ZONAAL VEILIGHEIDSPLAN 2014-2017 POLITIEZONE BILZEN - HOESELT - RIEMST PZ Bilzen – Hoeselt - Riemst Zonaal Veiligheidsplan 2014-2017 COLOFON Hoofdcommissaris Dirk Claes, korpschef PZ Bilzen-Hoeselt-Riemst Adviseur Sofie Boelen Hoofdinspecteur Bart Cleijnen, beleidscel PZ Bilzen-Hoeselt-Riemst Hoofdinspecteur Davy Jans, beleidscel PZ Bilzen-Hoeselt-Riemst PZ Bilzen-Hoeselt-Riemst Schureveld 11 3740 Bilzen Tel: 089/366.800 Fax: 089/366.809 Email: [email protected] Pagina 1 PZ Bilzen – Hoeselt - Riemst Zonaal Veiligheidsplan 2014-2017 De politiezone Bilzen-Hoeselt-Riemst is –zoals elke politiezone - verplicht om vierjaarlijks een zonaal veiligheidsplan (ZVP) op te stellen zoals bepaald in de Ministeriële Omzendbrief PLP44. De voorbereiding, het opstellen en de uitvoering van dit zonaal veiligheidsplan vallen onder de bevoegdheid van de Korpschef die in de praktijk hierin wordt bijgestaan door zijn beleidscel. Men kan stellen dat het zonaal veiligheidsplan toelaat om via evaluatie een optimale kwaliteit van het politiewerk te garanderen. Om tot dit zonaal veiligheidsplan te komen werd rekening gehouden met de verwachtingen van de burger, de diverse partners (burgemeesters, Procureur des Konings, de gouverneur en de bestuurlijk en gerechtelijk Directeur-Coördinator van de Federale Politie) alsook met de prioriteiten zoals opgesomd in het Nationaal Veiligheidsplan (NVP). Het is geenszins de bedoeling van het zonaal veiligheidsplan om een overzicht te geven van al de activiteiten van onze politiezone. Hiervoor verwijzen wij graag naar ons jaarverslag (gevoegd in bijlage). Pagina 2 PZ Bilzen – Hoeselt - Riemst Zonaal Veiligheidsplan 2014-2017 ............................................................................................................................................. 5 .................................................................................................... 6 1.1 Onze belanghebbenden en hun verwachtingen ............................................................................... 7 1.2 Missie – Visie – Waarden .................................................................................................................. 7 ....................................................................................................... 9 2.1 Getrokken lessen uit het vorig plan. ............................................................................................... 10 2.2 Socio-economische en demografische beschrijving van de zone. .................................................. 10 2.2.1 Demografische aspecten ...................................................................................................... 10 2.2.2 Sociale aspecten ................................................................................................................... 11 2.2.3 Economische aspecten ......................................................................................................... 12 2.2.4 Culturele aspecten ................................................................................................................ 12 2.2.5. Bedrijfsleven en industrie .................................................................................................... 12 2.2.6. Toerisme .............................................................................................................................. 12 2.2.7. Mobiliteit ............................................................................................................................. 13 2.3 Beeld van veiligheid en leefbaarheid .............................................................................................. 13 2.3.1 Objectieve gegevens............................................................................................................. 13 2.3.2 Subjectieve gegevens ........................................................................................................... 15 2.4 Verwachtingen en doelstellingen van overheden en andere belanghebbenden ........................... 15 2.5 Inrichting van het korps ................................................................................................................... 19 2.5.1 Personeelscapaciteit ............................................................................................................. 19 2.5.2 Organogram: uitgedrukt in FTE (fulltime equivalenten) ...................................... 20 2.6 Beeld van de dienstverlening en de werking. ................................................................................. 21 2.6.1 Uitvoering van de dienstverlening aan de bevolking. .......................................................... 21 DE FUNCTIE WIJK .......................................................................................................................... 21 DE FUNCTIE ONTHAAL ................................................................................................................... 21 DE FUNCTIE INTERVENTIE EN ALGEMEEN TOEZICHT .......................................................................... 22 DE FUNCTIE POLITIONELE SLACHTOFFERBEJEGENING ........................................................................ 22 DE FUNCTIE LOKALE OPSPORING EN LOKAAL ONDERZOEK ................................................................ 23 DE FUNCTIE HANDHAVING VAN DE OPENBARE ORDE ....................................................................... 23 DE VERKEER ................................................................................................................................. 24 DE MILIEUCEL ............................................................................................................................... 25 Opdrachten en taken van federale aard ............................................................................................... 26 Pagina 3 PZ Bilzen – Hoeselt - Riemst Zonaal Veiligheidsplan 2014-2017 Opdrachten en taken ten voordele van derden .................................................................................... 27 2.6.1 De interne werking. ...................................................................................................................... 28 MANAGEMENT VAN MIDDELEN ............................................................................................................ 28 MANAGEMENT VAN PROCESSEN .......................................................................................................... 29 MANAGEMENT VAN MEDEWERKERS .................................................................................................... 29 2.7 Samenwerking ................................................................................................................................. 29 2.7.1. Interzonale, bovenlokale en internationale samenwerking................................................ 29 2.8 Synthese van de bestede capaciteit ................................................................................................ 33 .......................................................................................... 34 3.1. Evaluatie van de vorige strategische doelstellingen ...................................................................... 35 3.2. De strategische doelstellingen 2014-2017 ..................................................................................... 35 3.2.1. Synthese van de argumentatie ............................................................................................ 35 3.2.2. De strategische doelstellingen 2014 - 2017 ........................................................................ 35 3.2.3 Argumentatiematrix zonaal veiligheidsplan PZ5381 Bilzen-Hoeselt-Riemst ....................... 37 PRIORITEITEN ........................................................................................................................................ 46 AANDACHTSPUNTEN ............................................................................................................................. 47 3.2.3. Prioriteiten van het NVP die worden aangepakt binnen de reguliere werking .................. 47 .............................................................................................. 49 4.1 Externe communicatie .................................................................................................................... 50 4.1.1 Genomen initiatieven betreffende de externe communicatie van het politiebeleid 2009- 2012. .............................................................................................................................................. 50 4.1.2 Intenties betreffende de externe communicatie van het politiebeleid 2014-2017. ........... 50 4.2 Interne communicatie ..................................................................................................................... 51 4.2.1 Genomen initiatieven betreffende de interne communicatie van het politiebeleid 2009- 2012. .............................................................................................................................................. 51 4.2.2 Intenties betreffende de interne communicatie van het politiebeleid 2014-2017. ............ 51 ....................................................................................................................................... 52 5.1 Verbeteren en vernieuwen ............................................................................................................. 53 5.2 Goedkeuring ...................................................................................................................................