EDISI 41 TAHUN 2016

KOMUNIKATIF, TERBUKA, DAN BERSAHABAT

Berbagai Terobosan Menuju Kesejahteraan Karyawan

Pengembangan Usaha SDM Kimia Farma Kimia Farma Susunan Dewan Direksi Kunci Perbaiki Agar Dukung Penuh Bukukan Laba Bersih PT KFA & KFTD Remunerasi Aplikasi ERP Rp252,97 Miliar Dirombak

SALAM

Mari Dukung Aplikasi ERP-SAP

Aplikasi Enterprise Resource Planning (ERP) berbasis Systems Application and Products in Data Processing (SAP) di holding maupun anak perusahaan PT Kimia Farma, diyakini punya peran penting dalam menunjang pengembangan bisnis Kimia Farma ke depan. Karena itu, segenap SDM Kimia Farma perlu Eddy Murianto mendukung penuh aplikasi ini. Pemimpin Redaksi

T Kimia Farma sebenarnya telah akan sangat mendukung proses hanya sebatas di top level saja tapi sekian lama memiliki teknologi pengembangan bisnis yang tengah komitmen dari seluruh tim yang akan Pinformasi (TI), baik di holding gencar dilakukan manajemen Kimia mengimplementasikannya. Kedua, maupun di anak perusahaannya, Farma. butuh satu change management yang seperti di PT Kimia Farma Apotek sangat kuat untuk memastikan bahwa (KFA) maupun PT Kimia Farma Trading Ibaratnya, kita percuma mengembang- proyek ini berjalan dengan bagus. & Distribution (KFTD). Hanya memang, kan beragam terobosan usaha sistem TI yang dikembangkan Kimia Farma ke depan kalau sistem Karena itu, cukup beralasan bila tersebut, hanya bersifat parsial informasinya tidak terintegrasi dan Dirut Kimia Farma Rusdi Rosman alias belum terintegrasi secara baik, tidak akurat. Lain masalahnya, bila pada saat menghadiri acara kick off dengan holding maupun kedua anak sistem informasinya bagus terintegrasi implementasi ERP-SAP menyerukan perusahaan tersebut. dari hulu sampi hilir, hal itu akan sangat perlunya segenap SDM Kimia Farma memudahkan manajemen untuk mendukung penuh implementasi ERP- Berdasarkan kajian terbaru bahwa mengambil keputusan lebih cepat dan SAP ini. hal itu tidak tepat untuk mendukung lebih akurat. pengembangan bisnis Kimia Farma ke Bagi sebagian insan Kimia Farma, depan. Itu pula sebabnya, manajemen Hanya memang untuk menyukseskan mungkin pada fase-fase pertama Kimia Farma memutuskan untuk aplikasi ERP-SAP ini, sebagaimana implementasi ERP-SAP ini akan membangun sistem IT (Information diingatkan oleh Siti Choiriana, terasa berat. Mungkin akan muncul Technology) yang lebih canggih dan Executive General Manager Divisi pertanyaan, kenapa sih mesti diganti. handal, serta bisa dintegrasikan antara Enterprise Service Telkom, ada dua Namun, pada saatnya nanti semua holding, anak perusahan dan unit-unit faktor kunci yang akan mengantarkan keraguan terkait dengan implementasi bisnis yang ada. sukses tidaknya implementasi ERP- ERP-SAP ini akan terjawab setelah SAP ini. SDM Kimia Farma merasakan betapa Pengaplikasian ERP-SAP di lingkungan perusahaan yang kita cintai ini makin Kimia Farma, yang tender proyeknya Pertama, karena ERP ini merupakan bertambah maju usahanya setelah senilai Rp105 miliar dimenangkan sistem baru maka membutuhkan menerapkan sistem canggih dalam oleh Telkom ini, memang diyakini komitmen yang sangat kuat, tidak teknologi informasi ini. Semoga …

[email protected] SEGERA KIRIMKAN TULISAN ANDA! gemakaef Tim Redaksi Gema Kaef mengajak Anda berpartisipasi untuk meningkatkan kualitas Gema Kaef mendatang. Partisipasi Anda bisa berupa saran, kritik, pertanyaan, maupun kreasi tulisan mengenai Kimia Farma dan berita kegiatan beserta foto pendukungnya. Kirimkan tulisan Anda melalui email ke [email protected] atau melalui pos ke alamat redaksi Gema Kaef di Jl. Veteran No.9 Jakarta 10110. Jangan lupa cantumkan nama dan unit tempat Anda bekerja. Tulisan yang memenuhi syarat akan dimuat dan penulisnya berhak mendapat imbalan. Kami tunggu tulisan Anda!

PENASEHAT Direksi PT Kimia Farma (Persero) Tbk PENGARAH Direktur Umum & Human Capital PENANGGUNG JAWAB GM Sekertaris Perusahaan PEMIMPIN REDAKSI Eddy Murianto PENYUNTING Siti Anisa Husnu, Waskito Legowo DOKUMENTASI Budiawan ADMiNISTRASI & SIRKULASI Ardiansyah, Handoko KOORDINATOR DAERAH M. Nuroni Muchtar (Bandung), Lana Adi I. (Jakarta), Suharsono (Mojokerto), I Wayan Lodra (Denpasar) REPORTER DAERAH DG. Kumarsana (Mataram), M.Syahrun (Balikpapan), Agung (Bandung), Hendro Pramono (Yogyakarta), Akbar Azis (Makssar), Agung Pramono (Semarang), Muhar (Papua), Ramlan Lubis (Padang), Atis (Medan), Sujiono (Surabaya), Muhammad Ilham (Banda Aceh), Aprizal (Palembang), Teguh Waseno (Batam) ALAMAT REDAKSI Jalan Veteran No. 9 Jakarta 10110 TELP 6221 3847709 ext. 104 FAX 6221 3454338,3454339,3814441 EMAIL [email protected] atau [email protected] KONSULTAN MEDIA Zannuba Communication DESAIN IMG Design Consultant MANAJEMEN

Operational Excellence (Bagian 15): Agar Kimia Farma Mempunyai Bisnis yang Sustainable/Berkelanjutan

Oleh: Rusdi Rosman

enjadi sangat penting berkelanjutan akan membantu bagi kita di Kimia Farma membuat perusahaan menjadi salah mempunyai bisnis yang satu perusahaan terbesar di Indonesia M berkelanjutan yang dapat dan mendunia. menjamin bisnis KF secara umum tetap ada dimasa yang panjang yang akan Faktor yang paling penting saat ini datang. Bila kita tetap komit dengan adalah bagaimana dengan bisnis- niat ini, maka ternyata pasti tidak bisnis dan pengembangan yang kita cukup dengan hanya membangun bangun terisi oleh tim manajemen pengembangan bisnis-bisnis saja. dan karyawan yang betul-betul siap mengembang tugas melanjutkan niat Sebagian orang mendefinisikan bisnis sustainable tersebut. Keterlibatan yang sustainable/berkelanjutan yaitu: karyawan dalam manajemen “Kemampuan sebuah perusahaan sustainable/berkelanjutan yang kuat untuk mencapai tujuan bisnis dan di dalam organisasi tersebut akan meningkatkan nilai jangka panjang mengartikulasikan visi dan budaya bagi pemegang saham dengan perusahaan yang dapat menumbuhkan mengintegrasikan ekonomi, sosial ekonomi, memberikan kontribusi dan lingkungan ke dalam strategi terhadap nilai-nilai sosial, dan ikut bisnisnya.” mendorong pengelolaan lingkungan dan melakukan ini secara team-work. Dalam budaya perusahaan ICARE misalnya, kita telah mencoba Karyawan harus cenderung menyatukan semua aspek sustainability menghubungkan tujuan perusahaan tersebut, yaitu aspek sosial, ekonomi ini dengan nilai/budaya mereka dan lingkungan. Lantas kalau kita masing-masing. Loyalitas terhadap bertanya lebih jauh, mengapa perusahaan dipadukan dengan spirit harus demikian, mengapa harus memenangkan persaingan menjadi sustainable? Jawaban singkatnya modal yang dapat diandalkan, di lain karena nama perusahaan Kimia Farma pihak Research and Development dan karyawan beserta keluarganya (R&D) serta sistem dan bisnis proses harus tetap hidup, ada/eksis, dan yang baik akan menunjang tercapainya memberikan kontribusi. Jawaban sustainability tersebut. umumnya adalah: Pembangunan berkelanjutan menjamin keberhasilan Kita telah melihat beberapa contoh dan kekuatan perusahaan untuk banyak perusahaan-perusahaan Korea generasi mendatang dan hal ini sangat Selatan yang take-over dari dominasi mendukung bahwa pembangunan perusahaan-perusahaan Jepang dan

02 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 Pembangunan berkelanjutan menjamin keberhasilan dan kekuatan perusahaan untuk generasi mendatang.

Eropa. Dahulu kita sangat mengenal industri kreatif berbasis budaya yang Kedua hal ini menurut saya sudah produk-produk Sony, Toshiba, Hitachi didukung perkembangan teknologi sedang dimulai kita laksanakan, dll, sekarang kita lebih sering dengar digital. Saat ini lebih dari 100.000 dan terus akan diupayakan secara Samsung dan LG yang buatan Korea perusahaan digital creative telah berdiri konsisten. Sekali lagi pengembangan Selatan. di Korea Selatan, sedangkan menurut apapun yang dilakukan akan menjadi data di Indonesia masih kurang dari sia-sia bilamana manajemen dan Hal ini mungkin saja karena 1.000 Perusahaan. karyawannya tidak siap dan tidak perusahaan-perusahaan di Korea punya komitmen untuk membuat sudah berfikir sustainabilty. Korea Apa yang dapat kita pelajari dari Korea perusahaan yang berkelanjutan. Selatan merupakan rujukan untuk 16 Selatan, salah satunya adalah mereka Beberapa aktivitas yang sudah sedang subsektor industri kreatif Indonesia, berpikir sustainable, mereka berpikir dijalankan manajemen untuk menuju seperti seni pertunjukan, seni rupa, peningkatan daya saing, dan mereka perusahaan yang berkelanjutan televisi dan radio, aplikasi game, sangat berani berinovasi. adalah: arsitektur, desain interior, desain 1. Mengajak karyawan berpartisipasi komunikasi visual dan lain-lain. Tantangan yang harus dihadapi dalam perumusan strategi (Bottom- Keberhasilan Korea Selatan terutama Perusahaan dalam menerapkan up) dalam bidang pengembangan inovasi manajemen berkelanjutan adalah: 2. Mengajak membangun dan produktivitas teknologi, serta 1. Bagaimana cara melakukan pengembangan bisnis dan produk otomotif. perubahan di dalam manajemen 3. Membuat dan mengelola proses dari manajemen biasa menjadi transformasi perusahaan Banyak produk-produk Korea Selatan manajemen yang berkelanjutan 4. Bersama-sama memecahkan sudah dapat diterima di pasar Eropa (memperhatikan faktor ekonomi, persoalan koordinasi dan sinergi dan Amerika, terutama di produk sosial dan lingkungan) melalui Management-Review otomotif dan produk yang ber inovasi 2. Bagaimana cara melatih para 5. Membudayakan karakter yang baik technology. Sejak tahun 2008. Korea pemimpin perusahaan untuk melalui ICARE dan budaya kerja Selatan telah berhasil membangun mengelola perubahan. 5AS.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 03 SURAT ANDA DAFTAR ISI GEMA KAEF EDISI 41 TAHUN 2016

MANAJEMEN 02 Operational Excellence (Bagian 15): Agar Kimia Farma Mempunyai Bisnis yang Sustainable/Berkelanjutan

Gema Utama Darah Tinggi 05 Pengembangan Usaha Kunci Perbaiki Remunerasi KRONIK Usia saya 45 tahun, sudah 8 tahun 09 SDM PT Kimia Farma Agar Dukung Penuh Aplikasi ERP belakangan ini saya memiliki penyaklit 17 PIN POLIO 2016 oleh IIKKF darah tinggi. Jika darah saya sedang tinggi hati saya gelisah dan berdebar- 18 Asifit Sukseskan Seminar Bidan debar dan untuk mengatasinya saya 19 Apoteker KF Jadi Saksi Ahli Kasus Psikotropika harus mengkonsumsi obat darah tinggi setiap hari, dan saya khawatir terhadap 20 Moxy Hotel Milik Kimia Farma Akan Beroperasi Akhir 2016 efek samping yang akan timbul pada 22 Kiat Apotek KF 522 Meraih Target Penjualan tubuh saya. Pertanyaan saya apakah ada obat penurun darah tinggi yang sifarnya 24 KF 522 Dijadikan “Pilot Project” Transaksi Online herbal? 26 Para BM KFA Diminta Cepat Berbenah Diri

Suwarni Nasir 27 Kimia Farma Meluncurkan Aplikasi “Whistle Blowing” Pasar Minggu, Jakarta Selatan 28 Iwan Krisdianto Terpilih Jadi Ketua SPKF Watudakon Red: Untuk obat darah tinggi yang sifatnya 30 Gagasan Wisata Apotek dari Gorontalo herbal, informasi itu sudah beredar luas, yakni dengan cara mengkonsumsi bawang 32 Apotek Kimia Farma di Cirebon Bertambah Satu putih setiap hari. Tapi untuk lebih jelasnya silakan tanyakan ke apoteker–apoteker 33 Kimia Farma Raih “Award” SDM dari Majalah HR Asia kami yang ada di apotek–apotek Kimia AGENDA PERISTIWA Farma. 12 PT Kimia Farma Bukukan Laba Bersih Rp252,97 Miliar

15 Susunan Dewan Direksi PT KFA & KFTD Dirombak

BERITA FOTO Lomba Karya Ilmiah 16 Penandatanganan Modul Aplikasi ERP-SAP di PT Kimia Farma NURANI 34 Memaknai Puasa Dari Sudut yang Berbeda Seingat saya beberapa tahun yang lalu PT Kimia Farma (Persero) tbk, pernah TIPS menyelenggarakan lomba menulis dengan 36 Tips Meniti Karier di Suatu Perusahaan hadiah yang cukup menarik. Waktu itu saya mengikuti lomba tersebut kendati saya tidak menang. Pertayaan saya kapan lomba menulis seperti itu diadakan lagi, 06 17 33 karena menurut saya lomba semacam itu sangat bagus untuk memunculkan kreatifitas karyawan Kimia Farma utamanya dalam berpikir secara ilmiah. Salam

Harno Utomo Surabaya, Jawa Timur 31 22 Red: Terima kasih atas masukan. Memang kami juga berpikir hal sama, mudah- mudahan masukan Anda akan menjadi pertimbangan menagemen PT Kimia Farma.

04 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 GEMA Utama

MANAJEMEN Operational Excellence (Bagian 15): Agar Kimia Farma Mempunyai Bisnis yang Sustainable/Berkelanjutan Pengembangan Usaha Gema Utama Pengembangan Usaha Kunci Perbaiki Remunerasi

KRONIK SDM PT Kimia Farma Agar Dukung Penuh Aplikasi ERP Kunci Perbaiki PIN POLIO 2016 oleh IIKKF Asifit Sukseskan Seminar Bidan Remunerasi Apoteker KF Jadi Saksi Ahli Kasus Psikotropika

Moxy Hotel Milik Kimia Farma Akan Beroperasi Akhir 2016 Upaya manajemen Kimia Farma yang gencar melakukan terobosan pengembangan usaha dalam satu dua terakhir ini dimaksudkan untuk memperbesar omset dengan Kiat Apotek KF 522 Meraih Target Penjualan margin yang memadai. Dengan margin yang memadai itulah, perusahaan dimungkinkan KF 522 Dijadikan “Pilot Project” Transaksi Online bisa lebih leluasa untuk memperbaiki remunerasi karyawannya. Para BM KFA Diminta Cepat Berbenah Diri

Kimia Farma Meluncurkan Aplikasi “Whistle Blowing”

Iwan Krisdianto Terpilih Jadi Ketua SPKF Watudakon

Gagasan Wisata Apotek dari Gorontalo

Apotek Kimia Farma di Cirebon Bertambah Satu

Kimia Farma Raih “Award” SDM dari Majalah HR Asia

AGENDA PERISTIWA PT Kimia Farma Bukukan Laba Bersih Rp252,97 Miliar

Susunan Dewan Direksi PT KFA & KFTD Dirombak

BERITA FOTO Penandatanganan Modul Aplikasi ERP-SAP di PT Kimia Farma

NURANI Memaknai Puasa Dari Sudut yang Berbeda

TIPS Tips Meniti Karier di Suatu Perusahaan

apat Kerja Nasional (Rakernas) Menuju Kesejahteraan” tersebut, “Kalau kita betul-betul ingin DPP Serikat Pekerja Kimia secara gamblang menjelaskan menyejahterakan semua level SDM RFarma (SPKF) 2016, yang mengenai upaya-upaya terobosan di Kimia Farma maka pertama yang digelar belum lama ini, di Gedung pengembangan bisnis yang telah, harus dibangun adalah bagaimana Learning Center Kimia Farma, Jakarta, sedang dan akan diupayakan mengembangkan perusahaan ini. Kalau mendatangkan secercah harapan manajemen Kimia Farma ke depan. kita berpikir dari tengah bagaimana tersendiri bagi para pesertanya yang membesarkan gaji, padahal di atasnya notabene merupakan karyawan Kimia Tak hanya sebatas itu, pak dirut pun omsetnya belum mampu, karena tidak Farma. menggambarkan pula bagaimana peta ada pengembangan maka perusahaan persaingan industri farmasi saat ini, ini bisa bangkrut,” kata Rusdi. Pasalnya, Dirut Kimia Farma Rusdi kebijakan pemerintah terkait dengan Rosman yang didaulat untuk industri farmasi, mulai masuknya era Banyak perusahaan farmasi memberikan sambutan pada MEA (Masyarakat Ekonomi ASEAN) belakangan ini mem-PHK (pemutusan Rakernas DPP SPKF yang mengambil dan kondisi perekonomian nasional hubungan kerja) karyawannya, tema “Menjalin Kebersamaan saat ini. lantaran diberlakukannya program

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 05 GEMA Utama

“Hal-hal seperti itulah, yang Pembangunan pabrik tersebut menyebabkan kita harus berpikir bukan untuk gagah-gagahan atau keras, bekerja keras bagaimana agar peningkatan citra, tapi lebih pada upaya perusahaan kita ini betul-betul bisa manajemen untuk mengembangkan surprise, bisa survive, bisa terus bisnis dalam rangka meningkatkan berdiri, bisa terus membayar jasa omset usaha ke depan. produksi kepada karyawannya,” papar dia. Ketika manajemen Kimia Farma berhasil mengembangkan perusahaan Direksi Kimia Farma bukannya tak ini, harga pokok produksi (HPP) pernah memikirkan bagaimana katakanlah hanya 50% atau di bawah memperbaiki remunerasi atau 50%, maka ada ruang di tengah kesejahteraan karyawannya. Misalnya, untuk memberikan kompensasi bagaimana agar karyawan Kimia untuk memperbaiki remunerasi Jaminan Kesehatan Nasional, yang Farma yang selama ini masih kontrak karyawan, karena delta biaya, delta diselenggarakan oleh BPJS (Badan rumah bisa memiliki rumah sendiri pendapatannya sudah tinggi. Penyelenggara Jaminan Sosial) sekalipun tipe rumahnya tidak besar, Kesehatan. Hal itu lantaran perusahaan seperti RS atau RSS tipe 21 atau 27. “Karena itu, mohon doa dan dukungan farmasi bersangkutan selama ini hanya dari saudara-saudara sekalian agar mengandalkan usahanya pada hasil “Tapi sekali lagi dibatasi oleh 4 pabrik ini mendapat ridho Allah penjualan obat-obatan etikal (resep pemegang saham. Delta biaya itu SWT. Kita bangun dengan selamat, dokter). Sementara BPJS hanya meng- tidak boleh lebih besar daripada delta tahun depan sudah banyak yang jadi, cover obat generik untuk mengobati omset itu kuncinya. Karena itu, mari menghasilkan omset yang luar biasa, pesertanya. sama sama kita berpikir bagaimana menghasilkan laba yang luar biasa mengembangkan di atasnya dulu agar sehingga bisa kita nikmati sama- Selain itu, belum lama ini, pemerintah omset perusahaan berkembang,” sama,” katanya. meluncurkan paket kebijakan papar dia. ekonomi ke-10 yang di antaranya Dalam kesempatan itu, Rusdi juga memperbolehkan investor asing untuk Membangun 4 Pabrik Baru mengingatkan segenap karyawan mendirikan pabrik bahan baku obat Menurut Rusdi, tahun ini Kimia Farma Kimia Farma agar banyak bersyukur hingga 100%. Banyak paket-paket akan membangun 3 pabrik. Ditambah dengan situasi dan kondisi yang kebijakan ekonomi itu, yang membuat dengan pabrik garam farmasi yang ada sekarang. Jangan senantiasa tidak ada lagi proteksi dari pemerintah telah dimulai pembangunannya tahun melihat atau membandingkan tingkat untuk BUMN ataupun untuk pelaku lalu maka berarti 4 pabrik yang siap kesejahteraan dengan perusahaan bisnis di dalam negeri. dibangun perusahaan. lain, semisal Pertamina, Chevron atau

06 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 Hal berikutnya yang ingin dikupas adalah situasi umum menyangkut pasar farmasi nasional. Tahun-tahun sebelumnya pertumbuhan pasar farmasi mencapai rata-rata 13% per tahun. Tahun lalu sampai triwulan ketiga baru sekitar 8%, artinya turun 5%. Omset Kimia Farma tahun lalu tidak tercapai karena memang kelesuan daripada pasar itu sendiri.

Selain itu, kompetisi di bisnis farmasi saat ini sangat ketat. Di apotek, misalnya, manajemen memang mengembangkan jumlah apotek secara besar-besaran. Tahun 2011, apotek Kimia Farma sudah mencapai angka 350-an, tahun lalu sudah mencapai 725 apotek. Hanya memang, saat ini, lainnya. Tapi lihat juga ke bawah, Kemudian BPJS itu marginnya 5% belum bisa dinikmati banyak hasilnya, berapa banyak perusahaan yang tutup karena Kimia Farma harus bersaing karena keberhasilan (pay back period)- di Indonesia, berapa karyawan yang dengan sekitar 200 industri farmasi nya di atas setahun. sudah tidak punya lagi pekerjaan. lainnya. Ditender pula. Kalau kita manajemen tidak mampu memberikan “Jadi mulai tahun depan dan tahun Bahwa ada yang lebih besar dari penawaran dengan harga rendah depan lagi, insya Allah baru mulai Kimia Farma, memang benar. Karena maka boleh jadi sulit menang, dan hal masuk omset-omset dari apotek kita mereka memilih berkarier di sana dari itu bisa berdampak pada operasional itu,” ujar Rusdi. awal. Hidup ini kan pilihan. Sementara, pabrik, dan banyak yang menganggur semua peserta Rakernas yang hadir karyawan di pabrik. Manajemen Butuhkan di sini memilih berkarier di Kimia 3 Hal Farma. Keterbatasan Kimia Farma di “Oleh sebab itu, kita masukan harga Pesaing apotek Kimia Farma itu situ adanya, tidak bisa di-apa-apa- yang kira-kira kita pikir bisa menang cukup banyak sekarang ini. Semisal kan lagi,kecuali ada pengembangan- dari pesaing-pesaing kita. Jadi 5-10% apotek K24 membangun bisnis baru, pengembangan bisnis. kita ambil sekarang, artinya apa? apotek lumbung obat namanya. Marginnya semakin kecil, ini dampak Kemudian ada juga yang membangun “Oleh sebab itu, mari kita bersyukur, perubahan ekonomi dan industri apotek generik. Karena itu, SDM di kita buat perusahaan ini survive insya farmasi,” kata dia. Apotek Kimia Farma jangan terlalu Allah bisa lebih baik, harus lebih baik. cepat puas. Misal, sebagian dari Harus punya rumah untuk saudara- Itu pula sebabnya, agar Kimia Farma mereka beranggapan bahwa jumlah saudara kita, walaupun tipe 21, 36 tetap survive maka tidak ada kata kunci apotek Kimia Farma yang terbesar di nggak masalah yang penting tidak lain selain juga melakukan efisiensi. Indonesia, pangsa pasarnya sudah ngontrak,” kata pak dirut memompa Efisiensi di variable cost dan efisiensi mencapai 29%. semangat. di fixed cost. Sejalan dengan itu, juga dilakukan upaya-upaya mencegah “Nggak begitu cara berpikirnya. Cara Lebih jauh dikatakannya, kalau melihat terjadinya kebocoran di berbagai lini berpikirnya adalah bagaimana dengan situasi ekonomi sekarang di dalam usaha Kimia Farma. jumlah itu, kita manfaatkan sebagai negeri, itu tidak terlepas dari dampak channel of distribution dari produk- ekonomi global. Dampaknya cukup “Saya sangat tegas untuk itu, karena produk Kimia Farma,” tukas dirut. besar bagi Kimia Farma dan bagi saya ingin perusahan ini sama rata industri farmasi nasional. Lihatlah dinikmati oleh karyawan-karyawan. Saat ini produk Kimia Farma yang dijual bagaimana dolar. Yang dulu hanya Tidak ada satu pun pejabat saya apotek itu hanya 5% saja. Karena itu sekitar Rp9.500 sekarang sudah perbolehkan ‘main’ di dalam mulai tahun ini direksi Kimia Farma menyentuh Rp14.000 per dolar. perusahaan ini. Saya tetap teguh mencanangkan harus bisa menjual dengan pendirian saya,” pintanya. sebesar 15% produk Kimia Farma.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 07 GEMA Utama

Dalam pengamatan Rusdi, target keluar. Oleh sebab itu, kita pun harus secara penuh untuk menggolkan visi sebesar 15% itu bisa diupayakan. punya SDM yang kuat di pasar ekspor. misi Kimia Farma dalam 5 tahun ke Hanya koordinasinya dan sinerginya Bahasanya harus diperkuat,” jelasnya. depan. saja yang tidak bagus di lapangan. Berikutnya menyangkut situasi dan Untuk itu, karyawan Kimia Farma “Nah ini. mari kita tingkatkan sinergi kondisi Kimia Farma sekarang. harus bisa menjadi human capital koordinasi, hormati produk Kimia Manajemen telah menyusun Rencana yang kompeten dan full komitmen dan Farma bilang ke saudara-saudara kita Jangka Panjang Perusahaan (RJPP) terapkan spirit 5 As dalam menjalankan di apotek, siapapun harus menjadi yang baru untuk 2016-2020 dengan pekerjaan sehari-hari, kemudian marketer produk Kimia Farma. visi, misi yang baru, dan strategi yang menerapkan pula budaya I CARE. Tawarkan kepada pasien produk Kimia baru disesuaikan dengan perubahan Farma lebih dulu daripada produk- lingkungan bisnis dan ekonomi. Visi “Saudara-saudara jangan slow produk orang lain,” pinta Dirut Rusdi misi dirombak semua sesuai dengan kerjanya, tunda-tunda kerjanya, harus Rosman. 5 tahun ke depan mau ke mana, satu cepat responsive. Di apotek, PBF arah dan satu kapal, dan tidak boleh lamban sekali. Produk kosong datang Situasi umum lainnya adalah mulai berbeda arah karena hal itu bisa ke apotek, tidak ada pak obat Fituno. diterapkannya era MEA di negara membuat perusahaan ini hancur. Fituno obat produk kita, dicek ke ULS ini. Ada 5 kebijakan di MEA yang numpuk barangnya,” kata Rusdi. tidak bisa lagi diproteksi. Beberapa Rusdi juga menyoroti masih lemahnya di antaranya adalah menyangkut koordinasi antara kantor cabang Cobalah mulai berpikir speed up pemodalan, investasi, dan tenaga apotek Kimia Farma di daerah dengan kencang, kerjanya lebih kencang kerja terampil. Perusahaan besar lebih bagian marketing, terutama dalam sedikit nggak ada ruginya. bagus merekrut tenaga-tenaga asing mengantisipasi tidak terjualnya obat Kalau sekarang ibaratnya kecepatan yang murah, Cina dan Filipina yang Kimia Farma yang mendekati masa kerja karyawan Kimia Farma masih di komitmennya kuat, tidak malas kerja expired. sekitar 4 km per jam perlu dipercepat keras, dibanding mungkin tenaga menjadi 7,5 km per jam. Sebab, orang dalam negeri yang cepat loyo, banyak “Kalau sinergi kita kuat, kalau lain sudah mulai mampu meningkatnya komplain, sedikit-sedikit demo. Jadi koordinasi kita kuat, kita disiplin, speed-nya hinga 11 km per jam. MEA ini merupakan ancaman. bekerja keras maka hal itu akan bisa dicarikan solusinya. Kita lihat barang “Jadi, untuk mempermudah Menyiasati era MEA, manajemen kita mau expired, lapor dong sinergi pencapaian misi visi Kimia Farma Kimia Farma di kantor pusat telah dengan bagian marketing kita. Buatkan dalam 5 tahun ke depan, cuma tiga menyiapkan kursus bahasa Inggris program untuk menjualnya lebih cepat hal yang dibutuhkan manajemen. SDM bagi karyawannya setiap hari. “Siapa sebelum expired,” tegasnya. yang penuh komitmen dan jujur disertai saja bisa belajar bahasa Inggris ke 5 As, ada speed up dan implementasi Veteran. Diatur jam-jamnya, agar Setelah menyampaikan kondisi budaya. Selebihnya biar kami berlima kita bisa menjual produk-produk kita perusahaan dan sejumlah upaya yang duduk di direksi yang memikirkan ke negara lain. Ada pasar di ASEAN pengembangan yang akan dilakukan dengan para GM, manajer para direksi sebesar 650 juta jiwa. Daripada kita manajemen, Dirut Rusdi Rosman anak perusahaan,” pungkas Rusdi. diserbu produk-produk asing, dari meminta segenap karyawan Kimia 10 negara, kita pun harus menyerbu Farma memberikan dukungannya

08 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 KRONIK

SDM Kimia Farma Agar Dukung Penuh Aplikasi ERP Dirut Kimia Farma Rusdi Rosman minta segenap SDM (sumber daya manusia) perseroan agar mendukung penuh implementasi Enterprise Resource Planning (ERP) berbasis Systems Application and Products in Data Processing (SAP) di holding maupun anak perusahaan Kimia Farma.

urang lebih sepekan setelah sebanyak 60 orang. proyek ini bukan dari SAP-nya. Sebab, penandatanganan kerjasama SAP sudah terbukti unggul di pasaran. KKimia Farma dan Telkom “Kita juga diawasi oleh Tim Tapi, yang lebih penting adalah di bidang pembangunan teknologi Konsultan Independen PT CC, yakni komitmen, yakni komitmen dari seluruh informasi (TI) di Kimia Farma, kick off anak perusahaan dari PT Semen jajaran dari top manajemen sampai terhadap implementasi ERP berbasis yang telah berpengalaman dalam seluruh SDM Kimia Farma. Karena SAP pun dilaksanakan. mengimplementasikan ERP-SAP,” tanpa komitmen atau support dari ungkap Direktur Keuangan Kimia semua, mau sebagus atau secanggih Untuk memperlancar aplikasi teknologi Farma, Farida Astuti pada acara kick apapun sistem itu tidak akan jalan. canggih di bidang TI tersebut, off yang dihadiri oleh direksi PT Kimia dibentuklah sebuah tim implementasi Farma (holding), Kimia Farma Apotek, Selama ini, lanjut Farida, sistem yang beranggotakan SDM di Kimia Farma Trading & Distribution, IT (Information Technology) yang holding dan anak perusahaan Kimia dan Komisaris Utama Kimia Farma, diaplikasikan Kimia Farma masih Farma, serta SDM dari Telkom. Tim Farid Wadjdi Husain itu. parsial, dan belum terintegrasi. pendamping dari Telkom sebanyak Berdasarkan kajian yang ada, hal 40 orang sedangkan dari Kimia Farma Dikatakan Farida, keberhasilan dari itu tidak tepat untuk mendukung

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 09 KRONIK

pengembangan bisnis Kimia Farma ke komitmen dari seluruh tim yang akan Yang kedua, akan terjadi bisnis depan. Karena itu, manajemen Kimia mengimplementasikannya. Kedua, sustainability. Yang ketiga, bisnis Farma memutuskan untuk membangun butuh satu change management yang continuity,” kata Iriana lagi. sistem IT yang lebih canggih dan sangat kuat untuk memastikan bahwa handal, serta bisa dintegrasikan antara proyek ini berjalan dengan bagus. Dukungan dari KFA & KFTD holding, anak perusahan dan unit-unit Segenap SDM di Kimia Farma Apotek bisnis yang ada. “Karena pada saatnya nanti, ini juga (KFA) seperti yang disampaikan Dirut akan mengubah culture, Karena KFA, Imam Fathurrahman, pada acara Dan sebelum mengarah pada mengubah sistem itu bisa jadi akan itu, siap mendukung implementasi proses penerapan IT dengan sistem mengubah proses bisnis. Bahkan, ERP-SAP. ERP ini adalah infrastruktur canggih ini, manajemen Kimia mengubah hal-hal yang tidak pernah untuk mendukung keberlangsungan Farma menggunakan tim konsultan terpikir sebelumnya,” kata Iriana. bisnis. Maka ERP menjadi penting dan independen dari PT CC, yang urgen untuk segera diimplementasikan, menghasilkan kesimpulan bahwa Dijelaskannya, pada fase-fase khususnya di KFA ini sebagai resource sistem ERP-SAP yang paling tepat pertama akan terasa berat. Karena of revenue destination. untuk diterapkan. akan mengubah kondisi yang semula mungkin enak menjadi kurang enak. “Dan kami siap mendukung, dan Setelah proses itu, ujar Farida lagi, Mungkin akan muncul pertanyaan, siaplah di depan kalau diperlukan barulah dilakukan tender yang akhirnya kenapa sih mesti diganti. Namun, supaya semua outlet bisa mendukung dimenangkan oleh PT Telkom. Aplikasi pada saatnya nanti semua akan jalannya ERP ini. Dan kami juga setuju ERP-SAP di Kimia Farma ini merupakan melihat kenapa ini harus diganti. Dan bahwa ERP ini adalah proyek kita proyek implementasi yang cukup besar yang dipilih saat ini adalah enterprise bersama. Karena memang itu bagian dan signifikan. “Proyek implementasi ini sistem SAP. dari fungsi keberlangsungan bisnis bukan proyeknya orang IT, melainkan perusahaan itu sendiri,” kata Imam proyek kita bersama. Karena itu, butuh Bicara soal SAP apa yang akan menandaskan. dukungan dari semua bagian,” ujarnya diimplemantasikan ini merupakan ERP menekankan. yang secara industri atau principal itu Menurut dia, implementasi ERP ini positioning berada pada level yang akan mendukung produktivitas, Pernyataan hampir senada juga tinggi. Paling banyak dipakai oleh bahkan tidak menutup kemungkinan dikemukakan Siti Choiriana, Executive industri. akan meningkatkan daya saing. Hanya General Manager Divisi Enterprise Jadi kalau paling banyak dipakai oleh memang, mungkin implementasinya Service Telkom. Ada dua faktor kunci industri, maka kalau ada apa-apa pasti tidak sesederhana yang dibayangkan, yang akan mengantarkan sukses sangat cepat positioning-nya. Dan alias cukup kompleks. Tapi, dengan tidaknya implementasi ERP-SAP ini. sangat proven untuk ditangani. dukungan dan komitmen yang tingi dari seluruh SDM KFA, Imam merasa Pertama, karena ERP ini merupakan “Dan tentunya dengan apa yang optimis ke depan implementasi sistem baru maka membutuhkan akan kita jalankan, harapan tertinggi ERP-SAP ini akan bermanfaat bagi komitmen yang sangat kuat, tidak memang akan terjadi 3 hal. Yang pengembangan bisnis usaha KFA. hanya sebatas di top level saja tapi pertama, akan terjadi bisnis efisiensi.

10 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 Dukungan hampir serupa juga informasi teknologi sebagai enabler bisa kita bangun. Kurang komitmen dilontarkan Ignatius Muryanta, untuk menciptakan keunggulan apa lagi kita. Seluruh direksi holding Direktur Utama Kimia Farma Trading & kompetitif perusahaan. dan anak perusahaan hadir semua. Distribution (KFTD). Mudah-mudahan Kurang komitmen apa lagi. Jadi, betul- dengan implementasi pengelolaan “Kami tim KFTD siap dan berkomitmen betul full komitmen,” papar Rusdi sistem informasi ERP ini tujuan melaksanakan tahapan-tahapan besar Kimia Farma bisa tercapai. implementasi sistem informasi bisnis Dalam kesempatan itu, pak dirut juga Untuk itu, Muryanta menyampaikan berbasis ERP-SAP dengan satu hati, minta agar semua SDM Kimia Farma penghargaan kepada Dewan Direksi pikiran dan tindakan untuk kegiatan harus mendukung program ini. Karena PT (Persero) Kimia Farma Tbk, karena operasional bisnis distribusi dan ERP ini adalah suatu sistem informasi keputusannya yang luar biasa, dimana trading,” tegas Muryanta. yang tertinggi di dunia ini. Ia secara saat ini dengan tekadnya bulat dan best practice bisa mengintegrasikan keyakinan ingin membangun sistem Dalam sambutannya, Dirut Kimia semua unit-unit kerja, serta semua informasi sebagai fondasi belasan Farma Rusdi Rosman mengutarakan, data informasi bisa terintegrasikan. proyek bisnis di Kimia Farma. boleh jadi implementasi ERP-SAP ini dalam 20 tahun ke depan akan Kimia Farma harus punya dua pondasi Ditambahkannya, impian implementasi menjadi tonggak yang akan dicatat yang kuat untuk mengembangkan dan pengelolaan sistem ERP-SAP dalam sejarah perjalanan Kimia Farma. bisnisnya ke depan, yakni human yang terintegrasi dari hulu sampai capital dan sistem informasi secara hilir, merupakan keputusan yang tidak Sejak lahir tahun 1971, Kimia Farma dini. Tanpa dua hal itu pengembangan- mudah. Namun, hal ini diyakini sebagai sudah berusaha untuk membuat pengembangan yang dilakukan salah satu langkah transformasi sistem informasi. Manajemen manajemen akan mudah goyah, roboh, perusahaan yang mampu mendorong perusahaan sudah banyak berkorban apalagi kalau pimpinannya diganti. percepatan dan menciptakan tata untuk membuat banyak sistem kelola perusahaan yang baik, dinamis, informasi termasuk ERP. Sehingga Oleh sebab itu, lanjut Rusdi, mari transparan, membangun turbulensi ketika merasa bahwa sistem ini belum SDM Kimia Farma menyatukan positif setiap unit kerja yang berinteraksi menjadi fondasi yang kuat, muncul langkah untuk mendukung penuh dengan teknologi informasi yang sinergi kekhawatiran dengan data yang pengembangan human capital dan dan interdependen. Hal ini mendesak belum akurat, masih terlalu terlambat, sistem informasi, yang akan menjadi dan tidak ada kata terlambat. Terlebih sehingga dua tahun lalu komisaris dan penopang dari business development saat di era MEA (Masyarakat Ekonomi direksi berkomitmen kembali untuk perusahaan ke depan.. ASEAN) yang telah berjalan. melihat sistem informasi. Implementasi ERP-SAP di Kimia Oleh karena itu, implementasi dan Akhirnya disepakati perlunya dilakukan Farma itu ditargetkan pada Oktober pengelolaan sistem ERP-SAP yang pembaharuan terhadap sistem 2016 sudah mengintegrasikan holding terintegrasi ini mengharuskan segenap informasi yang ada. “Dengan investasi dan KFTD, sedangkan untuk KFA baru SDM yang menjadi pemegang amanah Rp105 miliar, kalau kita tutup mata terintegrasi pada Januari 2017. di perusahaan ini untuk melakukan dengan IT, kalau diinvestasikan ke bisnis proses reengineering berbasis apotek, kurang lebih 1.000 apotek

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 11 AGENDA PERISTIWA Kimia Farma Bukukan Laba Bersih Rp252,97 Miliar

Sepanjang tahun buku 2015, PT Kimia Farma (Persero) Tbk mampu membukukan laba bersih sebesar Rp252,97 miliar. Perolehan laba bersih itu mencapai 104,72% dari target anggaran 2015 yang ditetapkan sebesar Rp241,57 miliar.

tahun buku 2015 sebesar 20%, serta untuk Program Kemitraan dan Bina Lingkungan (PKBL) sebesar 1%, dan sisanya sebagai laba ditahan.

Sepanjang tahun 2015, manajemen PT Kimia Farma telah melakukan pengembangan bisnis, untuk meningkatkan kinerja serta untuk erolehan laba bersih tahun mengalami kenaikan sebesar 8,19% terjaminnya sustainabilty perusahaan. 2015 ini tercatat hanya 98,11% menjadi Rp1,86 triliun dibanding tahun Pengembangan bisnis dimaksud Pdibandingkan laba bersih tahun 2014 sebesar Rp1,72 triliun. antara lain pembangunan pabrik 2014 audited (setelah restatement). bahan baku garam farmasi tahap I Namun, sebelum restatement, laba Dikatakan pula, pada tahun 2015, dan dilanjutkan dengan pembangunan bersih ini 2015 ini mengalami kenaikan pasar farmasi Indonesia hanya tumbuh tahap II pada tahun 2016. 6,95% dari laba bersih tahun 2014 sebesar 4,66% menurun drastis sebesar Rp236,53 miliar. Begitulah dibandingkan dengan tahun 2014 Pembangunan fasilitas produksi di penjelasan Dirut Kimia Farma yang tumbuh sebesar 7,12%. Obat Banjaran, Bandung dengan kapasitas Rusdi Rosman dalam Rapat Umum resep (etikal) mendominasi sekitar 51% produksi 4 kali dari saat ini, yang Pemegang Saham (RUPS) Tahunan pasar farmasi nasional, obat generik dijadwalkan akan beroperasi pada PT Kimia Farma (Persero) Tbk Tahun (OGB) sebesar 12% dan sisanya 37% 2018. Pembangunan hotel di Bandung Buku 2015, yang digelar di Hotel adalah obat bebas (over the counter/ dengan konsep Build, Operate & Borobudur, Jakarta, 6 April 2016. OTC). Pendapatan Perseroan juga Transfer (BOT) yang direncanakan mengalamai pertumbuhan 7,51%, akan beroperasi pada tahun 2016 Dalam RUPS tahun Buku 2015 yang masih di atas pasar farmasi Indonesia dipimpin oleh Komisaris Utama Kimia pada tahun 2015 yang hanya tumbuh Selain itu, manajemen Kimia Farma Farma Farid Wadjdi Husain itu, Rusdi sebesar 4,66%. juga melakukan penguatan jaringan juga memaparkan mengenai aset layanan bisnisnya, yakni pembukaan Perseroan yang tumbuh sebesar RUPS Kimia Farma yang dihadiri 108 Apotek Kimia Farma baru sehingga 7,42% menjadi Rp3,24 triliun oleh seluruh pemegang saham itu kini menjadi 725 apotek, pembukaan dibandingkan tahun 2014 sebesar juga menyetujui penggunaan laba 62 klinik kesehatan Kimia Farma baru Rp3,01 triliun. Sedangkan ekuitas bersih Perseroan untuk dividen sehingga saat ini menjadi 315 klinik,

12 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 serta pembukaan 3 laboratorium Klinik Penandatanganan kerjasama juga kepada Hadori SugiartoAdi & Rekan Kimia Farma baru sehingga sekarang dilakukan dengan PT Asuransi Jiwa (member of HLB International). menjadi 43 laboratorium klinik. Mandiri InHealth untuk pelayanan peserta asuransi Mandiri InHealth Keputusan RUPS lainnya menyangkut Sepanjang tahun 2015, juga yang memanfaatkan seluruh layanan pengukuhan pemberlakukan Peraturan diluncurkan sejumlah produk baru kesehatan di seluruh Klinik Kesehatan Menteri BUMN PER-09/MBU/07/2015 Kimia Farma, seperti Bedak Salycil, Perseroan; PT Primera Anggada untuk tentang Program Kemitraan dan Taburia Serbuk Oral (kemasan pendayagunaan aset di Jl. Matraman, Program Bina Lingkungan (PKBL) sachet), 131I – MIBG Diagnostic/ Jakarta, dengan konsep Build, Operate Badan Usaha Milik Negara (BUMN). Endoneuroscan KaeF, MyHep & Transfer (BOT). (Sofosbuvir) Tablet, Intratect (IVIG) RUPS juga menetapkan perubahan Injeksi, Asifit Kaplet (kemasan blister), Kemudian juga dengan PT Pos susunan kepengurusan Perseroan, serta Batugin Cair (kemasan sachet). Indonesia dalam rangka sinergi BUMN yaitu Dr. Basuki Ranto, MM sebagai untuk pemanfaatan potensi masing- Komisaris Independen Kimia Farma Menurut Rusdi, pada tahun 2015 masing BUMN, yang difokuskan pada diganti oleh Muh. Umar Fauzi serta juga dilakukan serangkaian kerjasama pengiriman obat-obatan ke seluruh mengangkat kembali jabatan menjadi antara Kimia Farma dengan sejumlah wilayah Indonesia, dengan RSUD Komisaris Independen Kimia Farma, perusahaan/BUMN maupun dengan seluruh Provinsi Sulawesi Utara dalam yaitu Prof. Dr. Wahono Sumaryono institusi. Di antaranya, dengan pelayanan kefarmasian; dengan Bank Apt, Apu yang telah habis masa Sungwun Pharmacopia Korea Selatan Indonesia dalam pelayanan kesehatan jabatannya. untuk pembuatan bahan baku obat bagi karyawan di Klinik Kimia Farma (Active Pharmaceutical Ingredient) seluruh Indonesia, serta dengan PT RUPS juga menyetujui perubahan yang pertama di Indonesia; dengan PLN dalam pelayanan kesehatan bagi nomenklatur jabatan anggota-anggota konsorsium yang beranggotakan karyawan di Klinik dan Apotek Kimia Direksi Perseroan Kimia Farma, Kementerian Perindustrian, Badan Farma seluruh Indonesia. sehingga menjadi sebagai berikut: Tenaga Nuklir Nasional, Kementerian Direktur Utama menjadi Direktur Kesehatan; dengan Badan Pengawas RUPS Kimia Farma Tahun Buku 2015 Utama, Direktur Keuangan menjadi Obat dan Makanan (Badan POM), tersebut juga menyetujui penunjukan Direktur, Direktur Produksi dan Supply Universitas Gadjah Mada dan Ikatan Kantor Akuntan Publik (KAP) untuk Chain menjadi Direktur, Direktur Dokter Indonesia untuk membuat mengaudit Laporan Keuangan Pengembangan Bisnis menjadi kajian pembangunan program Boron Perseroan Tahun Buku 2016 dan Direktur, serta Direktur Umum & Neuron Capture Therapy (BNCT) untuk Laporan Program Kemitraan dan Bina Human Capital sebagai Direktur. teknologi pengobatan Kanker. Lingkungan (PKBL) Tahun Buku 2016

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 13 AGENDA PERISTIWA Susunan Dewan Direksi PT KFA & KFTD Dirombak Oleh : LANA ADI IMAWAN

Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS) PT Kimia Farma Trading & Distribution (KFTD) dan PT Kimia Farma Apotek (KFA) Tahun Buku 2015 yang digelar akhir Maret 2016 lalu, menetapkan perombakan susunan direksi di dua anak perusahaan PT Kimia Farma itu.

irut KFTD yang semula dijabat Jabatan Komisaris KFTD juga dari jabatannya. Mereka digantikan oleh Ignatius Muryanta diganti dilakukan pergantian dari Arifin Sitepu oleh Syahrial Panggabean sebagai Doleh Yayan Heryana. Selain kepada Richard Panjaitan. Direktur Pelayanan dan Supply Chain, Muryanta, Direktur KFTD Muntaha Nurtjahjo Walujo sebagai Direktur juga diberhentikan dari jabatannya. Demikian pula halnya dengan Pengembangan Bisnis, serta Yudhi Sementara Yayan selaku Dirut baru susunan direksi KFA juga mengalami Rangkuti, sebagai Direktur Keuangan, didampingi oleh David Mypostpato perombakan. Kendati ada pergantian, SDM dan Umum KFA yang baru. Aron, sebagai Direktur Distribusi & posisi Imam Fathorrahman selaku Penjualan, serta Ineng Setiasih sebagai Dirut KFA masih dipertahankan. Selain itu, Komisaris KFA, Engko Direktur Keuangan dan SDM KFTD. Hanya anggota direksi lainnya yang Sosialine Magdalene juga diberhentikan mendampingi Imam Fathorrahman dari jabatannya, serta diganti oleh Dengan demikian susunan Dewan selaku Dirut KFA yang mengalami Anung Sugihartono. Dengan demikian Direksi KFTD sekarang adalah Yayan perombakan. susunan Dewan Komisaris KFA yang Heryana selaku Direktur Utama, David baru terdiri dari Nurul Falah E. Pariang Mypostpato Aron, sebagai Direktur Usep Hendarwien selaku Direktur selaku Komisaris Utama; Rudolf Distribusi & Penjualan; serta Ineng Operasi dan Tutuy Hunariat, selaku Hutauruk selaku Komisaris, dan Anung Setiasih sebagai Direktur Keuangan Direktur Keuangan, Sumber Daya Sugihantono selaku Komisaris. dan SDM. Manusia dan Umum KFA diberhentikan

14 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 Pada Maret lalu, juga digelar RUPS Rp337,2 juta (sudah termasuk pajak). Direktur Pengembangan Bisnis Kimia anak perusahaan Kimia Farma lainnya, Farma dilaporkan bahwa keuntungan yakni PT Sinkona Lestari Indonesia, Akan halnya pada RUPS KFA bersih PT KFTD sepanjang tahun 2015 yang memproduki kina. Hanya yang dipimpin oleh Direktur Umum sebesar Rp18 miliar. memang, dalam RUPS PT SIL, tidak dan Human Capital Kimia Farma, terjadi pergantian susunan direksi Pujianto terungkap bahwa sepanjang Dari keuntungan bersih itu, RUPS maupun komisaris di perusahaan tahun 2015 PT KFA mampu meraih menyetujui sebesar 10% dari laba patungan yang sahamnya 51% dimiliki keuntungan bersih sebesar Rp63, 8 bersih perseroan tahun buku 2015 atau PT Kimia Farma dan 49% dimiliki miliar. sebesar Rp1,8 miliar dibagikan sebagai PTPN VIII itu. deviden tunai kepada pemegang Dari laba bersih sebesar itu, RUPS saham dan akan dibayarkan dalam Susunan Dewan Komisaris PT SIL KFA menyetujui sebesar 20% dari jangka waktu 2 bulan setelah RUPS. terdiri atas Bambang Murtioso sebagai laba bersih perseroan tahun buku Komisaris Utama, dan Jisman Siagian 2015 atau sebesar Rp12,76 miliar Sedangkan sisanya 90% dari laba sebagai Komisaris. Sedangkan akan dibagikan sebagai deviden tunai bersih perseroan tahun buku 2015 susunan Dewan Direksi PT SIL terinci kepada pemegang saham dan akan atau sebesar Rp16,2 miliar digunakan atas Ida Rahmi Kurniasih selaku dibayarkan dalam jangka waktu 2 bulan sebagai cadangan umum untuk Direktur Utama dan Tri Bagus Santoso setelah RUPS. Sedangkan sisanya memperkuat permodalan perseroan, selaku Direktur. 80% dari laba bersih perseroan tahun baik modal kerja maupun pendanaan buku 2015 atau sebesar Rp.51,04 investasi gudang-gudang cabang guna Pemanfaatan Laba Bersih miliar ditetapkan sebagai cadangan memenuhi persyaratan Cara Distribusi Dalam RUPS PT SIL yang dipimpin untuk memperkuat permodalan Obat yang Baik (CDOB), relokasi oleh Direktur Keuangan Kimia Farma, perseroan. kantor cabang, pendirian cabang baru Farida Astuti terungkap bahwa PT dan pengadaan perangkat Teknologi SIL sepanjang tahun 2015 mampu Keputusan lainnya dalam RUPS Informasi. membukukan laba bersih sebesar PT KFA adalah menyetujui usulan Rp7,7 miliar. Dalam RUPS tersebut pemberian tantiem untuk tahun 2015 RUPS PT KFTD juga menyetujui disetujui bahwa 10% dari laba bersih sebesar Rp3,85 miliar dan pajak atas usulan pemberian tantiem untuk tahun PT SIL akan dibagikan sebagai dividen tantiem ditanggung penerima dan tidak 2015 sebesar Rp.750 juta dan pajak bagi pemegang saham. Selain itu, boleh dibebankan kepada perseroan. atas tantiem ditanggung penerima RUPS juga menyetujui pembagian dan tidak boleh dibebankan kepada tantiem kepada Direksi dan Dewan Sementara dalam RUPS PT KFTD perseroan. Komisaris PT SIL total sebesar yang dipimpin oleh M. Wahyuli Syafari,

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 15 BERITA FOTO Penandatanganan Modul Aplikasi ERP-SAP di PT Kimia Farma Direktur PT Kimia Farma Farida Astuti, General Manager aplikasi sistem informasi Enterprise Resource Planning (ERP) (GM) dan Manajer Kimia Farma, Konsultan, Tim Implementasi – (SAP) di PT Kimia Farma Holding dan anak perusahaan, SAP (Systems Application and Products in Data Processing) belum lama ini, di Jakarta. menandatangani 10 modul sebagai langkah awal (kick off)

16 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 KRONIK

PIN POLIO 2016 oleh IIKKF Sehubungan dengan program pemerintah Pekan Imunisasi Nasional (PIN) Polio 2016, pada tanggal 12 Maret 2016, Ikatan Istri Keluaga Kimia Farma (IIKKF) menyelenggarakan pemberian Imunisasi Tambahan Polio masal kepada 290 balita di Posyandu Calcidol, Duren Sawit.

eperti diketahui, PIN Polio adalah pemberian imunisasi tambahan Spolio yang dilaksanakaan serentak secara Nasional sebagai upaya untuk mempercepat pemutusan siklus kehidupan virus polio importasi dengan cara memberikan vaksin polio negara lain (ikut membantu program Sebagai upaya mengedukasi kepada setiap balita termasuk bayi Dunia Bebas Polio), memastikan masyarakat, IIKKF memberikan baru lahir tanpa mempertimbangkan tingkat kekebalan masyarakat yang kartu info mengenai Imunisasi Polio. status imunisasi sebelumnya. tinggi terhadap penyakit polio, dan Selain itu juga dibagikan minyak telon memberikan perlindungan secara Fitocare, minyak kayuputih Fitocare, Indonesia telah dinyatakan bebas polio optimal serta merata pada balita bedak salicyl dan tas lipat yang pada bulan Maret 2014, namun ada terhadap kemungkinan munculnya bisa digunakan berulang sebagai beberapa Negara yaitu Pakistan dan kasus polio. Sasaran kegiatan PIN pengganti tas plastik. Semoga Afganistan belum bebas polio. Tujuan Polio adalah anak usia 0-59 bulan kegiatan ini bermanfaat, tercapai PIN Polio adalah mengurangi resiko (balita), yang merupakan kelompok dunia bebas polio dan berkurang penularan virus polio yang datang dari paling rentan untuk tertular virus polio. pemakaian kantong plastik.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 17 KRONIK Asifit Sukseskan Seminar Bidan

Oleh : TIM OTC Sumbagsel

Produk ASIFIT menjadi sponsor utama penyelenggara “Seminar yang bertemakan “Bidan Pintar Atasi Masalah “ dihadiri kurang lebih seribu bidan yang berasal dari Kota Palembang dan sekitarnya.

eluncuran aplikasi WBS itu Dia membahas mengenai “tumbuh kebugaran Ibu sewaktu menyusui. dilakukan di kantor pusat Kimia kembang anak“, Para peserta sangat PFarma Jl Veteran Jakarta, bersemangat mengikuti dan aktif Pasca acara ini ASIFIT juga membuka serta dihadiri oleh Dewan Komisaris, berpartisipasi dalam setiap pertanyaan sesi foto bareng dengan Dr. Lula seluruh Direksi Holding maupun anak yang sesekali dilontarkan narasumber Kamal, MSc untuk para peserta yang perusahaan, general manager (GM) Team ASIFIT sendiri memaparkan berkunjung ke Stand Kimia Farma. serta para manajer PT Kimia Farma mengenai seminar bidan yang telah Acara tersebut juga disupport penuh (Persero)Tbk. dilakukan di beberapa provinsi oleh Apotek Kimia Farma Palembang. se Indonesia, sebagai salah satu Dan, pesan dari seminar adalah Para peserta sangat antusias mengikuti produk asli BUMN Farmasi terbesar seorang bidan wajib menambah ilmu seminar tersebut dari awal hingga akhir saat ini yaitu Kimia Farma, ASIFIT diluar kebidanan dengan mengikuti acara. Acara ini berlangsung pada hari merupakan satu-satunya partner seminar-seminar ilmiah yang nantinya Sabtu, 16 April 2016 bertempat di penyelenggara Pekan ASI Nasional akan menambah wawasan dan Graha Sriwijaya Hotel Palembang. yang diselenggarakan Kementrian pengetahuan para bidan. Kesehatan dalam 3 tahun terakhir. Tim dari produk ASIFIT mendatangkan Tujuan utama kegiatan ini adalah untuk beberapa narasumber yakni Dr. Ada yang menarik dari pertanyaan meningkatkan brand awereness ASIFIT Hakim Sorimuda Pohan, SPOG. Dia peserta mengenai ASIFIT, Apakah dikalangan Bidan kota Palembang. menjelaskan mengenai “peraturan boleh dikonsumsi sewaktu hamil? Dalam kegiatan tersebut Tim Pusat perundang-undangan Aborsi“, ASIFIT dengan komposisi ekstrak juga me-launching kartu Rewards menitikberatkan pada tatacara dan daun katuk dan Vitamin B Komplek KF untuk para bidan yang bisa aturan-aturan yang wajib diketahui bisa dikonsumsi sewaktu hamil serta digunakan untuk belanja di Apotek oleh para bidan mengenai aborsi. dianjurkan mulai mengkonsumsi di kimia farma. Setiap belanja di apotek Narasumber lain yakni dokter yang usia kehamilan 8 bulan. ASIFIT bisa kimia farma khusus produk OTC maka juga artis Dr. Lula Kamal, MSc. menambah produksi ASI dan menjaga mendapatkan dapat diskon 10 %.

18 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 KRONIK Apoteker KF Jadi Saksi Ahli Kasus Psikotropika Oleh: BAYU HERDI AL HUDA (Probolinggo)

Pada bulan April 2015, Satuan Resnarkoba Kota Probolinggo telah menangkap 2 orang tersangka berinisial X dan Y sedang mengedarkan obat-obat keras dan prekursor, yaitu Dextrometorphan tunggal dan Trihexyphenidil (bagi pecandu, lazim dikenal dengan nama Trex/Trihex) masing-masing 3.000 tablet dan 500 tablet.

maka tanpa pikir panjang akhirnya undangan dari pihak kepolisian tersebut dipenuhi.

Setibanya di TKP (Kantor Polresta Probolinggo) maka pihak kepolisian menyiapkan berkas berita acara untuk ditandatangani apoteker Kimia Farma dengan berbagai macam pernyataan. Kemudian setelah berkas berita acara jadi, apoteker menandatangani berkas tersebut. Lantas apoteker dimintai keterangan, antara lain identitas apoteker, penyataan sehat jasmani dan rohani, alasan tersangka melanggar undang undang, alasan Dekstrometorphan dan Trihexyphenidil berakibat fatal jika disalahgunakan, dan enurut pengakuan tersangka, psikotropika, sehingga pihak kepolisian sebagainya. obat tersebut dijual wajib mengundang seorang apoteker MRp10.000 per 10 tablet untuk sebagai saksi ahli tentang obat. Dan Dekstrometorphan/DMP sering Dekstrometorphan dan Rp30.000 per kali ini Satuan Resnarkoba Polresta disalahgunakan karena pada strip 10 tablet untuk Trihexyphenidil. Probolinggo mengundang apoteker dosis besar ia menyebabkan efek Barang “haram” tersebut ternyata Kimia Farma 522 Probolinggo untuk euforia dan halusinasi penglihatan diproduksi sendiri tanpa izin resmi. hadir menjadi saksi ahli dan siap maupun pendengaran. Sedangkan Padahal, obat tersebut tidak dapat dimintai keterangan apapun mengenai Trihexyphenidyl sering disalahgunakan diberikan tanpa resep dokter, termasuk penyalahgunaan obat psikotropika. karena memiliki efek sebagai penenang. obat keras, pemakaiannya dibatasi dan diawasi langsung oleh apoteker. Sebuah kesempatan yang luar biasa Setelah dimintai kesaksian dan sekali. Dengan pertimbangan bahwa keterangan serta menandatangani Tersangka telah melanggar UU No apoteker wajib menguasai peraturan berita acara, maka acara pun selesai. 36 Tahun 2009 dan PP 51 Tahun undang-undang mengenai kesehatan Selesai acara didokumentasi dengan 2009. Oleh karena kasus tersebut dan psikotropika maupun narkotika, berfoto bersama dengan tim penyidik merupakan kasus penyalahgunaan farmakologi obat yang disalahgunakan Satresnarkoba

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 19 KRONIK Moxy Hotel Milik Kimia Farma Akan Beroperasi Akhir 2016

Pembangunan Moxy Hotel di lahan milik PT Kimia Farma yang berlokasi di Jl. H. Juanda Bandung ditargetkan bisa beroperasi pada akhir tahun ini. April 2016 lalu dilakukan topping off (penutupan bagian atap bangunan).

Representative Hotel Development Marriot International, Andree Susilo serta Direktur Utama PT ANA, Oong Irianto.

Penyelesaian tahap akhir pembangunan gedung Moxy Hotel selanjutnya akan dilaksanakan mechanical, electrical, and plumbing (MEP), finishing dan interior serta peralatan kelengkapan hotel dan ditargetkan akan selesai pada akhir tahun ini.

Nantinya dalam satu bangunan gedung hotel ini akan dilengkapi dengan layanan One Stop Healthcare Service (OSHcS) meliputi apotek, klinik, laboratorium klinik dan optik yang dikelola Kimia Farma. Penyediaan fasilitas ini diharapkan akan memberikan pelayanan kesehatan anajemen Kimia Farma tak menandatangani kerjasama kepada masyarakat Bandung dan lama lagi akan memiliki pengelolaan hotel dengan nilai tambah bagi pengunjung hotel Msebuah hotel berbintang yang Marriott International. Dan dalam dalam memudahkan akses untuk berlokasi di kawasan Dago, Bandung. pengoperasiannya mereka akan mendapatkan layanan pengobatan. Pembangunan hotel tersebut adalah menggunakan brand Moxy Hotel, dalam rangka pengoptimalan brand lifestyle terbaru dari Marriot Dalam pidatonya, Andree Susilo aset lahan PT Kimia Farma, tanpa International. mengatakan, merupakan suatu menghilangkan bisnis inti perusahaan. kehormatan bagi manajemen Marriot Saat ini, pembangunan gedung Moxy International yang pada hari ini bisa PT Kimia Farma (Persero) Tbk dan Hotel memasuki tahap akhir. Pada menghadiri acara topping off yang PT Aura Nusantara Abadi (ANA) Senin (11/4), di lantai paling atas merupakan tonggak atau milestone telah menandatangani kontrak kerja Gedung Moxy Hotel dilaksanakan yang penting bagi kelangsungan sama dalam pembangunan hotel di peletakan adukan semen sebagai operasional Moxy Hotel di Bandung ke Dago tersebut. Proyek pembangunan tanda bahwa pembangunan telah depan. Gedung Hotel di atas lahan Kimia memasukki tahap topping off atau Farma di Jl Ir. H. Juanda No. 69, penutupan atap bangunan, secara Moxy Hotel merupakan brand life Bandung, dilakukan secara BOT simbolis. terbaru dari Marriot International. Moxy (Build, Operate, Transfer) dengan PT Hotel akan menawarkan brand life yang ANA. Acara topping off tersebut disaksikan unik untuk dapat menarik wisatawan oleh Komisaris Utama Kimia Farma, yang memiliki style yang tinggi. Jika Sebelumnya, PT ANA selaku Farid Wadjdji Husain, Dirut Kimia melihat perkembangan tren wisatawan pengembang juga telah Farma Rusdi Rosman, Country yang ada, mereka saat ini cenderung

20 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 mencari sesuatu yang berbeda. Moxy Hotel di Bandung ini akan dapat diterima dengan baik oleh para Moxy Hotel Bandung akan wisatawan di Bandung. Karena itu, mengakomodir hal ini yang mana hotel Marriot International merasa sangat ini akan menjadi tempat yang hits, fun excited dan siap mengoperasikan and trendy untuk ditinggali dan juga keberadaan Moxy Hotel di Bandung tempat hang out yang populer buat ini. ngopi, makan atau social event seperti gathering, arisan perayaan ulang Oong Irianto dalam sambutannya tahun, arisan ataupun bisnis meeting menjelaskan, Hotel Moxy ini mulai yang formal. ground breaking pada 14 Agustus 2015. “Impian kita sudah berjalan Ditambahkannya, sebagai life style kurang lebih 8 bulan. Dan nanti impian hotel, Moxy Hotel juga akan menarik yang kita harapkan tidak lewat dari klien dari segmen kawula muda. tahun ini, kita bisa membuka hotel Lokasi yang strategis di Dago area di Bandung. Jadi tadi sesuai dengan juga akan meningkatkan profil hotel konsep Moxy Hotel adalah suatu ini. Marriot International juga sangat brand yang menurut saya cocok sekali beruntung bisa bekerjasama dengan di daerah Dago. Karena biasanya menyampaikan permohonan maaf PT ANA sebagai owner yang memiliki kalau saya lihat sejarah Dago, kenapa yang sebesar-besarnya,” kata Oong. keahlian yang luar biasa untuk disebut Dago, karena orang Sunda membangun hotel berkualitas tinggi bilang dagoan. Dagoan itu tempat Farid Wadjdi Husain menyambut baik dan juga didukung oleh Kimia Farma pertemuan,” katanya. dan senang atas rencana penyelesaian yang merupakan BUMN ternama di bangunan Moxy Hotel pada akhir Indonesia. Itu pula sebabnya, Oong berharap hotel tahun ini. Suatu hotel tergantung dari ini nanti bisa dimanfaatkan untuk suatu manajemennya, dan ia merasa senang Indonesia merupakan dan akan terus pertemuan bagi mereka yang mau karena yang akan mengoperasikan menjadi pasar yang penting bagi hang out, meeting atau sebagainya. hotel ini adalah Marriot International Marriot International. “Kami sangat Tak lupa dalam kesempatan itu, dia yang namanya sudah cukup terkenal antusias mengingat ini adalah pertama juga menyampaikan terimakasih di Indonesia maupun luar negeri. kalinya Moxy Hotel akan dibuka di kepada para sub kontraktor maupun Indonesia maupun di Asia-Pasific. suplier yang mendukung penyelesaian Menurut dia, hotel saat ini juga bisa Sebelumnya kami telah membuka hotel ini. berfungsi seperti rumah sakit karena Moxy Hotel di Milan di Italia dan juga rumah sakit itu berfungsi seperti hotel. beberapa di Amerika Serikat dan kami “Saya ucapkan terimakasih atas seluruh “Nah ini sekarang juga demikian, kita juga ada berencana untuk membuka dukungannya. Dan tak lupa kepada akan bikin klinik Kimia Farma di sini, di di kota2-kota besar lainnya di dunia,” jajaran direksi dan komisaris Kimia bawah dan di atas. Kemudian, tentang kata Andree. Farma yang sudah mempercayakan nama, saya bangga dengan nama kerjasama ini kepada PT ANA. Semoga ini. Marriot memperkenalkan suatu Dengan jaringan lebih dari 4.400 kerjasama ini bisa bermakna buat kita hotel untuk anak muda itu makanya hotel di dunia dan keberadaan 12 semuanya, dan saling menguntungkan. namanya Moxy. Dihubungkan dengan hotel Marriot di Indonesia yang sudah Sekali lagi apabila ada hal-hal yang orang Jawa di sini itu moxy, semok operasional, manajemen Marriot kurang sempurna atau yang tidak seksi. Itu luar biasa kan,” katanya International yakin bahwa keberadaan berkenan pada seluruh hadirin kami dengan nada bercanda.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 21 KRONIK Kiat Apotek KF 522 Meraih Target Penjualan

Oleh: BAYU HERDI AL HUDA (Probolinggo)

Segenap karyawan Apotek Kimia Farma 522 Probolinggo menggelar acara “rafting mania” di Songadventure, Tiris, Probolinggo. Melalui kegiatan itu diharapkan kekompakan dan kinerja karyawan meningkat demi mencapai target penjualan.

anyak cara yang dilakukan oleh antusias bila mereka yang sebagian merupakan kawasan yang rawan manajemen suatu perusahaan besar merupakan warga Probolinggo ditutup jika musim hujan karena banjir. Buntuk memompa semangat dan sekitarnya mengaku belum pernah dan meningkatkan kinerja sekaligus melakukan rafting sebelumnya. Namun pemandangan alam yang produktivitas karyawannya,. Ada yang disuguhkan di lokasi ini sangatlah luar melakukan outbound, games, makan Kegiatan rafting ini bertujuan untuk biasa, yaitu deretan sungai yang deras bersama dan lainnya. Begitu pula menyatukan visi dan misi bersama dihiasi oleh jeram-jeram yang deras dengan manajemen Apotek Kimia untuk mencapai target yang lebih dan dalam, serta deretan bukit terjal Farma (KF) 522 Probolinggo, Unit tinggi pada tahun 2016 ini, khususnya menjulang dengan pesona beberapa Bisnis Jember, yang mengadakan target produk KF sebesar 15% air terjun di kanan dan kiri tebing, rafting bersama di Sungai Pekalen seperti yang dicanangkan direksi KFA dan dikenal dengan nama air terjun yang terkenal dengan sebutan (Kimia Farma Apotek). Selain itu, juga bidadari. Beberapa kawanan kelelawar Songadventure. untuk memompa semangat seluruh turut menghuni di lokasi ini. karyawan dan meningkatkan kinerja. Kegiatan ini dilakukan pada April Tak lupa, hal ini juga merupakan salah Sedangkan di songa bawah 2016 mengingat pada bulan tersebut satu wujud syukuran atas segala merupakan kawasan dengan sungai merupakan awal musim kemarau, pencapaian Apotek Kimia Farma yang tidak begitu deras, jeram yang sehingga sungai yang menjadi medan yang pertama kali berdiri di Kota kecil dan pemandangan kanan dan rafting memiliki debit air yang pas Probolinggo itu. kiri berupa sawah. Itu pula, sebabnya untuk ditelusuri dengan arung jeram. peserta rafting lebih banyak yang Kegiatan ini juga merupakan kegiatan Wisata Songadventure merupakan tertarik untuk mengarungi songa atas. yang sangat menyenangkan bagi 10 wisata arung jeram di Kecamatan SDM KF 522 termasuk PhM dan SPG. Tiris, Kabupaten Probolinggo (Jatim), Berbekal tekad kuat, nyali dan bekal berada pada dataran tinggi dan dibagi secukupnya, gelombang pertama Mereka mengaku sangat antusias menjadi 2 lokasi, yaitu songa atas sebanyak 6 orang berangkat pukul dengan kegiatan ini, Bagaimana tidak dan songa bawah. Di songa atas 08.00 WIB menuju Songadventure.

22 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 jahe hangat gula jawa sambil berfoto bersama di depan air terjun bidadari. Hari itu merupakan pagi yang sangat pemanasan awal untuk melemaskan Setelah istirahat cukup, perjalanan cerah dan secerah wajah para otot kaki dan tangan sebelum arung dilanjutkan dan sepanjang perjalanan karyawan KF 522. Setelah mampir jeram. para karyawan bersahut sahutan sarapan pagi, akhirnya sampai di berteriak gembira dan mengucapkan tujuan dan menyempatkan foto- Akhirnya sampailah di ujung sungai, “boom” ketika akan memasuki jeram. foto bersama di depan ikon tempat para guide menyiapkan dan meniup rafting tersebut. Sesampainya di sana perahu karet. Karena yang ikut 6 Mereka semangat dan kompak langsung disambut dengan welcome orang, maka dibagi menjadi 2 perahu. mendayung bersama selama drink yaitu jahe hangat dengan gula Sebelum rafting dimulai, guide perjalanan untuk mencapai garis finish jawa, sangatlah cocok dan pas dengan memberikan beberapa petunjuk yaitu lebih awal. “Yang paling seru adalah udara dingin di kawasan tersebut. posisi kaki dan badan ketika memasuki ketika memasuki jeram dan ketika akan jeram, cara penggunaan dayung, dan menabrak tebing dengan kecepatan Mereka berdoa bersama dan langsung cara berpegangan di perahu. tinggi,” celetuk salah satu karyawan. memakai atribut rafting berupa helm, pelampung, dan dayung, kemudian Perjalanan rafting pun dimulai, Sesampai di garis finish, peserta dilanjutkan dengan perjalanan ke hulu jeram demi jeram dilalui, kelok-kelok langsung mendaki bukit dan sungai yang merupakan start point sungai yang indah pun dilewati, dan menaiki pick up untuk kembali rafting dengan kendaraan pick up sampailah di kawasan air terjun. ke basecamp. Tiba di basecamp bersama 3 orang guide. Sepanjang Memang terdapat banyak air terjun mereka membersihkan diri sejenak perjalanan, kadang terdengar suara di sini, kebanyakan berukuran kecil, dan dilanjutkan dengan menyantap gelak tawa dan kadang berteriak kecil namun ada satu air terjun yang besar hidangan sederhana dan komplit ala lantaran melewati jalan off road dengan dan menjadi ikon songa atas, yaitu air Jawa Timur untuk makan siang. Makan kecepatan yang tinggi. terjun bidadari. Terdapat beberapa pun terasa sangat berselera karena gua yang dihuni banyak kelelawar dan lelahnya bermain arung jeram. Setelah Setelah sampai di drop point, dengan menambah indahnya kawasan ini. kegiatan ini, mereka tampak makin berjalan kaki peserta menyusuri jalan bersemangat untuk bekerja keras setapak yang menurun dan cukup Tiba di air terjun bidadari, guide mengejar target penjualan produk KF curam sepanjang 1 km. Kegiatan ini memutuskan untuk istirahat sejenak sebesar 15%. Semoga menginspirasi. lumayan melelahkan dan menjadi untuk menikmati pisang goreng dan

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 23 KRONIK

Kimia Farma Apotek Unit Bisnis Jember menunjuk apotek Kimia Farma (KF) 522 Probolinggo sebagai proyek percontohan, untuk menjalankan transaksi bisnis penjualan obatnya secara online. Hasilnya, cukup menjanjikan.

KF 522 Dijadikan “Pilot Project” Transaksi Online

Oleh: BAYU HERDI AL HUDA (Probolinggo)

ada era yang serba digital Pembelinya pun tidak perlu keluar bisnis yang menjanjikan bagi Apotek saat ini, segala aktivitas yang rumah, cukup dengan 1 sentuhan jari, Kimia Farma. Pdulunya hanya dapat dilakukan barang yang letaknya nun jauh di sana dengan bertemu langsung, kini dapat bisa tiba di tangan pembeli tersebut. BM Kimia Farma Apotek Jember, dilakukan di manapun dan kapan Menurut data survei, masyarakat Prawoto bersama PhM KF 522 pun tanpa harus bertatatap muka. Indonesia telah melakukan transaksi Probolinggo Bayu Herdi Al Huda Termasuk transaksi jual beli barang, jual-beli secara online dengan nilai menyikapi hal tersebut dan menyadari dimana sekarang dapat dilakukan mencapai Rp 34,3 triliun pada tahun pentingnya melebarkan sayap bagi dengan menggunakan perangkat 2015. Transaksi online telah menjadi Apotek Kimia Farma untuk bertransaksi handphone canggih berikut segala kebutuhan dan gaya hidup sebagian di dunia maya. Terkait dengan hal itu macam aplikasi sosial media yang masyarakat di Indonesia dan transaksi maka KF 522 dijadikan sebagai pilot ditawarkan. jual beli di internet menjadi peluang project, dan diberi inventaris berupa

24 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 telepon seluler berbasis android.

Untuk melebarkan transaksi melalui dunia maya tersebut, langkah awal yang harus dilakukan adalah dengan mengisi program sosial media di HP tersebut. Program sosial media tersebut dibagi menjadi 2 macam, yaitu program sosial media berbasis chat dan berbasis display.

Dalam program sosial media berbasis chat, di situ hanya bisa men-display foto dan teks dalam jumlah terbatas, namun mudah berkomunikasi dengan customer. Sementara yang berbasis display merupakan program yang menyediakan tempat yang banyak untuk men-display foto dan kata- kata promosi, namun terbatas untuk pelanggan yang ada dalam menu menjadi no 1 di Google pencarian dan berkomunikasi dengan pelanggan membership dan buku pelanggan ke Google Maps. secara langsung. dalam menu kontak di HP android. Cara ini dianggap cukup efektif Untuk program sosial media yang Langkah selanjutnya adalah mengingat banyak orang mencari berbasis chat yang cukup vital tersedia memberikan salam greeting dan alamat dengan mengakses Google. dalam HP adalah BBM, Whatsapp, memperkenalkan Kimia Farma juga Selain petunjuk lokasi, di situ dapat Line, Messenger, dan beberapa telah mulai melayani transaksi via ditambahkan alamat, jam buka, lainnya. Sedangkan program sosial online, kemudian memberitahukan ke no telepon dan foto. Caranya media yang berbasis display adalah pelanggan bahwa Apotek Kimia Farma adalah dengan membuat akun dulu Instagram, Facebook, Twitter, dan selalu menyediakan obat yang telah pada Google bisnisku, di situ bisa Google Maps. dibeli pelanggan tersebut berdasarkan ditambahkan keterangan maupun foto. data pembelian dari buku pelanggan Langkah selanjutnya adalah dan histori resep. Dan seluruh Setelah program ini berjalan selama mempromosikan kontak HP android karyawan Apotek Kimia Farma juga 1 bulan, maka didapatkan hasil yang kita, baik itu berupa Pin BB, no WA siap mengantar obat tersebut apabila cukup memuaskan yaitu terdapat 30 dan Line ke dalam spanduk yang diperlukan. pelanggan yang bertanya. Sebanyak dipajang di depan apotek. Cara lain 16 orang di antaranya melakukan adalah menampilkan pin BB ke dalam Cara lain yang dapat dilakukan transaksi di Apotek Kimia Farma 522, struk transaksi, kantong belanja, dan adalah membuat Grup Pelanggan KF dan 10 orang di antaranya kembali lagi brosur. 522. Terkait dengan hal ini, setiap bertransaksi di Kimia Farma lebih dari hari apoteker memberikan info dan 2 kali. Nominal transaksi juga lumayan Untuk mengoptimalkan kedua macam tips kesehatan dalam grup tersebut menjanjikan, yaitu 1/10 dari omset program sosmed tersebut, diputuskan dan menjadi moderator apabila ada apotek. untuk program yang berbasis display perbincangan mengenai masalah dilakukan dengan men-display kesehatan. Di dalam dunia maya, selain bisa sebanyak mungkin gambar dari Apotek transaksi, petugas apotek juga bisa Kimia Farma, foto barang yang dijual Kemudian yang paling penting adalah melayani pertanyaan seputar obat beserta informasi rinci dari produk memberikan petunjuk arah yang jelas dan kesehatan maupun menangani tersebut. Tentu saja, yang diutamakan mengenai lokasi apotek Kimia Farma keluhan pasien. Ke depan, diharapkan adalah produk Kimia Farma sendiri dalam Google Maps, tujuannya adalah program ini memberikan dampak yang supaya menjadi raja di outlet. memberi informasi lokasi apotek signifikan terhadap omset dan jumlah kepada wisatawan maupun turis lokal transaksi diharapkan terus meningkat, Sedangkan untuk program sosial yang sedang berada di sekitar Apotek kemudian akan diterapkan di seluruh media yang berbasis chat adalah Kimia Farma, serta sebisa mungkin Apotek Kimia Farma yang ada di dengan mendata nomor telepon semua meletakkan Apotek Kimia Farma lingkungan unit bisnis Jember.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 25 KRONIK

melakukan pembenahan-pembenahan Para BM KFA Diminta terhadap outlet-outlet yang berada dalam tanggung jawabnya. Dalam melaksanakan business process, peran BM adalah melakukan Cepat Berbenah Diri pengontrolan.

Direksi PT Kimia Farma Apotek (KFA) minta agar para “Para BM di lapangan harus bisa melakukan pengecekan seluruh Business Manager (BM) yang menangani unit bisnis aktivitas bisnisnya dari seluruh aspek, Apotek Kimia Farma di lapangan agar cepat melakukan termasuk melakukan check term pembenahan sesuai dengan strategi dan tata kelola terkait dengan pengadaan barang. perusahaan yang baru. Para BM juga harus bisa memastikan bahwa seluruh proses bisnis yang diimplementasikan di outlet itu berjalan dengan sebaik-baiknya,” kata Imam elum lama ini Dirut PT “Terkait dengan hal itu, direksi KFA lagi. Kimia Farma Apotek, Imam mencoba melakukan penempatan BFathorrahman memimpin serah pada posisi yang kita anggap ‘paling Pembenahan terhadap outlet tersebut, terima jabatan sejumlah manajer di mendekati’ kondisi yang ideal. Tentu terutama menyangkut performa lingkup KFA. Serah terima jabatan itu semuanya itu, berdasarkan analisa atau penampilannya, tidak hanya berkaitan dengan perubahan struktur yang kita lakukan seara komprehensif,” menyangkut outlet-outlet yang organisasi KFA yang disesuaikan katanya. kategorinya kecil saja, tapi outlet yang dengan strategi dan tata kelola kategori besar pun perlu diperbaiki perusahaan yang baru. Imam juga mengingatkan bahwa sejauh tampilannya. ini masih relatif banyak outlet apotek Dalam pengarahannya, Imam Kimia Farma di sejumlah daerah yang “Yang juga tak kalah pentingnya mengemukakan, sesuai dengan mengalami pertumbuhan, tapi ada pula dalam melakukan perbaikan di apotek tuntutan persaingan yang makin outlet-outlet yang mengalami kerugian. kita adalah menyangkut perbaikan ketat dalam bisnis farmasi saat ini, Ini menjadi tugas dan tanggung jawab pelayanan mendasar terhadap menuntut Kimia Farma Apotek untuk bersama, bagaimana mengupayakan customer. Bagaimana mengupayakan melakukan percepatan perubahan. agar loss of opportunity tersebut bisa kelengkapan obat, kemudahan akses, Dan ini menyangkut seluruh diperbaiki ke depan. penyediaan obat dengan harga perubahan secara fundamental, baik bersaing, yang semuanya berimplikasi di sistem, strategi, dan juga struktur Untuk itu, para business manager terhadap kepuasan pelanggan,” papar organisasi ini juga. (BM) di lapangan secara proaktif Imam.

26 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 KRONIK Kimia Farma Meluncurkan Aplikasi “Whistle Blowing”

PT Kimia Farma (Persero) Tbk melakukan launching aplikasi Whistle Blowing System (WBS) sebagai sarana untuk menampung pengaduan-pengaduan pelanggaran yang berhubungan dengan integritas karyawan.

eluncuran aplikasi WBS itu berdasarkan prioritas. Diharapkan Kimia Farma boleh melakukan dilakukan di kantor pusat Kimia laporan prihal pelanggaran tersebut pelaporan apapun terkait pelanggaran PFarma Jl Veteran Jakarta, memiliki dasar dan bukti yang lengkap, gratifikasi, benturan kepentingan serta dihadiri oleh Dewan Komisaris, dalam artian bahwa laporannya harus termasuk apabila ada penyalahgunaan seluruh Direksi Holding maupun anak terstruktur (memiliki dasar pelaporan wewenang seperti pelecahan seksual perusahaan, general manager (GM) serta penulisan) dan juga didukung bisa dilaporkan ke dalam WBS. serta para manajer PT Kimia Farma dengan bukti-bukti. (Persero)Tbk Proses pelaporan maksimal akan “Apabila sudah memenuhi syarat ditangani dalam waktu 7 hari Dalam sambutannya, Komisaris Utama pelaporan maka pelaporan itu akan semenjak pemberitahuan pertama, Kimia Farma, Farid Wadjdi Husain menjadi prioritas pertama yang dan diharapkan sudah ada respon dari mengatakan, WBS merupakan sarana dikelola. Namun, kalau yang sifatnya yang berwenang dan kompeten dalam untuk melakukan suatu perubahan lebih menjurus ke fitnah maka laporan menangani pengaduan ini. sehingga semua laporan akan tertib, tersebut akan diabaikan,” tegas Farid. dilihat benar atau tidaknya. Tujuannya WBS yang efektif akan mendorong adalah agar perusahaan ini bisa Sistem ini juga difasilitasi dengan partisipasi karyawan perusahaan untuk menerapkan yang good corporate perlindungan dan kerahasian lebih berani bertindak untuk mencegah governance (GCG) yang lebih baik. pelapor. Data-data dari pelapor akan terjadinya kecurangan dan korupsi dirahasiakan dan tidak diungkap ke dengan melaporkannya ke pihak yang WBS bukan merupakan suatu ajang publik. Pemegang akun laporan adalah dapat menanganinya. Diharapkan untuk fitnah-memfitnah, karena Unit Kepatuhan dan Manajemen Risiko WBS mampu untuk mengurangi di dalam fasilitas pelaporan ini, itu sendiri. budaya “diam” menuju ke arah budaya manajemen perusahaan melakukan “kejujuran dan keterbukaan”. penanganan pengaduan pelanggaran WBS adalah wadah dimana insan

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 27 KRONIK Iwan Krisdianto Terpilih Jadi Ketua SPKF Watudakon

Oleh: SUHARSONO (Watudakon)

Iwan Krisdianto terpilih sebagai Ketua DPC SPKF (Serikat Pekerja Kimia Farma) Watudakon periode 2016- 2019 melalui Musyawarah Cabang (Muscab) VII yang diadakan di Balai Pertemuan Watudakon, Jombang, Jawa Timur, April 2016.

uscab VII DPC SPKF dari Ketua DPC SPKF Watudakon Eko kesejahteraan yang dicita-citakan Watudakon yang merupakan Nursuyatna. Mewakili pengurus, Eko bersama, akan tercapai.karena serikat Magenda rutin 3 tahunan, mengucapkan terima kasih kepada kerja dibentuk dari kita, oleh kita dan akhirnya digelar juga untuk memilih semua peserta yang berkenan hadir untuk kita. pengurus baru menggantikan untuk menyukseskan musyawarah kali Eko Nursuyatna yang berakhir ini. Dan Eko pun mengajak kepada Setelah sambutan dari Siti, giliran kepenggurusannya pada periode semua peserta untuk menggunakan Ketua DPP I SPKF Pusat, Endro 2013-2016. Musyawarah dihadiri oleh hak pilihnya dengan sebaik-baiknya Tripancoro. Mewakili Ketua SPKF Manajer Plant Watudakon, Ketua DPP dan mendukung siapapun calon yang Pusat yang berhalangan hadir, Endro SPKF Pusat serta 105 anggota DPC terpilih nantinya. menyampaikan rasa senangnya bisa SPKF Watudakon. hadir di Muscab VII SPKF Watudakon. Senada dengan Eko, Siti Anurrajatti Endro berharap siapapun yang terpilih Dengan diawali pengucapan yel-yel yang mewakili Manajer Plant sebagai penggurus bisa mengemban SPKF yang dipimpin oleh seorang Watudakon Yanyan Sholehuddin amanah dari anggota SPKF dengan protokol yang ditirukan secara yang berhalangan hadir karena ada sebaik-baiknya. bersama-sama oleh peserta Muscab, acara dinas dalam sambutannya “SPKF, produktif, kreatif, sejahtera”, mengucapkan selamat kepada semua Tugas pengurus SPKF ke depan para peserta pun semakin larut calon pengurus SPKF Watudakon. cukup berat karena selain harus mengikuti acara. Apalagi setelah Menurutnya, semua calon pengurus memperjuangkan kesejahteraan yel-yel SPKF dilanjutkan dengan SPKF Watudakon adalah yang terbaik anggota, pengurus juga harus bisa mendengarkan lagu kebangsaan di antara yang baik. Karena itu, bekerjasama dengan manajemen yang Indonesia Raya, Mars Kimia Farma, Siti meminta semua anggota SPKF dituangkan dalam Perjanjian Kerja Mars SPKF yang kian menambah dan pengurus yang terbentuk tetap Bersama (PKB). Apalagi, sekarang di hikmatnya acara. solid dan kompak bahu membahu holding dan apotek, serikat pekerjanya bekerjasama dengan perusahaan dan sudah pisah atau berdiri sendiri, dan Setelah itu acara dilanjutkan sambutan membantu tugas manajemen sehingga ini merupakan keuntungan sekaligus

28 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 Susunan Pengurus DPC SPKF Watudakon yang keluarganya yang melakukan pemililihan telah melakukan Periode 2016 – 2019 meninggal dunia. Serta penjaringan dan berhasil menetapkan Ketua Iwan Krisdianto pemberian tali asih untuk 4 kandidat untuk dicalonkan menjadi Wakil Ketua Wahyu Widiardo anggota SPKF yang pengurus DPC SPKF periode 2016- Sekretaris Wahyu Budi Santosa memasuki purna tugas. 2019. Bendahara Eko Nursuyatna Kegiatan keagamaan Seksi- Seksi seperti kajian Islam Keempat calon pengurus ini Seksi Pengembangan SDM Akhmad Djarodi yang diadakan sebulan akhirnya beradu untuk mendapatkan Seksi Usaha Agus Setiawan sekali, kegiatan olaraga suara terbanyak dalam pemilihan Seksi Sosial Nuryantik maupun kegiatan positif pengurus DPC SPKF Watudakon. Dalam pelaksanaan pemilihan yang Seksi Rohani Suharsono lainnya juga perlu dipertahankan. dilaksanakan usai salat Jumat ini Seksi Olaraga Heru Mardianto akhirnya Iwan Krisdianto terpilih tantangan bagi insan Kimia Farma Semua kegiatan tersebut ditunjang dengan suara tertinggi, mengungguli untuk memperbaiki kinerjanya. oleh iuran anggota dan dari calon yang lain. manajemen perusahaan.Tak lupa Acara kemudian dilanjutkan laporan di akhir pertanggungjawabannya, Iwan mengucapkan terima kasih atas pertanggungjawaban pengurus DPC Eko mohon maaf atas segala amanat yang telah diberikan anggota SPKF Watudakon periode 2013- kekurangan dan keterbatasan kepadanya. Kemenangan ini adalah 2016 yang disampaikan oleh Eko selama menjalankan tugas sebagai kemenangan kita semua karena 3 Nursuyatna. Eko mengucapkan penggurus. Secara umum para calon semua jadi penggurus yang akan terima kasih kepada seluruh anggota peserta Muscab bisa menerima membantunya. Karena itu, Iwan mohon dan manajemen KF Watudakon atas laporan pertanggungjawaban yang doa dan dukungan dari semuanya. kerjasamanya selama ini. Eko berharap disampaikan oleh pengurus DPC Setelah itu acara dilanjutkan dengan kegiatan yang sudah berjalan baik ini SPKF Watudakon. pelantikan pengurus DPC SPKF tetap dilanjutkan oleh kepenggurusan Plant Watudakon Periode 2016- SPKF Watudakon yang baru. Setelah acara laporan pertanggung- 2019 oleh ketua DPP SPKF Pusat jawaban, pengurus dinyatakan Endro Tripancoro. Kemudian acara Di antaranya, pemberian santunan demisioner, dan acara pun dilanjutkan diakhiri dengan doa dan foto bersama. dan beasiswa pendidikan untuk anak dengan acara inti, yakni musyawarah Semoga dengan kepengurusan SPKF yatim piatu, anak karyawan maupun untuk memilih pengurus SPKF yang Watudakon yang baru ini anggota warga sekitar perusahaan yang kurang baru yang dipimpin oleh Aji Setiaji. SPKF dan perusahaan menjadi lebih mampu. Bantuan sosial untuk anggota Selaku ketua panitia pemilihan, Aji sejahtera. keluarga yang sakit maupun anggota mengatakan, pihaknya sebelum

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 29 KRONIK Gagasan Wisata Apotek dari Gorontalo

Oleh: ADHITIA ASDIRMAN (Gorontalo)

BM Kimia Farma Apotek (KFA) Gorontalo bekerjasama dengan PT Kimia Farma Trading & Distribution (KFTD) Cabang Gorontalo menggandeng para murid TK Al Azhar setempat untuk berwisata ke apotek yang dikelola PT KFA.

engetahuan dini tentang Komitmen PT Kimia Farma (Persero) antusias dan ceria ketika tiba di lokasi kesehatan tentu sangatlah Tbk yang senantiasa siap dalam apotek tersebut. Teriak-teriakan kecil Ppenting untuk melahirkan mendukung peningkatan program dan acungan tangan silih bermunculan generasi yang berprestasi. Jepang kesehatan masyarakat agar kualitas ketika pertanyaan sederhana diajukan. dan Finlandia telah menelurkan hidup mereka menjadi lebih baik Anak-anak Al Azhar, kita sedang banyak anak-anak berprestasi menjadi latar belakang dilaksanakannya dimana? Serentak dari belakang dengan memperkenalkan program program wisata apotek di Gorontalo. kumpulan anak laki-laki menjawab seputar kesehatan pada materi dengan suara kompak,”Di Kimia pendidikan anak usia dini di negara Paket yang ditawarkan manajemen Farma!” mereka. PT KFA Gorontalo ke pihak sekolah pun langsung diterima sebagai Tim Apotek Kimia Farma mengawali Di Indonesia sendiri ihwal itu bentuk kerja sama. Adapun obyek wisata dengan memperkenalkan sejatinya sudah dimulai. Beberapa wisata yang mendapat kehormatan dunia Farmasi mulai dari obat, apotek, sekolah penyelenggara pendidikan dikunjungi anak-anak TK Al Azhar apoteker, asisten apoteker, peralatan anak usia dini (PAUD) di sejumlah Gorontalo di periode awal program ini kefarmasian sampai perusahaan Kimia kota besar misalnya, telah adalah Apotek Kimia Farma 272 yang Farma sebagai healthcare company, membuat gerakan cinta bersih dikoordinatori oleh Fikri Shalmatyas dengan bahasa sederhana yang seperti mencuci tangan sebelum dan Apotek Kimia Farma HB Jassin mudah dimengerti. Dengan didampingi dan sesudah makan, membuang Gorontalo oleh Febri Iskandar Samosir. oleh guru dan orangtua murid, anak- sampah pada tempatnya, dan anak TK peserta wisata apotek ini penggunaan masker sesuai Anak-anak TK yang ikut dalam paket mencoba untuk memahami penjelasan dengan kondisi yang ada. wisata apotek ini terlihat begitu tentang dunia kefarmasian tersebut.

30 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 “Programnya sangat bagus, anak-anak jadi aktif. Selama ini, belum pernah ada program seperti ini di Gorontalo. Harapan kami semoga menjadi program rutin sekolah,” ujar ibu dari Putri, yang anaknya mendapat juara 2 lomba mewarnai. Anak-anak sendiri secara kompak menyatakan keinginan mereka akan datang ke Kimia Farma lagi untuk membeli obat-obatan.

Mereka juga diperkenalkan dengan dengan lomba mewarnai si Fito dari Hal ini tentunya bisa membantu Gerakan Keluarga Sadar Obat. produk Fitocare mengisi kegiatan branding Kimia Farma di Gorontalo. Program wisata apotek yang antara anak lainnya sambil menunggu giliran Di pihak sekolah, program ini menjadi lain diarahkan untuk mempopulerkan menimbang dan meracik obat. semacam viral di sosial media Al Gerakan Tidak Takut Minum Obat ini Azhar Group Nasional, sehingga para didukung penuh oleh Calcidol. Mereka Pemenang lomba ini diberikan piala, guru pun mendapatkan apresiasi dari juga diajak berkeliling apotek, melihat piagam dan bingkisan dari Kimia Farma rekanan mereka di berbagai daerah. obat-obatan, alat kesehatan, peralatan yang secara langsung diserahkan oleh apotek yang ada di apotek Kimia Manajer Bisnis PT Kimia Farma Apotek Sejauh ini sudah ada beberapa TK Farma. Unit Bisnis Gorontalo, Adhitia Asdirman lainnya di Gorontalo juga sudah untuk kategori anak TK, dan Kepala menyampaikan minatnya untuk Puncaknya ketika masing-masing anak PT Kimia Farma Trading & Distribution dapat diadakan program yang sama diajak meracik obat yang dipandu oleh Cabang Gorontalo,Ibrahim Karim, di sekolahnya. Segenap SDM di para apoteker dan asisten apoteker. untuk kategori kelompok bermain. apotek Kimia Farma yang ikut ambil Mencicipi racikan obat sendiri bagian dalam acara wisata itu juga yang berisi multivitamin setidaknya Sinergitas dua anak usaha PT menyatakan suka citanya, sebab acara diharapkan bisa menghapus sedikit Kimia Farma ini sudah terlihat sejak seperti itu merupakan pengalaman paradigma mereka tentang tidak awal persiapan acara sampai pada baru yang sangat menginspirasi untuk enaknya rasa obat. Sebagian anak penutupan. Kerjasama yang apik itu memperkenalkan profesi kefarmasian. langsung menghampiri orang tuanya juga dimaksudkan untuk mendukung dan menceritakan keberhasilan realisasi pencapaian target penjualan Dari evaluasi yang dilakukan usai mereka setelah membuat obat. produk Kimia Farma di Apotek Kimia acara program wisata apotek ini Farma Gorontalo sebesar 24,9%. diselenggarakan, Apotek Kimia Peserta dibagi dalam dua kelompok Farma dari Tim Fikri mengaku terpacu besar dengan jumlah total sebanyak Sebelum mengakhiri wisatanya anak- untuk menyambut sekolah lainnya. 79 anak. Semua peserta dalam anak berpose layaknya apoteker Demikian pula halnya, dengan Apotek kegiatan ini mendapat produk dan mendapat sertifikat apoteker Kimia Farma Tim Febri yang juga multivitamin Calcidol dan minyak kayu cilik sebagai inspirasi mereka ke menyatakan kesiapannya. Seolah tak putih Fitocare yang didapat dari biaya depan. Sebagian orang tua yang ikut mau kalah tim marketing dan KFTD kontribusi mereka sebesar Rp50.000 mendampingi anak-anak mereka pun sontak berteriak,”Gorontalo Bisa! No untuk setiap anak. Acara juga disii berkenan memberikan testimoninya. Excuse Take Action.“ ***

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 31 KRONIK Apotek Kimia Farma di Cirebon Bertambah Satu

Oleh: RIZQO SAPUTRA (Cirebon)

PT Kimia Farma Apotek menambah satu outlet apotek barunya di Jl Pemuda Cirebon, Jawa Barat. Apotek ini akan dilengkapi dengan praktek dokter spesialis dan swalayan farmasi.

anajemen PT Kimia Farma p e n g e c e k a n Apotek (KFA) kembali k e s e h a t a n Mmenambah outlet apoteknya. t u b u h , Kali ini giliran jumlah Apotek Kimia p e n g e c e k a n Farma yang berada di Cirebon. kulit wajah yang Dengan diresmikannya apotek baru dilakukan oleh tersebut, belum lama ini, maka jumlah Tim Marck’s keseluruhan Apotek Kimia Farma Kimia Farma dan yang beroperasi di Cirebon saat ini p e m e r i k s a a n mencapai 13 outlet. gula darah, secara cuma- Peresmian Apotek Kimia Farma yang Cuma alias berlokasi di Jalan Pemuda Kota gratis. Kegiatan tersebut diperuntukkan Cirebon tersebut dilakukan oleh Ketua bagi masyarakat di sekitar apotek dan Ikatan Apoteker Indonesia (IAI) Cabang pengunjung. Cirebon, Tigor Pangondian. Turut hadir dalam peresmian itu, Ketua RW dan Apotek Kimia Farma Pemuda tersebut RT setempat, jajaran staf BM Cirebon, nantinya akan dilengkapi dengan para apoteker dan karyawan Apotek praktek dokter umum dan dokter Kimia Farma Pemuda. spesialis anak dan dokter gigi, serta dilengkapi juga dengan swalayan Peresmian apotek diawali dengan farmasi. pembacaan doa, setelah itu dilanjutkan senam jantung sehat, dan sajian Kehadiran Apotek Kimia Farma yang kesenian tari topeng khas Cirebon. dipimpin oleh Hesti Nursari Putri ini, Tak lupa dalam peresmian itu juga diharapkan dapat lebih dikenal dan dilakukan kegiatan bakti sosial seperti diterima oleh masyarakat Cirebon.

32 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 KRONIK Kimia Farma Raih “Award” SDM dari Majalah HR Asia

PT Kimia Farma (Persero) Tbk memperoleh penghargaan HR Asia’s Best Companies to Work For in AsiaTM (Chapter Indonesia), karena dinilai terbaik dalam mengelola Sumber Daya Manusia (SDM) perusahaan.

T Kimia Farma kembali meraih penghargaan (award). Kali Pini pemberian penghargaan tersebut diselenggarakan oleh Majalah HR Asia yang berkedudukan di Malaysia, media publikasi sumber daya manusia dengan jumlah sirkulasi terbesar di Asia. Selain di Indonesia penghargaan ini juga diselenggarakan di Malaysia, Hong Kong dan Singapura.

Pada malam penganugerahan yang dihelat di Duta Mutiara Ballroom 1 & 2 Hotel J.W.Marriot Jakarta, belum lama ini, Kimia Farma berhasil menjadi Dalam penentuan perusahaan pemenang industri sektor kimia dan pemenang, para peserta survey farmasi dari 138 perusahaan berbagai diminta memberikan penilaian atas bidang industri di Indonesia yang pernyataan-pernyataan yang ada disurvey. Perusahaan pemenang dipilih mengenai atasan mereka, dan apakah melalui survey kepada representasi mereka setuju atau tidak setuju karyawan berdasarkan masa kerja dengan setiap pernyataan yang ada. di perusahaan yang mengkaji Berdasarkan dari hasil survey, 3 hal engagement karyawan, lingkungan yang memiliki nilai tertinggi atau yang bekerja perusahan, kegiatan-kegiatan dianggap menarik oleh karyawan- SDM, keterlibatan karyawan dan karyawan mengenai pekerjaan mereka, tingkat kepuasan bekerja. yakni keperluan untuk memenuhi dan melampaui ekspetasi pelanggan; “Kami atas nama manajemen Kimia bangga dengan tempat perusahaan Farma menyampaikan terima kasih bekerja; serta memahami apa yang kepada Majalah HR Asia atas diharapkan dari mereka di tempat penyelenggaraan acara ini. Terima bekerja. Di sisi lain, ada 3 hal yang kasih pula kepada karyawan Kimia dapat ditingkatkan oleh perusahaan, Farma seluruh Indonesia yang telah menurut karyawan, yaitu menerima memusatkan tenaga dan pikirannya penghargaan atas prestasi yang baik; pentingnya ialah karyawan-karyawan untuk kemajuan Kimia Farma. Tanpa kepercayaan terhadap atasan; serta telah memupuk rasa kepemilikan dukungan dari seluruh karyawan, pemeliharaan karyawan terhadap perusahaan tempat mereka Kimia Farma tidak akan menjadi seperti bekerja. Para karyawan termotivasi dan ini. Kami akan senantiasa berupaya “Sebagian besar karyawan dari terinspirasi untuk memberikan yang untuk menjaga dan meningkatkan pemenang puas dengan pekerjaan terbaik, karena mereka menyadari engagement karyawan kepada Kimia yang mereka lakukan. Mereka percaya bahwa kerja kerjas mereka akan diakui Farma,” kata Pujianto, Direktur Kimia bahwa mereka memberikan kontribusi dan dihargai,” ungkap Caroline Ang, Farma saat menerima penghargaan kepada perusahaan dan merasa General Manager dari Business Media itu. dihargai atas kontribusi mereka. Faktor International, penerbit HR Asia.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 33 NURANI

Memaknai Puasa Dari Sudut yang Berbeda

Oleh: AGUS CAHYANA

Sebagai ibadah yang wajib hukumnya, puasa Ramadhan pasti dikerjakan oleh hampir semua kaum muslimin yang telah aqil baligh. Dan salah satu tujuannya adalah untuk meningkatkan ketakwaan kepada Allah SWT..

edangkan untuk ibadah puasa bersedia melaksanakannya? dilapangkan rezekinya dan sebagainya. yang lain, sebut saja puasa SSenin-Kamis; puasa Nabi Karena semua puasa sunah tersebut Ibadah puasa adalah upaya yang Daud, karena ini hanyalah ibadah adalah tuntunan Rasulullah SAW, pasti dilakukan seseorang untuk tidak sunah maka hanya sebagian umat mempunyai maksud dan tujuan yang makan dan tidak minum dari fajar muslim yang melakukannya. Bukan jelas dan baik, yaitu mencari keridhoan hingga mataheri tenggelam. Tak masalah kuantitas yang melaksanakan Allah SWT. Mengharap ridho-Nya agar hanya sekadar itu, yang bersangkutan yang akan dikupas, karena toh ini esok hari menjadi lebih baik, rezeki juga harus mampu menjaga ucapan, memang hanya sebuah ibadah sunah. lancar dan barokah, kariernya lancar menjaga pandangan bahkan juga Namun, yang menjadi menarik adalah dan baik, anak-anaknya diberikan menjaga pendengaran selama mengapa sebagian orang tersebut kelancaran pendidikannya dan menjalankan puasa tersebut.

34 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 siakan. Sebab, pada saatnya nanti karena saat itu masih mengikuti rapat akan diminta pertanggungjawabannya. maka digodanya dengan bisikan “tanggung rapat diselesaikan dulu, Peringatan tentang itu tertuang dalam masih panjang waktu tersisa untuk Surah Yassin ayat 65. “Pada suatu salat”. Bila bisikan semacam itu diamini masa ketika mulut terkunci, tidak maka lama kelamaan akan menjadi hal ada suara lagi yang keluar, tangan yang biasa menomorduakan jadwal diminta untuk berbicara atas apa salat, bahkan sesekali merasa tak yang telah dilakukan dan kaki diminta takut meninggalkannya. untuk mengatakan ke mana telah melangkah.” Demikian pula halnya, saat menjalankan puasa sunah, setan Itulah saat dimana akan diminta mencoba menggoda dengan bisikan pertanggungjawaban umat manusia “Dibatalin dululah puasanya, kasihan sebagai khalifah oleh Rab-nya, temannya tidak ada yang nemani sekaligus saat dimulainya kehidupan makan siang. Minggu depan kan yang kekal dimana akan nampak jelas masih bisa melaksanakannya lagi, toh Bagaimana tangan dikendalikan hasil dari kegiatan yang dilakukannya ini bukan puasa wajib”. aktivitasnya, kemudian kaki diatur selama menjadi khalifah. Dengan ke mana harus melangkah. Segala kata lain, waktu itu, tidak ada lagi Pada kesempatan yang lain, sangat kenikmatan sepanjang hari tersebut kesempatan untuk memperbaikinya, mungkin setan menggoda manusia harus ditinggalkan. Seluruh jiwa raga serta tidak ada lagi negosiasi. dengan membisikkan “Ambil saja uang di-“susahkan” atau “memprihatinkan itu sebagian, wajar kan anda sudah diri” sepanjang hari. Orang yang Kesempatan yang telah diberikan bekerja dengan mengorbankan waktu sedang “memprihatinkan diri” tersebut dalam jangka waktu yang pendek di dan tenaga yang lebih dibanding sejatinya sedang berada pada orbit dunia inilah yang akan menentukan yang lain.” Padahal itu adalah uang tertentu yang berbeda dengan orbit bagaimana nasib kelak seseorang di perusahaan yang bukan haknya, dan orang-orang yang tidak puasa. kehidupan akhirat yang kekal. akhirnya diambil juga bahkan makin lama makin banyak jumlah yang ditilep. Dengan “memprihatinkan diri” sejak Sebuah pilihan telah diberikan Allah fajar hingga petang selama beberapa kepada umat manusia, apabila Tentu masih banyak ragam dan bentuk hari dalam seminggu atau sebulan, menghendaki ridho-Nya agar kelak godaan lainnya yang dilancarkan setan serta berahrap beroleh ridho-Nya pertanggungjawaban diterima-Nya – yang notabene merupakan musuh maka insya Allah banyak keinginan sehingga saat di kehidupan yang kekal nyata bagi manusia itu, agar kita yang akan dikabulkan oleh Allah SWT, nanti kenikmatan yang sesungguhnya sebagai anak cucu Nabi Adam menjadi baik secara langsung maupun tidak dapat diperoleh – maka harus berani tergelincir dan merasa menyesal di langsung. untuk “memprihatinkan” diri atau kehidupan akhirat nanti. menempatkan diri pada orbit yang Yang perlu dipahami juga bahwa berbeda selama jangka waktu yang Menjadi kodrat manusia bahwa akan sesungguhnya Allah telah menciptakan pendek saat hidup di dunia. selalu diuji dengan ketakutan, dan manusia ini “satu paket” dengan digoda dengan harta dan tahta. Dari setan. Namun demikian karena begitu Permasalahannya adalah setan sinilah akan diketahui siapa yang besar kasih sayang-Nya kepada umat sebagai “paket” dalam penciptaan benar-benar yakin bahwa Allah akan manusia yang telah dijadikan-Nya manusia itu memang benar-benar selalu memenuhi kebutuhannya, dan khalifah di muka bumi maka diberilah penggoda yang sangat mahir dan siapa yang tidak yakin sehingga harus panduan untuk menuju jalan yang lihai. Mereka tidak akan pernah rela bergantung pada bisikan makhluk yang lurus, yaitu Al Quran dan Hadist. kalau ada manusia bisa mendapatkan lain untuk memenuhi kebutuhannya. kenikmatan yang sesungguhnya dari Jabatan khalifah yang disematkan Allah SWT di kehidupan yang kekal Akhirnya semua tergantung pada diri kepada umat manusia mengandung nantinya. Segala jurus godaan akan kita masing-masing, apakah di waktu konsekuensi tugas dan tanggung selalu dilakukan. Manusia yang sangat yang pendek selama hidup di dunia jawab yang sangat berat. Oleh karena shaleh pun bisa tergelincir dengan hal- ini akan lebih memilih yang sekadar itu, waktu yang sangat pendek yang hal yang seolah-olah sepele. menyenangkan, atau justru yang dapat diberikan kepada umat manusia untuk menyelamatkan kehidupan akhiratnya berada di bumi ini jangan lantas disia- Saat panggilan salat tiba misalnya, kelak.

G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 35 TIPS Tips Meniti Karier di Suatu Perusahaan

Dalam perjalanan menelusuri kota-kota di Jawa Timur, seorang wanita cantik pimpinan BUMN Asuransi menanyakan apa rahasia bisa bertahan lama dalam satu perusahaan dengan masa kerja yang melebihi batas ketentuan perusahaan. Oleh: Gatot Tjahjono

da 2 kata kunci, yaitu dukungan pengalaman terbaiknya dan Sebagai seorang yang profesional keluarga dan profesionalisme. memberikan tambahan pengetahuan dituntut harus bisa membedakan ADukungan keluarga ini teknis kepada para pemainnya. masing-masing tugas sebagai pemain, mencakup semua keluarga dari mulai pelatih dan wasit. Tidak boleh ada orang tua, saudara, istri dan anak- Begitu pula di perusahaan, setiap pemain merangkap pelatih dan pelatih anak mendukung serta mendoakan orang yang menduduki jabatan merangkap wasit. setiap langkah positif yang dilakukan selevel pelatih, minimal harus dapat di manapun berada. memberikan masukan yang terbaik Selain itu, ada beberapa kegiatan kepada manajemen dan karyawan ekstra kedinasan dalam perusahaan Profesionalisme bisa diibaratkan agar dalam menjalankan tugas dapat yang perlu diikuti, antara lain jurnalis/ sebagai permainan sepak bola, yang berjalan tertib dan lancar untuk reporter/penulis di majalah intern harus senantiasa siap ditempatkan di memudahkan mencapai target yang perusahaan, serikat pekerja, olahraga posisi manapun: telah ditetapkan. dan lain-lain yang diselenggarakan perusahaan. a. Pemain c. Wasit Bila ditempatkan sebagai pemain, Bila ditempatkan sebagai wasit harus Kegiatan ini sebaiknya dilakukan minimal harus bermain cantik di bisa memimpin pertandingan sesuai selama masih aktif di perusahaan manapun bertanding, sehingga dapat jadwal dengan baik dan memberikan sebagai sarana mengenal adat, membawa keberhasilan tim. keputusan dengan adil dan tidak budaya, suku, bahasa, agama dan memihak. ajang silaturahim dengan manajemen, Begitu pula sebagai karyawan harus pimpinan serta karyawan seluruh berupaya keras mencapai sasaran Begitu pula di perusahaan, setiap Indonesia yang dituju oleh unit kerja masing- orang yang jabatannya setara dengan masing. wasit harus dapat mengevaluasi Cara ini sudah dicontohkan dari dan memberikan penilaian yang pendahulu yang pernah mengawal b. Pelatih independen terhadap kinerja semua perusahaan dengan baik dan cara Bila ditempatkan sebagai pelatih, pimpinan unit dan jajarannya. yang hampir sama pula telah banyak minimal harus membagikan dilakukan karyawan yang sekarang menjadi pejabat dan manajemen di perusahaan ini.

Semoga tulisan ini menjadi motivasi untuk karyawan lain yang masih meniti karier dalam mengembangkan perusahaan besar ini. Terima kasih.

36 G E M A K A E F EDISI 41 TAHUN 2016 BEBERAPA HAL PENDUKUNG IENDLY Bijaklah dalam O-FR menggunakan air. EC Jika keran bocor DI LINGKUNGAN menetes satu tetes per KERJA ANDA detik, dengan memperbaikinya Anda Alihkan komputer Anda ke dapat menyimpan 2700 modus tidur (sleep mode) ketika galon air per tahun. Anda pergi untuk jangka waktu yang Sejumlah air itu cukup singkat untuk menghemat 60-70% untuk 100 kali mandi daya listrik. selama 10 menit.

Matikan lampu ketika tidak digunakan dan menginstal sensor di kantor-kantor dan ruang konferensi agar secara otomatis mematikan saat tidak ada kegiatan

Gunakan gelas yang dapat Satu ton kertas daur digunakan kembali, dan Anda bisa ulang bisa menyelamatkan menghemat 500 gelas sekali pakai per 7 pohon atau 60 ribu orang setiap tahun galon air. Jika semua kertas koran didaur ulang, Go paperless. kita bisa menyelamatkan Fakta Kertas: juta pohon setiap • Untuk memproduksi rim kertas, 250 16 tahun. Melalui 3R harus menebang batang Pohon (kayu). 1 (Reduce, Reuse, • Pohon menghasilkan oksigen untuk 1 Recycle) sampah orang bernafas. 3 maka akan • Setiap Jam, dunia kehilangan 1.732,5 mengurangi hektar hutan karena ditebang untuk jumlah menjadi bahan baku kertas. sampah yang Bijaklah dalam menggunakan dihasilkan dan kertas. Kurangi pemakaian kertas baru. meningkatkan Gunakan kertas bekas untuk mencetak kesejahteraan dokumen yang kurang penting/draft. masyarakat.

ECO-FRIENDLY Membangun sistem & perilaku ramah lingkungan

www.kimiafarma.co.id AOC-I/VI/2014/ZA/POS-01