SIGNERTE GRUNNSTEINSBREV Her signerer konsernsjef Dag Mejdell og samferdselsminister Liv Signe Navarsete brevet som blir liggende i gulvet innenfor inngangen til den nye Østlandsterminalen. SIDE 6 OG 7
KONSERNAVISP FORostavisen POSTEN NORGE NR. 18/2007- 9.NOVEMBER 56. ÅRGANG FLYNETT-FEIRING Kongelig applaus
PØLSEFEST: Siri Fossing og Kyrre Holstad sørget for pølsefest for de som jobber på Gardermoen da ettårsdagen for Postens flynett ble feiret i forrige uke. SIDE 5
HUN SELGER MEST
MILJØPOSTEN: Kronprins Haakon applauderte for de nye lastbærere da han delte ut miljøprisen Glassbjørnen til Posten tirsdag. Tidligere i år ble RÅDGIR: Ingen av Postens finans- transportsystemet hedret med Merket for god design, og i fjor fikk Posten rådgivere landet over har solgt boliglån Glassbjørnen for et energieffektiviseringsprogram i Distribusjonsnett. for flere kroner i år enn Akram SE SIDE 3 Daneshmand ved Lilleaker postkontor i Oslo. PRISGLEDE: En meget fornøyd Cathrine Laksfoss (til høyre) intervjues av polfarer Liv Arnesen under prisutdelingen tirsdag i denne MIDTEN uken. Til venstre kronprins Haakon. Foto: Kaia Means
JULEFILMER: Fredag 23. november er det premiere på Postens jule-reklamefilmer. Her vil du se ekte postansatte i aksjon. SIDE 11 2 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 3 Dagens sitat: WEB-SPØRSMÅLET: MTI er viktig Ingen av dem som svarte på forrige Tror du Posten klarer juletrafikken knir- ukes webspørsmål, synes medarbei- Posten får tverrpolitisk kefritt? derundersøkelsen er uviktig. Halvparten tror undersøkelsen betyr Gi ditt svar på intranettet PIA ved å gå til kanalen mye, mens den andre halvparten sier refs Nyheter. Svarfrist er 21. november. Resultatet kom- viktigheten er helt avhengig av at det MENINGER ” Nationen NYHETER mer i neste utgave av Postavisen. handles i etterkant. Postavisen SAGT OM POSTEN NORGE AS Økonomi og kvalitet Postavisen 0001 Oslo POSTEN [email protected] I forrige uke la Posten fram usjonsett og Post. Noen av tilta- vende logistikk er tilsvarende resultatene for tredje kvartal kene er allerede gjennomført andel i Nord-Norge 5,1 prosent. Handler om å levere BESØKSADRESSE: 2007. I likhet med årets to før- og gir positive effekter, andre er Justerer man for dette forhol- Posthuset (19. etasje) ste kvartaler, bidro oppkjøp og fortsatt i en drøftelsesfase. Når det, er kvaliteten i Nord-Norge LEVER, DA: Posten sliter med å Biskop Gunnerus´ gate 14A Miljøpriset av målrettet satsning innenfor resultatene svekker seg som de nærmere 88 prosent. Hvis kva- levere et budsjett i balanse, 0185 Oslo meldes det. Har de prøvd DHL? Telefon: 23 14 84 10 Post, Logistikk og IKT til omset- har gjort i år, har dette vært liteten i Nord-Norge skulle Stavanger Aftenblad Faks: 23 14 80 25 ningsvekst på 16 prosent målt i helt nødvendige tiltak. Ordi- heves vesentlig over dagens forhold til samme periode i fjor. nære interne informasjons- og nivå, ville innleveringsfristene i ANSVARLIG REDAKTØR: Driftsresultatet før engangsef- drøftingskanaler skal selvfølge- hele landet måtte fremskyndes Elisabeth H. Gjølme fekter holdt likevel ikke tritt lig brukes ved denne typen til- med flere timer. Dette er neppe Vil sikre alle Telefon: 23 14 80 00 med omsetningsutviklingen, og tak. noen god løsning, verken for NUMMER TO: Det postsjefen Epost: [email protected] viste en nedgang på 53 prosent næringslivet eller privatkunder. egentlig sier, er at vi som bor i Nord-Norge bare må finne oss i REDAKTØR: sett i forhold til Tredje kvartal var første gang I stedet skal vi bruke de regiona- å være annenrangs innbyggere i Morten Stensland 2006. Høyere Posten offentliggjorde regiona- le tallene til å forbedre oss så kronprinsen Telefon: 99 29 82 67 lønnsvekst le kvalitetstall. Det er gledelig godt det lar seg gjøre innenfor dette landet. Vi har nå engang et Epost: [email protected] samt knapphet at vi hadde en fremsendingskva- de naturgitte mulighetene. land som geografisk, klimames- sig og bosettingsmessig ser ut på transportka- litet for A-post på drøye 88 pro- slik det faktisk gjør, og det må REDAKSJONSSJEF: pasitet er de sent i tredje kvartal. Det er tre Vi går snart inn i vår travleste Jørn Michalsen både Posten og myndighetene Telefon: 23 14 84 07 viktigste årsa- prosent poeng høyere enn i fjor. årstid. Enkelte dager vil post- forholde seg til for å sikre alle Epost: [email protected] kene til resul- Som ventet viser de regionale mengdene tredoble seg i for- innbyggere et godt tilbud. tatsvekkelsen tallene variasjoner mellom hold til normaldagen. Dette set- Vera Lysklætt (V) i Nationen REDAKSJONEN: DAG MEJDELL, som vi bare del- landsdelene, denne gang ter som tidligere år store krav til Tina Mari Flem konsernsjef vis har kunnet mellom 82 prosent og 90 pro- hele organisasjonen og jeg er Telefon: 95 10 27 93 kompensere sent. Nord-Norge hadde den sikker på at alle også i år vil Oppdrag: Levere Epost: [email protected] gjennom økte priser. laveste kvaliteten. gjøre sitt ytterste for at julepos- ten kommer fram – før jul. Bare RETT OG PLIKT: Posten har en Hilde Grefsrud Haraldsen ekslusiv rett og plikt til å levere. I media har vi kunnet lese at Enkelte medier har tatt tak i kjempeinnsats i alle ledd kan Telefon: 41 43 28 80 Makter de ikke det, må saken Epost: [email protected] Posten skal iverksette nye ned- den forskjellen og hevder at sikre at vi leverer som lovet før øyeblikkelig til behandling i bemannings- og kostnadsredu- Posten behandler Nord-Norge jul og de tøffe vintermånedene. Stortinget. Thor S. Kristiansen serende tiltak av «ukjent som B-kunder. Dette er så Vår målsetning for året sett Ivar Kristiansen (H) i Nationen Telefon: 23 14 80 55 omfang». Det krever en nær- fjernt fra virkeligheten som det under ett, er at vi når en kvalitet Epost: [email protected] mere presisering. Realiteten er kan bli. Realiteten er at 1,2 pro- på 85 prosent, som også er kon- at vi i sommer iverksatte kost- sent av postmengden i Norge sesjonskravet. For passivt Nils Midtbøen Telefon: 91 57 12 42 nadsreduserende tiltak ved ikke kan leveres over natt. På KAN BEDRE: Jeg synes det er en Epost: [email protected] Hovedkontoret samt i Distrib- grunn av store avstander og kre- arrogant og lite imøtekom- mende holdning som Posten gir Birger Morken uttrykk for. Det er for passivt å Telefon: 92 26 79 78 si at man ikke greier å bli like Epost: [email protected] god i nord som i sør. «Det er gledelig at vi hadde en Alf E. Jakobsen (Ap) i Nationen Håvard Solerød Telefon: 95 70 41 70 Epost: [email protected] fremsendingskvalitet for A-post på drøye Over hele landet Henrik Sørlie KOSTBART: Toppsjefen i Posten, Telefon: 92 66 52 25 88 prosent» Dag Mejdell, sier at det ikke er Epost: [email protected] noe mål for Posten at Nord- Norge skal ha samme framfø- STILLINGSANNONSER: ringstid som kunder i andre FORNØYDE BRUKERE: - Det er hyggelig og flott at Posten har fått denne prisen som en anerkjennelse for vår miljøsatsing, var KONGELIG APPLAUS: Kronprins Haakon applauderer Kristin Fremmergård deler av landet. Det vil bli for kommentaren da Cathrine Laksfoss var på besøk ved Brevsenteret i Oslo dagen etter at hun mottok prisen på vegne av Posten. økonomidirektør Cathrine Laksfoss i Posten etter å ha Telefon: 23 14 80 97 dyrt. Det er lett å skjønne at Epost:[email protected] Bak fra venstre Vidar Jakobsen, Ahmed Ashtaq, Petter Johansen, Pål Engebretsen, Gahes, Nasar Gill og Selemun delt ut prisen. slike utsagn provoserer både Gehbremeskel. ordførere og andre postkunder i LAYOUT OG PRODUKSJON: landsdelen, slik det kom til Tale Frisak sen. Forrige gang var det et energi- uttrykk i Nationen i går. Ved en Telefon: 97 68 59 68 Kronprins Haakon program som sørget for store miljø- leveringsforbedring på 2,5 pro- FAKTA: Epost: [email protected] VIKTIGE DATOER FREMOVER messige og økonomiske gevinster sent, vil også kundene i Nord- delte tirsdag ut som skaffet Posten prisen. Cato Geertsen Norge være innafor det som er Glassbjørnen er en nasjonal konsesjonskravet til Posten. Det miljøprisen Glass- miljøpris som skal synliggjøre Telefon: 92 08 61 51 Design og miljø Epost: [email protected] Onsdag 13. november Fredag 23. november er ikke noe urimelig krav så gode miljøtiltak og inspirere til Vær sikker-nettmøte med konsernsjef Utgivelse av Julefrimerke, Personlige lenge vi har en regjering som bjørnen til Posten Og ikke nok med det: I vår ble last- videre miljøsatsing. Glassbjørnen Petter Herming Dag Mejdell, hovedvernombud Jan frimerker, Vitenskapsakademiet 150 år, mener det er et gode at det bor bærerne som nå ble trukket fram gis av stiftelsen GRIP, og det Telefon: 95 00 76 72 Flenstad og Odd Christian Øverland fra Bergseminaret 250 år folk i hele landet. Norge. Dette er som miljøvennlige, tildelt Merket deles ut pris i kategoriene reise- Kommentar i Nationen for God design av Norsk Design- liv, innkjøp, produkt og åpen Epost: [email protected] Postkom Pilotoppstart for Innleveringsautomat. andre gang på to år råd. klasse. Posten fikk prisen i 2007 i Pilotsteder: Lillestrøm postkontor, TRYKK: – Jeg er stolt over at vi har fått kategorien produkt. Torsdag 15.november Stovner postkontor, Tønsberg postkontor Mediatrykk, Bergen Posten får prisen, Glassbjørnen to år på rad. Og jeg er Klar for kunden. Postkontor og bedrifts- Lønnsomme Posten og Coop Vinterbro Post i Butikk. stolt over at lastbærerne, som vi OPPLAG: som miljøstiftelsen sentre ryddes og klargjøres til juletrafik- TIL STATSKASSA: Sjøl om Posten hver eneste dag bruker for effek- Postens lastbærersystem 32 000 inngår i alle ledd i verdikjeden for ken. 23.-25. november har fått beskjed om å tjene tivt å frakte post over hele landet, Arrangement på Norges varemesse med penger, bør en tenke seg om en GRIP står bak. å ivareta og forbedre funksjona- UTGIVER: er hedret både for å være miljø- Onsdag 21. og torsdag 22. november utstilling av «Mauritiusfrimerkene» og gang til i forhold til hvor stort litet og lette arbeidsbelastning- vennlige og for å ha en god design, FUNKSJONELT: Posten Norge AS kravet til lønnsomhet skal være. TEKST: Lastbærersystemet fører blant annet til at mer post kan en. Systemet består av enkelt- Dag Mejdell besøker Gjøvik, signering av rallyfrimerker med brø- sier økonomidirektør Cathrine I et såpass spesielt geografisk MERETE BERGELAND JEBSEN sendes via Postens flyfraktnett. Dette bildet er fra Gardermoen. kassetter, kassettlokk, dobbelt- Lillehammer og Brumunddal. drene Solberg Laksfoss i Distribusjonsnett og topografisk land som Norge [email protected] kassetter, halvpalle kassett, halvpaller og stroppelokk med er samferdsel og dermed post- – Lastbærerne er et godt eksem- stem har gitt en kraftig reduksjon i og gjenbrukt i produksjonen av Torsdag 22. november Onsdag 28. november tilhørende traller og hjulunder- omdeling en krevende øvelse. FOTO: pel på at god design, effektivitet og transportvolum, noe som gir bety- nye, som er designet for enkel Ettertrykk til- MMM – Max Marketing Mix – arrangeres Oppsummeringskonferanse Vær sikker. Kommentar i Nationen NILS MIDTBØEN miljøvennlige løsninger lar seg delige miljøgevinster. Nå fraktes 70 materialgjenvinning. stell som er innbyrdes tilpasset, latt hvis kilde i Oslo kongressenter. [email protected] kombinere, fortsetter hun. prosent mer post per palleplass Postens lastbærersystem har og tilpasset til bruk i Postens oppgis ulike transport- og distribusjons- med brevpost, samlasting av brev ergonomiske løsninger som gir de kanaler. I år var det konsernets nye lastbæ- Stor miljøgevinst og pakker. Mer enn 300 tonn som jobber i Posten en bedre hver- rere som ble hedret med miljøpri- Postens innovative lastbærersy- gamle postkassetter er resirkulert dag. 4 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 NYHETER NYHETER POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 5 Microsoft bøyer av Mer på båt og bane Endrer www.ergogroup.no Ros for service og redelighet Kortversjon av resultatrapport Programvaregiganten Microsoft har endelig gått med på å EU-kommisjonen vil gjøre det enklere å frakte gods med skip Det gjøres for tiden små og store endringer på I en artikkel i Fædrelandsvennen 29. oktober roser en Ledere i Distribusjonsnett kan nå ta i bruk en populær- etterkomme alle kravene fra Europakommisjonen, etter at de og med jernbane, fordi det er mest miljøvennlig. Derfor vil kom- www.ergogroup.no. - Som et vindu utad må vi sørge for at kunde Posten for god kundeservice og ærlige medarbei- versjon av de månedlige resultatrapportene. ble felt i EU-domstolen 17. september. Microsoft vil nå blant misjonen nå samordne de europeiske transportsystemene, slik websidene inneholder oppdaterte nyhetssaker og samti- dere. Ingeborg Johansen la en konvolutt med 85 000 Presentasjonen er ment til bruk for førstelinjeledere på annet frigi informasjon som er nødvendig for at andre softwa- at de blir mer konkurransedyktige. Det er anslått at varetrans- dig bugner av faglig tyngde og bredde, mener Bjørn kroner i postluka på Vennesla postkontor. Pengene skul- team- og avdelingsmøter. Med en tisiders powerpointpre- reprodusenter skal kunne lage programvare for operativsyste- porten i Europa vil øke med 50 prosent mellom 2000 og 2020. Berglien, som er webredaktør for nettstedet. Han synes le egentlig legges i en nattsafe, men ved en feil sendte sentasjon kan lederne informere sine ansatte om hvordan met Windows. det er viktig at nettstedet er oppdatert, innholdsrikt og hun inn både post og penger på samlebåndet. Takket det gikk sist måned. Rapporten finnes tilgjengelig på representativt for selskapets fagmiljøer. være Posten Kundeservice Kristiansand og Stokke post- Postens Intranett (PIA). terminal ble pengene tilbakelevert samme kveld Pølsefest på flyrampa
BURSDAGSFEIRING: Hans Øyvind Ryen (til venstre), Odd Rune Rennemo og John Strømsnes feiret ettårsdagen for fraktflynettet med pølser.
så vidt innom hjemme og sov litt, Mange blide før det var tilbake på flyplassen. ansikter var å se Frustrasjonen var stor, men det har skjedd mye i løpet av året. Nå er alt rundt pølsegryter planlagt på minuttet. Rampa skal være rensket klokken 23.45, og kakefat på rampa poengterer Strømsnes, som er da ettårsdagen til overbevist om at flytrafikken vil fungere til vinteren. Postens fraktflynett Også Jens Grevillius var med da FAKTA Postens fly lettet for første gang. ble feiret på – Det er utrolig å se hva som har Regionvise kvalitetsstall for 3. kvartal: Gardermoen. skjedd i løpet av ett år, fra kaos til Region Øst (Oslo og Hamar): 90,2 % gode rutiner, oversikt og økt inn- Region Sør (Drammen og Stokke): 86,1 % sikt. Dette var nytt for alle invol- Region Vest (Stavanger og Bergen): 87,9 % TEKST OG FOTO: verte og et prosjekt som skulle byg- Region Midt (Molde, Ålesund og Tr.heim): 88,5 % BIRGER MORKEN ges opp og gå seg til, sier Jens, som Region Nord (Bodø, Evenes og Tromsø): 82,5 % [email protected] også må jobbe innimellom pølse- Leverer til A festen på rampa. Dow Jones indeks for bærekraft ULLENSAKER: For ett år siden var situasjonen Mye ros Konsesjonsmålingene gjennomføres av IBM Norge. Ved å ganske annerledes. Starten var Transportdirektør Randi Løvland bruke et bredt panel med frivillige, sendes det mer enn tung og frustrasjonen var merkbar var full av ros og takknemlighet til 90 000 testbrev og pakker på kryss og tvers i hele Norge. I på flyplassen. alle mannskaper som er involvert i tillegg til at panellistene registrerer sende- og mottakstids- flyfraktnettet: Postens folk, West punkt, blir sendingene automatisk registrert ved hjelp av avanserte radiosendere (RFID-teknologi). Går seg til Air og bakkemannskapene til – Jeg husker godt starten, sier John Widerøe. Strømsnes, som hiver innpå et par – En spesiell takk vil jeg gi dem pølser og et kakestykke, mens han som jobbet dobbelt, dag og kveld, i oppsummerer med kolleger: tre måneder, sa Løvland, som min- net om at West Air er Garder- POSTBIL: Denne postbilen på Skodjebrua i Møre og Romsdal leverer pakker og brev til godt over konsesjonskravet – både regionalt og på landsbasis. Foto: Peder Otto Dybvik – Alle som var med i fjor, fikk blomster av transportdirektør moens mest presise flyselskap og Randi Løvland sendt hjem mandag at det er tre år siden leveringskva- ferdselsdepartementet har Post- og post over natt, fordi det er antall etter at vi var i gang. Jeg oppdaget liteten var så god som nå. De første regio- teletilsynet bedt Posten om å rap- sendinger til regionen og innen ikke blomstene før torsdag. Vi var portere på regionale tall fra tredje regionen som blir målt. Flere inntekstskroner fra Norden nale tallene viser kvartal 2007. For å skaffe til veie Posten nådde ikke konsesjons- slike tall, må antall testsendinger kravet i første kvartal, men siden 55 prosent mer enn til samme tid sernet. Logistikk bidrar med 45 vil fortsatt bli utfordret av økende at Posten leverer økes betraktelig for å få et pålitelig har kvaliteten steget jevnt og trutt. Nå kommer en av i fjor, og skyldes i hovedsak prosent, og er blitt det klart stør- lønns- og prisvekst, samtidig som tallgrunnlag for hver region. For tredje kvartal viser de uavheng- fire inntektskroner ErgoGroups oppkjøp av SYSteam ste forretningsområdet. IKT konkurransen i markedet øker, solid kvalitet – Vi innfrir i alle regioner unn- ige målingene at 88,1 prosent av A- i Sverige i januar i år. Inntektene (ErgoGroup) står for 17 prosent fremholdt Mejdell. tatt i nord. I Nord-Norge gjør geo- posten leveres over natt, noe som i Posten-konsernet og volumene går egentlig opp på av konserninntektene. Likevel Vil kutte CO2 over hele fjøla. grafien at rundt fem prosent av ligger godt over konsesjonskravet alle områder, unntatt for uadres- bidrar lønns- og transportkostna- Flere folk postadressene ikke kan nås over på 85 prosent. Dette er det beste fra utlandet. sert postreklame (- 6 prosent) og der, og starten av CityMail i Bemanningen i konsernet øker til 16 organisasjoner fra bilbran- Kampanjen, som er kalt natt med normale distribusjonsløs- kvalitetsresultatet på tre år. banktransaksjoner (– 11,3 pro- Danmark til kostnadsvekst, og 24 000 årsverk. Det er 2500 flere sjen, transportsektoren og mil- Klimaveien, skal oppmuntre TEKST: ninger. Tar vi hensyn til det er kva- – Vi har ligget over konsesjons- sent). Ellers er det økning for A- redusert driftsresultat (EBIT). årsverk enn det var for ett år jøområdet går sammen om å alle trafikanter til å redusere THOR S. KRISTIANSEN litetskravet innfridd også her, for- kravet siden mars i år, opplyste Driftsinntektene i Posten-konser- og B-post (0,6 prosent) i forhold Posten-konsernets EBIT justert siden. Både IKT og Logistikk øker redusere CO2-utslippene fra CO2-utslipp, melder NTB. [email protected] klarte konsernsjef Dag Mejdell. Mejdell. GOD KVALITET: Konsernsjefen la net etter årets tre første kvartaler til fjoråret. for engangseffekter er 411 millio- etter oppkjøp. Men det har også veitrafikken med en million Veitrafikken står for 22 pro- Han er godt fornøyd med at de fram meget gode tall for kvalite- var 19,8 milliarder kroner, mot 17 ner kroner etter tredje kvartal, vært en liten bemanningsøkning tonn CO2, eller 10 prosent, sent av CO2-utslippene i For første gang presenterer Posten Stigende omfattende tiltakene som er iverk- ten, men det økonomiske resul- milliarder kroner i samme periode Kostnadskontroll mot 872 millioner kroner for i Post – hovedsakelig fordi pakke- innen utgangen av 2009. Norge. kvartalsvise regionale målinger for På landsbasis er det 1,2 prosent av satt siden i fjor vinter, har gitt posi- tatet er svakere enn på samme i fjor. 4,5 milliarder av disse (23 Postsegmentet står nå for 38 pro- samme periode i fjor. produksjonen er overført fra A-brev. Etter ønske fra Sam- postmottakerne som ikke kan få A- tiv effekt på fremsendingstidene. tid i fjor. Foto: Henrik Sørlie prosent) er tjent i utlandet. Det er sent av inntektene til Posten-kon- – Resultatutviklingen fremover Logistikk til Distribusjonsnett. 6 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 NYHETER NYHETER POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 7 Sparer på eldrejobbing Seniorene fram i lyset Klistret til skjermen EU saumfarer passasjerer Frakk-containere Norge kan spare opptil 3,7 milliarder kroner om en av Regjeringen setter av tre millioner kroner årlig til en treårig Mange unge har flyttet store deler av sitt sosiale liv over Detaljer om kredittkort, reisefølge, telefon og e-post. Et grått plastovertrekk skal sikre ti utsetter pensjonen med ett år. Det viser en rapport fra informasjonskampanje for å synliggjøre seniorene som ressurs. på internett. I aldersguppen 16-24 år er det vanlig å sitte å Alt dette krever EU å få vite om alle som skal fly fra brevhemmeligheten når containerne forsknings- og rådgivningsselskapet ECON. Samtidig har – Vi trenger seniorene i arbeidslivet. Antallet og andelen av sitte foran skjerm mellom fire og fem timer på fritiden Norge til Europa. De nye reglene skal sette EU enda står ute i kundelokalene i danske post- regjeringen startet en holdningskampanje for å få flere befolkningen som er over 62 år, øker betydelig, sier arbeidsmi- hver eneste dag , viser tall fra Statistisk Sentralbyrå (SSB). bedre i stand til å oppdage og stanse terrorister på vei hus og postbutikker. Overtrekket er seniorer til å jobbe lenger. Ved årsskiftet var det 120 000 nister Bjarne Håkon Hanssen. Kampanjen knyttes til IA-avtalens Først og fremst dreier det seg om fjernsyn og pc, men inn i Europa. Som ikke-EU-medlem, og med EU som lett å ta av og design og farge er til- uførepensjonister og AFP-pensjonister som hadde gått av delmål om å øke den gjennomsnittlige avgangsalderen. også dvd og tv-spill fyller tiden, skriver Aftenposten. nærmeste nabo, vil Norge rammes ekstra hardt av det passet kontorenes løsninger. etter fylte 55 år. foreslåtte regimet, skriver Adresseavisen. Nettside for uadressert Grunnsteinen på plass
HJARTET I POSTKASSA: Geir Staven og Lars Tendal ved postkassa i Trondheim. Med hjartet
JA TIL UADRESSERT: Therese Fevang i Nordma kjemper mot en speil- vending av dagens reservasjonsordning. Foto: Nils Midtbøen på rette staden
Daglig leder i Nordma, Flere kaster seg nå inn i BSO. Inne på brevsenteret følgde Therese Fevang, forteller at nett- Distribusjonsnett invi- Tendal det adresserte hjartet, den offentlige debatten siden er ment for å skape disku- terte konserndirektøren eller klumpsendinga, frå rampe sjon og få fram flere synspunkter om hva slags reserva- til rampe saman med produk- på uadressert reklame. i Post til ei spesial- sjonssjef Øivind Erikssøn. sjonsordning som bør – Hittil har ulike motstandere komponert reise til Deretter bar det inn i lastebilen av uadressert reklame vært pre- gjelde for uadressert og ut til Oslo Lufthavn missgiver, og det ønsker vi å Trøndelag. Lars Tendal Gardermoen, for lasting av post reklame. gjøre noe med, sier Fevang. følgde ei sending frå på fly. På nettsiden har de listet opp en rekke synspunkter og tall om A til Å. TEKST: Imponert uadressert reklame. Blant annet HENRIK SØRLIE – Eg må seie eg er særskilt impo- skriver de at mer enn halvparten TEKST OG FOTO: [email protected] nert over entusiasmen og den sier at postkassereklame er det ROBERT MORBERG æra medarbeidarane i Transport, Nå er nettsiden Uadressert.no viktigste mediet for å orientere [email protected] BSO og på QTM legg ned i job- opprettet for å få fram flere syns- seg om nye tilbud. TRONDHEIM: Tysdag i forrige punkter i debatten om ny mar- ben sin for å rekkje tidsfristar og veke leverte Lars Tendal eit raudt halde rett kvalitet, sa Tendal. kedsføringslov og om dagens Frykter Neitakk.no hjarte ved Majorstua Før han gjekk om bord i post- reservasjonsordning skal speil- I høringsforslaget fra departe- Bedriftssenter i Oslo. Hjartet flyet forsikra han seg om at det vendes. Initiativet mentet er det skulle sendast til ei privat post- raude hjartet følgde med på fly- til nettsiden kom- «Hittil har ulike foreslått å behol- kasse i eit bustadfelt i lasten nordover. mer som en motre- de dagens reser- motstandere av Trondheim, og med på denne Dagen etter var det oppmøte aksjon på langva- vasjonsordning, reisa følgde konserndirektøren i på Trondheim distribusjonsein- rig medieomtale uadressert reklame men Fevang divisjon Post. heit nummer seks der Tendal som Uadressert.no frykter at under- vært premissgivere» følgde sorteringa og deretter det mener er blitt for skriftskampan- Lærerikt adresserte hjartets veg ut til ei ensidig. Blant Therese Fevang jen Neitakk.no – Det var både nyttig og lærerikt postkasse i Trondheim sentrum. annet har kampan- kan bidra til at og kome så tett på vår eiga verdi- – Hjartet kom fram til rett jen Neitakk.no fått mye opp- resultatet blir annerledes. kjede. Dessutan er det alltid mottakar til rett tid. Eg vil takke merksomhet, og har hittil fått 40 – Det vil i så fall bety at mange interessant å treffe tilsette som alle i Distribusjonsnett som har 000 underskrifter. arbeidsplasser står i fare. Ikke jobbar ute i organisasjonen, bidrege til å få både meg og minst vil det absolutt ikke ha den mellom anna for å høyre kva klumpsendinga gjennom alle Ønsker flere synspunkter miljøeffekten som en rekke mil- GRUNNSTEIN: 31. oktober markerte samferdselsminister Liv Signe Navarsete og konsernsjef Dag Mejdell starten på byggingen av Østlandsterminalen. I grunnsteinen er det lagt ned grunnsteinsbrev, et årssett med frimerker, et posthorn og en utfordringar dei møter i arbeids- vekslingane. Eg er svært nøgd Uadressert er en nettverksgrup- jøvernorganisasjoner hevder, sier konvolutt med personlig frimerke av Østlandsterminalen. kvardagen sin, seier Lars Tendal. med ein lærerik tur, avsluttar pe i regi av Nordma, Norsk direk- Fevang. Med bil 240 og sjåfør Hans temarkedsførings forening. i 2010, og der skal omtrent halv- inngangen. I kassen la Navarsete – Gode arbeidsforhold – Vi legger opp til et åpent og Tendal. Petter Ørbog gjekk turen vidare Nå er endelig parten av all posten i Norge sorte- og Mejdell ned et grunnsteinsbrev Den nye terminalen innebærer at effektivt produksjonsmiljø med FAKTA: frå Majorstua Bedriftssenter til grunnsteinen lagt res. og frimerker, samt selve symbolet Brevsenteret i Oslo sentrum blir miljøvennlig og moderne teknolo- – Jeg er sikker på at dette vil bli på Posten, et posthorn. fraflyttet. I tillegg vil Transport- gi. Det er viktig for oss å skape ØSTLANDSTERMINALEN: for den nye en terminal i ver- – Jeg er stolt over senteret, Postreklamesenteret og gode arbeidsforhold og god bruker- densklasse. Posten at vi endelig har lagt Tungposttermi- vennlighet. De Robsrud-tomten i Lørenskog er på 217 mål, hvorav ca. 74 mål er viktig for Norge, «Denne termina- ned grunnsteinen til ansatte skal tri- Brillefine nordmenn Østlandsterminalen nalen i «Østlands- er avsatt til friareal. To av tre nordmenn bruker ett par briller, sier redaktør og Posten er også len vil gi et løft til et av Norges største Groruddalen flyt- ves og ha en Bygningen får et fotavtrykk på Vil ha mer offentlighet synshjelpemidler. De fleste Inger Lewandowski i bladet på Robsrud. blitt en stor indus- og mest fremtidsret- tes til den nye Øst- terminalen blir trygg og sikker ca 43 000 kvadratmeter og et bruker briller, men så mange Optikeren. tri. Denne termi- postkvaliteten i tede industribygg. landsterminalen. hverdag, sa samlet gulvareal på nær 74 000 Advokatforeningen er kritisk konsesjonsmessig forpliktet nalen vil gi et løft Østlandsterminalen Mejdell, før kvadratmeter. som 400 000 bruker kontakt- TEKST OG FOTO: Det er ikke endelig hjertet i Postens til å unnta Postens virksom- på visse områder. I alle fall til postkvaliteten i hele landet» blir hjertet i Postens bestemt hvilke dis- han inviterte Første byggetrinn på het i den nye offentlighetslo- innen disse saksfeltene må linser. Seks av ti brillebru- HENRIK SØRLIE Robsrud-tomten skal stå klar i [email protected] hele landet,sa fremtidige distribu- tribusjonsenheter fremtidige på kake. ven, som er under utarbei- det spørres om ikke offent- kere bytter briller annet Samferdselsminister 2010, og i fremtiden kan det samferdselsminis- sjonssystem, sa som kommer til å Marsipan- hvert år, og kvinner bytter Liv Signe Navarsete distribusjon» også bli aktuelt å flytte delse: lighetsloven bør gjelde», oftere enn menn. Fremdeles LØRENSKOG: 31. oktober la kon- teren. Mejdell. få base på Robs- lokket var nat- Godssenteret til samme tomt «For eksempel er det slik skriver Advokatforeningen i er ni av ti briller kjøpt hos sernsjef Dag Mejdell og samferd- Han understreket at terminalen rud, men dette er Konsernsjef Dag Mejdell urligvis deko- Omtrent 3000 postansatte vil at Posten Norge AS fremde- sin høringsuttalelse. optiker. – Trolig er det flere selsminister Liv Signe Navarsete – Hjertet i distribusjonen på Robsrud vil gi raskere og mer ventet å være klart rert med et få Østlandsterminalen som les har et lovmessig monopol enn før som nå har mer enn ned grunnsteinen for den nye Grunnsteinen er en granittkasse effektiv postsortering, som igjen før februar. Det vil kunne bli smakfullt og personlig frimerke av arbeidsplass. på enkelte tjenester, og er Østlandsterminalen. Terminalen med lokk i panserglass som blir lig- betyr økt leveringskvalitet og ras- omkring 3000 postansatte på den nye terminalen. Bon appétit! på Robsrud skal være klar til bruk gende i gulvet rett innenfor hoved- kere postgang. Robsrud. 8 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 NYHETER NYHETER POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 9 Kritisk til Prosessen Opprop mot sinte hunder Dropper vest ved uhell Tas med mobilen i hånda Skilsmisse-problem VG spurte flere forbundsledere i LO om hva de synes om Amerikanske postbud er lei av å bli angrepet av sinte hunder. Falck har registrert bruken av refleksvest hos bilister de Stadig flere sjåfører må punge ut etter at de blir tatt Psykolog og forsker Frode Thuen innholdet i tidligere LO-leder Gerd-Liv Vallas bok Derfor har fagforeningen National Assosiation for Letter hjelper langs veien. – I byene er det 51 prosent av bilistene med mobilen mens de sitter bak rattet. Det viser ferske mener nordmenn har tatt for lett på «Prosessen». Postkom-leder Odd Chr. Øverland har ifølge VG Carriers, med nesten 300 000 medlemmer, undertegnet en vi har hjulpet som ikke har hatt på seg de gule vestene, tall fra Statens innkrevingssentral. Nesten 10 000 per- skilsmisser i mange år. Årlig går merket seg at Valla skriver at hun ikke kunne forstå at det resolusjon som er oversendt Kongressen i Washington. De vil mens i distriktene er bruken nede i 33 prosent, sier Irene soner har hittil i år betalt gebyr på 1.300 kroner til sta- omkring 20.000 norske samliv i opp- var noen konflikt mellom henne og Ingunn Yssen. – Det sier ha strengere lover mot farlige hunder. Ifølge tall fra United Røsholt i Falck. Refleksvesten er mest brukt i Trondheim, ten for å snakke ulovlig i mobil. Det er sju år siden det løsning. litt om Vallas virkelighetsoppfatning, sier Øverland til VG. States Postal Service (USPS) ble 3184 postbud bitt av hund i fjor. og minst brukt i Tromsø. 1. mars i år ble det påbudt å ha ble forbudt å snakke i håndholdt mobiltelefon mens – Dette er et undervurdert samfunns- refleksvest i bilen. man kjørte bil. problem, sier Thuen til NRK. Posten har Årets
JULEREKRUTTERING: økonomileder Jacqueline Nalbant Halle kan glede seg over at mange vil Konserndirektør arbeide i Posten før jul. Gro Bakstad (41) Foto: Nils Midtbøen er kåret til Årets økonomileder i Over Norge av forening- tusen vil en Siviløkonomene og Ernst & Young. hjelpe Så langt har Rekrutterings- og TEKST OG FOTO: HENRIK SØRLIE opplæringssenteret [email protected] (ROS) i Ifølge kriteriene skal prisen deles Distribusjonsnett SE TIL BRATTVÅG: Posten sine folk i Brattvåg. Postbudene er (oppover i trappen) Tone Akselsen, Inger Hagset, Sindre Åsen, Bernt Ekornåsvåg, Arvid Valbø, Cathrine Vatle, Norunn Hareide, Roar ut til «en økonomileder som har Gamlem, Sølvi Harsjøen, Solveig Johannessen, Gry Bjørnland, Marit Ulstein Farstad og Elisabeth Saltre Andreassen. Aller øverst skimter vi Postens ledere Roar Hagen, Sveinung M. Hessen og skapt verdier for bedriften sin mottatt over 1000 Atle Kvist. Foto: Helge Gloppen, Sunnmørsposten gjennom lederskap, kreativitet, søknader til julevika- innovasjon og effektivitet, og sam- tidig integrerer denne strategiske riater i Oslo, Bergen rollen med det tradisjonelle økono- og Stavanger. miansvaret på en utmerket måte». Årets jury la spesielt vekt på at TEKST: vinneren skal ha vært med på å SIRI FOSSING utvikle og markere økonomifunk- siri.fossing @posten.no Brattvåg best – IGJEN! sjonen som en bidragsyter til bedriftens totale verdiskapning. I Rekrutterings- og opplærings- tillegg skulle vedkommende vise senteret har tatt i bruk kreative Hagen. Han synes i utgangspunk- De 45 budene fikk en gavesjekk god forståelse for bedriftens verdi- og billige virkemidler for å skaf- Først vant Brattvåg tet at konkurranser er litt barnslig. på 20.000 kroner på deling, og i til- drivere, være fremtidsrettet og vise fe nok julevikarer i år. Store distribusjonsenhet – Bra resultater og fornøyde legg fikk hver enkelt en postrød gode lederegenskaper. postkort med oppfordring om å kunder skal være motivasjon god koffert. Atle Kvist og Sveinung Ny konsernetikk søke jobb som julevikar har Vær sikker-prisen nok, mente Hagen. Hessen gjennomførte også en tre- Roser kolleger havnet i alle postkasser i Oslo, Han var likevel synlig stolt og kning av to gavekort på 5 000 kro- felt i heftet «Mål og verdier». Konserndirektør Økonomi og samt blitt delt ut på skoler og for august. Så glad over å få besøk både av regi- ner. De heldige vinnerne ble Styret i Posten Finans, Gro Bakstad, fikk overrakt Nav-kontor i alle tre byene. ondirektør Atle Kvist, distriktssjef Sindre Åsen og Kari Dyb Breivik. Norge har vedtatt Bevissthet prisen 26. oktober på Sivil- stakk de av med Sveinung Hessen, samt Sunn- – Jeg hørte at dere skulle bruke Etikk handler om hva som er økonomenes representantskaps- Dugnadsånd førstepremien i mørsposten og Haramsnytt. Vær Sikker-prisen på glattkjø- etiske retningslin- rett og galt, og setter rammer møte. Bakstad synes det først og – Vi vil gjerne rette en stor takk ringskurs, Kanskje dere bruker jer som skal gjelde for hvordan en skal oppføre fremst er hyggelig å motta en slik til alle ansatte som har tipset sommerens Dyktige og trofaste bud denne teampremien på mørkekjø- seg. De etiske retningslinjene pris, men synes også det blir litt familie og bekjente om disse Distribusjonslederen understreket ring, da, spøkte regiondirektør i hele konsernet. vil gjelde alle selskapene i mye oppmerksomhet: jobbmulighetene. I et stramt omadresserings- at de har en gjeng utrolig dyktige Atle Kvist, som roste Brattvåg for å Posten-konsernet, og skal – Jeg synes nesten det er litt arbeidsmarked trenger vi den og trofaste postbud. Av de 45 post- ha jobbet på mange områder sam- bevare og forbedre våre etis- flaut med sånn type oppmerksom- hjelpen vi kan få. Dette vitner TEKST: konkurranse. budene er det bare seks menn, så tidig. ke holdninger. het jeg, men det er jo klart det er om god dugnadsånd, sier leder her er det driftige damer i flertall. – Denne prisen er jo ikke tilfel- THOR S. KRISTIANSEN [email protected] De nye retningslinjene vil hyggelig, sier hun til Postavisen. for ROS, Jacqueline Nalbant Hagen berømmer kontakten dig, grunnarbeidet er godt, sa en bli gjort kjent og tilgjengelig Bakstad tror prisen er positiv for Halle. TEKST: mellom verneombud, ledelse og imponert Atle Kvist. 25. juni sendte samferdselsmi- tidlig på nyåret. Ansatte- hele konsernet, og fremhever at LINE FREDRIKSEN tillitsmenn. nister Liv Signe Navarsete hun har mange dyktige medarbei- Tilbyr søkere til Post [email protected] organisasjonene har bidratt i brev til alle aksjeselskapene arbeidet med å få fastsatt ret- dere. Bestillingen fra linjene var på underlagt samferdselsdepar- ningslinjene i tråd med de – Det er bra at Posten fremstår 240 vikarer i Oslo og Akershus HARAM: På nesten 500 omadres- tementet (Avinor AS, samfunnskrav som stilles til som profesjonelle eksternt på dette fordelt på 200 i Produksjon og seringsoppdrag i sommer fikk de Baneservice AS, NSB AS og Posten-konsernet. fagområdet. Det viser at hele øko- 40 i Distribusjon. I tillegg var bare en eneste klage. Dermed vant Samstemt jury Posten Norge AS) om å få nomifunksjonen i Posten, inklu- det et behov for 30 vikarer i de den landsomfattende konkur- oversendt de etiske retnings- Hovedpunkter: dert både fagstaber og divisjonene, Stavanger, og 25 i Bergen. ransen, og ble beste OMA-enhet Juryen var samstemt da de kåret omdømme generelt. Det er hygge- linjene. Posten var da brevet • Konsernet skal kjennetegnes har gjort en god jobb, uttaler Årets Foreløpig er det kommet inn totalt. vinneren av sommerkampanjen. lig at klager på omadresseringen er kom allerede i gang med å av høy etisk standard og en økonomileder. rundt 1000 søknader til stilling- Det ble god fredagsstemning på Både Distribusjonsnett og Post var gått ned sammenlignet med fjorå- utarbeide slike. Nå er det nye åpen bedriftskultur. ene i Oslo, 35 til Stavanger og distribusjonsenheten på Brattvåg imponert over at Brattvåg bare ret, sier Kirsti Stalheim i Post. konsernovergripende etikkre- • Det er nulltoleranse for kor- Startet karrieren i 1990 65 til Bergen. da de fikk nyheten om at de har hadde en klage, selv med mange Også Postens Kundeservice mer- glementet klart, og disse ble rupsjon eller andre straffbare Gro Bakstad er siviløkonom med ÅRETS ØKONOMILEDER: Prisvinner Gro Bakstad ble også feiret av kolleger i Posthuset, og fikk kake, blomster og – Erfaringsmessig forvinner levert aller best i Postens ferieser- oppdrag. ket at færre har klaget på OMA-tje- vedtatt i styremøtet 25. okto- handlinger. spesialisering innen finans og øko- ros fra konsernsjef Dag Mejdell. to tredjedeler av søkerne under- vice-kampanje. – Konkurransen ble lansert som nestene. ber. De etiske retningslinjene • Det skal varsles om kritikk- nomisk styring samt statsautorisert veis i prosessen. Men de over- følge av en økning av klager, rekla- – Det var ikke så mange sinte bygger videre på verdigrunn- verdige forhold. revisor. Hun startet jobbkarrieren i Posten. I 2006 ble hun konserndi- somheter, strategi, myndighetskon- rundt seg. skytende søkerne kommer vi til Gode rutiner masjoner og nedgang i volum på kunder i år, noe vi er veldig glade laget som allerede eksisterer i • Vår kommunikasjon skal Arthur Andersen i 1990, og har rektør Økonomi og Finans. takt og eiendom. – Så må man utøve håndverket å tilby divisjon Post, forteller – Vi gjør jo bare jobben vår, men OMA-tjenestene. Utviklingen var for, mente Stein Reisvold, som konsernet, og som står ned- være åpen og sannferdig. siden jobbet i Ocean Rig ASA og Hun har ansvaret for konsernsta- Bakstad fremhever at en av godt og profesjonelt og ikke minst Nalbant Halle. vi har gode rutiner, mente en for- svært uheldig – både for kundenes leder kundeserviceenheten i ProCorp ASA før hun i 2004 ble ber innen økonomi, finans, inn- nøklene for å lykkes som økonomi- ha god kvalitet på det man gjør. Se også Min hverdag på nøyd distribusjonsleder Roar tillit til Posten og for Postens Kristiansand. ansatt som økonomidirektør i kjøp, juridisk, IKT, oppkjøp av virk- leder, er å ha dyktige kollegaer side 22 10 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 NYHETER NYHETER POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 11 Ledigheten faller i EU Stenger 2500 postkontor Dansk postkritikk Avisbud i klemma Nærmer seg raskt… Også i de 27 EU-landene peker sysselsettingen oppover. Royal Mails selskap for postkontornettet, Post Office, har fått Post Danmark bør forbedre sin service i utkantom- Rogaland politidistrikt fikk tidlig en morgen inn en melding Posten er blitt kjappere med leveringen, Arbeidsledigheten i EU-området har gått ned fra 8 til 7 pro- beskjed av den britiske regjeringen om å avvikle opptil 2500 av de råder, mener Venstres trafikordfører Kristian Pihl om at en mann sto og skrek like ved boligen til lensmannen i melder NTB. Ikke alle opplever det slik, sent på ett år, melder Eurostat. Ledigheten i Polen og 14 200 postkontorene på øyriket. 500 av de 2500 postkontorene Lorentzen. Fordi postmarkedet står overfor en snarlig Klepp, melder Stavanger Aftenblad. Så kom det nye meldinger men statistikken viser at det går rette Litauen faller kraftigst i EU, til henholdsvis 8,8 og 4,1 pro- som er planlagt avviklet vil bli erstattet med posttjenester på liberalisering, mener Lorentzen ifølge Midtjyllands om at mannen hadde begynt å kaste stein på lensmannsboligen. veien. Fortsett slik, Posten har mye å rette sent i september i år. Nederland og Danmark har EUs laves- puben, hos lokalmyndigheter eller fra mobile enheter. avis at det er viktig at servicen ikke dumpes. EU kan Det viste det seg at det var avisbudet hadde klart å smelle igjen opp og snart er det jul, skriver Haugesunds te registrerte arbeidsledighet (3,1 og 3,3 prosent). I Norge er Postkontornettet hadde et underskudd på rundt 2,3 milliarder yte ekstra til postomdeling i geografiske ytterområder, bagasjelokket over hånden. Politiet fraktet det uheldige avisbu- Avis. den registrerte arbeidsledigheten på 1,8 prosent. norske kroner. for å kompensere dyrere drift. det til sykehus med brukket finger. Julefilmene Kinesisk sorteringsvisitt er underveis Snart skal postfolk Derfor ble 24 postfolk fra ulike Kineserne ser deler av landet samlet i innspil- fortelle tv-seerne lingslokalene til Rubicom i Oslo, mot Norden der de fortalte om livet i Posten hvorfor det er så ukene før jul. og Norge når viktig å sende all Tre korte filmer Intervjuene skal inn i tre rekla- juleposten innen mefilmer på 30 sekunder, så her de skal lære blir det kun korte klipp. Kanskje 16. desember. får du se Ikenna fra Youngs- om smartere torget postkontor fortelle at jule- TEKST OG FOTO: posten der kan fylle en fotball- HENRIK SØRLIE bane. Kanskje ser du Leikny fra og mer [email protected] Nesbru postkontor som tipser om at god emballasje og avsen- effektiv post- 23. november starter jula i deradresse er viktig. I tillegg til Posten, og fra samme dag ruller 22 andre postfolk som forteller sortering. nye reklamefilmer over tv-skjer- hvorfor det er så viktig å sende men. Denne gangen skal samme juleposten i god tid før julaften. oppskrift følges som på internfil- Markedssjefen håper budska- TEKST: men til Posten, der postfolk selv pet blir mer troverdig når Post- TINA MARI FLEM forteller. ens egne folk sier det i reklamen. [email protected] – Vi så at internfilmen traff – Posten består av mange godt, og tror denne formen også mennesker, og da er det naturlig FOTO: NY TEKNOLOGI : Produksjonssjef Arild Becher til venstre og teknisk sjef egner seg for å selge ut budska- å bruke dem når vi skal vise hva BIRGER MORKEN Tor Østby ved BSO tester ut fremtidens brevsorteringsmaskiner. [email protected] pet om å få av gårde juleposten i vi tilbyr. Det bidrar til å bygge god tid før julaften, og senest 16. merkevaren Posten når vi viser desember, sier markedssjef Pia fram flotte postfolk i reklamene, Den siste tiden har en kinesisk Karfjell i Posten. understreker Karfjell. delegasjon besøkt Norge og Treningsrom for ny andre land i Europa for å hente hjem teknologisk kunnskap fra flere områder. Et av disse områ- Østlandsterminal dene er post, og i den anledning tok en gruppe på fem turen innom Posten Norge og Øker kapasiteten Brevsenteret. De to nye brevsor- Først og fremst vil BSM-ene gi – Vi har vært både i Sverige og teringsmaskinene økt produktivitet. Dagens kapa- Danmark og studert postsorte- sitet er på 138 000 små brev per ring før vi kom hit til Norge, for- er endelig på plass time. Foreløpige beregninger talte Abulaiti Aiwula, leder for viser at kapasiteten vil utvides en mindre postomdelingsenhet i i Brevsenteret i med totalt 60 000 brev i timen, China Post, i en liten småby ved en økning på 44 prosent. I tillegg navn Zingiang i Vest-Kina. Oslo (BSO). Klare kan det brukes maskinell rute- klargjøring. Interessert i maskinparken for en hektisk jule- – Vi regner med å øke MRK- Hjemme i Zingiang er Aiwula trafikk. posten med 155 000 brev per leder for en liten omdelingsen- dag, sier Becher. het i kinesisk målestokk. Den sorterer mellom 30 000 og 50 NORSK TIL KINESISK: Ning Weng(nummer to fra høyre) i samtale med tek- TEKST OG FOTO: Enestående FULL PAKKE: Ikenna Ijeabuonwu viser at julepakkene som innleveres på 000 brev per dag. STINE GABRIELSEN Youngstorget postkontor kan fylle en fotballbane. – Derfor er det viktig nisk sjef Tor Østby. Hun fungerte som tolk for den kinesiske delegasjonen [email protected] Teknisk sjef i produksjon, region Han fortalte at gruppen deres som nylig besøkte BSO. I front, Abulaiti Aiwula, leder for en mindre post- Øst, Tor Østby, har sammen med at ikke alle kommer med posten på en gang, sa Ikenna foran kameraet. i hovedsak var interessert i å omdelingsenhet i China Post i Zingiang i Vest Kina. prosjektleder Sigbjørn Korsgård lære mer om bruken av sorte- De to splitter nye brevsorte- i Distribusjonsnett Produksjons- ringsmaskiner og hvordan Brevsenteret, Tor Østby, bare er Østby hadde å fortelle. ringsmaskinene(BSM) av samme teknisk stab står ansvarlig for Posten Norge generelt håndte- gøy. De var blant annet svært type som skal brukes på implementeringen og testing av rer postsortering. – Vi liker å si at vi er det selv interessert i ordnings- og stem- Robsrud, er nå i ferd med å bli de nye maskinene. – Vi har nylig importert for- også, men vi er klar over at det plingsmaskinen i første etasje, testet ut ved Brevsenteret i Oslo. – Med dagens maskiner må skjellige sorteringsmaskiner fra finnes andre land som er kom- sier han. Hver maskin har brevene maskin- flere land i Europa, og gjennom met lenger enn oss i å utnytte 320 uttak, og kjøres opptil seks disse besøkene får vi blant annet den beste teknologien. Men vi i Posten er første «Vi får praktisk ganger før posten observert og lært litt mer om Posten Norge er langt fremme FAKTA bedrift i verden erfaring for er finsortert nok. hvordan de blir brukt, sier han. ved at vi tør å prøve nye ting. som tester ut så Nå vil snittet bli Han synes det har vært flott å For eksempel er den ene av de mange uttak på Robsrud» tre-fire ganger per besøke naturskjønne Norge og nye maskinene vi nylig fikk fra China Post er statseid og har denne typen brev, noe som er i enerett på alt av postdistribusjon understreker at alle menneskene Siemens ikke den første maski- maskin. Produk- Arild Becher verdensklasse, sier i hele Kina. De har 82 116 post- han har møtt til nå har vært nen i verden av denne typen, kontor. Tall fra 2005 viser at sjonssjef Arild Østby. utrolig vennlige og imøtekom- men det er den første som er postselskapet leverte 7,35 billio- Becher ser flere fordeler med Opplæring av medarbeidere mende. levert med så mange utkast og ner brev og 95 318 millioner pak- nyvinningen. starter i begynnelsen av novem- muligheter. I tillegg har vi lyk- ker. Det var 147282 postbud i – I tillegg til bedre kvalitet og ber og målet er å ha begge Foregangsland kes svært godt med MRK-maski- hele Kina i 2005, som leverte produktivitet, får vi praktisk maskinene i drift fra midten av At kineserne ser på Norge som nene våre, sier Østby. post via bil, motorsykkel, sykkel erfaring med maskinene som vi samme måned. De skal være OPPFORDRER: – Det koker i postlokalet før jul, så vær ute i god tid et foregangsland på maskinsor- Under sin guidede tur viste gjennom å gå eller å ri på hest. INTERESSERT: Det var en særdeles interessert gjeng med kinsere som studerte maskinsorteringen i Brevsenteret i Oslo. skal bruke på Robsrud om tre år, med på å sikre god kvalitet på med å sende pakkene dine, oppfordret Leikny Tenstrand Eggum. Til tering, synes teknisk sjef ved kineserne stor interesse for det Teknisk sjef Tor Østby i front, viser hvordan ting fungerer. sier han. juleposten, sier Østby. venstre står fotograf Petter Holmern og regissør Emil Trier. 12 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 13
KONSERN zNAVN AKRAMoom DANESHMAND, BÆRUM - ■ ■ ■ ■ + - ■ ■ ■ ■ + - ■ ■ ■ ■ + - ■ ■ ■ ■ + Rådgod iraner Gode råd førte Akram Daneshmand til topps på landslaget.
TEKST OG FOTO: sammen en pakke på bakgrunn av – Men det holdt ikke med en lang HENRIK SØRLIE dette. I tillegg roser hun sjefen for å økonomiutdanning og bankerfaring [email protected] se henne og gi konstruktive tilbake- da jeg kom som innvandrer, påpeker meldinger. hun, og trekker fram språket som – Jeg aldri gi opp, men prøver nye – Jeg har ikke noe godt svar den største hindringen for å bli inte- løsninger hvis jeg får et nei, sier hun utover det. Kanskje kundene finner grert. og hoster. en sjarm i meg som jeg ikke har – Jeg var heldig som kunne eng- Akram burde sikkert holdt sengen oppdaget selv, sier hun og humrer. elsk, men forsto at jeg også måtte i dag, men dro på jobb på grunn av I tillegg må en god selger virkelig lære meg norsk og være aktiv hvis to kundemøter. Hvorfor? ville selge og tørre å spørre, samt ha jeg skulle få nye jobber. – De skulle undertegne boliglån. kunnskap og tro på produktene Til tross for bedre norskkunnska- Jeg gleder meg alltid på kundens sine. per er det fortsatt en del ting hun vegne og får energi når en handel er – Jeg selger bare de produktene ikke helt forstår. Særlig gjelder det i boks, smiler Akram. jeg tror på, og vil ikke prakke på folk disse turene i skog og mark som en Det ringer i telefonen og hun job- noe de ikke trenger. Jeg selger ikke rekke nordmenn driver med. ber hardt for å ikke ta den. risikoaksjer til en 90-åring. – Turer skal gjøres til venner der – Unnskyld, jeg bare må svare på du kan sitte og snakke og spise og denne. Er det ok? Det er sent på ettermiddagen, og danse til nydelig musikk, forteller Akram tar med seg pc-en hjem til kvinnen, som er vokst opp i en av Akram Daneshmand er finansråd- villaen på Blommenholm i Bærum. verdens eldstlevende kulturer. giveren med best resultater i år. Hun Hun inviterer på iransk mat. jobber på Lilleaker postkontor i – Det er mange som tror at maten – Iran er et fantastisk land, rikt Oslo, og er nylig blitt kåret til num- vår er sterkt krydret. Nordmenn på kultur og naturressurser. Visste mer én på det prestisjefylte finans- flest vet nok ganske lite om Iran, du forresten at andelen universitets- Navn: Akram Daneshmand (54) landslaget i Posten. mener hun, og varmer opp en mild utdannede kvinner er høyere i Iran Jobb: Finansrådgiver på Lilleaker Akram hevder at hun ikke er opp- risblanding med kjøtt, poteter og enn i noe annet land? spør Akram. postkontor tatt av resultater og plasseringer, tomatsaus. Personlig hadde hun egentlig Aktuell: Er den finansrådgiveren som men synes det er litt stas å være den Akram flyttet til Norge for 20 år ingen problemer med regimet da har tjent inn mest penger for Posten i år som har dratt inn mest provisjons- siden da krigen mellom Iran og Irak hun bodde i hjemlandet, men er penger til Posten. var på sitt blodigste. Hun var på nor- ikke særlig begeistret for dagens Sivil status: Gift med Ali. Har en dat- – Det tyder vel på at jeg gjør en gesferie med barna for å besøke bro- blanding av demokrati og prestesty- ter (28) og en sønn (22) brukbar jobb. Jeg har alltid vært ren sin, men fant ut at hun ville søke re. Bosted: Bærum. Oppvokst i Teheran opptatt av å lære mer, bli flinkere og fast oppholdstillatelse. Det tok et års – For eksempel verdsetter jeg å gjøre så godt jeg kan. tid, og deretter var det å jobbe seg kunne gå i de klærne jeg vil. Men Liker: Musikk, dans, persiske dikt og På kontoret henger en rekke fram i det norske samfunnet. jeg håper ikke USA invaderer Iran. matlaging diplomer for vellykket salgsinnsats. – Og det er ikke bare enkelt, sier Befolkningen led voldsomt under Utdanning: Bankakademiet/økonomi i På bakrommet henger brev fra for- karrierekvinnen, som med sine den brutale krigen mot Irak, og jeg Iran, samt diverse kurs innen EDB, salg nøyde kunder i Postbanken som vil mange hender passer jobb og hjem frykter at en ny invasjon vil gi kao- og rådgivning takke spesielt til Akram for utmer- og stiller opp når venner eller fami- tiske tilstander. ket service. Hva er det hun gjør med lie trenger hjelp. Akram starter opp pc-en for å for- Tidligere jobber: Blant annet sekre- dem? – Jeg har alltid hatt mye energi og berede morgendagen. Hun føler seg r i Iran American society, valuta- og tæ trenger sjelden mer enn fire-fem fortsatt utenlandsk, men har funnet økonomiansvarlig i Bank Meli, støttekon- – Jeg bruker god tid og gir meg timer søvn. Jeg er nok en veldig seg godt til rette i Norge og Posten. takt på flyktningkontoret i Bærum kom- ikke før jeg finner en løsning som aktiv person, ikke sporty, men aktiv. – Det er her jeg har familien og mune, postekspeditør og finansrådgiver på Lysaker postkontor passer kunden. Fornøyde kunder gir Det hender ungene mine ber meg livet mitt nå, sier rådgiveren fra nye kunder, sier Akram. roe litt ned i blant, forteller Akram. Bærum. Hun har 17 års erfaring som bank- ansatt i Iran. Derfra er hun vant til å Hun innrømmer at hardkjøret tenke respekt og kundeservice før kanskje går utover helsa på sikt, hun tenker salg og resultater. Hun men slike bekymringer stopper ikke mener det er veldig viktig å sette seg den iranske kvinnen. Jobben må gjø- grundig inn i kundens situasjon, res skikkelig, mat må lages og barna finne ut hva som er realistisk og sy må få en skikkelig utdanning. BESTE FINANSRÅDGIVER: Akram Daneshmand tenker respekt og kundeservice før hun tenker salg og resultater. Her forbereder hun seg til morgendagen foran pc-en hjemme i Bærum.
SAGT OM AKRAM «Det er alltid åpen dør hjemme hos «Hun lagde mat til 70 gjester på «Hun har et fantastisk «Hun viser stor omsorg overfor «Hun er åpen og ærlig, og er nok «Hun gir seg aldri, men er heller Akram» 50-årsdagen min» pågangsmot» venner, både med ord og handling» mer rett på sak enn den jevne ikke slitsomt pågående. Finner Amir Mirmotahari, nevø Massoud Daneshmand, bror Else Kleppe, sjef Tahereh Talebi, venninne iraner» løsningen som passer kunden» Jila Nami, venninne Marina Haaviken, Akrams tidligere sjef 14 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 NYHETER NYHETER POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 15 Ny postaktør i Sveits Halvhjertet liberalisering «Alle» vil til McCann Porno i postkassa Sjåføraksjon ga hodebry Transportselskapet Lagerhaüser Aarau har fått lisens til Deutsche Posts konsernsjef Klaus Zumwinkel beskrev tidli- Finansavisen skriver at McCann er årets En katalog med mange pornoannonser er sendt alle Danske lastebilsjåfører blokkert nylig viktige å omdele post og pakker av sveitsiske myndigheter. Dette gere i høst prosessen med å avregulere den europeiske post- store vinner når det gjelder å kapre nye kunder. husstander i Norge, og organisasjonen Barnevakten rea- trafikknutepunkter i protest mot de nye danske er den 27. postoperatøren som får innvilget lisens. sektoren som skjev og halvhjertet. Deutsche Post frykter at Ikke bare Posten, men også NSB, Ringnes, gerer. Det er siste utgave av «Se og kjøp» fra IF Media kjøre- og hvitetidsbestemmelsene. Dette får føl- Postoperatørene får lisens til å frakte brev over 100 gram det ikke blir like konkurransevilkår, og at det i sin tur kan Statoil-Hydro, Dressmann og NetCom er store Norge AS som inneholder sju sider med annonser for ger for post- og logistikk. Post Danmark har og pakker under 20 kilo. Swiss Post har enerett på brev ramme dem. – Deutsche Post er en pioner i Europa, og blir nå annonsører som alle har valgt dette reklameby- erotisk undertøy og lignende. Barnevakten peker på at sendt ut en pressemelding om at brev og pakker under 100 gram. Lagerhaüser Aarau varsler at de ikke vil straffet for det, sa Zumwinkel. Tyskland planlegger å åpne sitt rået. McCann ligger nå an til å vippe Dinamo av barn ofte kommer først hjem og åpner posten. Nå oppfor- kan bli forsinket, spesielt sendinger som går til gå inn i brevmarkedet. hjemmemarked i 2008. tronen som Norges største byrå. dres annonsører og distributører til å ta ansvar. andre landsdeler eller til utlandet. Vil bidra til Nor-Cargo får ny bedre helsesjekk I lys av årets Organisasjonsunde rsøkelse, vil verne- kundeservice tjenesten bistå lederne i planlegg- Kundeservicen til ingen av konkrete Nor-Cargo samles tiltak. Målet er i Bergen, Oslo og enda bedre resulta- ter til neste år. VIL BIDRA ENDA MER: : I lys av Trondheim i resultatene til enhetene i Organisasjonsundersøkelsen, vil løpet av 2008. vernetjenesten gjerne være med TEKST OG FOTO: lederne og legge opp konkrete Den teknologiske TINA MARI FLEM tiltak, sier hovedverneombud Jan plattformen blir [email protected] Flenstad. Hovedverneombud Jan Flenstad, lederne rundt om tar tak i dette den samme som definerer Postens Organisasjons- så fort som mulig. Og at vi har undersøkelse som konsernets konkrete tiltak klare for å kunne for Postens kun- årlige «helsesjekk», sett i forhold føre dem opp i SMART-planen til at kartleggingen også er en allerede i januar, sier han. deservice. del av virksomhetens systematis- SMART-planen er arbeidsmiljø- ke HMS-arbeid. Nå som resulta- planen til lederne, der de legger tene er tilgjengelige, vil han inn tiltak og målsettinger for TEKST OG FOTO: minne lederne ute i organisasjo- enheten sin. HÅVARD SOLERØD VIKTIG ARBEID: Ulf Vennersland og Sigurd Bjelland jobber med inntektssikring ved postterminalen i [email protected] nen om at vernetjenesten skal Kristiansand, hvor det hver dag blir levert inn store mengder post fra store trykkerier i området. De forteller at medvirke i prosessen med Konkrete tiltak de fleste feilene går på manglende vekt, antall sendinger og feil format. arbeidsmiljøforbedring. Hovedutfordringen til lederne er Kundene til Nor-Cargo får ett kun- – Vi i vernetjenesten vil bidra å konkretisere tiltak, mener deservicesenter fordelt på tre geo- til forbedring i målingene til Flenstad. grafiske steder å forholde seg til. neste år. Vi er ledernes nærmes- Etter besøk fra Arbeids- Region Øst er først ut med start i te ressurspersoner på arbeidsmil- miljøtilsynet, har organisasjonen Oslo i februar 2008, så Bergen og jø og kan bidra gjennom å være fått tilbakemeldinger på at Trondheim. med og legge konkrete tiltak, Posten ikke er flink nok til å kon- I dag er det rundt 60 forskjellige sier Flenstad, som understreker kretisere og således skape sam- nummer til kundeservice. Etter Fant feil for at det viktigste arbeidet i forhold svar mellom resultatene fra OU omleggingen får kundene ett til OU skjer mellom målingene. og forbedringstiltakene i nummer til kundeservice og ett til SMART-plan. sentralbord. Spesielle kunder får Hektisk periode – Derfor vil vi være med å egne VIP-nummer. Resultatene fra OU entrer orga- sikre disse tiltakene, i tillegg til at nisasjonsatmosfæren i en svært vi vil passe på at det blir lagt inn Skepsis og optimisme hektisk periode. I månedene før en evaluering av tiltakene. For Akkurat som før omleggingen av jul skal juletrafikken planlegges eksempel om det viser seg at kundeservice i Posten i 1999/2000 SATSER PÅ CALLSENTER: Første callsenter i Nor-Cargo kommer på Karihaugen. Foran fra venstre sitter Ann Kristin Øverlier og Hilde Karlend. Bak fra en milliard flere enheter i samme område og tallkabalene legges. Det er er det skepsis blant medarbeider- venstre: prosjekteier Edvard Nervik, Tove Fjermerås, Monika Lilleøien, Lise Bunes og prosjektleder Stig Øybakken. derfor lett for at planleggingen uttrykker at det er mye uheldig blant annet på grunn fordi svikt i kundene taper på. Vi betaler tilba- ne i Nor-Cargo. av arbeidsmiljøtiltak i lys av OU stress i jobben, så må vi se hva Inntektssikring rutiner ga manglende fakturering. ke om lag 14 millioner kroner til – Vi har et positivt skeptisk kundeundersøkelse plasserte PKS Målet er å løse 80 prosent i første blir skjøvet til side, mener som forårsaker dette og så lage Siden 2001 har denne gruppen ført kunder i år. engasjement som peker på risiko- på toppen blant 60 europeiske sel- linje av kundebehandlere. Flenstad. konkrete forbedringstiltak i har siden 2001 kronebøker – systematisk registre- en med omleggingen, men jeg skap, sier Johannessen. Automatisk ruting til riktig kom- – Det er viktig at vi i Posten og etterkant av det, sier han. føler at alle er enige i retningen, I dag jobber over 400 medarbei- petanse er en nøkkel til suksess. 11 000 på nett ring av innleveringer, som gir en Store tall sier administrerende direktør Erik dere i Nor-Cargo med inngående –Den teknologiske plattformen oppdaget feil som fullstendig oversikt over feil. I årets ni første måneder er det Johannessen i Nor- kundeservice. An- for Nor-Cargos kundesenter vil 11 000 kunder ti brukt nettet til å omadres- kunne ha betydd registrert 44 162 avvik, og fra 2001 Cargo tall årsverk i de tre være den samme som for PKS. sere. Det totale antall bestil- Store beløp og avvik og til i dag 222 740 avvik. De størst «Omleggingen vil Inntektssikringsgruppen ledes av avvikene blir naturlig nok regis- – I dag viser kun- callsentrene er Kundebehandlerne vil være onli- benyttet den nye linger inklusive blankett og over 1 milliard detilfredshetsmå- estimert til 190. ne med det som skjer i Nor-Cargo og sikre adresse- telefon har imidlertid økt. Bjørn Egil Grims- trert ved brevsente- Nabo med gode tall frigjøre ressurser – Vil noen miste og få en spennende og utviklende rud og er en del av ret i Oslo, men det lingene våre et mid- Posten håndterte adresseen- «Vi betaler Posten Sverige kan presen- det er 14 prosent høyere enn jobben? arbeidsplass, sier Johannessen. kroner i tapte Nasjonalt senter. er Tungposttermi- dels resultat. Våre hos oss» endringstjenesten dring eller oppbevaring av tere bedre resultater i alle etter tre kvartaler i fjor. – Markedet er i – Hvorfor ikke en felles kunde- Det er i dag inn- tilbake om lag nalen på Alnabru kundebehandlere post for over 51 000 kunder i deler av virksomheten etter – Bak den organiske vek- sterk vekst. service for Posten og Nor-Cargo? på posten.no i inntekter for tektssikringsgrup- som kan vise til de strekker seg langt oktober. Det er ni prosent 14 millioner årets ni første måneder. sten på to prosent skyldes Omleggingen vil frigjøre ressurser – Nor-Cargo håndterer stykk- og per ved alle post- største resultatene i og yter topp service, men systemet oktober. flere enn i samme periode i Driftsresultatet har økt først og fremst større volu- hos oss. Det vil bli omstilling, men partigods, og spesiallast. Nor- Posten. terminaler og ved kroner. har svakheter, påpeker han. fjor. kroner til kunder med 22 prosent til over 1,9 mer i logistikkvirksomheten, i hvilken form gjenstår å se, sier Cargo og Posten opererer på to reklamesenteret i – I år har vi sett – Vi er glade for at vi tilby en milliarder svenske kroner i forklarer konsernsjef Erik Best i Europa Johannessen. vidt forskjellige infrastrukturer Oslo. ekstra på maskintil- Det er en reduksjon i antall internettløsning som ivaretar i år» årets ni første måneder. Olsson i en pressemelding. som pr. i dag ikke fungerer sam- Grimsrud fortel- passet post, det vil Johannessen var med på omleg- nettbestillinger i forhold til behovene for sikkerhet og Omsetningen er 10 prosent Han er også tilfreds med Kort vei men. Det viktige er å etablere en ler at de siden mai 2001 og til og si post som er tilpasset sorterings- gingen i Posten som kanaliserte tidligere. En av fem kunder personvern, og venter vekst i TEKST OG FOTO: høyere i forhold til samme at langvarig HMS-satsing gir Skrekken er callsenter hvor kun- velfungerende kundeservice for NILS MIDTBØEN med september i år har oppdaget maskinene og der det derfor gis alle kundehenvendelsene inn i benyttet Posten.no til å antallet internettkunder, sier periode i fjor, og er på neste seg utslag i redusert sykefra- dene drukner i automatiske svar. Nor-Cargo og deretter bruke Nor- [email protected] feil tilsvarende 1.015.695.956 kro- rabatter. Både ved brevsenteret i fem callsenter. Det reduserte bestille adresseendring eller produktdirektør Ole Jakob 22 milliarder svenske kroner. vær. Postens kundeservice er en suk- Cargomodellen for andre datter- ner. Ved årsskiftet vil dette beløpet Oslo og i Trondheim er det avdek- antall årsverk på kundeservice fra oppbevaring i oktober. Aanes. Resultatet etter skatt er 1,5 sess fordi du raskt snakker med et selskaper i Logistikk. Når dette er ha økt med ytterligere 50 millio- ket store avvik for denne type inn- over 1000 til 250. Tidligere har mer enn fire av Prosjektet inntektssikring ble satt i milliarder svenske kroner, og – PKS er en av Europas beste på levende menneske, som løser de på plass, kan vi se på det totale bil- gang i 1999, fordi det ble antatt at ner. leveringer, forteller Grimsrud. kundeservice i dag. En uavhengig fleste henvendelsene i første linje. det. Posten hvert år tapte store beløp, – Vi oppdager vi også feil som 16 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 NYHETER NYHETER POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 17 400 kontorfolk sorterer Mot blågul rekordjul Leverer it til Mekonomen Terrorist-postbud dømt Avviser priskrig i Danmark Rundt 400 ansatte på hovedkontoret i Posthuset Posten Sverige tror de får den travleste julen noensinne. ErgoGroups svenske datterselskap SYSteam skal levere Post Danmark ansatte en Al Quida-sympatisør og CityMail har senket prisene på industriell post og er i Oslo har meldt seg til julejobbing i desember. Varehandelen merker handlefeberen, og de må ha varer inn i it-forretningsløsningen Dynamics AX til samtlige av pengeinnkrever som postbud, og mannen er nå nå ca 40 prosent rimeligere enn Post Danmark. Overfor Enhetene ute får til nesten 4300 arbeidstimer jule- butikkene i tide. – Vi har allerede begynt å kjøre ut julevarer Mekonomens 112 bildel- og bilrekvisitabutikker i Sverige. dømt for å ha stjålet pass og bankkort med pinko- Jyllandsposten avviser administrerende direktør Jarle hjelp fra ledere og stabsmedarbeidere i Posthuset. til butikker og privatpersoner. Alt tyder på ny pakkerekord i Mekonomen har butikker og bilverksteder i Sverige, Norge der. Deretter tappet han de stjålne kortene for 110 Trandokken at det er priskrig. – Vi tror på, at flere vil De aller fleste skal jobbe ved brev- og pakketermi- år, sier adm.dir. Henrik Höjsgaard i Posten Logistik. Mer enn og Danmark. Hoveddelen omsetnineng kommer fra salg 000 kroner. Bare 14 000 kroner kom til rette da han sende post, hvis prisene sænkes. Det er sket i Sverige, naler, en del skal jobbe ved postkontor, og noen sju av ti svensker oppgir at de vil e-handle de nærmeste til verksteder og bileiere, og grossistsalg til samarbeids- ble pågrepet. I ettertid angrer Post Danmark på at hvor man liberaliserede i 1993, og den udvikling tror vi skal jobbe ved en distribusjonssenhet. månedene. butikker. de ikke sjekket mannen nøyere før ansettelse. også, vi vil se i Danmark, siteres han på.
Ros til Flere vil Bogstad- samle alt veien It-innsatsen gir resultater postkontor
Representanter for Norges Blindeforbund besøkte nylig 300 mennes- postkontoret i Bogstadveien på Majorstuen i Oslo, og hadde en ker jobber full klar melding til de ansatte ved postkontoret. tid med å rea- – Vi er meget fornøyd med den utmerkede servicen de De fleste arbeidsplasser druk- blinde og svaksynte møter ved lisere Postens ner i e-poster, telefonsamtaler, Bogstadveien postkontor. I den meldinger og voicemailer. Fire anledning ønsker vi å overrekke storsatsing på av fem større bedrifter jobber en rose til de flotte kundebe- nå med å samle all kommunika- handlerne ved kontoret. sjon. it. Innsatsen Det viser en ny undersøkelse det amerikanske analyseselska- gir resultater, pet Nemertes Research har gjort blant 120 it-sjefer. I fag- Tilbud til miljøer er enhetlig kommuni- kan Postens kasjon bedre kjent under det engelskspråklige begrepet postansatte nye it-direktør Unified Communication. Som navnet antyder er det snakk om en plattform som samler ulike Morten Stødle kommunikasjonsformer, som telefoni, voicemail, videokonfe- fortelle. ranser, e-post og Instant Mess- aging (IM). 79 prosent av it-sje- fene i større amerikanske sel- TEKST: skaper regner med å ha imple- LISE SWENSEN mentert Unified Communi- [email protected] cation i løpet av to år.
FOTO: Alle ansatte i Posten får tilbud NILS MIDTBØEN om å kjøpe Personlige frimer- [email protected] ker innen 10. november, og samtidig få med åtte Personlige postkort på kjøpet. Kampanjen Når Posten totaltrenoverer it- «Det gjøres utrolig mye bra gjelder for alle postansatte. Slik systemene sine, skal mange biter bestiller du: passe sammen. En av de største arbeid. Innen enkelte områder Klare for Kjøp de Personlige frimer- bitene, Spenst, er nå i ferd med å ligger vi helt i front i Norge» kene på www.posten.no/per- falle på plass. Før jul fordeles sonlige Videresend e-posten mange av Postens forvaltnings- Morten Stødle SMB- med ordrebekreftelsen til per- og driftsavtaler på nytt. Jobben [email protected] som har vært gjort for å standar- og oppgi at du nettopp har disere og dokumentere it-syste- satsing bestilt Personlige frimerker og mene, kommer til å gi god at du er ansatt i Posten. avkastning. Som et ledd Du vil da motta en pakke i satsningen med Personlige postkort der Tøff konkurranse på små og motivet er det samme bildet – Avtalene er blitt veldig attrak- mellomsto- som du har bestilt frimerker av tive og det er ganske tøff kon- NY TEKNOLOGI: : It-direktør Morten Stødle foran en av de nye brevsorteringsmaskinene på Brevsenteret i Oslo. Den er så fersk at den ble tatt i bruk først onsdag i denne uken. re bedrifter (1 pakke à 8 postkort). Kun 1 kurranse for å få de jobbene. er det blitt pakke pr. ansatt. Avtalene det konkurreres om nå, Koordinering dere som jobber med de samme dig attraktiv. Vi ser at det viktig- utviklet et og som skal være ferdig til jul, er Det er en stor koordineringsjobb problemstillingene sitter på ste når vi skal hente inn folk FAKTA opplærings- de største som har gått ut i på tvers av divisjonene og kon- hver sin kant og jobber seg fram både eksternt og internt, er at de løp for post- Norge de siste årene. sernstab IKT. Stødle samler nå til en løsning på de samme pro- får jobbe med noe som er frem- kontor og IKT-målbildet Men uten at vi hadde fått stan- trådene under prosjektorganisa- blemene. Stødle vil ha mer gjen- tidsrettet, sier Stødle. Gull-DM til IKEA bedriftssentre. I første omgang Trenger 100 dardisert en del av systemene, Posten skal få en ikt-portefølje (bølge 1) har det blitt kjørt tre sjonen som har fått navnet IKT- bruk av løsninger, og mer deling Christian Harlem (bil- sin uteromskampanje ville særlig drifting av applika- som muliggjør: samlinger for 33 postkontor og 2010. av kunnskap. Strategien virker det) har delt ut Postens sommeren 2006. Målet sjonene våre vært mindre bedriftssentre. Flere vil følge på nye CityMan – Vi ser at vi ikke får til en tid- – Dag Mejdell er opptatt av at Han mener at Spenst viser at Bedre styringsdata første gull-DM, og prisen med kampanjen var å attraktivt ute i markedet, fortel- etter hvert. - Tre gode og nytti- lig nok koordinering når pro- vi skal være et integrert kon- strategiene i IKT-målbildet nå gikk til IKEA. Ut- styrke posisjonen innen ler Stødle. Raskere utvikling av nye pro- ge samlinger, forteller salgsdi- CityMail har startet en storstilt sjektene blir kjørt hver for seg. sern, og da må vi koordinere it- begynner å virke. delingen skjedde under uteromsmøbler gjen- Spenst er en del av it-strategi- dukter og tjenester rektør Geir Andersen (bildet). rekrutteringskampanje for å Ved å følge disse prosjektene fra prosjektene på tvers av divisjo- – Ja, det er den første avsjek- Stella – prisen for effek- nom å peke på brukssi- en som ble lagt i 2005. I tillegg Vi har blant annet vært skaffe 100 nye postbud – eller idéstadiet fram til systemene er nene, oppsumerer Stødle. ken vi får på det. Vi er nå attrak- Integrerte verdikjeder internt tiv reklame. Postens tuasjoner hvor IKEA har skal mange av Postens egenut- gjennom konkrete øvelser og CityMan, som det heter. ferdig og går inn i drift, vil vi let- tive for markedet til å by på. Vi og eksternt Gull-DM premierer den relevante produkter. viklede it-systemer byttes ut oppgaver knyttet til egen CityMail erobrer nye landom- tere kunne se avhengighetene Mye godt arbeid begynner å få en spennende direktereklamen som Kampanjen skulle dessu- med standardsystemer leveran- Enklere og billigere endring av arbeidssituasjon, bruk av salgs- råder i Sverige, og vil fortsette å mot andre prosjekter. Dermed Rundt 300 mennesker jobber nå applikasjonsportefølje som leve- it-systemer best kan dokumentere ten bygge opp under dørene kjenner fra før, og som støtteverktøy og trening på spise markedsandeler fra store- unngår vi forsinkelser eller fulltid med it-prosjektene i randørene ønsker å jobbe med. gode resultater, både IKEAs posisjon som dekker Postens samlede behov Billigere it-drift kundesamtaler. Han legger til bror Posten Sverige. Nå ekspan- dyrere kontrakter, sier Stødle. Posten. Da får Posten betydelig bedre med hensyn til økonomi «inspirerende» og befes- bedre. Alle i Posten som har pc at det er fantastisk gøy å møte derer CityMail i områder nord – Det gjøres utrolig mye bra priser, og vi er med å bidrar til 33 applikasjoner skal fases ut, og kommunikasjonsef- te IKEAs tradisjon for å vil merke endringene. Fram til en slik entusiasme og vilje til å og øst for hovedstadsregionen. Skal unngå dobbeltarbeid arbeid. Innen enkelte områder betydelige kostnadsreduksjoner og antall grensesnitt skal halve- fekt. lage overraskende og 2010 skal 33 it-systemer skal «ta markedet». – Jeg opplever Allerede i april neste år star- Med bedre koordinering vil ligger vi helt i front i Norge. Det over tid. res fra 200 til 100. IKEA fikk prisen for morsom reklame. ter omdelingen i 10 kommuner fases ut og antall grensesnitt Posten også unngå dobbeltar- gjør at de som jobber i prosjek- at alle er udelt positive til sat- i Mälardalen. halveres. beid ved at prosjektmedarbei- tene får en kunnskap som er vel- singen, sier Andersen. 18 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 STILLING LEDIG STILLING LEDIG POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 19
Søknadsfrist: 23. november Vinn ett års trening Minst innovasjon i Norge Rekordmange dødsbranner Til alle stillinger skrives egen søknad, og CV Sats har nå en konkurranse hvor du kan vinne ett Innovasjonsaktiviteten i Norge er jevnt over noe lavere enn i Hittil i år har 64 personer omkommet i branner her i legges ved. Følgende opplysninger må alltid gå års gratis trening, hotellovernatting eller sportsutstyr. nabolandene, viser en rapport. Norge har klart lavest omset- landet, og tallet er dermed like høyt som for hele fjoråret. fram i søknaden: Navn, rullenummer, nøyaktig Det eneste du trenger å gjøre, er å gjette hvor gam- ning av nye produkter i Norden – bare 7 prosent av næringsli- Årets dødsbrannstatistikk kan bli den verste på 21 år, fryk- angivelse av hvilken stilling som søkes, utdan- mel det eldste Sats-medlemmet er. Svar sendes til vets totale omsetning stammer fra slike innovasjoner. Den lave ter Norsk brannvernforening. –Erfaringsmessig er særlig ning og erfaring. Søker du flere stillinger, må du [email protected] innen 25. november. Husk å andelen totalt skyldes i stor grad at innovasjonsintensive desember en brannfarlig måned, sier administrerende oppgi prioritering. skrive på navnet ditt, adresse og telefonnummer. næringer utgjør en mindre andel i norsk økonomi enn i de direktør Dagfinn Kalheim i Norsk brannvernforening. STILLINGER andre landene.
Kunngjøringer merket med **) se kunnskap om Postens produkter. ansvarsbevisst, initiativrik og liker skjønner at samarbeid skaper de tid. Personlige egenskaper: POSTEN PRODUKSJON I www.posten.no/jobb. Samarbeide nært med leder i de Kompetansekrav i stillingen: Noe Lillehammer tilhører Oppland dis- Intranett, Ledige stillinger, for Ønsket kompetanse: Kunnskap å være ute i all slags vær. Vi tilbyr: beste resultatene. Det kreves god Førerkort klasse CE. For å lykkes i STAVANGER TRENGER DEG I respektive transportenheter. Være utdanning fra universitet-/høyskole- tribusjonsdistrikt. Hovedoppgaven fullstendig kunngjøringstekst om erstatningsregler. Kjennskap til Det er gode lønnsvilkår (utgjør i helse da arbeidet til tider er fysisk ditt arbeid kreves god fysikk. Gode JULETRAFIKKEN! FØRSTEPOSTBETJENT (sjåfør) pådriver i HMS, nivå innen ett eller flere av fagom- ved enheten er distribusjon av post grunnleggende fortollingsregler. lørdagstjenesten reelt mellom kr krevende. Det kreves førerkort klas- norskkunnskaper. Du må være For å innfri våre kundeløfter og (29): Opplæring/Veiledning og rådene marked, logistikk, økonomi og pakker. Vi søker nå etter ny KONSERNSTABER Søkeren må ha godt humør, være 156,79 og 177,24 pr. time inkludert se B. Spørsmål om stillingen kan motivert til å gjøre en god jobb. levere juleposten som avtalt, søker Transport Salten (1) Informasjonsarbeidet. Ønskede og ledelse/OU. Relevant leder for en av de tre distribusjons- samarbeidsvillig, positiv og service- lørdagstillegg, avhengig av tidligere rettes til distribusjonsleder Rune Arbeidssted: Oslo vi julehjelp til sortering ved våre Oppgaven er vanlig sjåførtjeneste i kvalifikasjoner: God kjennskap og erfaring/bakgrunn kan kompensere enhetene på Lillehammer. Som REDAKTØR innstilt og takle stress ift kunder. yrkespraksis). Posten tilstreber en Finnekåsa, tlf. 975 51 740. Søknad terminaler. Vi søker sorteringshjelp turnus. Stillingen er fysisk kre- erfaring fra transport. Kjennskap for kravet til formel kompetanse. leder for enheten vil du ha det Konsernkommunikasjon (1) Søkere må videre ha evne til å ta god balanse mellom kvinner og med CV merkes O-383-07 og sen- POSTEN PRODUKSJON I til vakter på dag (06:30-15:00), vende. Det er krav til førerkort til kontorstøtteverktøy og styrings- Leder- og arbeidserfaring fra opera- fulle ansvar for budsjett og resul- Posten Norge søker etter en redak- initiativ, samt å jobbe både selv- menn og et etnisk mangfold i alle des til: rekruttering.oslo@bluegar- BERGEN TRENGER DEG I JULE- kveld (15:00-22:00) og natt (22:00- klasse C, men ønskelig med klasse verktøy. Gode formuleringsevner tiv funksjon innen transport/logis- tat, og rapportere direkte til distri- tør som med entusiasme og stendig og i team, være nøyaktig i arbeidsområder. For å oppnå dette den.no eller til Bluegarden AS, P. TRAFIKKEN! 06:00), ønskelige vakttider spesifi- CE. Vi søker en person som er kun- muntlig og skriftlig. Erfaring fra tikk. God forståelse fra fagområdet busjonssjefen for Oppland distribu- gjennomslagskraft vil være med på arbeidsutførelsen og ellers bidra til oppfordres spesielt kvinner og per- boks 476 sentrum, 0105 Oslo. For å innfri våre kundeløfter og seres i søknad, avvik fra oppgitte deorientert, blid omgjengelig og HMS og miljøskapende arbeid. logistikk samt for salgsstøtte med sjonsdistrikt. Hovedoppgavene vil å bygge opp fremtidens informa- et godt arbeidsmiljø. Arbeidstiden soner med minoritetsbakgrunn til levere juleposten som avtalt, søker tidspunkter kan forekomme. som samarbeider godt med andre. Erfaring knyttet til opplæring. hovedvekt på markedsutvikling og være: Daglig drifting og ledelse av sjonskanaler i Posten-konsernet, er for tiden i tidsrommet kl.. 07.45 - å søke ledige stillinger. Diverse POSTBUD (20-32): vi julehjelp til sortering ved våre Søknadsfrist: Snarest. Søk på stil- Fagbrev som yrkessjåfør vil bli Erfaring fra Informasjonsarbeid. kundeutvikling. Erfaring fra bruk enheten. Økonomioppfølging. Sikre med hovedvekt på nettkanaler, 16.00, mandag til fredag. Spørsmål arbeidsforhold: Stillingsbrøk: 15- Ørlandet/Bjugn distribusjonsen- terminaler. Vi søker sorteringshjelp lingen ved å sende søknad/CV i e- kompensert med 2 lønnstrinn. Personlige egenskaper: Må være av styringsverktøy og kontorstøtte- at kundene får den kvalitet vi har både internt og eksternt i hele om stillingen kan rettes til fagsjef 20 %, Fast deltid. Kvalifikasjoner: het (1) til vakter på dag (06:30-15:00), post til: Kontakt gjerne Hans Kåre Høiskar, systematisk og ryddig. Gode samar- systemer, forretningsforståelse, avtalt. Bidra til å skape et godt Norden. Redaktøren vil lede redak- Tove Samuelsen, tlf.. 23 14 77 29. Det er viktig med gode norsk Arbeidsoppgavene i stillingen er kveld (15:00-22:00) og natt (22:00- [email protected] tlf. 992 27 082 for mer informasjon beidsevner. Initiativrik, resultatori- handlekraft, god til å motivere og arbeidsmiljø ved enheten. HMS sjonen i Konsernkommunikasjon, Søknad med CV merkes O-442-07 kunnskaper muntlig samt inneha sortering og distribusjon av post. Vi 06:00), ønskelige vakttider spesifi- Kontaktinfo: Eva Johnsen om stillingen. Link til elektronisk entert, og kunne jobbe selvstendig. følge opp, kunde- og løsningsorien- ansvarlig. Du må: Være resultatori- og ha ansvaret for informasjonsut- og sendes til: førerkort klasse B. Språk: Norsk søker en ansvarsfull medarbeider seres i søknad, avvik fra oppgitte Brevproduksjon 97505021 eva.john- søknadsskjema finner du på Sosialt anlagt. Spørsmål til stilling- ter, samarbeider og kommuniserer entert og målbevisst. Like utfor- vikling og informasjonsproduksjon [email protected] med positiv innstilling, pliktoppfyl- tidspunkter kan forekomme. [email protected] Tone Berland www.posten.no/jobb. en kan rettes til regiondirektør Nils godt. dringer. Være god til å kommuni- til Postens intranett, informasjons- eller til Bluegarden AS, P. boks 476 POSTBUD HELTID lende, kvalitetsbevisst, strukturert, Søknadsfrist: Snarest. Søk på stil- Pakkeproduksjon 51511331 Kavli, tlf. 916 33 925. Link til elek- For spørsmål om stillingen, kontakt sere og samarbeide med andre. Ha delen av internett sentrum, 0105 Oslo. Oslo/Akershus ærlig og redelig som setter kunden lingen ved å sende søknad/CV til: [email protected] Anne RÅDGIVER (49-56): tronisk søknadsskjema finner du regiondirektør, Gunnar Pedersen, stor arbeidskapasitet Praktisere (www.posten.no), internbladet Vi søker deg som er fleksibel og i sentrum. Arbeidet er fysisk kre- [email protected] Dorrit Ullestad Pakkeproduksjon Bergen distribusjonsdistrikt 1 (1) på www.posten.no/jobb. tlf. 415 67 435. Link til elektronisk verdibasert ledelse. Postavisen og kundemagasinet SENIORRÅDGIVER KUNDE- motivert. Søknadsfrist: Snarest. vende. Det kreves førerkort klasse Eller Postboks 7980, 5020 Bergen. 51511335 [email protected] Hovedfunksjon: Være støttespiller søknadsblankett finner du på Kompetansekrav i stillingen: OSS. Stillingen inngår i ledergrup- LØNNSOMHET Søk på stillingen på våre nettsi- B. Spørsmål om stillingen kan ret- Kontaktinfo: Bjarne Bøyum, Arbeidsoppgaver: Sortering av og løse administrative oppgaver for PLANLEGGINGSLEDER/- www.posten.no/jobb. Utdanning innen ett eller flere av pen i Konsernkommunikasjon og Human Recources (1) der www.posten.no Kontaktinfo: tes til distribusjonsleder Hallgeir Personalrådgiver tlf 55541823 post, klargjøring av post til produk- distribusjonssjef slik at distriktet RÅDGIVER fagområdene marked, logistikk, redaktøren vil rapportere til Divisjon Logistikk er et av Postens Postens Jobbtelefon 23146900. Sletten, tlf. 995 27 704. Søknad med (07:30-15:30). Arbeidsoppgaver: sjon og andre arbeidsoppgaver når sine målsettinger. Transport Region Nord (1) PRODUKSJONSLEDER (46-57): økonomi og ledelse/OU vil bli vekt- Kommunikasjonsdirektøren. Vi vil største markedsområder med Arbeidsoppgaver: Du vil ha CV merkes O-443-07 og sendes til: Sortering av post, klargjøring av knyttet til produksjon av post. Støttefunksjon for ledergruppen i Posten Transport er i stadig utvik- Ålesund Postterminal (1) lagt. Relevant erfaring/bakgrunn utvikle, integrere og effektivisere ansvar for ekspress, netthandel ansvar for sortering og utlevering [email protected] post til produksjon og andre Personlige egenskaper: Man må distriktet. Kompetansekrav: ling, og vi er derfor på jakt etter Ved Ålesund postterminal har vi kan kompensere for kravet til for- konsernets informasjonskanaler transport- og logistikkløsninger. av post til private husstander og eller til Bluegarden AS, P. boks 476 arbeidsoppgaver knyttet til produk- like å ta i ett tak og å jobbe i et Relevant utdanning fortrinnsvis deg som har lyst og evne til å drive ledig en produksjonslederstilling mell kompetanse. Leder- og med ambisjoner om å bli en av de Divisjonen inkluderer selskapene bedrifter. Personlige egenskaper: sentrum, 0105 Oslo. sjon av post. Personlige egenska- stort produksjonsmiljø. Motivert innen økonomi, logistikk og organi- og videreutvikle planleggingspro- innenfor brev- og godsproduksjon. arbeidserfaring fra operativ funk- mest fremtidsrettede kommunika- Nor-Cargo, Box og Frigoscandia. Du er ansvarsbevisst, initiativrik og per: Man må like å ta i ett tak og å og glad i samarbeid. Fleksibel. Man sasjon og ledelse. Kravet til utdan- sessen i regionen, sikre riktig datak- Vi søker ny medarbeider som sam- sjon innen produksjon/logistikk. sjonsmiljøene i Norden. Derfor Markedsavdelingen søker analy- liker å være ute i all slags vær. Vi POSTEN TRENGER DEG SOM jobbe i et stort produksjonsmiljø. må være 16 år eller eldre og 18 år ning kan fravikes ved omfattende valitet og bidra til å sikre kvalitet men med ledergruppen skal bidra God forståelse for fagområdet ønsker vi oss en redaktør som: tisk ”tallknuser” som skal videre- tilbyr: Det er gode lønns- og pen- SJÅFØR I STAVANGER! Motivert og glad i samarbeid. eller eldre dersom man ønsker å praksis fra fagområdene. Praksis fra og effektivitet i Postens verdikjede. til kostnadseffektive produksjons- logistikk. Erfaring fra bruk av sty- Har bred erfaring fra journalistikk, utvikle lønnsomhetsmodeller og sjonsvilkår. n Posten tilstreber en POSTEN TRENGER DEG! Vi søker Fleksibel. Man må være 16 år eller jobbe nattevakt. Vi tilbyr: Gode Distribusjon. Erfaring fra ett eller Stillingen rapporterer til prosesser, innfri kvalitetsmålene og ringsverktøy og kontorstøttesyste- multimedia og ledelse i nettavis gjennomføre lønnsomhetsbereg- god balanse mellom kvinner og motiverte sjåfører, både faste og eldre og 18 år eller eldre dersom lønnsvilkår, timelønn basert på flere av følgende fagområder: øko- Regiondirektør Transport i regio- utvikle medarbeidere med høy triv- mer. Posten tilstreber en god eller lignende. Forstår hvordan ninger på utvalgte kunder. menn og et etnisk mangfold i alle vikarer med førerkort klasse C1, C man ønsker å jobbe nattevakt. Vi alder med tillegg for ubekvem nomi, logistikk/kvalitet. Erfaring fra nen. Hovedoppgaver: sel. Hovedoppgaver i stillingen: balanse mellom kvinner og menn internett kan brukes som kommu- Arbeidsoppgaver: arbeidsområder. For å oppnå dette og CE. Region Vest i Posten tilbyr: Gode lønnsvilkår, timelønn arbeidstid og for jobbing i helger. bruk av kontorstøtteverktøy. Scenarietesting (strategisk planleg- Lede arbeidsprosessene på vakta og et etnisk mangfold i alle nikasjonskanal i en stor nordisk Kundelønnsomhetsberegninger. oppfordres spesielt kvinner og per- Transport har om lag 200 ansatte basert på alder med tillegg for ube- Hektisk og morsomt arbeidsmiljø. Kunnskap om og kjennskap til våre ging). Optimering av rutestruktur. ved personlig.tilstedeværelse i pro- arbeidsområder. For å oppnå dette bedrift. Vet hvordan du skal for- Videreutvikling av eksiterende soner med minoritetsbakgrunn til og 80 biler. Vi har et godt faglig kvem arbeidstid og for jobbing i Betydningsfulle arbeidsoppgaver. kunders produkter. Kunnskap om Grunndatakvalitet - korrigeringer duksjon, fordele oppgaver, omdis- oppfordres spesielt kvinner og per- midle informasjon for å treffe mål- modeller for lønnsomhetsbereg- å søke ledige stillinger. Diverse arbeidsmiljø og Posten prioriterer helger. Hektisk og morsomt Kvalifikasjoner: Det er ønskelig produksjons- og arbeidsrutiner i og vedlikehold. Oppdatere rutepla- ponere ressurser, fjerne flaskehal- soner med minoritetsbakgrunn til gruppene. Kan bruke design og ninger. Analyse og kartlegging av arbeidsforhold: Stillingsbrøk 100 HMS arbeidet høyt. Søknadsfrist: arbeidsmiljø. Betydningsfulle med to referanser (tidligere Distribusjon. Kunnskap om Postens ner og fremsendingstabeller. Drift ser og rette opp avvikssituasjoner. å søke ledige stillinger. Nærmere foto, levende bilder og interaktiv verdikjeder/logistikkstrømmer for %, Fast heltid. Kvalifikasjoner: Det Snarest. Søk på stillingen: arbeidsoppgaver. Kvalifikasjoner: arbeidsgiver, lærer, kollega e.l.) overordnede målsetting og strategi, og videreutvikling av planleggings- Utøve oppfølging av arbeidsproses- opplysninger om stillingen kan fås grafikk for å kommunisere via både enkeltkunder og bransjer. er viktig med gode norsk kunnska- www.posten.no Kontaktinfo: Arild Det er ønskelig med to referanser oppgitt i søknad/CV. Språk: Norsk. Distribusjons mål og KPI-er samt prosessen. Delta i utformingen av sene ved endringer og volumsving- ved henvendelse til distribusjons- internett. Kan sette gode ideer ut i Økonomiske beregninger ved per muntlig samt inneha førerkort Aspen 90897105, Arild Arnesen (tidligere arbeidsgiver, lærer, kolle- Arbeidssted: Svanholmen 4, 4033 aktuelle styringssystemer. Det vil logistikkløsninger i regionen. ninger, iverksette tiltak ved avvik sjef Hans Petter Bråthen, mob. praktisk handling. Har erfaring fra anbudsprosesser klasse B. 97516628. Arbeidsoppgaver: Lokal ga e.l.) oppgitt i søknad/CV. Språk: Forus Rogaland bli lagt vekt på følgende person- Kompetanseønske/erfaring: 3-årig fra planer og mål og tar grep om 90238958. Søknad med CV merkes å styre prosjekter fra idé til sluttfø- Kvalifikasjoner: postkjøring fra terminal til postale Norsk. Arbeidssted: 5020 Bergen lige egenskaper: Selvstendighet og høyskoleutdanning (logistikk, øko- forbedringer. Gjennomføre daglige O-430-07 og sendes til: rekrutte- ring. Gjerne har erfaring også fra Høyskoleutdannelse innenfor øko- POSTBUD enheter i Rogaland. Noe fysisk Hordaland FØRSTEPOSTBETJENT (19-28): initiativrik. Resultat- og forretning- nomi, teknisk), datakunnskaper oppstartmøter, regelmessige drifts- [email protected] eller til avis eller magasin. Personlige nomi og gjerne med fordypning i Kolbotn enhet 1 og 2 arbeid medregnes. Vi tilbyr: Vi kan Produksjon, Ålesund posttermi- sorientert. Meget gode samarbeids- (optimaliseringsverktøy, excel mv.). møter og følge opp medarbeidere i Bluegarden AS, P. boks 476 sen- egenskaper: Du er initiativrik, sel- logistikk. Arbeidserfaring fra kun- Vi søker deg som er fleksibel og tilby ordnede arbeidsforhold i POSTEN PRODUKSJON I OSLO nal (1) og kommunikasjonsevner. Erfaring fra ruteplanlegging i driftssituasjon. Ansvar for og trum, 0105 Oslo. vstendig og leveringsdyktig. Det er delønnsomhetsberegninger gjerne motivert. Antall stillinger: 3 (2 til Norges største logistikk selskap. Vi TRENGER DEG I JULETRAFIK- Stillingens hovedarbeidsoppgave: Handlekraftig og løsningsorientert. komplekse verdikjeder og som pro- gjennomføring av HMS oppgaver også viktig at du er en god lagspil- ABM- kalkyler knyttet til konsern- enhet 2 og 1 til enhet 1). har konkurransedyktige betingelser KEN! Manuell og maskinell sortering av Analytisk og systematisk. Evne til å sjektleder. Relevant erfaring/bak- og oppfølging av medarbeidere på DISTRIBUSJONSLEDER (51) ler og kan takle høyt tempo. Vi modeller. Høy brukerkompetanse Søknadsfrist: Snarest. Søknad sen- på lønn, overtid og pensjon. I til- For å innfri våre kundeløfter og brev og pakker. Vi søker ansvarsbe- jobbe planmessig, strukturert og grunn kan kompensere for kravet individ og gruppenivå. Levere Gjøvik distribusjonsenhet 2 (1) kan tilby: Et aktivt og spennende innen MS Excel og Access er en des til: Posten Norge legg har vi en rekke personalgoder levere juleposten som avtalt, søker visst medarbeider med positiv inn- selvstendig. Vi tilbyr spennende og til formell kompetanse. Personlige resultat i samsvar med målsetting- Distribusjonsenheten på Gjøvik til- fagmiljø, med gode opplærings- og forutsetning. Erfaring fra program- Rekrutterings- og du kan benytte. Diverse arbeids- vi julehjelp til sortering ved våre stilling som har fokus på kvalitet utfordrende oppgaver i et hektisk egenskaper: Resultat- og løsning- er og følge opp resultatene på hører Oppland distribusjonsdis- utviklingsmuligheter i en stor og mering/modellbygging og datavare- Opplæringssenteret 0001 OSLO forhold: Fast deltid, Vikariat, Fast terminaler. Vi søker sorteringshjelp og forbedringer og kan samarbeide miljø. Det må påberegnes noe rei- sorientert, systematisk, medarbeidernivå. Ansvar for plan- trikt. Hovedoppgaven ved enheten sentral virksomhet innen norsk husløsninger er en fordel. eller elektronisk til heltid. Personlige egenskaper: til vakter på dag (06:30-15:00), med andre samtidig som du har sevirksomhet. Spørsmål om stilling- analytisk/helhetsforståelse, god arbeid på kort og lang sikt. er distribusjon av post og pakker. samfunns- og næringsliv. En orga- Egenskaper: Du er analytisk, job- [email protected] Førerkort klasse C1, C og CE. For å kveld (15:00-22:00) og natt (22:00- evne til å jobbe selvstendig. Du må en kan rettes til distribusjonssjef operativ forståelse, gode kommuni- Formalkompetanse/erfaring: Vi søker nå etter ny leder for en av nisasjon med høy faglig kompetan- ber strukturert og har stor interes- Kontaktinfo: Postens Jobbtelefon lykkes i ditt arbeid kreves god 06:00), ønskelige vakttider spesifi- være fleksibel, takle endringer og Øystein Gullaksen tlf. 412 08 399. kasjons- og samarbeidsevner. Utdanning innen logistikk, økono- de to distribusjonsenhetene på se. Varierte arbeidsoppgaver og se for kostnadsberegninger. Du er 23146900. Arbeidsoppgaver: Du fysikk. Gode norskkunnskaper. Du seres i søknad, avvik fra oppgitte høyt arbeidstempo innenfor korte Søknad med CV merkes O-432-07 Spørsmål om stillingen kan rettes mi og Gjøvik. Som leder for enheten vil høye krav. Svært hyggelig arbeids- meget leveransefokusert og utfører vil ha ansvar for sortering og utle- må være motivert til å gjøre en tidspunkter kan forekomme. produksjonsvindu. Du må ha god og sendes via e-post til: rekrutte- til regiondirektør Gunnar personalledelse. Formell kompetan- du ha det fulle ansvar for budsjett miljø med entusiastiske kolleger. oppgaver med høy kvalitet på alle vering av post til private husstan- god jobb. Arbeidssted: Rogaland Søknadsfrist: Snarest. Søk på stil- helse da arbeidet er fysisk kre- [email protected] Pedersen, tlf. 415 67 435. Søknad sekrav kan fravikes ved tilstrekkelig og resultat, og rapportere direkte Konkurransedyktige betingelser. nivåer. Du trives i teamarbeid. Vi der og bedrifter. Personlige egen- lingen ved å sende søknad/CV til: vende. Arbeidstid er f.t. i turnustje- med CV sendes: Bluegarden AS, PB relevant erfaring. Erfaring fra pro- til distribusjonssjefen for Oppland For mer informasjon om stillingen, tilbyr: Innovativt utviklingsmiljø skaper: Du er ansvarsbevisst, initia- SJÅFØRER MED FØRERKORT [email protected] neste med vakter på morgen, kveld RÅDGIVER 1353, 8001 BODØ eller e-post: duksjonsledelse og erfaring fra distribusjonsdistrikt. kontakt konserndirektør Elisabeth hos markedets ledende logistikkin- tivrik og liker å være ute i all slags KLASSE CE eller til: Rekrutterings- og og natt. Spørsmål om stillingen kan Transport Region Øst (1) [email protected] drift og forbedringsarbeid innen Hovedoppgavene vil være: Daglig Gjølme på tlf.. 901 40 449. Søk stil- tegrator. Moderne lokaler sentralt i vær. Vi tilbyr: Det er gode lønns- POSTEN TRENGER DEG! Vi søker Opplæringssenteret 0001 OSLO. rettes til terminalsjef Gunnhild Transport Region Øst består av 14 Søknaden merkes: B-0497-07 relevant virksomhet. Erfaring fra drifting og ledelse av enheten. lingen via elektronisk søknadsskje- Oslo samt fleksible og mobile og pensjonsvilkår. Posten tilstreber motiverte sjåfører med førerkort Kontaktinfo: Postens Jobbtlf Eikrem Sandnes, tlf. 970 61 013, transportenheter fordelt på to bruk av styringsverktøy og kontor- Økonomioppfølging. Sikre at kun- ma som du finner på www.pos- arbeidsordninger. Spørsmål om stil- en god balanse mellom kvinner og klasse CE. Posten Transport sine 23146900. Arbeidsoppgaver: eller til vakttelefon produksjonsle- transportområder. Transport TRANSPORTLEDER støttesystemer. dene får den kvalitet vi har avtalt. ten.no./jobb. lingen kan rettes til avdelingsdirek- menn og et etnisk mangfold i alle avdelinger på Alnabru har over 600 Sortering av post, klargjøring av der tlf. 70 13 48 65. Søknad vedlagt Region Øst dekker i geografisk Transport Region Nord (1) Egenskaper: Er handlekraftig, liker Bidra til å skape et godt arbeids- tør Dag Håvard Larsen på tlf. 414 arbeidsområder. For å oppnå dette tilsatte sjåfører, og er et av Norges post til produksjon og andre CV sendes: Bluegarden AS, post- utstrekning fylkene Oslo, Akershus Hovedfunksjon: Transportleder å være i forkant og med evne til å miljø ved enheten. HMS ansvarlig. LOGISTIKK 35 473 oppfordres spesielt kvinner og per- største logistikkselskap. Vi har et arbeidsoppgaver knyttet til produk- boks 1353, 8001 BODØ eller via e- og Østfold. Det er fortiden totalt skal tilføre energi, frigjøre og styre gjennomføre forbedringer. Har stor Du må: Være resultatorientert og Elektronisk søknadsskjema finner soner med minoritetsbakgrunn til godt faglig arbeidsmiljø og Posten sjon av post. Personlige egenska- post: rekruttering.bodo@bluegar- 570 ansatte og 300 biler i regionen. ressurser gjennom egen og andres evne til å følge opp og gi medarbei- målbevisst. Like utfordringer. Være FØRSTEKONSULENT (37): du på www.posten.no/jobb. å søke ledige stillinger. Diverse prioriterer HMS arbeidet høyt. Søk per: Man må like å ta i ett tak og å den.no. Søknad merkes: B-0485-07. Regiondirektøren med stab holder innsats, slik at enheten når sine dere energi i hverdagen. God til å god til å kommunisere og samar- Salg, Kundetjenester (1) arbeidsforhold: Stillingsbrøk 100 på stillingen: www.posten.no jobbe i et stort produksjonsmiljø. til på Alnabru i Oslo. For å styrke mål og kundene får sine produkter skape relasjoner og har en løs- beide med andre. Ha stor arbeids- Hovedarbeidsoppgavene består i å DISTRIBUSJONSNETT %, Fast heltid. Kvalifikasjoner: Det Søknadsfrist: Snarest. Motivert og glad i samarbeid. FØRSTEPOSTBETJENT (sjåfør) regionkontoret oppretter vi en ny og tjenester til avtalt pris, kvalitet nings- og resultatorientert hold- kapasitet. Praktisere verdibasert behandle telefoniske etterspørsler er viktig med gode norsk kunnska- Kontaktinfo: Jon Schaffer Fleksibel. Man må være 16 år eller (DELTID) (29): rådgiverstilling med oppgaver og servicegrad. Transportleder skal ning i samhandlingen. Er selvgå- ledelse. Kompetansekrav i stilling- for sendinger innenlands, og til og LØRDAGSBUD per muntlig samt inneha førerkort Driftsleder 97 57 67 12, John-Inge eldre og 18 år eller eldre dersom Transport Salten (4) (7,1 t/u) innenfor HMS, tilrettelegge for en lønnsom drift i ende, har samtidig evne til teamar- en: Utdanning innen ett eller flere fra utlandet iht. gjeldende lover og Oslo/Akershus klasse B. Språk: Norsk. Johnsen Driftsleder 97 57 67 19. man ønsker å jobbe nattevakt. Vi Oppgaven er vanlig sjåførtjeneste i Opplæring/Veiledning og transportenheten ved å koordinere beid og har en arbeidsform som er av fagområdene marked, logistikk, regelverk, samt bistå PKS og PIB Vi søker deg som liker en stabil Arbeidssted: Kolbotn Arbeidsoppgaver: tilbyr: Gode lønnsvilkår, timelønn turnus. Stillingen er fysisk kre- Informasjon.. Du vil være vår res- driften mot øvrige partnere i verdi- analytisk og strukturert. Spørsmål økonomi og ledelse/OU vil bli vekt- ifb med forespørsler. I tillegg må deltidsjobb med fast inntekt. Arbeidsoppgavene vil være basert på alder med tillegg for ube- vende. Det er krav til førerkort sursperson på HMS, Opplæring og kjeden, lede driften i enheten og om stillingen kan rettes til termi- lagt. Relevant erfaring/bakgrunn søkeren utføre arbeidsoppgaver Søknadsfrist: Snarest. Søk på stil- POSTBUD (20-32): hovedsakelig containerkjøring i kvem arbeidstid og for jobbing i klasse C, men ønskelig med klasse Informasjon der hovedoppgaven profilere Posten innad og utad. nalsjef Gunnhild Eikrem Sandnes, kan kompensere for kravet til for- som: Registrering i KRS, behandle lingen: www.posten.no Bø distribusjonsenhet (1) Oslo og østlandsområdet. Noe helger. Hektisk og morsomt CE. Vi søker en person som er kun- vil være operativt og aktiv støtte til Hovedoppgaver: Personal-, drift- tlf. 970 61 013. Søknad vedlagt CV mell kompetanse. Leder- og skriftlige etterspørsler på sendinger Kontaktinfo: Posten Jobbsenter Ved Bø distribusjonsenhet er det fysisk arbeid medregnes. Vi tilbyr: arbeidsmiljø. Betydningsfulle deorientert, blid omgjengelig og lederne regionen. Du vil også være og resultatansvar for transporten- sendes: Bluegarden AS, postboks arbeidserfaring fra operativ funk- til og fra utlandet, avgjøre krav og 23146900. Arbeidsoppgaver: Du ledig stilling som postbud på hel- Vi kan tilby ordnede arbeidsfor- arbeidsoppgaver. Kvalifikasjoner: som samarbeider godt med andre. en del av regionens stabsmiljø. heten, legge til rette for kundeori- 1353, 8001 BODØ eller via e-post: sjon innen produksjon/logistikk. anker ifb med erstatningskrav, vil ha ansvar for sortering og utle- tid. Arbeidsoppgavene i stillingen hold i Norges største logistikk sel- Det er ønskelig med to referanser Fagbrev som yrkessjåfør vil bli Stillingen rapporterer til regiondi- entert og effektiv drift, utvikle for- [email protected]. God forståelse for fagområdet samt arkivering og avviksrapporte- vering av post til private husstan- er sortering og distribusjon av post. skap. Vi har konkurransedyktige (tidligere arbeidsgiver, lærer, kolle- kompensert med 2 lønnstrinn. rektør. Hovedoppgaver: Faglig retningsfokus hos medarbeiderne, Søknad merkes: B-0484-07. logistikk. ring. Kompetansekrav: Postens der og bedrifter. Stillingsprosenten Vi søker ansvarsbevisst og pålitelig betingelser på lønn, overtid og ga e.l.) oppgitt i søknad/CV. Språk: Kontakt gjerne Hans Kåre Høiskar, bistand, støtte og rådgivning til profilere Posten innad og utad, Erfaring fra bruk av styringsverktøy grunnutdanning. Gode muntlige vil variere fra 15 % til 20 % av hel- medarbeider med en positiv inn- pensjon. I tillegg har vi en rekke Norsk. Arbeidssted: Oslo tlf. 992 27 082 for mer informasjon lederne i drift. Planlegge, følge opp bidra med forslag regionalt til DISTRIBUSJONSLEDER (51): og kontorstøttesystemer. Posten til- og skriftlige norsk- og engelskkunn- tid avhengig av tjenestested. stilling, som legger vekt på kvalitet, personalgoder du kan benytte. Postterminal Biskop Gunnerus’ om stillingen. Link til elektronisk og iverksette HMS, opplæring/vei- utvikling av transportprosessen i Lillehammer distribusjonsenhet 1 streber en god balanse mellom skaper. Gode datakunnskaper. God Personlige egenskaper: Du er punktlighet, effektivitet, og som Diverse arbeidsforhold: Fast hel- gate 14B OSLO søknadsskjema finner du på ledning og informasjonsarbeidet. egen enhet og i regionen. Distribusjonsenheten på kvinner og menn og et etnisk 20 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 STILLING LEDIG STILLING LEDIG POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 21 Sier fra seg del av ordførerlønn Astrid Lindgren på frimerke Smartpost gikk unna Nor-Cargo endrer i ledelsen Søker p-plasser i Hamar Rygges nye ordfører Inger-Lise Skartlien gir fra seg 10 pro- Det er 100 år siden Astrid Lindgren ble født. 8. novem- Post melder at både Smartpost-konvolutter og I forbindelse med endringer som skjer på Stykk- Posten mener det er uholdbart at budene skal bli sent av sin godtgjøring - 61.000 kroner i året. Hun er alenemor ber utgir Posten Sverige julefrimerker med motiv fra Smartpost-esker solgte godt over de oppsatte kampanje- og Partigods Internasjonalt i Nor-Cargo As, vil Ole bøtelagt for å bringe ut post til forretningene i Hamar og vil ha mer tid til datteren. Arbeiderpartipolitikeren overlater Astrid Lindgrens persongalleri, som Madicken, Lotta i målene i Postens salgsnett fra uke 41 til 43. Kampanjen var Morten Heiestad, Salgssjef Internasjonale Tjenester i sentrum, men sliter med å få svar fra kommunen, til derfor en del oppgaver til varaordfører Aud-Kristin Løken fra Bråkmakergata og Pippi Langstrømpe. Samme dag kom- i forbindelse med lanseringen av Smartpost vinduskonvo- Salg Kanaler, vikariere som leder for produkt tross for flere brev. Nå ber Posten om et møte med Høyre, skriver Moss Avis. Skartlien jobbet på Postens kunde- mer det også et frimerke av Astrid Lindgren., flankert av lutter og multipakk. – Salgstallene viser at vi har lansert Air&Sea. Mona Juell vil arbeide som leder for Utland kommunen, og oppfordrer også Hamar service i Sarpsborg før hun ble heltidspolitiker. Emil i Lønneberget. Det utgis også i Tyskland, der produktvarianter som kundene etterspør, sier direktør Region Øst fram til ny permanent leder er på plass. Sentrumsforening til å bidra med å finne løsninger. Lindgrens fortellinger er svært populære. Privat/SMB, Thomas Støkken.
mangfold i alle arbeidsområder. legger vekt på personalsystemer Postbankens produkter. Gi råd, vei- Søknad merkes: B-0483-07. 5 distrikter med postkontor og har godt humør og kan jobbe selv- mi/markedsføring eller tilsvarende Teamleder skal gi støtte og veiled- 01 379. Link til elektronisk søk- objektivt for å løse konflikter. For å oppnå dette oppfordres spesi- som motiverer de ansatte og en ledning og god kundebehandling bedriftssenter, 3 salgsdistrikter, 2 stendig. realkompetanse. Gjennomført og ning til teammedlemmene og til- nadsblankett finner du på Kunde- og serviceorientering: er elt kvinner og personer med mino- kultur som støtter opp under sel- til Postens kunder. Utføre andre KUNDEBEHANDLER DELTID bank/finans og 1 post/varer, og 2 Kontakt daglig leder Jan Erik bestått Postbankens sertifiserings- rettelegge arbeidet slik at teamet www.posten.no/jobb åpen for forandring, risikovillig, ritetsbakgrunn til å søke ledige stil- skapets formål. Vi tilbyr: driftsoppgaver etter behov. Vi (33): distrikter med Post i Butikk. Totalt Lyshaug, tlf. 69 83 73 34 for mer program for finansrådgivere eller når sine målsettinger. DISTRIKTSSJEF POST I BUTIKK ideorientert og tør søke etter og linger. Nærmere opplysninger om Spennende karrieremuligheter i et søker en person som har evne og Lena postkontor (1) (22 t/u) i regionen er det 14 bedriftssenter, informasjon om stillingen. Søknad gjennomføre dette innen rimelig Hovedoppgaver er å: Lede teamet (64-74): iverksette nye ideer. Samarbeid: er stillingen kan fås ved henvendelse stort selskap. Kontinuerlig faglig interesse for salg. Er serviceinnstilt, Hovedoppgaver: Salg av 69 postkontor og ca. 95 Post i vedlagt CV sendes: Bluegarden AS, tid. Ønskelig med erfaring fra pro- mot felles mål for å få tilfredse Region Nord (1) åpen, utadvendt og tydelig. Videre til distribusjonssjef Hans Petter utvikling gjennom kurs og annen har godt humør og kan jobbe selv- Postbankens produkter. Gi råd, vei- Butikk. Hovedarbeidsoppgaver: postboks 1353, 8001 BODØ eller aktiv salg og rådgiving mot per- kunder med hensyn til kvalitet, Stillingens hovedfunksjon: må du ha evne til å kommunisere Bråthen, mob. 90238958. Søknad opplæring. Konkurransedyktige stendig. Kontakt daglig leder Bente ledning og god kundebehandling Salg av Postens produkter og tje- via e-post: rekruttering.bodo@blue- sonkunder, fortrinnsvis innen resultat og omdømme. Lede tea- Resultatansvar for Region Nord. godt på alle nivå-. Spørsmål om med CV merkes O-431-07 og sen- betingelser for lønn, pensjon og Auganes, tlf. 33 32 04 08 for mer til Postens kunder. Utføre andre nester. Gi råd og veiledning til garden.no. Søknad merkes: B- bank/finans. Personlige egenska- met slik at medarbeiderne er til- Hovedansvar for oppfølging av PiB stillingen kan rettes til regiondirek- des til: rekruttering.oslo@bluegar- andre personalgoder. informasjon om stillingen. Søknad driftsoppgaver etter behov. Vi Postens kunder. Andre driftsoppga- 0494-07. per: Salgs-, resultat- og lønnsom- freds, yter kvalitet og oppnår resul- med fokus på kvalitet. Drive effek- tør Knut Wold, tlf. 416 24 913. den.no eller til Bluegarden AS, P. Kvalifikasjoner: vedlagt CV sendes: Bluegarden AS, søker en person som har evne og ver etter behov. Du må ha anlegg hetsorientert. Selvstendig, initiativ- tat på en forsvarlig måte. Være tiv oppfølging av PiB gjennom Søknad med CV sendes: boks 476 sentrum, 0105 Oslo. Forretningsforståelse, handlekraftig postboks 1353, 8001 BODØ eller interesse for salg. Er serviceinnstilt, for service og salg og evne til initia- FINANSRÅDGIVER (40-55): rik og løsningsorientert. pådriver og coache den enkelte til beste praksis arbeid og benchmar- Bluegarden AS, PB 1353, 8001 og god til å motivere, samarbeide via e-post: rekruttering.bodo@blue- har godt humør og kan jobbe selv- tiv og samarbeid. Ulsteinvik postkontor (1) Kontaktskapende, utadvendt hold- å drive salg og oppfatte salgssigna- king. Sette klare krav og følge opp BODØ eller e-post: DISTRIBUSJONSLEDER (51): og kommunisere. Leder- og arbeids- garden.no. Søknad merkes: B-0488- stendig. Kontakt daglig leder Decekin Vi søker etter en person som vil ning. Evne til å gi råd ut fra kun- ler. Motivere, inspirere og utvikle resultater og aktiviteter i butik- [email protected] Stavanger distribusjonsenhet 3 erfaring fra operativ funksjon 07. Kontakt daglig leder Olaug Sveen Andersen, tlf. 63 82 71 35 for mer jobbe med rådgivning og salg av dens behov. Evne til å tilpasse kom- et endringsvillig personale. kene basert på behov, beste prak- Søknaden merkes: B-0479-07 (1) innen for mer informasjon om stillingen. informasjon om stillingen. Søknad finansielle tjenester ved Ulsteinvik munikasjon til den enkelte kunde. Kompetanse: Postens grunnutdan- sis, samt fokus og strategi. Drive Stavanger distribusjonsenhet 3 distribusjon/produksjon/logistikk. KUNDEBEHANDLER DELTID (15- Søknad vedlagt CV sendes: vedlagt CV sendes: Bluegarden AS, postkontor med tilhørende salgs- Serviceorientert. Evne til å samar- ning, relasjonsbygging mot butikksjefer KORRIGERINGER består av ca.. 26 årsverk fordelt på Det er ønskelig med utdanning på 28) Bluegarden AS, postboks 1353, postboks 1353, 8001 BODØ eller område. Hovedfunksjon/ansvars- beide i egen avdeling og på tvers i Arbeidslederutdanning/Grunnutda for å sikre at konseptet har prio- ca.. 40 ansatte. Arbeidsoppgaver: høyskolenivå. Det er viktig med Lena postkontor (1) (4 t/u) 8001 BODØ eller via e-post: rekrut- via e-post: rekruttering.bodo@blue- område i stillingen: Rådgivning Posten og med Postbanken.. Faglig nning for ledere, eller tilsvarende. ritet. Foreta jevnlige besøk i butik- Kunngjøring av følgende stilling- Distribusjonsleder skal tilrettelegge gode kunnskaper i norsk, muntlig Hovedoppgaver: Salg av [email protected]. garden.no. Søknad merkes: B-0503- og salg til privatkunder av rapporterer stillingen til salgssjef Bakgrunn innen Coaching er en kene. Distriktssjef administrerer er tilbakekalles herved: for lønnsom drift ved å tilføre ener- og skriftlig. Førerkort klasse B. Postbankens produkter. Gi råd, vei- Søknad merkes: B-0481-07. 07. Postbankens produkter og tjenes- Bank. Kontakt distriktssjef Thor fordel.. Erfaring; Gode kunnskaper overtakelser, konkurser og nyeta- - Kundebehandler (ref. O-421-07) gi, frigjøre og styre ressurser Nærmere opplysninger om stilling- ledning og god kundebehandling KUNDEBEHANDLER DELTID ter. Aktiv utvikling av kundeporte- Ivar Ask, tlf. 911 66 224 for mer om Postens produkter, tjenester og bleringer med støtte fra stab på ved Grünerløkka postkontor, se gjennom egen og andres innsats, en kan fås ved henvendelse til dis- til Postens kunder. Utføre andre (33): KUNDEBEHANDLER (33): følje gjennom inn- og utgående informasjon om stillingen. Søknad organisasjon, arbeidsledererfaring. regionsnivå. Distriktssjef må sam- Postavis nr. 17 slik at enheten når sine mål og tribusjonssjef Stein Hammer, mob. driftsoppgaver etter behov. Vi Lena postkontor (1) (18,8 t/u) Etterstad postkontor (1) (18,75 aktiviteter og mersalg. Finne nye vedlagt CV sendes: Bluegarden AS, Egenskaper: Handlekraft: Evnen men med drifts- og markedsstab - Kundebehandler deltid (ref. O- kundene får sine produkt og tje- 952 02 919. Elektronisk søknads- søker en person som har evne og Hovedoppgaver: Salg av t/u) markedsmuligheter og ta initiativ i postboks 1353, 8001 BODØ eller til å jobbe strukturert under høyt identifisere behov for opplæring. 418-07) ved Sørumsand postkontor, nester til avtalt pris, kvalitet og ser- skjema finner du på interesse for salg. Er serviceinnstilt, Postbankens produkter. Gi råd, vei- Region Oslo og Akershus strekker lokalt marked. Utarbeide egne pla- via e-post: rekruttering.bodo@blue- arbeidspress. Ta initiativ og være Formell kompetanse: Utdanning se Postavis nr. 17 vicegrad. Distribusjonsleder har www.posten.no/jobb. har godt humør og kan jobbe selv- ledning og god kundebehandling seg fra Vestby og Asker i sør til ner og sørge for resultatoppnåelse i garden.no. Søknad merkes: B-0499- kreativ problemløsede. Være flek- fra høyskole, relevant praksis kan - Kundebehandler (ref. o-403-07) personal-, drifts- og resultatansvar stendig. til Postens kunder. Utføre andre Eidsvoll i nord. Regionen består av henhold til avtalt mål/salgsbudsjett. 07. sibel og tilpasningsdyktig. Være erstatte krav til formalkompetanse. ved Oslo Sentralstasjon postkontor, for enheten og skal profilere POST Kontakt daglig leder Olaug Sveen driftsoppgaver etter behov. Vi 5 distrikter med postkontor og Ansvar for eget salgsbudsjett. mål og resultatorientert. Det er ønskelig med erfaring fra se Postavis nr.17 Posten innad og utad. Personlige for mer informasjon om stillingen. søker en person som har evne og bedriftssenter, 3 salgsdistrikter, 2 Økonomisk rådgivning og salg av DRIFTSLEDER (TEAMLEDER) Kundeorientering og nyskapning: tilsvarende driftsledelse. egenskaper: Du liker å lede og KUNDEBEHANDLER DELTID (15- Søknad vedlagt CV sendes: interesse for salg. Er serviceinnstilt, bank/finans og 1 post/varer, og 2 finansielle tjenester. (49): Være løsningsorientert og nyten- Ønskelige egenskaper: Vi søker videreutvikle dine medarbeidere 28): Bluegarden AS, postboks 1353, har godt humør og kan jobbe selv- distrikter med Post i Butikk. Totalt Formalkompetanse og erfaring: PKS – Sarpsborg (Call-senter) (1) kende, takle stress og vanskelige en handlekraftig person som: setter gjennom kommunikasjon, motiva- Teie postkontor (1) (13 t/u) 8001 BODØ eller via e-post: rekrut- stendig. i regionen er det 14 bedriftssenter, 2-årig relevant utdannelse fra høy- Teamleder skal ha fokus på effektiv situasjoner. Menneskeorientering: mål, tar beslutninger, gjennomfø- sjon, opplæring og utvikling. Du Hovedoppgaver: Salg av [email protected]. Kontakt daglig leder Olaug Sveen 69 postkontor og ca. 95 Post i skole/universitet. Relevant praksis drift, lønnsomhet, fornøyde kunder Trives med å ha evnen til å samar- rer tiltak og får resultater. Du må for mer informasjon om stillingen. Butikk. Hovedarbeidsoppgaver: kan erstatte for krav til formell og høy medarbeidertilfredshet. beide og å jobbe tett sammen med ha evne til helhetstenkning, være Søknad vedlagt CV sendes: Salg av Postens produkter og tje- utdanning. Ønskelig med erfaring Hovedoppgaver: Lede teamet mot andre, ha fokus på teammedlem- selvstendig, initiativrik, løsningsori- Bluegarden AS, postboks 1353, nester. Gi råd og veiledning til fra proaktiv salg og rådgiving mot felles mål for å få tilfredse kunder mer og arbeidsmiljø, gode kommu- entert og arbeide konstruktivt og 8001 BODØ eller via e-post: rekrut- Postens kunder. Andre driftsoppga- personkunder, fortrinnsvis innen med hensyn til kvalitet, resultat og nikasjonsevner og empati. [email protected]. ver etter behov. Du må ha anlegg bank/finans. Personlige egenska- omdømme. Sørge for at teamet er Spørsmål angående stillingen kan Søknad merkes: B-0482-07. for service og salg og evne til initia- per: Du er salgs- og resultatorien- lønnsomt. Lede teamet slik at med- rettes til Malin Odde, tlf. 900 76 Distribusjonsleder tiv og samarbeid. tert, og motiveres av måloppnåelse. arbeiderne er tilfreds, yter kvalitet 174 eller Irene Myklebust, tlf. 906 KUNDEBEHANDLER DELTID Kontakt daglig leder Johanne Holt, Du er selvstendig, tar initiativ og er og oppnår resultat på en forsvarlig 82 937. Søknad med CV sendes: Odal distribusjonsenhet (33): tlf. 23 14 67 98 for mer informasjon løsningsorientert. Du er tillitvek- måte. Være pådriver og coache den Bluegarden AS, PB 1353, 8001 Høyden postkontor (1) (20 t/u) om stillingen. Søknad vedlagt CV kende, flink til å kommunisere og enkelte til å drive salg og oppfatte BODØ eller e-post: Odal distribusjonsenhet tilhører Hedmark distri- Kompetansekrav i stillingen: Hovedarbeidsoppgaver: Salg av sendes: Bluegarden AS, postboks bygge relasjoner. Har godt humør salgssignaler. Motivere, inspirere og [email protected]. Nor-Cargo AS er Posten Norges tilbud innen alle former for godsfremføring med busjonsdistrikt. Hovedoppgaven ved enheten er • Utdanning innen ett eller flere av fagområdene Postens og samarbeidspartnernes 1353, 8001 BODØ eller via e-post: og trives sammen med mennesker. utvikle et endringsvillig personale. Søknaden merkes: B-0502-07 tilhørende logistikktjenester – nasjonalt og internasjonalt. Med effektive distribusjon av post og pakker. marked, logistikk, økonomi og ledelse/OU vil logistikkløsninger, bidrar Nor-Cargo til økt konkurransekraft og lønnsomhet for sine produkter og tjenester. Utføre [email protected]. Evner å motivere kollegaer til fel- Teamleder skal gi støtte og veiled- bli vektlagt. Relevant erfaring/bakgrunn kan kunder. Nor-Cargo er representert over hele Norge og i Europa gjennom et godt andre driftsoppgaver ved behov. Søknad merkes: B-0501-07. Vi søker en ny leder til distribusjonsenheten. Som kompensere for kravet til formell kompetanse les innsats for å nå målene. ning til teammedlemmene og til- FINANSRÅDGIVER (40-55): utbygd agentnett og egne datterselskaper i Danmark, Sverige og Nederland. leder for enheten vil du ha det fulle ansvar for • Leder- og arbeidserfaring fra operativ funk- Ansvarsoppgaver: Ansvar for nå Nærmere opplysninger om stilling- rettelegge arbeidet slik at teamet Moss postkontor (1) Nor-Cargo er også representert i verden gjennom strategiske allianser. Selskapet budsjett og resultat, og rapportere direkte til sjon innen produksjon/logistikk egne salgsmål og bidra til at tea- KUNDEBEHANDLER DELTID ene kan rettes til salgssjef Bank når sine mål. Kompetanse: Postens Hovedfunksjon i stillingen: hadde 930 ansatte i 2006, og en omsetning på ca. 3,3 MRD. distribusjonssjef for Hedmark distribusjonsdistrikt. • God forståelse for fagområdet logistikk met når sine. Ansvar for å gi råd og VIKARIAT(34): Kjell Joar Stuberg, tlf. 913 37 081 grunnutdanning, Gjennomføre salgsaktiviteter og Nor-Cargo AS, avd. Stavanger har i dag 110 ansatte med hovedkontor i Tananger Hovedoppgavene vil være: • Erfaring fra bruk av styringsverktøy og veiledning samt gi god kundebe- Rodeløkka postkontor (1) (18,75 eller daglig leder Marie Gjerde, tlf. Arbeidslederutdanning/Grunnutda rapportere egne salgsresultater i (Risavika) og flyfraktavdeling på Stavanger Lufthavn, Sola. • Daglig drift og ledelse av enheten kontorstøttesystemer handling til Postens kunder. t/u) 70 00 99 43. Søknad med CV sen- nning for ledere eller tilsvarende. forhold til eget salgsbudsjett. • Resultatoppfølging Opptre i samsvar med Postenes Vikariatets varighet er til og med des: Bluegarden AS, PB 1353, 8001 Erfaring: Gode kunnskaper om Behovsrettet, helhetlig privatøko- Nor-Cargo forenkler din hverdag • Sikre at kundene får den kvalitet vi har avtalt Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved verdigrunnlag. Medvirke til sam- 31.10.2008. Arbeidstid er for BODØ eller e-post: Postens produkter, tjenester og nomisk rådgiving og salg av • Bidra til å skape et godt arbeidsmiljø ved henvendelse til distribusjonssjef Victor Hansen, handling og godt arbeidsmiljø. tiden: mandag-fredag kl 1415-1730 [email protected] organisasjon. Postbankens produkter og tjenes- Nor-Cargo AS i Stavanger søker følgende medarbeider: enheten tlf. 482 04 167. Elektronisk søknadsskjema fi nner Formelle krav: Videregående og hver 3. lørdag. Region Oslo og Søknaden merkes: B-0493-07 Arbeidsledelseserfaring. ter. Aktiv utvikling av kundeporte- • HMS-ansvarlig du på www.posten.no/jobb. skole. Den som ansettes får plikt til Akershus strekker seg fra Vestby og Egenskaper: Handlekraft: Evnen følje gjennom inn- og utgående å gjennomgå Postens interne kom- Asker i sør til Eidsvoll i nord. FINANSRÅDGIVER (40-55): til å jobbe strukturert under høyt aktiviteter. Identifisere nye mar- Vi ønsker at du: Søknadsfrist: 9. november 2007 Selger • er resultatorientert og målbevisst petanseprogram for kundebehand- Regionen består av 5 distrikter Salg- og Servicenett, Region Oslo arbeidspress. Ha initiativ og være kedsmuligheter og ta initiativ i lere. Erfaring fra salg er ønskelig. med postkontor og bedriftssenter, Ansvar og arbeidsoppgaver: • liker utfordringer Posten tilstreber en god balanse mellom kvinner og og Akershus, Rodeløkka postkon- en kreativ problemløser. Være flek- lokalt marked. Ansvarsområder: • Oppfølging og videreutvikling av eksisterende kunder • er god til å kommunisere og samarbeide med menn og et etnisk mangfold i alle arbeidsområder. Ønskede egenskaper: 3 salgsdistrikter, 2 bank/finans og 1 tor (1) sibel og tilpasningsdyktig. Være Ansvar for måloppfyllelse etter • andre For å oppnå dette oppfordres spesielt kvinner og Handlekraft: Arbeider effektivt post/varer, og 2 distrikter med Post Region Oslo og Akershus strekker resultatorientert. Kundeorientering eget salgsbudsjett. Utnytte mar- Bindeledd mellom vårt driftsapparat og våre kunder • har stor arbeidskapasitet personer med minoritetsbakgrunn til å søke ledige mot klare salgsmål og ihht vedtatte i Butikk. Totalt i regionen er det 14 seg fra Vestby og Asker i sør til og nyskapning: Være løsningsorien- kedspotensialet knyttet til ett eller • Utarbeidelse av optimale transport- og logistikkløsninger for våre kunder • praktiserer verdibasert ledelse stillinger. standarder, Arbeider målbevisst og bedriftssenter, 69 postkontor og ca Eidsvoll i nord. Regionen består tert og nytenkende. Takle stress og flere postkontor. • Nysalg med hovedfokus på internasjonale trafikker kreativt for å skape resultater, er 95 Post i Butikk. av 5 distrikter med postkontor og vanskelige situasjoner. Formalkompetanse og erfaring: • Bidra til å forenkle våre kunders hverdag Posten Norge er en av Norges største bedrifter. Du Divisjon Distribusjonsnett har ansvaret for det lands- selvstendig, har drivkraft og energi. Hovedarbeidsoppgaver: Salg av bedriftssenter, 3 salgsdistrikter, 2 Menneskeorientering: Trives med å Høyere utdanning innen økono- finner oss i hele Norge, og også i Norden. I 2006 omsatte dekkende postnettet som distribuerer brev og pakker til Kundeorientering og nyskapning: Postens produkter og tjenester. Gi bank/finans og 1 post/varer og 2 ha evnen til å samarbeide og å mi/markedsføring. Gjennomført og Kvalifikasjoner og egenskaper: konser net for 23,7 milliarder kroner, og vi består av 22.300 alle landets husstander seks dager i uken. Virksomheten Er åpen for forandring, i stand til å råd og veiledning til Postens består av ca 15000 ansatte som jobber innen distribusjon, distrikter med Post i Butikk. Totalt jobbe tett sammen med andre, ha bestått Postbankens sertifiserings- • Erfaring fra salg og forhandlinger i bedriftsmarkedet årsverk. Vi har utviklet oss fra å være et norsk post- se praktiske løsninger, Har evne til kunder. Andre driftsoppgaver etter selskap, til å bli en betydelig aktør i det nordiske post- og produksjon og transport. Målet er å utvikle et markeds- i regionen er det 14 bedriftssenter, fokus på teammedlemmer og program for finansrådgivere eller • Utdannelse/erfaring innen logistikk og/ eller markedsføring logistikkmarkedet. Vår ambisjon er å utvikle oss til et post-, rettet og effektivt distribusjonsnett i verdensklasse. helhetstenkning i forhold til kun- behov. Du må ha anlegg for service 69 postkontor og ca 95 Post i arbeidsmiljø, gode kommunika- gjennomføre dette innen rimelig • Markedsorientert og utadvendt kommunikasjons- og logistikkonsern i verdensklasse, med dens behov. Menneskeorientering: og salg og evne til initiativ og sam- Butikk. Hovedfunksjon i stilling- sjonsevner og empati. tid. Ønskelig med erfaring fra pro- • Nytenkende og løsningsorientert Norden som hjemmemarked. Er åpen, utadvendt og tydelig, ska- arbeid. Kontakt daglig leder Frank en: Gjennomføre salgsaktiviteter Spørsmål om stillingen kan rettes aktiv salg og rådgiving mot per- • Effektiv og nøyaktig Redelighet, respekt, nyskaping og samhandling er de per tillit, ser og lytter til kundene. Olsen for mer informasjon om stil- og rapportere egne salgsresultater i til avdelingsdirektør Kåre Elde, tlf. sonkunder, fortrinnsvis innen verdiene som er viktigst for oss.For mer informasjon kan Det må påregnes mange senvakter lingen. Søknad vedlagt CV sendes: forhold til eget salgsbudsjett. 69 12 78 01. Søknad med CV sen- bank/finans. Vi tilbyr: du besøke oss på www.posten.no (p.t. til kl. 1830) og en del lørdager. Bluegarden AS, postboks 1353, Behovsrettet, helhetlig privatøko- des: Bluegarden AS, PB 1353, 8001 Personlige egenskaper: Salgs-, • Lønn etter avtale Spørsmål om stillingen kan rettes 8001 BODØ eller via e-post: rekrut- nomisk rådgiving og salg av BODØ eller e-post: resultat- og lønnsomhetsorientert. • Gode pensjonsordninger til daglig leder Henning [email protected]. Postbankens produkter og tjenes- [email protected] Selvstendig, initiativrik og løsning- • Hyggelige arbeidskollegaer i et spennende selskap i stor utvikling Andreassen, tlf 402 80 409. Søknad merkes: B-0500-07. ter. Aktiv utvikling av kundeporte- Søknaden merkes: B-0496-07 sorientert. Kontaktskapende og • Kontorsted Risavika Nord, Tananger Elektronisk søknadsskjema finner følje gjennom inn- og utgående utadvendt holdning. Evne til å gi du på www.posten.no/jobb. KUNDEBEHANDLER (35) aktiviteter. Identifisere nye mar- TEAMLEDER (DRIFTSLEDER) råd ut fra kundens behov, samar- Nærmere opplysninger om stillingen får du hos salgssjef Frank Erik Worum, tlf. 907 Spydeberg postkontor (1) kedsmuligheter og ta initiativ i (49): beide i egen avdeling og på tvers i 96 669. KUNDEBEHANDLER DELTID Hovedoppgaver: Salg av lokalt marked. Ansvarsområder: PKS – Haugesund (1) Posten og med Postbanken, samt (33): Postbankens produkter. Gi råd, vei- Ansvar for måloppfyllelse etter Posten kundeservice Haugesund tilpasse kommunikasjon til den Elektronisk søknadsskjema finner du på www.norcargo.no eller www.posten.no/jobb. Sørumsand postkontor (1) (26,25 ledning og god kundebehandling eget salgsbudsjett. Utnytte mar- startet opp 01.02.2001 og er lokali- enkelte kunde. Serviceorientert. t/u) til Postens kunder. Utføre andre kedspotensialet knyttet til ett eller sert på Raglamyr i Haugesund. Faglig rapporterer stillingen til Søknadsfrist: 23.11.2007 Region Oslo og Akershus strekker driftsoppgaver etter behov. Vi flere postkontor Teamleder skal ha fokus på effektiv salgssjef Finans Sissel Ludvigsen. seg fra Vestby og Asker i sør til søker en person som har evne og Formalkompetanse og erfaring: drift, lønnsomhet, fornøyde kunder For spørsmål om stillingen, kontakt Eidsvoll i nord. Regionen består av interesse for salg. Er serviceinnstilt, Høyere utdanning innen økono- og høy medarbeidertilfredshet. distriktssjef Tommy Eriksen, tlf. 957 22 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 POSTAVISEN NR. 18 - 9. NOVEMBER 2007 23 Tips oss om postfolk Dagens visdomsord: Oversvømmelse på Bergensterminalen Er du jubilant i Posten? Fyller du rundt år? 60 millimeter nedbør i løpet av noen få ettermiddagstimer førte til oversvøm- Har du giftet deg eller fått barn? Vet du om et arrangement for postfolk? melse på Bergen postterminal. Takket være fantastisk innsats fra personalet ble Mennesker som kan noe og det likevel kun minimalt med gjenligg. - Vi måtte ta trappa til hjelp for å frakte pos- Kjenner du noen som fortjener omtale? elsker noe, er aldri kjedelige ten mellom første og andre etasje. Personalet gjorde en kjempeinnsats for å få Vi tar imot tips på telefon 23 14 84 10, posten til avgangssortering og rampene, sier terminalsjef Bjørn Myrdal. På bildet Alexander Kielland POSTFOLKPOSTFOLK eller via e-post [email protected] ” er det Ahmed Sheikh og Imad Wahla som sjauer. Ny innkjøpsdirektør Fra Postavisens arkiv: MIN HVERDAG! BRA JOBBA! Petter Andresen (41) er ansatt som ny innkjøpsdirektør FOR 10 ÅR SIDEN: Ergoterapi med salsa ULLEVÅLSETER SIKRET SØLVET i Konsernstab Innkjøp. Han kommer fra stillingen som Det ble enighet mellom Posten Norge og perso- Innkjøpssjef Posten nalorganisasjonene om et administrativt forslag Distribusjonsnett. som vil føre til store endringer i terminalstruktu- Petter Andresen tar over ansva- ren. Forslaget vil berøre alle dagens posttermina- ret etter Steinar Wiik som går ler og sorteringskontorer og et større antall over til ny stilling hos Nor-Cargo fra 1. desember arbeidstakere vil bli berørt. Men de aller fleste vil 2007. Petter er utdannet sivilingeniør fra bli tilbudt nytt arbeid i Posten. Grunnen til Chalmers Tekniske Høyskole, og har bred leder- endringene av terminalstruktur er å minimalisere erfaring innen logistikk og innkjøp fra blant Postens totale logistikk-kostnader ved å optimali- annet Hydro Gas&Chemicals og Alcatel sere og standardisere hele produksjonsapparatet Distribusjon før han kom til Posten for brev- og pakkepostprodukter. JACQUELINE NALBANT HALLE (38) Leder for Rekruttering og opplæringssen- Distribusjonsnett i 2003. De siste årene har han teret (ROS), Distribusjonsnett, Oslo særlig arbeidet med innkjøp knyttet til Landslogistikken, som anskaffelser av sorte- – Jeg startet som leder av ROS 1. mai ringsmaskiner og kontrahering av entreprisene i år, og har ikke angret ett sekund. Vi på Østlandsterminalen på Robsrud. FOR 25 ÅR SIDEN: jobber med å utvikle verktøy og stan- Kan man mosjonere bort fedme? I min første tid darder for overordnet kontroll for som lege hadde jeg en interessant oppgave innen- bemanningen rundt om på enhetene. PULS også i Afghanistan for husmorgymnastikken. Jeg undersøkte 600 Det vil si prognoser, rekrutterings- husmødre som entusiastisk mosjonerte for å kampanjer, utvelgelse, ansettelse, opplæring og oppfølging. Det skal gi holde vekten. Skuffelsen var stor da jeg etter ett mer tilfredse medarbeidere, og stimu- år fant ut at ikke en eneste husmor hadde gått lere dem til å fortsette i Posten. Vi må ned i vekt. Dersom mosjon skal ha noen virkning, evne å både beholde våre medarbei- må innsatsen nærme seg det en skogsarbeider dere og tiltrekke oss nye – som igjen eller et postbud yter. Begge grupper er karakteri- betyr at flere ønsker å bli. Den som sert med lav hyppighet av fedme, skriver overlege best ivaretar sine medarbeidere, dr. med. K. Lange Andersen. vinner i konkurransen. Pål Anders Ullevålseter sikret seg den gjeve sølvmedaljen i VM i ørkenrally og tredjeplassen i UAE Desert Challenge. – Vi har fått inn over 2200 postbudsøk- nader i Oslo og Akershus, og intervju- Dette lover godt foran Paris-Dakar, hvor Ullevålseter i fjor tok en fin et nesten 1000 kandidater. fjerdeplass i verdens hardeste rallyløp. Utfordringene står i kø for Distribusjonsenhetene har ansatt 234 Pål Anders Ullevålseter når starten for Paris-Dakar går 5. januar FOR 50 ÅR SIDEN: postbud og 14 distribusjonsledere. 2008. Det nye skrankesystemet PULS i Salg og ser- Ekstranummer! Det gir bud om sensasjoner. Hva Transport har ansatt åtte nye sjåfører – Fysikken må være på topp, ellers er du kjørt. Søvn kan også være vicenettet er nå også på plass i Afghanistan. er det så som har skjedd innen vår postale ver- som de har fått gjennom ROS. Vi er SALSA-DAG: En kveld i uka slår ansatte i ErgoGroup seg løs på dansegulvet. et problem når du kjører nonstop dag og natt og kun har tid til å Dermed har hele salgsnettet, både i inn- og den? Hva er det som berettiger POST til å presen- som du skjønner veldig avhengig av å sove maks et par timer. Det er tøft, sa Ullevålseter. utland, fått installert nye PULS. tere seg på denne markskrikerske måten? Det vil samarbeide godt med enhetene i Intern superinstruktør kansk, spansk og fransk påvir- Anne-Lise danser også linedance I årets siste VM-runde har Ullevålseter kjørt med en ny KTM-sykkel. – Å motta post fra Norge er trolig det beste vel- Distribusjonsnett. forhåpentligvis gå fram av innholdet med all Ansatte i – Dansegruppen har holdt på i ket. I cubansk salsa beveger hver uke, kan hun fortelle. – Jeg er veldig fornøyd med sykkelen. Vi har spilt på lag fra dag én, ferdstilbudet soldatene her nede har. Det er der- mulig tydelighet. Samtlige sider er viet identitets- to år, og denne høsten har vi mannen og kvinnen seg rundt og jeg har faktisk ingenting å utsette på den, bortsett fra at den for ei svært takknemlig oppgave å være post- kortet, og vi har tillatt oss å ta hele registeret i Vi samarbeider også med eksempelvis ErgoGroup får kanskje er litt i raskeste laget. Arkivfoto: Henrik Sørlie Postkom, Postens HR-senter, cubansk salsa på programmet. hverandre. Kroppskontroll mann i Afghanistan, forteller feltpostmester og bruk – fra knusktørre reglementsbestemmelser Bluegarden, Adecco, StudConsulting, ros for rytmisk Vi er spesielt heldige som har – Det finnes forskjellige stilar- Frank Campos Hernandez (30) kaptein Arnt Bøe. Han legger til at Posten har til blodfulle filmskuespillerinner. NAV og Integrerings- og mangfoldsdi- fått cubaneren Frank, nyansatt i ter, forklarer Tone Horgen Mjøs har danset salsa på Cuba siden mye goodwill blant soldater og befal som tjenes- rektoratet. ROS består for øyeblikket ErgoGroup, som instruktør. Han og Anne-Lise han var liten gutt. tegjør i den norske ISAF-styrken i Afghanistan. av fire personer, men vi skal etter innlevelse og sen- kan det han holder på med, og Pettersen. Han beskriver sal- PULS er nå installert ved de to postkontorene hvert bli seks ansatte. Det viktigste «Dansen er Posten har i Afghanistan, et i Mazar-e-Sharif og suelle hoftevrikk. han er en super dansepedagog. Denne kvel- sa som sitt lands Sirkulasjon hos Konsernadvokater 9. NOVEMBER: akkurat nå er å få tak i nok julevikarer. ett i Kabul. Dansegleden driver oss. den utgjør de utpreget rytmisk folkedans, en dans Her har vi allerede fått inn 1 000 søk- Fra før har 303 postkontor, 24 bedriftssentre og 1953 – Kambodsja ble selvstendig fra Bieffekten er at vi treffer kolle- et par, fordi det som har mye til fel- Jan Erling Berg og Margrethe direktør Inger Roll-Matthiesen. nader. 1158 Post i Butikk i Norge fått installert det nye Frankrike – Jeg har vært i Posten siden 1999, og ger på tvers av organisasjonen, var manko på og lekende» les med swing. Jorstad har begge sagt opp sine stil- Staben styrkes ellers med to nye TEKST OG FOTO: linger som advokater, etter hen- medarbeidere med særlig kompe- skrankesystemet PULS. har tidligere hatt forskjellige lederstil- folk fra andre avdelinger, som vi menn i danse- – Det er som å 1989 – Berlinmuren falt etter å ha delt Berlin i BIRGER MORKEN holdsvis nesten ni og sju år i Posten. tanse innen arbeidsrett. Christine Alle postkontor og bedriftssenter fikk på plass ny linger i Postens salgs- og servicenett. [email protected] ikke hadde pratet med ellers. lokalet på Sandaker. stå på ski. Har du lært det som to i 28 år. For tre og et halvt år siden flyttet Jan Erling blir Juridisk direktør i ISS Frølich Jacobs, i dag ansatt som per- løsning i perioden februar-april, etterfulgt av Dans er kontaktskapende, slår – Salsa er utrolig gøy og dan- liten, så kan du det. De fleste her familien til Moskva. Min ektemann og Margrethe blir legal advisor innen sonalrådgiver i Distribusjonsnett, går Post i Butikk. Den siste Post i Butikk fikk instal- Det sørger Frank Campos Fødselsdag for Ingvar Carlsson, tidligere arbeider i oljeindustrien, og jeg hadde Gahre fast. sen er utpreget rytmisk og på kurset har ingen salsabak- kapitalforvaltning, i Norges Bank over i stilling som advokatfullmektig lert PULS 16. september. svensk statsminister (født 1934), Bille August, svangerskaps- og omsorgspermisjon Hernandez i IKT drift for. Hver lekende. Det er viktig med god grunn, men de lærer fort. Det er Investment Management. – Jeg skul- hos Konsernadvokatene. Med på – Honnør til alle som har vært involvert i prosjek- dansk regissør (født 1948 ) og Sven Hannawald, mens vi bodde der. Vi kom tilbake til torsdag instruerer han over 30 Mange stilarter kommunikasjon i pardans, sier morsomt å se hvordan de får le gjerne vært oppsigelsene foruten, laget kommer også advokat tet, utrullingen, brukerstøtte, alle regionale res- tysk skihopper (født 1974) Norge i april, og har bosatt oss på kolleger i cubansk salsa i Oslo. Salsa, som betyr saus, er blitt en damene, som legger til at hele kontroll over kroppene sine. Og men jeg er stolt og glad på deres Christina Wiggen, som i dag er leder surser i Posten, og ikke minst alle brukerne som Ljan sørøst i Oslo. Jon Gahre er en av de ivrige i populær pardans verden over. dansegruppen av og til drar ut så blir de mer sosiale, smiler vegne over de stillingene Jan Erling av juridisk avdeling i HSH. nå har fått en ny løsning, sier en fornøyd direktør ErgoGroups dansegruppe. Dansen og musikken er afri- på byen, nettopp for å danse. instruktøren. og Margrethe går til, sier Juridisk i Salg og servicenett, Lars Kalfoss.
GRATULERER 25 OG 40 ÅR I POSTEN Spille bridge? I forrige Postavisen skrev vi om at Postens brid- 40 år: 50 år: 25 år i Posten: 40 år i Posten: geklubb er åpen for nye medlemmer. Det mangler 6. november: 6. november: 2. november: 30. oktober: R Tor Bangfil Birgitte Helgerud, Aud Wraal Ronald Andersen, dessverre en «dott» i epostadressen, og den rikti- Andreassen, Drammen Olaussen, Bergen Oslo ge adressen til klubbens leder er:
E Oslo 31. oktober: [email protected] Eller ring Hans Hide på tlf 9. november: 60 år: 4. november: Nils Kristen Leif Tore Bergman, 2. november: 66 80 21 93/40 86 05 25. Klubben spiller i T Nina Storheil, Heggem, Oslo Inger Hansen, Trondheim Batnfjordsøra Posthuset hver torsdag. 40 år: 40 år: 40 år: 40 år: 50 år: 50 år: 50 år: Langnes 25 år i Posten: 25 år i Posten: 25 år i Posten: 25 år i Posten: 25 år i Posten: 30. oktober 7. november: 9. november: 10. november 26. oktober: 1. november: 9. november: 11. november: 1. november: 1. november: 5. november: 8. november . november: 9. november: 3. november: N Liv Heidi Vegard Martinsen, Selvaratnam Pathmanathan Helen Sten, Muzaffar Hussain Bjørn Syvertsen, Rune Pedersen, 7. november: Eva Anita W. Kirsten Kalle- Janne Helene V. Hilde Aaslie, Bjørg M. Reik- Irene Thuen, Eldfrid Reppen, Pedersen, Dønna Jessheim Kumarasamy, Oslo Jeyaruban, Oslo Oslo Shah, Oslo Drammen Asker Kari Hansen, Rønning, Nesna kodt, Aksdal Jensen, Steinkjer Oslo erås, Knarvik Brønnøysund Drammen Steinkjer Klart for det A 15. landsting L Det 15. ordinære Landsting i Postens Idretts- og I Fritidsforbund vil finne sted 7. - 9. mars 2008 på Klækken Hotell, Hønefoss. Medlemslag og tillits-
B valgte inviteres til deltakelse på Landstinget. Frist 50 år: 50 år: 60 år: 60 år: 60 år: 60 år: 60 år: 25 år i Posten: 40 år i Posten: 40 år i Posten: 40 år i Posten: 50 år i Posten: for påmelding og innsending av forslag er satt til 1. 10. november: 10. november: 1. november: 1. november: 3. november: 3. november: 11. november: 10. november: 30. oktober: 1. november: 5. november: 1. november: januar 2008. Mer informasjon finnes på U Arne Olav Vinjerud, Sissel T. Rist, Knut Gøran Gerd Larsen, Geir Våge, Unni Helberg, Martin Skaar, Ib Rasmussen, Ronald Andersen, Torill Tvedt, Torhild R. Vassdal, Jan Ove Larsson, Bryne Svolvær Aarum, Sarpsborg Sandefjord Bardu Stavanger Frigoscandia, Bergen Oslo (NorCargo) Aukra Hokksund www.postidrett.no Oslo Hvidovre DK J Feil adresse? Redaksjonen Postavisen Returpostadresse: avsluttet: Telefon redaksjonen: Er du tilsatt i Posten Norge AS eller ErgoGroup, og det Redaksjonen avsluttet arbeidet med er feil adresse på denne utgaven av Postavisen - gi denne utgaven torsdag 8. november. 23 14 84 10 beskjed til ditt «Lønnskontor». Andre adressater gir Neste utgave av Postavisen kommer Epost: melding til Posten Norge AS, Konsernkommunikasjon, fredag 23. november 2007. [email protected] 0001 Oslo, om riktig adresse.
Dette er lands- I FOKUS forræderi
Over har vi trykket et frimerke av den britiske monarken opp/ned. Det regnes som landsforræderi – iallfall i Storbritannia. Loven gjelder faktisk fortsatt, men er havnet på listen over de ti dummeste lovene i riket. Blant de andre merkelige lovene er at det i Liverpool er ulovlig for en kvinne å være toppløs, bortsett fra hvis hun job- ber i en butikk med tropiske fisker, og at det i York er lov å drepe skotter, der- som vedkommende bærer pil og bue innenfor bymurene. Det er Nettavisen som melder dette. DAGENS TBF: BSM I hver utgave av Postavisen presenterer vi en av Postens mange og ofte finurlige TBFer (Tre-BokstavsForkortelser).
BSM er forkortelse for en lang sak med mange uttak, nemlig en brevsorteringsmaskin. BSO (Brevsenteret i Oslo) kan skilte med to nye BSM-er. SOLA OG MÅNEN: Kjelleren i BSO har fått to splitter nye brevsorteringsmaskiner, og de har blitt døpt Sola og Månen. Har du en trebokstavs- Onsdag ble snora klippet av produksjonssjef Aril Becher på BSO. Hver av maskinene er 44 meter lang og har 320 uttak. forkortelse du vil ha – I tillegg til bedre kvalitet og produktivitet, får vi nå praktisk erfaring med maskinene vi skal bruke på Robsrud fra 2010, sier forklart? Send en e-post til Becher. Etter snorklippingen ble det marsipankake til alle fremmøtte. Kaka hadde også store dimensjoner, og var på 150x60 cm. [email protected]. Foto: Henrik Sørlie
NAVN: Heidi Grande Røys Hva er den fineste tingen du noen gang har Hvem synes du fortjener å komme på et fri- POSTNUMMER: 6900 fått i posten? merke (og hvorfor)? FARGE PÅ POSTKASSA: Grønn – med «nei Antageleg ei av gåvene frå venninna mi i Jakop Sande - 100 år i år sidan diktaren frå takk til reklame»-merke. Bergen - ho sender berre fine ... Sunnfjord var fødd. AKKURAT NÅ (AKTUELL MED): Sto for åpningen av Postens nye omadresserings- Når skrev du et postkort sist, og til hvem? Handler du på nettet? I så fall; hva kjøpte du tjeneste på nett. Huskar ikkje - er nok lenge sidan. Julekort, sist? derimot, er eg svært god på! iPod armeband. Handlar i grunnen lite på nett. Av alt mellom himmel og jord; Hva skulle du ønske lå i postkassa di i morgen tidlig? Har du noen gang fått et kjærlighetsbrev, og Hva forventer du som kunde av Posten? Ein pakke! Eg elskar å få presangar i posten. hva ble resultatet? God service, punktlighet - posten skal fram, Dessverre har eg bursdag først til våren ... Fleire - men det er lenge sidan no ... òg i distrikta!