Maquette .Xlsm
Total Page：16
File Type：pdf, Size：1020Kb
LES PORTRAITS DE TERRITOIRE EDITION 2016 Bassin d'emploi VAUVERT Paru en septembre 2016 Pôle emploi Languedoc‐Roussillon‐Midi‐Pyrénées / Statistiques, Études et Évaluations Sommaire I - L’ENVIRONNEMENT SOCIO-ECONOMIQUE p. 3 II - LES DEMANDEURS D’EMPLOI p. 11 III - LES RECRUTEMENTS p. 14 IV - PÔLE EMPLOI SUR LE DÉPARTEMENT p. 20 LISTE DES COMMUNES RATTACHÉES AU TERRITOIRE p. 22 2 Portrait de territoire : VAUVERT I ‐ L’environnement socio‐économique 3 Portrait de territoire : VAUVERT 71 500 habitants sur 18 communes, soit 10% de la population du département Top 5 des communes (soit 54 % de la population) : Vauvert 16 % Aigues‐Mortes 12 % Le Grau‐Du‐Roi 12 % Aimargues 7 % Vergèze 7 % Nombre d'habitants par commune Moins de 3 000 habitants Vauvert De 3 000 à moins de 8 000 habitants 8 000 habitants et plus Aigues-Mortes Le Grau-du-Roi Délimitation du bassin Sources : INSEE ‐ Recensement 2013 / Cartographie Pôle emploi 4 Portrait de territoire : VAUVERT Comparée à la région, la population du bassin d'emploi est... Moins de 25 ans 28% 29% 50 ans et plus 38% 39% Inférieur ou égal CAP/BEP 60% 55% Moins diplômée Bac + 2 et plus 23% 27% Ouvriers 23% 20% Plus souvent composée d'ouvriers Employés 31% 30% Prof. intermédiaires 25% 25% Cadres, Prof. Intell. Sup. 11% 15% Artisans 9% 8% Agriculteurs exploitants 1% 2% Taux d'emploi 62% 61% VAUVERT Région Le taux d'emploi est la proportion de personnes disposant d'un emploi parmi celles en âge de travailler (15 à 64 ans). Le taux d'emploi reflète la capacité d'une économie à utiliser ses ressources en main d'œuvre. Source : INSEE ‐ Recensement 2013 5 Portrait de territoire : VAUVERT 5 100 habitants de plus en 5 ans sur le territoire La population du territoire évolue de +1,5 % par an contre +1,0 % en région Vergèze C'est l'installation de nouveaux arrivants sur le territoire et le solde naturel positif qui expliquent le Beauvoisin dynamisme démographique. Les arrivants sont principalement des actifs. Cela se traduit par une augmentation rapide de la population en âge de travailler; ce qui a un impact sur le marché du travail. Evolution annuelle moyenne de la population Moins de 1,0% De 1,0% à moins de 4,0% 4,0% et plus Délimitation du bassin Sources : INSEE ‐ Recensement 2013 / Cartographie Pôle emploi ‐ Évolution annuelle moyenne de la population entre 2008 et 2013 6 Portrait de territoire : VAUVERT 20 600 actifs en emploi soit 8 % des actifs en emploi du département 70 emplois sur 100 dans le tertiaire, contre 78 en région. 44% 44% VAUVERT Région 34% Bonne implantation de 26% l'industrie. 18% 10% 8% 7% 4% 5% Adm. Publique, Commerce, Construction Industrie Agriculture enseignement, santé, transports, services Pour 100 actifs en emploi : action sociale divers . I 79 sont salariés (83 en région). I 21 ne sont pas salariés. Ce sont les exploitants, artisans, commerçants, chefs Tertiaire d'entreprises, professions libérales. Source : INSEE ‐ Emploi total, 2013. 7 Portrait de territoire : VAUVERT 12 800 emplois salariés privés fin 2015 soit 9 % des salariés du département Les piliers de l'emploi (1) : Vauvert est le bassin d'emploi le plus industrialisé du Industrie manufacturière 3 300 département du Gard devant Beaucaire et Bagnols sur Cèze Commerce ‐ réparation d'automobiles et de (28 % des salariés du secteur privé travaillent dans l’industrie 3 200 motocycles contre 17% en moyenne départementale). Le secteur est dominé par l'industrie des eaux de table, la Construction 900 fabrication de vêtements de dessous et la transformation et conservation de fruits. Santé humaine et action sociale 900 La structure de l’emploi salarié se caractérise aussi par une forteprésenceducommerce(25%contre21%pourle Hébergement et restauration 900 département) alors que la part des emplois dans les services est l'une des plus faibles de la région. Transports et entreposage 900 Activités de services administratifs et de soutien 700 (1) Répartition de l'emploi salarié privé non agricole en 21 groupes NAF Source : ACOSS ‐ Secteur privé non agricole à fin décembre 2015 8 Portrait de territoire : VAUVERT Hausse de l'emploi salarié +9,0% entre 2010 et 2015 soit 1 100 emplois salariés de plus sur 5 ans Avec des secteurs en difficulté... ...et d'autres qui restent porteurs d'emplois Industrie manufacturière Commerce ‐ réparation d'automobiles et de motocycles Construction Activités de services administratifs et de soutien Activités immobilières Santé humaine et action sociale Hébergement et restauration Transports et entreposage Agriculture, sylviculture et pêche Activités spécialisées, scientifiques et techniques Source : ACOSS ‐ Secteur privé non agricole 9 Portrait de territoire : VAUVERT Un taux de chômage supérieur à celui de la région au 1er trimestre 2016 Avec 13,7% de la population active au chômage, le territoire compte parmi les taux les plus élevés de la région (11,9 %). 16 14 13,7 13,7 12 11,9 10 8 6 Région ZE : Nîmes Dpt : Gard 4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 T2 T3 T4 T1 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 Source : INSEE ‐ Taux de chômage par région, département et zone d'emploi 10 Portrait de territoire : VAUVERT II‐ Les demandeurs d'emploi 11 Portrait de territoire : VAUVERT 7 200 demandeurs d'emploi suivis sur le territoire à fin juin 2016 soit 10 % des demandeurs d'emploi du département Top 5 des communes (soit 60 % des demandeurs d'emploi) : Vauvert 20 % Le Grau‐Du‐Roi 14 % Demandeurs d'emploi ABC Moins de 300 demandeurs Aigues‐Mortes 13 % De 300 à moins de 900 demandeurs Vauvert 900 demandeurs et plus Aimargues 7 % Beauvoisin 6 % Aigues-Mortes Le Grau-du-Roi Délimitation du bassin Source : Pôle emploi ‐ Demandeurs d'emploi en catégories ABC ‐ Données brutes 12 Portrait de territoire : VAUVERT Le profil des demandeurs d'emploi ‐ de BOE + de CAP/BEP Par rapport à la région ‐ de RSA ‐ Bac+2 et + Selon le sexe et l'âge Selon le niveau de formation 51% 51% 45% 45% 41% 38% 26% 25% 16% 13% 13% 12% 21% 22% 21% 24% 7% 10% 17% 16% Femme Moins de 50 ans et DELD BOE RSA 25 ans plus <CAP/BEP CAP/BEP Bac Bac+2 et plus + Empl. Qual. ‐ Empl. Non Qual. Selon le niveau de qualification + Ouv. Non Qual. Selon le domaine professionnel Territoire Région Commerce, vente et grande distribution 18% 15% Services à la personne et à la collectivité 16% 21% 50%47% Support à l'entreprise 11% 11% Hôtellerie‐restauration tourisme loisirs et animation 11% 9% 17%20% 12%13% Transport et logistique 9% 8% 11%11% 10% 8% AMT, cadre Employé Employé non Ouvrier Ouvrier non VAUVERT qualifié qualifié qualifié qualifié Région DELD : Demandeurs d'Emploi de Longue Durée BOE : Bénéficiaire de l'Obligation d'Emploi RSA : Revenu de Solidarité Active Source : Pôle emploi - Demandeurs d'emploi en catégories ABC - Données brutes à fin juin 2016 13 Portrait de territoire : VAUVERT III‐ Les recrutements 14 Portrait de territoire : VAUVERT 7 800 recrutements de plus d'un mois, déclarés en 2015 par les employeurs du territoire soit 14 % des recrutements du département Vergèze Top 5 des communes (soit 79 % des recrutements de plus d'un mois) : Le Grau‐Du‐Roi 39 % Aigues‐Mortes 15 % Vergèze 10 % DPAE 2015 en % du bassin Moins de 2,0% Gallargues‐Le‐Montueux 9 % De 2,0% à moins de 10,0% 10,0% et plus Aimargues 6 % Aigues-Mortes Pour 100 reprises d'emploi identifiées dans des établissements du bassin de Vauvert : ‐ 52 concernent un demandeur d'emploi du Le Grau-du-Roi bassin, ‐ 48 d'un autre bassin de la région (3 d'Alès‐La‐ Grand'Combe, 7 de Lunel, 14 de Montpellier Délimitation du bassin et 16 de Nîmes...). La mesure de la reprise d’emploi est construite en rapprochant les déclarations préalables à l’embauche (DPAE), issues de l’ACOSS et de la CCMSA, des fichiers de Pôle emploi. Seuls les contrats de travail d’un mois ou plus sont pris en compte. Un même demandeur d’emploi peut bénéficier de plusieurs reprises d’emploi au cours de l'année. Source : ACOSS / MSA, données hors intérim pour les DPAE / Pôle emploi ‐ fichier historique des demandeurs d'emploi (FH) ‐ période observée : année 2015 15 Portrait de territoire : VAUVERT Les recrutements sont identifiés à partir des Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) 7 800 embauches de plus d'un mois, déclarées en 2015 par les employeurs du territoire Données hors intérim CDD de plus de 6 mois 45 % des embauches concernent des CDI 19% emplois durables (CDI et CDD de plus 26% de 6 mois). Cette proportion se traduit par un nombre conséquent d'embauches : 3 500 au cours de l'année 2015, CDD de 31 à dont 2 000 en CDI. 180 jours 55% Rappel région : 38% 20% 42% Source : ACOSS / MSA 16 Portrait de territoire : VAUVERT Les secteurs qui recrutent pour des contrats supérieurs à un mois Données hors intérim Les employeurs des activités hébergement et restauration et commerce déclarent 74 % des contrats supérieurs à un mois Part des Part des 7 800 recrutements contrats > contrats un mois (1) supérieurs à un mois durables Industrie 12% 47% en 2015 dont 45 % Construction 5% 66% en contrats durables Commerce 20% 45% Services 60% 43% Hébergement et restauration 54% 34% Santé humaine et action sociale 8% 55% Activités de services administratifs et de soutien 8% 39% (1) CDI et CDD de plus de 6 mois Source : ACOSS/MSA 17 Portrait de territoire : VAUVERT Les métiers les plus recherchés par les employeurs qui confient leurs offres à Pôle emploi Pour des contrats : DURABLES TEMPORAIRES Personnel de cuisine Personnel de cuisine Secrétariat Service en restauration Intervention techn.