICIO PUBLICO DE TELEASISTENCIA DOMICILIARIA DE LA PROVINCIA DE SEGOVIA . Valor estimado: 718.200,00 euros. En Junta de Gobierno de fecha 18 de enero de 2015, se ha determinado la oferta económicamente más ventajosa

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EXPROPIACIONES Se han efectuado trámites de pago de mutuo acuerdo a propietarios afectados por la expropiación de terrenos necesarios para las obras de “Acondicionamiento de la Ctra. Nº 124 de la A-601 a Fuentepelayo. Tramo: A-601 a Pinarnegrillo. (P.K. 0,000 al P.K. 5,500).

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REMISION DE CONTRATOS AL TRIBUNAL DE CUENTAS A los efectos previstos en el art. 29 del Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, y en cumplimiento de lo establecido en la resolución de 10 de mayo de 2012, de la Presidencia del Tribunal de Cuentas, por la que se hace público el Acuerdo del Pleno, de 26 de abril de 2012, que aprueba la Instrucción relativa al Tribunal de Cuentas de los extractos de los expedientes de contratación y de las relaciones de contratos celebrados por las entidades del Sector Público Local, el Servicio de Contratación ha realizado relación comprensiva de todos los contratos formalizados por esta Diputación en el ejercicio 2015, y que incluye los datos reflejados en el párrafo segundo del apartado II.1 de la citada resolución.

DATOS ESTADISTICOS

En cumplimiento de lo establecido en el art. 30 del Real Decreto Legislativo 3/2011, de 14 de noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley de Contratos del Sector Público, se ha remitido por vía telemática a la Junta Consultiva de Contratación Administrativa del Estado, la información sobre los contratos reglamentariamente determinados, a efectos de la normativa internacional

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DEVOLUCIONES DE FIANZA TRAMITADAS DURANTE AÑO 2015 EL AÑO 2015

Nº Nº EXPTE OBJETO FIANZA DEVOLUCION DEV.FIANZA ADJUDICATARIO Servicio de realización de auditorías energéticas de 1 1556 1672 alumbrado público y edificios municipales de la provincia CREARA CONSULTORES, S.L. 7.125,00 € JG 02/02/2015 de Segovia.

Servicio de creación de sedes digitales de los SOLUCIONES DE COMUNICACIÓN DP 2 1557 1663 2.040,00 € Ayuntamientos de la provincia de Segovia MULTIMEDIA, S.L. 15/01/2015

Refuerzo de firme de la Ctra. Nº43 de Hontalbilla al cruce de la Ctra. de Sepúlveda a Peñafiel. Tramo: DP 3 1558 1655 CASTILLO Y CÍA, S.A. 7.585,00 € Aldeasoña a Laguna de Contreras (Kms. 16,700 al 21/01/2015 21,450). Mejora de firme de la Ctra. Nº 56 del cruce de Burguillo a DP 4 1559 1674 Castrillo de Sepúlveda. Tramo:variante de Aldehyuelas CASTILLO Y CÍA, S.A. 2.225,00 € 21/01/2015 de Sepúlveda. Servicio de recogida de fotografías y su posterior tratamiento, así como organización de una exposición con una selección de las mismsas en cinco municipios DP 5 1560 1694 de la provincia y en la sede de la Diputación, en el JUAN LUIS MISIS DE ANDRÉS 2.900,00 € 20/03/2015 contexto del programa 'Una mirada al ayer', que promueve el Instituto de la Cultura Tradicional Segoviana Manuel González Herrero. Suministro e instalación de butacas para el Teatro 'Juan SOCIEDAD COOPERATIVA DP 6 1561 1447 7199,33 € Bravo' de Segovia. OBRERA EZCARAY 1794,86 € 30/03/2015

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Servicio de racionalización, normalización e implantación, en el gestor de expedientes de Diputación DP 7 1562 1645 SAGE AYTOS S.L.U. 2.970,00 € de Segovia, de al menos 10 de sus procedimientos 08/04/2015 administrativos Servicio de mantenimiento del programa de ordenador LUIS DIONISIO LÓPEZ DP 8 1563 1596 para la gestión del archivo de la Diputación de Segovia RODRÍGUEZ (ARBIS, SISTEMAS 138,00 € 15/04/2015 'ARINFO-2000V2'. DE ARCHIVOS Y BIBLIOTECAS) Suministro de un servidor corporativo (computador), de CITI TECHNOLOGIES, S.A., en la alta disponibilidad, con sistema operativo UNIX, y su 9 1564 1322 actualidad ONNURE 1.411,68 € JG 04/05/2015 mantenimiento, para la renovación del existente en la CONSULTORÍA Y SERVICIOS S.A. Excma. Diputación Provincial de Segovia. Suministro de emulsiones asfálticas para el Servicio de PROBISA PRODUCTOS 10 1565 1683 Infraestructura y Obras de la Diputación Provincial de 8.970,00 € JG 06/07/2015 BITUMINOSOS S.L.U. Segovia, año 2014 Suministro de un vehículo autobomba para cascos 11 1566 1444 INCIPRESA, S.A. 4.616,00 € JG 06/07/2015 urbanos de trazado difícil Gestión indirecta mediante concesión del Servicio 164,220,00 12 1567 1591 Público Básico de Ayuda a Domicilio de la provincia de CLECE, S.A. PL 30/07/2015 € Segovia Servicio de auditoría e implantación de la normativa de CIENCIA E INGENIERÍA DP 13 1568 1648 protección de datos de carácter personal (LOPD) en la ECONÓMICA Y SOCIAL, S.L. 1.645,00 € 27/07/2015 Diputación de Segovia (Instituto CIES) Seguros privados de la Diputación de Segovia. Lote A: BILBAO COMPAÑÍA ANÓNIMA DE 14 1569 1685 1.340,00 € JG 05/10/2015 Seguro flota de vehículos. SEGUROS Y REASEGUROS, S.A.

NATIONALE NEDERLANDEN Seguros privados de la Diputación de Segovia. Lote B: 15 1570 1685 GENERALES COMPAÑÍA DE 222,68 € JG 05/10/2015 Seguro de accidentes. SEGUROS Y REASEGUROS S.A.E.

Seguros privados de la Diputación de Segovia. Lote C: FIATC MUTUA DE SEGUROS Y 16 1571 1685 626,27 € JG 05/10/2015 Seguro de daños materiales. REASEGUROS A PRIMA FIJA

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Seguros privados de la Diputación de Segovia. Lote D: MAPFRE SEGUROS DE 17 1572 1685 Seguro de responsabilidad civil y Lote E: Seguro EMPRESAS, COMPAÑÍA DE 1500,00 € JG 05/10/2015 responsabilidad autoridades y personal. SEGUROS Y REASEGUROS, S.A. 245,75 € Mejora de firme de la Ctra. Nº 22 de Santa María de DP 18 1573 1675 Nieva al Caserío de San Miguel. Tramo: Villoslada al TECNOLOGÍA DE FIRMES, S.A. 3.272,45 € 03/09/2015 Caserío de San Miguel (Kms. 9,600 al 12,300). Distintos trabajos catastrales sobre inmuebles urbanos y TÉCNICA AGRÍCOLA DE SORIA, DP 19 1574 1670 construcciones en suelo rústico, para el municipio de El 1.924,00 € S.A. 07/09/2015 Espinar. Suministro de hardware y software capaces de soportar todos los sistemas de administración electrónica que la Diputación Provincial de Segovia ha de implantar para cumplir con los requerimientos de la ley 11/2007, 20 1575 1543 ASAC COMUNICACIONES, S.L. 10.032,75 € JG 05/10/2015 respecto a sus obligaciones y a las de los municipios de la provincia así como su mantenimiento y la formación adecuada del personal informático de la Corporación respecto de su funcionamiento.

Suministro de una solución tecnológica para la construcción y puesta en marcha de las Webs de los municipios y demás entidades locales de la provincia 21 1576 1568 adheridos al plan provincial promovido por la Diputación ASAC COMUNICACIONES, S.L. 5.517,50 € JG 05/10/2015 de Segovia, así como su soporte, el mantenimiento y la formación al personal de la Diputación respecto a su funcionamiento.

22 1577 1598 Arrendamiento de 22 vehículos destinados a distintos servicios de esta Diputación Provincial (Lotes nº 1 y nº2) Servicios de educación propios del desarrollo del JOSÉ RAMÓN BAYÓN DP 23 1578 1677 2.996,93 € proyecto denominado 'Aulas para convivir cantando' MAGDALENO 19/10/2015 Servicio de gestión de proyectos de promoción personal EULEN SERVICIOS 24 1579 1656 22.500,80€ JG 09/11/2015 de la provincia de Segovia SOCIOSANITARIOS, S.A.

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Señalización Horizontal en carreteras provinciales, DP 25 1580 1692 APINSE SEÑALIZACIÓN, S.L. 1.974,80 € anualidad de 2014 16/11/2015 Servicio de vigilancia y seguridad del Palacio Provincial y SECURITAS SEGURIDAD 26 1581 1614 4.684,46 € JG 23/11/2015 del Palacio de las Monas ESPAÑA, S.A. Suministro de señales verticales para carreteras DP 27 1582 1696 SEÑALIZACIONES VILLAR, S.A. 1.322,10 € provinciales, anualidad 2014 16/11/2015 Mantenimiento del programa de ordenador denominado DP 28 1583 1669 SAGE AYTOS. S.L.U. 1.284,85 € SICALWin 25/11/2015

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NECESIDADES DE SERVICIO

Es necesaria la modernización e informatización del Servicio, dado además el reto de la contratación electrónica que deberá de implantarse en cuanto se lleve a efecto la trasposición de las Directivas Comunitarias aprobadas. No obstante la que suscribe pone de manifiesto la carencia de medios materiales y personales para acometer esta tarea.

Segovia a 22 de enero de 2015. LA JEFA DEL SERVICIO DE CONTRATACIÓN Y EXPROPIACIONES

Mª Carmen Gómez Santos.

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INFORME

ME M O R I A

ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO

A MUNICIPIOS

AÑO - 2015

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INFORME – MEMORIA – RESÚMEN - 2015

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS – ASUNTOS GENERALES CONSULTAS, VISITAS, REUNIONES, INFORMES VERBALES …………….…………………..….3.406 SALIDAS / VISITAS AYUNTAMIENTOS / ENTIDADES LOCALES …………………..…………………87 ENTIDADES ATENDIDAS OFICINA …………………………………………………..…………………..178 TOTAL SERVICIOS..………………………………………………………………………..……………. 3.671

ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A ENTIDADES LOCALES MUNICIPIOS ………………………………………………………………………………………………….209 MANCOMUNIDADES-AGRUPACIONES-COMUNIDADES ….………………………………………..…32 ENTIDADES LOCALES MENORES ………………………………….……………………………………..17 TOTAL EXPTES ……………………………..……………………………………………………………… 258

ASISTENCIA JURÍDICA TOTAL EXPTES …………………………………………………………………………………………….... 60

FE PÚBLICA Y ASISTENCIA A MUNICIPIOS TOTAL EXPTES ………………………..………………………………………………………….………… 34

RELACIÓN DE EXPEDIENTES SOBRE DISPOSICIÓN DE BIENES DE LAS ENTIDADES LOCALES ENAJENACIÓN-CESIÓN-PERMUTA EXPTES INICIADOS EN 2014 Y TRAMITADOS 2015 ……………………………………………………..3 EXPTES TRAMITADOS 2015 ………………………………………………………………………………..33 TOTAL EXPTES ……………………………………………………………………………………………… 36

RELACIÓN DE EXPEDIENTES DE CONSTITUCIÓN, SEPARACIÓN Y DISOLUCIÓN DE AGRUPACIONES Y MANCOMUNIDADES TOTAL EXPTES .………………………………………………………………………………………….…….0

FORMACIÓN Y RECTIFICACIÓN INVENTARIO MUNICIPAL / ENTIDADES LOCALES DE BIENES Y DERECHOS TOTAL FORMACIÓN DE INVENTARIOS DE BIENES ...... ……………….………..….……0 RECTIFICACIONES …………………………………………………………………………………….…….. 6 TOTAL EXPTES…………………………………………………………..……………………………………. 6

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INFORME – MEMORIA – RESÚMEN - 2015

ASESORAMIENTO INFORMÁTICO A LAS ENTIDADES LOCALES

1.- APLICACIONES DE GESTIÓN MUNICIPAL Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA: GESTIÓN TRIBUTARIA ………………..……………………………………………………………………. 98 CONTABILIDAD ………………………..…………………………………………………………………… 158 PADRÓN DE HABITANTES …………..…………………………………………………………………… 206 REGISTRO ENTRADA/SALIDA …..……..……………………………………………………………….. 219 PORTALES WEB …..………………………………………………………………………………………… 65 PERFIL DEL CONTRATANTE ……………………………………………………………………………… 75 DOMINIOS WEB ……………………………………………………………………………………………… 63 CORREO ELECTRÓNICO ………………………………………………..………………………………… 61 SEDE ELECTRÓNICA ……..………………………………………………………………………………… 5 TOTAL APLICACIONES /GESTIÓN ENTIDADES ……...……………………………………………….950

2.- INCIDENCIAS TRAMITADAS GESTOR…………...…………………………………….….….…...2.369 3.- SERVICIOS PRESTADOS VÍA CHAT ONLINE …………………..………………..………………1.189 4.- JORNADAS DE FORMACIÓN ENTIDADES ……..……………………………..……………………. 84

TOTAL SERVICIOS ASESORAMIENTO INFORMÁTICO…….…..………..……………………….. 4.592

ASISTENCIA TÉCNICA EXPTES INICIADOS EN 2014 Y TRAMITADOS 2015 ………….………………………………..……….34 EXPTES TRAMITADOS 2015 ………………………………………………………………………………376 SALIDAS / VISITAS AYUNTAMIENTOS / ENTIDADES LOCALES …………………..…………………15 TOTAL EXPTES …………………………………………………………………………………………….. 425

3

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

SERVICIOS GENERALES PRESTADOS EN 2015:

HOJA RESUMEN

1 CONSULTAS, VISITAS, REUNIONES, INFORMES VERBALES …...... 3.406 2 SALIDAS / VISITAS AYUNTAMIENTOS / ENTIDADES LOCALES …...…. 87 3 ENTIDADES ATENDIDAS OFICINA ……..………………………...………..178

TOTAL SERVICIOS ………………………………………………………….. 3.671

4

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A ENTIDADES LOCALES EN LA PROVINCIA DE SEGOVIA

HOJA RESUMEN TOTALES

MUNCIPIOS ...... 209

MANCOMUNIDADES-AGRUPACIONES- COMUNIDADES …………………………...... 32

ENTIDADES LOCALES MENORES ...... 17

5

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

RELACIÓN DE INFORMES JURÍDICOS A ENTIDADES LOCALES

HOJA RESUMEN

TOTAL INFORMES ………………………….. 60

6

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

FE PÚBLICA Y ASISTENCIA A MUNICIPIOS Y ENTIDADES LOCALES

HOJA RESUMEN

TOTAL DE ASISTENCIAS ……………….. 34

7

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

RELACIÓN DE EXPTES SOBRE DISPOSICIÓN DE BIENES -ENAJENACIÓN-CESIÓN-PERMUTA-DE LAS ENTIDADES LOCALES

HOJA RESUMEN

TOTAL EXPTES INICIADOS EN 2014 Y TRAMITADOS EN 2015……….…... 3

TOTAL EXPTES TRAMITADOS DURANTE EL AÑO 2015……..………….….33

8

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

AGRUPACIONES MANCOMUNIDADES/COMUNIDADES

HOJA RESUMEN

RELACIÓN DE EXPTES ……..0

9

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

INVENTARIOS MUNICIPALES DE BIENES Y DERECHOS / RECTIFICACIONES AÑO 2015

HOJA RESUMEN

TOTAL INVENTARIOS………………………………0

TOTAL RECTIFICACIONES ……………………… 6

10

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

ASESORAMIENTO INFORMÁTICO A LAS ENTIDADES LOCALES

HOJA RESUMEN

1.- APLICACIONES GESTIÓN MUNICIPAL Y ADMINISTRACIÓN ELECTRÓNICA

TOTAL APLICACIONES …….……………………….. 9 TOTAL ENTIDADES/GESTIÓN ...... 950

2.- RESUMEN DE SERVICIOS PRESTADOS A ENTIDADES DE LA PROVINCIA 2.1.- INCIDENCIAS - GESTOR - TRAMITADAS ………..……………….2.369 2.2 .- ATENCIÓN VÍA CHAT OLNLINE …………………………..,………1.189

TOTAL SERVICIOS PRESTADOS ……………….…………3.558

3.- JORNADAS DE FORMACIÓN ENTIDADES DE LA PROVINCIA DE SEGOVIA

TOTAL JORNADAS ………………………………………………...6 TOTAL ENTIDADES ASISTENTES …………………………… 84

11

SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

RELACIÓN DE EXPEDIENTES OFICINA TÉCNICA

HOJA RESUMEN

TOTAL EXPTES INICIADOS EN EL 2014 Y TRAMITADOS DURANTE EL AÑO 2015 ……………..…………….……... 34

TOTAL EXPTES TRAMITADOS DURANTE EL AÑO 2015 ……………..376

SALIDAS/VISITAS AYTOS ENTIDADES LOCALES ………………….…. 15

Segovia, 22 de enero de 2016

EL JEFE DEL SERVICIO DE ASISTENCIA Y ASESORAMIENTO A MUNICIPIOS

ALEJANDRO GONZÁLEZ-SALAMANCA Y GARCÍA

20 12

MEMORIA DE ACTIVIDADES DEL SERVICIO DE CULTURA. AÑO 2015.

INTRODUCCIÓN.- La presente memoria recoge un resumen de las actividades llevadas a cabo por el Servicio de Cultura durante el año 2015. Dado que se trata de un Departamento cuyo objeto es prestar servicios a los ciudadanos, este informe se centra en la reseña de los proyectos ejecutados a ese fin, más que en la mención de la actividad de trámite, burocrática o administrativa necesaria para su realización. El Servicio de Cultura gestiona cuatro programas en el capítulo de gasto del Presupuesto General de la Corporación: JUVENTUD, BIBLIOTECAS Y ARCHIVOS, PROMOCIÓN CULTURAL Y ARTES ESCÉNICAS: TEATRO JUAN BRAVO. En coherencia, esta memoria se articula en cuatro apartados, uno por cada una de estas secciones.

1.- JUVENTUD.- - Mantenimiento de la página web www.segoviaesjoven.com, con información juvenil dirigida a toda la comunidad joven, no sólo de Segovia, sino de otras comunidades autónomas.134.178 visitas anuales. - Envío diario de información juvenil mediante correo electrónico a los Ayuntamientos, Asociaciones, organismos públicos y privados, AEDL, personas físicas, etc. En un mailing entorno a 200 direcciones. - Intercambio de información diaria entre los Servicios de Información Juvenil de la provincia, que permitan la selección y clasificación de la información de la misma y su derivación al Centro de Información Juvenil. Recepción de los boletines electrónicos de los SIJs de la Comunidad Autónoma. - Elaboración del Boletín electrónico quincenal Joven News, con informaciones destacadas y enviado, tanto a las mismas direcciones electrónicas que la información diaria, como a Centro Coordinador de Información Juvenil que a su vez se encarga de difundirlo a sus propios contactos. Su contenido son nueve noticias destacadas o de especial interés para los jóvenes. Último número 78 de la segunda semana de diciembre. - Programa Enredados.- Encargado a la empresa Enproceso en colaboración con Aidescom. Comenzó en el primer trimestre del año 2015, y en la actualidad se sigue realizando en el primer trismestre del año 2016. Dirigido a los Institutos de la Provincia (10) desarrolla un proyecto que trata de aportar soluciones a los problemas que actualmente suponen las redes sociales y sus malas prácticas en los jóvenes, así como dar a conocer con profundidad la utilización óptima de Internet. -Colaboración del Área de Juventud en el Programa Jóvenes Radioactivos, organizado por el Ayuntamiento de San Cristóbal. Esta colaboración consistió en la participación en un programa realizado en el Instituto Andrés Laguna, el día 24 de noviembre para difundir las actividades que se realizan desde Juventud de la Diputación. La entrevista puede ser recuperada en la página web www.sancristobaldesegovia.net/juventud/jra, en el programa número 7.

2.- BIBLIOTECAS Y ARCHIVO.- Esta sección está constituida por el denominado Centro Coordinador de Bibliotecas, que presta servicios a 20 bibliotecas municipales en poblaciones menores de 20.000 habitantes de la provincia; tres Bibliobuses, que en conjunto atienden a 133 pueblos; el Archivo, que cumple la función administrativa propia y que, por tanto depende orgánicamente de la Secretaría General; y la Biblioteca, que gestiona un fondo propio y un servicio de publicaciones; además se encarga de la catalogación y conservación del patrimonio artístico.

2.a.- Centro Coordinador de Bibliotecas.- En su actividad se puedes señalar dos bloques: 2.a.1. Trabajos técnicos biblioteconómicos.- - Selección, adquisición, catalogación y distribución de fondos bibliográficos, audiovisuales y multimedia a las bibliotecas municipales integradas en el Sistema Provincial de Bibliotecas de Segovia para su posterior envío a las mismas. En 2015, se han adquirido, tratado y distribuido 3414 libros, 974 DVD, 49 CD, 18 CD-Rom y 77 Blue-ray - Se han realizado tareas de expurgo en las Bibliotecas de Turégano y Fuentepelayo. - Se ha realizado la catalogación de 331 títulos de un fondo antiguo de novela gráfica de la Biblioteca de Cuellar. Datado en la primera mitad del siglo XX. - Asesoramiento y ayuda técnica a los bibliotecarios municipales de la provincia de Segovia. - Recepción de estadísticas sobre funcionamiento de las bibliotecas de la provincia de Segovia. - Procesamiento de dichas estadísticas y remisión a la Junta de Castilla y León y Ministerio de Cultura. - Impresión de carnés de usuario de las Bibliotecas Públicas de Castilla y León a los ciudadanos de los pueblos de provincia de Segovia. - Difusión de programas bibliotecarios diseñados por la Junta de Castilla y León en las bibliotecas municipales de la provincia. 2.a.2. Campaña de animación a la lectura .- Como se viene haciendo desde 2005, durante 2015 se ha celebrado una nueva Campaña de Animación a la Lectura, en este caso la onceava, en las veinte Bibliotecas dependientes del Centro Coordinador de Bibliotecas de Segovia. El esquema general sobre el que giran dichas Campañas está basado en la celebración de cuentacuentos y talleres de lectura, y están dirigidos a niños entre 6 y 12 años, aunque algunas actividades están abiertas a niños desde 3 años. El número de actuaciones ha sido de 141 cuentacuentos y 63 Talleres creativos. A las diferentes representaciones han podido asistir aproximadamente unos 6.300 niños. Asimismo, al finalizar cada año tienen lugar Concursos de Dibujo y Narrativa, dirigidos a todos los escolares de la provincia de municipios de menos de 20.000 habitantes. En 2015 la Junta de Castilla y León destinó 144.308 € al Centro Coordinador de Bibliotecas de Segovia. 83.500 € fueron destinados a la adquisición de libros y audiovisuales. Las bibliotecas de la provincia recibieron 58.000 € y los tres bibliobuses 21.500 €. Además, se ha destinado 49.291’39 € para actuaciones de grupos dentro de la XI Campaña de Animación a la Lectura, 4.755’92 € para la edición de un libro con los trabajos ganadores de los Concursos de Dibujo y Narrativa celebrados durante diez años de Campaña de Animación a la Lectura en las Bibliotecas de la provincia, y 10.300’72 € en carteles, folletos, materiales de promoción, premios de concursos. Dado que el total gastado ha sido, por lo tanto de 144.348’03 €, la Diputación Provincial destinó 40’03 € de sus propios fondos para desarrollar los servicios programados para Bibliotecas y Bibliobuses.

2.b.- Bibliobuses.- La Diputación cuenta con tres bibliobuses que prestan directamente servicios bibliotecarios a pueblos de la provincia, con este recurso itinerante. Igualmente pueden separarse en su actividad se puedes señalar dos líneas: 2.b.1. Trabajos propios del servicio bibliotecario.- Se atiende a 133 pueblos, haciendo llegar el préstamo y la información en los colegios (público infantil), en guarderías y en las plazas (público adulto), a una media de 1 a 7 al día, según necesidad, en horario de mañana. Las visitas tienen una periodicidad de 21 días y la duración de las paradas oscila entre los 30 minutos a 5 horas en casos de localidades grandes. La población total de los pueblos visitados gira en torno a 50.000 habitantes. El fondo disponible es de más de 93.000 volúmenes para el préstamo (libros, Dvd, juegos de ordenador, juegos de videoconsolas, Cd música, revistas,…) para los tres bibliobuses con materias que van desde medicina, filosofía, política actual, biografías, novelas, a todo tipo de libros infantiles y juveniles, y demás novedades editoriales. En el año 2015, ha incrementado el número de socios: de 8.279 a 8.919. El número de préstamos realizados ha sido de 56.093. 2.b.2. Campaña de animación a la lectura.- Dedicada a la obra cumbre de la literatura española “Don Quijote de la Mancha”, al conmemorarse el cuarto centenario de la publicación de su segunda parte. - Concurso de marcapáginas “El bibliobús Andante lleva lectura con Rocinante”. 1.099 participantes. - Teatro en los colegios. Con la obra: “El Bibliobús Andante” de Juan José Gutiérrez. 81 sesiones en los 71 colegios visitados por los bibliobuses. - Participación en la VIII Feria del libro de Cuellar días 27 y 28 de junio. - Poesía y Bibliobús, en la conmemoración del 25º Aniversario del premio de poesía “Jaime Gil de Biedma”.

2.c.- Biblioteca.- 2.c.1. Trabajos propios del servicio bibliotecario.- El objetivo fundamental es conservar la colección bibliográfica de la institución, acrecentarla y difundirla, con el fin de ponerla a disposición de la misma y de cuantos usuarios necesiten su consulta. La incorporación de nuevos fondos a la Biblioteca ha supuesto el INCREMENTO DE LA COLECCIÓN en 418 títulos. La CATALOGACIÓN de los fondos se ha centrado en las nuevas incorporaciones a la colección. El total de registros aumentados (MFN 13.389 a 13.759) ha supuesto la informatización de 371 ejemplares (monografías, carteles, folletos, grabados, materiales audiovisuales, etc.). Con la INCORPORACIÓN AL SISTEMA DE BIBLIOTECAS DE CASTILLA Y LEÓN la incorporación al catálogo colectivo RABEL, ha permitido la catalogación cooperativa y la preservación y difusión del patrimonio bibliográfico de la Biblioteca de la Diputación de Segovia. Se han incorporado al mismo 813 títulos. El trabajo de INFORMACIÓN BIBLIOGRÁFICA se realiza fundamentalmente a través del correo electrónico y ha versado sobre temas diversos, así como sobre las publicaciones de la Diputación Provincial. El INTERCAMBIO con otras instituciones se centra, sobre todo, en la publicación Estudios Segovianos. 2.c.2. Publicaciones.- El objetivo fundamental en esta área es el apoyo a la investigación con la edición de publicaciones bajo el sello de la institución provincial. Además cumple dos funciones: - Controlar las existencias del fondo de publicaciones ubicado en la finca de Quitapesares y en el Palacio Provincial. - Elaborar el catálogo de publicaciones y su revisión anual con el fin de darle publicidad en la web de la Diputación Provincial. Durante 2015 se determinó la adquisición de ejemplares de 5 obras, que han sido depositadas en el almacén de publicaciones. Relacionado con la EDICIÓN DE OBRAS por parte de esta Diputación Provincial, se han llevado a cabo las gestiones necesarias para la edición de 3 publicaciones. En cuanto a la VENTA de publicaciones desde el Servicio de Cultura, durante el año 2015 se ha alcanzado el número de 1708 ejemplares. Como en años anteriores, la Diputación Provincial de Segovia ha participado, a petición de la Asociación de Libreros de Segovia, en la XL FERIA DEL LIBRO DE SEGOVIA, celebrada durante los días 3 al 12 de julio de 2015, donde se han vendido 240 libros, lo que suma un total de venta de publicaciones de 1948 ejemplares. 2.c.3. Patrimonio Histórico Artístico.-. Aun cuando no es esta una labor propia de la Biblioteca, se integra en este punto de la presente memoria por estar a cargo de la Archivera- bibliotecaria. La EVALUACIÓN DE LA SITUACIÓN DEL PATRIMONIO ARTÍSTICO ha traído consigo la realización de distintos trabajos encaminados a la consecución del fin pretendido, es decir, la realización de un inventario completo de todas las obras pertenecientes a dicho patrimonio y su incorporación al Inventario de Bienes y Derechos de la Corporación. Se han dado de alta en el catálogo del patrimonio histórico 12 piezas, de las cuales: 2 por compra; 8 por donación; el resto por no haberse dado de alta con anterioridad o por no haber tenido conocimiento de ellas hasta la fecha de su inventariación.

3.- PROMOCIÓN CULTURAL.- Bajo este epígrafe se reseñan las actividades de promoción y difusión de artes escénicas, música, artes plásticas y patrimonio cuyos destinatarios son los vecinos de la Provincia de Segovia, con excepción de la programación de Temporada del Teatro Juan Bravo, espacio escénico y sala expositiva, propiedad de esta Diputación y ubicado en al capital de la provincia, cuya actividad se analiza detrás. También constituye un epígrafe aparte la relación de los proyectos promovidos por el denominado “Instituto de la Cultura Tradicional Manuel González Herrero”. 3.a. Programa de Difusión Cultural.- En los proyectos que consideramos de difusión cultural, en los que se dan a conocer actividades de música, teatro, danza o artes plásticas, podemos distinguir los que se destinan a la población en general frente a los realizados para sectores específicos, o bien, los que se llevan a cabo en municipios de la provincia – colaborando con sus ayuntamientos – frente a los que se realizan en el Teatro Juan Bravo o la propia sede de la Diputación. 3.a.1.- Actuaciones de artes escénicas en los pueblos de la Provincia abiertos a toda la población.- Se desarrollan los proyectos que a continuación se citan con indicación del número total de actividades realizadas en el año 2015: Actuamos, 335 actuaciones. Es el proyecto de mayor amplitud. Su objeto es colaborar con todos los ayuntamientos de la provincia organizando y cofinanciando una actividad musical o propia de las artes escénicas. La oferta de actuantes, grupos o solistas, todos con sede o residencia en la Provincia de Segovia, fue de 219 entre grupos y solistas, con 335 opciones. - 182.301,53 € Otoños con pulso, 23 actuaciones llevadas a cabo por 9 agrupaciones de pulso y púa y Ciclo Coral de Adviento y Navidad, 38 conciertos a cargo de 12 corales. Estos dos proyectos, tienen un objeto similar a “Actuamos”, pero circunscritos a períodos concretos del año y destinados a fomentar específicamente la música interpretada por agrupaciones de pulso y púa como instrumentación básica o de carácter prioritariamente vocal, respectivamente. - 9.521.30 € Otoños con Pulso - 22.006 € Ciclo Coral de Adviento y Navidad Ha de señalarse, además, el proyecto Circuitos escénicos, promovido por la Junta de Castilla y León, y del que son beneficiarios los nueve ayuntamientos que disponen de un espacio escénico autorizado por la entidad promotora. Se gestiona mediante un convenio anual suscrito por la Consejería de Cultura, la Diputación y cada uno de los nueve ayuntamientos. En su ejecución, las actuaciones financiadas por esta Diputación en este período han sido 22. - 36.000 €

3.a.2.- Actuaciones de artes escénicas en los pueblos de la Provincia para destinatario específico.- Se llevan a cabo anualmente una Campaña Escolar de Música y una Campaña Escolar de Teatro. Los destinatarios son todos los alumnos de educación primaria de la Provincia (excluida la capital), lo que supone entorno a 5.000 niños y niñas de entre 6 y 12 años. Estos programas han supuesto 31 conciertos didácticos y 35 representaciones teatrales. - 37.840,26 € Para la escolar de Teatro - 39.964.61 € Para la escolar de Música. 3.a.3.- Actividades en el Teatro Juan Bravo que no responden estrictamente a su programación de temporada.- Se trata de representaciones o conciertos de actuantes de la provincia de Segovia, promovidos por el Departamento de Cultura. Se realizan dos convocatorias anuales: Muestra de Teatro, con 17 representaciones anuales, en la que exponen al público sus montajes los grupos de teatro aficionado de la Provincia de Segovia; y Aperitivos a Banda, con 8 conciertos de las ocho bandas municipales o vinculadas a escuelas municipales de música existentes en la Provincia de Segovia; Cabe destacarse la gran afluencia de público que se contabiliza en las representaciones de la Muestra Provincial de Teatro, con una media que se acerca a los 361 por función. - Gastos Aperitivos a Banda: 3.595.06 € (Los gastos de caché los asume el Teatro Juan Bravo). - Gastos Muestra de Teatro: 34.990.04 € (Pendiente de contabilizar algún gasto de transporte). 3.a.4.- Desplazamiento de espectadores en grupos organizados.- Es interesante resaltar que, sobre todo para estas actividades, pero también para el resto de la programación estable propia del Teatro Juan Bravo y del Museo Esteban Vicente, y Titirimundi, la Diputación financia el desplazamiento en autobuses de los grupos organizados de la Provincia. Se trata, con esta línea de actuación, de procurar igualar las oportunidades de acceso a eventos culturales de los vecinos de los pueblos de la Provincia con respecto a los de la capital. Se ha asumido el coste de en torno a 150 autobuses, se han tramitado 100 facturas por importe de 47.534.37 €. Desglosado: 59 facturas corresponden a desplazamientos a la programación del Teatro, 22 al Titirimundi y 19 a visitar las exposiciones del Museo Esteban Vicente. 3.a.5. Artes plásticas.- A través del proyecto Una en el año que nos ocupa se han expuesto en el zaguán del Palacio Provincial un total de 16 obras todas ellas de artistas segovianos, tanto consagrados y profesionales, como amateurs y de cualquier disciplina englobable en el concepto de artes plásticas: pintura, grabado, dibujo, fotografía, collage, escultura y composiciones con varias disciplinas y técnicas. 3.b.- Programa de Dinamización Cultural.- Se encuadran en este programa aquellos proyectos en los que los destinatarios son protagonistas activos del proceso cultural o, en su caso, de procesos formativos. Aulas para convivir cantando es un proyecto que implica un proceso formativo continuo y, además, la formación de coros y la realización de audiciones. Los destinatarios son los vecinos de 12 pueblos, habiendo llegado a 268 participantes, 198 mujeres y 70 varones.

El curso 2014/2015, el gasto total ha sido de 38.500 €

Becas para que alumnos segovianos estudien gratuitamente en la IE Universidad. El número de alumnos beneficiarios ha sido 50. Las becas no tienen coste para esta Diputación ya que son la contraprestación por cesión temporal de uso del Convento de Santa Cruz. Por último, se convoca anualmente el Premio de poesía Jaime Gil de Biedma, al que se han presentado en este año 938 poemarios procedentes de 32 países.

3.c.- Apoyo a la iniciativa cultural de otras entidades.- Además de la actividad propia, se ha apoyado la iniciativa social mediante subvenciones. Se convocan anualmente en concurrencia ayudas para la producción de nuevos montajes teatrales: Se han concedido a 18 beneficiarios, por un importe total de 10.000 €. Por lo que se refiere a las ayudas consignadas en el presupuesto, aparecen un total de 20 entidades beneficiarias, con una transferencia de 121.500 €.

4.- INSTITUTO DE LA CULTURA TRADICIONAL “MANUEL GONZÁLEZ HERRERO”.- Constituido por acuerdo de Pleno en 31 de julio de 2012, su actividad se estructura cuatro líneas diferenciadas: área de investigación, área de formación, área de difusión y área de publicaciones. 4.a.- Área de Investigación.- Esta labor se realiza por distintos medios: convenios con entidades académicas, convocatoria de becas y proyectos propios. 4.a.1. Estudio bibliográfico.- Mediante convenio con la UNED se está llevando a cabo una recopilación bibliográfica, incluyendo no sólo libros y revistas, sino también formatos digitales y audiovisuales, de todo lo publicado sobre cultura tradicional segoviana. - 8.000 € 4.a.2. Corrientes nacionales e internacionales del esgrafiado.- Se ha continuado con la segunda fase de esta investigación que está llevando a cabo el historiador y académico de S. Quince D. Rafael Ruiz. (Se ha publicado la primera parte de la investigación). - 8.000 € 4.a.3. III Becas de investigación etnográfica.- Se fallaron el día treinta de abril de 2015. El Jurado examinó las dieciséis propuestas formuladas (exactamente la mitad que el año anterior) y acordó conceder las tres becas convocadas de investigación a las propuestas de: - D. Víctor SANZ GÓMEZ, para realizar el estudio titulado “Campanas religiosas en la comarca del río Pirón-Turégano: aproximación desde un estudio interdisciplinar”. - Dª Nuria SACRISTÁN ARROYO, junto a Dª Fuencisla VICENTE RODADO: “Las piedras y los paisajes en la cultura tradicional de la provincia de Segovia: Primera aproximación a la etnología segoviana” - Dª Irene MERINO CALLE: “El Estudio de la costumbre desde una vertiente jurídico antropológica: análisis de la tradicionalidad y pervivencia de determinadas tradiciones segovianas”. El trabajo de Dª Irene MERINO CALLE, está siendo autorizado por D. Luis Díaz González, el trabajo de D. Víctor SANZ GÓMEZ, es dirigido por D. José Luis Alonso Ponga y el de Dª Nuria SACRISTÁN ARROYO por D. Honorio Manuel Velasco Maíllo. - 27.000 € 4.a.4. III Beca de fotografía documental.- Se fallaron el día 13 de julio de 2015. El Jurado acordó, conceder la beca a D. ROBERTO HERNÁNDEZ YUSTOS, con su proyecto “Al son de la dulzaina”. El trabajo está siendo autorizado por D. Carlos de Miguel y D. Francisco Bernardino. - 6.000 € 4.b.- Área de Formación.- 4.b.1 Taller de revestimientos murales: esgrafiado y pintura mural al fresco.- Destinatarios: Profesionales de la provincia, especialmente del gremio de la construcción. Los talleres se han realizado en La Granja de San Ildefonso, dado que la localidad mantiene un interesantísimo muestrario de fachadas decoradas al fresco sobre revoco de cal. Profesora: Ana Marazuela. - Pintura mural al fresco: 24 a 26 de julio. 16 horas. 12 alumnos. - Esgrafiado: 31 de julio a 2 de agosto. 16 horas. 15 alumnos. - 5.250 €. 4.b.2.Taller de indumentaria tradicional.- Colaboración con el taller que lleva a cabo Conchi Bayón en las localidades de Cuellar y Marugán. Se realizan a lo largo de todo el curso. Entorno a 15 alumnos. - 3.000€.

4.b.3. Subvenciones para colaborar con entidades que sostienen escuelas de danza y/o de música tradicionales.- En marzo de 2015, se aprobaron las bases de las mencionadas convocatorias, que fueron resueltas en 21 de septiembre. Se han concedido ayudas a 10 escuelas de danza tradicional y a 3 escuelas municipales de música que mantienen especialidad de dulzaina. - 12.000€.

4.c.- Área de Difusión.- Aun cuando este área incluiría las publicaciones, estas se singularizan en un apartado único detrás. Junto a ello, la difusión se lleva a cabo a través de exposiciones, y de actos de comunicación pública de manifestaciones relacionadas con la música, la danza, el teatro o la recreación de oficios tradicionales. 4.c.1.Romances y juglares.- Interpretaciones musicales de romances tradicionales, recopilados o extraídos del Romancero General de Segovia. Se han programado 30 actuaciones en los meses de julio a noviembre, a cargo de 8 grupos segovianos. - 15.000€. 4.c.2. Vienen los segadores.- Música y danza entorno a las labores del campo. 29 actuaciones entre agosto y octubre a cargo de 12 agrupaciones segovianas. - 13.000 €. 4.c.3 Conciertos homenaje a Agapito Marazuela “Por ti Agapito”.- 10 actuaciones en otros tantos pueblos de la provincia, a cargo de María Salgado, con Gaspar Paya y Cuco Pérez, con un repertorio generado a partir de armonizaciones propias de piezas recogidas en el Cancionero de Agapito Marazuela. Este trabajo ha quedado recogido en un CD editado por el Instituto. - 14.000€.

4.c.4. Al paso de 90 varas castellanas.- Paseos teatralizados por la Cañada Real, didácticos, familiares y con muestra de oficios relacionados con la trashumancia. 4 paseos por 2 rutas, en los municipios de Prádena y Matabuena en el último fin de semana del mes de junio y el primero de julio. - 3.000€.

4.c.5. Página dominical “El Adelantado de Segovia”.- Página quincenal en la que se publican artículos de investigación etnográfica, a cargo de colaboradores del Instituto; además, se da difusión a sus actividades. - 6.000€. 4.c.6. Documentales sobre costumbres y tradiciones.- A través de 10 programas, que se han emitido el último jueves de cada mes con sus redifusiones correspondientes. El contenido de cada capítulo realizado por un equipo de La 8 de CyL TV, da testimonio de las costumbres, ritos y tradiciones desde el punto de vista antropológico de los pueblos de la provincia de Segovia. - 13.000€. 4.c.7. Exposición “El mundo por montera”.- En colaboración con la Fundación Caja Segovia y comisariaza por D. Carlos Porro se llevó a cabo en el Torreón de Lozoya una exposición sobre indumentaria tradicional segoviana, del 13 de febrero al 5 de abril. - 25.000€. 4.c.8. Exposición de grabados sobre el esgrafiado segoviano: “Encajes de cal y arena”.- Muestra, en el Patio de columnas del Palacio provincial, de la colección de grabados originales de Justino Santos entre el 15 de abril y el 12 de mayo. El autor ha cedido al Instituto una colección de estos grabados. - 3.000€. 4.d.- Área de Publicaciones.- Durante el ejercicio de 2015 se está realizando un importante esfuerzo en edición y publicación de contenidos que se han ido gestando en los dos años precedentes de actividad del Instituto. 4.d.1Publicación de Becas de Investigación y fotografía.- Se ha completado la edición de los cuatro trabajos becados en la primera convocatoria. El diseño de la colección y la maquetación de cada uno de los volúmenes ha sido realizada por D. Paulino Lázaro. En 2014 se editó el trabajo de RUBIO GIL, María Ángeles, “Canciones de aurora, albas y danzas al despertar en el folklore de la provincia de Segovia”, primero de la colección, en tanto en este año se han publicado los tres restantes: - PORRO FERNÁNDEZ, Carlos, “Etnografía de la imagen en Segovia. La Colección del Padre Benito de Frutos” Nº ejemplares de la edición: 1.000 Impresión : Rabalán Coste: 18.020 €. - MAGANTO HURTADO, Esther, “Los danzantes de enagüillas en la provincia de Segovia”. Nº ejemplares de la edición: 600 Impresión: Rabalán. Coste: 8.988 €. - GÓMEZ GÓMEZ, Diego, “La vuelta de los resineros”. Nº ejemplares de la edición: 800 Impresión y coste: Rabalán Coste: 9.325 4.d.2 Publicaciones de las recopilaciones fotográficas del proyecto “Una mirada al ayer”.- Se ha abordado el trabajo de selección fotográfica, recogida de testimonios en el contexto y con el pretexto de la fotografía y edición impresa de los trabajos correspondientes a los pueblos de: - Santa María de Nieva. Nº ejemplares de la edición: 500 Impresión: Taller Imagen. Coste: 6.638 €. y Valtiendas, Nº ejemplares de la edición: 500 Impresión: Taller Imagen. Coste: 5.275 €.

El volumen de Prádena está en fase de corrección. Las entrevistas y redacción de textos ha sido encargadla periodista D. Luis Besa. 4.d.3. Archivo Segoviano de Folklore.- Se ha editado, junto con el Ayuntamiento de Castrojimeno, un doble Cd con un amplio libreto, correspondiente a la Tradición oral en Castrojimeno; un trabajo preparado por el etnógrafo Carlos Porro. - Precio: 2.178 4.d.4. Otras publicaciones no incluidas en colecciones específicas.- El Esgrafiado.- Edición de la primera parte del estudio realizado, a propuesta de la Academia de Historia y Arte de San Quirce, por Don Rafael Ruiz . Diseño, tratamiento de la fotografía y maquetación: Carlos Horcajo Nº ejemplares de la edición: 1.750 Impresión: CEYDE Coste: 16.362 € Las Danzas de Palos en la Provincia de Segovia.- Publicación del trabajo de la etnomusicóloga Fuencisla Álvarez que incluye la transcripción musical y la grabación en 4 CD de las piezas que se danzan en 30 pueblos de la Provincia de Segovia. Diseño, tratamiento de la fotografía y maquetación: Paz Chousa. Grabación edición de los CD: estudio EWWK Nº ejemplares de la edición: 1.000 Impresión: CEYDE Coste: 16.011€ Maestros y estilos de la dulzaina en Segovia.- Libro- disco producido con la Fundación Joaquín Díaz para el Instituto. Ejemplares: 1.000. Coste: 8.500€, Carpeta de recortables sobre el traje tradicional segoviano.- En el contexto de la exposición “Un mundo por montera, se ha realizado un edición de 3.000. Diseño e ilustraciones: Óscar Fontúrbel Romero, Impresión: TALLER IMAGEN Coste: 4.390. Las ordenanas municipales de Aldea Real. Estudio: Irene Merino Calle. Diseño y maquetación: Carlos Horcajo Impresión : Rabalán. Coste: 879€. Disco “Por ti Agapito” Grabación del concierto efectuado en el Teatro Juan Bravo, dentro del proyecto de homenaje a Agapito Marazuela arriba reseñado Ejemplares: 1000. Grabación y edición: EWWK Coste: 1.500€. El Pinar. Factores sociales relacionados con el desarrollo rural en un pueblo español. Publicación coeditada por el ICTSg y el CSIC. del estudio sobre el desarrollo rural en la localidad de Navas de Oro realizado por el antropólogo norteamericano Joseph Aceves. Preparación de la Edición: Luis Díaz y Susana Asensio Ejemplares: 70. Coste: 2.500€.

5.- TEATRO JUAN BRAVO.- Se trata de un edificio propiedad de la Diputación, constituido esencialmente por un espacio escénico con capacidad para 460 espectadores y salas anejas, entre ellas una destinada a exposiciones. Su actividad básica es la programación de temporada de espectáculos relacionadas con las artes escénicas y musicales. Además se programan exposiciones de artes plásticas. Se han efectuado 178 actuaciones escénicas, con un total de 44.334 espectadores, y 7 exposiciones. Se recogen, a continuación los datos de esa programación, estructurados por el tipo de actividad o disciplina artística. 5. a. Artes escénicas.- 4. a.1. Teatro.- - Teatro de texto para todos los públicos o público adulto: 22 funciones. - Muestra Provincial de Teatro aficionado: 17 funciones (reseñado en apartado 3) - Teatro infantil: 25 funciones. . Para público en general: 10. . Para Centros Escolares: 9. . Ciclo infantil navidad: 6. - Títeres: 4 funciones. Todas ellas en el marco de la colaboración con el Festival Titirimundi. - Otros: 4 funciones. . Humor: 3 . Magia: 1 4. a.2. Danza.- 4 funciones. 5. b. Música.- - Clásica: 17 conciertos. 16 de ellos en colaboración con la Sociedad filarmónica de Segovia. - Aperitivos musicales a banda: 8 conciertos de bandas municipales (reseñado en apartado 3). - Mañanas con-cierto plectro: 1 conciertos de orquestas de pulso y púa (reseñado en apartado 3). - Aulas para convivir cantando: 1 concierto de agrupaciones corales (reseñado en apartado 3). - Acústicos: 6 conciertos. Música pop en acústico. -Ciclo Virtuosos: 4 conciertos. - Zarzuela: 4 representaciones - Festival Folk Segovia: 3 conciertos; en colaboración con el festival. - Festival de música diversa: 2 conciertos; en colaboración con el festival. -Otros: 4 • 1 Flamenco

• 1 Concierto Amancio Prada V Centenario del Nacimiento de Sta. Teresa.

• 1 Concierto Canto y Oración a San Francisco.

• 1 Boleros y Tangos

5. c. Cine.- - Proyección de películas: Total 13 • 9 Relacionadas con las artes escénicas y la música.

• 4 En colaboración con el Festival Muces

5. d. Artes plásticas.- - Exposiciones: 7. 5. e. Actos institucionales.- Se han llevado a cabo un total de 22 actos de variada índole, tanto propios de la Diputación Provincial, como de otras entidades o instituciones mediante colaboración o cesión de las instalaciones, entre ellos: Gala de la Prensa Deportiva, Acto Institucional de la Junta de Castilla y León, Acto Fundación Siglo, Acto Segovia Experience, Conferencia Caja Rural, Festival Publicatessen, Entrega Premio Gil de Biedma, Gala Radio Segovia, V Centenario Sta. Teresa de Jesús con la comisión Diocesana, III Congreso Turismo, Acto Decalles, Acto Obispado, Acto de la Policía Nacional, Acto Salud Mental, Acto de la Guardia Civil, Acto Mujeres Rurales, Acto Caja Rural Otoño entre otros.

5. f. Cesiones para fines sociales.- Se ha cedido el espacio del Teatro Juan Bravo para la celebración de diversos acontecimientos y actuaciones con el fin de destinar las recaudaciones a organizaciones benéficas y fines sociales que este año han sido 17 y son las siguientes: Asociación Contra el Cáncer 2 funciones, ONG Lucha con Leo 2 funciones, Asociación Miastenia, Asociación AMREF, Asociación Caritas, Fundación Anar, Asociación Diabéticos, Sociedad Protectora de Animales, Asociación Contra La Esclerosis Múltiple, Asociación Discapacitados de San Ildefonso, Asociación Manos Unidas de Segovia, Asociación Fibromialgia, Fundación EMALAIKAT, Asociación Familiares contra el Alzheimer, Unicef.

Segovia, 20 de enero de 2015 EL JEFE DE SERVICIO,

Emilio Lázaro Garrido

ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

MEMORIA

Anualidad de 2015

1. INTRODUCCIÓN:

El objetivo primordial del Servicio de Infraestructura y Obras es el mantenimiento de las comunicaciones por carreteras dependientes de la Diputación en unos niveles de comodidad y seguridad acordes con la demanda del tráfico, contribuyendo con ello a un mayor equilibrio territorial y social, aumento de la movilidad y accesibilidad de las zonas peor dotadas de infraestructuras. Tras la elaboración del nuevo catálogo de carreteras, que contempla todas las incorporaciones y cesiones a la comunidad autónoma y diversos ayuntamientos entre los años 2008 y 2015, la longitud de las carreteras provinciales asciende a 1.229,345- kms. agrupados en 136 itinerarios. Para desarrollar estos cometidos el Servicio cuenta con dos Secciones íntimamente relacionadas: - Sección de Proyectos y Obras. - Sección de Conservación y Explotación.

Sección de Proyectos y Obras.

Su misión es redactar los proyectos necesarios para el buen funcionamiento de la Red, tanto de obra nueva como de conservación, siguiendo las directrices del Jefe del Servicio y Jefe de la Sección de Conservación, así como llevar la dirección técnica tanto de las obras de nueva construcción como de conservación. Dentro de la Sección se elaboran informes y estudios técnicos que se soliciten por los superiores, otros organismos o particulares. Son 9 personas las que en las oficinas del Palacio Provincial han desarrollado este trabajo.

Durante el año 2015 se han redactado 11 proyectos de diferente naturaleza (mejora de firme, señalización horizontal, vertical y balizamiento) con presupuestos de adjudicación que han oscilado entre 271.301,70 € y 9.920,43 €, y de los que se asume por parte de los técnicos del Servicio también su dirección técnica. Las tasas por inspección y dirección de obras van a suponer una cantidad aproximada de 40.451,41 €.

Sección de Conservación y Explotación

En cuanto a la conservación, su misión es la realización de obras de conservación en general con personal propio, y la redacción de proyectos de conservación, dirección técnica y vigilancia de las mismas. Hasta el año 2011 para el mantenimiento propiamente dicho se dedicaban 90 personas distribuidas en los Parques de Palazuelos de Eresma, Cuellar y Sepúlveda. En el año 2012, tras los recortes de personal y jubilaciones eran 78 trabajadores, lo que motivó que todos los equipos vieran disminuido su personal entre uno y dos personas. Actualmente a finales de 2015 el número alcanza los 72 operarios. En un anejo adjunto incluimos el organigrama de los diferentes parques y los medios materiales con que contamos.

Por lo que respecta a la explotación, su función principal es el mantenimiento de la vigilancia e información del estado de la Red, mediante las tareas de vigilancia en el uso y defensa de la carretera, informes de expediente de carreteras, cumplimiento de condiciones en las autorizaciones de obras, realización de tareas simples de señalización (hasta que se consiga la definitiva), mantenimiento de aforos, toma de datos, informes de accidentes de tráfico, toma de datos para inventario de la Red, ...

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2. CONSERVACIÓN:

La conservación ordinaria se ha llevado a cabo mayoritariamente y como sigue siendo habitual con medios propios. Se ha actuado tanto en la plataforma de la carretera como en su entorno, limpieza de desprendimientos y vertidos, mejora de visibilidad, ensanche y limpieza de pequeñas obras de fábrica, reparación de juntas de dilatación, recrecidos puntuales de arcenes, segado de vegetación y tala o poda, plantaciones, limpieza y formación de cunetas, bacheo de firmes, sellados, reparación de blandones, tratamiento con herbicidas, reposición de señalización vertical y horizontal, reposición de balizamiento, reparación de daños causados por accidentes, mantenimiento de la vialidad (invernal o por accidentes, meteorología,..) y limpieza de residuos en cunetas (latas, papeles, botellas, restos de accidentes,…). Se ha continuado con la colocación de varios tramos de barreras de hormigón New Jersey en distintas carreteras. Como novedad se adquirieron en 2014 malecones prefabricados de hormigón que se han instalado en plan experimental en una carretera del noroeste de la provincia -subida al Puerto de Aldeanueva de la Serrezuela- en sustitución de los existentes pues se encontraban degradados por la acción de la meteorología.

Los trabajos de conservación más importantes han sido:

- Bacheo de carreteras: se trata de la actuación de conservación más relevante tanto desde el punto de vista cualitativo como cuantitativo a la que se dedican 4 equipos para las carreteras, y un equipo en las calles y caminos municipales. Su objetivo es evitar accidentes de tráfico, daños en personas y vehículos, y facilitar una conducción cómoda y segura de los usuarios de la carretera. Se han bacheado en mayor o menor medida todas las carreteras de la Red C que cuentan con pavimento de riegos asfálticos (200 kilómetros) y puntualmente algunas de la Red A, B y C (las que tienen aglomerados más envejecidos, aproximadamente 150 kilómetros y que necesitan un refuerzo inmediato: La Granja a Torrecaballeros, Torreiglesias a Turégano, San Cristobal a Trescasas, Cuellar a Fuentes de Cuellar, Grajera a Campo de San Pedro, CL-603 a CL-601 por Cantimpalos, …. En carreteras ensanchadas donde han aparecido grietas longitudinales se han realizado sellados con emulsión y gravilla.

En todos estos trabajos es donde la mayor parte del tiempo y presupuesto de conservación se ha invertido. En concreto se han consumido 645,76 toneladas de emulsión C65B3 (ECR-2) ((626,80 t en 2014 y 583,54 t el año 2013), y 2.714,50 toneladas de los diferentes áridos utilizados en el bacheo (8.046,80 t en 2014 y 5.008,97 t el año 2013). El importe de las emulsiones ha ascendido a 225.022,39 € mientras que conjunto de los áridos ha tenido un coste de 52.738,42 €. En cuanto a las zahorras utilizadas en las diferentes obras de ampliación de carreteras han sido 8.230,75 toneladas por un importe de 97.862,53 €. Aproximadamente el 23,00 % de las emulsiones se han destinado al arreglo de caminos y calles.

- Limpieza de desprendimientos, cunetas, mejora de visibilidad y plataforma: Entre Carbonero El Mayor y Bernardos, limpieza de desprendimientos de rocas de pizarra en el p.k.7 al 8. Entre Moraleja de Coca y Santiuste de San Juan Bautista, San Miguel y Fuentidueña y Fuentidueña y Sacramenia, Aldehorno a límite de provincia, Aldeanueva de Pradales, Carabias a Pradales, Bercimuel a Carabias, Corral de Ayllón a Fresno de Cantespino, Boceguillas a Grajera, N-110 a Pajares de Fresno, Campo de San Pedro a Riahuelas, Fuentesauco a Aldeasoña, limpieza de cunetas con retroexcavadora al encontrarse tapadas e impedir la evacuación del agua de escorrentía. Limpieza de cunetas en Melque, Hontanares de Eresma y San Miguel a Carrascal tras lluvias torrenciales. Por último, se han adecuado los márgenes de la carretera de Valdevacas de Montejo a Montejo para mejorar visibilidad y habilitar el arcén inexistente, excavando roca para facilitar el cruce de los vehículos. Limpieza de cunetas con motoniveladora entre Santa María y Ochando, Cruce de Carbonero de Ahusín a Añe, Acceso a Peñarrubias, Añe a Armuña, ....

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- Acondicionamiento de obras de fábrica: mayoritariamente realizado por el Equipo de pequeñas Obras de Fábrica y puntualmente por los equipos de Segovia, Cuellar, Sepúlveda y alguna empresa contratada. Los principales trabajos realizados han sido:

− Ensanche de obra de fábrica en El Espinar: En la carretera provincial SG-P-7223 – entre la N-VI y N-603- p.k 1+000, existe una obra de fábrica estrecha situada en una curva con visibilidad reducida. Al objeto de mejorar la seguridad vial en este punto se ha procedido a retranquear el cerramiento de piedra del margen derecho –previo acuerdo con el propietario de la parcela-, cortar la vegetación de arbolado y zarzas, y ensanchar 2 metros en ambas márgenes de la carretera la obra de fábrica mediante la utilización de hormigón armado in situ, colocando barandillas. La adecuación se realizó por el equipo de pequeñas obras de fábrica. − Retranqueo de cerramiento en la travesía de Melque de Cercos. En el año 2014 por mediación del Ayuntamiento tuvimos conocimiento del ofrecimiento de un particular de ceder gratuitamente para dominio público el terreno necesario para ampliar la carretera en el tramo más estrecho. Para ello se formalizó un convenio que comprometía a la Diputación retirar el cerramiento para ampliar la calzada y poder ejecutar una acera. El cerramiento se reconstruyó con el mismo carácter que el resto de la travesía, y la carretera se amplió para permitir hasta donde fuera posible el cruce de dos vehículos. La actuación se ha completado este año 2015 con la parte de acera más retirada del pueblo dirección Juarros de Voltoya. El Ayuntamiento ha colaborado aportando los materiales. Así mismo se ha mejorado un tramo de acera donde se quedaba el agua en la calzada, elevando su cota y dotado de un nuevo pavimento de aglomerado en caliente, con un coste total de 10.178 €, realizado por la empresa Ecoasfalt. − Retranqueo de cerramiento en la travesía de Martín Muñoz de las Posadas. Se trata de un caso similar al de Melque de Cercos. En el año 2015 el propietario de un solar ha solicitado autorización para edificar en la parte más estrecha de la travesía donde no es posible el cruce de dos vehículos; en las condiciones establecidas se obliga al retranqueo de la pared, cediendo el terreno para dominio público que se destinará a construir una acera más ancha y una nueva calzada de 5,50 metros. La pared se reconstruyó por el propietario, y la carretera está pendiente de su ampliación a lo largo de 2016 para permitir el cruce de dos vehículos. − Colocación de 42 unidades de malecones de Hormigón prefabricado para la protección a los vehículos en caso de salida de la calzada, en la carretera provincial SG-V-2331 -de Navares de Las Cuevas a Aldeanueva de La Serrezuela. Los malecones antiguos se encontraban muy deteriorados por el paso del tiempo y las inclemencias meteorológicas, y su reparación manual resultaría muy costosa. El Servicio de Infraestructura y Obras dispone de una grúa que le ha permitido colocar estas piezas de 1,50 x 0,40 x 0,70 en la bajada del puerto de Aldeanueva, en su margen derecha. El coste de adquisición del material fue de 5.676,84 € . − Limpieza y ampliación de obra de fábrica en el Acceso a la Estación de Otero de Herreros. Se trata de una tajea de 80 x 80 cms bajo un terraplén que resultaba de anchura insuficiente. Se ha procedido a su limpieza, ampliación con hormigón armado y construcción de aletas para sujetar las tierras del terraplén. − Limpieza de caño entre Aldeanueva y Pradales, Pajares de Pedraza, Pascuales, Arconcillo, Riahuelas, Fresno de Cantespino, Aldehuelas de Sepúlveda, : para facilitar la evacuación del agua de escorrentía de las cunetas. − Construcción de pasos de cuneta en Torreval de San Pedro, Moral de Hornuez y Hontanares de Eresma. El primero da acceso a la Iglesia desde la carretera provincial SG-P-2322 - La Salceda a Sepúlveda-; el segundo permite la entrada a los caminos municipales que lindan con la carretera provincial. Y el tercero a un camino municipal, mediante un paso de cuneta con las embocaduras prefabricadas que cumple la nueva Orden

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Circular 35/2014 sobre criterios de Aplicación de sistemas de contención de vehículos, que exige que deben estar protegidos frente al impacto por salida de la vía, al disponer las aletas de una inclinación inferior a 4:1 y soportar el peso de un autobús, además obviamente de permitir la limpieza del elemento de drenaje. − Construcción de un caño nuevo entre Carabias y Pradales: en un tramo próximo a un camino municipal se acumulaba agua en la cuneta por no tener salida, que al final se desbordaba por encima de la carretera. La solución ha sido ejecutar un caño de diámetro 50 cms. que atravesara el agua al margen contrario, con la salida por las tierras aledañas. − Limpieza del Puente de Fuentidueña sobre el Río Duratón. El río pasa bajo la carretera provincial SG-V- 2425 – San Miguel de Bernuy a Sacramenia- aproximadamente en el p.k. 7+500. El alzado se encontraba con vegetación entre las juntas de los sillares. Así mismo presenta deterioros en el cimiento izquierdo derivados de la acción del agua que se intentarán solventar durante el año 2016. − Construcción de una rejilla en la travesía de Palazuelos de Eresma. Se presentó una queja referente a la entrada de agua por la puerta de una vivienda en época de tormentas. Al tratarse de una edificación antigua, con cota más baja que la carretera y acera enrasada, se consideró como más oportuno colocar una rejilla a nivel de calzada y acera, que además pudiera incluso pisarse por los vehículos pues en esa zona la carretera se estrecha. − Adecuación y nuevas obras de fábrica entre Moral de Hornuez y Valdevacas de Montejo. Tras la ampliación realizada en esta calzada por nuestros equipos, varias obras de fábrica resultaban de anchura insuficiente para el cruce de dos vehículos. Se ha procedido a acondicionar las más peligrosas, y construir nuevas aquellas más deterioradas y obstruidas. Así mismo, para encauzar el agua sobrante de una perforación que vierte a la cuneta, se ha revestido de hormigón un tramo para evitar filtraciones y la proliferación de vegetación junto a la calzada. − Ampliación de obra de fábrica entre la A-1 y Villalvilla. Se trata de una alcantarilla de anchura insuficiente para el cruce de dos vehículos, y que se ha ampliado por su margen derecha manteniendo las barreras de seguridad para proteger a los vehículos de la caída por el terraplén. − Reparación de malecones en Villacorta. Tras un accidente de tráfico resultó dañado y caídos varios malecones de un puente. Se repararon por el equipo de obras de fábrica. − Construcción de una bajante junto al Puente sobre el río Eresma, en Carbonero de Ahusín. El agua de escorrentía se concentraba junto a un estribo, lo que provocaba la erosión del terraplén e incluso llegaba a afectar a la calzada. Se ha encauzado el agua a una bajante de hormigón construida a lo largo del todo el talud para impedir la erosión del mismo y restituido la parte de arcén dañado. − Construcción de Juntas de dilatación en el Puente Zorita. Se trata de un puente de vigas prefabricadas construido hace 35 años, que carecía de juntas de dilatación, lo que estaba provocando la aparición de grietas transversales en la calzada cada vez más anchas . Se ha contratado con la empresa Ferrovial la construcción de dos juntas elásticas a base de betún caucho y árido, con un coste de 3.521,10 €. − Limpieza de multitud de caños, tajeas y alcantarillas en distintos puntos de la provincia para facilitar la evacuación del agua.

- Segado de vegetación, poda y tala de arbolado. El crecimiento de vegetación es un problema que puede influir en la seguridad vial pues perjudica la visibilidad, el cruce de vehículos, riesgo de incendios, entorpece el drenaje de las carreteras y afecta a la estética de las carreteras. El segado se ha realizado en toda la red provincial al menos una vez, entre los meses de Mayo, Junio, Julio, Agosto, Septiembre, Octubre y Noviembre por el buen tiempo reinante. En algunos casos (el 20 % de la red) además con tratamiento previo de herbicida para evitar el crecimiento desmesurado de vegetación. En 93,24 kms el herbicida lo ha aplicado una empresa externa por

4 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015 un importe de 8.179,04 €; en el resto con personal y maquinaria propia.

La presencia de arbolado muy próximo a la calzada ocasiona serios problemas en la explotación de las carreteras que afectan tanto a la calzada (baches, abultamientos del pavimento y caídas de árboles), a la seguridad vial por falta de visibilidad, y a la prevención y extinción de incendios forestales.

Por estos motivos se ha procedido en las carreteras SG-V-3433 – Santiuste de San Juan Bautista a Aldeanueva del Codonal- y SG-V-3431 – Coca a Santiuste de San Juan Bautista- a retirar todos aquellos árboles situados en el dominio público y servidumbre de la carretera – fundamentalmente pinos y algún chopo- contando con la conformidad y colaboración de los propietarios de las parcelas y ayuntamientos de Coca, Santiuste, Moraleja de Coca y Aldeanueva del Codonal. En total se retiraron 445 pinos entre Santiuste y Aldeanueva y 300 pinos entre Coca y Santiuste.

Posteriormente se arreglaron los baches y abultamientos del pavimento provocados por las raíces de los árboles pues constituyen un peligro para el tráfico viario.

En cuanto a la poda y tala de arbolado habitual, las actuaciones realizadas durante los primeros y últimos meses del año han pretendido mejorar la visibilidad, evitar la caída de ramas a la calzada, permitir el paso en condiciones seguras de autobuses de línea,…previa petición de autorización al Servicio Territorial de Medio Ambiente de la Junta de Castilla y León. Se han llevando a cabo en: Carretera SG-P-2322 -La Salceda a SG-205- , Carretera de Arcones a La Velilla, La Velilla a Pajares de Pedraza, Rebollo a La Matilla, Carretera SG-V-6112- Navafría a N- 110- y –Aldealengua a Gallegos-, Carretera de Tenzuela a Berrocal, Palazuelos a Segovia, Arcones a Huerta, Travesía de Cañicosa, Arcones a Sanchopedro, Agejas, Tizneros, Sotosalbos a La Cuesta, Cruce cuatro Ctras a Muñoveros, Coca a Fuente El Olmo, N-110 a Espirdo y La Higuera, Carretera SG-V-2334 – N-110 a Perorrubio-, Carretera de Turégano a El Guijar, Tabanera a San Cristobal, SG-V-2411 Variante de Aldehuelas de Sepúlveda, Carretera SG-P-2322 -Tramo desde La Salceda a La Matilla-, Basardilla a Santo Domingo de Pirón, San Miguel de Neguera a El Villar, Santiuste de San Juan Bautista a Moraleja, Torrecaballeros a Turégano, N-603 a Estación de Otero de Herreros, Ortigosa del Monte a Otero, A-601 a Carbonero de Ahusín, Carretera-V- 2511- N-110 a Cañicosa-, Carretera SG-V-9322- Moral de Hornuez a Valdevacas-, y SG-P-9113 en Pajarejos.

Se realiza también un mantenimiento de los árboles plantados en los sobrantes de carretera de anualidades anteriores.

- Acondicionamiento de arcenes y mejora de pavimentos.

Sellado de grietas con emulsión asfáltica para evitar filtraciones en el pavimento en varias carreteras: Brieva a Adrada de Pirón, Adrada a Torreiglesias, Palazuelos a Carretera de La Granja y Tabanera del Monte a San Cristobal.

En varios tramos de la red de carreteras se ha ampliado puntualmente la calzada por distintos motivos:

- Curva entre La Losa y Ortigosa del Monte: para mejorar la visibilidad y facilitar el cruce de los vehículos. - Varias curvas entre La Cuesta y Caballar: se ha pavimentado parte del arcén para dar un sobreancho a los carriles de la carretera y así facilitar la circulación, evitando rodar sobre el arcén de zahorra y que los vehículos ensucien la calzada. - Segovia a Palazuelos de Eresma: pavimentación del arcén para evitar su erosión por el agua en tramos de mucha pendiente. - En la carretera de Turégano a El Guijar el agua había provocado por erosión el ahondamiento de la cuneta, lo que suponía un peligro añadido para los usuarios

5 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

en caso de salida de la vía. Se ha tapado la cuneta con piedra pues de esta forma el agua puede drenar por debajo y a la vez se elimina el peligro de accidente por salida de la vía. - En la travesía de Montejo de la Vega de la Serrezuela, formación de arcén para mejorar la seguridad vial.

En la carretera de El Espinar a la N-603 se ha realizado el fresado, reposición de del pavimento con mezcla bituminosa en caliente y repintado de marcas viales, de aquellas zonas que se encontraban agrietadas y más debilitadas, para evitar la aparición futura de baches.

En la carretera provincial SG-V La Salceda a Sepulveda, el acceso a Torreval de San Pedro se realiza mediante una intersección en T. Se trata de un punto bastante conflictivo puesto que los vehículos que salen del municipio -para incorporarse a la Carretera Provincial SG-P-2322- no disponen de visibilidad suficiente en sentido Sepúlveda, debido a la presencia de cerramientos muy próximos a la calzada y robles. Con cierta periodicidad personal de nuestro servicio realiza podas de los árboles al objeto de despejar de vegetación la zona.

Para solucionar el problema y evitar repetir estas limpiezas se ha iniciado el retranqueo de los cerramientos de las parcelas que impiden la visibilidad y abonar a los propietarios el terreno que habría de ocuparse, con los que se ha negociado un mutuo acuerdo.

Esta solución permitirá a corto plazo mejorar la visibilidad, y en el futuro cuando se disponga de presupuesto poder realizar en el terreno adquirido carriles de aceleración y desaceleración para que las salidas y entradas al municipio sean más seguras

Entre Moral de Hornuez de Hornuez y Valdevacas de Montejo se inició en el año 2014 la ampliación de la calzada de 3,50 a 5,00 metros mediante unas cuñas de zahorra artificial pavimentadas con riegos asfálticos, con mejoras puntuales de trazado, formación de cunetas y arcenes, y ensanche y limpieza de obras de fábrica, lo que permitiría el cruce y adelantamiento de vehículos de forma más segura. Durante el año 2015 se ha completado la finalización del ensanche en sus últimos 1,4 kilómetros de los casi 7 kilómetros que tiene el tramo.

Entre la A-601 y Pinarnegrillo se ha comenzado la ampliación de la calzada de 4,50 a 6,00 metros y la mejora del trazado en el tramo de trazado más sinuoso próximo a la llegada a Pinarnegrillo. En general se van a aprovechar los arcenes para ensanchar la carretera con zahorra artificial en ambos lados, pavimentando con riegos asfálticos, formación de cunetas y arcenes, ensanche y limpieza de obras de fábrica, lo que ha permitido pintar el eje para diferenciar los dos carriles y consecuentemente mejorar la seguridad vial del tramo.

En la carretera SG-V-2132 -Vegafría a Membibre de la Hoz- ha finalizado la ampliación de la calzada, formación de cunetas y arcenes, y pequeñas mejoras de trazado para incrementar la seguridad vial. Se trata de una de los itinerarios con calzada más estrecha de la red provincial, utilizando zahorra artificial como firme y posteriormente se ha protegido la cuña de ensanche con un tratamiento superficial de riegos asfálticos consiguiéndose una anchura media de calzada de 5,50 metros. Esta anchura permitirá a la carretera diferenciar dos carriles, uno por cada sentido.

Por otro lado, para sanear la calzada agrietada, con asentamientos, grama o raíces, se han extraído blandones en: CL-605 a Aragoneses, Aragoneses a Paradinas y Paradinas al cruce de San García, Santa María a Ochando, Cantimpalos, Fuente de Santa Cruz, La Losa, Navas de Riofrío, Huerta a Sanchopedro, CL-605 a Valseca, Travesía de Rebollo, CL-605 a Añe, El Cubillo, Navas de Oro a Coca, Santiuste de San Juan Bautista a Aldeanueva del Codonal y Coca a Fuente El Olmo.

- Reposición y colocación de señalización vertical y balizamiento: con cargo al presupuesto de conservación se adquirieron en el año 2014 aproximadamente 905 señales verticales de diferente tipo (273 circulares, 165 triangulares de peligro, 29 cuadradas de pasos de

6 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015 peatones, 96 paneles direccionales, 6 octogonales de stop, 188 balizas y 101 hitos kilométricos) y 47 señales de orientación y situación que se han comenzado a colocar durante el año 2015 con personal propio a lo largo de la red provincial. Especial atención se ha tenido en la colocación de señales de peligro donde en los últimos años los accidentes de vehículos por alcance a especies cinegéticas han sido repetitivos.

Además puntualmente se ha mejorado la señalización -en algunos casos con medidas de bajo coste (aprovechando las señales existentes y reparándolas con un adhesivo)- en Palazuelos de Eresma, Zamarramala, El Espinar, cruce de La Velilla, cruce de Santiuste de Pedraza, Cantimpalos a la A-601, Madrona a La Losa, Cruce de San Pedro de Gaillos, Navas de San Antonio, Hoyuelos, Hontanares de Eresma.

- Colocación de barreras de seguridad de hormigón.

La empresa Iberpistas, concesionaria de las autopistas AP-6, AP-61 y AP-51, retiró de sus carreteras el año 2012 barreras de seguridad prefabricadas de hormigón, conocidas técnicamente como “New Jersey”, que utilizaba de forma temporal para trabajos de mantenimiento. Tenemos un acopio en el parque de Segovia que utilizamos para aquellos tramos donde surge la necesidad de colocación utilizando el camión pluma del equipo de obras de fábrica y otros camiones de transporte propios.

Se han instalado en las carreteras siguientes:

- SG-V-2366- N-110 a La Cuesta- Se han colocado en dos tramos con obras de fábrica y trazado en curva para proteger a los vehículos en caso de salida de la vía. - SG-V-2233- Fuente de Cuellar a Dehesa Mayor-, en la travesía de Lovingos. Se ha colocado un tramo por detrás de una acera para evitar la caída de tierras.

- Reparación y colocación de Barandillas, barreras de seguridad y señalización: reconstrucción y repintado de barandillas en Añe en puente sobre el río Moros, repintado de barandilla en el acceso a Tabanera del Monte, Puentes en Valdevarnés, La Velilla, Maderuelo, Villaseca y Yanguas de Eresma; y colocación de nuevas en El Espinar entre la N-VI y N-603, y Moral de Hornuez para proteger en ambos casos una obra de fábrica. Las barandillas metálicas han sido fabricadas y montadas por personal de nuestro taller. El repintado se contrata a una empresa especializada.

En cuanto a barreras de seguridad, las reparaciones realizadas por nuestro personal por desperfectos ocasionados por accidente de tráfico han sido en Palazuelos de Eresma, Muñoveros, Adrados y carretera de Las Navillas.

Por otro lado se han colocado barreras en pequeños tramos potencialmente peligrosos como Hontanares de Eresma, y está contratado y pendiente de instalarse en Membibre, Palazuelos de Eresma y El Espinar.

La Diputación de Segovia realizó en septiembre de 2015 la mejora de rasante en el Puente de Hontanares de Eresma. Para evitar el tránsito de peatones y animales por el puente nuevo ha habilitado una pequeña vía de servicio paralela a la carretera que aprovecha el puente antiguo y permite conectar con otro circuito peatonal hacia Lobones. El presupuesto ha ascendido a 3.622,88 €.

En el nuevo vial de conexión de las carretera CL-601 y SG-V-6122, en Palazuelos de Eresma, se ha colocado para embellecer el entorno una antigua apisonadora en el interior de la glorieta del P.k. 0+500 que da acceso a las instalaciones del Parque y demás dependencias de la Diputación.

7 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

- Mantenimiento de vialidad.

Los capataces de las diferentes zonas han atendido 25 salidas de la que la mayor parte se deben a accidentes de tráfico (15), caída de árboles ( 7), limpieza de la calzada e inundaciones (3).

Así mismo se han realizado 23 salidas como medida preventiva y curativa en la vialidad invernal durante los meses de enero (15), febrero (7) y marzo (1) frente a las 33 salidas en el año 2013 y 19 del 2014. El gasto total de sal ha sido de 982,88 toneladas por un importe de 57.200,39 € (420,50 t en 2014 y 743,11 t en el año 2013).

En los diferentes parques de la provincia se han entregado a los ayuntamientos para la eliminación de placas de hielo de sus calles una cantidad aproximada de 40 toneladas de sal.

- Mantenimiento y mejora de Parques.

En el Parque de maquinaria de Palazuelos se han realizado varias mejoras:

- Pavimentación de la explanada situada entre la CL-601 y la nave de maquinaria, que permitirá acceder a acopios de prefabricados de forma más cómoda y limpia. - Colocación de tubería para máquina de lavado de vehículos. - Retirada de un cobertizo de madera que será sustituido en breve por uno nuevo de estructura metálica, destinado para almacén de señales y herramientas.

- Otros trabajos de conservación y explotación.

Reposición de cerramientos pendientes de retranqueo tras expropiaciones o mutuo acuerdo: Castroserna, El Espinar, Moral de Hornuez, El Henar, Torreval de San Pedro y Pajarejos.

Recogida de residuos en márgenes de carreteras.

Colocación de hitos de inicio y fin de carretera: se ha proseguido con esta labor de otros años.

Protección de terminales para ciclistas.

- Acondicionamiento de Caminos y Calles:

Para colaborar con los municipios de la provincia, con los equipos del servicio se han acondicionado calles en Sotosalvos, Tenzuela, Escalona, Cuellar,… y caminos entre Hontalbilla y Torrecilla, Caserío de San José, Membibre a Aldeasoña y Moral de Hornuez, entre otros.

- Repintado de marcas viales y pasos de peatones.

Además de repintar las marcas viales de 132,30 kilómetros por mediación de la empresa Apinse, de Madrid, se han repintado con personal propio numerosos pasos de peatones y simbología en Tabanera del Monte, Montejo de la V. de la Serrezuela, Barbolla, Riaza, Sotillo, Fuente El Olmo, Coca, Palazuelos,…

Para eliminar restos de pintura de la calzada se han fresado símbolos en Palazuelos de Eresma y Coca.

8 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

3. EXPLOTACIÓN :

Durante el año 2015 se han tramitado 281 expedientes de autorizaciones de obra linderas con carreteras (214 en el año anterior) de las cuales se realiza un seguimiento hasta su terminación y devolución de la fianza si procede. Una vez implantado el procedimiento administrativo desarrollado por la empresa Sage Aytos para gestionar los expedientes con el objetivo de automatizar y mejorar la gestión, reducir errores, agilizar y reducir costes y plazos de tramitación, así como en el año 2013 la experiencia no fue positiva, durante el año 2014 y 2015 ha mejorado la gestión y reducido los errores iniciales del programa. No obstante, se echan en falta establecer filtros para obtener estadísticas como en las bases de datos antiguas. Aproximadamente un 24 % (68 expedientes) se corresponden con obras municipales que están exentas de tasas, por lo que los ingresos provenientes de las tasas por licencia de obra del resto de solicitudes particulares durante el año han sido de 8.520,00 €, que se corresponden con 213 licencias.

Respecto a las expropiaciones, se han efectuado pagos por adquisición de terrenos como dominio público mediante “mutuo acuerdo” en 4 obras: expedientes de las obras de “Ensanche y mejora de trazado de la carretera nº 41 - Vegafría a Membibre-“, Cruce de Torreval de San Pedro, “Ensanche y mejora de trazado de la carretera nº 124 - A-601 a Pinarnegrillo-“ y “Ensanche y mejora de trazado de la carretera nº 101 – Basardilla a la CL-603 por Muñoveros. Tramo: Caballar a cruce de las cuatro ctras-“.

Ha continuado la labor de retranqueo de cerramientos para respetar el dominio público en carreteras acondicionadas en los últimos años o en ejecución, que tenían pendiente su reconstrucción: Cuellar a El Henar, Prádena a Castroserna de Arriba, Torreval de San Pedro y Moral de Hornuez.

Se ha recabado información catastral certificada de fincas solicitada por el Servicio de Abogacía e iniciado la investigación de diferentes expedientes de dominio remitidos por el juzgado en los que es lindera alguna carretera provincial, y remisión de informes con certificados.

Además se han iniciado 15 expedientes sancionadores por infracciones a la red de carreteras, y hemos reclamado a los seguros de vehículos por daños en la infraestructura viaria por accidentes de tráfico en 6 ocasiones. Y se han emitido 2 informes de desestimación de Reclamación de daños por parte de particulares a la Diputación.

Para racionalizar la gestión de la red de carreteras se han finalizado varios expedientes durante el año 2015 de:

- Cesión de carretera a Ayuntamientos: Fuente de Santa Cruz , San Cristobal de Segovia y Martín Miguel ( Pendiente). - Entrega de diversos tramos de carretera a la Junta de Castilla y León tras la construcción de la A-601.

Una vez que han concluido los expedientes se ha procedido a actualizar el Catálogo de la Red provincial de carreteras para contemplar los intercambios efectuados, y que se recogen con otras modificaciones en el Plan Provincial de Carreteras 2016-2018.

Con la colaboración de los vigilantes de obra y capataces se actualiza de manera continua el inventario de todas las barreras de seguridad de la red provincial, según las actuaciones realizadas tanto con medios propios como contratados realizando las mediciones “in situ” de los diferentes tramos. Del resultado de la medición se obtiene que las carreteras provinciales tienen barreras de seguridad metálicas en una longitud de 95.846 metros.

9 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

Durante el año 2015 (hasta el 30 de noviembre) se han contabilizado a partir de los partes facilitados por la Dirección General de Tráfico 113 accidentes con cuatro muertos (1 conductor, 1 acompañante, 1 motorista y 1 peatón), 5 heridos graves y 29 leves (en 2014 fueron 115 accidentes con tres muertos, 6 heridos graves y 33 leves), información que hemos incorporado a la base de datos del servicio, y que se utiliza tras su análisis para la toma de medidas encaminadas a mejorar la seguridad vial, sobre todo en aquellos tramos o puntos donde son reiterativos los accidentes. Se observa que la causa principal de los accidentes es el atropello de especies cinegéticas (corzos y jabalíes) llegando a 45 de los 113 accidentes (39,82 %) por lo que se sigue incidiendo en reforzar la colocación de señales de peligro que informen de la presencia de dichos animales. En el año 2013 y 2014 fueron respectivamente 52 y 34 accidentes por esta causa.

4. INVERSIONES EN CARRETERAS :

Durante el año 2015 se han ejecutado y dirigido 6 obras contratadas que se relacionan a continuación junto con su presupuesto de adjudicación, contratista y estado de ejecución:

- Mejora del firme con aglomerado asfáltico de la Carretera nº. 12. –Puente de Allas a cruce de Lastras del Pozo-. Tramo: Puente de Allas a Lastras del Pozo. P.K.: 0+000 al 3+480 Presupuesto: 177.317,60 €. Contratista: Padecasa. Ejecución: Finalizada.

- Mejora de firme con aglomerado asfáltico de la Carretera nº. 66. –Fuentemizarra a Montejo de la Vega de la Serrezuela-. Tramo: Moral de Hornuez a Valdevacas de Montejo. P.K.: 5+500 al 12+300 Presupuesto: 242.550,02 € Contratista: Asfaltos Vicálvaro. Ejecución: Finalizada.

- Refuerzo del firme de la carretera nº 31 –Vallelado a Coca- Tramo: Chañe a Fresneda de Cuellar. P.K.: 7+400 al 10+650 Presupuesto: 165.540,00 € Contratista: Hermanos Sastre. Ejecución: Finalizada.

- Refuerzo del firme de la carretera nº 120 –Carbonero El Mayor a Santa María de Nieva- Tramo: cruce de Miguel Ibañez a Santa María de Nieva. P.K.: 15+100 al 19+100 Presupuesto: 198.415,29 € Contratista: Padecasa. Ejecución: Finalizada.

- Refuerzo del firme de la carretera nº 125 –CL-603 a Aguilafuente- Tramo: CL-603 a Escalona del Prado.. P.K.: 0+000 al 4+200 Presupuesto: 271.301,70 € Contratista: Padecasa. Ejecución: Finalizada.

10 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

- Mejora de rasante de la carretera nº 110 –CL-605 a A-601 por Valseca- Tramo: acceso a Puente de Hontanares. P.K.: 2+150 al 2+557 Presupuesto: 113.375,79 € Contratista: Tecnofirmes. Ejecución: Finalizada.

Actuaciones para mejora de la Seguridad Vial.

Colocación de Barreras de Seguridad.

Durante el año 2015 se han contratado con la empresa Herbiplast, de Zamora, un proyecto de mejora y colocación de barreras en carreteras de nuestra Red por un importe de 14.763,40 €. En total se van a instalar 476 ml de faldones de protección de motoristas en barreras existentes y colocar 64 ml de sistema de contención de vehículos de barrera metálica para reducir las consecuencias de los accidentes de tráfico, evitando el choque con obstáculos o la caída de los vehículos por desniveles pronunciados próximos a la calzada (desmontes, terraplenes, obras de fábrica, barrancos,..)..

- Balizamiento en Carreteras (Barreras de Seguridad), año 2015. Tramo: Varias Carreteras. Total: 476 ml de faldones de protección motoristas y 64 de barreras. Presupuesto: 14.763,40 € Contratista: Herbi-Plast, S.L. Ejecución: sin comenzar.

Señalización horizontal de las carreteras.

- Señalización Horizontal, año 2015. 1ª Fase. Tramo: Varias Carreteras. Presupuesto: 49.661,37 €. Total: 87,700 km. Contratista: Apinse Ejecución: Terminada.

- Señalización Horizontal, año 2015 2ª Fase. Tramo: Varias Carreteras. Presupuesto: 20.980,00 €: Total: 44,600 km. Contratista: Apinse Ejecución: Terminada.

Señalización vertical de las carreteras.

- Señalización Vertical, año 2015, 1ª fase. Tramo: Varias Carreteras. Presupuesto: 18.717,39 € Contratista: Tecnivial,S.A. Ejecución: Realizado el suministro. 506 señales verticales y 24 de orientación.

- Señalización Vertical, año 2015, 2ª fase. Tramo: Varias Carreteras. Presupuesto: 9.920,43 € Contratista: Díez y Compañía, S.L. Ejecución: Realizado el suministro. 256 señales verticales y 7 de orientación.

11 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

5. OTRAS INVERSIONES Y ACTIVIDADES:

ADQUISICIÓN DE MAQUINARIA:

1.- MÁQUINA DE LAVADO DE CAMIONES Y MAQUINARIA PARA EL PARQUE DE SEGOVIA Marca: Hidro LSX 200/15 7,5 CV 220/380 150 rpm Precio: 3.551,59 €

2.- DOS FURGONETAS PROCEDENTES DE RENTING Matrículas: 0094HDX; 0107HDX Marca: Peugeot Partner Precio: 9.300,01 € cada una. Total 18.600,02 €

3.- RODILLO COMPACTADOR PARA EQUPO DE BACHEO Marca: DYNAPAC CC900 Precio: 21.700,00 € IVA INCLUIDO

4.- MINI CARGADORA DE SEGUNDA MANO Matrícula: E-8713-BBJ Marca: CASE 1840 Precio: 11.495,00 € IVA INCLUIDO

5.-REMOLQUE PARA TRASLADO RODILLO COPACTADOR EQUIPO DE BACHEO. Matrícula: pendiente de entregar Marca: DE PABLOS Precio: 11.600,21 € IVA INCLUIDO

VENTAS (de vehículos averiados y en mal estado) 1. Furgoneta Renault Kangoo. Matrícula: SG-4233-J

2. Furgoneta Renault Kangoo. Matrícula: SG-4232-J

3. Furgoneta Renault Kangoo. Matrícula: SG-3538-I

4. Furgoneta Mercedes Sprinter. Matrícula: SG-6270-H

5. Todoterreno Nissan Patrol. Matrícula: SG-0928-F

12 ΜΕΜΟΡΙΑ 2015

TRABAJOS DE TOPOGRAFÍA.

Se han realizado levantamientos topográficos y replanteos por la Unidad de Topografía de este servicio del tramo Caballar al cruce de las cuatro ctras, en el Puente sobre el Río Eresma en Hontanares, Acceso a la estación del Ave desde la CL-601, travesía de Martín Muñoz de las Posadas, Vegafría a Membibre de la Hoz, Chañe a Fresneda de Cuellar y Cruce de Torreval de San Pedro. Se han realizado 5 deslindes y delimitaciones, 4 informes topográficos y periciales, y 2 tomas de datos topográficos para el Servicio de Arquitectura. Todos los trabajos realizados por parte de la Unidad de Topografía se reflejan en anejo adjunto.

OTRAS ACTIVIDADES:

- Curso de Manejo de Maquinaria pesada: Motoniveladora, con la participación de 8 trabajadores del Servicio.

INFORMES:

Por parte del servicio se ha redactado varios informes:

Evaluación estado de Puente en camino municipal de Yanguas de Eresma, a ־ petición del Ayuntamiento. : Reclamación a concentración parcelaria y catastro de titularidad carretera en ־ Riaza, Fuente de Santa Cruz, Caballar,... .Inicio de redacción de proyecto de travesía en Aldeanueva de la Serrezuela ־

El 30 de Julio de 2015 se aprobó la versión preliminar del Plan Provincial de Carreteras 2016-2018 cuya redacción se inició en el año 2014. La aprobación definitiva será en 2016.

En octubre de 2015 se formalizó con el Ayuntamiento de El Espinar un Convenio de colaboración en materia de Vialidad Invernal.

Segovia, enero de 2016.

13

SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

MMEEMMOORRIIAA PPLLAANNEESS PPRROOVVIINNCCIIAALLEESS 22001155

ENERO 2016

1

SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

INDICE 1. INTRODUCCIÓN...... 3

2. ESTRUCTURA...... 4

3. PLANES DE INVERSIÓN GESTIONADOS POR EL SERVICIO...... 4

3.1. LÍNEA DE AYUDA PROVINCIAL A OBRAS MUNICIPALES REALIZADAS POR AYUNTAMIENTOS O ENTIDADES LOCALES MENORES DE LA PROVINCIA EN EL EJERCICIO 2015...... 4

3.2. PLAN ESPECIAL DE OBRAS Y SERVICIOS URGENTES...... 5

3.3. MEJORA DE CAMINOS QUE FAVOREZCAN EL DESARROLLO RURAL Y ACTIVIDADES VINCULADAS AL MISMO. 2015...... 5

3.4. CONVENIO COLEGIOS DE EDUCACIÓN INFANTIL Y PRIMARIA DEL MEDIO RURAL. 2014-2015...... 5

3.5. CONVENIO COLEGIOS DE EDUCACIÓN INFANTIL Y PRIMARIA DEL MEDIO RURAL. 2015-2016...... 6

3.6. SUBVENCIÓN PARA GARANTIZAR EL SUMINISTRO DE AGUA POTABLE EN LOS NÚCLEOS DE POBLACIÓN DE LA PROVINCIA...... 6

3.7. CONVENIO ENTRE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA Y EL OBISPADO DE SEGOVIA, PARA LA CONSERVACIÓN Y REPARACIÓN DE IGLESIAS Y ERMITAS DE LA PROVINCIA...... 6

3.8. CONVENIO CON LA COMUNIDAD DE VILLA Y TIERRA DE PEDRAZA, AYUNTAMIENTO DE SOTOSALBOS Y PELAYOS DEL ARROYO, PARA MEJORA DEL ABASTECIMIENTO COMARCAL. PRESA DEL RÍO CEGUILLA...... 7

3.9. OTRAS ACTUACIONES...... 7

4. SERVICIO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS...... 7

5. PROTECCIÓN CIVIL...... 8

6. GESTIÓN DE EXPEDIENTES...... 9

7. ENCUESTA DE INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO LOCAL...... 9

2

SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

1. INTRODUCCIÓN. Dentro de la Sección de Planes Provinciales se gestionan numerosas acciones, centradas principalmente en el desarrollo de obras. El importe global gestionado en las diversas líneas de financiación asciende en el año 2015 a un importe total de 9.461.857,80 €. Los principales planes gestionados han sido la Línea de Ayuda Provincial que representa el 72 % del conjunto de subvenciones y Planes de Inversión. Seguido en porcentaje por el Plan Especial de Obras y Servicios Urgentes.

PLAN Y/O ACTUACIÓN Nº ACTUACIONES Línea de Ayuda 285 Plan Especial de Obras y Servicios Urgentes 144 Mejora de Caminos que favorezcan el desarrollo rural y actividades 105 vinculadas al mismo. Convenios de Colegios de Educación Infantil y Primaria del Medio Rural 2014- 22 2015 Convenios de Colegios de Educación Infantil y Primaria del Medio Rural 2015- 18 2016 Subvención para garantizar el suministro de agua potable en los núcleos de 15 población de la Provincia. Convenio de Colaboración con la Comunidad de Villa y Tierra de Pedraza, 1 Ayto. Sotosalbos y Pelayos del Arroyo, Mejora Abastecimiento Comarcal Convenios Subvención Directa 4 Servicio de Extinción de Incendios Subvención Entidades Locales y Asociaciones de la Provincia que presten 6 Servicios de Protección Civil. Convenio entre la Diputación Provincial de Segovia y el Obispado de Segovia, 8 para la Conservación y Reparación de Iglesias y Ermitas de la Provincia TOTAL………….. 608

DISTRIBUCIÓN PRESUPUESTARIA. SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL 2015 LÍNEA DE AYUDA 5% 0% 2% PLAN ESPECIAL DE OBRAS Y SERVICIOS URGENTES 1% 2% 1%1% 2% MEJORA DE CAMINOS QUE FAVOREZCAN EL DESARROLLO RURAL Y ACTIVIDADES VINCULADAS AL MISMO.

CONVENIOS DE COLEGIOS DE EDUCACIÓN INFANTIL Y 3% PRIMARIA DEL MEDIO RURAL 2014-2015

CONVENIOS DE COLEGIOS DE EDUCACIÓN INFANTIL Y 11% PRIMARIA DEL MEDIO RURAL 2015-2016

SUBVENCIÓN PARA GARANTIZAR EL SUMINISTRO DE AGUA POTABLE EN LOS NÚCLEOS DE POBLACIÓN DE LA PROVINCIA.

CONVENIO DE COLABORACIÓN CON LA COMUNIDAD DE VILLA Y TIERRA DE PEDRAZA, AYTO. SOTOSALBOS Y PELAYOS DEL ARROYO, MEJORA ABASTECIMIENTO COMARCAL

72% CONVENIOS SUBVENCIÓN DIRECTA

SERVICIO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS

SUBVENCIÓN ENTIDADES LOCALES Y ASOCIACIONES DE LA PROVINCIA QUE PRESTEN SERVICIOS DE PROTECCIÓN CIVIL.

CONVENIO ENTRE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA Y EL OBISPADO DE SEGOVIA, PARA LA CONSERVACIÓN Y REPARACIÓN DE IGLESIAS Y ERMITAS DE LA PROVINCIA

3

SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

En el presente informe se recogen las principales actuaciones que se han gestionado desde la Sección de Planificación y Cooperación Económica Local en el año 2015.

2. ESTRUCTURA. Jefe de la Sección. . Cooperación Económica Local. - Jefe de la Unidad de Gestión de Planes. - Jefe de la Unidad Administrativa de obras de interés público. - Jefe de la Unidad Administrativa de seguimiento de la CEL y Convenios sectoriales de obra. . Encuesta de Infraestructuras. - Jefe de la unidad de banco de datos. - Delineante.

3. PLANES DE INVERSIÓN GESTIONADOS POR EL SERVICIO. 3.1. LÍNEA DE AYUDA PROVINCIAL A OBRAS MUNICIPALES REALIZADAS POR AYUNTAMIENTOS O ENTIDADES LOCALES MENORES DE LA PROVINCIA EN EL EJERCICIO 2015. Aprobado en el mes de marzo del 2015 permitiendo la ejecución del mismo hasta finales del año, habiéndose ejecutado hasta el mes de enero todas las obras excepto dos que tenían la correspondiente prorroga por causas excepcionales. 3.1.1. Financiación actuaciones. Este Plan está financiado íntegramente por la Diputación Provincial (2/3) y los municipios (1/3). 3.1.2. Actuaciones recogidas en el Plan. Este Plan iniciado en el año 2015 recoge un total de 285 actuaciones, estructurado para favorecer la ejecución de actuaciones en todos los municipios de la provincia.

Número TIPO DE ACTUACIÓN Importe € actuaciones VÍAS PÚBLICAS 140 3.738.661,48 ALCANTARILLADO 5 83.554,50 ABASTECIMIENTO DOMICILIARIO DE AGUA POTABLE 65 1.396.402,79 ALUMBRADO PÚBLICO 15 634.726,00 PARQUES Y JARDINES 7 126.959,30 PROTECCCIÓN Y MEJORA DEL MEDIO AMBIENTE 1 3.303,31 PROTECCIÓN DEL PATRIMONI HISTÓRICO-ARTÍSTICO 1 12.000,00 MEJORA DE LAS ESTRUCTURAS AGROPECUARIAS Y DE LOS 2 33.900,59 SISTEMAS PRODUCTIVOS ORDENACIÓN Y PROMOCIÓN TURÍSTICA 1 15.449,00 CAMINOS VECINALES 2 32.025,50 GESTIÓN DEL PATRIMONIO 45 837.318,14

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SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

Número TIPO DE ACTUACIÓN Importe € actuaciones GESTIÓN DE LOS RESIDUOS SÓLIDOS URBANOS 1 3.000,58 TOTAL 285 6.917.301,19

DISTRIBUCIÓN DEL TIPO DE ACTUACIÓN 0,35% 0,35% 0,70% 0,70% 15,79% 0,35% 0,35% 49,12% 2,46% 5,26%

22,81% 1,75%

3.2. PLAN ESPECIAL DE OBRAS Y SERVICIOS URGENTES.

3.2.1. Financiación actuaciones.

Este Plan está financiado íntegramente por la institución Provincial.

3.2.2. Actuaciones recogidas en el Plan.

Durante el año se han realizado un total de dos convocatorias que suponen 144 actuaciones con una inversión de la Diputación por importe de 1.000.000 €.

3.3. MEJORA DE CAMINOS QUE FAVOREZCAN EL DESARROLLO RURAL Y ACTIVIDADES VINCULADAS AL MISMO. 2015. 3.3.1. Financiación actuaciones.

Este Plan está financiado íntegramente por la institución Provincial.

3.3.2. Actuaciones recogidas en el Plan.

Durante el año se ha realizado una convocatoria que supone 105 actuaciones por un total de 259.000 €.

3.4. CONVENIO COLEGIOS DE EDUCACIÓN INFANTIL Y PRIMARIA DEL MEDIO RURAL. 2014-2015.

3.4.1. Financiación actuaciones. DISTRIBUCIÓN FINANCIACIÓN

20% Este Plan está financiado mediante JCy L 40% DIPUTA CIÓN inversiones de la Consejería de Educación (40 A Y UNTA MIENTOS %), Diputación Provincial (40 %) y Ayuntamientos (20%). Para los dos convenios que se 40% encontraban vigentes durante el año 2015.

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SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

3.4.2. Actuaciones recogidas en el Plan.

Existía un convenio 2014-2015, en el cual se recogían un total de 22 actuaciones por un importe de 150.000 €.

3.5. CONVENIO COLEGIOS DE EDUCACIÓN INFANTIL Y PRIMARIA DEL MEDIO RURAL. 2015-2016. 3.5.1. Financiación actuaciones.

Este Plan se distribuyó financieramente de igual forma que el convenio 2014-2015.

3.5.2. Actuaciones recogidas en el Plan.

Existía un convenio 2015-2016, en el cual se recogían un total de 18 actuaciones por un importe de 125.000 €. Estando comprometida una nueva convocatoria con cargo al presente Convenio para el año 2016.

3.6. SUBVENCIÓN PARA GARANTIZAR EL SUMINISTRO DE AGUA POTABLE EN LOS NÚCLEOS DE POBLACIÓN DE LA PROVINCIA. 3.6.1. Financiación actuaciones.

Esta subvención está financiada por la Junta de Castilla y León, Diputación Provincial y Ayuntamientos. DISTRIBUCIÓN DE LA IMPORTE € FINANCIACIÓN DISTRIBUCIÓN FINANCIACIÓN

25% JCyL 37.000,00 JCy L DIPUTA CIÓN A Y UNTA MIENTOS DIPUTACIÓN 18.792,23 50%

AYUNTAMIENTOS 18.207,77 25%

TOTAL 74.000,00

3.6.2. Actuaciones recogidas en el Plan. DISTRIBUCIÓN ACTUACIONES

Esta subvención ayudó a los municipios con

AGUA EMBOTELLADA Y problemas en el abastecimiento de la población, CISTERNAS 51% 49% realizando el suministro de los habitantes mediante agua OBRAS embotellada. Realizando un total seis suministros de agua y nueve inversiones de mejora del abastecimiento de agua.

3.7. CONVENIO ENTRE LA DIPUTACIÓN PROVINCIAL DE SEGOVIA Y EL OBISPADO DE SEGOVIA, PARA LA CONSERVACIÓN Y REPARACIÓN DE IGLESIAS Y ERMITAS DE LA PROVINCIA. 3.7.1. Financiación actuaciones.

Esta subvención está financiada por la Diputación Provincial y Obispado de Segovia.

6

SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

DISTRIBUCIÓN DE LA FINANCIACIÓN IMPORTE €

DIPUTACIÓN 90.000,00

Obispado de Segovia 90.000,00

TOTAL………….. 180.000,00

3.7.2. Actuaciones recogidas en el Plan.

Esta subvención para la realización de actuaciones durante el año 2015 y 2016, contempla actuaciones de mayor necesidad para permitir la conservación de Iglesias y Ermitas de la provincia. Alcanzando un total de ocho obras.

3.8. CONVENIO DE COLABORACIÓN CON LA COMUNIDAD DE VILLA Y TIERRA DE PEDRAZA, AYUNTAMIENTO DE SOTOSALBOS Y PELAYOS DEL ARROYO, PARA MEJORA DEL ABASTECIMIENTO COMARCAL. PRESA DEL RÍO CEGUILLA.

Desde la Sección de Planificación y Cooperación Local se ha estudiado los consumos de agua actuales y futuros de las localidades de Pelayos del Arroyo y Sotosalbos, para solventar los problemas de falta de agua que se venían produciendo durante los periodos estivales. Esto se solventará mediante la incorporación de estos dos municipios al sistema de abastecimiento comarcal Presa del Río Ceguilla. Habiendo redactado desde la Sección de Planificación el Convenio correspondiente para la ayuda a la Comunidad de Villa y Tierra de Pedraza, por la incorporación de los municipios indicados anteriormente. Por un importe de 113.742,15 €, este programa se continua durante el año 2015.

3.9. OTRAS ACTUACIONES.

También se desarrolló durante el año la firma de cinco convenios de subvención directa a los municipios de Cuevas de Provanco y Olombrada. También se realizó un convenio con la Mancomunidad “Fuente del Mojón” y con el Colegio de Farmacéuticos para la implantación de la receta electrónica en la Provincia de Segovia. Suponiendo el conjunto de los Convenios suscritos un importe total referido a la Diputación de 148.000,00 €.

Desde el servicio de también se realizó el seguimiento administrativo del Convenio con el Club de Tiro Olímpico “Santa Catalina” para la ejecución de la 1ª Fase de la Galería de Tiro, en las instalaciones situadas en la localidad de Hontanares de Eresma.

4. SERVICIO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS.

En el año 2012 se firmó un convenio entre la Diputación Provincial y el Ayuntamiento de la capital para la prestación del Servicio de Extinción de incendios, creando un nuevo marco para las diferentes zonas de actuación en la Provincia. Este se ha consolidado durante el año 2015 con el funcionamiento de todos los entes implicados según los convenios que establecieron un sistema coordinado de extinción de incendios. El pleno de la Corporación en la Sesión celebrada en el mes de Noviembre, de conformidad con el Ayuntamiento de Segovia, acordaron la prorroga del mismo desde el 1 de enero de 2016 hasta el 31 de diciembre de 2016.

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SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

Las subvenciones para la extinción de incendios fueron las indicadas en el cuadro siguiente; Beneficiario subvención Importe € Comunidad de Villa y Tierra de 17.999,82 Sepulveda Comunidad de Villa y Tierra de 7.999,93 Cuellar Comunidad de Villa y Tierra de 19.999,84 Coca Ayuntamiento Cantalejo 7.999,93 Mancomunidad de Hontanares 4.499,96 Ayuntamiento Segovia 406.314,98 TOTAL ……. 464.814,46

El sistema de extinción de incendios y salvamento en la provincia se encuentra distribuido conforme a una zonificación para agilizar las intervenciones según las necesidades requeridas y siempre está coordinado por bomberos profesionales.

Las actuaciones realizadas durante el año 2015, conforme a los informes facilitados por los Servicios de Bomberos fueron un total de 168 salidas por los diferentes parques de bomberos. Empleando para ello un total de 720 bomberos y 234 vehículos.

Los incidentes registrados durante el año 2015 referidos a coordinación de siniestros, gestiones telefónicas y salidas son:

TIPOS DE SINIESTROS ATENDIDOS Tipo de incidentes atendidos Nº 10% 12% Domestico 75 Forestal 269

Sanitario 23 24% Tráfico 48 Zona urbana 147 42% Otros 63 8% TOTAL….. 625 4% Desde el servicio se realiza la tramitación Domestico Forestal Sanitario Tráfico Zona urbana Otros para el cobro de las tasas por la prestación del servicio de extinción de incendios, habiendo realizado un total de 16 decretos por un total de 77 salidas con intervención. Hasta el mes de noviembre del año 2015.

5. PROTECCIÓN CIVIL.

El Pleno ordinario de la Diputación celebrado el día 21 de mayo del presente aprobó por unanimidad de los miembros asistentes el documento redactado por el Servicio de Planificación y CEL, denominado Plan Provincial de Protección Civil.

Este documento fue remitido a la Agencia de Protección Civil de la Consejería de Fomento y Medio Ambiente de Castilla y León, para su estudio y análisis. Por parte de la Diputación se vienen mantenido conversaciones con el personal de la Agencia de Protección Civil de Segovia referente al mismo documento, en la búsqueda de un consenso entre las partes y con el fin de adaptar del mismo conforme a las modificaciones surgidas durante el periodo de tramitación.

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SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

Los cambios estructurales producidos en la Agencia de Protección Civil, están ocasionando una ralentización en la comunicación oficial de las necesidades que consideran necesario introducir en el documento para su Homologación definitiva por parte de la Comisión de Protección Civil, la cual tiene prevista su reunión durante el mes de febrero del Presente. Habiendo requerido por parte de la Agencia de Protección civil la modificación de ciertos apartados del documento el cual será remitido durante los primeros meses del año.

Desde la Sección de Planificación y CEL durante el año 2015 se desarrolló actuaciones para la mejora de Protección Civil en la Provincia de Segovia, para ello se procedió a la Convocatoria de una subvención para entidades locales y asociaciones de la Provincia que prestan servicios de Protección Civil. Beneficiándose de la citada subvención un total de seis entidades. (Ayuntamiento de Cantalejo, Carbonero El Mayor, Cuellar, Real Sitio de San Ildefonso, Comunidad de Villa y Tierra de Sepúlveda y Asociación de Voluntarios de El Espinar)

6. GESTIÓN DE EXPEDIENTES.

Así mismo y hasta el día de la fecha en la Sección de Estudios y Planificación se han recibido un total de 2.243 escritos. Representando casi el 9,50 % de entradas en el registro general de la Diputación Provincial. Habiendo efectuado un total de 501 salidas de documentos lo que supone casi el 5 % del volumen total de la Diputación.

Por otra parte se han elaborado un total de 94 decretos con un total de 564 certificaciones en los que se aprueban los pagos de certificaciones y facturas de obras y servicios correspondientes.

Durante el año 2015 se continuó con la implantación de la gestión electrónica de todos los expedientes y solicitudes presentadas referentes a obras y servicios urgentes. Además de realizar los trabajos de mantenimiento actualizado de la página web referente al Área de Acción Territorial.

7. ENCUESTA DE INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO LOCAL.

En el periodo de tiempo que abarca este informe, por parte de la Encuesta se han realizado visitas a 14 núcleos, al objeto de continuar con la actualización de los datos de la Encuesta. Dentro de estas visitas se ha realizado la actualización de los núcleos de Aldeanueva de la Serrezuela, Aldehorno, Armuña, La Losa, Palazuelos de Eresma (Palazuelos de Eresma, Quitapesares, Tabanera del Monte, Parque Robledo y Peñas del Erizo), Pradales (Carabias, Ciruelos, Pradales) y Torreadrada, elaborando la toma de datos de las infraestructuras (red de abastecimiento, red de saneamiento, depuración, estado de las pavimentaciones, alumbrado público y equipamientos municipales).

Asimismo se han cursado 7 peticiones de cartografía e infraestructuras por municipios interesados. (Bercial, Caballar, Muñoveros, La Losa, Labajos, Sequera de Fresno y Veganzones). Además de entregarse toda la información de infraestructuras de los municipios integrados dentro de Segovia Sur.

Digitalización de la información referente a inversiones 2010-2014, de todos los municipios solicitados por Presidencia.

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SECCIÓN DE PLANIFICACIÓN Y CEL

Colaboración en la edición gráfica de los mapas referentes al Plan Provincial de Protección Civil, desarrollado desde la Sección de Planificación y CEL.

Elaboración de informes para la Delegación Territorial de la Junta de Castilla y León referente a las redes de abastecimiento y distribución de los municipios de la Provincia.

También se han realizado informes desde la Encuesta de Infraestructuras para el Servicio de Bienestar Social referente al total de viviendas municipales de diferentes usos que existen en cada municipio.

Durante el año 2015 se realizó la entrega de la E.I.E.L. 2014 al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, quedando aceptados y validados definitivamente por este el 11 de diciembre de 2015.

Confección de información sobre las infraestructuras y equipamiento, a un total de 20 municipios para la determinación del Coste Efectivo de los Servicios. Conforme a los requerimientos del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas.

Segovia, 20 de enero de 2015

El Jefe de la Sección de Planificación y CEL.

Fdo. Alberto Pato Martín.

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Adjunto se acompaña la Memoria de actividades, proyectos, programas, desarrollo de los servicios, etc, correspondiente al año 2015, del Área de Asuntos Sociales, Consumo y Deportes, incluído los Centros dependientes de la misma: Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla”, Residencia “La Alameda”, Centro de Atención a Disminuídos Psíquicos “El Sotillo”, Centro “Juan Pablo II”, Servicio de Farmacia Hospitalaria y la Unidad de Intervención Educativa U.I.E.

Segovia, 22 de enero de 2016

LA JEFA DE SERVICIO DE ACCIÓN SOCIAL

Fdo.: Mª del Mar Martínez Ayuso

MMEEMMOORRIIAA 22001155

- Asuntos Sociales, Consumo y Deportes - Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla” - Residencia “La Alameda”

- C.A.M.P “El Sotillo”

- Centro “Juan Pablo II”

- Servicio de Farmacia Hospitalaria - U.I.E (Unidad de Intervención Educativa)

Asuntos Sociales, Consumo y Deportes

INTRODUCCIÓN:

La Ley de Servicios Sociales en Castilla y León, Ley 16/2010 de 20 de Diciembre tiene como objeto: - Promover y garantizar en la Comunidad de Castilla y León el derecho de acceso, en condiciones de igualdad, a un sistema de servicios sociales de carácter universal y hacer efectivo el derecho subjetivo a las prestaciones esenciales del sistema de servicios sociales de responsabilidad pública en las condiciones y términos específicamente previstos para cada una de ellas. - Ordenar y regular a tal efecto el sistema de servicios sociales de Castilla y León, estableciendo el marco normativo al que han de ajustarse las actuaciones públicas y la iniciativa privada en materia de servicios sociales. - Establecer la coordinación necesaria para garantizar una atención integrada en colaboración con los demás servicios y sistemas para el bienestar social, en especial el sanitario. - Garantizar que los servicios sociales se presten en las mejores condiciones de calidad en base a los requisitos y estándares de atención que se determinen asegurando unas condiciones de vida dignas y adecuadas a todas las personas. Respecto a la financiación para los gastos de mantenimiento y realización de programas de actividades en materia de servicios sociales, se establece, anual o bianualmente, el Acuerdo Marco de Financiación, mediante la firma de un convenio entre la administración de la Comunidad y la Diputación de Segovia, en el mencionado documento se establecen las cantidades a financiar por las partes, regulando igualmente los criterios para la ejecución de las citadas actividades. Las prestaciones básicas y programas que en las siguientes fichas se relacionan contienen datos del periodo que abarca el 1 de Enero de 2015 al 31 de Diciembre de 2015, y se concretan en: - Servicio de Ayuda a Domicilio - Servicio de Teleasistencia Domiciliaria - Servicio de ATENPRO - Ayudas de Urgente Necesidad - Centros Residenciales de Personas Mayores y de atención a Personas con Discapacidad. - Programa de Apoyo a Familias. - Programa de Atención Prenatal y de la primera infancia a familias en dificultad social. - Unidad de Intervención Educativa (UIE) - Equipo para la Promoción de Autonomía Personal - Valoración de Dependencia - Formación dirigida a cuidadores de personas dependientes. - Programa Crecemos - Proyecto de Aulas Sociales - Proyecto Aulas de Manualidades - Concurso Provincial de Belenes 26º Edición - Proyecto Capacitación Familiar - Proyecto Ocio Preventivo para menores y jóvenes - Proyecto Competencia Social y Crecimiento Personal - Proyecto Construyendo mi Futuro - Proyecto de Promoción y Apoyo al Voluntariado en la Zona Rural de Segovia - Proyecto Activa - Programa de Inclusión Social - Servicio integral de apoyo a familias en riesgo de desahucio. - Planes de Intervención Comunitaria - Talleres para la prevención de la violencia de género.

NOMBRE: SERVICIO DE AYUDA A DOMICILIO

CONTENIDO: Prestación destinada a facilitar el desarrollo o mantenimiento de la autonomía personal, prevenir el deterioro individual o social y promover condiciones favorables en las relaciones familiares y de convivencia, contribuyendo a la integración y permanencia de las personas en su entorno habitual de vida mediante la adecuada intervención y apoyo de tipo personal, socio-educativo, doméstico y/o social. Empresa adjudicataria del servicio CLECE. El precio hora del servicio es: Hora ordinaria 16,00 €. Hora festiva 20,50 €.

DESTINATARIOS Enero: 980 Febrero: 980 Marzo: 973 Abril: 975 Mayo: 973 Junio: 981 /USUARIOS: 2015 Septiembre: Octubre: Noviembre: Diciembre: Julio: 1.026 Agosto: 1.049 1.068 1.073 1.082 1.092 GASTO: 3.383.653,65€

NOMBRE: SERVICIO DE TELEASISTENCIA DOMICILIARIA

CONTENIDO: Es un Servicio que a través de la línea telefónica y con un equipamiento de comunicaciones e informático específico permite que los usuarios ante situaciones de emergencia y con sólo pulsar un botón, puedan entrar en contacto verbal con un Centro atendido por personal específicamente preparado para dar respuesta adecuada a la crisis planteada. Empresa adjudicataria del servicio EULEN que de cara a aumentar la calidad del Servicio ya que se cuenta con mejoras al servicio tipo: detectores de caídas, gases y humos, dispensadores de medicación, sensores de ocupación de sillón o de apertura de frigorífico/microondas, terminales móviles. El precio actual del servicio es: 23,00 € terminal/mes.

DESTINATARIOS Enero: 687 Febrero: 699 Marzo: 700 Abril: 697 Mayo: 704 Junio: 705 /USUARIOS: 2015 Julio: 715 Agosto: 737 Septiembre: Octubre: Noviembre: Diciembre: 741 748 752 761 GASTO: 185.695,79 €

NOMBRE: SERVICIO DE ATENPRO

CONTENIDO: El Servicio telefónico de Atención y Protección para víctimas de la violencia de género (ATENPRO), es una modalidad de servicio que, con la tecnología adecuada, ofrece a las víctimas de la violencia de género que cuenten con orden de protección o medida de alejamiento, una atención inmediata y a distancia, asegurando una respuesta rápida a las eventualidades que les puedan sobrevenir, las 24 horas del día, los 365 días del año y sea cual sea el lugar en que se encuentren.

A tal fin, el Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad y la Federación Española de Municipios y Provincias (FEMP), suscribieron el 30 de diciembre de 2009, un Convenio por el que se encomienda a la FEMP la gestión del citado servicio .En el mismo año la Diputación de Segovia solicita su adhesión al mismo.

El Servicio telefónico de Atención y Protección para víctimas de la violencia de género (ATENPRO), persigue, como objetivo fundamental, prevenir agresiones de violencia de género o minimizar sus consecuencias si éstas llegan a producirse, facilitando el contacto con un entorno de seguridad y posibilitando la intervención inmediata, con movilización en su caso, de los recursos de atención que fuesen necesarios.

DESTINATARIOS AÑO Nº USUARIAS ATENDIDAS

/USUARIOS: 2015 23 GASTO: Desarrollado por las Trabajadoras Sociales, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: AYUDAS DE EMERGENCIA SOCIAL

CONTENIDO: Son ayudas económicas de pago único en el marco del convenio suscrito por la Junta de Castilla y León con las Corporaciones Locales, para cubrir situaciones de especial y urgente necesidad. DESTINATARIOS Solic. Tramitadas 2015: 100 Concedidas 2015 : 71 Denegadas 2015: 29 /USUARIOS: GASTO: 58.180,54 €

NOMBRE: CENTROS RESIDENCIALES DE PERSONAS MAYORES Y DISCAPACITADOS

CONTENIDO: Se dispone de dos Centros para la atención a personas mayores: El Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla”, la Residencia “La Alameda” y un Centro de atención a personas con discapacidad psíquica “El Sotillo”. Son centros dirigidos a cubrir las necesidades de las personas con mayor nivel de dependencia o en las que la atención familiar no es posible. Se prestan servicios relacionados con la asistencia integral a la persona, la terapia ocupacional, la relación social, el ocio y tiempo libre. DESTINATARIOS Solic. Tramitadas 2015: 154 Plazas Concedidas 2015: 48 Renuncia a la plaza 2015: 12 /USUARIOS:

NOMBRE: PROGRAMA DE APOYO A FAMILIAS CONTENIDO: Las intervenciones de este Programa comprende el conjunto de actuaciones y medidas de intervención, con menores en situaciones de riesgo de desprotección, tendentes a su reparación en el menor tiempo posible para garantizar su integración en los grupos naturales de convivencia de manera definitiva, segura y estable, y en las condiciones básicas suficientes que posibiliten su participación normalizada en la vida familiar, social, económica y cultural, y su pleno desarrollo y autonomía como personas. El Programa se articula en torno a equipos formados psicólogos y educadores. Cada equipo interviene en 1 Área de Servicios Sociales (CEAAS). DESTINATARIOS/ USUARIOS: Nº de familias atendidas 2015: 341

GASTO: 477.511,29 €

NOMBRE: PROGRAMA DE ATENCIÓN PRENATAL Y DE LA PRIMERA INFANCIA A FAMILIAS EN DIFICULTAD SOCIAL

CONTENIDO: Dirigido a la atención a la mujer embarazada que tenga dificultades en su gestación por razón de edad, situación económica, social, familiar, laboral o por cualquier otro motivo que pueda derivar en una situación de vulnerabilidad Objetivo: Generar adecuadas condiciones prenatales y de post parto en madres y padres que favorezcan el desarrollo integral del niño/a Se trata de un servicio de ayuda a familias y mujeres a cuidar a sus hijos desde el embarazo, aportando las herramientas necesarias para resolver las dificultades que puedan encontrar durante este periodo y hasta el primer año y medio de vida .

DESTINATARIOS/ USUARIOS: 2015 Nº de usuarias atendidas: 14

NOMBRE: UNIDAD DE INTERVENCIÓN EDUCATIVA (U.I.E) CONTENIDO: La Unidad de Intervención Educativa de Segovia tiene como objetivo la integración de los jóvenes en su entorno familiar y social, además de la prevención de conductas socialmente desadaptadas. De acuerdo con la Ley de Promoción, Atención y Protección a la Infancia en Castilla y León, la U.I.E. tiene encomendada la intervención con menores con medidas judiciales no privativas de libertad; el apoyo y seguimiento post-medida para facilitar la reinserción y prevenir situaciones de inadaptación social, y el estudio de casos remitidos por el Juzgado de Menores o el Ministerio Fiscal de menores de 14 años con el fin de detectar y prevenir situaciones de riesgo. En la U.I.E. trabajan actualmente cuatro educadores de menores.

Medidas abiertas: 210 DESTINATARIOS/ 2015 PRESUPUESTO: 164.983,39 € USUARIOS: correspondientes a 115 expedientes

NOMBRE: EPAP: EQUIPOS PARA LA PROMOCIÓN DE AUTOMÍA PERSONAL CONTENIDO: Dirigido a personas con discapacidad y/o dependencia que presentan dificultades o carencias importantes en la atención de sus necesidades o su integración social, con el objetivo de mejorar su calidad de vida y su autonomía personal. Existen 4 Equipos, cada uno está formado por 2 profesionales: un psicólogo y un técnico medio, e interviene en un Area de Servicios Sociales (CEAAS). DESTINATARIOS/ Nº de usuarios atendidos: 324 (Intervención:174/Asesoramiento profesionales:107/Valoración-diagnostico:43) USUARIOS: GASTO: 296.733,07 €

NOMBRE: VALORACIONES DE DEPENDENCIA CONTENIDO: Actuaciones realizadas en Atención a personas dependientes: • La valoración funcional y social de las personas dependientes, se realiza mediante la aplicación del Baremo de Dependencia BVD y el informe del entorno de la persona • Orientación Asesoramiento Técnico • Establecimiento del Plan Individual de Atención • Elaboración del Dictamen a través del Equipo mixto • Tramitación y seguimiento de prestaciones sociales, etc DESTINATARIOS/ Realizada valoración funcional Número de Dictámenes: Realizada Valoración Social (RVS): 1.727 USUARIOS: (RVF): 1.388 1.388

GASTO : Desarrollado por las Trabajadoras Sociales, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: FORMACIÓN DIRIGIDA A CUIDADORES DE PERSONAS DEPENDIENTES CONTENIDO: Los objetivos de los cursos formativos son: • Conocer y adquirir habilidades en los elementos necesarios para el cuidado de personas con limitaciones, discapacidad o dependencia. • Fomentar el cuidado del propio cuidador, instruyéndole en el manejo adecuado de situaciones que impedirán o disminuirán su sobrecarga. • Crear entre las/os participantes una dinámica participativa que les permita compartir sus experiencias personales y aprender de ellas. • Conocer los recursos sanitarios y sociales disponibles para el apoyo en la tarea de cuidar.

DESTINATARIOS/ Año: 2015 Nº de Cursos: 4 Nº de participantes: 59 USUARIOS: GASTO : 2.100,00 €

NOMBRE: PROGRAMA CRECEMOS CONTENIDO: Finalidad: La conciliación de la vida familiar y laboral en el ámbito rural mediante la creación y puesta en marcha de centros de atención a niños y niñas de 0 a 3 años en las zonas rurales de la provincia, satisfaciendo sus necesidades de cuidado y educación. Destinatarios.-Municipios pequeños de la provincia de Segovia, interesados en crear un centro de atención a población infantil de 0 a 3 años y que no cuenten con una guardería ni pública ni privada y con una demanda estimada de 5-14 niños/as DESTINATARIOS MUNICIPIOS Y Nº DE NIÑOS/AS /USUARIOS: Abades 12, Bernardos 7 ,Boceguillas 7 Campo de San Pedro 5, Cantimpalos 7, Escalona Del Prado 7, Gomezserracín 10, Hontalbilla 3, La Losa 9, Marugan 11, Navalmanzano 9, Navas de Oro 6,Navas de Riofrio 14, Ortigosa del Monte 6, Otero de Herreros 13, Pradena 6, S. Martin y Mudrian 3, Sanchonuño 7, Sepúlveda 12, Torrecaballeros 8, Trescasas 15, Turégano 10, Vallelado 8, Villaverde de Iscar 11.

2015 24 municipios 206 niños/as

PRESUPUESTO: 277.724,16 €

NOMBRE: PROYECTO DE AULAS SOCIALES

CONTENIDO: Proyecto que se desarrolla al objeto de fomentar la participación de las personas adultas en proyectos que posibiliten el desarrollo de sus capacidades y el enriquecimiento de sus conocimientos, atendiendo a sus propias necesidades y las de la sociedad de cara a facilitar la promoción e inserción social. Las acciones formativas que se

incluyen en este Proyecto son:

• Cultura básica y formaciones iniciales. • Alfabetización en lengua castellana. • Alfabetización digital. Para llevar a cabo este Proyecto la empresa adjudicataria, EULEN, ha contratado el número de profesionales suficiente para impartir un total de 48 horas por grupo, distribuidas en sesiones semanales de 1,5h, siendo el precio/hora de enero a junio 23,32 € y a partir septiembre 23,58 €.

Nº PARTICIPANTES: Nº DE LOCALIDADES: 147 Nº GRUPOS: 162 1.442 DESTINATARIOS

/USUARIOS: Adrados, Aldeasoña, Aldeonsancho, Cabezuela, Cantalejo, Carrascal del Río, Cuevas de Provanco, Fuenterrebollo, Fuentesauco de Fuentidueña, Fuentidueña, Hontalbilla, Lastras de Cuéllar, Navalilla, Olombrada, Sacramenia, San José, San Miguel de Bernuy, Sebulcor, Torrecilla del Pinar,

Torreiglesias, Vivar de Fuentidueña, Aldea Real, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, Escalona del Prado, Escarabajosa de Cabezas, Escobar de Polendos, Fuentepelayo, Mata de Quintanar, Mozoncillo, Muñoveros, Navalmanzano, Otones de Benjumea, Pinarnegrillo, Puebla de Pedraza, Rebollar, San Pedro de Gaillos, Turégano, Veganzones, Yanguas de Eresma, Aldeanueva del Codonal, Bernardos, Ciruelos de Coca, Coca, Codorniz, Juarros de Voltoya, Martin Muñoz de la Dehesa, Martín Muñoz de las Posadas, Miguelañez, Montejo de Arevalo, Montuenga, Moraleja de Coca, Narros de Cuéllar, Nieva, Rapariegos, Santa Mª la Real de Nieva, Santiuste de San Juan Bautista, Tolocirio, Villagonzálo de Coca, Arroyo de Cuéllar, Campo de Cuéllar, Chatún, Lovingos, San Martín y Mudrián, Torregutierrez, Chañe, Fresneda de Cuéllar, Frumales, Mata de Cuéllar, Pinarejos, Sanchonuño, Vallelado, Villaverde de Iscar, Zarzuela del Pinar, Aldealengua de Santa María, Ayllón, Bercimuel, Campo de San Pedro, Castillejo de Mesléon, Cedillo de la Torre, Cerezo de Abajo, Cerezo de Arriba, Corral de Ayllón, Duruelo, El Olmillo, Estebanvela, Fresno de Cantespino, Maderuelo, Montejo de la Vega de la Serrezuela, Riaza, Valdevarnés, Aldealengua de Pedraza, Brieva, Castrillo de Sepúlveda, Collado Hermoso, Condaldo de Castilnovo, Duratón, Gallegos, La Velilla, Matabuena, Navafría, Navares de En medio, Navares de las Cuevas, Rebollo, Santiuste de Pedraza, Santo Tomé del Puerto, Sepúlveda, Sotosalbos, Torre Val de San Pedro, Torrecaballeros, Valdevacas y Guijar, Valleruela de Pedraza, Abades, Anaya, Armuña, Bercial, Carbonero de Ahusín, RELACIÓN DE MUNICIPIOS PARTICIPANTES: El Espinar, Estación de El Espinar, Garcillán, Ituero y Lama, La Losa, Marazoleja, Marazuela, Martín Miguel, Monterrubio, Muñopedro, Ortigosa del Monte, Otero de Herreros, San Rafael, Sangarcía, Valverde del Majano, Vegas de Matute, Zarzuela del Monte, Palazuelos de Eresma, San Ildefonso, Tabanera del Monte, Trescasas, Valsaín, Bernuy de Porreros, Espirdo, Hontanares de Eresma, La Lastrilla, San Cristobal de Segovia y Valseca.

PRESUPUESTO: 165.404.67 €

NOMBRE: PROYECTO “AULAS DE MANUALIDADES”

CONTENIDO: Proyecto que se desarrolla con el objetivo de fomentar la participación, el trabajo común y la convivencia, y está dirigido a todos los municipios de la provincia. Algunos de los contenidos generales tratados se configuran en: pintura al óleo, costura, estaño, restauración de muebles antiguos, encaje de bolillos, etc., regulado todo ello en las bases aprobadas por la Junta de Gobierno de esta Diputación. Para llevar a cabo este Proyecto la empresa adjudicataria del servicio, EULEN, ha contratado el número necesario de profesionales para impartir un total de 62h/grupo, distribuidas en sesiones semanales de 2h, siendo el precio/hora de enero a junio 18.92 € y a partir septiembre 19.58 €. AULAS DE Nº DE LOCALIDADES: 164 Nº GRUPOS: 178 Nº PARTICIPANTES: 1.234 MANUALIDADES DESTINATARIOS

/USUARIOS: Adrados, Aldeonsancho, Cabezuela, Cantalejo, Carrascal del Río, Cozuelos de Fuentidueña, Cuevas de Provanco, Fuentepiñel, Fuenterrebollo, Fuentesauco de Fuentidueña, Fuentosoto, Fuentidueña, Hontalbilla, Olombrada, Sacramenia, San Miguel de Bernuy, Sebulcor, Torrecilla del Pinar, Valdesimonte, Aldea Real, Caballar, Cabañas de Polendos, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, Escalona del Prado, Escarabajosa de Cabezas, Fuentepelayo, Lastras de Cuéllar, Mozoncillo, Muñoveros, Navalmanzano, Pinarnegrillo, Puebla de Pedraza, Rebollar, San Pedro de Gaillos, Sauquillo de Cabezas, Torreiglesias, Turégano, Yanguas de Eresma, Aldeanueva del Codonal, Balisa, Bernardos, Coca, Codorniz, Juarros de Voltoya, Martin Muñoz de la Dehesa, Martín Muñoz de las Posadas, Moraleja de Coca, Nava de la Asunción, Nieva, Santa Mª la Real de Nieva, Santiuste de San Juan Bautista, Santovenia, Arroyo de Cuéllar, Campo de Cuéllar, Cuéllar, Miguelañez, Narros de Cuéllar, Navas de Oro, Samboal, San Martín y Mudrián, Villaverde de Iscar, Fresneda de Cuéllar, Gomezserracín, Mata de Cuéllar, Sanchonuño, Vallelado, Zarzuela del Pinar, Alconada de Maderuelo, Aldealengua de Santa María, Ayllón, Barbolla, Boceguillas, Campo de San Pedro, Cedillo de la Torre, Cerezo de Abajo, Cilleruelo de San Mamés, Corral de Ayllón, Duruelo, El Olmillo, Estebanvela, Fresno de Cantespino, Fresno de la Fuente, Grajera, Honrubia de la Cuesta, Montejo de la Vega de la Serrezuela, Riaza, Sequera de Fresno, Valdevarnés, Adrada de Pirón, Aldeanueva de la Serrezuela, Basardilla, Casla, Castrillo de Sepúlveda, Castrojimeno, Ceguilla, Collado Hermoso, Duratón, Gallegos, Hinojosa del Cerro, La Mata, Languilla, La Velilla, Las Rades, Martíncano, Matabuena, Navafría, Navares de Ayuso, Navares de Enmedio, Navares de las Cuevas, Prádena, Sepúlveda, Sotosalbos, Tanarro, Tejadilla, Torre Val de San Pedro, Torreadrada, Torrecaballeros, Urueñas,

RELACIÓN DE MUNICIPIOS PARTICIPANTES: Valdevacas y Guijar, Valle de Tabladillo, Valleruela de Pedraza, Valleruela de Sepúlveda, Villarejo, Abades, Anaya, Angeles de San Rafael, El Espinar, Estación de El Espinar, Etreros, Garcillán, Ituero y Lama, Juarros de Riomoros, La Losa, Martín Miguel, Marugán, Monterrubio, Muñopedro, Navas de Riofrío, Navas de San Antonio, Ortigosa del Monte, Otero de Herreros, San Rafael, Valverde del Majano, Vegas de Matute, Villacastín, Zarzuela del Monte, Palazuelos de Eresma, San Ildefonso, Trescasas, Valsaín, Bernuy de Porreros, Espirdo, La Higuera, La Lastrilla, Los Huertos, San Cristobal de Segovia, Tizneros, Valseca. PRESUPUESTO: 214.704.69 €

NOMBRE: CONCURSO PROVINCIAL DE BELENES 26º EDICCIÓN

CONTENIDO: El concurso de belenes tiene su origen en la necesidad de convocar actividades que fomenten la participación comunitaria y la comunicación en los pueblos de la provincia, así como propiciar la utilidad creativa y participativa del tiempo libre, recuperar las formas tradicionales convivenciales y fomentar la creatividad y valores estéticos. El concurso está destinado a asociaciones y otras entidades oficialmente constituidas. Se desarrolla en dos fases, una zonal y otra provincial, convocando tres categorías: escolar, popular y de exhibición, con diversos premios para cada una de éstas. Además de un premio especial destinado a la Elaboración Artesanal, en la que todos los elementos representados en la obra tenían que estar trabajados y manipulados por los artífices de la misma. El jurado se conforma habitualmente con miembros de la Asociación de Belenistas así como profesionales de los diferentes medios de comunicación de Segovia. DESTINATARIO PARTICIPANTES Nº DE LOCALIDADES: 50 Nº DE BELENES PRESENTADOS: 69 S/USUARIOS: 2015

Aguilafuente, Aldea Real, Cantalejo, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, Fuentepelayo, Fuenterrebollo, Fuentosoto, Hontalbilla, Otones de Benjumea, Sacramenia, San Pedro de Gaillos, Turégano, Veganzones, Bernardos, Coca, Cuéllar, Dehesa Mayor, Miguelañez, Nava de la Asunción, Remondo, San Martín y Mudrian, Santa Mª la Real de Nieva, Torregutierrez, Villaverde de Iscar, Zarzuela del Pinar, Ayllón, Barbolla, Boceguillas, Prádena, Santo Tomé del

ICIPANTES: Puerto, Sepúlveda, Urueñas, Valleruela, Carbonero de Ahusín, El Espinar, Encinillas, Espirdo, Estación de El Espinar, La Lastrilla, La Losa, Ortigosa del Monte, Roda de Eresma, San Ildefonso,

PART San Rafael, Trescasas, Valsaín, Vegas de Matute, Villacastín, Zarzuela del Monte.

RELACIÓN DE MUNICIPIOS

PRESUPUESTO: 10.000 €

NOMBRE: PROYECTO “CAPACITACIÓN FAMILIAR”

CONTENIDO: Es un Proyecto formativo, de desarrollo anual, en el que se interviene de forma grupal con familias (padres/madres/otros adultos) de cara a la adquisición de habilidades parentales para mejorar aspectos educativos y de crianza de los menores. Se desarrolla mediante Escuelas de Padres, con una duración total de 12 horas que se ejecutan en sesiones semanales que varían entre hora y media y dos horas según el grupo, siendo el precio/hora de 23.32€ entre enero y junio y de 23.58€ de septiembre a diciembre. Durante el ejercicio 2015 EULEN, como empresa adjudicataria del servicio, ha aportado distintos profesionales (psicólogos y psicopedagogos) para la ejecución de las sesiones. DESTINATARIOS PARTICIPANTES Nº DE LOCALIDADES: Nº GRUPOS: 42 Nº PARTICIPANTES: 492 /USUARIOS: 2015 35 Cabezuela, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, Fuentepelayo, Lastras de Cuéllar, Mozoncillo, RELACIÓN DE Olombrada, Sebulcor, Turégano, Coca, Cuéllar, Martín Muñoz de las Posadas ,Nava de la Asunción, Navas de Oro, Nieva Santiuste de San Juan Bautista, Vallelado, Villaverde de MUNICIPIOS Iscar, Ayllón, Boceguillas, Navafría, , Prádena, Riaza, Sepúlveda, Torrecaballeros, Abades, El PARTICIPANTES: Espinar, La Losa, Marugán, San Rafael, Villacastín, Zarzuela del Monte, San Ildefonso, Trescasas, Espirdo, La Lastrilla, San Cristóbal de Segovia. GASTO: 12.637,63 €

NOMBRE: PROYECTO “OCIO PREVENTIVO PARA MENORES Y JÓVENES”

CONTENIDO: Es un Proyecto preventivo que se ha desarrollado en dos periodos, de enero a junio y de septiembre a diciembre, en el que se interviene mediante talleres diversos (manualidades, teatro, prevenir la violencia, interculturalidad, corresponsabilidad familiar…) con chavales de entre 3 y 18 años de cara a dotarles de un espacio de ocio, lúdico y creativo que permita la adquisición de valores y actitudes positivas, así como la prevención de conductas disfuncionales. El Programa durante el curso 2015 ha sido ejecutado de forma indirecta por la empresa EULEN, cuyos profesionales son titulados en especialidades como Educación Social, Trabajo Social, Magisterio, Terapia Ocupacional y Monitores de Tiempo Libre. En cada grupo se imparten un total de 20h, siendo el precio/hora 18.92€ de enero a julio y de 19.58€ de septiembre a diciembre. DESTINATARIOS/ PARTICIPANTES Nº PARTICIPANTES: Nº DE LOCALIDADES: 79 Nº GRUPOS: 148 USUARIOS: 2015 985 Aguilafuente, Cabezuela, Cantalejo, Fuentepelayo, Fuenterrebollo, Hontalbilla, Olombrada, Sacramenia, S. pedro de Gaillos, Sebúlcor, Torrecilla del Pinar, Cabañas de Polendos, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, Lastras de Cuéllar, Mozoncillo, Muñoveros, Navalmanzano, Sauquillo de Cabezas, Veganzones, Bernardos, Coca, Martín Muñoz de las Posadas, Nieva,

Narros de Cuéllar, Santiuste de San Juan Bautista, Villeguillo, Navas de Oro, Samboal, San Martín y Mudrian, Chañe, Mata de Cuéllar, Pinarejos, Sanchonuño, Vallelado, Aldealengua de Santa María, Ayllón, Boceguillas, Campo de San Pedro, Casla, Cedillo de la Torre, Cerezo de Abajo, Fresno de Cantespino, Gallegos, Montejo de la Vega de la Serrezuela, Navares de En medio, Riaza, Saldaña de Ayllón, Arcones, Basardilla, Collado Hermoso, La Velilla, Navafria , Pedraza, Prádena, Sto. Tomé del Puerto, Sepúlveda, Sigueruelo, Sotosalbos, Torre Val de San PARTICIPANTES Pedro, Torrecaballeros, Valleruela de Pedraza, Abades, Ángeles de S. Rafael, El Espinar, Ituero y Lama, La Losa, Marugán, Ortigosa del Monte, Otero de Herreros, San Rafael, Villacastín, RELACIÓN DE MUNICIPIOS Zarzuela del Monte, Trescasas, Valsaín, Espirdo, Hontanares de Eresma, La Higuera, La lastrilla, S.Cristobal de Segovia, Tizneros . GASTO: 44.248.06 €

NOMBRE: PROYECTO “COMPETENCIA SOCIAL Y CRECIMIENTO PERSONAL”

CONTENIDO: Es un Proyecto de desarrollo anual cuyo objetivo es la promoción de los individuos y de las comunidades, tomando como base la capacidad de la propia persona para inducir un cambio y mejorar su situación de partida, poniendo en marcha las estrategias y habilidades necesarias para integrarse eficaz y satisfactoriamente en su entorno. Está dirigido tanto a la población en general que tenga necesidad de crecimiento personal, como a individuos con algún signo de exclusión social y con necesidad de desarrollo de competencias. La empresa adjudicataria de la prestación de este Proyecto durante el año 2015, ha sido EULEN, aportando profesionales con titulaciones superiores como Psicólogos, Pedagogos o Psicopedagogos para la ejecución de las sesiones. En cada grupo se imparten un total de 8, 16 o 24 horas, atendiendo al criterio técnico y siendo el precio/hora 23.32€ de enero a julio y de 23.58€ de septiembre a diciembre.

DESTINATARIOS PARTICIPANTES Nº DE Nº DE LOCALIDADES: 59 Nº GRUPOS: 78 2015 PARTICIPANTES: 645

/USUARIOS: Hontalbilla, Cabezuela, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, Lastras de Cuéllar, San Pedro de Gaillos, Turégano, Aldeanueva del Codonal, Balisa, Bernardos, Coca, Nava de la Asunción, Villagonzalo de Coca, Cuéllar, Lovingos, Villaverde de Iscar, Chañe, Ayllon, Boceguillas, Castillejo de Mesleón, El Olmillo, Fresno de Cantespino, Fresno de la Fuente, Grajera, RELACIÓN DE Languilla, Riaza, Arcoones, Basardilla, Brieva, Casla, Castrillo de Sepúlveda, Collado Hermoso, MUNICIPIOS Condado Castilnovo, La Matilla, La Velilla, Matabuena, Navafría, Navares de Enmedio, PARTICIPANTES: Prádena, Santo Tomé del Puerto, Sepúlveda, Sotosalbos, Torrecaballeros, Torre Val de San Pedro, Urueñas, Valle de Tabladillo, Valleruela de Pedraza, Valleruela de Sepúlveda, El Espinar, La Losa, Martín Miguel, San Rafael, Villacastín, Zarzuela del Monte, Palazuelos de Eresma, San Ildefonso, Trescasas, Hontanares de Eresma, La Lastrilla, San Cristobal de Segovia.. GASTO: 13.548,79 €

NOMBRE: PROYECTO “CONSTRUYENDO MI FUTURO”

Es un Proyecto de desarrollo anual cuyo objetivo es intervenir con adolescentes pertenecientes a grupos sociales CONTENIDO: desfavorecidos que presentan conductas de riesgo para su salud tanto física como psicológicamente. Se desarrolla en sesiones semanales por los Técnicos de Inclusión Social, tiene un carácter socioeducativo en el cual los adolescentes son agentes activos de su proceso de cambio.

DESTINATARIOS/ Nº LOCALIDADES: 8 Nº GRUPOS: 8 Nº DE PARTICIPANTES: 116 USUARIOS: RELACIÓN DE MUNICIPIOS Cantalejo, Aguilafuente, Nava de la Asunción, Cuéllar, Riaza, Sepúlveda, El Espinar PARTICIPANTES: y San Cristóbal de Segovia. GASTO: Desarrollado por los Técnicos de Inclusión Social, Gastos para actividades 5.345,13 €.

NOMBRE: PROYECTO DE PROMOCIÓN Y APOYO AL VOLUNTARIADO EN LA ZONA RURAL DE SEGOVIA

CONTENIDO: Es un Proyecto cuyo objetivo es promocionar el voluntariado como expresión de compromiso solidario de los voluntarios en favor de las personas a las que va dirigido, mediante la participación directa y activa en actividades que redundan en beneficio de la comunidad. Las actividades que se realizan están enmarcadas en distintas actuaciones como son: Acompañamiento a personas mayores en residencias y domicilios, Ropero solidario, Voluntariado intergeneracional, Apoyo a colectivos vulnerables, Mercadillo solidario, Apoyo bibliotecario. Los Técnicos de Intervención Comunitaria son los profesionales encargados de dirigir e impartir los proyectos de voluntariado en las distintas zonas, siendo sus actuaciones la información, sensibilización, motivación, captación de participantes, formación de voluntarios, diseño de proyectos de voluntariado, seguimiento y actualización permanente de las diferentes actuaciones de voluntaria.

DESTINATARIOS Nº LOCALIDADES: 40 Nº GRUPOS: 75 Nº DE PARTICIPANTES: 273

/USUARIOS: Cabezuela, Cantalejo, Sacramenia, Aguilafuente, Carbonero El Mayor, Fuentepelayo, Lastras de Cuéllar, Pinarnegrillo, San Pedro de Gaíllos, Coca, Martin Muñoz De Las Posadas, Nava De La RELACIÓN DE Asuncion, Nieva, Santa Maria la Real de Nieva, Santiuste De San Juan Bautista, Cuéllar, Navas De MUNICIPIOS Oro, Villaverde De Iscar, Sanchonuño, Boceguillas, Corral de Ayllón, Fresno de Cantespino, PARTICIPANTES: Riaza, Casla, Navafría, Prádena, Valdevacas y Guijar, Carbonero de Ahusín, El Espinar, Marugán, Ortigosa del Monte, Otero De Herreros, San Rafael, Valverde del Majano, Villacastin, Palazuelos de Eresma, San Ildefonso, Trescasas, La Lastrilla, San Cristobal De Segovia. GASTO: Desarrollado por los Técnicos de Intervención Comunitaria, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: PROYECTO ACTIVA

CONTENIDO: Proyecto que comenzó su andadura en abril de 2012, de desarrollo anual, y cuyo objetivo es dinamizar el tejido asociativo y los grupos formales existentes en la provincia al objeto de fomentar la participación social y mejorar la calidad de vida de los ciudadanos. Las actuaciones que se realizan están relacionadas con la organización interna y externa y la prospectiva de futuro de cada asociación. Son los Técnicos de Intervención Comunitaria de los Centros Agrupados de Acción Social los encargados de impartir las sesiones, dos horas cada una en cada asociación o grupo.

DESTINATARIOS Nº DE ASOCIACIONES/GRUPOS Nº LOCALIDADES: 85 Nº DE PARTICIPANTES: 958 /USUARIOS: FORMALES: 127 Aldeonsancho, Cabezuela, Cantalejo, Cuevas de Provanco, Hontalbilla, Sacramenia, San Miguel de Bernuy, Sebúlcor, Aguilafuente, Aldea Real, Cabañas de Polendos, Carbonero el Mayor, Escarabajosa de Cabezas, Fuentepelayo, Lastras de Cuéllar, Mozoncillo, Navalmanzano, Pinarnegrillo, Puebla de Pedraza, San Pedro de Gaillos, Torreiglesias, Turégano, Coca, Juarros de Voltoya, Martin Muñoz de las Posadas, Nava de la Asunción, Nieva, Santiuste de San Juan Bautista, Tolocirio, Cuéllar, Dehesa Mayor, Navas de Oro, Narros de Cuéllar, Samboal, Villaverde de Íscar, Chañe, Frumales, Pinarejos, San Cristóbal de Cuéllar, Sanchonuño, Zarzuela del Pinar, Ayllón, Barbolla, Boceguillas, Campo De San Pedro, Castillejo De Mesleon, Cedillo de la Torre, Cerezo De Abajo, El Olmillo, Fresno de Cantespino, Fresno de la Fuente, Riaza, Casla, La Velilla, Matabuena, Navafría, Navares de Enmedio,

PARTICIPANTES: Prádena, Rades de Pedraza, Sepúlveda, Torrecaballeros, Valleruela de Pedraza, Bercial, Ituero y Lama, La Losa, Labajos, Marazoleja, Marazuela, Marugan, Muñopedro, Ortigosa del RELACIÓN DE MUNICIPIOS Monte, Otero De Herreros, San Rafael, Sangarcía, Vegas de Matute, Villacastin, Zarzuela del Monte, Palazuelos de Eresma, San Ildefonso, Tabanera del Monte, Espirdo Hontanares de Eresma, La Lastrilla, San Cristóbal de Segovia, Valseca. GASTO: Desarrollado por los Técnicos de Intervención Comunitaria, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: PROGRAMA DE INCLUSIÓN SOCIAL

CONTENIDO: Programa de desarrollo anual cuyo objetivo principal es garantizar a aquellas personas en situación o riesgo de exclusión social la atención adecuada a sus necesidades, adoptando medidas integrales e individualizadas. Se consideran destinatarios: minorías étnicas, personas inmigrantes, usuarios de Renta Garantizada de Ciudadanía, jóvenes en riesgo, personas excluidas del mercado laboral, ex-reclusos, etc..... Los profesionales encargados de desarrollar este Programa son los Técnicos Medios de Inclusión Social de los Centros Agrupados

de Acción Social

DESTINATARIOS RENTA GARANTIZADA DE INCLUSIÓN EXTRANJERÍA /USUARIOS: CIUDADANÍA

296 553 93 GASTO: 341.113,84 €

NOMBRE: SERVICIO INTEGRAL DE APOYO A FAMILIAS EN RIESGO DE DESHAUCIO

CONTENIDO: Es un servicio impulsado por la Junta de Castilla y León en noviembre del 2012, cuya finalidad es prevenir situaciones de exclusión social motivadas por las situaciones coyunturales de insolvencia hipotecaria que afectan a la vivienda habitual. En la Diputación de Segovia este servicio se estructura en cuatro oficinas locales, ubicadas en cada uno de los CEAAS, y una oficina central, en Valladolid. La intervención de los técnicos en la provincia se realiza mediante cita previa que gestiona la oficina central. DESTINATARIOS CEAAS CANTALEJO: 13 CEAAS CUÉLLAR: 46 /USUARIOS: Nº FAMILIAS: 135 CEAAS PRADENA: 0 CEAAS SAN ILDEFONSO: 76 GASTO: Desarrollado por los Técnicos de Inclusión Social de CEAAS, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: PLANES DE INTERVENCION COMUNITARIA

CONTENIDO: Los Planes de Intervención Comunitaria comenzaron a desarrollarse en mayo de 2012. Son planificaciones a corto-medio plazo de diferentes actuaciones, dirigidas a una comunidad y/o sector social, en base a unas necesidades determinadas. Los Técnicos de Intervención Comunitaria de los Centros Agrupados de Acción Social son los profesionales encargados de desarrollar estos planes. Actualmente se está interviniendo principalmente con el sector juvenil, intergeneracional y de mayores. DESTINATARIOS Nº DE PLANES DE /USUARIOS: INTERVENCIÓN RELACIÓN DE MUNICIPIOS PARTICIPANTES: COMUNITARIA: Aldeaseoña, Caballar, Cantalejo, Cantimpalos, Carbonero el Mayor, 15 Fuentidueña, Olombrada, Torreiglesias, Coca, Cuéllar, Nava de la

Asunción, Villaverde de Iscar, Aldealengua de Santa María, Boceguillas, Prádena, Riaza, Torrecaballeros, El Espinar, Hontanares de Eresma, La Lastrilla, San Cristobal de Segovia, San Ildefonso.

GASTO: Desarrollado por los Técnicos de Intervención Comunitaria, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: TALLERES PARA LA PREVENCIÓN DE LA VIOLENCIA DE GÉNERO

CONTENIDO: El objetivo de estos Talleres es fomentar la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres en el medio rural, y sensibilizar a la población sobre la tolerancia cero ante la violencia de género. Aún teniendo en cuenta que todas las actividades promovidas por el Área de Asuntos Sociales abordan de manera transversal esta temática, es en éstos en los que se afronta de manera específica.

DESTINATARIOS Nº DE PARTICIPANTES: Nº LOCALIDADES: 30 Nº DE GRUPOS: 39 /USUARIOS: 565 Cantalejo, Cuevas de Provanco, San Miguel de Bernuy, Sebulcor, Escarabajosa de RELACIÓN DE Cabezas, Lasgtras de Cuéllar, Puebla de Pedraza, Yanguas de Eresma, Coca, Juarros de MUNICIPIOS Voltoya, Santiuste de San Juan Baustista, Narros de Cuéllar, Navas de Oro, Cuéllar, San PARTICIPANTES: Martin y Mudrian, Villaverde de Iscar, Fresneda de Cuellar, Bercimuel, Castillejo de Mesleón, Cedillo de la Torre, Maderuelo, Collado Hermoso, Navafría, Prádena, Abades,

El Espinar, Zarzuela del Monte, Palazuelos de Eresma, San Ildefonso, La Higuera.. GASTO: Desarrollado por los Técnicos de Intervención Comunitaria, no supone ningún coste adicional

NOMBRE: OFICINA DE CONSUMO CONTENIDO: Es un Servicio destinado a informar, orientar y asesorar a consumidores y usuarios de la provincia de Segovia, como destinatarios finales de bienes y servicios, mediante la atención de consultas, gestión de reclamaciones y quejas, así como la educación y formación del consumidor. Las consultas son atendidas tanto presencialmente en la propia Oficina, como por teléfono y por correo electrónico. Las Reclamaciones y Quejas, formuladas por escrito, bien mediante Hoja de Reclamaciones o en cualquier otro formato que identifique reclamante, empresa reclamada, hechos y petición, y acompañadas de documentos que justifiquen sus pretensiones, son gestionadas intentando la mediación para llegar a alcanzar un acuerdo que ponga fin al procedimiento, en otro caso son derivadas al organismo competente para su resolución: Junta Arbitral de Consumo competente, Secretaría de Estado de Telecomunicaciones, Servicio de Inspección de Consumo de la Junta de Castilla y León, Servicio Territorial de Industria de la Junta de Castilla y León, Banco de España, Dirección General de Seguros…etc. DESTINATARIOS/ MEDIACIÓN: 399 CONSULTAS: 2.873 USUARIOS: 2015 RECLAMACIONES Con Sin En 61% Presencial 25% Telefónicas 14% Y QUEJAS: 411 acuerdo: acuerdo: trámite: corr 67% 29% 4% eo GASTO: 12.207,06 €

INTRODUCCIÓN:

La propuesta de Actividades Deportivas de la Diputación Provincial de Segovia se ha incrementado sustancialmente en todos sus aspectos, llegando a todos los colectivos de población, teniendo una gran aceptación, tanto por los participantes, Ayuntamientos, Centros Escolares, AMPAs, tanto en el Deporte federado, escolar, popular o de ocio y tiempo libre. Este esfuerzo se ha visto recompensado con los datos de participación que a continuación, por programas, se detalla; cubriendo de esta manera todas las necesidades de la práctica deportiva:

Actividades – Competiciones – Ayudas – Material – Instalaciones – Formación – Etc…

El volumen de actividades y de participación ha generado la necesidad de creación de numerosos puestos de trabajo, tanto fijos como contratados, alta de trabajadores autónomos y creación de empresas de servicios deportivos.

Al mismo tiempo, en los Ayuntamientos de mayor número de población e instalaciones deportivas, ha ido surgiendo la necesidad de la figura del Técnico Deportivo Municipal para coordinar la actividad en cada Municipio.

Siendo la Diputación Provincial de Segovia el motor fundamental de la mayoría de las actividades físicas y deportivas que se realizan en nuestra provincia, pasando de una declaración de intenciones a ser una realidad patente.

El presupuesto del año 2015 para la Promoción y Fomento del Deporte ha sido de:

Capítulo 1 ...... 253.742,59 €

Capítulo 2 ...... 666.900,00 €

Capítulo 4 ...... 472.000,00 €

PROGRAMAS DE ACCIÓN DEPORTIVA

- Programación Anual de Actividades - Juegos Escolares - Escuelas Deportivas - Deporte Social - Juegos de Ocio y Tiempo Libre (Inter-Pueblos) - Media Docena de Leguas - Especialización Técnica - Circuito Provincial de Pádel - Juegos Infantiles Populares Gigantes - Campaña de Formación - Torneo Inter-Diputaciones - Instalación de Circuitos Biosaludables - Ayudas a Deportistas

NOMBRE: CAMPAÑA “JUEGOS ESCOLARES” Este programa es fruto de la delegación de competencias en materia de promoción deportiva de la Junta de Castilla y León a la Diputación Provincial de Segovia, asumiendo ésta, las funciones de organizar competiciones CONTENIDO: escolares y promover la participación y el desarrollo del Deporte Escolar. Desarrollo Fase Provincial de competición de especialidades deportivas en edad escolar a través de centros escolares y Ayuntamientos, cuya duración es de 8 meses, convocándose por categorías: Prebenjamín, Benjamín, Alevín, Infantil, Cadete y Juvenil. La participación podrá ser individual y colectiva y para las categorías menores existe una programación polideportiva y mixta, a través de 32 deportes convocados: Aeróbic, Ajedrez, Atletismo, Badminton, Baloncesto, Balonmano, Campo a Través, Ciclismo, Deporte Divertido, Deportes en la Naturaleza, Excursionismo, Frontenis, Fútbol, Fútbol Sala, Gimnasia Rítmica, Hípica, Judo, Montaña y Escalada, Mountain Bike, Natación, Orientación, Padel, Patinaje, Pelota a mano, Piragüismo, Polideportivo, Rugby, Senderismo, Tenis, Tenis de Mesa, Triatlon y Voleibol.

El programa se desarrolla una vez aprobadas las bases de la fase provincial a través de la Comisión Provincial de Juegos Escolares que la forman los representantes de la Junta de Castilla y León, Diputación Provincial de Segovia, Ayuntamiento de Segovia, Centros Escolares, Ayuntamiento de la Provincia y AMPAS.

DESTINATARIOS DEPORTES ALUMNOS PARTICIPANTES CENTROS / AYTOS. ACTIVIDADES /USUARIOS: 2015 25 4.905 7.511 69 327

PRESUPUESTO: 158.000,00 €

NOMBRE: CAMPAÑA “ESCUELAS DEPORTIVAS”

Esta Campaña dirigida a promover la práctica y el perfeccionamiento deportivo continuado, es la campaña CONTENIDO: base que mueve al resto de actividades que se convocan para jóvenes en edad escolar, donde se inculcan los valores y beneficios de la práctica deportiva en la futura sociedad. Su objetivo general es establecer las bases para que la práctica físico-deportiva sea un recurso de convivencia, participación y, en general, mejora de la calidad de vida en la provincia de Segovia y, sus objetivos específicos son: crear grupos de actividades deportivas a través de los Ayuntamientos, enseñar las técnicas deportivas elementales, mejorar las cualidades físicas y habilidades motrices básicas, fomentar la práctica deportiva continuada, enfocar la enseñanza a través de juegos deportivos, potenciar el asociacionismo rural, inculcar los valores deportivos en la formación humana, fomentar la necesidad dentro de los Ayuntamientos de la creación de partidas presupuestarías más amplias para las actividades deportivas y crear hábitos positivos en la juventud, como alternativa a otros con carácter lúdico menos saludables. La duración de esta campaña es de 8 meses, del 1 de octubre al 30 de mayo como máximo, excepto aquellas escuelas que, por su dificultad técnica tengan que realizarse en fechas diferentes a las estipuladas. La Diputación Provincial y los Ayuntamientos participantes, a través del convenio de colaboración suscrito aportarán el presupuesto necesario para el desarrollo de la actividad. Cada escuela deportiva estará dirigida por un Monitor responsable del grupo que será contratado laboralmente por el Ayuntamiento que solicite la escuela deportiva y que deberá estar necesariamente en posesión del título oficial que le faculte para la enseñanza deportiva, como mínimo en su etapa de iniciación.

DESTINATARIOS AYUNTAMI. MÓDULOS DEPORTES MESES MONITORES PARTICIPANTES /USUARIOS: 2015 69 300 22 8 137 4.390

PRESUPUESTO: 578.376,00 €

NOMBRE: CAMPAÑA “DEPORTE SOCIAL”

Esta campaña se pone en funcionamiento desde la Diputación Provincial de Segovia, a través del Área de CONTENIDO: Asuntos Sociales y Deportes y según el Convenio de colaboración firmado con la Consejería de Cultura y Turismo de la Junta de Castilla y León, en colaboración con los Ayuntamientos de la provincia. Pretende llevar a cabo la promoción de la actividad física dirigida a grupos de población cuyas características determinan adaptaciones especiales, para quienes la práctica deportiva puede tener un valor relevante socialmente. Está dirigida a colectivos de inmigrantes, jóvenes amenazados de exclusión social, personas con discapacidad, integración social de la mujer y la tercera edad. Su objetivo general es realizar actividad física con grupos de población especiales, cuyo enfoque pretende dinamizar la integración y educación social y la salud. Y sus objetivos específicos son: crear grupos de actividades deportivas a través de los Ayuntamientos, acondicionamiento físico, higiene y salud en la actividad física, que la práctica deportiva se convierta en un elemento fundamental en la convivencia social, mejorar la motricidad a través del juego, deportes adaptados, juegos tradicionales, etc. y fomentar la integración social a través de la actividad física. La duración es de siete meses, del 4 de noviembre al 30 de mayo. Esta actividad de lleva a cabo con la colaboración de los Ayuntamientos de nuestra provincia que lo soliciten, a través de un convenio financiando el 50% del profesorado y siendo responsabilidad de la Diputación el material deportivo y los cursos de formación necesarios.

DESTINATARIOS AYUNTAM. MÓDULOS MODALIDADES MONITORES PARTICIPANTES /USUARIOS: 2015 138 245 13 86 3.856

PRESUPUESTO: 360.784,00 €

NOMBRE: CAMPAÑA “INTER-PUEBLOS”

Actividad convocada para participantes mayores de 16 años y no federados, a través de la cual se CONTENIDO: pretenden fomentar las relaciones de convivencia entre las localidades de la provincia mediante la actividad física de ocio y tiempo libre. La participación puede ser individual o por equipos, realizándose en los meses de abril, mayo, junio, julio y agosto. Convocándose las modalidades de Ajedrez, Juegos Autóctonos, Fútbol, Fútbol 7, Fútbol Sala, Frontenis y Pelota, tanto en categoría Masculina como en Femenina, y Baloncesto sólo en categoría Femenina. La competición se desarrolla por zonas de cercanía geográfica, para pasar después a una fase final con los mejores clasificados. Todos los participantes dispondrán de material necesario para poder realizar la actividad y los campeones de cada una de las modalidades, representarán a la provincia de Segovia en el Torneo Inter- Diputaciones, que se suele desarrollar en los meses de septiembre y octubre.

DESTINATARIOS MODALIDAD EQUIPOS PARTICIPANTES /USUARIOS:

FÚTBOL SALA MASCULINO 41 445

FÚTBOL SALA FEMENINO 7 78

FÚTBOL 7 18 236

FRONTENIS MASCULINO 12 37

2015 FRONTENIS FEMENINO 4 8 TROFEO PROVINCIAL DE AJEDREZ 11 102

JUEGOS AUTÓCTONOS 27 793

PELOTA A MANO 6 16

PADEL MASCULINO 11 37

PADEL FEMENINO 7 15

TOTALES 133 861

PRESUPUESTO: 75.450,00 €

NOMBRE: ESPECIALIZACIÓN TÉCNICA

Los programas de Especialización Técnica están encaminados a realizar el seguimiento y mejora del rendimiento CONTENIDO: de los deportistas más destacados de la provincia de Segovia. Objetivos específicos: - mejora de actitud y formación de los practicantes - mejora de su condición física - mejora de su condición técnica - captación de valores - perfeccionamiento de especialidades deportivas - ofrecer la práctica deportiva en el período vacacional Deportes convocados: Atletismo, Padel y Tenis. Se desarrollarán 16 jornadas de fin de semana durante los meses de junio, julio, septiembre y octubre. Para cada programa se habilitarán un número limitado de plazas, siendo estas: 30 plazas para Atletismo, 30 plazas para Tenis y 24 para Padel.

DESTINATARIOS DEPORTE LUGAR PARTICIPANTES /USUARIOS: ATLETISMO CARBONERO EL MAYOR 48 2015 PADEL VALVERDE DEL MAJANO 47 TENIS LA LASTRILLA 27

PRESUPUESTO: 33.605,00 €

NOMBRE: CIRCUITO INFANTIL DE JUEGOS POPULARES GIGANTES Con esta actividad la Diputación Provincial de Segovia pretende popularizar entre los más pequeños los juegos de mesa de siempre, en un formato más divertido, dinámico y participativo. CONTENIDO: Son juegos de tamaño gigante y va dirigido a niños y niñas de 6 a 14 años. Algunos de estos juegos son: Ajedrez, Damas, La Torre, Juego de los Anillos, Conecta 4 y Dominó.

DESTINATARIOS SOTOSALBOS (06/08/15) COLLADO HERMOSO (20/08/15) /USUARIOS: NAVALMANZANO (10/08/15) GRAJERA (21/08/15)

MARAZUELA (11/08/15) ABADES (22/08/15)

NAVAFRÍA (12/08/15) NAVAS DE RIOFRÍO (23/08/15)

2015 AGUILAFUENTE (13/08/15) ESCALONA DEL PRADO (24/08/15) SEQUERA DE FRESNO (16/08/15) SAUQUILLO DE CABEZAS (25/08/15)

CHAÑE (17/08/15) MATABUENA (26/08/15)

ALDEALENGUA DE SANTA MARÍA (17/08/15) CABALLAR (28/08/15)

VALDEPRADOS (18/08/15) ADRADOS (04/09/15)

SANGARCÍA (19/08/15) OLOMBRADA (05/10/15)

PRESUPUESTO: 2.299,00 €

NOMBRE: CIRCUITO PROVINCIAL DE PÁDEL INDOOR

La Diputación Provincial de Segovia dentro del programa de Ocio y Tiempo Libre Indoor, convoca el I Circuito CONTENIDO: Provincial de Pádel Indoor. La competición será por parejas, masculinas y femeninas, y para participantes mayores de 16 años; cuya inscripción es por riguroso orden de llegada a través de la Unidad de Gestión y Promoción Deportiva. Se establece una cuota de inscripción de 40 € por pareja y jornada. En la inscripción de cada jornada va incluido un kit de material deportivo. Dicha competición se llevará a cabo a lo largo de 5 jornadas y un Máster Final, que tendrá una cuota de inscripción de 20 € por pareja, y a él accederán los sesenta y cuatro mejores jugadores masculinos y las treinta y dos mejores jugadoras femeninas clasificados por puntos al final de este circuito durante los días 1 y 2 de junio. La competición tendrá lugar en las instalaciones cubiertas del Club Padelzone en Valverde del Majano. Las parejas ganadoras de cada jornada del Circuito recibirán: CATEGORÍA ORO: - Primera pareja clasificada, 300 € y trofeo. - Segunda pareja clasificada, 150 € y trofeo. CATEGORÍA PLATA: - Primera pareja clasificada, 200 € y trofeo. - Segunda pareja clasificada, 100 € y trofeo. CATEGORÍA BRONCE: - Primera pareja clasificada, 100 € y trofeo. - Segunda pareja clasificada, 50 € y trofeo. Y a los ganadores del Master se les obsequiará con: CATEGORÍA ORO: - Primera pareja clasificada, 400 € y trofeo. - Segunda pareja clasificada, 200 € y trofeo. CATEGORÍA PLATA: - Primera pareja clasificada, 300 € y trofeo. - Segunda pareja clasificada, 150 € y trofeo. CATEGORÍA BRONCE: - Primera pareja clasificada, 300 € y trofeo. - Segunda pareja clasificada, 150 € y trofeo.

Cada jornada del circuito, tanto masculino como femenino, asignará una puntuación a cada jugador que se irá sumando individualmente de una prueba a otra e irá conformando el Ranking del Circuito Provincial.

DESTINATARIOS JORNADAS CATEGORIA MASCULINA CATEGORÍA FEMENINA /USUARIOS: Jornada 1 127 parejas 69 parejas

Jornada 2 123 parejas 75 parejas

Jornada 3 126 parejas 76 parejas 2015 Jornada 4 122 parejas 64 parejas

Jornada 5 120 parejas 65 parejas

Máster Final 32 parejas 16 parejas

Participantes 650 parejas, 1300 jugadores 365 parejas, 730 jugadoras

PRESUPUESTO: 83.263,00 €

NOMBRE: INSTALACIÓN DE CIRCUITOS BIOSALUDABLES

La Diputación Provincial de Segovia consciente de su responsabilidad en la realización de actividades e inversiones tendentes a facilitar a las personas mayores que residen en los núcleos rurales de la Provincia, los CONTENIDO: elementos necesarios, tanto desde un punto de vista personal como de equipamientos, para que dichos ciudadanos puedan tener acceso a planes deportivos adecuados a su edad, responsabilidad que se extiende también a la edad adulta, franja ésta de población a la que, igualmente, se dirigen los programas, tanto de deporte social como el de dotación de Circuitos Biosaludables, ha llevado a cabo una convocatoria para que, mediante la forma jurídica de cesión gratuita en propiedad de seis aparatos, los Municipios de la Provincia beneficiarios puedan contar con estos elementos, que ya han demostrado ampliamente su eficacia en la realización de ejercicios deportivos que prevengan el envejecimiento prematuro y todas aquellas otras secuelas que derivan de la edad avanzada, comprometiéndose a su utilización y mantenimiento.

DESTINATARIOS Nº DE CIRCUITOS: 17 / MUNICIPIOS /USUARIOS: AYLLON (SANTA MARÍA DE RIAZA) MONTEJO DE LA VEGA DE LA SERREZUELA

SANTIUSTE DE PEDRAZA (REQUIJADA) LANGUILLA

VALLERUELA DE PEDRAZA MADERUELO

2015 VALTIENDAS (CASERÍO DE SAN JOSÉ) ARMUÑA ALDEALENGUA DE SANTA MARÍA MARAZOLEJA

CASTROSERRACÍN CASTILLEJO DE MESLEÓN

COBOS DE FUENTIDUEÑA CUEVAS DE PROVANCO

TORREADRADA MORALEJA DE COCA

PELAYOS DEL ARROYO (TENZUELA)

PRESUPUESTO: 100.000,00 €

NOMBRE: CAMPAÑA “FORMACIÓN” Campaña dirigida a dotar de las titulaciones y conocimientos básicos, titulaciones deportivas específicas y perfeccionamiento técnico avanzado a todas aquellas personas interesadas en cubrir la demanda y CONTENIDO: necesidad de Técnicos Deportivos, fundamentalmente en las campañas de Escuelas Deportivas, Juegos Escolares y Deporte Social, a través de cursos propios organizados por la Diputación Provincial de Segovia, cursos en colaboración con Federaciones, Clubes y Asociaciones Deportivas.

DESTINATARIOS DENOMINACIÓN Nº ALUMNOS /USUARIOS: CURSO DE ACTIVIDADES FÍSICAS COREOGRAFIADAS 13 2015 CURSO DE MONITOR-ANIMADOR POLIDEPORTIVO 26 MONITOR PROVINCIAL DE FÚTBOL Y FÚTBOL SALA 9

3 CURSOS 48 PARTICIPANTES

PRESUPUESTO: 5.490,00 €

NOMBRE: CAMPAÑA “INTER-DIPUTACIONES” Se acuerda llevar a cabo la Campaña Inter-Diputaciones entre las distintas Diputaciones de la Comunidad de Castilla y León. Cada Diputación organiza alguna de las modalidades de su convocatoria, con carácter CONTENIDO: rotatorio. Cada Diputación participa con el equipo campeón de su campeonato provincial Inter-Pueblos. El juego es por sorteo por grupos y está enfocado más como una jornada de convivencia que como una competición como tal.

DESTINATARIOS MODALIDAD DIPUTACIÓN EQUIPOS(PROVINCIAS /USUARIOS: FÚTBOL SALA MASCULINO SEGOVIA (FUENTEPELAYO) 4 2015 FÚTBOL SALA FEMENINO SEGOVIA (FUENTEPELAYO) 3 AJEDREZ SEGOVIA (FUENTEPELAYO) 3 FÚTBOL BURGOS (VILLALBILLA) 4 JUEGOS AUTÓCTONOS VALLADOLID (ÍSCAR) 6

PRESUPUESTO: 5.375,00 €

NOMBRE: AYUDAS A DEPORTISTAS La Diputación de Segovia, con el ánimo de promocionar la actividad deportiva, convoca la concesión de ayudas, destinadas a deportistas de la provincia de Segovia que hayan destacado por su participación y éxitos CONTENIDO: deportivos en competiciones oficiales, en el ámbito provincial, regional, nacional e internacional durante los años 2013 y 2014 para sufragar los gastos generados como consecuencia de la práctica deportiva. Al menos el 50% de las ayudas irán destinadas para deportistas de las categorías junior, juvenil, cadete e infantil.

DESTINATARIOS CATEGORÍA Nº DE AYUDAS CUANTÍA /USUARIOS: ORO 4 2.250 € 2015 PLATA 5 1.500 €

BRONCE 6 1.000 €

PROMOCIÓN DEL DEPORTE 15 500 €

PRESUPUESTO: 30.000,00 €

Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla”

I. INTRODUCCIÓN.

El año 2015 supone un punto de inflexión en el desarrollo de la vida del Centro, ya que se cierra el plazo establecido para la implementación del Programa de Actuaciones incluido en el II Plan Local de Acción Social y completado con la evaluación de su implantación.

A nivel de la reorganización de la gestión del Centro se ha prestado especial importancia a la comunicación con los diferentes profesionales del Centro y a la potenciación de prácticas organizativas basadas en el trabajo en equipo, se ha modificado la composición de varios equipos de trabajo y se han creado y puesto en marcha nuevos espacios de reunión y coordinación.

En cuanto a la apertura del Centro al exterior, se han planificado dos proyectos relacionados entre sí: uno de ellos denominado “Tendiendo puentes”, en un trabajo conjunto con los Servicios Sociales Básicos, el segundo proyecto consiste en el desarrollo de un programa anual de actividades conjuntas intergeneracionales con el Colegio CEIP Atalaya de Palazuelos de Eresma, que también se englobaría en el contexto de conseguir una cambio de imagen del Centro.

A nivel de la remodelación arquitectónica y ambiental, se han creado y puesto en marcha Grupos de Mejora con la finalidad de establecer una redistribución del mobiliario en los espacios comunes y habitaciones de las tres Unidades del Centro.

Como incidencias en cuanto a recursos humanos a nivel general del Centro cabe señalar el nombramiento de los jefes de enfermería del Pabellón Central y de UCPEM, del jefe de lavadero y de la gobernante, así como el cambio de equipo directivo a nivel de administrador y de directora. A. SECTOR DE SALUD MENTAL

Unidad Convivencial de Personas con Enfermedad Mental

(Unidad de Rehabilitación Psiquiátrica o URP).

II. CARACTERÍSTICAS DE LA UNIDAD

La Unidad de Rehabilitación Psiquiátrica se engloba dentro del mapa de recursos y dispositivos de salud mental en Castilla y León, en la que los residentes son personas con enfermedad mental grave y prolongada, que

reciben un tratamiento multidisciplinar dirigido a su rehabilitación psicosocial, cuyos objetivos se determinan individualmente para cada uno de los residentes. Está amparada en el Convenio que existe con SACYL, en su día firmado con el entonces INSALUD, y que data de Diciembre de 1989.

La Unidad cuenta con un total de 56 plazas, dos de ellas destinadas a enfermería para aquellos casos en los que los residentes por razones de su estado de salud requieren atención y cuidados específicos por un tiempo limitado.

Como novedad fundamental en esta Unidad a lo largo del año cabe señalar que, a partir del mes de Octubre se han implementado reuniones mensuales de la que se ha denominado Comisión del Área Psiquiátrica, formada por profesionales del Centro de Salud Mental “Antonio Machado” y del Centro de Servicios Sociales. Estas reuniones tienen como finalidad mejorar la comunicación y coordinación en procesos socio-sanitarios en salud mental.

III. RECURSOS HUMANOS

Profesionales de atención Tipo de Número Observaciones directa jornada

Médico-Psiquiatra Jefe de Además, atiende los Sección y Coordinador de la procesos psiquiátricos del Unidad Convivencial de 1 Completa resto de Residentes del Personas con Enfermedad Centro. Mental

Media Además, presta su servicio jornada (de en el Centro de Atención a Médico de Medicina General 1 lunes a Minusválidos Psíquicos “El jueves) Sotillo”

Además, atiende los procesos psicológicos del Psicóloga 1 Completa resto de Residentes del Centro

Profesionales de atención Tipo de Tipo de jornada Número directa jornada Observaciones

Uno ejerce la Jefatura de 5 Completa Enfermería

Jornada Diplomados en Enfermería 7 1 reducida a 4/5

1 Complementando la Jornada de reducción de jornada de

1/5 una funcionaria

14 h. 1 Trabaja en fines de semana. semanales

Además, presta su atención Trabajadora Social 1 Completa en el sector de mujeres del Pabellón Derecho.

13 Completa

Jornada 1 reducida a 4/5 Auxiliares de Atención a 16 Personas Dependientes Complementando la Jornada de 1 reducción de jornada de 1/5 una funcionaria

28 h. 2 Cubren las horas sindicales. mensuales

Como incidencia se señala el nombramiento de la jefe de enfermería y de la gobernante.

IV. CARACTERÍSTICAS DE LOS RESIDENTES a. Sexo y edad.

A 31 de diciembre del 2015 la Unidad contaba con un total de 46 residentes: 22 mujeres y 24 hombres.

TRAMOS Mujeres % Hombres % TOTAL %

31-40 1 2.17 1 2.17 2 4.34

41-50 2 4.34 3 6.52 5 10.86

51-60 9 19.57 11 23.92 20 43.49

61-70 8 17.40 8 17.40 16 34.80

Más de 70 2 4.34 1 2.17 3 6.51

TOTAL 22 47.82 24 52.18

b. Situación de dependencia.

SITUACIÓN DE DEPENDENCIA Nº residentes

No dependiente 0

Grado I 20

Grado II 13

Grado III 7

En trámite 5

Sin tramitar 1

c. Situación jurídica. La siguiente tabla especifica la situación jurídica de los residentes de la Unidad. SITUACIÓN JURÍDICA Nº residentes

Ingreso Voluntario 13

Autorización judicial de internamiento 32

Incapacitación judicial 29

Autorización en trámite 1

Incapacitación en trámite 3

d. Tiempo de permanencia en la Unidad

TIEMPO DE PERMANENCIA Nº residentes

Menos de 2 años 8

De 2 a 5 años 9

Entre 5 y 10 años 10

Más de 10 años 19

V. DATOS DE OCUPACIÓN.

A 31 de diciembre el número de residentes en la Unidad era de 46: 22 mujeres y 24 hombres.

B. SECTOR DE PERSONAS MAYORES

Unidad de Psicogeriatría (Pabellón Derecho)

Residencia Asistida (Pabellón Central)

La atención a las personas mayores en el Centro se lleva a cabo en dos edificios diferenciados que albergan la Unidad de Psicogeriatría y la Residencia Asistida, que cuenta además, desde el mes de octubre de 2014 con la Unidad Convivencial “La Olmeda”.

El objetivo es servir de residencia y vivienda permanente a las personas que reúnan las condiciones y requisitos para ser beneficiarias de las mismas y no puedan satisfacer sus necesidades por otros medios.

La Unidad de Psicogeriatría se engloba dentro del mapa de recursos y dispositivos residenciales para personas mayores de la provincia de Segovia y de Castilla y León. Se trata de una residencia psicogeriátrica titularidad de la Diputación de Segovia, que cuenta en la actualidad con 74 plazas (tras haberse amortizado 1 plaza en el año 2015. Esta Unidad se dedica a la atención integral y continuada de personas mayores que presentan trastornos de conducta y/o situación clínica de enfermedad mental que imposibilitan un régimen normal de convivencia.

La residencia asistida se engloba dentro del mapa de recursos y dispositivos residenciales para personas mayores de la provincia de Segovia. Se trata de una residencia titularidad de la Diputación de Segovia, que cuenta con 67 plazas, 14 de las cuales forman parte de la Unidad Convivencial “La Olmeda”. Esta Unidad se dedica a la atención integral y continuada de personas que han cumplido 65 años y mantienen unas condiciones personales, físicas y psíquicas que les permiten llevar a cabo de forma autónoma las necesidades básicas de su vida cotidiana y de aquéllas que presentan limitaciones en su autonomía personal que les impiden realizar las actividades básicas de la vida diaria, por lo que precisan ayuda de terceras personas.

III. RECURSOS HUMANOS.

- Pabellón Derecho

Profesionales de Número Tipo de jornada Observaciones atención directa

Jefe/a de Sección Además, atiende al de Medicina 1 Completa resto de Residentes Geriátrica. del Pabellón Central.

Uno ejerce la Jefatura 6 Completa de Enfermería

7 h 30 m. para horas 1 21 horas semanales Diplomados en sindicales 10 Enfermería Refuerzo y fines de 2 ½ de jornada semana

Para cubrir horas 1 7 h 30 m semanales sindicales

Además, prestan su Trabajadora Social 2 Completa atención en las otras dos unidades.

22 Completa Auxiliares de Atención a 32 7 ½ de jornada. Personas Dependientes 2 14 horas semanales Fines de semana

Fines de semana y 1 21 horas semanales horas sindicales

- Pabellón Central

Profesionales de atención Número Tipo de jornada Observaciones directa

Jefe/a de Sección de Además, atiende al resto 1 Completa de Residentes del medicina Geriátrica Pabellón Derecho

Uno ejerce la Jefatura de 5 Completa Enfermería

Enfermera a jornada completa pero que tiene 1 4/5 de jornada una reducción de 1/5 de jornada (reducción de 30 horas semanales)

Enfermera que cubre la Diplomados en Enfermería 9 1 1/5 de jornada reducción de la anterior (hace 30 horas semanales)

14 horas en fines de semana 1 28 horas semanales y 14 en turno de mañanas en el resto de la semana

7 horas en fines de semana y las restantes en turno de 1 15 horas semanales mañanas en el resto de la semana

Además, presta su atención Completa Trabajadora Social 1 en Pabellón Derecho

15 Jornada completa

Auxiliar a jornada completa pero que tiene una 1 5/6 de jornada reducción de 1/6 de jornada (reducción de 6,25 horas semanales)

Auxiliar que cubre la reducción de la anterior 1 1/6 de jornada Auxiliares de Atención a (hace de 6,25 horas 24 semanales) Personas Dependientes 14 horas los fines de semana en P. Central y 7 horas en el 2 21 horas semanales resto de la semana en UCPEM.

En turnos de mañana y tarde. En ocasiones, y en 5 1/2 jornada turno de tarde realizan su trabajo en la Olmeda. (18 horas,45 minutos semanales)

Como incidencias cabe señalar el nombramiento del jefe de enfermería del Pabellón Central y de la Gobernante.

IV. CARACTERÍSTICAS DE LOS RESIDENTES. a. Sexo y edad.

A 31 de diciembre del 2015 en el sector de personas mayores residían 126 personas: 76 mujeres y 50 hombres, contando el Pabellón Derecho con 37 mujeres y 37 hombres y el Pabellón Central con 39 mujeres y 13 hombres. Los 14 residentes de “la Olmeda” se contabilizan en el apartado de esta Unidad.

P. Derecho P. Central

TRAMOS Mujeres Hombres Mujeres Hombres TOTAL

Menores 1 1 0 0 2 de 60

60-70 8 6 3 3 20

71-75 10 10 3 2 25

76-80 2 9 2 1 14

81-85 5 5 7 1 18

86-90 7 5 13 4 29

Más de 4 1 11 2 18 90

TOTAL 37 37 39 13 126

b. Situación de dependencia.

SITUACIÓN DE DEPENDENCIA Nº residentes Nº residentes P. Central P. Derecho

No dependiente 1 2

Grado I 11 9

Grado II 28 19

Grado III 33 22

Pendiente de tramitación 0 0

c. Situación jurídica.

SITUACIÓN JURÍDICA Nº residentes Nº residentes

P. Derecho P. Central

Ingreso Voluntario 21 30

Autorización judicial de 10 6 internamiento

Incapacitación judicial y 42 1816 autorización judicial de internamiento

Autorización en trámite 1 0

Incapacitación en trámite 1 0

Curatelas 1 0

d. El tiempo de permanencia en la institución

TIEMPO Nº residentes P. Nº residentes P. Derecho Central DE PERMANENCIA

Menos de 2 años 16 19

De 2 a 5 años 22 14

Entre 5 y 10 años 21 11

Más de 10 años 15 8

V. DATOS DE OCUPACIÓN.

A 31 de diciembre el número de residentes era de 126: 76 mujeres y 50 hombres. En el Pabellón Derecho el número de residentes era de 37 mujeres y 37 hombres y en el Pabellón Central el número de Residentes era de 39 mujeres y 13 hombres

A lo largo del año 2015 se han producido 26 altas y X bajas , altas fueron 14 en el Pabellón Derecho y 12 en el Pabellón Central y bajas fueron 14 en el Pabellón Derecho y 12 en el Pabellón Central

Unidad Convivencial “La Olmeda”

(Proyecto “En mi casa”).

La Unidad de Convivencia “LA OLMEDA”, está ubicada en la Residencia Asistida (Pabellón Central). El núcleo central del proyecto continúa siendo el tratar de asemejar lo máximo posible el medio residencial a un hogar, procurando la mayor participación e implicación del entorno familiar y empoderando la figura del profesional de referencia como valedor del proyecto de vida del residente en el Centro.

RECURSOS HUMANOS

Profesionales sanitarios de Tipo de Número Observaciones atención directa jornada

Los/as enfermeros/as y el Jefe de enfermería que integran la Diplomados en Enfermería plantilla del Pabellón Central prestan su servicio de forma compartida con esta Unidad.

Jornada 3 completa

Auxiliares a jornada completa pero que tienen una reducción 2 2/3 jornada de 1/3 de jornada (reducción de 12 h y 30 minutos semanales)

Auxiliares de Atención a Auxiliares que cubren la 1/3 de reducción de la anteriores Personas Dependientes 2 6 jornada (hacen de 12 h y 30 m. semanales)

Auxiliar a jornada completa pero 3/4 de que tiene una reducción de 1/4 1 jornada de jornada (reducción de 9 h. y 23 m. semanales)

Auxiliar que cubre la reducción 1 1/4 jornada de la anterior (hace 9 h. y 23 m. semanales)

CARACTERÍSTICAS DE LOS RESIDENTES. a. Sexo y edad.

A 31 de diciembre del 2015 la Unidad contaba con un total de 14 residentes: 9 mujeres y 5 hombres.

TRAMOS Mujeres % Hombres % TOTAL %

60 - 70 0 0 1 7.14 1 7.14

71 - 75 3 21.43 0 0 3 21.43

76 - 80 1 7.14 3 21.43 4 28.57

81 - 85 3 21.43 1 7.14 4 28.57

86 - 90 1 7.14 0 0 1 7.14

Más de 90 1 7.14 0 0 1 7.14

TOTAL 9 64.26 5 35.71

b. Situación de dependencia.

SITUACIÓN DE DEPENDENCIA Nº residentes

No dependiente 0

Grado I 3

Grado II 6

Grado III 5

Pendiente de tramitación 0

c. Situación jurídica.

En la siguiente tabla se especifica la situación jurídica de los residentes de la Unidad.

SITUACIÓN JURÍDICA Nº residentes

Ingreso Voluntario 10

Autorización judicial de internamiento 4

Incapacitación judicial 0

Autorización en trámite 0

Incapacitación en trámite 0

d. Tiempo de permanencia en el CSS.

TIEMPO DE PERMANENCIA Nº residentes

Menos de 2 años 2

De 2 a 5 años 6

Entre 5 y 10 años 3

Más de 10 años 3

DATOS DE OCUPACIÓN.

A 31 de diciembre el número de residentes en la Unidad Convivencial “La Olmeda" era de14 personas : 9 mujeres y 5 hombres.

A lo largo del año 2015 se han producido 2 altas y 2 bajas, todas ellas debido a fallecimientos.

VI. PLANES PERSONALIZADOS DE ATENCIÓN.

El Plan Personalizado de Atención Integral (en adelante PPAI) es el instrumento básico de organización de la atención a los residentes y una valiosa herramienta de trabajo en equipo en el Centro.

Durante el año 2015, y teniendo en cuenta también los residentes fallecidos, se han realizado un total de 181 Planes Personalizados de Atención Integral.

VII. DESARROLLO DE PROGRAMAS Y ACTIVIDADES.

a. Espacios de reunión y coordinación. b. Atención Sanitaria. c. Fisioterapia. d. Psicosociales -PROGRAMAS PSICOSOCIALES

-PROGRAMAS DE ATENCIÓN PSICOLÓGICA

-PROGRAMAS DE OCIO Y ENTRETENIMIENTO. e. Colaboraciones en formación.

VIII.-ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS GENERALES.

La Administración del Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla” se responsabiliza del funcionamiento global de las diferentes unidades que conforman el centro asistencial, ofreciendo los soportes necesarios y a cualquier nivel buscando alcanzar la mejor atención para los residentes de una manera continuada, compromiso que se traduce en las diferentes actuaciones a llevar a cabo con una finalidad de mejora en lo que se refiere a instalaciones, y a recursos materiales y humanos. a. Recursos humanos.

Profesionales de atención Tipo de Número Observaciones indirecta jornada

Directora 1 Completa

Administrador 1 Completa

Jefe de Unidad Administrativa 1 Completa de Centros

Administrativa 1 Completa

2 Auxiliares Administrativas Completa

Jefe de Servicios Auxiliares 1 Completa

Conductor de Centros 1 Completa

Encargado de jardinería 1 Completa

Con tareas de Operario de Mantenimiento 1 Completa jardinería

Oficiales de Mantenimiento 2 Completa

Uno en turno de Recepcionista-Telefonista 2 Completa mañana y otro en turno de tarde

Trabajando de lunes a viernes 2 en turno de mañana y uno en Ordenanzas Conserjes de turno de tarde. Los 6 Completa Centros fines de semana trabajan uno en turno de mañana y otro en turno de tarde.

Jefe de Lavandería 1 Completa

1 de ellas desempeña 10 Completa tareas de costura

Trabajan en turno de Operarias de Lavandería 12 tarde de lunes a 2 ½ jornada viernes; los sábados trabajan a jornada completa.

Costurera 1 Completa

Jefe de Cocina 1 Completa

Adjunta al Jefe de Cocina 1 Completa

Completa 10

Oficiales de Cocina 11

1 ½ jornada

Operaria de Cocina 1 Completa

Personal de atención Gobernanta 1 Completa directa

Personal de atención Subgobernantes 2 Completa directa

b. Resumen del ejercicio por capítulos

El presupuesto final, una vez aplicadas las correspondientes modificaciones presupuestarias tramitadas durante el ejercicio 2015, quedó de la siguiente forma:

CAPÍTULOS MONTANTE ECONÓMICO

I. Gastos de personal 5.915.708.42

II. Gastos corrientes 1.882.000.00

III. Inversiones 62.400.00

TOTAL EJERCICIO 2015……………….…. 7.860.108.42

d. Ingresos por estancias

TIPOLOGÍA DE LA PLAZA INGRESOS

Concertada con la Gerencia de Servicios Sociales 843.732,52 €

Concertada con el SACYL 768.828,48 €

Plazas propias 642.911,29 €

TOTAL…………….. 2.255.472,29 €

Residencia “La Alameda”

I. INTRODUCCIÓN.

La Diputación Provincial ha impulsado la puesta en marcha de un nuevo modelo de atención centrada en la persona. La residencia La Alameda fue escogida como centro piloto por la Junta de Castilla y León para el proyecto “Mi casa”. Fue en el mes de mayo cuando se puso en marcha la Unidad de convivencia “Gil de Biedma”.

El año 2015 se ha conmemorado el 25 aniversario de apertura del centro con actividades muy variadas y siempre fomentando la implicación de residentes, trabajadores y familiares en la planificación de las mismas.

Todo el trabajo desarrollado a lo largo del año 2015 ha tenido presente los siguientes principios:

1. Promover la existencia de servicios adaptados a las necesidades de los residentes

2. Velar por la calidad de los servicios existentes.

3. Garantizar el acceso a los servicios de la Residencia de todos los/ residentes que los precisen.

4. Un trabajo interdisciplinar.

5. Metodologías activas y participativas.

II. CARACTERÍSTICAS DEL CENTRO.

La Residencia es un centro abierto en el que viven de forma permanente personas mayores en situación de dependencia.

Se encuentra ubicado en Nava de la Asunción y depende del Área de Asuntos Sociales y Deportes de la Diputación Provincial de Segovia.

Ofrece servicios como los de Desarrollo personal, de Promoción de la salud, de Servicios generales, que actúan de manera interrelacionada para garantizar el OBJETIVO PRINCIPAL DEL CENTRO QUE ES: PROPORCIONAR A LOS RESIDENTES LOS APOYOS NECESARIOS Y PERSONALIZADOS UNA MEJOR CALIDAD DE VIDA, EN

AMBIENTES QUE LES DIGNIFIQUEN Y LES PERMITA DESARROLLAR UNA VIDA LO MÁS ACTIVA Y GRATIFICANTE POSIBLE.

Se fija la capacidad en el año 2015 en 71 plazas siendo ocupadas tanto por residentes asistidos como válidos. Existe un concierto de 15 plazas asistidas con la Gerencia de Servicios Sociales.

III. RECURSOS HUMANOS.

JORNADA LABORAL TRABAJADORES Nº OTRAS ESPECIFICAR COMPL. MEDIA 14h/s 15h/s 18h/s 25 h/s

DIRECTORA* 1 1 MEDICO 1 1 JEFA DE ENFERMERÍA 1 1 DUE 7 5 1 1 T. SOCIAL * 1 1 PSICOLOGO * 1 1 FISIOTERAPEUTA 1 1 T. OCUPACIONAL 1 1 APD 30 21 5 1 2 1 OTROS PROFESIONALES ADMINISTRADORA GERENTE * 1 1 AUX. ADMINISTRATIVO 1 1 GOBERNANTE 1 1 JEFA DE COCINA 1 1 COCINERAS 6 5 1 ORDENANZA/ CONSERJES 4 2 2 LAVANDERIA ROPERO 4 3 1 ENC. MANTENIIMIENTO 1 1

* La Administradora y la Psicóloga comparten su puesto con el CAMP “ El Sotillo”. *La Directora ocupa también el puesto de Trabajadora Social

El Servicio de Limpieza está adjudicado al Grupo CLECE desde 1 de diciembre de 2012, con un total de 8 operarias.

El Centro facilita los servicios externos de Podología, Odontología, Peluquería y servicio religioso.

IV. CARACTERÍSTICAS DE LOS RESIDENTES.

a. Sexo y edad.

Los residentes atendidos a fecha 31 de diciembre de 2015, son un total de 62.

TRAMOS HOMBRES % MUJERES % TOTAL %

60--70 0 0 2 5 2 3

71-75 1 5 0 0 1 2

76-80 5 25 10 25 15 24

81-85 5 25 12 30 17 27

86-90 6 30 9 20 15 24

>91 3 15 9 20 12 20

TOTAL 20 30 42 70 62 100

b. Situación de dependencia.

SITUACIÓN DE DEPENDENCIA Nº residentes

No dependiente 4

Grado 1 8

Grado 2 22

Grado 3 27

c. Situación jurídica.

. RESIDENTES CON AUTORIZACIÓN DE INTERNAMIENTO: 32

. RESIDENTES INCAPACITADOS: 10

. RESIDENTES CUYO TUTOR ES UN FAMILIAR: 8

. RESIDENTES CUYO TUTOR ES FUNDAMAY: FUNDACIÓN CASTELLANO LEONESA PARA LA TUTELA DE LAS PERSONAS MAYORES: 2

d. El tiempo de permanencia en la institución

TIEMPO DE PERMANENCIA Nº residentes

Menos de 2 años 28

De 2 a 5 años 16

Entre 5 y 10 años 11

Más de 10 años 7

V. DATOS DE OCUPACIÓN.

La capacidad del centro ha pasado a ser de 71 plazas.

A lo largo de 2015 se han producido 26 ingresos y se han producido 26 bajas.

VI. PLANES PERSONALIZADOS DE ATENCIÓN. Los PAI permiten desarrollar una metodología interdisciplinar y por tanto, un trabajo coordinado entre los profesionales de la Residencia que permite concretar para cada persona los tipos y la intensidad de los apoyos que precisa, diferenciando claramente la valoración, de los objetivos así como las intervenciones o acciones para conseguirlos.

VII. DESARROLLO DE PROGRAMAS Y ACTIVIDADES. a. Espacios de reunión y coordinación. b. Atención Médico-Sanitaria. c. Atención Rehabilitadora

d. Actividades de tipo lúdicas y terapéuticas.

VIII DATOS ECONÓMICOS. a. Resumen del ejercicio.

Gastos de personal (capítulo 1)

Coste total 1.812.548,43 €

Gastos corrientes (capítulo 2)

Coste total 505.645,05 €

Inversiones

Las Inversiones han supuesto una cantidad de 67.709,44 €.

d. Ingresos por estancias.

Los ingresos por estancias se resumen a continuación

Ingresos por estancias plazas Diputación 409.279,39 €

Ingresos por estancias plazas Gerencia 262.798,37 €

Ingresos por estancias total 672.077,76 €

C.A.M.P “El Sotillo”

I. INTRODUCCIÓN.

El año 2015 ha venido marcado por las celebraciones del 25 ANIVERSARIO DEL CENTRO. Así mismo, se ha seguido trabajando durante todo el año en los proyectos ya iniciados de cambio hacia otro modelo, el modelo de los apoyos, que supone una transformación en todos los sentidos. Se ha seguido avanzando en los Proyectos descritos en el Programa de Actuaciones de Mejora (Pda) incluido en el II Plan Local de Acción Social de la Diputación de Segovia.

Otro tipo de actuaciones han ido encaminadas a la apertura del Centro al exterior en sus dos vertientes, la “apertura del Centro hacia fuera” y la “apertura en el sentido de fuera hacia el Centro”.

Por último se ha tratado de fomentar el voluntariado y potenciar las colaboraciones en formación.

II. CARACTERÍSTICAS DEL CENTRO.

El CAMP “El Sotillo” Es un centro de atención a personas con discapacidad intelectual mayores de 18 años, dependientes y con necesidad de apoyo permanente, concebido como espacio de vida.

Cuenta con 72 plazas, 30 de ellas en concierto con la Gerencia de Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León.

Persigue:

-Mejorar la calidad de vida de las personas que viven en él a través de una atención singularizada y centrada en la persona, basada en su capacidad de decisión.

-Incrementar sus oportunidades de autonomía, crecimiento personal y satisfacción con el entorno.

-Facilitar la integración en la comunidad.

-Generar oportunidades de implicación de las familias y la sociedad.

III. RECURSOS HUMANOS.

JORNADA LABORAL

Nº DE Horas/semanales PROFESIONALES DE ATENCION TRABAJA- DIRECTA DORES MEDIA OTRAS COMPLETA 18,45 14 22,5 37,5 h. h. h. h.

DIRECTORA 1

MEDICO * 1 1

JEFE DE ENFERMERÍA 1 1

ENFERMEROS/AS 6 5 1

TRABAJADORA SOCIAL * 1 1

PSICOLOGA (desde febrero)* 1 1

FISIOTERAPEUTA 1 1

EDUCADORAS DE PERSONAS CON 2 2 DISCAPACIDAD AUXILIAR DE ATENCIÓN A 26 23 3 PERSONAS DEPENDIENTES OTROS PROFESIONALES

ADMINISTRADORA GERENTE * 1 1

AUX. ADMINISTRATIVO 1 1

GOBERNANTE 1 1

JEFA DE COCINA 1 1

COCINEROS/AS 6 5 1

ORDENANZA/ CONSERJES 4 4

LAVANDERIA- ROPERO 2 2

TELEFONISTA 1 1

RECEPCIONISTA-TELEFONISTA 1 1

• Personal que comparte su horario con otros centros de Diputación de Segovia.

Una Contrata de limpieza que incluye 7 operarias. Grupo CLECE desde 1 de diciembre de 2012.

Se facilitan los servicios externos de:

- Podología. -Musicoterapia.

-Odontología. -Terapia con perros.

-Peluquería y estética. -Taller de teatro

-Servicio religioso. IV. CARACTERÍSTICAS DE LOS RESIDENTES. a. Sexo y edad.

A 31 de diciembre del 2015 el Centro contaba con un total de 65 residentes: 29 mujeres y 36 hombres.

La distribución por edades se especifica en la tabla adjunta.

TRAMOS HOMBRES % MUJERES % TOTAL %

Menos de 45 3 4,62 3 4,62 6 9,23

46-55 5 7,69 7 10,77 12 18,46

56-65 11 16,92 10 15,38 21 32,31

Mas de 65 17 26,15 9 13,85 26 40,00

TOTAL 36 55,38 29 44,62 65

b. Situación de dependencia.

SITUACIÓN DE DEPENDENCIA Nº residentes

No dependiente 0

Grado 1 16

Grado 2 25

Grado 3 24

c. Situación jurídica.

La totalidad de los residentes se encuentran incapacitados judicialmente y cuentan con autorización judicial de internamiento.

La tutoría legal es asumida por los familiares en 56 casos, y por fundación tutelar (FUTUDIS) en 9 casos.

d. El tiempo de permanencia en la institución

TIEMPO DE PERMANENCIA Nº residentes

Menos de 2 años 4

De 2 a 5 años 2

Entre 5 y 10 años 7

Más de 10 años 52

V. DATOS DE OCUPACIÓN.

A 31 de diciembre el número de residentes era de 65, 29 mujeres y 36 hombres

Plazas Diputación Plazas concertadas

Mujeres Hombres Total Mujeres Hombres Total

19 19 38 10 17 27

A lo largo del año 2015 se han producido 3 altas y 2 bajas por fallecimiento. VI. PLANES PERSONALIZADOS DE ATENCIÓN.

Los planes de vida son el vehículo para que las personas que viven en el CAMP El Sotillo puedan desarrollar su propio proyecto de vida personal.

VII. DESARROLLO DE PROGRAMAS Y ACTIVIDADES. a. Espacios de reunión y coordinación.

-Comisión de Dirección.

-Briefing diario.

-Comité de Actividades de Ocio y Tiempo Libre.

-Equipo base de los Planes de Vida. b. Atención Médico-Sanitaria. c. Fisioterapia. d. Atención Psico-eductiva.

VIII DATOS ECONÓMICOS. a. Resumen del ejercicio.

Gastos de personal (capítulo 1)

Coste total 1.978.440,25

Gastos corrientes (capítulo 2)

Coste total 533.924,71

Inversiones

Las Inversiones han supuesto una cantidad de 43.653,73 d. Ingresos por estancias.

Los ingresos por estancias se resumen a continuación

Ingresos por estancias plazas Diputación 321.516,98

Ingresos por estancias plazas Gerencia 584.446,90

Ingresos por estancias total 905.963,88

Centro “Juan Pablo II”

I.- INTRODUCCIÓN

El Centro "Juan Pablo II" está destinado a menores en riesgo de desprotección ó en situación de desamparo. Constituye el dispositivo provincial de atención y tratamiento de Menores sujetos a expediente de protección. Reúne los dispositivos para la atención a niños, dando de manera inmediata la atención necesaria a cualquier menor, dentro del ámbito protector, adaptándose desde el primer momento a las necesidades específicas de cada uno de los niños que utilizan sus servicios.

A lo largo del año hemos priorizado:

• Buscar y posibilitar nuevos y mejores recursos (actividades extraescolares de diferente índole y de ocio adecuadas a las diferentes edades de los menores) para fomentar y favorecer las relaciones sociales de los menores con sus iguales.

• Cambios de horario en las citas a los menores para evitar la pérdida de clases.

• Realización de pequeñas reformas de las zonas comunes para facilitar la vida cotidiana, como aseos, mobiliario etc.

• Mejorar el equipamiento informático

• Disponer de material didáctico actualizado.

II. CARACTERÍSTICAS DEL CENTRO La atención se presta en régimen de Residencia o de Unidad de Día, prestando también el servicio de Acogida de Urgencia de menores.

La Unidad de Día facilita la permanencia del menor en el ámbito de la acción de protección, así como para la ejecución de la medida de asistencia correspondiente en el ámbito de reforma, durante algunas horas del día, fuera en su caso del horario escolar, en aquellos supuestos en los que las circunstancias socio-familiares graves dificultan su cuidado adecuado en el núcleo familiar.

Cuenta con el equipamiento preciso para hacer frente a las necesidades cotidianas de cualquier menor: comedor, duchas, lavandería, costura, apoyo escolar y otros espacios como campos de futbito y baloncesto, patios cubiertos de recreo, sala de juegos y zona arbolada y jardín, utilizando en circunstancias especiales los recursos comunitarios.

III.- RECURSOS HUMANOS

Nº de Profesionales de Atención Directa Jornada laboral Trabajadores

Director 1 Completa

Encargado General de Servicios y 1 Completa Equipamiento

Trabajadora Social * 1 ½ jornada

Jefa de Unidad Administrativa 1 Completa

Educadores 5 Completa

Educadores** 2 Parcial

Auxiliares de Centro Asistenciales 8 Completa

Oficial de Cocina 3 Completa

Operaria de Lavandería 1 Completa

Conserje 1 Completa

* Compartida con la Residencia El sotillo. ** Reducciones de jornada a 1/5 y 4/5 (7,5h y 30H) El servicio de limpieza está prestado por una empresa contratada.

IV.- CARACTERÍSTICAS DE LOS/AS RESIDENTES

El Centro atiende a menores entre 0 y 18 años, derivados del Servicio de Protección a la Infancia de la Gerencia de Servicios Sociales con necesidades de apoyo y alojamiento, procedentes de familias multiproblemáticas y/o en situación de crisis.

Dispone de atención Residencial, en régimen de Centro de Día y en Acogida de Urgencia.

A lo largo del año 2015 hemos atendido:

En Acogimiento Residencial: Movimiento de altas y bajas año 2015

• ALTAS A lo largo del año 2015 ha habido 22 menores que han causado alta: - 12 menores en Unidad de Acogida, 4 pasaron a ingresar en Residencia y 8 menores causaron baja. - 10 menores en Régimen residencial: 9 menores permanecen y 4 menores causaron baja.

• BAJAS Son 16 menores los que han causado baja en el Centro. - 7 menores en Unidad de Acogida. - 9 menores en Residencia.

A fecha 31 de Diciembre de 2015 son 15 menores los que se encuentran en régimen de residencia,. Tiempo de permanencia en el centro.

Meses 10 menores 2 años 3 “ 3 años 2 “

En Régimen de Centro de Día:

Se atiende a menores que se encuentren en las siguientes situaciones:

- En situación de riesgo, como recurso de soporte y apoyo complementario cuando las circunstancias socio-familiares dificulten su cuidado adecuado en el núcleo familiar, pero siendo al tiempo posible y deseable que aquél mantenga contacto diario con éste.

- En ejecución de las medidas de asistencia a centro de día impuestas por los juzgados, de conformidad con la legislación reguladora de la responsabilidad penal de los menores.

- Podrá atender menores de 0 a 18 años en caso de circunstancias debidamente justificadas y considerando la disponibilidad del Centro.

Movimiento de altas y bajas

A fecha 31 de diciembre de 2015 el Centro atiende 10 menores en Unidad de Día.

A lo largo del año 2015: han causado alta 3 menores y son también 3 menores quienes causaron baja en Centro de Día.

V.- DESARROLLO DE PROGRAMAS Y ACTIVIDADES PROGRAMAS DE INTERVENCION SOCIOEDUCATIVA PROGRAMAS DE INTERVENCION GENERALES 1. Preparación para el ingreso, acogida y adaptación 2. Preparación para la salida PROGRAMAS DE INTERVENCION ESPECÍFICA 1. Separación provisional y posterior reunificación 2. Separación definitiva e integración en un entorno de convivencia familiar alternativo 3. Preparación para la vida independiente. PROGRAMAS DE INTERVENCION COMPLEMENTARIOS 1. De atención terapéutica o rehabilitación de las secuelas emocionales resultantes del maltrato sufrido 2. Acompañamiento externo, apoyo y mediación social 3. Apoyo conductual en intervención en crisis 4. Prolongación de estancias o actuaciones para el apoyo y favorecimiento de la integración socio- laboral

TRABAJO CON LAS FAMILIAS RELACION CON OTRAS INSTITUCIONES REUNIONES a) Internas • Reuniones del Equipo Se mantienen reuniones mensuales para temas de organización interna y la situación respectiva de cada menor en al que participan todos los educadores. • Reuniones semanales con Auxiliares. • Consejo de Centro. • Reuniones diarias con Educadores. b) Externas • Sección de atención a la infancia. • MEC.: equipos psicopedagógicos, colegios, institutos. • Equipos de intervención Familiar. • C.E.A.S. • Se han mantenido 5 reuniones intercentros con el Coordinador de Centros del Área de Diputación y varios contactos de coordinación.

VI.- DATOS ECONÓMICOS

Resumen del ejercicio por capítulos: Gastos de personal: 940.000€ Gastos Corrientes: 255.000€ Inversiones: 5.500€ Las inversiones se han dirigido fundamentalmente a la renovación de mobiliario

SERVICIO DE FARMACIA HOSPITALARIA

SERVICIO DE FARMACIA HOSPITALARIA

CARACTERÍSTICAS DEL SERVICIO

El Servicio de Farmacia Hospitalaria se encuentra ubicado en el Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla”, y depende directamente del Servicio de Acción Social. Cubre las necesidades farmacéuticas relativas a medicamentos y productos sanitarios de todos los centros asistenciales dependientes de la Excma. Diputación Provincial de Segovia (410 plazas)

Personal del Servicio

. Jefa de Sección del Servicio de Farmacia Hospitalaria. De Centros Asitenciales. . Técnica de farmacia y laboratorio . Auxiliar de farmacia y laboratorio (2)

1. FUNCIONES Y OBJETIVOS

De forma resumida y adaptada a la demanda de una prestación coordinada de la atención social y sanitaria son:

a) Participar en el proceso multidisciplinar de la selección de los medicamentos y productos sanitarios en el marco de la Comisión de Farmacia y Terapéutica bajo criterios de eficacia, seguridad, calidad y coste. Dicha recopilación de medicamentos y productos sanitarios constituye la Guía Farmacoterapéutica intercentros. b) Establecimiento de los procedimientos de adquisición y de gestión de compras y consumos, así como de control de existencias con el fin de garantizar la eficiencia y calidad de los mismos. c) Informar de forma fiable y en tiempo útil del gasto farmacéutico. Gestionar los conciertos para la prestación farmacéutica de los beneficiarios del sistema de la Seguridad Social. d) Asumir la responsabilidad técnica de la adquisición, custodia, calidad y correcta conservación de medicamentos, productos para la nutrición artificial y productos sanitarios. e) Establecer un sistema eficaz y seguro para la dispensación y distribución de los medicamentos y productos sanitarios que garantice la rapidez, seguridad y la calidad del proceso.

f) Elaborar de acuerdo con las Normas de Correcta Elaboración y Control de Calidad las fórmulas magistrales y preparados oficinales cuando razones de disponibilidad y/o eficiencia lo hagan necesario o conveniente. g) Establecer un Centro de Información de medicamentos, un servicio de farmacovigilancia, actividades de farmacocinética clínica, así como realizar estudios de utilización de medicamentos y productos sanitarios. h) Formar parte de las comisiones y grupos de trabajo en los que puedan ser útiles sus conocimientos como experto en la selección y evaluación científica de los medicamentos y su empleo. i) Llevar a cabo actividades educativas en el ámbito de su competencia. j) Velar por el cumplimiento de la legislación en materia de estupefacientes y psicótropos y de otros medicamentos de especial control. k) Colaborar con las estructuras de atención primaria y especializada para la consecución del uso racional del medicamento en su área de influencia.

Objetivos

a) Buscar la obtención de la máxima efectividad de los tratamientos farmacológicos.

b) Minimizar los riesgos asociados al uso de los medicamentos y por tanto, mejorar la seguridad de la farmacoterapia.

c) Garantizar el uso racional y eficiente de medicamentos redundando en la mejora de la calidad de vida del residente

ÁREAS DE TRABAJO

1.- Área de Gestión

1.1.- Gestión de adquisiciones y consumos

Los datos de gasto, tienen carácter provisional, al no haberse cerrado al día de la fecha la facturación.

El valor total de las adquisiciones de medicamentos y productos sanitarios en 2015 ha sido de 350.754€. Es decir, un gasto prácticamente igual al del ejercicio 2014 (350.989,75).

EVOLUCIÓN TEMPORAL DEL COSTE DE LAS ADQUISICIONES DEL SERVICIO DE FARMACIA HOSPITALARIA EN EL AÑO 2015

Diferencial respecto a año AÑOS Adquisiciones (€) anterior (%)

2011 494.483,82 -15.31

2012 438.372,64 -11.35

2013 415.150,29 -5.6

2014 350.989,75 -2,6

2015 350.794.00 <0,001

Respecto a la dotación presupuestaria la evolución de las adquisiciones ha sido la siguiente:

Año 2011 2012 2013 2014 2015

Dotación 560.000 520.000 506.000 400.000 349.250 presupuestaria

Valor 494.483,82 437.850,46 415.150,29 350.989,75 350.794 adquisiciones

Diferencial - 65.516,18 - 81.627,36 -90.849,71 -49.010,25 + 1544

2.- Área de dispensación

o Dispensación de medicamentos en Dosis Unitaria semanal de preparación centralizada

o Establecer y revisar las condiciones de los botiquines y depósitos de medicación de los distintos centros.

o Dispensación de los pedidos de reposición de stock

o Dispensación de vacunas (campaña antigripal, antitetánica, antidiftérica y antineumocócica )

o Dispensación de efectos y accesorios para el reconocimiento médico. Dispensación de absorbentes y salvacamas.

o Dispensación, control y seguimiento de los medicamentos estupefacientes y psicótropos.

o Dispensación y control de medicamentos de uso hospitalario.

3.- Área de Elaboración y Farmacotécnia

o Preparación de las fórmulas magistrales y/o preparados oficinales solicitadas por los médicos mediante las prescripciones facultativas pertinentes (eosina tópica, vaselina salicílica tópica, sulfato de cobre tópico, placebos)

o Reenvasado y/o reetiquetado de aquellos medicamentos que lo precisen para su dispensación en el sistema de dosis unitaria.

o Implementación de registros de control en la elaboración de fórmulas magistrales y preparados oficinales y del reenvasado.

4.- Área de Información de Medicamentos

U.I.E “Unidad de Intervención Educativa”

1.- DEFINICIÓN, SUJETOS DE INTERVENCIÓN, MEDIDAS JUDICIALES, OBJETIVOS Y FORMA CONCRETA DE TRABAJAR.

1.1.- DEFINICIÓN Y SUJETOS DE INTERVENCIÓN.

La Unidad de Intervención Educativa de Segovia (UIE) es un Servicio de Intervención en Medio Abierto para:

A) Menores provenientes del Juzgado de Menores (Reforma) de 14 a 18 años con medidas judiciales no privativas de Libertad previstas en la Ley 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la responsabilidad penal de los Menores.

B) Menores en seguimiento (Remitidos), con menos de 14 años cuando cometieron los hechos, y por tanto exentos de responsabilidad penal. En casos excepcionales llegan menores de hasta 17 años, en este caso sin que la Fiscalía de Menores inicie expediente judicial, por haberse visto implicados en algún incidente en que ha intervenido la Policía o Guardia Civil. Son remitidos por la Fiscalía de Menores, a fin de valorar su situación personal, familiar y social y proponer, si procede, la adopción de alguna medida de protección de conformidad con lo que establece la Ley Orgánica 1/96 de Protección Jurídica del Menor, tal como establece el artículo 3 de la Ley 5/2000.

C) Menores en seguimiento (Propios), que realizamos, por ley, con todos los menores con medida judicial, una vez finalizada la misma, con una duración que oscila entre seis y doce meses. En casos excepcionales puede durar más tiempo.

Este servicio de las UIE está integrado en la organización de la Gerencia Territorial de Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León en Segovia, a quien corresponden la ejecución de estas medidas. El número 12 de la exposición de motivos de la citada Ley establece: “La ejecución de las medidas judicialmente impuestas corresponde a las entidades públicas de Protección y Reforma de menores de las Comunidades Autónomas, bajo el inexcusable control del Juez de Menores.

No obstante, en virtud de un convenio interinstitucional entre la Junta de Castilla y León y la Diputación Provincial de Segovia, el trabajo en la UIE de Segovia, lo realizamos en el momento actual, cuatro trabajadores de la Diputación Provincial de Segovia, dependiendo funcionalmente de la Gerencia Territorial de Servicios Sociales y orgánicamente de la Diputación Provincial.

1.2.- MEDIDAS JUDICIALES

Por lo que hace referencia a los menores de 14 a 18 años con medias judiciales, las medidas que establece la Ley Orgánica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la responsabilidad penal de los menores, son las que enumera el Artículo 7 de la citada Ley: a) Internamiento en régimen cerrado. b) Internamiento en régimen semiabierto. c) Internamiento en régimen abierto.

La ejecución de estas medidas de internamiento se lleva a cabo en centros propios o colaboradores. La UIE debe gestionar los trámites previos al ingreso, una vez que es firme la sentencia judicial, así como la participación en la elaboración de su Programa Individualizado de Ejecución y acciones que solicitan desde el Centro de cara a la relación con las familias del menor, una vez que el menor está en el Centro. d) Internamiento terapéutico. e) Tratamiento Ambulatorio: Se lleva a cabo, principalmente, en el Centro de Atención a Drogodependientes de Cruz Roja. f) Asistencia a un Centro de Día. g) Permanencia de fin de semana, en su domicilio o en un Centro. h) Libertad Vigilada, a la que se pueden añadir por el Juez de Menores alguna de las reglas de conducta siguientes: - Obligación de asistir con regularidad al Centro Docente. - Obligación de someterse a programas de tipo formativo, cultural, educativo, profesional, laboral, de educación sexual, de educación vial u otros similares. - Prohibición de acudir a determinados lugares, establecimientos o espectáculos…. - Cualesquiera otras que el Juez de oficio o a instancia del Ministerio Fiscal, estime convenientes para la reinserción social del sentenciado, siempre que no se atente contra su dignidad como persona. i) Convivencia con otra persona, familia o grupo educativo. La impuesta por el Juzgado de Menores han sido CONVIVENCIA CON GRUPO EDUCATIVO, debiendo gestionar desde la UIE los trámites previos: búsqueda y solicitud de Centro, una vez que es firme la medida judicial, así como la participación en la elaboración de su Programa Individualizado de Ejecución y relación de intermediación con el Juzgado de Menores. j) Prestación de Servicios en Beneficio de la Comunidad. Para realizar esta medida la Gerencia de Servicios Sociales tiene suscritos en Segovia Convenio de colaboración con el Ayuntamiento de Segovia y de Cuéllar y otro con Cruz Roja a nivel autonómico, que están funcionando bien.

Además, estas medidas se realizan en Residencias de Tercera Edad de la Gerencia Territorial de Servicios Sociales, Guarderías Infantiles, Biblioteca Pública del Estado en Segovia…

Por lo que hace referencia a los pueblos de la Provincia, hay que destacar la colaboración generalizada de los alcaldes y alcaldesas de pueblos de la provincia de Segovia, a los que desde la UIE hemos pedido colaboración para la ejecución de esta medida a realizar por chicos/as de sus respectivos pueblos. k) Realización de tareas socio-educativas. La UIE interviene directamente con los menores en la ejecución de las medidas judiciales en medio abierto: Libertad Vigilada, Prestaciones de Servicios en Beneficio a la Comunidad y Tareas Socioeducativas. Estas medidas en medio abierto son las más numerosas de las impuestas por el Juzgado de Menores de Segovia.

No obstante, cualquier medida judicial impuesta por el Juzgado de Menores, debe ser gestionada desde la UIE.

Hay otras medidas judiciales que no corresponde realizar su seguimiento a la UIE. Alejamiento de otras personas: Amonestación Privación del permiso de conducir ciclomotores o vehículos a motor o del derecho a obtenerlo o de las licencias administrativas para caza o para uso de cualquier tipo da armas. Inhabilitación absoluta.

Con respecto a las medidas administrativas, la UIE debe realizar, como ya hemos explicado anteriormente, una valoración de la situación personal, familiar y social del menor remitido por Fiscalía, para después proponer, si procede, las actuaciones o medidas protectoras que se consideren más oportunas. Algunas de ellas las realizarán directamente los educadores de la UIE y otras las realizarán los técnicos de otros servicios que están interviniendo con el menor y su familia. Los casos administrativos propios, es decir los casos de seguimiento una vez finalizada la medida judicial, los trabajan los educadores de la UIE directamente manteniendo el contacto con el menor con la frecuencia que se considere más adecuada y en coordinación con los técnicos de los recursos comunitarios, en los que está participando el menor, y con los padres de éste.

2. 2 Resumen estadístico del 2015.

PRIVATIVAS MEDIO CAUTELARES DE TOTAL MEDIDAS JUDICIALES ABIERTO LIBERTAD

Medidas Judiciales 2 43 10 55 a 1 de enero de 2015

Altas Judiciales 7 74 11 92 Durante el 2015

Bajas Judiciales 5 84 15 104 Durante el 2015

Medidas Judiciales a 31 de diciembre de 2015 4 34 6 44

Distribución por Medidas de las 92 Altas Judiciales del 2015

Convivencia con Grupo Educativo. (CGE) 5

Distintas Medidas Cautelares. 3

Internamiento en Régimen Semiabierto. (IRSA) 2

Prohibición de Acercamiento y Comunicación. (PAC) 1

Libertad vigilada. (LV) 20

Libertad vigilada. LV durante la suspensión del fallo 2

Libertad vigilada. LV. 2 Periodo 1

Permanencia de Fin de Semana en Centro. (FSC) 8

Prestaciones en Beneficio de la Comunidad. (PSBC) 39

Realización de Tareas Socioeducativas. (TSE) 6

Tratamiento Ambulatorio. (TA) 1

Prohibición Cautelar de Acercamiento y Comunicación (PCAC) 4

Remitidas por Seguimiento Judiciales TOTAL MEDIDAS ADMINISTRATIVAS Fiscalía Postmedida

Medidas Administrativas 30 31 61 a 1 de enero de 2015

Altas Durante el 2015 52 66 118

Bajas Durante el 2015 35 45 80

Medidas Administrativas a 31 de diciembre de 2015 47 52 99

Administrativas Judiciales Total

Medidas abiertas a 1 de enero de 2015 61 55 116

Altas durante el 2015 118 92 210

Bajas durante el 2015 80 104 184

Medidas abiertas a 1 de enero de 2016 99 44 143

De las 210 medidas abiertas en 2015, 182 corresponden a varones y 28 a mujeres.

111 Total de menores con medida abierta a 01/01/2015 115 Total de menores con medida abierta a 01/01/2016

El número de menores atendidos no coincide con el de medidas judiciales y administrativas, debido a que hay menores con varias medidas judiciales.

2.3. OTROS DATOS ESTADÍSTICOS

Distribución geográfica de las 210 medidas abiertas en 2015 que se corresponden con 115 menores.

Aldea Real 1 Garcillán 1 San Rafael 2

Ayllón 1 Huertas 1 Sauquillo 1

Bernardos 1 La Lastrilla 4 Sepúlveda 1

Bernuy de Porreros 3 Los Ángeles de San Rafael 1 Tabanera del Monte 3

Boceguillas 1 Montejo de la Vega 1 Ticneros 1

Cantalejo 2 Nava de la Asunción 4 Tres Casas 2

Cantimpalos 2 Navalmanzano 1 Turégano 2

Carbonero el Mayor 3 Navas de Oro 3 Valverde del Majano 1

Chatún 2 Otero de Herreros 4 Villacastín 1

Coca 4 Palazuelos 7 Villeguillo 6

Cuellar 6 Riaza 1 Segovia 101

El Espinar 2 San Cristóbal de Segovia 9 Otras provincias 19

Espirdo 1 San Ildefonso 4 TOTAL 210

MEMORIA DE LA ACTIVIDAD DESARROLLADA POR LOS SERVICIOS TRIBUTARIOS DURANTE EL PASADO AÑO 2015.

A requerimiento de la Secretaria General de la Corporación, se emite el presente informe conteniendo la Memoria de las actividades más relevantes desarrolladas por los Servicios Tributarios, durante el pasado ejercicio 2015.

1.- RESUMEN DE DATOS DE RECAUDACION DEL EJERCICIO 2015

El resumen total de las cantidades recaudadas por todos los conceptos, tanto en periodo voluntario de pago como en periodo ejecutivo, ha ascendiendo a la cantidad final de 46.327.124,60€. Esta cantidad resulta superior a la obtenida en el ejercicio 2014, en la cantidad de 2.898.822,38€, lo que representa un incremento en los ingresos totales del 6,26%

2.- PERIODOS DE COBROS VOLUNTARIOS DE VALORES RECIBOS

CONCEPTOS FECHAS RECIBOS CARGOS COBROS % NETOS COBROS 1º I. Vehículos T.M. y Tasas de 7 mayo a gestión municipal y/o 6 de julio 139.864 9.320.144,19 7.989.128,77 85,72 mancomunada 2º I.B.I. Urbana y de 21 de julio a Características 22 de septbre 160.185 28.745.601,36 25.068.710,92 87,21 Especiales 3º I.A.E. 1 de septbre a 3 de octubre 1.442 1.698.152.51 1.606.903,18 94.63 4º I.B.I. Rústica y otras tasas 9 de octubre a residuales 9 de diciembre 61.634 3.907.579,80 3.417.350,06 87,46 TOTALES 363.125 43.671.477,86 38.082.092,93 87,21

En comparación con el ejercicio anterior, se ha visto incrementada la recaudación obtenida en periodo voluntario de pago de todos los conceptos en un 2,11 %

3.- LIQUIDACIONES DE INGRESO DIRECTO EMITIDAS EN 2015

CONCEPTO LIQUIDACIONES CARGOS EMITIDAS BRUTOS IBI URBANA 5.119 1.336.763,65 IBI RUSTICA 63 3.126,67

1 I.A.E 141 68.516,41 VEHÍCULOS T.M. 1.830 74.031,36 TASAS DIVERSAS 639 485.651,69 I.I. VALOR DE LOS TERRENOS 1.863 1.151.679,99 SUMAS 9.655 3.119.769,77

4.- INSPECCION TRIBUTARIA

• 185 actas de regularización fiscal del IAE, por una deuda liquidada de 303.846,64€ • 25 actas de regularización fiscal del Impuesto sobre el Incremento del Valor de los Terrenos, por una deuda liquidada de 8.833,14€.

5.- RECAUDACION EJECUTIVA

La recaudación total alcanzada en periodo ejecutivo por todos los conceptos, incluido principal, intereses de demora, recargos de apremio y costas, ascendió a la cantidad de 6.208.020,81€, superando en 369.499,54€ la alcanzada en el ejercicio 2014, lo que representa un incremento cifrado en un 6,33%, que a su vez había representado un 28,96 % respecto de la recaudación ejecutiva obtenida en el ejercicio 2013. Computados los incrementos de recaudación ejecutiva registrados en los ejercicios 2014 y 2015, se llega a la suma de 1.680.808,72 euros respecto del ejercicio 2013, lo que representa a su vez, un incremento de la recaudación ejecutiva acumulado con referencia a dicho año del 36,50%.

En la tramitación de los expedientes de esta naturaleza incoados en los Servicios Tributarios durante el pasado ejercicio 2015 se llevaron a cabo, entre otras, la práctica de las siguientes diligencias y actuaciones ejecutivas:

• 5.404 diligencias de embargo de dinero depositado en cuentas abiertas en entidades de depósito, por una traba inicial de 697.293,16€

• 724 retenciones de devoluciones de la Agencia Tributaria, por una suma obtenida de 229.209,62€.

• 1.997 diligencias de embargo de sueldos, salarios o pensiones, por un total de 90.443,48€.

• 541 diligencias de precinto administrativo de vehículos.

• 388 diligencias de anotación preventiva de embargo de bienes inmuebles.

• 2 adjudicaciones de bienes inmuebles.

• 73 expedientes cobrados, procedentes de declaraciones de afección de inmuebles al pago del IBI, por una suma de 161.497,41€

2 6.- ANTICIPOS A CUENTA DE LA LIQUIDACION FINAL

Durante el año 2015 el montante de las cantidades ingresadas a los Ayuntamientos y demás Entidades Locales, en concepto de anticipos a cuenta de la recaudación final del ejercicio, ascendió a la suma de 34.943.019,09€

7.- DEVOLUCIONES DE INGRESOS INDEBIDOS

Durante el año 2015 se tramitaron 1.492 expedientes de devolución de ingresos indebidos a los contribuyentes, por una suma total de 134.333,85€.

8.- RECLAMACIONES Y RECURSOS

Durante el año 2015, se resolvieron un total de 198 recursos y reclamaciones contra los actos de gestión tributaria y recaudatoria desarrollados por estos Servicios.

Además, durante el ejercicio 2015 se trasladaron a los Servicios Tributarios, una queja del Procurador del Común de Castilla y León y dos del Defensor del Pueblo. Remitidos los respectivos expedientes a una y otra institución, los mismos se cerraron sin apreciar ninguna irregularidad achacable a la actuación de estos Servicios.

9.- OTRAS ACTUACIONES RELEVANTES

En este apartado destacar, que durante el pasado año 2015 se ha continuado con la progresiva implantación de los procesos informáticos contenidos en el aplicativo que entró en funcionamiento en el año 2014, cuya adaptación e integración está ya acercándose a unos niveles aceptables de utilización por parte de los usuarios, aun cuando resta profundizar en alguno de estos procesos, como por ejemplo el módulo de gestión de la tasa de suministro de agua potable y, fundamentalmente, poder abrir la aplicación a los Ayuntamientos.

Por otro lado, en el mes de noviembre compareció el titular de esta Jefatura de Servicio ante las Comisiones informativas de Presidencia y Gobierno Interior y de Hacienda y Especial de Cuentas, al objeto de informar a sus miembros sobre aspectos puntuales en el funcionamiento de los Servicios Tributarios.

Finalmente añadir, que a finales del pasado mes de diciembre fue remitida a todos los Ayuntamientos de la provincia una Circular informativa acerca de las modificaciones legislativas en la tributación en el IBI de los suelos urbanizables introducidas por la Ley 13/2015, de 24 de junio.

Segovia, 22 de enero de 2016. EL JEFE DE LOS SERVICIOS TRIBUTARIOS

Jesús Fuentetaja Sanz

SECRETARÍA GENERAL DE LA CORPORACIÓN. S E G O V I A

3 RELACION DE ACTIVIDADES SERVICIO ARQUITECTURA Y URBANISMO AÑO 2015

La actividad desarrollada por el Servicio de Arquitectura y Urbanismo de la Diputación de Segovia se concreta en Redacción de Proyectos, Obras realizadas con Contrata, por Administración con los medios del propio Servicio, Montajes de Exposiciones y Elaboración de Mobiliario agrupándose en la presente memoria por los distintos edificios en los que se realizan o se suministran:

A.-PALACIO PROVINCIAL Y MALDONADO

1.-Distribución de espacios y diseño de mobiliario Área de Informática.

MOBILIARIO FASE I

Se ha realizado la primera fase con el equipamiento de diverso mobiliario (mesas, armarios etc) en el espacio donde se encuentra la unidad central de procesos afrontándose en estos momentos la 2ª fase de realización en taller de Carpintería del mobiliario, mamparas y distinto equipamiento del segundo de los espacios ocupados por la Sección de Informática.

PLANTA ESPACIOS FASE II

1

Actualmente se están realizando en Taller de Carpintería los distintos elementos que conformaran la fase II. Con un presupuesto estimado total de 6.400,00 €.

2.-Rehabilitación del suelo de la galería de planta 1ª del Palacio Provincial

ANTES AHORA

Con un presupuesto de 18.198,40 € se ha procedido a retirar la tarima de castaño que por el uso se encontraba muy deteriorada y con unos espesores insuficientes en determinadas zonas sustituyéndola por otra tarima en madera de jatoba reforzando la capa de rastreles de sustentación que garantiza el buen estado del pavimento de este espacio y le da el nivel necesario de dignidad.

3.-Diseño de nuevo mobiliario y ordenación de espacios Servicio de Cultura. Zona Administrativa

Se realiza un nuevo diseño de mesas de trabajo y distribución de espacios para buscar un ambiente de trabajo más flexible y amplio al tiempo que no se renuncia a un espacio de reunión equipado con mesa para trabajo colectivo, realizándose actualmente tanto los muebles de almacenaje como las mesas de trabajo por el Taller de Carpintería, encontrándose parte del mismo en el Taller de Pintura.

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4.-Diseño y fabricación mobiliario Despacho Partidos políticos Ciudadanos y UPyD

Con un presupuesto de 1.400,00 € en el equipamiento del Despacho

5.-Obras de dotación y suministro de aire acondicionado en distintas dependencias

Continuando con el proceso de dotación de la instalación de aire acondicionado en distintas dependencias del Palacio Maldonado este año se ha realizado la dotación de dicha instalación en los despachos que no tenían aún del Área de Obras e Infraestructura.

ESTANCIAS EN EL AREA DE OBRAS E INFAESTRUCTURA

Con un presupuesto de 2.600,00 € en el coste de los aparatos de aire acondicionado y realizándose las obras precisas de adaptación y colocación incluyendo las conexiones con las redes de suministro por el Servicio de Arquitectura.

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6.-Fabricación y Montaje de Exposición de AGUAFUERTES sobre Esgrafiados.

7.-Montaje de Exposición MANUALIDADES 2015 en el Patio de columnas del Palacio Provincial.

8.-Montaje de Exposición de IV CONCURSO ESCULTURAS MATERIALES RECICLADOS DE CONSTRUCCIÓN

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9.-Diseño y Montaje de Exposición de Fotografía 25 Aniversario CAMP El Sotillo.

10.-Montaje de Exposición de APICULTURA.

11.-Montaje de Exposición de ACUARELAS de IGLESIAS de la provincia.

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12.-Diseño, Fabricación y Montaje del NACIMIENTO 2015 en el patio del Palacio Provincial.

13.-Montaje e Iluminación de los cuadros y esculturas de Proyecto UNA

14.-Montaje e Iluminación de Exposición AGAPITO MARAZUELA 125 AÑOS Medalla de Oro.

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B.- EDIFICIOS SITUADOS EN FINCA QUITAPESARES

B.1.-Reforma Interior y de Accesos con tratamiento de fachadas del Edificio Bar de Invierno.

Se cambia el acceso para liberar el espacio ocupado por rampa en lateral que se encontraba sobre acera. Se mejora la imagen y la accesibilidad del mismo y se dota de marquesina de protección en el acceso nuevo.

Las obras se han ejecutado por Administración con un presupuesto de 5.700,00 €.

B.2.-Expediente de legalización de Bar de verano

El objetivo ha sido recuperar una zona que presentaba problemas de organización con un viario estrangulado y unas edificaciones obsoletas así como conseguir un espacio libre mas conexionado al resto de espacios libre de la zona en el entorno del antiguo Palacio de Quitapesares y se ha realizado el correspondiente expediente de legalización del nuevo edificio prefabricado y trasladado.

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B.3.-Reforma Aceras, jardines y calle junto Edificio de Psicogeriatría

Se ha realizado una nueva distribución de espacios con la creación de un nuevo anillo que facilite el acceso rodado de carga y descarga de suministros eliminando maniobras de marcha atrás que antes se realizaban al tiempo que se aumenta las superficies ajardinadas y limpiando de elementos que entorpecían el tránsito de los residentes. Con un presupuesto de 21.500,00 €

B.4.-Diseño de pérgola para creación de zona de sombra junto espacio de Circuito de Salud

Realizado en perfilería metálica pintada, que facilitará la estancia en zona de ejercicios de salud.

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B.5.-Elaboracion de Modificaciones de la M.P. de las NN.SS. de Palazuelos para ordenar la SS.GG.1

Se realizan para subsanar una serie de peticiones que se realiza desde la junta de Castilla y León para proseguir con su tramitación y posterior aprobación.

B.6.-Acondicionamiento higroscópico de Nave 6 destinada a Archivo General de Diputación.

Para ello se ha realizado un sistema de ventilación entre las distintas partes del compacto (espacio bajo solado y resto de la nave dotándose a la misma de un sistema de eliminación de humedad cuando esta alcanza un determinado porcentaje, así como colocar canalón.

Con un presupuesto de 1.100€ en obra civil y 2.000,00 en dotación y colocación del deshumidificador

B.7.-Reforma de Aseos del Módulo de Asistidos zona Sala Estar mejora accesibilidad

Se pretende conseguir una adaptación integral de esos aseos así como lograr un espacio de oficio al servicio del comedor.

Con un presupuesto para realizar por administración de 20.000,00 €.

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PLANTA DE NUEVA DISTRIBUCIÓN

B.8.-Obras de terminación de zonas verdes y peatonales en la finca Segovia-21

CAMINO ACCESO ZONAS VERDES

CIERRE DEPOSITO DE TORMENTAS

TRATAMIENTO DE PRADERA

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Todo ello para cumplir los términos de un Convenio existente entre la Diputación y la Sociedad Segovia 21.

Con un presupuesto de 98.935,29 €.

B.9.-Diseño de tratamiento paramentos despacho Jefe Parque Maquinaria de Segovia

ESTADO ACTUAL ESTADO PROYECTADO

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C.-CAMP EL SOTILLO. LA LASTRILLA

C.1.-Reforma del actual Área de Enfermería 2 para acoger la Habitación de La Calma

Se reacondiciona dicho espacio para que el mismo se pueda utilizar como habitación de LA CALMA que es un espacio que debe disponer de una serie de instalaciones que se programan desde el exterior de la misma para favorecer el tratamiento de residentes en momentos especiales.

C.2.-Obra de Acondicionamiento de zona junto Deposito Agua para crear Umbráculo para el verano

La zona ocupada por el Deposito semienterrado presentaba un estado de menor acondicionamiento en relación con el resto de fachadas del espacio de entrada por lo que se ha realizado la mejora de los revestimientos y se crea un espacio umbráculo de estancia de los residentes y sus visitas, con un presupuesto de 8.654,00 €.

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D.-RESIDENCIA JUVENIL JUAN PABLO II

D.1.-Proyecto de Acondicionamiento de Primera planta del edificio antigua residencia de Monjas con modernización de sus instalaciones

Las obras de acondicionamiento de la planta se han realizado en régimen de Administración con un presupuesto de 43.000,00 €.

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D.2.-Obras de ejecución de nueva distribución de aseos en edificio Casa Cuna.

Se proyecta la adaptación de dicho espacio y sustitución de los aparatos sanitarios adaptados a las necesidades de los residentes actuales.

Con un presupuesto de obra en régimen de Administración de 25.978,00 €

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E.-RESIDENCIA DE ANCIANOS “LA ALAMEDA” DE NAVA DE LA ASUNCIÓN

E.1.-Obras de Reforma de baños y habitaciones de Pasillo Amarillo en planta 1ª Fase 3

Las obras realizadas han tenido una liquidación por excesos de medición con lo que el coste total de esta fase ha ascendido a unos 13.000,00 €

E.2.-Proyecto de Ejecución de Obras de Reforma de baños y habitaciones de Pasillo Amarillo en planta 1ª Fase 4ª (2ª Unidad Convivencial)

En esta 4ª fase se continua con el proceso de acondicionar los distintos espacios del Pasillo Amarillo creándose una 2ª Unidad Convivencial en la misma, con un presupuesto de 39.400,00 €.

E.3.-Dotación con suelo vinílico continuo en zonas comunes de la Unidad Convivencial 1.

Se ha equipado el suelo de las zonas comunes de la Unidad Convivencial 1 de esta Residencia para igualar con el solado de las habitaciones y Sala de Estar de la misma cubriendo el solado de terrazo existente con un presupuesto de 4.574,30 €.

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F.-EN EDIFICIOS DE LOS QUE LA DIPUTACION NO ES PROPIETARIA

F.1.-Trabajos de Montaje y pintura de Exposición en dependencias de la Fundación de la antigua Caja Segovia en la planta baja del Torreón de Lozoya

Se realizan tareas por parte del personal perteneciente a los Talleres de Carpintería, Electricidad y Pintura del Servicio para preparar los expositores, iluminación y paramentos de exposición realizada en dichos locales.

F.2.-Montaje y desmontaje de Tribuna de Meta en Vuelta Ciclista a Segovia.

Como todos los años se realiza utilizando una base facilitada por el Ayuntamiento de Segovia, la colocación de una Tribuna con motivo de la Vuelta Ciclista a Segovia

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Promoción Económica

RESUMEN ACTIVIDADES SERVICIO DE PROMOCIÓN ECONÓMICA 2015

DESARROLLO RURAL Y MEDIOAMBIENTE

 PROYECTO MYAS, de aprovechamiento micológico de los hongos comestibles como fuente de desarrollo rural y consolidación de las provincias de Castilla y León como referente internacional en materia de gestión sostenible del recurso micológico, en su comercialización y en micoturismo.

En 2015 se han vendido 7.543 permisos que han supuesto una recaudación de 40.644€.

Además este año se ha ampliado en 2.185 hectáreas los montes de utilidad pública regulados, siendo distribuidas por los municipios de Santa María Real de Nieva, Aldeanueva de la Serrezuela, Navares de Enmedio y Navares de las Cuevas.

 VIA VERDE VALLE DEL ERESMA: Recuperación del antiguo tramo ferroviario desde la estación de tren de Segovia hasta la de Olmedo con un total de aproximadamente 71 km.

Se ha completado y recepcionado la segunda fase, desde Yanguas de Eresma hasta Nava de la Asunción.

 CONVENIO DE COLABORACIÓN CON EL GRUPO DE REHABILITACIÓN DE LA FAUNA AUTÓCTONA Y SU HÁBITAT (GREFA).

La Diputación de Segovia suscribió un acuerdo con el Grupo de Rehabilitación de la Fauna Autóctona y su Hábitat (Grefa) en el año 2014 para que esa Asociación desarrollase estudios, análisis y labores de apoyo a la institución provincial para evitar presentes y futuras plagas en el medio rural. Este convenio se prorroga anualmente hasta un máximo de tres años

Durante la campaña desarrollada en 2015, se han instalado un total de 100 postes con cajas en el término municipal de Escalona del Prado como medida para el control biológico de los topillos, abarcando un territorio aproximado de dos mil hectáreas con un importe de 15.000€. Así también se hizo la presentación de una exposición itinerante sobre el topillo campesino así como sus depredadores.

 PROYECTO PROTECCIÓN DEL AGUILUCHO CENIZO EN SEGOVIA. El Servicio de Promoción Económica de la Diputación de Segovia y Seo-Bird Life Segovia ha continuado con la línea de colaboración con el objetivo de proteger las colonias de aguilucho cenizo de la provincia. Se han destinado 3.000€. Se han realizado: o tres charlas divulgativas en los pueblos afectados (Ortigosa de Pestaño, Escalona del Prado y Marazuela) o tres talleres de realización de cajas nido y otros tres talleres de identificación de rastros y huellas destinados a niños (Cantimpalos, Chañe y Sta María la Real de Nieva)

Promoción Económica

o también se organizó una salida ornitológica para personas interesadas

AHORRO Y EFICIENCIA ENERGÉTICA

 AYUDAS A AYUNTAMIENTOS O ENTIDADES LOCALES MENORES PARA FINACIAR ACTUACIOENES QUE PROMUEVAN EL AHORRO ENERGÉTICO.

Se convocaron en marzo con un presupuesto de 200.000 €

Las ayudas se han dividido en dos líneas. La línea “A” destinada a mejoras en alumbrado público fueron beneficiarios veintiséis municipios, mientras que en la línea “B” destinada a la mejora de eficiencia en edificios públicos, se beneficiaron nueve municipios.

Han resultado beneficiarios un total de 33 municipios de las dos líneas y se han adjudicado 193.357,34 €.

 CONVENIO DE COLABORACIÓN CON EL ENTE REGIONAL DE LA ENERGÍA (EREN): A través de este convenio el EREN pone a nuestra disposición una herramienta informática a través de la cual podemos disminuir el consumo energético de nuestros ayuntamientos, y en consecuencia disminuir el coste de las facturas de electricidad.

Gracias a los datos facilitados por esta aplicación informática, se elabora un informe que se envía a los ayuntamientos que lo soliciten, en el que se recoge una serie de medidas propuestas para ajustar su consumo eléctrico.

FORMACIÓN EN SECTORES ESTRATÉGICOS

Se han atendido las necesidades de formación de sectores específicos que suponen oportunidades de negocio dentro de nuestro territorio

 Curso de Formación de Resineros y Trabajos Forestales en el Marco del Convenio firmado con la Asociación Nacional de Resineros en Aguilafuente y Navas de Oro.

 Colaboración en las actividades de formación para la búsqueda de empleo del Programa Misto de Formación y Empleo en el Monte El Pinar del Ayuntamiento de Coca.

APOYO A EMPRENDEDORES Y ACTIVIDADES DE APOYO EMPRESARIAL

Promoción Económica

 CONVOCATORIA DE SUBVENCIONES PARA NUEVAS EMPRESAS UBICADAS EN LA PROVINCIA DE SEGOVIA. En 2015 se ha subvencionado a 48 emprendedores con un importe total de 32.000€

 PROGRAMA DE MOTIVACIÓN PARA EL EMPRENDIMIENTO JUVENIL EN EL MEDIO RURAL ¿CUÁL ES TU VACA? 2015 dirigido a alumnos de los ciclos formativos de 4 º de la ESO o 1º de Bachiller de 13 institutos de municipios de la provincia. En la convocatoria están participado más de 260 jóvenes, que han desarrollado formación específica en técnicas de motivación, trabajo en grupo, creación de redes, así como habilidades en presentación de proyectos y creación de negocios.

En esta nueva convocatoria contamos con la colaboración de 30 empresarios locales en los talleres experiencia práctica de apertura de negocio y más de 20 empresas para la visita de sus instalaciones.

Con fecha 31 de diciembre se han cerrado las fases 1ª correspondiente al apartado motivación personal, valores y redes, y 2ª relativa a la generación de ideas, búsqueda de oportunidades, elaboración de prototipos y comunicación de proyectos. Queda pendiente el desarrollo de visitas a empresas, jornada de presentación de proyectos y el campus de fin de semana para los proyectos vencedores.

 JORNADA DE PRESENTACIÓN DE “SEGOVIA DESTINO DE INVERSIÓN” EN LA CONFEDERACIÓN ESPAÑOLA DE ORGANIZACIONES EMPRESARIALES (CEOE).

La Diputación, junto con el ayuntamiento de Segovia y la FES, participó en esta jornada cuya finalidad es atraer inversiones empresariales a la provincia, a la que se invitó a diferentes delegaciones comerciales de varias embajadas.

FOMENTO DEL EMPLEO

 CONTRATACIÓN de 3 Técnicos Auxiliares de Dinamización Económica y Creación de Empresas que han prestado servicio en toda la provincia, 2 de ellos con sede fija en el Vicam y una en Cantalejo, Cuéllar y Ayllón.

 I FERIA DE EMPLEO SEGOVIA Y PROVINCIA. Organizada por: Ayuntamiento de Segovia, Diputación de Segovia, Federación Empresarial Segoviana (FES), Asociación de Jóvenes Empresarios (AJE), Universidad de Valladolid (UVA).

 PLAN DE EMPLEO.

En aplicación del Protocolo de Colaboración con la Consejería de Economía y Empleo de la Junta para el desarrollo de políticas activas de empleo en el ámbito local, la Junta concedió una subvención directa a la Diputación de 439.161€ euros.

Por su parte la Diputación de Segovia completó la actuación de la Junta, subvencionando directamente la contratación de desempleados en municipios con un número de parados inferior a diez personas. En este sentido se ha facilitado la contratación de 102 personas, de los que como mínimo 46 debían ser personas desempleadas que cumplan la condición de ser jóvenes menores de 35 años o

Promoción Económica

desempleados mayores de 45 años de larga duración con un presupuesto total de 545.000 euros.

PROMOCIÓN ALIMENTOS DE SEGOVIA

 CONVOCATORIA ANUAL DE AYUDAS PARA AYUNTAMIENTOS DE LA PROVINCIA PARA LA REALIZACIÓN DE FERIA AGROPECUARIAS.

Se han destinado 15.000€ que han beneficiado a 14 ayuntamientos

 CONVOCATORIA ANUAL DE AYUDAS PARA EMPRESAS Y ASOCIACIONES PARA LA REALIZACIÓN DE ACTIVIDADES AGROALIMENTARIA. Se han destinado 10.000€ que han beneficiado a 19 empresas y asociaciones.

 PARTICIPACIÓN EN FERIAS, CONGRESOS Y JORNADAS GASTRONÓMICAS, , o Concursos de Tapas por Segovia Decalles. o Ferias de San Andrés de Turégano o Ferias Internacionales de la Mujer Rural Pronatura (FEMUR) o Campeonato Nacional Camareros de Sala. o Feria Comarcal de Cuéllar o Ferias Agropecuaria de Salamanca Salamaq 2015 o Feria Alimentaria Valladolid o Presentación del Cochinillo Un Millón o Feria del Chorizo de Cantimpalos o Ferias del Jamón (Valladolid, Bilbao, San Sebastián, Murcia y Zaragoza) o Fiesta de la Vendimia de Valtiendas o Participación en los Premios al Mejor Jamón y mejor cortador de jamón o Otras presentaciones y catas de vinos y maridaje de Alimentos de Segovia: Abades, Valverde del Majano, Prádena, Casla, Nava de la Asunción, Ventosilla y Tejadilla, Valseca, Aguilafuente, Cata Solidaria Gimnástica Segoviana). o Feria FENAVINT (Ciudad Real)

PLAN ESTRATÉGICO PROVINCIAL

Durante el año 2015 se ha procedido a desarrollar el trabajo de revisión y elaboración de un nuevo marco con horizonte 2016-2020. En 2014 la UVA nos hizo un informe de diagnóstico a partir del cual desarrollamos los cuestionarios de trabajo y valoración para convocar posteriormente las mesas de expertos que aprobaron las líneas de acción del nuevo Plan Estratégico.

Desde la Oficina del Plan Estratégico y la UVA se elaboraron y validaron los distintos DAFOS y se confeccionó el documento de Aprobación del Plan, en el que se recogen los ejes estratégicos y las distintas actuaciones a desarrollar. Con posterioridad ha sido sometido a valoración por los responsables de área de la Diputación quedando su aprobación pendiente para los primeros meses de 2016.

Promoción Económica

OTRAS ACTIVIDADES

 OFICINA DE ASUNTOS EUROPEOS:

Distribuye periódicamente Boletines de Ayudas y Subvenciones no solamente europeas, sino también estatales y autonómicas, que pueden ser de interés para los municipios de la provincia, llegando a más de 300 destinatarios entre ayuntamientos y agentes sociales y de desarrollo rural.

En 2015 se han distribuido 20 boletines regulares y se ha prestado asesoramiento sobre convocatorias específicas a demanda de emprendedores y entidades locales.

Se han impartido también actividades informativas sobre “Estudiar y Trabajar en Europa” dentro del Programa de Emprendimiento Juvenil ¿Cuál es tu vaca?

Se ha colaborado y mantenido reuniones a lo largo de todo el año con la Federación Española de Municipios y Provincias en el análisis de posibilidades y de documentos técnicos de propuestas/proyectos destinados a las Entidades Locales, en particular en el tramo de financiación para entidades locales de fondos FEDER para el período 2014-2020: convocatoria de Actuaciones Integradas de Desarrollo Urbano Sostenible, y convocatoria de Proyectos Singulares de Economía baja en CO2,

 FINALIZACIÓN Y JUSTIFICACIÓN DE LOS CONVENIOS CON LA FUNDACIÓN DE LA ESCUELA DE ORGANIZACIÓN INDUSTRIAL que desarrolla el programa Redes de Innovación al Servicio de la Competitividad financiado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional.

En el programa han participado más de 80 empresas de la provincia que posicionarán sus productos a través de tiendas on-line de nueva creación. Actualmente se está trabajando en la puesta en marcha y gestión de las plataformas de Comercio Electrónico.

 Exposición de piezas ganadoras del III Concurso Nacional de Esculturas con Materiales Reciclados de la Construcción.

Segovia 19 Enero de 2016

Fdo. Ana Redondo González Técnico de Promoción Económica

Promoción Económica

MEMORIA DE GESTION DE INTERVENCION 2.015

De acuerdo con lo establecido en el artículo 149 del R.D. 2568/1986 de 26 de noviembre, por el que se aprueba el Reglamento de Organización, Funcionamiento y Régimen Jurídico de las Entidades Locales, se informa que la actividad desarrollada durante el ejercicio de 2.015 por el Servicio de Intervención en detalle, es la siguiente:

I/ INFORMACION SOBRE OPERACIONES CONTABLES:

TIPO DE OPERACIÓN CANTIDAD

A/ OPERACIONES CONTABLES TOTALES 164.851

1.- FACTURAS TRAMITADAS 11.214

2.- INFORMES EXISTENCIA DE CREDITO 501 RC 419 RC/ 82

3.- OBLIGACIONES RECONOCIDAS 13.499 ADO 11.085 ADORC 420 ADOP 597 DO 149 O 948 OP 0 ADOPRC 83 OPD 196 OPDCER 21

4.- ORDENES DE PAGO 13.978 P 13.081 OP 0 ADOP 597 ADOPRC 83 OPD 196 OPDCER 21

5.- CAJA FIJA 129

* CONSTITUCIONES DE CAJA FIJA HABILITADOS 16 * REPOSICIONES DE CAJA FIJA HABILITADOS 61 * CANCELACIONES DE CAJA FIJA HABILITADOS 16 * PAGOS A JUSTIFICAR HABILITADOS 36

6.- PAGOS NO PRESUPUESTARIOS 1.916 OPNP 419 OPNP-PNP 1.433 PADINP 0 PADINPA 64

7.- INGRESOS PRESUPUESTARIOS 5.121

* DERECHOS RECONOCIDOS 2.555 DR 627 DRADI 1.928

* COBROS REALIZADOS 2.403 DRADI 1.928 ADI 475

* DEVOLUCIONES DE INGRESOS 297 a) Boletín Oficial de la Provincia-Anuncios OPDCER 7 b) Teleasistencia OPDCER 57 c) Servicio de Ayuda a domicilio OPDCER 78 d) Centros asistenciales OPDCER 32 e) Participación en tributos del Estado OPDCER 0 f) Licencias de obra OPDCER 1 g) Tasas informes técnicos OPDCER 1 h) Actividades culturales OPDCER 3 i) Cursos Diputación OPDCER 2 j) Gastos personales de acogidos en Centros OPDCER 13 k) Otros ingresos diversos OPDCER 1 l) Otras transferencias corrientes OPDCER 1 m) Fondo complementario financiación OPDCER 101

8.- INGRESOS NO PRESUPUESTARIOS 390 OINP 314 ADINP 76

9.- OPERACIONES DE VALORES 73 OCV-CV 33 OCAV-CAV 33 ENDOSOS END 7

B/ MODIFICACIONES PRESUPUESTARIAS

Incorporaciones de Crédito: 1 744.781,16 Créditos Extraordinarios: 4 4.907.355,41 Suplementos de Crédito: 3 1.757.800,00 Generaciones de Crédito: 2 56.945,00 Transferencias de Crédito Positivas: 5 198.962,75 Transferencias de Crédito Negativas: 5 198.962,75

II/ GESTIONES DE PLANES DE COOPERACION

1.- PLANES DE COOPERACION GESTIONADOS 710

PLANES ANTERIORES A 2.015 80

PLANES NUEVOS 2015 3 LINEA DE AYUDAS 285 OBRAS URGENTES 144 COLEGIOS 40 SEQUIA 15 EFICIENCIA ENERGÉTICA 33 CAMINOS 105 CICLO DEL AGUA 2 CONVENIOS 2015 6

2.- COMPROMISOS DE GASTOS CONTABILIZADOS 621 INVERSIONES (CAP 6) AD Y ADREM 8 TRANSFERENCIAS DE CAPITAL (CAP 7) AD Y ADREM 613

3.- CERTIFICACIONES FISCALIZADAS Y PAGADAS

a) DE AYUNTAMIENTOS IMPORTE PLAN Nº CERT. PAGADO

PLAN ESPECIAL OBRAS Y SERVICIOS 2014 75 331.120,47

CONVENIOS 2.014 3 66.368,93

LINEA DE AYUDAS 2.014 3 27.359,69

SEQUIA 2.015 15 555.500,00

CONVENIOS 2.015 6 80.000,00

CICLO DEL AGUA 2.015 3 174.820,64

COLEGIOS 2.015 40 210.658,20

LINEA DE AYUDAS 2.015 279 4.317.509,71

PLAN ESPECIAL OBRAS Y SERVICIOS 2.015 70 337.499,58

EFICIENCIA ENERGÉTICA 26 159.512,09 CAMINOS 2.015 100 250.599,58 TOTAL 223 6.510.948,89 b) DE CARRETERAS PROVINCIALES IMPORTE PLAN Nº CERT. PAGADO INVERSION EN CTRAS. 2.014 11 1.164.608,21 SEÑALIZACIONES 2.014 5 99.242,79 LIQUIDACIONES POSITIVAS 2015 4 20.992,52 TOTAL 36 1.284.843,52

III/ CAJA DE COOPERACION 752

PRESTAMOS VIGENTES 61 PRESTAMOS NUEVOS 3 CONTRATOS FIRMADOS 3 PRESTAMOS AMORTIZADOS 11 PRESTAMOS REFINANCIADOS 66 DECRETOS TASAS 18 TASAS LIQUIDADAS 18 NOTIFICACION CUOTAS 304 INGRESOS 249 PAGOS 5 DECRETOS DE PAGO 5 DECRETO COMPENSACION 1 PUEBLOS COMPENSADOS 8

IV/ BOLETIN OFICIAL DE LA PROVINCIA 4.002

ANUNCIOS DE PAGO 935 ANUNCIOS EXENTOS DEL PAGO DE LA TASA 3.067

V/ GESTION DE SUBVENCIONES

1.- SUBVENCIONES CONCEDIDAS CORRIENTES

a) OPERACIONES CONTABLES SUBVENCIONES CONCEDIDAS 1.247 ADREM1 43 AD 299 ADO 485 O 302 ADOP 118

b) Nº OPERACIONES SUBVENCIONES FISCALIZADAS Y PAGADAS 900 P 782 ADOP 118

2.- SUBVENCIONES RECIBIDAS CORRIENTES (Seguimiento, control, gestión y justificación)

Acuerdo Marco Cofinanciación Servicios Sociales 5.297.947,05 F.C.L. – Fondo General Gasto Corriente 1.101.243,00 Diputaciones Provinciales. Delegación de funciones en materia de deportes 156.069,00 Delegación de funciones en materia de bienes 19.978,00 F.C.L.- Sostenimiento de las oficinas de Asistencia 242.941,97 a Municipios F.C.L.- Encuesta de Infraestructuras y 8.756,44 equipamiento local F.C.L.- Fondo Complementario Políticas Sociales 359.211,02 Delegación de funciones en materia de bibliotecas 144.308,00 F.C.L.2015- Palacio de Congresos y 950.000,00 Convenciones - La Faisanera - Subvención para el abordaje integral de las 19.350,00 necesidades de la población inmigrante Plan Agrupado de formación contínua 33.467,23 Subvención para casa de acogida mujeres 19.650,00 victimas violencia de genero Subvención directa para Fomento del Empleo 40.552,00

VI/ INFORME ESTADISTICO PRESTAMOS

Préstamos gestionados 10

Contratación nuevo préstamo 1 Capital vivo al inicio del ejercicio 2015 20.228.640,60 Capital vivo al final del ejercicio 2015 16.981.640,64 Capital vivo al inicio del ejercicio 2016 18.927.794,05 Amortizaciones del ejercicio 2015 3.336.999,96 Intereses del ejercicio 2015 564.704,51

Nº OPERACIONES CONTABLES DE DEUDA 80 (ADOPD)

VII/ OPERACIONES DE COBERTURA FINANCIERA

Operaciones vivas al inicio del ejercicio 1 Operaciones canceladas en el ejercicio 1 Operaciones abiertas en el ejercicio 0 Operaciones vivas al final del ejercicio 0

VIII/ LIQUIDACIONES Y DECLARACIONES DE LA AGENCIA ESTATAL DE ADMON.TRIBUTARIA Se ha realizado con la periodicidad exigida legalmente las siguientes liquidaciones y declaraciones tributarias: LIQUIDACIONES 2015 IMPORTES TOTAL DECLARACIONES 36 IRPF MODELO 111 12 2.730.204,58 IRPF ANUAL 190 1 19.324.864,51

IRPF MODELO 115 4 15.637,89

IRPF ANUAL 180 1 79.109,71

IVA TRIMESTRAL 303 4 15.487,38

IVA ANUAL 390 1 131.503,88

RELACIONES CON TERCEROS 347 1 24.135.719,30

IX/ LIQUIDACION DE COTIZACIONES A LA SEGURIDAD SOCIAL

TOTAL COTIZACIONES 12 5.313.157,23

X/ DOCUMENTACION CONTABLE ENVIADA A OTRAS ADMINISTRACIONES PUBLICAS a) Ministerio de Hacienda (Remisión telemática) Con la periodicidad establecida por el MINHAP se ha confeccionado y remitido a través de la Oficina Virtual para la Coordinación Financiera con las Entidades Locales la siguiente información: 16 Presupuesto 2015 1 Liquidación 2014 1 Informes de morosidad 4 Ejecuciones trimestrales 4 Periodo medio de pago 12 ISPA 1 Líneas fundamentales del Presupuesto 2015 1 b) Junta de Castilla y León 2 Presupuesto 2015 1 Liquidación 2014 1 c) Consejo de Cuentas de Castilla y León 3 (Telemática) Cuenta General 2014 1

Cuenta Segovia21, 2014 1 Cuenta La Faisanera, 2014 1

XI/ TRAMITACION DE DILIGENCIAS DE EMBARGO A INSTANCIAS DE JUZGADOS Y OTRAS ADMINISTRACIONES PUBLICAS. Diligencias de embargo 36

XII/ GESTION PRESUPUESTARIA Se han tramitado los siguientes expedientes de aprobación del Presupuesto y modificaciones al mismo, liquidación presupuestaria y Cuenta General.

Elaboración y aprobación del Presupuesto General 2016 Nº TOTAL DE MODIFICACIONES DE CREDITO: 10 Modificaciones de competencia de Pleno: 4 Modificaciones de competencia Junta de Gobierno: 6 Elaboración y aprobación de liquidación presupuestaria 2015 Elaboración y aprobación de la Cuenta General

Segovia a 03 de Febrero de 2.016

EL INTERVENTOR

Fdo.: Pascual Navarrete Aguiló.

M E M O R I A

Año 2015

SERVICIO DE FOMENTO, PATRIMONIO Y ASUNTOS GENERALES

El Servicio de Gobierno, Fomento, Patrimonio y Asuntos Generales tiene encomendadas las funciones relacionadas con la cobertura de riesgos, daños o siniestros que pudieran derivarse de la actividad de los distintos servicios y departamentos de esta Diputación a través de la contratación de Pólizas de Seguros de compañías Aseguradoras; asume la gestión de los expedientes de carácter patrimonial de esta Corporación; y es responsable de la tramitación de los expedientes de reclamaciones de responsabilidad patrimonial presentadas ante esta Diputación. Como responsable de Asuntos Generales dirige la Unidad de Reprografía e Imprenta, supervisando y dirigiendo la publicación del Boletín Oficial de la Provincia, e impulsa y tramita expedientes no atribuidos a otras Secciones o Servicios, colaborando en materias puntuales con otros Departamentos de la Corporación. Desempeña por delegación la Secretaría la Comisión Informativa de Promoción Económica, habiéndose celebrado un total de 10 reuniones con un total de 38 asuntos, y tramita los expedientes de concesión de subvenciones y elaboración de Convenios en materia de Fomento y Promoción Económica. Finalmente, lleva a cabo labores de apoyo y colaboración con la Secretaría General en materia de organización y funcionamiento de Pleno, Junta de Gobierno y Comisiones Informativas, responsabilizándose de la publicación de extractos de acuerdos y resoluciones, y supervisión del Registro de Entrada y de Salida; y desempeña accidentalmente el puesto de Secretario General de la Corporación en los casos de ausencia, enfermedad o vacaciones del titular del puesto.

Durante el ejercicio de 2015 se han llevado a cabo las siguientes actuaciones:

Se gestiona el registro y relaciones de facturas de suministros de Secretaría General (Secretaría General, Fomento y Patrimonio, Contratación, Personal, Planes Provinciales y Abogacía), así como la caja fija de los mismos.

Se ha gestionado la tramitación de diecisiete denuncias a vehículos de la Diputación, presentándose en algunas de ellas recursos. En materia de seguros. Se han realizado los distintos informes para contratar los seguros privados de la Diputación: de Responsabilidad Civil, de Flota de Vehículos, de Accidentes, de Daños Materiales y de Responsabilidad de Autoridades y Funcionarios con vigencia de dos años, desde el 1 de mayo de 2015 hasta el 30 de abril de 2016. También se ha gestionado la contratación del seguro de daños materiales del edificio VICAM, tal y como se recogía en el contrato.

Y se han tramitado los distintos siniestros que se han ido produciendo, con las correspondientes compañías de seguros, entre otros, siniestros de vehículos (lunas, accidentes, etc.), y daños materiales (se ha seguido negociando un siniestro producido en el año 2013: en el Almacén de publicaciones en el Centro Provincial Coordinador de Bibliotecas en la finca de Quitapesares; se han finalizado siniestros producidos en el año 2014: daños eléctricos por rayo en el Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla”, y otros producidos en 2015: daños materiales por subida de tensión en el Palacio las Monas (23/02/2015), daños eléctricos por rayo en el Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla” (11/06/15), daños por agua en el Parque de maquinaria de Segovia y Talleres de Arquitectura (16/06/2015), daños por agua en el techo de la escalera principal del Palacio Provincial (16/06/2015), daños por agua en el Parque de maquinaria de Segovia y Talleres de Arquitectura (23/06/2015), llevando a cabo la comunicación de los partes de siniestros correspondientes y el seguimiento de estos expedientes, aportando la documentación necesaria, hasta que se lleva a cabo el pago del importe correspondiente.

Portal de transparencia y Buen Gobierno. Se actualizaron los contenidos correspondientes a este Servicio, y se procuró mejorar el acceso a los mismos.

Dentro de la gestión de patrimonio este Servicio procedió a la revisión de rentas de pisos en alquiler en enero de 2015 (Teatro Juan Bravo, oficinas recaudación, pisos...). Y también la gestión de los seguros con la Fundación Caja Segovia correspondientes a la cesión de los edificios donde se ubican la Residencia Juvenil Juan Pablo II y el Consorcio Agropecuario.

Respecto al VICAM (Vivero Cameral) se han supervisado los nuevos contratos de alquiler suscritos por emprendedores y las resoluciones que se han realizado a lo largo del año. Así como la resolución de una reclamación presentada por un viverista sobre las condiciones de su contrato.

Se han llevado a cabo cesiones temporales de bienes artísticos para diferentes exposiciones con la Fundación Caja Segovia, con el Centro Cultural Úrculo de Madrid y con la Universidad de Alcalá.

Se ha elaborado la rectificación del Inventario de Bienes y Derechos de la Corporación. Para llevar a cabo esta rectificación anual, al comenzar el año 2015 se remitió a todos los Servicios, Departamentos y Centros de la Diputación un escrito solicitando se comunicaran las altas y bajas o cambios de ubicación de los bienes que

se hubieran producido entre el 1 de enero de 2014 y el 31 de diciembre de 2014. Recibidos dichos escritos se llevó a cabo una labor de depuración contrastando las contestaciones con los datos de los decretos de adquisición de bienes para detectar posibles omisiones en las altas comunicadas, procediéndose seguidamente a introducir todos los datos de las variaciones en el programa informático del Inventario, habiéndose aprobado éste por acuerdo del Pleno de la Corporación de 21 de mayo de 2015.

Desarrollo del Plan de Empleo de la Diputación: gestión de las ayudas concedidas a los distintos ayuntamientos, concesión, cumplimiento de requisitos, justificación.

Se han finalizado expedientes de responsabilidad patrimonial del año 2014, y en el año 2015 se han tramitado 7 expedientes con arreglo al siguiente detalle: 2 han sido indemnizados, 1 desestimado, 1 inadmitidos y 3 todavía se están tramitando.

Respecto a la prestación del servicio contratado para la vigilancia y seguridad del Palacio Provincial, Palacio de las Monas y Centro Coordinador de Bibliotecas, se ha elaborado el Pliego de Condiciones Técnicas correspondiente, que tiene una duración de dos años a partir del 1 de noviembre de 2015. Además se lleva el control del correcto funcionamiento del mismo.

Como responsable de la Imprenta y Reprografía este Servicio tiene encomendada la gestión del Boletín Oficial de la Provincia, habiéndose elaborado el Pliego de Condiciones Técnicas correspondiente para adjudicar la edición electrónica del Boletín por un año, prorrogable por un año más. Y se ha tramitado la renovación del certificado de sello electrónico del mismo.

El total de anuncios recibidos durante el año 2015 para su publicación han sido 4.002, de los cuales 935 fueron de pago y 3.067 exentos del mismo, revisándose todos ellos para comprobar que cumpliesen con los requisitos necesarios para su publicación, y se procede a elaborar el sumario que debe encabezar cada uno de los números que se editan y a remitir los anuncios a la empresa adjudicataria para la preparación de cada número.

En Reprografía se ha elaborado la papelería (sobres, impresos, tarjetas visitas, oficios etc.) necesarios para el funcionamiento de todos los Servicios. Asimismo se han elaborado folletos, carteles y dípticos solicitados por los servicios, y también para actividades de los municipios a instancia de los Diputados delegados. Se ha elaborado el Pliego de condiciones técnicas para el suministro de una fotocopiadora digital para el Servicio de Reprografía e Imprenta y su mantenimiento, así como los diferentes informes para su adjudicación.

En colaboración con el Servicio de Infraestructura y Obras se ha redactado la versión preliminar del Plan Provincial de Carreteras 2016-2018, su exposición pública, se resolvieron las alegaciones presentadas al mismo, remitiéndose a los organismos competentes de la Junta de Castilla y León, habiéndose obtenido el Informe Ambiental Estratégico del Plan, quedando pendiente el Informe del Consejo de Cooperación Local, organismo que ha sustituido a la Comisión de Carreteras de Castilla y León.

Se han realizado los trámites necesarios para las siguientes cesiones de carreteras: al ayuntamiento de Fuente de Santa Cruz de un tramo de carretera de la carretera provincial nº 27 (SG-V-3520); y al ayuntamiento de San Cristóbal de Segovia de un tramo de la carretera SG-V-6125.

También se ha realizado la transferencia de tramos de varias carreteras provinciales a la Junta de Castilla y León en el entorno de la A-601 de Valladolid a Segovia.

En relación con la adquisición de terrenos necesarios para ejecución de la obra: Acondicionamiento de la carretera provincial nº 124, de la A-601 a Fuentepelayo se realizaron los trámites para el abono de importes a diversos propietarios afectados.

Expedientes Sancionadores por infracciones a la Ley de Carreteras. En relación con infracciones a la Ley de Carreteras y a solicitud del Servicio de Infraestructuras y Obras se realizaron diversos requerimientos a particulares y se iniciaron y tramitaron cinco expedientes.

En materia de Secretaría, Fomento y Promoción Económica se ha procedido a la redacción de los siguientes Convenios en esta Diputación:

FIRMANTES DEL CONVENIO MATERIA

Sociedad “Palacio La Faisanera Convenio de colaboración para sufragar gastos S.L.” corrientes de dicha Sociedad.

Sociedad Estatal de Correos y Prórroga de Convenio de colaboración para la Telégrafos S.A. prestación de Servicios postales y telegráficos durante el año 2015

Ayuntamiento de El Espinar Convenio de colaboración en materia de vialidad invernal.

FIRMANTES DEL CONVENIO MATERIA

Gremio Artesanal Segoviano Convenio para la concesión directa de subvención para la realización de actividades durante el año 2015.

Fundación Escuela de 2ª adenda al Convenio, de 20 diciembre 2013, Organización Industrial (EOI) para desarrollo del Proyecto de Impulso de la Competitividad y la Innovación en el Sector Artesanal y del Vidrio de la Provincia de Segovia, a través de la Internalización (amplia su vigencia hasta el 31 mayo 2015).

Fundación Escuela de 2ª adenda al Convenio, de 20 diciembre 2013, Organización Industrial (EOI) para desarrollo del Proyecto de Mejora de la Competitividad y la Innovación de las Pymes de la Provincia de Segovia, mediante el Desarrollo de una Plataforma de Comercialización, (amplia su vigencia hasta el 31 mayo 2015).

Ente Público Regional de la Convenio de colaboración para el desarrollo de Energía de Castilla y León medidas de bestión y optimización del suministro de energía eléctrica en los municipios de la provincia de Segovia.

Ayuntamiento de Cobos de Convenio de colaboración para la aplicación de Segovia la normativa de control sanitario de las aguas de consumo humano.

Fundación Real Madrid Convenio de colaboración para formar parte de los sponsor del Campeonato de Golf organizado por la Fundación.

Servicio Público de Empleo de Convenio de colaboración para apoyo a la Castilla y León contratación temporal de desempleados para la realización de obras y servicios de interés general y social para el fomento del empleo local. FIRMANTES DEL CONVENIO MATERIA

Asociación del Desarrollo Rural Convenio para la concesión directa de de Segovia-Sur subvención para el apoyo a las actividades de desarrollo del Programa LEADERCAL, año 2015.

Asociación Intermunicipal para Convenio para la concesión directa de el Desarrollo Local en la subvención para apoyo a las actividades de Comarca de Santa María la Real desarrollo del Programa LEADERCAL, año de Nieva (AIDESCOM-Santa 2015. María la Real de Nieva)

Coordinadora para el Desarrollo Convenio para la concesión directa de Local del Nordeste de Segovia subvención para apoyo a las actividades de (CODINSE) desarrollo del Programa LEADERCAL, año 2015.

Asociación para la Promoción y Convenio para la concesión directa de Desarrollo Honorse-Tierra de subvención para apoyo a las actividades de Pinares desarrollo del Programa LEADERCAL, año 2015.

Diputación Provincial de Convenio de colaboración para la Promoción Valladolid y Asociación para la del Ajo de Vallelado para el desarrollo de Promoción del Ajo de Vallelado actuaciones dirigidas a implantar la Marca Colectiva "Ajo de Vallelado" y su gestión durante la campaña 2015.

Asociación de Camareros de Convenio de colaboración para la celebración Segovia y su provincia del III Congreso de Turismo y Gastronomía.

Agrupación Industrial de Convenio de colaboración para la celebración Hosteleros de Segovia de la IV Edición del Concurso provincial de Tapas y Cócteles por Segovia, Día Mundial de la Tapa y Semana de Cocina Segoviana.

Igualmente se redactaron las Bases para la convocatoria de las siguientes subvenciones así como las concesiones y modificaciones: concesión de olmos procedentes del Centro de Recursos Genéticos Forestales “Valsaín” a Entidades de la provincia; Nuevas Empresas ubicadas en la provincia de Segovia; para financiar actuaciones que promuevan el Ahorro Energético; ayuda directa para la contratación de trabajadores desempleados del Plan Provincial de la Diputación de Segovia y sus

instrucciones; y los Premios “Diputación de Segovia”. También se redactaron los acuerdos en relación a la subvención para la realización de Normas Urbanísticas municipales.

Se realizaron diversos trámites en relación con la legalización, por el Ayuntamiento de Palazuelos de Eresma, de las naves de la finca de Quitapesares.

En relación con los recibos por el suministro de agua al Centro de Servicios Sociales “La Fuencisla” y Parque de Maquinaria, se han realizado las gestiones pertinentes para su devolución al no considerarse conformes los consumos facturados.

Segovia, 20 de enero de 2016 EL JEFE DEL SERVICIO DE FOMENTO, PATRIMONIO Y ASUNTOS GENERALES

Francisco Lacaba Pérez

SRA. SECRETARIA GENERAL.-

RESUMEN ACTIVIDADES DEL DEPARTAMENTO DE INFORMÁTICA Y NUEVAS TECNOLOGÍAS EJERCICIO 2015

En el presente documento se hace un resumen de los proyectos más importantes que el Departamento de Informática y Nuevas Tecnologías ha realizado en ejercicio 2.015.

• Nuevas Web Juventud y Teatro Juan Bravo.- A lo largo del año 2.015 se han presentado nuevas versiones de las páginas Web de Juventud (www.segoviaesjoven.es) y del Teatro Juan Bravo (www.teatrojuanbravo.org). A ambas páginas se las ha dado un nuevo diseño, más moderno y actual, más atractivo para el internauta.

• La nueva versión de la Web de Diputación de Segovia www.dipsegovia.es, que se presentó en el año 2.014, ha seguido creciendo en el ejercicio 2.015, con el objetivo final de constituirse en el medio por el cual la Diputación informe a los ciudadanos y Ayuntamientos de la Provincia. En esta línea destacar la incorporación de la WebTV, como instrumento de difusión en formato video de toda la información sobre la Institución y de interés para Ayuntamientos y ciudadanos, la sección de Subvenciones, como repositorio único de y común a todos los Servicios de la Institución al que pueden acudir los interesados para consultar convocatorias y el estado de resolución de las mismas, y el Portal de Transparencia, con el que la Diputación pretende mostrar a la ciudadanía todos los aspectos relacionados con la gestión de la misma.

• Mejora de la Red Wifi del Salón de Plenos del Palacio Provincial.- Ante los problemas de cobertura de la Red Wifi de Diputación de Segovia en el Salón de Plenos, especialmente en momentos en los que se celebran actos (Plenos, Presentaciones, etc.) debido a la interferencia con el inhibidor de frecuencias de móviles que hay instalado en esa dependencia, se adquiere e instala una antena Wifi compatible con la red existente y gestionable de forma central, como el resto de antenas Wifi del despliegue en el resto del Palacio, y con emisión en la frecuencia de 2,4GHz y además en 5GHZ, para así salvar esa señal inhibidora.

• Renovación del servicio profesional de acceso a Internet del Palacio Provincial: Se desarrolló un concurso para la renovación del servicio de acceso a Internet Profesional, de la línea con la que Diputación de Segovia presta servicios a Ayuntamientos y ciudadanos, en el que se consigue, por una cuota mensual ligeramente inferior a la que se pagaba hasta ese momento, pasar de disponer de 6MB simétricos y garantizados a disponer de 100MB con esas mismas prestaciones. Como servicios adicionales dentro de ese mismo coste se consigue disponer de un direccionamiento público de Clase C completo (256 IP públicas) adicional a las 16 direcciones públicas con las que ya se contaba, y se logra ubicar todos los dispositivos de comunicación en la Sala de Servidores del Palacio Provincial, lo que facilitará la posterior gestión y control del servicio.

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• Mejora en los servicios de seguridad y copias corporativos.- Se renueva el servicio de antivirus corporativa con Bitdefender, pero integrado dentro de la plataforma MAX, la cual permite una gestión central del mismo, por un lado, y además permitirá a Diputación una monitorización de equipos que se observe padecen problemas crónicos, y además llevar a cabo una copia de seguridad en la nube de los datos de las sedes externas al Palacio Provincial y Las Monas. Para completar este proyecto se adquieren unidades de almacenamiento NAS (servidores dedicados de ficheros), que permitirán centralizar los documentos, y facilitar la copia de seguridad.

• Ampliación de mejoras de las infraestructuras de la Sala de Servidores: Con el objeto de completar y mejorar la dotación de infraestructura con la que Diputación ofrece sus servicios informáticos a Ayuntamientos, se llevan a cabo proyectos de dotación con un nuevo servidor a integrar dentro del chasis blade corporativo y de ampliación del espacio de almacenamiento de la cabina principal en la que se alojan todos los datos de las aplicaciones corporativas y de ayuntamientos, así como los ficheros ofimáticos de la Institución. Asimismo se acometen proyectos de renovación de los controladores de dominio de las redes locales de Diputación y de Ayuntamientos, que se instalan en servidores Windows Server 2012R2, y de migración a versiones con soporte de los servidores de aplicaciones que hasta entonces estaban soportados con el sistema operativo Windows Server 2003, que se trasladan a servidores Windows Server 2008R2, aprovechando para instalar la última versión del producto de virtualización de aplicaciones Citrix XenApp.

• Puesta en funcionamiento de la APP FirmadocMobile, extensión del portafirmas de Diputación que posibilitará la firma electrónica por parte de los cargos firmantes desde cualquier ubicación física, con sólo disponer de su dispositivo móvil y de acceso a Internet.

• Integración de sistema contable corporativo con el portal estatal de recepción de facturas electrónica FACe.- Con el objeto de automatizar la descarga de facturas electrónicas y de informar a los proveedores del estado de tramitación de las mismas, a finales de 2.014 se adquiere un producto del proveedor del sistema contable que permite enlazar el mismo con la plataforma estatal FACe, portal común para la recepción de facturas para los proveedores. Durante los primeros meses de 2.015 se consigue la mejora del producto, y la completa automatización de la recepción de las facturas, así como de la información al proveedor sobre el estado de tramitación de las mismas.

• Réplica de cabina de almacenamiento en el CPD del Palacio de Las Monas como salvaguarda (42.350€).- Con el objeto de disponer de un sistema de contingencia, que permita de una forma rápida restablecer el servicio informático a los Ayuntamientos y a la propia Diputación, en caso de suceder una catástrofe en la Sala de Servidores principal ubicado en el Palacio Provincial, se dota a la Sala de Servidores de Las Monas de una cabina de almacenamiento paralela a la productiva, y en la que se repliquen todos los datos de esta. Se inició lleva a cabo la contratación a finales del año 2.014, y se completa en el 2.015.

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• Coordinación y presentación de distintas encuestas de terceros entes solicitadas a Diputación (Transparencia, ISPA, INES): Aunque algunas de las encuestas no son responsabilidad directa del Dpto. Tecnologías de la Información y de la Comunicación, ha asumido la coordinación, recopilación de datos y presentación de las mismas.

• Implantación de aplicación Video-Acta.- A instancias de las solicitud de la Presidencia y Secretaría General, se ponen todos los instrumentos técnicos necesarios para la implantación de una aplicación de Video-Acta, a través de la cual se logrará la grabación de los Plenos, el minutaje de los puntos del orden del día y de las intervenciones del Pleno, la posterior incorporación del acta en formato electrónico, y la firma de este y de la grabación en video del Pleno por parte del Presidente y la Secretaria, para finalmente poder visionar tanto el acta como la grabación del Pleno en un Portal de reproducción de Plenos (de momento para uso interno en exclusiva). Como parte de esta instalación resultó necesario el provisionamiento de un ordenador iMac (Apple), con características adecuadas para la grabación y producción del video, así la instalación y configuración de un servidor en el que se alojará la aplicación de gestión, y que guardará las grabaciones de los Plenos.

Por otro lado desde el Departamento de Informática y Nuevas Tecnologías de Diputación de Segovia se presta servicio de soporte a todos los usuarios y equipos de la organización. Para que sirva de referencia del alcance de este trabajo se muestran desglosado por áreas técnicas las implicaciones, con cifras anuales:

• Microinformática: Se presta servicio a alrededor de 750 personas, con 350 ordenadores, unas 100 impresoras, scanners y otros dispositivos móviles.

• Sistemas:

o Se mantiene y da soporte a 11 servidores físicos con tecnología Blade. Sobre estos servidores se soportan 40 servidores virtualizados con el aplicativo XenServer.

o Se gestiona la aplicación Citrix XenApp que soporta aplicaciones virtualizadas para servicios internos de la Diputación y para los Ayuntamientos.

o Se presta servicio de alojamiento de información con la base de datos corporativa SQL Server, que en la actualidad cuenta con más de 1.250 bases de datos. Además se cuenta con una base de datos Oracle en la que se aloja la contabilidad de Diputación y la aplicación de Gestión de Recaudación del anterior proveedor, al cual dejó de usarse en el año 2.015, pasando a quedar como histórico.

o Se ofrecen servicios de alojamiento de ficheros centralizado, con copias de seguridad.

o Se cuenta con 2 cabinas de datos Hitachi con capacidad superior a 15TB, un robot de cintas para hacer las copias de seguridad.

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o Adicionalmente se dispone de 8 servidores adicionales fuera del Chasis Blade.

o Se da soporte a 2 unidades SAI, que suministran de corriente eléctrica ininterrumpida a todo el hardware descrito anteriormente.

• Comunicaciones: Se da servicio de Internet a todas las sedes de Diputación que lo requieren. Para la correcta gestión de la misma en el Palacio Provincial se cuenta con 2 Cortafuegos Sonicwall 3500 en alta disponibilidad, y la herramienta GMS para el análisis del tráfico.

A raíz de la implantación del sistema de control horario se han instalado en las Sedes remotas de Diputación más de 20 Firewall TZ-100, y se mantienen otras tantas Redes Privadas Virtuales (VPN) con dichas Sedes.

Se dispone de un radio-enlace redundado entre el Palacio Provincial y el Palacio de las Monas, utilizando 2 pares de antenas con tecnología Wifi y Wimax.

• Aplicaciones de terceros: Contabilidad (Sicap), Abogacía (Infolex), Tesorería (TAyA), Registro de Entrada y Salida (Accede), Encuesta Provincial (EIEL), Nómina, Recursos Humanos y Portal del Empleado (Ginpix), gestión de actas y video-actas (Acta Digital y Video-Acta), página Web de Diputación, Juventud y el Teatro Juan Bravo, Perfil del Contratante de Diputación y Control horario Wcronos.

• Desarrollo de aplicaciones: se presta servicio de soporte y mantenimiento de más 30 aplicaciones a la medida desarrolladas en MS Access y Visual Basic, y alguna en Cobol.

A nivel general, se estiman en más de 5.000 incidencias anuales en las que se ha tenido que dar soporte a peticiones y consultas relacionadas con temas de informática y comunicaciones desde los servicios centrales de Diputación.

Segovia, 31 de enero de 2016.

El Jefe de la Sección de Informática y TIC

Fdo.: José Sanz García.

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DEPARTAMENTO DE TESORERÍA

MEMORIA DE GESTIÓN CORPORATIVA AÑO 2015. (Desarrollo de servicios, estadísticas, iniciativas, proyectos y estados de situación económica)

De conformidad con lo establecido en el artículo 149 del RD 2568/1986, de 26 de noviembre, por el que se aprueba el R.O.F., se informa que la actividad desarrollada por el departamento de Tesorería durante el ejercicio 2015, se puede dividir en las siguientes partes:

I. INFORMACIÓN BANCARIA.-

 Cuentas bancarias

Esta Diputación tiene abiertas un 11 cuentas repartidas en las distintas Entidades Financieras: B.B.V.A. (2), Caixa Bank (1), B.S.C.H.(1) , Banco Popular (1), y Bankia (6).

De ellas, 10 son cuentas operativas y una de ellas es la cuenta restringida de Recaudación.

Durante el ejercicio 2015 se han dado de baja 2 cuentas: 1 de Bankia y 1 de Banesto, y se ha dado de alta una nueva en Liberbank.

 Caja fija. Asimismo, tiene abiertas, contablemente, 16 cuentas restringidas destinadas a controlar los pagos realizados por el procedimiento de Caja Fija (gastos de escasa cuantía), una para cada habilitado. Durante el año 2015 hubo 16 habilitados. Inicialmente se concedió un total de 13.400,00 euros, realizándose 61 reposiciones a lo largo del ejercicio por importe total de 46.410,53€, en función de las necesidades de los distintos habilitados.

 Pagos “a justificar” Igualmente, y para controlar los Pagos a justificar (pagos puntales con carácter previo a la emisión de la factura), dispone de cuentas restringidas que se abren contablemente para cada uno de los habilitados, a lo largo del ejercicio, en función de las necesidades surgidas. Durante el año 2015 hubo tres habilitados, habiéndose generado 36 pagos a justificar, por un importe total de 4.014,24 eur.

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 1/10

 Resumen.

CUENTAS BANCARIAS CUENTAS RESTRINGIDAS CUENTAS RESTRINGIDAS “PAGOS “CAJA FIJA” A JUSTIFICAR Nº SALDO A 31-12-2015 Nº IMPORTE Nº IMPORTE TOTAL HABILITADOS INICIAL HABILITADOS 11 5.194.500,96€ 16 13.400,00 € 3 4.014,24 €

El saldo de las cuentas bancarias de la Corporación a 31/12/2015 ascendió a la cantidad de 5.194.500,96 €, lo que ha supuesto un aumento de 3.478.448,50 € (7,18%) respecto al año 2014.

 Arqueos de tesorería

El arqueo consiste en enfrentar los saldos bancarios con los saldos contables a una fecha determinada, justificando las posibles diferencias existentes, consecuencia bien de operaciones contables que todavía no han tenido el correspondiente reflejo bancario (Ej.: talón no cobrado que se anota en la contabilidad, pero no tiene el correspondiente reflejo contable), o bien movimientos bancarios pendientes de contabilizar (Ej.:comisión bancaria pendiente de devolución)

Quincenalmente, se efectúa un arqueo de todas y cada una de las referidas cuentas, debiendo remitir al Consejo de Cuentas de Castilla y León el confeccionado a 31 de diciembre.

El saldo de la totalidad de las cuentas bancarias a 31/12/2015 ascendió a la cantidad de 5.194.500,96 €.

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 2/10 II. RENTABILIDAD FINANCIERA.-

Asimismo, y a pesar de los bajos tipos de interés existentes en el mercado actualmente, se rentabilizan al máximo los saldos de las cuentas bancarias reflejados en el apartado anterior, habiéndose obtenido durante el año 2015 unos ingresos en concepto de intereses por un importe total de 54.041,76 euros, englobando dicho importe el relativo a los depósitos a plazo fijo relacionados en el apartado siguiente.

En el ejercicio 2014 se obtuvieron unos ingresos por dicho concepto de 160.147,90 €, por lo que en el año 2015 se ha producido un decremento de 106.106,14 € (66,26 %), respecto al año anterior.

 Colocación de excedentes de tesorería

De conformidad con lo establecido en la vigente Ley de Haciendas Locales, el departamento de Tesorería rentabiliza al máximo posible los fondos existentes, colocando los excedentes, en tanto no son necesarios para atender en plazo a los pagos previstos, en depósitos que cumplan las condiciones de seguridad, liquidez exigidas por la Ley.

Situación durante el ejercicio 2015: A lo largo del año 2015 se han realizado numerosas colocaciones de fondos por importe total de 13.000.000,00 €. en distintas Entidades financieras (Bankia: 13.000.000,00 eur.) y, a su vez, se han efectuado cancelaciones por un importe total de 7.100.000 eur. (6.000.000 €. de Bankia, 500.000 € del Banco Popular y 600.000 € de Caixabank).

Situación a 31/12/2015:

A 31/12/2015 están formalizadas Imposiciones a Plazo Fijo (en adelante I.P.F.) por importe total de 11.000.000 euros, en Bankia al 0,60% TAE).

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 3/10 I.P.F. INCREMENTO A 31-12-14 (€) DE I.P.F. I.P.F. VIGENTES A TIPO DE INTERÉS INTERESES ANUALES EN 2015 31-12-15 (€) (IPF + Ctas. Corrientes) 5.100.000,00 5.900.000,00 11.000.000,00 DEL 0,40% AL 54.041,76 € 0,60%

III. OPERACIONES DE TESORERÍA.

La Ley establece en su artículo 199.1 y 51 del TRLRHL, que las Entidades Locales podrán concertar operaciones de tesorería para atender necesidades de liquidez.

Como consecuencia de que los ingresos obtenidos de la recaudación de los tributos correspondientes a las EE.LL. que han delegado la gestión en esta Diputación no se acompasan con las fechas en las que se llevan a cabo las entregas a cuenta de dicha recaudación efectuada por la Diputación, esta Corporación contrata anualmente operaciones de tesorería para poder atender a dichas necesidades.

Por una parte existe un convenio firmado con Bankia de 2 años de duración, prorrogable por otros dos que finaliza el 8 abril de 2016.

Mediante dicho contrato Bankia se compromete a formalizar cada año una operación de tesorería con Diputación para anticipar la recaudación de los Ayuntamientos, sobre un límite disponible de 14.000.000 € a un tipo de EUR (trim) + 1,90. En virtud de dicho Convenio, a lo largo del año 2015 se han realizado disposiciones y reposiciones por un valor total de 15.800.000,00 euros. Dichas disposiciones han supuesto el pago de un total de 6.414,90 euros en concepto de intereses.

Además de la anterior, se han formalizado otras operación de Tesorería que se señala a continuación:

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 4/10

Operación de Tesorería Banco de Santander:

Se ha formalizado una operación de Tesorería con Diputación para anticipar la recaudación de los Ayuntamientos, sobre un límite disponible de 4.000.000 € a un tipo de EUR (trim) + 0,32%.

A lo largo del 2015 se han realizado disposiciones y reposiciones por un valor total de 8.000.000,00 euros. Dichas disposiciones han supuesto el pago de un total de 3.832,91 euros en concepto de intereses.

La operación de tesorería abierta con Bankia en 2015 fue cancelada el 2 de octubre de 2015, la operación de tesorería abierta con Banco de Santander fue cancelada el 3 de noviembre de 2015, cumpliendo así con lo establecido en la legislación vigente que señala respecto a dichas operaciones que deben quedar canceladas antes del 31 de diciembre de cada año.

ENTIDAD T/i IMPORTE IMPORTE INTERESES COMISIÓN TOTAL FINANCIERA CONCEDIDO DISPUESTO TOTALES DISPONIB. GASTOS (A) (B) (A+B) (€) (€) BANKIA Eur(trim.)+1,90% 14.000.000,00 15.800.000,00 6.414,90 0 6.414,90

SANTANDER Eur(trim.)+0,32% 4.000.000,00 8.000.000,00 3.832,91 0 3.832,91

TOTAL (€) 23.800.000,00 10.247,81 0 10.247,81

Durante el ejercicio 2015 se pagaron intereses por importe total de 10.247,81 €, frente a los 64.694,68 € de gastos generados por la operación de tesorería en 2014, lo que ha supuesto un ahorro de 54.446,87 € (84,16%).

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 5/10 IV. PRÉSTAMOS VIGENTES

Esta Corporación a fecha 1/1/2015 tenía vivos 11 préstamos, con un capital pendiente por importe de 20.228.640,60 euros.

El 28 de diciembre de 2015 se ha concertado una nueva operación de préstamo con Liberbank, por importe de 2.036.153,41 eur., a un tipo de interés fijo, del 0,83%. El importe de dicho préstamo, habría que añadirlo al capital vivo a 31/12/2015, resultando el resumen que a continuación se detalla

INICIO EJERCICIO FIN DE EJERCICIO PRÉSTAMOS CAPITAL VIVO CONTRATADOS (1/1/2015) (31/12/2015) DURANTE EL (1/1/2016) EJERCICIO

Nº PRÉSTAMOS 10 11 1

CAPITAL VIVO 20.228.640,60 € 16.891.640,64 € 2.036.153,41 € 18.927.794,05 €

V. INGRESOS OBTENIDOS Y PAGOS REALIZADOS DURANTE EL EJERCICIO.-

PAGOS sobre 11.214 fras INGRESOS

Nº 2.403 13.978

IMPORTE 47.470.637,47 € 49.069.696,54 €

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 6/10 VI. PAGOS PERIÓDICOS

Cabe destacar dentro del apartado de los pagos, por razón de su importancia y cuantía, el relativo al pago mensual del I.R.P.F. y los Seguros Sociales, así como trimestral del I.V.A, que durante el pasado ejercicio ascendió a:

o Retenciones I.R.P.F. e I.V.A: 2.745.691,96 €.

o Seguridad Social: 6.231.528,00 €.

I.V.A. SEGURIDAD SOCIAL

I.R.P.F. (pagos del Pagos a cuenta Gasto real periodo 2015) Nº PAGOS 17 4 12 12 ANUALES IMPORTE 2.730.204,58 € 15.487,38 € 6.231.528,00 €. 6.262.437,78 € TOTAL ANUAL (*) ver nota

(*)

Respecto de los seguros sociales, hay que señalar que la cantidad que se ha pagado corresponde a doce mensualidades a cuenta, por lo que no se corresponde con el gasto real devengado por dicho concepto. Anualmente la Tesorería de la Seguridad Social, una vez finalizado el año (aproximadamente en el mes de marzo) procede a su regularización en función de las cotizaciones reales devengadas. A lo largo del ejercicio, debiendo esta Diputación ingresar la diferencia, o, en caso contrario, será la Tesorería de la Seguridad Social quien abonará la diferencia a esta Corporación. Este año, se da la primera situación, por lo que esta Diputación deberá ingresar la cantidad de 29.396,75 eur. a lo largo del primer trimestre del ejercicio 2016.

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 7/10 VII. COBRO DE COSTAS.-

La Tesorería se encarga de reclamar el pago, en periodo voluntario, de las costas devengadas en los distintos expedientes tramitados por el departamento de Abogacía, y que los interesados no ingresan voluntariamente una vez finalizado el correspondiente procedimiento judicial (esta información se refiere sólo a cobros, siendo superiores las cantidades notificadas y en tramitación).

Nº EXPTES. IMPORTE (€)

TOTAL 18 25.465,72

VIII. PROVIDENCIAS DE APREMIO TASAS.-

En relación con el cobro de las Tasas por prestación de servicios en Centros Asistenciales, Servicio de Ayuda a Domicilio y Teleasistencia, se han realizado las siguientes actuaciones:

Nº PROVIDENCIAS Nº DE DEUDORES IMPORTE TOTAL CONCEPTO APREMIO PROVIDENCIAS APREMIO (€) TASAS C.S.S.S, 8 13 40.512,55

TASAS “LA ALAMEDA” 1 4 14.210,29

TASAS “ EL SOTILLO” 1 0 680,83

S.A.D. 3 3 325,74

TELEASISTENCIA 3 3 108,14

TOTAL 16 23 55.837,55

MEMORIA 2013 –TESORERÍA- 8/10 IX. MÓDULO DE RECAUDACION PARA LOS MUNICIPIOS(Recursos de Otros .Entes). R.O.E.

La Diputación Provincial se encarga de efectuar el cobro de los tributos de aquellos Entidades Locales cuya gestión han delegado previamente en esta Corporación.

El R.O.E. consiste en la llevanza, control y contabilización de los Recursos de Otros Entes.

A continuación se informa del importe de los cargos (alta de padrones y liquidaciones), cobros (ingresos de padrones y liquidaciones), datos provisionales hasta obtener la liquidación del ejercicio 2015. Asimismo, se informa de las entregas a cuenta y devoluciones realizadas a las EE.LL durante el ejercicio 2015.

COBROS (€)

44.730.045,23

ENTREGAS A CUENTA DEVOLUCIONES

Nº IMPORTE Nº IMPORTE (incluye Diputac.)

TOTAL 7 34.943.019,44 12 134.279,50€

Esta Diputación Provincial adquirió una aplicación informática nueva a la empresa G.T.T. para la llevanza y control de toda la recaudación, que dispone de un módulo R.O.E.. El año 2015 se han gestionado los Recursos de Otros Entes (R.O.E), a través de dicha aplicación, mejorando notablemente todo el proceso que conlleva, lo que va a permitir el pago a las Entidades Locales de la Provincia correspondiente a la liquidación de los tributos del ejercicio 2015 con anterioridad a lo efectuado en años anteriores.

Segovia, 11 de febrero de 2016.

EL TESORERO

RODOLFO DE PRADO ALONSO

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