BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 De Noviembre De 2020

B P BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

SUMARIO

I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO

CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A.

ID DOCUMENTO: FZpVKXcC/FCGsrKnky+ICr1wrWE= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Información pública en expediente CP-2301/2018-VA (ALBERCA TTEC PDC ) de solicitud de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas en el término municipal de Melgar de Arriba (Valladolid). Página 4

CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A. Anuncio de resolución del expediente de modiﬁcación de características de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas, de referencia MC/CP-1157/2017-VA (ALBERCA), con destino a riego en el término municipal de Medina del Campo (Valladolid). Página 6

CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A. Anuncio de resolución del expediente de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas, de referencia CP-1270/2016-VA (ALBERCA-INY/AYE), con destino a riego en el término municipal de Rubí de Bracamonte (Valladolid). Página 8

CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A. Anuncio de resolución del expediente de modiﬁcación de características de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas, de referencia MC/CP-680/2017-VA (ALBERCA), con destino a riego en el término municipal de Canalejas de Peñaﬁel (Valladolid). Página 10

CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A. Anuncio de resolución del expediente de modiﬁcación de características de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas, de referencia MC/CP-730/2017-VA (ALBERCA), con destino a riego en el término municipal de Villalar de los Comuneros (Valladolid).

Página: 1 / 64 Página 12

MINISTERIO DE POLÍTICA TERRITORIAL Y FUNCIÓN PÚBLICA Anuncio del Área de Industria y Energía de la Subdelegación del Gobierno en Valladolid, por el que se somete a información pública la solicitud de autorización administrativa previa, autorización administrativa de construcción, declaración de impacto ambiental y reconocimiento, en concreto, de utilidad pública, de los proyectos “Planta Solar Fotovoltaica Pegaso Solar 79,99 MWp”, “Subestación Pegaso 66/30 kV”, “Línea subterránea de 66 kV PFS Pegaso Solar – SET Oliva” e “Infraestructuras de evacuación para plantas de energía renovable en la provincia de Valladolid”, en los términos municipales de Valladolid y La Mudarra (Valladolid), promovido por PLANTA FV 112, SL. Página 14

II.-ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA

JUNTA DE CASTILLA Y LEON Anuncio por el que se dispone la publicación del calendario laboral para el año 2021 del

Convenio Colectivo de la construcción y obras públicas. Página 21 ID DOCUMENTO: FZpVKXcC/FCGsrKnky+ICr1wrWE= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID Resolución por la que se hace pública la aprobación de la lista provisional de admitidos y excluidos en el proceso selectivo para la provisión, mediante promoción interna, de 2 plazas de Inspector de la Policía Municipal. Página 24

AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID Información pública en expediente de solicitud de licencia ambiental número 79/2014

bis. Página 26

AYUNTAMIENTO DE CASTRONUÑO Resolución de 3 de noviembre de 2020 por la que se aprueban las bases y se convocan las pruebas selectivas para la contratación de una plaza de operario de servicios múltiples, en régimen laboral ﬁjo, por el sistema de concurso-oposición, turno libre. Expte.: 227/2020. Página 27

AYUNTAMIENTO DE GALLEGOS DE HORNIJA Convocatoria para ocupar el cargo de Juez de Paz titular. Página 39

AYUNTAMIENTO DE MELGAR DE ABAJO Convocatoria y Bases para la provisión, con carácter interino, del puesto de Secretaría- Intervención de la agrupación municipal de Melgar de Abajo, Monasterio de Vega, Saelices de Mayorga, Vega de Ruiponce y Cabezón de Valderaduey. Página 40

Página: 2 / 64 AYUNTAMIENTO DE PIÑEL DE ABAJO Exposición pública del proyecto técnico para la ejecución de la obra de reforma de

piscina municipal. Página 51

AYUNTAMIENTO DE TORDEHUMOS Exposición pública del proyecto técnico para la ejecución de la obra saneamiento de

redes. Página 52

AYUNTAMIENTO DE VALBUENA DE DUERO Exposición pública de los proyectos incluidos en el Plan Bienal 2020-2021. Página 53

AYUNTAMIENTO DE VALBUENA DE DUERO Aprobación inicial en expediente de modiﬁcación presupuestaria por transferencia de

crédito entre distintas áreas de gasto. Expte. MC 3/2020 Página 54

AYUNTAMIENTO DE VILLAVAQUERIN DE CERRATO ID DOCUMENTO: FZpVKXcC/FCGsrKnky+ICr1wrWE= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Aprobación inicial del presupuesto general. Ejercicio 2020 Página 55

AYUNTAMIENTO DE VILLAVAQUERIN DE CERRATO Exposición pública de la cuenta general. Ejercicio 2019 Página 56

AYUNTAMIENTO DE ZARATÁN Convocatoria para ocupar el cargo de Juez de Paz titular y sustituto. Página 57

IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA

JUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NUMERO 2 Notiﬁcación en procedimiento ordinario número 614/2019 Página 58

JUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NÚMERO 4 Notiﬁcación en procedimiento despidos/ceses en general número 179/2020 Página 60

JUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NÚMERO 4 Notiﬁcación en procedimiento ordinario número 960/2019 Página 63

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I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A.

COMISARÍA DE AGUAS

Información Pública.

D. Jose Andrés García Moro (***5647**), solicita de la Confederación Hidrográﬁca del Duero concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas, a partir del expediente de referencia IP-844/2005-VA, con destino a uso ganadero (porcino) de una superﬁcie de 12 hectáreas, con un caudal máximo instantáneo de 1,94 l/s y un volumen máximo anual de 6.720 m3, en el término municipal de Melgar de Arriba ID DOCUMENTO: P/RO0N6zmx/12XxIM/VR1L4voko= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica (Valladolid). Las obras descritas en la documentación presentada son las siguientes:

-Pozo de 5,1 m de profundidad, 2500 mm de diámetro, situado en la parcela 56 del polígono 91, paraje de La Hormalla, en el término municipal de Melgar de Arriba (Valladolid).

-La ﬁnalidad del aprovechamiento es para el siguiente uso: ganadero (4.400 cabezas de porcino) sita la explotación en las siguientes parcelas.(Ver anexo). -El caudal máximo instantáneo solicitado es de 1,94 l/s., siendo el método de extracción utilizado un grupo de bombeo de 2 C.V. de potencia. -Las aguas captadas se prevén tomar de la Masa de Agua Subterránea: Tierra de Campos DU-40009

Lo que se hace público, en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 109 del Reglamento del Dominio Público Hidráulico, aprobado por el Real Decreto 849/1986, de 11 de abril, a fin de que, en el plazo de UN MES contado a partir de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid, puedan presentar reclamaciones los que se consideren afectados, en el Ayuntamiento de Pedrosa del Rey (Valladolid), en la oficina de la Confederación Hidrográfica del Duero en C/ Muro, 5 de Valladolid, donde puede consultarse el expediente de referencia CP- 2076/2018- VA (ALBERCA TTEC PDC)(previa cita), o en el registro de cualquier órgano administrativo y demás lugares previstos en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

En Valladolid, a veinticuatro de agosto dos mil veinte. -El Jefe de Servicio de Actuaciones en Cauce. -Fdo.: José Manuel Herrero Ramos https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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PARCELA POLIGONO PARAJE TERMINO PROVINCIAL MUNICIPAL 56 9 La Hormalla Melgar de Valladolid Arriba 59 9 La Hormalla Melgar de Valladolid Arriba 60 9 La Hormalla Melgar de Valladolid Arriba 96 9 La Hormalla Melgar de Valladolid Arriba

ID DOCUMENTO: P/RO0N6zmx/12XxIM/VR1L4voko= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: P/RO0N6zmx/12XxIM/VR1L4voko= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

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I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A.

ÁREA DE GESTIÓN

Examinado el expediente incoado a instancia de la COMUNIDAD DE REGANTES CARRAHONDA (G01857432) solicitando modificación de características de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas procedentes de la Masa de agua subterránea “Medina del Campo” (DU-400047), en el término municipal de Medina del Campo (Valladolid), por un volumen máximo anual de 59.026,25 m3, un caudal máximo instantáneo de 15,4 l/s, y un caudal medio equivalente de 3,80 l/s, con destino a riego , esta Confederación Hidrográfica del Duero, en virtud de la ID DOCUMENTO: NWjWDCkvP4kexA4YugR2T4IPBv8= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica competencia otorgada por el Texto Refundido de la Ley de Aguas, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2001, de 20 de julio, y de acuerdo con el vigente Reglamento del Dominio Público Hidráulico, ha resuelto la autorización de la modificación de características de la concesión de aguas subterráneas, con la fecha que consta en la Resolución y con las características principales que se reseñan a continuación:

AUTORIZAR la modiﬁcación de características de concesión de aguas subterráneas, de acuerdo con las características y condiciones que ﬁguran en la resolución del expediente referenciado, y cuyas características del derecho son:

TITULAR: COMUNIDAD DE REGANTES “CARRAHONDA” (G01857432) TIPO DE USO: Riego (10,0935 ha de cultivos herbáceos, en rotación anual sobre un total de 44,34 ha) USO CONSUNTIVO: Sí VOLUMEN MÁXIMO ANUAL (m3): 59.026,25 VOLUMEN MÁXIMO MENSUAL (m3): Mes Volumen Máximo Mensual (m³) Oct 0 Nov 0 Dic 0 Ene 0 Feb 0 Mar 0 Abr 4.269,04 May 8.333,40 Jun 13.684,32 Jul 17.198,97 Ago 11.643,37 Sep 3.350,90

Página: 6 / 64 CAUDAL MÁXIMO INSTANTÁNEO (l/s): 15,4 CAUDAL MEDIO EQUIVALENTE (l/s): 3,80 PROCEDENCIA DE LAS AGUAS: Masa de agua subterránea “Medina del Campo” (DU-400047) PLAZO POR EL QUE SE OTORGA: 75 años desde la Resolución de Concesión Administrativa de fecha 25 de octubre de 2004 TÍTULO QUE AMPARA EL DERECHO: La Resolución de Concesión Administrativa de 25 de octubre de 2004. Confederación Hidrográﬁca del Duero; La presente Resolución de Modiﬁcación de Características.

El contenido íntegro de la resolución de modificación de características de concesión puede conocerse accediendo al correspondiente expediente concesional que se encuentra archivado en las oficinas de esta Confederación Hidrográfica, o a través de la página Web www.chduero.es (Inicio\Portal del Ciudadano\Información al público\Resoluciones de Concesión).

En Valladolid, a ocho de noviembre de dos mil veinte. - El Jefe de Servicio de Actuaciones en Cauce. -Fdo.: José Manuel Herrero Ramos. ID DOCUMENTO: NWjWDCkvP4kexA4YugR2T4IPBv8= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A.

ÁREA DE GESTIÓN

Examinado el expediente incoado a instancia de D. ANTONIO MARTINEZ OLIVARES (****5776*) y Dª MARTA MARIA DEL SOCORRO GAONA PEREZ (****7983*) solicitando concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas procedentes de la masa de agua subterránea “Medina del Campo” (DU-400047), en el término municipal de Rubí de Bracamonte (Valladolid), por un volumen máximo anual de 117.727,45 m3, un caudal máximo instantáneo de 13,89 l/s, y un caudal medio equivalente de 6,49 l/s, con destino a riego, esta Confederación Hidrográﬁca ID DOCUMENTO: dNx3hTOt1OKrEX9GCbT/9H5cp1Q= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica del Duero, en virtud de la competencia otorgada por el Texto Refundido de la Ley de Aguas, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2001, de 20 de julio, y de acuerdo con el vigente Reglamento del Dominio Público Hidráulico, ha resuelto el otorgamiento de la concesión de aguas subterráneas, con las características principales que se reseñan a continuación:

ANULAR la inscripción que consta en el Catálogo de Aguas Privadas a nombre de Dª. ISABEL ALONSO GÓMEZ con referencia PC-VA-138-024. OTORGAR la concesión de aguas subterráneas, de acuerdo con las características y condiciones que ﬁguran en la resolución del expediente referenciado, y cuyas características del derecho son:

TITULAR: D. ANTONIO MARTÍNEZ OLIVARES (****5776*) y D.ª MARTA Mª DEL SOCORRO GAONA PÉREZ (****7983*) TIPO DE USO: Riego por aspersión de 19,5957 ha anuales de cultivos herbáceos en rotación de un total de 23,32 ha y riego por goteo de 3,57 ha de viñedo. USO CONSUNTIVO: Sí VOLUMEN MÁXIMO ANUAL (m3): 117.727,45 VOLUMEN MÁXIMO MENSUAL (m3):

Mes Vol. Máximo Mensual (m3) Mar 4.638,46 Abr 7.817,10 May 15.999,16 Jun 26.794,78 Jul 33.846,64 Ago 22.662,53 Sep 5.968,78

CAUDAL MÁXIMO INSTANTÁNEO (l/s): 13,89

Página: 8 / 64 CAUDAL MEDIO EQUIVALENTE (l/s): 6,49 PROCEDENCIA DE LAS AGUAS: masa de agua subterránea “Medina del Campo” (DU-400047) PLAZO POR EL QUE SE OTORGA: hasta el 31 de diciembre de 2035. TÍTULO QUE AMPARA EL DERECHO: La presente Resolución de Concesión Administrativa

El contenido íntegro de la resolución de concesión puede conocerse accediendo al correspondiente expediente concesional que se encuentra archivado en las oﬁcinas de esta Confederación Hidrográﬁca, o a través de la página Web www.chduero.es (Inicio\Portal del Ciudadano\Información al público\Resoluciones de Concesión).

En Valladolid, a ocho de noviembre de dos mil veinte. - El Jefe de Servicio de Actuaciones en Cauce. -Fdo.: José Manuel Herrero Ramos. ID DOCUMENTO: dNx3hTOt1OKrEX9GCbT/9H5cp1Q= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

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I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A.

ÁREA DE GESTIÓN

Examinado el expediente incoado a instancia de la COMUNIDAD DE REGANTES FUENTE DE CANALEJAS (G01829019) solicitando modificación de características de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas procedentes de la Masa de agua subterránea “Páramo de Cuéllar” (DU-400043), en el término municipal de Canalejas de Peñafiel (Valladolid), por un volumen máximo anual de 58.223 m3, un caudal máximo instantáneo de 16,36 l/s, y un caudal medio equivalente de 4,50 l/s, con destino a riego, esta Confederación Hidrográfica del ID DOCUMENTO: NLALq5yv3Z0+mWA85fnDOYM3Dpo= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Duero, en virtud de la competencia otorgada por el Texto Refundido de la Ley de Aguas, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2001, de 20 de julio, y de acuerdo con el vigente Reglamento del Dominio Público Hidráulico, ha resuelto la autorización de la modificación de características de la concesión de aguas subterráneas, con la fecha que consta en la Resolución y con las características principales que se reseñan a continuación:

ANULAR: - la inscripción que consta en la sección C del Registro de Aguas a nombre de D. Prudencio de la Fuente de la Fuente con referencia PR-VA-033-006. - la inscripción que consta en la Sección A del Registro de Aguas a nombre de D. José Ángel de la Fuente Díez y Dª María Lorena Gómez Garrido con referencia CP-21865-VA. OTORGAR la concesión de aguas subterráneas, de acuerdo con las características y condiciones que ﬁguran en la resolución del expediente referenciado, y cuyas características del derecho son: TITULAR: COMUNIDAD DE REGANTES “FUENTE DE CANALEJAS” (G01829019) TIPO DE USO: Riego (11,5358 ha anuales de cultivos herbáceos, en rotación de un total de 96,812 ha) USO CONSUNTIVO: Sí VOLUMEN MÁXIMO ANUAL (m3): 58.233 VOLUMEN MÁXIMO MENSUAL (m3): Mes Vol. Máximo Mensual (m3) May 7.568,99 Jun 11.062,37 Jul 15.720,21 Ago 15.720,21 Sep 8.151,22

CAUDAL MÁXIMO INSTANTÁNEO (l/s): 16,36

Página: 10 / 64 CAUDAL MEDIO EQUIVALENTE (l/s): 4,50 PROCEDENCIA DE LAS AGUAS: Masa de agua subterránea “Páramo de Cuéllar” (DU-400043) PLAZO POR EL QUE SE OTORGA: 36 años a partir del día siguiente al de la notificación de la Resolución de Modificación de Características de Concesión Administrativa TÍTULOS QUE AMPARAN EL DERECHO: -Resolución de Concesión de fecha 10 de diciembre de 1998 (CP-21865-VA). Confederación Hidrográfica del Duero. -Resolución de Concesión de fecha 20 de mayo de 1990. Confederación Hidrográfica del Duero. (CP-9341-VA) -La presente Resolución de Modificación de Características de Concesión Administrativa. Confederación Hidrográfica del Duero. (MC/CP-680/2017-VA)

En Valladolid, a ocho de noviembre de dos mil veinte. - El Jefe de Servicio de Actuaciones en Cauce. -Fdo.: José Manuel Herrero Ramos.

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I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO CONFEDERACIÓN HIDROGRÁFICA DEL DUERO O.A.

ÁREA DE GESTIÓN

Examinado el expediente incoado a instancia de D. GAUDENCIO VIDAL GARCIA (****3107*) solicitando modificación de características de concesión de un aprovechamiento de aguas subterráneas procedentes de la Masa de agua subterránea “Tordesillas” (DU-400038, en el término municipal de Villalar de los Comuneros (Valladolid), por un volumen máximo anual de 92.496 m3, un caudal máximo instantáneo de 14,13 l/s, y un caudal medio equivalente de 9,18 l/s, con destino a riego, esta Confederación Hidrográfica del Duero, en virtud de la ID DOCUMENTO: zNJTguwpq4E4oEhU8sePDnpk01g= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica competencia otorgada por el Texto Refundido de la Ley de Aguas, aprobado por Real Decreto Legislativo 1/2001, de 20 de julio, y de acuerdo con el vigente Reglamento del Dominio Público Hidráulico, ha resuelto la autorización de la modificación de características de la concesión de aguas subterráneas, con la fecha que consta en la Resolución y con las características principales que se reseñan a continuación:

TITULAR: D. GAUDENCIO VIDAL GARCÍA N. I. F.: ****3107* TIPO DE USO: Riego (Riego de 17,8186 ha anuales de cultivos herbáceos, en rotación de un total de 22,4200 ha) USO CONSUNTIVO: Sí VOLUMEN MÁXIMO ANUAL (m3): 92.496 VOLUMEN MÁXIMO MENSUAL (m3): Mes Volumen Máximo Mensual (m³) Mar 1.210 Abr 11.978 May 20.946 Jun 18.200 Jul 18.316 Ago 15.546 Sep 6.300

CAUDAL MÁXIMO INSTANTÁNEO (l/s): 14,13 CAUDAL MEDIO EQUIVALENTE (l/s): 9,18

Página: 12 / 64 PROCEDENCIA DE LAS AGUAS: Masa de agua subterránea “Tordesillas” (DU-400038) PLAZO POR EL QUE SE OTORGA: 75 años desde la Resolución de Concesión Administrativa de fecha 18 de julio de 2005 TÍTULO QUE AMPARA EL DERECHO: La Resolución de Concesión Administrativa de 18 de julio de 2005. Confederación Hidrográfica del Duero; La Resolución de Transferencia de Titularidad de 10 de mayo de 2019. Confederación Hidrográfica del Duero; La presente Resolución de Modificación de Características de Concesión.

En Valladolid, a ocho de noviembre de dos mil veinte. - El Jefe de Servicio de Actuaciones en Cauce. -Fdo.: José Manuel Herrero Ramos. ID DOCUMENTO: zNJTguwpq4E4oEhU8sePDnpk01g= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 13 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

I.-ADMINISTRACIÓN DEL ESTADO MINISTERIO DE POLÍTICA TERRITORIAL Y FUNCIÓN PÚBLICA

SUBDELEGACIÓN DEL GOBIERNO EN VALLADOLID

Anuncio del Área de Industria y Energía de la Subdelegación del Gobierno en Valladolid, por el que se somete a información pública la solicitud de autorización administrativa previa, autorización administrativa de construcción, declaración de impacto ambiental y reconocimiento, en concreto, de utilidad pública, de los proyectos “Planta Solar Fotovoltaica Pegaso Solar 79,99 MWp”, “Subestación Pegaso 66/30 kV”, “Línea subterránea de 66 kV PFS Pegaso Solar – SET Oliva” e ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica “Infraestructuras de evacuación para plantas de energía renovable en la provincia de Valladolid”, en los términos municipales de Valladolid y La Mudarra (Valladolid), promovido por PLANTA FV 112, SL.

A los efectos de lo establecido en el artículo 36 de la Ley 21/2013, de 9 de diciembre, de evaluación ambiental, en los artículos 53 y 55 de la Ley 24/2013, de 26 de diciembre, del Sector Eléctrico, y en los artículos 124, 125 y 144 del Real Decreto 1955/2000, de 1 de diciembre, por el que se regulan las actividades de transporte, distribución, comercialización, suministro y procedimientos de autorización de instalaciones de energía eléctrica, se somete al trámite de información pública la solicitud de autorización administrativa previa, autorización administrativa de construcción, declaración de impacto ambiental y reconocimiento, en concreto, de utilidad pública, de los proyectos “Planta Solar Fotovoltaica Pegaso Solar 79,99 MWp”, “Subestación Pegaso 66/30 kV”, “Línea subterránea de 66 kV PFS Pegaso Solar – SET Oliva” e “Infraestructuras de evacuación para plantas de energía renovable en la provincia de Valladolid”, en los términos municipales de Valladolid y La Mudarra (Valladolid), promovido por la mercantil PLANTA FV 112, SL. Los anexos siguientes.

En Valladolid, a 3 de noviembre de 2020.-El Director de Área de Industria y Energía.- Fdo.: Alfredo Catalina Gallego.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 14 / 64 -Órgano competente, a los efectos de autorizar el proyecto: Dirección General de Política Energética y Minas del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico.

-Órgano ambiental, a los efectos de formular la preceptiva declaración de impacto ambiental por estar sujeto el proyecto a evaluación de impacto ambiental ordinaria: Dirección General de Biodiversidad y Calidad Ambiental del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico.

-Órgano tramitador, a los efectos del trámite de información pública, consultas y notificaciones: Área de Industria y Energía de la Subdelegación del Gobierno en Valladolid, calle Francesco Scrimieri, 1, 47071 Valladolid.

-Peticionario: PLANTA FV 112, SL, con CIF número B-88241377 y domicilio social en C/ Princesa, 2 - 4ª planta, 28008 Madrid.

-Objeto de la solicitud: autorización administrativa previa, autorización administrativa de construcción, declaración de impacto ambiental y reconocimiento, en concreto, de utilidad pública de los proyectos “Planta Solar Fotovoltaica Pegaso Solar 79,99 MWp”, “Subestación Pegaso 66/30 kV”, “Línea subterránea de 66 kV PFS Pegaso Solar – SET Oliva” e “Infraestructuras de evacuación para plantas de energía renovable en la provincia de Valladolid”. ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica -Finalidad del proyecto: producción de energía eléctrica mediante una instalación solar fotovoltaica, así como su evacuación a la red de transporte de energía eléctrica.

-Términos municipales: Valladolid y La Mudarra, en la provincia de Valladolid.

Características generales de las instalaciones:

1. Central solar fotovoltaica “Pegaso Solar”:

Ubicación: término municipal de Valladolid.

Superficie Superficie Polígono Parcela Referencia Catastral Parcela Ocupada 28 3 47900A028000030000YS 768.162,00 765.609,45 28 9 47900A028000090000YB 94.245,00 94.245,00 29 12 47900A029000120001UD 180.005,00 177.189,90 30 1 47900A030000010000YW 1.462.960,00 767.809,73 29 9002 47900A029090020000YJ 32.155,00 152,91 29 7 47900A029000070000YJ 181.211,00 340,88 9 9001 47900A029090010000YI 23.129,00 12,12 29 9 47900A029000090000YS 468.350,00 966,21 28 9002 47900A028090020000YW 27.109,00 4,59

Superficie total: 323,7 Ha

Potencia: 79,99 MWp, 67 MWn.

Tipo de instalación: seguidor solar, a un eje horizontal.

Página: 15 / 64 Composición: 238.770 módulos de 335 Wp/Ud de silicio policristalino; 22 inversores de 3.593 kVA, repartidos en 10 centros de transformación con 2 inversores y 1 transformador de 7,2 MVA, y 2 centros de transformación con 1 inversor y 1 transformador de 3,6 MVA. Centros de transformación conectados mediante tendido eléctrico de 30 kV soterrado en zanja a la subestación.

2.- Subestación eléctrica elevadora “Pegaso” 30/66 kV:

Ubicación: término municipal de Valladolid, polígono 28, parcela 3, referencia catastral 47900A028000030000YS.

Sistema de 66 kV: una posición de línea-transformador y conexión a transformador de potencia.

Transformador de potencia: 30/66 kV, 50/60/75 MVA, instalación intemperie.

Sistema de 30 kV: cinco celdas de línea, una celda de acometida de transformador, y una celda de servicios auxiliares.

3.- Línea subterránea de alta tensión 66 kV, de evacuación, desde subestación “Pegaso” 30/66 kV, hasta subestación “Oliva” 400/66 kV, longitud 4.253 m, términos municipales de Valladolid y La Mudarra, provincia de Valladolid. ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 4.- Subestación eléctrica colectora “Oliva” 400/66 kV, de evacuación de las siguientes instalaciones de generación de energía eléctrica:

- Planta Fotovoltaica NAVABUENA SOLAR, 421,92 MWn. - Planta Fotovoltaica ANDARRÍOS SOLAR, 50,08 MWn. - Planta Fotovoltaica PEGASO SOLAR, 67 MWn. - Planta Fotovoltaica MUDARRA I, 47,7 MWn. - Planta Fotovoltaica MUDARRA II, 47,7 MWn. - Parque Eólico MUDARRA I, 50 MWn. - Parque Eólico MUDARRA II, 50 MWn.

Ubicación: La Mudarra, Valladolid, delimitada por la poligonal definida por los siguientes vértices, coordenadas UTM, sistema de referencia ETRS89, Huso 30 N:

Vértice X Y 1 339.684 4.628.344 2 339.615 4.628.238 3 339.684 4.628.192 4 339.753 4.628.299

Composición: Tres parques intemperie en 66 kV y un parque intemperie a 400 kV. Parques en 66 kV:

Parque Autotransformador Nº de Nº de módulo Línea subterránea 400/66 kV módulo de protección de línea de transformador 1 AT-1 225 MVA 2 1 LSAT SET VILLALBA LSAT SET ALCORES 2 AT-2 225 MVA 2 1 LSAT SET PÁRAMO LSAT SET ALCORES

Página: 16 / 64 3 AT-3 330 MVA 4 1 LSAT PEGASO SOLAR LSAT FOTOVOLTAICA MUDARRA LSAT EÓLICO MUDARRA LSAT ANDARRÍOS SOLAR

El parque intemperie de 400 kV, compuesto por una posición de Línea 400 kV (LSAT SET La Mudarra (REE)), tres posiciones de autransformador 400/66 kV lado 400 kV.

5.- Línea subterránea de alta tensión 400 kV, desde subestación “Oliva” 400/66 kV hasta subestación “Mudarra”, longitud 309 m, término municipal de La Mudarra, Valladolid.

Según lo previsto en el artículo 54 de la Ley 24/2013 del Sector Eléctrico, se declaran de utilidad pública las instalaciones eléctricas de generación, transporte y distribución de energía eléctrica, a los efectos de expropiación forzosa de los bienes y derechos necesarios para su establecimiento y de la imposición y ejercicio de la servidumbre de paso de energía eléctrica.

ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Para el reconocimiento en concreto de la utilidad pública, según dispone el artículo 55 de la Ley 24/2013 del Sector Eléctrico, será necesario que la empresa interesada lo solicite, incluyendo una relación concreta e individualizada de los bienes o derechos que aquélla considere de necesaria expropiación.

La Declaración de Utilidad Pública llevará implícita los efectos previstos en el artículo 56 de la Ley 24/2013 del Sector Eléctrico y en el artículo 149 del Real Decreto 1955/2000 referido.

Los proyectos y el estudio de impacto ambiental podrán ser examinados en la Subdelegación del Gobierno en Valladolid, sita en la calle Francesco Scrimieri, 1, 47071 Valladolid, así como en la web de la Delegación del Gobierno en Castilla y León, apartado Proyectos, Campañas e Información, a los efectos de que puedan formularse ante dicho órgano las alegaciones y observaciones que se consideren oportunas, en el plazo de 30 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación de este anuncio, bien presencialmente en cualquier oficina de registro de la Administración, o bien en el registro electrónico general de la Administración General del Estado, disponible en el enlace https://rec.redsara.es, de conformidad con lo previsto en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

La consulta presencial requerirá solicitar cita previa llamando al teléfono 983 999 246 o enviando un correo electrónico a [email protected]

A continuación se inserta la relación concreta e individualizada de los bienes o derechos afectados, que el peticionario considera de necesaria expropiación, ya sea ésta del pleno dominio de terrenos y/o de servidumbre de paso de energía eléctrica y servicios complementarios en su caso, tales como caminos de acceso u otras instalaciones auxiliares.

Página: 17 / 64 ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk=ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verificaVerificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 1 PEGASO DE EVACUACIÓNSET OLIVALÍNEA KV SET A 66 5 4 3 2 1 INTERCONEXIÓNLÍNEA KV 30 finca Nº

28 28 29 9 29 29 Políg. Catastrales Datos

3 9002 9 9001 7 9002 Parc.

Antequera, S.L. Antequera, Inversiones Valladolid Ayuntamiento de Magarola Sáenz Susana Paz Mª de Valladolid Provincial Diputación la Concha de Martin Salvador Valladolid Ayuntamiento Propietario

Cordero Camino Cordero Carretera Venta La Camino Paraje

Labor secano Labor de público dominio de Vía comunicación VT secano Labor de público dominio de Vía comunicación VT secano Labor de público dominio de Vía comunicación VT Cultivo

Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Municipio

Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Provincia

32,16 6,03 962,29 12,1 342,36 152,78 (m.l.) afectada Longitud de paso Servidumbre subterráneo

32,16 4,22 673,6 8,47 239,65 106,94 (m²) ocupada Superficie

32,16 4,22 673,6 8,47 239,65 106,94 (m²) subterránea Servidumbre

192,98 19,91 3175,53 39,96 1129,8 474,92 (m²) temp. Ocupación.

Página: 18 / 64 ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk=ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verificaVerificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 11 10 9 8 7 6 5 4 3 2

1 1 1 1 32 32 32 32 32 32

47 9030 49 48 9001 37 8 7 38 36

Garabito Garabito Laurentina Mudarra la de Ayuntamiento de Ayuntamiento Román Duque Luis José Valladolid de Ayuntamiento los Alba González de Angeles Mª Alba González Amancio Cristina Alba Álvarez Mª Alba Duque Adolfo y Alberto Alba Duque Adolfo y Alberto

la Mudarra

Matalan Varios Navilla Navilla Camino Navillas Navillas Navillas Navillas Navillas

Labor secano Labor de público dominio de Vía comunicación VT Pastos secano Labor de público dominio de Vía comunicación VT secano Labor secano Labor secano Labor secano Labor regadio Labor

La Mudarra La Mudarra La Mudarra La Mudarra La Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid

Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid

6,69 0 0 0 2355,87 0 0 0 0 992,48

6,7 0 0 0 2370,54 0 0 0 0 999,84

6,8 0 0 0 2376,59 0 0 0 0 1002,94

1737,02 2,31 53,85 539,36 12106,9 28,54 165,74 118.03 66,12 6304,5

Página: 19 / 64 ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk=ID DOCUMENTO: WIO04mjSzS/8izEOltzlbZaUOCk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verificaVerificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 2 1 EVACUACIÓNLÍNEA 16 15 14 13 12

1 1 1 1 1 1 1

5222 39 39 236 237 45 9036

400 KV 400 OLIVA SET España, S.A. España, de Eléctrica Red Cebrián Sanz Elena, Javier MªBelén Mª SanzCebrián ,Mª Belén Elena, Mª Diez Garabito Abilia Rosa Diez Garabito Mª Diez Mª Cruz Garabito Mudarra la de Ayuntamiento

Javier y

SET MUDARRA Central Central Central Matalan Matalan Matalan Varios

Improductivo secano Labor secano Labor secano Labor secano Labor secano Labor de público dominio de Vía comunicación VT

La Mudarra La Mudarra La Mudarra La Mudarra La Mudarra La Mudarra La Mudarra La

Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid Valladolid

72 237 73,53 0 0 0 791,85

39,81 241,9 73,53 0 0 0 799,21

73,55 0 0 0 802,12

159,24 967,6 442,79 89,55 320,97 394,1 2924,6

Página: 20 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

II.-ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA JUNTA DE CASTILLA Y LEON

DELEGACIÓN TERRITORIAL DE VALLADOLID

Oﬁcina Territorial de Trabajo de Valladolid

RESOLUCION DE 18 DE NOVIEMBRE DE 2020 DE LA OFICINA TERRITORIAL DE TRABAJO DE LA DELEGACION TERRITORIAL DE LA JUNTA DE CASTILLA Y LEÓN EN VALLADOLID, POR LA QUE SE DISPONE EL REGISTRO, DEPÓSITO Y PUBLICACIÓN DEL CALENDARIO LABORAL PARA EL AÑO 2021 DEL CONVENIO COLECTIVO DE LA CONSTRUCCIÓN Y OBRAS PÚBLICAS PARA VALLADOLID Y PROVINCIA (Código

ID DOCUMENTO: 4ss9RON2cAKi5sDJo6AvY5WhSZk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 47000115011981).

Vista la documentación relativa al Calendario Laboral para el año 2021 del Convenio Colectivo de CONVENIO COLECTIVO DE LA CONSTRUCCIÓN Y OBRAS PÚBLICAS PARA VALLADOLID Y PROVINCIA (Código 47000115011981), acordado en Comisión Negociadora integrada por los representantes de AVECO, y los representantes de UGT-FICA, CC.OO- Construcción y servicios Valladolid, presentado en este Organismo a través del Registro Telemático de Convenios y Acuerdos, y de conformidad con lo dispuesto en el artículo 90 del Real Decreto Legislativo 2/2015 de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, el artículo 2.1.h) del Real Decreto 713/2010, de 28 de mayo, sobre registro y depósito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo y Real Decreto 831/1995, de 30 de mayo, sobre traspaso de funciones y servicios de la Administración del Estado a la Comunidad de Castilla y León en materia de trabajo (ejecución de legislación laboral) y la Orden EYH/1139/2017, de 20 de diciembre de 2017, por la que se desarrolla la estructura orgánica y se definen las funciones de las Oficinas Territoriales de Trabajo, en relación a lo dispuesto en el Decreto 33/2016, de 22 de septiembre, en materia de elaboración y aprobación de estructuras orgánicas de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, esta Oficina Territorial

ACUERDA PRIMERO.-Inscribir el calendario Laboral para el año 2021 en el correspondiente Registro de este Organismo, con notiﬁcación a la Comisión Negociadora. SEGUNDO.-Disponer su publicación en el Boletín Oﬁcial de la Provincia. TERCERO.-Depositar un ejemplar del mismo en esta Entidad.

Valladolid, 18 de noviembre de 2020.-La Jefa de la Oﬁcina Territorial de Trabajo de Valladolid.-Fdo.: María Belén de la Iglesia Freile.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 21 / 64

Asistentes:

Por UGT - FICA En Valladolid, siendo las nueve horas y treinta minutos del día 10 de C M S noviembre de dos mil veinte, se reúnen los Señores al margen relacionados, en Por CCOO – CONSTRUCCIÓN la Sede Social de AVECO (Asociación Y SERVICIOS VALLADOLID Vallisoletana de Empresarios de la Construcción, Promoción Inmobiliaria y A E G Afines), en la Plaza de Madrid 4 – 2ª planta, de Valladolid, todos ellos componentes de la Comisión Por AVECO Negociadora del Convenio Colectivo del Sector de la Construcción y Obras B H del V Públicas de Valladolid y Provincia, para NEGOCIAR el Calendario Laboral del año 2021, del Sector de la Construcción y Obras Públicas de Valladolid y Provincia.

1º.- Una vez realizadas las oportunas intervenciones entre los ID DOCUMENTO: 4ss9RON2cAKi5sDJo6AvY5WhSZk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: 4ss9RON2cAKi5sDJo6AvY5WhSZk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Señores miembros de la citada Comisión Negociadora, acuerdan por unanimidad, aprobar el mismo, el cual adjuntan a la presente Acta, siendo su periodo

de vigencia desde el 1 de enero hasta

el 31 de diciembre de 2021. 2º.- Don B H del V, Secretario General de AVECO, como Secretario de esta Comisión Negociadora, por las facultades que le han sido otorgadas y delegadas por todos los miembros que la componen, levantará Acta de esta reunión. A su vez, se acuerda que sea Don C M S quien realice el registro de los Acuerdos que en esta Comisión Negociadora se han adoptado, así como del Calendario Laboral para el Ejercicio 2021, ante la Autoridad Laboral correspondiente.

3º.- Remitir los presentes acuerdos al Registro de Negociaciones Colectivas, para su posterior publicación en el B. O. P. de Valladolid.

Sin más asuntos que tratar, se levanta la reunión a las 10,00 horas en el lugar y fecha del encabezamiento.

Página: 22 / 64 CALENDARIO LABORAL PARA EL SECTOR DE LA CONSTRUCCIÓN Y OBRAS PUBLICAS. B.O.P. PARA VALLADOLID Y SU PROVINCIA. 2.021

DIAS ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC. 1 F.N. 8 8 F.N. F. N. 8 8 D 8 8 F.N. 8 1 2 S 8 8 F.N. D 8 8 8 8 S 8 8 2 3 D 8 8 S 8 8 S 8 8 D 8 8 3 4 8 8 8 D 8 8 D 8 S 8 8 S 4 5 6 8 8 8 8 S 8 8 D 8 8 D 5 6 F. N. S S 8 8 D 8 8 6 8 S F.N. 6 7 8 D D 8 8 8 8 S 6 8 D N.L. 7 8 8 8 8 8 S 8 8 D * F. L. 8 8 F. N. 8 9 S 8 8 8 D 8 8 8 N.L. S 8 8 9 10 D 8 8 S 8 8 S 8 N.L. D 8 8 10 11 8 8 8 D 8 8 D 8 S N.L. 8 S 11 12 8 8 8 8 8 S 8 8 D F. N. 8 D 12 13 8 S S 8 FL D 8 8 8 8 S 8 13 14 8 D D 8 N.L. 8 8 S 8 8 D 8 14 15 8 8 8 8 S 8 8 D 8 8 8 8 15 16 S 8 8 8 D 8 8 F.N. 8 S 8 8 16 17 D 8 8 S 8 8 S 8 8 D 8 8 17 18 8 8 8 D 8 8 D 8 S 8 8 S 18 19 8 8 8 8 8 S 8 8 D 8 8 D 19 20 8 S S 8 8 D 8 8 8 8 S 8 20 21 8 D D 8 8 8 8 S 8 8 D 8 21 22 8 8 8 8 S 8 8 D 8 8 8 8 22 23 S 8 8 F.R. D 8 N.L. 8 8 S 8 6 23 24 D 8 8 S 8 8 S 8 8 D 8 N.L. 24 25 8 8 8 D 8 8 D 8 S 8 8 F. N. 25 26 8 8 8 8 8 S 8 8 D 8 8 D 26 ID DOCUMENTO: 4ss9RON2cAKi5sDJo6AvY5WhSZk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: 4ss9RON2cAKi5sDJo6AvY5WhSZk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 27 8 S S 8 8 D 8 8 8 8 S 8 27 28 8 D D 8 8 8 8 S 8 8 D 8 28 29 8 8 8 S 8 8 D 8 N.L. 8 8 29 30 S 8 8 D 8 8 8 8 S 8 8 30 31 D 8 8 S 8 D N.L. 31 DIAS [] MES 19 20 23 19 19 22 21 21 19 18 21 18 DIAS [] MES ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC. HORAS [] MES 150 160 184 152 152 176 168 168 148168 144 168 142 HORAS [] MES TOTAL HORAS TRABAJADAS. 1.736 TOTAL HORAS CONVENIO. 1.736

TOTAL HORAS VACACIONES. 176 [ 22 Días Laborales ] *** *** Equivalentes a 22 Días Laborales de Vacaciones.

F. N. FIESTA NACIONAL. S SABADOS. * N. L. DIA NO LABORABLE EN VALLADOLID.

F. R. FIESTA REGIONAL. D DOMINGOS. * F. L. FIESTA LOCAL EN VALLADOLID.

N. L. DIA NO LABORABLE. * VA. JORNADA DE 6 H. EN VALLADOLID.

Con el objeto de dar cumplimiento a lo dispuesto en el Art. 17 del VI Convenio Provincial de Construcción de Valladolid , publicado en el B.O.P. de fecha 20/08/18, y

respecto a la Jornada Laboral Anual para 2021, de 1.736 horas efectivas , las partes firmantes están de acuerdo en que, seran dias no laboralessin perder su carácter laboral para

futuros convenios.

1 ] . Serán días No Laborables, para el año 2.021, los siguientes días: 14 de Mayo, 23 de Julio ;9 y 10 DE Septiembre ;11 y 29 de Octubre; 7, 24 y 31 de Diciembre.

2 ] . * Serán días Festivos y No Laborables, para los trabajadores del Municipio de Valladolid, los siguientes días: 13 de Mayo y 8 de Septiembre, que tendrán la consideración de Fiestas Locales, pudiéndose tomar estos días como referente para el resto de los Municipios de la Provincia de Valladolid, a los efectos del cómputo de la Jornada Laboral Anual de 1.736 Horas de trabajo efectivas para el año 2.021.

3 ] . Para el resto de los Municipios de la provincia de Valladolid que NO hubieran optado por el apartado Nº 2*, cuando algunas de sus Fiestas Locales coincida con Días No Laborables del Calendario, los días señalados con asteriscos podrán sustituirse en el resto de los Municipios de la Provincia por las fechas y horarios que se acuerden entre la Empresa y los Trabajadores, en función de sus Fiestas Locales, en caso de que los días No Laborales y fiestas que no disfruten sean los días 13 de mayo y 8 de Septiembre, como referencia para los trabajadores del Municipio de Valladolid, para realizar así una Jornada Laboral Anual de 1.736 Horas de trabajo efectivas. Además los días 6 y 7 de Septiembre, sólo tedrán la consideración de Jornadas Laborales de 6 H. diarias, para quienes se adscriban a las Fiestas Locales del Municipio de Valladolid Capital, por lo que los trabajadores que no lo hagan, deberan reducir en 4 Horas su Jornada Laboral Anual.Asi mismo el dia 5 de Enero y 23 de Diciembre tendra una jornada de 6 horas siendo de aplicación a Valladolid y provincia, a los efectos de no escederen dicha jornada las 1736 horas anuales que marca el vigente VI Convenio del sector de la Construccion para el año 2021.

VALLADOLID : 10 NOVIEMBRE 2020

Página: 23 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

CONCEJALÍA DE PLANIFICACIÓN Y RECURSOS

Departamento de Gestión de Recursos Humanos

Resolución por la que se hace pública la aprobación de la lista provisional de admitidos y excluidos en el proceso selectivo para la provisión, mediante promoción interna, de 2 plazas de Inspector de la Policía Municipal del Ayuntamiento de Valladolid. ID DOCUMENTO: HFpr/S6ik2Xy2/8xaiSXb7xwEwg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Por Decreto núm. 7808 de fecha 11 de noviembre de 2020, de esta Concejalía, cuyo texto completo se da por reproducido, se han aprobado las listas provisionales de admitidos y excluidos, con indicación de las causas de exclusión, en el proceso selectivo para la provisión de 2 plazas de Inspector de la Policía Municipal, cuyas bases fueron publicadas en el BOP de Valladolid de 3 de julio de 2020 (corrección de error en BOP 31-7-20).

El texto íntegro de dicha resolución, junto con la lista provisional de admitidos y excluidos se halla publicado en la sección “empleo público” del Tablón de Anuncios Oﬁcial de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Valladolid (www.valladolid.gob.es). Asimismo dicho documento se halla disponible, para quienes deseen consultarlo, en el Departamento de Gestión de Recursos Humanos del Ayuntamiento de Valladolid (Plaza Mayor, 1), en horario de atención al público (de 8:30 a 14:30 h.)

Con objeto de evitar errores, y en el supuesto de producirse, posibilitar su subsanación, los aspirantes comprobarán no sólo que no ﬁguran en la relación de excluidos, sino además, que su nombre y demás datos constan correctamente en la relación de admitidos.

De conformidad con lo establecido en la Base novena de las Bases Generales por las que se regirán los procesos selectivos que convoque el Ayuntamiento de Valladolid para la selección de personal funcionario, aprobadas por Decreto del Concejal Delegado del Área de Planificación y Recursos, de fecha 15 de julio de 2020, (BOP de 3 de agosto de 2020), las personas que figuren en la lista de excluidos, así como las que no figuren ni en la lista de admitidos ni en la de excluidos, dispondrán del plazo único e improrrogable de diez días hábiles, a partir del siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia, para reclamar y subsanar, en su caso, el defecto que haya motivado su exclusión o su no inclusión expresa.

Lo que se hace público para conocimiento de los interesados.

Página: 24 / 64 Valladolid, 12 de noviembre de 2020.-El Concejal Delegado del Área de Planiﬁcación y Recursos.-Fdo.: Pedro Herrero García.-Decreto núm. 7808 de fecha 12 de noviembre de 2020. ID DOCUMENTO: HFpr/S6ik2Xy2/8xaiSXb7xwEwg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 25 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE VALLADOLID

CONCEJALÍA DE MOVILIDAD Y ESPACIO URBANO

En cumplimiento de lo dispuesto en el art. 31 del Decreto Legislativo 1/2015, de 12 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de Ley de Prevención Ambiental de Castilla y León, se somete a información pública los siguientes expedientes de licencia ambiental, incoados a petición de los interesados que se citan y para las actividades mencionadas, para que quienes se consideren afectados por dichas actividades puedan examinarlos en la sede electrónica, página web municipal (www.valladolid.gob.es/es/tablon-oﬁcial/ayuntamiento-valladolid/anuncios- edictos) así como presencialmente en horas de oﬁcina en la Sección de Información ID DOCUMENTO: SZcBvqZw+03hPXwJu9NjkQfktLM= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Urbanística (antiguo Monasterio de San Benito – puerta 9) de este Ayuntamiento y formular mediante instancia las observaciones pertinentes, todo ello en el término de diez días hábiles a contar del siguiente al de publicación de este anuncio:

1.-Expte. nº 79/2014 bis, iniciado por DML RECICLAJES Y EMBALAJES, S.L. ampliación de licencia para gestión de residuos peligrosos en planta de transferencia de residuos no peligrosos en la Avenida El Norte de Castilla, 22 puerta D.(Parc. 94 Polígono de Argales).

En Valladolid, a 12 de noviembre de 2020.-El Concejal Delegado de Movilidad y Espacio Urbano.-Fdo.: Luis Ángel Vélez Santiago

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 26 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE CASTRONUÑO

RESOLUCIÓN de 3 de noviembre de 2020 de la Alcaldía del Ayuntamiento de Castronuño (Valladolid), por la que se aprueban las bases y se convocan las pruebas selectivas para la contratación de una plaza de operario de servicios múltiples, en régimen laboral ﬁjo, por el sistema de concurso- oposición, turno libre. Expte.: 227/2020.

Por Resolución de Alcaldía, de fecha 3 noviembre 2020, se acuerda aprobar ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica las bases y se convocan las pruebas selectivas para la contratación de una plaza de operario de servicios múltiples, en régimen laboral ﬁjo, por el sistema de concurso-oposición, turno libre y que se desarrollarán con sujeción a las siguientes:

BASES QUE HAN DE REGIR EL PROCESO DE SELECCIÓN PARA LA CONTRATACIÓN DE UN OPERARIO DE SERVICIOS MÚLTIPLES COMO PERSONAL LABORAL FIJO DEL AYUNTAMIENTO DE CASTRONUÑO MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN

Primera. – Objeto y características. Es objeto de la presente convocatoria la selección, mediante el sistema selectivo de concurso-oposición libre de la plaza que se incluye en la Oferta Pública de Empleo correspondiente al ejercicio del año 2020, aprobada por Resolución de Alcaldía de fecha 18 febrero 2020, y publicada en el BOCyL de fecha 26 febrero 2020 y BOP de fecha 28 febrero 2020.

Mediante las presentes bases se regula el proceso de selección para la contratación de un operario de servicios múltiples del Ayuntamientos de Castronuño, mediante concurso-oposición, turno libre, en régimen de personal laboral. El puesto de trabajo está adscrito a los servicios generales del Ayuntamiento, bajo la superior dependencia de la Alcaldía, por sí misma o por delegación en otras áreas, y las funciones que tiene encomendadas son las propias del puesto de operario de servicios multiples recogidas en la vigente Relación de Puestos de Trabajo del Ayuntamiento de Castronuño y, entre otras, a título meramente enunciativo, las siguientes:

Funciones: Todo tipo de obras e instalaciones municipales nuevas o de mantenimiento que le sean encomendadas por la Corporación, y en general

Página: 27 / 64 cualquier tarea que se desprenda de los diferentes servicios municipales. A título orientativo las funciones más destacadas son: cloración, vigilancia y control del abastecimiento de agua; vigilancia, control y limpieza de los depósitos de abastecimiento y redes de abastecimiento y de distribución de agua y alcantarillado, reparándolas si fuera necesario; limpieza y mantenimiento de los sumideros de la vía pública; vigilancia, mantenimiento y reparación del alumbrado público; atención al servicio de calefacción de los edificios municipales; limpieza de vías públicas, cuidando y arreglando parques y jardines; acondicionamiento y arreglo de la piscina municipal con manejo del material necesario; voz pública respecto a bandos y comunicaciones que ordene la Alcaldía, y fijación de anuncios, edictos, etc.; efectuar avisos, notificaciones, requerimientos, citaciones, etc.; traslado, recepción, entrega y recogida de enseres y documentos, relacionados con la actividad del Ayuntamiento, tanto dentro como fuera del término municipal; vigilancia y cobro de los puestos de venta ambulante y de los puestos de Fiestas Locales; colaboración y ayuda en la organización de festejos, reuniones y actos que sean competencia del municipio; limpieza y mantenimiento de todo tipo de espacios públicos y edificios municipales, entre ellos el cementerio, dependencias municipales, escolares, polideportivo y vías públicas, así como acondicionamiento y limpieza del mercado ambulante en el municipio; servicios de cementerio municipal;

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica dirección, coordinación y control del resto de operarios de la brigada de obras y servicios; control y mantenimiento de llaves, herramientas, máquinas y vehículos municipales; y utilización de la maquinaria necesaria para todos estos trabajos (dumper, martillo neumático, radial de cemento… ). Atención del servicio de velatorio municipal. C) Categoría profesional: Oﬁcial 1ª. grupo 8 del Convenio de la Construcción de la provincia de Valladolid. D) Requisitos exigidos: Graduado escolar o equivalente y permiso de Conducir. E) Forma de provisión: Concurso- Oposición. Turno libre. F) Retribuciones: según Convenio de la Construcción de la provincia de Valladolid, más productividad de 150.-€ mensuales por atención servicio velatorio. G) Régimen Jurídico: Convenio Construcción Provincia de Valladolid y texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.

El carácter del contrato es ﬁjo y en régimen de dedicación a tiempo completo. La jornada de trabajo será de 40 horas semanales, de lunes a viernes, salvo necesidades del servicio. El horario de trabajo será establecido por el Ayuntamiento para cada época del año, ajustándose a las necesidades del servicio, es decir, sin perjuicio de la distribución horaria establecida, incluyendo tardes, domingos y días festivos.

Segunda. – Publicidad. La convocatoria del proceso selectivo, así como sus bases, se publicarán en el Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid, en el Boletín Oficial de Castilla y León, en el tablón de anuncios del Ayuntamiento y en la Sede Electrónica, insertándose un extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado. Asimismo quedará a disposición de los interesados en la Sede Electrónica de este Ayuntamiento: https://castronuno.sedelectronica.es

Página: 28 / 64 Tercera. – Requisitos de los aspirantes. Para tomar parte en las pruebas de selección será necesario reunir los requisitos establecidos en el artículo 56 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre: a) Tener la nacionalidad española sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 57 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. b) Poseer la capacidad funcional y demostrativa para el desempeño de las tareas correspondientes. c) Tener cumplidos dieciocho años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa. d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleo o cargo público por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. e) Poseer el título de Graduado Escolar, o equivalente. f) Estar en posesión del carnet de conducir B.

Los requisitos anteriormente enumerados deberán poseerse en el momento de ﬁnalizar el plazo de presentación de solicitudes y mantenerse hasta el momento de la contratación. Las personas con minusvalía serán admitidas en condiciones de igualdad con los demás aspirantes, salvo que la restricción padecida les impida o resulte incompatible con el desempeño de las funciones propias de la plaza. El Tribunal examinará y resolverá motivadamente tales peticiones pudiendo solicitar el oportuno informe de los organismos competentes.

Cuarta.- Forma y plazo de presentación de solicitudes. Las instancias solicitando tomar parte en las pruebas selectivas se cumplimentarán conforme al modelo previsto en el Anexo I de estas bases, a la que se acompañará con los siguientes documentos: a) Fotocopia del Documento Nacional de Identidad. Los aspirantes nacionales de la Unión Europea o nacionales de cualquiera de los Estados de los que en virtud de Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratiﬁcados por España sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, deberán presentar una fotocopia compulsada del documento de identidad o pasaporte de su país de origen. b) Currículum vitae del aspirante e informe de vida laboral, para valorar en la fase de concurso. c) Copia del permiso de conducir clase B, vigente. d) Documentación acreditativa de los méritos alegados. e) Declaración responsable de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el desempeño de la correspondiente función (se incluye en la solicitud).

Página: 29 / 64 f) Declaración responsable de no hallarse incurso en causa de incompatibilidad o incapacidad conforme a la legislación vigente, o haber sido inhabilitado judicialmente para el ejercicio del puesto o plaza al que se pretende acceder (se incluye en la solicitud). g) Declaración responsable de no haber sido objeto de despido disciplinario, que haya sido procedente (se incluye en la solicitud). La solicitud junto con la documentación indicada se dirigirá al Sr. Alcalde- Presidente de la Corporación y podrá presentarse en el Registro General del Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, en el plazo de veinte días naturales contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oﬁcial del Estado. Asimismo, las bases de la convocatoria se publicarán en el tablón de anuncios de este Ayuntamiento. Los aspirantes quedan vinculados a los datos que se han hecho constar en su solicitud, pudiendo únicamente solicitar su modiﬁcación en el plazo señalado en el primer párrafo de esta base. Transcurrido dicho plazo no se admitirá petición de esta naturaleza.

Quinta. – Admisión de aspirantes.

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Para ser admitido será necesario que los aspirantes manifiesten que reúnen los requisitos exigidos en la convocatoria y presenten la documentación requerida conforme establecen las bases tercera y cuarta. Terminado el plazo de presentación de instancias, el Presidente de la Corporación, en el plazo máximo de un mes, dictará resolución declarando aprobada la lista provisional de admitidos y excluidos, con indicación de las causas que motivan la exclusión, concediéndose un plazo de diez días hábiles para que puedan formular reclamaciones o subsanar los defectos que hayan motivado la exclusión. La lista de admitidos y excluidos se publicará en el tablón de anuncios del Ayuntamiento. Finalizado el plazo de reclamaciones y subsanaciones y resueltas las mismas, por la Alcaldía se aprobará la lista definitiva de aspirantes admitidos y excluidos que se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia y en el tablón de anuncios del Ayuntamiento. En la misma publicación se hará constar el día, hora y lugar en que habrá de realizarse el primer ejercicio de selección. El llamamiento para posteriores ejercicios se hará mediante la publicación en el tablón de edictos de la Corporación y en la Sede Electrónica; en este supuesto, los anuncios de la celebración de las sucesivas pruebas deberán hacerse públicos por el órgano de selección en los locales donde se haya celebrado la prueba anterior, con doce horas, al menos, de antelación al comienzo de este, si se trata del mismo ejercicio, o de veinticuatro horas, si se trata de uno nuevo según lo establecido por el artículo 21 del Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo. La resolución que apruebe la lista definitiva de admitidos y excluidos determinará también el orden de actuación de los aspirantes.

Sexta. – Tribunal caliﬁcador. Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los principios de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros.

Página: 30 / 64 El personal de elección o de designación política, los funcionarios interinos y el personal eventual no podrán formar parte de los órganos de selección. La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie. El Tribunal estará integrado por los siguientes miembros, designándose el mismo número de miembros con carácter suplente, todos ellos con voz y voto: – Presidente: Un funcionario de Administración Local designado por la Excelentísima Diputación Provincial de Valladolid. – Vocales: Un funcionario de la Excma. Diputación Provincial de Valladolid designados por esa Administración; un funcionario de la Comunidad Autónoma designado por esa Administración, un funcionario del Ayuntamiento de Castronuño y el Secretario de la Corporación que será también Secretario del tribunal. – Secretario: El Secretario de la Corporación. La totalidad de los miembros del Tribunal deberá poseer un nivel de titulación igual o superior al exigido para participar en la presente convocatoria. La designación de los miembros del Tribunal caliﬁcador y sus suplentes se hará por Resolución de la Alcaldía en el mismo acto de aprobación de la lista deﬁnitiva de admitidos.

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica El Tribunal podrá constituirse y actuar válidamente cuando se encuentren presentes al menos tres de sus miembros, precisándose, en todo caso, la asistencia del Presidente y Secretario. Las actuaciones del personal calificador se ajustarán a lo dispuesto en la Ley 39/2015 de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Las deliberaciones del Tribunal no serán públicas y tendrán el carácter de secretas. Los miembros del Tribunal en quienes concurra alguna de las causas previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público deberán abstenerse de intervenir notificándolo al Presidente. Asimismo, los aspirantes podrán recusar a los miembros del Tribunal cuando concurra alguna de las causas del art. 24 de la citada Ley. El Tribunal podrá disponer la incorporación de asesores especialistas para todas o alguna de las pruebas. Los miembros del Tribunal son personalmente responsables del estricto cumplimento de las bases de la convocatoria, de la sujeción a los plazos establecidos para la realización y valoración de las pruebas y para la publicación de los resultados. Las dudas o reclamaciones que puedan originarse con la interpretación de la aplicación de las bases de la presente convocatoria, así como lo que deba hacerse en los casos no previstos, serán resueltas por el Tribunal, por mayoría. En el desarrollo del proceso selectivo corresponde al tribunal la aplicación e interpretación de estas bases, así como la consideración, verificación y apreciación de las incidencias que pudieran surgir en el desarrollo de los ejercicios, adoptando al respecto las decisiones motivadas que estime pertinentes. El Tribunal podrá disponer de los servicios de personal especializado para todas o alguna de las pruebas de selección. Dicho personal actuará con voz pero sin voto, limitando sus funciones al ejercicio de sus funciones técnicas, en base a las cuales colaborarán con el órgano de selección emitiendo

Página: 31 / 64 informe con arreglo a las condiciones de la convocatoria, a la vista del cual el Tribunal resolverá. El Tribunal de estas pruebas selectivas tendrá la categoría tercera de las recogidas en el anexo IV del Real Decreto 462 de 2002, de 24 de mayo, sobre indemnizaciones por razón del servicio.

Séptima. – Procedimiento de selección. La selección de los aspirantes se realizará mediante el sistema de concurso- oposición. La elección del citado proceso se fundamenta en la especialidad de la plaza, en la naturaleza de las funciones a desempeñar y porque permite valorar la experiencia profesional previa, ajustándose por tanto a lo establecido en el artículo 61 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. La fase de oposición será previa a la de concurso. Consistirá en la realización de una prueba de aptitud eliminatoria y obligatoria para los aspirantes. En cualquier momento el Tribunal podrá requerir a los opositores para que acrediten su personalidad. Los candidatos deberán acudir provistos del DNI o, en su defecto, pasaporte

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica o carné de conducir. Finalizada la fase de oposición el Tribunal procederá a valorar los méritos y servicios de los aspirantes que hayan sido considerados como aptos en la fase de oposición.

Descripción del proceso selectivo 1. La oposición constará de los siguientes ejercicios, todos ellos eliminatorios: Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de veinte preguntas con respuestas múltiples, basado en el programa. En la realización de este ejercicio se aplicarán las siguientes reglas: a) Las preguntas contarán con cuatro respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será correcta. b) Los cuestionarios incluirán cinco preguntas de reserva para posibles anulaciones. c) La puntuación de este ejercicio se realizará de la siguiente forma: 0,50 puntos por respuesta acertada y -0,25 por respuesta errónea. Las respuestas no contestadas no se puntuarán. El tiempo para la realización de este ejercicio será de treinta minutos. Segundo ejercicio. Consistirá en el Desarrollo de una o varias prácticas cuyo contenido, extensión y tiempo de ejecución determine el Tribunal inmediatamente antes del comienzo del ejercicio. Se valorará el grado de perfección y destreza en su realización y el conocimiento de las funciones a desempeñar en la competencia funcional a la que se aspira.

2. Calificación y superación de los ejercicios. Primer ejercicio. Será calificado de 0 a 10 puntos. Para superar este ejercicio será necesario obtener un mínimo de 5 puntos. Segundo ejercicio. Será calificado de 0 a 10 puntos. Para superar este ejercicio será necesario obtener un mínimo de 5 puntos.

Página: 32 / 64 La puntuación total de la fase de oposición vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas en cada uno de los dos ejercicios de la oposición, que serán caliﬁcados, cada uno de ellos, con un máximo de 10 puntos, siendo eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimo de 5 puntos en cada uno de ellos.

Aquellos aspirantes que superen la fase de oposición se les sumará la puntuación obtenida en la fase de concurso. La puntuación ﬁnal del concurso-oposición vendrá determinada por la suma de puntuaciones obtenidas en cada una de las fases. En caso de empate el Tribunal podrá realizar pruebas complementarias sobre los ejercicios de la oposición.

– Fase de concurso: Los aspirantes que hayan superado el/los ejercicios de la fase de oposición. Consistirá en la evaluación de los méritos alegados por cada uno de los aspirantes a la fecha de ﬁnalización del plazo de presentación de instancias. En esta fase se valorarán los méritos conforme al siguiente baremo: 1. – Experiencia profesional (máximo 8 puntos): – Por trabajos desarrollados de operario de servicios múltiples o un puesto de trabajo de las mismas características y categoría profesional en

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Ayuntamientos, a razón de 0,10 puntos por mes completo de servicio trabajado a jornada completa o 0,05 puntos por cada mes de servicio a jornada reducida igual o superior al 50%, no computándose fracciones inferiores al mes y hasta un máximo de 5 puntos. – Por trabajos desarrollados en empresa o actividad profesional privada u otra Administración Pública, en cualquier puesto de trabajo relacionado con el perfil descrito, a razón de 0,06 puntos por mes completo de servicio a jornada completa o 0,03 puntos por cada mes de servicio a jornada reducida igual o superior al 50%, no computándose fracciones inferiores a un mes y hasta un máximo de 3 puntos. La experiencia profesional deberá acreditarse mediante certificación expedida por la Administración Pública o empresa correspondiente, copia de contrato de trabajo, informe de vida laboral, certificado de servicios, nóminas o cualquier otro medio admisible en Derecho, donde conste la plaza y el puesto de trabajo desempeñados, el período de prestación de los servicios y la jornada del mismo. 2. – Formación (máximo 3 puntos): – Cursos de formación y perfeccionamiento, los cursos de formación y perfeccionamiento relacionados con el puesto al que se opta (jardinería, construcción, soldadura, fontanería, electricidad, informática, aplicación de fitosanitarios, gestión de sistemas de abastecimiento de agua potable, vigilancia, manejo desfibrilador, prevención de riesgos, etc.), de los que los interesados posean certificado o credencial de asistencia, convocados y homologados por centro u organismo oficial de formación, con duración igual o superior a 2 horas, a razón de 0,05 puntos por hora. Los cursos se acreditarán mediante copia compulsada del diploma o certificado de aprovechamiento o asistencia, debiendo constar expresamente la duración de los mismos. – Por poseer una titulación académica más alta a la exigida, 0,20 puntos.

Página: 33 / 64 – Por poseer en vigencia los carnés de conducir clase C o C1, dúmper, carretilla elevadora, plataforma elevadora, a razón de 0,50 puntos por carné.

Octava. – Desarrollo de las pruebas selectivas. Los aspirantes serán convocados para el ejercicio en llamamiento único, siendo excluidos de la oposición quienes no comparezcan, y salvo causa de fuerza mayor debidamente acreditada y libremente apreciada por el Tribunal, la no presentación de un aspirante a cualquiera de los ejercicios obligatorios determinará automáticamente el decaimiento de su derecho a participar en el mismo, quedando excluido, en consecuencia, del procedimiento selectivo. El Tribunal podrá requerir en cualquier momento a los aspirantes que acrediten su identidad, a cuyo ﬁn deberán estar provistos del correspondiente Documento Nacional de Identidad. Si durante el proceso selectivo llegara a conocimiento del Tribunal que alguno de los aspirantes carece de los requisitos necesarios para participar en la convocatoria, lo comunicará al Presidente, que dará cuenta a los órganos competentes de las inexactitudes a los efectos procedentes. El llamamiento para el ejercicio teórico, en el que se indicará el lugar, fecha y hora de celebración del mismo, se anunciará en el tablón de anuncios del

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Ayuntamiento, simultáneamente a la publicación de la lista de admitidos y excluidos y la composición del Tribunal.

Novena. – Relación de aprobados, presentación de documentos y nombramiento. La puntuación final vendrá determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas por cada aspirante en la fase de concurso y en la fase de oposición, de acuerdo con lo previsto en la base séptima. En caso de empate en la puntuación final, se estará para resolverlo a los siguientes criterios: En primer lugar, se tendrá en cuenta la mayor puntuación obtenida en el ejercicio de la fase de oposición; en segundo lugar, el de mayor experiencia profesional. Terminada la calificación de los aspirantes, el Tribunal publicará en el tablón de anuncios del Ayuntamiento la relación de aprobados por orden de puntuación y elevará dicha relación a la Alcaldía conforme a los siguientes términos: 1.º) Relación de aspirantes propuestos para la contratación, que será efectuada a favor del aspirante con mayor puntuación final. 2.º) Lista de reserva a efectos de cobertura de renuncias, de tal modo que además del aspirante propuesto para el nombramiento el órgano de selección establecerá entre los restantes aspirantes, por orden de puntuación, una lista de reserva para poder efectuar nombramientos en los casos en que se produzca renuncia de los propuestos antes de la contratación, con el fin de asegurar la cobertura de la plaza. El aspirante propuesto aportará ante el Ayuntamiento, dentro del plazo de diez días naturales desde que se haga pública la lista de aprobados, los documentos acreditativos de reunir las condiciones y requisitos exigidos para tomar parte en el concurso-oposición conforme a las bases y en la siguiente: – Declaración jurada de no hallarse incurso en causa de incompatibilidad o incapacidad y de no haber sido separado mediante expediente disciplinario

Página: 34 / 64 del servicio de cualquier Administración Pública o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, y no hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. En caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público. – Declaración de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el ejercicio de las funciones y declaración de no estar dentro de las causas de incompatibilidad del personal al servicio de las Administraciones Públicas, conforme a lo establecido en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas. Los aspirantes que hayan hecho valer su condición de personas con discapacidad deberán presentar certiﬁcación expedida por los órganos competentes que acrediten tal condición, así como la compatibilidad en el desempeño de las tareas y funciones correspondientes. Si dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, el aspirante propuesto no presentara la documentación y/o no se reúnen los requisitos exigidos, el aspirante no podrá ser contratado y serán anuladas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubiera incurrido por falsedad en la instancia. En este caso el Tribunal formulará propuesta adicional a favor de quien le siga en orden de puntuación, siempre que haya

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica superado las pruebas exigidas. Esta misma propuesta se formulará en caso de desistimiento o renuncia de los seleccionados o en el caso de no superar el reconocimiento médico o el periodo de prueba que se establezca. El aspirante deberá ser apto para el desempeño de sus funciones en un reconocimiento médico anterior a la contratación.

Décima. – Formalización del contrato. Aportados los documentos a los que se reﬁere la base anterior, el Alcalde aprobará la propuesta de contratación efectuada por el Tribunal. Una vez notiﬁcada la resolución al interesado, deberá comparecer en el plazo de cinco días naturales para formalizar el correspondiente contrato.

Undécima. – Constitución de bolsa de empleo. Se constituirá una bolsa de empleo con las personas que superen el proceso de selección y no resulten contratadas, a ﬁn de que pueda ser utilizada en futuros llamamientos que pudieran resultar necesarios para cubrir vacantes temporalmente debidas a bajas por enfermedad, etc. La bolsa será ordenada según la puntuación obtenida. El integrante de la bolsa que obtenga un contrato de trabajo causará baja en la bolsa, y una vez que ﬁnalice su contrato de trabajo con el Ayuntamiento volverá a causar alta en la bolsa de empleo en el puesto de la misma que le corresponda en relación con los puntos obtenidos. La renuncia a un puesto de trabajo ofertado supondrá el pase del aspirante al último lugar de la bolsa de empleo, salvo que concurra alguna de las siguientes circunstancias: 1. Parto, baja por maternidad o situaciones asimiladas. 2. Enfermedad grave que impida la asistencia al trabajo, siempre que se acredite debidamente. 3. Ejercicio de cargo público representativo que imposibilite la asistencia al trabajo. Esta bolsa de empleo tendrá una vigencia máxima de cuatro años.

Página: 35 / 64 Duodécima. – Legislación aplicable. En lo no previsto en las bases se estará a lo establecido en el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, que aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Administración General del Estado; la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local; el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen Local, y el texto refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre.

Decimotercera. – Impugnación de convocatoria. Las presentes bases y convocatoria podrán ser impugnadas de conformidad con lo establecido en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Contra la convocatoria y sus bases, que ponen ﬁn a la vía administrativa, se puede interponer alternativamente o recurso de reposición potestativo, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, ante el Alcalde, de conformidad con los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo

ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Común de las Administraciones públicas, o recurso contencioso- administrativo, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Valladolid o, a su elección, el que corresponda a su domicilio, si éste radica en lugar diferente al de Valladolid, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente a la publicación del presente anuncio, de conformidad con el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, de la Jurisdicción Contencioso- Administrativa. Si se optara por interponer el recurso de reposición potestativo, no podrá interponer recurso contencioso-administrativo hasta que aquel sea resuelto expresamente o se haya producido su desestimación por silencio. Todo ello sin perjuicio de que pueda ejercitar cualquier otro recurso que estime pertinente.

En Castronuño, a 3 noviembre 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Enrique Seoane Modroño.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 36 / 64 ANEXO I

D/D.ª ………………………………………………………………………………, provisto del DNI n.° ………..………, con domicilio a efectos de notificaciones en ……………………………………………………………………….…., provincia de …………………………, enterado del concurso-oposición convocado por el Ayuntamiento de CASTRONUÑO, para la selección de un/a persona, como personal laboral mediante contrato laboral fijo, ante usted comparece y expone:

1. – Que desea tomar parte en el concurso-oposición convocado por el Ayuntamiento de Castronuño.

2. – Que cree reunir todas y cada una de las condiciones exigidas en las bases publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid de fecha …………………………….…… y referidas a la fecha de expiración del plazo de presentación de la instancia.

Declara bajo su responsabilidad:

1. – Que no ha sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier Administración Pública o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleo de cargos públicos.

2. – Que no padece enfermedad o defecto físico o psíquico que impida el normal desempeño de las correspondientes funciones.

3. – Que no se halla incurso en causa de incapacidad o incompatibilidad, con arreglo a la legislación vigente.

4. – Que no ha sido objeto de despido disciplinario.

Que se adjunta a la presente solicitud documentación acreditativa de los documentos exigidos en la base cuarta de la presente convocatoria y de los siguientes méritos que alego:

………………………………………………………………………………………………………………………………………..

Por todo lo expuesto solicita ser admitido al proceso selectivo con acatamiento expreso de las bases de la convocatoria aprobadas por resolución de Alcaldía de fecha ………………, y declara bajo su responsabilidad ser ciertos los datos que se consignan.

En ……………………………………………………….…, a ……… de ………….…..… de ………

Firma

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ANEXO II- Programa

Tema 1.- La Constitución Española de 1978: Estructura y contenido. Principios Generales. Los derechos y deberes fundamentales de los españoles.

Tema 2.- El Municipio. Órganos de Gobierno Municipales. El Alcalde. Los Concejales. El Ayuntamiento Pleno.

Tema 3.- Herramientas básicas, equipos y maquinaria de construcción.

Tema 4.– Mantenimiento y conservación de los edificios e instalaciones municipales en materia de electricidad. Cuadros, circuitos e iluminación, tanto en alumbrado público como en instalaciones de edificios municipales.

Tama 5.– Mantenimiento y conservación de las vías públicas: Averías más frecuentes y su reparación. Manejo de herramientas y maquinaria.

Tema 6.– Mantenimiento y conservación de zonas verdes, jardines municipales y parques. Manejo de herramientas y maquinaria. Plantación, poda e instalaciones de riego. ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: 3Z7Ft8W4vUNXmEiDdy1bKWgQ/tg= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Tema 7.– Abastecimiento de agua potable. Control de dosificación de cloro y demás elementos químicos. Mantenimiento de bocas de incendios y arquetas. Lecturas de contadores. Agua, saneamiento y calefacción. Red de saneamiento. Instalaciones en edificios y otras dependencias municipales de agua fría y caliente, saneamiento y calefacción.

Tema 8.– Instalaciones deportivas. Piscinas. Mantenimiento y conservación.

Tema 9.– Seguridad y salud. Señalización de seguridad, equipos de protección individual, etc. La prevención de riesgos laborales en el puesto, nociones básicas. Ley 31/95, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales (capítulos 1 y 3).

Tema 10. – Notificaciones y citaciones administrativas.

Página: 38 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE GALLEGOS DE HORNIJA

En cumplimiento a lo establecido en los artículos 101 y 102 de la Ley Orgánica del Poder Judicial, se pone en conocimiento de todos los interesados que, dentro del plazo allí establecido, se procederá por el Pleno de esta Corporación Municipal a proponer a la Sala de Gobierno del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León el nombramiento del cargo de Juez de Paz titular.

Los interesados en este nombramiento tendrán que presentar en la Secretaría de este Ayuntamiento la correspondiente solicitud, por escrito, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a la publicación de este edicto en el Boletín Oﬁcial de la Provincia, acompañada de los siguientes documentos: ID DOCUMENTO: vlBMNHm7gs/o8V0uowMogg/YEPk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica a).Fotocopia del D.N.I. b).Certiﬁcado de antecedentes penales. c).Declaración jurada en la que se haga constar los siguientes extremos:

-Que no está procesado o inculpado por delito doloso. -Que está en pleno ejercicio de sus derechos civiles. -Que es español, mayor de edad, no está impedido física o psíquicamente para la función judicial y que va a residir en esta localidad, salvo autorización de la Sala de Gobierno del Tribunal Superior de Justicia. -Que no está incurso en ninguna de las causas de incapacidad ni de incompatibilidad o prohibición previstas en los arts.389 a 397 de la Ley Orgánica del Poder Judicial.

Ante las dudas que se susciten la Alcaldía podrá requerir la presentación de documento idóneo que acredite los extremos anteriores, sin perjuicio de la responsabilidad en que se hubiere podido incurrir.

Quien lo solicite, será informado en el Ayuntamiento de las condiciones precisas para poder ostentar dicho cargo, y de las causas de incapacidad e incompatibilidad que impiden desempeñar el mismo.

Lo que se hace público para general conocimiento y efectos.

En Gallegos de Hornija, a 12 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Álvaro Correjes García.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 39 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE MELGAR DE ABAJO

De acuerdo con lo establecido en el artículo 64.1 de la Ley 42/1994, de 30 de diciembre, de Medidas Fiscales, Administrativas y de Orden Social, en el Decreto 32/2005 de 28 de Abril de la Junta de Castilla y León, por el que se regulan los procedimientos de selección de funcionarios interinos y se crea la bolsa de trabajo para la provisión temporal de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter Nacional, y por Decreto del Alcalde del Ayuntamiento de Melgar de Abajo, cabecera de la Agrupación de municipios de Melgar de Abajo, Monasterio de Vega, Saelices de Mayorga, Vega de Ruiponce y Cabezón de Valderaduey, de fecha 18 de noviembre de 2020, se acordó aprobar las bases que a continuación se reproducen en el anexo. ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

En Melgar de Abajo, a 18 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Javier García Muñoz.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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BASES POR LAS QUE SE RIGE LA CONVOCATORIA PUBLICA PARA LA PROVISION CON CARÁCTER INTERINO DEL PUESTO DE SECRETARIA-INTERVENCIÓN DE LA AGRUPACIÓN MUNICIPAL DE MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (VALLADOLID)

Primera. Características del puesto: Se convoca concurso de méritos para cubrir por personal interino, el puesto de Secretaría-Intervención de la Agrupación municipal de MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (Valladolid) reservado a funcionarios con habilitación de carácter nacional de la Subescala Secretaría - Intervención, Grupo A1.

Segunda. Lugar y plazo de presentación de solicitudes Los aspirantes a desempeñar dicha plaza deberán dirigir su SOLICITUD (ANEXO I) al Presidente de este Ayuntamiento/Agrupación, presentándolas en la sede electrónica del Ayuntamiento de Melgar de Abajo, *https://melgardeabajo.sedelectronica.es], utilizando el trámite “instancia general”, en el plazo de CINCO DÍAS HÁBILES, a contar desde el siguiente al de la publicación de esta convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia. ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

El plazo de presentación de solicitudes lo es también para que los funcionarios con habilitación de carácter nacional interesados en dicho puesto, manifiesten por escrito al Sr. Presidente de la Corporación/Agrupación su interés en el desempeño del mismo. Por lo que, si hubiera un funcionario habilitado con carácter nacional interesado, el procedimiento se suspenderá hasta el efectivo nombramiento de éste, momento en que se dejará sin efecto. No obstante, si finalmente no recayere nombramiento en el funcionario habilitado con carácter nacional interesado, continuará el procedimiento de selección de nombramiento interino.

A la solicitud se acompañará: 1. DNI 2. Acreditación de la titulación exigida 3. Hoja de autobaremación de méritos (ANEXO II). 4. Documentación acreditativa de los méritos que se aleguen.

Tercera. Requisitos para participar en la selección Los candidatos deberán reunir en el momento en que termine el plazo de presentación de solicitudes los siguientes requisitos: a) Ser español. b) Tener cumplidos los 16 años de edad. c) Estar en posesión, o en condiciones de obtener en el momento en que termine el plazo de presentación de instancias, de la titulación universitaria exigida para el ingreso en los Cuerpos o escalas clasificados en el subgrupo A1, de acuerdo con lo previsto en el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre. Los aspirantes con titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente

Página: 41 / 64 homologación del título. Este requisito no será de aplicación a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las disposiciones de Derecho de la Unión Europea. (Conforme a los Artículos 18 y 53 del Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional). d) No estar separado mediante expediente disciplinario de cualquiera de las Administraciones Públicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas. e) No padecer enfermedad o defecto físico o psíquico que le impida el ejercicio de las funciones correspondientes. f) No estar incurso en causas de incompatibilidad, conforme a lo establecido en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas.

Cuarta. Baremo de méritos 1. El procedimiento de selección será el concurso de méritos en el que se valorará: 1.1.- Por haber superado alguno o algunos de los ejercicios de las pruebas selectivas convocadas para el acceso a la escala de funcionarios de ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Administración Local con habilitación de carácter nacional: a) A la misma subescala y categoría: 1,5 puntos por cada ejercicio, hasta un máximo de 3 puntos. b) A distinta subescala y categoría: 1 punto por cada ejercicio, hasta un máximo de 2 puntos.

NO se puntuará la superación de ejercicios de pruebas selectivas convocadas para el acceso a otras escalas distintas de la de funcionarios de administración local con habilitación de carácter nacional, por lo que los solicitantes evitarán aportar documentos de méritos no valorables.

1.2.- Por experiencia profesional desarrollada en la administración: a) En puestos reservados a Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional de la misma subescala y categoría: 0,04 puntos por mes completo hasta un máximo de 4 puntos. b) En puestos reservados a Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional de distinta subescala y categoría: 0,03 puntos por mes completo hasta un máximo de 2,25 puntos. c) En puestos de trabajo de la administración local NO reservados a funcionarios con habilitación nacional clasificados en los grupos A y B, o grupo equivalente para el personal laboral, y que tengan atribuido el desempeño de funciones administrativas: 0,02 puntos por mes completo hasta un máximo de 1,5 puntos. d) En puestos de trabajo de la administración local NO reservados a funcionarios con habilitación nacional clasificados en los grupos C y D, o grupo equivalente para el personal laboral, y que tengan atribuido el desempeño de funciones administrativas: 0,01 puntos por mes completo hasta un máximo de 1 punto.

Página: 42 / 64 e) En puestos de trabajo de otras administraciones diferentes de la local, clasificados en los grupos A y B, o grupo equivalente para el personal laboral, con funciones propias de la actividad administrativa: 0,01 puntos por mes completo hasta un máximo de 1,5 puntos. f) En puestos de trabajo de otras administraciones diferentes de la local, clasificados en los grupos C y D, o grupo equivalente laboral, con funciones propias de la actividad administrativa: 0,005 puntos por mes completo hasta un máximo de 1 punto.

1.3.- Por la realización de cursos impartidos por centros oficiales de formación en los siguientes sectores: urbanismo, informática, gestión económica financiera, tesorería y recaudación, contabilidad, legislación general y sectorial relacionada con la Administración local, hasta un máximo de 3 puntos, de acuerdo con el siguiente baremo:

a) Por cursos entre 25 y 50 horas lectivas: 0,10 puntos. b) Entre 51 y 100 horas lectivas: 0,20 puntos. c) Superior a 100 horas lectivas: 0,30 puntos.

2. Forma de acreditación de los méritos ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Los méritos se acreditarán por los aspirantes mediante certificados y títulos originales emitidos por los órganos competentes o fotocopias debidamente compulsadas, con las siguientes particularidades: . La experiencia profesional desarrollada en la Administración (Apartado 1.2). Se acreditará mediante Certificado de Servicios Prestados emitido por la administración correspondiente en el que conste: o Cuerpo, Escala o categoría laboral del puesto de trabajo desempeñado o Régimen jurídico/vínculo del desempeño del puesto (funcionario de carrera/interino/eventual, contratado laboral o contratado administrativo) o Grupo de clasificación o Duración de los servicios prestados totalizados por años, meses y días.

Para acreditar la experiencia profesional en puestos reservados a Funcionarios con Habilitación de Carácter Nacional se aportará, además del Certificado de Servicios Prestados, el nombramiento efectuado por el órgano autonómico competente.

NO SE PUNTUARÁN LOS SERVICIOS QUE NO SE ACREDITEN EN LA FORMA PREVISTA EN ESTE APARTADO.

. La realización de cursos (Apartado 1.3). NO se puntuarán: o Los cursos de menos de 25 horas o Los cursos impartidos por entidades privadas o Los cursos sobre materias ajenas a las señaladas en el apartado 1.3.

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3. Criterios a tener en cuenta, en su caso, en la selección a realizar: 3.1.- Redondeo en puntuación: se determina que en las operaciones aritméticas de suma que se realicen en la valoración de criterios a aplicar según las bases de la convocatoria, si se diera un tercer decimal, si este fuera 5 o superior se redondearía la cifra de los dos primeros decimales incrementando una unidad, y siendo menor de 5 el tercer decimal se redondearía, sin tenerlo en cuenta, a la cifra de los dos primeros decimales. 3.2.- Empate de puntuación: en caso de producirse empate en la puntuación entre dos o más candidatos, el orden se establecerá atendiendo a los siguientes criterios: . Mayor puntuación en el apartado 1.2. a) . Mayor puntuación en el apartado 1.1.a) . Mayor puntuación en el apartado 1.2 b) . Mayor puntuación en el apartado 1.1. b) . De persistir el empate, se deshará mediante la celebración por parte de la Comisión de selección de un sorteo público, que se anunciará con la suficiente antelación. 3.3.- Cómputo de los servicios prestados: Podrán acumularse los servicios prestados en distintas administraciones (dentro de cada uno de los apartados ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica de baremación del punto 1.2), no teniéndose en cuenta la fracción resultante inferior a un mes.

3.4.- Modelos: Los concursantes deberán utilizar necesariamente los anexos I y II de la presente convocatoria que serán debidamente cumplimentados y firmados y se relacionarán individualmente todos los méritos que se aleguen.

Quinta. Composición del órgano de selección La comisión de selección estará integrada por los siguientes miembros: a. Presidente: Un Funcionario perteneciente al Subgrupo A1/A2 b. Vocal: Un funcionario de la Administración de la Comunidad de Castilla y León, Subgrupo A1. c. Vocal secretario: Un funcionario con habilitación de carácter nacional, que actuará como secretario.

Sexta. La comisión de selección formulará propuesta a la Agrupación municipal de Melgar de Abajo, de conformidad con el resultado del proceso selectivo, ordenando a todos los aspirantes en función de su puntuación, excluyendo de la propuesta a aquellos aspirantes que no hayan obtenido ninguna puntuación (puntuación 0,00 puntos).

Séptima. Propuesta de nombramiento por el presidente de la Agrupación. Corresponde al presidente de la Agrupación adoptar la propuesta de nombramiento, con arreglo al siguiente sistema de aviso: . Una vez conocido el resultado del proceso selectivo se contactará por correo electrónico, y a ser posible por teléfono, de acuerdo con los datos facilitados por los aspirantes en su solicitud, con los cinco primeros aspirantes que figuren

Página: 44 / 64 en la propuesta formulada por la comisión de selección, según el orden de puntuación, para que manifiesten expresamente su aceptación o renuncia al puesto ofertado. . La contestación aceptando o renunciando al puesto se formalizará en el modelo que figura como ANEXO III de las presentes bases y deberá presentarse en la sede electrónica del Ayuntamiento. . Para manifestar su voluntad los aspirantes dispondrán hasta las 24 horas del segundo día natural siguiente al del envío del correo electrónico al que se ha hecho referencia anteriormente. La falta de contestación en este plazo será considerada como renuncia al puesto ofertado a todos los efectos.

Confirmada la voluntad se formulará por el Presidente de la Agrupación la correspondiente propuesta de nombramiento.

El presidente de la Agrupación remitirá la propuesta de nombramiento y el expediente completo a la Dirección General competente, que resolverá definitivamente.

El presidente de la Agrupación hará público el resultado del proceso selectivo en la sede electrónica del Ayuntamiento.

ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Octava. El aspirante que resulte propuesto deberá presentar ante la Corporación el ANEXO IV (declaración de no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública y de no encontrarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones correspondientes, Declaración de no padecer enfermedad o defecto físico que impida el ejercicio de las funciones y declaración de no estar dentro de las causas de incompatibilidad del personal al servicio de las Administraciones Públicas conforme a lo establecido en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas)

Novena. El candidato nombrado deberá tomar posesión en el plazo de tres días hábiles desde el siguiente al de la recepción en la Corporación de la resolución por la que se efectúa el nombramiento.

Décima. La Corporación convocante podrá proponer motivadamente que la Dirección General competente declare desierto el proceso de selección.

Undécima. El funcionario interino cesará en el desempeño del puesto de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 4 del Decreto 32/2005, de 28 de abril de 2005.

Página: 45 / 64 ANEXO I MODELO DE SOLICITUD PARA PARTICIPAR EN EL PROCESO DE PROVISION CON CARÁCTER INTERINO DEL PUESTO DE SECRETARIA-INTERVENCIÓN DE LA AGRUPACION MUNICIPAL DE MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (VALLADOLID)

D./Dª______con DNI nº______, y lugar a efectos de comunicaciones y notificaciones, Calle______nº______localidad______provincia______C.P______Teléfono______Correo electrónico______

EXPONGO:

. Que deseo ser admitido para la provisión interina de la plaza de Secretario- ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Interventor de esa Entidad Local, cuya convocatoria ha sido publicada en el Boletín Oficial de la Provincia de Valladolid de fecha …………………………..

. Que reúno todas las condiciones exigidas en las bases del Concurso, que declaro conocer y aceptar.

. Que aporto los documentos acreditativos de los méritos a valorar exigidos en las bases, que se relacionan en la hoja de autobaremación que se adjunta, debidamente rellenada y firmada, a esta solicitud.

. Que acepto el sistema de aviso previsto en la cláusula séptima de las bases que rigen el presente proceso selectivo a través del correo electrónico y teléfono facilitado en esta solicitud.

Por lo que SOLICITO:

Que se me admita en el proceso selectivo para la provisión con carácter interino de la plaza de Secretaría-Intervención de esa Entidad Local.

...... a...... de...... de ...... (Firma del interesado)

SR. PRESIDENTE DE LA AGRUPACIÓN DE MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (VALLADOLID)

Página: 46 / 64 ANEXO II MODELO DE HOJA DE AUTO BAREMACIÓN DE MÉRITOS.

Méritos Auto Tribunal puntuación 1.1.- Por haber superado alguno o algunos de los ejercicios de las pruebas selectivas convocadas para el acceso a la escala de funcionarios con habilitación de carácter nacional:

a) A la misma subescala y categoría: 1,5 puntos por cada ejercicio, hasta un máximo de 3 puntos.

b) A distinta subescala y categoría: 1 punto por cada ejercicio, hasta un máximo de 2 puntos.

1.2.- Por experiencia profesional desarrollada en la administración:

a) En puestos reservados a la misma subescala y categoría: 0,04 puntos por mes completo hasta ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica un máximo de 4 puntos.

b) En puestos reservados a distinta subescala y categoría: 0,03 puntos por mes completo hasta un máximo de 2,25 puntos.

c) En puestos de trabajo de la administración local no reservados a funcionarios con habilitación nacional clasificados en los grupos A y B, o grupo equivalente para el personal laboral, y que tengan atribuido el desempeño de funciones administrativas: 0,02 puntos por mes completo hasta un máximo de 1,5 puntos

d) En puestos de trabajo de la administración local no reservados a funcionarios con habilitación nacional clasificados en los grupos C y D, o grupo equivalente para el personal laboral, y que tengan atribuido el desempeño de funciones administrativas: 0,01 puntos por mes completo hasta un máximo de 1 punto

e) En puestos de trabajo de otras administraciones diferentes de la local, clasificados en los grupos A y B o grupo equivalente para el personal laboral, con funciones propias de la actividad administrativa: 0,01 puntos por mes completo hasta un máximo de 1,5 puntos.

Página: 47 / 64 f) En puestos de trabajo de otras administraciones diferentes de la local, clasificados en los grupos C y D, o grupo equivalente laboral, con funciones propias de la actividad administrativa: 0,005 puntos por mes completo hasta un máximo de 1 punto.

TOTAL

______, a______de______de 20____

Página: 48 / 64 ANEXO III

MODELO DE ACEPTACION/RENUNCIA A SER PROPUESTO/A PARA EL NOMBRAMIENTO CON CARÁCTER INTERINO DEL PUESTO DE SECRETARIA- INTERVENCIÓN DE LA AGRUPACIÓN MUNICIPAL DE MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (VALLADOLID)

D./Dª______con DNI nº______, y lugar a efectos de comunicaciones y notificaciones en Calle______, nº______localidad______provincia______C.P______ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Teléfono______Correo electrónico______

EXPONGO:

Que a través del correo electrónico por mi designado, se me ha comunicado que he obtenido el puesto nº_____ en el procedimiento de selección arriba indicado.

De conformidad con lo establecido en la base séptima de la convocatoria, comunico que:

Marcar lo que proceda:

ACEPTO SER PROPUESTO/A PARA EL NOMBRAMIENTO RENUNCIO A SER PROPUESTO/A PARA EL NOMBRAMIENTO

...... , a...... de...... de ......

(Firma del/a interesado/a)

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ANEXO IV MODELO DE DECLARACION

PROCESO DE PROVISIÓN CON CARÁCTER INTERINO DEL PUESTO DE SECRETARÍA- INTERVENCIÓN DE LA AGRUPACIÓN MUNICIPAL DE MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (VALLADOLID)

D./Dª______con DNI nº______, y lugar a efectos de comunicaciones y notificaciones en Calle______, nº______localidad______provincia______C.P______Teléfono______. Correo electrónico______. ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ID DOCUMENTO: V6JOBNhzUfHBegaEnt/I4Y5g8AQ= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

Declaro:

1.- Que no he sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquier administración pública y de no encontrarme inhabilitado/a para el ejercicio de las funciones correspondientes.

2.- Que no padezco enfermedad o defecto físico que impida el ejercicio de las funciones y, que no me encuentro en situación de baja laboral ni tengo impedimento médico o de cualquier naturaleza para mi incorporación inmediata.

3.- Que no estoy dentro de las causas de incompatibilidad del personal al servicio de las Administraciones Públicas, conforme a lo establecido en la Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de incompatibilidades del personal al servicio de las administraciones públicas.

4.-Que aceptaré el nombramiento que realice la Junta de Castilla y León para la provisión con carácter interino de la plaza de Secretaría-Intervención de la Agrupación Municipal de MELGAR DE ABAJO, MONASTERIO DE VEGA, SAELICES DE MAYORGA, VEGA DE RUIPONCE Y CABEZÓN DE VALDERADUEY (Valladolid)

5.-Que aporto en originales/fotocopias compulsadas, en el caso de no haberlo hecho con la solicitud, de DNI y del título exigido para participar en la convocatoria. ______, a______de______de 20__

(Firma)

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE PIÑEL DE ABAJO

En sesión ordinaria celebrada por el Pleno del Ayuntamiento de Piñel de Abajo el día 12 de noviembre de 2020 se aprobó el Proyecto de obras incluido en el Plan Bienal 2020/2021, denominado “Proyecto Básico y de Ejecución de Reforma de Piscina Municipal de Piñel de Abajo”, realizado por la arquitecta Dª Lola Gaitero González, constando un presupuesto total general de la inversión por importe de 96.473,30 euros IVA incluido.

Al mismo tiempo de acuerda exponer al público el citado Proyecto durante un periodo de 20 días para que los interesados puedan consultarlo y presentar las alegaciones que estimen oportunas. ID DOCUMENTO: ddKT2gpYvsdm4bAjLJgeFaG6j4k= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

En Piñel de Abajo, a 12 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Fernando Sanz Díez.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 51 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE TORDEHUMOS

En sesión extraordinaria celebrada por el Pleno del Ayuntamiento de Tordehumos el día 16 de noviembre de 2020 se aprobó el Proyecto de obras incluido en el Plan Bienal 2020/2021, a ejecutar en el ejercicio 2020, denominado SANEAMIENTO DE REDES de Tordehumos, redactado por el Arquitecto Raúl Villamor Andino, constando un presupuesto total general de la inversión por importe de 49.400 euros IVA incluido.

Al mismo tiempo de acuerda exponer al público el citado Proyecto durante un periodo de 20 días para que los interesados puedan consultarlo y presentar las alegaciones que estimen oportunas. ID DOCUMENTO: OAGhGj+axCMrJwzjjhfhWK3SILI= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

En Tordehumos, a 18 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Agapito Bravo Guerra.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 52 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE VALBUENA DE DUERO

Por acuerdo de Pleno fecha de 22 de octubre de 2020, se han aprobado los siguientes tres proyectos incluidos en el Plan Bienal de Cooperación 2020 – 2021, redactados por el arquitecto don José María Martín Pérez (Martín Pérez Arquitectura S.L.U):

1º.- Separata Tramo 1 Proyecto de Ejecución de Reforma de Pavimentación de Calle Coso en Valbuena de Duero, con un presupuesto total de base de licitación de 37.670,80 € dentro del programa de Planes Provinciales 2019-2020. 2º.- Separata Tramo 1 Proyecto de Ejecución de Reforma de Pavimentación de Calle la Mocha en Valbuena de Duero, con un presupuesto total de base de licitación de ID DOCUMENTO: igtQX5wtgPRaXYhOUdU2jgGRpDs= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 26.358,14 € dentro del programa de Planes Provinciales 2019-2020. 3º.- Proyecto de Ejecución de Reforma de Pavimentación de Plaza del Arco en Valbuena de Duero, con un presupuesto total de base de licitación de 16.336,84 € dentro del programa de Planes Provinciales 2019-2020.

Durante el período de veinte días se encuentran expuestos al público en la Secretaría de este Ayuntamiento y en el tablón de anuncios de la sede electrónica de este Ayuntamiento, para que puedan ser examinados por los interesados y presentar, en su caso, las alegaciones correspondientes.

Lo que se hace público para general conocimiento.

En Valbuena de Duero, a 12 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: José Augusto Rodríguez Ibáñez.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

Página: 53 / 64 BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE VALLADOLID Número 2020/225 Martes, 24 de noviembre de 2020

III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE VALBUENA DE DUERO

Aprobado inicialmente el expediente de transferencia de créditos entre aplicaciones de gastos de distinta área de gasto que no afectan a bajas y altas de créditos de personal, por Acuerdo del Pleno de fecha 22 de octubre de 2020, en cumplimiento de lo dispuesto en el artículo 169.1 por remisión del 179.4 del Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2004, de 5 de marzo, se somete a información pública por el plazo de quince días, a contar desde el día siguiente al de publicación del presente anuncio en este Boletín Oﬁcial de la Provincia.

Durante dicho plazo podrá ser examinado por cualquier interesado en las ID DOCUMENTO: ZXeLBVwBdCAtxWcqd+u3zh5cQ6A= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica dependencias municipales para que se formulen las alegaciones que se estimen pertinentes. Asimismo, estará a disposición de los interesados en la sede electrónica de este Ayuntamiento [dirección https:// valbuenadeduero.sedelectronica.es].

Si transcurrido dicho plazo no se hubiesen presentado alegaciones, se considerará aprobado deﬁnitivamente dicho Acuerdo.

En Valbuena de Duero, a 12 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: José Augusto Rodríguez Ibáñez.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE VILLAVAQUERIN DE CERRATO

Por acuerdo del Pleno de este Ayuntamiento en sesión celebrada el día 4 de noviembre de 2020 se aprobó el presupuesto general del ayuntamiento para el ejercicio 2020.

En cumplimiento de lo establecido en el artículo 169.1 del Real Decreto Legislativo 2/2004 de 5 de marzo, se expone al público durante el plazo de quince días hábiles, en las oficinas municipales y durante las horas de oficina, el expediente completo a efectos de que los interesados que se señalan en el artículo 170 de la ley antes citada puedan examinarlo y presentar reclamaciones ante el Pleno del ayuntamiento por los motivos que se señalan en el apartado 2º del mentado artículo 170. Este ID DOCUMENTO: bBrhyW7gnNBmafleu3eSYGcA+Wk= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica plazo comienza al día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia.

En el supuesto de que en el plazo de exposición pública no se presenten reclamaciones, el presupuesto se entenderá deﬁnitivamente aprobado sin necesidad de acuerdo expreso.

Villavaquerín, a 18 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Diego Recio Curiel.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE VILLAVAQUERIN DE CERRATO

En cumplimiento del artículo 212 apartado 3 del Real Decreto Legislativo 2/2004, Texto Refundido de la Ley Reguladora de las Haciendas Locales, se expone al público en la secretaría del Ayuntamiento la Cuenta General del Ayuntamiento de Villavaquerín del año 2019, y el informe de fecha 4 de noviembre de 2020 de la Comisión Especial de Cuentas, para que pueda ser consultada por los interesados durante el plazo de quince días hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de este anuncio en el Boletín Oﬁcial de la Provincia. Durante este plazo y los ocho días hábiles siguientes se podrán presentar reclamaciones, reparos y observaciones. ID DOCUMENTO: mLUM74NM6keY5E+Sk5dkXpONQ8w= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

Villavaquerín, a 18 de noviembre de 2020.-El Alcalde.-Fdo.: Diego Recio Curiel

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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III.-ADMINISTRACIÓN LOCAL AYUNTAMIENTO DE ZARATÁN

En cumplimiento a lo establecido en los artículos 101 y 102 de la Ley Orgánica del Poder Judicial, se pone en conocimiento de todos los interesados que, dentro del plazo allí establecido, se procederá por este Ayuntamiento a proponer a la Sala de Gobierno del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León el nombramiento del cargo de Juez de Paz Titular, y su Sustituto de este municipio.

Los interesados en este nombramiento tendrán que presentar en la Secretaría de este Ayuntamiento la correspondiente solicitud, por escrito, en el plazo de quince días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación de este edicto en el Boletín Oﬁcial de la Provincia. ID DOCUMENTO: zYL2kdUM+hjzrF6Gd1sKXJycZF4= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Las solicitudes se presentarán en el Registro de entrada de este Ayuntamiento o bien mediante el procedimiento que regula el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El modelo de instancia se encuentra a disposición de los interesados en las dependencias municipales de la Corporación donde podrán ser presentadas dentro del plazo establecido. Que en la Secretaría del Ayuntamiento puede ser examinado el expediente y recabar la información que se precise en cuanto a requisitos, duración del cargo, remuneración, etc. Asimismo, estará a disposición de los interesados en la sede electrónica de este Ayuntamiento[ http://zaratan.sedelectronica.es]. Lo que se hace público para general conocimiento y efectos.

En Zaratán,a 12 de noviembre de 2020.-La Alcaldesa.-Fdo.: Alejandra Fernández Madrazo.

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NUMERO 2

NIG: 47186 44 4 2019 0002458 Modelo: N28150 PO PROCEDIMIENTO ORDINARIO 0000614 /2019 DEMANDANTE/S D/ña: VERONICA BARRAGAN GONZALEZ GRADUADO/A SOCIAL: SANTIAGO GALVAN ESCUDERO DEMANDADO/S D/ña: VIBALFA, S.L, PENSION JAMAICA, FONDO DE GARANTIA SALARIAL ABOGADO/A: , LETRADO DE FOGASA

Edicto.

ID DOCUMENTO: gtwtAPQDpydzRRWjQfBhq3NlaIs= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica D.JOSE LUIS GARCIA ROIG, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de lo Social nº 002 de VALLADOLID, HAGO SABER:

Que en el PROCEDIMIENTO ORDINARIO 614/2019 de este Juzgado de lo Social, seguidos a instancia de D/Dª VERONICA BARRAGAN GONZALEZ contra la empresa VIBALFA, S.L, PENSION JAMAICA, sobre PROCEDIMIENTO ORDINARIO, se ha dictado la siguiente resolución, cuya parte dispositiva se adjunta:

FALLO

ESTIMO parcialmente la demanda presentada por Dª VERÓNICA BARRAGÁN GONZÁLEZ contra la empresa “VIBALFA, S.L”, con intervención del FONDO DE GARANTÍA SALARIAL, y CONDENO a la empresa demandada a abonar a la actora la cantidad de SIETE MIL SEISCIENTOS OCHENTA Y CUATRO EUROS CON SESENTA Y OCHO CÉNTIMOS (7.684,68 €), en concepto de indemnización por despido objetivo, cantidad que habrá de incrementarse en el interés legal.

El FOGASA responderá en los términos legalmente previstos para el caso de insolvencia de la empresa. Notifíquese esta sentencia a las partes advirtiendo que contra ella podrán interponer Recurso de Suplicación ante el Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León que deberá ser anunciado por comparecencia, o mediante escrito en este Juzgado dentro de los cinco días siguientes al de la notiﬁcación de esta Sentencia, o por simple manifestación de la parte o de su Abogado o representante en el momento en que se le practique la notiﬁcación.

Adviértase igualmente al recurrente que no fuera trabajador o causahabiente suyo o beneﬁciario del Régimen Público de Seguridad Social, o no tenga reconocido el beneﬁcio de justicia gratuita, que deberá depositar la cantidad de trescientos euros en la cuenta de Depósitos y Consignaciones abierta en el BANCO SANTANDER, a nombre de este Juzgado con el número ES55 0049 3569 92 0005001274 y en concepto/observaciones 4627 0000 65 0614 19, acreditando ante la

Página: 58 / 64 Secretaría de este Juzgado mediante la presentación del justiﬁcante de ingreso en el periodo comprendido hasta la formalización del recurso así como, en el caso de haber sido condenado en sentencia al pago de alguna cantidad, consignar en la citada cuenta, la cantidad objeto de condena, o formalizar aval bancario por dicha cantidad en el que se haga constar la responsabilidad solidaria del avalista, incorporándolos a este Juzgado con el anuncio de recurso.

En todo caso, el recurrente deberá designar Abogado para la tramitación del recurso, al momento de anunciarlo.

Así por esta mi sentencia, lo pronuncio, mando y ﬁrmo.

Y para que sirva de notiﬁcación en legal forma a VIBALFA, S.L, PENSION JAMAICA, en ignorado paradero, expido la presente para su inserción en el Boletín Oﬁcial de la Provincia de VALLADOLID.

Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harán ﬁjando copia de la resolución o de la cédula en el tablón de anuncios de la Oﬁcina judicial, salvo el supuesto de la comunicación de las resoluciones que deban revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento. ID DOCUMENTO: gtwtAPQDpydzRRWjQfBhq3NlaIs= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica En Valladolid, a once de noviembre de dos mil veinte.-El/La Letrado/a de la Administración de Justicia.

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IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NÚMERO 4

NIG: 47186 44 4 2020 0000910 Modelo: N81291 DSP DESPIDO/CESES EN GENERAL 0000179 /2020 Procedimiento origen: / Sobre DESPIDO DEMANDANTE/S D/ña: MIGUEL ANGEL ARRANZ RODRIGUEZ, FOGASA ABOGACIA DEL ESTADO FOGASA, VALLADOLID ABOGADO/A: MARÍA DEL CARMEN RIESGO ÁLVAREZ, LETRADO DE FOGASA DEMANDADO/S D/ña: PANIFICADORA VALLISOLETANA MANRIQUE S.A.

ID DOCUMENTO: 1ZtlaJm5y7riHUgM08U6T2UTQSo= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica Edicto.

D.JOSE LUIS GARCIA ROIG, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de lo Social nº 004 de VALLADOLID, HAGO SABER:

Que en el procedimiento DESPIDO/CESES EN GENERAL 0179/2020 de este Juzgado de lo Social, seguido a instancia de D/Dª MIGUEL ANGEL ARRANZ RODRIGUEZ contra PANIFICADORA VALLISOLETANA MANRIQUE S.A. sobre DESPIDO, se ha dictado la siguiente resolución (SENTENCIA):

SENTENCIA

Valladolid, a veintidós de septiembre de dos mil veinte.

Vistos por D. José Antonio Merino Palazuelo, Magistrado-Juez del Juzgado de lo Social Número Cuatro de Valladolid, los presentes autos nº 179/20, sobre despido y cantidad, seguidos a instancia de D. Miguel Ángel Arranz Rodríguez, representado y asistido por la Letrada Dña. María del Carmen Riesgo Álvarez, frente a INTERVAL PANIFICADORA, S.L., que no comparece, con citación del FONDO DE GARANTÍA SALARIAL, representado y asistido por la Letrada Dña. Isabel Ribot Álvarez.

ANTECEDENTES DE HECHO

PRIMERO.- Con fecha 6 de marzo de 2020 se presentó en el Decanato demanda sobre despido y cantidad por la parte actora, en el que tras realizar las alegaciones que tiene por conveniente suplica se dicte sentencia por la que se acojan sus pretensiones.

SEGUNDO.- La indicada demanda fue turnada a este Juzgado y, admitida a trámite, se señalaron los actos de conciliación y juicio, cuyo desarrollo obra reﬂejado en el documento electrónico (grabación) registrado y en el que las partes comparecientes formularon sus alegaciones en apoyo de sus pretensiones, solicitando el actor la extinción de la relación laboral por no ser posible la readmisión, así como el

Página: 60 / 64 FOGASA, tras lo cual, practicadas las pruebas que propuestas fueron declaradas pertinentes, y concretadas de forma deﬁnitiva las pretensiones en el trámite de conclusiones, quedó el juicio visto para sentencia.

HECHOS PROBADOS

PRIMERO.- D. Miguel Ángel Arranz Rodríguez, mayor de edad, con D.N.I. nº 12.410.130-C, ha venido prestando servicios por cuenta y orden de la empresa INTERVAL PANIFICADORA, S.L. (C.I.F. B80876469), dedicada a la actividad de fabricación de pan, con antigüedad reconocida de 01.06.2007, en virtud de contrato de trabajo indeﬁnido, a tiempo completo, con la categoría profesional de Auxiliar de Elaboración, percibiendo una retribución salarial diaria, incluida la parte proporcional de pagas extras, de 41,05 €.

SEGUNDO.- El 04.02.2020 la empresa le comunicó por escrito la extinción de su contrato por causas objetivas de tipo económico, con efectos al mismo día, indicando que le corresponde una indemnización de 20 días de salario por año de servicio de 10.467,54 €, que no podía poner a su disposición en ese momento por falta de liquidez. La indicada comunicación escrita, aportada con la demanda, se da aquí por íntegramente reproducida.

TERCERO.- La empresa consta de baja en la Tesorería General de la Seguridad Social, con el mismo C.C.C. en que estaba dado de alta el actor, con fecha

ID DOCUMENTO: 1ZtlaJm5y7riHUgM08U6T2UTQSo= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica 22.05.2020.

CUARTO.- El actor comenzó a prestar servicios para otra empresa el 03.06.2020.

QUINTO.- El demandante no ha percibido la cantidad de 1.283,97 € por la retribución salarial de octubre de 2019, 1.239,41 € por la de noviembre, 1.252 € por la de diciembre, 1.251,34 € por la de enero de 2020, 161,47 € por la de 4 días de febrero (en todos los casos con inclusión de la parte proporcional de pagas extras), ni l17,76 € por las vacaciones no disfrutadas de 2020.

SEXTO.- El demandante no ostenta ni ha ostentado en el año anterior al 15.12.2019 la condición de representante legal o sindical de los trabajadores. SÉPTIMO.- Presentada papeleta de conciliación por la demandante ante la S.M.A.C. el 10.02.2020 por despido y cantidad, fue celebrado acto conciliatorio el 27 de febrero siguiente, sin constancia de la recepción de la citación por la empresa, con el resultado de intentado sin efecto.

FUNDAMENTOS DE DERECHO FALLO Que estimando la demanda interpuesta por D. Miguel Ángel Arranz Rodríguez frente a INTERVAL PANIFICADORA, S.L., con citación del FONDO DE GARANTÍA SALARIAL, debo declarar y declaro improcedente el despido de que fue objeto el actor el día 4 de febrero de 2020, y no siendo posible la readmisión, se declara extinguida con esta fecha la relación laboral que unía al actor con la empresa demandada, a la que se condena a abonar al demandante la indemnización de 20.514,74 € (de la que habría de deducirse, en su caso, la indemnización por el despido objetito que hubiere sido percibida), más los salarios dejados de percibir (los que se hubieran devengado de no haberse producido el despido o de no existir causa que los haga incompatibles) desde la fecha del despido hasta la de la presente resolución o hasta que hubiere encontrado otro empleo, en los términos indicados en el Fundamento Jurídico Cuarto, último párrafo, a razón de 41,05 € diarios, de conformidad con lo establecido el artículo 56.2 del Estatuto de los Trabajadores, más la cantidad de 5.305,95 € en concepto de liquidación, así como el interés moratorio devengado por

Página: 61 / 64 los distintos conceptos integrantes de esta última cantidad, desde su devengo, prevenidos en el artículo 29.3 del Estatuto de los Trabajadores, sin perjuicio de la responsabilidad que, en su caso, pueda corresponder al FONDO DE GARANTÍA SALARIAL.

Notifíquese la presente resolución a las partes, haciendo la indicación de que contra la misma cabe interponer, ante la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Castilla y León (Valladolid), recurso de suplicación, que se podrá anunciar en este Juzgado, por comparecencia o mediante escrito, en un plazo de cinco días a partir de la notificación, o por su mera manifestación al realizarse ésta, previa consignación de la cantidad objeto de la condena en la cuenta nº 3935/0000/65/0179/20 de BANCO DE SANTANDER, Oficina de la Plaza San Miguel de Valladolid, pudiendo sustituirse la consignación en metálico por el aseguramiento mediante aval bancario en que conste la responsabilidad solidaria del avalista, y debiendo efectuar además el ingreso de 300 euros como depósito especial para anunciar dicho recurso, todo ello en el caso de que el recurrente no fuera trabajador, su causahabiente, o beneficiario del régimen público de la Seguridad Social, o no gozara del beneficio de Justicia Gratuita, o no se hallare incluido en el artículo 229,4 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social.

Así por esta mi sentencia, dictada e incluida en el archivo digital correspondiente del Juzgado para su tratamiento informático en el día de la fecha, de la que se deducirá certiﬁcación para unir a los autos de que dimana, y a la que se le dará la publicidad

ID DOCUMENTO: 1ZtlaJm5y7riHUgM08U6T2UTQSo= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica prevenida en la normativa en vigor, deﬁnitivamente juzgando en esta instancia, lo pronuncio, mando y ﬁrmo.

Y para que sirva DE NOTIFICACIÓN EN LEGAL FORMA a INVERVAL PANIFICADORA S.L en ignorado paradero, expido el presente para su inserción en el Boletín Oﬁcial de Valladolid.

En Valladolid, a uno de octubre de dos mil veinte.-El/La Letrado/a de la Administración de Justicia.

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IV.-ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA JUZGADO DE LO SOCIAL. VALLADOLID NÚMERO 4

NIG: 47186 44 4 2019 0003808 Modelo: 074100 PO PROCEDIMIENTO ORDINARIO 0000960 /2019 Procedimiento origen: / Sobre ORDINARIO

DEMANDANTE/S D/ña: RAUL ANDRES GARCIA ABOGADO/A: DIONISIO MARTÍN CASADO DEMANDADO/S D/ña: FOGASA ABOGACIA DEL ESTADO FOGASA, VALLADOLID, IDEANERKA, S.L. ID DOCUMENTO: Ga71yChLdEETp724s/aE3v3wSRs= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica ABOGADO/A: LETRADO DE FOGASA,

Edicto.

DªMª BEGOÑA RODRIGUEZ MARTINEZ, LETRADO DE LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA DEL JUZGADO DE LO SOCIAL NÚMERO 004 DE VALLADOLID.

HAGO SABER: Que por resolución dictada en el día de la fecha, en el proceso seguido a instancia de D/Dª RAUL ANDRES GARCIA contra FOGASA ABOGACIA DEL ESTADO, VALLADOLID, y IDEANERKA, S.L., en reclamación por ORDINARIO, registrado con el nº PROCEDIMIENTO ORDINARIO 960/2019, se ha acordado, en cumplimiento de lo que dispone el artículo 59 de la LJS, citar a IDEANERKA, S.L., en ignorado paradero, a ﬁn de que comparezca el día 27/4/2021 a las 11,20 y 11,30 horas, para la celebración de los actos de conciliación y en su caso juicio, pudiendo comparecer personalmente o mediante persona legalmente apoderada, y que deberá acudir con todos los medios de prueba de que intente valerse, con la advertencia de que es única convocatoria y que dichos actos no se suspenderán por falta injustiﬁcada de asistencia.

Se advierte al destinatario que las siguientes comunicaciones se harán ﬁjando copia de la resolución o de la cédula en el tablón de anuncios de la oﬁcina judicial, salvo el supuesto de la comunicación de las resoluciones que deban revestir forma de auto o sentencia, o cuando se trate de emplazamiento.

En caso de que pretenda comparecer al acto del juicio asistido de abogado o representado técnicamente por graduado social colegiado, o representado por procurador, pondrá esta circunstancia en conocimiento del juzgado o tribunal por escrito, dentro de los dos días siguientes al de su citación para el juicio, con objeto de que, trasladada tal intención al actor, pueda éste estar representado técnicamente por graduado social colegiado, o representado por procurador, designar abogado en otro plazo igual o solicitar su designación a través del turno de oﬁcio. La falta de cumplimiento de estos requisitos supone la renuncia de la parte al

Página: 63 / 64 derecho de valerse en el acto de juicio de abogado, procurador o graduado social colegiado.

Y para que sirva de citación a IDEANERKA, S.L., se expide la presente cédula para su publicación en el Boletín Oﬁcial de la Provincia y colocación en el tablón de anuncios.

En Valladolid, a veintitrés de octubre de dos mil veinte.-El/La Letrado de la Administración de Justicia. ID DOCUMENTO: Ga71yChLdEETp724s/aE3v3wSRs= Verificación código: https://sede.diputaciondevalladolid.es/verifica

https://www.diputaciondevalladolid.es D.L.: N.º: VA-200/2010

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