Guia De Recursos Sociosanitarios De Segovia

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Guia De Recursos Sociosanitarios De Segovia coordinaciónsociosanitariacoor dinaciónsociosanitariacoordina ciónsociosanitariacoordinación sociosanitariaqwertyuiocoordin aciónsociosanitariaghjklcoordi naciónsociosanitariamqoordina ciónsociosanitariaopasdcoordin aciónsociosanita © Javier Civantos riacoordinaciónsociosanitariacGuía de Recursos Sociosanitarios de Segovia 2018 Página 1 oordinaciónsociosanitariacoord GUÍA DE RECURSOS SOCIOSANITARIOS DE SEGOVIA. 2017/2018. 0. Presentación /Indicaciones sobre uso de la Guía ..................................................... 3-4 1. Comisión de Dirección del Plan Sociosanitario del Área de Salud de Segovia ......... 5-6 2. Comisión de Coordinación del Plan Sociosanitario del Área de Salud de Segovia 6-7 3. Demarcaciones sociosanitarias .............................................................................. 8-56 3.1 Demarcaciones sociosanitarias de la Zona Rural .......................................... 8-40 3.2 Demarcaciones sociosanitarias de la Zona Urbana ..................................... 41-56 4. Centros y organismos sanitarios de la Junta de Castilla y León (Gerencia de Asistencia Sanitaria, Inspección, At. Primaria (Centros de Salud, puntos de Atención Continuada), At Especializada: Hospital y Salud Mental e Infanto-juvenil), 112. Directorio de Trabajadores Sociales de SACYL .................................................................................................. 57-60 5. Servicios Sociales de la Junta de Castilla y León y AALL ..................................... 61-76 5.1 Directorio de la Gerencia de Servicios Sociales ................................................ 61 5.1.1 Unidad de Valoración y Atención Discapacidad, Centros discapacitados y recursos drogodependencias .............................................................................. 62 5.1.2 Centros Discapacitados ....................................................................... 63-65 5.1.3 Centros de atención a drogodependientes de Segovia y Castilla y León 66-67 5.1.4 Centros de Día de Mayores ...................................................................... 68 5.1.5 Residencias de Mayores, públicas, concertadas y privadas ................. 69-73 5.2 Servicios Sociales: Diputación Provincial de Segovia .................................. 74-75 5.3 Servicios Sociales del Ayuntamiento de Segovia ......................................... 76-77 6. Asociaciones Sanitarias y Sociosanitarias en Segovia .............................................. 78 6.1 Asociaciones de interés Sociosanitario ........................................................ 78-81 6.2 Asociaciones de interés Social .................................................................... 82-85 7. ONG´s: Cáritas, Cruz Roja ................................................................................... 86-87 8. Fundaciones Tutelares y otras entidades ............................................................. 88-89 9. Subdelegación de Gobierno. Oficina de Violencia sobre la Mujer en Segovia. Otras oficinas de la Subdelegación .................................................................................... 90-91 10. Unidades de la Policía Nacional en Segovia ............................................................ 92 11. Puestos de la Guardia Civil en Segovia .............................................................. 93-95 12. Policías Locales en la provincia de Segovia ............................................................ 96 13. Juzgados y Administración Judicial en la provincia de Segovia .......................... 97-98 14. Colegios profesionales ............................................................................................ 99 Guía de Recursos Sociosanitarios de Segovia 2018 Página 2 0. Presentación. /Indicaciones sobre uso de la Guía. La sociedad española se halla inmersa en importantes cambios, a los que no son ajenas las tierras que forman la Comunidad de Castilla y León. Nuestra región se halla en un acusado envejecimiento, con una gran dispersión demográfica por el territorio e importantes necesidades sociales y sanitarias derivadas de todo ello. En Castilla y León, encontramos en la dispersión demográfica, junto con dicho envejecimiento (el mayor de España, según Vidal Domínguez y Fernández Portela, con base en datos del INE1) un reto vital para las Administraciones y la sociedad en su conjunto. Dicho reto, requiere, en el concreto marco del ámbito sociosanitario, de la concurrencia de numerosos profesionales que deben intervenir, a menudo de manera simultánea, en casos que revisten ciertas dificultades y requieren de una sinergia constante para su tratamiento y solución. Por otra parte y para estos cometidos, nuestro texto constitucional, ha venido a posibilitar la existencia de las estructuras de coordinación sociosanitaria en su artículo 43, al garantizar el derecho a la protección de la salud y a la asistencia sanitaria. Así, ello ha venido a justificar en el marco competencial autonómico la coordinación sociosanitaria, entendida como la atención coordinada de aquellas personas que presentan de forma simultánea o sucesiva problemas sanitarios y problemas sociales. Las estructuras de coordinación se crearon en el Decreto 74/2000, por el que se crea y regula la estructura de coordinación y atención sociosanitaria en la Comunidad de Castilla y León, a su vez reformado por el Decreto 48/2003. Han venido surgiendo diversos instrumentos en la materia, cuales son los diversos Planes de Atención Sociosanitaria de Castilla y León, que detallan las líneas de acción en la materia, al albur de la Ley 16/2010, de Servicios Sociales de Castilla y León, como de la Ley 8/2010, de Ordenación del sistema de Salud de Castilla y León. A ello se suma el Protocolo en materia de Coordinación Sociosanitaria entre la Consejería de Sanidad, la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades y la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León (28/10/2011). En cuanto a los profesionales que trabajan en los casos sociosanitarios, cabe destacar la existencia de los Equipos de Coordinación de Base, como ECB “es un pequeño grupo de profesionales de intervención directa, que trabajan en Equipos de Atención Primaria (EAP), Centros de Acción Social (CEAS) y, en su caso, equipos de distrito (Salud Mental, Protección a la Infancia), y que tienen un ámbito geográfico común definido a partir de las zonas básicas de salud y de las zonas básicas de acción social”2. Ello supone que sus profesionales pueden 1 Vidal Domínguez, M J y Fernández Portela, J, “Castilla y León, la comunidad más envejecida de España: Perspectiva Actual”, p. 96 passim, en XIV Congreso Nacional de Población, AGE, Sevilla 2014. 2 Manual de funcionamiento de los equipos de coordinación de base: coordinación sociosanitaria, Junta de castilla y León, Valladolid, 2004, p. 11. Guía de Recursos Sociosanitarios de Segovia 2018 Página 3 gestionar adecuada y eficazmente la información institucional en el día a día. De esta manera, resulta vital el informar de modo adecuado y continuo a profesionales y usuarios sobre las estructuras de coordinación sociosanitaria, lo que justifica el presente documento diseñado como Guía de recursos. En el año 2014 se puso a disposición de los diversos profesionales y actores implicados una Guía de Recursos Sociosanitarios, con especial énfasis en la zonificación social y sanitaria. Ahora se incluye en esta Guía, con carácter lo más exhaustivo posible, un elenco de Administraciones y entidades que participan en la atención sociosanitaria a los usuarios (administraciones locales y provincial, Junta de Castilla y León, Subdelegación del Gobierno, Fundaciones, Colegios Profesionales, ONG´s, y Asociaciones diversas). Como objetivo general, esta nueva Guía pretende servir de instrumento facilitador para conseguir una coordinación real y efectiva entre los profesionales de los sistemas social y sanitario y con cuantos estén implicados, a través de todos los servicios y recursos posibles, tanto institucionales como de la comunidad o que nos aporta la comunidad. Más específicamente, se trata de : -Especificar la zonificación de ambos sistemas, social y sanitario, a los profesionales del primer nivel de atención, de forma que se articule la "coincidencia funcional" que haga posible la coordinación. Asimismo, facilitar el acceso a los servicios y recursos de las administraciones implicadas y todos sus actores. -Conocer otras iniciativas, entidades, ONGs, asociaciones con fines sociosanitarios , importantes colaboradores de la atención sociosanitaria como tarea compleja. - Saber de otras entidades con fines sociales que nos pueden complementar. - Tener en cuenta otras instituciones, como la Admon. de Justicia, las Fuerzas de Seguridad, relevantes y de gran ayuda en la atención sociosanitaria. La sistemática del documento supone la posibilidad de acceder a los datos de contacto de las Administraciones Públicas y entidades implicadas, como al acceso a los diversos profesionales que atienden directamente a los pacientes o usuarios. Trata así, la presenta Guía, de ser un vademécum para la información práctica de los profesionales sociales y los profesionales sanitarios, facilitando un elenco de recursos hasta ahora mayormente dispersos. Guía de Recursos Sociosanitarios de Segovia 2018 Página 4 1. Comisión de Dirección del Plan Sociosanitario del Área de Salud de Segovia. COMISIÓN DE DIRECCIÓN SOCIOSANITARIA DE SEGOVIA Miembros DIRECCIÓN y CONTACTO Francisco Javier Ilmo Sr. Delegado Territorial de la Junta de Castilla y León en Segovia López-Escobar Pza. de
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