Guide pratique 2017>2020 à conserver ! Le mot du Président > Caen 2-3 L A L La Communauté de communes A I Mutrécy Z Fresney E Cintheaux Cingal - Suisse Normande le-Puceux Le Hom Trois-Monts Bretteville-sur-Laize E Saint-Sylvain N 4-9 R Grimbosq O ’ N158 Cauvicourt L Boulon La Maison des Services : Goupillières Gouvix Les Moutiers- services gérés par Ouères en-Cinglais Bretteville- Le Bû- Saint-Laurent-de-Condel le-Rabet Soignolles sur-Rouves Hamars Urville la Communauté de communes A84 Cingal - Suisse Normande > Barbery Curcy-sur-Orne Croisilles D562 Estrées- Fresney- Grainville- la-Campagne Langannerie 10-16 Espins le-Vieux Saint-Germain- le-Vasson Moulines La Maison des Services : D6 Thury- Cesny-Bois-Halbout Services extérieurs gérés par Harcourt Placy N158 Saint-Martin-de-Sallen E la Communauté de communes N R > O Acqueville ’ Esson Cingal - Suisse Normande L Falaise, Culey-le-Patry D6 Tournebu 17-21 Cauville Caumont-sur-Orne Meslay E Alençon Z I A Martainville L Combray A Saint-Rémy Angoville L Donnay Les communes / les Mairies Saint-Lambert sur-Orne de la Communauté de communes Cingal - Suisse Normande Saint-Omer 22-26 Le Vey La Pommeraye Clécy Le Bô Les marchés - Les numéros utiles Cossesseville D562 L 27 ’ O R N E Directeur de publication : Paul ChaNDeLier / Vice-président chargé de la communication : > Jacques CoLLiN / responsable de rédaction : roselyne BrouSSe / Commission communica- Condé-en-Normandie, tion : Guy PiSLarD, Pascal BruNeT, Nathalie Flers, Vire Normandie MoNeT, Jean-Paul houDaN, Louise CouaSNoN, Patricia FieFFé, Claudine CourVaL / Conception- réalisation : studio-hors-serie.fr - Photos : Communauté de communes Cingal - Suisse Normande, office de Tourisme de la Suisse Normande, G. Wait, Fotolia - imprimé sur papier recyclé Le mot du Président 2 La fusion entre les communautés de communes du Cingal et de la Suisse Normande répond largement au seuil imposé par la loi NoTre de 15 000 habitants puisque la nouvelle communauté compte 47 communes et de plus de 23 000 habitants. Le périmètre Les grands principes de cette nouvelle entité a été acté par qui vont guider notre action arrêté préfectoral du 4 mai 2016 et est f assurer à tous les habitants les mêmes services de qualité, en activité depuis le 1er janvier 2017. en veillant à ce qu’il n’y ait pas de fracture territoriale sur notre territoire Notre territoire est en cohérence géo- f Le développement économique avec par exemple graphique avec la Vallée de l’orne et l’aménagement de la Zone d’activités de Bretteville-sur-Laize, f La transition énergétique avec notamment la rénovation thermique ses forêts et correspond avec les ou encore la pose de panneaux photovoltaïques sur les bâtiments limites du canton de Thury-harcourt. communautaires. il présente une vraie qualité de vie aux portes de l’agglomération caennaise. Sa particularité repose sur son étendue La volonté des élus est de travailler Souhaitons une bonne chance à notre (de Clécy au sud à Cinteaux au nord) et dans l’intérêt général de tous, dans nouveau territoire où les défis à relever sur la présence d’équipements struc- la transparence avec une information sont nombreux. turants comme la piscine de Thury- régulière des habitants au travers harcourt et l’école de Musique sur le du site internet, du journal et de ce Cingal. guide pratique. Paul ChaNDeLier 3 La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande L’exécutif Paul ChaNDeLier Président François roger Jacques Gérard BeSNarD TeNCé CoLLiN LauNaY Développement économique Finances administration générale Gestion générale et attractivité du territoire et communication des affaires scolaires Philippe Michel Jean-Claude régis LaGaLLe Bar BreTeau CroTeau Gestion aménagement habitat et transition Gestion des voiries du périscolaire du territoire énergétique intercommunales Jean Serge Nicole Jacky VaNrYCKeGheM LaDaN GouBerT LehuGeur Développement Services Développement culturel équipements sportifs touristique à la population et école de musique & associations, enfance & jeunesse 4 La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande Directeur général des services Serge Marie Directrice générale adjointe roselyne BrouSSe Pôle financier, fiscal et budgétaire Pôle secrétariat de direction et accueil Stéphanie BourGoiN Bérénice LeBLoND Services techniques ressources humaines Comptabilité Services à la population Scolaire Centre aquatique urbanisme, eau, Lucie TiLLoN / Sylvie ChoLeT Corinne MuhL émily CouSiN assainissement Marlène PoMPaNoN et ressources en eau Jennifer oLiVe / Point info 14 Sylvie MiSPeLaere Chantal BruNeT Karl GoeDTGheLuCK environnement Bâtiments François LeJeMTeL Philippe DeNiauX ePN anne Moreau Culture Maryline LeTiraND Passeports / CNi Sylvie Le BreThoN / anne Moreau / aurélie VaSNier L’organigramme 5 La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande Les compétences obligatoires L’aménagement de l’espace f elaboration et suivi d’un Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT). f Création d’une Zone d’amé-nagement Concerté (ZaC) d’intérêt communautaire. f elabo- Les compétences ration, révision et modification du Plan Local d’urbanisme intercom- munal (PLui). La fusion des deux Communautés de Communes a apporté des complémentarités au niveau des compé- Le développement économique f Création, aménagement, tences notamment l’école de musique, la piscine, le gîte entretien et gestion de zones d’activités industrielles, commerciales, tertiaires, artisanales ou touristiques d’intérêt communautaire. de groupes du Traspy, les garderies, le Pôle de Santé, le f aides économiques. f accueil immobilier d’entreprises : création, relais d’assistantes Maternelles, le centre de loisirs sans aménagement de locaux d’intérêt communautaire. f Promotion et hébergement (CLSh), le Point info 14. Pour les autres développement touristique. compétences, nos statuts sont assez similaires. La Communautés de Communes a 1 an pour revoir ses compétences optionnelles et 2 ans pour revoir ses compétences facultati- ves. Dans cette attente, les compétences sont exercées sur chacun des anciens territoires comme avant la fusion. 6 La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande Les compétences optionnelles Création, aménagement et entretien de la voirie Logement et cadre de vie f opération Programmée d’amélio- ration de l’habitat (oPah). assainissement Non Collectif f Schéma Directeur d’assai- nissement (SDa). f Service Public d’assainissement Non Collectif action sociale f Création et gestion d’un Pôle de Santé Libéral (SPaNC). et ambulatoire. f Création et gestion de Point info 14. f Création et gestion de relais d’assistantes Maternelles (raM). Collecte et traitement des ordures ménagères, gestion de déchetteries, tri sélectif f Soit en régie pour 18 communes, soit via le SMiCToM de la Bruyère pour 29 communes. Les compétences facultatives environnement f entretien du fleuve orne. f entretien et f Gestion de la restauration scolaire et des temps périscolaires des aménagement des sentiers labellisés par le Conseil Départemen- écoles préélémentaires et élémentaires. f restauration scolaire du tal nécessaires au développement du Tourisme. f aménagement collège roger Bellair à Thury-harcourt - Le hom. f représentation et entretien des sites d’intérêt communautaire (château Ganne, substitution des communes auprès du SiS et du syndicat du collège vallée des Vaux, tannerie de Fresney- le-Puceux, aires d’informa- du Cingal pour l’organisation des transports scolaires. f Gestion d’un tions et de pique-nique). f énergie photovoltaïque. gymnase du collège du Cingal. f Service au public : ePN, Passeports et CNi biométriques. f Parkings de covoiturage communautaires. instruction du droit des sols f Permis de construire, f réalisation et Gestion d’aires de camping-car. permis d’aménager… pour une partie du territoire. équipements culturels, sportifs et scolaires préélé- mentaires et élémentaires f équipements sportifs du Syndicat intercommunal Scolaire (SiS) de Thury-harcourt - Le hom. f Construction et gestion de complexes sportifs (gymnase du collège de Bretteville-sur-Laize et gymnase de Saint-Sylvain - ouverture prévue début 2018) et culturels (école de musique). f Construction, extension et entretien des bâtiments scolaires et gestion et fonction- nement des écoles. f Gestion du temps extrascolaire par la mise en place d’un Centre de Loisirs sans hébergement (CLSh). f réalisation et gestion sur le site du Traspy : d’une piscine ludique et d’un centre d’hébergement de groupes. 7 La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande Le personnel administratif et technique 8 La Communauté de Communes Cingal - Suisse Normande DIRECTION SerViCe FiNaNCier, SerViCe eNViroNNeMeNT f Serge Marie FiSCaL eT BuDGéTaire f François LeJeMTeL Directeur Général des Services f Stéphanie BourGoiN il gère le service environnement en lien avec l’amé- il assure la gestion de l’ensemble des services et elle assure le suivi financier et fiscal et élabore nagement et l’entretien des sites, chemins, espaces le lien avec les élus. conjointement avec le DGS et le Centre des Finan- verts communautaires. ces Publiques, les différents budgets. f roselyne BrouSSe SerViCe BâTiMeNTS Directrice Générale Adjointe elle seconde le DGS et assure son remplacement. SerViCe SCoLaire f Philippe DeNiauX elle met au point les projets choisis par les élus, f Corinne MuhL il assure la gestion et le suivi technique du centre pour les amener à leur réalisation, recherche les responsable du service, elle gère le fonctionne- aquatique. il est également responsable du service aides ou subventions qui permettent de réaliser ment au