SINDIKAT ŽELJEZNIČARA HRVATSKE • broj 16 • srpanj 2014. SINDIKAT RAILWAY WORKERS’ ŽELJEZNIČARA TRADE UNION OF VVIJESTIIJESTI HRVATSKE CROATIA X. sportski susreti Sekcije mladih SŽH SADRŽAJ AGIT 10 - Štrajkom do Vijesti 17 Vijesti iz podružnica - Ukidanje ispostava Dom pobjede 18 IZ HŽ INFRASTRUKTURE 4 expressa 10 - Kako to drugi rade - Održane sportske igre SŽH - Konačno presuda u korist - Javna rasprava o Strategiji regije Zapad 27 - Roštiljada na Zibelu 27 prometnika vlakova Zagreb prometnog razvoja RH Solidarnost Glavni kolodvor 4 2014. - 2030. 10 - SŽH – Slavonijada 2014. 28 29 - Sastanak s konzultantima - Čim prije u svoj dom 22 - Obnova Kolodvora Okučani EBRD-a 5 ZNR 11 - Ni vrućina nije smetala – - Lud, zbunjen, imenovan = - Novi zakon o zaštiti na radu 11 podružnice regije Centar 30 nacionalna strategija 6 - XX. memorijal Ante Ereša 11 Vijesti iz sekcija zajedno - Sindikalna podružnica SŽH Zabok organizirala susrete IZ HŽ CARGA 6 Tema broja - Što žele žene 23 regije Sjever 30 - Program zbrinjavanja ŽENSKA SEKCIJA 24 - Kolodvor Slavonski Brod, s konačnom listom - U HŽ Cargu poštivanje - Sonjin dan, 2014. uređenje postavnice 31 tehnološkog viška 6 zakona izjednačeno 24 s opstrukcijom 12 u Kutarevu IZ HŽ PUTNIČKOG 7 Zanimljivosti SEKCIJA MLADIH 25 - Informatizacija društva HŽ Međunarodna suradnja - Željeznica povezuje svijet 25 PRENOSIMO IZ DRUGIH Putnički prijevoz d.o.o. 7 - Poticanje ženskog vodstva 14 - X. sportski susreti Sekcije MEDIJA 25 - PSO i Ugovori o javnoj usluzi 26 prijevoza putnika željeznicom - Poslodavci i sindikati mladih - Njemačka željeznica u nakon IV. željezničkog zajedno o socijalnom potrazi za radnom paketa 8 dijalogu 16 snagom 32 Riječ predsjednika I dalje se borimo s lošim i vrlo izazovne. Za sada smo sa sindikatima s pravom pogubnim odlukama politi- na kolektivno pregovaranje poduzeli sve kako bismo čara koji nas sve više guraju zaštitili radna mjesta i sadašnja prava radnika. u dugove i zaduživanja. Pred U HŽ Putničkom prijevozu najavljena su dodatna nama su vremena koja za smanjivanja broja vlakova protiv čega ćemo se morati sada ne obećavaju bolje za boriti svim sredstvima jer ako se nastavi ovakva poli- nikoga u ovoj našoj državi pa tika očekuje se i daljnje opadanje putnika i prihoda. će nam zasigurno biti veliki Najavljena privatizacija društva Tersus-eko za sada izazov nositi se sa svime što je ostala u drugom planu jer ni jedan ponuditelj se najavljuje. ne zadovoljava uvjete. Za sada tvrtka ima osiguran Pred nama je razdoblje u HŽ Cargu u kojem ćemo posao i prihode, a u kojem smjeru će ići daljnje od- prava radnika morati štiti na sudovima jer sve naše luke vrlo brzo ćemo vidjeti i u skladu s njima zaštiti pokušaje i dokazivanja nije imao tko čuti. Dajemo prava radnika. sve od sebe i koristimo se svim što nam je na raspo- Pred nama je otvaranje kolektivnih pregovora za Agit laganju te sigurno nećemo odustati. Nemamo pravo d.o.o. te rješavanje pitanja ugovora o radno- pravnoj zaštiti na odustajanje, nemamo pravo prodati članove za radnika od poslovno uvjetovanog otkaza, a očekujemo mandate i zaštitu pojedinaca. Sve nepravilnosti i da će biti riješeni do konca devetog mjeseca. sve nazakonite radnje bit će prijavljene nadležnim institucijama, a svi naši članovi koji to budu željeli Mnogo posla je pred nama, sve više se nameće dobit će pravnu zaštitu. potreba za jačom suradnjom svih ozbiljnih sindikata i Činjenica je da sve što je do sada napravljeno u HŽ iskreno se nadam da će do suradnje doći bez obzira Cargu nije unaprijedilo poslovanje pa se očekuju na sva neslaganja. daljnja rezanja i smanjenja. Kako će to Uprava oprav- Mi u Sindikatu željezničara Hrvatske spremni smo na dati, vidjet ćemo. suradnju jer smatramo da ne postojimo zbog sebe U HŽ Infrastrukturi morat ćemo se nositi s novom up- samih već zbog svih željezničara koje je potrebno zaštiti pod svaku cijenu. ■ ravom i novim idejama koje će prema najavama biti ZORAN MARŠIĆ LIST VIJESTI SŽH ZA IZDAVAČA ADRESA TELEFONI E-MAIL Izlazi kvartalno Zoran Maršić, predsjednik SŽH Trg Francuske Republike 13, 10000 01/370 75 81 Žat: 855/ 35 29 [email protected] IZDAVAČ UREDNICA Zagreb FAX GRAFIČKO OBLIKOVANJE I TISAK Sindikat željezničara Hrvatske Katarina Mindum 01/370 24 24 Brankograf VIJESTI SŽH SINDIKAT ŽELJEZNIČARA HRVATSKE ■ IZ HŽ INFRASTRUKTURE Vijesti Konačno presuda u korist prometnika vlakova Zagreb Glavni kolodvor pornost i ustrajnost predstav- Bila je to »kap koja je prelila čašu«. nepromijenjeno. I dok je trajalo priku- nika našega sindikata u zaštiti Stoga su se predstavnici SŽH Podruž- pljanje punomoći za odvjetnika, tijekom Uispregovaranih prava konač- nice Zagreb GK, dali u dublju analizu prosinca 2011. i siječnja 2012. dio no je urodila plodom – donesena je načina primjene pojedinih materijalnih radnika, uglavnom članova SPVH-a, sudska presuda i obeštećenje našim prava. Uočivši, najblaže rečeno, nedo- odustao je od daljnje zaštite prava. članovima u prosjeku za oko 2500 do sljednosti, pokrenuli smo mehanizme, Uslijedio je zatim »turbo brzi« zahtjev 6000 kn. na jednak način kako smo to činili ve- predsjednika podružnice Zagreb GK zano uz naknadu za vrijeme korištenja SPVH upućen 16. siječnja 2012. Po- Još u travnju 2010., nezadovoljstvo godišnjeg odmora, čiji ishod vam je vjerenstvu za tumačenje i praćenje radnika prometnika vlakova na postav- itekako poznat na plaći svaki put kad primjene KU-a 18. siječnja 2012., koje nicama Zagreb GK, zbog još jednog idete na zasluženi godišnji odmor, a pod predsjedanjem člana iz SPVH-a, smanjivanja neprecizno dogovorenih zatim animirali sve odnosne radnike, donosi jednoglasno tumačenje što načina obračuna pojedinih prava (oko prometnike vlakova Zagreb GK i naše zahtjeve zapravo potvrđuje, ali 350 do 500 kn), uz istovremeno po- RK da pojedinačno ustraju na zaštiti i uvođenjem jedne nove sintagme većanje poslova zbog puknuća mosta prava iz predmetnog čl. 150. KU-a, »stvarnih sati«, u postojeću konstela- kod Žitnjaka i prometa teretnih vlakova sukladno KU-u i ZOR-u. Odazvao se ciju KU-a unosi novi prijepor, jer ako preko Zagreb GK, rezultiralo je, u or- veliki broj radnika koji su pokrenuli se nepravilno primjenjuje, praktično ganizaciji SŽH, sastankom s tadašnjim zahtjeve za zaštitu prava, bez obzira dokida (a na što Povjerenstvo nema nadležnim direktorom. Na tom sastan- na sindikalnu pripadnost. Budući da pravo!) odredbe jednoga drugog član- ku raspravljalo se o dva problema: 1. Poslodavac nije odgovarao na zahtje- ka KU-a, ali i ZOR-a, o pravnoj izjed- stimulaciji i 2. načinu obračuna dodat- ve, pokrenut je i postupak mirenja uz načenosti skraćenoga i punoga radnog ka od 10% za rad na postavnicama (čl. koji je vezana i jedna pomalo komična vremena. Pogađate - Poslodavac je 150. st. 1. alineja 7. KU-a). situacija: iskoristio te nedorečenosti, tako da je, 1. Stimulaciju, kao kompenzaciju za Naime predstavnik Poslodavca je na do tada jednakovrijedno, i pravno dakle smanjenje plaće, uz evidentno po- samom početku postupka, a da mu i tarifno izjednačeno, puno radno vri- većanje poslova, direktor je obećao nije dana riječ po miritelju, »kao iz jeme prometnika na postavnici ZgRK afi rmativno predložiti Upravi na odluči- rukava izdeklamirao« na koji način »postalo vrednije« za oko 200 - 300 kn vanje. U međuvremenu pojedinci su se se odnosni članak treba primjenji- mjesečno, pa i više, ovisno o količini i »rastrčali po HŽ-u« ne bi li stimulaciju vati pri obračunu plaće. Nakon par vrsti dodataka, od skraćenoga radnog proširili i za neke druge radnike, što pitanja, čisto da vidimo razumijemo vremena na postavnici ZgGK koje je opravdano, što neopravdano, ali su li se detaljno, na zaključak da onda i »dobilo na vrijednosti« s primjenom toliko »napumpali« zahtjeve, da u dr- nema prijepora, jer se tako u cijelosti 10%, ali i »izgubilo« s nepravilnom žavi koja je »u banani« (kako reče naš konzumiraju naši zahtjevi, predstavnik primjenom »stvarnih sati«, bolje rečeno vrli bivši premijer), »kasa« ne bi mogla poslodavca je ostao zbunjen i nemu- - neizjednačavanjem u pravu. Tako da podnijeti toliki trošak. I pogađate drage što pokušao opovrgnuti ono što je i je plaća u prosjeku varirala između oko kolege, po principu »svima ili nikome«, sam obrazložio, te predložio zaključak -50 do +50 kn ovisno o vrsti i količini Poslodavac je odustao od stimulaci- s mirenja da će o svemu izvijestiti drugih dodataka. Stoga je za nas ovaj je, ali ne i smanjenja plaće. Ostala je Upravu, jer on nema ovlasti priznati segment i dalje ostao sporan. zaslužena skupina radnika oštećena, potraživanja itd...itd.. I opet, pogađate, s gorkim okusom i osjećajem krajnjeg nema odaziva Poslodavca. Vidjevši I pored navedenog tumačenja, u poniženja. Zapamtite ovo: »svima ili da dio prava već odlazi u zastaru, travnju 2012. dakle kada je zastara iz nikome«, doći ćemo do toga opet! postupak mirenja je zaključen kao mjeseca u mjesec već nagrizala pred- 2. Za dodatak od 10% na plaću koji neuspio, a radnici su se, na prijedlog, metnu pravnu stvar, 22 prometnika se treba isplaćivati za svaki rad na odlučili zaštititi prava pred sudom, vlakova Zagreb GK i 10 Zagreb RK, postavnicama Zagreb GK i RK, dakle podizanjem privatnih tužbi. podnose privatne tužbe za isplatu noću, subotom, nedjeljom, blagdanima dodatka od 10% na odgovarajući i na itd., direktor se bez komentara i prigo- U međuvremenu, događa se nešto vrlo Kolektivnom ugovoru utemeljeni na- vora suglasio dakle da to zapravo i jest indikativno: čin. U tijeku postupka Poslodavac se, intencija odnosnog članka KU-a. I opet, Potpisan je novi Kolektivni ugovor koji kao tuženik, poslužio »zloćom« po- pogađate drage kolege, sve je ostalo je stupio na snagu 1. prosinca 2011. a kušavši sebi priznati i pravo koje mu samo na suglasju, bez primjene. po kojem odnosno pravo ostaje isto, ne pripada, koristeći se nepravilnom 4 www.szh.hr VIJESTI primjenom »stvarnih sati«, s po- moću tablice obračuna za svakoga pojedinog radnika, tako da je sudu pokušao prezentirati da je pojedinim radnicima isplatio »i više nego im pri- pada«, te da su oni njemu zapravo dužni! I ostalo je samo na pokušaju, jer smo »zloću« prepoznali i uspješ- no »razmontirali«, a potraživanja u tom sudskom postupku vremenski ograničili izvan njenog dosega.