OBČINA ŠENTJUR Občinska uprava Številka: 9000-0001/2014 (232) Šentjur, 15. februar 2016 OBČINSKI SVET OBČINE ŠENTJUR ZADEVA: Odgovori na zastavljena vprašanja in pobude svetnikov na 9. redni seji Občinskega sveta Občine Šentjur, ki je bila 15. decembra 2015 1. Marko VOUK (SMC) je pisno podal naslednje pobude: a) da se na Direkcijo Republike Slovenije za ceste pošlje dopis za omejitev hitrosti na Regionalni cesti Loke – Ledinščica v zaselku Tajhte v Krajevni skupnosti Planina pri Sevnici (R3 - 682 -1441). Zaradi varnosti krajanov, ki živijo tik ob tej cesti (pešci, težavno vključevanje v promet, nepreglednost zaradi ovinkov, visokih hitrosti predvsem težkih tovornih vozil…) bi bilo potrebno postaviti tablo omejitev hitrosti, oziroma tablo za naselje. Trenutno ob avtobusnem postajališču Tajhte in križišču za vas Tajhte ni omejitve in je hitrost 90 km/h absolutno prevelika. Varnost krajanov, predvsem otrok, ki gredo na avtobusno postajo, je zelo ogrožena, zato bi bilo potrebno ukrepati, preden pride do nesreče. Pobuda svetnika je bila posredovana Direkciji RS za infrastrukturo, odgovora še nismo prejeli. b) Na Planini pri Sevnici je potrebno uredit smerne označevalne table za Zdravstveni dom, Osnovno šolo in Vrtec Šentjur – Enota Planina. Postavitev označevalne table bi bilo potrebno urediti v križišču pred gostiščem Montparis proti Zdravstvenemu domu. Kolikor mi je znano je zakonsko potrebno označiti določene javne ustanove v kraju. Zaradi enotnosti tabel po celotni Občini prosi za ukrepanje. V tem primeru gre za ureditev signalizacije ob občinski cesti, kjer table postavljajo krajevne skupnosti (primer KS Dolga Gora, Slivnica pri Celju), v občinski upravi pa jim nudimo vso strokovno pomoč, saj so tovrstne oznake predpisane in tipizirane. c) Na pobudo OZPM za doniranje sredstev socialno ogroženim družinam osebno podpira idejo o donaciji sredstev svetnikov. Na pobudo več svetnikov pa predlaga, da se po e- pošti pošlje spisek ogroženih družin in da vsak po svojih zmožnostih direktno nakaže sredstva potrebnim, saj bo verjetno večji odziv, kot če se daruje društvom ali organizacijam. Vse čestitke OZPM za trud in pomoč občanom, ki potrebujejo pomoč. Pobudo smo posredovali na OZPM Šentjur. Sporočili so nam, da zaradi varovanja osebnih podatkov ne morejo po e-pošti poslati spiska ogroženih družin. V kolikor bi kakšen svetnik želel podatke o posamezni družini, ki potrebuje pomoč, predlagajo, da se za te podatke neposredno obrnejo na OZPM, kjer se bodo dogovorili za način donacije – npr. neposredno nakazilo za prehrano otroka na posamezno šolo ali neposredno nakazilo na OZPM Šentjur. 2. Peter JEVŠINEK (SMC) je pisno podal vprašanje: V kraju Zagaj pri Ponikvi nastaja deponija oz. nasipavajo odpadni material (zemlja, gramoz, gradbeni material…) v naravo z namenom izravnave terena. Zanima ga, ali ima lastnik vsa dovoljenja za zasipavanje. Prav tako je dobil informacijo, da na omenjeno mesto odpadni material vozi tudi gradbeno podjetje VOC s težkimi kamioni. Cesta, po Mestni trg 10 3230 Šentjur Slovenija telefon: +386 (0)3 747 13 20 telefax: +386 (0)3 574 34 46 e-mail: [email protected] www.sentjur.si ID: (SI) 20341253 MS: 5884799 TRR: 01320-0100004983 kateri se dnevno vozijo kamioni, ni konstruirana za tako velike obremenitve in nastaja pri dovozu odpadnega materiala škoda na cestišču. Zanima ga ali ima lastnik vsa potrebna dovoljenja. Ali je v dovoljenju specificirano, kateri gradbeni material je dovoljeno voziti na deponijo? Ali se je pri izdaji dovoljenja upoštevala konstrukcija ceste? Kdo bo poravnal škodo, ki nastaja na cestišču in bankini? Kdo zagotavlja, da se na deponijo ne odvaža nevaren material? Vprašanje svetnika smo naslovili na Medobčinski inšpektorat. Inšpektor si je zadevo ogledal. Ker gre za odlaganje gradbenih odpadkov v naravo, je zadevo predal ustrezni inšpekcijski službi za okolje in prostor. 3. Mihaela ROŽEJ (SLS) je ustno podala naslednjo pobudo: OO SLS je prejel dopis Občinske zveze prijateljev mladine Šentjur z naslednjo vsebino: »Prošnja za pomoč družinam v stiski. V Občinski zvezi prijateljev mladine Šentjur se več let trudimo, da pomagamo najbolj socialno ogroženim družinam. Stiska družin je vsak mesec večja, družine so na robu obupa, ne vidijo poti naprej. Najbolj so na udaru družine, kjer sta zaposlena oba starša na minimalnih dohodkih. Poskrbeli smo, da imamo v programu »Botrstvo« 112 otrok, ki jim plačujemo vrtec, šole v naravi, kosila, obšolske dejavnosti, prevoze srednješolcev, obleko, obutev, položnice. S pomočjo donatorjev, smo poleti zbrali 10.000,00 EUR in tako omogočili brezplačno letovanje 74. otrokom. Vsi donatorji so bili izven naše občine, v naši občini ni bilo odziva. Na naši mizi imamo 18 prošenj šolskih svetovalnih delavk za plačilo kosila. Zato prosimo vse člane Občinskega sveta in člane odborov, da prisluhnejo našim prošnjam. Radi bi, da se v mesecu decembru odrečete sejnini ali prispevate manjši znesek za pomoč otrokom. Želimo, da vsaj v mesecu decembru prisluhnemo željam naših otrok in jim zagotovimo vsaj topel obrok. Najprej starši odpovedo v šoli kosilo, ker jim je to prevelik strošek. Lahko se tudi vprašamo, kakšna je kvaliteta domačega kosila. Po pripovedovanju nekaterih mamic so to testenine, riž cel teden brez mesa. Najbolj me je prizadelo pismo deklice, ki je napisala, da ji Dedek mraz prinese dosti snega in naj poskrbi, da otroci ne bodo lačni. Deklici smo zaradi izgube službe mamice plačali kosilo v šoli in je bila najbrž zelo prizadeta, ker ni mogla imeti obroka s svojimi vrstniki. Zelo bom hvaležna vsem, ki nam bodo pomagali pri naši akciji. Naj vam ne bo vseeno kaj doživljajo naši otroci v krizi, ki je doletela našo družbo. Zato vem, da boste srca za naše otroke in jim pomagali za boljši jutri. Podpisana: predsednica Občinske zveze prijateljev mladine Šentjur Albina Karmuzel.« Mihaela ROŽEJ je podala pobudo, da naj vsak po svojih močeh poskuša pomagati. Pobudi so se odzvali tudi zaposleni v občinski upravi s prostovoljnimi prispevki. 4. Stanislav ARTIČEK (DeSUS) je ustno podal pobudo, in sicer, da bi bila med vikendi, torej ob sobotah, nedeljah in tudi praznikih, v Šentjurju odprta dežurna lekarna. Z navedeno pobudo smo seznanili obe lekarni, ki delujeta v Šentjurju. Na skupnem sestanku so sporočili, da je Lekarna Sveti Jurij ob vikendih odprta v soboto od 8. do 12. ure, v nedeljo od 9. do 11. ure, ob praznikih pa je zaprta. Kot lekarna s koncesijo niso vključeni v mrežo dežurnih lekarn, dežurstva ob vikendih izvajajo na podlagi lastne iniciative. JZ Celjske lekarne, izpostava Šentjur, pa je ob vikendih odprta v soboto od 7. do 13. ure, ob nedeljah in praznikih je zaprta. Te lekarne izvajajo dežurstva v skladu z potrjeno mrežo dežurstev v Celjski regiji. JZ Celjske lekarne bo poslal na ZZZS pobudo glede možnosti širitve mreže dežurstva v naši občini. Po 9. redni seji, natančneje 1. 2. 2016, smo prejeli še pisna vprašanja člana Občinskega sveta, ki jih povzemamo v nadaljevanju. 5. Jože KORŽE (SDS) je pisno zastavil sledeča svetniška vprašanja: a) Po podatkih Zavoda za zdravstveno zavarovanje RS je v Sloveniji v porastu delež bolniških staležev v javni upravi. Kazalnik, ki kaže izgubljene koledarske dneve na zaposlenega v javni upravi je v Sloveniji malo manj kot 25%. Občina Šentjur je vključena v project Zdravo mesto. V okviru tega projekta potekajo različni preventivni programi po 2/6 celotni Sloveniji. Ugotavlja se, da tudi delodajalci v javnem sektorju premalo pozornosti namenjajo zdravju zaposlenih. Nekateri delodajalci zagotavljajo zaposlenim preventivne zdravstvene preglede, osveščajo o zdravem načinu življenja in na druge načine skrbijo za zdravje svojih zaposlenih. Predvsem iz razloga, da se zmanjšajo bolniški staleži in da je poskrbljeno za pozitivno delovno okolje. - Na kakšen način Občina Šentjur, kot ustanova, ki je del javnega sektorja in je vključena v project Zdravo mesto, skrbi za pozitivno delovno okolje svojih zaposlenih? - Ali Občina Šentjur omogoča svojim zaposlenim preventivne zdravstvene preglede? - Kolikšen je delež bolniških staležev zaposlenih na Občini Šentjur v zadnjih dveh letih? - Koliko zaposlenih je zaradi zdravstvenih razlogov zaposlenih za skrajšan delovni čas? - Kateri so glavni razlogi za bolniški stalež oz. koliko zaposlenih je v preteklih dveh letih bilo v bolniškem staležu zaradi poškodb, psihosomatskih obolenj, bolezni živčevja in drugih bolezni? - Ali se na občini morda soočate tudi s pritožbami glede mobinga na delovnem mestu? Občinska uprava Občine Šentjur skrbi za pozitivno delovno okolje svojih zaposlenih predvsem s preventivnimi ukrepi v okviru sprejete Izjave o varnosti z oceno tveganja, ki terja stalno preverjanje delovnih pogojev in njihovo izboljševanje. Skladno s tem dokumentom se izvajajo obdobne preiskave delovnega okolja (meritve toplotnega udobja in osvetljenosti), usposabljanja iz varnosti pri delu in varstva pred požarom, ter obdobni preventivni zdravstvene preglede zaposlenih. Pozitivna organizacijska klima se ustvarja z dobro organiziranostjo, obsežnim notranjim komuniciranjem in informiranjem (kolegiji, programskimi sestanki, oddelčne koordinacije), z možnostjo izobraževanja in z izmenjavo znanj ter izkušenj pri delu. Pomemben ukrep predstavljajo tudi redni letni razgovori med vodjem in zaposlenim, katere obravnavamo kot priložnost za ugotavljanje preteklih rezultatov zaposlenih ter motivacijskih dejavnikov za bodoče delo. V občinski upravi Občine Šentjur zaposleni redno opravljajo obdobne preventivne zdravstvene preglede. Na podlagi sprejete Izjave o varnosti z oceno tveganja vodilni in vodstveni