Edição 27 Anual | Directora Cláudia Marcão | 11.Novembro.2008 Eptoescola Directora Regional de Educação presente no 16º Aniversário página 6 Eptoactividades Semana Cultural 2007 página 11 Eptoentrevistas EPTOLIVA aposta na qualidade página 3 Eptoalunos Melhores alunos Eptoliva distinguidos página 8 Foi há cinco anos a última edição página 2 2 EpTOliva Eptojornal N.º 27 - 11 de Novembro.2008 Editorial Cláudia Marcão | Directora do Eptojornal Volvidos cinco anos desde a sua República, Dr. Jorge Sampaio, às vida activa, no nosso entender o prin- da IRSIL e actual Presidente da última publicação, é com grande pra- actividades da EPTOLIVA, em Olivei- cipal de objectivo de qualquer escola Assembleia Geral da ADEPTOLIVA, zer que a Direcção do EPTOJORNAL ra do Hospital. Sem dúvida, um profissional. no sentido de conhecer a sua opinião apresenta esta 27ª edição. momento marcante para a nossa Tratando-se de uma edição com relativamente ao trabalho desenvolvi- Embora com um formato renova- escola e para todos os alunos envol- publicação na data em que a nossa do pela escola, nomeadamente no do, que revela o empenho e a criativi- vidos nas actividades. escola comemora 17 anos de que diz respeito ao tipo de cursos dade de dois alunos do 1º ano do Mas cinco anos lá vão e temos existência, considerámos pertinente ministrados e à inserção dos nossos Curso de Técnico de Design Gráfico, que deixar o saudosismo no coração, publicar um parecer do trabalho alunos na vida activa. que se disponibilizaram a colaborar lugar que lhe pertence, ou não sería- desenvolvido até ao momento, atra- Considerámos, também importan- connosco durante o seu período de mos nós verdadeiros portugueses, e vés de uma entrevista efectuada ao te, divulgar nesta edição os cursos formação em contexto de trabalho, o dar a conhecer o presente da escola Presidente da Direcção da ADEPTO- em funcionamento para possibilitar objectivo do jornal continua a ser o e as suas perspectivas futuras. LIVA, Paulo Rocha e de declarações aos nossos leitores o conhecimento mesmo: dar a conhecer a toda a Assim, e quanto ao presente, jul- dos vereadores, José Vieira e Luís acerca da formação ministrada na comunidade escolar e não escolar o gamos que os artigos que aqui apre- Paulo Costa, da Câmara Municipal nossa escola. trabalho desenvolvido pela escola ao sentamos são suficientemente eluci- de Tábua e Câmara Municipal de Relativamente à Direcção do longo do ano lectivo. dativos de que a EPTOLIVA continua Arganil, respectivamente. EPTOJORNAL, só nos resta esperar E porque o trabalho desenvolvido a apostar na qualidade da formação Cientes da importância que os que esta edição seja do agrado de no passado deixa sempre algumas que ministra, recorrendo, para isso, a diversos promotores da escola têm todos e que, acima de tudo, permita saudades, considerámos interessan- um ensino que possibilite aos alunos tido no trabalho desenvolvido ao retomar o contacto com a toda a te incluir nesta edição uma fotografia um contacto frequente com a realida- longo destes 17 anos, o nosso jornal comunidade envolvente. da 26ª edição com destaque para a de que os rodeia, no sentido de os contactou e entrevistou também o A todos os nossos leitores, deseja- visita de Sua Ex.ª o Presidente da preparar para uma futura inserção na empresário Fernando Silva, gerente mos, desde já, uma boa leitura. Direcção Técnico-Pedagógica da EPTOLIVA Ricardo Cruz | Director Pedagógico Nuno Abreu | Coordenador do Pólo de Tábua / Adjunto da Direcção No presente mês, comemoram- nos do ensino básico das escolas constantes mudanças sociais e aos alunos, no acompanhamento feito se 17 anos de existência da EPTO- dos concelhos onde a EPTOLIVA grandes desafios que a introdução aos mesmos, por parte do Gabinete LIVA, cheios de experiências e de tem representação (Oliveira do Hos- das novas tecnologias colocam à de Orientação Escolar e Profissional, vivências, ao longo dos quais se tem pital, Tábua e Arganil) sobre as suas sociedade de um modo geral e às coordenado por um técnica superior destacado a sua eficácia ao nível da preferências profissionais e aos empresas em particular. de Psicologia e na existência de uma capacidade de resposta às necessi- empresários locais e regionais, acer- Como tal, a EPTOLIVA, encontra- relação de proximidade fraterna e dades de mão-de-obra do mercado ca das carências sentidas por estes, se habilitada a desenvolver formação solidária entre alunos, docentes e de trabalho local e regional, através ao nível de quadros técnicos qualifi- nas mais diversas áreas profissio- auxiliares, como alicerce de um da definição de uma oferta formativa cados. nais, desde as mais tradicionais, às ambiente escolar favorável à inte- adequada à realidade económico Nesse sentido, a visita do técnico mais emergentes, tendo sido realiza- gração e ao crescimento dos nossos social do meio envolvente. do Gabinete de Orientação Escolar e do, ao longo dos últimos anos, um alunos, enquanto técnicos e A melhoria contínua no caminho Profissional da EPTOLIVA às esco- trabalho meritório ao nível da cidadãos. da qualidade assume-se como um las, estabelecendo aí contacto direc- obtenção de autorizações de funcio- O lançamento de uma nova vector determinante para o progres- to com os potenciais alunos e as reu- namento para novos cursos profis- edição do Eptojornal, cinco anos so e para o desenvolvimento da niões mantidas com os representan- sionais. A par desse esforço foram depois da última, surge-nos como escola, sendo um dos desígnios da tes do tecido empresarial, pelo Gabi- também concretizados inúmeros um importante sinal de uma nova direcção a uniformização de proce- nete Cooperação Escola/Promotores investimentos ao nível da benefi- fase da vida da EPTOLIVA, resulta- dimentos com vista à implemen- criado para o efeito, assumem-se ciação dos espaços e da aquisição do da mudança de filosofia, então tação e desenvolvimento do Sistema como passos determinantes para a de equipamentos pedagógicos ocorrida, ao nível da sua gestão. A de Gestão da Qualidade que tem concretização do grande objectivo da essenciais à leccionação dos cursos. abertura da escola à comunidade, como objectivo principal a Certifi- escola, de formar técnicos profissio- Um outro aspecto igualmente estreitando relações com as mais cação dos serviços da EPTOLIVA. nais de qualidade em áreas que o relevante está relacionado com o diversas instituições empresariais, Para a definição da oferta forma- mercado de trabalho se encontra importante papel social que a Escola estabelecendo com estas protocolos tiva a apresentar em cada ano lecti- deficitário. tem tido, junto dos seus alunos e res- de parceria e colaboração são um vo, a direcção da escola desenvolve Novos cursos são anualmente pectivas famílias. Este pode ser exemplo esclarecedor do que a vários procedimentos, destacando- propostos, como resultado da actua- observado nos apoios sociais com direcção da Escola pretende para o se aqui, a auscultação feita aos alu- lização e adaptação da Escola às que são contemplados os nossos futuro da mesma. O ensino profissional está mais competitivo que nunca Luís Paulo Costa | Direcção da ADEPTOLIVA Volvidos que estão 17 anos de objecto da EPTOLIVA o ensino pro- actuação de todos os que contri- forte procura por parte das empre- actividade da EPTOLIVA, importa, fissional, a aposta deve assentar buem diariamente para o sucesso sas. Devemos ambicionar cursos portanto, focalizar alguns aspectos em cursos efectivamente técnicos da Escola. Assim, porque tal é tam- orientados para os alunos. Deve- que devem nortear a actuação de com grande adesão às necessida- bém vital para a vasta região em mos ambicionar cursos que pos- toda a equipa EPTOLIVA. des do sector económico e produti- que estamos inseridos, devemos sam revelar-se uma mais valia Temos que aproximar, cada vez vo, por um lado, e com fortes pos- ambicionar cursos cada vez mais para a região. mais, a oferta formativa das efecti- sibilidades de empregabilidade, técnicos. Devemos ambicionar cur- Só assim conseguiremos garan- vas necessidades das organi- por outro. sos com forte componente prática. tir o sucesso futuro da nossa Esco- zações. Efectivamente, sendo o A ambição deve orientar a Devemos ambicionar cursos com la. EpTOENTREVISTAS 3 Eptojornal N.º 27 - 11 de Novembro.2008 “A EPTOLIVA fez uma aposta clara na qualidade” Numa data em que a nomeadamente aos Estatutos e tuição. pelo pessoal administrativo e auxi- EPTOLIVA comemora o seu Regulamento Interno. Em tempo, Face ao exposto, e apesar de liar, a qualidade do corpo docente, a 17º aniversário, o Eptojornal quase recorde, foi desenvolvido um ajuizar em causa própria, julgo que o ligação à comunidade, a inserção no considerou pertinente novo Projecto Educativo, mais con- trabalho desenvolvido até ao mercado de trabalho dos formandos apresentar um balanço do sentâneo com a realidade actual, momento foi bastante positivo. e o seu desempenho nas funções trabalho desenvolvido ao pelo que estamos na posse de um Necessariamente que não estamos para que são recrutados. longo destes anos, bem melhor instrumento de orientação e ainda totalmente satisfeitos, mau Apenas com a conjugação de como conhecer as planeamento futuro. sinal se porventura assim aconte- todos os factores podemos, como se perspectivas futuras da Assumindo a importância do cesse, porque pretendemos cada impõe, superar este desafio. escola. estreitar de ligações à comunidade vez mais e melhor para a EPTOLI- Temos a exacta noção de que o Assim, e para o efeito, o em que estamos inseridos, em parti- VA. futuro da escola apenas poderá ser Eptojornal contactou o actual cular ao sector empresarial, propu- mais sólido quando, perante a Presidente da Direcção da semos o alargamento do número de E.J. - Considera que às Escolas mesma oferta formativa no mesmo ADEPTOLIVA, Paulo Rocha, promotores da EPTOLIVA, o que Profissionais está ainda ligado o concelho ou região de abrangência, e aqui apresenta o registo da veio a ser aprovado pela Assem- conceito de “facilitismo”? o número de alunos considerado entrevista realizada.