OBSERVATOIRE DES MULTINATIONALES LE VÉRITABLE BILAN ANNUEL DES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES SOMMAIRE LES ÉVÉNEMENTS MARQUANTS DE 2017 4 4. QUELS SONT LES IMPACTS DES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES SUR LA PLANÈTE ET SES HABITANTS ? 63 CHIFFRES CLÉS 5 Comment les grandes entreprises françaises pèsent sur la planète 64 1. LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES CRÉENT- ELLES DE LA RICHESSE Droits humains et développement : POUR TOUTES ET POUR TOUS ? 6 au-delà du voile de la « RSE » 69 Dividendes, rémunérations patronales... Accords de commerce : Les chiffres de l’excès 7 les moteurs d’une mondialisation déséquilibrée 75 Plans sociaux et délocalisations : l’autre visage de la course aux gains financiers 11 LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES RENDENT-ELLES LE MONDE MEILLEUR ? 77 2010-2017 : les années se suivent et se ressemblent 15 Trump, Poutine et les autres 78 Agriculture et alimentation : gagnants et perdants de la guerre des prix 17 Quoi de neuf sous le ciel de la Françafrique ? 82 Quand le CAC40 emporte Armement et sécurité : ses profits aux paradis (fiscaux) 19 quand la France exporte la mort et la répression 86 Des milliers de filiales... Les migrants, une source de profits ? 90 jusque dans de petites îles tropicales 24 Le CAC40 et ses milliardaires 26 LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES CONTRIBUENT-ELLES À UNE ÉCONOMIE SAINE ? 92 2. LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES CONTRIBUENT-ELLES À LA SAUVEGARDE DU CLIMAT ? 28 Grands projets contestés : un modèle de développement en question 93 Quelle réalité derrière les beaux discours climatiques ? 29 Les coûts de la libéralisation et de la privatisation 97 Charbon, pétrole, gaz : le CAC40 continue à carburer aux énergies sales 33 Services publics locaux : le « modèle français » de délégation au privé en question 101 L’avenir toujours plus incertain du nucléaire 38 Oligopoly 105 transition énergétique : oui, mais laquelle ? 42 Dix ans après, la finance a-t-elle tiré les leçons de la crise ? 107 3. COMMENT LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES TRAITENT-ELLES LEURS TRAVAILLEURS Corruption : les « affaires » du CAC40 111 ET TRAVAILLEUSES ? 46 Le CAC et la France 113 En France, le droit du travail sous pression 47 Sûreté, toxicité, stress... travailleurs et travailleuses LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES NUISENT- sous pression 51 ELLES À LA SANTÉ ? 115 Hors de France, des salariés moins bien traités ? 55 Santé et environnement : ce que font les grandes entreprises à notre « cadre de vie » 116 La place subordonnée des femmes au sein du CAC40 59 Agriculture et alimentation : quand manger L’ère du « sociétal-washing » ? 61 rend malade 120 Les profits de l’industrie pharmaceutique et la santé publique peuvent-ils faire bon ménage ? 123 LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES AMÉLIORENT-ELLES NOTRE DÉMOCRATIE ? 126 Complaisances et conflits d’intérêts au sommet 127 L’État français, un actionnaire comme les autres ? 131 Lobbying : des jeux d’influence qui minent la démocratie 134 Devant les tribunaux 139 RAPPORT PUBLIÉ PAR L’OBSERVATOIRE DES MULTINATIONALE Menaces sur le droit à l’information 142 LES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES CRÉENT-ELLES DE LA RICHESSE POUR TOUTES ET POUR TOUS ? I 3 haque année, à l’occasion de leur assemblée générale d’actionnaires, les grandes entreprises françaises publient en fanfare leur rapport annuel, Cplein de photos édifiantes sur papier glacé. Ces publications visent avant tout à légitimer auprès des investisseurs – mais aussi des employés, des pou- voirs publics et des consommateurs – la stratégie poursuivie par les directions. Les questions financières y occupent un place importante. La situation faite aux travailleurs et travailleuses et les impacts de leurs activités pour le reste de la société y sont souvent présentées à travers des lunettes teintées en rose (ou en vert). Les sujets qui fâchent sont passés sous silence, minimisés ou relégués au statut de note de bas de page. Des questions aussi importantes que les inégalités entre hommes et femmes, la préservation du climat, le partage des richesses, les droits humains, la pollution ou l’avenir de notre alimentation ne méritent-elles pas un peu plus de sérieux ? Le débat sur le rôle et les pratiques des grandes entreprises ne mérite-t-il pas de s’appuyer sur des données et des faits analysés de manière indépendante et contradictoire, en dépassant les discours sclérosés de la communication ? C'est pourquoi, dans la lignée du travail de veille et d'investigation effectué tout au long de l'année par l'Observatoire des multinationales, nous proposons aujourd'hui ce « véritable bilan annuel » des grandes entreprises françaises. Ce « contre-rapport » veut donner un tableau plus complet de la réalité des multinationales françaises, du point de vue de la société dans son ensemble, et non pas des seuls dirigeants et actionnaires. Il propose un aperçu de l’en- semble des impacts sociaux, environnementaux, sociétaux, économiques et in fine démocratiques des stratégies poursuivies et des choix effectués par les directions et les conseils d’administration de « nos » multinationales. Notre objectif avec cette publication est de susciter et alimenter l'indispensable débat démocratique sur ces stratégies et sur ces choix, qui nous concernent tous, mais aussi sur les politiques publiques qui les soutiennent de manière directe et indirecte. Débat qui doit avoir lieu à la fois au sein des entreprises elles-mêmes et dans la sphère publique, mais dont la possibilité même – entre secret des affaires, réduction des prérogatives des représentants du personnel et défense d'une « pensée unique » déniant la possibilité de voies alternatives – semble plus que jamais menacée. 4 I OBSERVATOIRE DES MULTINATIONALES LE VÉRITABLE BILAN ANNUEL DES GRANDES ENTREPRISES FRANÇAISES LES ÉVÉNEMENTS MARQUANTS 12 JANVIER Ouverture en France d'une enquête pour DE 2017 tromperie aggravée contre Renault dans le cadre du « Dieselgate ». SCANDALE SANITAIRE RÉGULATION 22 FÉVRIER : CONTROVERSE SOCIAL Démantèlement du camp de Standing Rock, mis en place par des Sioux et d'autres opposants au projet ÉNERGIE / CLIMAT d'oléoduc Dakota Access Pipeline, dont les promoteurs avaient le soutien financier de grandes banques françaises. 23 MARS 3 MARS 10 MAI 23 MAI Adoption défini- La direction de Lafarge Décret 1ère action tive de la loi sur annonce qu’elle envi- d'application de de groupe pour le devoir de vigilance des sage de participer à la construc- la loi Sapin 2 portant sur la discrimination syndicale multinationales après une tion du mur anti-migrants à la création d'un registre public contre Safran. censure partielle du Conseil frontière mexicaine voulu par du lobbying en France. constitutionnel. Donald Trump. 26 JUIN 29 JUIN 29 JUIN Le parquet de Paris requiert le non-lieu dans une Renouvellement de l'Accord sur la sécu- Plainte vingtaine de dossiers impliquant la responsabilité rité des usines textiles au Bangladesh, déposée d'entreprises comme Valeo ou Saint-Gobain en matière d'ex- mis en place suite au drame du Rana Plaza, dont contre BNP Paribas position des travailleurs à l'amiante. Carrefour et Auchan sont signataires. pour son implication dans des livraisons d'armes au régime génocidaire rwandais 31 AOÛT 3 JUILLET en 1994. Des explosions et des fuites de produits Un salarié chargé de traiter chimiques sont signalées dans une usine d'Ar- les déchets d'ArcelorMittal en kema sur la côte du golfe du Mexique suite au passage Lorraine lance une alerte sur des déver- de l'ouragan Harvey. sements illégaux de déchets toxiques. 11 OCTOBRE 18 SEPTEMBRE 22 SEPTEMBRE L'Autorité de sûreté nucléaire rend Annonce d'un plan de suppression Présentation du projet de son avis sur la cuve du réacteur EPR de 600 emplois par Nokia France. loi ratifiant les ordonnances de Flamanville, estimant que les anomalies C'est le huitième plan social en dix ans. Macron affaiblissant le droit du travail. constatées ne sont pas de nature à remettre en cause sa mise en service. 5 NOVEMBRE Révélations des « Paradise Papers ». Les fichiers 31 OCTOBRE internes du cabinet d'avocats d'affaires Appleby, Adoption définitive du système d'étique- basé aux Bermudes, mettent en lumière les arrangements tage nutritionnel NutriScore après des fiscaux de grandes fortunes ou d'entreprises, dont Dassault, années de lobbying de l'industrie agroalimentaire. Engie ou Total. 8 DÉCEMBRE Inauguration officielle du 27 NOVEMBRE DÉBUT DÉCEMBRE complexe gazier Yamal L'Union européenne vote une ré-au- Mises en examen de plusieurs cadres dirigeants de LNG dans l'Arctique torisation du glyphosate, herbicide Lafarge, dont l'ex PDG, en relation avec l'affaire de la russe, impliquant des très controversé de Monsanto, pour une cimenterie du groupe en Syrie et les arrangements passés avec firmes françaises dont durée de 5 ans. des groupes terroristes entre 2012 et 2014. Total, Technip et Vinci. 31 OCTOBRE 12 DÉCEMBRE Adoption définitive de la loi Hulot sur la One Planet fin des hydrocarbures en France. Summit à Paris. I 5 1,29 MILLIARD 1,29 milliard. C'est le nombre de tonnes de gaz à effet de serre émises dans l'atmosphère par 37 groupes du CAC40 en 2017 (sans les trois entreprises qui ne publient pas d'information à ce sujet). Ce qui équivaut aux émissions du Japon, ou encore aux émissions combinées de l'Allemagne, de la France et des Pays-Bas. Et encore ce chiffre est très sous-estimé, des multinationales 1 317 comme BNP Paribas ou Carrefour refusant de mesurer les émissions de gaz à effet de serre dont elles sont responsables via leurs financements ou leur MILLIARDS D'EUROS chaîne d'approvisionnement. C'est le chiffre d'affaires total du CAC40 en 2017, en hausse de 5,2% par rapport à l'année précédente. C'est à peu près l'équivalent du PIB de la Russie, de la Corée du Sud ou du Canada. Les bénéfices nets déclarés s'élèvent à près de 90 milliards d'euros. Les firmes qui affichent les plus gros profits sont Sanofi, BNP Paribas et Total 47,3 MILLIARDS avec respectivement 8,4, 7,8 et 7,2 milliards de bénéfices nets cette année.