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Barometr'eco EPCI Vitry Champagne

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Barometr'eco EPCI Vitry Champagne CC de Vitry, Champagne et Der CCI Marne en Champagne Analyse économique & Data La Communauté de communes de Vitry, Champagne et Der Date de création : le 1er janvier 2017 Composée de 35 communes, dont le siège est situé à Vitry-le-François 77% des communes ont moins de 500 habitants Densité de population : 48,5 habitants/km² Population municipale en 2016 : 24 988 habitants Évolution de la population : - 2010/2015 : -0,8% (Marne +1,2%) - 2011/2016 : -1,7% (Marne +0,8%) 4,4% de la population de la Marne Communes de plus de 500 hab. Population 2016 Vitry-le-François 12 552 Frignicourt 1 862 Loisy-sur-Marne 1 095 Marolles 900 Couvrot 866 La Chaussée-sur-Marne 796 Blacy 670 Maisons-en-Champagne 528 1 CCI Marne en Champagne Analyse économique et Data – 1er Semestre 2019 CC de Vitry, Champagne et Der 1. INFORMATIONS SOCIO-DÉMOGRAPHIQUES 1.1. Population et ménages Population Ménages 2016 2015 2015 CC de Vitry, Champagne et Der 24 988 25 304 11 298 Marne 570 883 572 293 258 110 La Communauté de Communes continue de perdre des habitants de manière importante. En 16 ans, le territoire compte près de 3 000 personnes en moins. Composition des familles 2015 CC de Vitry, Champagne Marne et Der Part des couples avec enfant(s) 39,4% 41,3% Part des couples sans enfant 45,5% 44,3% Part des familles monoparentales 15,1% 14,4% Part des familles mère-enfants au sein des 78,7% 82,9% familles monoparentales En 2015, la Communauté de communes comptait 7 175 familles. Les familles monoparentales sont moins présentes sur ce territoire qu’en moyenne dans la Marne. 33,4% des personnes de 65 ans et plus vivaient seules en 2015 (33,1% dans la Marne). 1.2. Évolution de la population depuis 1968 120 110 100 25 304 hab. 90 28 001 hab. 28 195 hab. 80 1968 1975 1982 1990 1999 2010 2015 Base 100 en 1968 CC de Vitry, Champagne et Der Marne L’intercommunalité reste la 4ème plus peuplée de la Marne. 2 CCI Marne en Champagne Analyse économique et Data – 1er Semestre 2019 CC de Vitry, Champagne et Der 1.3. Composantes de l’évolution de la population 2010-2015 CC de Vitry, Champagne Taux annuel moyen en % entre 2010 et 2015 Marne et Der Variation de la population -0,2 +0,2 due au solde naturel +0,1 +0,4 due au solde migratoire -0,2 -0,1 1.4. Structure de la population 2015 Répartition de la population selon l’âge quinquennal CC de Vitry, Champagne Marne et Der 0-14 ans 17,6% 18,1% 15-29 ans 15,2% 19,5% 30-44 ans 16,9% 18,8% 45-59 ans 22,1% 19,6% 60-74 ans 17,8% 15,4% 75 ans et + 10,3% 8,7% La tranche d’âge des plus de 60 ans est plus forte (+4 points) qu’en moyenne sur la Marne. Indicateurs d’âge CC de Vitry, Marne Champagne et Der Age moyen 42,7 ans 40,0 ans Part des 15-24 ans 10,2% 13,2% Part des 55 ans et plus 36,1% 30,4% Indice de vieillissement1 89 72 1Note de lecture : un indice autour de 100 indique que les 65 ans et plus et les moins de 20 ans sont présents dans à peu près les mêmes proportions sur le territoire ; plus l’indice est faible plus le rapport est favorable aux jeunes, plus il est élevé plus il est favorable aux personnes âgées. Une part des 15-24 ans inférieure (-3 points) au département. L’Indice de vieillissement de l’EPCI est très supérieur à la moyenne traduisant une forte érosion des classes d’âge jeunes. 3 CCI Marne en Champagne Analyse économique et Data – 1er Semestre 2019 CC de Vitry, Champagne et Der Répartition de la population active occupée des 15-64 ans par catégorie socio- professionnelle (CSP) CC de Vitry, Champagne Marne et Der Taux d’activité 70,0% 73,1% Population active occupée, dont 8 862 230 847 Agriculteurs 3,1% 3,8% Artisans, commerçants, chefs d'entreprise 5,3% 5,1% Cadres et professions intellectuelles supérieures 8,7% 13,9% Professions intermédiaires 20,1% 24,2% Employés 29,4% 28,6% Ouvriers 33,4% 24,4% Le taux d’activité est un indicateur qui reflète sur un territoire la volonté de la population en âge de travailler à participer au marché du travail. Reflet du tissu économique actuel et du dynamisme de cette EPCI, le taux d’activité est inférieur de 3 points. Cadres supérieurs et professions intermédiaires sont déficitaires au profit des ouvriers et des employés. Les premiers représentent le tiers des actifs. 1.5. Impôts 2017 sur les revenus 2016 CC de Vitry, Marne Champagne et Der Nombre de foyers fiscaux 14 301 312 150 part des foyers fiscaux imposés 36,1% 45,9% part des foyers fiscaux non imposés 63,9% 54,1% Revenu moyen de l’ensemble des foyers fiscaux (€) 21 475 26 656 Revenu imposable moyen des foyers fiscaux imposés (€) 36 293 41 924 On constate un fort décrochage des ressources des habitants par rapport à la moyenne marnaise et ce quel que soit l’indicateur retenu. 62,1% des revenus fiscaux des ménages dépendent des traitements et salaires contre 64,9% en moyenne dans la Marne. La part des foyers fiscaux imposés est la plus faible de l’ensemble des territoires. 1.6. Niveau de formation des 15 ans ou plus en 2015 CC de Vitry, Champagne Marne et Der Hommes Femmes Hommes Femmes Nb de personnes non scolarisées 19 442 412 350 Aucun diplôme 37,0% 46,1% 28,8% 36,5% Niveau CAP, BEP 35,3% 23,8% 31,5% 21,6% Diplôme de niveau BAC 13,3% 13,5% 16,2% 16,1% Diplôme Études supérieures 14,5% 16,6% 23,5% 25,9% Constat récurrent à l’échelle de ce territoire, le niveau de formation de la population est faible avec notamment un taux de non-diplômés de 42%. 4 CCI Marne en Champagne Analyse économique et Data – 1er Semestre 2019 CC de Vitry, Champagne et Der 2. LE TISSU ÉCONOMIQUE 2.1. Répartition des établissements et des effectifs salariés par catégorie au 1er Janvier 2019 Etablissements Effectifs 768(1) 1 911 établissements 1 493 (1) dont 71 micro-entrepreneurs 865 5 107 337 679 229 salariés 79 60 63 159 Industrie Construction Commerce CHR* Services *Cafés, Hôtels, Restaurants Au premier janvier 2019, la Communauté de communes compte 768 établissements pour un effectif salarié de 5 107 personnes. Le secteur industriel pèse pour 37% de l’effectif salarié contre 23% dans la Marne. Le secteur des services reste dominant en nombre (44% des établissements) et pèse pour 29% des salariés devançant très nettement le secteur du commerce. 45,7% des établissements n’emploient pas de salariés, 43,4% en comptent moins de 10. Taux de pérennité : près de 64% des établissements ont dépassé les 5 ans d’activité contre en moyenne 59% pour l’ensemble de la Marne. 8 chefs d’entreprise sur 10 sont des hommes. Potentiel de transmission : 15% des chefs d’entreprise ont plus de 55 ans. La moyenne d’âge du dirigeant principal à l’échelle de l’EPCI est de 47 ans. 5 CCI Marne en Champagne Analyse économique et Data – 1er Semestre 2019 CC de Vitry, Champagne et Der 2.2. Stock des établissements, évolution par secteurs d’activité de 2009 à 2018 100% 120 Evolutiondu nb d'établissements 100 80% 80 40% 40% 40% 40% 40% 40% 40% 41% 41% 60% 41% 8% 8% 7% 7% 9% 9% 9% 9% 9% 10% 60 40% 29% 28% 28% 30% 30% 40 30% 31% 30% 31% 32% 20% 7% 7% 7% 8% 20 8% 8% 8% 9% 9% 8% Répartion parsecteursd'activité 17% 16% 16% 14% 13% 12% 11% 11% 10% 0% 10% 0 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 base 100 en 2009 Industrie Construction Commerce CHR* Services Evol. nb Ets *Cafés, Hôtels, Restaurants En l’espace de 10 ans, la Communauté de communes a perdu 8% de son stock en termes d’établissements alors que dans le même temps il a cru de 6,6% dans l’ensemble du département. 2.3. Évolution des créations, des radiations et de l’Indice de Dynamisme Économique (IDE) 3,0 120 2,4 2,4 100 2,5 CréationsetRadiations 2,1 2,0 80 2,0 1,4 60 (ennb) 1,5 40 Economique 1,0 20 51 24 81 40 105 44 80 34 72 52 Evol.Indice deDynamisme 0,5 0 2014 2015 2016 2017 2018 Créations Radiations IDE* En 2018, le territoire a connu 72 créations contre 52 radiations. Cette année l’indice de Dynamisme Économique a atteint 1,4 tous secteurs confondus contre une moyenne de 2,5 dans la Marne. 6 CCI Marne en Champagne Analyse économique et Data – 1er Semestre 2019 CC de Vitry, Champagne et Der L’Indice de Dynamisme Économique (IDE) par secteurs d’activité Marne en 2014 2015 2016 2017 2018 2018 Industrie 4,5 3,4 13,0 6,0 8,0 2,5 Construction 1,0 3,0 2,3 2,5 1,3 2,3 Commerce 1,1 2,2 1,8 1,3 1,3 1,8 CHR* 0,8 2,0 0,6 2,6 Services 3,5 1,6 1,7 3,0 1,4 3,1 Tous secteurs 2,1 2,0 2,4 2,4 1,4 2,5 *Cafés, Hôtels, Restaurants L’analyse par secteur d’activité doit être conduite avec prudence car les effectifs sont souvent faibles et les écarts d’une année sur l’autre peuvent être accentués.
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