7 Senger I Nordhordland

7 Senger I Nordhordland

Status samhandling og kommunale akutt- hjelp døgntilbud – 7 senger i Nordhordland Kommuneoverlege Grethe Fosse, vaktlege NHLV/ØHD Nordhordland Tidligere legevaktsjef NHLV/ØHD Historien vår – årene går - pasienten består • KOMPETANSE • Hvem var pasienten? Hvor mange senger? • Planlegging 2011-12, kurs, møter og analyser • Avtaler og kommunestyresaker jul-2012 • Oppstart h-2013, 7 kommuner, 7 senger • 2015, 9 kommuner, 7 senger • 2016-17, psykiatri? Årene går – systemet består - legene blir eldre…. • Nedgangstider for allmennmedisin? • Ny primærhelsemelding – spesialister • Leger forsvinner fra vakt (som andre folk) • Utdanningstillinger? KOMPETANSE • http://legeforeningen.no/yf/Yngre-legers- forening/spesialisering/iii-spesialitetene1/ • http://legeforeningen.no/yf/Yngre-legers- forening/spesialisering/IV-Hva-gir-tellende-tjeneste/ Hovedårsaker innleggelser i 2014 (n=395) Hovedproblem Antall (%) Annet 96 (24) Dehydrering 44 (11) Diabetes 7 (2) Infeksjon, IKA 31 (8) Infeksjon, GI-trakt 29 (7) Infeksjoner = 42% Infeksjon, luftveier 76 (19) Infeksjon, urinveier 33 (8) Medikamentjustering 9 (2) Fall, ryggsmerter 29 (7) Tungpust/KOLS 25 (6) Svimmelhet/synkope 27 (7) Palliasjon 2 (0,5) Obstipasjon 2 (0,5) Nordhordland ØHD – 2015 • 386 innleggelser – 814 liggedøgn • Snitt liggetid: 2,3 døgn • Belegg: 37 %, økende, pt. ca. 50% belegg • Snitt alder pasient: 66 år • Henviser: – Legevakt: 82% – Fastlege/legekontor: 12% – Sykehus: 5% – Sykehjem: 1% Nordhordland ØHD Belegg siste kvartal 2016. Snitt 50 % Uke Snitt 9 45 % 10 69 % 11 69 % 12 48 % 13 48 % 14 43 % 15 64 % 16 52 % 17 29 % 18 31 % 19 22 % 20 48 % 21 50 % Innleggelse til ØH-D posten • 75% fra legevakt • 16% fra fastlege • 8% fra sykehus/sykehuspoliklinikk • <1% fra sykehjem • 1% fra andre instanser 2015: Innleggelser fordelt etter pasientens hjemkommune 250 200 194 150 100 49 50 37 33 21 20 9 2 1 0 Innleggelser korrigert etter kommunebefolkning* Modalen Fedje 9 % 3 % Gulen 6 % Lindås 21 % Meland Masfjorden 11 % 19 % Radøy Austrheim 12 % 12 % Osterøy 7 % *) Befolkning pr 1.1.15 Bemanning og avtaleverk ØHD • 1,5-2 spl og 1 lege i avdelingen og legevakt • Særavtale ØHD og interkommunal vertskommuneavtale NHLV/ØHD regulerer arbeidet og innholdet • Prosedyrebok utviklet i samarbeid med DSH • Meget godt samarbeid med Haraldsplass • Infodoc, snart DIPS journalsystem… • Legeavtale og SFS 2305 regulerer legenes lønns og arbeidsforhold Særavtale - leger • Lokal særavtale (DNLF og Lindås kommune) fornyelse av avtale 1.1.16-31.12.17. • Gjelder kveld 16-23 og helg/helligdag 08-23 – Spesialist i allmennmedisin 1315 kr/t – Vaktkompetent lege* 1050 kr/t – Ikke vaktkompetent lege 800 kr/t – Turnusleger 600 kr/t *Vaktkompetanse etter ny akuttmedisinforskrift SFS 2305 Sentral forbundsvis særavtale mellom KS og Den norske legeforening for leger og turnusleger i kommunehelsetjenesten med arbeidsavtale, herunder leger i fastlegeordningen Ny avtale gjeldene fra 1.1.16-31.12.17 Regulerer lønn for arbeidstid på natt (23-08) Satsene økt med 7-15% (spesialist/ikke spesialist) Flere spm : Nordhordland legevakt / ØHD Kristian A. Simonsen Richard André Våge Legevaktsjef Overlege ØHD 100% stilling 100% stilling Spesialist i allmennmedisin, ph.d. Lege i spesialisering allmenn- og samfunnsmedisin. Jurist. .

View Full Text

Details

  • File Type
    pdf
  • Upload Time
    -
  • Content Languages
    English
  • Upload User
    Anonymous/Not logged-in
  • File Pages
    13 Page
  • File Size
    -

Download

Channel Download Status
Express Download Enable

Copyright

We respect the copyrights and intellectual property rights of all users. All uploaded documents are either original works of the uploader or authorized works of the rightful owners.

  • Not to be reproduced or distributed without explicit permission.
  • Not used for commercial purposes outside of approved use cases.
  • Not used to infringe on the rights of the original creators.
  • If you believe any content infringes your copyright, please contact us immediately.

Support

For help with questions, suggestions, or problems, please contact us