TATITRA FAMETRAHANA NY MIRALENTA ENY AMIN’NY VONDROM-BAHOAKA IFOTONY DINGANA FAHA: 7-8

Firenena: Madagasikara Koaminina: Antananarivo, Ivato Aéroport, Manjakandriana, Soalandy, Tsiafahy Daty: 16- 17 Febroary 2012 Toerana: IMV

1

FANOLORANA Ny 16 sy 17 Febroary 2012 dia tafavory tao amin’ny IMV Tsimbazaza ny mpiaramiombon’antoka amin’ny fampandroana ny kaomina Antananarivo renivohitra, kaominina Soalandy, Manjakandriana, Ivato Aéroport ary Tsiafahy. Izany atrik’asa izany dia natao hanohizana ny dingana efa vita ary koa natao mba hanazavana ny fifaninanana fahatelo izany karakarain’ny Gender Links.

Ireo mpandray anjara dia nahitana ny solontena avy amin’ireo mpiandraikitra ao amin’ny Kaominina, ireo mpanolo-tsaina, ny solontena avy eny anivon’ny fokontany, tompon’andraikitry ny fampandrosoana.

Ny anton’ny atrik’asa dia noho ny fampidirana fandaharam-piofanana hafa toy miralenta sy ny fampandroana ara-toekarena, fiovaovan’ny toetr’andro, fandravonana ady sy disadisa ary ny VIH/ SIDA.

Anisan’ny zava-dehibe natao tamin’io koa ny fanaovana tomban’ezaka tamin’ny drafitr’asa momba ny fametrahana ny miralenta eny ifotony sy ny ady amin’ny herisetra ary nahafahan’ny Kaominina nampiditra ireo zavatra hita fa mampadroso tamin’ny fandaharana vaovao izay efa voalaza tetsy ambony.

2

TANTARA

Tamin’ny taona 2003 no nanaovan’ny GENDER LINKS fanadihadiana feno momba ny fiantraikan’ny fandraisan’ny vehivavy anjara amin’ny politika tao amin’ny FAA (Fifanarahan’ny Faritra Atsomon’i Afrika). Anisan’ny zava-dehibe tsapa tao amin’ny “Ringing up the Changes, Gender in Politics in Southern Africa” na “Famohazana amin’ny torimaso ka hirosoana amin’ny fanovana sy amin’ny Miralenta eo amin’ny sehatra politika ao amin’ny faritra FAA” fa ny fitondrana ifotony dia sehatra iray izay mampalahelo fa nohamaivanina tao amin’ireo lahateny aman-tsoratra mikasika ny Miralenta sy ny fitondrana ifotony. Vokatr’izany, nanao fikarohana mamaky lay ny GENDER LINKS tamin’ny taona 2006/2007 tao amin’ny Coalface: Gender and local government, (sur le terrain: Genre et collectivité locale na eny an-tsehatra: Miralenta sy Fitondrana ifotony) tany Afrika, Lesotho, Maurice ary Namibie. Hita tamin’io fanadihadiana io fa vitsy ny fampiharana natao mba hametrahana ny foto- kevitry ny Miralenta amin’ny drafitra fampandrosoana rehetra eo anivon’ny fitondrana. Vitsy koa ny fanamafisana ny fahaiza-manaon’ireo mpanolo-tsain’ny Kaominina hahay hitarika asa. Nanombika tamin’izay dia nitarina tamin’ny firenena sivy hafa ny fanadihadiana. Eo amin’ny fomba fiasa indray: raha vao vita ny tatitra an-tsoratra momba ny fikarohana natao dia nanao fampiofanana momba ny fampahafantarana sy ny paika any amin’ireo firenena tsirairay avy ireo miaraka amin’ireo mpiombona antoka sy ny mpiara-miasa fototra ny GNDER LINKS. Ny tsara indrindra aza dia miaraka amin’ireo fikambanana miankina amin’y Fanjakana ifotony ao amin’io firenena io no hanoritana ny lalana hanatanterahana ny paika sy hanaovana ny atrikasa momba ny drafitrasan’ny Herisetra sy ny Miralenta ao amin’ny faritany, faritra ary distrika. Izany dia natao mba hanamarinana fa manana drafitrasa momba ny Miralenta daholo ny Kaominina rehetra. Tamin’ny volana Marsa 2010 dia nanao ny Fivoriana an- tampony voalohany momba ny fampanjakana ny rariny eo amin’ny Miralenta sy ny fitondrana ifotony ary ny fanambiny ny GENDER LINKS mba hanangonana ny porofon’ireo fanapahan-kevitra arahina asa noraisin’ny fitondram-panjakana sy ny olon-tsotra hampitoboana ny fahefana ananan’ny vehivavy sy hampitsaharana ny Herisetra. Mbola nisy koa io fivoriana an-tampony io tamin’ny volana Marsa 2011 ary amin’ity taona ity izany hoe taona 2012 dia ny volana Aprily no anaovana azy.

3

FIZOTRY NY ATRIKASA Fanazavana ny fifaninanana lehibe nasionaly sy aty amin’ny faritra Atsimon’Iafrika Tsy ny mpiatrika ny atrik’asa ihany no nahazo tombontsoa tamin’ny fanazana ny fifaninanana andiany faha telo fa teo koa ireo mpiaramiobon’antoka, fikambanana maro samihafa ary koa olon-tsotra. 51 (iray amby dimampolo) ny isan’ny mpanatrika tamin’izany ary betsaka ny vonona hilatsaka ho mpifaninana taorian’io fampafantarana io. Taorian’io dia nisy ny fizarana ireo antontan-taratasy ahafahana mirotsaka ho mpifaninana.

FAMPIASANA SY FAMPIHARANA Natomboka tamin’ny miralenta sy ny fampandrosoana ny atrikasa rehefa vita ny fanazana ny fifaninanana. Fanontaniana ny hevitr’olona manokana no nitondrana ny fandaharana. Notohizana tamin’ny asa isam-baomiera mba ahafantarana marina ny olana misy eny amin’ny kaominina tsirairay avy momba ny miralenta sy ny fampadrosoana eny ifotony. Taorian’io dia niditra avy hatrany tamin’ny fandravonana disadisa,ny fiovaovan’ny toetr’andro, fanomezan-danja ny asa fikarakarana marary ary ny fanaovana ny drafitr’asa no namaranana ny atrikasa.

HEVITRA NIVOAKA NANDRITRA NY ADY HEVITRA Maro ireo tosa-kevitra nivoaka nandritra ny fifanakalozan-kevitra. Anisan’izany ny:

MIRALENTA SY FAMPANDROSOANA NY TOE-KARENA IFOTONY: Raha ny sehatr’asa azon’ny vehivavy andraisana anjara hita nandritra ny asa isam-baomiera dia ireo avy:  Fambolena sy fiompinana  Rary  Varotra  Zaitra Betsaka ny olona hita teo amin’ireo sehatra. Nefa misy ny sakana tsy hahafahan’ny vehivavy mandray anjara amin’izany, ka anisan’izany ireto manaraka ireto:  Tsy fahampian’ny enti-manana  Tsy fahampian’ny fitaovana  Tsy fahampian’ny fahalalana sy traikefa  Tsy fanana vola ahafana mampiodina ny asa  Tsy fahampian’ny fiofanana amin’ireo sehatra ireo  Tsy fisian’ny lalam-barotra

4

Manoloana izany rehetra izany dia manana andraikitra betsaka ny kaominina mba hanamaivanana sy hamahana ireo. Nisy ny vahaolana naroson’ny kaominina tsirairay:  Fitadiavana mpamatsy vola hividianana fitaovana  Fitadiavana fiaraha-miasa amin’ny teknisianan’ny fambolena sy ny fiompiana mba hijara traik’efa  Fijarana masom-boly ho an’ny mpamboly  Fitadiavana lalam-barotra ho an’ny mpamokatra

NY FANDRAVONANA NY DISADISA:

Anisan’ireo olana mateti-pitranga sy saro-bahana eny anivon’ny kaomina ny resaka ady tany ka io no nentina nitarihana ny mpandray anjara mba hilaza ny tokony ataony raha misy io tranga io. Izany ihany koa no nentina nijerena ny fahalalan’ny tompon’andraikitra eny anivon’ny kaominina momba ny fandravonana ady sy disadisa. Nanao izay azony natao ho famahana ny olana ireo tompon’andraikitra ary rehefa avy nandray anjara ny rehetra ny hita fa tokony jerena ny lalàna sy ny fiarahamonina rehefa misy fandravonana disadisa.

NY MIRALENTA SY NY FIOVAOVAN’NY TOETRANDRO ARY NY FAMPANDROSOANA MAHARITRA: Hiaraha-mahalala ny fiovaovan’ny toetr’andro amin’izao fotoana izao ka tsy dia sarotra ho an’ireo mpandray anjara tao anatin’ny fiofanana loatra ny nahazo ny atao hoe: fiovaovan’ny toetrandro. Rehefa vita ny fanazavana ny fandaharana sy ireo fifanarahana nasiônaly sy iraisam-pirenena natao sonia, ny paik’adin’ny fanjakana Malagasy momba ny fiovaovan’ny toetrandro. Nahatsapa ny kaominina tsirairay avy fa manana andraikitra amin’ny fampihenana ny fiatraikan’io amin’ny vahoaka ary koa amin’ny fametrahana lamin’asa ahafahana miatrika io fiovavovan’ny toetrandro. Manoloana izany dia nanapan-kevitra ny kaominina fa hanatanteraka ireto manaraka ireo:

 Fambolen-kazo  Fanaraha-maso ny hazo voavoly  Fanentanana ny olona amin’ny fikojakojana ny ala  Fahampafatarana ny olona ny voka-dratsin’ny doro tanety sy tavy  Fananganana vaomiera manokana momba ny fijena ny ala sisa.

FANOMEZAN-DANJA NY ASA FIKARAKARANA MARARY: Na dia tsy mbola manana CSB II aza ny kaominina dia efa misy vaomiera manokana manentana ny olona mba hitandrina satria mbola betsaka ny olona tsy mino an’io fisian’ny

5

VIH/ SIDA io, Efa nisy koa teto amin’ny kaominina fijerena maimaimpoana ny aretina VIH/SIDA. Ny azon’ny kaominina atao dia ny manentana hatrany ny olona mba hanao fitiliana ary koa mba mampahafantatra io fomba fisoroana ny fihanaky ny aretina VIH/SIDA.

TOMBANA MOMBA NY DRAFITR’ASA MIRALENTA SY ADY AMIN’NY HERISETRA TEO ALOHA SY FAMPIDIRANA IREO FANDAHARAM-PIOFANANA VAOVAO AO ANATIN’NY DRAFITR’ASA: Efa manana drafitr’asa momba ny miralenta sy ny ady amin’ny herisetra ny kaominin’ Antanamitarana, kenefa noho ny fisian’ny fandraharana vaovao izay hita fa mametraka ny miralenta sy ny ady amin’ny herisetra eny ifotony, dia nampidirina tao anatin’ny drafitr’asa ny politika hatao momba ny miralenta sy ny fampandrosona eny ifotony, fiovaovan’ny toetr’andro, fandravonana disadisa ary ny fanomezan-danja ny asa fikarakarana marary. Teo koa ny fanaovana jery todika ny drafitr’asa teo aloha ary ny fijerena manokana ny asa vita, ny eo andalam-pahavitana.

6

TOVANA A: FANDAHARAM-POTOANA

ATRIKASA MOMBA NY FAMETRAHANA DRAFITR’ASA MOMBA NY MIRALENTA SY NY ADY AMIN’NY HERISETRA Firenena: Madagasikara Kaominina: Antananarivo, Ivato Aéroport, Manjakandriana, Soalandy, Tsiafahy Daty: 16- 17 Febroary 2012 Ora Daty Iza(Tompon’andra ikitra) 16 Febroary 2012 08h-8h 30 Fandraisana GL 8h 30h- 10h Fanazana momba ny fifaninanana andihan’ny faha 3 GL 10h- 10h 30 Loh 1: Miralenta sy fampandrosoana ny toe-karena eny ifotony GL 10h 15- 10h 30 Pause café

10h 30 - 12h30 Asa isam-baomiera Ny mpiofana 12h30-14h Sakafo 14h-15h -15h Tatitra GL 15h-15h30h Loh 2 : Fandravonana ady sy ny disadisa GL 15h30-16h Asa isam-baomiera Ny mpiofana 16h- 16h 15 Pause café 16h 15- 17h Tatitra GL 17 Febroary 2012 8h30-9h Loh 3: Ny miralenta sy ny fiovaovan’ny toetr’andra ary ny GL fampandrosoana maharitra 9h – 9h 30 Asa isam-baomiera Ny rehetra

9h30 -10h 15 Tatitra 10h15 – 10h 30 Pause café 10h 30- 11h Loh 4: Fanomezan-danja ny fikarakarana marary Ny rehetra

11h- 11h 30 Atrik’asa isam-baomiera 11h 30- 12h Tatitra 12h – 12h 30 Tombana momba ny drafitr’asa sy fampidirana ireo asa tokony Ny mpiofana ho ataon’ny kaominina izay vohadinika nandritry ny fiofanana 12h 30- 14h Sakafo 14h30- 16h Asa isam-baomiera Ny rehetra

16h15 – 16h 30 Pause café 16h30- 17h Asa isam-baomiera Ny rehetra 17h- 17h15 Famintinana sy tombana Ny rehetra

7

TOVANA B

Fandaharana: Stage 7-8 (CUA, Ivato Aéroport, Manjakandriana, Soalandy, Tsiafahy) Firenena: MADAGASCAR Toerana: IMV Daty: 16- 17Février 2012 FICHE DE PRESENCE N° Anarana & Fanampiny SEXE Toerana hiandreketana Andraikitra TEL E mail

1 RAVELOARISOA Eveline Monique F CISCO Tana RV. Chef de division 0331163484 communication

2 RAVALONANDRASANA Vony F CUA DACC 0331554027 yarilala @gmail.com

3 ANDRIAMIALISON Tojonirina M Sapeur pompier Service com 0333750325. [email protected] intervention

4 TSARALAHY Henry Josué Rostand M Police municipale Chef de service 0331550093

5 ANDRIAMBOLAMANANA Alvina F CUA/ DIRCOM Chef de service 033 1550293 [email protected]

6 RAZAFINDRAKOTO Haja F Sapeurs pompiers Chef com 033 37 503 28 [email protected] intervention 7 RAFIDIMANANA Johnny Frank M CUA/DAF Responsable 0337920236 TELMA /JIRAMA CUA 8 RAFETISOANIRINA A. Romychou F CUA/DPU Chef de service IEC 033 15 50275 [email protected] 9 RAMAMIALISOA Ralisera Sariaka F CUA/ DASS Mpiasa sosialy 033 71 471 09 [email protected] 10 RATOVOHARY Monique F CUA Chef de service de 0330554428 monique.ratovohery@gmail coordination ;Associa .com tion /ONG 11 RAVELOARIMANANA Yolande F CUA-DACC Chef de service de la 0330359469 [email protected] citoyenneté m 12 RAKOTONANDRASANA Gilbert Sylvestre M DRH Chef de division de 033 15 505 99 [email protected] formation et recrutement 13 RAKOTOVOLOLONA Christophe M POLICE Municipale CUA Commandant de 033 15 501 62 8

compagnie de groupe d’intervention 14 RAVALORIAKA Eva F Manjakandriana Maire 033 09 562 29 [email protected] 15 RAVOLANIAINA Nofy F CR Ivato Assistant technique 033 78 345 17 [email protected] en service communal 034 91 233 71 16 RAHANITRINITSIMBA Lalao F CR Ivato Aéroport Conseillère 034 08 085 92 [email protected] Mandimbisoa 17 RATEFIARIVONY Hanitra Noromalala F CU Manjakandriana Conseillère 033 05 468 40 18 VAOHITA Colette F AESG Membre 032 07 679 16 [email protected] 19 RABEMANANJARA William M Commune Tsiafahy Etudient et 033 71 151 14 williamrabemananjara@yah enseignant oo.fr 20 RAKOTOZAFY Solonotahiana Francia F Commune Tsiafahy Directrice d’école 033 29 908 28 [email protected] 21 RAHELIARISOA Voahirana Françoise F Commune Tsiafahy Enseignante 033 29 908 28 [email protected] 22 RALAIARIMANANA Herizo John M Commune Tsiafahy Enseignant 033 14 91942 [email protected] 23 RAKOTONIAINA Kazackhe F Commune Tsiafahy Cultivatrice 034 76 044 66 24 RASOANANDRASANA Albertine F Commune Tsiafahy Cultivatrice 033 82 803 43 25 MAVANIRINA Lantoniaina Céline F Commune Tsiafahy Enseignante 033 41 239 05 26 RANDRIANASOLO Herilala Emile M Commune Tsiafahy Enseignant 033 06 430 33 27 RAMIA Helinoro F Commune Tsiafahy Adjointe Ecole AU 034 03 319 20 [email protected] RAVAL 28 RANDRIANASOLO Holitiana F CUA/ RIF/ IMV Responsable 033 01 914 01 [email protected] communication 29 RAZANADRATEFA Zotonantenaina M GL AA 0344308778 [email protected] 30 Ialfine PAPISY F GL F.O 034 29 665 61 [email protected] 31 RANDRIANASOLO Herintsoa Misa M GL Intern 034 38 980 83 [email protected] 32 RANDRIAMAHEFA Justin M Commune Tsiafahy Maire 033 11 916 39 [email protected] 33 RAHERISOA Vololona Victorine F AESG Membre 033 15 677 07 [email protected] 34 ANDRIANOMANANA Mamisoa F Commune Ivato Communication & 033 09 535 66 [email protected] développement 35 RAZAFINJATOVO Tianasoa F CUA Paramédicale 033 13 825 08 razafinjatovotianasoa@yah Responsable de labo oo.fr 36 MAMIARISOA José Arthur M Commune Ivato Aéroport Technicien 034 01 876 68 [email protected] 37 RASOAMIARAMANANA Goddefrin M Commune Ivato Aéroport Maire 032 02 531 38 [email protected] 38 RAZANADRAKOTO Noéline F Conseillère Conseillère 034 03 287 94 noelinerazanadrakoto@yah oo.fr 39 RAKOTOARISATA Evariste M Commune Soalandy Adjoint au maire 032 42 458 17 40 RABETOKOTANY Tantelitiana M Commune Soalandy Secrétaire d’Etat 033 12 271 41 41 RAZAFINDRAKOTO Rufin M Commune Soalandy Adjoint technique 033 07 538 73 42 RAHERINAIVONIRINA Léon M Commune Soalandy Agent fiscal 033 12 870 98 9

43 RAVAOJANAHARY Herinaivo M Commune Soalandy Maire 033 12 851 45 44 RABETAHIANA M Commune Soalandy Président du conseil 033 04 383 34 45 ANDRIAMAHEFA Emmanuel M Commune Soalandy Vice président du 034 41 873 78 conseil 46 RAHARIMANANA Jean Olivier M Commune Soalandy Premier rapporteur 033 41 568 00 47 RATSIMBAZAFY Fred M Commune Soalandy Membre 033 19 903 87 48 RAVELONIAINA Adrien M Commune Soalandy Chef Fokontany 034 04 259 69 49 RABARIJAONA Haingomalala F EPP Soalandy Mpampianatra 034 06 404 51 50 VOLOLOMANANA Eliane F Commune Soalandy Mpikambana 034 19 322 10 51 RAHARIMALALA Beby F Commune Soalandy Mpampianatra 034 09 299 93

Stat:

Lahy 22 43% Vavy 29 57% TOTAL 51 100%

10

TOVANA D: DRAFITR’ASA

DRAFITR’ASA HAMPIHARINA ENY AMIN’NY KAOMININA IFOTONY MOMBA NY MIRALENTA SY NY HERISETRA ATAO AMIN’NY VEHIVAVY SOALANDY

Ny sehatra izay tokony ho fenoina :  Iza – sampan-draharaha iza /inona no tompon’andraikitry ny asa na hetsika?  Inona ny tahirin-kevitra na zava misy ho fototra iaingana – inona no iaingana, valio ireo fanontaniana?  Inona ny tanjona /ny tondro zotra milaza ny vokatra– inona ny tanjona farany kendren’ ny kaominina ary ahoana ny tondro hahafahana mandrefy fa tratra izany tanjona izany,valio ireo fanontaniana?  Rahoviana – Ahoana ny fe-potoana hanatanterahana izany?  Teti bola – Hoatrinona ny tetibola ilaina hanatanterahana izany hetsika na asa izany?

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

DRAFITR’ASA MIKASIKA NY POLITIKA MOMBA NY MIRALENTA Fampitomboana ny Fampahafantarana ny Commune Tsy Fahafantaran’ny vahoaka ao fahafantaran’ny kaominina vahoaka fa misy ny Fokontany fahafantarana anatin’ny fokontany valo ireo Oct 2011 ny momban’ireo fanekena fifanarahana nasionaly Association ny vahoaka fa fifanarahana ireo izay nataon’ny firenena eo momba ny miralenta mpampianatra misy ny amin’ny sehatra nasionaly, faritra, na iraisam- fiafanarahana pirenena, indrindra momba nasionaly ny Fifanarahana ny Faritra momba ny Atsimon ‘i Afrika momba ny miralenta miralenta sy fampandrosoana.

Fahazoan’antoka fa misy Fiadiana mafy ho an’ny Commune Fampiharana ny Fiakaran’ny taha- Nov 2011 politika momba ny fampiroboroboana sy Fokontany drafitrasa pahavitrihan’ny vehivavy miralenta eo anivon’ny fampiarana ny politika Association mandray anjara kaomininina ary ny miralenta ho any ny mpampianatra Tsy fahampia’ny ampiaharina izany. kaominina vehivavy mandray andraikitra eo anivon’ny commune

11

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

Fanomezana fiofanana Ireo izay Fampiharana ny Nov 2011 Ny Politika mifototra amin’ an’ireo mpanolontsaina nahazo miralenta eo Manana olona voahofana ny miralenta dia vaindohan momba ny miralenta fiofanana anivon’ny afaka hanantanteraka ny draharahan ‘ny kaominina mba ho azo antoka fa momba ny politika mifototra @ commune ary misy olona singanina ireo tompon’ andrakitra miralenta miralenta dia ny maire sy ho loha laharana mahefa no ho loha ireo mpanolotsaina rehetra amin’izany. laharana momba ny izany miralenta. .

I. FITANTANANA

Representation

Fampitombona ny isan’ny Fahazoana antoka fa Ny vondrona Tsy fisian’ny 30% ny isan’ny vehivavy Fifidianana vehivavy mpanolontsaina hisy vehivavy politika na tsy vehivavy mpanolo-tsaina manaraka amin’ny fifidianana mpanolontsaina ao miankina mpanolo-tsaina manaraka mba ho azo amin’ny kaominina noho commune ao @ commune antoka ny fahatratrarana ny fandresen-dahatra ny tanjon’ny SADC izay natao . mikendry ho 30% ny tahan’ny vehivavy eo Fandresen-dahatra mba Olom-boafidy Tsy fisian’ny 30/50 Fifidianana amin’ny kaominina hitovy ny isan’ny vavy Ben’ny tanàna vehivavy manaraka alohan’ny taona 2012. sy lahy eo amin’ny mpanapa- sehatra fanapahan- kevitra ao @ kevitra eo anivon’ny komity mpanatanteraka commune na filankevitry ny kaominina, sns Fampianarana ny daholo Fampianarana sy Commune Tsy 75% ny vehivavy dia Déc 2011 be sy fampahafantarana ny fampahafantarana ny Fokontany fahafantaran’ny mahafantatra fa zava-dehibe rehetra ny lanja’ ny fisian’ mpiara monina ny lanja Association daholobe ny ho @ fampandrosoan’ ny ny solontena vehivavy lehiben’ny fitovian’ny Société civile commune ny miralenta lanjan’ny mitovy isa amin’ny lahy eo isan’ny solontena lahy amin’ny fitondrana ifotony sy vavy eo amin’ny fisian’ny eo amin’ny kaominina. politika ifotony sy ny vehivavy eo @ maha-zava-dehibe ny fitondrana fandatsahambato atao ifotony eo ny vehivavy. @commune

12

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

Fanaovana lamin’asam- Commune Fahabetsahan’n Mihena 30% ny isan’ny 2012 panentanana sy dinika Fiangonana y vehivavy vehivavy misotro toaka eto @ mikasika ny fihetsika tsy Fahasalamana misotro toaka Commune dia mahomby izay ’ Mpampianatra eto @ misarika ny vehivavy Association namana ho lavo’ mba commune ho fampiroboroboana ny fahazoana an’io trangan- javatra io.(ka hisorohana izany)

Fandraisan anjara

Fampitomboana ny Fahazoana antoka fa Commune Tsy Fahafantarana ny filan’ny Nov 2011 fandraisan’anjaran’ny mitovy ny fandraisan Fokontany lohalaharana ny vehivavy eo amin’ny vehivavy satria ny filan’izy nanjaran’ny vavy sy ny Association filan’ny sehatrin’ny fampandrosoana ireo dia matetika lasa lahy amin’ireo fivoriana Antoko politika ary fijeren’ny vehivavy eo ankilabao. ataon’ ny kaominina. tompon’andraikitra izany. anivon’ny commune

Manofana ny vehivavy eo Fijerevany ny traikefa Commune Tsy Fivoaran’ny fomba fiasan’ireo Mars 2012 anivon’ny kaominina mba anan’ireo vehivavy Association de fahampian’ny vehivavy ao @ commune afahan’izireo mijery ny mpiara-mitantana ny ao femme traikefa zavatra rehetra mikasika anatiny kaominina ananan’ny ny vehivavy vehivavy ao anatn’ny commune

Manofana ny lehilahy eo Fanofanana momban’ny Commune Tsy fahalalan’ny 50% ny lahy sy ny vavy dia Mars 2012 anivon’ny kaominina miralenta ho an’i Association vavy sy lahy ny mahafantatra fa ilaina ny mombany miralenta ary lehilahy sy vehivavy eo Ireo atao hoe miralenta ho @ manentana azy ireo mba anivon’i kaominina Vondron’olona fampandrosoana. :miralenta hanohana izany nahazo fanofanana momba ny miralenta ONG Fandraisana anjaran’ny vahoaka

13

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

Fahazoana antoka fa ny Famporisihana ny Fokontany Ny vehivavy no 40%ny mpivory mba lehilahy @ filazana vavy sy ny lahy dia lehilahy andray anjara Ny vehivavy maro an’isa @ fivoriana mandray anjara mitovy eo amin’ny fivoriambem- isan- fivoriambem- manaraka amin’ny raharaha eo pokonolona sy ny tokantrano pokonolona anivon’ny fitondrana raharaha izay heverina ifotony. ara-pahazarana fa natokana ho an n’ny vehivavy ihany.

II. LAMIN’ASA Fahazoana antoka fa misy Fahazoana antoka fa Commune Tsy Mitombo ny tetik’asa momba 2012 lamin’asa voarafitra ary misy tondro zotra- na Fokontany fahampian’ny ny miralenta hotanterahina tokoa eo miralenta ao aminy tetik’asa momba anivon’ny kaominina teik’asa rehetra. ny miralenta

Fanangonana Fokontany Tsy fandraisana Voarafitra ny lamin’asa sy ny Sept 2011 mahakasika ny zava- Commune ny hevitry ny politika miralenta misy avy amin’ireo Association vehivavy vehivavy momban’ ny sakana, ny filana, ny irika sy ny famporisihana azy ireo ary ny fakana ny heviny eo amin’ny fandrafetana ny lamin ‘asa sy ny politika miralenta.

Fakana amin’ny fomba Commune Ny hevitry ny Raisina ny hevitra rehetra Isaky ny tsy mitanila ny hevitry Fokontany lahy mazàna (100%) mitondra fivoriana ny lahy sy ny vavy eo association manjaka fampandrosoana na avy @ amin’ny fandrafetanana lahy na avy @ vavy ny lamin’asa.

Ny antana-tohatry ny Ny hery velona Tsy fisian’ny Hita any @ sehatra 2013 sampana rehetra dia rehetra tondrozotra isan’ambaratonga ny tetik’asa tokony hisy tondrozotra mikasika ny miralenta mikasika ny miralenta miralenta any @ ao anatin ‘ny tetik’asa. fototra Fanaovana Fokontany Ny tsy mbola 50% ny mpanjifa no afa-po 2012 fanadihadihana ny Commune nanaovana izany t@ fanadihadiana natao

14

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

fahafahampon’ ny vahoaka ary fitsinjarana sy fanadihadihana izany araka ny maha lahy na vavy.

III. NY MIRALENTA EO AMIN’NY LAMIN’ASA EFA MISY Vonjy taitra Fanomezana fahalalana sy Fanatanterahana Fokontany Fahamaroan’ny 60% ny vehivavy ny tokony 2012 fampahafantarana ny fandaharanasa association trano tsy hatao hisorohana ny haitrano vehivavy, indrindra fampahafantarana manara-penitra indrindra ireo vehivavy mikasika ny fisorohana eto @ commune mpitantana tokantrano ny hay trano. mipetraka amina trano tsy manara-penitra izay mety ho iharan’ny hay trano mety hamotika ny tranony sy ny antom-pivelomany.

Toe karena sy famoronana asa Fanaovana izay hisian’ny Fampahafantarana ny Association Fahavitsian’ny Mitombo 30 % ny 2013 fitoviana eo amin’ny vehivavy momba izay vehivavy vehivavy manana fahafahana mahazo asa azony atao eo amin’ny manana anton’asa satria betsaka lavitra ny fiharian-karena. anton’asa vehivavy tsy an’asa raha mampandroso oharina amin’ny lehilahy. Fanolorana sy fahazoana tolo-bidy(Soumission et contraction d’appels d’offres) Famongorana ny fahantrana Fanomanana paikady ONG Ny fahantran’ny 70% efa mimpiasa ny 2014 hampienana ny Fanofanana arak’asa Association tokan-trano fiofanana arak’asa izay fahantrana, izay Ohatra: Fikarakarana Fahasalamana Tantanam- nomena azy mampivoitra mazava tsara sakafo toy ny mofo Commune behivavy ny vehivavy sy ny mamy tokantrano tantanim- behivavy.

15

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

Fitadiavana politika Fampahafatarana azy ny Commune, Betsaka ireo Fitomboan’ny 50% tahan’ny Sept 2011 maharitra momba ny fomba fanabeazana Fahasalamana, vehivavy maro vehivavy manabe aizana fampihenana ny isan’ny aizana. Association anaka zaza tokony hateraka Famerana ny isan’ny Ohatra: 6,7 zaza ateraka

Fanohanana ny asa fandraharahana Fampiroboroboana ny orin- Fanohanana ireo Commune, Tsy misy mpiahy Fivoaran’ireo orin’asa 2012 asa madinika tantanin’ny orin’asa kely tantanin’ny Association ireo vehivavy madinika tantanin’ny vehivavy vehivavy ireo vehivavy Ohatra: Famakiana vato Sehatr’asa tsy manara-penitra Fampiroboroboana ny Fampifandraisana ny commune Tsy fahitan’ny Fahitana lalam-barotra 2013 fitoviana eo amin’ny vehivavy amin’ny vehivavy fahafahana miditra amin’ny sehatr’asa mitantana tsenam-barotra mampandroso ny toe- orin’asa karena madinika lalam- barotra INFRASTRUCTURE Toeram-ponenana Fanampiana ny vehivavy Manoro hevitra Commune Maro ny Mitombo 20% ireo vehivavy 2013 tsy misy mpiahy hanana Association vehivavy manana toeram-ponenana toeram-ponenana voahilikilika fa tsy mahaloa hofan-trano Fahazoana antoka ny Fampidirana ny filan’ny Commune Tsy Fananana lava-pako sy Nov 2011 hanomezana lanja ny vehivavy ao amin’ny Fokontany fahalavorarian- lava-piringa isan-tokatrano filan’ny vehivavy noho izy famolavolana sy Association ny toeram- Fahadiovan’ny manodidina ireo iharan’ny mafy noho fanatsarana ny toeram- Fahasalamana ponenana ny toeram-ponenana tsy ponenany @ alalan’ny Seecaline lavorary fanoroan-kevitra sy fanaraha-maso ny fanatanterahana Fanomezana vahana ny Fampahafantarana ny Commune Tsy fahalalan’ny Ny 60% ny vehivavy dia 2012 fitovian-jo ho an’ny vehivavy ny zony Association vehivavy ny mahafantatra ny zony vehivavy eo amin’ny momba ny fananan-tany zony sy tsy fananan-tany fananany taratasin-tany

16

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

Fahaizana misafidy izay Association Tsy fahaizana Mitombo isa ny vehivavy 2012 asa tena azo mandalanjalanja mahay mandrindra ny hivelomana. ny fitantanana fiainan-tokantrano sy ny ara-bola ao an- fiharian-kareny tokantrano Rano sy fahadiovana ary herin’aratra Fahazoana antoka fa Fanolorana fikarakarana Commune Tsy Mitombo ny foto-drafitrasa 2012 800 000 Ar mahazo izay fikarakarana mifanandrify amin’ny Fokontany fahampian’ny mitsinjo ny vehivavy sahirana fototra sahaza eo amin’ny toe-bolan’ny tokantrano Association foto-drafitrasa toy ny borne fontaine raharaha izay tadiaviny ka sahirana. mifanandrify @ mifanandrify amin’ny toe- toe-bolany bolany ireo vehivavy izay Fahazoana antoka fa Commune Tsy Fahatezan’ny foto-drafitrasa 2012 iharan’ny fikarakarana tsy natonina mialoha ny Fokontany fahatsapan’ireo tomombana vehivavy izay vao Association vehivavy notolorana Mpamatsy vola mampiasa ny fikarakarana.ary foto-drafitrasa entanina izy ireo eo @ fa an’azy ireny fanorenana sy ka andraikiny ny fitantanana ary fikojakojana azy fikojakojana ireny foto- ireny drafitrasa ireny. TONTOLO IAINANA MANARA-PENITRA SY AZO ANTOKA Fampandraisana Fampandraisana anjara Commune Fiovaovan’ny 60% ny hazo efa voavoly no Nov 2011 300 000 Ar andraikitra ny vehivavy eo ny vehivavy @ Fokontany toetr’andro mitsiry amin’ireo tetik’asa fambolen-kazo sy association fiarovana ny tontolo fikarakarana ireo efa Sekoly iainana voavoly Fiangonana fahasalamana Fahasalamana Fahazoana antoka ny Fampitomboana ny Komitin’ny Fahalaviran’ny Fitsanganan’ny CSB mobile 2012 amin’ny fahafahan’ny isan’ny rafi-pitsaboana fahasalamana tobim- vehivavy mandeha any afaka mifindrafindra pahasalamana amin’ny toeram-pitsaboana toerana ary ary mahazo fitsaboana Fanaparitahana azy madinidinika mora foana. ireny amin’ny fomba tsy mitanila. NY MIRALENTA SY NY VIH/ SIDA Fisorohana Famaritana mazava tsara Fanangonana tahirin- ONG Tsy fananana Fananana tahirin-kevitra sy 2012 ny fihanaky ny VIH/SIDA kevitra manavaka tsara Association tahirin-kevitra sy fitomboan’ny mpampiasa eo amin’ny vehivavy sy ny ny vehivavy sy ny Fahasalamana ny fahavitsian’ny fimailo 17

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA lehilahy eo anivon’ny lehilahy mikasika ny Sekoly mpampiasa kaominina. aretina VIH/SIDA eo fimailo anivon’ny kaominina; fanomezan-danja ny miralenta ao amin’ ny fandaharan’asa ifotony mikasika ny VIH/SIDA sy fampiroboroboana ny fampiasana fimailo. Fanabeazana ny vehivavy Fanentanana ny Fahasalamana Vitsy ny olona Mitombo ny isan’ny olona Dec 2011 sy ny lehilahy @ fanaovana vehivavy sy ny lehilahy Association sahy manao nanao fitiliana fitiliana an-tsitrapo izay hanao fitiliana fitiliana manampy be dia be eo amin’ny fisorohana ny fihanaky ny aretina VIH/SIDA Fitsaboana Fijerena akaiky ny zava- Fanangonana Fahasalamana Tsy fanaovana Efa misy ny ivotoerana 2012 misy izay mazàna antontan’isa manavaka ONG laharam- manokana miahy ireo izay mametraka ny vehivavy ho tsara ny vehivavy sy ny pahamehana ny mitondra tsimok’aretina. farany amin’ireo mahazo lehilahy eo amin’ny fandraisana an- fitsabona maimaimpoana fahazoana fitsaboana sy tanana ireo raha misy izany. fikarakarana; vehivavy fandraisana fepetra mitondra ny hanitsiana izany tsimok’aretina Fanatan-jahatena -Fivoarana ara-piharahamonina (ara tsosialy) Fahazoana antoka ny Commune Tsy mbola Mahazo sehatra ireo vehivavy 2012 600 000 Ar amin’ny fisian’ny fitoviana Ny kominina dia mitana Association fanomezana sy ankizivavy eo amin’ny fahafahan’ny antotan’isa voasokajy vahana ny vehivavy sy ny lehilahy araka ny maha lahy na vehivavy sy ny mampiasa ny vavy momba ny ankizivavy ao @ fotodrafitr’asa ho an’ny fampiasana ny ireo sehatra fanatajahan-tena sy ny fotodrafitrasa izay misy, ireo. zava-kanto ary ny fialam- ohatra: tranom- boly ary fahazoana antoka pokonolona, trano ny amin’ny famelomana famakiam-boky, ary koa indray ireo lalao nentim- mitandro fa ny vehivavy paharazana izay sady sy ankizivavy , ny azon’ny vehivavy atao no lehilahy sy ny ankizy azon’ny lehilahy atao. lahy dia samy mandray tombotsoa mitovy 18

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

amin’ny fitsinjarana ny teti-bola momba ny fotodrafitr’asa natokana ho an’ny fanatanjahan- tena sy ny fialam boly. , IV. FIFANTENANA SY FANDRAISANA MPIASA ARY FAMPIASANA AZY IREO Fampitomboana ny isan’ny Fanaovana ny miralenta commune Tsy Mifandanja ny isan’ny lahy sy 2012 vehivavy ampiasaina ao ho laharam- fifandanjan’ny ny vavy miasa eo anivon’ny amin’ny kaominina pahamehana ao amin’ny isan’ny lahy sy commune drafitra momba ny asa ny vavy miasa tokony ho vita, amin’ny eo anivon’ny fomba mazava tsara commune

Fifantenana sy fandraisana mpiasa Ny tolotr’asa rehetra dia commune Tsy Mitombo isa ireo vehivavy Raha misy Fahazoana antoka fa tokony hamporisika ny fahasahian’ny mametraka fangatahan’asa tolotr’asa mitovy ny mety vehivavy hametraka ny vehivavy hahazoan’ny vehivavy sy fangatahany. mametraka ny lehilahy ny asa eo fangatahan’asa amin’ny dingana rehetra Ny politika mikajy ny commune tsy mbola Mipetraka ary ampiasaina Oct 2011 amin’ny fifantenana sy ny miralenta dia tokony fisian’io politika ny politika miralenta fandraisana mpiasa hampiharina lalandava io

Fisondrotana amin’ny asa sy fanamafisana ny fahaiza-manao fampiofanana ireo mpiasa Famolavolana sy commune Tsy Fitomboan’ny fahaiza-manao 2012 vehivavy , amin’ny fampiharana fomba fahampian’ny alalan’ny fanamafisana ny fanamafisana fahaiza- fahaiza-manao fahaiza-manao manao isan-karazany ho hanatanterahany ny asany an’ny mpiasa sy ny mpanolo-tsaina.Ary fanamorana ny fandraisan’ny vehivavy anjara. Famolavolana rafitra ho commune Tsy mbola Fampiasana internet ary ny Dec 2011 500 000 an’ny fitondrana tsara voafehy ny mpiasa rehetra ao amin’ny tantana amin’ny technologie kaominina dia mahazo alalan’ny fampiasana tombony amin’izany Internet. Tontolon’ny asa 19

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

Fanamorana ny Famatsiana Commune Tsy fisian’io Fananana toerana manamora Dec 2011 fandraisan’anjara mitovy fotodrafitrasa ilaina foto-drafitr’asa ny fikarakaran’ny reny ny ho an’ny vehivavy eny amin’ny fikarakarana ny io zanany amin’ny toeram-piasana zaza ho an’ny mpiasa eo amin’ny alalan’ny anivon’ny kaominina SY fanampiana ny vehivavy fanamboarana ny manan-janaka satria ny fotoam-piasana fikarakarana ny zanaka no andraikitra voalohany tsy maintsy sahanin’ny vehivavy ary mbola sahaniny na miasa aza izy.

V. RAFI- PITANTANANA NY MIRALENTA Rafitry ny miralenta Fametrahana rafitra fananganana ny rafitra commune Tsy fisian’ny Fanatsarana ny rafitra efa Sept2011 matotra izay fampiharana misahana ny miralenta rafitra misahana misy ny miralenta ary fahazoana eo anivon’ny komininna ny miralenta eo antoka fa manana ny ary misy olona iray anivon’ny fahefana tokoa izy ireo tompon’andraikitra izay commune hanatanterahany ny asany mahazo ny tetibola sy ary hahazoana ny ny fahefana fiombonan’antoky ny hanatanteraka ny mpitondra mahefa rehetra. asa:VOLOLOMANANA Eliane

Tetibola, fanaraha-maso sy tombana Fahazoana antoka ny Fanatanterahana commune Tsy mbola Efa tafiditra ao anaty teti- Amin-ny amin’ny hanokanana enti- fanadihadiana ijerena ny tafiditra ao bola famolavolana manana ho an’izay asa miralenta eo amin’ny anatin’ny teti- PCD manaraka laharam-pahamehana teti-bolan’ny bolan’ny hametrahana ny miralenta kaominina.ary commune famantsiana ireo santatr’asa hampiroboroboana izany Fanamafisana ny fahaiza-manao Fahazoana antoka fa misy Fiaraha-miasa akaiky @ Commune Tsy Mitombo ny fahalalana Sept 2011 fiofanana hatao mba ho ireo mpampiofana mba ONG fahampian’ny momba ny miralenta fampahafantarana ny hanamorana ny fiofanana mpiasa rehetra sy ny fampahafantarana ny 20

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA vondrom-piara-monina miralenta ary rehatra momba ny fanombanana ny miralenta. vokatra

Fanaovana tetiharana Commune Fiheveran-diso 60 % ny olona dia Sept 2011 Fampahafantarana momba momba ny asa na Fokontany momba ny mahafantatra ny atao hoe ny resaka miralenta sy hetsika goavana momba association miralenta Miralenta famongorana ny fiheverana ny miralenta fa ny miralenta dia ‘resa- . behivavy’ (na mikasika ny Fandraisana anjara Commune Tsy mbola nisy Fanaovana hetsika @ 16 Déc 2011 vehivavy irey ihany) amin’ny hetsika mba fokontany io hetsika io days (25 nov-10 déc) hampisongadinana ny Association miralenta oh: Andro ny Sekoly vehivavy,fetin’ny Ray, Fahasalamana ny hetsika 16 andro ONG iadiana aminy herisetra. Na Sixteen Days campaign. TETIKASA FILAMATRA/LOHANY – HO FAMONGARANA NY HERISETRA ATAO AMINY VEHIVAVY Fanohanana sy fanampiana Ady atao amin’ny herisetra Fanentanana ny Ray Mpanentana Mahazo vahana Voahentana ny Ray aman- mianjady amin’ireo zaza aman-dReny amin’ny ny herisetra dReny rehetra ao anatin’ny Octobre 2011 Latsak’emb amam-behivavy eto alalan’ny fidinana mahazo ny fokontany valo oky ny amin’ny commune ifotony ankizy fikambanan a, commune Famantarana sy Fokontany Tsy manana Fananana tahirin-kevitra Nov 2011 fanisana ireo ankizy Commune tahirin-kevitra manavaka ireo niharan’ny niharan’ny herisetra Fikambanana momba ireo herisetra Ray aman- niharan’ny dReny, herisetra ny Mpamatsy vola Kaominina Fananganana ankany ho Fokontany Tsy fananana Fananana ankany 2013 Mbola an’ireo zaza niharan’ny Commune ankany jerana herisetra latsakin’ny 6 Fikambanana andraisana ireo taona Ray aman- niharan’ny dReny, herisetra Mpamatsy vola Fananganana centre Commune Mbola tsy Fitsanganan’ny centre 2012 d’écoute ho an’ny Association manana centre d’écoute vehivavy niharan’ny d’écoute 21

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA

herisetra Fandrindrana Fanaovana izay fomba Fametrahana rafitra Fokontany Ny tsy fisihan’ny Mihena 10% ny tahan’ny tsy Latsak’emb rehetra hahazoana toky fa iarahan’ny sehatra Commune rafitra miady fidirana an-tsekoly Nov 2011 oky ny ny ezaka hiadiana amin’ny maromaro miara-miasa Fikambanana amin’ny Afaka miasa ankalalahana fikambanan Herisetra dia niaraha-niasa amin’ny ady amin’ny Ray aman- herisetra tsara any Ray aman-dreny a, avokoa herisetra. dReny commune ONG Mihena 30% ny tahan’ny fampiasana ny zaza tsy ampy taona Momba ny vola omena hiasana Fanaovana izay fomba Mandresy lahatra ny Commune Tsy fisian’ny Fananan’ny commune teti- @ rehetra hahazoana antoka mpanolo-tsaina ao Mpanolo-tsaina teti-bola momba bola ho enti-miady @ fananganana fa hampiasain’ny amin’ny Kaominina mba ny ady amin’ny herisetra budget Kaominina amin’ny ady hanokana teti-bola sy herisetra manaraka amin’ny herisetra marina fitaovana hoenti-miady ny vola natokany ho amin’ny herisetra an’izany. Fanaraha-maso sy tombana Fanaovana izay fomba Fanaraha- maso sy Komity miady Vao hanomboka Fahafatarana mazava tsara Jan 2012 rehetra hahazoana antoka fanaovana @ herisetra ny asa any ezaka efa vita sy ny fa voara-maso sy fantatra tomban’ezaka ny asa Fikambanana mbola atao tsara ny ady atao amin’ny vita ONG herisetra. Fiarovana Fiarovana ireo niharan’ny Mitady hevitra sy paika Ny Ray aman- Ambony ny Mitombo 30 ny tahan’ny Oct 2011 herisetra. hisarihana ny ankizy dReny tahan’ny ankizy ankizy miditra an-tsekoly mba hiditra an-tsekoly Commune niharan’ny Fokontany herisetra Fikambanana

Fandresendahatra ny Ny Ray aman- Mbola misy ireo Mba ho 0% ny tahan’ny zaza Nov 2011 Ray aman-dReny sy ny dReny ankizy tsy tsy manana kopia izany hoe fanampiana azy mba Commune manana kopia manana kopia daholo ny hananan’ny zanany Fokontany rehetra kopia Fikambanana Hopitaly

Hetsika fanentanana mba hahatonga saina ny olona Fitaizana ny mponina mba Fampahafantarana ny Mpanentana Tsy 100% ny Ray aman-dReny Octo 2011 22

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA IAINGANA VOKATRA BOLA hanao ny famongorana ny Ray aman-dReny sy ny fahafantaran’ny no resilahatra momba ny Herisetra ho ankizy ny zon’ireto Ray aman- zon’ny ankizy vaindohandraharaha farany dReny ny Zon’ny ankizy Faham-pahafantarana Association Betsaka ny tsy 70% vehivavy no mahalala Nov 2011 ny zo sy ny lalana misy mahafantatra ny momba ny zo sy ny lalana ho enti-miaro ny zony sy ny misy vehivavy hiaran’ny lalana misy herisetra Ireo fanao tsara mampahomby indrindra Fampahalalana ho fanta- Fanentanana ny olona Ireo nahazo Tsy fantatra ny 100% ny tahan’ireo nahazo bahoaka ireo fanao tsara izay nahazo tombony tombony vahoaka ny tombony manokana ny Dec 2011 sy mampahomby amin’ny tamin’ny hetsika natao rehetra vokatry ny niharahana no tonga manao ady amin’ny Herisetra mba hijoro vavolom- tamin’ny hetsika izay fijoroana vavolom-belona belona. hetsika natao natao

Fampahafantarana ny Mpanentana vahoaka ny zavatra Commune Tafita amin’ny vahoaka ireo tsara vita amin’ny Komity miady hetsika tsara mampahomby alalan’ny famoriam- amin’ny indrindra bahoaka. herisetra Setriny Fanatanterahana asa tena Fananganana komity Commune Efa misy ny 100% ny komity napetraka mampahomby mba manokana misahana ny Association komity miady no manao ny asany asakany Octo 2011 hiatrehana ny Herisetra eto ady @ herisetra Fokontany amin’ny sy andavany. @ kaominina 02 isaky ny fokontany VOI herisetra fa mila ho an’ny fokontany 8 hatsaraina sy ampiana

23

DRAFITR’ASA HAMPIHARINA ENY AMIN NY KAOMININA IFOTONY MOMBA NY MIRALENTA SY NY HERISETRA ATAO AMIN NY VEHIVAVY ANTANANARIVO RENIVOHITRA

Ny sehatra izay tokony ho fenoina :  Iza – sampan-draharaha iza /inona no tompon andraikitry ny asa na hetsika?  Inona ny tahirin-kevitra na zava-misy ho fototra iaingana – inona no iaingana,valio ireo fanontaniana?  Inona ny tanjona /ny tondro zotra milaza ny vokatra– inona ny tanjona farany kendren’ ny kaominina ary ahoana ny tondro hahafahana mandrefy fa tratra izany tanjona izany,valio ireo fanontaniana?  Rahoviana – Ahoana ny fe-potoana hanatanterahana izany?  Teti bola – Hoatrinona ny tetibola ilaina hanatanterahana izany hetsika na asa izany?

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

DRAFITR’ASA MIKASIKA NY POLITIKA MOMBA NY MIRALENTA 1- Fampitomboana ny Fanatonana ny tompon’andraikitry ny fahafantaran’ny Tsy fisian’ny kaominina sy Kaominina ny politikan’ny Fisian’ny lalàna sy fampahafantarana ny asa fisian’ny fanaovan- miralenta eo tambajotra miandry Mpanolotsaina, tsonia anivon’ny Tsy mikasika ny Kaominina, CISCO fisian’ny Fisian’ny lalàna sy May 2012 fifanarahan’ny ,Chef Fkt, politikan’ny tambajotra Faritra Atsimon’I Fikambanana, miralenta eo mikasika ny Afrika ary anisany I anivon’ny miralenta Madagasikara kaominina

2- Fametrahana politika Fiadiana mafy ho an ny Mpanolotsaina, Tsy fisian’ny Fisian’ny lalàna sy mifototra @ miralenta ka fampiroboroboana sy fampi Kaominina, CISCO politikan’ny tambajotra atao vaindohan- harana ny politika ny ,Chef Fkt miralenta eo mikasika ny draharahan’ny Kaominina miralenta ho any ny anivon’ny miralenta fa misy olona singanina ho kaominina kaominina lohalaharana amin’izany Fanomezana fiofanana an Mpanolotsaina, Tsy fisian’ny Fisian’ny lalàna sy

24

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

ireo mpanolontsaina fototra Kaominina, CISCO politikan’ny tambajotra momba ny miralenta mba ho ,Chef Fkt miralenta eo mikasika ny azo antoka fa ireo tompon anivon’ny miralenta andrakitra mahefa no ho loha kaominina laharana momba ny miralenta. .

I. FITANTANANA Representation Fampiofanana sy Mpanolotsaina, Fahazoana antoka fampianarana ary Kaominina, CISCO - Protocole de fa mitovy ny fampahafantarana ny ,Chef Fkt, isan’ny la SADC sur vondron’olona ifotony Fikambanana mpanolontsaina (association Komitim-pkt, le genre et le vavy sy lahy eo Fiangonana, Vaomiera, ...) developpeme aminny kaominina mikasika ny Miralenta sy ny nt adopté le noho ny fandresen lanjan’ny fisian’ny dahatra natao Fampitombona ny isan’ny 17 août solotenan’ny vehivavy eo @ hampiharana ny vehivavy mpanolontsaina 2OO8 à fitondrana ifotony sy ny quota 50/50 sy amin’ ny fifidianana Johannesbou Kaominina nymaha manaraka mba ho azo rg Fandresen-dahatra mba Vondron’olona zavadehibe ny antoka ny fahatratrarana @ fifidianana hitovy ny isan ny vavy sy ifotony nahazo - Tsy fisiana sy fandatsaham-bato ny tanjon’ny SADC izay manaraka lahy eo amin’ny sehatra fampiofanana tsy ho an’ny vehivavy mikendry ho 50% ny fanapahan kevitra mianga fahafantaran sy ny Politika tahan’ny vehivavy eo amin’ eny amin’ny Fkt ka hatrany ifotony ny kaominina alohan’ ny a ny @ komity mpanatanteraka Fisiana lamin’asa taona 2015. lamin’asa na filankevitry ny kaominina, maty paika eny mazava sns anivon’ny mikasika ny Kaominina Famolavolana lalàna mikasika Mpanolotsaina, Miralenta Fahazahoana ny Miralenta sy fametrahana Kaominina, CISCO antoka fa misy ny izany eny anivon’ny fahefana ,Chef Fkt, fifandanjana ny mpanao lalàna sy ny Fikambanana , isan’ny lahy sy Governemanta ary fanaraha- Solotenan’ny vavy eo amin’ ny

25

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

maso ny fanatanterahana Vondron’olona komity na rafitra izany lalàna izany ifotony sy, rehetra eo fahefana mpanao amin’ny lalàna, kaominina. Governemanta Fanangonana sy fanavaozana Mpanolotsaina, ny antontan isa mikasika ireo Kaominina, CISCO Tsy fisian’ny Fahazoana antoka vehivavy mpitarika eo amin’ ,Chef Fkt, antontan’isa fa voasolontena ny fitondrana ifotony ka Fikambanana iaingana ara drariny mitovy anisan’ izany ireo mpitantana INSTAT, ahafahana miasa amin’ny lahy ny sy ireo komity hafa. Kaominina, (base de donnée vehivavy ao amin’ Distrika, à jour) ireo seham pitarihana ao amin’ny kaominina Septembre Famporisihana ny vehivavy Mpanolotsaina, Tsy 2012 handray anjara amin’ny Kaominina, CISCO fahafantaran’ny fampiharana sy fanohanana ,Chef Fkt, Fiarahamonina, azy ireo amin’ ireo Fikambanana, indrindra ny andraikiny. solotenan’ny vehivavy ny Vondrom-bahoaka andraikitra ifotony ary ny tokony ho raisiny Kaominina sy ny eo @ anivon’ny Distrika fitantanana rehetra Fanaovana lamin’asam Tsy panentanana sy dinika fahafantaran’ny mikasika ny fihetsika tsy dia Fiarahamonina, Mpanolotsaina, mahomby izay ’ misarika ny indrindra ny Kaominina, CISCO vehivavy namana ho lavo’ vehivavy ny ,Chef Fkt, Avril 2012 mba ho fampiroboroboana ny andraikitra Fikambanana, fahazoana an io trangan tokony ho raisiny

javtra io.(ka hisorohana eo @ anivon’ny izany) fitantanana rehetra

26

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Fandraisan anjara Manofana ny vehivavy sy ny Fisian’ny lesoka Fahitana sy lehilahy eo anivon’ny eo @ fahazahoana commune mba afahan’izy fampandraisana antoka fa nisy ireo mijery ny zavatra rehetra Mpanolotsaina, anjara ny akony ny mikasika ny vehivavy sy ny Kaominina, CISCO vehivavy eo @ fandraisan’andraiki Juillet 2012 miralenta ,Chef Fkt, lafiny rehetra try ny vehivavy Fikambanana, teo anivon’ny Fampitoviana ny fandraisana kaominina sy ny anjaran’ny lahy sy ny vavy @ sehatra hafa ireo fivoriana ataon’ny rehetra

Kaominina

Fametrahana Tsy fanaovana ankilabao tambazotra hiaraha miasa sy fampitomboana ny miaraka amina vondrona filàn’ny vehivavy eo @ Tsy fisian’ny nasionaly, na provinsialy hafa fandraisana anjara @ tambazotra Fijerevana ny traikefa sehatra ara politika mikasika ny Fisiana drafitr’asa ananan’ireo vehivavy Mpanolotsaina, miralenta eo maty paika mpitondra ao anatiny Kaominina, CISCO anivon’ny mikasika ny commune ,Chef Fkt, Aout 2012 kaominina miralenta eo Fampidirana ny fampianarana Fikambanana, anivon’ny ho an’ireo mpitondra vaovao kaominina eo anivon’ny commune Manome fanofanana Tsy fisian’ny momban’ny miralenta ho an’i fanofanana lehilahy sy vehivavy eon miompana @ anivon’i commune miralenta Fandraisana anjaran’ny vahoaka Fanangonana, fikarohana sy Ny fiheverana fa Fifandanjan’ny Fahazoana antoka fa ny fanadihadihana tahirin kevitra Mpanolotsaina, ny anjara anjara asan’ny vavy sy ny lahy dia voasokajy araka ny maha Kaominina, CISCO asan’ny vehivavy Septembre lahy sy ny vavy eo mandray anjara mitovy eo lahy na vavy momba ny ,Chef Fkt, dia eo @ sehatry 2012 anivon’ny aminny raharaha eo kaominina Fikambanana ny asa sosialy sy fitondrana ifotony anivon ny fitondrana ao an-

27

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

ifotony. Famporisihana ny lehilahy tokantrano ihany andray anjara amin’ny fivoriambem pokonolona sy momba ny raharaha izay heverina nentim-paharazana fa natokana ho an n’ny vehivavy ihany.

II. LAMIN’ASA Azo antoka ny fakàna ny Fanangonana sy fanaovana Fisian’ny hevitr’ireo vehivavy t@ tombana ny drafitr’asa Ny tsy fisian’ny tondrozotra fandrafetana ireo novolavolaina sy fijerena ireo lamin’asa CISCO, mikasika ny lamin’asa eo anivon’ny sakana sy filàna ary norafetina Fikambanana,Mpa miralenta ao anaty antanan-tohatra sy ny famporisihina azy ireo mazava tsara nolotsaina, Chef tetik’asa business May 2012 kaominina hamoaka ny heviny @ ary ny Fkt, Kaominina plan eo anivon’ny fandrafetana lamin’asa sy ny tondrozotra na an-tanan-tohatra politikana miralenta miralenta ao @ sy ny sehatra Fametrahana tondrozotra na tetik’asa rehetra miralenta @ tetik’asa rehetra Fakana amin’ ny fomba tsy Kaominina mitanila ny hevitry ny lahy sy ny vavy eo amin’ny Tsy fihainoana fandrafetana ny lamin’asa. Fahitana ny sy tsy fakàna ny fampiharana ny hevitry ny Fanaovana fanadihadihana Kaominina Miralenta sy May 2012 vehivavy eo alohan’ ny fandrafetana fandraisan’andraiki anivon’ny lamin’asa sy fijerena ny try ny vehivavy fiaraha-monina fahafampon’ny mpanjifa araka ny maha lahy na vavy.

III. NY MIRALENTA EO AMIN NY LAMIN’ASA EFA MISY Vonjy taitra Fanomezana fahalalana sy Fanatanterahana Fokonolona, Fahabetsahan’n Eninm-bolana Nov 2012 Efa misy fampahafantarana ny fandaharanasa Mpamonjy voina, y trano tsy voalohany 2011 : ary miaraka vehivavy, indrindra fampahafantarana Mpiasa sosialy, manara-penitra 15% amin’ ireo 28

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA indrindra ireo vehivavy mikasika ny fisorohana ny DPDU, DAS, ONG Tsy ampy ny 2012 : ahena 10% mpiara- mpitantana tokantrano hay trano, natao ho an’ny isankarazany fanadiovana miombonan mipetraka amina trano tsy vehivavy. ara-dalàna toka manara-penitra izay mety Fanofanana ny vondron’olona Tsy fahalalana ho iharan’ny hay trano ifotony momba ny fisorohana sy tsy mety hamotika ny tranony ny loza sy ny vonjy taitra, fitandremana sy ny antom-pivelomany. anisan izany ny famonjena Budget de Cible : Trano tsy misy PC aina. communication au niveau CUA Révision du Plan d’urbanisation

Fanomezana toro-làlana Fanentanana ny daholobe Ny isam- olona marary Enim-bolana 2012 Efa misy ho an’ireo mponina mba amin’ny fitandroana ny batan’olona, tampoka eny voalohany ary mbola hisorohana ny faharariana fahasalamana Mpamonjy voina, an-dàlana sy 2011: mitady fa tampoka eny an-dalam-be Fampianarana ny daholobe BMH, taizan’aretina 42%(olona tsy ampy ny Cible : Population de Tanà handray andraikitra raha Ministère Santé marary teny eo an- sendra niharam-boina na tojo andalana) tanana tra-boina 2012: ahena 25% Toe karena sy famoronana asa Fanaovana izay hisian’ny Fanaovana atrik’asa momba Ministeran’ ny Araka ny Nov 2012 Vao hitady Hamaroan’n fitoviana eo amin’ny ny fahafahana mahazo asa asam-panjakana tombatombana raha ahita y vehivavy fahafahana mahazo asa sy mahay manoratra dia mety tsy an’asa satria betsaka lavitra ny iakatra 15% vehivavy tsy an’asa raha ny vehivavy oharina amin’ny lehilahy hahita asa

aorian’ny

atrikasa Fampahafantarana ny ONG Araky ny 2011 mpiara- vehivavy momba izay azony CUA/AMIE Hamaroan’n tombatombana miombonan atao eo amin’ny fiharian- CUA/RIF y vehivavy dia mety toka karena. tsy an’asa iakatra 15% Fanomezan-danja ny ny vehivavy vehivavy ao anatin’ny sehatra hahita asa sy fitadiavana asa. aorian’ny

29

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

fampahafantar ana Fampidirana ny vehivavy Fanentanana ny vehivavy CUA, Ministère Vehivavy Miakatra 35% ny jan 2012 Vao hitady hamily fiara fitanteram- hiditra amin’ny sehatry ny Transport mpamafa làlana fahaizana mamaky mpiara- bahoaka asa fitanteram-bahoaka tsy mahay teny sy manoratra miombonan Fanomezana fahalalana sy manoratra toka sy fampianarana ny vehivavy mpamatsy mpamafa làlana vola, MTP Fanolorana sy fahazoana tolo-bidy (Soumission et contraction d’appels d’offres) Fahazoana antoka ny Ministera Tsy fisian’ny Isan’ny gazety Fiara miasa amin’ny hananan’ny nanolotra ilay tolo mangarahara ny natonta namoaka amin’ny vehivavy tombontsoa bidy, na ONG, fahazoana tolo- ilay tolo-bidy Gazety sy mitovy eo amin’ny fomba orin’asa tsy bidy Ohatra : Gazety ny haino fanolorana sy fahazoana miankina, Bianco , Tsy ampy ny Midi Madagascar aman-jery tolo-bidy. mpandraharaha fiofanana 30 750 ary ny Tolo bidy natao ho an’ny hiarahana exemplaires Bianco. 2012 rehetra ary mangarahara amin’ny ONG sy isan’andro ny Ministère ary manerana an’i ireo sehatra Madagasikara mpandraharaha. Isan’ny peta- drindrina Couverture médiatique 50% Famongorana ny fahantrana Famolavolana paik’ady Fanadihadiana ifotony ary mitsimbina ny miralenta Fanomanana paik’ady mba hiatrehana ny maharitra hampihenana ny Ny tsirairay, ny 10% aorian’ny fahantrana efa lalim-paka fahantrana, izay mampivoitra fokontany,ONG , Ny fahantrana fanadihadiana izay mahazo ny vehivavy. mazava tsara ny vehivavy eo Mbola tsy ny ministera. mianjady ifotony sy Sy ny tokantrano amin’ny sehatra fihariana. Nov 2012 misy, vao amin’ny ny fanomanana tantanim-behivavy hitady. vehivavy. paik’ady Fanadihadiana ifotony ary maharitra. Fanomanana paik’ady hampihenana ny fahantrana, ka hampivoitra mazava tsara

30

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

ny tokantrano tantanim- behivavy.

Fanohanana ny asa fandraharahana Sehatr’asa tsy manara-penitra Famporisihana ny vehivavy Fampahafantarana ny CUA,ONG Vitsy ireo eo Mihena 30% ny Janv 2012 CUA, MFB hiditra amin’ny sehatr’ asa tombontsoa azo avy amin’ny ,MFB(Centre amin’ny sehatra tsy an’asa manara-penitra sehatra asa manara-penitra fiscal) manara-penitra INFRASTRUCTURE Toeram-ponenana Famporisihana ny vehivavy Fanaraha-maso ny toera- CUA,DASSP,DPDU, Maro ny olona Mitombo 30% ny Janvier 2012 CUA hanana trano fonenana ponenana(ny efa misy sy ireo FKT manorina trano manorina trano manara-penitra sy azo vao aorina) tsy mahazo mahazo alalana antoka (biriky,Toeram- alalana,Permis pivoahana, Toeram- de construire, pidiovana) permis d’habiter Tsy fahafenon’ ny fepetra takiana ahazahoana permis de construction Fanamboarana ny fitsipika Fijerena indray ny fitsipika Fkt, Kaominina, Tsy fahalalana Mitombo 50% ny Juin 2012 mifehy ny toeram- efa misy ary manova azy ireo ONG ny fitsipiky ny fahalalana ny ponenana mba mba hanomezany lanja ny miralenta fitsipiky ny hanomezan’ireo fitsipika miralenta miralenta ireo lanja ny miralenta

31

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Rano sy fahadiovana ary herin’aratra Fahazoana antoka fa Fanadihadiana momba ny FKT, Vahoaka, Sarotra ny 200 metatra isan- 2015 Min rano mahazo tombotsoa fahadiovana eny @ Fkt ONG, Orinasa, fahazoana ny tokantrano fara- CUA, ONG, miralenta @ rano sy ny mpamatsy rano sy rano sy fahalavitra no Care, FID … herin’aratra ny tokantrano herin’aratra herin’aratra isan misy ny rehetra mifanandrify @ tokatrano famatsian-drano toe-bolany

Fanentanana ny vehivavy @ fampiasana rano sy herin’aratra eny @ toerana Ministeran’ny Tsy Tokony hanana Min rano, fanasan-damba, trano Angovo, Ny rano fahampian’ny paompin-drano 10 2013 ONG, CUA, fidiovana ary ny Kaominina paompin-drano isaky ny Fkt FID Fanamorana @ ny fahazahoana rano sy herin’aratra Fahazoana antoka fa tsy Fanadiovana faobe isam- Fokonolona, Fkt, Tsy tsentsina ny tatatra eto pokontany Kaominina, ONG fahampian’ny Fanadiovana isam- 2012 an-drenivohitra fantsona bolana fivoahan’ny rano TONTOLO IAINANA MANARA PENITRA SY AZO ANTOKA Fakana ny hevitry ny Fanadihadiana CUA Fako miavosa vehivavy mikasika ny Fanavahana ny karazam- FKT Vehivavy te 10% Novembre Mbola fomba azo amahana ny pako Fikambanana handray 2O12 hitady, RIF olana mikasika’ny fanalana Fampitomboana isa ny andraikitra fako satria izy ireo no fitoeram-pako voalohany voakasik’izany fanalana fako izany.

§fifanankalozan- Tetik’asa fanatsarana ny CUA Fisokafana Ezaka hisian’ny Aout 2012 traikefa eo amin’ny tontolo iainana sy Commune amin’ireo fiaraha-miasa eo CUA sy ny Commune fifanankalozana ara-kolo- manodidina commune amin’ny samy manodidina tsaina sy fanatanjaha-tena manodidina commune

32

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Fiovaovan’ny toetr’andro Fanalefahana ny Fambolen-kazo CUA Ny fiantraikan’ny Février 2012 fiantraikan’ny fiovaovan’ny Fambolena vétivert FKT fiovaovan’ny toetr’andro Fikambanana toetr’andro

Fananganana fotodrafitr’asa CUA/OPCI Ny fiantraikan’ny Fiezahana Novembre Fanazarana ny olona FKT fiovaovan’ny hanatratra 50% 2011(isan- hiomana amin’ny fiatrehana Fikambanana toetr’andro ny asa tanterahina taona, ny loza voa-janahary BRGRC vaninandro (simulation) OEMC ririnina) Haino aman-jery Fikarakarana “atrik’asa mahakasika ny fiovaovan’ny Avril 2012 toetr’andro

fFitrehana ny fiovaovan’ny Serasera sy Ny fiantraikan’ny Fihenana 5% ny Novembre toetr’andro fampahafantarana ny CUA fiovaovan’ny tahan’ ny 2011(isan- zavamisy ara-potoana FKT toetr’andro fahavoazana taona, Haino aman-jery vaninandro Fokonolona ririnina) tsirairay

Fahasalamana

33

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Ny Mbola Famporisihana ny amin’ny Fampiroboroboana sy vehivavy,FKT,CUA, hitady hanaovan’ny vehivavy fampitomboana hetsika Ministeran’ny 60% ao aorian‘ny mpamatsy fnanatanjahan-tena mba fanatanjahan-tena atokana fanatanjahan- fampiroboroboana vola ary hitaizàna vatana ho an’ny vehivavy tena, Fisian’ny sy fampitomboana Mars 2012 tokony Ministeran’ny vehivavy farofy hetsika Déc 2012 hojeren’ny tanora sy ny lava fanatanjahan-tena CUA ny teti alavoly,Ministeran’ atokana ho an’ny bola ny Kolontsaina, vehivavy momba Ministeran’ny izany Mponina Fiatrehana ny olana ara- Fampiharana fandaharan‘asa Ministeran’ny Sakafo tsy ara- 30% ao aorian’ny Déc 2012 Mbola tsy pahasalamana ateraky ny momba ny fiahiana ara- mponina sy ny asa pahasalamana asa atao misy toerana misy ny zaza tsakafo sy fanjarian-tsakafo sosialy ho an’ny zaza amam-behivavy izay maro ary fitsaboana amam-behivavy an’isa amin’ireo fadiranovana ary mora andairan’ aretina noho ny sakafony tsizarizary. NY MIRALENTA SY NY VIH/ SIDA Fisorohana Fanabeazana ny vehivavy fanentanana ny fampiasana Minisiteran’ny sy ny lehilahy mikasika ny fimailo. fahasalamana.ny fangatahana torohevitra sy Fitiliana faobe tobim- Andro iraisam- Tsy misoratra -5% ny tahan’ny CUA;MINSA ny fanaovana fitiliana an- Fandraisana an-tanana ireo pahasalamana.ny pirenena ho eny amin’ny fihanaky ny N;Mpamats tsitrapo izay manampy be mitondra ny tsimok’aretina CSB II. an’ny SIDA andrina ny SIDA aretina isan-taona y vola dia be eo amin’ny VIH ONG, BMH, Dec 2012 fisorohana ny fihanaky ny DASSP,PSI aretina VIH/SIDA Fitsaboana Fijerena akaiky ny zava- Fanangonana antontan’isa Minisiteran’ny Tsy -5% ny tahan’ny misy eo @ lafiny manavaka tsara ny vehivavy fahasalamana, ny fahatomombana fihanaky ny Déc. 2012 fitsaboana mba sy ny lehilahy eo amin’ny tobim- n’ny fandraisana aretina hita eny

34

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA hahazoan’ny vehivavy fahazoana fitsaboana sy pahasalamana, ny sy fitsaboana amin’ireny toeram- izany maimaimpoana. fikarakarana; fandraisana CSB II. eny amin’ny pitsaboana ireny fepetra hanitsiana izany ONG, BMH, hopitaly sy DASSP, PSI toeram- pitsaboanam- panjakana Fanatanjahan-tena -Fivoarana ara-piharahamonina (ara-tsôsialy) F ahazoana MJS 10% Vao hitady antoka ny amin’ny Ny kaominina dia mitana MINPOP Tsy Novembre fisian’ny fitoviana eo antotan’isa voasokajy araka CUA, ONG fifandanjan’ny 2012 amin’ny fahafahan’ny ny maha lahy na vavy tombotsoa vehivavy sy ny lehilahy momba ny fampiasana ny omena ny lahy mampiasa ny foto- fotodrafitr’asa izay misy, sy ny vavy drafitrasa ho an’ny ohatra: trano fitaizana be fanatajahan-tena sy ny antitra, tranom-pokonolona, zava-kanto ary ny fialam- trano famakiam-boky, ary boly ary fahazoana antoka koa mitandro fa ny vehivavy ny amin’ny famelomana sy ankizivavy, ny lehilahy sy indray ireo lalao nentim- ny ankizy lahy dia samy paharazana izay sady mandray tombotsoa mitovy azon’ny vehivavy atao no amin’ny fitsinjarana ny azon’ny lehilahy atao tetibola momba ny fotofrafitr’asa natokana ho an’ny fanatanjahan-tena sy ny fialam boly.

IV. FIFANTENANA SY FANDRAISANA MPIASA ARY FAMPIASANA AZY IREO

Fampitomboana ny isan’ny Fampahafantarana ny MIN POP FOP Tsy fitovian’ny 50% ny mpiasa Mai 2012 Fiara miasa vehivavy ampiasaina ao mponina sy ny mpampiasa ny Direction de tombotsoa ny dia vehivavy ny media sy amin’ny Kaominina lalàna fanaovana miralenta ressources lahy sy ny vavy ny CUA eo @ sehatry ny asa Humaines eo @ sehatry ny fanentanan asa a ny miralenta sy

35

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Tsy fahalalana ny mazava tolotr’asa mikasika ny miralenta

Fifantenana sy fandraisana mpiasa Ny tolotr’asa rehetra dia Ny vehivavy Misy tolotr’asa Mitombo 75% ny 2O12 Fandraisana mpiasa tokony hamporisika ny mitady asa, ny manavaka ny tolotr’asa tsy miralenta vehivavy hametraka ny toeram-piasana, lahy sy ny vavy manavaka ny lahy fangatahany. DGRH sy ny tsy sy ny vavy . fitovian-jo eo @ lahy sy ny vavy @ fahazoana asa Ny vondron’olona misafidy ny DRH, Commission Vitsy ny 50% ny vehivavy Mai 2O12 mpiasa horaisina na manao de recrutement vehivavy ao ao anaty Budget CUA ny fanasivanana dia tokony anaty komisiona komisiona ho miralenta fanasivanana mpiasa Ny fahaizana sy ny DGRH Tsindry 60%n’ny Mai 2O12 traikefan’ny mpifaninana no hazolena fanatsarana ny tokony ho jerena raha mianjady @ politika mifanaraka @ilay toerana vehivavy eo @ fifantenana hitadiavana mpiasa sehatry ny mpiasa fifantenana mpiasa

Fisondrotana amin’ny asa sy fanamafisana ny fahaiza-manao Fanamarinana sy Fampiofanana ireo mpiasa Tsy mbola 2O% ny taha ho Mars 2O12 Budget CUA fanombanana ny fahaiza- vehivavy ampy ny tratrarina ao manaon’ ny mpiasa DGRH fahaiza-manao aorian’ny rehetra ao amin’ny entina fanamafisana ny kaominina. manantateraka fahaizamanao ary ny asa ary hita 80% ny mpiasa fa sahirana ny vaovao no

36

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

mpiasa vaovao tratrarina mba eo am- hahafehy tsara ny panatanterahan asany a ny andraikiny

Tontolon’ny asa Fanamorana ny Famatsiana foto-drafitrasa Orinasa MIN POP Sahirana ny 90 % ny vehivavy 2015 Tokony fandraisan’anjara mitovy ilaina amin’ny fikarakarana ny MIN FOP fiainan- miasa dia hasiana ho an’ny vehivavy zazakely eo anivon’ ny Mpitandro tokantrano ny mampandroso ny crèche bevohoka sy mitaiza kely orinasa. Ohatra « Crèche ». filaminana vehivavy miasa tokantranony sy daholo ny eny amin’ny toeram- manan-janaka ny fiara-monina orinasa piasana. madinika Fiarovana ny vehivavy eo @ Orinasa MIN POP 90 % ny vehivavy 2015 sehatry ny asa (asa mety MIN FOP miasa dia hanimba ny toe- Mpitandro mampandroso ny pahasalamany vehivavy filaminana Tsy fitandrovana tokantranony sy bevohoka) ny zon’ny ny fiara-monina Fahazoana antoka ny Fanamafisana ny fiarovana Dir Cab CUA vehivavy 100% voaatitra Nov 2011 Budget CUA amin’ny fiahiana ny ain’ny ny vehivavy miasa amin’ny ara-dalàna any an- vehivavy miasa amin’ny alina. tokantranony alina. aorian’ny asa alina V. RAFI- PITANTANANA NY MIRA LENTA Rafitry ny miralenta Manangana komity misahana Tsy misy ny 3O%: V Jan 2012 DAF-CUA Fametrahana rafitra ny miralenta eo anivon’ny CUA, DAS, CM rafitra 60%: L matotra izay fampiharana CUA hametrahana ny 10%: PCH ny miralenta ary miralenta. fahazoana antoka fa Fanendrena PDS-CM-DRH Tsy misy rafitra Tokony hiakatra Jan 2012 Miandry ny manana ny fahefana tokoa tompon’andraikitra hametrahana ny +35% ny fandaniana izy ireo hanatanterahany miralenta fifandanjana eo @ ny teti-bola ny asany ary hahazoana lahy sy ny vavy ny fiombonan’antoky ny mpitondra mahefa rehetra.

Budget, monitoring and evaluation

37

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Fahazoana antoka ny Famporisihana ny famatsiana amin’ny hanokanana enti- enti-manana ho an’ireo 50%ny teti-bola manana ho an’izay asa santatr’asa hampiroborobo ny Toe-bola sosialy sosialy hatokana laharam-pahamehana miralenta ho an’ny miralenta hametrahana ny miralenta Min pop Fanaovana izay hahazoana Teti-bola Hiakatra 25% ny DAS CUA MFB Jan 2012 antoka ny amin’ny hametrahana ny fampiharana ny ONG Menres hamatsian’ny minisitera izay miralenta miralenta eto @ MINISTERA enti-manana ilaina CUA CUA hanataterahana ireo asa manana laharam- pahamehana hametrahana ny miralenta. Fanamafisana ny fahaiza-manao Fanamorana ny fiofanana ONG MINFOP CUA Fampiofanana +50% ny tahan’ny Déc 2012 ONG Fahazoana antoka fa misy momba ny fahaiza-manao ho Organisme ireo fahaiza-manao Subvention fiofanana hatao mba ho an’ireo olona ao amin’ny International mpampiofana ny fampahafantarana ny rafitra fametrahana ny miralenta mpiasa rehetra sy ny miralenta. (Mpanolotsaina vondrom-piara-monina sy ny mpiasa rehatra momba ny ambony ary ny miralenta. solotenan’ny vondrom- piaraha-monina samihafa Fandraisana anjara amin’ny Minpop Andron’ny Mitombo 50% ny Nov 2011 Minpop Fampahafantarana momba hetsika mba FKT vehivavy sy olona isam- CUA ny resaka miralenta sy hampisongadinana ny CUA andro iraisam- pokontany ONG famongoran ny fiheverana miralenta Ohatra: Andron’ny ONG pirenena iadiana mahafantatra ny fa ny miralenta dia « resa vehivavy, @ herisetra miralenta behivavy » (na mikasika ny vehivavy irey ihany) Fetin’ny Reny, ny hetsika 16 andro iadiana aminy herisetra. Na Sixteen Days campaign. TETIKASA FILAMATRA/LOHANY – HO FAMONGARANA NY HERISETRA ATAO AMINY VEHIVAVY 38

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

Fanohanana sy fanampiana Fametrahana drafitr’asa sy Fitarihan-dàlana ny vehivavy Minpop Fijalian’ny Afaka miahy tena 2012 Minpop fanofanana hoenti- hitady vola hokirakiraina mba FKT vehivavy ny vehivavy fa tsy CUA manohana ireo niharan’ny hampihenana ny fahalemeny CUA manoloana ny miantehitra @ ONG herisetra eo anatrehan’ny Herisetra ONG herisetra lehilahy mianjady aminy Fandrindrana Fametrahana rafitra Fanamafisana ny Fkt, Polisy, Tsy Mihena ny Déc 2011 Minpop iarahan’ny sehatra fifandraisana amin’ireo rafi- Fikambanana fahafantarana herisetra mianjady CUA maromaro miara-miasa panjakana misy izay tokony Kaominina, Min ny andraikitra @ vehivavy ONG amin’ny ady amin’ny hiandraikitra ireo olona Pop miandry ny Herisetra. iharan’ny herisetra tsirairay Fanokanana tetibola sy CUA, ONG, Min Tsy fisian’ny asa Mazoto mivoy Déc 2011 CUA, Min fitaovana hoenti-miady Pop momba ny ady an’io ny Pop, ONG amin’ny Herisetra @ herisetra tompon’andraikitra satria tsy misy fitaovana sy teti- bola hampiasaina Momba ny vola omena hiasana Fanaraha-maso sy tombana Fanaovana izay fomba Manao famakafakana momba Fikambanana, Tsy fahalalan’ny Afaka miresaka sy Déc 2011 CUA, Min rehetra hahazoana antoka ny Miralenta ary fanaovana ONG, Min Pop, olona momba ny mivoy ny Pop, ONG fa tafita any @ vahoaka ny hetsika isan-taona momba ny Kaominina miralenta miralenta ny resaka fiadiana amin’ny fiarovana ny vehivavy @ vehivavy Herisetra herisetra Fiarovana Fiarovana sy fanorenana Mamolavola sy mitady tetika Kaominina, Tsy Voaaro ny zon’ny Déc 2011 CUA, Min fiaraha-monina tsy misy sy paika hampisy jiro sy Fikambanana, Min fahampian’ny vehivavy sy ny Angovo, herisetra mpahazo ny hanazava ny toerana rehetra Angovo, Min Pop lamin’asa ankizy Min Pop, vehivavy sy ny ankizy Manisy anarana mazava tsara mazava tsara eo Mora hita ny ONG ny làlana rehetra dia atolotra anivon’ny toerana ny Mpanolo-tsain’ny tanàna. fiaraha-monina hitrangan’ny loza Mamolavola fandraharana Kaominina, Gaboraraka Drafitr’asa maty Déc 2011 CUA, hahatonga ny sain’ny Fikambanana, ankapobeny eo paika mikasika ny

39

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

mponina ho liana amin’ny @ lafiny rehetra fiainan’ny fiaraha- fiarovana ary mametraka monina rafitra mpanara-maso izay ahitana ny andrimasom- mpokonolona sy ny vondron’olona rehetra miara- monina. Ohatra: Fikambanam-pokonolona, ets Hetsika fanentanana mba hahatonga saina ny olona Fitaizana ny mponina mba Mikarakara hetsika Tsy fisiana na Fihenan’ny Nov 2011 Kaominina, hanao ny famongorana ny fanentanana misy fanohanan- tsy herisetra mianjady ONG Herisetra ho kevitra mazava @ alalan’ny fahampian’ny @ vehivavy sy ny vaindohandraharaha @ haino aman-jery ho ONG, VOI, hetsika ankizy alalan’ny fiaraha-miasa fanamelohana ny herisetra Kaominina, Haino fanentanana ONG sy Kaominina , mandavan-taona fa tsy aman-jery Vondron’Olona Ifotony mandritra ny fankalazana ny (VOI) Hetsika 16 andro fotsiny . Ireo fanao tsara mampahomby indrindra Fampahafantarana @ Fanaovana izay fomba Kaominina, VOI, Manjavozavo @ Fihenan’ny Nov 2011 Kaominina, haino aman-jery sy rehetra ahafahana Haino aman-jery olona ny herisetra mianjady ONG, hetsika makotroka mametraka fikambanam- fisian’ny @ vehivavy sy ny Fanjakana maro samihafa ny ady pokontany na fikambanam- fiarovana @ ady ankizy @ herisetra pokonolona mahay miasa sy @ herisetra sy mahomby (CPF) fisian’ny lalàna miaro izany hany ka mirongatra izay tsy izy ny herisetra etsy sy eroa Setriny Fanatanterahana asa Fananganana vaomiera VOI, Fokonolona, Tsy fisian’ny Fahalalan’ny olona Déc 2011 Kaominina, mahomby mba hiadiana ny mikarakara sy mandrindra ny Kaominina, lamin’asa rehetra ny ONG, Herisetra ady @ herisetra Fanjakana mikasika ny ady fisian’ny ady @ Fanjakana

40

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRA FOTOTRA TONDRO FE-POTOANA TOE-BOLA IKITRA IAINGANA MILAZA NY VOKATRA

@ herisetra herisetra ka hampihena 100% ny herisetra Fametrahana vondrona sy Fanajana ny Déc 2011 Kaominina, sampana manentana ho zon’olombelona, ONG, amin’ny miralenta eny indrindra ny Fanjakana amin’ireo toeram- vehivavy sy ny pivorivoriana na ankizy. fifaneraseram-pokonolona mba hanome torohevitra ho an’ny fianakaviana.

41

DRAFITR’ASA HAMPIHARINA ENY AMIN’NY KAOMININA IFOTONY MOMBA NY MIRALENTA SY NY HERISETRA ATAO AMIN’NY VEHIVAVY IVATO AEROPORT

Ny sehatra izay tokony ho fenoina :  Iza – sampan-draharaha iza /inona no tompon’andraikitry ny asa na hetsika?  Inona ny tahirin-kevitra na zava misy ho fototra iaingana – inona no iaingana,valio ireo fanontaniana?  Inona ny tanjona /ny tondro zotra milaza ny vokatra– inona ny tanjona farany kendren’ ny kaominina ary ahoana ny tondro hahafahana mandrefy fa tratra izany tanjona izany,valio ireo fanontaniana?  Rahoviana – Ahoana ny fe-potoana hanatanterahana izany?  Teti bola – Hoatrinona ny tetibola ilaina hanatanterahana izany hetsika na asa izany?

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

DRAFITR’ASA MIKASIKA NY POLITIKA MOMBA NY MIRALENTA Fampahafantarana ny Fampahafantarana sy Ny mpiofana Mbola tsy tafapetraka -Mahafantatara ny 2012 60 000 Ar Commune ny fanofanana izay nahazo amin’ny Commune ny MIRALENTA ny MIRALENTA eo amin’ny fiofanana MIRALENTA kaominina sehatra iraisam-pirenena -Afaka hampita ny (Protocole) fiofanana azony amin’ny vahoaka ao amin’ny kaominina ny mpiofana Mametraka politika -Manangana equipe Ny mpiofana Efa tafapetraka eo anivon’ny -Mahafantatra ny 2012 30 000 Ar MIRALENTA eo amin’ny isaky ny quartier 7 izay nahazo kaominina ny MIRALENTA MIRALENTA ny 100% Commune -Fampiofanna momba fiofanana sy ny mponina eo ny MIRALENTA ny kaominina anivon’ny kaominina hatramin’ny desambra 2012 -Afaka hampita ny fiofanana azony amin’ny vahoaka I. FITANTANANA Representation Famporisihana ny vehivavy Fampahafantarana sy -Kaominina Matahotra na tsy manam- Mba ho maro ny vehivavy 2012 80% ny mba harisika sy hanana fanetanana ny -Ny association pahasahiana mba hirotsaka ho hanana fahasahiana ka vola laniana

42

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

fahasahiana hilatsaka ho andraikitra miandry ny na ny ONG fidina eo anivon’ny kaominina hirotsaka ho fidina dia avy fidina eo anivon’ny olom-boafidy rehefa izay manana ny vehivavy amin’ny fifidianana amin’ny Commune tonga eo amin’ny fahalalana rehetra eo amin’ny kaominina toerany manokana kaominina amin’izany

Fampifandanjana ny Fanaovana tolotr’asa Kaominina -Telolahy, telovavy ny Staff; Efa manakaiky ny 50% ny 2012 100% ny isan’ny lahy sy ny vavy mifanaraka amin’ny -02vavy, 05lahy ny Fampiharanana ny vola laniana amin’ny toeram- marimpahaizana mpanolontsaina miralenta amin’ny isan’ny dia avy piasana -Mpiasa birao tsotra: 06vavy, mpiasa amin’ny 08lahy kaominina

Fandraisan anjara Fakana hevitra manokana Fananganana -Kaominina Tsy manome hevitra momba ny Voatsangana ny 2012 X avy@ vehivavy mba fikambanam-behivavy -Vehivavy fanatsarana ny fiainany ny fikambanam-behivavy hanatsarana ny fiainan’ny mpivory vehivavy handinika ny fanatsarana vehivavy amin’ny ny fiainanany amin’ny ankapobeny. alalan’ny famolavolana ny paik’ady amin’ny raharaha kaominaly

Fampahafantarana ireo -Kaominina Efa manome fampitaovana ho Voatsangana ny 2012 vehivavy ny tetik’asa -Fikambanam- an’ny fikambanam-behivavy ny fikambanam-behivavy kasaina atao eo @ behivavy kaominina handinika ny fanatsarana commune ny fiainanany amin’ny alalan’ny famolavolana ny paik’ady amin’ny raharaha kaominaly Fandraisana anjara -Fanentanana ny -Kaominina Efa nanao hetsika 16 Days ny Nitombo 50% ny 2012 mavitrika sy mitovy lehilahy hihaino sy -Fikambanana kaominina tamin’ny 2010 sy fandraisana anjara ny 43

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

ataon’ny lehilahy sy handinika ny hevitra ILO-FAVES sy 2011 mpanao hetsika 16 Days vehivavy amin’ny hetsika atolotry ny vehivavy tanora tamin’ny 2011 raha samy hafa -Hetsika 16 andro hoarina tamin’ny 2010 ka, hiadiana amin’ny 60% izany dia vehivavy, herisetra (16 Days) hezahana hitovy izany amin’ny desambra 2012

II. LAMIN’ASA Fandrindrana drafitra ho Famoronana sampana Ny mpiofana Tsy fisian’ny birao manokana Voatsangana ny birao 2012 entin’ny birao manokana MIRALENTA mba hanatanterahana ny Fandrafetana ny MIRALENTA tetik’asa MIRALENTA Fampiasana haino aman-jery, fiche publicitaire sy conference Fametrahana tanjona Fampitoviana isan’ny Ny Commune Tsy mitovy ny isan’ny lahy sy ny Nampiditra vehivavy 2012 fampitoviana lenta ny lahy lahy sy vavy amin’ny asa vavy (betsaka ny L/V) maromaro ny Commune sy ny vavy amin’ny asa rehetra izay atao mba hampifandanja ny rehetra ataon’ny Commune isan’ny lahy sy ny vavy .

Fananana antotan’isa Fananganana komity tompon’andrai Tsy fahafantarana marina ny Fananana antotan’isa 2012 mazava momba ireo manokana miandraikitra kitra isan- momba ireo izay niharan’ny marina sy mazava niharan’ny herisetra izany tsokajiny herisetra Famolavolna paikady sy Fanaovana tetik’asa (Mpitandro tetika mba iadiana sy iaraha amin’ireo filaminana, iarovana ny vehivavy Mpitondra amin’ny herisetra fivavahana sns…) Fandraisana an-tanana ireo Fananganana toerana Commune Tsy ampy ny tetika sy ny fiaraha Fiaraha miasa matotra 2012 voan’ny herisetra hametrahana ireo miasa mavitrika tetika mahomby niharan’ny herisetra Tetika mahomby

III. NY MIRALENTA EO AMIN’NY LAMIN’ASA EFA MISY Vonjy taitra Pour aborder les questions -Toutes les rues doivent -Chaque -il n’y a pas de sensibilisation -réduire le plus possible 2011à2013 de sécurité au sein des être nommés afin que quartier concernant les différents ONG les cas de violence communautés qui touchent les services d'urgence -les responsables au sein des -faciliter d’accès 44

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

les femmes peuvent localiser les propriétaires communautés (OMD, Charte disproportionnée femmes qui appellent à des Africaine, SADC, PNPF, notamment dans les l'aide établissements PANAGED) établissements informels. -Plan de mass existants -Techniciens de la Commune

Pour sensibiliser les -Programmes de -les riverains, -réduire les constructions 2011à2012 femmes et de sensibilisation qui ciblent chef secteur, -Aide du pompier de la CUA illicites sensibilisation, notamment les femmes, sur la chef quartier, -« Vonjy ranovaky »par la -régulariser les normes de des ménages dirigés par prévention des chef Commune constructions les femmes dans les incendies. fokontany, -sensibiliser les femmes à établissements informels, -Former les membres de Commune, s’informer qui souffrent de manière la collectivité sur la pompier disproportionnée à la suite façon d'empêcher les de feux qui détruisent leurs catastrophes et à gérer foyers et leurs moyens de des situations d'urgence, subsistance. y compris les premiers soins (Croix Rouge) .

Toe karena sy famoronana asa Afin de faciliter des -Le Conseil dispose d'un -Conseil - collaboration de la -augmentation des 2012 et encore chances égales d'emploi plan de développement communal Commune avec les micros bénéficiaires de continué parce que les femmes sont économique local qui -Commune finances telles que l’ACCES micros finances jusqu’à 2015 touchées de manière cible les femmes - les micros BANQUE, l’OTIV -réduction des disproportionnée par des entrepreneurs finances chômeurs niveaux élevés de principaux bénéficiaires -les centres de -amélioration de la vie chômage -Formation des femmes formations familiale pour la gestion de leurs professionnelle entreprises s -Formation professionnelle aux genres

Veiller à ce que les -Conseil -la fermeture des zones franche -apaisement de 2012 et 6000 000A femmes et les hommes communal engendre l’augmentation des dépendance des terminé en R bénéficient également -comité du chômages femmes envers les 2013 45

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

des installations marché -les petites installations hommes commerciales commerciales informelles informelles dans le envahissent le marché et les Conseil. trottoirs taux de chômage ventilées -Mener des sondages, à -chefs -certains chômeurs n’acceptent -diminution des 2012 et par sexe recueillir des données et quartiers pas le travail offert chômages terminé en à analyser en -chefs -les offres proposées ne -diminution de nombre de 2015 collaboration avec les fokontany conviennent à leur demande malfaiteurs organisations non -commune gouvernementales et de -PPP la CSO Afin de promouvoir une -Faciliter le -Commune -les femmes de la commune ne -augmentation de niveau 2012 - 2015 représentation égale des développement et -agence de sont pas sensibilisées à entrer intellectuel des femmes femmes dans l'industrie du l'entrée des femmes voyage dans ce genre de travail -orientation des femmes tourisme dans l'industrie du -ministère du dans les domaines tourisme par exemple tourisme touristiques mise à disposition des -les sociétés -inexistence d’école de tourisme terres aux femmes dans -insuffisance de l’agence du l'industrie des tourisme -création de centres de transports formation en tourisme aériens -profiter l’existence de - Grandes l’Aéroport international écoles et les grands hôtels pour embaucher

Fampandrosoana ny -Tetikasa FAV Kaominina Tsy fananana traik’efa 1.028 ny tsy an’asa 2012 20.000.000 toekarena ifotony (Famoronan’asa ho Zone franche Olana ara-tokatrano sy ara-bola voaray lisitra ary omena ar (apport an’ny vahoaka) : Mpamatsy vola Tsy fandriampahalemana asa amin’ity taona 2012 Commune) fiaraha-miasa amin’ny madinika Tsy fahampian’ny lalam-barotra ity ka ny 80% amin’ireo orinasa eo an-toerana Fiovaovan’ny toetrandro dia vehivavy -Fanentanana mikasika Kaominina Betsaka ireo vehivavy tsy Vita 100% ny 2012 ny zon’ny vehivavy sy Fokontany avelan’ny vadiny hiasa izay fanentanana eny ny miralenta ary Mpampiofana tombanana ho 30% anivon’ny kartie 7 ary fanomezana fanofanana (FEKRITAMA) vehivavy 250 avy amin’ny mikasika ny seha- VEMAIA sy ILO-FAVES no pihariana ilaina nahazo fiofanana Fanazavana ny tanana Kaominina Manjaka ny herisetra toy ny Voazavan’ny jiro ireo 2012 Kaominina sy fanamboaran-dalana fanolanana sy ny vono olona lalana mamakivavky ny 46

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

noho ny haizina tanana Famongarana ny fahantrana Pour développer un sexe Faciliter la mise en -quartiers -fermeture des entreprises -création d’emplois 2012 à 2015 stratégie sensible pour œuvre de génératrices -fokontany franches -enquêtes des régler les niveaux élevés de revenus activités, -Commune -exodes rurales émigrés pour aboutir de pauvreté qui touchent améliorer les ressources -les ONG -l’instabilité politique actuelle à des résultats principalement les femmes allouées et mettre en -églises -la paresse confirmés sur les surtout les femmes dirigé œuvre des systèmes de -écoles -la mentalité exodes rurales des ménages et aligner sur suivi et d'évaluation, -mass médias -plus de femmes exerçant de - collecte des taxes l'unité de planification du femmes de train sur la travaux ménagères revenant de droit à la ministère des finances gestion de projet et les commune moyens de subsistance -salaires durables et comment correspondants aux accéder à force de travaux faits défense civile et de -formation sur bonne réseau avec les ONG gestion -sensibilisation citoyenne pour la lutte contre la pauvreté -pauvreté réduite Assurer la liaison avec et -commune -insuffisance des ONG œuvrant -développement des ONG 2012 - 2015 d'appuyer les -fokontany dans le domaine de l’aide des -priorisation des acteurs organisations ménages pauvres locaux dans les communautaires et les recrutements aux seins ONG qui travaillent déjà des entreprises localisées avec les ménages dans ladite commune pauvres. Fanohanana ny asa fandraharahana Pour promouvoir la Lier de petites -commune - discrimination sur le genre Accord entre la commune 2012 1 000 000 participation des femmes entreprises des femmes -entreprises -collaboration insuffisante entre et les entreprises dans le secteur où ils sont des occasions dans les la commune et les entreprises concernant l’embauche. mal représentés chaînes de valeur des Interdiction formelle de secteurs de croissance. quelconque discrimination sur le genre concernant l’embauche. Encourager des Commune Préoccupation des institutions Traitement d’égalité entre 2012 1 000 000 partenariats d'affaires Fokontany privées seulement pour leurs les partenariats d'affaires publiques et privées. -Entreprises propres intérêts. publiques et privées. 47

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

Recherche d’un terrain d’entente pour en tirer le même profit entre la commune et les entreprises À autonomiser les femmes Faciliter le Commune - Femmes entrepreneurs - Valorisation des 2012 5 000 000 entrepreneurs dans le développement des ONG moins figurées dans les travaux féminins cadre de compétences en compétences, accès à Individuel mass médias - Egalité de affaires et soutien l'information et les - Non valorisation des représentation finances et soutien aux travaux féminins des hommes et entreprises pour les des femmes dans femmes pauvres. les mass médias Sehatr’asa tsy manara-penitra Afin de promouvoir l'égalité Lien des femmes dans - Commune - Descente sur terrain - Plus de femmes 2015 2 000 000 d'accès aux marchés. les secteurs de Ministère du insuffisante de la part ayant accès aux AR croissance. Commerce des ministères marchés Encourager les femmes Ministère des concernés - Plus de confiance à faire recours à des affaires - Manque d’informations envers les prêts tout en leur étrangères dans les relations entre femmes de la part donnant les détails, les la commune et les des institutions avantages, ainsi que les ministères tutelles financières. risques. - Manque de confiance vis-à-vis des femmes (prêt bancaire…) INFRASTRUCTURE Toeram-ponenana Fampanaram-penitra ny Entanina ny mponina Foibe amin’ny Tsy ara-dalana ny Mba ho betsaka ny trano 2012 trano fonenana hikarakara mba ho ara- alalan’ny ankamaroan’ny trano miorina manara-penitra dalana ny taratasiny politika (tsy manana permis de nationaly construire ) Fanamorana ny amin’ny trano fahazoana permis de fonenana a, construire BIF Fampanarahan-dalana ny Hamoraina ny taratasy Ny commune Sarotra ny fahazaoana taratasy Mahazo tombotsoa 2012 mponina amin’ny fanananan-tany sy ny BIF fananan-tany amin’ny fananan-tany n a fananantany sy amin’ny ny lahy n any vavy fanorenan-trano

48

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

Rano sy fahadiovana ary herin’aratra Rano fisotra madio Fanadihadiana + Fokon’olona Betsaka ny toka-trano tsy Mba hahaenika ireo 2012 fampidirana rano fisotra ,Fokontany, manana rano fisotro madio tokotrano rehetra ny rano madio commune, fisotro madio ONG TOTONLO IAINANA MANARA-PENITRA SY AZO ANTOKA Fahadiovan’ny Tanana Fanesorana fako Commune Betsaka ny fako Fahadiovan’ny tanana 2012 Fametrahana bac à ordure Fampiasana camion mpitatitra fako

Fanentanana ny Commune Betsaka ny voalavo Fahadiovan’ny tanana 2012 mponina tsy ankanavaka hanadio Fanalefahana sy fizàrana Fampahafantarana sy kaominina Fikorontanan-tsaina (stress) Fantatry ny mponina ny 2012 amin’ny fiovaovan’ny fampianarana ny atao hoe fiovaovan’ny toetrandro mponina momba ny toetrandro fiovaovan’ny toetrandro Hetsika alavoly kaominina Fikorontanan-tsaina (stress) 2012 Fifampiresahana kaominina Tontolo iainana maloto, ratsy ny Fihenan’ny rivotra maloto 2012 amin’ireo orinasa rivotra hatramin’ny 50% amin’ny manodidina mba desambra 2012 hanalefahana ny entona maloto mivoaka fanentanana ny kaominina Marefo ny toe-pahasalaman’ny Mihena 50% ny 2012 mponina hitandro ny vehivavy mitondra vohoka mararin’ny rivotra maloto fahadiovana Misy karazan’aretina maro amin’ny desambra 2012 mahazo ny olona Famporisihana ny olona kaominina Marefo ny toe-pahasalaman’ny Mihena 50% ny 2012 hanatona tobim- vehivavy mitondra vohoka mararin’ny rivotra maloto pahasalamana matetika Misy karazan’aretina maro amin’ny desambra 2012 mahazo ny olona Fanazarana sy fitaizana kaominina Fikorontanan-tsaina (stress) Fahaizan’ny mponina 2012 ny toe-tsain’ny mponina mampifandanja ny asa hahay hiatrika ny amin’ny fiovaovan’ny fiovaovan’ny toetrandro toetrandro (changement de comportement) 49

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

Fahasalamana Fahazoana antoka ny Fampitomboana ny Commune Betsaka ny fako Fahadiovan’ny Tanana 2012 amin’ny fahafahan’ny isan’ny rafi-pitsaboana vehivavy mandeha any afaka mifindrafindra amin’ny toeram-pitsaboana toerana ary ary mahazo fitsaboana Fanaparitahana azy madinidinika mora foana ireny amin’ny fomba tsy mitanila NY MIRALENTA SY NY VIH/ SIDA Fisorohana Fampihenana ny tahan’ny Fanentanana ny lahy sy Ny Commune Tsy fananana foto-drafitrasa eo Misy ny fanaraha maso 2012 olona mitondra ny ny vavy tsy hijangajanga sy ireo komity anivon’ny Commune ireo izay niharan’ny otrik’aretina VIH SIDA amin’ny alalan’ny ; ireo herisetra haino aman-jery eo an- toerana Peta-drindrina Fivoriana arahina fampianarana

Fananana antontan’isa ho Fananganana komity Commune; Mampanahy ny firongatry ny 2012 an’ireo izay niharan’ny miandraikitra izany FKT Kartie otrik’aretina VIH SIDA Mihena ny vohoka tsy herisetra Secteur Satria tsy ampy ny iriana Ratsa- fampianarana sy ny fanentanana Mihena ny fijangajangana mangaika tsy voaaro

Fitsaboana Fijerena akaiky ny zava- Fanangonana misy izay mazàna antontan’isa manavaka mametraka ny vehivavy ho tsara ny vehivavy sy ny farany amin’ireo mahazo lehilahy eo amin’ny fitsabona maimaimpoana fahazoana fitsaboana sy raha misy izany. fikarakarana; fandraisana fepetra hanitsiana izany Fanamorana ny Fanamorana ny fahazoan’ny vehivavy vatsy fahafahana mahazo sosialy satria izy ireo no vatsy sosialy tena ianjadian’ny vesatry Fanamorana ny fisian’ny ny fikarakarana an’ireo vondrona mpanohana sy 50

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

olona izay miaina miaraka ny mpanoro hevitra ho ny tsimokaretina VIH/SIDA an’ireo mpikarakara ary ny tovovavy no tena marary. misahana ny andraikitry ny ray aman-dreny amin’ny Fampiasana mpilatsaka fikarakarana ny mpiray an-tsitrapo mba tampo aminy. hanamaivana ny andraikitry ny mpikarakara marary mba hahafahan’ireto farany mandray anjara eo amin’ny fiharian- karena

Fanatan-jahatena -Fivoarana ara-piharahamonina (ara tsosialy) Fanatsarana ny lafiny Fananganana filan- Filan-kevitra Tsy dia mahazo tombony eo mba ho hita taratra eo 2012 fanatanjahan-tena kevitry ny tanora ary kominaly amin’ireo fotodrafitr’asa misy ny amin’ny sehatrin’ny fijerena manokana ny vehivavy fanatanjahan-tena ny vehivavy eo amin’ny Fikambanan’ny miralenta lafiny fanatanjahan-tena tanora Fandravonana ady sy Fananganana ivo- Kaominina Betsaka ny olana momba ny Voalamina eny anivon’ny 2012 disadisa toeram-pihanoana Mpanolontsain tany (30%) sy ny ara-piaraha- Kaominina sy eo amin’ny (centre d’écoute) a monina ivo-toerana ny 80%’ny Association ady ILO-FAVES BIF Fanamafisana ny Kaominina Betsaka ny olana momba ny Voalamina eny anivon’ny 2012 fiaraha-miasan’ny mpanolontsain tany (30%) sy ny ara-piaraha- Kaominina sy eo amin’ny Mpanolontsaina sy ny a monina ivo-toerana ny 80%’ny ivo-toerana ady IV. FIFANTENANA SY FANDRAISANA MPIASA ARY FAMPIASANA AZY IREO Fampitomboana ny isan’ny Fanaovana ny miralenta vehivavy ampiasaina ao ho laharam- amin’ny kaominina pahamehana ao amin’ny drafitra momba ny asa tokony ho vita, amin’ny fomba mazava tsara

Fiatrehana ny fitanilana 51

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

misy eo amin’ny vehivavy sy ny lehilahy any amin’ny minisitera- fampitomboana ny isan’ny mpiasa vehivavy amin’ny ankapobeny sy ny isan’ny vehivavy mitana toerana ambony na toerana fitantanana ary fijerena izay minisitera isian’ny fitanilana be indrindra Fampidirana ny zava- kendren’ny vehivavy ho singa tsy azo iadian- kevitra ao amin’ny fifanekena asa ataon’ny mpitantana ambony Fampifandrifiana ny drafitra momba ny fahaiza-manao takian’ny asa amin’ny drafitra mivoy ny miralenta eo amin’ny sehatry ny asa. Fikarohana sy fangatahanana ny fanohanan’ny sendika mba hisian’ny fifanakaikezana bebe kokoa eo amin’ny isan’ny vehivavy sy ny lehilahy miasa ao amin’ny kaominina Fifantenana sy fandraisana mpiasa Ny tolotr’asa rehetra dia Fahazoana antoka fa tokony hamporisika ny mitovy ny mety vehivavy hametraka ny hahazoan’ny vehivavy sy fangatahany. ny lehilahy ny asa eo Famolavolana drafitra 52

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

amin’ny dingana rehetra mahafehy ny lafin- amin’ny fifantenana sy ny javatra rehetra mikasika fandraisana mpiasa ny miralenta eo amin’ny sehatry ny asa Fampiharana ny politika fihazonana ny asa mba hahafahana manatanteraka ny zava- kendren’ny vehivavy Fampidirina ny miralenta ao amin’ny politika sy ny dingana fanatanterahana asa eo anivon’ny tamba-drafitry ny kaominina Ny vondron’ny olona misafidy ny mpiasa ho raisina na manao ny fanasivanana dia tokony ho miralenta

Ny politika mikajy ny miralenta dia tokony hampiharina lalandava eo aminy fifantenanana.

Ny fanontanian hapetraka sy ny fomba amapanao mandritry ny fihaonana amin’ny mpifaninanana dia tsy tokony hahitana fanavakavahana ny vehivavy mihitsy na amin’ny fomba inona na amin’ny fomba inona Ny fahaizana sy ny trai kefan’ny mpifaninana no tokony ho jerena 53

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

raha mifanaraka amin’ilay toerana hitadiavana mpiasa.

Famolavolana teik’asa ankapobeny mitandro ny fitovian-jo eo aminy asa.

Fampiharana ny politika ny fitandrovana ny asa mba hifanaraka amin’ireo tanjon’ ny vehivavy.

Fampidirana ny miralenta ao anatin’ ny rafitra samihafa mikasika ny politika sy ny fomba amam-panao.

. Fisondrotana amin’ny asa sy fanamafisana ny fahaiza-manao Fanomezam-pahalalana sy Fanamarinana sy fampiofanana ireo mpiasa fanombanana ny vehivavy izay voan’ny fahaiza-manaon’ ny tsindry hazo lena teo mpiasa rehetra ao aloha, amin’ny alalan’ny amin’ny kaominina. fanamafisana ny fahaiza- Famolavolana sy manao sy fandaharanasa fampiharana fomba fitarihana mba hahafahany fanamafisana fahaiza- manana ny fahaiza-manao manao isan-karazany ho ilaina hanatanterahany ny an’ny mpiasa sy ny asany sy hahafahany mpanolotsaina. manoritra ny lalany

54

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

amin’ny fisondrotana Fitarihina ireo amin’ny asa. mpanolotsaina sy mpiasa vaovao.

Manome fampahafantarana ho an’ny mpanolotsaina, VOI ( VONDRON’ OLONA IFOTINY) sy ny mpikambana ao amin’ny vondro-mpiara-monina. Fanapariahana ny biraon’ny kaominina mba hisian’ny fanapariahana ny fampahafantarana. Famolavolana rafitra ho an’ny fitondrana tsara tantana amin’ny alalan’ny fampiasana Internet. Fampitomboana ny isan’ny karazam- pianarana natao ho an’ny zazavavy. Fanolorana fandaharanasa fanamafisana ny fahaiza-manao ao anatin’ny fifanekena samihafa ataon’ny kaominina. Famantarana ny filana momba ny fahaiza- manao eo amin’ny vondrom-piara-monina 55

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

ary ny lesoka eo amin’ny fahaiza-manao eo amin’ny sehatra fototry ny toekarena. Famolavolana fandaharanasa fanamafisana ny fahaiza-manao nokendrena. Fanamorana ny fandraisan’ny vehivavy anjara amin’ny fandaharanasa fanamafisana ny fahaiza-manao. Tontolon’ny asa Fampitoviana ny lehilahy sy Fiofanana sy fianarana Ny commune, Tsy mitovy ny karama raisina Mandray vehivavy maro 2012 ny vehivavy eo amin’ny asa, fanatsarana ny ONG ao amin’ny sehatr’asa tontolon’ny asa fahaizana , fampitoviana Tsy noraisina ny vehivavy maro indrindra fa ao ny isan’ny lahy sy ny amin’ny kaominina mba vavy hampitovina isa ny lehilahy sy ny vehivavy V. RAFI- PITANTANANA NY MIRALENTA Rafitry ny miralenta Tafatsangana ny rafitra 2012 Fametrahana rafitra misahana ny miralenta matotra izay fampiharana eo anivon’ny komininna ny miralenta ary fahazoana ary misy olona iray antoka fa manana ny tompon’andraikitra izay fahefana tokoa izy ireo mahazo ny tetibola sy hanatanterahany ny asany ny fahefana ary hahazoana ny hanatanterahina ny asa. fiombonan’antoky ny mpitondra mahefa rehetra. Voasoratra ao antin’ny 2012 filazalazana momba ny andraikitra (job description) ny miralenta ary anisan’ny singa hifanarahana ho 56

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

tanterahana ho an’ny mpitondra sy ny mpiasam-pajakana tompon andraikitra.

Tetibola, fanaraha-maso sy tombana Fahazoana antoka ny Fanatanterahana 2012 amin’ny hanokanana enti- fanadihadiana ijerena ny manana ho an’izay asa miralenta eo amin’ny laharam-pahamehana teti-bolan’ny kaominina hametrahana ny miralenta sy ny minisitera. Famporisihana ny 2012 famatsiana enti-manana ho an’ireo santatr’asa hampiroborobo ny miralenta Fanaovana izay 2012 hahazoana antoka ny amin’ny hamatsian’ny minisitera izay enti- manana ilaina hanataterahana ireo asa manana laharam- pahamehana hametrahana ny miralenta. Fanamafisana ny fahaiza-manao Fanamorana ny 2012 Fahazoana antoka fa misy fiofanana momba ny fiofanana hatao mba ho fahaiza-manao ho fampahafantarana ny an’ireo olona ao amin’ny mpiasa rehetra sy ny rafitra fametrahana ny vondrom-piara-monina miralenta. rehatra momba ny Fiarahana miasa akaiky 2012 miralenta. amin’ireo olona mpanome fiofanana eo amin’ny fanomezana fandaharanasam- 57

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

piofanana. Fianomezana 2012 fandaharam-piofanana ho an’ny mpanolontsaina sy ny mpiasa ambony ary ny solotenan’ny vondrom- piara-monina samihafa. Fanombanana ny 2012 vokatra avy amin’ny fiofanana. Fanaovana tetiharana 2012 Fampahafantarana momba momba ny asa na ny resaka miralenta sy hetsika goavana momba famongoran’ny fiheverana ny miralenta fa ny miralenta dia ‘resa- . behivavy’ (na mikasika ny Fanomanana boky kely, 2012 vehivavy irey ihany) dokam-barotra,posters, logo sns. Fandraisana anjara 2012 amin’ny hetsika mba hampisongadinana ny miralenta oh: Andro ny vehivavy,fetin’ny Ray, ny hetsika 16 andro iadiana aminy herisetra. Na Sixteen Days campaign. TETIKASA FILAMATRA/LOHANY – HO FAMONGARANA NY HERISETRA ATAO AMINY VEHIVAVY Fanohanana sy fanampiana Fametrahana drafitr’asa sy Fanaovana asa hoenti-manohana ireo famakafakana momba niharan’ny herisetra ireo trano fialokalofana nohon’ny fiavahana Fampandraisana anjara ny filan-kevitra ny tanàna amin’ny fikojakojana ireny trano fialokalofana ireny sy fananganana hafa koa 58

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

any amin’ireo toerana mbola tsy manana. Fananganana ivon- 2012 toerana fikarakarana ireo beantitra mba hiarovana azy ireo tsy hiharan’ny Herisetra. Fampitomboana ny 2012 fahazoan’ny vehivavy vola hokirakiraina mba hampihenana ny fahalemeny eo anatrehan’ny Herisetra amin’ny firaisana amin’ny Vehivavy

Fandrindrana Fanaovana izay fomba Fametrahana Quartier, Rafitra efa misy : Quartier, Fampihavanana 2012 rehetra ahazoana toky vaomierra efotony Fokontany , FKT, Filan-kevitra eo amin’ny Fanentanana ny ankizy fa ny ezaka ihadiana miady amin’ny conseiller raharaham-pihavanana lahy mba hahay amin’ny herisetra dia herisetra . hiaramiaina amin’ny miara-miasa avokoa Tsy afaka misaraka fiarahamonina. amin’ny fitondrana Mpitandro Tsapanay fa tokony Mba ho tsapan’ny ifotony ny mpitandro filaminana, atsangana ny vaomiera tsirairay fa misy sazy filaminana ministra ifotony ny ivon-toerana eny mihatra eo amin’ny Fametrahana mponina, anivon’ny commune iadivana mpanao herisetra. ivotoerana eo amin’ny commune amin’ny herisetra Tanjon’ny vaomiera commune miady ifotony sy ny ivotoerana amin’ny herisetra. eny anivon’ny Fampihavanana kaominina ny fanenana Oh: Mpivady miady, ny herisetra . vady mitsoaka adidy . Anasongadinana ny Fampiakarana eny miralenta eo amin’ny amin’ny ambaratonga lahy sy ny vavy eo ambony raha tsy anivon’ny finoana voalamina ny raharaha 59

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

Momba ny vola omena hiasana Fanaovana izay fomba Tokony hampidirina Conseiller Mbola tsy nisy tetibola Mba ho hisy ampahana 2012 rehetra hahazoana antoka anaty tetibolan’ny communale natokana ho an’ny ady tetibola hatokana ho fa hampiasain’ny commune ny amin’ny herisetra an’ny ady amin’ny Kaominina amin’ny ady fandanina momba ny herisetra amin’ny herisetra marina ady amin’ny herisetra ny vola sy ny fitaovana omena azy. Fanaraha-maso sy tombana Fanaovana izay fomba Mamolavola fanamby rehetra hahazoana antoka maromaro miaraka fa voara-maso sy fantatra amina tondro mba tsara ny amin’ny herisetra hanombanana ny ezaka vita: - manamarina fa ireo ezaka rehetra ireo dia mizotra ho amin’ny fanatanterahana ny drafitrasan mamolavola fanamby maromaro miaraka amina tondro mba hanombanana ny ezaka vita - manamarina fa ireo ezaka rehetra ireo dia mizotra ho amin’ny fanatanterahana ny drafitrasan’ny fampandrosoana “miray dia’” (DTMD). Fiarovana Fiarovana ny ankizivavy sy Manao fanadihadiana FKT sy ny -Fifohana zava-maha-domelina Fampihenana ny isan’ny 2012 65.000Ar ny vehivavy tsy hiharan'ny ifotony mahatonga ireo quartier -Fivarotan-tena olona -Famongorana ny herisetra toe-java-misy izay mikasa ny mbola -Fanorenana fiaraha- Manara-maso sy hiditra ao monina tsy misy herisetra mitsikilo ireo toerana -Fanatsarana ny fiarovana mampiahiahy eo anivon’ny fiaraha- 60

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

monina.

-Manapa-kevitra Conseillers Betsaka ireo fivarotana sy Mihena ny isan’ireo tsena 2012 Indemnité hanakatona ny toerana toerana tsy ara-dalana . sy ny toerana tsy ara- de session efa fantatra tamin’ny dalana fanadihadihana fa mapididoza Mantanteraka ny -commune Mihena ny isan’ny tsena 2012 120.000Ar fanakatonana sy -ireo sy toerana tsy ara- fanadiovana ny mpitandro dalana fiaraha-monina filaminana -Manao pet-drindrina amin’ny toerana samihafa voakasika talaky maso mba ho fampitandremana

-fampidirana jiro eny commune Betsaka ireo toerana tsy Mazava daholo ny 2012 Fonds de amin’ireo elakelatrano mbola misy jiro ka toerana rehetra katsy travaux de sy toerana ialokalofan’ireo mpanao misy toerana iafenena la maizimaizina herisetra intsony ireo mpanao Commune herisetra à la JIRAMA -fanesorana ireo Fokonolona Lobolobo sy trano rava sy ny Fahadiovana sy 2012 Asam- lobolobo sy faritra toeram-pandevenana izay fahazavan ‘ny tanana pokonolon mampatahotra any andehanan’ny mpanao manontolo a amin’ireo herisetra matetika - Fanentanana ary Fokonolona, Betsaka ireo mandika lalàna Fitoamboan’ireo olona 2012 300.000Ar fisamborana ho Commune, manara- dalàna . an’ireo izay mbola Mpitandro minia manao filaminana herisetra. Fametrahana marika Fokontany sy Betsaka ny trano tsy misy Tsy mivilivily lalana ny 2012 50.000Ar mazava sy quartier marika ka lasa mivily any olona miala ao an- tondrozotra ny trano amin’ny lalan-kafa ny olana trano fa mahita avy 61

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

sy ny toerana mazava mitady. hatrany izay tadiaviny sy araka ny asany ka tsy mifanena marina. amin’ny mpanao herisetra izy. Fananganana Commune sy Betsaka ireo mpirenireny Fampihenana ny 2012 1000Ar/Ol andrimasom- Fokontany amin’ny alina sy mpanendaka fivezivezena amin’ny ona/Ali pokonolona isaky ny ary quartier ary mpanao herisetra alina. quartier samihafa na Hetsika fanentanana mba hahatonga saina ny olona Fitaizana ny mponina mba Amin’ny alalan’ny hanao ny famongorana ny fiarahamiasa. ONG sy Herisetra ho vondron’olona ifotony vaindohandraharaha (VOI), ataovy . mandavan-taona ny asa fanentanana fa tsy 16 andro arakany ao amin’ny fifanarahana fotsiny Mikarakarà hetsika fanentanana misy fanohanan-kevitra mazava ho fanamelohana ny Herisetra. Ary izany dia tsy mandritra ny Hetsika 16 andro fotsiny fa mandritra ny 365 andro izany hoe mandavan- taona Mba hamparisika hatrany ny olona dia asongadino amin’ny fanentanana ny vokatra andrasana amin’ny fametrahana fepetram- piarovana,ohatra:hetsika hamerenana ny fahafahana mivezivezy 62

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

an-kahalalahana sy mifety amin’ny alina ao an-tanana no avoitra amin’ny fanentanana Manentana ny lehilahy sy ny ankizy lahy ao an- tanàna handray anjara amin’ny famongoranana ny Herisetra amin’ny firaisana amin’ny Vehivavy. Manao fanarahamaso sy fanombanana ny vokatra azo amin’ireo fanentanam-bahoaka natao tamin’ny ezaka hahatonga saina ny mponina. Mandray anjara amin’ireo tolon-kevitra hametrahana ny rariny eo amin’ny Miralenta toy ireny fifanakalozana amin’ny tranonkala na internet ireny Ireo fanao tsara mampahomby indrindra Fampahalalana ho fanta- Angony dia asehoy ireo bahoaka ireo fanao tsara fanao tsara sy sy mampahomby amin’ny mampahomby indrindra ady amin’ny Herisetra efa nampiharin’ny Filan- kevitra hatrizay tamin’ny famongorana ny Herisetra Setriny Fanatanterahana asa tena Fanaovana izay fomba mampahomby mba rehetra ahafahana hiatrehana ny Herisetra ao mametraka an-tananànareo fikambanam-pokontany na fikambanam- 63

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

pokonolona mahay maisa sy mahomby (CPF) Fanampiana sy fanohanana ireo toerana fialokalofan’ireo niharan’ny Herisetra ka izany dia iaraha-miasa amina ONG Famolavolana sy fananganana tahirin- toro (banque de données) ahitana an’ireo sampan-draharaha sy fitaovana azon’ireo iharan’ny Herisetra (HAF) hatonina sy ampiasaina .

Fandrisihana ireo efa niharan’ny Herisetra ka efa tafaverina amin’ny fiainany milamina indray mba mijoro ho fitaratr’ireo vao niharan’izany Fametrahana vondrona sy sampana manentana ho amin’ny miralenta eny amin’ireo toeram- pivorivoriana na fifaneraseram- pokonolona mba hanome torohevitra ho an’ny fianakaviana. Manana ny fitaovana ilaina sy mifandraika amin’izany izy eny Fanamorana ny fomba 64

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONAND FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- RAIKITRA VOKATRA BOLA

fanomezana ireo fanampiana sy fanohanana avy amin’ireo mpiara- miombona antoka ho an’ireo avy niharan’ny Herisetra. Fanamaivanana sy fikarakarana ireo niharan’ny Herisetra rehetra tafody ao an- tokantrano, satria matetika ny vehivavy irery no miantsoroka izany ao. Fiaraha-miasan’ny Polisy eo an-toerana sy ny mponina mba hahazoanan-toky fa tena raisiny an-tanana marina sy amin’ny fomba mahomby tokoa ireo iharan’ny Herisetra Fifandraisana akaiky amin’ny Polisy; Fikarakarana efitra manokana hahazoana aina sy hery na koa sampana mpanao fankaherezana ao amin’ny paositry ny polisy, fanatsarana ny fomba fiasan’ny Polisim- pirenena. Mba ho olona manam-panahy mora ifandraisana, olon-kendry tia fihavanana, manao marina, eken-teny

65

DRAFITR’ASA HAMPIHARINA ENY AMIN’NY KAOMININA IFOTONY MOMBA NY MIRALENTA SY NY HERISETRA ATAO AMIN’NY VEHIVAVY MANJAKANDRIANA

Ny sehatra izay tokony ho fenoina :  Iza – sampan-draharaha iza /inona no tompon’andraikitry ny asa na hetsika?  Inona ny tahirin-kevitra na zava misy ho fototra iaingana – inona no iaingana,valio ireo fanontaniana?  Inona ny tanjona /ny tondro zotra milaza ny vokatra– inona ny tanjona farany kendren’ ny kaominina ary ahoana ny tondro hahafahana mandrefy fa tratra izany tanjona izany,valio ireo fanontaniana?  Rahoviana – Ahoana ny fe-potoana hanatanterahana izany?  Teti bola – Hoatrinona ny tetibola ilaina hanatanterahana izany hetsika na asa izany?

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A

DRAFITR’ASA MIKASIKA NY POLITIKA MOMBA NY MIRALENTA Veiller à ce qu'il y existe Militer pour le Mpanof Tsy fahafantaran’ny mpiofana Mahafantatra mazava ny - Telo une politique d'égalité des développement et la ana sy ireo Engagements paik’ady maharitra momba volana sexes dans la Commune et mise en œuvre d'une mpanen internationaux, nationaux, ny miralenta ny mpiofana voalohan’ il est implémenté. politique d'égalité entre tana : mba ahafahany ny 2011 régionaux(SADC) les sexes pour le mpiara- mampahafantatra ny any Conseil. miombo ifotony

n’antoka Mpiofan a: Bureau éxécutif, CC Bureau Tsy fahafantaaran’ny mpiofana 24 Fokontany (population) 2011 Exécutif, ireo fenitra Iraisam-pirenena, mampiasa ny politikan’ny Fampiofanana eny Conseil Regional, Nasionaly. Miralenta ifotony Commu nal

Fanomezana lanja Fanohizana ny foto- bebekokoa ny Miralenta Fanaovana Volavol drafitr’asa ahazaoan’ny Mahazo lanja kokoa raha eo amin’ny rafim- fanapahana ain’ny vehivavy sy lehilahy oharina @ toerany teo Avril 2012 Budget pitantanana. communal fa ny mpanat aloha ny vehivavy eo Communal

66

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A drafitr’asa ataon’ny anterak tombontsoa miaraka anivon’ny Fokontany sy ny (FDL), commune dia a ary Commune apport ahazahoan’ny tapaha bénéficiair vehivavy sy ny n’ny CC e lehilahy tombontsoa miaraka

I. FITANTANANA Representation Pour accroître la Veiller à ce qu'il y ait un Ny mbola ny lehilahy no maro Liste zébrée (lahy/ vavy) ny Amin’ny représentation des femmes nombre égal de komity anin’isa eo anivon’ny commune conseil communal amin’ny fifidianana conseillers lors des conseillers femmes et miralent élection manaraka manaraka prochaines élections pour hommes dans le Conseil a s'assurer que l'objectif de en préconisant de quota la SADC de 50 % de de 50/50 femmes dans l'administration locale est atteint d'ici à 2015. Pour s'assurer que les Compilez et mettre à SRH 8 sur 23 ny mpiasan’ny Miakatra ny isan’ny mpiasa Mandritra ny femmes sont également jour des statistiques sur (service commune vehivavy vehivavy ao amin’ny mandat représentées dans des les femmes dans les des commune (organigramme manaraka postes de direction au sein postes de direction dans ressourc zébrée) rehetra eo de la commune. l'administration locale, y es compris la gestion et humaine d'autres comités. s) Fandraisan anjara Accroître la participation Veiller à ce que les Ny Tena vitsy ny vehivavy manana 30% ny vehivavy mandray 2012… Tetibolan’ des femmes parce que femmes et les hommes comité accès eo amin’ny lafiny politika anjara amin’ny fanapaha- (mitohy) ny leurs préoccupations sont participent également miralent kevitra sy fanomezana soso- Commune souvent mises de côté ou aux réunions du a kevitra occultées par les partis Commune. politiques Veiller à ce que les Manana ny lanjany ny Fahalanian’ny soso- Aorian’ny Tetibolan’ femmes aient une vehivavy kevitra naroson’ ny fifidianana ny influence sur les vehivavy mba hitondra samihafa Commune décisions prises par le fanovana Conseil. Réseau avec les Olona Fikambanana femmes Fivoaran’ny mpikambana 2010/2011….

67

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A autres associations voakasi leader, vady miaramila, vady eo amin’ny lafin’ny toe- (mitohy) des femmes locales, ka zandary, tsaina, fifandraisana, nationles et (vehiva provinciales. vy) Autonomiser les Procéder à une Mpitari Tsy fahaizan’ny vehivavy Mitovy ny compétence ny 2012 femmes conseillères à vérification des ka/ mifanohana ara-kevitra vehivavy sy ny lehilahy exprimer ce qui sont compétences des mpitant considérés comme des « femmes dans la ana questions féminines. » commune. Programmes d'induction Mpitarik Conseillers non formés sur la Mitovy ny isan’ny lehilahy sy Amin’nny des nouveaux membres a/ notion genre ny vehivavy ao amin’ny mandat avec un suivi des cours mpitant conseillers manaraka de recyclage. ana miaraka amin’ny comité miralent a Fandraisana anjaran’ny vahoaka Fandraisan’ny daholo be Fampandraisana Ny Misy ny mandray anjara fa Mitombo hatramin’ny 2012 andraikitra amin’ny andraikitra ny rehetra maire, vitsy 80% ny daholobe no fampandrosoana na ny lahy na ny vavy ny mandray anjara amin’ny tompon fampandrosoana ’andraki tra isantso kajiny II. LAMIN’ASA Assurer la planification Ny Fandraisana anjara mavitriky Voahara-maso kokoa ny Amin’ny ho Vehivavy mandray ciblant les hommes et B.E, ny ny vehivavy fandraisan’anjaran’ ny avy rehetra anjara amin’ny les femmes et conseil tsirairay (mandritra ny famolavolana ny adoption parle Conseil session) tetik’adim- S'assurer que les Mpitari Tsy fisian’ny rafitra miralenta Mandray anjara mavitrika Aorian’ny pampandrosoana objectifs stratégiques ka sy ny rehetra fifidianana du Conseil le ny mentionnent mpitant 68

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A

,explicitement entre ana les sexes. Fampidirana ny Ny Efa misy fa tokony ho Vehivavy mandray Efa vehivavy amin’ny maire ampiana andraikitra nanomboka famolavolana ny ary mbola tetik’asa hotoizana fampandrosona III. NY MIRALENTA EO AMIN’NY LAMIN’ASA EFA MISY Vonjy taitra Fitandrovana ny fandriam- -fametrahana Extincteur - -misy matetika ny hai-trano - iray farafahakeliny eny @ aorian’ny Mbola ho pahalemana eo anivon’ny -fananan’ny commune commune -ambulance 1 ho an’ny fokotany fandiniana @ tadiavina fiarahamonina raha misy ambulance ho azy communes 25 -manana ambulance 1 ny mpamatsy vola voina tampoka manokana commune manjakandriana

Toe karena sy famoronana asa Fampihenana ny olona tsy Fanaovana lalan-kely sy - -Malama ny lalana -mitombo ny olona manana Efa tontosa an’asa tohatra: fokonolo -Sahirana ny mpampiasa lalana asa tami’ny 2011 - ampiadianombalahy na -mihena ihany koa ny 150m -HIMO maratra -marinjara 250m -Mpiasa -manjakandriana 70m manana -anosimanarivo 180m trai-kefa manoka na

-Lalana fiadanana - -Malama ny lalana -lalana vita Efa vita 2011 2300m Fokonol ona -Sahirana ny mpampiasasa lalana Fantarina ny olona tsy -fanadihadihana Chef Be ny tsy an’asa Ahidina 30% ny tsy an’asa Mbola mitohy an’asa fokotany

Tsena Hanana tsena manara- -fanorenana tsena -izay -varotra akalamanjana ny Tsena manara-penitra Vita ny penitra mba ahafahan’ny voafidy olona ampahany olona lahy sy vavy @ tolo- 100% mivarotra @ tany voalohany miasa miadana anatin’ny barotra 69

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A fahadiovana. Fanolorana sy fahazoana tolo-bidy(Soumission et contraction d’appels d’offres) Fahazoana antoka ny Fanatanterahana asa Kaomini Tsy fisian’ny vehivavy mitantana Vehivavy mitantana orinasa amin’ny hananan’ny fanamarinana ao na, orinasa vehivavy tombontsoa amin’ny minisitera fanjakan mitovy eo amin’ny fomba miandraikitra ny tolo- a foibe fanolorana sy fahazoana bidy ary fijerena akaiky tolo-bidy izay nanavahana ny amin’ny fomba azy ireo hatramin’izay. fanomezana isa

Famongarana ny fahantrana Fampihenana ny taham- -fanatsarana ny -olon- -commune avy any ivelany no -hihatsara ny fidiram- -rehefa pahantrana fambolena sy fiompiana tsotra mamatsy an-i bolan’ny tantsaha mahita (fiofanana sy - manjakandriana(anjiro,anjeva,a mpamatsy famatsiana.) fikamba ntsirabe) nana - commun e Fanohanana ny asa fandraharahana Fampiroboroboana ny Fampifandraisana ny asa STD,ON Vitsy ny vehivavy Mihatsara ny fidiram-bolan’ny Mitady fandraisan’ny vehivavy fandraharahana G,Associ mpandraharaha (PME) vehivavy mpamatsy vola anjara eo amin’ny sehatry madinika sahanin’ny ation, ny fandraharahana izay tsy vehivavy amin’ny projets ahitana afa-tsy vehivavy fahafahana mampiditra Ets… vitsy dia vitsy ireny asa ireny ho isan’ireo sehatr’asa mampandroso ny toe- karena Sehatr’asa tsy manara-penitra Famporisiana ny Fampahafantarana ny Olona Betsaka ny manararaotra ny Vahoaka mahafantatra ny ny Rehefa vita ny mpivarotra hanara-dalana vahoaka ny hetra tokony nahazo vahoaka @ tsy fahafantarany ny hetra tokony ho alohany fanofanana alohany fiofanan hetra tokony ho alohany a INFRASTRUCTURE Toeram-ponenana Fanatsarana ny tontolon’ny Fanatsarana sekoly (ceg - Sekoly efa nilaozan’ny toe- Sekoly mahate-honina 2012 70

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A fampianarana sy annexe Samia fokonolo trandro fanatsarana ny na fifamezivezena ao - anatin’ny commune commun e Rano sy fahadiovana ary herin’aratra Fanatsarana ny Fampidirana rano fisotro Izay -rano tsy aram-pahasalamana -Fokotany 9 misy rano -miankina fahasalaman’ny vahoaka madio amina fokontany voafidy fisotro madio miaraka @ @mpamtasy 9 : amin’ny mpaompin-drano vola kaominina tolobaro -mihena ny fotoana sy ny manjakandriana: tra fahasahiranana eo @ -manjakandriana fantsakana rano ampiadianombalahy -manakasikely -volavy -marinjara -anosimanarivo -ambohimiadana -fiadanana -antsakambahiny Fampidirana rano fisotro Watter -rano tsy aram-pahasalamana -Fokotany misy rano fisotro Efa Watter Aid madio amin’ny fokotany Aid -tsy misy robinet madio miaraka @ mpaompin- amperin’asa rehetra : drano -mihena ny fotoana sy ny fahasahiranana eo @ fantsakana rano Fanorenana lava-piringa -Ny -tsy manana WC ny WC isan-tokantrano Mars 2011 Watter Aid manara-penitra isan- ankabeazan’ny olona tokatran o sy ny Watter Aid TOTONLO IAINANA MANARA-PENITRA SY AZO ANTOKA Fanatsarana ny tontolo Fambolen-kazo sy - -efa ho lany ny ala atsinana -tontolo maitso Hatevenina sy Minisiteran’ iainana fanaraha-maso: commun -maina ny tany -rivotra madio hatsaraina ny tontolo -hazo fihinam-boho Fikamba -ratsy ny toetrandro Firindran’ny tontolo iainana Ny fambolen- iainana sy -hazo azo atao fanafody nana Fiovaovan’ny toetrandro kazo ny rano sy -hazo atao fidiram-bola maro ala (Fambolena ravintsara) samy 71

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A

hafa -sekoly Fahasalamana Fanana abattoire ara- Fanatsarana ny kaomini -Tsy ara-pahasalamana ny -abattoire ara-pahasalamana -rehefa pahasalamana abattoire : na abattoire mahazo -fampidirana rano famatsiam- -fanadiovana ny rindrina bola -fanatevenana ny fitaovana ampiasaina -asiana fivarinan’ny maloto

NY MIRALENTA SY NY VIH/ SIDA Fisorohana Ady amin’ny VIH/sida -Manangana komity komity Betsaka ny komity nipetraka fa -Komity miasa mitohy vonona hiasa rava nohon’ny tsy fisian’ny -olona voaentana fahavononana -Manentana ny vahoaka -komity Tsy fahalalan’ny vahoaka ny - Vahoaka voaentana sy mitohy - tsimok’aretina VIH/sida mahalala mpiasan ’ny fahasala mana Fanatan-jahatena -Fivoarana ara-piharahamonina (ara tsosialy) Fahazoan’ny lahy sy Mpama -Variana amin’ny zavatra hafa Fotodrafitr’asa vita Efa vavy rehetra mandray -fanamboarana: tsy vola ny tanora noho ny tsy natomboka anjara amin’ny terrain basket- fisian’ny fotodrafitr’asa ny 2011 fanatanjahan-tena ball,volley ball IV. FIFANTENANA SY FANDRAISANA MPIASA ARY FAMPIASANA AZY IREO

Fampitomboana ny isan’ny Fanentanana ny Ny Mbola vitsy ny vehivavy tafiditra mba ifandanja ny lehilahy sy ….( mitohy) Budget mpiasa vehivavy ao vehivavy ho sahy andray komity ao anaty ny sehatry ny asa. ny vehivavy eo amin’ny communal amin’ny commune andraikitra miralent sehatry ny asa (50/50) a

Fanomezana andraikitra Ny Tsy ampy ny vehivavy Mitombo ny asa hain’ny 2011/2012 72

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A bebe kokoa ny vehivavy maire mandray andraikitra ao mpiasa vavy ao amin’ny CU amin’ny CU. Fifantenana sy fandraisana mpiasa Fitoviana eo amin’ny fandraisana mpiasa Amafisina ny Maire Recrutement global Mitovy ny isan’ny mpiasa 2012 Budget CR (lahy/vavy)ny lehilahy ny fandraisana mpiasa vavy (safobe-mantsina) lahy sy vavy asa eo amin’ny dingana rehetra amin’ny fifantenana sy ny fandraisana mpiasa

Tontolon’ny asa Fanomezan-danja sy Manokana sy manome Ny fotoana misy fa ny toerana Voahaja ny zon’ny vehivavy tombony ho an’ny vehivavy fotoana sy toerana Maire/C tsy mbola misy Mampazoto azy hiasa tsara fitohizany mandritra ny ahafahan’ny tera-bao C fanatanterahana ny asa mampinono

V. RAFI- PITANTANANA NY MIRALENTA Rafitry ny miralenta

Lehilahy sy vehivavy Fametrahana rafitra Maire Tsy ampy ny fitoviana Mihena ny elanelana eo 2012 mitovy eo amin’ny lafiny mahomby hampiharana /CC amin’ny lahy sy vavy amin’ny fitantanana ny fitoviana eo amin’ny lafiny fitantanana vavy sy lahy amin’ny lafiny fitantanana

Tetibola, fanaraha-maso sy tombana

Fampidirana vehivavy eo Mampandray anjara Maire Tsy fisian’ny vehivavy mahay Vehivavy mahay 2012 amin’ny suivi sy ny vehivavy amin’ny mamolavola budget mamolavola budget évaluation n’ny Budget famolavolana Budget(fiofanana)

Fanamafisana ny fahaiza-manao Fahaiza-manaon’ny Fanomezana -Ny Tsy fahampian’ny traikefa Mitombo ny fahaiza- mpiasa rehetra fiofanana mitohy Minister enti-miasa manaon’ny Isan-taona BUDGET arakaraka ny a mpiasa(traikefa) CR 73

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A sokajin’asa misy mpiahy ( renforcement de - capacité) Mpiara- miomb on’anto ka

TETIKASA FILAMATRA/LOHANY – HO FAMONGORANA NY HERISETRA ATAO AMINY VEHIVAVY Fanohanana sy fanampiana Fametrahana drafitr’asa sy Fampandraisana anjara Commu Fanatsarana ny efa misy Fitadiavana tompon’andrikitra Tsy voafetra asa hoenti-manohana ireo ny filan-kevitra ny ne niharan’ny herisetra tanàna amin’ny Fanjaka nohon’ny fiavahana fikojakojana ireny trano na foibe fialokalofana ireny sy fananganana hafa koa any amin’ireo toerana mbola tsy manana. Fampitomboana ny ONG Maro ny vehivavy tsy an’asa Mitombo ny vola kirakirain’ny Periodique C.U fahazoan’ny vehivavy Fikamba vehivavy (calendrier) vola hokirakiraina mba nam- hampihenana ny behivav fahalemeny eo y anatrehan’ny Herisetra amin’ny firaisana amin’ny Vehivavy

Fandrindrana Fametrahana lamina Fametrahana komity Chef Vita: KOSAN (komitin’ny Famahana ny olana farany Ampahany mati-paika amin’ny isam-pokontany Fokonta santé), CECJ, Commission izay haingana, amin’ny famongorana ny anara-maso ny ny , Conseil communal) rakitry ny herisetra eny ifotony. herisetra sy andefa ny Quartie Fampihenana ny herisetra, Commune,

tatitra. r Mbola ho atao: fametraha Fametrahana komity Mobile, na ny ao komitin’olon-tsotra eo anivon’ny ny amin’ny

74

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A “Commune”handray KOSAN, Fifandraisana mivantana sy Mandritra tetibola ny tatitra sy hamaha Olon- fifandraisana an-tsoratra 365 days fanampiny ny olana, tsotra, ny Fiaraha-miasa eo Preside Fidinana ifotony rubrique amin’ny “Commune nt CC, social. sy ny CECJ, Commis Fiaraha-miasa ny sion “Commune” sy ny Social Hetsika “Gendarme”, ny CC, isan- Fiaraha-miasa ny Secretariat karazany. Commune sy ny Ben’ny Service Santé, Tanàna Fiaraha-miasa ny sy ny Commune sy ny Lefitran Sekoly, y, Famentrahana tondro Mpiasa zotra donné ny statistique( isam- fahasal pokontany mikasika amana, ny herisetra Mpanab e, Ny Gendar me, Tompo n’andrai kitra ao amin’ny CECJ, Momba ny vola omena hiasana  Fahafantarana ny Fijerena isam-bolana Ny Efa misy ny rakitra Manao hetsika farany izay Avy hatrany Ampahany tahan’ny ny donnés statistique mpiand Ampidirina ao amin’ny tratra mba ahazoana vola amin’ny herisetra manambara ny raikitra Budget additionnel betsaka ahafahana miady rakitry ny Commune,  Fanaovana izay momba ny herisetra ny amin’ny herisetra fametraha fomba rehetra Statisti na ny ao 75

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A ahazoana antoka que amin’ny fa ampiasan’ny tetibola commune Ao @ fanampiny ny amin’ny ady CU rubrique amin’ny herisetra social. marina ny vola sy ny fitaovana omen azy Hetsika isan- karazany.

Fanaraha-maso sy tombana Fanaovana izay fomba Mamorina fanamby C.U Tsy fahafantarana ny Miralenta Mihena ny herisetra Mandavan- rehetra hahazoana antoka Sy manao fanentanana Sy ny sy ny herisetra taona fa voara-maso sy fantatra hamongorana ny komitin’ tsara ny amin’ny herisetra herisetra ny miralent a Fiarovana  fiarovana ny  fanadiovana VAHOA  fahamaizinan'ny  madio ny Tanana - Par Fonds de vehivavy tsy tanana KA tanana  voapetraka ny 2mois/fokota traveaux iharan'ny faobe(lalan-  tanana feno lobolobo poteaun’jiro ny-efa nisy de la herisetra; kely,elanelan- JIRAMA  vehivavy na ankizy  mazava ny tanana fokotany commune  fiarovana ny trano,kirihitra); mandeha irery maka nahazo jiro à la ankizy vavy sy  fanetanana ny kitay,maka rano ny 2010 JIRAMA lahy RAR hanatitra sns……@toerana sy haka ny mangina tsy azo zanany avy antoka mianatra;  fametrahana jiro(éclairage publique);  tsy 76

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A fampandeanan a irery ny vehivavy na ny ankizy. a) dinam- CENTR Anatin'ny toeram-ponenena TETI- pokonolona,ale E sy ny toeram-piasana: BOLAN'NY fa makany D’ECOU a) toeram-ponenana : COMMUNE @centre TE et -famonoam-bady -ONG et d'ecoute,famp COMMU -fialana andraikitra ASSOCIAT afatarana ny NE -RAR mamono zaza ION zon'ny ankizy; -fampiasana zaza tsy ampy b) fampafatarana COMMU taona ; sy NE b) toeram-piasana: fampahalalana - Tsindrihazolena ataon'ny ny zon'ny manam- vehivavavy sy pahefana. ny zon'ny -tsy fisian'ny antotan’isa mpiasa;fanang (statistique) mikasika ny anana sy herisetra mitranga isaky ny fidirana ao fokotany. -Fanolanana Fampihenanana a raka @syndicat -Famonoana izay tratra ny herisetra -fampiasana tsy ara-drariny Hetsika fanentanana mba hahatonga saina ny olona Fitaizana ny mponina mba Amin’ny alalan’ny Tsy fahafantaran’ny mponina ny Mitombo ny fahaizan’ny Atao hanao ny famongorana ny fiarahamiasa. ONG sy tokony hatao hamongorana ny olona miady amin’ny mandavan- Herisetra vondron’olona ifotony Komitin’ herisetra herisetra taona . (VOI), ataovy ny mandavan-taona ny asa miralent fanentanana fa tsy 16 a andro arakany ao COSAN amin’ny fifanarahana fotsiny Mikarakarà hetsika fanentanana misy fanohanan-kevitra mazava ho fanamelohana ny 77

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPO FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- NANDR VOKATRA BOLA AIKITR A

Herisetra. Ary izany dia tsy mandritra ny Hetsika 16 andro fotsiny fa mandritra ny 365 andro izany hoe mandavan- taona Manentana ny lehilahy sy ny ankizy lahy ao an- tanàna handray anjara amin’ny famongoranana ny Herisetra amin’ny firaisana amin’ny Vehivavy. Ireo fanao tsara mampahomby indrindra Fampahalalana ho fanta- Hetsika samihafa Commu Tsy fahalalana ireo fanao Fahaiza-manao amin’ny ady 2012 CU bahoaka ireo fanao tsara Fanentanana ne hampahomby ny ady amin’ny amin’ny herisetra sy mampahomby amin’ny fanovana toe-tsaina miralent herisetra ady amin’ny Herisetra a

78

DRAFITR’ASA HAMPIHARINA ETO AMIN’NY KAOMININA TSIAFAHY MOMBA NY MIRALENTA SY NY HERISETRA ATAO AMIN’NY VEHIVAVY TSIAFAHY

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

DRAFITR’ASA MIKASIKA NY POLITIKA MOMBA NY MIRALENTA Mankatoa ny Mpizaika sy ny Tsy mbola nisy Fanapahan’kevitry ny Alohan’ny 31 fampiharana ny filan-kevitra ary ny fanapahan-kevitra momba Mpanolon-tsaina nahazo desambra Fampitomboana ny politikan’ny Miralenta Ben’ny Tanàna. ny fampiharana ny fankatoavan’ny Distrika. 2011. fahafantaran’ny Kaominina eto amin’ny Kaominina. Miralenta teto amin’ny Ny ny momban’ireo Kaominina Fifanekena izay nataon’i Kaominina sy ny Madagasikara Sonia teo Manentana ireo Mpizaika “Stage 3”, Voaentana ny Jiona 2012 mpiara- amin’ny sehatra Nasionaly, Fikambanana mijoro ny Ny Birao Fikambanana rehetra momban’ny Miralenta mpanatanteraka Mbola vitsy ireo eto anivon’ny Commune miombon’a Faritra, na Iraisam- ntoka pirenena, Fikambanana sy Komitim- Mampiofana ireo Mpizaika “Stage 3”, pokontany ny mahalala ny Nahazo fiofanana ny Alohan’ny 31 Komitim-pokontany ny Commune, momban’ny miralenta Komitim-pokontany ao janoary 2012 mahakasika ny Miralenta amin’ny Fokontany 15 Manentana ny vahoaka Mpizaika, Komitim- Fivoriam-bem- ao amin’ny Fokontany pokontany, pokontany miisa 15 vita 15 momba ny miralenta Kaominina, Fahazoan’antoka fa misy mpisehatra hafa Tsy mbola misy mihitsy ny Avril 2012 Kaominina politika momba ny Manolotra solon-tena Mpizaika“Stage 3”, fanentanana momba ny Voatolotra ireo solon- miralenta eo anivon’ny isam-pokontany ho Komitim-pokontany fijery miralenta teny tenam-pokonolona isaky Kaominina ary ampiharina mpikambana ao amin’ny anivon’ny fokontany ny fokontany izany Komitin’ny miralenta

I. FITANTANANA Representation Fampitomboana ny isan’ny Mandresy lahatra mba Vitsy ny isan’ny vehivavy Tafakatra ho 30 % ny Desambra Kaominina, vehivavy mitana hitombo ny isan’ny Mpizaika “Stage 3”, ao anatin’ny birao tahan’ny vahivavy eny 2012 Mpiara- andraikitra ara-pitondrana vehivavy eo amin’ny ny komitin’ny mpanatanteraka, sy anivon’ny seha- miombon’ ifotony mba ho azo antoka sehatra fanapahan- miralenta, ny komitim-pokontany, ary pitantanana isan- antoka ny fahatratrarana ny kevitra eo anivon’ny fikambanana tsy mbola nisy mihintsy karazany tanjon’ny SADC izay komity mpanatanteraka rehetra, ny ny teo amin’ny Filan- mikendry ho 50% ny na filankevitry ny Fokontany, ny kevitra tahan’ny vehivavy mitana kaominina na ny Kaominina andraikitra eto amin’ny Fokontany 79

Kaominina alohan’ny taona 2015

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Fampitomboana ny isan’ny Fampahafantarana ireo Commune, 3/30 ihany ny vehivavy Atrikasa/fampiofanana janoary 2012 Commune, vehivavy mitana vehivavy ny andraikitra Komitim-pokontany, tafiditra ho komitim- miisa dimy tontosa Mpiaramio- andraikitra ara-pitondrana ho sahaniny amin’ny fikambanana, pokontany ato amin’ny amin’ireo Fikambanam- mbonantok ifotony mba ho azo antoka maha komitim- sampandraharaha Commune behivy a, ny fahatratrarana ny pokontany azy ary teknika, ny Fokontany tanjon’ny SADC izay fanomezana tan-tsoroka Fiangonana, ny CAA mikendry ho 50% ny azy ireo ho amin’izany tahan’ny vehivavy mitana andraikitra izany andraikitra eto amin’ny Kaominina alohan’ny taona 2015 Manofana ireo Komitin’ny Tsy mbola nahazo Fiofanana vita Faran’ny mey Kaominina, Fahazoana antoka fa mpikambana amin’ny miralenta, solon- fiofanana ireo komity sy 2012 voasolontena ara-drariny komitin’ny miralenta sy tena isam- ireo solon-tena mitovy amin’ny lahy ny ireo rantsana isam- pokontany, vehivavy ao amin’ireo pokontany mpampanofana seham-pitarihana ao amin’ny kaominina Manangona sy manavao Komitin’ny Mbola tsy ampy ny isan’ny Manana antontan’isa Isaky ny Kaominina ny antontan’isa mikasika miralenta, ny vehivavy tafiditra ao manondro ny faran’ny taona ireo vehivavy mpitarika kaominina amin’ny seha-pitarihana fivoaran’ny isan’ny eo amin’ny fitondrana isan’ambaratongany vehivavy mpitarika ifotony sy amin’ireo seha-pitarihana samihafa Fandraisan anjara Fampitomboana ny Manao fanadihadiana Komitin’ny Tsy fantatra ny filan’ny Vita ny Fisy manondro Jiona 2012 Kaominina fandraisan’anjaran’ny mahakasika ireo miralenta, Ben’ny vehivavy eo anivon’ny ny vokatry ny vehivavy mba hijery ny karazam-pilàna Tanàna sehatra rehetra fanadihadiana filan’izy ireo manokana manokan’ny vehivavy Manatanteraka izay Commune, Tsy mbola nisy mihitsy Fandaharan’asa septambra Commune, laharam-pahamehana Komitin’ny fanataterahana izay natao laharam-pahamehana 2012 mpiaramio

80

amin’ireo filàna miralenta, laharam-pahamehana ho ho an’ny vehivavy miisa mbon’antok manokan’ny vehivavy Fikambanam- an’ny vehivavy telo tontosa a, behivavy Fahazoana antoka ny Mamantatra ny karazana Ben’ny tanàna, Manana Fisy manondro jolay 2011 amin’ny fiofanana ho mpizaika stage 3 ny vokatry ny Kaominina, fandraisan’andraikitry ny fanatsarana ny fahaiza- Tsy dia mbola hita taratra fanadihadiana mpiara- vehivavy manaon’ny vehivavy ny fandraisan’andrikitry miombon’a ny vehivavy eto ntoka, Manome fiofananana ny Ben’ny tanàna, anivon’ny Commune Vita ny fiofanana miisa avril 2012 SAHA vehivavy ho fanatsarana Komitin’ny telo ny fahaiza-manaony miralenta, mpampiofana TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA Manofana ny lehilahy eo Manofana momban’ny Mpizaika stage 3, Mbola betsaka ny lehilahy Nahazo fiofanana mitovy Mars 2012 Kaominina, anivony kaominina miralenta ho an’ny kaominina tsy mahafantatra ny sy miaraka ny lehilahy mpiaramio mombany miralenta ary lehilahy sy vehivavy eo momba ny miralenta sy ny vehivavy mbonantok manentana azy ireo mba anivon’ny kaominina a hanohana ny miralenta Fandresena ny habadoana Ady amin’ny tsy fahaiza- Kaominina, Komitin’ Mbola betsaka ireo olon- Fampianarana in-efatra Taona 2012 Kaominina, mamaky teny sy ny miralenta dehibe tsy mahay taratasy miantaona isan-taona mpiaramio manoratra eto amin’ny Kaominina mbonantok a Fandraisana anjaran’ny vahoaka Fahazoana antoka fa ny Mampahafantatra ny Mpizaika stage 3, Tsy mbola nisy Fivoriambem- 30 avril 2012 Kaominina vavy sy ny lahy dia olona ny andraikitra Commune, fampahafatarana ny pokonolona amin’ny Mpiara- mandray anjara mitovy tokony ho sahaniny sy Komitim-pokontany andraikitry ny olom- Fokontany miisa 15 miombon’ amin’ny raharaha eo ny an’ireo andrim- pirenena teto amin’ny mampahafantatra io antoka anivon’ny fitondrana panjakana Commune andrikitry ny olom- ifotony isan’ambaratonga pirenena io

II. LAMIN’ASA Fahazoana antoka fa ny Fampandraisana Tsy fantatra mazava raha Mitovitovy ny isan’ny Desambra lamin ‘asa norafetina dia andrikitra ny lahy sy ny tafita ny fampandraisana mpandray anjara isaky 2012 mizotra tsara eo anivon’ny vavy amin’ny andraikitra ny lahy sy ny ny asa atao kaominina, ary fanatanterahana ny Mpizaika stage 3 na vavy tamin’ny lamin’asa Commune, nampandraisina andraikitra drafitr’asa Komitin’ny novinavinaina Mpiaramio tamin’ny fanatanterahana Fikendrena ny hidiran’ny miralenta, Tsy dia mbola nisy Voamarina fa ny Desambra mbon’antok azy ny vehivavy sy ny miralenta eo amin’ireo Commune, sy ireo sehatra manokana nakana Tetikasa rehetra hatao 2012 a, lahilahy. tetik’asa rehetra eo mpisehatra ny hevitry ny vehivavy teo dia nakana ny hevitry ny anivon’ny commune, ary amin’ny fanatanterahana vavy sy ny lahy akana ny hevitry ny tetik’asa teto anivon’ny

81

vavy sy ny lahy commune

III. NY MIRALENTA EO AMIN’NY LAMIN’ASA EFA MISY Vonjy taitra Fahazoana antoka fa Manatanteraka Mpizaika stage 3, Tsy mbola nisy - Fanadiovana vita in- Alohan’ny 30 Kaominina, nomena fahalalana, fandaharan’asa ho ny Croix rouge fampahafantarana ny telo isan-taona Marsa 2012 mpiaramio momba ny fisorohana sy fanentanana ny lahy sy Malagasy vehivavy mpitantana mbon’antok fiarovana ny trano vavy amin’ny tokantrano ny momban’ny - 70% n’ny trano a fonenana indrindra ireo fanadiovana sy fisorohana ny hai-trano fonenana mahavita mipetraka amina trano tsy mampahafantatra azy teto anivon’ny Commune fikojakojana mialohan’ny manara-penitra ka mety ireo ny fisorohana ny fihavian’ny orana isan- hiharan’ny loza loza. taona. voajanahary TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Toe-karena sy famoronana asa Manome sy manamora Komitin’ny Mbola betsaka ny Misokatra ny sehatra Juin 2012 ny fahazoana miralenta, vehivavy tsy an’asa na ahafahan’ny vehivavy fanofanana arak’asa sy kaominina, mpiara- manao asa tsizarizary mifanakalo traikefa sy toro-hevitra miombon’antoka manovo fahaizana, ary mahazo fanofanana Fanaovana izay Commune, Mamorona sehatra Mbola betsaka ny Misokatra ny sehatra hitomboan’isa’ny vehivavy Mpiara- ahafahan’ny vehivavy vehivavy tsy an’asa na ahafahan’ny vehivavy manana asa sy hitovian’ny miombon’a mifanankalo hevitra sy manao asa tsizarizary mifanakalo traikefa sy mari-karama ntoka, manatsara ny fahaiza- Komitin’ny manovo fahaizana, ary Juin 2013 Malala- manaony miralenta, mahazo fanofanana tanana Fanentanana sy kaominina, mpiara- Mbola hit any tsy fitoviana Hitovy ny karaman’ny fampafantarana ny miombon’antoka, eo amin’ny mari-karama lahy sy ny vavy zon’ny vehivavy ho mpisehatra hafa andavan’andron’ny lahy an’ny mpiasa sy ny sy ny vavy mpampiasa Fanolorana sy fahazoana tolo-bidy (Soumission et contraction d’appels d’offres) Fahazoana antoka ny Manamafy ny asa efa Kaominina, Efa misy eto amin’ny Mitombo 30% ireo Desambra Kaominina, amin’ny hananan’ny nataon’ny Kaominina Komitin’ny Commune ny vehivavy mahazo 2012 vehivavy tombontsoa amin’ny tsy fanavahana miralenta fampitoviana ny fomba antok’asa eto anivon’ny mitovy eo amin’ny fomba ny lahy sy ny vavy fanolorana tolotr’asa sy ny kaominina fanolorana sy fahazoana fisafidianana eo amin’ny tolo-bidy. lahy sy ny vavy

Famongorana ny fahantrana

82

Manao fanadihadiana, Commune, Vita ny Fisy maneho ny Mai 2012 Kaominina fanisana ireo tokan- Komitin’ny vokatry ny trano tantanim-behivavy miralenta, mpizaika fanadihadiana sy ary mamaritra izay mety Stage 3, Komitim- Efa nisy ny fampiofanana fanisana Fanamafisana ny ho filàny pokontany, fanatsarana ny fambolena fahaizamanaon’ny vehivavy mpisehatra hafa frezy, fa tsy ny vehivavy eo amin’ny asa fivelomany Manome fiofanana Commune, mananontena rehetra no Vita ny fiofanana juin 2O12 Kaominina, indrindra indrindra ny mamaly ny filàn’ ireo Komitin’ny nahazo tombontsoa karazany telo ho an’ireo mpiaramio tokantrano tantanim- vehivavy ireo sy miralenta, mpizaika vehivavy tena sahirana mbonantok behivavy mba hanatsarana fanatsarana ny kalitao Stage 3, sy mananotena a ny fari-piainany mpampiofana

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Mamatsy fitaovana Commune, Mbola tsy nisy Fanomezana fitaovana août 2012 Kaominina, entina miainga Komitin’ny fanomezana fitaovana sy tohana natao ho mpiaramio miralenta, mijery manokan ireo an’ireo karazam- mbon’antok Komitim-pokontany, karazam-behivavy ireo behivavy ireo a, Malala- mpisehatra hafa teto amin’ny Commune tanana

Fanohanana ny asa fandraharahana Fanamafisana ny fahaiza- Fampitana fahaiza- Commune, ireo Betsaka ny KAOPERATIVA 1 mijoro Desambra Kaominina, manao ananan’ny manao momba ny Fikambanana sy ireo mpandraharaha vehivavy ara-dalana 2011 mpiaramio mpandraharaha vehivavy. fandraharahana sy tetikasa miasa eo mbola tsy anaty sehatra mbon’antok fanohanana ho azy ireo. anivon’ny kominina, ara-dalana eto anivon’ny Orin’asa madinika 1 Jiona 2012 a, Malala- tompon’andraikitry commune misokatra tantanin’ny tanana ny Fokontany. lahy sy ny vavy

Sehatr’asa tsy manara-penitra Fanatsarana ny kalitao Manome fanohanana sy Commune,mpampio Efa nisy ny tohana ara- Fiofanana fanatsarana Jona 2O12 Kaominina mba hahafahana miditra fanatsarana ny fana teknika natao fa mbola ny famokarana dimy vita Mpiara- mifaninana amin’ny famokarana hanaraka tsy manara-penitra ny miombon’ fitadiavana lalam-barotra teknika vokatra azo antoka,Mal ala-tanana

III. NY MIRALENTA EO AMIN’NY LAMIN’ASA EFA MISY

INFRASTRUCTURE

83

Toeram-ponenana Fonenana madio Manentana sy Kaominina,fokontan Tsy ampy ny Mitombo ny isan’ireo Desambra Kaominina, mamporisika ny vahoaka y fanentanana, tokantrano manana 2011 mpiara- hanao lava-pako sy lava-pako sy lava- miombon’a lava-piringa piringa ntoka

Rano sy fahadiovana ary herin’aratra Fahazoana antoka fa Mampiditra rano 2/15 ny Fokontany ihany Mitombo isa ireo mahazo rano fisotro madio manerana ny fokontany no mahazo rano fisotro Fokontany mahazo rano ny mponina Kaominina,Fokonta madio fisotro madio Desambra Kaominina, Fiarovana sy ny, komitin’ny Maro ireo loharano Loharano voajanahary 2013 mpiara- fanatsarana ireo Miralenta, voajanahary tsy misy miisa 30 voaaro sy miombon’a loharano voajanahary mpisehatra hafa fikarakarana eto amin’ny nohatsaraina ntoka, efa misy Commune Fahazoana antoka fa Manitatra ny faritra Kaominina, Ampahany amin’ireo Fahatongavan’ny jiro 2015 Kaominina mitombo ny isan’ny mahazo herin’aratra Fokontany 3/15 ihany no eny anivon’ny sy mpiara- Fokontany voavatsy mahazo herin’aratra Fokontany hafa miombon’a herin’aratra ntoka, Jirama

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA TOTONLO IAINANA MANARA-PENITRA SY AZO ANTOKA Manentana sy Kaominina,Fokonta Misy tany mangadihady Vita ny fanentanana ary Desambra Kaominina, mampandray anjara ny ny, Komitin’ny mitombo ireo velaran- 2012 mpiara- vehivavy amin’ny Miralenta, tany mangadihady miombon’a fambolenkazo sy mpisehatra hafa voavoly voninkazo sy ntoka voninkazo hazo Fiarovana sy fanatsarana Mampiofana momba ny Kaominina, Mbola tsy nisy Fampiofanana iray vita Juin 2012 Commune, ny tontolo iainana fanodinana fako ho Komitin’ny fampahafantarana ny mpiaramio zezika ilain’ny fambolena Miralenta, mpiara - momba ny fahazoana mbon’antok miombon’antoka manodina fako teto a anivon’ny Commune Fiarovana sy fanatsarana Manamafy ny Kaominina, komity Mbola mitohy foana ny Mihena ny tatitra Novembre Commune ny tontolo iainana fanentanana momba ny sy ireo rantsan’ny doro-tanety eto anivon’ny mahakasika ny 2012 voka-dratsin’ny doro- miralenta, Commune dorotanety tonga eto tanety mpisehatra hafa amin’ny Commune Fampahafantarana sy Vitsy ny mahafantatra Fokontany miisa 15 Manomboka fanentanana ny olona momba ny fiovaoavan’ny nahavitana fanentanana martsa 2012 momba ny fiovaovan’ny toetr’andro eto amin’ny 84

toetr’andro Kaominina Fanentanana ny Betsaka ireo fanorenana Fokontany miisa 15 Manomboka Fahaiza-miaina sy miatrika vahoaka hahalala ny Kaominina, komity tsy manara-penitra nahavitana fanentanana martsa 2012 Commune, ny fiovaovan’ny toetr’andro fenitry ny fanorenana ’ny miralenta, mpiaramio Fampianarana ny mpisehatra hafa, Tsy ampy ny fanentanana Fanentanana miisa roa Taona 2012 mbon’antok vahoaka mahakasika ny Fokontany ifotony fa avy amin’ny isan-taona mialoha ny a fiatrehana ny haino aman-jery no mety fotoam-pahavaratra fahavaratra sy ny hahalalan’ny olona izany fiavian’ny loza voajanahary Fiaraha-miombon’antoka Fifanankalozana sy asa Mbola tsy nisy izany Asa iombonana sy Desambra mahomby ara-tontolo iainana fifanankalozana izany fifanankalozana 2012 amin’ny Commune hafa marolafy miisa roa vita Fahasalamana Fahazoana antoka ny Manentana ny vehivavy Kaominina, Maro ireo vehivavy mbola Mitombo 40 % ny Desambra amin’ny fanantonan’ny isam-pokontany Komitin’ny manana toe-tsaina raiki- vehivavy manatona 2012 vehivavy ny toeram- mikasika ny maha-zava- miralenta, tapisaka toeram-pitsaboana pitsaboana dehibe ny fanantonana Mpanentana ara- Kaominina, tobim-pahasalamana pahasalamana, mpiara- mpisehatra hafa miombon’a ntoka, ministera

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Fampihenana ny isan’ny Mampianatra ireo tanora Commune, Efa nisy fa mbola tsy Tanora miisa 1500 Septambra tovovavy mitondra vohoka momba ny Komitin’ny ampy ny fampianarana hahazo fampianarana 2012 aloha loatra Fahasalamana ara- miralenta, CSB II, manokana mikasika ny mikasika ny SRA pananahan’ny tovovavy CoSan, sekoly (SRA) teto anivon’ny sy tovolahy (SRA) Commune Fampihenana ny isan’ny Mampitombo ireo Commune, Tsy ampy ireo sehatra Ahitana fifaninanana manomboka Kaominina, tovovavy mitondra vohoka sehatra ahazoan’ny Komitin’ny ahazoan’ny tanora tena ara-panatanjahan-tena febroary 2012 mpiara- aloha loatra tanora miala voly sy miralenta, Komitim- mialavoly sy manao sy kolotsaina miombon’a manao fanatanjahan- pokontany, sekoly fanatanjahan-tena andraisan’ny lahy sy ntoka tena vavy anjara isam- pokontany sy sekoly NY MIRALENTA SY NY VIH/ SIDA Fisorohana Fanohizana ny ady amin’ny Manamafy ny Kaominina,Komitin’ Mbola betsaka ireo tsy 80 isanjaton’ny olona 2015 Kaominina, VIH/SIDA fanentanana sy ny miralenta, CoSan mahalala sy tsy mino ny mahafantatra sy resy mpiaramio mampitombo ny isan’ny fisian’ny VIH/SIDA, tsy lahatra amin’ny fisiany mbon’antok 85

mpandray anjara mbola misy tranga hita ny VIH/SIDA a, UNICEF amin’ny fanentanana eto anivon’ny Commune amin’ny ady amin’ny VIH/SIDA Fitsaboana

Fanatanjahan-tena -Fivoarana ara-piharahamonina (ara tsosialy) Manangana Tsy fahampian’ny Kianja filalaovana basket Desambra toerampilalaovana fotodrafitr’asa izay miisa roa nohatsaraina, 2012 isankarazany eto mitarika ny tsy fanaovana baolina kitra amin’ny kaominina, ary fahafahan’ny lahy sy ny roa voajary Fitovian-jo eo amin’ny lahy mandamina ny fotoana Commune, vavy mitsinjara ara- Kaominina sy vavy amin’ny fampiasana mba hahafahan’ny Komitin’ny drariny ny fampiasana sy mpiara- foto-drafitrasa ara- vehivavy sy lehilahy miralenta, Komitim- ireo toeram-pilalaovana miombon’a panatanjahan-tena, zava- mandray anjara pokontany, misy ntoka, kanto ary fialamboly Fikarakarana karazana mpisehatra hafa Tsy fahitana taratra Karazana lalao nentim- Jiona 2012 sekoly fifaninanana ara- intsony ny fifaninanana paharazana miisa 4 panatanjahantena sy mivoy ny kolotsaina maha novelomina indray lalao nentipaha- razana malagasy eo anivon’ny sekoly sy ny kaominina IV. FIFANTENANA SY FANDRAISANA MPIASA ARY FAMPIASANA AZY IREO Fifantenana sy fandraisana mpiasa Fanatanterahana tolotr’asa Mamporisika ny Kaominina, Vitsy ny isan’ny vehivavy Ny 50%’ny mpiasan’ny Desambra kaominina fantatry ny be sy ny vehivavy hametraka ny komitin’ny miasa eo anivon’ny Commune vehivavy 2012 maro,atao ho an’ny fangatahan’asa miralenta, kaominina rehatra, fampitomboana ny Asiana solotenan’ny mpisehatra hafa Efa misy ireo ny fomba Voatsangana ireo janoary 2012 kaominina vehivavy ampiasaina ao Komitin’ny Miralenta ao fiasa ankehitriny eto vondron’olona mpisafidy amin’ny kaominina amin’ ireo vondron’ny amin’ny Commune, fa ny mpiasa ho raisina olona misafidy ny ilaina apetraka ny fijery ahitana taratra ny mpiasa ho raisina na miralenta miralenta manao ny sivana

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Fisondrotana amin’ny asa sy fanamafisana ny fahaiza-manao Fahazoana antoka fa Manangana ivontoerana Kaominina, Tsy mbola misy ivon- Ivotoerana 2013 Kaominina, mihatsara ny kalitaon’ny fanofanana momba ny komitin’ny toerana manofana fampianarana mpiaramio asa ho an’ireo mpiasa fampianarana asa ho miralenta arak’asa fitantanana eto voatsangana mbon’antok misahana raharaham- an’ny vavy sy lahy anivon’ny Commune a bahoaka eo anivon’ny Manome fotoana sy Kaominina, Fari-pahalalana mbola Voafaritra ny fotoana sy Febroary 2012 Mpiara- Commune, sy ny komitin’ny tohana ho an’ny mpiasa Komitin’ny ambany eo amin’ny ny fandraisana an- miombon’a 86 miralenta mba hahafahany Miralenta, famolahana ireo teny tanana ny ho amin’ny ntoka sy mandalina ny fianarana mpisehatra hafa vahiny fianarana Commune teny vahiny

Tontolon’ny asa Fijerena manokana ireo Fanomezan’ny Kaominina sy ny Mbola tsy misy ny toerana Efitrano voapetraka ho mpiasa vehivavy mitaiza Kaominina toerana mpiasa vavy, CSB voatokana amin’ny fampinonoana manomboka kely eo amin’ny toeram- manokana ahafahany II hampinonoan’ny mpiasa ao amin’ny Kaominina janoary 2012 piasana mampinono ny zanany vehivavy ny zanany Fanomezana fotoana ny Kaominina sy ny Mbola tsy misy ny fotoana Fotoana voafaritra ho vehivavy mampinono mpiasa vavy, CSB voafaritra amin’ny fampinonoana ahafahany mampinono II hampinonoan’ny mpiasa ao amin’ny Kaominina ny zanany vehivavy ny zanany Fanatsarana ny fahaiza- Mitsidika kaominina Kaominina, Tsy ampy ny Fitsidihana Commune jolay 2012 Mpiara- manao amin’ny alalan’ny samihafa any amin’ny komitin’ny fifaneraserana entina roa samihafa miobon’ant fifanakalozana traik’efa FARITRA hifampizara miralenta, manatsara ny fahaiza- mampihatra ny oka sy fahaiza-manao sy mpisehatra hafa manao miralenta vita kaominina, fahalalana

V. RAFI- PITANTANANA NY MIRALENTA

Rafitry ny miralenta

Fampijoroana ny rafitra Hatsangana ny rafitra - Mpizaika tamin’ny - Mbola tsy nisy mihintsy Tafatsangana ara-dalana Avril 2012 Commune, matotra miandraikitra ny miandraikitra ny stage 3 GL/SAHA ny rafitra miandraikitra ny rafitra matotra sy ny mpiaramio miralenta sy ireo rantsany miralenta eto amin’ny - Commune ny miralenta eto rantsamangaikany eny mbonantok ary manana fahefana kaominina sy eny anivon’ny Commune. amin’ny Fokontany . a tokoa izy ireo anivon’ny Fokontany anatanterahany ny asany ary ahazoana ny fiombonan’antoky ny mpitondra rehetra.

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Tetibola, fanaraha-maso sy tombana Fahazoana antoka ny Manokana teti-bola ho Mpanolontsaina -Tsy nisy teti-bola Neken’ny desambra Commune amin’ny hanokanana teti- fampandehanan’ io Kaominaly natokana ho an’ny rafitra mpanolontsaina ny teti- 2011 bola hampandehanana io rafitra io ny Commune Mpanatanteraka miahy ny miralenta eto bola rafitry ny miralenta io amin’ny commune

87

Manomana hetsika Komitiny miralenta, Tsy mbola nisy hetsika Hetsika iray tontosa mey 2012 Commune, fitadiiavam-bola ho Commune, ireo natao ho fanatsarana ny mpiaramio fanatsarana ny Komitim-pokontany enti-manan’ny komitin’ny mbon’antok fampandehanana ny , mpisehatra hafa miralenta teto amin’ny a komitin’ny miralenta Commune

Fanamafisana ny fahaiza-manao Manamafy ny fiofanana Commune, Gender Tsy ampy ny fiofanana Tanteraka ny fiofanana septambra Fahazoana antoka fa misy momba ny fahaiza- Links, A.E.S.G, azo nandritra ny stage 3 in-dray mandeha 2012 fiofanana hatao mba manao ho an’ireo olona Mpisehatra hafa Commune, hanamafisan’ ireo ao Komitin’ny miralenta. SAHA mpisehatra eo amin’ny Manome fiofanana ho Komitin’ny Mbola tsy nahazo Tanteraka ny Desambra miralenta ny fahaiza- an’ny mpiasa ambony Miralenta fiofanana momba ny fampiofanana miisa roa 2012 manaony. (service technique) ary miralenta ireo mpisehatra ireo vondrom-piara- hafa eto anivon’ny monina samihafa commune (societé civile) ato anatin’ny kaominina . Manao tombana ny Commune, Mbola tsy nisy ny asa Tombana vita Desambra Commune, vokatra avy amin’ny Komitin’ny natao dia mbola tsy nisy 2012 SAHA fiofanana. miralenta ny tombana.

TETIKASA FILAMATRA/LOHANY – HO FAMONGARANA NY HERISETRA ATAO AMINY VEHIVAVY Fanohanana sy fanampiana Fametrahana drafitr’asa Manokatra rafitra Commune, Tsy mbola misy io rafitra Tafajoro ny sampana Juin 2012 Commune amin’ny fanohanana ara- manokana hiantoka sy Komitin’ny io hatramin’izao. eto amin’ny Commune, kevitra ireo olona iharan’ny handray an-tanana ny miralenta. ary voafaritra ny fomba herisetra. fitarainan’ny olona fiasany iharan’ny herisetra eto anivon’ny Commune.

Fandrindrana Fandraisana andraikitr’ireo Mamory ireo mpisehatra Commune, Tsy mbola nisy ny Fitsinjaram-piaraha- Indroa isan- Commune, sehatra rehetra voakasiky mba handrindra miaraka Komitin’ny fandrindrana ny fiarah- miasa vita taona mpiaramio ny ady amin’ny herisetra. ny asa hatao amin’ny miralenta, miasa teo amin’ireo mbonantok ady amin’ny herisetra. mpisehatra. mpisehatra ireo a

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

Momba ny vola omena hiasana

88

Fanaovana izay fomba Mandrafitra teti-bola sy Komitin’ny Tsy mbola misy ny Teti-bola voarafitra sy Isan-taona Komitin’ny rehetra hahazoana antoka mitana kaontim- miralenta fandrafetana teti-bola kaontim-pitantanana miralenta fa hampiasaina amin’ny ady pitantanana ara-dalana natokana ho amin’izany nankatoavina amin’ny herisetra marina ny sy ara-potoana ny vola sy ny fitaovana Komitin’ny miralenta omena.

Fanaraha-maso sy tombana Fanaovana izay fomba Manamarina fa ireo Commune, Tsy mbola nisy ny Fanaraha-maso sy Isan’enim- Komitin’ny rehetra hahazoana antoka ezaka rehetra izay efa Komitin’ny fanaraha-maso sy ny tomban’ezaka vita ara- bolana miralenta, fa voara-maso sy fantatra natao dia mizotra ho miralenta fanaovana tomban’ezaka. potoana SAHA tsara ny asa atao amin’ny amin’ny ady amin’ny herisetra fanatanterahana ny drafitrasa ary manao ny tomban’ezaka

Fiarovana Fiarovana ny vehivavy mba Mametraka rafitra Tsy mbola misy ireo Voatsangana ireo Febroary 2012 Commune tsy hiharan’ny herisetra mpanara-maso isam- mpanaramaso ireo. mpanaramaso ary afaka mpahazo ny Vehivavy sy ny pokontany mba manatanteraka ny ankizivavy. hampandre ny komity asany. raha misy herisetra miseho. Commune sy ny Komitin’ny miralenta, mpisehatra hafa

Ady amin’ny tsy Fampahafantarana sy Commune sy ny Vitsy no mahafantatra Fanentanana miisa 15 Decembre Commune, fahafantarana ny lalàna fanapariahana ireo rijan- Komitin’ny izany rijan-teny sy lalàna vita 2012 mpiaramio teny sy lalàna miralenta, izany mbonantok mifanaraka amin’ny mpisehatra hafa a herisetra Fanamafisana ny Commune sy ny Tsy mbola ampy traik’efa Mitombo ny fahaiza- Avril 2012 Commune, fahaiza-manaon’ireo Komitin’ny ireo fikambanana misy manaon’ny fikambanana mpiaramio fikambanana miralenta, mahakasika ny miady amin’ny herisetra mbonantok mahakasika ny mpisehatra hafa zon’olombelona a zon’olombelona

TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI- KITRA VOKATRA BOLA

89

Hetsika fanentanana mba hahatonga saina ny olona Mandefa horonan-tsary Tsy mbola nisy ny hetsika Fandefasana horonan- Desambra Commune, maneho ny herisetra fanentanana amin’ny tsary manerana ny 2012 mpiaramio atao amin’ny vehivavy alalan’ny horonan-tsary Fokontany 15 mbonantok Komitin’ny sy ny ankizy, ary ny tahaka izany. a miralenta lalàna manafay ny olona Commune manao izany mba Gender Links hahatonga saina ny Fitaizana ny mponina mba mponina ka hamongotra hanao ny famongorana ny ny herisetra Herisetra ho vaindohan- Manao hetsika Tsy mbola misy hetsika 100%-n’ny mponina no Volana Commune, draharaha fankalazana ny andro Kaominina- natao ho famongorana ny mahafantatra ny Desambra mpiaramio iraisam-pirenena Fikambanana – FKT herisetra fisian’ny andro iraisam- mbonantok amin’ny ady amin’ny - ONG pirenena momba ny ady a herisetra isan-taona amin’ny herisetra Mametraka vata Kaominina – Mbola tsy nisy sehatra 15 vata fanehoan- Mars 2012 Commune, fanehoan-kevitra eo Fokontany – ONG, ahafahan’ny olona miteny kevitra voapetraka mpiaramio amin’ny Commune, tomponandraikitra momba ny herisetra mbonantok sampandraharaham- ara-panjakan a panjakana ifotony, ifotony Fokontany

Fitaizana ny mponina mba Manao fanarahamaso sy Tsy mbola nisy ny Vita ny fanaraha-maso Isaky ny Komitin’ny hanao ny famongorana ny fanombanana ny fanaraha-maso ny hetsika sy ny tombana ka hita faran’ny taona miralenta, Herisetra ho vaindohan- vokatra azo amin’ireo tahaka izany izay tsara hotohizana sy Commune Komitin’ny draharaha fanentanam-bahoaka ny lesoka hoharenina. miralenta natao tamin’ny ezaka hahatonga saina ny mponina. Ireo fanao tsara mampahomby indrindra Fampahalalana ho fanta- Maneho an-tsehatra Komitin’ny Tsy mbola nisy ny hetsika Hetsika fisehoana folo Desambra Commune, bahoaka ireo fanao tsara sy (hira,dihy,tononkalo, miralenta, Sekoly tahaka izany. tanteraka 2012 sy mpiara- mampahomby amin’ny ady kabary, tantara an- Fiangonana, miambon’a amin’ny Herisetra dapihazo, hira gasy…) Fikambanana isan- ntoka ny fanao tsara sy karazany mahomby amin’ny ady amin’ ny herisetra amin’ny alalan’ny fifaninana ampanaovina ny olona na fikambanana rehetra izay te handray anjara. TANJONA FOTOTRA ASA ATAO TOMPONANDRAI FOTOTRA IAINGANA TONDRO MILAZA NY FE-POTOANA TETI-

90

KITRA VOKATRA BOLA

Setriny Fampihenana ny herisetra Mamolavola sy Komitin’ny Tsy mbola nisy tahirin- Vita ny tahirin-toro, ary juin 2012 Commune, atao amin’ny vehivavy sy mananganana tahirin- miralenta, tondro milaza izay tokony efa aparitaka eny mpiaramio ny ankizy. toro (banque de Commune, Zandary hantonin’ny niarahan’ny amin’ny mbonantok données) sy afisy kely herisetra teto amin’ny sampadraharaha sy ny a ahitana an’ireo sampan- Commune mponina draharaha sy sehatra azon’ireo iharan’ny Herisetra hatonina sy ampiasaina . Fampihenana ny herisetra Manao fifanaraham- Commune, Tsy mbola nisy Vita sonia ny Juin 2012 Commune, atao amin’ny vehivavy sy piaraha-miasa amin’ny Komitin’ny Fifanaraham-piaraha- Fifanaraham-piaraha- Komitin”ny ny ankizy. Zandary eo an-toerana miralenta, Zandary miasa novalovolaina miasa eo amin’ny miralenta sy ny Komitin’ny mikasika io teo amin’ireo Komitin’ny miralenta sy miralenta fa tena raisiny tompon’andraikitra ny Zandary an-tanana marina sy amin’ny fomba mahomby tokoa ireo iharan’ny Herisetra Ireo fanao tsara handaminana disadisa sy ady Fiaraha-monina mirindra Fampiofanana ireo Commune, Nisy fa tsy ampy ny Fiofanana roa vita Aogositra 2012 Commune, Tomponandraiki- Komitin’ny fiofanana mahakasika ireo Komitin’ny pokontany sy ny miralenta lohahevitra ireo miralenta, Komitin’ny Miralenta momba ny fahaiza- mandamina ny disadisa eo amin’ny fiaraha- monina

91

Tovana E – Famintinana ny tomban’ny atrikasa

FORMULAIRE D’EVALUATION

Information Administratif Sexe  Lahy 11  Vavy 16 Firenena Madagascar Kaominina CUA, Ivato Aéroport, Soalandy, Manjakandriana, Tsiafahy Taona 12 - 17  18 -30 31- 40  41 - 50 51 – 60  60 +  1 9 8 6 3 Fianarana Ambarato Ambaratonga Oniversite Fanofanana ara- Fampianarana nga faharoa 5  14 kasa 7 olon-dehibe  voalohany  1

Tombana :

Tena tsara Tsara Eo ho eo Ratsy Tena ratsy 1. Fijotrin’ny fandaharana 8 18 1 2. Momba ny fandaharana 6 21 3. Tahirin-kevitra 10 15 2 4. Fampitan’ny tompon’andraikitra ny 17 9 1 fiofanana 5. Asa isam-baomiera 5 18 4 6. Vokan-tsoa 16 11 7. Vokan-tsoa teo amin’ny fizotrin’ny 9 15 3 fandaharana 8. Tombon-tsoa eo amin’ny fandraisana 16 9 2 fahalalana 9. Tombon-tsoa eo amin’ny fivelarana 12 14 1 10. Momba ny toerana, sakafo… 13 12 2

Fanamarihana

1. Inona tamin’ny fandaharana no tena nahafinaritra anao? Antony?

 Izy rehetra satria samy zava-baovao ireo ka mila ampitaina  Fiovaovan’ny toe-trandro satria iankinan’ny asam-pihariana rehetra  Fampandrosoana ara-toe-karena satria nahafantarako ny tokony hatao ao anatin’ny fampandrosoana ny asan’ny vehivavy  Ilay nandray anjara tamin’ny fanaovana “exposé’ sy ilay nilalao “film” kely satria afaka namelatra ny fomba fisainako aho  Ny “jeu de rôle” no nahafinaritra satria mora azo ny lesona  Changement climatique sy développement économique satria mampitombo fahalalana sy traikefa

2. Inona tamin’ny fandaharana no tsy dia nahafinaritra anao? Antony? 92

 Fiovaovan’ny toe-trandro satria tsy mbola manana pôlitika matotra momba izany ny mpitondra isan’ambaratongany  Tsy dia mety ny fomba fiasa noho ny tsy fahampian’ny olona

3. Ahoana ny fomba fampiharanao ireo fahalalana noratovonao teto amin’y fihofanana?  Fanentanana eo anivon’ny kaominina sy ny fikambanana  Fanamafisana sy fizarana  Manaraka ny drafitr’asa mahitsy  Fanoroana ny vehivavy sy ny manodidina  Fampitana amin’ny hafa ny fiofanana natao amin’ny sehatra rehetra azo anehoana izany, eny am-perin’asa indrindra, mba ho môdely  Manofana olona manokana hanatontosa ny fampiharana satria tsy ho vita samirery izany  Ampiharina amin’ny toeram-piasana, fiaraha-monina  Hifanerasera amin’ireo manodidina ahy aho ka hampihatra ireo izay fahalalana azoko

Fanamarihana hafa ?  Ilaina foana ny fiofanana tahaka izao  Nampivelatra ny fiarahana tamin’ireo kaominina hafa  Mba atao “jeu de rôle” foana ny pratique mba ho azo tsar any “théorie”  Vonona hiofana hatrany  Tohizo fa ilain’ny isam-batan’olona tsy an-kanavaka ho fampivoarana sehatra maro ny toy izao.  Tsara tohizana ny toy izao satria tena mahafinaritra

93