Edisi 11 November 2018

Kolaborasi -Jerman untuk Majukan Vokasi Apresiasi & Dukungan Astra Pada Energi Berkelanjutan Family Day 2018: “AI Love My Fam”

Keluarga Sehat untuk Indonesia Sehat

1 Vol. 1 | Januari 2018 My All-in- Insurance

Perlindungan All-in-One Cuma 399 Ribu!

* syarat dan ketentuan polis berlaku happyone.id Daftar Isi

Senarai Kolaborasi Indonesia- Jerman untuk Majukan Vokasi

Edisi 11 | November 2018 20

Kampung Berseri Astra Hari (KBA) merupakan program Kesehatan kontribusi sosial ber­ Nasional kelanjutan­ Astra yang Meriah di diimplemen­tasi­kan kepada Festival masyarakat dengan Kba konsep pengembangan yang mengintegrasikan empat pilar program yaitu 32 Kesehatan, Pendidikan, Lingkungan dan Kewira­ Safari usahaan.­ Untuk yang Jurnalistik terakhir, Astra khusus Sambangi mengadakan Festival Kota Seribu KBA menyambut Hari Sungai Kesehatan Nasional yang jatuh pada 12 November. 46

PROFIL PERUSAHAAN 19 Astra Digital Internasional Jawaban akan Perkembangan Zaman

EKSKLUSIF 22 Sampul Depan Astra Berpatisipasi dalam Program Road to Dubai 2020

EKSKLUSIF 28 Astra Expert Forum 2018: Think Globally, Act Locally

HUMAN CAPITAL 45 Membangun Kebanggaan Traktor Nusantara Melalui Partner in Progress

INSPIRASI 47 Menekan Pernikahan Dini, Melahirkan Relawan

JALAN-JALAN 49 Pesiar Menyusuri Romantika Gigir Surabaya

REHAT 50 Phishing Ada di Media Sosial

Edisi 11 | November 2018 1 Dari Redaksi

Peran sumber daya manusia yang terampil dan memiliki daya saing global sangat penting. Bidang pendidikan menjadi salah satu kontribusi sosial Astra yang diwujudkan melalui pendirian Politeknik Manufaktur (Polman) Astra. Untuk mengembangkan sistem pendidikan vokasi ini, Astra bekerja sama dengan Jerman yang makin menguatkan hubungan kerja sama bilateral antara kedua negara di bidang pendidikan vokasi.

Pada rubrik Utama di halaman 22-23, kami meliput Melalui edisi ini juga kami ingin menyampaikan kunjungan Menteri Ekonomi dan Energi Jerman berita gembira. Astra Magz menjadi salah satu Peter Altmaier dan Menteri Perindustrian Republik lima media terbaik yang menerima penghargaan Indonesia Airlangga Hartarto ke kantor PT Astra The Best Owned Media 2018 yang diselanggarakan International Tbk dan Politeknik Manufaktur Astra. Majalah MIX-Marketing Communication dalam Kunjungan ini bertujuan untuk melihat langsung acara penganugerahan “Indonesia PR Of The Head of Brand Communications hasil kerja sama Jerman dengan Indonesia melalui Year”. Dari beberapa kategori yang diberikan Astra International EKONID (Perkumpulan Ekonomi Indonesia- dalam kesempatan ini, kategori The Best Owned Regina Panontongan Jerman) pada 1 November. Media 2018 merupakan kategori untuk program (kanan) menerima komunikasi perusahaan melalui media yang di­ penghargaan The Best Owned Media Selain itu, seiring dengan tema AstraMagz Edisi miliki perusahaan, yaitu in house magazine. 2018. November ini, kami juga menampilkan acara Festival Kampung Berseri Astra (KBA) Kesehatan “Penghargaan ini menjadi se­ di Denpasar, Bali pada 25-26 November. “Kesehatan mangat bagi tim untuk dapat merupakan salah satu pilar kontribusi sosial ber­ memberikan yang lebih baik lagi kelanjutan Astra. Pengembangan pilar kesehatan agar bisa memenuhi ke­butuhan dalam KBA diharapkan dapat memberikan kontri­ pembacanya. Kami selalu­ me­ busi yang postif bagi masyarakat dalam suatu lihat perkembangan informasi kampung bahkan desa. Ini sejalan dengan cita- dan tren yang ada, serta selalu cita Astra untuk sejahtera bersama bangsa,” me­riset apa yang­ di­­butuh­kan kata Chief of Corporate Communications, Social oleh pem­baca,” ­ujar Head of Responsibility & Security PT Astra International Tbk Brand Communications Astra Pongki Pamungkas dalam acara peringatan Hari International Regina Panontongan Kesehatan Nasional tersebut. Selengkapnya bisa yang hadir untuk menerima­ peng­ disimak di rubrik Eksklusif halaman 32-33. hargaan tersebut.

Editorial

Koresponden Astra Magz Arief Wijaya Junor, Elvani Harifaningsih (TAM), Edisi 11 | November 2018 Penasihat Dhimas Iman Pratama (ADM), Harsono (DSO), Prijono Sugiarto Cynthia (IAMI), Lely Fachrul Ilmi (ISO), Adi Hartanta Astra Magz adalah majalah internal Grup Astra Pemimpin Umum (BSO), Mizwar Ilmi (PSO), Yehuda (AHM), yang berfungsi sebagai media komunikasi seluruh Pongki Pamungkas Ryan Ayubi (Astra Motor), Safira Selviana Yusko karyawan, dalam upaya meningkatkan produktivitas Penanggung Jawab & Pemimpin Redaksi (AOP), Henny (AstraWorld), A. Zarkasih (Denso), dan efektivitas kerja, serta rasa memiliki perusahaan Boy Kelana Soebroto Arif Reza (FIFGROUP), Ni Made Wahyuni (ACC), (sense of belonging) dan rasa kekeluargaan dalam Wakil Pemimpin Redaksi Iwan L. Pranoto (Asuransi Astra), Siska W. Andayani grup (sense of group). Diberikan secara cuma-cuma Wisnu Wijaya (PermataBank), Ornella Elizabeth (UT), P. Budi U. kepada karyawan Astra & anak-anak perusahaannya Redaktur Eksekutif (PAMA), Tofan Mahdi, Fenny Sofyan (AAL), dan dilarang diperjualbelikan. Semua tulisan yang Karnanda Kurniardhi, Regina Panontongan, Astri (SERA), Nur Indah Permanasari (MMS), dimuat di dalam majalah dilarang untuk dikutip Elmerilia Lonna Anastasia Resinta (AG), Melinda Pudjo (AGDS), tanpa izin khusus dari Redaksi. Redaktur Pelaksana Mita Jasmine (AGIT), Marcella Metta (AXI), Agustin Surat Tanda Terdaftar No. 080/SK/DITJEN PPG/ Ruth Davina, Amelinda Fidella, (YDBA), Cahya (YPA-MDR), Tjut Aliffah (AMV). STT/1976, tanggal 29 April 1976 dan SK No. 603/K/ Dhany Koespratamadjati DITJEN PPG/1987 tanggal 24 Juli 1987 tentang Staf Redaksi Alamat Redaksi Astra Magz: Perubahan Pengurus Majalah Astra. Deddy Pradityo Opficon, M. Ilham Abdillah, Corporate Communications Division Surat Ijin Cetak: No. SKEP/32-PK/IC/Kh/VII/1976 Agrie Pratama Jakaria, Metha Regina, Kantor Pusat PT Astra International Tbk Yudha Prasetya, Dwi Permana Putra, Menara Astra, Jl. Jend. Sudirman Kav. 5 - 6, Penerbit Suwartiningsih, Hazrina Damitta, 10220 Elyana Kulsum, Kerenhapukh NHF, Telp. : (021) 5704949 Indra Adithya, Johannes Raindy e-mail : [email protected]

2 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

TOYOTA GELAR PESTA AKHIR TAHUN

Toyota-Astra Motor menggelar Yaris Fun Drive, ajang kreativitas bagi pecinta otomotif yang berjiwa muda. PT Acara yang dijadwalkan berlangsung di empat kota besar ini, dimulai di Surabaya pada 27-28 Oktober. Selain bisa mengikuti test drive Toyota Yaris yang baru-baru ini mendapat gelar Car of The Year dari Gridoto Awards, pengunjung juga dihibur pentas musik yang dimeriahkan bintang tamu Kahitna dan sekaligus mengumumkan pemenang lomba fotografiYaris Photo Hunt. “Acara Yaris Fun Drive ini kami hadirkan untuk membangun kedekatan dengan pelanggan dalam suasana yang merepresentasikan semangat Yaris sebagai kendaraan youthful, stylish, dan fun,” kata Executive General Manager PT Toyota-Astra Motor Fransiscus Soerjopranoto.

PT Toyota-Astra Motor menggelar Yaris Fun Drive, ajang kreativitas bagi pecinta otomotif berjiwa muda yang berlangsung di empat kota besar di Indonesia.

TOYOTA ALL NEW RUSH LEBIH DEKAT KE PELANGGAN HINGGA AKHIR TAHUN

una semakin mendekatkan All New Rush dengan pelanggan setianya, Toyota menyelenggarakan event serentak di lima G outlet Transmart dan Carrefour pada Oktober-Desember 2018. Berbagai aktivitas dengan Toyota New Rush untuk memberikan experience lebih kepada pelanggan diselenggarakan di Transmart Cempaka Putih, Transmart Graha Bintaro, Transmart Dewi Sartika Depok, Transmart Yasmin Bogor, serta Carrefour Lebak Bulus. Event ini merupakan kerja sama antara PT Toyota-Astra Motor dan beberapa dealer resmi Toyota, dengan PT Trans Retail Indonesia. Executive General Manager PT Toyota-Astra Motor Fransiscus Soerjopranoto menyebutkan, acara ini merupakan bagian dari apresiasi dan terima kasih Toyota kepada pelanggan.

All New Rush tampil dengan desain yang lebih modern untuk mengisi pasar SUV yang semakin dinamis.

Toyota Team Indonesia Pimpin Klasemen Gymkhana Nasional

utaran seri Gymkhana Nasional pada seri keenam meyambangi pulau Kalimantan pada 3 November. Ini merupakan kesempatan P pertama seri Gymkhana nasional bertanding di pulau tersebut. Toyota Team Indonesia (TTI) masih menguasai klasemen sementara khususnya di dua kelas paling bergengsi yaitu F modifikasi dan A Standart. Melewati enam seri para pembalap tim TTI turun di kelas A3 dan kelas F modifikasi menggunakan Toyota Agya. “Hal ini makin menunjukkan TTI adalah tim motorsport yang selalu serius untuk meraih hasil yang melebihi ekspektasi mereka dalam setiap ajang,” kata Executive General Manager PT Toyota-Astra Motor Fransiscus Soerjopranoto. Toyota Agya TTI menghantarkan TTI memimpin klasemen sementara Kejuaran Slalom Nasional Auto Gymkhana di kelas bergengsi F modifikasi dan kelas A.

Edisi 11 | November 2018 3 Ragam Berita

inovasi Tumbuh Bersama Auto2000 wILAYAH Sumatera

uto2000 wilayah Sumatera berjaya dalam ajang bergengsi Inovasi 2000 A tahun 2018 yang diselenggarakan di Hotel Harris Kelapa Gading Jakarta pada 11 Oktober. Tampil sebagai Juara Umum Inovasi secara nasional. Penghargaan seperti The Best Contribution (Auto2000 Tanjung Api- Api, Palembang), Runner Up Best Culture (Auto2000 Tanjung Api-Api, Palembang), Runner Up Best QCP (Auto2000 Medan Sisingamangaraja, Medan), dan Second Runner Up Best QCC Non Technic (Auto2000 Medan Sisingamangaraja, Medan), diboyongnya. Operation Manager Auto2000 Area Sumatera Judianto menyampaik­an, pencapaian ini juga memaknai pentingnya terobosan untuk terus menggerakkan potensi terbaik bisnis otomotif Tim Sumatera sebagai juara umum, foto bersama dengan Operation Manager Sumatera dan Chief Executive Officer Auto2000. secara lebih mandiri dan tetap mengikuti perkembangan digital.

Daihatsu Festival Serempak Meriahkan Jabodetabeka

erdasarkan survei yang dilakukan Daihatsu, tingkat permintaan mobil baru sebagai mobil pengganti B terus meningkat setiap tahunnya. Melihat tingginya permintaan, Daihatsu memfasilitasi kebutuhan tersebut dengan mengadakan Daihatsu Festival & Trade In Day. Acara ini diselenggarakan secara serentak di wilayah DKI Jakarta, Bogor, Depok, Tangerang, Bekasi, dan Karawang Karyawan GA Bersama dalam Acara 7th QCC-SS Convention. (Jabodetabeka), yang berpusat di outlet flagshipDaihatsu, yakni di Astra Biz Center, BSD, Tangerang pada 20 Oktober. Divisi General Affairs Program ini merupakan usaha ‘jemput-bola’ dari th Daihatsu melalui fasilitas tukar-tambah dengan beragam Gelar 7 QCC-SS kemudahan dan diskon menarik. Program bekerjasama Convention dengan Value Chain partner, yakni Astra Credit Companies (ACC), Daihatsu Financial Services (DFS), Asuransi Astra, nergi merupakan salah satu aspek penting dan Mobil88. penunjang proses produksi di PT Astra Daihatsu E Motor (ADM) yang setiap tahun mengalami peningkatan kapasitas penggunaan, serta berdampak pada peningkatan biaya yang dikeluarkan. Dalam rangka mendukung kebijakan tersebut, karyawan Divisi General Affairs (GA) berinisiatif untuk melakukan budaya penghematan energi. Seluruh inovasi tersebut menjadi bagian dari improvement terbaik yang berhasil lolos untuk mengikuti 7th QCC-SS GA Convention pada 18 September 2018 bertempat di Aula Gedung C Head Office. Acara tersebut mengambil tema “Best in Everything Driven by Active Connection” yang dibuka oleh GA Divison Head Haryanto

Manajemen Daihatsu, Asuransi Astra, dan Mobil88 di Depan Unit Appraisal Nurya Hadiwijaya. pada Acara Daihatsu Festival Trade In Day 2018 di BSD Tangerang.

4 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

Kontes Adu Keren Mobil Daihatsu hadir di Lampung

aihatsu kembali memberikan wadah me­ lalui aktivitas dress-up sebagai per­wujudan D ekspresi dan kreasi dalam melakuk­ an modi­ fik­ asi kendaraan. Kontes bertajuk Daihatsu Dress- Up Challenge 2018, merupakan ajang kompetisi modifikasi mobil bagi generasi kekinian atau kawula muda yang hadir di 16 kota di Indonesia. Kontes ini mengunjungi kota ke-15, berlangsung di Gedung Graha Karya Utama, Bandar Lampung pada 13-14 Oktober. Tercatat sebanyak 37 unit peserta mengikuti kontes ini, terdiri dari 20 unit Xenia, 6 unit Granmax dan Luxio, 6 Taruna, 2 Ayla, 2 Sirion, dan 1 Terios. Proses seleksi peserta terbaik dibagi menjadi dua kategori pemenang (Best dan Runner Up) pada setiap produk line-up Daihatsu di setiap kota penyelenggara. Peserta juga ditantang untuk ber­ saing memperebutkan elite point yang akan di­ akumulasi pada setiap seri sampai final dengan total hadiah hingga ratusan juta rupiah.

Manajemen Daihatsu serahkan Terios hasil re­kondisi Daihatsu Setia kepada Abdullah Bamualim dari Payakumbuh Sumatera Barat.

BMW Fahrer Vision 2018

MW Car Club Indonesia (BMWCCI) be­ kerja­sama dengan BMW Astra meng­gelar B Fahrer Vision 2018 pada 6-7 Oktober. Acara ini merupakan rangkaian pelatihan bagi anggota BMWCCI untuk lebih mendalami dan mempraktikkan cara mengemudi mobil BMW de­ ngan baik dan benar. Hari pertama diisi dengan sesi edukasi fitur-fitur yang ada pada mobil BMW serta safety driving class oleh instruktur BMW Driver Trainer Gerry Nasution. Hari kedua peserta melakukan praktik di jalan raya, jalan tol, dan pegunungan. Acara ini dimulai dari BMW Astra Sunter dan berakhir di Sentul, Bogor. Pada akhir acara, terdapat pemberian peng­ hargaan bagi peserta yang dibagi dalam tiga kategori, yaitu: City Drive, Highway Drive dan Mountain Drive. City Drive adalah kategori bagi peserta yang berkendara paling efisien pada jalan raya kota, Highway Drive adalah kategori bagi peserta yang berkendara paling efisien pada jalan tol, dan Mountain Drive adalah kategori bagi peserta yang berkendara paling efisien di jalan BMW Car Club Indonesia di BMW Astra Sunter sebelum perjalanan menuju Sentul, Bogor. berliku pegunungan.

Edisi 11 | November 2018 5 Ragam Berita

92 Unit Dari Astra Isuzu Bagi Semen Baturaja

ada 26 Oktober Astra Isuzu menghadiri customer gathering bersama PT Richland P Logistics Indonesia dan PT Semen Baturaja (Persero) Tbk, beserta para distributor dan pelanggan di Hotel Novotel, Lampung. Acara ini dihadiri oleh jajaran manajemen Astra Isuzu dan PT Isuzu Astra Motor Indonesia. Kepala Wilayah DKI Jakarta Astra Isuzu Yohanes Kurniawan menyebutkan, Isuzu me­­ nyediakan unit bagi Richland yang merupa­ kan transportir distribusi dari SMBR di area Lampung serta Palembang. Astra Isuzu me­ nyalurk­an unit mobil truk kelas large dan medium berjumlah 92 unit. Sejak dari 2012, Richland telah mempercayakan armadanya Penyerahan 92 unit angkutan bagi PT Semen Baturaja Persero Tbk. kepada Isuzu.

Isuzu mu-X Safety Driving

suzu Lover and Friends selaku komunitas kendaraan Isuzu mu-X di Indonesia, bekerjasama dengan Isuzu Indonesia mengadakan safety driving I yang dilaksanakan pada tanggal 27 Oktober 2018, di Buperta, Cibubur. “Isuzu sebagai produsen kendaraan bermesin diesel yang efisien sudah terkenal di seluruh dunia, fitur teknologi baru yang disematkan pada Isuzu Mu-X tentu berkaitan dengan image Isuzu sebagai produsen mesin diesel yang bertenaga namun tetap efisien dalam konsumsi bahan bakar,” ujar General Manager PT Isuzu Astra Motor Indonesia Attias Asril. COO Astra Isuzu Harry Kamora menambahkan, “Dengan diadakannya acara ini, diharapkan para pengguna Isuzu Mu-X dapat memperoleh pengetahuan yang maksimal dari sisi cara berkendara dan pengenalan akan fitur canggih yang ada di kendaraannya.” Acara ini juga menjadi ajang silaturahim bagi sesama anggota yang sama-sama antusias terhadap produk Isuzu. Safety Driving Campaign & Product Knowledge bersama ILF.

ROADSHOW ISUZU PARTSHOP stra Isuzu bekerja sama dengan PT Isuzu Astra Motor Indonesia kembali GATHERING A menggelar Roadshow Partshop Gathering. Roadshow ini dilaksanakan sebagai bentuk dukungan dalam penjualan suku cadang Isuzu Genuine Part yang dipasarkan Astra Isuzu sebagai distributor dan dealer di Indonesia ke sejumlah outlet (toko) penjual suku cadang. Kegiatan ini dimeriahkan dengan memberi­ kan penghargaan atas pencapaian penjualan yang telah diraih serta adanya program pem­ belian paket suku cadang Isuzu Genuine Part dengan harga khusus yang berlaku selama acara berlangsung. Selama 2018, acara ini telah dilaksanakan di beberapa daerah seperti: Samarinda, Bandung, Lampung, Makassar, Partshop Gathering dihadiri sekitar 20 partshop di setiap kota, Samarinda, Bandung, Lampung, Makassar, dan Solo. dan Solo.

6 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

Pengemudi Indonesia Menang Kompetisi tingkat Dunia

ejak 2016 Astra UD Trucks telah tiga kali mengikuti kompetisi pengemudi S yang bertajuk Global Final Extra Mile Challenge (EMC) di Ageo, Jepang. Diawali di tahap sebelumnya, kualifikasi dilaksanakan di dealer-dealer utama UD di seluruh dunia, tim Indonesia yang dimotori Astra UD Trucks mengikutsertakan pengemudi dari PT Duta Lintas Nusa, Eko Yulianto selaku pemenang Indonesian Final Extra Mile Challenge 2018. Kompetisi ini tidak hanya mengadu ke­ tangkasan pe­ngemudi, melainkan juga keahlian mereka mengemudi secara efisien, kelihaian bermanufer, serta mengemudi secara aman. Pemenang yang memperoleh poin terbanyak akan menjadi pemenang memperebutkan gelar The Ultimate Driver. Eko Yulianto dari PT Duta Lintas Nusa Pemenang Global Winner EMC 2018.

Pelanggan Indonesia Studi Banding ke Dealer UD Trucks Jepang

ebanyak 30 pelanggan Astra UD Trucks ber­ kesempatan untuk mengunjungi salah satu dealer S terbaik UD Trucks di Shinonome, Jepang. Dalam kesempatan tersebut, tim dealer Shinonome mengajak pelanggan untuk melihat proses kerja, serta pengelolaan dealer yang baik dan sesuai standar UD Trucks. Program yang diadakan oleh UD Trucks Indonesia setiap tahunnya bertujuan memberi pengetahuan kepada pelanggan bahwa pro­ses dan sistem kerja di UD Trucks Dimas Ekky saat jeda balapan di CEV Moto2 European Championship. sudah standar di seluruh dunia. Beberapa pelanggan berkomentar bahwa apa yang dilakukan dealer UD Trucks di Shinonome ternyata sudah diterapkan pula oleh cabang Astra Honda Umumkan Astra UD Trucks di Indonesia. Dimas Ekky Berlaga di GP Moto2 2019

ebalap binaan PT Astra Honda Motor (AHM) Dimas Ekky Pratama akan berlaga di Grand Prix P (GP) Moto2 2019 selama satu musim penuh. Tahun depan, Dimas menjadi satu-satunya pembalap Indonesia yang bertarung di ajang balap tingkat dunia ini. Pembalap berjuluk ”Red Forehead” ini pantas naik kelas. Berkaca dari prestasi, sederet gelar sudah ditorehkannya, termasuk menjadi juara di ajang Suzuka 4 Hours Endurance Race, juara Asia Road Racing Championship yang digelar di Sentul tahun lalu, hingga mengibarkan bendera Merah Putih untuk pertama kalinya di ajang CEV Moto2 European Championship dengan berdiri di podium ketiga pada seri Catalunya 2017. Peserta Dealer Benchmarking melihat proses kerja perbaikan truk.

Edisi 11 | November 2018 7 Ragam Berita

Rheza Danica Kunci Juara Asia ARRC AP250 di Putaran Sentul

alapan Asia Road Racing Championship (ARRC) seri kelima menjadi momen B bersejarah bagi Rheza Danica Ahrens yang berhasil mengunci gelar Juara Asia setelah meraih double podium di dua balapan kelas AP250 di Sentul International Circuit pada 14 Oktober. Kebanggaan pecinta balap semakin sempurna seiring keberhasilan Andi Gilang meraih double podium tertinggi di kelas Supersport 600cc. “Saya berterima kasih kepada tim yang telah memberikan settingan motor terbaik, juga orang tua dan para pecinta balap Tanah Air yang telah datang dan memberikan dukungan. Mereka semua memberi tambahan support Rheza Danica Ahrens (kiri) dan Ahwin Sanjaya (tengah) berhasil mendominasi podium ARRC moral untuk saya,” ujar Rheza. kelas AP250 di balapan kedua yang digelar di Sentul International Circuit hari Minggu (14/10).

Instruktur Safety Riding Astra Motor di Safety Japan Instructors Competition

nstruktur safety riding Astra Motor asal Samarinda, Ibnu Fachrizal sukses meraih gelar juara pada kompetisi I Internasional di ajang The 19th Safety Japan Instructors Competition 2018 di Suzuka Circuit Traffic Education Center (STEC), Suzuka, Jepang pada 18-19 Oktober.

Ibnu Fachrizal berhasil mengharumkan nama Indonesia (ki-ka) Pemecahan dua rekor MURI diserahkan Manajer MURI Indonesia dengan menjuarai dua gelar sekaligus di kelas CB400 Sri Widayati kepada Chief Operating Officer Astra Motor Octavianus Dwi P, didampingi Irjen. Pol. Drs. Condro Kirono, M.M, M.Hum, dan Pangdam IV dan Overall Group CB400 setelah menyisihkan peserta Diponegoro, Mayor Jenderal TNI Wuryanto, S.Sos, M.Si. terlatih dari 11 negara yang ikut bertanding pada ajang safety riding tingkat internasional ini. Astra Motor Bhayangkara Sukses mengumpulkan poin sebesar 2.599, Ibnu Festival 2018 Pecahkan sukses menaklukkan berbagai jenis rintangan selama kompetisi berlangsung. Dua Rekor MURI

ertempat di Sirkuit Roadrace Mijen, Semarang, Astra Motor bersama Polda dan TNI Jawa Tengah, B menggelar Astra Motor Bhayangkara Festival 2018. Diikuti lebih dari 2.000 peserta, kegiatan ini memecahkan dua rekor MURI sekaligus, yaitu Kompetisi Safety Riding dengan Peserta Terbanyak dan Pembentangan Bendera Merah Putih Terpanjang Di Sirkuit. Gelaran ini turut dihadiri Kapolda Jawa Tengah Irjen. Pol. Drs. Condro Kirono, M.M, M.Hum, Pangdam IV Diponegoro Mayor Jenderal TNI Wuryanto, S.Sos, M.Si, Chief Operating Officer Astra Motor Octavianus Dwi P beserta 2.241 peserta kompetisi safety riding for police yang berasal dari Polwan, Bhabinkamtibnas, Polres, Satker Polda, TNI, Instruktur safety riding Astra Motor asal Samarinda Ibnu Fachrizal raih juara pertama kelas CB400 dan Overall Group CB400 di ajang The 19th Safety Perwira dan umum. Japan Instructors Competition 2018.

8 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

Astra Finansial Perkuat Sinergi dengan RAPIM

ivisi Jasa Keuangan Astra (Astra Financial) mengadakan RAPIM Astra Financial pada 20 Agustus 2018 di The Westin Jakarta. D Acara ini merupakan rangkaian awal proses planning cycle di grup sebelum dilanjutkan ke masing-masing perusahaan dalam Astra Financial. Acara dimulai dengan arahan dari Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto. Dalam arahannya beliau menekankan pentingnya menjaga reputasi. Beliau juga berpesan agar Astra Financial melanjutkan kontribusi positif kepada grup dengan mendukung rantai bisnis Astra dan terus melakukan inovasi. Sejalan arahan Presiden Direktur Astra, pada sesi selanjutnya DIC Astra Financial Suparno Djasmin memberikan arahan agar manajemen perusahaan dalam Astra Financial lebih berani melakukan inisiatif digital, terbuka atas inisiatif-inisiatif bisnis baru dan terus memp­ er­kuat sinergi Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto, DIC Astra Financial Suparno Djasmin, bersama dengan seluruh untuk melayani nasabah secara lebih terintegrasi, guna menunjang peserta RAPIM Astra Financial. pertumbuhan bisnis yang berkelanjutan. Setelah itu, acara dilanjutkan dengan presentasi dari setiap CEO perusahaan Astra Financial mengenai hingga kontribusi positif Astra Financial ke Grup rencana dan strategi bisnis tahun 2019 ke depan. Astra ke depan dapat terus berlanjut dan mampu Acara ini diharapkan bisa mengoptimalkan potensi bisnis yang ada, mewujudkan misi Astra Financial untuk menjadi membuka terobosan baru dan menciptakan sinergi yang lebih kuat, se­ partner keuangan bagi masyarakat Indonesia.

Sinergi FIFGROUP Bersama Divisi Humas Polri

cara silaturahmi yang terjalin dalam Coffee Morning merupakan sebuah momen yang baik bagi PT Federal Internasional Finance A (FIFGROUP) untuk dapat menjalin kerjasama dengan Divisi Humas Polri. Coffee Morning dihadiri segenap jajaran Direksi FIFGROUP dan Divisi Humas Polri diselenggarakan di Lapangan Tembak Senayan Perbakin, Jakarta Pusat, antara lain oleh Kadiv Humas Polri Irjen Pol Drs. Setyo Wasisto, Karo Penmas Brigjen Pol Dr. Dedi Prasetyo, Kabag Renmin Kombes Pol Bagus Ujinugroho, Kabag Mitra Kombespol Drs. Cahyo Budi Siswanto, dan Kombes Pol Sulistio Pujo. CEO FIFGROUP Margono Tanuwijaya mengatakan, sinergi yang telah terbangun hendaknya dapat terus dibina sehingga kerjasama CEO FIFGROUP Margono Tanuwijaya (kanan) bersama Kadiv antara FIFGROUP dan Humas Polri dapat terus terjalin. Humas Polri Irjen Pol Drs. Setyo Wasisto (kiri).

Ratusan Karyawan Astra Financial Fun Run

ebanyak lebih dari 200 karyawan PR SMI KKA, FIFGROUP, Asuransi Astra, ACC, TAFS, Astra Life, PermataBank, KAF, SANF, S Astra Ventura dan Dana Pensiun Astra yang tergabung dalam Astra Financial melakukan aksi Fun Run dan Zumba bersama. Kegiatan bersama yang bertema Energi dalam Sinergi ini dilaksanakan di Menara FIF (6/10) dihadiri juga oleh jajaran direksi dari masing-masing perusahaan Astra Financial. Chief Astra Financial Adi Sepiarso mengatakan bahwa kegiatan bisnis harus diimbangi dengan kegiatan olahraga agar selalu terbangun sinergi positif. Sementara itu, Direktur Human Capital, GS & Corcomm FIFGROUP Sutjahja Nugroho mengatakan bahwa dirinya beserta para jajaran direksi yang tergabung di Astra Financial sangat menyambut Pembukaan Fun Run oleh Direktur Human Capital, GS & positif kegiatan seperti ini. Harapannya semangat kebersamaan, hidup Corcomm FIFGROUP Sutjahja Nugroho (kanan) bersama Chief sehat terus terjaga. Astra Financial Adi Sepiarso (kiri).

Edisi 11 | November 2018 9 Ragam Berita

FIFGROUP Gelar Sosialisasi Bahaya Narkoba

ndustrial Relation & Corporate Commu­ nication FIFGROUP bekerjasama dengan I Direktorat Narkoba Polri melaku­ kan Sosialisasi­ Bahaya Penyalahgunaan­ Narkotika. Pada tahun ini, kegia­ tan sosialisasi dilak­ u­kan di Cabang FIFGROUP Bengkulu dan Batam. Menurut Direktur Human Capital, GS & Corcomm FIFGROUP Sutjahja Nugroho, kegiatan ini rutin dilakukan sebagai salah satu upaya menjaga dan memberikan infor­masi kepada seluruh karyawan agar jangan sampai ter­jebak menjadi korban penyalahgunaan narkoba. “Sosialisasi ini merupakan kegiatan rutin yang telah kami lakukan. Gunanya untuk menjaga dan juga memberikan informasi Karyawan FIFGROUP usai mendengarkan sosialisasi bahaya penyalahgunaan narkotika. bermanfaat terkait pe­nyalahgunaan narkoba kepada segenap karya­wan,” dia menjelaskan.

HAPPYONE.ID, MY ALL IN ONE INSURANCE

paya Asuransi Astra untuk dapat terus meningkatkan kepuasan­ pelanggan U terus berlanjut melalui berbagai pe­ ngembangan produk dan layanan yang inovatif dan sesuai dengan kebutuhan pelanggan. Asuransi Astra meluncurkan empat produk berbasis digital terbarunya, HappyOne.id. Produk ini diluncurkan oleh CEO Asuransi Astra Rudy Chen bersama Direktur Astra International Suparno Djasmin pada 17 Oktober di Thamrin Nine Ballroom, Jakarta Pusat. Sesuai dengan taglinenya yaitu “my all in one insurance”, saat ini HappyOne.id memiliki­ beberapa produk asuransi yang mampu memenuhi kebutuhan perlindungan sesuai kebutuhan. Keempat produk yang ada dalam HappyOne.id adalah HappyMe untuk perlindungan atas risiko kecelakaan, HappyEdu untuk perlindungan pendidikan anak, HappyHome untuk perlindungan rumah tinggal dan HappyTrip untuk per­ lindungan perjalanan.

CEO Asuransi Astra Rudy Chen (kiri) dan Direktur Astra International Suparno Djasmin (kanan) saat peluncuran HappyOne.id.

10 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

Sukses dan Bermanfaat Pasca-Pensiun

upriyanto dan Paulus Wiria merupakan contoh sukses pen­siun­an. Supriyanto S pensiun pada 17 April 2016 dari PT Astra International Tbk – Toyota Sales Operations. Berawal dari membantu rekan kerja dalam mengurus surat menyurat kendaraan, dia men­ dirikan PT Karunia Dinamik Sejahtera. Sepuluh tahun berselang perusahaannya memiliki lebih dari 50 karyawan dan cabang di Jakarta, Bandung dan Surabaya. Sementara itu, Paulus Wiria memilih mem­­ buka coffee shop sebagai­­ aktivitas setelah pensiun. Dia pensiun dari PT Traktor Nusantara pada 18 April 2016 setelah menghabisk­ an masa kerja 28 tahun di Astra. Ia melanjutkan usaha toko roti istrinya yang dimulai pada 2004. Setelah Paulus Wiria pensiun, ia membuka coffee shop di cabang Citra Grand Cibubur yang diberi nama Tessa Cake & Coffee Shop. Paulus ditemani sang istri di coffee shop cabang Cibubur.

Semakin Produktif Bersama PATRIAPreneur

una membekali keluarga karyawan, baik istri, suami, maupun anak agar memiliki kemampuan di G bidang kewirausahaan, PT Pandu Engineering (UTPE) membuat sebuah program pelatihan berk­ elanjutan yang bernama PATRIAPRENEUR. Program yang terbentuk atas kolaborasi antara Corporate Social Responsibility (CSR) UTPE dan Serikat Pekerja UTPE ini mengadak­ an pelatihan perdananya pada 18 September. Financial Planning, sharing session Para Pemenang Kategori QCP bersama Hilman Risan PiA 2018. “Berbisnis Itu Mudah”, dan Pengenalan Program AKU BISA ASTRA menjadi materi-materi yang di­sampaikan hari itu PATRIA kembali gelar dengan pembicara Chief Of Business Development UTPE PATRIA Innovation Lukas Iwan Setiadi, Direktur TDA 4.0, Motivator Entre­ preneur Mustofa Ramdloni, dan ESR Astra International Award 2018 Jaka Fernando.

novasi sudah menjadi nafas bagi setiap Insan Astra untuk terus berkarya, tak terkecuali bagi rekan-rekan I di PT United Tractors Pandu Engineering (PATRIA) Group. Ini terbukti dari terus meningkatnya total story inovasi tiap tahun. Pada 2018 total story yang terkumpul 2.863, yaitu 30 Dot Award, 2.726 Suggestion System, 70 Quality Control Circle dan 34 Quality Control Project. Konvensi PATRIA Innovation Award (PiA) merupakan ajang pemberian apresiasi dan penghargaan atas se­ tiap inovasi terbaik secara pribadi maupun kelompok. Bertemakan “Creativity & Digitalization” acara dilaksana­ kan di Gedung Serbaguna Pusat Pengembangan Industri UTPE pada 11 Oktober. Acara dihadiri Country CEO Carro Singapore & Founder Kidokado Alif Priyono dan Microsoft Asia Pacific Digital Consultant Rahul Sharma. Para peserta dan pembicara usai PATRIAPRENUER.

Edisi 11 | November 2018 11 Ragam Berita

Kontribusi PATRIA dalam Lomba LKS SMK Tingkat Jawa Barat

omba Kompetensi Siswa (LKS) SMK Jabar merupak­an acara yang selalu diadakan setiap tahunnya. Pada 2018, PT United L Tractors Pandu Engineering (PATRIA) diberi kepercayaan menjadi­ tuan rumah pe­laksanaan lomba untuk kategori welding. Pembukaan LKS SMK Jabar 2018 dilaksanakan pada 16 Oktober oleh Wakil Gubernur Jabar, Dinas Pendidikan Pemprov Jabar serta beberapa instansi terkait di Gedung Teater Dinas Pariwisata Stadion Wibawa Mukti Kabupaten Bekasi. Dalam pembukaan tersebut juga dilaksanakan penanda­tanganan MoU Link&Match antara PT United Tractors Pandu Engineering dengan SMK yang ada di Provinsi Jawa Barat yang disaksikan langsung oleh Wakil Gubernur Jawa Barat Uu Ruzhanul Ulum. Penandatangan MoU Link&Match UTPE dengan SMK di Jawa Barat.

PATRIA juarai Iwatani Welding Contest 2018

Iwatani Industrial Gas Indonesia bekerjasama dengan Asosiasi PT Pengelasan Indonesia (API) kembali mengadakan Iwatani Welding Contest 2018 pada Agustus-September. Event dengan skala nasional yang diadakan setiap tahun ini diikuti oleh 77 perusahaan dengan total peserta sebanyak 144 orang. Tahun ini PT United Tractors Pandu Engineering (PATRIA) mengirimkan dua orang perwakilan untuk mengikuti kontes tersebut dan keduanya berhasil menorehkan prestasi gemilang sebagai Juara I dan Juara Harapan III. Pengumuman dan pemberian penghargaan dilaksanakan pada 17 Oktober di Hotel Mulia, Jakarta. Prestasi ini tidak terlepas dari komitmen PATRIA dalam menciptakan Insan PATRIA yang kompeten. Tim UTPE menerima tropi juara Iwatani Welding Contest 2018.

PEMASANGAN PANEL SURYA ENERGIA PRIMA NUSANTARA

ebutuhan listrik akhir-akhir ini menjadi semakin tinggi dan di­ perkira­kan akan semakin meningkat sejalan dengan per­ K kembang­an gaya hidup, bisnis dan industri. Energia Prima Nusantara (EPN) sebagai anggota Grup Astra yang bergerak di bisnis pembangkitan listrik dan energi tidak ketinggalan dalam inisiatif pemanfaatan energi terbarukan sebagai energi masa depan. EPN telah memulai dengan memasang panel surya di kantor pusat PT United Tractors Tbk, dan PT Pamapersada Nusantara. Selain itu EPN sedang mempersiapkan pemasangan panel surya untuk beberapa Grup Astra. “EPN dapat membantu Grup Astra yang berminat untuk me­manfaat­ kan energi surya sebagai aktivitas untuk konservasi energi,” ujar Business Development Director EPN Suvar A. Niode. Jika ada perusahaan Grup Astra yang berminat dapat menghubungi [email protected].

12 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

29 Tahun PT Marga Mandalasakti

epat di tanggal 4 Oktober 2018, PT Marga Mandalasakti (ASTRA Tol T Tangerang-Merak) merayakan Hari Ulang Tahun (HUT) ke-29. Dengan tema “Ayo ke Banten, Semangat Berkarya Bersama” ASTRA Tol Tangerang-Merak turut mempromosikan wisata yang berada di wilayah Banten baik wisata kuliner, bahari, religi serta wisata alam yang kaya akan keindahan. Dihadiri oleh Presiden Direktur PT Marga Mandalasakti Krist Ade Sudiyono beserta jajaran Direksi dan Manajemen, hadir pula Presiden Komisaris PT Marga Mandalasakti Wiwiek D. Santoso, jajaran Komisaris serta Insan ASTRA Infra yang memenuhi ruangan Ballroom Hotel Royal Krakatau dengan energi positif. Direksi bersama para pemenang MMQC 2018.

Ajak Media Berkunjung, Astra Port Eastkal Paparkan Keunggulannya

stra Infra Port-Eastkal menyelenggarakan Media Gathering di PT PPBT Balikpapan pada 28 A Agustus. Acara yang dihadiri media nasional dan lokal serta manajemen Astra Port Eastkal ini dikemas dalam bentuk bincang santai. Dimulai dengan pemaparan perkembangan bisnis Eastkal, sesi tanya jawab sekaligus melihat langsung kegiatan dan fasilitas yang ada di area pelabuhan Eastkal. Dalam Pemaparannya, Direktur Operasional Wisnu HUT TRAC ke-32. Prabakti meng­ungkapkan bahwa sebagai anak usaha Astra Infra grup, Eastkal telah berkomitmen untuk mem­ 32 Tahun Trac Melayani berikan pelayanan dan fasilitas pelabuhan terbaik untuk para pelanggan. Kebutuhan Transportasi “Eastkal siap untuk mendukung kebijakan pemerintah. Masyarakat Kami sudah memiliki fasilitas dan pelayanan yang lengkap serta perizinan beroperasi yang sah,” ungkap Wisnu RAC, yang melayani kebutuhan transportasi dalam sesi tanya jawab dengan rekan media. masyarakat di bawah naungan PT Serasi Autoraya, T kini memasuki usia 32 tahun. Pengalaman ini membuat TRAC mengerti bahwa dunia usaha selalu berubah seiring perkembangan zaman dan harus selalu terbuka terhadap hal-hal baru agar layanan tetap relevan dengan kebutuhan pelanggan. Terlebih lagi, pelanggan TRAC berasal dari segmen korporasi juga individu yang tentu saja memiliki kebutuhan transportasi yang berbeda pula. Komitmen untuk mem­ berikan pelayanan terbaik pun menjadi landasan utama TRAC dalam melayani beragam kebutuhan ini. Tahun 2018, TRAC telah meraih prestasi di antaranya Top Brand Award, Corporate Image Award, Service Quality Award, dan Superbrand Award. Direktur Astra Port Eastkal, Wisnu Prabakti mengajak rekan media.

Edisi 11 | November 2018 13 Ragam Berita

TRAC Layani Kebutuhan Transportasi di IMF-WB Annual Meeting

ndonesia mendapat kepercayaan untuk menjadi tuan rumah IMF- World Bank Annual Meeting (AM 2018), menyambut 15.000 delegasi I dari 189 negara anggota. Dalam acara yang menjadwalkan hingga 2.000 pertemuan ini, TRAC berkesempatan turut melayani kebutuhan transportasi bagi beberapa delegasi selama 5-15 Oktober. “Agar bisa memberikan layanan terbaik, TRAC telah memastikan kendaraan dalam performa yang optimal, begitu pula dengan layanan pengemudinya,” kata Chief Operating Officer TRAC Agus Riyadi. TRAC menyiapkan 87 kendaraan yang akan melayani kebutuhan transportasi delegasi, di antaranya dari Singapore Embassy, Monetary Authority of Singapore, Enterprise Singapore, Ministry of Hungaria, TRAC melayani kebutuhan transportasi acara IMF-World Bank Ministry of Canada, Ministry of Zambia, PT Astra International, dan Pelindo. Annual Meeting 2018 di Bali.

IBID Berhasil Meraih Sertifikat ISO 9001:2015

BID-Balai Lelang Serasi, anak perusahaan PT Serasi Autoraya (SERA), menggelar pembukaan audit eksternal di kantor pusat IBID di Jakarta I Selatan, pada 22 Oktober. Audit yang dilakukan lembaga sertifikasi TUV Reinland Indonesia ini memastikan bahwa IBID berhak mendapatkan sertifikat ISO 9001:2015. IBID telah membuktikan kemampuannya untuk menjaga kualitas layanan demi mencapai kepuasan pelanggan. “Sertifikat ini menjadi salah satu bukti nyata bahwa IBID sudah menerapkan proses Quality Management System yang terstandardisasi dan diakui oleh lembaga internasional,” kata Presiden Direktur IBID- Balai Lelang Serasi Daddy Doxa Manurung. Tim IBID bersama perwakilan TUV Reinland usai acara pembukaan.

Astragraphia Gelar Smart Office Solution

alam rangka meningkatkan pengalaman pelanggan terhadap produk mesin D cetak atau mesin printer, Astragraphia gelar kegiatan Office Corner: Smart Office Solution. Astragraphia memamerkan produk serta perangkat warna multifungsi digital dengan kategori Office baik kecil, menengah dan besar pada 24-28 September 2018 di St. Ali Setiabudi One Building 2, Jakarta. Dengan adanya acara Smart Office Solution ini, Astragraphia berharap dapat lebih dekat dengan­ pelanggan dan mendengar langsung kebutuhan­ pelanggan. Para pelanggan yang hadir juga dapat berkonsultasi kepada business Pelanggan menghampiri booth Office Corner consultant dan system analyst yang ada di booth. Astragraphia di St. Ali Coffee.

14 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

Astragraphia Document Solution Terlibat Pencetakan Zine Frasa

stragraphia dan Sastra Lintas Rupa telah menerbitkan buku keduanya A ber­judul Frasa Vol.2. Penerbitan buku Frasa ini adalah bentuk rasa prihatin dari komunitas Sastra Lintas Rupa terhadap sastra Indonesia yang saat ini sudah mulai dilupakan. Astragraphia berkolaborasi dengan Garyanes hadir dengan mesin barunya yakni Iridesse Production Press sebagai solusi pencetakan kreatif dalam proses pencetakan buku Frasa Vol.2 tersebut. Pencetakan karya Prof. Sapardi Djoko Damono yang sederhana menggunakan Mesin Fuji Xerox Iridesse Production Press membuat hasil karya cetakan metalik menjadi lebih maksimal.

Marketing Communication Dept. Head Fitri Yuliani bersama Garyanes Yulius dan Prof. Sapardi Djoko Damono.

1 2

ASTRAGRAPHIA XPRINS INDONESIA (AXI) GELAR ROADSHOW ENAM KOTA

(1 & 2) (ki-ka) Presiden Astragraphia Xprins Indonesia kota untuk menyampaikan pentingnya peng­ Direktur AXI Sahat M. Sihombing, Kepala Seksi (AXI) melalui layanan e-commerce adaan barang dan jasa yang transparan Riset Pasar dan Industri PT B2B dan B2G, AXIQoe.com kembali serta akuntabel. Mereka diskusi serta tanya LKPP M. Harris dan Head of CatalogQoe 1 AXI Wisnu melanjutkan sosialisasi mengenai implementasi jawab dengan SKPD terkait bersama dengan Andhika dalam Diskusi e-katalog LKPP di enam kota besar Indonesia, perwakilan dari Lembaga Kebijakan Pengadaan Panel Acara Sosialisasi E-Katalog LKPP – AXIQoe. yakni Bandung, Banjarmasin, Pekanbaru, Padang, Barang/Jasa Pemerintah (LKPP). com di Hotel Excelton Palembang dan Pangkal Pinang. Di sisi lain, AXI pun selalu berbagi informasi Palembang, 16 Okt 2018. Dalam sosialisasi tersebut, jajaran AXI yang mengenai transformasi dan inovasi bisnisnya diwakili Presiden Direktur Sahat M. Sihombing, yang telah dijalankan selama 25 tahun lebih dalam Head of CatalogQoe 1 Wisnu Andhika, dan Head bidang printing & office supplies,dimana sebagai of CatalogQoe 2 Budi Ginting berkesempatan korporasi, AXI terus melakukan inovasi agar bertemu pejabat pemerintahan provinsi dan setiap layanannya mudah dijangkau masyarakat.

Edisi 11 | November 2018 15 Ragam Berita

Astra Digital Tarik Perhatian di Ajang NextICorn 2018

emerintah Republik Indonesia bersama dengan Asosiasi Modal Ventura untuk P Startup Indonesia (AMVESINDO) dan Global Consulting Ernst & Young kembali menyelenggarakan Next Indonesian Unicorns (NextICorn) International Convention dengan tema Voyage to Indonesia on Digital Paradise Weekend di Kuta, Bali pada 13-14 Oktober. NextICorn adalah bagian dari program pen­ capaian Indonesia as Digital Energy of Asia yang dicanangkan Presiden Joko Widodo. Program ini menjadi ajang mempertemukan startup Indonesia yang sudah melalui proses kurasi ketat dan berpotensi besar dengan investor global untuk. Dalam NextICorn tercatat ada 1.035 pertemuan yang difasilitasi dan 2.020 koneksi yang terjadi antara 70 startup Indonesia dengan 89 investor asing dan lokal. “Keikutsertaan Astra Digital dan empat Chief Executive Officer Astra Digital Djap Tet Chief Executive Officer produk­nya di NextICorn ini membuktikan Fa saat menjadi pembicara di ajang NextICorn. Astra Digital Djap Tet Fa. ke­seriusan Astra dalam membentuk dan me­ Digital platform dari Astra Digital pun ini sukses ngembang­kan ekosistem digital platform,” ujar menarik perhatian hadirin saat NextICorn.

TOYOTA-ASTRA MOTOR MENANG Nusantara CSR Awards

Toyota-Astra Motor berhasil me­ Program CSR bidang pendidikan dilatar­ raih penghargaan Nusantara belakangi dari kerusakan lingkungan yang di­ PT CSR Awards 2018 untuk kategori sebabkan oleh pola hidup manusia yang tidak “Peningkatan Mutu Pendidikan” karena dinilai ramah lingkungan. Generasi milenial dijadikan sebagai perusahaan yang mampu memberikan sebagai target karena mereka inilah generasi Perwakilan dari Toyota Indonesia bersama kontribusi nyata dalam upaya menanamkan penerus bangsa di masa depan. perwakilan La Tofi. nilai-nilai pendidikan ramah lingkungan kepada generasi milenial. Nusantara CSR Awards 2018 merupakan ajang penghargaan yang diselenggarakan The La Tofi School of Corporate Social Responsibility, bagi perusahaan-perusahaan yang dianggap mempunyai komitmen dan kontribusi bagi masyarakat dan lingkungan, demi mewujudkan masa depan Indonesia yang lebih baik. Penghargaan telah diserahkan oleh La Tofi di Jakarta kepada tim Service Parts Logistic Division & Corporate Planning Division Toyota- Astra Motor, berkat program peningkatan mutu pendidikan berjudul “Eco-Friendly 4 Millennial Generation.”

16 Edisi 11 | November 2018 Ragam Berita

Toyota Raih Enam pENGHARGAAN di Ajang GridOto Award 2018

oyota sukses meraih enam penghargaan dalam ajang GRIDOTO AWARD 2018. T Selain Yaris yang berhasil meraih predikat sebagai Car of The Year sekaligus kendaraan terbaik untuk segmen Small Hatchback, dua produk Multi Purpose Vehicle (MPV) andalan Toyota lainnya yaitu Kijang Innova sukses terpilih sebagai Best Medium MPV sekaligus The Most Read Article dan Voxy sebagai Best High MPV. Pada ajang yang sama, PT Toyota-Astra Motor (TAM) yang merupakan perusahaan agen pemegang merk (APM) Toyota di Indonesia, 2 melalui program digital marketingnya juga berhasil meraih penghargaan Best Digital Program of The Year. “Penghargaan ini sekaligus wujud apre­siasi (1) Ivan Casagrande selaku Editor GridOto memberikan atas komitmen Toyota dalam meng­implemen­ penghargaan kepada Rouli tasikan semangat Let’s Go Beyond selama ini Sijabat selaku Public Relation 1 yang senantiasa memberikan ke­puasan melebihi Manager PT. TAM. ekspektasi pelanggan untuk menghadirkan (2) Henry Tanoto berdiri di sebelah Toyota Yaris dalam Ever Better Cars,” kata Vice President Director ajang GridOto Award 2018. PT Toyota-Astra Motor (TAM), Henry Tanoto. Toyota senantiasa berupa­ ya meningkatkan kepuasan pelanggan baik melalui penyegaran produk, teknologi otomotif terkini, maupun peningkatan kualitas layanan.

Asuransi Astra Raih Indonesia Living Legend Companies & Brands 2018

suransi Astra meraih penghargaan Indonesia Living Legend Companies A and Brands 2018 kategori swasta. Penghargaan ini diberikan Majalah SWA ke­ pada 150 merek dan perusahaan-perusahaan BUMN serta swasta di Indonesia yang telah berusia di atas 50 tahun dan masih memiliki kinerja bagus. Penghargaan ini diterima oleh SVP Business Management Asuransi Astra Adrianto di Ceria room, Shangri-La, Jakarta pada 11 Oktober. Penghargaan ini menjadi bukti bahwa Asuransi Astra merupakan perusahaan asuransi umum di Indonesia yang memiliki nilai-nilai perusahaan yang kuat. Asuransi Astra juga selalu tetap konsisten dalam menjaga kepercayaan pelanggan sehingga ekspansi bisnis terus berkembang dan pasar tumbuh lebih luas. terus kami pegang. Penghargaan ini menjadi SVP Business Management Asuransi Astra Adrianto (tengah) saat menerima “Terus menjadi perusahaan yang inovatif motivasi bagi kami untuk terus meningkatkan penghargaan Indonesia Living Legend dan adaptif adalah komitmen yang akan performa yang telah diraih,” ucap Adrianto. Companies & Brands 2018

Edisi 11 | November 2018 17 Ragam Berita

ACSET Raih Gelar Pemberdayaan Ekonomi Komunitas Terbaik

CSET berhasil menjadi peraih terbaik dari 10 perusahaan lainnya yang menerima penghargaan dalam kategori Pemberdayaan A Ekonomi Komunitas dalam ajang Nusantara Awards 2018. ACSET mendapat penghargaan ini melalui program “Construction Waste Management untuk Mendukung Ekonomi Kampung Jagaita yang Mandiri”. Penghargaan diterima General Affairs, Social Responsibility & Security Function Head Wanwan Agung Nurwanto. Sejak tahun 2015, melalui langkah kecil di lingkungan sekitar dan dengan pemanfaatan potensi yang ada, ACSET berkomitmen untuk mengembangkan Kampung ACSET Berbakti di Kampung Jagaita, Jonggol, Jawa Barat. ACSET melakukan pendirian dan pendampingan Usaha Mandiri Jagaita (UMJ) serta membantu Bengkel Kayu Gunawan Art dalam ekspansi usahanya. Bengkel Kayu dan Las Gunawan Art sudah mampu

Chairman La Tofi School of CSR La Tofi pada saat memberikan menghasilkan produk dan jasa baik untuk kebutuhan perusahaan apresiasi kepada perwakilan manajemen ACSET Wanwan maupun membantu pembangunan infrastruktur di wilayah setempat. Agung Nurwanto.

Daihatsu Raih Penghargaan Primaniyarta 2018

abar gembira datang dari PT (ADM) yang berhasil K meraih penghargaan Primaniyarta Export Award 2018 pada acara Trade Expo Indonesia (TEI) ke-33 yang di­selenggarakan pada 24 Oktober di Indonesia Convention Center (ICE), BSD, Tangerang. Penghargaan diserahkan langsung pemerintah Republik Indonesia (RI), melalui Menteri Perdagangan Enggartiasto Lukita dan Menteri Luar Negeri Retno Marsudi, serta diterima Presiden Direktur ADM Tetsuo Miura. Pada ajang yang diselenggarakan Ke­ menterian Perdagangan ini, Daihatsu terpilih pada kategori Extra Ordinary Performance atau ‘Eksportir Berkinerja’. Penghargaan yang diberikan ini merupakan penghargaan ter­ tinggi dari pemerintah Indonesia kepada eksportir yang dinilai paling berprestasi di bidang ekspor. “Penghargaan ini merupakan pengakuan dari pemerintah Indonesia terhadap kinerja ekspor Daihatsu dari waktu ke waktu, sehingga semakin memotivasi kami untuk berkontribusi dengan terus mengembangkan produk dan Penghargaan Primaniyarta 2018 Eksportir Berkinerja pelayanan yang inovatif dan berkualitas,” diberikan oleh Menteri Luar ujar Presiden Direktur PT Astra Daihatsu Motor Negeri Republik Indonesia Retno Marsudi kepada Tetsuo Miura. Presiden Direktur PT Astra Daihatsu Motor Tetsuo Miura.

18 Edisi 11 | November 2018 Profil Perusahaan

Astra Digital Internasional Jawaban Akan Perkembangan Zaman

stra Digital didirikan karena Astra properti, finansial, dan transportasi. Ada empat (1) Tim PT Astra Digital Internasional di rooftop sadar bahwa tren bisnis sudah ber­ produk yang dimiliki Astra Digital, yaitu Seva. kantor Astra Digital. gerak ke arah digital. Konsumen id, CariParkir, Sejalan, dan Movic. A (2) Direktur PT Astra Astra pun semua “hidup” dan beraktivitas Seva.id merupakan marketplace otomotif, International Tbk Paulus di dunia digital. Sebagai perusahaan yang di mana konsumen bisa membeli mobil Bambang memberi semangat kepada para berkomitmen untuk selalu menjadi milik baru, mobil bekas, trade in kendaraan lama Insan Astra Digital. yang bermanfaat bagi bangsa dan negara, dengan kendaraan baru, request test drive, (3) Jajaran direksi PT Astra senan­tiasa berusaha mencapai yang terbaik, booking service, serta membeli properti. Ada Digital Internasional di serta selalu memberikan pelayanan terbaik pula CariParkir merupakan aplikasi di mana kantor Astra Digital yang baru di Altira Business Park. kepada pelanggan, Astra sadar bahwa se­ orang bisa mencari lokasi parkir terdekat dari bagai perusahaan harus memberikan value tempatnya dan memesan slot parkir sebelum proposition yang unik di era digital kepada orang tersebut sampai di tempat tujuan. konsumen, mitra bisnis dan investor. Sementara itu Sejalan adalah social ride Di bawah kepemimpinan Presiden Direktur sharing app yang memungkinkan pengguna Djap Tet Fa, Astra Digital Internasional me­ untuk berbagi tumpangan dan berbagi biaya netapkan target utama pada 2018 untuk transportasi bagi mereka yang sejalan. berkolaborasi, saling membangun bersama Terakhir yang paling baru adalah Movic, seluruh bisnis unit Grup Astra yang bergerak aplikasi penyewaan kendaraan, di mana user di bidang otomotif, transportasi & logistik, bisa menyewa kendaraan ketika mereka libur­ keuangan, dan asuransi. Saat ini Astra Digital an, ataupun untuk penggunaan harian di Internasional masih fokus di bidang otomotif, dalam kota. Movic menawarkan paket dengan pengemudi ataupun lepas kunci, dengan pilih­ an paket 6, 12, atau 24 jam, lengkap dengan perlindungan asuransi dari Astra Life. Dari sisi operasional, Astra Digital akan terus meningkatkan kualitas produk dan layanan yang sudah ada, dengan meningkatkan customer ASTRA DIGITAL experience dan penerapan teknologi seperti Altira Business Park Artificial Intelligence, Machine Learning, dan Blok D01-02 Big Data. Selain itu, dari sisi pengembangan Jl. Yos Sudarso Kav. 85 bisnis, mereka bereksperimen dengan model RT.10/RW.11, Sunter Jaya bisnis baru yang diharapkan dapat memberikan Tanjung Priok, nilai lebih kepada pelanggan. Jakarta Utara 14360

Edisi 11 | November 2018 19 Utama Kolaborasi Indonesia-Jerman untuk Majukan Vokasi

1

Peran sumber daya manusia yang terampil dan memiliki daya saing global sangat penting seiring dengan implementasi peta jalan Making Indonesia 4.0 yang dicanangkan pemerintah. Astra pun meyakini bahwa dengan adanya tenaga kerja yang berkualitas, Indonesia akan memiliki masa depan yang lebih cerah.

(1) Lulusan Program D3 stra terus mendukung pemerintah berkunjung langsung ke Jerman untuk melihat Otomotif Polman Astra yang me­nerima Sertifikat Indonesia dalam pertumbuhan, ke­ dari dekat pendidikan vokasi di Jerman yang DIHK di bidang Automotive A berlanjutan,­ serta keseimbangan di terkenal akan keunggulannya dalam sistem Mechatronics. bidang ekonomi, sosial, dan lingkungan. Bidang ganda pendidikan dan pelatihan vokasinya. (2) I Putu Budi Dharma pendidikan menjadi salah satu kontribusi sosial “Hubungan Jerman dan Indonesia terjalin Swadhaya (kanan) lulusan Polman Astra yang me­ Astra yang diwujudkan melalui pendirian kuat dan positif di berbagai sektor. Dengan nerima sertifikat DIHK Politeknik Manufaktur (Polman) Astra pada dengan nilai terbaik. tahun 1995 sebagai lembaga pendidikan tinggi vokasi di bidang teknologi di bawah naungan 2 Yayasan Astra Bina Ilmu (YABI).

Tingkatkan Kualitas Pendidikan Vokasi Untuk mengembangkan sistem pendidikan vokasi ini, Astra bekerja sama dengan Jerman yang makin menguatkan hubungan kerja sama bilateral antara kedua negara di bidang pendidikan vokasi. Bahkan pada April 2016, Presiden Republik Indonesia Joko Widodo

20 Edisi 11 | November 2018 Utama

(3) Suasana kunjungan Astra, tidak hanya urusan perdagangan dan Delegasi Jerman di Willam Soeryadjaya Hall. bisnis, kami masih harus banyak belajar dari program pendidikan vokasi Jerman,” ujar (4) Tito Yahya Yudhantoro Mahasiswa tingkat III Presiden Direktur PT Astra International Tbk Program D3 Mekatronika Prijono Sugiarto dalam sambutannya. Polman Astra sedang menjelaskan aktivitas Menteri Ekonomi dan Energi Jerman Peter pembelajaran di Lab. Altmaier dan Menteri Perindustrian Republik Robotika. Indonesia Airlangga Hartarto berkunjung ke (5) Prijono Sugiarto (kiri) kantor PT Astra International Tbk dan Politeknik memperlihatkan mobil listrik yang dipergunakan Manufaktur Astra untuk melihat langsung hasil untuk pembelajaran para kerja sama Jerman dengan Indonesia melalui mahasiswa Politeknik 5 Manufaktur Astra kepada EKONID (Perkumpulan Ekonomi Indonesia- Airlangga Hartarto (tengah) Jerman) pada 1 November. Didampingi Presiden dan Peter Altmaier (kanan). Direktur PT Astra International Tbk Prijono Perawatan Otomotif setelah menempuh pen­ Sugiarto dan Direksi Grup Astra, kedua menteri didikan selama 1 tahun di Alfons Kern Schule tersebut berkeliling serta melihat bagaimana (AKS) di Pforzheim, Jerman, pada 2017. pendidikan vokasi diterapkan kepada para Mereka adalah Elroy Fransiskus dan Marco mahasiswa di Politeknik Manufaktur Astra atau Adibrata. Kemudian pada 2018, sebanyak 16 Polman Astra. mahasiswa Polman Astra meraih sertifikasi Menteri Ekonomi dan Energi Jerman Peter dari Kamar Dagang Jerman atau Deutscher Altmaier mengungkapkan, pendidikan vokasi Industrie - und Handelskammertag (DIHK) memang telah menjadi tulang punggung dalam bidang Mekatronik sebagai hasil kerja kesuksesan ekonomi di Jerman. “Sebab, pen­ sama dengan AHK-EKONID. didikan dan pelatihan vokasi menciptakan high “Dengan sertifikasi ini, diharapkan mereka skilled worker,” kata Menteri Altmaier. bisa bekerja tidak hanya di Indonesia, tetapi Sementara itu Menteri Airlangga memberikan juga bekerja di luar negeri. Dikatakan oleh apresiasi terhadap PT Astra International Menteri Ekonomi dan Energi Jerman Peter Tbk yang ikut mengembangkan pendidikan Altmaier bahwa mereka sedang menggodok vokasi melalui Polman Astra. “Polman satu aturan undang-undang untuk mengizinkan Astra merupakan salah satu contoh yang supaya para pekerja imigran bisa bekerja di sudah mengguna­kan kurikulum dari Jerman. Jerman. Mudah-mudahan saja 16 lulusan yang Indonesia ada empat poltek sejenis ini, kalau sudah diberikan sertifikat ini juga memiliki di lingkungan Kementerian Perindustrian ada kesempatan untuk bekerja di Jerman. Dengan sembilan politeknik. Kami memiliki program begitu, bisa mendatangkan devisa yang lebih yang dinamakan Skill for Competitiveness baik,” tambah Prijono. (S4C). Program-program seperti inilah yang Selama 5 tahun terakhir, sekitar 60 persen terus kami dorong dan program link and lulusan Polman Astra telah diserap langsung match yang didorong dengan SMK yang ada oleh Grup Astra. Keterserapan lulusan ini dan industri, sudah mencapai 1.300 SMK plus merupakan salah satu cara mendukung pro­ sekitar 400 industri,” ujar Menteri Airlangga. gram pemerintah melalui link and match antara kebutuhan industri dan sekolah vokasi. Untuk Sertifikasi dari Jerman meningkatkan kualitas sistem pendidikan Melalui kerja sama dengan Jerman ini, Polman vokasi, Politeknik Manufaktur Astra akan mem­ Astra telah berhasil membina dua instruktur bangun kampus baru di tanah seluas 5 hektare yang meraih sertifikasi Meister di bidang di wilayah Cikarang, Jawa Barat.

3 4

Edisi 11 | November 2018 21 EKSKLUSIF Astra Berpatisipasi dalam Program Road to Dubai 2020

1

Indonesia tengah mempersiapkan diri menuju World Expo 2020 yang akan diselenggarakan di Dubai, Uni Emirat Arab, pada Oktober 2020 hingga April 2021. Dalam expo selama 6 bulan itu Indonesia ingin menunjukkan potensinya di pasar global.

ebagai rangkaian dari program Road produk dan layanan ke pasar global. Karena (1) Penjelasan mengenai Road to Dubai dari Direktur Jenderal to Dubai 2020, PT Astra International Indonesia juga bersaing dengan negara lain Pengembangan Ekspor Nasional S Tbk berpartisipasi dalam Trade Expo dalam mengeksplorasi peluang global, hal ini Kementerian Perdagangan Republik Indonesia Arlinda (kiri) kepada Indonesia yang diadakan pada 24-28 Oktober harus ditingkatkan lebih lanjut. Trade Expo Presiden Republik Indonesia Joko di ICE BSD City. Selama beberapa tahun Indonesia (TEI) merupakan bentuk usaha Widodo, didampingi oleh Chief of Corporate Communications, Social terakhir, pertumbuhan ekspor Indonesia pro­aktif Kementerian Perdagangan dalam Responsibility & Security PT Astra telah mencapai tren positif dalam berbagai mengundang dan mendatangkan pembeli dan International Tbk Pongki Pamungkas di Trade Expo Indonesia 2018.

22 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

(2) Perwakilan PT Astra investor dengan penyedia produk dan jasa International, Head of 2 Environment & Social ekspor Indonesia. Responsibility Division Riza Paviliun Indonesia akan mempromosikan pe­ Deliansyah (kedua kiri) dan Head of Corporate luang emas investasi, bisnis, dan kerja sama Communications Boy lainnya. Peluang itu ditawarkan di berbagai­­ bidang: Kelana Soebroto (kiri) bersama Direktur Jenderal perdagangan, industri, edu­kasi, e-commerce, Pengembangan Ekspor perkebunan, teknologi, telekomunikasi, lingkung­ Nasional Kementerian Perdagangan RI Ir. Arlinda, an, pariwisata, dan budaya. MA (tiga kiri), Konsul “Ajang pameran kali ini merupakan rangkai­ Jenderal Siti Nugraha Mauludiah (tiga kanan) dan an dari program Road to Dubai menuju pe­ Direktur Pengembangan laksana­an Expo 2020 Dubai. Kami berharap Perwakilan pemerintah Indonesia yang Promosi dan Citra Kementeri­an Perdagangan RI kegiatan ini dapat memacu kinerja ekspor hadir dalam pembukaan ajang ini ialah Menteri Dra. Sulistyawati MBA (kedua nasional pada tahun ini, sekaligus membuka Koordinator Bidang Kemaritiman RI Luhut kanan) dalam acara China International Import Expo di peluang diversifikasi pasar ekspor,” ujar Binsar Panjaitan dan Menteri Perdagangan RI Shanghai. Chief of Corporate Communications, Social Enggartiasto Lukita.

(3) Menteri Koordinator Responsibility & Security PT Astra International Bidang Kemaritiman Luhut Tbk Pongki Pamungkas. Sponsor Utama Binsar Panjaitan (tengah), Menteri Perdagangan Astra menjadi sponsor utama Expo 2020 Dubai Enggartiasto Lukita (ketiga Astra Hadir di Shanghai sebagai wujud nyata Astra dalam mencapai cita- kanan), dan Direktur Jenderal Pengembangan Ekspor Astra juga turut berpartisipasi dalam China citanya, yakni sejahtera bersama bangsa. Hal ini Nasional Kementerian International Import Expo (CIIE) 2018 di juga merupakan wujud nyata dukungan Astra Perdagangan (ketiga kiri) mengunjungi Paviliun Shanghai yang juga merupakan rangkaian dari untuk bangsa, yang sesuai dengan salah satu Indonesia didampingi program Road to Dubai. Acara berlangsung butir filosofi Catur Dharma, yakni Astra ingin Head of Corporate Communications PT Astra pada 5-10 November. Sebanyak 32 perusahaan menjadi milik yang bermanfaat bagi bangsa. International Tbk Boy Kelana Indonesia menampilkan berbagai produk dan Perhelatan Expo 2020 Dubai yang diadakan Soebroto (kanan). jasa seperti produk makanan dan minuman, pada 20 Oktober 2020 hingga 10 April 2021 produk kesehatan, minyak sawit dan turunan­ diharapkan dapat menarik 25 juta pengunjung nya, biodisel, mebel, kertas, biji plastik daur dan lebih dari 160 paviliun negara yang ulang, potensi investasi dan pariwisata, serta akan menjadikannya salah satu perhelatan jasa tur perjalanan. Ada lebih dari 130 negara paling bergengsi di dunia. Kehadiran Paviliun peserta pameran yang mendatangkan lebih Indonesia yang dirancang akan mengambil dari 150.000 pengunjung. luas lahan sebesar 1.860 meter persegi di Dubai Kehadiran Paviliun Indonesia pada CIIE Trade Center Jebel Ali dengan mengangkat 2018 berdampingan dengan Paviliun China di sub tema Opportunity. arena Country Pavillion nomor A-07, Hall 5.2 Road to Dubai merupakan program pre-event sebagai Guest Country of Honor yang diinisiasi Expo 2020 Dubai untuk mencari dan menyeleksi oleh Pemerintah Tiongkok. Menjadi sebuah ke­ inovasi-inovasi kelas dunia. Program ini bertujuan hormatan bahwa di Paviliun Indonesia, Astra untuk menyeleksi berbagai kerja sama inovatif dapat mengenalkan produk dan layanan karya kelas dunia antara perusahaan, pemerintah dan anak bangsa, sumber daya manusia Astra yang masyarakat, dengan model kemitraan Public unggul serta kontribusi sosial yang berkelanjutan Private Partnership. Model ini akan menunjukkan bagi bangsa dan negara yang selama ini telah bagaimana Indonesia bertransformasi menuju dijalankan kepada dunia internasional. Indonesia Emas pada 2045.

3

Edisi 11 | November 2018 23 EKSKLUSIF

1 Apresiasi & Dukungan Astra Pada Energi Berkelanjutan

PT Astra International Tbk kembali mengadakan 3rd Astra Green Energy Summit 2018. Pertemuan sekaligus apresiasi Astra terhadap energi berkelanjutan ini merupakan perwujudan salah satu fokus visi dan misi Astra yang ingin menjadi perusahaan dengan tanggung jawab sosial serta ramah lingkungan.

emerintah Indonesia berkomitmen da­ & Pembangunan Nasional RI Bambang lam pelaksanaan pencapaian Tujuan Brodjonegoro dalam sambut­an acara yang P Pembangunan Berkelanjutan (Sustainable diselenggarakan pada 18 Oktober di kantor Development Goals/SDGs). Menteri Perencanaan pusat PT Astra International Tbk mengatakan pembangunan hanya bisa berkelanjutan kalau semua orang merasakan manfaatnya.

Tiga Sinergi Keberlanjutan Astra Menteri Bambang melanjutkan, aspek ke­ berlanjut­an haruslah universal dan terintegrasi. Dia juga mengajak semua pihak untuk me­ nerapk­an sekaligus menyinergikan keber­­ lanjutan­ lingkungan, ekonomi, dan sosial, “Keberlanjutan juga tak hanya isu lingkungan, tetapi juga ekonomi dan sosial. Sinergi ketiga keberlanjutan ini tertuang dalam SDGs agar 2 tidak ada yang tertinggal.”

24 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

ASTRA GREEN ENERGY STUDENT INNOVATION KATEGORI SMA/SMK Juara I – Smk Negeri 01 Cikarang Barat, Bekasi

ASTRA GREEN ENERGY STUDENT INNOVATION KATEGORI PERGURUAN TINGGI Juara I – Universitas Riau

ASTRA GREEN ENERGY INNOVATION KATEGORI BEST INDIVIDUAL INNOVATION Juara I – Fajar Eka Putra (PT Pamapersada Nusantara Site Tcmm)

ASTRA GREEN ENERGY INNOVATION KATEGORI BEST SYSTEM & TECHNOLOGY INNOVATION 3 Juara I – PT Denso Indonesia, Bekasi

BEHAVIOUR BASED ENERGY SAVING sosial berkelanjutan Untuk Indonesia Hijau (1) Deklarasi pencapaian INNOVATION dalam mendukung Tujuan Pembangunan Astra Green Energy. Juara I – PT Pamapersada Nusantara Site Baya Berkelanjutan (SDGs) dan ketahanan energi (2) Penyerahan penghargaan nasional. Astra Green Energy Summit kali ini pemenang Astra Green APRESIASI CORPORATE ENERGY AUDITOR 2018 Energy Innovation. bertemakan “Green Energy Innovation towards 1. PT Aisin Indonesia – Antonius D. Hartanto (3) Penyerahan penghargaan 2. PT Astra Daihatsu Motor – Aditya Dwi World Class Organization”. pemenang Astra Green Pratomo, Temmy Nanda, M. Herdimas Dalam kesempatan ini pula, Astra meng­ Energy Student Innovation. 3. PT United Tractors Tbk – Bakhtiar Burhan umum­kan pemenang lomba Astra Green Energy 4. PT Akebono Brake Astra Indonesia – Innovation yang terdiri dari Green Energy Bambang Nugroho Student Innovation, Green Energy Innovation, 5. asuransi Astra – Antonius S. Budiarto dan Behaviour Based Energy Saving Innovation. 6. PT Astra Honda Motor – Gigih Kurniadi Ini merupakan apresiasi Astra terhadap inovasi- 7. PT Astra Otoparts Tbk – M. Gama Prastowo inovasi yang diciptakan anak bangsa di bidang 8. PT Showa Manufacturing Indonesia – green energy, serta penghargaan atas upaya Agustinus Dwi Susanto penerapan efisiensi dan konservasi energi 9. PT Gaya Motor – M. Hamran terbaik di lingkungan perusahaan. 10. PT Federal Izumi Manufacturing – Wayan Mario Kompetisi ini melibatkan 1.495 pelajar/ 11. Politeknik Manufaktur Astra – Abdi Telaga, mahasiswa serta menghimpun 425 program Harki Apriyanto inovasi dari 59 perguruan tinggi dan 42 SMA/ SMK dari 17 provinsi di Indonesia. Para finalis akan tergabung dalam Astra Green Energy Student Community agar budaya hemat energi Hal ini pula yang sudah dilaksanakan PT Astra tersampaikan terus ke masyarakat. International Tbk sebagai pihak swasta yang turut serta mendukung pemerintah dalam pencapaian Potensi Energi Terbarukan SDGs. “Dalam menjalankan kontribusi sosial Turut hadir pula tiga narasumber yang memang berkelanjutan, Astra tidak hanya fokus di pilar ahli di bidang energi hijau yang berkelanjutan, lingkungan, melainkan disinergikan dengan yaitu Direktur PLN periode tahun 2011-2014 pilar kesehatan, kewirausahaan, dan pendidikan. Nur Pamudji, Awardee Habibie Awards 2018 Empat pilar kontribusi sosial berkelanjutan Prof. Dr. Eng. Eniya Listiani Dewi, dan Country Astra tersebut mencerminkan sinergi di Leader GE Renewable Hydro Indonesia Wayah bidang lingkungan, ekonomi (kewirausahaan), Wiroto. Ketiga narasumber mengungkapkan, dan sosial (pendidikan dan kesehatan),” kata Indonesia memiliki banyak potensi energi ter­ Chief of Corporate Communication, Social barukan yang dapat dimanfaatkan. Responsibility & Security PT Astra International Country Leader GE Renewable Hydro Tbk Pongki Pamungkas. Indonesia Wayah Wiroto mendorong para pe­ serta kompetisi Astra Green Energy Innovation Apresiasi Astra untuk menerapkan inovasi yang ditemukan Acara yang sudah digelar sejak tahun bukan hanya berhenti di dalam sebuah lomba 2015 ini merupakan bagian dari kontribusi saja, melainkan dikembangkan dalam bisnis.

Edisi 11 | November 2018 25 EKSKLUSIF Astra International Gelar Astra Security Convention

Keamanan menjadi faktor penting bagi PT Astra International Tbk yang bergerak di tujuh bidang industri mencakup otomotif, jasa keuangan, alat berat, pertambangan, konstruksi dan energi, agribisnis, infrastruktur dan logistik, teknologi informasi, serta properti dengan nilai kapitalisasi pasar akhir tahun 2017 sebesar Rp336 triliun.

emi menjaga aset serta menciptakan rasa aman dan nyaman bagi karyawan, 1 D manajemen, masyarakat, dan pihak- pihak terkait, PT Astra International Tbk rutin menggelar Astra Security Convention, yang pada 2018 ini diadakan di Catur Dharma Hall Menara Astra. Astra Security Convention yang pertama kali diadakan tanggal 4 Mei 2016 mencakup pembahasan perk­ em­bang­an dunia sekuriti dan pemberian apresiasi terhadap perusahaan- perusahaan Astra yang mengimplementasik­ an Astra Security Management­ System (ASMS). Chief of Corporate Communications Social dengan Badan Pemeliharaan Keamanan Ke­ (1) Prijono Sugiarto di­ dampingi Pongki Pamungkas Responsibility & Security PT Astra International polisian Republik Indonesia, serta menjadi memberi­kan piala peng­ Tbk, Pongki Pamungkas mengatakan bahwa pelopor penguatan industri sekuriti dengan hargaan­ dan apresiasi kepada pemenang ASMS sekuriti Astra dengan fungsi-fungsi organi­ mendor­ ong lahirnya Asosiasi Pengguna Jasa Awards 2018. sasin­­ya yang bersifat vital saat ini sudah Sekuriti Indonesia (Apjasi) untuk menjadi (2) Chief of Corporate dikelola dengan baik. Pihaknya terus memacu mitra Polri yang strategis dalam mewujudkan Communications, Social peningkatan kompetensi semua level dan sinergi di antara pelaku industri di Indonesia. Responsibility & Security PT Astra International Tbk Pongki fungsi sekuriti dengan secara periodik melaku­ Kepala Badan Pemeliharaan Keamanan Pamungkas menyampaikan kan pendidikan dan kompetisi. Kepolisian Republik Indonesia Komjen Pol laporan pertanggung jawaban penyelenggaran Astra Security Prestasi terakhir bidang keamanan Astra Moechgiyarto yang datang mewakili Kapolri Convention 2018 di Catur di akhir tahun 2018 ini adalah bekerja sama Jenderal Polisi Tito Karnavian mengatakan Dharma Hall, Menara Astra.

2

26 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

3 4

5

6

7

bahwa Astra dapat dikatakan sebagai obyek ancaman teror bom yang tidak me­nutup ke­ (3) Prijono Sugiarto didampingi Pongki vital karena bergerak pada berbagai sektor mungkinan terjadi di obyek vital industri dan Pamungkas memberikan industri bisnis yang men­yang­kut hajat hidup jasa keuangan, termasuk juga ancaman logistik cenderamata kepada Kepala Badan Pemeliharaan orang banyak. Ia menek­ ank­an pentingnya di jalan, bandara, pelabuhan,” ujarnya. Keamanan Kepolisian sinergitas­­ antara Polri dan pelaku industri untuk Selain pemaparan bentuk sinergitas antara Republik Indonesia Komjen menjamin­ keamanan iklim inves­tasi di Indonesia. Astra dan Polri dalam mendukung ber­jalan­ Pol Moechgiyarto. “Kompleksitas persoalan masyarakat dapat nya ASMS, Astra Security Convention juga (4) Sesi talkshow dengan Pengamat Politik Indonesia melahirkan beragam bentuk ancaman dan mengetengahkan pokok persoalan keamanan Burhanuddin Muhtadi. gangguan­ terhadap obyek vital. Sebagai contoh, terkini di tengah panasnya Pemilu 2019. (5) Pemenang Security Pihak Astra mengundang pengamat politik Competition 2018. Burhanuddin Muhtadi dari Indikator Politik (6) Prijono Sugiarto, Indonesia yang memberikan gambaran ter­ Burhanuddin Muhtadi, ASMS AWARDS 2018 kini mengenai dunia politik Indonesia dan Pongki Pamungkas dan Boy Kelana Soebroto keterkaitannya dengan faktor keamanan. menyaksikan rangkaian KATEGORI A “Ukuran stabilitas politik (salah satunya) kegiatan Astra Security Juara I PT Pamapersada Nusantara Adro apakah transisi kepemimpinan berjalan aman Convention 2018. KATEGORI B atau tidak,” ujarnya seraya menyebut bah­ (7) Head of Corporate Juara I PT Astra International Tbk Daihatsu SO wa beberapa hal patut menjadi perhatian Security Division PT Astra Solo Baru International Tbk Deddy bahwa Indonesia kini sedang menghadapi era S. Halim memberikan THE MOST INSPIRING PROGRAM penghargaan pada Juara PT Federal International Finance HO pasca-kebenaran, suatu era ketika politik di­ Umum Astra Security tentu­kan bukan oleh objective truth, melain­ Competition. kan emotional truth, yakni ketika politik di­ pengaruhi sisi emosional masyarakat. ASTRA SECURITY COMPETITION Di era post-truth, menurut Burhanuddin, masyarakat disajikan kebenaran dari berbagai JUARA UMUM sudut dengan mengangkat satu kebenaran, dan PT Astra Agro Lestari menyembunyikan kebenaran yang lain. Dalam PERATURAN BARIS BERBARIS (PBB) hal ini, sistem keamanan bisa dimulai dari diri Juara I PT Astra Agro Lestari sendiri dengan memilah informasi, di samping T-STICK POLRI berpegang pada sistem di perusahaan. Juara I PT Astra Daihatsu Motor Karawang WATER RESCUE Seiring hal itu, Astra turut mengumumkan Juara I PT Astra Agro Lestari ASMS Award 2018 dengan berbagai kategori, FIRE FIGHTING termasuk pembagian berdasarkan jenis indus­ Juara I PT Astra Agro Lestari tri kategori A dan B, serta Astra Security INVESTIGASI Competition dengan kategori peraturan Juara I PT Sigap Prima Astrea baris berbaris,­ T-stick Polri, water rescue, CERDAS CERMAT fire fighting, investigasi, cerdas cermat, dan Juara I PT Astra Honda Motor Sunter karate. Kompetisi ini akan kembali digelar KARATE pada 2019, dan dimulai dari bulan Juli dengan Juara I PT Astra Otoparts penambahan kategori.

Edisi 11 | November 2018 27 EKSKLUSIF

1

ASTRA EXPERT FORUM 2018: Think Globally, Act Locally Ingin menjadi pemain kelas dunia dan menuju tercapainya target Pride of The Nation 2020, Astra selalu meningkatkan kualitas diri. Terutama dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusianya dengan memberikan fasilitas bagi karyawan Grup Astra untuk mengembangkan diri melalui Expert Track.

ada 29 Oktober lalu, Astra mengadakan Astra Expert Forum yang kedua di P Menara Astra, Jakarta. Forum ini ber­ tuju­an untuk mengapresiasi komitmen anak perusahaan Astra dalam mengelola Expert Track, menampilkan karya expert melalui pameran, dan mengembangkan pengetahuan expert akan perkembangan teknologi dunia. Expert Track diadakan untuk memfasilitasi jalur karier bagi karyawan Grup Astra yang ingin menjadi ahli atau spesialis dalam bidang­ nya. “Expert Track adalah salah satu bagian yang penting untuk melatih para Insan Astra yang akan memimpin di masa depan agar Astra bisa mengembangkan kemampuannya sendiri. Hingga kini, Expert Track sudah meng­himpun 1.422 Expert Astra,” ujar Chief 2 Corporate Human Capital Development PT

28 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

Astra International Tbk Aloysius Budi Santoso dalam sambutannya. Ia menambahkan, Astra termasuk sebagai perusahaan yang terdepan di dalam membuat sebuah sistem expert yang komprehensif dan tertata baik.

Harus Mau Kembangkan Diri Dalam kesempatan ini pula, Presiden Direktur PT Astra International Tbk Prijono Sugiarto beserta Eksekutif Astra dan Expert Committee hadir untuk mengapresiasi hasil karya Expert Astra. Dalam sesi sharing, Prijono juga mem­ berikan arahan kepada Expert Astra sebagai pemain kelas dunia agar dapat merespon 4 dengan cepat arus informasi yang selalu ter­ buka di zaman sekarang ini. Expert Astra juga harus mampu berpikir dan memiliki daya saing Kayaba, Century Batteries Indonesia (CBI), United global (think globally), tetapi tak lupa di mana Tractors (UT), Patria (UTPE), Turangga Resources kita berpijak (act locally). (TTA), Pamapersada Nusantara (PAMA). “Jangan takut untuk menghadapi pemain kelas dunia dalam banyak hal karena kita Berbagi Wawasan tentang memiliki­ kelebihan. Astra memiliki nilai dan Tren Global budaya perusahaan yang sangat mendukung Untuk menambah wawasan Expert Astra, di­ dan harus diremajakan dari waktu ke waktu. hadir­kan tiga narasumber yang ahli di bidang­nya Seorang expert juga harus mau mengembang­ masing-masing. Mereka adalah Presiden Direktur kan diri agar dapat bertumbuh. Anda sebagai PT Inspira Kreatif Infinia Sugianto Kalim, PLM 5 expert pun dibebaskan untuk mengadakan Channels Sales Director PT Siemens Indonesia percobaan-percobaan agar dapat menghasil­ Fransiskus Nugroho, Pakar IT dan Telekomunikasi (1) Prijono Sugiarto dan kan sesuatu yang baru,” kata Prijono. Indonesia Onno W. Purbo. Ketiga narasumber Djonny Bunarto bersama Para Expert Astra berkesempatan bertanya ini berbagi mengenai teknologi yang sedang Expert Track Management dan para Expert dari ADM. jawab dengan Prijono Sugiarto. Prijono ber­ menjadi tren global saat ini. pesan agar para mereka terus berkarya dan Presiden Direktur PT Inspira Kreatif Infinia (2) Prijono Sugiarto sharing mengenai bagaimana jangan cepat puas dengan hasil yang sudah Sugianto Kalim yang mengangkat teknologi expert dapat menerapkan ada. Usai sesi tersebut, Prijono didampingi 3D printing sebagai teknologi paling penting “Think Globally, Act Locally” dimoderasi oleh Elthone para Eksekutif Astra dan Expert Committee dalam industri manufakturing karena banyak Ricardo. berkeliling melihat karya-karya Expert Astra. keuntungannya. Antara lain adalah meng­hasil­kan (3) Para peserta asik men­ Perusahaan-perusahaan yang berpartisipasi produk lebih cepat, kemudahan dalam desain, dengarkan Pemaparan dalam pameran ini adalah Astra Agro Lestari kompleksitas desain, biaya lebih terjangkau, Internet of Things dari Onno W. Purbo. (AAL), Astra Daihatsu Motor (ADM), Astra Honda penggunaan lebih mudah, customize, dan pe­ Motor (AHM), Astra Otoparts Divisi Engineering ngurangan risiko. (4) Fransiskus Nugroho dari Siemens Indonesia Development Center (EDC), Astra Otoparts Sementara itu, PLM Channels Sales Director memaparkan mengenai Divisi Nusametal (Nusametal), Astra Otoparts PT Siemens Indonesia Fransiskus Nugroho Smart Manufacturing. Divisi Winteq (Winteq), Inti Ganda Perdana (IGP), ber­bagi mengenai Smart Manufacturing yang (5) Expert dari AAL men­ terintegrasi dengan teknologi terkini untuk jelaskan produk karya­nya kepada Prijono Sugiarto. mengoptimalkan proses manufaktur agar lebih 3 efisien. Kelas makin seru ketika Onno W. Purbo yang merupakan pakar IT dan telekomunikasi Indonesia memaparkan tentang Internet of Things (IoT) yang sedang booming. Di kelas ini, Onno menjelaskan contoh-contoh sederhana solusi telekomunikasi yang terkait dengan IoT. “Saat ini ada empat teknologi yang sedang booming, yaitu mobile, cloud computing, IoT, dan big data. Hanya saja, Indonesia baru mengenal yang seluler. Sementara perkembangan IoT dalam industri, Indonesia masih baru membuka wawasan dan mempelajarinya. Astra sudah se­ langkah lebih maju,” kata Onno.

Edisi 11 | November 2018 29 EKSKLUSIF

1 2 3

INNOVCULTURE 2018: Creativity in Innovation 4 Astra memiliki Catur Dharma yang dijadikan filosofi perusahaan dalam sangat penting. Kami berharap improvement- improvement dan inovasi-inovasi yang dilaku­ setiap langkah kerjanya. Inilah yang kan akan membawa Astra semakin melesat menjadi kekuatan budaya kerja di Astra. ke depan,” kata Chief Corporate Human Capital Development PT Astra International Catur Dharma sebagai filosofi Astra Tbk Aloysius Budi Santoso yang membuka terus ditanamkan dan diterapkan dalam InnovCulture 2018. kehidupan sehari-hari para Insan Astra. Ajang InnovCulture ini mengapresiasi para Insan Astra yang telah melakukan inovasi di lingkungan PT Astra International Tbk – Head Office (AIHO) dalam kompetisi Dolphins. (1) Human Capital Develop- nsan Astra selalu ditantang untuk terus berino­ vasi Menarik­nya, tahun ini diselenggararakan kom­ ment Division Head Hiskia Purwoko menyerahkan apre- dan terus menghidupkan nilai-nilai Catur Dharma peti­si­ terbaru bertajuk Culture Innovation siasi CIC kepada tim dengan I dalam kehidupan sehari-hari melalui kegiatan Competition (CIC). Kompetisi CIC yang di­ inspirasi Catur Dharma terbaik. InnovCulture. InnovCulture yang diselenggarakan gelar sejak bulan Juli 2018 diikuti 30 tim dari (2) Human Capital Manage- sejak 2013 ini mengambil tema “#Creanovation berbagai divisi di AIHO. Terpilihlah 10 finalis ment Services Division Head Ema Poedjiwati menyerahkan - Creativity in Innovation” dan digelar di William yang berhasil maju untuk final presentation. apresiasi kepada Best Agent of Soeryadjaya Hall, PT Astra International Tbk, Menurut salah satu panitia InnovCulture 2018, Change 2018. pada 8 November. Berbeda dengan tahun-tahun Didin, tema “Creanovation” yang diambil untuk (3) Chief of Corporate Human sebelumnya, InnovCulture kali ini mengadakan tahun ini menekankan pada pentingnya faktor Capital Development Aloysius Budi Santoso menyerahkan Culture Innovation Competition, yang bertujuan kreativitas dalam berinovasi. “Antusiasme pe­ apresiasi kepada pemenang untuk mengumpulkan ide inovasi culture dari sisi serta luar biasa, total ada lebih dari 90 karya Dolphins stream QCP. karyawan. Acara ini pun memungkinkan aktivitas inovasi yang terkumpul di Dolphin 2018. (4) Infrastructure, Operations culture buy-in dan ownership dalam diri karyawan Karya-karya inovasi ini tertarget, yang artinya & Assurance Division Head Anas Dwi Vidianto terealisasi secara konsisten dan berkelanjutan. inovasi tersebut dapat memberikan solusi, baik memberikan testimoni terkait “Tema Creanovation tepat sekali. Di zaman individu, departemen, maupun divisi. Jadi, tak penyelenggaraan Culture Innovation Competition. disruption sekarang ini, kreativitas dan inovasi hanya sekadar inovasi saja,” tambah Didin.

30 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

Kegiatan Culture Amalkan 4 Butir Catur Dharma Tak hanya kompetisi, InnovCulture juga meng­ ada­kan kegiatan culture yang diikuti secara aktif oleh para Insan Astra, yaitu kegiatan Baper atau Bincang Pagi Bareng yang dilaksanakan sejak bulan Februari hingga Juli 2018. Berbagai kegiatan Baper ini mengamalkan keempat nilai-nilai Catur Dharma Astra. Dalam kegiatan Baper yang pertama para Insan Astra mengamalkan butir Catur Dharma ke-1 dengan mengunjungi salah satu Kampung Berseri Astra di Pulau Pramuka untuk belajar mencintai lingkungan. Lalu, pengamalan butir Catur Dharma ke-2 ditunjukkan melalui pro­ 5 gram Astra Airlines Project yang mengajak para Insan Astra untuk membuat pesawat dari kertas agar Insan Astra mampu melihat apa Inspirasi Sukses (5) Penyerahan apresiasi kepada Rico Huang yang diinginkan para pelanggan. dari Rico Huang sebagai narasumber pada Kemudian dalam kegiatan Baper ketiga, Kreatif dalam mengolah sesuatu dapat mem­ InnovCulture 2018. Insan Astra mengikuti permainan puzzle untuk buah­kan kesuksesan. Seperti kata Rico Huang (6) Chief of Corporate menguji kemampuan mereka dalam bekerja (23 tahun) yang hadir sebagai narasumber Planning Vilihati Surya menyerahkan apresiasi sama dengan tim sesuai butir Catur Dharma dalam InnovCulture 2018. “Kreatif itu bukan kepada pemenang Dolphins ke-3. Pengamalan butir Catur Dharma yang ke- bakat. Kreatif itu bisa diciptakan,” kata pe­ stream QCC. 4, para Insan Astra ditantang untuk melakukan ngusaha yang sukses di usia muda ini. (7) Planning & Operation Tax improvement yang dimulai dari diri sendiri Rico Huang memberikan kunci rahasianya Division Head Leonardus Yaminoto menyerahkan melalui kegiatan How Dare are You Challenge. agar Insan Astra bisa selalu kreatif. Antara apresiasi kepada pemenang Kegiatan-kegiatan ini dapat terselenggara ber­ lain, mencoba sesuatu hal yang baru, memulai Dolphins stream SS. kat dukungan dari para leaders dan Agent of dari hal-hal yang paling meresahkan, dan Change yang berjumlah 32 orang dari seluruh berkolaborasi agar bisnis kreatif yang dilakukan divisi/departemen AIHO. dapat bertumbuh.

6 7

3 AKTIVITAS CATUR Best Agent of Dolphins Kategori Dolphins Kategori Dolphins Kategori DHARMA TERBAIK Change 2018 Suggestion System (SS) Quality Control Quality Control l On Top – Human 1. Christine Fernandes Juara 1 - Ari Nuratman Circle (QCC) Project (QCP) Capital Development 2. Hesty Andre Hasan (RAC) Juara 1 - Paracetamol Juara 1 - Astra ID l Tabur Dharma – 3. Ni Gusti Made Juara 2 - Narendra (ESR) (Astra Digital) CFA, CHCD, Ganra, Afian (ESR) Juara 2 - The A Team Juara 2 - Norit Astra Digital Juara 3 - Hendri (CFA) (GANRA) l W3 Care – Gunawan (AMDI) Juara 3 - Dynamite Juara 3 - OTOREG Accounting (GANRA) (Group TAX)

Edisi 11 | November 2018 31 EKSKLUSIF Hari Kesehatan Nasional Meriah di Festival KBA

Astra beraspirasi menjadi perusahaan yang berperan serta dalam upaya untuk meningkatkan kesejahteraan masyarakat. Oleh karena itu, Astra senantiasa berupaya menerapkan perpaduan yang berimbang dalam aspek komersial bisnis dan sumbangsih non-bisnis, salah satunya dengan mengadakan Festival Kampung Berseri Astra.

ali ini, dalam rangka memeriahkan Festival KBA ini turut dihadiri Menteri Hari Kesehatan Nasional yang jatuh Kesehatan Republik Indonesia Nila F. Moeloek, K setiap tanggal 12 November, PT Astra Chief of Corporate Communications, Social International Tbk pada 25-26 November Responsibility & Security PT Astra International mengadakan Festival Kampung Berseri Astra Tbk Pongki Pamungkas, serta Muspida dan (KBA) Kesehatan di Denpasar, Bali. Muspika Denpasar. Dalam kesempatan ini Menkes Nila juga memberikan arahan me­ ngenai Gerakan Masyarakat Hidup Sehat (Germas) di lokasi acara Festival KBA. Festival KBA Kesehatan dibuka Kepala Dinas 1 Kesehatan Provinsi Bali dr. I Ketut Suarjaya didampingi Head of Environment & Social Responsibility PT Astra International Tbk Riza Deliansyah dan Ketua Koordinator Grup Astra Wilayah Bali Haris Prasetya serta disaksikan ratusan peserta. Denpasar merupakan kota kelima pelaksanaan Festival KBA dan me­ rupakan kota terakhir pada tahun ini setelah sebelumnya di Bogor, Kupang, Banjarmasin dan Semarang.

Acara Dibagi Tiga Bagian Kegiatan Festival KBA Kesehatan dibagi menjadi tiga bagian, di antaranya Germas 1 yaitu kegiatan Parade Astra Jalan Sehat yang diikuti oleh 150 peserta yang merupakan masyarakat dan karyawan Grup Astra Bali dengan rute Kantor ACC cabang Renon dan berakhir di Lapangan Bajra Sandi Renon. Ada juga zumba party yang diikuti 200 peserta. Selain itu juga ada lomba permainan tradisional deduplak, lari bakiak dan lari balok yang ditutup dengan kegiatan demo pencak silat. Germas 2 menitikberatkan pada pemeriksa­an kesehatan, donor darah serta pengobatan gratis bekerja sama dengan tim Fakultas Kedok­ ter­

32 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

an Universitas Udayana, sedangkan Germas 3 meliputi kegiatan Aksi Makan Pisang dan pembagian 1.000 paket makanan sehat dari healthy food trucks.

Komitmen Peningkatan Kesehatan Dalam sambutannya, Menkes Nila menekankan komitmen peningkatan kesehatan melalui KBA. “Saya mengapresiasi langkah Astra dalam me­ nyehatkan masyarakat Indonesia, karena dengan kita sehat masyarakat jadi lebih produk­tif. Masyarakat yang produktif membuat kampung- kampung di Indonesia menjadi lebih produktif dan sehat. Program KBA dapat menjadi­ model bagi kampung-kampung lain di Indonesia,” ujarnya. Pada 26 November 2018, Festival KBA Kesehatan mengadakan talkshow Astra Untuk Indonesia Sehat yang diikuti oleh berbagai 2 narasumber yang ahli di bidangnya seperti Ketua YKPI Linda Agum Gumelar, Andy F. Noya, Kepala BNN Komjen Pol. Heru Winarko integrasikan 4 pilar program yaitu Kesehatan, (1) Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nila F. dan masih banyak lainnya. Pendidikan, Lingkungan dan Kewirausahaan. Moeloek (kedua kanan), “Kesehatan merupakan salah satu pilar Sejalan dengan arahan pemerintah untuk me­ Chief of Corporate Communications, Social kontribusi­ sosial berkelanjutan Astra. Pe­ wujudkan desa maju, mandiri dan sejahtera, Responsibility & Security ngembangan­ pilar kesehatan dalam KBA Grup Astra kini memiliki 77 Kampung Berseri PT Astra International Tbk Pongki Pamungkas (kanan) dihar­ ap­kan dapat memberikan kontribusi Astra yang tersebar di 34 provinsi di Indonesia dan Head of Environment yang positif bagi masyarakat dalam suatu dan juga 300 Desa Sejahtera Astra di 100 & Social Responsibility PT Astra International Tbk Riza kampung bahkan desa. Ini sejalan dengan kabupaten di Indonesia. Deliansyah (kiri) membuka cita-cita Astra untuk sejahtera bersama Melalui program Kampung Berseri Astra, acara Festival Kampung bangsa,” ujar Pongki Pamungkas. masyarakat dan perusahaan dapat ber­kola­ Berseri Astra di Denpasar. Kampung Berseri Astra merupakan prog­ borasi untuk bersama mewujudkan wilayah (2 & 4) Acara Festival KBA Kesehatan dimeriahkan ram Kontribusi Sosial Berkelanjutan Astra yang sehat, cerdas, bersih dan produktif se­ dengan berbagai lomba yang diimplementasikan kepada masyarakat hingga dapat meningkatkan kualitas hidup permainan tradisional dan dengan konsep pengembangan yang meng­ masyarakat di wilayah Kampung Berseri Astra. cerdas cermat. (3) Menteri Kesehatan Republik Indonesia berdialog dengan salah satu peserta Festival KBA Kesehatan 3 4 tentang pola hidup sehat.

(5) Menteri Kesehatan Republik Indonesia melakukan pemeriksaan kesehatan gratis di salah satu booth Festival KBA Kesehatan.

5

Edisi 11 | November 2018 33 EKSKLUSIF

1

FAMILY DAY 2018: “AI Love My Fam”

Wajah-wajah ceria anak-anak yang datang bersama ayah, ibu, dan anggota keluarga lainnya tampak ketika memasuki area taman rekreasi dan Safari Theater yang berada di kawasan Taman Safari Indonesia, Bogor.

(1) Direktur PT Astra International eceriaan yang tampak bisa dipastikan Kecintaan Perusahaan pada Tbk Gita Tifanni Boer (kiri) didampingi sejumlah Eksekutif & karena saat menuju Safari Theater, Karyawan Manajemen PT Astra International K mereka seakan-akan diajak bertualang Minggu, 17 November menjadi hari keluarga Tbk semangat menyanyikan “Mars Astra” dan “Bagimu Negeri” di alam liar yang dipenuhi berbagai macam bagi para Insan Astra. Seluruh karyawan PT sebelum acara dibuka. satwa dalam Safari Journey. Keceriaan anak- Astra International Tbk mengajak pasangan,

(2) Acara Family Day PT anak ini tentunya menjadi kegembiraan ter­ anak-anak, dan anggota keluarga untuk ber­ Astra International Tbk yang sendiri bagi para ayah atau ibu yang merupakan sukacita sejenak di antara kesibukan serta diselenggarakan di Taman Safari Indonesia pada 17 November karyawan PT Astra International Tbk. padatnya pekerjaan di kantor. Acara family 2018 resmi dibuka. gathering ini tidak hanya bertujuan agar para karyawan dapat bercengkerama dengan ke­ 2 luarga, tetapi juga menjalin keakraban dengan rekan-rekan kerja dari divisi lain. Seperti yang ditunjukkan dalam tema family gathering kali ini yang bertajuk “AI Love My Fam”. Tema ini menyatakan sebagai bentuk kecintaan karyawan kepada suami atau istri, serta anak-anaknya dengan memberikan ke­ ceriaan dan kesukacitaan dalam menikmati akhir pekan dalam suasana yang berbeda. Selain itu, tema yang diangkat kali ini juga menggambarkan kecintaan perusahaan ter­ hadap karyawan dan keluarganya agar dapat bercengkerama dengan keluarga, men­yegar­ kan diri dan pikiran sejenak dari pekerjaan di kantor, serta mengenal sesama karyawan PT Astra International Tbk.

34 Edisi 11 | November 2018 Eksklusif

3 4 5 6

7 yang berinteraksi dengan sejumlah karyawan, (3) Chief Corporate Human Capital Development PT termasuk Head of Environment & Social Astra International Tbk Responsibility PT Astra International Tbk Riza Aloysius Budi Santoso Deliansyah, untuk memainkan sebuah drama. memberikan sambutan. Drama pendek tanpa suara ini ternyata mampu (4) Salah satu karyawan menghibur para penonton yang hadir. penerima hadiah doorprize. Usai dihibur dengan pertunjukan sirkus, se­­ (5, 6) Karyawan PT Astra International Tbk dan luruh karyawan dan keluarganya mulai meng­ keluarga sedang asyik eksplorasi berbagai area rekreasi Taman menikmati wahana per­ mainan di Taman Safari Safari Indonesia. Antara lain mencoba ber­ Indonesia. bagai permainan yang tersedia, merasakan (7) Direktur PT Astra berk­ eliling dengan satwa tunggang, seperti International Tbk Gita menaiki unta dan gajah, pertunjukan aneka Tifanni Boer dan Chief of Corporate Human Capital satwa, dan sebagainya. Development PT Astra Melihat anak-anak dan anggota keluarga International Tbk Aloysius Budi Santoso memberikan “Kata ‘AI’ dalam tema ‘AI Love My Fam’, yang ikut serta berbagi kegembiraan di Taman hadiah doorprize secara bisa diartikan sebagai saya, bisa juga diartikan Safari, segala kepenatan akan pekerjaan pun simbolis. sebagai Astra International. Jadi, kita bersama menghilang. Ditambah pula dengan hadiah (8) Keterlibatan sejumlah perusahaan mencintai Anda dan keluarga Anda doorprize yang memang ditunggu-tunggu karyawan PT Astra International Tbk dalam semua. Pada tahun ini Astra mencapai hasil oleh keluarga yang hadir. Dengan otak dan sebuah drama pendek yang yang baik. Salah satu perwujudannya adalah tubuh yang segar kembali, tentunya akan menghibur. melalui acara bersama keluarga hari ini,” ujar meningkatkan produktivitas kerja para karya­ Chief Corporate Human Capital Development PT wan di hari-hari selanjutnya. Astra International Tbk Aloysius Budi Santoso di hadapan para karyawan di Safari Theater. 8 Hiburan Keluarga Direktur PT Astra International Tbk Gita Tifanni Boer, dan sejumlah Eksekutif & Manajemen PT Astra International Tbk menghadiri sekaligus membuka acara family day ini. Usai acara seremonial tersebut, Insan Astra dan keluarga yang berkumpul di dalam Safari Theater di­ suguhkan hiburan dan atraksi yang menarik. Mulai dari pertunjukan hulahop yang di­ mainkan dengan lincah oleh seorang gadis berpakaian balet. Ada pula pertunjukan akro­ bat bergelantungan, menari-nari di atas se­ perti terbang, hanya dengan lilitan kain yang dikaitkan di atas langit-langit panggung. Yang menarik adalah pertunjukan badut sirkus

Edisi 11 | November 2018 35 Profil Karyawan

CHIEF EXECUTIVE BUSINESS OPERATION-3 ASTRAGRAPHIA Achmad Urfian Anwar

Ingin karier meningkat? Jadilah karyawan yang berprestasi! Hal inilah yang tampak dalam perjalanan karier Achmad Urfian Anwar yang kini menjabat sebagai Chief Executive Business Operation-3 PT Astra Graphia Tbk.

Prestasi Tentukan Posisi tingkat Asia Pasifik dari Fuji Xerox Asia Memulai karier dari bawah sebagai sales Pacific Ltd. pada 1993. yang ditugaskan di cabang Jakarta-2 pada “Karena selama dua tahun berturut-turut 1991, Urfian tak perlu menunggu waktu dianggap sebagai karyawan yang berhasil, saya terlalu lama untuk naik ke jenjang yang lebih pun dipercaya menjadi Field Sales Support di tinggi. Performa yang bagus pada masa- Divisi Planning & Marketing untuk membantu masa awal bekerja, membuat Urfian meraih rekan-rekan sales dalam merancang program penghargaan dalam Lingkar Prestasi Puncak dan menginspirasi mereka yang ada di pada 1992. Performa yang terus meningkat lapangan di seluruh Indonesia,” cerita Urfian. dengan ditunjukkan melalui penjualan me­ Prestasi terus diraihnya hingga ia dipercaya lebihi target sebanyak tiga kali lipat, Urfian untuk menduduki posisi yang lebih tinggi lagi pun dinobatkan sebagai President’s Club sebagai Supervisor untuk cabang Palembang

36 Edisi 11 | November 2018 Profil Karyawan

(1995), Branch Manager cabang Denpasar (1996), Marketing Manager di Manager Account Operation (2001), hingga dipromosikan se­ bagai Chief Printer Channel Business (PCB) pada 2011. Hanya 5 bulan bertugas di PCB, Urfian sudah dipindahtugaskan sebagai Chief Planning Marketing. Dua tahun kemudian di­ angkat menjadi Chief Major Account, lalu Chief Business Operation-2 pada 2015. Percepatan jenjang karier yang dicapai Urfian ini tentulah dengan usaha yang keras hingga membuahkan prestasi. Dia pun dipercaya untuk memegang tanggung jawab yang lebih besar sebagai seorang Chief Executive Business Operation-3 pada tahun 2016 hingga saat ini.

Resep Sukses Sikap kompetitif yang ada dalam dirinya menjadi pemicu Urfian untuk terus meraih prestasi. “Kesukaan saya dengan olahraga, ternyata ada bagusnya juga. Sikap sportivitas Namun tak begitu halnya dengan pria lulusan Liburan bersama keluarga dan kompetitif yang tinggi seperti saat saya dari Institut Pertanian Bogor (IPB) ini. tercinta di Disneyland Tokyo. melakukan permainan olahraga, selalu saya Usai lulus dari Jurusan Mekanisasi Pertanian, tanamkan dalam diri,” lanjut Urfian yang Fakultas Teknologi Pertanian, IPB pada 1990, pernah meraih anugerah The Best Employee Urfian tetap bertahan di Astragraphia hingga dari Astragraphia pada 1998. saat ini. Sudah 27 tahun lamanya, Urfian Tak hanya itu saja, Urfian juga selalu berbakti di Astragraphia. “Saya dibekali dengan mengukur kemampuan dan mencari berbagai berbagai kursus atau pelatihan serta soft skill strategi agar tugas yang diberikan kepadanya secara rutin. Kesempatan dan pelatihan yang dapat dilakukan dengan baik. “Ketika diberi diberikan Astra inilah yang telah membentuk tugas, saya harus tahu misi, peran, dan tang­ saya,” ungkap Urfian. gung jawab saya apa saja. Lalu, ya, saya laku­ Meskipun rekan kerja sudah dianggap kan yang terbaik, yang bisa saya kerjakan agar keluarga, keluarga intinya juga tak dilupakan. dapat mencapai KPI saya,” tambahnya. Sebab, istri dan ketiga anaknya tersebut ikut Sebagai Chief Executive Business Operation-3 berkontribusi terhadap kesuksesan yang di­ yang mengelola kawasan Indonesia Timur, capai­nya saat ini. Karena itu, Urfian selalu Urfian pun selalu menularkan sikap pantang menyempatkan diri untuk bercengkerama menyerah dan terus berjuang kepada timnya. dengan keluarganya. “Pastinya keluarga me­ Menurut Urfian, fungsi seorang pemimpin ada miliki makna yang penting dalam hidup saya. tiga. Pertama, bagaimana mengembangkan Everything. Kalau sudah pusing banget, bisnis dan mengelola wilayah sehingga dapat kembali ke rumah ketemu keluarga, pusingnya memberikan yang terbaik bagi pelanggan dan langsung hilang,” tutup ayah yang sangat suka menunjukkan performa yang lebih baik dari olahraga permainan ini. kompetitor. Kedua, selalu mengembangkan sistem dan proses dengan mengetahui per­ kembangan yang dilakukan sudah sampai mana dan selalu melakukan pekerjaan yang efektif dan efisien. Ketiga, jangan lupa untuk Saya dibekali dengan mengembangkan sumber daya manusianya berbagai kursus atau agar semua organisasi bisa bergerak menuju langkah yang sama. pelatihan serta soft skill Berbakti Selama 27 Tahun secara rutin. Kesempatan dan Tak banyak orang yang dapat bertahan di pelatihan yang diberikan Astra satu perusahaan. Dengan alasan ingin mencari pengalaman atau mengejar karier, banyak yang inilah yang telah membentuk saya.” memilih untuk berpindah-pindah perusahaan.

Edisi 11 | November 2018 37 Serba-Serbi Yayasan

Strategi Mengelola Customer di Gathering Membership YDBA

informasi serta mempererat relasi antara YDBA dengan UMKM. Berbagai manfaat ditawarkan dalam program membership termasuk mengenal lebih dekat dengan anggota UMKM lainnya. Gathering kali ini dilaksanakan YDBA pada 4 Oktober di PT Astra Aviva Life, Pondok Indah Office Tower. Hadir dalam kegiatan gathering, yaitu Ketua Pengurus YDBA Henry C. Widjaja, Sekretaris Pengurus YDBA Ida R. M. Sigalingging, Bendahara Pengurus YDBA Regina Okthory, dan Direktur PT Astra Aviva Life Stephanie Arvianti Gunadi. Acara yang diikuti oleh lebih dari 100 orang UKM Manufaktur, Bengkel, dan Kerajinan ini menyuguhkan acara sharing Strategi Me­ngelola Ketua Pengurus YDBA Henry C. Widjaja ahun ini adalah tahun keempat program Customer ala Astra Life, pen­ yam­pai­­an Program (kedua kanan) bersama Sekretaris Pengurus YDBA Ida R. M. Sigalingging membership UMKM (Usaha Mikro, Kecil Ekosistem Pembinaan YDBA, perjalanan (kedua kiri) menjelaskan produk hasil T dan Menengah) digulirkan Yayasan member­ship, sosialisasi Kredit Usaha Rakyat UMKM Kerajinan Mitra YDBA kepada Presiden Direktur PT Astra Aviva Life Dharma Bhakti Astra (YDBA). Program ini ber­ (KUR) dari , dan Pameran 3 UMKM Auddie A. Wiranata (kiri) dan Direktur tujuan untuk menjalankan sistem penyampaian Mitra YDBA bidang kuliner serta kerajinan. PT Astra Aviva Life Stephanie Arvianti Gunadi (kanan) seusai Gathering Membership UKM YDBA.

Grup Astra Kunjungi UKM Manufaktur Mitra YDBA di Tegal

ayasan Dharma Bhakti Astra (YDBA) memboyong 14 perusahan Grup Astra Y untuk hadir dalam acara Gathering & Genba PIC UKM Grup Astra ke UKM Mitra YDBA di Tegal. Acara yang dilaksanakan sebagai kegiatan program sektor unggulan YDBA ini diselenggarakan pada 10 Oktober dengan agenda sharing sektor unggulan industri logam dan genba (kunjungan lapangan) ke tiga UKM Mitra YDBA di Tegal. Sharing sektor unggulan disampaikan lang­ sung Ketua Pengurus YDBA, Henry C. Widjaja dengan mengundang PT Astra Honda Motor (PT AHM), PT Berdikari Engineering Metal, dan PT Dharma Polimetal. Dalam sesi ini juga diundang 6 UKM Mitra YDBA di Tegal yang terlibat dalam program sektor unggulan, antara lain UD Berkah, PT FnF Metalindo Utama, PT Gaya Teknik Logam, PT Mira Fix Manufaktur, PT Mitra Karya Tegal, serta PT Prima Karya. Direktur PT Berdikari Metal Engineering, Margana (ketiga kanan) didampingi UKM Mitra YDBA, PT Gaya Teknik Logam/GTL (kedua kiri) menjelaskan produk GTL yang disupply ke PT Berdikari Acara dilanjutkan dengan genba atau kun­ Metal Engineering kepada Ketua Pengurus YDBA, Henry C. Widjaja (kanan) dan Pengurus YDBA jungan­ langsung ke tiga UKM, yaitu: PT Gaya sekaligus General Manager Quality Technology PT AHM, Setyo Budi Anang di hadapan Kepala Dinas Perindustrian dan Tenaga Kerja Kabupaten Tegal Bambang Susanto (ketiga kiri) dan Teknik Logam, PT FNF Metalindo Utama, dan Direktur PT Dharma Polimetal, Yosaphat P. Simanjuntak (kiri). PT Prima Karya.

38 Edisi 11 | November 2018 Serba-Serbi Yayasan

YPA-MDR Selenggarakan Seminar Pendidikan di Wilayah Binaan

eminar pendidikan merupakan acara rutin yang diselenggarakan PT Astra International Tbk melalui Yayasan Pendidikan Astra – S Michael D. Ruslim (YPA-MDR) di semua wilayah binaannya. Acara merupakan sarana untuk mempublikasikan hasil penelitian yang sudah dilakukan para guru. Kegiatan seminar di setiap wilayah binaan ini menjadi rangkaian acara yang puncaknya merupakan Seminar Nasional di Jakarta pada Januari 2019 bertepatan dengan perayaan Hari Ulang Tahun ke-10 YPA-MDR. YPA-MDR mengundang Prof. Dr. Ferdy S. Rondonuwu, M.Sc sebagai keynote speaker yang merupakan ketua e-system Universitas Kristen Satya Wacana (UKSW), Salatiga. E-System UKSW merupakan tim narasumber mitra YPA-MDR dalam meningkatkan kualitas SDM dari Kegiatan seminar pendidikan yang diselenggarakan YPA-MDR guru binaan. di Kupang.

Politeknik Manufaktur Astra Luluskan 177 Ahli Madya

oliteknik Manufaktur Astra (Polman Astra) menyelenggarakan Wisuda ke XIX pada 30 Oktober di Gedung Sasana Kriya, Taman P Mini Indonesia Indah (TMII) Jakarta Timur. Dalam Wisuda ini dikukuhkan 177 mahasiswa angkatan 2015 sebagai Ahli Madya yang berasal dari 16 Provinsi di seluruh Indonesia. Wisuda dibuka Ketua Umum Dewan Pengurus Yayasan Asra Bina Ilmu (YABI) Hamdhani Dzulkarnaen bersama Direktur Polman Astra Tony Ketua Umum Dewan Pengurus Yayasan Astra Bina Ilmu (YABI) Hamdhani Dzurkarnaen (tengah) bersama Ketua Direktur Harley Silalahi. Hadir pula Kepala Lembaga Layanan Perguruan Tinggi Polman Astra Tony Harley Silalahi (kedua dari kanan), Wakil (LLDIKTI) Wilayah III Dr. Ir. Illah Saillah, MS, jajaran Eksekutif Astra, Direktur I Tonny Pongoh (paling kanan), Wakil Direktur II Polman Astra Agung Kurniawan (paling kanan), Wakil Direktur III Polman Dewan Pembina, Dewan Pengawas, Dewan Pengurus YABI, serta jajaran Astra Budi Arifin (kedua dari kiri) diikuti Perwakilan Wisudawan, Manajemen Polman Astra dan Perwakilan dari Industri dan Perguruan Ayudiah Putri Damayanti (ketiga dari kiri), dan Adi Rangga Kurniawan (ketiga dari kanan). tinggi serta undangan lainnya.

Polman Astra Raih Peringkat Pertama Apresiasi PTS

Kepala LP2M Syahril Ardi embaga Layanan Pendidikan Tinggi di Gedung BPPT pada 23 Oktober di Jakarta. mewakili Polman Astra menerima penghargaan dari (LLDIKTI) wilayah III mengadakan acara Acara diadakan LLDIKTI Wilayah III untuk LLDIKTI Wilayah III. L Apresiasi Perguruan Tinggi Swasta (PTS) memberikan apresiasi kegiatan riset dan pengembangan di PTS di area Jakarta. Polman Astra sebagai Politeknik swasta yang diselengggarakan oleh Yayasan Astra Bina Ilmu (YABI) yang bernaung pada PT Astra Intenational Tbk juga turut serta dalam acara tersebut dan didapuk sebagai Peringkat Pertama Apresiasi Riset dan Pengembangan Perguruan Tinggi Swasta LLDIKTI Wilayah III untuk kategori Akademi dan Politeknik, sesuai dengan keputusan Kepala LLDIKTI Wilayah III dengan nomor 142/L3/AK/2018.

Edisi 11 | November 2018 39 Serba-Serbi Yayasan

Pelatihan Teknisi AC Yayasan Amaliah Astra

azis Yayasan Amaliah Astra (YAA) sudah menggelar Pelatihan Teknisi AC hingga batch 27. Pelatihan ini merupakan ikhtiar L penyaluran dana Zakat, Infaq, Sedekah (ZIS) karyawan melalui pemberdayaan ekonomi produktif. Khusus program ini, Lazis Amaliah Astra bersinergi dengan Dewan Masjid Al Haqqul Mubiin PT Astra Honda Motor (PT AHM). Tercatat sudah lebih dari 700 orang yang lulus dalam pelatihan tersebut. Program membentuk kemandirian pada para lulusannya. Mereka diajarkan membuat iklan sampai dapat orderan. Saat ada kesulitan dalam perbaikan, mereka bisa saling berkomunikasi dengan rekan dan para instruktur. Kelompok kecil ini merupakan jaringan teknisi yang membentuk satu wadah usaha bernama Master AC.

Terima orderan perbaikan AC.

Kepedulian dari Seluruh Penjuru untuk Palu

ayasan Amaliah Astra (YAA) melalui gerakan bersama #1Day4PaluDonggala berusaha memaksimal kepedulian karya­ Y wan di lingkungan masjid dan perusahaan. Masjid Astra langsung melakukan broadcast (BC) ke sekitar 4.000 jamaahnya, sedangkan Lazis Amaliah Astra berkoordinasi dengan duta Lazis dan DKM untuk Gelar Sorban serempak. Hasilnya 55 masjid sepakat melakukan Gelar Sorban. Dewan Masjid AHM dengan banyak masjid di plant-nya serempak bergerak. Toyota Sales Operation (Auto2000), Isuzu Sales Operation (ISO) kompak menggelar penggalangan dana di seluruh cabangnya. Bahkan di PT Sugity Creatives, dukungan maksimal diberikan langsung dari pimpinan tertingginya, Mr. Katsuhiro Matsuo. Hasilnya dalam tempo Penyerahan Dana Kepedulian dari seluruh Masjid di satu minggu ter­kumpul dana Rp 1,05 miliar. lingkungan PT AHM, diserahkan oleh ketua Dewan Masjid AHM M. Sukron.

Sambut Sumpah Pemuda, Yayasan AHM Lestarikan Budaya

alam rangka memperingati Hari Sumpah Pemuda, Yayasan Astra Honda Motor (YAHM) mengajak generasi muda untuk D melestarikan budaya bangsa melalui seni musik Angklung. Perlombaan Angklung diikuti lebih dari 600 pemuda dari Sekolah Satu Hati binaan PT Astra Honda Motor (AHM) di SMK Mitra Industri MM2100 Cikarang, Bekasi pada 27 Oktober. Wakil Ketua Yayasan AHM Ahmad Muhibbuddin mengatakan pe­ nyelenggaraan Pasanggiri Angklung bertujuan untuk menjaga semangat generasi muda menumbuhkan rasa cinta Tanah Air. Yayasan AHM juga mewujudkan kepeduliannya di bidang pendidikan dengan beasiswa senilai total Rp279.250.000 bagi siswa setingkat SD/

Pasanggiri Angklung. sederajat hingga SLTA/sederajat di area DKI Jakarta, Kabupaten Bekasi, dan Kabupaten Karawang, Jawa Barat.

40 Edisi 11 | November 2018 Lingsos

Penutupan Program Nurani Astra Posko Palu

Penyerahan rogram Nurani Astra untuk Posko Palu Selain itu, sebanyak sembilan alat berat di­ simbolis bantuan paket tas dan akhirnya selesai. Hingga akhir Oktober kerahkan untuk membersihkan puing-puing rumah perlengkapan alat P 2018, bantuan yang dikeluarkan PT Astra di Kelurahan Petobo, Talise, Besusu dan Balaroa. tulis dari Astra untuk murid SD, International Tbk untuk korban gempa, likuifaksi, Ada pula bantuan yang diberikan kepada Basarnas, dihadiri oleh Bupati dan tsunami di Kota Palu, Kabupaten Donggala yaitu 100 kantong jenazah dan 200 masker serta Sigi, Kepala RSUD Sigi & jajaran dan Kabupaten Sigi mencapai Rp9,32 miliar. sarung tangan untuk evakuasi jenazah korban. eksekutif PT Astra Menurut Ketua Posko Nurani Astra Aris Di sejumlah tempat pengungsian, lanjut Aris, pihak­ International Tbk. Hantoro, selain berbentuk sembilan­ bahan nya menyediakan tandon air bersih. Setiap hari, mobil pokok (sembako), bantuan yang diberikan tangki milik PT Astra Agro Lestari (AAL) menyuplai air juga berupa tenaga kesehatan beserta obat- bersih ke lokasi tandon tersebut, sehingga kebutuhan obatannya, fasilitas mandi cuci kakus (MCK), air bersih bagi para pengungsi terpenuhi. tong sampah, kontainer sampah, penyediaan Ada 21 titik yang telah tersentuh program Nurani sarana air bersih, genset, selimut, sarung, pe­ Astra, yaitu Balaroa, Birobuli Selatan, Birobuli ngerah­an alat berat, hingga bantuan psikologis Utara, Donggala Kodi, Duyu, Jono Oge, Kota Pulu, untuk penyembuhan trauma. Layana Indah, Lere, Pengawu, Petobo, Pombewe, Lebih rinci bantuan yang diberikan antara lain Soulove, Sidera, Tondo, Wombo, Wani 2, Masjid 260 tenda, 50 genset, 1.200 selimut, 600 sarung, Agung, Mamboro dan Kelurahan Kabonena. Khusus 500 handuk, 1.000 perlengkapan mandi, 7 ton di lokasi pengungsian Balaroa, Nurani Astra me­ beras, 1.225 dus mi instan, 1.418 ikan kaleng, 600 nyedia­kan pipanisasi air bersih dari sebuah sumber kornet, 1.400 susu, 700 liter bahan bakar, 20 dus mata air. Penyediaan sarana ini sangat penting obat-obatan, 155 kg bahan makanan, 2.250 butir sehingga mobil pengangkut air tidak perlu bolak telur, dan lain lain. balik untuk menyuplai air bersih.

Edisi 11 | November 2018 41 Lingsos

(1) Kunjungan peserta AGC AFC ke Sekolah Adiwiyata Nasional, SDN 028067 Cengkeh Turi.

(2) Para siswa, guru dan kader KBA antusias menyambut kedatangan para tamu.

(3) Sambutan hangat dari para siswa, guru, kader KBA dan tokoh masyarakat.

1

Kunjungan Peserta Training AGC AFC ke KBA Medan

ebih dari 50 orang peserta training Pada Pilar Usaha Mikro, Kecil dan Menengah Astra Green Company (AGC) dan Astra (UMKM) dilaksanakan pelatihan pembuatan L Friendly Company (AFC) 2018 dari produk UMKM. Selain itu juga ada juga lomba berbagai kota di Nusantara berkunjung ke promosi produk oleh OL SHOP. Kampung Berseri Astra (KBA), Lingkungan VI Pilar Kesehatan diselenggarakan dengan kelurahan Cengkeh Turi kecamatan Binjai Utara mengadakan pengobatan gratis, imunisasi Provinsi Sumatera Utara sebagai Kampung anak balita sampai dengan remaja. Ada pula Binaan Grup Astra Medan. pengecekan gula darah, asam urat, kolesterol Para peserta diperkenalkan dengan berbagai untuk orang dewasa dan lansia. Serta kegiatan Corporate Social Responsibility (CSR) kampanye Perilaku Hidup Bersih dan Sehat di Empat Pilar Kampung Berseri Astra. Acara (PHBS) kepada warga untuk meningkatkan ini dihadiri Camat Kecamatan Binjai Utara, tingkat kesehatan mereka. tokoh masyarakat, dan para kader KBA. Sementara pada Pilar Lingkungan, para Pilar Pendidikan dilakukan melalui kegiatan peserta melakukan pemeliharaan terhadap Astra Berbagi Ilmu tentang PHBS (Pola Hidup tanaman apotik hidup dalam pelatihan tata Bersih dan Sehat) dan 3R (Reuse, Reduce, cara memelihara tanaman dengan baik. Ada Recycle). Pembinaan green house di sekolah pula penanaman tanaman obat yang langka dan pe­naburan benih ikan nila di kolam sekolah. serta penanaman pohon langka.

2 3

42 Edisi 11 | November 2018 Lingsos

STOP Bullying Anak! Bersama Ibu Gubernur DKI Jakarta

rogram STOP Bullying Anak! menjadi salah satu program unggulan dari P Corporate Social Responsibility (CSR) Astra Daihatsu Motor (ADM) pada 2018. Dari target untuk menyasar 10 Ruang Publik Terpadu Ramah Anak (RPTRA) di wilayah Jakarta, ADM telah menjalankan lima kegiatan. Kegiatan kali ini berlangsung di RPTRA Tidung Ceria, Pulau Tidung, Kepulauan Seribu. Berlangsung pada 4 September, sebanyak 400 anak-anak dan 200 orang tua berkumpul dengan antusias menyambut kegiatan STOP Bullying Anak! ini. Terdapat hal yang istimewa 2 dari kegiatan kali ini, karena acara ini dihadiri

langsung Ketua TP-PKK DKI Jakarta Fery (1) Fery Farhati Baswedan 1 serta Perwakilan Manajemen Farhati Baswedan, serta perwakilan Manajemen ADM bersama Anak-anak di ADM: Head General Affairs Division Haryanto Pulau Tidung.

NH dan EC General Affairs Division Akira Kana. (2) Kemeriahan suasana Konsep acara ini masih sama seperti kampanye acara STOP Bullying Anak! di Pulau Tidung, Kepulauan sebelumn­ ya, yaitu seminar parenting, fun kids Seribu. class, sulap, lomba bercerita dan membuat poster anti-bullying, dan lomba-lomba lain.

Turnamen Bulutangkis Daihatsu Hadir Perdana di Banjarmasin

etelah sukses dengan turnamen Turnamen yang terdaftar dalam agenda bulutangkis di tahun sebelumnya, kali PBSI ini menjadi angin segar bagi masyarakat Manajemen Daihatsu, Astec, dan Perwakilan S ini Daihatsu ASTEC Open 2018 hadir setempat. Tercatatnya total peserta ter­ PBSI melakukan seremoni pertama kali di Banjarmasin. Daihatsu Astec daftar sebanyak 645 peserta. Turnamen ini servis dalam turnamen Daihatsu Astec Open 2018 Open 2018 didukung Persatuan Bulu Tangkis ber­langsung pada 16-20 Oktober 2018 di Banjarmasin. Seluruh Indonesia (PBSI). GOR Hasanuddin, Banjarmasin. Pada ke­ juara­an tahun ini, PBSI juga meningkatkan level menjadi Sirkuit Nasional B sehingga mem­perbesar peluang para atlit untuk masuk seleksi Pemusatan Latihan Nasional (Pelatnas). Turnamen ini juga menggelar Coaching Clinic yang langsung melibatkan Alan dan Susy sebagai pembicara. Program kerja sama antara Daihatsu dengan Alan & Susy Technology (ASTEC) ini telah digelar untuk ketiga kalinya sejak tahun 2016. Turnamen Daihatsu Astec Open 2018 diselenggarakan di 10 kota di Indonesia. Selanjutnya, turnamen ini juga akan hadir di Manado pada 13-17 November, dan final di Jakarta pada 2-8 Desember.

Edisi 11 | November 2018 43 Lingsos

Karyawan Astra Isuzu Peduli Palu

Penyerahan Bantuan Kemanusia­ stra Isuzu mengajak seluruh cabang yang terjadi September lalu. Penyerahan an untuk Palu dan Donggala dari Karyawan Astra Isuzu yang untuk menyampaikan belasungkawa bantu­an disalurkan melalui Lazis Amaliah Astra diwakili oleh perwakilan Ikatan A atas bencana alam, gempa bumi dan dan Nurani Astra yang diwakili Ketua Ikatan Karyawan Astra Isuzu Suyoso Rahadi (kanan) kepada perwakilan­ tsunami yang terjadi di Palu, Sigi dan Donggala Karyawan Astra Isuzu Imam Lazuardi. Nurani Astra Nazir Achmad (kiri). Ikatan Karyawan Astra Isuzu menggalang donasi serentak pada 9-19 Oktober dengan total donasi yang didapat dari seluruh cabang nasional, yaitu Head Office, Jakarta-Sunter, Pramuka, Warung Buncit, Daan Mogot, BSD, Tangerang, Bogor, Bandung, Karawang, Cirebon, Cilegon, Semarang, Yogyakarta, Solo, Surabaya HR Muhammad, Waru, Kombes Duryat, Malang, Denpasar, Palembang, Medan, Lampung, Pekanbaru, Padang, Manado, Makassar, Balikpapan, Banjarmasin, Samarinda. Serta komunitas Panther Mania Manado juga ikut serta dalam donasi ini. Total donasi yang terkumpul yaitu sejumlah Rp45.789.500. Imam menyebutkan, “Kami selaku keluarga besar Astra Isuzu menyampaikan belasungkawa yang mendalam dan semoga bantuan dari kami dapat sedikit meringankan beban bagi keluarga kita yang ditimpa bencana.”

Peresmian LPB Pama Banua Lima Kabupaten Tabalong

ekretaris Daerah Kabupaten Tabalong AM Sangadji meresmikan Lembaga S Pengembangan Bisnis (LPB) yang di­ dirikan PT Pamapersada Nusantara (Pama) di site PT Tbk (ADRO), Kabupaten Tabalong, Kalimantan Selatan. Hadir dalam acara peresmian tersebut yaitu Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Kabupaten Tabalong, Perwakilan Manajemen Pama Site ADRO, CSR Dept. Head Pama Maidi Irvan, dan beberapa UMKM binaan yang menjadi peserta Pelatihan Basic Mentality. Dalam sambutannya Sangadji yang mewakili Bupati Tabalong menyampaikan, LPB Pama Banua Lima merupakan sebuah terobosan penting yang positif. Bukan semata-mata karena kegiatan ini sejalan dengan program bidang ekonomi untuk mendorong wirausaha Peresmian LPB Pama Banua Lima oleh Sekertaris Daerah prioritas daerah yang ingin menciptakan di Kabupaten Tabalong. Kabupaten Tabalong, 10.000 Usaha Mikro Kecil Menengah (UMKM), Dia juga mengharapkan apa yang dilakukan Kalimantan Selatan. akan tetapi lahirnya niat dan komitmen yang Pama dalam mengembangkan UMKM dapat kuat dari pihak swasta (Pama) melalui program menelurkan wirausaha andal sehingga dapat Corporate Social Responsibility (CSR) dalam ditiru perusahaan lain di Kabupaten Tabalong.

44 Edisi 11 | November 2018 Human Capital

1

Membangun Kebanggaan Traktor Nusantara Melalui PARTNER In Progress

ebagai wujud komitmen PT Traktor Progress, TN berkomitmen untuk membangun Nusantara (TN) dalam membangun nilai dan pengalaman positif antara karyawan S keterikatan dengan karyawan, pada dengan perusahaan dari suasana bekerja 8 Oktober diresmikan PARTNER in Progress hingga peluang untuk berkarir. sebagai Employee Value Proposition (EVP). PARTNER terdiri dari tujuh nilai. Suasana Peresmian dihadiri oleh Tim Corporate kerja yang nyaman diwakili melalui nilai Industrial Relations PT Astra International Tbk Powerful Teamwork & Togetherness. TN juga dan jajaran Manajerial TN-SHN. Peresmian ini senantiasa memberikan apresiasi untuk kinerja dibuka Presiden Direktur TN I Wayan Parka. karyawan melalui paket remunisasi yang kompre­ Setelah itu, Human Capital Analyst PT Astra hensif pada nilai Attractive Wellness Program. International Tbk Doni Saktiawan dan Industrial Reputation as part of Astra & Sumitomo Relation Analyst at PT Astra International Tbk Corp., menggambarkan nilai TN yang ter­ (1) Suasana launching EVP dihadiri oleh jajaran Thao Feng menjelaskan, EVP sebagai nilai gabung dalam grup besar membawa TN manajerial TN-SHN. dan pengalaman yang diberikan, dibangun memiliki management system dan produk (2) Commitment Letter perusahaan untuk menciptakan kebanggaan yang unggul. To Work Fun in a Digital Way, Implementasi EVP TN yang serta loyalitas karyawan. meng­gambarkan digitalisasi yang ada di TN ditandatangani oleh Board of Directors (BOD) TN-SHN Kekuatan tim merupakan pondasi utama pada area kekaryawanan, sales, service, dan didampingi tim Corporate mewujudkan visi TN sebagai market leader di keuangan membawa kemudahan bagi karya­ Industrial Relations PT Astra International Tbk. industri alat berat. Melalui nilai PARTNER in wan dalam bekerja. Dalam pertumbuhan bisnisnya TN senan­tiasa menyeimbangkan antara bisnis dan kontribusi­ terhadap lingkungan, nilai tersebut tertuang pada Nurturing Environment & Business Sustainability. Pada Excellent Career Opportunity, TN membuka kesempatan bagi karyawan dengan kinerja dan attitude yang unggul untuk memegang peranan penting di perusahaan. Keseluruhan nilai yang ditawarkan TN kepada karyawan senantiasa diperkuat dengan budaya perusahaan yang mendorong suasana bekerja yang berfokus pada pencapaian terbaik, pada nilai RAPID Culture Implementation. Tujuh nilai tersebut dilaksanakan dalam program-program relevan, serta dalam strategi employer branding 2 untuk menarik calon karyawan terbaik.

Edisi 11 | November 2018 45 Relasi Safari Jurnalistik Sambangi Kota Seribu Sungai

Ketua PWI Pusat Atal mengatakan tuju­ an Safari Jurnalistik adalah untuk meningkat­ kan kompetensi, profesionalisme dan martabat wartawan Indonesia. “Tidak ada pilihan lain untuk meningkatkan kualitas wartawan kecuali melalui pelatihan dan pendidikan. Di antara sepuluh program PWI, pasti satu sampai sembilan ialah soal pendidikan,” jelas Ketua PWI Pusat Atal saat membuka acara. Ketua PWI Kalsel Zainal Helmi mengaku sangat senang karena PWI Kalsel merupakan satu provinsi yang disinggahi tim Safari Jurnalistik. “Pada Safari Jurnalistik ini akan disampaikan selama satu hari penuh mengenai kode etik, invetigasi, moral dan etika wartawan yang baik. Semoga rekan-rekan semua dapat mengambil sari-sari dari semua materi,” ujar Ketua PWI Kalsel Zainal. 1 Sehari sebelum acara, Astra mengunjungi Kantor Banjarmasin Post dan disambut Wakil Pemimpin Redaksi Harry Prihanto Safari Jurnalistik 2018 kembali diadakan, bersama jajaran. kali ini di Banjarmasin, Kalimantan Astra telah bekerja sama dengan PWI dalam penyelenggaraan Safari Jurnalistik sejak tahun Selatan. Kegiatan tahunan hasil kerja 2012. Selain di Banjarmasin, tahun ini Safari sama Persatuan Wartawan Indonesia Jurnalistik telah diadakan di Pekanbaru, Mamuju (PWI) Pusat dan PT Astra International dan terakhir di Denpasar pada November. Tbk menyuguhkan berbagai materi yang bermanfaat bagi rekan-rekan wartawan 2 se-Kalimantan Selatan.

(1) Harry Prihanto afari Jurnalistik kali ini dibuka langsung menerima cenderamata dari Head of Corporate Ketua PWI Pusat Atal S. Depari. Hadir Communications PT Astra S pula Hendri CH Bangun, Marah Sakti International Tbk Boy Kelana Soebroto. Siregar dan Widodo Asmowiyoto sebagai narasumber serta Gubernur Kalsel yang (2) Muhammad Aripin berbagi pengalamannya diwakili Karo Humas Kurnadiansyah, Kominfo membina anak jalanan, Kalsel Zainal Hakim, dan Head of Corporate korban narkoba dan 3 anak putus sekolah di Communications PT Astra International Tbk Banjarmasin. Boy Kelana Soebroto. Tidak lupa mengundang

(3) Perwakilan PWI, Astra salah satu penerima Semangat Astra Terpadu dan wartawan di Safari Untuk Indonesia (SATU Indonesia) Awards Jurnalistik Banjarmasin. 2016 Muhammad Aripin untuk berbagi pengalamannya dalam membina anak-anak jalanan Banjarmasin untuk mengolah sampah menjadi barang bernilai ekonomis di hadapan 40 wartawan.

46 Edisi 11 | November 2018 Inspirasi Menekan Pernikahan Dini, Melahirkan Relawan

GenRengers Educamp menyiapkan peserta untuk punya pemahaman tentang kesehatan reproduksi remaja dan kemudian dapat menjadi role model.

ata UNICEF pada 2015 menyebutkan bahwa Provinsi Kalimantan Barat merupakan salah satu provinsi dengan D Nordianto Hartoyo Sanan membimbing para pelajar dari sejumlah sekolah di Pontianak dalam tingkat perkawinan anak usia dini tertinggi program Edu Camp GenRengers yang berlangsung di Dusun Mulyoharjo, Desa Limbung, Sungai di Indonesia. Sejumlah 17 persen perempuan Raya, Kubu Raya, Kalimantan Barat. usia 20–24 tahun sudah menikah atau hidup bersama sebelum berusia 18 tahun pada 2015. Tingkat pernikahan anak bahkan lebih tinggi Kegiatan yang bersifat di kalangan anak perempuan dari rumah tangga miskin. Kondisi lingkungan serta pencegahan terhadap rendahn­ya pendidikan mengenai kesehatan perkawinan usia dini dan seks reproduksi dan perkawinan usia dini menjadi faktor penyebabnya. sebelum menikah ini diberi nama Tergerak dengan fakta ini, Nordianto meng­ GenRengers Educamp dan pertama gagas kegiatan edukasi kesehatan terhadap remaja usia sekolah. Kegiatan yang bersifat kali dilakuk­ an pada 2016. pencegahan terhadap perkawinan usia dini dan seks sebelum menikah ini diberi nama kreatif, GenRepreneurs (Entrepre­nuers Remaja), GenRengers Educamp dan pertama kali di­ Mini Talkshow, serta GenRe Minat Bakat. lakukan pada 2016. Dengan tagline “Remaja Sejak pertama kali digagas hingga saat Berdaya, Remaja Berkarya” GenRengers Edu­ ini, aktivitas educamp sudah melibatkan 14 camp gencar melakukan edukasi kepada kabupaten kota pada 2016, 10 kabupaten dan remaja di pinggiran kota bahkan sampai ke kota pada 2017, dan empat kegiatan educamp desa-desa di Kalimantan Barat. di empat titik berbeda pada 2018. Belakangan, GenRengers Educamp mengambil konsep kegiatan ini direduplikasi di lima provinsi lain. edukasi di luar ruang dengan aktivitas camping Untuk menjaga keberlangsungan kegiatan, yang biasanya dikemas selama tiga hari dua GenRengers Educamp sendiri mematok be­ malam. Materi yang disampaikan dalam ke­ berapa target untuk dicapai. giatan educamp beragam. Di antaranya terdiri Untuk target jangka panjang, GenRengers dari kegiatan Fun Games, materi keseha­ tan Educamp ingin berperan dalam menurunkan reproduksi remaja, kampanye stop perkawinan angka perkawinan usia anak atau mendewasa­ usia anak, penggalian informasi atau identifik­ asi kan usia perkawinan menjadi 21 tahun bagi masalah remaja, penggalian ide dan solusi perempuan dan 25 tahun bagi laki-laki.

Rubrik ini mengulas kisah inspiratif para penerima SATU Indonesia Awards.

SATU Indonesia Awards adalah pemberian apresiasi untuk generasi muda Indonesia yang berprestasi dan mempunyai kontribusi positif untuk lingkungan dan masyarakat sekitarnya. Bidang prestasi dinilai berdasarkan kategori: kesehatan, pendidikan, lingkungan, kewirausahaan, dan teknologi.

Edisi 9 | September 2018 47 Solusi Speak Up and Be Heard

Komunikasi yang efektif sangat penting dalam bisnis. Menurut survei terbaru Manpower and DDI, hanya 10 persen dari para pemimpin yang efektif menyampaikan ekspektasi kinerja, dan memfasilitasi kesepakatan yang jelas.

enurut pendiri dan CEO Malandro Consulting Group dan penulis M buku Speak Up, Show Up, and Stand Out Dr. Loretta Malandro, menjadi komunikator yang kuat dimungkinkan dengan mengikuti sembilan aturan penting ini. Charles Dw Simaremare 1 Be 100% Accountable-Rise Above Learning and People Development Departement Circumstances PT Federal International Finance Identifikasi kebiasaan komunikasi yang buruk dari diri Anda. Akui dan kemudian ganti 5 Speak Up—Stop Holding Yourself Back dengan kebiasaan yang efektif. Ketika Anda berbicara, akan terbangun rasa percaya diri yang me­ mungkinkan diri menjadi agen perubahan. Ketika Anda berhenti menahan 2 Check Your Interpretation—Confront diri, Anda akan menjadi lebih berpengaruh dan memiliki efek nyata. Your Assumptions Sangat mudah untuk berpikir bahwa kita 6 Commit or Do not Commit—Don’t Hedge sedang produktif saat sebenarnya tidak. Terlalu Biarkan diri Anda dikenal sebagai seseorang yang berkomunikasi banyak rapat adalah pemborosan waktu. dengan cara yang jujur dan langsung. Anda akan jauh lebih efektif bila Pahami bahwa meeting yang berlangsung Anda mengatakan apa adanya. lebih lama belum tentu lebih baik. 7 Own the Problem—Don’t Blame or Make Excuses 3 Make Expectations Clear—Don’t Expect Alih-alih mencari seseorang untuk disalahkan atas kesalahan atau Others to Read Your Mind masalah, fokuslah untuk mencari solusi. Orang tidak dapat membaca pikiran Anda. Anda pun tidak dapat mengharapkan mereka 8 Recover Quickly and Come Back Stronger—Stop Defeating Yourself untuk mengetahui apa harapan Anda jika Anda Semua orang pernah membuat kesalahan. Namun, ketika kita bersikap tidak berkomunikasi dengan jelas. defensif terhadap segalanya, maka Anda tidak akan bergerak maju. Mengakui kesalahan, belajar, kemudian bangkit kembali. 4 Create Positive Partnerships—Stop Negative Talk 9 Be Precise—Avoid Word Traps that Derail You Alih-alih menghancurkan, doronglah karyawan Pilihan magic word sangat disarankan dari pada killer word seperti Anda. Ketika Anda mendengar karyawan dan menggunakan ‘kami’ bukannya ‘saya’ atau ‘kamu’. Pelunakan pesan pelanggan mengeluh tentang sesuatu, mung­ dengan “Saya kira,” atau “Saya berharap,” adalah perangkap kata yang kin ada alasan untuk itu. Check it out. dapat menggagalkan komunikasi.

48 Edisi 11 | November 2018 Jalan-Jalan Pesiar Menyusuri Romantika Gigir Surabaya

Teks oleh NADIA MAYA ARDIANI, foto oleh HAFIDZ NOVALSYAH

Terminal Kalimas, cikal bakal Pelabuhan Tanjung Perak yang kini jadi simpul rantai logistik kawasan barat dan timur Nusantara. Aktivitas bongkar muat barang memang tak lagi ramai, namun romantisme Kalimas akan dihidupkan kembali melalui rencana revitalisasi kawasan wisata maritim bersejarah.

aya berencana menyusuri pesisir Surabaya, Di sepanjang bantaran Kalimas yang meng­ yang bermula dari Pasar Ikan Pabean. hadap langsung ke Gudang Miring tampak S Pasar Pabean merupakan salah satu pasar para pedagang ikan asap dan pindang. Mereka tertua di Surabaya, yang konon telah berdiri sejak berjualan sambil mengolah dagangannya. Saya akhir abad ke-19. Pasar ikan ini tak pernah tidur, juga menjumpai sebuah bangunan besi tinggi lokasinya di persilangan kawasan kampung Arab yang bentuknya menyerupai menara derek. dan Pecinan. Sampai di ujung, saya menjumpai jembatan yang Saya melanjutkan perjalanan keluar dari Pabean menghubungkan Jalan Kalimas Timur dan Jalan menuju bantaran Sungai Kalimas. Ah, Kalimas. Kalimas Barat di seberangnya. Warga Surabaya Langsung teringat betapa sungai ini pernah menjulukinya “Jembatan Petekan”. “Petekan” menjadi urat nadi perekonomian di Surabaya. berasal dari bahasa Jawa, petek. Artinya, ditekan Dahulu, komoditas dari Madura dan daerah lainnya atau dipencet. Jembatan membuka ketika kapal diangkut masuk ke Surabaya melalui Kalimas, akan melintas dibawahnya. menuju pelabuhan Jembatan Merah—yang ke­ Dari jembatan yang menautkan kini dan silam, ramai­an­nya makin tak terbendung dan memicu saya melaju dengan angkot menuju Pelabuhan pembangunan Tanjung Perak pada 1910. Tanjung Perak. Orang mengenal Perak sebagai kawasan yang keras dan rawan. Kini, Perak terasa lebih ramah—dan keren—semenjak mengemban kawasan tujuan wisata baru: Surabaya North Quay yang terletak di Terminal Penumpang Gapura Surya Nusantara. Tempat ini mendadak menjadi favorit warga Surabaya karena penampakannya yang lebih mirip bandara internasional ketimbang terminal kapal laut. Tatkala sang surya merayap ke kaki langit, lampu- lampu kota mulai menyala. Saya tertegun menyaksikan Jembatan Suramadu yang berkelip di kejauhan, begitu pula lampu kapal. Sore itu pemandangan pesisir Surabaya tampak begitu elegan.

Kisah ini pernah dimuat di salah satu edisi National Geographic Traveler dan telah diadaptasi menyesuaikan kebutuhan Astra Magz.

NATIONAL GEOGRAPHIC TRAVELER menerima kisah-kisah pendek perjalanan Anda yang disertai karya foto, via [email protected] dengan mencantumkan subjek Trip Kita. Kisah perjalanan pilihan editor mendapatkan cendera mata menarik dari kami.

Edisi 11 | November 2018 49 rEHAT Phishing Ada di Media Sosial

Berapa lama Anda mengakses media sosial dalam sehari? Berdasarkan penelitian yang dilakukan We Are Social, perusahaan media asal Inggris yang bekerja sama dengan Hootsuite, rata-rata orang Indonesia menghabiskan 3 jam 23 menit sehari untuk mengakses media sosial.

etapi tahukah Anda, media sosial juga menjadi salah satu alat penipu dunia T maya melakukan phishing? Biasa di­sebut Tips Aman Social Media Phishing, penipu mencuri informasi Berinteraksi pribadi atau menyebarkan malware, bahkan bisa membajak akun sehingga dapat me­nyerang di Media Sosial akun teman dan followers Anda. 1. Gunakan Password yang Unik dan Kuat Pada saat membuat akun, pilih password yang unik dan sulit ditebak. Gunakan password berbeda untuk masing-masing situs. Tujuan­nya agar jika satu akun di­ susupi, akun lain tetap aman.

2. cek URL Situs sebelum Login Aksi kejahatan phishing biasanya akan membujuk korban untuk memberikan username dan password, setelah itu phisher atau pelaku phishing mengirim­ 1 kan spam ke semua pengikut (follower) account media sosial Anda. Seringkali phisher mencoba menipu korban dengan memberikan tautan yang mengarahkan 2 korban ke halaman login palsu.

3. Manfaatkan Fitur Pelindung Privasi Sebenarnya fitur ini sudah tersedia baik 3 di Facebook atau Twitter. Cuma kita Gambar di 4 sering mengabaikannya. Padahal fitur Samping ini penting. Dengan fitur ini kita bisa ini adalah memblokir orang yang menganggu Anda, beberapa atau bisa juga dibatasi agar hanya orang contoh dan tertentu saja yang bisa melihat profil dan ciri-ciri unggahan Anda. Social Media 4. Update dan Sign Out Phishing: Rutinlah memperbaharui browser dan sistem operasi kamu dengan patch dan versi terbaru. Kalau kamu menggunakan 1 Penipu membuat akun replika dan menginf­ ormasik­ an ke teman komputer umum, seperti komputer di atau followers bahwa akun lama sudah tidak digunakan. perpustakaan atau sekolah, pastikan 2 Unggahan (informasi) dan iklan (promo) palsu. selalu sign out dari account media sosial 3 Berpura-pura sebagai teman atau followers. kamu setelah selesai. 4 Tautan (link) palsu.

Waspadalah ketika mengakses media sosial. Think Before Click. Persembahan dari Corporate Information Systems & Technology.

50 Edisi 11 | November 2018 Ulasan

Film

MARY POPPINS RETURNS

Pemain: Emily Blunt, Ben Whishaw, Lin-Manuel Miranda, Emily Mortimer, Meryl Streep, Colin Firth

atal sering kali diidentikkan dengan keajaiban. Setidaknya itu tampil dalam film-film Hollywood di bulan Desember. Inilah N keajaiban yang ada dalam film musikal yang menggabungkan unsur fantasi, Mary Poppins Returns. Dua saudara, Michael dan Jane Banks, yang telah tumbuh dewasa, masih mendiami rumah lama mereka di Cherry Tree Lane, London. Kedua saudara tersebut hidup bersama tiga anak Michael, yaitu Annabel, Georgie, dan John. Setelah istri Michael meninggal dunia, ada masalah yang menimpa keluarga Banks yang hidup di era Depresi Eropa ini. Mary Poppins pun datang kembali ke keluarga Banks untuk membantu. Bersama Jack si lampu jalan, Mary Poppins mengembalikan kebahagiaan serta keajaiban yang telah lama hilang di keluarga itu. Saksikan film yang merupakan sekuel dari film yang pertama kali rilis pada 1964 ini.

Buku

Judul: Mr. Mercedes Judul: Indonesia Kita Oleh: Stephen King Oleh: Nurcholish Madjid Penerbit: Gramedia Pustaka Utama Penerbit: Gramedia Pustaka Utama

abrak lari yang terjadi di sebuah kota Midwest engan keanekaragaman budaya, suku, ras, menjelang subuh. Ratusan orang sedang meng­ dan agama, Indonesia pernah sukses sebagai T antre di bursa kerja. Tiba-tiba, seorang pengendara D negara dalam membangun kebersamaan mobil Mercedes curian melaju kencang, menggilas dan persaudaraan dalam Sumpah Pemuda pada 28 orang-orang itu tanpa ampun. Delapan orang tewas, Oktober 2018. Namun krisis multidimensional kini ber­ lima belas orang terluka. Si pembunuh lolos. Beberapa langsung, tanpa ada tanda-tanda kapan akan berakhir. bulan kemudian, seseorang menulis surat kepada Bill Kita dientakkan oleh kesadaran perlunya menelaah Hodges. Si penulis mengaku sebagai si penabrak dan ulang hakikat bangsa dan negara. Buku Cak Nur ia mengancam akan melakukan serangan yang lebih ini mengharapkan agar kita sebagai warga negara dahsyat lagi. Apakah pensiunan polisi tersebut mampu Indonesia meneguhkan kembali ikatan batin atau menahan si pembunuh? komitmenn­ ya kepada cita-cita nasional.

Edisi 11 | November 2018 51 Quiz

Astra Quiz | Tebak Quotes jawaban Astra Quiz Edisi November 2018 Jawaban Tebak Quotes Oktober 2018 Artikel Utama, 9th SATU Indonesia Awards 2018: Program-program Apresiasi Astra untuk Anak Bangsa, Prijono Sugiarto. seperti inilah yang Jawaban Tebak Gambar Oktober 2018 1. Ragam, Presiden Direktur Marga Mandalasakti Sapa terus kami dorong Langsung Pengguna Jalan. 2. Serba-Serbi Yayasan, Yayasan AHM Kembali Hijaukan dan program link and match Kalimantan. yang didorong dengan SMK 3. Relasi, Astra Untuk Indonesia Hijau di Pulau Pramuka. 4. Jalan-Jalan, Gipsi Laut Penghuni Hamparan Teluk yang ada dan industri, sudah Tomini. mencapai 1.300 SMK plus sekitar 400 industri” Pemenang: 1. Mirna Kartono - PT Astra International - TSO Cempaka Putih 2. Grasia - PT Astra Honda Motor 3. Novita Resti Efendi - PT Astra International Tbk Pertanyaan: 4. Rini Widiyastuti - PT Inti Ganda Perdana Pada artikel mana quote tersebut bisa ditemukan? 5. Dewi Sri Mulyani - PT Federal Nittan Industries 6. Anggie Curie Kendekallo - PT Astra International Tbk Petunjuk: 7. Edi Priyono - PT Inti Ganda Perdana Jawaban dapat Anda temukan di salah satu artikel 8. Desy Damayanti - PT SKF Indonesia Astra Magz Edisi 11 November 2018 ini. 9. Frenda Anggana - PT Astra International - DSO Sunter 10. Rifqy Alfian - Asuransi Astra

Astra Quiz | Tebak Gambar

Pertanyaan: Ayo, temukan empat gambar pada artikel-artikel dalam edisi ini. Tuliskan nomor gambar dan judul artikelnya.

1 2 3 4

Petunjuk: Berbagi wawasan Solusi kantor pintar Pelantikan wisudawan baru Berbagi materi dengan tentang tren global wartawan

Kirimkan jawaban ke [email protected] dengan mencantumkan nama, alamat kantor dan nomor ponsel.

Hadiah akan dikirimkan langsung ke alamat setiap pemenang

5 pemenang quiz Tebak Quotes dan 5 pemenang Quiz Tebak Gambar yang beruntung akan mendapatkan salah satu dari buku berikut Persembahan gramedia pustaka utama

a www.gpu.id (Gramedia Pustaka Utama ) @bukugpu @bukugpu

52 Edisi 11 | November 2018 My All-in- Insurance

Perlindungan All-in-One Cuma 399 Ribu!

* syarat dan ketentuan polis berlaku happyone.id