Jahresbericht 2006 Universität Konstanz Impressum Herausgeber: Prof. Dr. Dr. h. c. Gerhart v. Graevenitz, Rektor Universität Konstanz 78457 Konstanz Tel.: +49 (0)7531/88-2270 Fax : +49 (0)7531/88-3750 [email protected] www.uni-konstanz.de Redaktion: Cornelia Oesterhaus Überarbeitete Fassung des in der gemeinsamen Sitzung von Senat und Universitätsrat der Universität Konstanz am 6. Dezember 2006 vorgelegten und diskutierten Jahresberichts des Rektors Prof. Dr. Dr. h. c. Gerhart v. Graevenitz. Inhalt Die Universität Konstanz Entwicklung 3 Rektorat,SenatundUniversitätsrat 5 Forschung 6 Lehre 11 MitarbeiterinnenundMitarbeiter 21 Haushalt 23 BaulicheEntwicklung 28 Kooperationen 30 InternationaleBeziehungen 35 Öffentlichkeit 39 Einzelne Aufgaben und Bereiche AStA 45 Frauenförderung 45 ZentraleStudienberatung 48 Sprachlehrinstitut 50 Hochschulsport 51 Bibliothek 51 Universitätsarchiv 54 Rechenzentrum 55 WissenschaftlicheWerkstätten 58 Tierforschungsanlage 59 PreiseundAuszeichnungen 60 Anhang 1 A.RuferteilungenfürdenZeitraumvom01.10.2005bis30.09.2006 67 B.AufenthaltevonausländischenGastprofessorinnenundGastprofessoren 70 C.DeskriptivesZahlenmaterial 73 2 Entwicklung 3.Förderlinie: n InstitutionalStrategytopromotetop-levelResearch „Konstanz ist unzweifelhaft eine Erfolgsgeschichte, bytheUniversityofKonstanz dochistsieesnichtdurchdieUmsetzungeinesPlans, sonderndurchdieFortsetzungeinerGrundhaltung.Drei „VielfaltanStellevonGleichheit“hatLordDahrendorf Elemente dieser Haltung haben die neue Universität inseinerJubiläumsredegefordert.„Zukunftsfähigkeit vonAnfanganunddurchfastdiegesamtenersten40 heißt für heutige Universitäten vor allem, dass jede Jahregekennzeichnet:Qualität,FlexibilitätundInter- Institution ihren eigenen Weg suchen muss“. Wich- nationalität.“ So hat Lord Dahrendorf in seiner Fest- tigste Grundlage des erfolgreichen eigenen Wegs von redezum40-jährigenJubiläumam21.Juni2006über KonstanzistdasProfilderUniversität,dieKonzentra- unsereUniversitätgeurteilt.DieBilanzdesJubiläums- tion auf dreizehn forschungsstarke Grundlagenfächer jahresreihtsichmitihrenErfolgenundTeilerfolgenin der Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften. Eine dieseGeschichteein. BestätigungdiesesProfilshatgeradeerstwiederdas jüngste Ranking der Deutschen Forschungsgemein- Am13.Oktobererfuhrenwir,dasswirmiteinemTeil- schafterbracht,dasimWirbelderExzellenzinitiative erfolg aus der ersten Runde der Exzellenzinitiative einweniguntergegangenist,beidenEntscheidungen hervorgegangensind.DasExzellenzcluster„Kulturelle derAuswahlgremienabereineRollegespielthat.Die GrundlagenvonIntegration“istbewilligtworden.Drei UniversitäthatihrensehrgutenPlatzgehalten,Platz5 ExzellenzclustersindnachBaden-Württemberggegan- inDeutschlandbeideneingeworbenenDrittmittelnpro gen.WirsinddieeinzigekleineUniversitätinDeutsch- Professorenstelle.Gelungenistdiesnurdankdergro- land,dieesindie„Clusterliga“geschaffthat.Undnach ßenAnstrengungeninallendreiSektionen.DreiZahlen Konstanz ging das einzige geistes- und sozialwissen- seienangefügt: schaftlicheCluster,dasüberhauptbewilligtwurde.Ein großerErfolg,dergleichwohlnureinTeilerfolgist.Dem n DieUniversitäthatimZeitraumvonachtJahrenihre allenKonstanzerAntragstellernvertrautenMottofol- Drittmitteleinnahmenum50%von18MioEuroauf gend„nachdemAntragistvordemAntrag“sindwirmit 27MioEurogesteigert; dreiCluster-Anträgen,zweiAnträgenaufGraduierten- n In den letzten acht Jahren hat die Universität die 3 schulenundunseremschoneinmalpositivbewerteten Hälfte ihrer rund 170 Professuren neu besetzt. Die- Antragfürdie3.Förderlinieam15.Septemberindie ser durchgreifende Generationswechsel hat keinen zweiteAntragsrundegegangen. Knick,keineAbflachungimkontinuierlichenAnstieg derDrittmittelbewirkt; Exzellenzcluster: n ImZugedesGenerationswechselssindimletztenJahr n „BrainRegain“:MechanismsofDe-undRegeneration 6MioEuroindieNaturwissenschafteninvestiertwor- andtheirVisualization denund3MioEuroindieGeistes-undSozialwissen- n DynamicsofMentalRepresentations:Pertinacityand schaften.DiesesUngleichgewichtistnormal,dieex- ChangeinLanguage perimentellen Wissenschaften sind eben mindestens n SkillFormation(SocialSciences) doppeltsoteuer,unddiesesUngleichgewichtwirdin derganzenUniversitätakzeptiert. Graduiertenschulen: n ChemicalBiology Selbstverständlich wird die Exzellenzinitiative im n Multi-DisciplinaryStudyofSocialIssues(MSSI) Sinnevon„VielfaltanStellevonGleichheit“dieAusdif- ferenzierungderdeutschenUniversitätslandschaftbe- schleunigen.AberdieExzellenzinitiativeistnichtdas einzigeInstrument,umDifferenzierungundVielfaltzu bleibt.DieshatmiteinerinsgesamtsehrfairenBehand- fördern.EsgibtexzellenteForschungauchaußerhalb lungdurchKollegen,FachbereicheundRektoratzutun, der Bewilligungen der Exzellenzinitiative. Die nötige welche durch das Land Baden-Württemberg beispiel- VielfaltwürdeschnellzuwenigenMonokulturenverar- gebend unterstützt wird. Die Konstanzer Juniorpro- men, wenn diese exzellente Forschung außerhalb der fessorenempfehlen,demderzeitpraktiziertenModell Exzellenzinitiativewenigergefördertwürdealsbisher. selbständiger Forschung und flexibler Qualifizierung Sonderforschungsbereiche,Forschergruppen,Graduier- eineEntwicklungschanceeinzuräumen.EineMischung tenkollegs bleiben Institutionen exzellenter Wissen- aus frühen Förderungen und Forderungen, die durch schaftundsiemüssendieBasisseinfüreineaufDauer Aussichtaufeinentenuretrackbelohntwerdenkann, gestellte„Exzellenzinitiative“,inderneueKonstella- erscheintunsalseinErfolgversprechendesZukunfts- tionenZukunfthaben,indermanauf-undabsteigen modelluniversitärerNachwuchsförderung.“ kann.FürdieKreativitätunsererWissenschaftlerinnen undWissenschaftlerwäreesverheerend,wenndieEx- Das „Forschungszentrum für den wissenschaftlichen zellenzauswahlderJahre2006und2007derMasterplan Nachwuchs“istnebendenJuniorprofessurenderzweite füreineneueVerkrustungwürde,dieandieStelleder Beweis dafür, dass die Universität in der Nachwuchs- verordnetenGleichheitdiefestgeschriebeneDifferen- förderungihreneigenenWegsuchtundgeht.DieEr- zierungsetzt.JedenfallswirddieUniversitätKonstanz folgsgeschichtediesesZentrumswurde2006mitzwei alleihreStärkenfördernundsichmitallenihrenStär- großenBewilligungenderVolkswagenStiftungundder kendemWettbewerbstellen. AlexandervonHumboldt-Stiftungfortgeschrieben.Aus DiskussionenimZentrumundmitHilfegezieltenMen- Beim zweitägigen Jubiläums-Symposion mit hochran- torings durch das Zentrum entstand die Nachwuchs- giger Besetzung stand ein zentrales Profilmerkmal gruppe „Visuelle Navigation. Entwicklung und Kritik derUniversität,dieFörderungdeswissenschaftlichen schematischer Karten“, eine Kooperation von Infor- Nachwuchses, im Mittelpunkt. Bei dieser für die Ent- matikern,Kunst-undMedienwissenschaftlern,vonder wicklungderdeutschenUniversitätenlebenswichtigen VolkswagenStiftungmit575.000Eurodotiert.AufAn- FrageversuchtdieUniversitätKonstanzihreneigenen stoßausdemNachwuchszentrumhatderFachbereich Weg zu gehen. Wie wenige Universitäten hat sie die Physik einen erfolgreichen Antrag bei der Alexander Einrichtung von Juniorprofessuren konsequent voran- von Humboldt-Stiftung eingereicht: am 7. November 4 getrieben und sich bemüht, die Rahmenbedingungen hatBundesministerinSchavaninBerlinDr.JureDemsar fürdieJuniorprofessorinnenund-professorensogün- ausSloweniendenmit1,1MioEurodotiertenSofjaKo- stigwiemöglichzugestalten.ImJubiläumsjahrwurde valevskaja-Preisüberreicht.DamithatdasNachwuchs- die16.Juniorprofessurbesetzt.IndenMedienwurde zentrumzumzweitenMalinseinerkurzenGeschichte, indervertrautenkurzatmigenundoberflächlichenBe- zusammenmitzweiFachbereichenderUniversität,die- trachtungsweisegenerelleSkepsisgegenüberderJuni- senhöchstdotiertenPreisfürausländischeNachwuchs- orprofessurlaut.DieKonstanzerJuniorprofessorinnen wissenschaftlernachKonstanzholenkönnen. und-professorenhabeninder„DUZ“09/2006ineinem gemeinsamenArtikeldieserSkepsisihreeigenenErfah- In den Nachwuchsgruppen der Universität arbeiten rungen entgegengehalten: „Totgesagte leben länger PostdocsundDoktoranden.TatsächlichsindGraduier- –DieJuniorprofessuristeingutesSprungbrett.“ tenkollegsundGraduiertenschulendasentscheidende Scharnier für die Nachwuchsförderung. Modellhaft Das Fazit der 13 Konstanzer lautet: „Die Konstanzer – wieder ein eigener Konstanzer Weg – ist das neue Juniorprofessoren haben jedenfalls die Erfahrung ge- Graduiertenkolleg „Zellbasierte Charakterisierung macht,dassbeiallerBelastunginLehreundGremien krankheitsbedingter Mechanismen der Gewebs-Zerstö- genugZeitfürdieeigeneProfilierunginderForschung rungund-Reparatur“.Über50deutscheundSchweizer WissenschaftlerausderUniversitätKonstanz,derETH HochschuleWeingartenauchaufdeutscherSeiteange- Zürich,vonALTANAPharmaundvonCyosBiotechnolo- botenwerden. gyZüricharbeitenhierzusammen.Modellhaftistvor allemdieKooperationvonUniversitätenundIndustrie FürdiejungenWissenschaftlerinnenundWissenschaft- inderDoktorandenausbildung. ler,diederGenerationswechselnachKonstanzgeführt hatoderdieimZugeunsererKooperationennachKon- Für den eigenen Weg der Universität Konstanz kenn- stanzkommen,undebensofürdieNachwuchsforsche- zeichnend ist ihre erfolgreiche Kooperationspolitik. rinnenund-forscherwirdeinThemaimmerzentraler: DasbewilligteExzellenzclusterzumBeispielbautauf dieVerbindungvonBerufundFamilie.Auchdazuerhielt seinNetzwerk„TransatlantischeKooperation“mitden dieUniversität2006einwichtigesSignal.Diegemein- UniversitätenYale,JohnsHopkins,ChicagoundLosAn- nützigeHertie-StiftunghatderUniversitätnacheiner geles. Auditierung den Titel „Familiengerechte Hochschule“ verliehen.DieserTitelistnichtsosehrBestätigungals EsgibtzweiErfolgedesJahres2006,diefürdieKoo-